TEHNOLOGIJA OBRAČUNA ZARADE - cobasystems.com · kako radi moj program za obračun zarada dat je u knjizi PROGRAMIRANJE OBRAČUNA ZARADE - TEHNOLOGIJA IZRADE PROGRAMA. Chapter 2

© Coba Slobodan Stanojević 2011

User's Guide

TEHNOLOGIJAOBRAČUNA ZARADE

COBA Systems Software

CSYSTEMS™ Programski Paket za Knjigovodstvo sadrži u sebi program (aplikaciju) zaobračun zarada i naknada zaposlenih lica u firmi klijentu programa (firma za koju se vodiknjigovodstvo putem programa). Program za obračun zarada i naknada urađen je u skladusa postojećim propisima od 01.01.2014 godine a na osnovu tehnologije obračuna koja jeprikazana i analizirana u ovoj knjizi.

2

Contents

Chapter 1 PROGRAM1

Chapter 2 ZARADE BRUTO-NETO4

FORMULE ZA PRERAČUNAVANJE12

Chapter 3 SISTEM BRUTO-NETO25

BRUTO-NETO OPERACIJE28

BRUTO-NETO KROZ SOFTVER38

Chapter 4 SISTEM NETO-BRUTO68

NETO-BRUTO OPERACIJE71

NETO-BRUTO KROZ SOFTVER77

Chapter 5 SISTEM NETO-BRUTO-TREZOR81

Chapter 6 OBRAČUN NETO-BRUTO U PROIZVODNJI86

1Chapter 1 PROGRAM

1PROGRAM

Projekat BAST Open Source Project

Oblast KNJIGOVODSTVO I POSLOVANJE

Programski paket PROGRAMSKI PAKET CSYSTEMS™

OBRAČUN ZARADE http://www.cobasystems.com/program_agencije.htm

http://www.cobasystems.com/program_firma.htm

http://www.cobasystems.com/download.html

Instalacija u računar Automatska preko Setup programa, ne upisuje

ništa u Windows registry bazu

Deinstalacija iz računara Automatska preko Setup programa, ili ručno

brisanjem foldera C:\CSYSTEMS

Baza podataka Besplatna ISAM Xbase DBF/NTX/CDX/DBTxBase is the generic term for all programming languages

that derive from the original dBASE (Ashton-Tate)

programming language and database formats.

Server baze podataka Sybase ADS Advantage Database Server 9.1/10http://www.sybase.com/products/

databasemanagement/advantagedatabaseserver

Server baze podataka Sybase ALS Advantage Local Server 9.1/10 do 5

klijenata

Programeri Slobodan Stanojević, dipl.ing. Ovlašćeni

računovođahttp://www.cobasystems.com

Dragan Blagojević, dipl.ing. elektronikehttp://www.dragan-blagojevic.net

http://www.cobasystems.com/program_agencije.htm

http://www.cobasystems.com/program_firma.htm

http://www.cobasystems.com/download.html

http://www.sybase.com/products/databasemanagement/advantagedatabaseserver

http://www.sybase.com/products/databasemanagement/advantagedatabaseserver

http://www.cobasystems.com

http://www.dragan-blagojevic.net

2 Chapter 1 PROGRAM

1PROGRAM

Konsultanti Miloje Banković, dipl.ecc. Ovlašćeni računovođa,

Ovlašćeni Revizorhttp://www.bankovic-knjigovodstvo.rs

Tomo Buha, dipl.ecc. Ovlašćeni računovođa

Implementacija Marko Stanojević, ecc. Marketing, prodaja,

održavanje, konsalting, tehnička podrška.

Company COBA Systems

za izradu softvera Slobodan Stanojević PR

Vladimira Rolovića 9/21 34000 Kragujevac

Matični broj: 55667977, PIB: 102432867

Kontakt: 064/2185522

034/345942

019/[email protected]

www.cobasystems.com

CSYSTEMS™

Csystems™ je paket knjigovodstvenih i poslovnih programa neophodnih za

kompletno poslovanje jedne firme: preduzeća, društva, zadruge, ustanove ili

radnje. Jednom instancom programa može se voditi knjigovodstvo za 99 različitih

firmi pa je u tom delu specijalizovan za rad u agencijama za knjigovodstvo. Radi ili

kao samostalna (Standalone) aplikacija u lokalnom ili umreženom računaru, ili

kao serverska (Klijent-Server) aplikacija u više umreženih računara a preko ADS

(Advantage Database Server) servera. Programi (aplikacije) su urađeni od strane

firme COBA Systems od 1990 do 2011 godine u programskom jeziku Alaska Xbase+

+ za Windows, uz upotrebu besplatnog Xbase DBF-NTX databse engine-a i ADS

servera, i od tada su u upotrebi kod firmi korisnika i klijenata ovog programa.

BAST

Business Account Software Tecnology -

je softverska tehnologija izrade

programa za knjigovodstvo razvijena u

firmi COBA Systems od 1985 do 2010 i primenjena u poslovnim i

knjigovodstvenim programima iz programskog paketa CSYSTEMS™

OpenSource

http://www.bankovic-knjigovodstvo.rs

mailto:[email protected]

http://www.cobasystems.com

3Chapter 1 PROGRAM

1PROGRAM

BAST Open Source Project - je Projekat na izradi besplatnog knjigovodstvenog

softvera za propise Srbije Crne Gore i BiH po tehnologiji BAST, pokrenut od strane

firme COBA Systems a aktivan je od 01.01.2010 godine. Svi programi ili delovi

programa urađeni u okviru Open Source Projekta, dati su na ovom sajtu za

besplatno preuzimanje svakome ko želi da u projektu učestvuje i dalje razvija i

koristi ovaj softver

4 Chapter 1 PROGRAM

1PROGRAM

� PROGRAMIRANJE OBRAČUNA ZARADE

Alaska Xbase++

TEHNOLOGIJA OBRAČUNA ZARADE

COBA Systems Bliblioteka dokumentacije softvera

Svaki programer može da kodira dobar program za obračun zarada u bilo kom

programskom jeziku, ako zna koji to problem treba da reši, na koji način može da ga reši i

kojim redosledom operacija će ga rešavati. Ovaj materijal bavi se odgovorima na ova tri

pitanja: koji problem se rešava u poslu obračuna zarade, na koji način se taj problem

rešava i kojim sledom operacija se on može najlakše rešiti. Iskustvo za pokušaj

osvetljavanja i dokumentovanja ova tri pitanja radi izrade softvera sakupljano je zadnjih

20 godina od kada intezivno radim na izradi, izmenama, dopunama, i održavanju softvera

za obračun zarada koji je za sve to vreme prisutan na tržištu knjigovodstvenog softvera u

Srbiji. Smatram da je ovo sasvim dovoljan materijal da bilo ko može na osnovu njega

napraviti svoj program za obračun zarada. Nastavak ove priče time kako je kodiran i

kako radi moj program za obračun zarada dat je u knjizi PROGRAMIRANJE OBRAČUNA

ZARADE - TEHNOLOGIJA IZRADE PROGRAMA

5Chapter 2 ZARADE BRUTO-NETO

2ZARADE BRUTO-NETO

Koji to problem treba rešiti ?

BRUTO ZARADA i NETO ZARADA

Zaposleni zna da treba da primi zaradu (platu) na ruke u iznosu 50.000 dinara. Ova

zarada naziva se NETO ZARADA. Poslodavac zna da treba da zaposlenom isplati iznos od

50.000 ali takođe zna da za taj iznos mora da plati državi porez i doprinose i druge

dažbine pa njega zarada zaposlenog košta, na primer: 80.000 dinara. Ova zarada naziva

se BRUTO ZARADA.

Zaposlenog ne zanima BRUTO ZARADA niti hoće da se njome zamara, jer u našem

sistemu poslodavac plaća iz bruto zarade sve poreze, doprinose i druge dažbine, a ne

zaposleni. Zaposleni samo dobija ono što preostane iz bruto zarade, odnosno svoju neto

zaradu pa je i normalno što ga ostalo ne zanima. Normalno je i što zbog toga traži da se

sve u vezi njegove zarade prikazuje u neto iznosima kako bi mu stvari bile jasne.

Poslodavca i te kako zanima bruto zarada jer to su realne pare koje on daje iz džepa, a ne

nekakva neto zarada. Njemu je interes da se sve u vezi zarade (cena radnog sata, dodaci

na zaradu, odbici od zarade, i ostalo) prikazuje u bruto iznosima odnosno u iznosima koji

sadrže i pare za porez i doprinose. Zbog ovoga i čudi praksa mnogih poslodavaca da i

dalje razumeju neto i rade sa neto iznosima. Najčešće su to bivši zaposleni koji sada imaju

svoje firme i nastavljaju da se ponašaju kao nekadašnji zaposleni sa neto opredeljenjem -

koje je sada pogrešno.

Da je naš sistem odlučio da poslodavac zaposlenom isplaćuje BRUTO ZARADU pa da

zaposleni sam iz nje plaća državi poreze, doprinose i ostale dažbine, zaposleni bi imao isti

interes kao i poslodavac, da sve u vezi zarade sagledava kroz bruto iznose, i ne bi bilo

sadašnjih suprotnosti.

Naš sistem je vrlo mudro odlučio da od poslodavca odmah ubere pare od poreza i

doprinosa (uzete od zaposlenog) kako ne bi čekao na uplate zaposlenog, ali je zato

odlučio da ako poslodavac nikada ne isplati zaposlenom onu preostalu NETO ZARADU

sistem se tu više ne meša, nego neka zaposleni vodi dugogodišnju parnicu sa

poslodavcem - pa možda će nešto i dobiti - što se najčešće ne desi. Nema šta, sistem nam

je "ko' nigde više".

6 Chapter 2 ZARADE BRUTO-NETO

2ZARADE BRUTO-NETO

Na koji način rešavati problem ?

Ako je našem poslodavu jasno da je na pijaci kilo krompira 50 dinara, da je dnevnica za

kopanje 2000 dinara (sve su to NETO iznosi) tada mu je jasno da njegovom zaposlenom

treba da isplati na sat na primer 100 dinara (takođe NETO iznos), onda treba da mu je

jasno da u najprostijem slučaju njega taj sat ne košta 100 dinara već ga košta u bruto

iznosu:

1)

N = 100 din

SP = stopa poreza = 12% = 12/100 = 0,12

SD = stopa doprinosa = 18% = 18/100 = 0,18

pa je tada

N = 100 din x 176 sati rada u mesecu = 17.600

i sada je bruto sat B = (17600) : 0,7 : 176 = 25.143 : 176 = 143 dinara

Obračun zarade bi bio:

B = 25.143

POREZ = ( 25.143 ) * 0,12 = 3.017

DOPRINOSI = ( 25.143 ) * 0,18 = 4.526

NETO = B - POREZ - DOPRINOSI = 17.600

2)

E da, ali ako zaposleni ima pravo na poreske olakšice, tada se stvar malo komplikuje

pa njega taj sat košta:


2ZARADE BRUTO-NETO

gde je

X = 5.000 dinara (na primer) i predstavlja poresku olakšicu (umanjenje osnovice za

obračun poreza na zaradu)

Sada se već ne može raditi sa cenom sata već sa ukupnom neto zaradom za na primer

176 sati u mesecu:

pa je tada

N = 100 din x 176 sati rada u mesecu = 17.600

XSP = 5000 x 0,12 = 600

i sada je bruto sat B = (17600-600) : 0,7 : 176 = 24.286 : 176 = 138 dinara


B = 24.286

POREZ = ( 24.286 - 5.000 ) * 0,12 = 2.314

DOPRINOSI = ( 24.286 ) * 0,18 = 4.371


Dakle, ovo se radi ako poslodavac planira da zadrži datu poresku olakšicu od 143 - 138 =

5 dinara po satu a radniku kakva ispadne neto zarada (naravno manja jer i bruto zarada

je manja).

A ako poslodavac planira da za poresku olakšicu od 600 dinara uveća neto zaradu

zaposlenog, tada cena bruto sata ostaje ista 143 dinara, dakle primenjuje se prva

formula, a time se kroz obračun zarade dešava sledeće: smanjuje se porez za 600

dinara i uvećava se neto zarada za 600 dinara, što će se desiti u momentu

izračunavanja poreza i neto zarade i zbog toga to ne treba raditi ovde preko druge

formule.

