31

คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

  • Upload
    others

  • View
    2

  • Download
    0

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต
Page 2: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

คานา

ดวยคณะกรรมการการประกอบธรกจของคนตางดาวไดเหนชอบตามขอเสนอ ของคณะอนกรรมการพจารณาทบทวนคารบรองเกยวกบการถายทอดเทคโนโลยและแนวทาง ในการตดตามการดาเนนงานถายทอดเทคโนโลย ใหปรบปรงแบบคารบรองการถายทอด เทคโนโลย และแบบการรายงานการดา เ นนงานตามคารบรองการถายทอดเทคโนโลย เพอใหมความงาย สะดวกตอการจดทาของผยนคาขอรบใบอนญาตประกอบธรกจ

ดงนนเพอสรางความเขาใจ และความชดเจนแกผยนคาขอรบใบอนญาตประกอบธรกจในการจดทาคารบรองและการรายงานการดาเนนงานตามคารบรองการถายทอดเทคโนโลย ลงในแบบทไดปรบปรงใหมดงกลาว กรมพฒนาธรกจการคาจงไดจดทา “คมอการจดทาคารบรอง และการรายงานการดาเนนงานการถายทอดเทคโนโลย” ฉบบนขน ซงประกอบดวย 2 สวน คอ

สวนท 1 คาแนะนาการจดทาคารบรองการถายทอดเทคโนโลย ซงเปนขนตอน ทตองจดทาพรอมกบการยนคาขอรบใบอนญาต สวนท 2 คาแนะนาการจดทารายงานการดาเนนงานการถายทอดเทคโนโลย ตามทไดใหคารบรองไว ซงเปนขนตอนทตองจดทาภายหลงจากทไดรบอนญาตประกอบธรกจ

กรมพฒนาธรกจการคาหวงเปนอยางยงวา คมอฉบบนจะอานวยประโยชนแกผยน คาขอรบใบอนญาตประกอบธรกจในการจดทาคารบรองการถายทอดเทคโนโลย และการรายงาน การดาเนนงานการถายทอดเทคโนโลยตามคารบรองไดอยางถกตองครบถวน

กรมพฒนาธรกจการคา

สานกบรหารการประกอบธรกจของคนตางดาว กรกฎาคม 2555

 

Page 3: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

สารบญ

หนา

สวนท 1 คาแนะนาการจดทาคารบรองการถายทอดเทคโนโลย 1-4

1. ความสาคญของการจดทาคารบรองการถายทอดเทคโนโลย 1

2. วธการจดทาคารบรองการถายทอดเทคโนโลย 1-4

3. นยามเกยวกบการถายทอดเทคโนโลย 4

สวนท 2 คาแนะนาการจดทารายงานการดาเนนงานการถายทอดเทคโนโลย 5-7

1. ความสาคญของการจดทารายงานการดาเนนงานการถายทอดเทคโนโลย 5

2. วธการจดทารายงานการดาเนนงานการถายทอดเทคโนโลย 5-7

ภาคผนวก

1. แบบฟอรมคารบรองการถายทอดเทคโนโลย 8-11

2. ตวอยางการจดทาคารบรองการถายทอดเทคโนโลย 12-16

3. แบบฟอรมการรายงานการดาเนนงานตามคารบรองการถายทอดเทคโนโลย 17-21

4. ตวอยางการจดทารายงานการดาเนนงานตามคารบรองการถายทอดเทคโนโลย 22-26

Page 4: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา  

สวนท 1 คาแนะนาการจดทาคารบรองการถายทอดเทคโนโลย

-----------------------------------------------------

1. ความสาคญของการจดทาคารบรองการถายทอดเทคโนโลย

1.1 คารบรองการถายทอดเทคโนโลยเปนปจจยหนงในการพจารณาอนญาต พระราชบญญตการประกอบธรกจของคนตางดาว พ.ศ.2542 มาตรา 5 กาหนดใหการ อนญาตคนตางดาวทประกอบธรกจตามพระราชบญญตน ใหคานงถงการถายทอดเทคโนโลยเปนปจจยหนงในการพจารณาดวย คณะกรรมการการประกอบธรกจของคนตางดาวจงกาหนดใหผยนคาขอรบใบอนญาตตองจดทา คารบรองการถายทอดเทคโนโลยตามแบบทกาหนดยนพรอมกบการยนคาขอรบใบอนญาตเพอเปนขอมลประกอบการพจารณาของคณะกรรมการ 1.2 การถายทอดเทคโนโลยเกดประโยชนอยางแทจรงกบคนไทย

การถายทอดเทคโนโลย เปนการถายทอดวทยาการ ทกษะ ประสบการณ หรอวธการททาให ผรบการถายทอดสามารถนามาพฒนาเพอการพงพาตนเองได ไมใชการเปดเผยเทคโนโลยหลกทเปนความลบ ทางการคา 1.3 ผถายทอดเทคโนโลยจะไดรบสทธประโยชนตาง ๆ (1) หนวยงานในประเทศไทย เชน กระทรวงแรงงาน กระทรวงวทยาศาสตรและเทคโนโลย สานกงานคณะกรรมการสงเสรมการลงทน เปนตน ใหสทธประโยชนกบผถายทอดเทคโนโลยแกคนไทย ไดแก การไดรบยกเวนหรอลดหยอนภาษ การขอตออายวซาและใบอนญาตทางาน (2) กจการของคนตางดาวมประสทธภาพแขงขนกบผ อนได เนองจากการถายทอดเทคโนโลยใหกบพนกงานทเปนคนไทย จะทาใหผรบการถายทอดมความรปฏบตงานไดเรวขนตรงตามความตองการของคนตางดาว (3) ผรบการถายทอดมทศนคตทดตอองคกร ในขณะทองคกรจะมภาพลกษณทดในสายตาของสงคม หรอประชาชนของประเทศ

2. วธการจดทาคารบรองการถายทอดเทคโนโลย

ผยนคาขอรบใบอนญาตประกอบธรกจจะตองระบขอมลเกยวกบวธการถายทอดเทคโนโลยทจะดาเนนการตามแบบคารบรองการถายทอดเทคโนโลย ซงประกอบดวยวธการถายทอดเทคโนโลย 8 หวขอทไดจดเรยงลาดบตามความสาคญของการถายทอดเทคโนโลยจากมากไปหานอย ไดแก 1) การจดทาสญญาถายทอดเทคโนโลย

Page 5: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

2  

2) การมสวนรวมของบคลากรไทยในโครงการวจยและพฒนา 3) การมสวนรวมของบคลากรไทยในโครงการพฒนาสนคาหรอบรการใหมออกสตลาด 4) การแตงตงคนไทยปฏบตงานในตาแหนงแทนคนตางดาว 5) การสงผเชยวชาญจากตางประเทศมาใหความรและ/หรอการสงบคลากรไทยไปเรยนรจากผเชยวชาญ ณ ตางประเทศ 6) การสนบสนนดานการศกษาและ/หรอวชาการใหสถาบนการศกษาหรอสถาบนอนทเกยวของ 7) การฝกอบรม 8) กจกรรมอน ๆ

