Chính sách trả thưởng của Conligus

CONLIGUS COMPENSATION PLAN 2.0

KẾ HOẠCH KHEN THƯỞNG

CỘNG ĐỒNG VỮNG MẠNH C Ù NG TH À NH C Ô NG

Đã bao giờ bạn muốn thành lập doanh nghiệp của chính mình? Bạn có muốn được đảm bảo an toàn về tài chính cho bản thân và gia đình? Bạn đã có tầm nhìn cho tương lại của bạn? Nếu bạn trả lời CÓ cho bất kỳ câu hỏi nào ở trên thì Conligus hân hạnh trao cho bạn một cơ hội có thể thay đổi cả cuộc đời bạn mãi mãi. Tại Conligus, chúng tôi tự hào về khả năng cung cấp một nền tảng mang tính cách mạng, cho mỗi Thành viên cơ hội tuyệt vời để chinh phục được sử tự do về tài chính. Tiềm năng thu nhập của bạn tại Conligus thật sự không có giới hạn, vì chúng tôi cho bạn cơ hội xây dựng một mạng lưới mở rộng ra đến toàn cầu đối với cả công việc toàn thời gian hoặc bán thời gian, từ sự thoải mái ở chính căn nhà bạn. Tại Conligus bạn đang kinh doanh cho chính bản thân mình, nhưng không phải chỉ có một mình ! Mục tiêu của chúng tôi là truyền cảm hứng và đào tạo cho các thành viên làm thế nào để khám phá tiềm năng đầy đủ của họ, và đạt được tự do tài chính. Tại Conligus, tài sản quan trọng nhất của chúng tôi chính là BẠN! Chúng tôi chứng minh được tuyên bố này bằng cách cung cấp các khóa đào tạo liên tục để giúp phát triển doanh nghiệp của bạn và cả chính bản thân bạn. Phát triển con người là một trong những yếu tố quan trọng nhất để một doanh nghiệp thành công và tại Conligus chúng tôi cung cấp các công cụ để giúp bạn một thành công ngay từ những ngày đầu tiên.

CONLIGUS COMPENSATION PLAN 2.0 KẾ HOẠCH KHEN THƯỞNG

TÔI ĐƯỢC TRẢ TIỀN NHƯ THẾ NÀO VỚI CONTIGUS?

Có 2 cách để hưởng thu nhập với Contigus:

1. Tiền mặt

2. Ví mở rộng kinh doanh.

TIỀN MẶT Được tính toán và chi trả dựa trên Hồ sơ (CV) của một Thành viên mang tính cá nhân và tổ chức. Nó được tính trên số tiền thu được từ Tiền thưởng theo Chu kỳ, Tiền thưởng Khuyến khích, Tiền thưởng Kết hợp và các loại tiền thưởng khác được trao tặng thông qua Kế hoạch khen thưởng của Conligus. Tiền thưởng được tính toán và chi trả trên cơ sở NGÀY, TUẦN & THÁNG. VÍ MỞ RỘNG KINH DOANH - BUSINESS EXPANSION WALLET (B.E.W) Conligus còn khen thưởng những nỗ lực marketing của cá nhân và tổ chức nhiều hơn nữa bằng cách trao phần thưởng cho những thành viên đứng đầu lên đến một con số khổng lồ là 50% và đưa các khoản tiền này vào tài khoản B.E.W. riêng biệt cho từng thành viên. Thành viên đứng đầu gắn liền với Tiền thưởng theo Chu kỳ, Tiền thưởng Khuyến khích, Tiền thưởng Kết hợp. Bằng cách này, chúng tôi có thể hỗ trợ tài chính cho những nỗ lực của bạn trong việc mở rộng đế chế marketing của bạn và đạt được mục tiêu thu nhập của bạn nhanh hơn.

CONLIGUS COMPENSATION PLAN 2.0 CONLIGUS REWARD PLAN 2.0 CONLIGUS COMPENSATION PLAN 2.0 CONLIGUS REWARD PLAN 2.0 CONLIGUS COMPENSATION PLAN 2.0

TIỀN

MẶT

B.E.W


B.E.W Ví mở rộng kinh doanh

T IỀN MẶT Tiền vào thẻ Ghi nợ (Debit

card)

BIỂU ĐỒ DÒNG TIỀN THU NHẬP CÁ NHÂN


Tiền xu Giúp đỡ Gói Thẻ Ghi nợ Rút tiền qua Tài khoản

Conligus Tổ chức của bạn Thành viên Conligus ATM Ngân hàng

The

Executive 2014

Member

Est.


B.E.W - VÍ MỞ RỘNG KINH DOANH

Cái tài đằng sau sự phát triển của Ví Mở rộng Kinh doanh (BEW) rất đơn giản. Chúng tôi muốn tạo ra một cách để giúp các Thành viên phát triển doanh nghiệp của mình một cách nhanh nhất có thể trong khi vẫn duy trì một nền tảng an toàn cả bây giờ lẫn trong tương lai.