3)


2ZARADE BRUTO-NETO

U ovom kontekstu priča da poslodavac želi da zada neto zaradu a da mu program za

obračun zarade uradi bruto zaradu, porez, doprinose, ostale dažbine i da se na kraju

dobije ista zadata neto zarada, ima svrhu koja se ovde objašnjava. Tim načinom rada

poslodavac Poreze i doprinose i druge dažbine mora da plati koliki jesu a za njihov iznos

biće formirana bruto zarada da bi se očuvala zadata neto zarada zaposlenog. U ovom

slučaju poreske olakšice i olakšice na doprinose prelivaju se poslodavcu a neto zarada

zaposlenog ostaje ista. Ovakav obračun se može bez problema realizovati putem formule

2) ili 3):

koja je objašnjena u naslovu FORMULE ZA PRERAČUNAVANJE

Vidi objašnjenje

Primer je isti kao u tački 2 samo što još imamo dodatke na bruto zaradu:

U = 3000

i sada je bruto sat B = ((17600-600) : 0,7)-3000 : 176 = 21.286 : 176 = 110 dinara


B = 21.286

POREZ = ( 21.286 + 3.000 - 5.000 ) * 0,12 = 2.314

DOPRINOSI = ( 21.286 + 3.000 ) * 0,18 = 4.371

NETO = B + 3.000 - POREZ - DOPRINOSI = 17.600

Ovde se jasno vidi da ako u jednom BRUTO sistemu obračuna koristimo NETO zaradu koju fiksiramo kaonepromenljivu i zahtevamo da se ona obračunom zarade očuva u zadatom iznosu, dolazi do sledećeg:

- sa dodacima na bruto zaradu (sa kojima bi trebalo da se uveća i neto zarada) dolazi do smanjivanja brutozarade, - sa umanjenjem poreza na bruto zaradu (za koje bi trebalo da se uveća neto zarada) dolazi do smanjivanjabruto zarade.

Dakle, i u jednom i u drugom slučaju, umesto odgovarajućeg uvećanja neto zarade smanjuje se brutozarada a neto ostaje isti - i poslodavcu je potrebno manje novca da isplati zarade.

21


2ZARADE BRUTO-NETO

Kojim redosledom operacija rešavati problem ?

Redosled operacija i sadržaj operacija kojim se rešava problem obračuna zarada naziva

se Tehnologija obračuna zarada i ova tehnologija je detaljno razrađena u ostalim

naslovima ove knjige.


2ZARADE BRUTO-NETO

Napomena autora:

U zemlji Srbiji ništa nije jednostavno, prosto i elegantno. Sve mora da bude komplikovano

i zamršeno (čitaj: jadno). Obračun zarade je tehnika koju bi svaki zaposleni morao da zna

da izvede, ako je ta tehnika jasna i efikasna što bi i morala da bude. Obračun zarade po

bruto sistemu koji je ozakonjen imao je tu ideju i bio je stvarni napredak u odnosu na

prethodne načine obračuna. U toj priči glavnu ulogu je trebala da igra Formula 1 i ništa

više.

Nije trebalo da bude nikakvih uvećanja ili umanjenja osnovica poreza i osnovica

doprinosa. Osnovica za porez i doprinose trebala je da bude bruto zarada. Nije trebalo

ništa iskazivati u neto iznosima i u skladu sa tim je trebalo organizovati i ugovaranje

zarade i obračun zarade i objavljivanje parametara zarade u propisima. Ali odmah se

odstupilo od toga. Ministarstva su za zaposlene koji se plaćaju iz budžeta (iz trezora)

propisala Neto zaradu kao ulazni podatak za obračun zarade. Zatim su umanjenje poreza

koje je trebalo da uveća neto zaradu zaposlenog „naterali“ da umanji bruto zaradu (dato

je poslodavcu) – čime je to umanjenje obesmišljeno a obračun zarade iskomplikovan do

neba. Većina firmi i danas ima stari sistem obračuna neto zarade koji na kraju na silu

podešavaju da bi ga mogli ugurati u obrasce za bruto zaradu – kažu da im je tako jasnije

šta rade. Sama država objavljuje ZAGARANTOVANU NETO ZARADU PO SATU (propisana

je zakonom, objavljuje se kao neto cena radnog sata, i menja se svaki mesec, pa je na

primer u oktobru 2011 = 102,00 din/sat). I sada ovo treba preračunavati na bruto ili

ne ? Ako se preračunava po kojoj formuli se to radi ? Ako se ne preračunava već se

„čeka“ da se iz urađenog obračuna zarade dobije neto zarada pa da se uporedi da li je

manja ili veća od zagarantovane, tada nas država tera da u doba računara zaradu radimo

primitivnom iteracijom iz više pokušaja, pa kada „ubodemo“ tada stanemo.

Dakle, od jasnog i jednostavnog BRUTO sistema obračuna zarade napravljen je

zastrašujući kvazimodo obračun za koji je prosečnom knjigovođi potrebna obuka od

mesec dana za najprostiju zaradu. A kada se uleti u sistem poreskih olakšica i olakšica za

doprinose tada nikakva obuka ne pomaže, već treba kupiti gomilu priručnika sa

primerima i tumačenjima i treba svakodnevno iščitavati službene listove – možda je neki

novi ministar dobio genijalnu ideju kako da namakne pare preko zarada ili kako da uvede

neku novu minornu olakšicu na zarade još većim komplikovanjem obračuna zarada i

dodatnom papirologijom, pa zbog toga najveći broj poslodavaca te olakšice nikada i ne

koristi – bukvalno ih ignorišu i izbegavaju.


2ZARADE BRUTO-NETO

To je otprilike sadašnje stanje. Videćemo, kad ne budemo ušli u EU, možda će se nešto

poboljšati. Možda i neće, a možda će nam ovi iz EU narediti da se poboljša, ako ih tada još

budemo slušali.


2ZARADE BRUTO-NETO

FORMULE ZA PRERAČUNAVANJE

� PROGRAMIRANJE OBRAČUNA ZARADEFORMULE ZA PRERAČUNAVANJE NETO U BRUTO ZARADU

OZNAKE U FORMULI:

B = BRUTO (nepoznato treba ga izračunati),

U = Zbir svih Uvećanja ili Umanjenja bruto zarade (poznato)

B+U = osnovica za porez i osnovica za doprinose na zaradu

N = NETO (poznato)

SP = stopa poreza/100 (poznato),

X = propisano umanjenje osnovice poreza B+U (poznato)

SD = stopa doprinosa/100 (poznato),

Y = umanjenje ili uvećanje osnovice doprinosa B+U (poznato)

P = POREZ (treba izračunati),

UP = Umanjenje poreza (treba izračunati)

D = DOPRINOSI (treba izračunati),

UD = Umanjenje doprinosa (treba izračunati)

FORMIRANJE FORMULE:

B+U = N + (P - UP) + (D - UD)

P = (B+U) * SP

UP = X * SP

D = (B+U) * SD

UD = Y * SD

B+U = N + ( (B+U) * SP ) - ( X * SP ) + ( (B+U) * SD ) - ( Y * SD )


2ZARADE BRUTO-NETO

B+U = N + (B+U)*(SP+SD) - X*SP - Y*SD

B+U - (B+U)*(SP+SD) = N - X*SP - Y*SD

B+U * (1-SP-SD) = N - X*SP - Y*SP

N - X*SP - Y*SD

B+U = -------------------

1-SP-SD

N - X*SP - Y*SD

B = ------------------- - U

1-SP-SD


2ZARADE BRUTO-NETO

VARIJANTE FORMULE:

ako ima dodataka na bruto U i ako ima korekcije

osnovice poreza X i osnovice doprinosa Y što je

opšti slučaj, tada je

Formula 3:

N - X * SP - Y * SD

B = ----------------------- - U

1 - SP - SD

ili

ako nema dodataka na bruto U i ako nema korekcije

osnovice doprinosa Y što je najčešći slučaj, tada je

Formula 2:

Y * SD = 0 * SD = 0,

U = 0

N - X * SP

B = -----------------------

1 - SP - SD

ili


2ZARADE BRUTO-NETO

ako nema ni umanjenja poreza tada je formula najprostija:

Formula 1:

X * SP = 0 * SP = 0,

Y * SD = 0 * SD = 0,

U = 0

N

B = -----------------------

1 - SP - SD

ili


2ZARADE BRUTO-NETO

ANALIZA RADA FORMULE ZA PRERAČUNAVANJE NETO U

BRUTO ZARADU

FORMULA 1

(zaposlenom se uvećava neto zarada za date olakšice)

N

B = --------------

1 - SP - SD

Kod preračunavanja NETO na BRUTO ako se koristi FORMULA 1

poreska olakšica i olakšica za doprinose smanjuju POREZ i

smanjuju DOPRINOSE pa uvećavaju NETO ZARADU a BRUTO ZARADA

ostaje ista kao da nema olakšica:

SP = 0,12 - stopa poreza/100

SD = 0,18 - zbirna stopa doprinosa/100

X = 5.000 - zakonom propisano umanjenje osnovice za porez

zbirno umanjenje za sva propisana umanjenja

Y = 6.000 - zakonom dozvoljeno a sračunato umanjenje ili

uvećanje osnovice za doprinose

NetoSat = 100 din - zagarantovana neto cena radnog sata

zakonom propisana i objavljena

N = 100 x 176 = 17.600 (neto zarada za mesec sa 176 sati rada)

B = 17.600 / 0,7 = 25.143 (formula 1 za preračunavanje)

Kada se ova NETO ZARADA od 17.600 uzme kao startni podatak za obračun BRUTO


2ZARADE BRUTO-NETO

ZARADE od 25.143 dinara, tada se bruto zarada može izračunati na tri načina,

a u zavisnosti od toga da li postoje olakšice za porez i za doprinos na bruto

zaradu i da li postoje dodaci ili odbici na bruto zaradu.

I. NAČIN

O B R A Č U N B R U T O Z A R A D E B E Z O L A K Š I C A

NA POREZ I DOPRINOS I BEZ DODATAKA/ODBITAKA NA BRUTO ZARADU DAJE ULAZNI NETO

JEDNAK IZLAZNI NETO: N = NETO

B = 25.143

POREZ = ( 25.143 ) * 0,12 = 3.017

DOPRINOSI = ( 25.143 ) * 0,18 = 4.526


II. NAČIN

O B R A Č U N Z A R A D E S A O L A K Š I C A M A

NA POREZ I NA DOPRINOSE A BEZ DODATAKA/ODBITAKA NA BRUTO DAJE IZLAZNI NETO

KOJI JE UVEĆAN ZA OLAKŠICE

B = 25.143

POREZ = ( 25.143 - 5.000 ) * 0,12 = 2.417

DOPRINOSI = ( 25.143 - 6.000 ) * 0,18 = 3.446


OLAKŠICE:

Umanjenje poreza = 5.000 * 0,12 = 600

Umanjenje doprinosa = 6.000 * 0,18 = 1.080

Ukupno = 1.680

Neto bez olakšica = 17.600 + olakšice 1.680 = 19.280


2ZARADE BRUTO-NETO

III. NAČIN

O B R A Č U N Z A R A D E S A O L A K Š I C A M A

NA POREZ I NA DOPRINOSE I SA DODACIMA-ODBICIMA NA BRUTO ZARADU KOJI UVEĆAVAJU

OSNOVICU ZA POREZ I OSNOVICU ZA DOPRINOSE DAJE IZLAZNI NETO KOJI JE UVEĆAN ZA

OLAKŠICE A ZATIM IZLAZNI NETO JE UMANJEN ZA IZNOS POREZA I DOPRINOSA IZ

ODBITAKA NA BRUTO:

U = 3.000 - zbirni dodaci ili odbici na bruto zaradu

minuli rad, topli obrok, regres, terenski

dodatak, kazna-nagrada u bruto iznosu.

B = 25.143

POREZ = ( 25.143 + 3.000 - 5.000 ) * 0,12 = 23.143 * 0,12 = 2.777

DOPRINOSI = ( 25.143 + 3.000 - 6.000 ) * 0,18 = 22.143 * 0,18 = 3.986


Dobijena neto zarada je u odnosu na prethodnu neto zaradu, sračunatu ada nije

bilo nikakvih dodataka na bruto, uvećana za 2.100 dinara.

UVEĆANJE = 21.380 - 19.280 = 2.100

ako su bruto dodaci = 3.000 tada su neto dodaci = 3000 * 0,7 = 2100.

Tačno za taj neto deo dodataka povećana je neto zarada zaposlenog.

Razlika između 3000 i 2100 = 900 dinara i predstavlja iznos poreza i

doprinosa na iznos bruto dodataka.


