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La transformación del centro educativo en Comunidad de Aprendizaje Master en Educación Inclusiva UCO Prof. Blas Segovia Aguilar Coordinador del Aula de Mejora Educativa Facultad de Ciencias de la Educación de la Universidad de Córdoba

Transformación de un centro educativo en Comunidad de Aprendizaje

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Page 1: Transformación de un centro educativo en Comunidad de Aprendizaje

La transformación del centro educativo en Comunidad de

Aprendizaje

Master en Educación Inclusiva UCO

Prof. Blas Segovia Aguilar Coordinador del Aula de Mejora Educativa

Facultad de Ciencias de la Educación de la Universidad de Córdoba

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La idea de transformación

Transformación vs Adaptación

Proceso de transformación y fases

La transformación en Comunidades de Aprendizaje

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Una comunidad de aprendizaje es un “proyecto de transformación social y cultural de un centro educativo y de

su entorno para conseguir una sociedad de la información para todas las personas, basada en el aprendizaje dialógico,

mediante una educación participativa de la comunidad, que se da en todos sus espacios, incluido el aula”.

COMUNIDAD DE APRENDIZAJE

Comunidades de Aprendizaje: transformar para el éxito de todos y todas

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¿QUÉ ES UNA COMUNIDAD DE APRENDIZAJE?

Transformación del centro

educativo y su entorno

Aprendizaje dialógico

Educación igualitaria

Toda la Comunidad

para conseguir

Page 5: Transformación de un centro educativo en Comunidad de Aprendizaje

Texto 1

Page 6: Transformación de un centro educativo en Comunidad de Aprendizaje

Un modelo de escuelas inclusivas

La educación será inclusora cuando asegure el éxito escolar de todos los grupos humanos,

independientemente de su origen, étnia, sexo o nivel socioeconómico

Comunidades de Aprendizaje: éxito y equidad

Aprendizaje

dialógico: prácticas de

éxito

Modelo organizativo

que favorece las

máximas potencialidades mediante la

participación

Finalidades

educativas

encaminadas al

éxito escolar

Page 7: Transformación de un centro educativo en Comunidad de Aprendizaje

Aprendizaje dialógico en la SI, Ed. Hipatia

Igualdad de resultados frente a igualdad de oportunidades

Los sistemas educativos que mejores resultados están consiguiendo,

centran sus esfuerzos en la igualdad de resultados . Por el contrario,

los países que han sufrido reformas que despreciaban el valor de los

resultados y sólo ponían el énfasis en los procesos tienen altos niveles

de fracaso escolar.

El avance hacia la igualdad educativa y social requiere aprendizajes

instrumentales. Los procesos son importantes en tanto aseguren los

máximos aprendizajes instrumentales, pero no en sí mismos si nuestro

objetivo es la igualdad de resultados.

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PROCESO DE TRANSFORMACIÓN

Directrices Cambio del modelo de

participación

Cambio del modelo de

gestión

Un nuevo modelo de aprendizaje

Un nuevo modelo de

relación

Hacia la participación consultiva y educativa de las familias

Proyecto educativo

elaborado por el profesorado,

alumnado y la comunidad.

COMISIONES

Prácticas educativas de éxito basadas

en el aprendizaje dialógico.

Respeto a las diferencias No sexismo Basadas en

el diálogo, no en el poder.

Page 9: Transformación de un centro educativo en Comunidad de Aprendizaje

¿Cómo iniciar la transformación?

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Marco de transformación

2. La implantación y el desarrollo de un proyecto de «Comunidad de Aprendizaje» implica asumir los siguientes compromisos por parte del centro: a) Formación previa sobre los contenidos y desarrollo de la propuesta. b) Recogida de las propuestas de transformación aportadas por todos los sectores participantes y concreción de prioridades. c) Aceptación del inicio del proyecto por los diferentes sectores implicados. d) Constitución de comisiones mixtas de trabajo compuestas por miembros de los diferentes sectores de la comunidad educativa para la puesta en marcha, gestión y desarrollo del proyecto. e) Realizar procesos de evaluación y propuestas de mejoras.

CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN ORDEN de 8 de junio de 2012, por la que se regula el procedimiento de inscripción y continuidad de centros reconocidos como «Comunidad de Aprendizaje» y se crea la Red Andaluza «Comunidades de Aprendizaje».