Bao nhiêu lần bạn đã từng thấy các doanh nghiệp gặp khó khăn vì thiếu vốn lưu động hoặc kiến thức kinh doanh? Các số liệu thống kê rất đáng báo động. Hiển nhiên là phải mất tiền để kiếm tiền, nhưng thường thì các doanh nghiệp không có đủ vốn để tái đầu tư trở lại vào kinh doanh. Vì vậy, chúng tôi nghĩ rằng chúng tôi đã đưa ra một giải pháp mang tính cách mạng trong ngành công nghiệp bán hàng trực tiếp. Thông thường, khi xây dựng một mạng lưới, sự hạn chế về tài chính có thể hiện diện và ngăn cản chúng ta đẩy nhanh tốc độ tăng trưởng doanh nghiệp để trang trải các chi phí cho các sự kiện tại công ty, khách sạn, quảng cáo, chi phí hỗ trợ và các chi phí kinh doanh khác liên quan đến các nhà lãnh đạo tiềm năng của bạn. Có bao nhiêu trong số các bạn bạn đã từng đẩy mạnh đáng kể đà tăng của doanh nghiệp sau khi tham dự một hội nghị công ty? Điều gì sẽ xảy ra nếu bạn đang giữ một vị trí kiểm soát tất cả các chi phí trên và giao phó cho các nhà lãnh đạo chủ chốt tiềm năng còn lại? Hãy nghĩ tới tác động có thể đến từ tổ chức của bạn, và các thành viên lần lượt đều có thể "chi trả trước" cho những thành viên còn lại. Chúng tôi tin rằng khoản đầu tư quan trọng nhất một người tạo ra cho doanh nghiệp của họ chính là Con Người... và những Người sáng lập của Conligus đã tạo ra một phương pháp khéo léo để giúp bạn tài trợ cho doanh nghiệp của bạn thông qua việc tạo ra các Ví Mở rộng Kinh doanh (B.E.W).

• Một Thành viên có thể sử dụng B.E.W. thay vì tiền mặt.

• Các Thành viên có thể yên tâm rằng các khoản tiền trong B.E.W được sử dụng để xây dựng mạng lưới CỦA CHÍNH BẠN và không thể được sử dụng bên ngoài hệ thống.

• Nó tạo ra đòn bẩy và sự nhân bản trong hệ thống, khi các thành viên mới bắt đầu tham gia doanh nghiệp của bạn, và có đủ tiêu chuẩn để có tài khoản B.E.W bằng cách chi trả trước trong mạng lưới.


B.E.W


ĐẤU GIÁ TỔNG HỢP TẠI CONLIGUS

Với mỗi gói thành viên được cung cấp bởi Conligus, các Thành viên sẽ nhận được lượng xác định "tiền ảo" dùng để để đặt giá thầu trong các cuộc đấu giá. Mỗi Thành viên có thể chọn một lượng "tiền ảo" đã quyết định từ trước của họ để để đấu giá trong cuộc đấu giá một cách cá nhân, hoặc họ có thể lựa chọn dùng số tiền ảo đó cho mục đích quảng cáo, và cho các khách hàng tiềm năng một cơ hội để tham gia đấu giá và xem nó hoạt động như thế nào, và sau đó họ có thể muốn tham gia đội của bạn và giúp truyền bá đến bạn bè và gia đình họ.

Tại Conligus chúng tôi chỉ tập trung vào các dòng sản phẩm hàng đầu từ các nhà phân phối thương hiệu trên toàn thế giới. Hãy tưởng tượng xe, sự gây cấn trong cuộc đấu thầu, và khả năng chiến thắng những xu hướng thời trang sang trọng mới nhất từ Paris, London và New York, hoặc tận hưởng các dịch vụ mới nhất như tiêu dùng các thiết bị điện tử, máy tính và đồng hồ thời trang. Ngoài ra, chúng tôi có các buổi đấu giá đặc biệt cho các khu nghỉ mát dành riêng cho các kỳ nghỉ xa hoa và mê hoặc trên toàn thế giới, trích từ một phần nhỏ của chi phí bán lẻ.


• Chúng tôi làm gì?

Chúng tôi bán sản phẩm với giá bán lẻ hoặc giá chiết khấu bắt đầu từ 91%.

• Làm thế nào để có được giá chiết khấu?

Nhà thầu cuối cùng thắng khi người đếm trong buổi đấu giá tuyên bố hết giờ đặt giá. Mỗi lần một giá mới được đặt, thì người đếm lại bắt đầu lại từ đầu.

• Nó hoạt động như thế nào?

Đấu giá bắt đầu từ 0.001 Euro và tăng lên 0.1 cent Euro mỗi lần ai đó đặt giá. Đối với mỗi đặt giá chúng tôi giữ một khoản tiền đặt cọc là 0.50 Euro.

• Thỏa thuận Cam kết Mua: Khi bạn đặt một giá thầu, bạn đã cam kết sẽ mua các sản phẩm ở cuối buổi đấu giá ngay cả khi bạn thua. Nếu bạn không mua, bạn vi phạm cam kết và chúng tôi sẽ giữ tiền đặt cọc của bạn như là một khoản đền bù.

91% or above

Giá đầy đủ Giá chiết khấu

Hoặc

Người đấu giá cuối cùng

sẽ thắng buổi đấu giá


CHIA SẺ LỢI NHUẬN

ƯU ĐÃI CONLIGUS

TIỀN THƯỞNG THÚC ĐẨY

HỆ THỐNG PHẦN THƯỞNG


TIỀN THƯỞNG BÁN LẺ TIỀN THƯỞNG KHUYẾN KHÍCH

TIỀN THƯỞNG LÃNH ĐẠO

CHU KỲ ĐỘI NHÓM TIỀN THƯỞNG KẾT HỢP

CÂU LẠC BỘ CONLIGUS


Tất cả các Đối tác marketing tích cực trong Conligus chia sẻ 10% tổng số doanh thu thương mại hàng tháng của công ty. Là một Thành viên Cơ bản, bạn sẽ nhận được 1 cổ phần trong tổng số đó. Là một Thành viên Chuyên nghiệp, bạn sẽ nhận được 5 cổ phần và là một Thành viên Điều hành, bạn sẽ nhận được 20 cổ phần. Mỗi lần bạn giới thiệu cho một Thành viên Marketing mới vào nhóm của bạn, cổ phần lợi nhuận của bạn sẽ tăng lên. Nếu bạn đã giới thiệu cho một Thành viên Chuyên nghiệp, bạn sẽ được thưởng 5 cổ phần bổ sung cho mỗi Thành viên mới, và nếu bạn tài trợ cho một Thành viên Điều hành, bạn sẽ được thưởng 20 cổ phần bổ sung cho mỗi hành Thành viên Điều hành mới mà bạn đăng ký. Chú ý: Cổ phần của bạn sẽ luôn luôn được chi trả, ngay cả khi bạn không còn làm việc.