2ZARADE BRUTO-NETO

FORMULA 2

(zaposleni ne dobija ništa - dobija poslodavac)

N - X * SP

B = ------------------

1 - SP - SD



smanjuju DOPRINOSE pa smanjuju BRUTO ZARADU a NETO ZARADA

ostaje ista kao da nema olakšica:









N = 100 x 176 = 17600 (neto zarada za mesec sa 176 sati rada)

B = 17.600 - (5.000 * 0,12) - (6.000 * 0,18) / 0,7 (formula 2)

B = 17.600 - 600 - 1.080 / 0,7 = 15.920 / 0,7 = 22.743 (formula 2)

O B R A Č U N Z A R A D E S A O L A K Š I C A M A:

BRUTO JE UMANJEN ZA OLAKŠICE POREZA I DOPRINOSA A IZLAZNI NETO JE ISTI KAO

ULAZNI NETO: N=NETO


2ZARADE BRUTO-NETO

B = 22.743

POREZ = ( 22.743 - 5.000 ) * 0,12 = 2.129

DOPRINOSI = ( 22.743 - 6.000 ) * 0,18 = 3.014



2ZARADE BRUTO-NETO

FORMULA 3

(zaposleni ne dobija ništa - dobija poslodavac)

N - X * SP - Y * SD

B = ----------------------- - U

1 - SP - SD



smanjuju DOPRINOSE pa smanjuju BRUTO ZARADU a NETO ZARADA

ostaje ista kao da nema olakšica, međutim ovde se radi i

sa postojanjem dodataka koji uvećavaju bruto zaradu a koji

u momentu formiranja i zadavanja neto zarade nisu poznati:

U = 3.000 - zbirni dodaci ili odbici na bruto zaradu

minuli rad, topli obrok, regres, terenski

dodatak, kazna-nagrada u bruto iznosu.









N = 100 x 176 = 17600 (neto zarada za mesec sa 176 sati rada)

B = ( 17.600 - (5.000 * 0,12) - (6.000 * 0,18) / 0,7 ) - 3.000 (formula 2)


2ZARADE BRUTO-NETO

B = ( 15.920 / 0,7 ) - 3.000 = 22.743 - 3.000 = 19.743 (formula 2)

O B R A Č U N Z A R A D E S A O L A K Š I C A M A:

BRUTO JE UVEĆAN ZA DODATKE KOJI SE POSEBNO SRAČUNAVAJU I BRUTO JE UMANJEN ZA

OLAKŠICE POREZA I DOPRINOSA A IZLAZNI NETO JE ISTI KAO ULAZNI NETO: N=NETO

B = 19.743

POREZ = ( 19.743 + 3.000 - 5.000 ) * 0,12 = 2.129

DOPRINOSI = ( 19.743 + 3.000 - 6.000 ) * 0,18 = 3.014



2ZARADE BRUTO-NETO

ŠTA SE DOBIJA RAZLIČITIM FORMULAMA ZA PRERAČUNAVANJE NETO U BRUTO

PROPISANO IZVOĐENJE OBRAČUNA ZARADE

U opštem slučaju obračuna zarade po BRUTO sistemu gde se polazi od BRUTO zarade i

dobija se finalna NETO zarada, a koji se može primeniti na sve situacije nastale kod

obračuna zarade, zaposlenom se kroz obračun zarade daju dodaci na bruto zaradu

(minuli rad, topli obrok, regres terenski dodatak...) i odbici (kazne i slično...), zatim

zaposleni ima poreske olakšice na zaradu (umanjenje osnovice za obračun poreza), zatim

zaposleni ima umanjenje osnovice za obračun doprinosa ili uvećanje osnovice za obračun

doprinosa. Zarada se izračunava prema formulama prikazanim u obračunu III. NAČIN i

svi dodaci/odbici na bruto zaradu uvečavaju/umanjuju neto zaradu, a sve olakšice

odnosno smanjenja poreza i doprinosa uvećavaju neto zaradu.

ULAZ U OBRAČUN ZARADE SA NETO ZARADOM

1.

Ako se u BRUTO obračun uđe sa neto zaradom od 17.600 koja je preračunata u bruto

zaradu od 25.143 po formuli FORMULA 1, dobiće se obračunom iz ove bruto zarade

finalna neto zarada zaposlenog koja je ispravna i u duhu važećih propisa za obračun

zarade, odnosno koja je uvećana za dodatke na bruto, umanjena za odbitke na bruto i

uvećana za olakšice poreza i doprinosa i iznosi 18.380

2.



finalna neto zarada zaposlenog koja je ista kao i ulazna neto zarada odnosno iznosi

17.600. U ovom slučaju su sva umanjenja za olakšice poreza i doprinosa korigovali i

umanjili bruto zaradu a neto zarada je ostala ista.


2ZARADE BRUTO-NETO

3.



finalna neto zarada zaposlenog koja je ista kao i ulazna neto zarada odnosno iznosi

17.600. U ovom slučaju su svi dodaci na bruto i odbici na bruto i umanjenja za olakšice

poreza i doprinosa korigovali i umanjili bruto zaradu a neto zarada je ostala ista.

ZAKLJUČAK:

Svaka formula daje računski i sistemski propisan tačan rezultat.

U duhu zakona o obračunu zarada po bruto sistemu ispravan rezultat daje upotreba

formule 1, kojom se sve poreske olakšice i olakšice kod uplate doprinosa, koje država

daje zaposlenom a ne poslodavcu, dodaju na neto zaradu zaposlenog i uvećavaju je.

U cilju obezbeđenja da se zadata fiksirana neto zarada na ulazu u obračun zarade, dobije

kao identična neto zarada i na izlazu iz obračuna zarade, bez obzira na postojeća

umanjenja poreza, uvećanja ili umanjenja doprinosa i uvećanja ili umanjenja bruto zarade

zbog drugog broja i drugih cena radnih sati, minulog rada, kao i drugih dodataka ili

odbitaka, koriste se formula 2 i formula 3. Formula 2 obuhvata rad sa umanjenjem

poreza i umanjenjem/uvećanjem doprinosa, a formula 3 u igru ubacuje i sve dodatke/

odbitke na bruto zaradu. U ovom slučaju se sve poreske olakšice, koje država daje

zaposlenom a ne poslodavcu, dodeljuju poslodavcu tako što se za njihov iznos umanjuje

bruto zarada a neto zarada za zaposlenog ostaje ista.


2ZARADE BRUTO-NETO

� PROGRAMIRANJE OBRAČUNA ZARADETEHNOLOGIJA OBRAČUNA ZARADE: BRUTO-NETO

UVOD

Deo ovog razmatranja pod naslovom TEHNOLOGIJA OBRAČUNA ZARADE BRUTO-NETO

sadrži kompletan numerički primer obračuna zarade po bruto sistemu, urađen ručno

putem olovke i kalkulatora.

Dodatni deo ovog kursa sadrži prikaz izrade istog obračuna putem softvera za obračun

zarada CSYSTEMS™.

Na ovaj način može se pratiti pun postupak izrade istog obračuna korak po korak kroz

„ručni“ rad i koroz računarski program, čime se otklanjaju mnoge nejasnoće i pomaže se

korisniku softvera da korak po korak, računski, vizuelno i interaktivno sa programom

shvati i prihvati način i tehniku rada programa.

Korisnik koji ne ume „ručno“ korak po korak da uradi obračun zarade koji je dat u prvom

delu ovog izlaganja, nikada neće umeti niti će razumeti kako da taj obračun uradi putem

računarskog programa. U najboljem slučaju takvi korisnici nauče napamet kojim sledom

koju komandnu dugmad da pritisnu da bi dobili završna dokumenta obračuna zarade.

Međutim kod prve greške koja nastane ili neke nove situacije ili varijante koju treba

sprovesti u obračunu, više se ne snalaze i ne uspevaju da greške pronađu i uklone niti da

nove situacije reše.

TEHNOLOGIJA OBRAČUNA ZARADE NETO-BRUTO

U zakonom propisanom BRUTO sistemu obračuna zarade, gde obračun zarade počinje sa

BRUTO ZARADOM kao ulaznim parametrom, tehnologija obračuna je prilagođena bruto

sistemu, i zadavanje NETO ZARADE, umesto bruto zarade, kao ulaznog parametra za ovaj

obračun, zahteva matematičku gimnastiku za preračunavanje ovog ulaznog neto iznosa u

potrebni ulazni bruto iznos, kako bi se obračun opet po bruto sistemu mogao izvesti, jer

drugi sistem ne postoji a i da postoji u suprotnosti je sa zakonom.

U svetlu prethodno rečenog, nema nikakvog opravdanja za zadavanje neto zarade na

osnovu koje bi se za zaposlenog izračunavala bruto zarada. Tehnički gledano poslodavcu

to ništa ne znači, samo može da ga još više zbuni, jer na osnovu zadate neto zarade

obračunom će se dobiti neka u napred nepoznata bruto zarada, a iz nje će se dobiti neto

zarada koja nikada neće biti ista kao prvobitno zadata neto zarada. Jer, ako zaposleni ima

radne sate bolovanja, praznika, smenskog rada, prekovremenog rada, noćnog rada, rada

26 Chapter 3 SISTEM BRUTO-NETO

3SISTEM BRUTO-NETO

na praznik (svi se različito plaćaju), ako zaposleni ima manji ili veći broj sati rada nego što

je najveći mogući broj sati u tom mesecu, ako zaposleni ima dodatke na bruto: topli

obrok, regres, terenski rad, minuli rad i druge, ako zaposleni ima umanjenje poreske

osnovice koja je bruto zarada, ako ima (poresku olakšicu) i ako zaposleni ima umanjenje

osnovice doprinosa koja je bruto zarada (radio pola meseca, bruto zarada veća od

maksimalne dozvoljene bruto zarade), u svim ovim slučajevima neto zarada će biti

različita od zadate ulazne neto zarade, pa je tada bolje zadavati ulaznu bruto zaradu.

Zadavanje neto zarade umesto bruto zarade ima opravdanje samo ako se zahteva da se

izradom obračuna zarade opet dobije taj isti zadati neto, a da se formira dokumentacija

za obračun koja će sadržati ispravno obračunat: bruto za radne sate, dodatke na bruto,

umanjenje poreza i doprinose obračunate na osnovicu koja je manja od bruto zarade.

Ovakav rezultat može da obezbedi samo FORMULA 3 koja uzima u obzir sve: umanjenje

osnovice poreza, umanjenje osnovice doprinosa, uvećanje ili smanjenje iznosa bruto za

radne sate, i uvećanje iznosa bruto za dodatke na bruto. Međutim, ovakav rezultat nije u

skladu sa namerom i ciljem zakonodavca odnosno države a nije u skladu ni sa interesom

zaposlenih. Računski je tačan i ne može se osporiti sa te strane, a ni sa strane kontrole

ispravnosti obračuna zarade, pa se često primenjuje u praksi tamo gde je poslodavcu

lakše da prati efekte rada kroz neto radne sate odnosno kroz neto zarade.

Iz tog razloga, isti ovaj primer razmatraće se u drugom delu ovog priručnika kroz sistem

obračuna zarade NETO-BRUTO

27Chapter 3 SISTEM BRUTO-NETO

3SISTEM BRUTO-NETO


3SISTEM BRUTO-NETO

BRUTO-NETO OPERACIJE



3SISTEM BRUTO-NETO

OPŠTI PODACI O ZARADI

AMOGUCI_BROJSATIRADA Mogući broj sati rada u obračunskom mesecu =Kalendarski broj dana u obračunskom mesecu bez subota i nedelja x 8 sati

Novembar 2011

(30-8) x 8 = 176

176

BMINIMALNA_OSNOVICADOPRINOSA Minimalna osnovica doprinosa bruto u dinarimapropisana zakonom za određeni period

Propisano 19.000,00

CPROSECNA_BRUTOZARADA Prosečna zarada u republici bruto u dinarima propisanazakonom za određeni period

Propisano 50.000,00

DMAKSIMALNA_OSNOVICADOPRINOSA Maksimalna osnovica doprinosa bruto u dinarima

D = C x 5 250.000,00

EUMANJENJE_OSNOVICEPOREZA Umanjenje osnovice poreza – poresko oslobođenje udinarima - propisano zakonom za određeni period

Propisano 5.000,00

FSTOPA_POREZA Stopa poreza na bruto zaradu

Propisana 12 %

G1STOPA_PIO plaća zaposleniStopa doprinosa za Penzijsko i Invalidsko Osiguranje

Propisana 11 %

G2STOPA_ZDO plaća zaposleniStopa doprinosa za ZDravstveno Osiguranje

Propisana 6,15 %

G3STOPA_NZO plaća zaposleniStopa doprinosa za Osiguranje od Nezaposlenosti

Propisana 0,75

H1STOPA_PIO plaća poslodavac / fondStopa doprinosa za Penzijsko i Invalidsko Osiguranje

Propisana 11 %

H2STOPA_ZDO plaća poslodavac / fondStopa doprinosa za ZDravstveno Osiguranje

Propisana 6,15 %

H3STOPA_NZO plaća poslodavac / fondStopa doprinosa za Osiguranje od Nezaposlenosti

Propisana 0,75

I1STOPA_DOP_REPUBLIKAStopa doprinosa na bruto zaradu za republičku komoruplaća je poslodavac

Propisana 1 %

I2STOPA_DOP_REGIONStopa doprinosa na bruto zaradu za regionalnu komoruplaća je poslodavac

Propisana 1 %

J1S_SATIEFEKTIVNOGRADA stopa uvećanja cene J1 sataK_SATIEFEKTIVNOGRADA koeficijent uvećanja cene

(0%)(0/100) + 1

0 %1

J2S_SATIBOLOVANJA stopa uvećanja cene J1 sataK_SATIBOLOVANJA koeficijent uvećanja cene

(-30 %)(-30/100)+1

-30 %0,7


3SISTEM BRUTO-NETO

J3S_SATIRADANAPRAZNIK stopa uvećanja cene J1 sataK_SATIRADNAPRAZNIK koeficijent uvećanja cene

(+110%)(+110/100)+1

+110 %2,1

J4S_SATINOĆNOGRADA stopa uvećanja cene J1 sataK_SATINOĆNOGRADA koeficijent uvećanja cene

(+40%)(+40/100)+1

+40 %1,4

J5S_SATIRADAUSMENAMA stopa uvećanja cene J1 sataK_SATIRADAUSMENAMA koeficijent uvećanja cene

(+25%)(+25%/100)+1

+25 %1,25

J6S_SATIPREKOVREMENOG RADA stopa uv.cene J1 sataK_SATIPREKOVREMENOGRADA koeficijent uv. cene

(+30%)(+30/100)+1

+30 %1,3

MZBZ - Zagarantovana Bruto ZaradaZNZ - Zagarantovana Neto Zarada

SračunataPropisanaPRILOG 6

24.753,00 17.952,00

PODACI O ZARADI ZAPOSLENOG

K

MESECNA_BRUTOZARADA Ugovorena mesečna bruto zarada u dinarima Ugovorena mesečna zarada u dinarima ili propisanaminimalna mesečna zarada ili nekadašnja garantovanacena rada.

