Provincia Regionale di Messina · di ricerca, di educazione, di cooperazione e di informazione che tendano a fare della Provincia una terra di pace. 2. Nell’esercizio delle sue

c.basile

Timbro

Piano della Performance - 2013 1

Provincia Regionale di Messina

Piano della Performance

2013 – 2015

http://www.provincia.messina.it


INDICE

1.Il Piano della Performance .................................................................................................... 3

2. Sintesi delle informazioni sull’Ente ................................................................................... 4

2.1. Mandato istituzionale .................................................................................................................. 5

2.2. Chi siamo ........................................................................................................................................ 6

2.3. Principali aree di intervento .................................................................................................... 14

2.4. I principali strumenti di programmazione dell’Ente .......................................................... 15

2.5. Il processo di programmazione del Piano della Performance 2013/15 ........................ 16

2.6. Il Piano degli Obiettivi (PdO) ................................................................................................... 17

3. Analisi del contesto .............................................................................................................. 18

3.1. Dati generali ................................................................................................................................. 18

3.2. Analisi del contesto esterno .................................................................................................... 19 3.2.1. Dati demografici ......................................................................................................................21 3.2.2. La Pubblica Istruzione ............................................................................................................22 3.2.3. Il Turismo .................................................................................................................................23 3.2.4. La Viabilità ...............................................................................................................................26 3.2.5. I Fondi Strutturali 2007-2013.................................................................................................36

3.3. Analisi del contesto interno .................................................................................................... 39 3.3.1. Identità .....................................................................................................................................39 3.3.2. La Dirigenza.............................................................................................................................40 3.3.3. Gli Uffici ...................................................................................................................................41 3.3.4. Le Risorse Umane ..................................................................................................................42 3.3.5. Le risorse strumentali ............................................................................................................45 3.3.6. I beni immobili .........................................................................................................................46 3.3.7. L’Amministrazione in cifre .....................................................................................................47

4.Dagli Obiettivi Strategici al Piano degli Obiettivi ........................................................ 49

4.1. Albero della Performance ....................................................................................................... 50 4.1.1. Bilancio, contenimento delle spese e controllo di gestione .............................................51 4.1.2. Riorganizzazione, Formazione e Pari opportunità ..............................................................52 4.1.3. Comunicazione, Trasparenza e Azioni per la legalità .........................................................53 4.1.4. Patrimonio, Valorizzazione e Alienazioni. ............................................................................54 4.1.5. Tutela Ambiente e Riserve. ....................................................................................................55 4.1.6. Viabilità e Sicurezza. ..............................................................................................................56 4.1.7. Turismo e beni culturali. ........................................................................................................57

4.2. Piano Dettagliato degli Obiettivi - 2013 ...................................................................................... 58 Staff del Presidente ..........................................................................................................................58 Corpo di Polizia Provinciale ............................................................................................................64 Servizi della Segreteria Generale ....................................................................................................70 I Direzione .........................................................................................................................................79 II Direzione ........................................................................................................................................92 III Direzione .....................................................................................................................................107 IV Direzione ....................................................................................................................................119 V Direzione .....................................................................................................................................132 VI Direzione ....................................................................................................................................144 VII Direzione ...................................................................................................................................156 VIII Direzione ..................................................................................................................................171 IX Direzione ....................................................................................................................................185 X Direzione .....................................................................................................................................198


1.Il Piano della Performance

Il Piano della performance dà avvio al Ciclo delle Performance introdotto nella Provincia Regionale di Messina con il Regolamento che disciplina la “Misurazione, Valutazione e Integrità e Trasparenza della Performance ai sensi del D.lgs. 27 ottobre 2009 n. 150” approvato dalla Giunta Provinciale con deliberazione n. 415 del 30 dicembre 2010, modificato con deliberazioni n.58 e n.59 del 15 novembre 2013, e rappresenta il contributo che l’Amministrazione nel suo complesso intende apportare attraverso la propria azione alla soddisfazione dei bisogni della collettività. Si rende così maggiormente comprensibile il legame che sussiste tra i bisogni della collettività, la missione istituzionale, le priorità politiche e le strategie dell’Amministrazione. Partendo dalle linee strategiche, contenute negli strumenti di Programmazione pluriennali, il Piano indica gli obiettivi a lungo e breve termine, le scelte organizzative per realizzarli ed i risultati che si attendono da dirigenti e personale dipendente ed è pubblicato, a fini della trasparenza, sul sito istituzionale. Il Piano definisce dunque gli elementi fondamentali (obiettivi, indicatori e target) su cui il Nucleo di Valutazione e la Dirigenza dell’Ente, effettueranno la valutazione e la rendicontazione delle performance realizzata. La qualità degli obiettivi assegnati ai Dirigenti (strategici, innovativi, istituzionalmente rilevanti, ecc.) è definita ai sensi del “Sistema di Valutazione della performance dei dirigenti” vigente. La definizione degli obiettivi per il restante personale spetta ai dirigenti che, seguendo le disposizioni contenute nei sistemi che disciplinano l’erogazione del salario accessorio per i dipendenti del Comparto, assegnano al personale obiettivi riconducibili alle azioni programmate con il Piano della Performance. La verifica del loro raggiungimento incide sulla valutazione dei dirigenti e del personale e determina la premialità.


