Upload
marianne-steen
View
604
Download
1
Embed Size (px)
DESCRIPTION
Ansøgninger er tidskrævende og giver ikke altid nok værdi i forhold til at rekruttere de rigtige medarbejdere. Sociale medier skaber gennemsigtighed og giver jobsøgere mulighed for at markedsføre sig online.
Citation preview
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
Brug af sociale medier i jobsøgning
KRIFA jobkonsulenter maj 2012ved/ Marianne Steen
www.justmashup.comVi skaber synlighed og synergi via sociale medier
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
Bestyrelsesmedlem hos 2 jobportaler Forfatter til 2 bøger om jobsøgning m/ internet +7 år 6 år med egen virksomhed 5 år hos MatchWork - Danmarks første CV-database involveret i udvikling af..
Job-i-staten.dk Software til rekrutteringsvirksomheder nordjyskejob.dk
Professionel passion: Synlighed via online medier
2012 Stifter af JustMashup!
• Bestyrelsesmedlem & investor i XYW. (rekruttering af unge)• Bestyrelsesmedlem hos Job2sea.com (globalt maritimt jobsite)
2009 Seniorkonsulent hos webbureau (mediestrategier)
2008 Online projektchef hos Promedia (employer branding)
2002 Virksomhedsejer, work.dk (web-strategier + content provider)
2000 Usability Director, MatchWork (jobboard software solutions, 5 lande)
1997 Salgschef, MatchWork – jobportal - Danmark
1995 IT-underviser, VUC
1994 Digital immigrant
1990 Cand. Hort (planteproduktion, økologi & miljø)
15 års erfaring med online medier til rekruttering og jobsøgning.Bl.a. hos leverandør af jobboard software solutions, som salgschef hos dansk jobportal, som strategisk rådgiver for fagforeninger og jobsites samt forfatter til 2 bøger.
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com tiltrækning & rekruttering af unge
XYW.
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
ANSØGNINGER UDDØR
Forudsigelsen lyder:Vi får flere vindereog færre tabere, når
som vi kender dem i dag
som vi kender dem i dag
KravKrav SkriftligeSkriftlige
FilterFilter
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
Traditionel jobsøgning:
• Ukendt (antal) konkurrenter • Nye regler for hver kamp• Hvad bliver jeg dømt (ude) på?• Afslag uden feed-back• Krænge sig selv ud• 2. plads = ingenting• ”Tilbage til start”
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
• 255.000 ”manualer”• 5.000 bøger
For at skrive én A4-side…
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
Hvad bruger vi af tid på at skrive og sende ansøgninger?
Den gennemsnitlige dansker• Ca. 225.000 jobannoncer• Antal ansøgninger?• Tid per ansøgning?• Timeforbrug i alt?
Den ”arbejdsløse” danskerTid brugt på at få job:• Kvinde, ledig i 2,5 år• 300 ansøgninger• = antal timer?• 1 job
--------------
170.000 ledige• 2 ansøgninger/uge• ?? arbejdsdage/uge
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
Respekt for andres tid?
Den gennemsnitlige dansker• Vi har i snit 6 job• 2 job fås via en ansøgning• For at få 1 job skal jeg skrive
20 ansøgninger • Hver ansøgning: 3 timer • 120 timer = 16 arbejdsdage
Den ”arbejdsløse” danskerNyhedsbrev, jobindex, jan:• Kvinde, ledig i 2,5 år• 300 ansøgninger
– 121 arbejdsdage• 1 job--------------170.000 ledige• 2 ansøgninger/uge• 140.000 arbejdsdage/uge
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
2 mio. arbejdsdage
• 800.000 skifter job årligt• 28% af disse job annonceres*
≈ 225.000 jobannoncer• Ved 20 ansøgninger pr. job
≈ 4.5 mio ansøgninger• 1 ansøgning tager 3 timer at skrive
= 13.5 mio timer
tiltrækning & rekruttering af unge
undersøgelse fra AS3, 2009
Med den brede pensel
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
Succes måles stadig kvantitativt
• Kampagnen var en succes. – ”Vi fik mere end 100 ansøgninger. Nu
glæder jeg mig til at læse dem igennem”
•
08-04-23 11
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
• Ansøgning på opfordring
• Professionelt netværk
• Personligt netværk
• Kontakt fra firmaer
• Kontakt fra Search & Selection
• Uopfordret / pitch
• Freelance/ interim
• 1 har søgt traditionelt (som ledig)08-04-23 12
Jobannoner: En 200 år gammel vane
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com tiltrækning & rekruttering af unge
XYW.Rigtige talenter spilder ikke tiden og
skriver ikke ansøgninger på må og få
Fremtidens rekruttering:• Ligeværdig• Respektfuld• Iterativ• Mangfoldig• Frem for alt sjovere• Måles på fastholdelse
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
XYW.