ผ ยนคาขอรบ ใบอนญาตประกอบธรกจตอ งตระหนกถ งความสาคญ ในการ เสนอแผนการถายทอดเทคโนโลย ซงสามารถเลอกวธการใดกไดทสอดคลองกบลกษณะธรกจทขออนญาต แตตองไมนอยกวา 1 หวขอ โดยหวขอทเลอกนนผยนคาขอรบใบอนญาตประกอบธรกจสามารถจดทาในเอกสารใหมเพมเตมไดโดยจะตองระบรายละเอยดตามทกาหนดใหครบถวน และใหกรรมการผจดการหรอผรบผดชอบในการดาเนนการของนตบคคลลงนามรบรองในตอนทายแบบดงกลาว ทงนสามารถดาวนโหลดแบบคารบรองการถายทอดเทคโนโลยไดท www.dbd.go.th > เลอก “บรการกรม” > เลอก “การประกอบธรกจของคนตางดาว” > เลอก “การขออนญาตประกอบธรกจของคนตางดาวตามมาตรา 17” ผยนคาขอรบใบอนญาตประกอบธรกจจะตองระบขอมลเกยวกบวธการถายทอดเทคโนโลย ทจะดาเนนการในแตละหวขอลงในแบบคารบรอง ดงน 2.1 การจดทาสญญาถายทอดเทคโนโลย

(1) ระบชอคสญญาทจะมการทาสญญาระหวางกนและจะมการถายทอดเทคโนโลย (2) ระบสาระสาคญของสญญา เ น อ ห า ร า ยละ เ อย ด ขอ ง เทค โน โ ลย ท จ ะ มก า ร

ถายทอด ไดแก เรอง ระยะเวลา และงบประมาณในการดาเนนการ (3) ระบรายละเอยดของบคลากรทจะรบการถายทอด ไดแก ตาแหนง และสดสวน

ระหวางคนตางดาวกบคนไทย 2.2 การมสวนรวมของบคลากรไทยในโครงการวจยและพฒนา

(1) การมสวนรวมของบคลากรไทยเปนการมสวนรวมทงในประเทศและตางประเทศ (2) ระบเรองททาการวจยและพฒนา ระยะเวลา และงบประมาณในการดาเนนการ (3) ระบรายละเอยดของบคลากรทรวมในโครงการ ไดแก ตาแหนง คณวฒ/ประสบการณ

และสดสวนระหวางคนตางดาวกบคนไทย 2.3 การมสวนรวมของบคลากรไทยในโครงการพฒนาสนคาหรอบรการใหมออกสตลาด

(1) ระบรายละเอยดเกยวกบประเภทสนคาหรอบรการทจะมการพฒนา ชวงเวลาท นาออกสตลาด และงบประมาณในการดาเนนการ

(2) ระบรายละเอยดของบคลากรท รวมในโครงการ ซ งไดแก ตาแหนง คณวฒ/ประสบการณ และสดสวนระหวางคนตางดาวกบคนไทย

Page 6: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

3  

2.4 การแตงตงคนไทยปฏบตงานในตาแหนงแทนคนตางดาว ระบตาแหนงและคณสมบตของบคลากรตางดาวทจะมการแตงตงคนไทยใหปฏบตงานแทน รวมทงระบรายละเอยดแผนงานทจะพฒนาหรอแตงตงบคลากรไทยใหสามารถปฏบตงานแทนในตาแหนงของ คนตางดาว 2.5 การสงผเชยวชาญจากตางประเทศมาใหความรและ/หรอการสงบคลากรไทยไปเรยนรจากผเชยวชาญ ณ ตางประเทศ

(1) ระบเรองทจะใหเรยนร รายละเอยดของผเชยวชาญ ไดแก เชยวชาญทางดานใด จากประเทศอะไร ระยะเวลาการเรยนร และงบประมาณในการดาเนนการ

(2) รายละเอยดของบคลากรทเขารบการเรยนร ไดแก ตาแหนง และสดสวนระหวาง คนตางดาวกบคนไทย

(3) กรณสงผ เชยวชาญจากตางประเทศมาใหความรจะตองมการเชญผแทนจากสถาบนการศกษาหรอสถาบนอนทเกยวของเขารวมอยางนอย 2 คน 2.6 การสนบสนนดานการศกษาและ/หรอวชาการใหสถาบนการศกษาหรอสถาบนอนทเกยวของ

(1) เปนการใหการสนบสนนดานการศกษาและ/หรอกจกรรมดานวชาการทเกยวกบเทคโนโลย และใหรวมถงโครงการความรวมมอทางดานการศกษาและ/หรอดานวชาการดวย

(2) ระบชอสถาบน และเรองท ใหการสนบสนน ระยะเวลาและงบประมาณในการดาเนนการ 2.7 การฝกอบรม

(1) การฝกอบรม หมายถง การอบรม ประชม สมมนา บรรยายพเศษ ดงาน หรอชอเรยก อยางอนทงในประเทศและตางประเทศ การฝกอบรมแบงออกเปน 2 ประเภท คอ

(1.1) การฝกอบรมทวไป เปนการฝกอบรมทใชในการดาเนนธรกจทวไป เชน การอบรมความรเกยวกบคณสมบตและวธการใชงานของสนคา การอบรมการจดเกบและรวบรวมขอมล ทางการตลาด เปนตน

(1.2) การฝกอบรมเฉพาะดาน เปนการฝกอบรมทไมใชการฝกอบรมทวไป แตเปน การฝกอบรมเทคโนโลยหลกหรอเฉพาะทเ กยวกบธร กจทประกอบ ซ งมล าดบความสาคญมากกวา การฝกอบรมทวไป

(2) ระบรายละเอยดเรอง/หลกสตรทอบรม ระยะเวลาและงบประมาณในการดาเนนการ รวมทงคณวฒ/ตาแหนงของวทยากร (3) ระบรายละเอยดบคลากรทรบการฝกอบรม ไดแก ตาแหนง และสดสวนระหวาง คนตางดาวกบคนไทย

Page 7: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

4  

2.8 กจกรรมอน ๆ ในกรณทผ ยนคาขอรบใบอนญาตประกอบธรกจประสงคจะเลอกวธการถายทอดเทคโนโลยซงไมเขาขายขอใดขอหนงใน 2.1 - 2.7 ผยนคาขอรบใบอนญาตประกอบธรกจสามารถระบวธการถายทอดเทคโนโลยไวในหวขอกจกรรมอน ๆ เชน การจดทาคมอการดาเนนงาน การสงไปดงานแสดงสนคา ณ ตางประเทศ เปนตน พรอมทงระบรายละเอยดทชดเจนเพอความเขาใจและรวดเรวประกอบการพจารณาของคณะกรรมการการประกอบธรกจของคนตางดาว

