Author
nur-rawaidah-rahmat
View
388
Download
4
Embed Size (px)
PART 2: SCHOOL-TO-WORK TRANSITIONS
(COLLEGE-BOUND PLANNING,SCHOOL-TO-
WORK ASSESSMENT, CURRICULUM
STRATEGIES,SUGGESTED SCHOOL-TO-
WORK OBJECTIVES AND ACTIVITIES,BY
SCHOOL LEVEL,RECOMMENDATIONS)
Disediakan oleh :
NUR RAWAIDAH RAHMAT
P52065
PERANCANGAN MEMASUKI KOLEJ
Merupakan sebahagian daripada rancanganperalihan dan sangat penting keranamempunyai banyak kebaikan kepada pelajarpekak.
Schroedel dan Geyer (2000) menyarankankaunseling kareer dilakukan sebelummemasuki kolej. Pelajar patut dinasihatitentang potensi mereka dan digalakkanmemasuki bidang yang sesuai untuk berjaya.
Selain itu, Schroedel dan Geyer juga
menyatakan kepentingan mengembangkan
kemahiran yang tertentu (kelebihan peribadi)
untuk kerjaya misalnya kemahiran
komunikasi, mempromosikan diri,
penggunaan mentor dan sebagainya.
Schroedel dan Geyer menekankan
kepentingan mendapatkan latihan yang
diperlukan - mendapatkan pengiktirafan,
mempelajari kemahiran baru, menambah
kebolehan membaca dan menulis dan
sebagainya untuk meningkatkan prospek
kerjaya.
Gallaudent University (2000) menyatakanbahawa pelajar pekak yang memasuki kolejatau institusi pengajian tinggi yang lain mempunyai banyak kelebihan dan kepuasanbekerja selepas tamat belajar. Purata gajibagi pelajar Gallaudent adalah $39,00 bagisarjana muda.
Dalam laporan NTID, kebanyakkan alumni NTID bekerja sebegai kaunselor, guru danpekerja sosial. 73% pelajar lelakimemperoleh ijazah dalam bidang bisnes, sains, sains gunaan dan teknologi sertakejuruteraan. 42% pelajar perempuan jugamemperoleh ijazah dalam bidang yang sama.
PENILAIAN SEKOLAH-KEPADA-BEKERJA
The Transition Competence Battery for Deaf and Hard of Hearing Adolescents and Young Adults
- Penilaian standard yang digunakan untukmengukur kemahiran kerja dan sosial yang diperlukan di dalam kehidupan komuniti.
- Direka kepada pelajar pekak yang menggunakan bahasa isyarat dan mencapaitahap penguasaan kemahiran membacaEnglish.
- Meliputi kemahiran mencari kerja, kemahiransosial, kemahiran pengurusan kewangan, kesihatan dan rumah.
The Valpar Component Work Sample
System dan The Wide Range Internet
Option Test (WRIOT) – mengukur
kemahiran vokasional dan minat.
The Meadow-Kendall Social Emotional
Assesment Inventory for Deaf and
Hearing Impaired Students – Penilaian
sosial dan emosi
PERANCANGAN KURIKULUM
Kurikulum bagi pelajar pekak perlu ditingkatkanselari dengan kurikulum biasa yang memberikanpeluang sama rata kepada pelajar pekak. Inipenting bagi memastikan peralihan STW berjaya. Kurikulum seharusnya dipengaruhi olehkeperluan pelajar secara individu.
Cummins dan Sayers (1997) – pelajar perlumembangunkan kemahiran literasi merekaseperti mengetahui dan menganalisis isutempatan dan global. Mereka perlu menjadimultilingual dengan literasi komputer adalahsalah satu kemahiran yang perlu dicapai.
Pressley dan Woloshyn (1995)
mengariskan spesifik strategi kurikulum
yang berjaya apabila guru membuat
kelainan atau mencuba sesuatu yang
baru. Mereka mencadangkan guru
memilih beberapa strategi kognitif untuk
pengajaran. Guru seharusnya
mempelbagaikan kemahiran, melatih
pelajar berfikir mengikut tahap,
menggalakkan kerja berkumpulan dan
sebagainya.