Ugovor o radu 100.000,00

L

UGOVORENI_KOEFICIJENTZARADEUgovoreni koeficijent na zaradu od 1 pa na više Ugovor o radu 1,4

U UGOVORENA_BRUTOZARADAM = K x L

Izračunava se140.000,0

0

N1B_SATIEFEKTIVNOGRADA (sati redovnog rada)Zbir N1+N2+N3+N4+N5 mora biti = A

Broj sati 96

N2B_SATIBOLOVANJA (sati naknade zarade)Bolovanje do 30 dana – plaća poslodavac

Broj sati 24

N3B_SATIRADANAPRAZNIK (sati rada)Rad na državni praznik

Broj sati 8

N4B_SATINOĆNOGRADA (sati rada)Rad noću

Broj sati 24

N5B_SATIRADAUSMENAMA (sati rada)Rad u smenama

Broj sati 24

N6B_SATIPREKOVREMENOG RADA (sati rada)Prekovremeni rad

Broj sati 16

N7B_SATIPLACENOGODSUSTVASati godišnjeg odmora i plaćenog odsustva tretiraju sekao sati efektivnog rada N1 i tako se plaćaju i prikazuju u

Broj sati


3SISTEM BRUTO-NETO

obračunu zarade

OPLACENI_BROJSATIRADAZbir svih plaćenih sati rada i sati bolovanja

Izračunava se 192

SSATNICA bruto cena radnog sata za obračunski mesecSATNICA = K x L / A = 100000 x 1,4 / 176 = 795,45 din

Izračunava se 795,45

R1STOPA_MINULIRAD izračunava se po zakonu i formuli:stopa = broj godina staža 20 god x 0,5 % = 10%

Izračunava se 10 %

R2OSNOVICA_MINULIRAD Dobija se kao: O x S = 192 x 795,45 = 152.726,40 din

Izračunava se 152.726,40

P1DODATAK_MINULIRAD Dobija se kao: R2 x R1 % / 100 = 152.726,40 x 0,1 = 15.272,64


P2DODATAK_TOPLIOBROK (isto za sve zaposlene)Dodatak u fiksnom iznosu u din. na bruto zaradu

Odluka firme 1.000,00

P3DODATAK_REGRES (isto za sve zaposlene)Dodatak u fiksnom iznosu u din. na bruto zaradu


P4DODATAK_TERENSKIRAD (posebno za svakog)Dodatak u fiksnom iznosu u din. na bruto zaradu


P5DODATAK_KASH (posebno za svakog)Dodatak/Odbitak u dinarskom iznosu na bruto zaradu

Odluka firme - 1.500,00

PDODATAK_NABRUTOZARADUdodaci na bruto zaradu – zbirno P1+P2+P3+P4+P5


OBRAČUN ZARADE ZAPOSLENOG

UUGOVORENA_BRUTOZARADAM = K x L

Izračunava se140.000,0

0

V1B_SATIEFEKTIVNOGRADA (sati redovnog rada)Plaćen Redovan efektivni rad u radno vreme

U1 = N1 x S x J196 x 795,45x 1

76.363,20

V2B_SATIBOLOVANJA (sati naknade zarade)Plaćeno Bolovanje do 30 dana – plaća poslodavac

U2 = N2 x S x J224 x 795,45x 0,7

13.363,56

V3B_SATIRADANAPRAZNIK (sati rada)Plaćen Rad na državni praznik

U3 = N3 x S x J38x 795,45x 2,1

13.363,56

V4B_SATINOĆNOGRADA (sati rada)Plaćen Rad noću

U4 = N4 x S x J424x 795,45x 1,4

26.727,12

V5B_SATIRADAUSMENAMA (sati rada)Plaćen Rad u smenama

U5 = N5 x S x J524x 795,45x 1,25

23.863,50

V6B_SATIPREKOVREMENOG RADA (sati rada)Plaćen Prekovremeni rad

U6 = N6 x S x J616x 795,45x 1,3

16.545,36


3SISTEM BRUTO-NETO

VBRUTOZARADA_ZASATERADAPlaćena bruto zarada za sate rada i sate bolovanja

Izračunava seZbir V1 doV6

170.226,30

Z

OBRAČUNATA_BRUTOZARADAPlaćena brutozarada za rad i dodatke na zaraduZ = V + P


X1Umanjenje poreske osnovice za sve zaposlene po osnovupropisane poreske olakšice

izračunava sePRILOG 1

5.000,00

X2Umanjenje poreske osnovice po osnovu uplatepropisanog iznosa dobrovoljnog PIO

izračunava sePRILOG 2

0,00

X3Umanjenje poreske osnovice za invalidna lica po osnovupropisane poreske olakšice

Izračunava sePRILOG 3

0,00

X

POREZ_NABRUTOZARADUX = ( Z - X1 - X2 - X3 ) x ( F/100)( 192.000,00 – 5000 ) x 12%/100 = 23.699,87


Y0OSNOVICA_DOPRINOSA - Osnovica doprinosa jeobračunata bruto zarada ili drugi propisani iznos

Izračunava sePRILOG 4

192.000,00

Y1

DOPRINOSI_NABRUTOZARADUY1 = Y0 x ( G1 + G2 + G3 ) / 100 192.000,00 x (11+6,15+0,75)/100 = 34.368,00


W

NETO ZARADAW = Z – X – Y1192.000,00 - 22.440,00 - 34.368,00 = 135.192,00


W1

ODBICI_NANETOZARADU Izračunava sePRILOG 5

40.242,00

W2

ZAISPLATU_ZAPOSLENOMW2 = W – W1


Y2DOPRINOSI POSLODAVCA_NABRUTOZARADUY2 = Y0 x ( H1 + H2 + H3 ) / 100

Iračunava se 34.368,00

Y3DOPRINOSIOSTALI_NABRUTOZARADUY3 = Z x ( I1 + I2 ) / 100 = 192.000,00 x 2/100


Z1ZAISPLATU_BRUTOZARADEZ1 = Z + Y2 + Y3


PRILOG1


3SISTEM BRUTO-NETO

X1Umanjenje poreske osnovice za sve zaposlene po osnovu propisane poreske olakšice,umanjenja poreza: PORESKO OSLOBODJENJE - Član 15.a stav 2. Zakona Osnovica poreza je bruto zarada umanjena za objavljeno umanjenje = E, ali za pun broj satirada ( za mogući broj sati rada u mesecu = A ), odnosno umanjena za proporcionalni iznosobjavljenog umanjenja za manji broj radnih sati. Za veći broj radnih sati limit je objavljenoumanjenje.Iznos umanjenja poreske osnovice propisan zakonom za pun broj sati rada u mesecuobjavljuje se kao na primer: E = 5.000,00Iznos koji sme da se upotrebi za umanjenje poreske osnovice :1. Ako je broj plaćenih sati rada O, jednak broju mogućih sati rada u mesecu A O = A, umanjenje poreske osnovice = E2. Ako je broj plaćenih sati rada O, veći od broja mogućih sati rada u mesecu A O > A, umanjenje poreske osnovice = E3. Ako je broj plaćenih sati rada O, manji od broja mogućih sati rada u mesecu A O < A, umanjenje poreske osnovice se proporcionalno umanjuje: umanjenje poreske osnovice = ( E/A ) x O

PRILOG2

X2Umanjenje poreske osnovice za zaposlenog po osnovu uplate dobrovoljnog PIO PORESKO OSLOBODJENJE - Član 21.b Zakona Osnovica poreza je bruto zarada umanjena za objavljeno umanjenje = E, Iznos umanjenja poreske osnovice propisan zakonom, po osnovu uplate dobrovoljnog PIOosiguranja objavljuje se kao na primer: E = 3.000,00Zaposleni vrši u obračunskom mesecu zarade uplatu dobrovoljnog PIO na primer u iznosuod PIO = 4.000,00 din. Ova uplata se kroz zaradu prikazuje i obračunava kao odbitak odneto zarade – kao kredit.Iznos koji sme da se upotrebi za umanjenje poreske osnovice :1. Ako je uplata PIO , jednaka objavljenom iznosu umanjenja poreske osnovice E PIO = E, umanjenje poreske osnovice = E2. Ako je uplata PIO , veća od objavljenog iznosa umanjenja poreske osnovice E PIO > E, umanjenje poreske osnovice = E3. Ako je uplata PIO , manja od objavljenog iznosa umanjenja poreske osnovice E PIO < E, umanjenje poreske osnovice = PIO

PRILOG3

X3Umanjenje poreske osnovice za zaposlenog po osnovu zarade invalidnih lica PORESKO OSLOBODJENJE - Član 21 Zakona Osnovica poreza je bruto zarada umanjena za objavljeno umanjenje = E, Iznos umanjenja poreske osnovice propisan zakonom, po osnovu zarade invalidnih licaobjavljuje se kao na primer: E = 6.000,00Iznos koji sme da se upotrebi za umanjenje poreske osnovice :1. Ako je broj plaćenih sati rada O, jednak broju mogućih sati rada u mesecu A O = A, umanjenje poreske osnovice = E2. Ako je broj plaćenih sati rada O, veći od broja mogućih sati rada u mesecu A


3SISTEM BRUTO-NETO

O > A, umanjenje poreske osnovice = E3. Ako je broj plaćenih sati rada O, manji od broja mogućih sati rada u mesecu A O < A, umanjenje poreske osnovice se proporcionalno umanjuje: umanjenje poreske osnovice = ( E/A ) x O

PRILOG4

Y0OSNOVICA_DOPRINOSA Osnovica za izračunavanje doprinosa na bruto zaradu, je bruto zarada. Osim u dva slučaja:1. kada je bruto zarada manja od propisane bruto minimalne osnovice doprinosa = B 2. kada je bruto zarada veća od propisane bruto maksimalne osnovice doprinosa = D

1. Prvi slučaj: Bruto zarada Z ne može nikada da bude manja od iznosa propisane brutominimalne osnovice doprinosa B, jer bruto zarada ne sme da bude manja od propisanezagarantovane bruto zarade ZBZ koja se svakog meseca objavljuje i koja je uvek veća odiznosa B. Ali može se desiti da poslodavac nema sredstava da isplati neto zaradu, već onsamo obračuna zaradu, a obračuna i isplati doprinose za svakog zaposlenog na brutominimalnu osnovicu doprinosa B. Kada poslodavac bude imao sredstva, tada mora daponovo obračuna istu zaradu i doprinose na zaradu na osnovicu doprinosa koja je brutozarada i da doplati razliku doprinosa. Dakle, bruto minimalna osnovica doprinosa ima tusvrhu (vidi PRILOG 6) Dok nije uvedena ZBZ, bruto zarada je mogla biti manja od B, pa je u tom slučaju osnovicaza obračun doprinosa bila propisana bruto minimalna osnovica doprinosa B.

2. Drugi slučaj: Kada je bruto zarada Z veća od propisane bruto maksimalne osnovicedoprinosa D, tada je osnovica za obračun doprinosa = D.