2. Sintesi delle informazioni sull’Ente

I compiti della Provincia Regionale di Messina, se pure via via incrementati da nuove funzioni, trasferite dallo Stato e dalla Regione, sono definite in massima parte dalla legge della Regione Siciliana n.9 del 6 marzo 1986. Questa legge ha affidato alle “Province Regionali” compiti in materia di servizi sociali e culturali di interesse sovra comunale, di costruzione e manutenzione degli istituti di istruzione media di secondo grado, di sviluppo economico, di promozione dello sviluppo turistico e delle attività artigiane, di vigilanza sulla caccia e sulla pesca in acque interne, di organizzazione del territorio e tutela dell’ambiente, di comunicazioni e trasporti, di urbanistica commerciale, di infrastrutture, di localizzazione di impianti e altro. La Provincia Regionale si colloca così quale Ente territoriale intermedio tra il Comune e la Regione, espressione dell’autogoverno della Comunità territoriale che esso rappresenta attraverso il suo Presidente ed i suoi Consiglieri che elegge ogni cinque anni. Il Presidente nomina gli Assessori che lo affiancano nella gestione politica. Per effetto della legge regionale 27 marzo 2013, n.7 recante “Norme transitorie per l’istituzione dei liberi Consorzi comunali”, il Presidente della Regione Siciliana, con decreto n. 171/ Serv. 1/S.G. del 18 giugno 2013 ha nominato il vice prefetto dott. Filippo Romano quale Commissario straordinario per la gestione della Provincia Regionale di Messina in sostituzione e con funzioni di tutti gli Organi provinciali: Presidente, Giunta provinciale e Consiglio provinciale, il cui insediamento ha avuto luogo in data 20 giugno 2013 e la cui carica si concluderà al 31 dicembre 2013 . La struttura amministrativa gestionale che ad inizio anno era composta da 12 Uffici Dirigenziali, 112 Unità Operative e 47 Unità Operative Complesse, oltre all’Ufficio Dirigenziale Gabinetto del Presidente e l’Unità Operativa Complessa “Corpo di Polizia Provinciale” è stata recentemente riorganizzata in 10 Direzioni, 37 Servizi e 122 Uffici. In tutto sono attualmente impiegati 10 Dirigenti, e circa 1000 dipendenti di ruolo. Completano le risorse umane disponibili 98 dipendenti con contratto a tempo determinato e parziale. Utilizzando le risorse finanziarie definite nel bilancio annuale e pluriennale e le altre risorse (beni immobili e strumentali), l’attività delle Direzioni si sviluppa lungo le linee strategiche che formano la programmazione per obiettivi dell’Ente.