Vui lòng Lưu ý: Các cổ phần BEP sẽ không còn hiệu lực nếu các Thành viên Marketing không hoạt động trong 180 ngày hoặc nhiều hơn.

CHIA SẺ LỢI NHUẬN

• Với mỗi thành viên mới do bạn giới thiệu, thì người đó cũng tạo ra lợi nhuận cho chính bạn.

• Hãy hành động để tăng thị phần chung của mình trong tháng này, và tận dụng nó trong tháng tiếp theo.

• Không có giới hạn cho số lượng cổ phần bạn nắm giữ trong doanh nghiệp chung của chúng tôi.

• CHI TRẢ THEO THÁNG

1 cổ phần

B.E.W

5 cổ phần

n

20 cổ phần

Thành Viên

Cơ bản

2014 Est

.


Thành Viên

Chuyên nghiệp

Thành Viên

Điều hành

TIỀN THƯỞNG BÁN LẺ


•Các khoản thu nhập mà bạn nhận được đến từ khách hàng cá nhân chính là khoản chênh lệch giữa giá bán buôn và giá bán lẻ. Cũng tương tự như bất kỳ cửa hàng bán lẻ nào.

•Bạn giới thiệu một khách hàng MỘT LẦN. Sau đó, bạn sẽ LUÔN LUÔN được trả tiền cho vị khách đó. Cho bây giờ và cả trong tương lai.

Ví dụ: Giá bán lẻ đối với khách hàng thông qua đặt giá đấu thầu là: 0.50 Euro. Giá bán buôn là 0.40 euro, có nghĩa là bạn kiếm được 10 cent Euro cho mỗi đặt giá. Chỉ đơn giản như vậy.

Giá bán buôn

Giá bán lẻ

= Lợi nhuận của bạn


TIỀN THƯỞNG KHUYẾN KHÍCH

Chúng tôi hiểu rằng xây dựng một cơ sở khách hàng vững chắc để kết nối với doanh nghiệp của bạn là một trong những nhân tố quan trọng nhất đằng sau bất kỳ hoạt động kinh doanh thành công lâu dài nào, đồng thời chúng tôi cũng nhận ra các số liệu thống kê cho thấy 90% mọi người thực sự không thích bán hàng.

Vì vậy, chúng tôi đã quyết định khen thưởng một cách hào phóng cho Thành viên khi họ thu hút được Khách hàng kết nối với doanh nghiệp của họ nhanh và dễ dàng ngay từ lúc đầu. Để đẩy nhanh quá trình thu hút khách hàng đến với doanh nghiệp của bạn một cách nhanh chóng mà không bị áp lực doanh số bán hàng, chúng tôi tạo ra một ngành công nghiệp mới lạ mà chúng tôi gọi là "Sức mạnh của hàng mẫu". Chúng tôi tin rằng một khi bạn đã nắm bắt được chiến lược này và cả sức mạnh của việc tung ra các mẫu hàng miễn phí, mọi thứ sẽ nhanh chóng thúc đẩy đà của doanh nghiệp của bạn bước sang một trang mới…

Cách nó hoạt động cũng rất đơn giản. Chỉ cần để dành một số tiền ảo cùng với việc bán từng Gói Thành viên, và sau đó gửi một email đến địa chỉ liên lạc cá nhân và mời họ thử dùng Conligus miễn phí; và kèm theo trong email là một đường link, nơi họ có thể mua tiền ảo để đặt giá thầu trong các cuộc đấu giá! Đơn giản, vui vẻ và dễ làm ...

• Mỗi khách hàng mới mà bạn kết nối với các công ty đều có tiềm năng, chỉ cần vài cú nhấp chuột đơn giản, để trở thành một Thành viên Marketing trong nhóm của bạn. • CHI TRẢ THEO NGÀY

• 10 Cá nhân đầu tiên dùng hàng mẫu sẽ cho bạn: 3 € B.E.W và 6 € tiền mặt

• Khi bạn đạt 20 gói sản phẩm: 7€ B.E.W và một phần thưởng 14€ Tiền mặt

• Khi bạn đạt 60 gói sản phẩm: 20€ B.E.W và 40€ Tiền mặt


Tiền thưởng

Khuyến Khích


TIỀN THƯỞNG THÚC ĐẨY 30 NGÀY

Conligus muốn trao thưởng cho bạn và đẩy mạnh tốc độ như đã cam kết. Bạn sẽ trở thành một Người thành đạt khi bạn đạt được 2.300 CV (đơn vị tiền ảo) trong việc giới thiệu các nhiều thành viên mới trong vòng 30 ngày. Khi bạn đã đạt đến Người thành đạt chỉ trong 30 ngày ĐẦU TIÊN kể từ ngày đăng ký, chúng tôi sẽ thưởng cho bạn một khoản tiền thưởng thêm gọi là Tiền thưởng Thúc đẩy.

Ngoài ra, khi đã được danh hiệu Người thành đạt trong Conligus, bạn sẽ nhận được thêm 250 € tiền thưởng gửi trực tiếp vào B.E.W. của bạn. Là một Thành viên Điều hành, bạn sẽ được thưởng TIỀN MẶT thay cho B.E.W.

Yếu tố chính xây dựng động lực nhanh chóng dựa trên việc nhân đôi tiền thưởng này với tất cả các thành viên mới, chính là những người gia nhập nhóm của bạn, bởi vì đó là khoảng thời gian nhạy cảm và tạo ra tính cấp thiết.

