Embed Size (px)
Citation preview
CSC – Tieteen tietotekniikan keskus OyHeta Koski
17.3.2015
2
CSC – Tieteen tietotekniikan keskus Oy on valtion omistama voittoa tavoittelematon osakeyhtiö. Opetus- ja kulttuuriministeriö vastaa CSC:n omistajaohjauksesta.
• Toiminta alkoi vuonna 1971 Univac-keskustietokoneen ylläpitäjänä.
• CSC liitti Suomen internetiin vuonna 1988• Osakeyhtiöksi 1993• Pääkonttori Espoossa• Kajaanin datakeskuksen toiminta
käynnistyi 2012• Liikevaihto 32,7 milj. euroa vuonna 2014
Kirjaimet CSC tulevat
aiemmasta nimestä
"Centre for Scientific
Computing"
3
270 Asiantuntijaa
Toimipisteet Espoossa ja Kajaanissa
Espoossa Keilaniemessä Kajaanissa Renforsin Rannassa
5
Arvot
Laatua yhteistyölläIntohimona asiantuntijuusVastuullisuus ja avoimuus
Ihmiset keskiössä
Toiminta-ajatus
CSC osana kansallista tutkimusjärjestelmää
kehittää ja tarjoaa korkeatasoisia
tietotekniikkapalveluja
Visio
CSC – kestävän kehityksen tietotekniikkapalvelujen edelläkävijä
CSC:n palvelut
Tieteellinen laskenta ja ohjelmistot
Tutkimustiedon hallinta
Funet-palvelut
Opetuksen ja opiskelun tuki
Identiteetin ja käyttäjäoikeuksien hallinta
Konesali- jakapasiteettipalvelut
Koulutuspalvelut
Konsultointi jaasiakaskohtaiset ratkaisut
7
Pohjoismaiden tehokkain laskentaympäristö
Sisu ja Bull
8
Palvelut pilveen
9
“Data is the new gold.”
10
11
Nousevat alat, digitaaliset ihmistieteet
Verkkolehti ja sosiaalinen media sisältömarkkinoinnin työkaluinaHeta Koski
17.3.2015
13
Mediapanostusten muuttuminen
14
15
Asiakkaita palveleva media
• Vuoropuhelua asiakkaiden, sidosryhmien ja median kanssa aiheista, jotka heitä oikeasti kiinnostavat.
• Kunnianhimoinen pyrkimys:Haluamme julkaista toimialamme arvostetuinta ammattimediaa!
• @CSC – Verkkolehti kertoo enemmän
17
• OSAAMINEN JA ASIANTUNTIJAT ESIIN!
• Jatkuva sisällöntuotanto asiakkaita, muita sidosryhmiä ja mediaa kiinnostavista aiheista
• Julkaistaan tarinoita, ideoita, tallenteita ja reportaaseja, jotka vaikuttavat digitaalisissa kanavissa
• Vuoropuhelun aikaansaaminen
• sähköiset uutiskirjeet• blogit omilla ja
kumppanisivustoilla• Twitter, Facebook, LinkedIn• videot• webinaarit• artikkelit omilla ja muilla
sivustoilla• tutkimusraportit • verkkopresentaatiot
Sisältömarkkinointi
18
Sosiaalisen median käyttöpolitiikka
Näytä asiantuntijuutesi somessa!
CSC kannustaa työntekijöitään hyödyntämään
sosiaalisen median kanavia työtehtävissään
ja ammatillisessa verkostoitumisessa
Työntekijät edustavat työasioista
keskustellessaan aina CSC:tä
Sosiaalisessa mediassa toimiminen on
lähtökohtaisesti julkista
Epäselvissä tilanteissa ota yhteys CSC:n
viestintään [email protected]
19
20
Case #toimarisomeen:
TwitterLinkedIn
SlideShare
Miksi jakaa tietoa ja osaamistaan?
Asiantuntijan kannattaa
jakaa tietoa ja tuoda
osaamisensa esiin somessa
Jakaminen vahvistaa asiantuntijuutta• Kukaan ei tiedä, jos et kerro• Tuttu on luotettava: Mitä
useammin näyt, sitä tutumpi ja uskottavampi olet
• Olet sen arvoinen! Teet hienoa työtä – mikset antaisi sen näkyä?
Asiantuntijoiden osaamisen tulee olla asiakkaiden käytettävissä• Menemme sinne, missä
asiakkaatkin ovat• Meidän tulee osoittaa
yhteiskunnallinen vaikuttavuutemme (myös verovarojen vastuullinen käyttö)
• Strateginen valinta: Haluamme olla avoimia!
Julkinen näkyvyys tuo tietoa ja luo uusia mahdollisuuksia• Pääset osalliseksi keskusteluihin• Sinulta kysytään mielipidettä• Mahdolliset yhteistyötahot
löytävät sinut/meidät!
Strategia jalkautuu kertomalla • Viesti ulos on aina myös viesti
omalle henkilökunnalle• Kertomalla julkisesti mihin yritys
on menossa, vahvistat työntekijöiden käsitystä strategiasta
Miksi jakaa tietoa ja osaamistaan?
Asiantuntijan kannattaa jakaa tietoa ja tuoda osaamisensa esiin
somessa
Jakaminen vahvistaa asiantuntijuutta• Kukaan ei
tiedä, jos et kerro
• Tuttu on luotettava: Mitä useammin näyt, sitä tutumpi ja uskottavampi olet
• Olet sen arvoinen! Teet hienoa työtä – mikset antaisi sen näkyä?
Asiantuntijoiden osaamisen tulee olla asiakkaiden käytettävissä•Menemme sinne, missä asiakkaatkin ovat•Meidän tulee osoittaa yhteiskunnallinen vaikuttavuutemme (myös verovarojen vastuullinen käyttö)
•Strateginen valinta: Haluamme olla avoimia!