2.1. Mandato istituzionale

1. La Provincia Regionale di Messina, concorre ad assicurare la pacifica e civile convivenza della popolazione, lo sviluppo della persona umana e la piena realizzazione dei suoi diritti fondamentali. A tal fine promuove la cultura della pace e dei diritti umani, mediante iniziative di ricerca, di educazione, di cooperazione e di informazione che tendano a fare della Provincia una terra di pace. 2. Nell’esercizio delle sue funzioni, la Provincia Regionale assicura il principio di uguaglianza e di pari opportunità tra uomo e donna e considera prioritarie le esigenze delle fasce sociali più deboli. 3. La Provincia Regionale, favorisce la realizzazione di un sistema ispirato al principio di uguaglianza e di solidarietà; tutela i lavoratori, i giovani, gli anziani, gli emarginati, i disabili, i disoccupati, le casalinghe e gli immigrati; promuove lo sviluppo delle attività produttive compatibili con le vocazioni del suo territorio e la salvaguardia dell’ambiente. 4. La Provincia Regionale tutela l’ambiente, favorisce con idonei interventi, il sistema produttivo locale, agricoltura e industria, valorizzando la rete di servizi e infrastrutture a supporto della piccola e media impresa, predisponendo ed attuando programmi per la promozione di attività terziarie tecnologicamente avanzate, sostenendo l’artigianato, il commercio e le attività di promozione del turismo: tutela gli esercizi e i mestieri tipici locali; adegua le attività ed i programmi di sviluppo alle innovazioni determinate dal progresso tecnologico e scientifico; promuove il coordinamento fra gli enti pubblici locali e nazionali operanti sul territorio della Provincia di Messina, per la programmazione ed integrazione di interventi che favoriscano la ricerca, l’arricchimento del sistema informativo, la modernizzazione della rete di comunicazioni e servizi: si attiva per offrire opportunità di lavoro e progetti formativi ai cittadini in cerca di occupazione, agevolando l’associazionismo cooperativo e consortile, favorendo la formazione professionale ed esperienze di inserimento nel lavoro di inabili e portatori di handicap. 5. La Provincia Regionale attua una efficiente gestione dei servizi pubblici, favorendone l’accesso agli utenti più bisognosi. 6. Lo sviluppo della vita democratica, la trasparenza della azione amministrativa, la sua razionalità ed efficienza, la cooperazione con gli altri enti locali, sono considerati essenziali per la realizzazione degli obiettivi programmatici della Provincia Regionale.

art.5 dello Statuto della Provincia Regionale di Messina


2.2. Chi siamo

Gli organi di Governo

Eletto nella competizione elettorale del giugno 2008.

Ha ricoperto la carica fino alla scadenza naturale del 15 giugno 2013.

Il Presidente rappresenta la Provincia Regionale; convoca e presiede la Giunta; presiede l’assemblea dei Sindaci dei comuni della provincia; esercita ogni altra attribuzione che la legge o lo statuto non riservano alla competenza di altri organi della provincia, del Segretario e dei dirigenti; sovrintende all'espletamento delle funzioni statali e regionali attribuite o delegate alla provincia; nomina i responsabili degli uffici e dei servizi; attribuisce e definisce gli incarichi dirigenziali e quelli di collaborazione esterna e ad esperti di documentata professionalità, a tempo determinato, per l’espletamento di attività connesse con le materie di competenza dell’ente; provvede, sulla base degli indirizzi stabiliti dal consiglio, alla nomina, alla designazione e alla revoca dei rappresentanti della provincia presso enti, aziende ed istituzioni.

La Giunta La Giunta è nominata dal Presidente con cui collabora nell’amministrazione della Provincia. Opera attraverso deliberazioni collegiali sulle materie demandate dalla legge o dallo statuto che non siano di competenza del Consiglio. La Giunta, così come rideterminata con determinazione presidenziale n. 63 del 10/07/2012 e con l’attribuzione agli Assessori delle competenze (D.P. n. 66 del 02/08/2012) a conclusione della legislatura è stata composta da:

Presidente: Giovanni Cesare Ricevuto

Assessori

Attuazione del Programma - Area Integrata dello Stretto ed Area Metropolitana – Pianificazione strategica – Società ed Organismi Partecipate.

Assessore: Michele Bisignano

Servizi sociali e di Prossimità alla Persona

Assessore: Daniele Bruschetta

Sport – Edilizia Sportiva

Assessore: Rosario Catalfamo

Il Presidente della Provincia

Regionale di Messina

Giovanni Cesare Ricevuto

http://it.wikipedia.org/wiki/Dirigente


Patrimonio Immobiliare e Fitti Attivi e Passivi

Assessore: Bruno Cilento

Politiche Culturali

Assessore: Giuseppe Crisafulli

Agricoltura

Assessore: Maria Rosaria Cusumano

Politiche Scolastiche – Edilizia Scolastica.

Assessore: Giuseppe Di Bartolo

Politiche dell'occupazione – Sportelli Polifunzionali Decentrati – Parchi e Riserve Naturali Orientate - Sicurezza sul Lavoro - Formazione.