LÀM SAO ĐỂ CÓ ĐƯỢC TIỀN THƯỞNG THÚC ĐẨY:

• Đầu tư 30 ngày đầu tiên để xây dựng lực lượng bán hàng của bạn. 4 x Người điều hành = 2300 CV = 250 Euro

• Nên nhớ rằng khối lượng khách hàng cũng góp phần thúc đẩy năng lực của bạn. 60 khách hàng x 25 Euro = 1200 CV

2 x Nhà điều hành = 1150 CV

• Một nhân tố thành công quan trọng là tạo ra đòn bẩy cho doanh nghiệp của bạn.

• 30 ngày được tính từ ngày mua hàng của bạn đầu tiên (bất kỳ loại hàng nào, không chỉ bộ dụng cụ nhập cảnh)

• CHI TRẢ HÀNG THÁNG


B.E.W

Tiền mặt


TIỀN THƯỞNG CHU KỲ NHÓM

Tiền thưởng Chu kỳ nhóm hiển nhiên là một trong những thành phần sinh lợi nhất của mô hình kinh doanh của công ty chúng tôi. Bạn được trao thưởng cho cả những nỗ lực Cá nhân và Nhóm theo cách sau. Bạn chỉ cần xây dựng hai nhóm bắt đầu từ vị trí Marketing của bạn, một nhóm bên trái và một nhóm bên phải bạn. Chúng tôi gọi đây là một hệ thống nhị phân và hệ thống tiếp thị này đã được thử nghiệm trong khoảng thời gian gần 3 thập kỷ qua. Thông qua hệ thống này, bạn sẽ được trả bằng thông qua cái mà chúng ta gọi là Chu kỳ.

Conligus trả hoa hồng dựa trên tổng Doanh số Hoa hồng (CV) ở cả hai nhóm bên trái và bên phải, bắt đầu từ lần bán hàng đầu tiên cho tới lần bán cuối cùng trong mỗi đội, không phân biệt các cấp bậc hoặc thế hệ, đảm bảo bạn sẽ có được tiền trong mỗi lần mua và bán trong toàn bộ tổ chức. Một Chu kỳ được tạo ra khi có 300 CV trong một nhóm và 150 CV trong nhóm khác.

Mỗi Chu kỳ sẽ cho bạn 16,50 € TIỀN MẶT và luôn chiếm đến 50% khoảng được gửi trực tiếp vào tài khoản B.E.W. của bạn. Số lượng các Chu kỳ chỉ bị giới hạn bởi thứ hạng bạn đạt được, và trả cho bạn nhiều nhất lên đến 8745 € hàng ngày. Bất kỳ doanh số CV tích lũy nào còn lại sau đó sẽ được sẽ được chuyển sang chu kỳ tiếp theo, hoặc được đưa vào tài khoản vô thời hạn và không bao giờ biến mất.

•Tiền thưởng Chu kỳ Nhóm sẽ được trả vào tài khoản tiền mặt của bạn, và lên đến 50% sẽ vào tài khoản B.E.W. của bạn.

•Với 3 chu kỳ nhóm như vậy, bạn sẽ được trả bằng tiền mặt lên đến hơn gấp 3 lần, với mốc khởi điểm từ đầu là 3 x 990 € / ngày.

• Doanh số cần thiết trong mô hình của bạn là 18.000 / 9.000 đối với mỗi chu kỳ nhóm.

• CHI TRẢ THEO NGÀY

Doanh thu tổng trong nhóm

300 cv

Doanh thu tổng trong nhóm

150 cv


B.E.W Tiền mặt


CƠ BẢN, CHUYÊN NGHIỆP VÀ ĐIỀU HÀNH

Là một Thành viên Cơ bản và Chuyên nghiệp tại Conligus, mỗi Thành viên Cơ bản và Chuyên nghiệp đều bắt đầu với một (1) Trung tâm Marketing (MC) đang hoạt động, trong đó họ có thể kiếm được hoa hồng dựa trên chu kỳ hoàn thành từ tổng doanh thu CV ở chân trái và phải của họ.

Là một Thành viên Điều hành tại Conligus, mỗi Nhà điều hành sẽ tự động được mã hóa trong hệ thống với ba (3) Trung tâm Marketing (MC) tạo ra thu nhập cá nhân thay vì chỉ một, nơi mà họ có thể kiếm được hoa hồng dựa trên chu kỳ hoàn thành từ tổng doanh số CV ở chân trái và chân phải của họ. Nâng cấp này sẽ cho phép tất cả các Thành viên Điều hành có khả năng tối đa hóa Tiền thưởng Chu kỳ Nhóm lên gấp ba lần (3x) Mức thu nhập tiềm năng của họ.

Nên nhớ rằng mỗi Trung tâm Marketing nơi thành viên bắt đầu đều dựa trên gói khởi đầu của họ, cho dù đó là 1 hoặc 3 MC, thì họ đều có quyền nhận được lợi ích đầy đủ và thu nhập như đã nêu trong kế hoạch khen thưởng của Conligus.

Nếu nguyện vọng của bạn là đạt được mức cao nhất của thành công tài chính, điều có sẵn trong kế hoạch khen thưởng của Conligus, thì Gói dành cho Thành viên Điều hành gói rõ ràng là lựa chọn số một, bởi vì nó sẽ cho phép bạn tối ưu hóa tiềm năng thu nhập của bạn ngay từ ngày đầu tiên.

Thành viên điều hành có tùy chọn xây dựng 1, 2 hoặc 3 Trung tâm Marketing cùng một lúc, hoặc họ có thể lựa chọn xây dựng lần lượt một MC từng thời điểm để củng cố doanh thu CV và mức độ khả năng lãnh đạo trước khi xây dựng MC thứ hai hoặc thứ ba. Chúng tôi để cho các Thành viên Điều hành toàn quyền quyết định điều đó. Conligus nhận được quyền lợi từ mỗi thành công của các thành viên, do đó nhiệm vụ và trách nhiệm của chúng tôi chính là chỉ ra những sự lựa chọn tốt nhất cho thành viên để họ có được chiến lược tốt nhất, đáp ứng các mục tiêu cụ thể của họ.

