Fortæl om bedre trivsel og arbejdsmiljø i RH

Kommunikation af resultater

Find, Fang og Fortæl den gode historie

Hvad er den gode historie?

Find, Fang og Fortæl den gode historie

Hvad er den gode historie? Hvad er de journalistiske kriterier for en god historie?

Find, Fang og Fortæl den gode historie

Hvad er den gode historie? Hvad er de journalistiske kriterier for en god historie? Journalistikken lever af og for at fange vores

opmærksomhed med gode historier i konkurrence med andre.

Find, Fang og Fortæl den gode historie

Hvad er den gode historie? Hvad er de journalistiske kriterier for en god historie? Journalistikken lever af og for at fange vores

opmærksomhed med gode historier i konkurrence med andre.

Omgiver os i hverdagen – nettet, radio, TV, aviser, fagblade, personaleblade, nyhedsmails osv.

Find, Fang og Fortæl den gode historie

Hvad er den gode historie? Hvad er de journalistiske kriterier for en god historie? Journalistikken lever af og for at fange vores

opmærksomhed med gode historier i konkurrence med andre.

Omgiver os i hverdagen – nettet, radio, TV, aviser, fagblade, personaleblade, nyhedsmails osv.

Vælg en historie ud fra nyhedskriterierne

Find, Fang og Fortæl den gode historie

Hvad er den gode historie? Hvad er de journalistiske kriterier for en god historie? Journalistikken lever af og for at fange vores

opmærksomhed med gode historier i konkurrence med andre.

Omgiver os i hverdagen – nettet, radio, TV, aviser, fagblade, personaleblade, nyhedsmails osv.

Vælg en historie ud fra nyhedskriterierne Vælg målgruppen

Find, Fang og Fortæl den gode historie

Hvad er den gode historie? Hvad er de journalistiske kriterier for en god historie? Journalistikken lever af og for at fange vores

opmærksomhed med gode historier i konkurrence med andre.

Omgiver os i hverdagen – nettet, radio, TV, aviser, fagblade, personaleblade, nyhedsmails osv.

Vælg en historie ud fra nyhedskriterierne Vælg målgruppen Vælg fortællemåden / kommunikationskanalen

Find, Fang og Fortæl den gode historie

Aktualitet, væsentlighed, identifikation, sensation, konflikt

NyhedskriterierneHvad er en god historie?

Aktualitet, væsentlighed, identifikation, sensation, konflikt Går ind i modtagerne i konkurrence med andre historier

Nyhedskriterierne

Aktualitet, væsentlighed, identifikation, sensation, konflikt Går ind i modtagerne i konkurrence med andre historier Kriterierne overlapper for det meste

Nyhedskriterierne

Aktualitet, væsentlighed, identifikation, sensation, konflikt Går ind i modtagerne i konkurrence med andre historier Kriterierne overlapper for det meste Opmærksomhed på modtagerne – fagpresse – alm. medier

– radio – TV – Ekstra Bladet/B.T./ Information

Nyhedskriterierne

Aktualitet, væsentlighed, identifikation, sensation, konflikt

Aktualitet: Det sker lige her og nu – er oppe i tiden

Nyhedskriterierne

Aktualitet, væsentlighed, identifikation, sensation, konflikt

Aktualitet: Det sker lige her og nu – er oppe i tiden

Eksempler: Italiensk valg – ny rapport/undersøgelse er færdig – milepæle i et projekt - ny ordre/aftale om udvikling er taget ind. Regeringen fremlægger en ny pakke / samboede på bistand. Kalenderjournalistik (Ritzau TID/STED)

Nyhedskriterierne

Aktualitet, væsentlighed, identifikation, sensation, konflikt

Væsentlighed: Mange penge – stor betydning for stor gruppe af mennesker – politisk bevågenhed. ”Noget der har grundlæggende betydning for mange menneskers livsvilkår.”

Nyhedskriterierne

Aktualitet, væsentlighed, identifikation, sensation, konflikt

Væsentlighed: Mange penge – stor betydning for stor gruppe af mennesker – politisk bevågenhed. ”Noget der har grundlæggende betydning for mange menneskers livsvilkår.”

Eksempler: Regeringens nyeste politik / valg i store lande / monsterregn / kræft / sygdom / sundhed / arbejdsmiljø

Nyhedskriterierne

Aktualitet, væsentlighed, identifikation, sensation, konflikt

Identifikation – nærhed geografisk eller fx arbejdsplads. Betyder noget for den enkelte læser/seer/lytter – eller nogen de kender. Bare det var mig – godt det ikke er mig.

Nyhedskriterierne

Aktualitet, væsentlighed, identifikation, sensation, konflikt

Identifikation – nærhed geografisk eller fx arbejdsplads. Betyder noget for den enkelte læser/seer/lytter – eller nogen de kender. Bare det var mig – godt det ikke er mig.

Eksempler: Lokalaviser/ugeaviser/personaleblade. Sundhedsstof, forbrugerstof, skimmelsvamp efter oversvømmelser. Fagblade: Noget der gør en hverdag eller en produktion bedre, billigere eller sundere for modtageren

Nyhedskriterierne

Aktualitet, væsentlighed, identifikation, sensation, konflikt

Sensation. Det uventede, sladder og alvorligere emner som død, ødelæggelser og skandaler

Nyhedskriterierne

Aktualitet, væsentlighed, identifikation, sensation, konflikt

Sensation. Det uventede, sladder og alvorligere emner som død, ødelæggelser og skandaler

Eksempler: Krig, katastrofer, uventet ministerfyring, skilsmisse i kongehuset, dødsulykker ved forlystelser, kemikalieudslip

Nyhedskriterierne

Aktualitet, væsentlighed, identifikation, sensation, konflikt

Konflikt – når nogen en på konfliktkurs, uenige.

Nyhedskriterierne

Aktualitet, væsentlighed, identifikation, sensation, konflikt

Konflikt – når nogen en på konfliktkurs, uenige.

Eksempler: Vejlegården, Penkowa-sagen, Christiansborg-historier, uenige forskere diskuterer offentligt osv.

Nyhedskriterierne

Hvad er den gode historie? Hvad er de journalistiske kriterier for en god historie?

Find, Fang og Fortæl den gode historie

Hvad er den gode historie? Hvad er de journalistiske kriterier for en god historie? Vælg en historie ud fra nyhedskriterierne

Find, Fang og Fortæl den gode historie

Hvad er den gode historie? Hvad er de journalistiske kriterier for en god historie? Vælg en historie ud fra nyhedskriterierne Vælg målgruppen

Find, Fang og Fortæl den gode historie

Hvad er den gode historie? Hvad er de journalistiske kriterier for en god historie? Vælg en historie ud fra nyhedskriterierne Vælg målgruppen Vælg fortællemåden / kommunikationskanalen

Find, Fang og Fortæl den gode historie

Kolleger – hvem er det der kan lære noget af jeres resultater?

Målgruppen

www.5i12.dk Nære kolleger – opslag ved kaffemaskinen/i kantinen Nyhedsbrev/nyhedsmail Personaleblad Pressen – hvis det har interesse for en bredere kreds og

opfylder nyhedskriterierne

Kommunikationskanaler

Start med konklusionen

Fordel: Alle får budskabet

Udviklet sammen med telegrafen

Fortæl journalistisk

Fortæl om bedre trivsel og arbejdsmiljø i RH

Kommunikation af resultater