U starom napuštenom sistemu obračuna zarade u programu CSYSTEMS postoj ala j e tabelaMinimalnih Osnovica Doprinosa koj a j e sadržala propisane Naj manj e Osnovice Doprinosaza poj edine grupe stručne spreme odnosno grupe poslova. Pa su čak i tako propisaneosnovice doprinosa na dalj e bile podložne korekcij ama u zavisnosti od drugih uslovaobračuna zarade, što j e komplikovalo obračun i zahtevalo j e posebno utvrđivanj edinarskog iznosa osnovice na koj u će se obračunati doprinosi zaposlenog i poslodavca, akoj a u f inalu može biti: osnovica = zakonska propisana osnovica za GRUPU zaposlenih osnovica = izračunata bruto ZARADA zaposlenog osnovica = UMANJENA zakonska propisana osnovica za GRUPU zaposlenih

U novom važećem sistemu obračuna zarade u programu CSYSTEMS postavljena susledeća 3 sistema izračunavanja i usvajanja osnovice doprinosa koje bira sam korisnikprograma odnosno obrađivač zarade SISTEM O, SISTEM P i SISTEM N:

SISTEM OOsnovica za obracun doprinosa je Propisana BrutoMinimalna Osnovica Doprinosa = B 1. Ako je bruto zarada manja od B osnovica za obracun doprinosa je B (upotreba samo kod obračuna prve akontacije, tamo gde se rade dve ili više akontacija) 2. Ako je bruto zarada veća od B osnovica za obračun doprinosa je bruto zarada 3. Ako je bruto zarada veća od D osnovica za obračun doprinosa je D


3SISTEM BRUTO-NETO

SISTEM POsnovica za obračun doprinosa je proporcionalno umanjena propisana bruto minimalnaosnovica doprinosa B na ukupan broj plaćenih sati koji se obračunava O.Upotrebljava se samo kad neko počne ili završi zaposlenje u firmi na polovini obračunskogmeseca: Ako zaposleni radi 12 sati + 10 sati bolovanje = ukupno 22 sata, od mogucih 176sati rada u mesecu, pa da otkaz i ode, tada je osnovica za obračun doprinosa za njegovuzaradu: PROPORCIONALNO UMANJENA OSNOVICA = ( B : 176 sati ) x 22 sataSISTEM NOsnovica za obračun doprinosa je uvek samo izračunata bruto zarada Z bilo kakva da je.

PRILOG5

W1ODBICI_NANETOZARADUOdbici od neto zarade mogu biti u procentu na neto zaradu ili u fiksnom dinarskom iznosuod neto zarade:

1. MESNI DOPRINOS po stopi 2% = W * 2% / 100 = 135.192,00 * 0,02 = 2.704,002. ALIMENTACIJA po stopi 20% = W * 20% / 100 = 135.192,00 * 0,20 = 27.038,003. ZAJAM IZ FONDA FIRME u dinarskom iznosu = 2.000,00 3. RATA KREDITA u dinarskom iznosu = 8.500,00UKUPNO ODBICI NA NETO ZARADU = 40.242,00

PRILOG6

M1ZNZsatZAGARANTOVANA NETO ZARADA PO SATU propisana je zakonom, objavljuje se kao netocena radnog sata, i menja se svaki mesec, pa je na primer ZNZsat = 102,00 din/sat

Poslodavac ne sme da isplati neto zaradu po satu manju od ZNZsat

M2ZNZZAGARANTOVANA NETO ZARADA Izračunava se na osnovu objavljene ZNZsat po sistemu:Zagarantovana neto zarada ili ZNZ = A * ZNZsat = 176 * 102 = 17.952,00 din

Poslodavac ne sme da isplati neto zaradu manju od ZNZ

MZBZZAGARANTOVANA BRUTO ZARADA Izračunava se na osnovu izračunate ZNZ po sistemuprevođenja, gde se prevođenje u bruto zaradu vrši po formuli za izračunavanje bruto izneto kod koje je neto korigovano (umanjeno) samo za umanjenje poreske osnovice kojeiznosi: umanjenje = (E * F/100)ZBZ = ( ZNZ – (E * F/100) ) / ( 1 –( F/100) – (G/100) )ZBZ = (17.952,00 – (5000*12/100) / (1 – (12/100) – (17,9/100)ZBZ = 17.352,00 / 0,701 = 24.753,00 din.

Poslodavac ne sme da isplati bruto zaradu manju od ZBZ


3SISTEM BRUTO-NETO


3SISTEM BRUTO-NETO


3SISTEM BRUTO-NETO

BRUTO-NETO KROZ SOFTVER


REALIZOVANA KROZ SOFTVER CSYSTEMS™


3SISTEM BRUTO-NETO

1. Izgled programa za obračun zarada 2. Upis podataka o porezima i doprinosima


3SISTEM BRUTO-NETO

3. Statusi rada, stope poreza i doprinosa, stope vrste sati zarade, stope za odbitke

Šta su statusi:


3SISTEM BRUTO-NETO

U zavisnosti od statusa kojim se označi zaposleni, program za tog zaposlenog iz ove tabelepreuzima podatke i upisuje ih u registar karticu sa podacima o zaposlenom, kako se svakomzaposlenom ne bi iznova upisivali isti podaci.


3SISTEM BRUTO-NETO

4. Upis podataka za jedan od statusa – za status R

P vrednosti se propisuju zakonom

A i B vrednosti se propisuju zakonom

C vrednosti se propisuju i objavljuju na nivou republike i regiona


3SISTEM BRUTO-NETO

S i O vrednosti se donose aktima firme a na osnovu zakona

Korekcija vrednosti radnog sata bruto zarade vrši se tako što se cena sata Bolovanje postavlja nacenu SATNICE umanjenu za 30%, cena prekovremenog sata rada postavlja se na cenu SATNICEuvećanu za 30%, cena rada na praznik je cena SATNICE uvećana za 110% i tako dalje kako jeprikazano.

SATNICA je izračunata bruto cena radnog sata za obračunski mesec , a u ovom primeru je:SATNICA = K x L / A = 100000 x 1,4 / 176 = 795,45 din


3SISTEM BRUTO-NETO

5. Osnovica za obračun poreza na zaradu - Poreska oslobođenja (umanjenja osnovice)

Osnovica za obračun poreza na bruto zaradu je BRUTO ZARADA

6. Osnovica za obračun doprinosa na bruto zaradu – propisana minimalna osnovica

Osnovica za obračun doprinosa na bruto zaradu je BRUTO ZARADA


3SISTEM BRUTO-NETO

7. Osnovica za obračun doprinosa na bruto zaradu – propisana maksimalna osnovica

8. Brzi prikaz trenutno važećih i postavljenih opštih podataka o zaradi

Napomena:

Bez obzira što firma nema zarade koje prelaze iznos maksimalne osnovice doprinosa, u programse kao na slici 9 mora upisati maksimalna osnovica doprinosa, koja je propisana kao petostrukiiznos prosečne bruto zarade u republici. U protivnom neće doći do obračuna zarade.


3SISTEM BRUTO-NETO

9. Zadnji propisi i Poreska oslobođenja


3SISTEM BRUTO-NETO

10. Program za obračun zarade po obračunskoj listi: 2001-11 ( za godinu 2001 i za 11 mesec )


3SISTEM BRUTO-NETO

11. Podaci o obračunskoj listi 12. Boks za upis elemenata 13. Displej za prikaz obračuna

Prikazuje za koji mesec jeobračun zarade na ovoj listi, dali postoji prethodno dataakontacija, koliko na listi imapojedinačnih obračuna – zakoliko zaposlenih, i kojimsistemom obračuna je ova listaobračunata.

Pre obračuna svake zarademora se ovde prvo upisati:Naziv za obračun ili brojobračuna zarade, Ugovorenazarada (Bruto ili Neto) kaoCena za obračun, i Sati zaobračun odnosno mogući brojsati rada u mesecu obračuna.

Posle izvršenog obračunazarade u ovom displeju seprikazuje rezultat obračuna.


3SISTEM BRUTO-NETO

14. Obračunska Lista sa pojedinačnim obračunima za svakog zaposlenog – upis podataka

Podaci se na Listu mogu upisivati tako što se stane u kolonu u polje kolone i pritisne se tasterEnter. Ovde je to kolona koja nosi naziv (Ugovorena bruto zarada) a polje pripada zaposlenomSTANOJEVIĆ SLOBODAN. Posle pritiska na Enter pojavi se u polju plavi KURSOR i u polje se možeupisati željeni iznos bruto zarade. Po upisu iznosa, pritisne se taster Enter da se upis potvrdi i poljese zatvori. Ugovorena bruto zarada je Cena za obračun zarade i može se upisivati ovde ili uboks za upis: Elementi prikazan na slici 12.

15. Obračunska Lista sa pojedinačnim obračunima za svakog zaposlenog – sati rada i bolovanja

Tabela je velika i radi upisa podataka mora se skrolovati (pomerati ili klizati) sa desna u levo. Tose vrši klizačem za horizontalno pomeranje ili kursorskim strelicama: strelica desno i strelicalevo.

Broj sati redovnog rada, sati bolovanja, sati prekovremenog rada, sati rada na praznik i smenskog


3SISTEM BRUTO-NETO

rada, za svakog zaposlenog, može se upisati samo na ovaj način. Zbir svih ovih sati rada ibolovanja (osim sati prekovremenog rada) mora da bude isti kao i broj sati upisan u polje Sati zaobračun na slici 12, odnosno mora da bude jednak mogućem broju sati rada za aktuelniobračunski mesec zarade.


3SISTEM BRUTO-NETO

16. Obračunska Lista sa pojedinačnim obračunima za svakog zaposlenog – dodaci na zaradu

Na desnom kraju tabele nalaze se polja za upis dodataka na bruto zaradu. Dodaci B,C,D i E upisujuse u fiksnim dinarskim iznosima. Dodatak za ostalo – keš, može se upisivati i kao negativan pa jetada odbitak od bruto zarade – odnosno umanjenje zarade ( kazna, plaćanje štete i slično)

17. Dodatak na bruto zaradu za minuli rad 18. Obustava na neto zaradu za kredite

Ovaj dodatak se ne upisuje ručno u Listu, već gaizračunava i u Listu upisuje program na osnovuizračunate bruto zarade i ručno upisane stopeminulog rada kao na slici 14.

Ovaj odbitak od neto zarade ne može se ručnoupisati u Listu, jer se vodi specifikacija kreditaza zaposlenog slika 20.4, i program će ga samupisati u Listu uvek kao zbir te specifikacije.


3SISTEM BRUTO-NETO

REDOSLED OPERACIJA

Pre upisa podataka za svakog zaposlenog u obračunsku listu, a kako je prikazano na

slikama 14,15,16,17 i 18 treba upisati podatke u Boks za Elemente zarade kako je

prikazano na slici 12 (radi se uvek iznova za svaku zaradu), treba uključiti sistem

obračuna zarade komandnim dugmetom Uključen Bruto-Neto obračun, kako je

prikazano na slici 19. (ovo se radi samo kod prve instalacije programa i nikada više), i što

je najvažnije, treba uneti podatke o zaposlenom kao na slikama 20 (ovo se radi samo kod

prve instalacije programa, a zatim se radi samo tada kada dođe do izmena u ovim

podacima).

19. Obračun zarade po jednom od tri sistema obračuna


3SISTEM BRUTO-NETO

20. 1. Podaci o zaposlenom – Matični podaci i Ugovorena bruto zarada i koeficijent na zaradu


3SISTEM BRUTO-NETO

20. 2. Podaci o zaposlenom – Odbici od neto zarade koje plaća radnik


3SISTEM BRUTO-NETO

20. 3. Podaci o zaposlenom – Odbici od bruto zarade koje plaća poslodavac


3SISTEM BRUTO-NETO

20. 4. Podaci o zaposlenom – Specifikacija kredita kao odbitak od neto zarade zaposlenog


3SISTEM BRUTO-NETO

20. 5. Podaci o zaposlenom – Poreske olakšice i oslobođenja koje uvećavaju neto zaradu


3SISTEM BRUTO-NETO

20. 6. Podaci o zaposlenom – Doprinosi na bruto zaradu koje plaća radnik i poslodavac


3SISTEM BRUTO-NETO

20. 7. Podaci o zaposlenom – Status Doprinosa

Na karticu zaposlenog u Podaci zaposlenog i usekciju Doprinosi treba upisati Statusdoprinosa tog zaposlenog R, B, T ili D. Status seupisuje preuzimanjem iz list-boksa u polje zastatus. Status je objašnjen na slici 3 i bez oznakeza status program ne može za tog zaposlenogpreuzeti podatke o stopama za status Raktiviranjem komandnog dugmeta:

Kada se Status preuzme treba na polje za status:

Kliknuti dva puta levim tasterom miša, ili trebapritisnuti taster na tastaturi F2 da se preuzetavrednost prihvati i da se pojavi sledeća poruka otome:


3SISTEM BRUTO-NETO

20. 8. Podaci o zaposlenom – Izbor Načina usvajanja osnovice za obračun doprinosa

Na karticu zaposlenog u Podaci zaposlenog i usekciju Doprinosi treba upisati oznaku zanačin usvajanja osnovice doprinosa za togzaposlenog O, P, ili N. Oznaka se upisujepreuzimanjem iz list-boksa u polje za Osnovicudoprinosa. Oznaka je objašnjena na priloguPRILOG 4 i bez oznake za osnovicu program nemože za tog zaposlenog izvršiti ispravanobračun zarade

Kada se oznaka za osnovicu preuzme treba napolje Osnovica :

Kliknuti dva puta levim tasterom miša, ili trebapritisnuti taster na tastaturi F2 da se preuzetavrednost prihvati i da se pojavi sledeća poruka otome:


3SISTEM BRUTO-NETO

20. 9. Podaci o zaposlenom – Izbor opštine radi usvajanja poziva na broj za uplatu doprinosa tojopštini i izbor banke radi formiranja spiskova za isplatu zarada za određenu banku

Na karticu zaposlenog u Podaci zaposlenog i usekciju Zaposleni treba upisati šifru opštine radiusvajanja broja – poziv na broj za tog zaposlenog aradi uplate doprinosa na taj poziv na broj koji pripadaizabranoj opštini. Šifra opštine se upisujepreuzimanjem iz list-boksa u polje za šifru opštine.Šifre opština formiraju se, vidi sliku 2, iz operacije:

Kada se šifra opštine preuzme treba napolje Šifra Opštine za doprinose:

Kliknuti dva puta levim tasterom miša, ilitreba pritisnuti taster na tastaturi F2 da sepreuzeta vrednost prihvati i da se pojavisledeća poruka o tome:

Sve rečeno i prikazano za izbor šifre opštine važi istovetno i za izbor Naziva poslovne banke.