tiltrækning & rekruttering af unge
Vi har god tid…
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
XYW.
tiltrækning & rekruttering af unge
Vi har travlt!
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
Sociale medier er….
• ”en gruppe af internet baserede applikationer som er bygget på de ideologiske og teknologiske grundlag for web 2.0, hvilket muliggøre skabelsen og udvekslingen af brugergeneret indhold..”(Wikipideas definition)
Mennesker der udveksler data i en kontekst (min definition)
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
08-04-23 18
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
Sociale medier betyder også Paradigmeskift: ALLE kan få egen medieplatform
Internet / web 1.0 Sociale medier / web 2.0
Fra www.mariannesteen.dk - Jobsøgning med digitale og sociale medier
19
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
Folk der går i andres fodspor,kommer aldrig foran
De sto
re jo
bdat
aser
Linke
din
Xeem
e
pros
kore
.
Kare
er.m
e
Socia
lcv (f
resh
up)
twitt
er
08-04-23 20
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
tal fra Canada
2010: • I snit 15% nedgang hos de 5 store jobportaler• 100 mio. searches monthly on ”job *”
• Ex: Jobs in Toronto_11,7 mio., jobs in finance: 1,4 mio.– 80% of job searches starts on web 2.0 sites like
Facebook and indeed.com– Social Media reaches 88% of Canadas online
population– 29% has more than one social media profil
34 mio. indbyggere
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
Uden sociale medier havde de ikke fået jobbet
• Virksomheden, www.hestbaekconsult.com– Iværksættervirksomhed – internationalt netværk for reklamebureauer:– De 2 første ansættelser
• De udtalte krav:– Nyuddannet– Interesse for bureauverdenen– Højt online kendskab, indsigt og forbrug
• Krav, der ikke blev fortalt:– Linkedin profil – Profil på de to fora: Foursqaure.com og Gowalla.com– Research på Facebook
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
The Net-GenerationGeneration YGeneration i• Bruger nyeste teknologi• Kan selv• Vil selv• Gør det!• Rollemodeller inspirerer
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
21 år – Adwords specialist på 2 år
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
15 år – Salg: 1,3 mio. på 4 måneder
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com PewInternet 2010
Sociale medier og videoer bruges mere end bolig, job og bil-sites - UANSET ALDER
Halvdelen af de 35 – 55 årige bruger sociale medier
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
Brugere og tidsforbrug i forhold til køn og alder
Fra ted.com:Kvinder dominerer de sociale medierhttp://bit.ly/j9E3FB
Ted.com: 20 minutters præsentationeraf højeste kvalitet.
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
DU ER, HVAD DU VISERDu er, hvad vi ser
Foto: http://www.face-paintingfish.com 08-04-23 29
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
68% udfører social media search i rekrutteringen
Dit mål er…• At dine bedst repræsentative søgeresultater
kommer frem, når man søger på dit navn• At dit navn dukker op, når man søger på dine
kompetencer
08-04-23 30
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
Ved du, hvad de finder om dig?
• Og ved du hvor de søger?• Er det retvisende, det du finder?• Giver det et bedre indtryk end dit CV?