3. นยามเกยวกบการถายทอดเทคโนโลย

3.1 คณะกรรมการการประกอบธรกจของคนตางดาวไดกาหนดคาจากดความเกยวกบ การถายทอดเทคโนโลยไว ดงน (1) เทคโนโลย หมายถง วทยาการ ทกษะ ประสบการณ และวธการท นามาใช หรอประยกตใชในการผลต การคา การบรการ การตลาด การบรหาร และการจดการ (2) การถายทอดเทคโนโลย หมายถง การนาเทคโนโลยมาใชหรอประยกตใชในการประกอบธรกจ โดยผถายทอดมการถายทอดวทยาการ ทกษะ ประสบการณ และวธการใหผรบการถายทอดสามารถนาไปใชหรอประยกตใชในการผลต การคา การบรการ การตลาด การบรหารและการจดการ ทงน ขนอยกบลกษณะของการประกอบธรกจแตละประเภท (3) ผถายทอด หมายถง คนตางดาวทไดรบอนญาตใหประกอบธรกจตามพระราชบญญต การประกอบธรกจของคนตางดาว พ.ศ. 2542 (4) ผรบการถายทอด หมายถง คนไทยทปฏบตงานในองคกรของผถายทอดและคนไทย ทปฏบตงานในนตบคคลทมความสมพนธทางการคา หรอมการทาธรกรรมทางการคาระหวางกน รวมทงสถาบนการศกษาและสถาบนอนทเกยวของในประเทศไทยดวย 3.2 ในการพจารณาของคณะกรรมการการประกอบธรกจของคนตางดาวจะคานงถงลกษณะของธรกจแตละประเภทโดยพจารณาขอใดขอหนงหรอหลายขอจากรายละเอยดตามแบบคารบรองทนาเสนอ รวมทงจะคานงถงเรองดงตอไปนดวย (1 ) ผ ถ ายทอดต องเ ป นเจ าของเทคโนโลย หร อม ส ท ธ ในการใช และถ ายทอด ใหผอนใชเทคโนโลยนนได (2) เทคโนโลยทนามาใชตองไมกอใหเกดผลกระทบตอความมนคงของประเทศ ความปลอดภยของผบรโภค และไมกอใหเกดปญหาตอสงแวดลอมหรอการอนรกษทรพยากรธรรมชาต (3) กรณเปนคสญญา จะพจารณาประเภทธรกจ ขนาดและวงเงนของสญญาประกอบดวย (4) ตองเปนเทคโนโลยทเกยวของกบสนคาและ/หรอบรการทขออนญาต

Page 8: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

5  

สวนท 2 คาแนะนาการจดทารายงานการดาเนนงานการถายทอดเทคโนโลย

-----------------------------------------------------

1. ความสาคญของการจดทารายงานการดาเนนงานการถายทอดเทคโนโลย

เพอใหการถายทอดเทคโนโลยตามคารบรองทผ ยนคาขอรบใบอนญาตประกอบธรกจได ใหไวเปนรปธรรม คณะกรรมการการประกอบธรกจของคนตางดาวจงกาหนดใหธรกจตางดาวทไดรบอนญาตและประกอบธรกจครบ 1 ป ตองรายงานการดาเนนงานการถายทอดเทคโนโลยตามแบบรายงานทกาหนดตอกรมพฒนาธรกจการคาอยางนอยปละหนงครงจนกวาจะไดปฏบตการแลวเสรจตามคารบรอง ทงน สามารถดาวนโหลดแบบรายงานไดท www.dbd.go.th > เลอก “บรการกรม” > เลอก “การประกอบธรกจของคนตางดาว” > เลอก “การขออนญาตประกอบธรกจของคนตางดาวตามมาตรา 17”

อนง ธรกจตางดาวทไมสงรายงานการดาเนนงานการถายทอดเทคโนโลยดงกลาว อาจเขาขาย เปนความผดฐานไมสงเอกสารหรอหลกฐานโดยไมมเหตอนสมควร มโทษปรบไมเกนหาพนบาท ซงในกรณ ทธรกจตองระวางโทษปรบทาใหขาดคณสมบตในการขอรบใบอนญาตประกอบธรกจครงตอไป และอธบดพจารณาสงเพกถอนใบอนญาตตามมาตรา 19 วรรคทายได

2. วธการจดทารายงานการดาเนนงานการถายทอดเทคโนโลย

ใหรายงานการดาเนนงานการถายทอดเทคโนโลยตามวธการถายทอดเทคโนโลยทธรกจตางดาวไดใหคารบรองไว กรณมหลายใบอนญาตใหแยกกรอกขอมลลงในแบบรายงานการดาเนนงานการถายทอดเทคโนโลยตามใบอนญาตประกอบธร กจ หากม ขอความหรอรายละเอยดท ไมสามารถกรอกขอมล ลงในแบบรายงานได ท งหมดสามารถจด ทา เ ปนเอกสาร เพ ม เตม ได หรอจด ทาลงในเอกสารใหม โดยขอใหมรายละเอยดตามทกาหนดครบถวน และกรรมการ/ผจดการ/หรอผรบผดชอบในการดาเนนการ ของนตบคคลลงนามรบรองในตอนทาย

สาหรบขอมลทตองระบ ประกอบดวย 2.1 ขอมลทวไป ไดแก

(1) รอบปทดาเนนการถายทอดเทคโนโลย (2) ชอธรกจ (3) เลขทของใบอนญาตประกอบธรกจ เลขทะเบยนของธรกจ (4) ธรกจทไดรบอนญาต

Page 9: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

6  

2.2 ขอมลและเอกสาร/หลกฐาน ในแตละวธการทเลอก โดยหากไมเปนไปตามคารบรอง ใหระบสาเหตดวย กรณท เปนไปตามคารบรองใหระบการดาเนนงานพรอมทงนาสงเอกสาร/หลกฐาน ตามทกาหนดในแตละหวขอ ดงน 2.2.1 การจดทาสญญาถายทอดเทคโนโลย

(1) ระบชอคสญญา ชอสญญา/เลขทสญญา และเรอง/รายละเอยดทมการถายทอด (2) เอกสาร/หลกฐาน ไดแก สาเนาสญญา รายละเอยดการถายทอด กลมบคคล

ทรบการถายทอด 2.2.2 การมสวนรวมของบคลากรไทยในโครงการวจยและพฒนา

(1) ระบเรอง ระยะเวลาดาเนนการ รายละเอยดบคลากรไทยท เ ขารวมโครงการ ไดแก ชอ/ตาแหนง คณวฒ/ประสบการณ และคาใชจายทใชในโครงการ

(2) เอกสาร/หลกฐาน ไดแก รายละเอยดโครงการ รายชอ/ตาแหนงบคลากรไทย ทรวมในโครงการ ภาพถายทเกยวของ 2.2.3 การมสวนรวมของบคลากรไทยในโครงการพฒนาสนคาหรอบรการใหมออกสตลาด

(1) ระบประเภทสนคา/บรการ ชวงเวลาทนาออกสตลาด คาใชจายทใชในโครงการ (2) เอกสาร/หลกฐาน ไดแก รายชอ/ตาแหนงบคลากรไทยทรวมโครงการ

ภาพถายทเกยวของ รายละเอยดสนคา/บรการกอนและหลงการพฒนา 2.2.4 การแตงตงคนไทยปฏบตงานในตาแหนงแทนคนตางดาว