Page 11: Transformación de un centro educativo en Comunidad de Aprendizaje

1. sensibilización

El objetivo de esta fase inicial es conocer las grandes líneas del proyecto de transformación y sobre todo analizar el contexto social, la evolución de las teorías actuales de las ciencias sociales y los modelos de educación

Sesiones de trabajo, información y debate

Formación general del claustro

Estudio del contexto

Elaboración del proyecto

Page 12: Transformación de un centro educativo en Comunidad de Aprendizaje

2. toma de decisión

Fase de toma de decisión El centro toma el compromiso de iniciar, o no, un proceso de transformación hacia una comunidad de aprendizaje. Para la validez de este acuerdo se tienen que reunir las siguientes condiciones: 1. La mayoría del claustro ha de estar de acuerdo en llevar a cabo el proyecto (67% en Andalucía). 2. El equipo directivo también debe estar de acuerdo. 3. El proyecto lo debe aprobar el Consejo Escolar (67% en Andalucía). 4. La asamblea de madres y padres organizada por la Asociación de Familiares debe aprobar mayoritariamente el proyecto. 5. Implicación de la comunidad (entidades, agentes sociales...). 6. La Consejería de Educación debe dar apoyo a esta experiencia, dotarla de un estatus propio con autonomía pedagógica y financiera suficiente para realizar el proyecto.

Page 13: Transformación de un centro educativo en Comunidad de Aprendizaje

3. la escuela soñada: inicio de la transformación

Fase del sueño

En esta fase empieza realmente el proceso de transformación. Su duración aproximada es de tres meses.

La fase del sueño tiene tres apartados:

• Reuniones en grupos para idear el centro educativo que se desea

• Acuerdo sobre el modelo de centro que se quiere alcanzar

• Contextualización de los principios básicos de comunidades de aprendizaje en el centro

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3. la escuela soñada

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la escuela soñada (Comunidad de Aprendizaje Albolafia)

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la escuela soñada (Comunidad de Aprendizaje Albolafia)

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CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN ORDEN de 8 de junio de 2012, por la que se regula el procedimiento de inscripción y continuidad de centros reconocidos como «Comunidad de Aprendizaje» y se crea la Red Andaluza «Comunidades de Aprendizaje».

3. El proyecto de «Comunidad de Aprendizaje» deberá recoger, al menos, los siguientes aspectos: a) Descripción de las características de la comunidad social o entorno en el que se desarrollará el proyecto. b) Análisis de los factores y ámbitos prioritarios de intervención socio-educativa para el desarrollo del currículum. c) Objetivos que se pretenden alcanzar. d) Calendario de puesta en marcha de las fases que se contemplen en el proyecto. e) Desarrollo de las actuaciones para cada uno de los ámbitos de actuación (centro, familiares, ...

f) Organización del centro para el desarrollo de las actuaciones descritas en el proyecto. g) Medidas, estrategias y contenido de la formación necesaria para el desarrollo del proyecto. h) Características de la intervención de las diferentes entidades y personas del entorno comprometidas con el proyecto, las cuales establecerán con el centro un compromiso de participación. El proyecto podrá contemplar la posibilidad de futuras incorporaciones al mismo por parte de otras entidades colaboradoras. i) Establecimiento de indicadores específicos que junto a los indicadores homologados establecidos por la Agencia Andaluza de Evaluación Educativa para el correspondiente tipo de centro, permitan la evaluación del proyecto.

Page 18: Transformación de un centro educativo en Comunidad de Aprendizaje

4. selección de prioridades

Hasta ahora se han analizado las necesidades, se ha decidido consensualmente el cambio de la escuela en una comunidad de aprendizaje y se han creado altas expectativas con el sueño común.

El objetivo de esta fase es:

★ conocer la realidad y los medios con los que contamos

★analizarlos (siendo realistas)

★establecer las prioridades del sueño a corto y medio plazo.

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4. selección de prioridades

1. Organización de la información recogida en la fase de “La escuela soñada”

2. Análisis de los datos obtenidos

3. Selección de prioridades.

¿Quién la realiza?