3SISTEM BRUTO-NETO

OBRAČUN

Kada su svi parametri zarade upisani počevši od slike 3 do slike 20.9. aktivira se obračun

zarade klkom na komandno dugme:

Ili na komandno dugme

Ili se pritisne taster F5 na tastaturi i dobije se poruka za start. Odgovorom sa Da

zapoćinje obračun i treba sačekati njegov kraj:


3SISTEM BRUTO-NETO

21. Posle završetka obračuna došlo je do izmene podataka u podacima: Obračunska lista i uDispleju za prikaz rezultata obračuna za zaposlenog:


3SISTEM BRUTO-NETO

22. Obračunska lista zarade za jednog zaposlenog – dokument se daje zaposlenom


3SISTEM BRUTO-NETO


3SISTEM BRUTO-NETO

23. Rekapitulacija obračuna zarade za sve zaposlene – dokument se daje knjigovodstvu firme


3SISTEM BRUTO-NETO


3SISTEM BRUTO-NETO

� PROGRAMIRANJE OBRAČUNA ZARADETEHNOLOGIJA OBRAČUNA ZARADE: NETO-BRUTO

UVOD

Deo ovog razmatranja pod naslovom TEHNOLOGIJA OBRAČUNA ZARADE NETO-BRUTO

sadrži kompletan numerički primer obračuna zarade po bruto sistemu kada se obračun

počinje od zadate NETO ZARADE i cilj je da se na kraju obračuna dobije BRUTO ZARADA,

DODACI NA BRUTO, POREZ NA BRUTO, DOPRINOSI NA BRUTO i ista ta zadata NETO

ZARADA. Primer je urađen ručno putem olovke i kalkulatora.

Vidi se iz datog primera, da formula kojom se zadata neto zarada preračunava u bruto

zaradu u stvari predstavlja kompletan i detaljan obračun bruto zarade. Da bi se dobila

ispravna bruto zarada iz zadate neto zarade mora se uraditi kompletan bruto-neto

obračun radi dobijanja ulaznih podataka za Formulu 3 kojom se neto preračunava u

bruto. Drugim rečima, radi se kompletan bruto-neto obračun dva puta: jednom za

izračunavanje bruto zarade iz zadate neto zarade, a drugi put za izračunavanje neto

zarade iz tako dobijene bruto zarade.

U nekim najjednostavnijim slučajevima obračuna zarade gde nema korekcija bruto

zarade za radne sate, nema dodataka na bruto zaradu i nema korekcija (uvećanja ili

umanjenja) osnovice doprinosa, a nema ni umanjenja poreza, ovaj prvi obračun za

prevođenje zadate neto zarade u bruto zaradu je najjednostavniji i praktično se vrlo

retko koristi, a izvodi se po formuli 1:

U najčešćem slučaju obračuna zarade gde nema korekcija bruto zarade za radne sate,

nema dodataka na bruto zaradu i nema korekcija (uvećanja ili umanjenja) osnovice

doprinosa, ali uvek ima umanjenja poreza, ovaj prvi obračun za prevođenje zadate neto

zarade u bruto zaradu je jednostavan pa se on najčešće koristi preko formule 2:

U slučaju obračuna zarade gde ima korekcija bruto zarade za radne sate, ima svih

dodataka na bruto zaradu i ima korekcija (uvećanja ili umanjenja) osnovice doprinosa, a

69Chapter 4 SISTEM NETO-BRUTO

4SISTEM NETO-BRUTO

takođe uvek ima umanjenja poreza, ovaj prvi obračun za prevođenje zadate neto zarade

u bruto zaradu je složen i obuhvata sve navedene korekcije pa se on jedino može koristiti

za dobijanje, na kraju obračuna, one neto zarade koja je na početku obračuna zadata, i to

preko formule 3:

Dodatni deo ovog kursa sadrži prikaz izrade formula i procedura za dobijanje

parametara koji će se primeniti u Formuli 3 za preračunavanje neto zarade u bruto

zaradu, a koje se primenjuju u softveru za obračun zarada CSYSTEMS™.

70 Chapter 4 SISTEM NETO-BRUTO

4SISTEM NETO-BRUTO


4SISTEM NETO-BRUTO

NETO-BRUTO OPERACIJE



4SISTEM NETO-BRUTO

OPŠTE

U Bruto sistemu obračuna zarade kakav je naš, gde se porezi i doprinosi na zaradu, ostali

dodaci i odbici na zaradu, obračunavaju na osnovicu koja je bruto zarada, započinjanje

obračuna zarade sa neto zaradom umesto sa bruto zaradom ima opravdanje samo ako

se zahteva da se izradom obračuna zarade opet dobije taj isti zadati početni neto iznos, a

da se pri tom formira dokumentacija za obračun koja će sadržati ispravno obračunate

sve iznose: bruto za radne sate, dodatke na bruto, umanjenje poreza i doprinose

obračunate na osnovicu koja je manja od bruto zarade, dakle, sve ono što se dobija iz

obračuna koji započinje sa bruto zaradom.

Ne postoji zakonom propisan i računski razrađen Neto sistem obračuna zarade. Postoji

samo Bruto sistem obračuna zarade. Iz tog razloga, kada se kao polazni podatak za

obračun zarade zada NETO ZARADA a ne BRUTO ZARADA kako bi trebalo, prvo se mora,

u FAZI NETO-BRUTO izvršiti preračunavanje te ZADATE NETO ZARADE u BRUTO

ZARADU a zatim se sa tako dobijenom BRUTO ZARADOM ulazi u obračun zarade po

Bruto sistemu i obračun se vrši na identičan način kako je već opisano u poglavlju

TEHNOLOGIJA OBRAČUNA ZARADE: BRUTO-NETO

FAZA NETO-BRUTO

U fazi NETO-BRUTO zadati iznos neto zarade = Neto preračunava se u zadati iznos

bruto zarade = Bruto po formulama koje se mogu dobiti na sledeće načine:

Formula 1

Bruto = Neto + Porez + Doprinos

Formula 2

Bruto = Neto + (Porez – Umanjenje_poreza) + Doprinos

Formula 3

Bruto + ( Uvećanje_za_koeficijent ) + (UvećanjeUmanjenje_za_sate) + (UvećanjeUmanjenje_za_dodatke) = Neto+ (Porez – Umanjenje_poreza) + (Doprinos – UmanjenjeUvećanje_doprinosa)

Formula 1 se koristi u najprostijem slučaju kada nema nikakvih umanjenja poreza i

doprinosa, kada nema obračuna zarade po različitim cenama sata i umanjenja ili uvećanja

zadatog iznosa bruto zarade po osnovu toga, i kada nema dodataka na bruto zaradu.

Formula 2 se koristi u najčešćem slučaju kada ima umanjenja poreza a nema umanjenja


4SISTEM NETO-BRUTO

doprinosa, kada nema obračuna zarade po različitim cenama sata i umanjenja ili uvećanja

zadatog iznosa bruto zarade po osnovu toga, i kada nema dodataka na bruto zaradu.

Formula 3 se koristi u opštem slučaju koji obuhvata sva moguća umanjenja i uvećanja

zadate bruto zarade i sve moguće dodatke na bruto zaradu, kao i svamoguća umanjenja

poreza i umanjenja ili uvećanja doprinosa na bruto zaradu.

Uvećanje_za_koeficijent

Zadata Bruto Zarada ili Ugovorena Bruto Zarada ili kako je još zovemo Cena Rada za

obračun, je iznos koji je upisan u Ugovoru o radu kao mesečni iznos koji će se isplaćivati

zaposlenom za efektivni redovan rad. Može se ugovoriti i koeficijent sa kojim se uvećava

ova ugovorena bruto zarada odnosno Cena rada za obračun a koji zavisi od vrste

poslova i zadataka koje obavlja zaposleni odnosno od težine, složenosti i važnosti rada i

odgovornosti zaposlenog.

UvećanjeUmanjenje_za_sate

Zadata Bruto Zarada ili Ugovorena Bruto Zarada ili kako je još zovemo Cena Rada za

obračun – koja je uvećana za koeficijent, je iznos koji je ugovoren u Ugovoru o radu kao

mesečni iznos koji će se isplaćivati zaposlenom za efektivni redovan rad (a ne za

bolovanje, prekovremeni rad, rad na praznik, noćni i smenski rad) i za pun broj sati rada

odnosno za najveći mogući broj sati rada u tom mesecu. Ako je zaposleni u

obračunskom mesecu imao i druge sate rada ili sate bolovanja čija cena sata je različita

od cene sata efektivnog redovnog rada, ili ako je radio manji ili veći broj sati od najvećeg

mogućeg broja sati u tom mesecu, tada se njegova Cena Rada za obračun – koja je

uvećana za koeficijent koriguje (uvećava se ili se umanjuje) prema iznosu koji se dobije iz

obračuna po radnim satima - a kako je već prikazano u obračunu BRUTO-NETO.

UvećanjeUmanjenje_za_dodatke

Ako zaposleni, u skladu sa zakonom, ima pravo u obračunskom mesecu na dodatke na

zaradu: topli obrok, regres, terenski dodatak, druge dodatke, kao i na minuli rad kao

dodatak na zaradu, i dobija te dodatke, tada se njegova Cena Rada za obračun – koja je

uvećana za koeficijent i uvećana/umanjena za sate uvećava za te dodatke a kako je već

prikazano u obračunu BRUTO-NETO.

Umanjenje_poreza

Ako zaposleni, u skladu sa zakonom, ima pravo u obračunskom mesecu na poreska

oslobođenja - na umanjenje poreza iz bruto zarade, tada njegova bruto zarada odnosno

Cena Rada za obračun – koja je uvećana za koeficijent i uvećana/umanjena za sate i

uvećana/umanjena za dodatke ostaje ista, a porez se obračunava na osnovicu koja se


4SISTEM NETO-BRUTO

dobija kada se ta cena umanji za objavljeni iznos poreskog oslobođenja, čime se

smanjuje iznos poreza koji se iz te bruto zarade plaća državi a samim tim se uvećava neto

zarada zaposlenog za taj iznos umanjenja poreza.

UmanjenjeUvećanje_doprinosa

Ako zaposleni, u skladu sa zakonom, a visinom iznosa svoje bruto zarade bude ispod

iznosa propisane minimalne osnovice za obračun doprinosa, tada se za obračun

doprinosa kao osnovica koristi propisana minimalna osnovica za obračun doprinosa koja

je veća od bruto zarade. Ako bude iznad iznosa propisane maksimalne osnovice za

obračun doprinosa, tada se za obračun doprinosa kao osnovica koristi propisana

maksimalna osnovica za obračun doprinosa koja je manja od bruto zarade. Prvi slučaj, u

novom sistemu obračuna koji mora da poštuje propisanu Zagarantovanu Bruto Zaradu

(uvek veću od propisane minimalne osnovice doprinosa), praktično ne može da se desi.

Desiće se samo kod obračuna prve ili druge akontacije u mesecu ali će se korigovati u

finalnom obračunu zarade. Drugi slučaj je moguć i čest.

Ako je osnovica za obračun doprinosa veća od bruto zarade tada bruto zarada ostaje ista

a dobija se veći iznos doprinosa a samim tim manji iznos neto zarade. Ako je osnovica za

obračun doprinosa manja od bruto zarade tada bruto zarada ostaje ista a dobija se manji

iznos doprinosa a samim tim i veći iznos neto zarade.