Julkinen näkyvyys tuo tietoa ja luo uusia mahdollisuuksia•Pääset osalliseksi keskusteluihin•Sinulta kysytään mielipidettä•Mahdolliset yhteistyötahot löytävät sinut/meidät!
Strategia jalkautuu kertomalla •Viesti ulos on aina myös viesti omalle henkilökunnalle
•Kertomalla julkisesti mihin yritys on menossa, vahvistat työntekijöiden käsitystä strategiasta
Miksi jakaa tietoa ja osaamistaan?
Asiantuntijan kannattaa jakaa tietoa ja tuoda osaamisensa esiin
somessa
Jakaminen vahvistaa asiantuntijuutta•Kukaan ei tiedä, jos et kerro•Tuttu on luotettava: Mitä useammin näyt, sitä tutumpi ja uskottavampi olet
•Olet sen arvoinen! Teet hienoa työtä – mikset antaisi sen näkyä?
Asiantuntijoiden osaamisen tulee olla asiakkaiden käytettävissä• Menemme
sinne, missä asiakkaatkin ovat
• Meidän tulee osoittaa yhteiskunnallinen vaikuttavuutemme (myös verovarojen vastuullinen käyttö)
• Strateginen valinta: Haluamme olla avoimia!
Julkinen näkyvyys tuo tietoa ja luo uusia mahdollisuuksia•Pääset osalliseksi keskusteluihin•Sinulta kysytään mielipidettä•Mahdolliset yhteistyötahot löytävät sinut/meidät!
Strategia jalkautuu kertomalla •Viesti ulos on aina myös viesti omalle henkilökunnalle
•Kertomalla julkisesti mihin yritys on menossa, vahvistat työntekijöiden käsitystä strategiasta
Miksi jakaa tietoa ja osaamistaan?
Asiantuntijan kannattaa
jakaa tietoa ja tuoda
osaamisensa esiin somessa
Jakaminen vahvistaa asiantuntijuutta• Kukaan ei tiedä, jos et kerro• Tuttu on luotettava: Mitä
useammin näyt, sitä tutumpi ja uskottavampi olet
• Olet sen arvoinen! Teet hienoa työtä – mikset antaisi sen näkyä?
Asiantuntijoiden osaamisen tulee olla asiakkaiden käytettävissä• Menemme sinne, missä
asiakkaatkin ovat• Meidän tulee osoittaa
yhteiskunnallinen vaikuttavuutemme (myös verovarojen vastuullinen käyttö)
• Strateginen valinta: Haluamme olla avoimia!
Julkinen näkyvyys tuo tietoa ja luo uusia mahdollisuuksia•Pääset osalliseksi keskusteluihin
•Sinulta kysytään mielipidettä
•Mahdolliset yhteistyötahot löytävät sinut/meidät!
Strategia jalkautuu kertomalla • Viesti ulos on aina myös viesti
omalle henkilökunnalle• Kertomalla julkisesti mihin yritys
on menossa, vahvistat työntekijöiden käsitystä strategiasta
Miksi jakaa tietoa ja osaamistaan?
Asiantuntijan kannattaa
jakaa tietoa ja tuoda
osaamisensa esiin somessa
Jakaminen vahvistaa asiantuntijuutta• Kukaan ei tiedä, jos et kerro• Tuttu on luotettava: Mitä
useammin näyt, sitä tutumpi ja uskottavampi olet
• Olet sen arvoinen! Teet hienoa työtä – mikset antaisi sen näkyä?
Asiantuntijoiden osaamisen tulee olla asiakkaiden käytettävissä• Menemme sinne, missä
asiakkaatkin ovat• Meidän tulee osoittaa
yhteiskunnallinen vaikuttavuutemme (myös verovarojen vastuullinen käyttö)
• Strateginen valinta: Haluamme olla avoimia!
Julkinen näkyvyys tuo tietoa ja luo uusia mahdollisuuksia• Pääset osalliseksi keskusteluihin• Sinulta kysytään mielipidettä• Mahdolliset yhteistyötahot
löytävät sinut/meidät!
Strategia jalkautuu kertomalla •Viesti ulos on aina myös viesti omalle henkilökunnalle
•Kertomalla julkisesti mihin yritys on menossa, vahvistat työntekijöiden käsitystä strategiasta
26
Lisää hyviä syitä!• Tiedon jakaminen: verkostot hyötykäyttöön
• Kasvot organisaatiolle: luottamuksen herättäminen, henkilöt keskimäärin 6 kertaa kiinnostavampia kuin heidän edustamansa yritykset
• Työnantajakuva: olemme edelläkävijäyritys joka hyödyntää tarkoituksenmukaisia työkaluja, olemme henkilökohtaisesti sitoutuneita
• Uudet mahdollisuudet: sattuman voima, yllättävien kohtaamisten mahdollistaminen
27
Miten liikkeelle?
1. Välitä tietoa• Etsi kiinnostavia seurattavia• Välitä tietoa eteenpäin omalle verkostollesi
2. Osallistu• Kommentoi, keskustele• Kysy, tee yhteenvetoja
3. Sano rohkeasti, mitä mieltä olet• Olet asiantuntija, sinun mielipiteesi on tärkeä
• Mitä enemmän annat, sitä enemmän saat
28
www.csc.fi
www.csc.fi/web/atcsc
@CSCfi / @CSClehti
www.linkedin.com/company/csc---it-center-for-science
www.facebook.com/CSCfi
www.youtube.com/c/CSCfi
29
Heta KoskitiedottajaCSC – Tieteen tietotekniikan keskus
www.linkedin.com/in/hetakoski
Twitter: @hetakoski
