1. 1. OPLRING AF NYE MEDARBEJDERE Navn p prsentationsvrt Prsentationsdato
2. 2. Orientering til nye medarbejdere Lr din nye opgave at kende Lr det nye milj at kende Md nye kollegaer
3. 3. Nyt arbejde
4. 4. Nyt milj
5. 5. Nye kolleger
6. 6. Velkommen
7. 7. Lr din nye opgave at kende1 Undersg dine nye omgivelser2 Md dine nye kollegaer3 Dagens oversigt
8. 8. Mlstninger for lring Teknologi Procedure Politikker Fordele
9. 9. NYT ARBEJDE
10. 10. Nyt arbejde Den teknologiske indlringskurve Nye Medarbejder 1 r 2 r 3 r
11. 11. Hvem er hvem Kundeemne Oplysninger om kontaktpersoner Jim Jim@firma.dk Dee Dee@firmat.dk Mavis Mavis@firma.dk Doug Doug@company.com
12. 12. Tidsforbrug Arbejdetpflgendeprojekter Opn kendskab Opn ekspertise Oparbejder ekspertise F erfaring
13. 13. Gr dit bedste Arbejde hjemmefra Arbejder ude Krav til teknologi
14. 14. Analyse Jeremy Hans frste dag Fejltagelser Succeser Moralen
15. 15. Diskussion Hvad kan vi lre af Jeremy Bedste fremgangsmder Ny viden
16. 16. Oversigt Definer dine udfordringer Teknologiske og personlige St realistiske forventninger Erfaring krver tid Arbejd frem mod dine ml Mentorprogrammer
17. 17. Ressourcer Dette diasst og relaterede ressourcer:
18. 18. SPRGSML?
19. 19. TILLG