DISCIPLINSKO PRAVO UVODNA PITANJA

Mr Dejan Vučetić

POJAM RADNOG PRAVA

• Radno pravo je grana pozitivnog prava koja podrazumeva primenu opštih pravnih normi i načela sadrzanih u radnom zakonodavstvu.

• Radno pravo proucava najamne odnose radnika i poslodavca, i principe i institute u vezi sa njima. Radno pravo delom proucava i sindikat i sindikalno organizovanje radnika. Radno pravo ne obuhvata uvek sve radne odnose , npr. Ono prvobitno nije obuhvatalo radne odnose sluzbenika, a u nekim zemljama ne obuhvata ih ni danas u celini.Obzirom na to da su radni odnosi na pocetku bili u celini regulisani ugovorom o radu, za radno pravo kao naucnu disciplinu receno je da se bavi izucavanjem ugovora o radu.

POJAM RADNOG ODNOSA

• Radni odnos je dobrovoljna licna radnopravna veza radnika u organizaciji, odnosno kod poslodavca ,na osnovu koje se radnik pod odredjenim uslovima i na odredjeni nacin ukljucuje u organizovani rad u organizaciji (kod poslodavca) zauzimajuci jedno odredjeno radno mesto, na kome obavlja odredjeni posao (rad), odnosno funkciju i razmenjuje svoj rad za licni dohodak (platu ili zaradu) prema ulozenom radu.

• Radni odnos je dobrovoljna licna radnopravna veza radnika u organizaciji, odnosno kod poslodavca ,na osnovu koje se radnik pod odredjenim uslovima i na odredjeni nacin ukljucuje u organizovani rad u organizaciji (kod poslodavca) zauzimajuci jedno odredjeno radno mesto, na kome obavlja odredjeni posao (rad), odnosno funkciju i razmenjuje svoj rad za licni dohodak (platu ili zaradu) prema ulozenom radu.