Comisión mixta creada al efecto analiza las

aportaciones y elabora

propuestas

Claustro, asamblea de

familiares y

voluntariado

Asambleas de aula

Esta fase puede durar entre uno y tres meses y consta de tres apartados:

Page 20: Transformación de un centro educativo en Comunidad de Aprendizaje

5. planificación-organización

Activación del plan de transformación Sabiendo dónde queremos llegar (sueño) y qué es lo prioritario que se quiere hacer (prioridades) hay que activar el plan de transformación y planificar cómo llevarlo a cabo. (Esto puede durar unos dos meses).

La base de acción son las prioridades que se han establecido en la fase anterior.

Creación de comisiones de trabajo específicas.

Planifican las acciones para conseguir las prioridades a corto y medio plazo.

Evalúan el proceso y presentan resultados.

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5. planificación-organización

INFRAESTRUCTURA

TRABAJO EDUCATIVO CON FAMILIAS

EDUCACIÓN EN VALORES. CONVIVENCIA

RECURSOS. MATERIALES

ACTIVIDADES LÚDICAS

ORGANIZACIÓN DEL CENTRO

EXPECTATIVAS DE APRENDIZAJE

COMISIÓN DE CONVIVENCIA

COMISIÓN DE INFRAESTRUCTURAS

COMISIÓN DEL VOLUNTARIADO

COMISIÓN MEJORA DE RESULTADOS ACADÉMICOS

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5. planificación-organización (Comunidad de Aprendizaje Albolafia)

1. COMISIÓN MEJORA DE RESULTADOS ACADÉMICOS

Objetivos a corto plazo:

- Conseguir una mayor implicación de las familias en el proceso educativo de sus hijos/as.

- Intensificar las comunicaciones de forma directa entre profesorado y los familiares.

Objetivos a largo plazo:

- Acceso del alumnado a estudios superiores.

- Conseguir una mayor motivación personal de cada alumno/a por aprender.

Page 23: Transformación de un centro educativo en Comunidad de Aprendizaje

5. planificación-organización

Page 24: Transformación de un centro educativo en Comunidad de Aprendizaje

6. Procesos para la continuidad del proyecto

A. Investigación

En la medida en que se desarrollan nuevas actividades y se desarrollan

métodos para la mejora de los aprendizajes, la escuela experimenta y vive el

cambio en los procesos educativos.

Este proceso demanda investigación comunicativa con la que la

experiencia del cambio se modifica a partir del análisis y la reflexión realizada.

Cualquier proyecto de investigación realizado por agentes externos debe

asumir un compromiso ético con la Comunidad de Aprendizaje.

Page 25: Transformación de un centro educativo en Comunidad de Aprendizaje

B. Formación

Todo cambio necesita instrumentos nuevos y éstos frecuentemente exigen una

formación diferente a la que se ha tenido.

Los procesos de formación deben ser coordinados por la comisión gestora o

por una comisión de formación que programe a lo largo del curso diferentes

actividades. Se pueden organizar incluso unas jornadas intensivas sobre un

tema concreto como multiculturalismo, gestión económica, mujer, enseñanza

de lenguas, aprendizaje multinivel, etc.

Los centros de formación de profesorado deben de colaborar en esta

tarea junto a otras organizaciones (formación de familiares,...)

Procesos para la continuidad del proyecto

Page 26: Transformación de un centro educativo en Comunidad de Aprendizaje

C. Evaluación

Por evaluación entendemos la valoración permanente del proceso

de transformación de la escuela en comunidad de aprendizaje con

el objetivo de tomar las decisiones que lo mejoren.

En la evaluación participan todas las personas implicadas en el

proyecto, desde las familias, el alumnado y el profesorado. Con

posterioridad se podrían establecer evaluaciones paralelas.

Procesos para la continuidad del proyecto

Page 27: Transformación de un centro educativo en Comunidad de Aprendizaje

Intervención ACTUACIONES EDUCATIVAS DE ÉXITO

Page 28: Transformación de un centro educativo en Comunidad de Aprendizaje

ACTUACIONES EDUCATIVAS DE ÉXITO

Grupos interactivos

Formación de familiares

Participación educativa de familiares

Resolución dialógica de los conflictos

Tertulias literarias dialógicas

Biblioteca tutorizada

Formación pedagógica dialógica del profesorado

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BIBLIOGRAFÍA

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Gracias por la atención, más información:

http://comunidadesdeaprendizaje.org http://aulademejoraeducativa.wordpress.com