Assessore: Renato Fichera

Protezione Civile e Tutela Del Territorio

Assessore: Santo Foti

Viabilità Provinciale

Assessore: Dario La Fauci

Attività Produttive,Artigianali,Commerciali e Industriali.

Assessore: Giuseppe Martelli

Turismo e Pari Opportunità.

Assessore: Maria Perrone

Bilancio - Autoparco.

Assessore: Antonino Terranova

Ambiente.

Assessore: Carmelo Torre

Affari Legali e Contenzioso.

Assessore: Rosario Ventimiglia


Il Consiglio Provinciale

Il Consiglio Provinciale è l'organo di indirizzo e di controllo politico - amministrativo dell'ente.

A conclusione della legislatura il Consiglio Provinciale era composto come segue:

Presidente

Salvatore Vittorio Fiore

Vice Presidenti

Enrico Bivona - Vice Presidente Vicario Consiglio

Santi Vincenzo La Rosa - Vice Presidente Consiglio

Consiglieri Questori

Giuseppe Saya - Rosario Sidoti - Giacinto Barbera

Francesco Andaloro - Partito: Rifondazione Comunista

Giacinto Barbera

-Partito Riformisti Socialisti

Antonino Muscarello

- UDC

Enrico Bivona

- Partito: PDL

Biagio Innocenzo Bonfiglio

- Partito: Udc

Massimiliano Branca

- Partito: Alleanza Tirrenica

Piero Briuglia

- Partito: Il Popolo della Libertà

Antonino Calà - Partito: Provincia Punto Freccia

Antonino Calabrò

- Partito: Democratici Autonomisti

Vincenzo Calabrò

- Partito: Gruppo Misto

Giuseppe Calabrò

- Partito: Gioventù della Libertà

Giovanni Princiotta Cariddi – Partito: Gruppo Misto


Carlo Cerreti - Partito: Movimento “ Liberi Insieme”

Salvatore Coppolino

- Partito: Forza Azzurri

Rosalia Danzino

- Partito: Mpa Alleanza per il Sud

Massimo De Domenico

- Partito: Forza Azzurri

Matteo Giuseppe Francilia

- Partito: U.D.C. Per il Terzo Polo

Salvatore Vittorio Fiore

- Partito: U.D.C. Per il Terzo Polo

Santo Galati Rando - Partito: Gruppo Misto

Giuseppe Galluzzo


Giuseppe Grioli Partito: Partito Democratico

Biagio Gugliotta

- Partito: Centro Democratico

Luigi Gullo

- Partito: Partito Democratico

Roberto Gulotta

- Partito: Centro Democratico

Francesco Italiano


Santi Vincenzo La Rosa – Partito: U.D.C. Per il Terzo Polo

Giuseppe Lombardo

- Partito: Provincia Punto Freccia

Simone Magistri - Partito: M.P.A. Alleati per il Sud

Stefano Mazzeo

- Partito: Movimento Liberi Insieme

Salvatore Giuseppe Miano


Filippo Miracula

– Partito: Gruppo Misto

Maurizio Palermo

- Partito: L'Italia dei Valori

Letteria Agatina Parisi – Partito: Il Popolo della Libertà

Angelo Passaniti – Partito: Il Popolo della Libertà

Antonino Passari - Partito: Partito Democratico

Agostino Pellegrino - Partito: Autonomisti MPA

Antonino Previti - Partito: Centro Democratico

Giuseppe Rao


Francesco Rella


Giuseppe Saya

- Partito: Destra Sicilia per la Libertà

Antonino Scimone

- Partito: P.D.L.

Rosario Sidoti - Partito: Udc Per il Terzo Polo

Antonino Summa

- Partito: U.D.C.Per il Terzo Polo

Enzo Stefano Testagrossa - Partito: Pri

Marco Vicari - Partito: U.D.C.Per il Terzo Polo


L’art. 1 della Legge Regionale 27 marzo 2013, N. 7 ha previsto, al comma 1, che

entro il 31 dicembre 2013 la Regione Siciliana, con propria legge, in attuazione

dell’art. 15 dello Statuto speciale, disciplina l’istituzione dei liberi consorzi

comunali per l’esercizio delle funzioni di governo di area vasta, in sostituzione

delle Provincie Regionali ed al comma 3 la sospensione del rinnovo degli

organi provinciali, al fine di consentire la riforma di cui al richiamato comma

1, con la contestuale applicazione agli organi che cessano per scadenza

naturale o anticipata nel corso del 2013 sino al 31 dicembre 2013, della

disciplina prevista dall’art. 145 dell’ordinamento amministrativo degli enti

locali nella Regione Siciliana, approvato con legge regionale 15 marzo 1963, n.