MC của bạn

L R L R

Tối đa thu nhập hàng ngày x 60 chu kỳ

2,970 euros

MC của thành viên khác

KẾ HOẠCH KHEN THƯỞNG CONLIGUS 2.0

L R

Tối đa thu nhập hàng ngày cho 60 chu kỳ

990 euros


TIỀN THƯỞNG KẾT HỢP

Chương trình Tiền thưởng Kết hợp là một phần thưởng khuyến khích để tạo động lực cho bạn và nhóm của bạn hướng tới thành công. Khoản tiền thưởng tuyệt vời này chi trả cho 10% tổng thu nhập theo tổng Chu kỳ đối với mỗi Thành viên Cá nhân đăng ký trong Nhóm.

•Là một Thành viên Chuyên nghiệp, bạn có khả năng nhận được lợi nhuận thông qua 3 thế hệ các thành viên đạt tiêu chuẩn.

•Là một Thành viên Điều hành, bạn có khả năng nhận được lợi nhuận thông qua 5 thế hệ bên dưới bạn. Bạn cũng sẽ có thể nhận lợi nhuận lên đến chín thế hệ từ Tiền thưởng Kết hợp tại một cấp bậc nhất định trong con đường sự nghiệp (Xem trang 17). Phần thưởng này tạo nên một "sự thúc đẩy động lực". Điều này có nghĩa là một Thành viên KHÔNG đạt được một chu kỳ, thì trong chính tuần đó sẽ bị loại trừ.

•Là một Thành viên Điều hành năng động, bạn sẽ kiếm được nhiều hơn từ Tiền thưởng Kết hợp khi bạn tạo ra được 5 thế hệ có khả năng nhận Tiền thưởng Kết hợp từ ngày một. Bạn cũng có thể đạt 5 thế hệ phù hợp với Tiền thưởng Kết hợp ở một mức độ đẳng cấp nhất định.

• THANH TOÁN HÀNG TUẦN, THEO TIÊU CHUẨN VÀ CHỈ TIÊU.


10%

10%

10%

10%

10%

BẠN

C

HU

YÊN

NGHIỆP

ĐIỀU

HÀ

NH

X 2

X 4

X 8

X16

X32

B.E.W Tiền mặt

Phát triển doanh nghiệp của bạn nhận gấp nhiều lần với chín mức độ trong Tiền thưởng Kết hợp


TIỀN THƯỞNG LÃNH ĐẠO

Khi bạn trưởng thành tại Conligus như một Nhà lãnh đạo, chúng tôi sẽ trao thưởng cho bạn vì nhiệt huyết và sự xuất sắc của chính bạn! Mục tiêu của chúng tôi là Trân trọng, Thúc đẩy, và Khen thưởng các Nhà lãnh đạo của chúng tôi!

Chương trình khen thưởng này được gọi là Tiền thưởng Lãnh đạo Chung hoặc (L.E.P).

Khi bạn trở thành một Người thành đạt Cấp cao của Conligus, bạn sẽ được thưởng theo năng lực của bạn. Bạn sẽ chia sẻ 3% tổng doanh thu CV hàng tháng của Conligus. Để cho thấy sự hỗ trợ của chúng tôi đối với các Nhà lãnh đạo, tiền thưởng độc nhất này là một động lực tuyệt vời cho những Ngôi sao Đang lên của Conligus. Trình độ chuyên môn của bạn vào bất kỳ tháng nào sẽ là mức lương của bạn vào tháng sau. Chúng tôi thể hiện sự ủng hộ đối với các nhà lãnh đạo của chúng tôi bằng cách trao tặng tiền thưởng độc nhất này cho các ngôi sao đang lên của của Conligus.


Người thành đạt

1 Sao 2 Sao

3 Sao 4 Sao

5 Sao 6 Sao

7 Sao 8 Sao

9 Sao


GÓI THÀNH VIÊN - LỢI ÍCH & TIỀN THƯỞNG

CCONLIGUSONLIGUS CREOMPENSAWARD PLTIONAN 2.0PLAN 2.0

Est

.

2014

• 1 trung tâm Marketing

• 10 gói đấu thầu (10/gói): 50€

• 1 cổ phần trong B.E.P

• 1 Tiền thưởng Kết hợp từ

thế hệ

• 30 ngày kích hoạt: 25€

• Giá: 49€

• Doanh thu: 50 CV




thế hệ

• 40 gói đấu thầu (10/gói): 200€

• Thẻ Ghi nợ (Debit Card)

• 45 ngày kích hoạt: 37.5€

• Giá: 249€





thế hệ

• Thẻ Ghi nợ (Debit Card)

• 150 gói đấu thầu (10/ gói):

750€

• 90 ngày kích hoạt: 225€

• Giá: 699€



Thành Viên

Cơ bản

Thành Viên

Chuyên nghiệp

Thành Viên

Điều hành

CON ĐƯỜNG SỰ NGHIỆP TẠI CONLIGUS

Là một lãnh đạo trong Conligus, bạn sẽ nhận được một Tiền thưởng Lãnh đạo dựa trên cả chu kỳ cá nhân của bạn và chu kỳ của nhóm bạn. Phát triển với chúng tôi và chúng tôi sẽ thưởng cho bạn cho tương xứng với năng lực của bạn.


* Xin lưu ý: Từ thứ hạng 4 sao, không quá 50% tổng số chu kỳ nhóm có thể được tạo ra từ một dòng tài trợ duy nhất (ví dụ: với 4-sao bạn có thể tính toán lên đến 200 chu kỳ trong một dòng tài trợ) ** Danh hiệu Người thành đạt mang tính "tùy chọn": bạn có đạt 1 sao mà không cần phải là Người thành đạt.