(1) ระบชอ ตาแหนง และวนทแตงตง (2) เอกสาร/หลกฐาน ไดแก สาเนาคาสงแตงตง

2.2.5 การสง ผ เ ช ย วชาญจากตา งประ เทศมา ใหความร แ ล ะ /หรอการสงบคลากรไทยไปเรยนรจากผเชยวชาญ ณ ตางประเทศ

(1) ระบชอผเชยวชาญ ดานท เชยวชาญ เรอง/หลกสตรท เรยนร ชอ/ตาแหนง บคลากรไทยทเขารบการอบรม และระยะเวลาในการดาเนนการ

(2) เอกสาร/หลกฐาน ไดแก หลกสตร/กาหนดการ/รายชอผเขารบการอบรม/ใบเสรจคาใชจายเดนทางของผเชยวชาญ/สาเนาหนงสอเดนทางของผเชยวชาญ/เอกสารประกอบหลกสตร/ ภ.ง.ด. 1 หรอ ภ.ง.ด. 1 ก

2.2.6 การสนบสนนดานการศกษาและ/หรอวชาการใหสถาบนการศกษาหรอสถาบนอนทเกยวของ (1) ระบชอสถาบน เรองทใหการสนบสนน ระยะเวลาและคาใชจายในการดาเนนการ (2) เอกสาร/หลกฐาน ไดแก การใหเงนสนบสนนเพอการศกษา/หนงสอรบรองจาก

สถาบนการศกษา

Page 10: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

7  

2.2.7 การฝกอบรม (1) ระบเรองทอบรม ระยะเวลาในการดาเนนการ ชอ/ตาแหนงบคลากรไทยท

เขารบการอบรม (2) เอกสาร/หลกฐาน ไดแก หลกสตรการอบรม/กาหนดการอบรม/รายชอผเขา

รบการอบรม/สาเนาใบเสรจคาอบรม (ถาม)/ภาพถายทเกยวของ เอกสารประกอบการอบรม/ภ.ง.ด.1 หรอ ภ.ง.ด. 1 ก

2.2.8 กจกรรมอน ๆ เอกสาร/หลกฐานทเกยวของ

Page 11: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

ภาคผนวก  

Page 12: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

8  

แบบฟอรม คารบรองการถายทอดเทคโนโลย

-----------------------------------------------------

คารบรองการถายทอดเทคโนโลย (ฉบบปรบปรงใหม)

ปจจยหนงซงคณะกรรมการการประกอบธรกจของคนตางดาวใชประกอบการพจารณาคาขอรบใบอนญาตประกอบธรกจของคนตางดาวคอ ธรกจทคนตางดาวขออนญาตประกอบธรกจนน ตองมการถายทอดเทคโนโลยทเกดประโยชนอยางแทจรงตอคนไทยและการประกอบธรกจของคนตางดาวเอง ดงนน ผยนคาขอรบใบอนญาต ประกอบธรกจจงควรใหขอมลเกยวกบการถายทอดเทคโนโลยทละเอยดชดเจน เพอความเขาใจและรวดเรวประกอบการพจารณาของคณะกรรมการการประกอบธรกจของคนตางดาว โดยขอใหผยนคาขอรบใบอนญาตประกอบธรกจจดทาคารบรองการถายทอดเทคโนโลย และระบวธการทจะถายทอดเทคโนโลยใหแกคนไทย อยางนอย 1 หวขอ พรอมทงระบรายละเอยดตามทกาหนดในแตละหวขอทเลอกใหครบถวนโดยยนพรอมกบการยนคาขอรบใบอนญาตประกอบธรกจ ทงน สามารถจดทาเอกสารใหมไดตามแบบทกาหนด วธการถายทอดเทคโนโลย รวม 8 หวขอทกาหนดใหเลอก ไดจดเรยงลาดบตามความสาคญของการถายทอดเทคโนโลยจากมากไปหานอย เพอใหผยนคาขอรบใบอนญาตประกอบธรกจตระหนกถงความสาคญในการเสนอแผนการถายทอดเทคโนโลย ซงวธการถายทอดเทคโนโลยทเลอกนนควรสอดคลองกบลกษณะธรกจทขออนญาต อนง ธรกจของคนตางดาวทไดรบอนญาตใหประกอบธรกจแลว จะตองจดทารายงานการถายทอดเทคโนโลยตามคารบรองและวธการถายทอดเทคโนโลยทใหไวน ตอกรมพฒนาธรกจการคาตามแบบรายงานทกาหนดอยางนอยปละหนงครง จนกวาจะไดปฏบตการแลวเสรจตามคารบรอง

1. การจดทาสญญาถายทอดเทคโนโลย

ชอคสญญา รายละเอยดบคลากรทจะรบการถายทอด สาระสาคญของสญญา

ตาแหนง จานวน (คน)

เรอง ระยะเวลา งบประมาณ

(บาท) ไทย ตางดาว (1)

(2)

(3)

หมายเหต - ใหระบชอคสญญาทจะมการทาสญญาระหวางกนและจะมการถายทอดเทคโนโลย - ใหระบสาระสาคญของสญญา เนอหารายละเอยดของเทคโนโลยทจะมการถายทอด

- ใหระบสดสวนระหวางคนตางดาวกบคนไทย

Page 13: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

9  

2. การมสวนรวมของบคลากรไทยในโครงการวจยและพฒนา

เรอง ระยะเวลาดาเนนการ

รายละเอยดบคลากรทรวมในโครงการ งบประมาณ

(บาท) ตาแหนง คณวฒ/

ประสบการณ จานวน (คน) ไทย ตางดาว

(1)

(2)

(3)

หมายเหต - การมสวนรวมของบคลากรไทยเปนการมสวนรวมทงในประเทศและตางประเทศ

- ใหระบสดสวนระหวางคนตางดาวกบคนไทย

3. การมสวนรวมของบคลากรไทยในโครงการพฒนาสนคาหรอบรการใหมออกสตลาด

ประเภทสนคา/ บรการทจะพฒนา

ชวงเวลาทนาออกสตลาด

รายละเอยดบคลากรทรวมในโครงการ งบประมาณ

(บาท) ตาแหนง คณวฒ/

ประสบการณ จานวน (คน)

ไทย ตางดาว (1)

(2)

(3)

หมายเหต - การมสวนรวมของบคลากรไทยเปนการมสวนรวมทงในประเทศและตางประเทศ

- ใหระบสดสวนระหวางคนตางดาวกบคนไทย

4. การแตงตงคนไทยปฏบตงานในตาแหนงแทนคนตางดาว

ตาแหนง คณสมบตของบคลากรตางดาว แผนงานทจะแตงตงคนไทย ปฏบตงานแทนคนตางดาว

(1)

(2)

(3)

Page 14: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

10  

5. การสงผเชยวชาญจากตางประเทศมาใหความรและ/หรอการสงบคลากรไทยไปเรยนร

จากผเชยวชาญ ณ ตางประเทศ

เรอง ผเชยวชาญดาน/

จากประเทศ ระยะเวลา

รายละเอยดบคลากรทเขารบการเรยนร งบประมาณ

(บาท) ตาแหนง จานวน (คน)

ไทย ตางดาว (1)

(2)

(3)