16 e successive modifiche ed integrazioni.

Il Presidente della Regione Siciliana, con decreto n. 171/ Serv. 1/S.G. del 18

giugno 2013 ha nominato il vice prefetto dott. Filippo Romano quale

Commissario straordinario per la gestione della Provincia Regionale di

Messina in sostituzione e con funzioni di tutti gli Organi provinciali:

Presidente, Giunta provinciale e Consiglio provinciale, il cui insediamento ha

avuto luogo in data 20 giugno 2013 e la cui carica si concluderà al 31 dicembre

2013 .

Il Commissario

straordinario

Filippo Romano


Il Segretario Generale svolge compiti di collaborazione e funzioni di assistenza

giuridico-amministrativa nei confronti degli organi dell’ente in ordine alla

conformità dell’azione amministrativa , alle leggi , allo Statuto ed ai regolamenti ai

sensi dell’art. 97 del TUEL 267/2000.

Con Determinazione Commissariale n. 2 del 10 luglio 2013 il Commissario

straordinario ha assegnato le seguenti funzioni al Segretario Generale pro tempore

avv. Maria Angela Caponetti:

Attività di direzione complessiva della Dirigenza;

Supporto Tecnico-giuridico alla programmazione e alla organizzazione

dell’Ente;

Presidente della Delegazione trattante di parte pubblica;

Valutazione dell’idoneità degli strumenti organizzativi e regolativi previsti e

impiegati ai fini dell’adeguatezza e della snellezza delle procedure;

Poteri di indirizzo in ordine all’analisi e alla predisposizione delle procedure

settoriali e intersettoriali con riferimento alla semplificazione amministrativa;

Valutazione della qualità degli atti e dei procedimenti amministrativi

nell’ambito dell’attività dei controlli previsti dal D.Lgs. 174/2012 e dalla L.

190/21012;

Direzione dei servizi organi istituzionali e collegati alla Direzione

Commissariale (Gabinetto e Uffici di supporto) – servizi attività rogatoria e

servizi di relazione esterna.

Il Segretario

Generale

Maria Angela Caponetti


Il Collegio dei Revisori dei Conti

Con le funzioni che si rapportano ad una vigilanza prettamente amministrativa, contabile e

gestionale – il Collegio dei Revisori dei Conti si configura come “principale attore” di

riferimento nel processo di controllo dei conti.

L’intervento più significativo in tal senso, ci proviene dalla L. 266/05 (finanziaria 2006)

con la quale viene richiesto all’organo di revisione, con gli artt. 166, 167 e 168, di trasmettere

alle competenti sezioni regionali della Corte dei conti una relazione sul bilancio di

previsione dell’esercizio di competenza e sul rendiconto del medesimo esercizio,

interpellandolo, tra l’altro, nella importante verifica del patto di stabilità interno.

I predetti adempimenti sono integrati con specifiche ulteriori richieste ad opera delle

Sezioni Regionali della Corte dei conti, per il tramite – ancora una volta - dell’organo di

revisione.

- Francesco Cannavò - che svolge le funzioni di Presidente

- Maria Gabriella Lo Presti

- Diego Perrone

Il Nucleo di Valutazione

Per le finalità di cui all’art.14 del D. Lgs. 150/2009 il Presidente della Provincia si avvale del

“Nucleo di Valutazione”, organo collegiale nominato con propria determinazione che opera

in posizione di autonomia presso la Provincia Regionale e che risponde della sua attività

esclusivamente al Presidente della Provincia.

- Antonino Saija - che svolge le funzioni di Presidente

- Enrico Buda

- Placido Leonardi


Segretario Generale

Staff del

Presidente

Corpo di

Polizia

Provinciale

PROVINCIA REGIONALE DI MESSINA

Funzionigramma

I Direzione

Affari Generali e

Legali

II Direzione

Servizi Finanziari

III Direzione

Gestione del

Personale e

Servizi informatici

IV Direzione

Servizi Tecnici di

Viabilità

1° Distretto

V Direzione

Servizi Tecnici di

Viabilità

2° Distretto

VI Direzione

Servizi tecnici

generali della

Provincia

VII Direzione

Sviluppo

Economico

VIII Direzione

Ambiente

IX Direzione

Infrastrutture

Territoriali e

Datore di Lavoro

X Direzione

Politiche Sociali e

del Lavoro

COMMISSARIO


2.3. Principali aree di intervento

(art. 13, L.R. n. 9 del 6 marzo 1986)

