1200 elever

135 lærere (ca. 80 ansat siden 2005)

Den flade struktur

Den rebureaukratiserede model

Ledelse via midten

Ledelse:Rektor

5 udd. cheferMånedsmøder

Bestyrelsen

SkoleudvalgPRPU

KUUAUIKT

SUStressudvalg

PAUTF

Team:Lærerteam

St. vejledningFaggrupperAT, AP, NVProjektgr

Reformen

ATNye læreplaner

Team

NV

AP

Mange nye kolleger

Studieretninger

Studieplaner

Krav: oversættelse af bekendtgørelseskrav

administration fjernes fra lærerne

Den flade struktur Den rebureau-kratiserede model

Ledelse via midten

Vertikale niveauer

Få hierarkiske lag Flere hierarkiske lag Flere og flydende hierarkiske lag

Ledelses-struktur

LedelsesteamCentraliseret ledelse

Ledelsesteam MellemledereKlare beføjelser(repræsentanter for ledelsen)

LedelsesteamMellemledere og lærere med lederfunktionerSkal selv udforme beføjelserne

Arbejds-deling Deling af det administrative og det pædagogiske

Udbredt horisontal og vertikal arbejdsdeling

Integration af det administrative og det pædagogiske

Ledelses-information

Begrænset tilbagemelding Entydig vertikal tilbagemelding

Uformel tilbagemelding?

PERSONALE• Overenskomstforhold, arbejdstidsaftaler, stillingsopslag, ansættelser, pædagogikum, barsel, omsorgsdage, ferie-fridage, praktikanter• Time- og fagfordeling• Månedsmøder• Arbejdsmiljø , stressudvalg• Kompetenceudviklingsudvalg; kompetenceudvikling/efteruddannelse mv

PÆDAGOGISK LEDELSE• Uddannelsesleder for 10 klasser (klassemøder, kontakt til hjemmet, advarsler)

PERSONALELEDELSE• MUS med ca. 25 lærere

Leder af L&P, sekretær for skoleudvalg, ledelsesmæssigt ansvar for kantinen

•

Hvor er vi på vej hen?

Administration fylder mindre, udvikling fylder mere

Professionalisering af uddannelseschefer (Masteruddannelse)

Uddannelse af projektledere

Tættere på