*** Để đạt được Danh hiệu Người thành đạt, bạn cần phải đạt được 2.300 CV và 3 chu kỳ cá nhân trong số giới thiệu thành viên mới của cá nhân bạn trong kỳ 30 ngày. **** Hơn thế nữa, Xin lưu ý: Khi đạt được một mốc cao nhất hàng tuần, thì số tiền còn lại sẽ sẽ trở thành chỉ tiêu nâng cấp của Nhà lãnh cho đến khi mốc cao nhất của người đó

đạt được, và cứ tiếp tục như vậy.

THU NHẬP CHU KỲ VỚI DÒNG TÀI TRỢ CÁ NHÂN

L.E.P CỔ PHẦN

THU NHẬP CHU KỲ MANG TÍNH CÁ NHÂN

KẾT HỢP TIỀN THƯỞNG & CHỈ TIÊU TUẦN

***

TIỀN MẶT HÀNG NGÀY CAO NHẤT

B.E.W HÀNG NGÀY CAO NHẤT

Thành viên 990 495

Cơ bản 1 1 (50) 990 495

Chuyên nghiệp 1 3 (100) 990 495

Điều hành 1 5 (750) 990 495

Người thành đạt

**

1 3 5 (1,500) 990 495

1 Sao 2 15 5 (2,000) 990 495

2 Sao 100 3 45 5 (2,500) 990 495

3 Sao 200 4 90 5 (3,000) 1,485 495

4 Sao* 400 4 180 6 (5,000) 1,980 495

5 Sao* 700 4 400 6 (10,000) 2,475 495

6 Sao* 1,800 4 900 7 (25,000) 3,300 495

7 Sao* 3,800 4 2,000 7 (50,000) 4,950 495

8 Sao* 7,500 4 4,500 8 (100,000) 6,600 495

9 Sao* 18,000 4 9,000 9 ( Không

giới hạn) 8,250 495


CHU KỲ CÁ NHÂN VÀ CHU KỲ TOÀN BỘ

SAO 1 SAO 4 SAO 5

Bước 1: Để trở thành 1 Sao, bạn chỉ cần tập trung cân bằng đôi chân của bạn và đạt được 15 chu kỳ cá nhân. Bước 2: Giúp đội ngũ Thành viên của nhóm bạn cân bằng đôi chân của họ và tạo chu kỳ, và bạn sẽ tự động được nâng lên mức thành tựu cao hơn.

4 sao đòi hỏi 180 chu kỳ cá nhân, và bên cạnh đó, bạn sẽ cần phải giúp nhóm thành viên của bạn đạt được tổng số 400 chu kỳ. (xem ví dụ 4 sao).


M C CỦA BẠN M C T H À N H V I Ê N K H Á C (tạo chu kỳ)

M C C Ủ A T H À N H V I Ê N K H Á C (Không tạo chu kỳ)

NHÓM TRÁI NHÓM PHẢI

175

150

25

NHÓM TRÁI NHÓM PHẢI NHÓM TRÁI NHÓM PHẢI 15 180

90

90

80

400 175

150

25

Ngườ thành đạt 1 Sao 2 Sao 3 Sao 4 Sao 5 Sao 6 Sao 7 Sao 8 Sao 9 Sao


ƯU ĐÃI TỪ CONLIGUS

Bạn đã từng mơ ước được đi du lịch vòng quanh thế giới và viếng thăm các địa điểm thú vụ nhất? Conligus trao tặng cho bạn và thành viên trong nhóm bạn cơ hội này! Để thưởng cho sự cam kết, sự cống hiến và làm việc chăm chỉ của các bạn, chúng tôi cho bạn cơ hội để hồi sức, thư giãn và trải nghiệm tất cả những gì thế giới có thể cho bạn.

Chuyến đi khu vực

Đắm mình trong cảnh hoàng hôn tuyệt vời trên bãi biển ở nước ngoài, hoặc xem cảnh đẹp như tranh vẽ từ khung cảnh núi non hùng vĩ. Thưởng thức ẩm thực từ khắp nơi trên thế giới, thăm các di tích lịch sử đã tồn tại hàng ngàn năm, hoặc chỉ đơn giản là nghỉ ngơi tại bãi biển trong một ngày dưới ánh mặt trời.

Những chuyến đi tuyệt vời này là một phần thưởng cho nỗ lực trong công việc của bạn. Đây cũng là nơi bạn có thể gặp nhà lãnh đạo khác của cộng đồng Conligus. Bầu không khí này đưa nhóm của bạn lên một tầm cao mới. Các chuyến du lịch trong khu vực bắt đầu từ 3 Sao trở lên, và xa hơn nữa là các chuyến đi quốc tế từ 4 sao và nhiều hơn nữa.

4 Sao •Bạn sẽ nhận được một lời mời cá nhân 60 ngày trước khi khởi hành để cho bạn có đủ thời gian lên kế hoạch cho chuyến đi của bạn.

KẾ HOẠCH KHEN THƯỞNG CONLIGUS 2.0

3 Sao

Chuyến đi

toàn cầu


CÂU LẠC BỘ CONLIGUS

Câu lạc bộ Conligus chính là Phần thưởng thứ 9 của chúng tôi, và là một trong các yếu tố mà chúng tôi đặc biệt tự hào giới thiệu. Conligus hiểu rằng bạn là một nhà lãnh đạo và có những thứ quan trọng hơn để quan tâm hơn là sắp xếp các chuyến công tác và các vấn đề ít quan trọng hơn.

Như đã đề cập, chúng tôi cũng hiểu rằng việc giữ cho lịch trình bận rộn của bạn có thể được chấp nhận được và cả thoải mái về mặt tài chính, bạn có thể cần được hỗ trợ trong việc quản lý nhân tố thiết yếu này của doanh nghiệp.