หมายเหต - กรณสงผเชยวชาญจากตางประเทศมาใหความรจะตองมการเชญผแทนจากสถาบนการศกษาหรอสถาบนอนทเกยวของเขารวมอยางนอย 2 คน

- ใหระบสดสวนระหวางคนตางดาวกบคนไทย

6. การสนบสนนดานการศกษาและ/หรอวชาการใหสถาบนการศกษาหรอสถาบนอนทเกยวของ

สถาบน เรองทใหการสนบสนน ระยะเวลา งบประมาณ (บาท) (1)

(2)

(3)

หมายเหต เปนการใหการสนบสนนดานการศกษาและ/หรอกจกรรมดานวชาการทเกยวกบเทคโนโลย และใหรวมถง

โครงการความรวมมอทางดานการศกษาและ/หรอดานวชาการดวย

Page 15: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

11  

7. การฝกอบรม

เรอง/หลกสตร ระยะเวลา คณวฒ/

ตาแหนงวทยากร

รายละเอยดบคลากรทรบการฝกอบรม งบประมาณ

(บาท) ตาแหนง จานวน (คน)

ไทย ตางดาว (1)

(2)

(3)

หมายเหต - การฝกอบรม หมายถง การอบรม ประชม สมมนา บรรยายพเศษ ดงาน หรอชอเรยกอยางอน ทงในประเทศ

และตางประเทศ การฝกอบรมแบงออกเปน 2 ประเภท คอ

1. การฝกอบรมทวไป เปนการฝกอบรมทใชในการดาเนนธรกจทวไป เชน การอบรมความรเกยวกบคณสมบต และวธการใชงานของสนคา การอบรมการจดเกบและรวบรวมขอมลทางการตลาด เปนตน

2. การฝกอบรมเฉพาะดาน เปนการฝกอบรมทไมใชการฝกอบรมทวไป แตเปนการฝกอบรมเทคโนโลยหลกหรอ

เฉพาะทเกยวกบธรกจทประกอบ ซงมลาดบความสาคญมากกวาการฝกอบรมทวไป

- ใหระบสดสวนระหวางคนตางดาวกบคนไทย

8. กจกรรมอน ๆ (โปรดระบรายละเอยด)

............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................ หมายเหต ในกรณทการถายทอดเทคโนโลยไมเขาขายขอใดขอหนงใน 1-7 ผยนคาขอรบใบอนญาตประกอบธรกจสามารถระบ

วธการถายทอดเทคโนโลยไวในหวขอกจกรรมอน ๆ

ขาพเจา กรรมการ ผจดการ หรอผรบผดชอบในการดาเนนการของนตบคคล ขอรบรองวาขอความดงกลาว

ขางตนเปนความจรงทกประการ และไดจดสงเอกสารเพมเตม……………………แผน/ชด

ลงชอ (1)....................................................... ลงชอ (2)....................................................

(.....................................................) (.................................................)

วนท ............................................................. วนท .............................................................

ตราประทบ (ถาม)

Page 16: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

12  

ตวอยาง การจดทาคารบรองการถายทอดเทคโนโลย

(ใหเลอกเพยง 1 หวขอจาก 8 หวขอซงตองสอดคลองกบประเภทธรกจทขออนญาต)

-----------------------------------------------------

คารบรองการถายทอดเทคโนโลย (ฉบบปรบปรงใหม)

ปจจยหนงซงคณะกรรมการการประกอบธรกจของคนตางดาวใชประกอบการพจารณาคาขอรบใบอนญาตประกอบธรกจของคนตางดาวคอ ธรกจทคนตางดาวขออนญาตประกอบธรกจนน ตองมการถายทอดเทคโนโลยทเกดประโยชนอยางแทจรงตอคนไทยและการประกอบธรกจของคนตางดาวเอง ดงนน ผยนคาขอรบใบอนญาต ประกอบธรกจจงควรใหขอมลเกยวกบการถายทอดเทคโนโลยทละเอยดชดเจน เพอความเขาใจและรวดเรวประกอบการพจารณาของคณะกรรมการการประกอบธรกจของคนตางดาว โดยขอใหผยนคาขอรบใบอนญาตประกอบธรกจจดทาคารบรองการถายทอดเทคโนโลย และระบวธการทจะถายทอดเทคโนโลยใหแกคนไทย อยางนอย 1 หวขอ พรอมทงระบรายละเอยดตามทกาหนดในแตละหวขอทเลอกใหครบถวน โดยยนพรอมกบการยนคาขอรบใบอนญาตประกอบธรกจ ทงน สามารถจดทาเอกสารใหมไดตามแบบทกาหนด

วธการถายทอดเทคโนโลย รวม 8 หวขอทกาหนดใหเลอก ไดจดเรยงลาดบตามความสาคญของการถายทอดเทคโนโลยจากมากไปหานอย เพอใหผยนคาขอรบใบอนญาตประกอบธรกจตระหนกถงความสาคญในการเสนอแผนการถายทอดเทคโนโลย ซงวธการถายทอดเทคโนโลยทเลอกนนควรสอดคลองกบลกษณะธรกจ ทขออนญาต

อนง ธรกจของคนตางดาวทไดรบอนญาตใหประกอบธรกจแลว จะตองจดทารายงานการถายทอดเทคโนโลยตามคารบรองและวธการถายทอดเทคโนโลยทใหไวน ตอกรมพฒนาธรกจการคาตามแบบรายงานทกาหนดอยางนอยปละหนงครง จนกวาจะไดปฏบตการแลวเสรจตามคารบรอง

Page 17: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

13  

ตวอยาง

1. การจดทาสญญาถายทอดเทคโนโลย

ชอคสญญา รายละเอยดบคลากรทจะรบการถายทอด สาระสาคญของสญญา

ตาแหนง จานวน (คน)

เรอง ระยะเวลา งบประมาณ

(บาท) ไทย ตางดาว (1) การรถไฟฟาขนสงมวลชน แหงประเทศไทย  

วศวกร 5 - ความรเบองตนเกยวกบเทคโนโลยระดบสงของระบบวศวกรเครองกลและยานยนตทใชในระบบรถไฟฟา

ก.พ. 54- ม.ค. 54

200,000

(2)

(3)

หมายเหต - ใหระบชอคสญญาทจะมการทาสญญาระหวางกนและจะมการถายทอดเทคโนโลย - ใหระบสาระสาคญของสญญา เนอหารายละเอยดของเทคโนโลยทจะมการถายทอด

- ใหระบสดสวนระหวางคนตางดาวกบคนไทย

2. การมสวนรวมของบคลากรไทยในโครงการวจยและพฒนา

เรอง ระยะเวลาดาเนนการ

รายละเอยดบคลากรทรวมในโครงการ งบประมาณ

(บาท) ตาแหนง คณวฒ/

ประสบการณ จานวน (คน) ไทย ตางดาว

(1) การวจยและพฒนาระบบ ลามอเลกทรอนกส

ตลอดเวลา ททาการวจย (ม.ค.55-ธ.ค.55)

ผเชยวชาญดานภาษาศาสตร

นกภาษาศาสตร 1 - 300,000 (ปท 1)

(2)

(3)