08-04-23 31
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
Det de finder, er det de tror
08-04-23 32
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com 08-04-23 33
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
Data opsamles; med & uden din viden og vilje
Crawling API• Crawling = scraping =
søgerobotter
• Som fx Jobindex.dk og Google
• Bruges af sociale medier som:– Socialmention.com
– Bullhornreach
– theSocialCV: Fresh-up
• Application Programming Interface
• Kanal, der knytter to sociale medier sammen
• Du skal aktivt give lov og kan trække tilladelsen tilbage
08-04-23 34
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
De helt nye sociale medier henter og samler data og bygger mash-ups
Organisering af data og transaktionsdata• GRAFISK• ANALYTISK• HISTORISK
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
API’er forbinder medierne• Du administrerer data på et socialt medie
fx på Twitter
• Du giver fuldmagt til et nyt medie - fx Linkedin
– Linkedin må nu på dine vegne hente data fra Twitter- indtil du trækker fuldmagten tilbage.
• Twitter bestemmer…hvilke data Linkedin må hente
– Linkedin bestemmer• hvilke af de tilgængelige data, de vil stille til brugernes rådighed
• hvordan data bliver præsenteret (layout og placering)
08-04-23 36
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
Grafisk organisering
Klik for at se mit visuelle CV:
http://Vizualize.me/mariannesteen
08-04-23 37
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
Grafisk organisering
About.me leverer også en grafisk præsentation: Se et eksempel her:http://about.me/RodneyPike
08-04-23 38
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
Historisk organisering
08-04-23 39
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
Analytisk organisering
Enkelte medier:Twittercounter
Kvotienter:• KLOUT
• Peerindex
• Proskore
08-04-23 40
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com 08-04-23 41
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
Syndikering presser Google juice
•Links til og fra relevant indhold
•Mediernes størrelse
•Keywords gentages brugt i tekst, links, kategorier og tags
08-04-23 42
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
Fake* it till you make it
http://mysocialcv.wordpress.com
http://www.vizibility.com
08-04-23 43
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
10 Generiske Start-up tips (1)
1. Profilbillede og bio2. Keywords; tags, kategorier, lister
3. Purpose og politik4. Personalisering; URL, layout
5. Lyt & lær
08-04-23 44
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
10 Generiske Start-up tips (2)
6. Vælg kontakter med omhu7. Kom under radaren;
RT, comment, favorite, like 8. Publicér:
links, citater, billeder og betragtninger
9. Organisering er nemmest ved start
10.Du skriver til mennesker – ikke robotter
08-04-23 45
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
OpsummeringSociale mediers økosystem
• Alle efterlader data i skyen, der kan genbruges• Data organiseres af tjenester • Crawling og search henter dine data – med/
uden din viden• API’er forbinder sociale medier – med din
tilladelse• Ved at bruge sociale medier og API-integration
kan du forme din digitale tilstedeværelse08-04-23 46
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
OpsummeringDu er hvad du viser
• Virksomheder tager beslutninger baseret på dét, de ser
• Aktivitet på sociale medier vurderes primært positivt
• Vær en ressource – ikke en pleaser (jobsøger)• Demonstrér dine kompetencer• Dine grunddata kan få mange former og farver
- grafisk- content-rich- datacrunch
08-04-23 47
Marianne Steen // www.marianne.steen.dk // www.justmashup.com
Pas på Facebook!
Connect med kolleger, chefer og andre professionelle kontakter på Linkedin - Facebook er til privatlivet
Referencer & Anbefalinger
• Social Media Factbook: socialsemantic.eu• Bog: ”Job- og personvurdering” af Victor Schmidt og
Edith Kahlke (Børsens forlag)• http://vimeo.com/17516266 (Jakob Bøtter, Social
kapital) • Blog: Pew Internet:
Generations 2010: What different generations do online
• Test: How Millenial are you?http://pewresearch.org/millennials/quiz/index.php
• YouTube: annoyingorange
tiltrækning & rekruttering af unge
XYW.
@mariannesteen mariannesteen.dk mariannesteen