Hãy theo dõi để hiểu thêm chi tiết về ưu đãi tuyệt vời này, chúng tôi sẽ cung cấp cho bạn trong tương lai rất gần.

Chúng tôi đã thuê một trong những nhà quản lý có uy tín nhất trong ngành công nghiệp khách sạn & du lịch, để bạn có thể cảm thấy thoải mái và được ưu đãi nồng hậu.

• Dịch vụ này được cung cấp cho nhà lãnh đạo từ cấp độ 3 Sao trở lên.


* Thu nhập tối đa ước tính được lấy từ thu nhập chu kỳ của tổng thu nhập. ** Thu nhập tối thiểu ước tính được lấy thu nhập kết hợp của tổng thu nhập.

*** Thu nhập xấp xỉ Dự kiến được lấy từ thu nhập khác (không tính tiền thưởng chu kỳ và tiền thưởng kết hợp).

NGUYÊN TẮC THU NHẬP


CHU KỲ KẾT HỢP LEP+BEP+KHÁC

Thành viên - - -

Người thành đạt - - -

1 Sao 70% 20% 10%

2 Sao 65% 25% 10%

3 Sao 63% 27% 10%

4 Sao 62% 28% 10%

5 Sao 57% 33% 10%

6 Sao 55% 35% 10%

7 Sao 50% 40% 10%

8 Sao 45% 45% 10%

9 Sao 40% 50% 10%


GÓI THÀNH VIÊN MARKETING CỦA CHÚNG TÔI

Bạn có thể trở thành một thành viên Conligus, được tiếp cận với các buổi đấu giá tại Conligus và tham gia vào cộng đồng hoàn toàn miễn phí. Tuy nhiên, để nhận được tiền thưởng và có thể

thưởng thức chương trình khen thưởng của chúng tôi, bạn phải là một Thành viên đang hoạt động.

Để trở thành một Thành viên Marketing tích cực của cộng đồng Conligus, bạn có nhiều sự lựa chọn.

•Một là bằng cách mua một số tiền cụ thể để tham gia đấu giá (50 CV) trong thời gian 30 ngày, và hai là bằng cách mua Gói thành viên dự đặt giá Cơ bản, Chuyên nghiệp hoặc Điều hành của chúng tôi. Với các tùy chọn này, ngay lập tức bạn sẽ trở thành một Thành viên Marketing đang hoạt động. Hãy nhớ rằng mỗi khi bạn chọn mua các sản phẩm bổ sung, bạn sẽ mở rộng trạng thái kích hoạt của mình.

• 20 CV để kéo dài thời gian kích hoạt của một Trung tâm Marketing trong vòng 28 ngày.

Người

sáng lập


n

Est

.


Thành Viên

Cơ bản

Thành Viên

Chuyên nghiệp

Thành Viên

Điều hành

QUY TẮC CHI TRẢ 21 NGÀY

Mỗi khoản tiền thưởng hoa hồng được tính toán bởi Conligus sẽ được chuyển thẳng bằng TIỀN MẶT cho bạn, hoặc vào hoặc Ví B.E.W. của bạn, tùy theo giải trình về kế hoạch khen thưởng. Cả hai cách trả trên đều có thời gian chờ đợi trong kỳ 21 ngày, điều này có nghĩa là nếu HÔM NAY một khoản thưởng được tính toán, thì thành viên đó sẽ có thể sử dụng nó sau 21 ngày. Việc tính toán của các loại tiền thưởng tuân theo các quy tắc sau: TIỀN THƯỞNG BÁN LẺ: Bắt đầu tính từ 00h00 giờ chuẩn châu Âu từ tổng doanh số bán hàng trong ngày. Tiền thưởng bán lẻ được chuyển ngay lập tức vào ví TIỀN MẶT của bạn (sẵn có sau 21 ngày).

CHIA SẺ LỢI NHUẬN: Tính vào ngày 5 mỗi tháng từ TỔNG DOANH THU (CV) được tạo ra từ tháng trước. Chia sẻ Lợi nhuận được chuyển ngay lập tức vào ví B.E.W của bạn (sẵn có sau 21 ngày).

TIỀN THƯỞNG KHUYẾN KHÍCH: Bắt đầu tính từ 00h00 giờ chuẩn châu Âu từ tổng số phiếu mua hàng bằng TIỀN XU CONLIGUS được kích hoạt. Tiền thưởng Khuyến khích được chuyển ngay lập tức vào ví TIỀN MẶT của bạn (sẵn có sau 21 ngày).

Khoản này được trả nếu thành viên đạt được mục tiêu thấp nhất của chỉ tiêu được kích hoạt. TIỀN THƯỞNG THÚC ĐẨY: Bắt đầu tính từ 00h00 giờ chuẩn châu Âu từ tổng số tiền bán hàng trong ngày. Tiền thưởng Thúc đẩy được chuyển ngay lập tức vào ví TIỀN MẶT của bạn (sẵn có sau 21 ngày). Khoản này được trả vào ngày đó thành viên đạt đến con số 2.300 CV trên tài khoản của mình trong vòng 30 ngày kể từ ngày đăng ký. TIỀN THƯỞNG CHU KỲ: Bắt đầu tính từ 00h00 giờ chuẩn châu Âu từ tổng số tiền bán hàng trong ngày. Tiền thưởng Chu kỳ được chuyển ngay lập tức vào ví TIỀN MẶT và B.E.W. của bạn (sẵn có sau 21 ngày). TIỀN THƯỞNG KẾT HỢP: Tính toán hàng tuần, vào thứ Sáu từ 00h00 giờ theo chuẩn châu Âu. Tiền thưởng Kết hợp được chuyển vào ví TIỀN MẶT và B.E.W. của bạn (sẵn có sau 21 ngày). TIỀN THƯỞNG LÃNH ĐẠO: Tính vào ngày 5 mỗi tháng từ TỔNG DOANH THU (CV) được tạo ra từ tháng trước. Tiền thưởng Lãnh đạo được trả vào VÍ TIỀN MẶT của bạn (sẵn có sau 21 ngày). Tiền thưởng Lãnh đạo được tính toán dựa trên tiêu chuẩn của các tháng trước.