หมายเหต - การมสวนรวมของบคลากรไทยเปนการมสวนรวมทงในประเทศและตางประเทศ

- ใหระบสดสวนระหวางคนตางดาวกบคนไทย

Page 18: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

14  

ตวอยาง

3. การมสวนรวมของบคลากรไทยในโครงการพฒนาสนคาหรอบรการใหมออกสตลาด

ประเภทสนคา/ บรการทจะพฒนา

ชวงเวลาทนาออกสตลาด

รายละเอยดบคลากรทรวมในโครงการ งบประมาณ

(บาท) ตาแหนง คณวฒ/

ประสบการณ จานวน (คน)

ไทย ตางดาว

(1) ลกอมกลนดอกกหลาบ ม.ค. 55 นกโภชนาการ Food Science and Technology

2 - 150,000 (ปท 1)

(2)

(3)

หมายเหต - การมสวนรวมของบคลากรไทยเปนการมสวนรวมทงในประเทศและตางประเทศ

- ใหระบสดสวนระหวางคนตางดาวกบคนไทย

4. การแตงตงคนไทยปฏบตงานในตาแหนงแทนคนตางดาว

ตาแหนง คณสมบตของบคลากรตางดาว แผนงานทจะแตงตงคนไทย ปฏบตงานแทนคนตางดาว

(1) ผจดการฝายเทคนค

มความรความชานาญในดานเทคนคเกยวกบเครองจกรในโรงงานผลต

คนไทยไดรบการฝกอบรม ตามหลกสตรทกาหนด และปฏบตงานดานเครองจกร อยางนอย 2 ป

(2)

(3)

Page 19: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

15  

ตวอยาง

5. การสงผเชยวชาญจากตางประเทศมาใหความรและ/หรอการสงบคลากรไทยไปเรยนร

จากผเชยวชาญ ณ ตางประเทศ

เรอง ผเชยวชาญดาน/

จากประเทศ ระยะเวลา

รายละเอยดบคลากรทเขารบการเรยนร งบประมาณ

(บาท) ตาแหนง จานวน (คน)

ไทย ตางดาว

(1) การวเคราะหและประเมน คณภาพเพชร

ผเชยวชาญดานอญมณ จากประเทศรสเซย

3 วน ผจดการฝายการตลาด 1 - 100,000

(2)

(3)

หมายเหต - กรณสงผเชยวชาญจากตางประเทศมาใหความรจะตองมการเชญผแทนจากสถาบนการศกษาหรอสถาบนอนทเกยวของเขารวมอยางนอย 2 คน

- ใหระบสดสวนระหวางคนตางดาวกบคนไทย

6. การสนบสนนดานการศกษาและ/หรอวชาการใหสถาบนการศกษาหรอสถาบนอนทเกยวของ

สถาบน เรองทใหการสนบสนน ระยะเวลา งบประมาณ (บาท)

(1) มหาวทยาลยของรฐ (ระบชอ) ทนการศกษา 1 ป 30,000

(2)

(3)

หมายเหต เปนการใหการสนบสนนดานการศกษาและ/หรอกจกรรมดานวชาการทเกยวกบเทคโนโลย และใหรวมถง

โครงการความรวมมอทางดานการศกษาและ/หรอดานวชาการดวย

Page 20: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

16  

ไมม

ตวอยาง

7. การฝกอบรม

เรอง/หลกสตร ระยะเวลา คณวฒ/

ตาแหนงวทยากร

รายละเอยดบคลากรทรบการฝกอบรม งบประมาณ

(บาท) ตาแหนง จานวน (คน)

ไทย ตางดาว

(1) วธการคดเลอกและ วเคราะหขอมลขาวสารใน ธรกจยานยนต

2 วน/ป (วนละ 6 ช.ม.)

ผจดการสานกงาน

- ผชวยผจดการ - เลขานการ

1 1

- -

50,000

(2)

(3)

หมายเหต - การฝกอบรม หมายถง การอบรม ประชม สมมนา บรรยายพเศษ ดงาน หรอชอเรยกอยางอน ทงในประเทศและตางประเทศ การฝกอบรมแบงออกเปน 2 ประเภท คอ

1. การฝกอบรมทวไป เปนการฝกอบรมทใชในการดาเนนธรกจทวไป เชน การอบรมความรเกยวกบคณสมบตและวธการใชงานของสนคา การอบรมการจดเกบและรวบรวมขอมลทางการตลาด เปนตน

2. การฝกอบรมเฉพาะดาน เปนการฝกอบรมทไมใชการฝกอบรมทวไป แตเปนการฝกอบรมเทคโนโลยหลกหรอเฉพาะทเกยวกบธรกจทประกอบ ซงมลาดบความสาคญมากกวาการฝกอบรมทวไป

- ใหระบสดสวนระหวางคนตางดาวกบคนไทย

8. กจกรรมอน ๆ (โปรดระบรายละเอยด) ................................................................................................................................................................... .................................................................................................................................................................................... หมายเหต ในกรณทการถายทอดเทคโนโลยไมเขาขายขอใดขอหนงใน 1-7 ผยนคาขอรบใบอนญาตประกอบธรกจสามารถ

ระบวธการถายทอดเทคโนโลยไวในหวขอกจกรรมอน ๆ

ขาพเจา กรรมการ ผจดการ หรอผรบผดชอบในการดาเนนการของนตบคคล ขอรบรองวาขอความดงกลาวขางตนเปนความจรงทกประการ และไดจดสงเอกสารเพมเตม 5 แผน แผน/ชด

ลงชอ (1)....................................................... ลงชอ (2)....................................................

(.....................................................) (.................................................)

วนท ............................................................. วนท .............................................................

ตราประทบ (ถาม)

เอกพงศ วานช

นายเอกพงศ วานช

15 มถนายน 2555

Page 21: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

17  

แบบฟอรม การรายงานการดาเนนงานตามคารบรองการถายทอดเทคโนโลย

-----------------------------------------------------

แบบรายงานการดาเนนงานตามคารบรองการถายทอดเทคโนโลย (ฉบบปรบปรงใหม)

รอบปท.............. ตงแต...........................................

ชอธรกจ.......................................................................................................................................................................

ใบอนญาตเลขท........................................................เลขทะเบยน...............................................................................

ธรกจทไดรบอนญาต...................................................................................................................................................

(กรณมหลายใบอนญาตใหแยกกรอกขอมลลงในแบบรายงานการถายทอดเทคโนโลยตามใบอนญาตประกอบธรกจ ใหตรงตาม

วธการถายทอดเทคโนโลยทไดใหคารบรองฯ ไว และหากมขอความหรอรายละเอยดทไมสามารถกรอกขอมลลงในแบบรายงานได

ทงหมดสามารถจดทาเปนเอกสารเพมเตมได)

ขอรายงานการดาเนนงานตามคารบรองการถายทอดเทคโนโลยทไดแจงตอกรมพฒนาธรกจการคา ดงน

1. การจดทาสญญาถายทอดเทคโนโลย เปนไปตามคารบรองฯ

ไมเปนไปตามคารบรองฯ เนองจาก.....................................................................................

