Tương lai AG Tương lai chúng ta

Tương lai AGTương lai chúng ta

Người trình bày: Phạm Ngọc Quang

Chức vụ: Giám đốc

Hà Nội, 6/2009

Ý thức cộng đồng

- Ngoài công việc chuyên môn, mọi người đều phải có trách nhiệm thực hiện các công việc chung:

- Lãnh đạo yêu cầu cần thực hiện. Tổng thời gian 10%-20%

- Những công việc chung – không mang lại giá trị cụ thể

Cùng xây dựng môi trường làm việc lý tưởng

Tầm nhìn - Vision(1) GiangDH

Đã hoàn thành Version 1

(3) Đã đưa lên Internet

(2) Đã hoàn thành 90% - Chiều

thứ 2 họp

Các công việc đã thực hiện

Đã thực hiện Đang thực hiện

1. Xây dựng version 1 của dịch vụ (GiangDH)

Tuần này hoàn thiện và công bố chính thức

2. Chuẩn hoá khâu Tư vấn và Thiết kế Chiều thứ 2 (15/6) họp để thống nhất và đưa vào ứng dụng

3. Đưa hệ thống EOS lên InternetĐịa chỉ: http://210.245.54.165/ag-soft.nsf

Chuẩn hoá khâu Lắp ghép

Chuẩn hoá khâu Triển khai!!!!(Khâu này là quan trọng nhất vì khâu này mới mang lại tiền cho Công ty

• Review Chiến lược và mục tiêu công ty

Tương lai AGP và mỗi cá nhân

Chúng ta setup cơ sở chung để Hành xử:• Sứ mệnh• Tầm nhìn• Giá trị• Mục tiêu

SỨ MỆNH

Chúng ta:• Giúp các công ty, cá nhân và tổ chức khai

thác sức mạnh của Internet• Mang lại giá trị cho cổ đông• Tạo cơ hội cho các cá nhân phát triển

Tầm nhìn

• AGP sẽ như thế nào?• AGP hoạt động như thế nào?• Tôi sẽ như thế nào?• Thu nhập của tôi ra sao?

Tầm nhìn - Vision

• AGP một trong công ty hàng đầu Việt Nam về Tư vấn, Thiết kế và Xây dựng các “công trình” trên Internet

• Chúng ta thành công tại AGP• Chúng ta cùng đoàn kết mang lại lợi ích

cho khách hàng

Giá trị

Chúng ta sống và hành xử theo tiêu chí sau:• Sáng tạo:

– Luôn đề xuất sáng kiến, cải tiến– Tìm giải pháp mới

• Tự chủ: – Chủ động trong công việc– Giải quyết vấn đề

• Đoàn kết:– Chia sẻ, hỗ trợ– Giúp đỡ

3 tăng3 giảm

Ý thức cộng đồng

- Ngoài công việc chuyên môn, mọi người đều phải có trách nhiệm thực hiện các công việc chung:

- Lãnh đạo yêu cầu cần thực hiện. Tổng thời gian 10%-20%

- Những công việc chung – không mang lại giá trị cụ thể

Cùng xây dựng môi trường làm việc lý tưởng

Chiến lược

1) Internet Company• Mọi nơi• Mọi lúc

2) Tổ chức Công ty

theo hướng dịch vụ• Nhà cung cấp• Người sử dụng

3) Tự chủ• Phát huy tính sáng tạo của cá nhân

Hệ thống quản lýAGP-EOS

Mục tiêu

• Trong tháng 6 hoàn thành xây dựng Công ty

• Cân bằng thu chi• Tháng 7 vận hành chính thức và chuyển

giao• Cuối năm Lãi và Mở rộng

Kết luận

• AGP sẽ trở thành công ty hàng đầu ở Việt Nam về Tư vấn, Thiết kế và Xây dựng các “công trình web”

• Cá nhân có cơ hội phát triển• Chúng ta cần nỗ lực, đoàn kết phát triển

AGP