Ide og målsetting

Forandringsfabrikken inviterer barn og unge i skoler, barnevern, psykisk helsevern, kriminalomsorg og på sykehus, til å dele erfaringer og gi råd om tjenestene de får. Vi kaller dem «proffer»

Rådene presenteres direkte av proffer - til ministere, stortingspolitikere, fagfolk, forskere og studenter

Målet er at flest mulig barn og unge opplever at systemene bidrar med læring og hjelp på måter som er nyttige og hjelpsomme for dem. For å lykkes med dette må barn og unge være med å bestemme hva som er god kvalitet.

Proffene i Forandringsfabrikken

• BarnevernsProffene

• PsykiskhelseProffene

• SkoleProffene

• JustisProffene

• SykehusProffene

• PengeProffene

• Ny i Norge-Proffer

Om Forandringsfabrikken

Stiftelse, startet arbeidet i 2004

Samarbeider med barn og unge 10-22 år, fra hele landet

De fleste er først med i et prosjekt

De som vil, er så med i opplæringsarbeid og påvirkningsarbeid

Vi har siden 2008 år møtt

ca 3000 SkoleProffer

ca 700 Barnevernsproffer

ca 250 PsykiskhelseProffer

ca 200 PengeProffer

ca 100 JustisProffer

ca 100 SykehusProffer

Mitt Liv handler om:

hvordan samarbeide med barnBarns medvirkning er ikke et begrep som barn og unge bruker.

Proffene ønsker i stedet at medvirkning skal deles opp i konkrete deler, som de forstår og kan forholde seg til:

• Få nok og nyttig informasjon• Beskrive virkelighet og ønsker for framtida• Ha innflytelse• Bidra i dokumentasjon• Gi tilbakemelding

Felles barnesyn

Felles verdier

Felles arbeidsmåter

Felles metoder for tilbakemelding fra barn og unge

Lederverktøy for kvalitetssikring

Begreper byttes ut

Mitt Liv utvikler:

Mitt Liv utvikler:

nasjonalt barnesyn

Hvordan barnevernet i Norge ser på barn og unge:

Barn og unge har mye kunnskap om livet sitt

De er like mye verdt som voksne

De trenger kjærlighet og må bli trodd på og tatt på alvor

Mitt Liv utvikler:

nasjonale verdier

Barnevernstjenester i Mitt Liv arbeider ut fra et felles verdigrunnlag, utviklet i samarbeid mellom barn, unge og barnevernsarbeidere. Med dette menes hvordan barnevernsarbeidere møter barn og unge.

Vi samarbeider med barn og unge gjennom:

Åpenhet, være ærlige og gi nok og god informasjon

Ydmykhet, tro på barn, være lyttende, respektfulle og innrømme feil

Kjærlighet, bry oss, være engasjert og vise hjertevarme

Medbestemmelse, ta barn og unge med på avgjørelser og få tilbakemelding

Mitt Liv utvikler:

Arbeidsmåter

Arbeidsmåter utviklet knyttet til følgende fokusområder:

•Undersøkelse

•Hasteflytting

•Hjelpetiltak

•Langtidsflytting

•Ettervern

•Enslige mindreårige

•Møter & Planlegging

•Barnets mappe

•Forberedelse Fylkesnemnd

•Resepsjonen

Arbeidsmetodene har blitt til anbefalinger til god praksis – for et barnevern som samarbeider med barn og unge:

Fagfolk og unge utviklet sammen forslag på arbeidsmåter, som ble prøvd ut i ca 150 barnevernstjenester og deretter revidert.30 arbeidsmåter ble samlet til anbefalinger på 6 fokusområder i barnevernstjenestenes arbeid.

Anbefalingene ble overlevert Bufdir og barneministeren i juni 2016.

Bufdir takket for anbefalingene og sa de vil de med inn sitt arbeid med anbefalinger for kommunebarnevernet.

Seks metoder for tilbakemelding fra barn og unge:

1. Profftreff 10-14 ar, 15-23 ar2. Facebook/sms: tilbakemeldinger 13-23 ar3. Facebook hemmelige grupper 13-23 ar4. Direkte tilbakemelding i prat 5-7 ar, 8-12 ar, 13-23 ar5. Direkte tilbakemelding i bamsefigur 5 ar og oppover6. Barnevernkontakt for alle barn i tjenesten

Mitt Liv utvikler:

metoder for tilbakemelding