ชอคสญญา ชอสญญา/ เลขทสญญา

เรอง/รายละเอยดทมการถายทอด เอกสาร/หลกฐาน

หมายเหต เอกสาร/หลกฐาน ไดแก สาเนาสญญา รายละเอยดการถายทอด กลมบคคลทรบการถายทอด

Page 22: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

18  

2. การมสวนรวมของบคลากรไทยในโครงการวจยและพฒนา เปนไปตามคารบรองฯ

ไมเปนไปตามคารบรองฯ เนองจาก.....................................................................................

เรอง ดาเนนการ

เมอ

รายละเอยดบคลากรไทย ทเขารวมในโครงการ

คาใชจายทใชในโครงการ

(บาท) เอกสาร/หลกฐาน

ชอ/ตาแหนง คณวฒ/

ประสบการณ

หมายเหต เอกสาร/หลกฐาน ไดแก รายละเอยดโครงการ รายชอ/ตาแหนงบคลากรไทยทรวมในโครงการ ภาพถายทเกยวของ

3. การมสวนรวมของบคลากรไทยในโครงการพฒนาสนคาหรอบรการใหมออกสตลาด เปนไปตามคารบรองฯ

ไมเปนไปตามคารบรองฯ เนองจาก.....................................................................................

ประเภทสนคา/บรการ ชวงเวลาทนาออกสตลาด คาใชจายทใช ในโครงการ

(บาท) เอกสาร/หลกฐาน

หมายเหต เอกสาร/หลกฐาน ไดแก รายชอ/ตาแหนงบคลากรไทยทรวมโครงการ ภาพถายทเกยวของ รายละเอยดสนคา/

บรการกอนและหลงการพฒนา

Page 23: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

19  

4. การแตงตงคนไทยปฏบตงานในตาแหนงแทนคนตางดาว เปนไปตามคารบรองฯ

ไมเปนไปตามคารบรองฯ เนองจาก.....................................................................................

ชอ ตาแหนง วนทแตงตง เอกสาร/หลกฐาน

หมายเหต เอกสาร/หลกฐาน ไดแก สาเนาคาสงแตงตง

5. การสงผเชยวชาญจากตางประเทศมาใหความรและ/หรอการสงบคลากรไทยไปเรยนร

จากผเชยวชาญ ณ ตางประเทศ เปนไปตามคารบรองฯ

ไมเปนไปตามคารบรองฯ เนองจาก.....................................................................................

ชอ/เชยวชาญดาน เรอง/

หลกสตร ชอ/ตาแหนง

บคลากรไทยทเขารบการอบรม ดาเนนการเมอ เอกสาร/หลกฐาน

หมายเหต เอกสาร/หลกฐาน ไดแก หลกสตร/กาหนดการ/รายชอผเขารบการอบรม/ใบเสรจคาใชจายเดนทางของ

ผเชยวชาญ/สาเนาหนงสอเดนทางของผเชยวชาญ/เอกสารประกอบหลกสตร/ภ.ง.ด. 1 หรอ ภ.ง.ด. 1 ก

Page 24: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

20  

6. การสนบสนนดานการศกษาและ/หรอวชาการใหสถาบนการศกษาหรอสถาบนอนทเกยวของ เปนไปตามคารบรองฯ

ไมเปนไปตามคารบรองฯ เนองจาก.....................................................................................

สถาบน เรองทใหการสนบสนน ดาเนนการเมอ คาใชจาย (บาท) เอกสาร/หลกฐาน

หมายเหต เอกสาร/หลกฐาน ไดแก หลกฐานการใหเงนสนบสนนเพอการศกษา/หนงสอรบรองจากสถาบนการศกษา

7. การฝกอบรม เปนไปตามคารบรองฯ

ไมเปนไปตามคารบรองฯ เนองจาก.....................................................................................

เรอง ดาเนนการเมอ ชอ/ตาแหนง บคลากรไทย

ทเขารบการฝกอบรม เอกสาร/หลกฐาน

หมายเหต เอกสาร/หลกฐาน ไดแก หลกสตรการอบรม/กาหนดการอบรม/รายชอผเขารบการอบรม/สาเนาใบเสรจ คาอบรม

(ถาม)/ภาพถายทเกยวของ เอกสารประกอบการอบรม/ภ.ง.ด.1 หรอ ภ.ง.ด. 1 ก

8. กจกรรมอน ๆ (โปรดระบรายละเอยด)

......................................................................................................................................................................

.....................................................................................................................................................

Page 25: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

21  

ขาพเจากรรมการ ผจดการ หรอผรบผดชอบในการดาเนนการของนตบคคล ขอรบรองวาขอความดงกลาว

ขางตนเปนความจรงทกประการ และไดจดสงแบบรายงานการดาเนนงานตามคารบรองการถายทอดเทคโนโลย

รวมทงเอกสาร/หลกฐานการดาเนนงานมาพรอมน จานวน.......................แผน/ชด

ลงชอ (1)....................................................... ลงชอ (2)....................................................

(.....................................................) (.................................................)

วนท .............................................................. วนท ..........................................................

อเมล: …………………………..................……...… อเมล: ……………………………....................…

ตราประทบ (ถาม)

Page 26: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

22  

บรษท โอซากา จากด

1755100245 0010575923421

(กรอกขอมลตามทระบในใบอนญาต)

ตวอยาง การจดทารายงานการดาเนนงานตามคารบรองการถายทอดเทคโนโลย

(เลอกรายงานตามหวขอทไดใหคารบรองไว) -----------------------------------------------------

แบบรายงานการดาเนนงานตามคารบรองการถายทอดเทคโนโลย (ฉบบปรบปรงใหม)

รอบปท............. ตงแต................................................

ชอธรกจ.......................................................................................................................................................................

ใบอนญาตเลขท........................................................เลขทะเบยน...............................................................................

ธรกจทไดรบอนญาต...................................................................................................................................................

(กรณมหลายใบอนญาตใหแยกกรอกขอมลลงในแบบรายงานการถายทอดเทคโนโลยตามใบอนญาตประกอบธรกจ ใหตรงตาม

วธการถายทอดเทคโนโลยทไดใหคารบรองฯ ไว และหากมขอความหรอรายละเอยดทไมสามารถกรอกขอมลลงในแบบรายงานได

ทงหมดสามารถจดทาเปนเอกสารเพมเตมได)

ขอรายงานการดาเนนงานตามคารบรองการถายทอดเทคโนโลยทไดแจงตอกรมพฒนาธรกจการคา ดงน

1. การจดทาสญญาถายทอดเทคโนโลย เปนไปตามคารบรองฯ

ไมเปนไปตามคารบรองฯ เนองจาก.....................................................................................

ชอคสญญา ชอสญญา/ เลขทสญญา

เรอง/รายละเอยดทมการถายทอด เอกสาร/หลกฐาน

การรถไฟฟาขนสง

มวลชนแหงประเทศ

ไทย

สญญาการถายทอด

เทคโนโลยระดบสงของ

ระบบรถไฟฟา

ความรเบองตนเกยวกบเทคโนโลย

ระดบสงของระบบวศวกรเครองกล

และยานยนตทใชในระบบรถไฟฟา

(เอกสาร/หลกฐาน ตามหมายเหต)

หมายเหต เอกสาร/หลกฐาน ไดแก สาเนาสญญา รายละเอยดการถายทอด กลมบคคลทรบการถายทอด

16 ม.ย.54- 15 ม.ย. 55 1

Page 27: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

23  

ตวอยาง

2. การมสวนรวมของบคลากรไทยในโครงการวจยและพฒนา

เปนไปตามคารบรองฯ

ไมเปนไปตามคารบรองฯ เนองจาก.....................................................................................