CÁC THUẬT NGỮ CỦA CONLIGUS

Một Thành viên Marketing và một Cộng đồng Thành viên Conligus.

Một Nhà tài trợ là người giới thiệu hoặc tuyển bạn vào cộng đồng Conligus.

Doanh thu Conligus là tiền tệ trong nội bộ công ty và được sử dụng để xác định xem các khoản hoa hồng nên được tính toán như thế nào.

CV được chuyển đổi thành các chu kỳ và được tính toán hàng ngày ở các mức độ hoặc các thế hệ không giới hạn. Một chu kỳ bằng 300/CV trong một Nhóm Thành viên (A) và 150/CV trong một Nhóm Thành viên khác (B) và tạo ra khoản tiền thưởng tương ứng với mỗi chu kỳ khi đạt được giới hạn cao nhất hàng ngày. Tất cả các CV không được sử dụng sẽ tự động được bảo lưu và không bị hủy bỏ.

Mở rộng Kinh doanh Chung là một tài khoản riêng biệt được lập ra vì lợi ích của các thành viên, và sẽ được sử dụng độc quyền để mở rộng doanh nghiệp Conligus của bạn mà không mất bất cứ chi phí nào ra khỏi túi tiền của bạn. Hãy suy nghĩ về mô hình vốn chung đặc biệt này để mở rộng doanh nghiệp của bạn.

Mở rộng Lãnh đạo Chung được thiết kế để thưởng cho các thành viên đã bắt đầu với Gói Chuyên nghiệp trở lên, với cổ phần dựa trên một tỷ lệ cố định hàng tháng trên tổng doanh thu bán hàng trên toàn thế giới của công ty. Hãy suy nghĩ về L.E.P. như một cách chia sẻ lợi nhuận với việc nhận cổ tức hàng tháng. Các thành viên được thưởng thêm cổ phiếu của L.E.P dựa trên sự phát triển của các tổ chức của họ một cách tương ứng.

Ví Mở rộng Kinh doanh. Khoản tiền từ Mở rộng Kinh doanh Chung sẽ được tự động gửi vào B.E.W của thành viên để tài trợ cho các nỗ lực mở rộng tổ chức của một Thành viên. Số tiền ký quỹ vào tài khoản này chỉ có thể được sử dụng trong nội bộ công ty để mua gói sản phẩm, tiền ảo và các sản phẩm sắp xuất xưởng được phát triển bởi Conligus trong tương lai.

Tổ chức Nhóm Đôi. Mỗi vị trí thành viên được chia thành 2 đội (hoặc 2 chân) riêng biệt; một bên trái và một bên phải. CV được tính toán dựa trên doanh thu được tạo ra thông qua cả hai đội ở cấp độ không giới hạn và sau đó được chia nhỏ thành các chu kỳ tương ứng với 300cv/150cv, và được trả hàng ngày. CV được tính cách một cách toàn diện từ những nỗ lực cá nhân, những nỗ lực của nhóm thành viên, và CV đặt vào tổ chức tương ứng của bạn từ những nỗ lực của các thành viên ở trên bạn, tạo nên một sự lan tỏa.

Ưu đãi các thành viên để hình thành, phát triển và đào tạo các nhà lãnh đạo trên phương diện bên trong tổ chức của chính họ. Số tiền này thưởng dành cho Thành viên với một sự kết hợp dựa trên tỷ lệ phần trăm hoa hồng thu được của tất cả các thành viên cá nhân được giới thiệu và đăng ký bởi bạn và các tổ chức tương ứng của họ trong vòng 5 thế hệ trở lên.

Trung tâm tiếp thị, nói cách khác vị trí thuộc sở hữu của các thành viên trong mạng.

Một vị trí cá nhân trong M / C giới hạn 2 đội.

Có nghĩa là ba (3) vị trí / MC trong mạng, hoạt động từ đầu của MP.

MP

NGƯỜI GIỚI THIỆU

C H U KỲ C V

B.E.P

L.E.P

B.E.W

NHỊ PHÂN

TIỀN THƯỞNG KẾT HỢP

MC

ĐƠN

GẤP 3



Sự đại diện của cơ hội kinh doanh tiềm năng được trình bày là chủ đề chính để trình bày của chúng tôi. Trong khi tiềm năng thu nhập cho những người nắm bắt cơ hội kinh doanh này thường rất đáng khích lệ, bạn cũng phải

thừa nhận rằng thu nhập tiềm năng của bạn còn dựa vào nhiều yếu tố độc lập tùy theo từng cá nhân riêng lẻ, và thường là nằm ngoài tầm kiểm soát của bất kỳ cá nhân nào.

Như vậy, chúng tôi không đưa ra một cam kết hoặc đảm bảo của bất kỳ phương thức nào, mà chính bạn là người trải nghiệm một mức độ cụ thể của các khoản thu nhập bằng cách tham gia vào các cơ hội kinh doanh đã được trình bày. Bất kỳ ví dụ mà chúng tôi đã cung cấp không nên được hiểu là lời cam kết hoặc bảo đảm hoặc thu nhập. Chúng tôi không khẳng định rằng cơ hội kinh doanh được nhắc đến đại diện cho một "chương trình

làm giàu nhanh chóng".

Nếu có yêu cầu, chúng tôi có thể hỗ trợ bạn trong việc xác minh các tuyên bố thu nhập và/hoặc các ví dụ về kết quả thực tế đã đạt được, mặc dù chúng tôi không có nghĩa vụ phải làm như vậy.

Small Business & Entrepreneurship

Chính sách trả thưởng của Conligus