Nell'ambito delle funzioni di programmazione, di indirizzo e di coordinamento spettanti alla Regione, la provincia regionale provvede sulle seguenti materie: 1) servizi sociali e culturali:

a) realizzazione di strutture e servizi assistenziali di interesse sovracomunale, anche mediante la riutilizzazione delle istituzioni socio-scolastiche permanenti, in atto gestite ai sensi dell'art. 2 della legge regionale 5 agosto 1982, n. 93; restano ferme le competenze comunali in materia; b) distribuzione territoriale, costruzione, manutenzione, arredamento, dotazione di attrezzature, funzionamento e provvista del personale degli istituti di istruzione media di secondo grado; promozione, negli ambiti di competenza, del diritto allo studio. Le suddette funzioni sono esercitate in collaborazione con gli organi collegiali della scuola; c) promozione ed attuazione, nell'ambito provinciale, di iniziative ed attività di formazione professionale, in conformità della legislazione regionale vigente in materia, nonché realizzazione di infrastrutture per la formazione professionale; d) iniziative e proposte agli organi competenti in ordine all'individuazione ed al censimento dei beni culturali ed ambientali ricadenti nel territorio provinciale, nonché alla tutela, valorizzazione e fruizione sociale degli stessi beni, anche con la collaborazione degli enti e delle istituzioni scolastiche e culturali. Acquisto di edifici o di beni culturali, con le modalità di cui all'art. 21, secondo e terzo comma, della legge regionale 1 agosto 1977, n. 80. Per l'esercizio delle funzioni suddette, la provincia si avvale degli organi periferici dell'Amministrazione regionale dei beni culturali ed ambientali; e) promozione e sostegno di manifestazioni e di iniziative artistiche, culturali, sportive e di spettacolo, di interesse sovracomunale;

2) sviluppo economico: a) promozione dello sviluppo turistico e delle strutture ricettive, ivi compresa la concessione di incentivi e contributi; realizzazione di opere, impianti e servizi complementari alle attività turistiche, di interesse sovracomunale; b) interventi di promozione e di sostegno delle attività artigiane, ivi compresa la concessione di incentivi e contributi, salve le competenze dei comuni; c) vigilanza sulla caccia e la pesca nelle acque interne; d) autorizzazione all'apertura degli esercizi di vendita al dettaglio di cui all'art. 9 della legge regionale 22 luglio 1972, n.43;

3) organizzazione del territorio e tutela dell'ambiente: a) costruzione e manutenzione della rete stradale regionale, infraregionale, provinciale, intercomunale, rurale e di bonifica e delle ex trazzere, rimanendo assorbita ogni competenza di altri enti sulle suindicate opere, fatto salvo quanto previsto al penultimo alinea dell'art. 16 della legge regionale 2 gennaio 1979, n. 1; b) costruzione di infrastrutture di interesse sovracomunale e provinciale; c) organizzazione dei servizi di trasporto locale interurbano; d) protezione del patrimonio naturale, gestione di riserve naturali, anche mediante intese e consorzi con i comuni interessati; e) tutela dell'ambiente ed attività di prevenzione e di controllo dell'inquinamento, anche mediante vigilanza sulle attività industriali; f) organizzazione e gestione dei servizi, nonché localizzazione e realizzazione degli impianti di smaltimento dei rifiuti e di depurazione delle acque, quando i comuni singoli o associati non possono provvedervi.

La Provincia regionale svolge, altresì, le attribuzioni delle soppresse amministrazioni provinciali, esplica ogni altra attività di interesse provinciale, in conformità delle disposizioni di legge, può essere organo di decentramento regionale e realizzare interventi per la difesa del suolo e per la tutela idrogeologica.


2.4. I principali strumenti di programmazione dell’Ente

PROGRAMMA DI MANDATO del Presidente Il Programma di mandato è il documento con il quale il Presidente candidato si impegna con i cittadini per la promozione della qualità della vita delle persone e della comunità, secondo scelte qualificanti.