Motivasi adalah elemen terpenting dalammenggalakan kemahiran kepada pelajar. Jika pelajarsentiasa dimotivasikan, mereka akan tetap terusmencuba walaupun gagal. Mereka perlu percayabahawa mereka boleh membesar menjadi jurutera, saintis, guru dan sebagainya di dalam masyarakat
Dalam proses awal STW, aktiviti lawatandiperkenalkan untuk mendedahkan pelajar kepadadunia pekerjaan. Diperingkat sekolah menengahpula, fokus beralih kepada pengembangan kerjaya, kareer kaunseling seperti pilihan pekerjaan, pengalaman mentor dan sebagainya. Kemudian, latihan praktikal dan perantis diperkenalkan diperingat tinggi.
CADANGAN OBJEKTIF & AKTIVITI STW
PRESCHOOL
- Objektif : Menghargai semua jenis kerja
- Aktiviti : Lawatan kerja
ELEMENTARY SCHOOL
- Objektif : Membangunkan tabiat bekerja yang positif, belajar kepelbagaian pekerjaan, mengembangkan kemahiran berdikari di rumahdan sekolah
- Aktiviti : Meneroka teknologi, membaca bukuberkaitan kepelbagaian pekerjaan
MIDDLE SCHOOL/JUNIOR HIGH SCHOOL
- Objektif : Meneroka kerjaya dan perancanganperalihan untuk memahami proses STW, meningkatkan minat, attitude dan meneroka kerja, kehidupan berdikari dan peluang dalam komuniti.
- Aktiviti : Melawat sekolah tinggi, sekolah teknikal-vokasional, meneroka pengangkutan tempatan, kerjabermasayarakat dsb.
HIGH SCHOOL
- Objektif : Penerokaan kerjaya dan perancanganperalihan, membangunkan matlamat yang realistik, bekerja dalam komuniti, menggunakan teknologibantuan dan khidmat masyarakat.
- Aktiviti : Menyertai pengalaman pekerjaan, berlatihhidup berdikari, membangunkan kemahiran akademik, berlatih temubual, resume yang lengkap, perkhidmatan online dsb.
5 KRITERIA (PANDUAN LATIHAN PRAKTIKAL / PERANTIS)
Perantis seharusnya terbuka kepada
semua remaja tanpa mengira pencapaian
mereka atau kecacatan mereka.
Perantis seharusnya dibuat secara individu
berdasarkan keperluan, minat dan
keupayaan setiap pelajar.
Kandungan pengajaran dalam perantis
STW seharusnya menyediakan semua
pelajar dalam menyelesaikan masalah –
masalah yang boleh berlaku di tempat
kerja.
Kombinasi di antara kelas, komuniti dan
persekitaran pekerjaan yang berjaya akan
melahirkan graduan yang matang,
bertanggungjawab dan motivasi.
Perantis yang berjaya sepenuhnya
seharusnya diberi peluang memasuki
peluang – peluang pekerjaan atau
program-program pendidikan tinggi atau
komuniti.
CADANGAN
Lima cadangan memfokuskan elemen kurikulumprogram peralihan STW
Sekolah seharusnya menggunakan kaedahpenilaian yang sesuai untuk pelajar pekak danpelajar tersebut diuji sepenuhnya kebolehanmereka.
Minat dan kebolehan pelajar perlu sentiasa diikuti.
Mengambil setiap peluang yang ada untuk pelajarmempelajari kemahiran bekerja.
Jangkaan perlu sentiasa tinggi – guru perlumembantu pelajar melihat lebih luas skopkehidupan mereka
Guru perlu memperlihatkan reality kehidupanbekerja kepada pelajar .
SOALAN
1. Nyatakan empat cadangan objektif dan
aktiviti yang dikemukakan untuk STW?
1. Nyatakan 5 kriteria panduan bagi latihan
praktikal / perantis?
2. Nyatakan 5 cadangan yang telah
dikemukaka di dalam topik ini?