เรอง ดาเนนการ

เมอ

รายละเอยดบคลากรไทย ทเขารวมในโครงการ

คาใชจายทใช ในโครงการ

(บาท) เอกสาร/หลกฐาน

ชอ/ตาแหนง คณวฒ/

ประสบการณ

การวจยและ

พฒนาระบบลาม

อเลกทรอนกส

ม.ค.55 -

ธ.ค.55

ผเชยวชาญดาน

ภาษาศาสตร

นกภาษาศาสตร 300,000 (เอกสาร/หลกฐาน

ตามหมายเหต)

หมายเหต เอกสาร/หลกฐาน ไดแก รายละเอยดโครงการ รายชอ/ตาแหนงบคลากรไทยทรวมในโครงการ ภาพถายทเกยวของ

3. การมสวนรวมของบคลากรไทยในโครงการพฒนาสนคาหรอบรการใหมออกสตลาด

เปนไปตามคารบรองฯ

ไมเปนไปตามคารบรองฯ เนองจาก.....................................................................................

ประเภทสนคา/บรการ ชวงเวลาทนาออกสตลาด คาใชจายทใช ในโครงการ

(บาท) เอกสาร/หลกฐาน

ลกอมกลนดอกกหลาบ ม.ค. 55 150,000 (เอกสาร/หลกฐาน ตามหมายเหต)

หมายเหต เอกสาร/หลกฐาน ไดแก รายชอ/ตาแหนงบคลากรไทยทรวมโครงการ ภาพถายทเกยวของ รายละเอยดสนคา/

บรการกอนและหลงการพฒนา

Page 28: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

24  

ตวอยาง

4. การแตงตงคนไทยปฏบตงานในตาแหนงแทนคนตางดาว

เปนไปตามคารบรองฯ

ไมเปนไปตามคารบรองฯ เนองจาก.....................................................................................

ชอ ตาแหนง วนทแตงตง เอกสาร/หลกฐาน

นายกรพงศ วงศวานช ผจดการฝายเทคนค 5 ม.ค. 55 (เอกสาร/หลกฐาน ตามหมายเหต)

หมายเหต เอกสาร/หลกฐาน ไดแก สาเนาคาสงแตงตง

5. การสงผเชยวชาญจากตางประเทศมาใหความรและ/หรอการสงบคลากรไทยไปเรยนรจาก

ผเชยวชาญ ณ ตางประเทศ

เปนไปตามคารบรองฯ

ไมเปนไปตามคารบรองฯ เนองจาก.....................................................................................

ชอ/เชยวชาญดาน เรอง/

หลกสตร ชอ/ตาแหนง

บคลากรไทยทเขารบการอบรม ดาเนนการเมอ เอกสาร/หลกฐาน

การวเคราะหและ

ประเมนคณภาพ

เพชร

หลกสตร

ตรวจสอบและ

ประเมน

คณภาพเพชร

ผจดการฝายตลาด 5 ม.ค.55 -

8 ม.ค. 55

(เอกสาร/หลกฐาน

ตามหมายเหต)

หมายเหต เอกสาร/หลกฐาน ไดแก หลกสตร/กาหนดการ/รายชอผเขารบการอบรม/ใบเสรจคาใชจายเดนทางของ

ผเชยวชาญ/สาเนาหนงสอเดนทางของผเชยวชาญ/เอกสารประกอบหลกสตร/ภ.ง.ด. 1 หรอ ภ.ง.ด. 1 ก

Page 29: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

25  

ตวอยาง

6. การสนบสนนดานการศกษาและ/หรอวชาการใหสถาบนการศกษาหรอสถาบนอนทเกยวของ

เปนไปตามคารบรองฯ

ไมเปนไปตามคารบรองฯ เนองจาก.....................................................................................

สถาบน เรองทใหการสนบสนน ดาเนนการเมอ คาใชจาย (บาท) เอกสาร/หลกฐาน

มหาวทยาลยเกษตรศาสตร ทนการศกษาดาน

สงแวดลอม

5 ม.ค. 54 –

5 ม.ค. 55

30,000 (เอกสาร/หลกฐาน

ตามหมายเหต)

หมายเหต เอกสาร/หลกฐาน ไดแก หลกฐานการใหเงนสนบสนนเพอการศกษา/หนงสอรบรองจากสถาบนการศกษา

7. การฝกอบรม เปนไปตามคารบรองฯ

ไมเปนไปตามคารบรองฯ เนองจาก ตาแหนงบคลากรไทยทเขารบการฝกอบรมเปลยนจากเลขานการซงได

ลาออก เปนผชวยเลขานการเขารบการอบรมแทน

เรอง ดาเนนการเมอ ชอ/ตาแหนง บคลากรไทย

ทเขารบการฝกอบรม เอกสาร/หลกฐาน

ฝกอบรมเรองวธการคดเลอก

และวเคราะหขอมลขาวสารในธรกจยานยนต

15 – 16 พ.ย. 54 - นางสาวสมพร ใจด

ผชวยผจดการสานกงานผแทน

-นายทศพร รงเรอง

ผชวยเลขานการ

(เอกสาร/หลกฐาน

ตามหมายเหต)

หมายเหต เอกสาร/หลกฐาน ไดแก หลกสตรการอบรม/กาหนดการอบรม/รายชอผเขารบการอบรม/สาเนาใบเสรจ คาอบรม

(ถาม)/ภาพถายทเกยวของ เอกสารประกอบการอบรม/ภ.ง.ด.1 หรอ ภ.ง.ด. 1 ก

Page 30: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต

กรมพฒนาธรกจการคา 

26  

Keita Ono

16 ม.ย. 55

[email protected]

ไมม

ตวอยาง

8. กจกรรมอน ๆ (โปรดระบรายละเอยด)

.................................................................................................................................................................

..........................................................................................................................................................

ขาพเจากรรมการ ผจดการ หรอผรบผดชอบในการดาเนนการของนตบคคล ขอรบรองวาขอความดงกลาว

ขางตนเปนความจรงทกประการ และไดจดสงแบบรายงานการดาเนนงานตามคารบรองการถายทอดเทคโนโลย

รวมทงเอกสาร/หลกฐานการดาเนนงานมาพรอมน จานวน 3 แผน แผน/ชด

ลงชอ (1)....................................................... ลงชอ (2).........................................................

(.....................................................) (.......................................................)

วนท................................................................. วนท................................................................

อเมล: …………………………..................……...… อเมล: ……………………………....................…….

นายเคอตา โอโน

ตราประทบ (ถาม)

Page 31: คํานํา Transfer.pdf · กรมพัฒนาธุรกิจการค ้า 3 2.4 การแต่งตั้งคนไทยปฏ ิบัติงานในต