IZGRADNJA FORMULE 3

Bruto + ( Uvećanje_za_koeficijent ) + ( UvećanjeUmanjenje_za_sate ) + ( UvećanjeUmanjenje_za_dodatke )

= Neto + (Porez – Umanjenje_poreza) + (Doprinos – UmanjenjeUvećanje_doprinosa)

B = BRUTO (nepoznato treba ga izračunati), U = Zbir svih Uvećanja bruto zarade (poznato)

N = NETO (poznato)

P = POREZ (treba izračunati), UP = Umanjenje poreza (treba izračunati)

SP = stopa poreza/100 (poznato), X = propisano umanjenje osnovice poreza (poznato)

D = DOPRINOSI (treba izračunati), UD = Umanjenje doprinosa (treba izračunati),

SD = stopa doprinosa/100 (poznato), Y = umanjenje osnovice doprinosa (poznato)

B + U = N + (P – UP) + (D – UD)

P = ( B+U ) * SP


4SISTEM NETO-BRUTO

UP = X * SP

D = ( B+U ) * SD

UD = Y * SD

B + U = N + ( ( B+U ) * SP ) – ( X * SP ) + ( ( B+U ) * SD ) – ( Y * SD )

B+U = N + (B+U)*(SP+SD) - X*SP - Y*SD

B+U - (B+U)*(SP+SD) = N - X*SP - Y*SD

B+U * (1-SP-SD) = N - X*SP - Y*SP

B+U = (N – X * SP – Y * SD) / 1-SP-SD

B = ( ( N – X * SP – Y * SD ) / 1 – SP – SD ) - U

Ako nema dodataka na bruto i korekcija osnovice doprinosa, što je najčešći slučaj B = N – X * SP / 1 – SP – SD

Ako nema ni umanjenja poreza B = N / 1 – SP – SD


4SISTEM NETO-BRUTO


4SISTEM NETO-BRUTO

NETO-BRUTO KROZ SOFTVER



4SISTEM NETO-BRUTO

Bruto + ( Uvećanje_za_koeficijent ) + ( UvećanjeUmanjenje_za_sate ) + ( UvećanjeUmanjenje_za_dodatke )

= Neto + (Porez – Umanjenje_poreza) + (Doprinos – UmanjenjeUvećanje_doprinosa)

Uvećanje_za_koeficijent

= (Bruto * KF) – Bruto gde je Bruto = zadati iznos bruto zarade (ugovorena Cena rada) =100.000,00

gde je KF = ugovoreni koeficijent za uvećanje bruto zarade = 1.4

= (100.000,00 * 1,4) – 100.000,00 = 140.000,00 – 100.000,00 = 40.000,00

UvećanjeUmanjenje_za_sate

= Bruto zarada za plaćene sate – (Bruto + Uvećanje_za_koeficijent)

Bruto zarada za plaćene sate = zarada za sate rada + naknada za sate bolovanja + zarada za sate rada na praznik +zarada za sate rada noću + zarada za sate rada po smenama + zarade za sate prekovremenog rada

zarada za sate redovnog rada = broj sati redovnog rada * cena sata redovnog rada

naknada za sate bolovanja = broj sati bolovanja * cena sata bolovanja

zarada za sate rada na praznik = broj sati rada na praznik * cena sata rada na praznik

zarada za sate rada noću = broj sati rada noću * cena sata rada noću

zarada za sate rada po smenama = broj sati rada po smenama * cena sata rada po smenama

zarada za sate prekovremenog rada = broj sati prekovremenog rada * cena prekovremenog sata rada

= 170.227,00 – (100.000,00 + 40.000,00) = 30.227,00

UvećanjeUmanjenje_za_dodatke

= minuli_rad + topli_obrok + regres + terenski_rad + kazna_nagrada

= 15.274,00 + 1.000,00 + 2.000,00 + 5.000,00 - 1.500,00 = 21.773,00


4SISTEM NETO-BRUTO

Porez

= ( Bruto + Uvećanje_za_koeficijent + UvećanjeUmanjenje_za_sate + UvećanjeUmanjenje_za_dodatke ) * StopaP

= (100.000,00 + 40.000,00 + 30.224,00 + 21.773,00) * 12/100 = 23.040,00

Umanjenje_poreza

= X * StopaP gde je X = 5.000,00 Zakonom propisano Umanjenje bruto zarade kao osnoviceporeza

= 5.000,00 * 12/100 = 600,00

Doprinosi

= ( Bruto + Uvećanje_za_koeficijent + UvećanjeUmanjenje_za_sate + UvećanjeUmanjenje_za_dodatke ) * StopaD

= (100.000,00 + 40.000,00 + 30.224,00 + 21.773,00) * 17,9/100 = 34.369,00

Osnovica za obračun Doprinosa

Obru = ( Bruto + Uvećanje_za_koeficijent + UvećanjeUmanjenje_za_sate + UvećanjeUmanjenje_za_dodatke )

/* Obru je bruto zarada i ujedno osnovica za obračun doprinosa koja podleže korekciji za Umanjenje ili Uvećanje */

Omin = 19.000,00 /* propisana minimalna osnovica doprinosa za Obru manji od Omin*/

Omax = 250.000,00 /* propisana maksimalna osnovica doprinosa za Obru veći od Omax*/

Opro = Omin/mogući_sati * plaćeni_sati /* proporcionalna osnovica doprinosa za 80 plaćenih sati rada */

Opro = 19.000/176 * 80 sati = 108 * 80 = 8.640,00

Obru = (100.000,00 + 40.000,00 + 30.224,00 + 21.773,00) = 192.000,00


4SISTEM NETO-BRUTO

UmanjenjeUvećanje_doprinosa

Dop = Obru * StopaD /* izračunati doprinosi na bruto osnovicu */

Dop1 = Omin * StopaD /* izračunati doprinosi na minimalnu osnovicu */

Dop2 = Omax * StopaD /* izračunati doprinosi na maksimalnu osnovicu */

Dop3 = Opro * StopaD /* izračunati doprinosi na proporcionalno umanjenu minimalnu osnovicu */

IF Obru > Omin .and. Obru < Omax

UmanjenjeUvećanje_doprinosa = Dop – Dop /* ovo je uvek = 0 */

ENDIF

Primer: oBru = 100.000, StopaD=1%, Dop = 100.000,

UmanjenjeUvećanje_doprinosa = 0

U formuli: (Doprinosi – UmanjenjeUvećanje_doprinosa) = 100.000 - 0

IF Obru > Omax

UmanjenjeUvećanje_doprinosa = Dop – Dop2 /* ovo je uvek > 0 i za ovaj iznos se umanjuju Doprinosi Dop */

ENDIF

Primer: oBru = 100.000, StopaD=1%, Dop = 100.000, Dop2 = 250.000

UmanjenjeUvećanje_doprinosa = – 150.000

U formuli: (Doprinosi – UmanjenjeUvećanje_doprinosa) = 100.000 – (–150.000) = 250.000

IF Obru < Omin .and. oznaka = “P“ /* proporcionalna osnovica doprinosa – za rad kraći od mesec dana */

UmanjenjeUvećanje_doprinosa = Dop – Dop3 /* ovo je uvek > 0 i za ovaj iznos se umanjuju Doprinosi Dop */

ENDIF

Primer: oBru = 30.000/176 * 80 sati = 13.636, StopaD=1%, Dop = 13.636, Dop3 = 19.000/176 * 80 sati = 8.640

UmanjenjeUvećanje_doprinosa = 4.996

U formuli: (Doprinosi – UmanjenjeUvećanje_doprinosa) =13.636 – (4.996) = 8.640

IF Obru < Omin

UmanjenjeUvećanje_doprinosa = Dop – Dop1 /* ovo je uvek < 0 i za ovaj iznos se uvećavaju Doprinosi Dop */

ENDIF


4SISTEM NETO-BRUTO

Primer: oBru = 16.000, StopaD=1%, Dop = 16.000, Dop1 = 19.000

UmanjenjeUvećanje_doprinosa = – 3.000

U formuli: (Doprinosi – UmanjenjeUvećanje_doprinosa) =16.000 – (– 3.000) = 19.000

Obru > Omin .and. Obru < Omax, UmanjenjeUvećanje_doprinosa = 0,00

� PROGRAMIRANJE OBRAČUNA ZARADETEHNOLOGIJA OBRAČUNA ZARADE: NETO-BRUTO-TREZOR

UVOD

Obračun zarade za ustanove koje zaradu dobijaju iz budžeta republike iz trezora

posebno je komplikovan situacijama koje odstupaju od sistema obračuna BRUTO-NETO i

od propisanog sistema poreskog oslobođenja.

Deo ovog razmatranja pod naslovom TEHNOLOGIJA OBRAČUNA ZARADE NETO-BRUTO-

TREZOR sadrži kompletan numerički primer obračuna zarade po bruto sistemu kada se

obračun počinje od zadate NETO ZARADE i cilj je da se na kraju obračuna dobije BRUTO

ZARADA, DODACI NA BRUTO, POREZ NA BRUTO, DOPRINOSI NA BRUTO i na osnovu toga

izračunataNETO ZARADA. Primer je urađen ručno putem olovke i kalkulatora.

U ovom sistemu obračuna propisuje se iznos mesečne neto zarade za zaposlene, i ta

propisana neto zarada služi za započinjanje obračuna zarade. Vidi se iz datog primera, da

je ovaj sistem obračuna zarade identičan sa sistemom obračuna NETO-BRUTO sa tom

razlikom što se ovde za propisanu poresku olakšicu, za iznos umanjenja poreza, ne

uvećava neto zarada zaposlenog, već se za iznos umanjenja poreza smanjuje bruto

zarada odnosno iznos za bruto zaradu koji je potreban poslodavcu da bi je isplatio. Neto

zarada ostaje ista, kao i da nije bilo umanjenja poreza.

Iz tog razloga se koristi formula 2 za preračunavanje propisane neto zarade u bruto

zaradu sa kojom će se ući u NETO-BRUTO obračun. Formula 2 je objašnjena u naslovu

FORMULE ZA PRERAČUNAVANJE NETO NA BRUTO ZARADU - ANALIZA RADA

FORMULE

82 Chapter 5 SISTEM NETO-BRUTO-TREZOR

5SISTEM NETO-BRUTO-TREZOR

Jedan primer rada softvera:

Pored formule 3 mogu se koristiti i koriste se i druge korekcije:

Na primer, u programu CSYSTEMS™, je preračunavanje neto propisane zarade u bruto

zaradu izvršeno putem formule 1,

pošto u toj formuli ne postoji korekcija za poresku olakšicu - za umanjenje poreza, niti

postoji korekcija za umanjenje/uvećanje doprinosa, mora se posle toga izvršiti korekcija

izračunate bruto zarade na umanjenje poreza i takođe na umanjenje/uvećanje doprinosa.

Ta korekcija se radi na sledeći način:

Korekcija bruto zarade

Treba utvrditi broj sati ili normu (procenat) rada, radi izracunavanja proporcionalnog

iznosa za lično oslobodjenje poreza, tako što će se izračunati bruto zarada za mogući

broj sati rada u mesecu B1 = 50.000 a zatim će se izračunati bruto zarada za plaćeni

(stvarno odrađeni) broj sati u mesecu B2 = 51.120 (u ovaj iznos nisu ušli dodaci na

bruto zaradu ako ih ima).

Ako je B2 = B1 zaposleni je radio 100 % - ima normu rada 100%

Ako je B2 > B1 zaposleni je radio veći procenat od 100% odnosno ima normu 120, 130...

Ako je B2 < B1 zaposleni je radio manji procenat od 100% odnosno ima normu 30, 50...

norma_cena_sata = B1/176 sati u mesecu = 50.000 / 176 = 284 din/sat

norma_sati = norma_cena_sata * broj_plaćenih_sati = 284 * 180 sati = 51.120

Jednostavnije je ovo izvesti preko procenata:

norma_procentni_poen := B1/100 = 50.000 / 100 = 500

norma_procenat := B2/norma_procentni_poen = 51.120 / 500 = 102,24 %

sada se radi korekcija - umanjenje bruto zarade

za znos poreza obračunatog na objavljeni iznos umanjenja

poreske osnovice X = 5.000

83Chapter 5 SISTEM NETO-BRUTO-TREZOR


objavljeno poresko oslobodjenje - Član 15.a stav 2. Zakona

Iznos umanjenja poreske osnovice X = 5.000

Propisana Minimalna Osnovica Doprinosa O = 19.000

Stopa poreza na zaradu SP = 12 %/100 = 0,12

Stopa doprinosa na zaradu SD = 18%/100 = 0,18

Obračunata bruto zarada za laćene sate B2 = 51.120

Koeficijent za preračun neto na bruto KF = (1 - SP - SD ) = 0,7

IF B2 > O

* Obračunata Bruto zarada za plaćene sate i

* dodatke na bruto B2 je osnovica doprinosa

* lično oslobođenje poreza je fiksno

licno_oslobodjenje_poreza = X

korekcija_bruto_zarade_radnika = ( -1 * licno_oslobodjenje_poreza * SP ) / KF

* prvo se koriguje bruto zarada za umanjenje poreza

BRUTO = B2 + korekcija_bruto_zarade_radnika

* zatim se koriguje bruto zarada za uvećanje-umanjenje doprinosa

korekcija_za_doprinose = 0

BRUTO = BRUTO + korekcija_za_doprinose

ENDIF

IF B2 < O

* Propisana minimalna osnovica doprinosa

* O je osnovica doprinosa

* lično oslobođenje poreza je fiksno

licno_oslobodjenje_poreza = X





umanjenje_doprinosa = ( O * SD ) - ( B2 * SD )

SP*100

korekcija_za_doprinose = umanjenje_doprinosa * 1 + -------------

100 - SP*100




ENDIF

IF B2 < O .AND. FLAG = "P"

* Proporcionalno umanjenje minimalne osnovice doprinosa

* Proporcionalno umanjenje ličnog oslobođenja poreza

* Osnovica doprinosa je proporcionalna broju sati rada

* ili normi a izračunava se iz

* propisane minimalne osnovice doprinosa

* lično oslobođenje poreza je proporcionalno broju

* sati rada ili normi a izračunava

* se iz objavljenog umanjenja osnovice poreza X

licno_oslobodjenje_poreza = X * norma_procenat/100





korekcija_za_doprinose = 0


ENDIF

I kasnije kod izracunavanja poreza na zaradu, isto kao i ovde, vrši se proporcionalno

smanjenje Objavljenog poreskog oslobodjenje za izracunavanje iznosa poreza, Odnosno samo

kod statusa P vrši se proporcionalno izračunavanje i korigovanje iznosa X

lično oslobodjenje poreza je proporcionalno odrađenim satima ili procentualnoj normi

licno_oslobodjenje_poreza = (X) * (norma_procenat/100)

Izračunavanje poreza na zaradu:

1.

Kod TREZORA u situaciji kada je BRUTOZARADA veca, jednaka ili manja od minimalne

zakonske osnovice doprinosa O, koristi se objavljeno umanjenje osnovice poreza X = 5.000

a osnovica doprinosa je brutozarada ili objavljena minimalna osnovica doprinosa

85Chapter 5 SISTEM NETO-BRUTO-TREZOR


2.

Kod TREZORA samo u situaciji kada je BRUTOZARADA manja od minimalne zakonske osnovice

doprinosa, a radi se sa proporcionalnim P računom, koristi se proporcionalna osnovica

doprinosa O kao i proporcionalno umanjenje osnovice poreza X

IF FLAG = "P" .AND. BRUTO < O

* 1) Iznos umanjenja poreske osnovice propisan zakonom

* - za pun broj sati rada u mesecu

* O := 5000

* 2) Iznos koji sme da se upotrebi za umanjenje poreske osnovice

* iznos umanjenja poreske osnovice sracunat proporcionalno

* - za odradjen broj sati rada u mesecu

nUkupan_broj_sati = 176

nPlaćeni_broj_sati = 180

IF nPlaćeni_broj_sati >= nUkupan_broj_sati

X1 = X

* ovo je limit, ne sme više od toga

ELSE

X1 = X / NUkupan_broj_sati * nPlaćeni_broj_sati

* ovo je manje od limita i mora toliko

ENDIF

IF X1 > 0

umanjenje_osnovice_poreza = X1

ELSE

umanjenje_osnovice_poreza = X

ENDIF

ENDIF // IF FLAG = "P" .AND. BRUTO < O

Na kraju, korigovano umanjenje osnovice poreza je X1 odnosno umanjenje_osnovice_poreza,

Osnovica za obračun poreza je BRUTO - umanjenje_osnovice_poreza a POREZ je = (BRUTO -

umanjenje_osnovice_poreza) * SP



Napomena:

Ceo ovaj račun biće drastično uprošćen i mnogo jasniji upotrebom formule 3 umesto

formule 1.

� PROGRAMIRANJE OBRAČUNA ZARADETEHNOLOGIJA OBRAČUNA ZARADE: NETO-BRUTO ZARADA UPROIZVODNJI

POGONSKI OBRAČUN ZARADE

Mnoge firme a najčešće proizvodne firme, gde se rad obavlja na normu (po norma satu),

po smenama, noću, prekovremeno i na terenu, imaju razrađene svoje sisteme vođenja

evidencije o radnim satima o prebacivanju ili podbacivanju norme o uslovima rada i

ostalima parametrima zarade zaposlenog, i svoj sistem obračuna neto zarade prema tim

parametrima. Nazovimo ovde taj sistem POGONSKI OBRAČUN ZARADE. Ovi sistemi

baziraju se najčešće na bodovima ili sličnim elementima i u upotrebi su u tim firmama

dugi niz godina zbog toga što su jednostavni, efikasni i tačni a jedino njima može se izvesti

tačno utvrđivanje neto zarade zaposlenog.

Javlja se problem povezivanja POGONSKOG obračuna zarade na BRUTO-NETO odnosno

NETO-BRUTO sistem obračuna zarade. Ovo povezivanje odnosno uspostavljanje veze

između operativnog pogonskog obračuna neto zarade zaposlenog i zakonom propisanog

obračuna neto zarade zaposlenog po bruto sistemu, može se izvršiti primenom ovde

opisanog sistema SISTEM NETO-BRUTO.

Iz POGONSKOG obračuna zarade dobija se za svakog zaposlenog neto zarada. Ova neto

zarada tretira se kao zadata neto zarada za ulaz u zakonom propisani bruto sistem

obračuna. Pošto u ovim situacijama ova zadata neto zarada nema za cilj da se na kraju

obračuna zarade dobije ista neto zarada kao zadata, već ima za cilj da se na kraju

obračuna dobije neto zarada u skladu sa propisima a da porezi i doprinosi i sve poreske

olakšice, kao i dodaci na zaradu budu obračunati u skladu sa propisima, treba za to

koristiti formulu 1 za preračunavanje neto zarade u bruto zaradu. Način rada ove

formule objašnjen je u naslovu FORMULE ZA PRERAČUNAVANJE - ANALIZA RADA

FORMULE ZA PRERAČUNAVANJE. Ova formula obezbediće uvek isti bruto za isti zadati

pogonski neto, tako da se i pored toga što se obračun zarade počinje sa neto zaradom

može ugovorom o radu ugovoriti bruto zarada.

87Chapter 6 OBRAČUN NETO-BRUTO U PROIZVODNJI

6OBRAČUN NETO-BRUTO UPROIZVODNJI

88 Chapter 6 OBRAČUN NETO-BRUTO U PROIZVODNJI


PRIMER ZA POGONSKI OBRAČUN

Tehnika rada bi trebala da u jednoj od mnogih mogućih varijanti izgleda ovako:

Ugovorena bruto zarada je 50.000

Zbirna stopa poreza i doprinosa je 30%

Pogonskim obračunom zarade Pogonska neto zarada je za mesec 10 obračunata na

70.000

Pogonskim obračunom zarade Pogonska neto zarada je za mesec 10 obračunata na

30.000

koristi se formula 1

i vrši se preračunavanje pogonske neto zarade u pogonsku bruto zaradu:

Pogonska bruto zarada za mesec 10 biće B = 70.000/0,7 = 100.000 dinara,

Pogonska bruto zarada za mesec 11 biće B= 30.000/0,7 = 42.857 dinara

U skladu sa zakonom, bruto zarada mora se ugovoriti sa zaposlenim u fiksnom

dinarskom mesečnom iznosu, i taj iznos se mora upisati u ugovor o radu. Izmena ovog

iznosa zahteva izmenu ugovora o radu što nije dobra praksa. Iz ovog primera se vidi da

će u ovom načinu pogonskog obračuna svaki mesec dolaziti do izmene Pogonske bruto

zarade. Zbog toga se Pogonska bruto zarada ne može koristiti na mesto ugovorene bruto

zarade. Pogonska bruto zarada iskoristiće se za izračunavanja dodataka na bruto zaradu

koji uvećavaju ili umanjuju bruto zaradu - u ovom slučaju Ugovorenu bruto zaradu, pri

čemu se iznos ugovorene bruto zarade ne menja. Tehnika rada data je na dalje kako

sledi:

U Zakonski Bruto obračun zarade zaposlenog ulazi se sa podacima:

89Chapter 6 OBRAČUN NETO-BRUTO U PROIZVODNJI


OBRAČUN ZA MESEC 10:

Ugovorena bruto zarada B = 50.000

Ostvaren dodatak na ugovorenu bruto zaradu

po osnovu pravilnika i izvršenja norme je:

U = 100.000-50.000 = 50.000

Propisano umanjenje poreske osnovice X = 5.000

Osnovica za porez je: osnovica_poreza = B + U - X

Osnovica za doprinos je: osnovica_doprinosa = B + U = 50.000 + 50.000

Zbirna stopa poreza i doprinosa SP + SD = 12%+18% = 30/100 = 0,3

Minimalna osnovica za obračun doprinosa = 19.000

Maksimalna osnovica za obračun doprinosa = 250.000

Zagarantovana bruto zarada je 18.000

BRUTO = B+U = 50.000 + 50.000 = 100.000

POREZ = 100.000-5.000 x 0,12 = 11.400

DOPRINOSI = 100.000 x 0,18 = 18.000

NETO = 100.000-11.400-18.000 = 70.600

Ovih 70.000 dinara je zaposleni dobio za svoj rad u firmi kao obračunatu Pogonsku neto

zaradu, a dodatnih 600 dinara je zaposleni dobio od države jer toliko iznosi umanjenje

poreza na osnovu propisanog umanjenja osnovice za obračun poreza X = 5.000, odnosno

iznos umanjenja poreza koji se dodaje na neto zaradu iznosi X x SP = 5.000 x 12% = 600

dinara.

90 Chapter 6 OBRAČUN NETO-BRUTO U PROIZVODNJI


OBRAČUN ZA MESEC 11:

Ugovorena bruto zarada B = 50.000

Ostvaren odbitak na ugovorenu bruto zaradu

po osnovu pravilnika i izvršenja norme je:

U = 42.857-50.000 = - 7.143

Propisano umanjenje poreske osnovice X = 5.000

Osnovica za porez je: osnovica_poreza = B + U - X

Osnovica za doprinos je: osnovica_doprinosa = B + U = 50.000 - 7.143 = 42.857

Zbirna stopa poreza i doprinosa SP + SD = 12%+18% = 30/100 = 0,3

Minimalna osnovica za obračun doprinosa = 19.000

Maksimalna osnovica za obračun doprinosa = 250.000

Zagarantovana bruto zarada je 18.000

BRUTO = B+U = 50.000 - 7.143 = 42.857

POREZ = 42.857-5.000 x 0,12 = 4.543

DOPRINOSI = 42.857 x 0,18 = 7.714

NETO = 42.857-4.543-7.714 = 30.600

Ovih 30.000 dinara je zaposleni dobio za svoj rad u firmi kao obračunatu Pogonsku neto

zaradu, a dodatnih 600 dinara je zaposleni dobio od države jer toliko iznosi umanjenje

poreza na osnovu propisanog umanjenja osnovice za obračun poreza X = 5.000, odnosno

iznos umanjenja poreza koji se dodaje na neto zaradu iznosi X x SP = 5.000 x 12% = 600

dinara.

© © Coba Slobodan Stanojević 2011.

All rights reserved.

Nazivi Proizvoda i Firmi koji se pojavljuju u ovom

priručniku mogu biti zaštitni znaci ili registrirani

zaštitni znaci njihovih odgovarajućih Firmi.

Spominjanje proizvoda drugih proizvođača je

isključivo u informativne svrhe i ne predstavlja ni

reklamu niti preporuku.

Autor ne preuzima odgovornost s obzirom na

performanse ili upotrebu tih proizvoda. Sva

sporazumevanja, svi ugovori ili garancije, ako

postoje, odvijaju se direktno između autora i

isporučioca programa i potencijalnih korisnika.

Svaki napor je napravljen kako bi se osiguralo da

su nazivi podaci u ovom priručniku tačni. Autor

nije odgovoran za eventualne greške u ispisu

ovih naziva.

Proizvod opisan u ovom priručniku uključuje

tehnologiju koja je zaštićena autorskim pravima

za intelektualno vlasništvo u skladu sa Zakonima i

propisima Republike Srbije.

Ovaj korisnički priručnik je napisan 23.11.2016

w w w .cobasystems.com, Slobodan Stanojević

Coba, dipl.ing. Ovlašćeni Računovođa.

This user manual w as created w ith Help &

Manual.

Documents

TEHNOLOGIJA OBRAČUNA ZARADE - cobasystems.com · kako radi moj program za obračun zarada dat je u knjizi PROGRAMIRANJE OBRAČUNA ZARADE - TEHNOLOGIJA IZRADE PROGRAMA. Chapter 2