PROGRAMMAZIONE ECONOMICO- FINANIZARIA E DI BILANCIO Il Bilancio di previsione è il documento di programmazione economico-finanziaria dell’ente. E’ predisposto dalla Giunta e approvato dal Consiglio ed è composto dai seguenti documenti: il Bilancio annuale e pluriennale nei quali sono evidenziate le entrate e le spese che si prevedono nel periodo considerato, la Relazione previsionale e programmatica (triennale) che illustra le caratteristiche generali della popolazione, del territorio, dell’economia insediata e dei servizi dell’ente, il Programma triennale delle 00.PP. che è costituito dall’ elenco dei lavori e delle opere previste nel triennio con articolazione della copertura finanziaria.

La relazione previsionale e programmatica ha carattere generale. Illustra anzitutto le caratteristiche generali della popolazione, del territorio, dell'economia insediata e dei servizi dell'ente, precisandone risorse umane, strumentali e tecnologiche. Comprende, per la parte entrata, una valutazione generale sui mezzi finanziari, individuando le fonti di finanziamento ed evidenziando l'andamento storico degli stessi ed i relativi vincoli. Per la parte spesa la relazione è redatta per programmi e per eventuali progetti, con espresso riferimento ai programmi indicati nel bilancio annuale e nel bilancio pluriennale, rilevando l'entità e l'incidenza percentuale della previsione con riferimento alla spesa corrente consolidata, a quella di sviluppo ed a quella di investimento. Per ciascun programma è data specificazione della finalità che si intende conseguire e delle risorse umane e strumentali ad esso destinate, distintamente per ciascuno degli esercizi in cui si articola il programma stesso ed è data specifica motivazione delle scelte adottate.

PROGRAMMA PLURIENNALE DI SVILUPPO ECONOMICO-SOCIALE In conformità agli indirizzi ed agli atti della programmazione regionale di sviluppo economico-sociale ed in armonia con i relativi obiettivi e priorità, la provincia regionale, in relazione alle complessive esigenze di sviluppo della comunità provinciale, adotta un proprio programma poliennale articolato in piani o progetti settoriali e territoriali, contenente gli obiettivi da perseguire, le priorità da osservare, gli interventi e le opere da realizzare, in rapporto alle risorse finanziarie comunque disponibili. Il piano provinciale di sviluppo economico-sociale tiene conto delle risultanze dell'assemblea generale dei sindaci dei comuni della provincia regionale, da tenersi annualmente su convocazione del presidente della provincia.

PIANO TERRITORIALE PROVINCIALE E’ uno strumento di pianificazione d’area con il quale l’Amministrazione confronta le linee programmatiche con le reali possibilità offerte dal territorio.

PIANO del Fabbisogno del personale E’ lo strumento di pianificazione del fabbisogno di personale. Viene elaborato attraverso la rilevazione dei fabbisogni di ogni struttura dell’Ente

PIANO ESECUTIVO DI GESTIONE E P.D.O. Sulla base del bilancio di previsione annuale deliberato dal Consiglio, la Giunta definisce il piano esecutivo di gestione, determinando gli obiettivi di gestione ed affidando gli stessi, unitamente alle dotazioni necessarie, ai responsabili dei servizi.

Con le modifiche introdotte all'art.169 del TUEL dall'art.3,c.1,lettera g-bis del d.l. n.174/2012 convertito in legge n.213/12 il Piano Esecutivo di Gestione e' deliberato in coerenza con il bilancio di previsione e con la relazione previsionale e programmatica. Il piano dettagliato degli obiettivi di cui all'articolo 108, comma 1, del testo unico e il piano della performance di cui all'articolo 10 del decreto legislativo 27 ottobre 2009, n. 150, sono


unificati organicamente nel piano esecutivo di gestione nell’ottica della semplificazione dei documenti di programmazione degli enti locali. Il programma triennale per la Trasparenza e l’integrità in attuazione alle disposizioni contenute nel D. Lgs. N.33/2013 ai fini della piena accessibilità delle informazioni . Il Piano Triennale della Prevenzione della Corruzione a cui si collega il programma per la trasparenza e contenente misure di prevenzione della corruzione e dell’illegalità in attuazione delle disposizione di cui alla L.190/12.

2.5. Il processo di programmazione del Piano della Performance 2013/15

Nel processo di programmazione si è tenuto conto sia del Programma di Mandato del Presidente on. Avv. Giovanni Cesare RICEVUTO per il quinquennio 2008-2013, delle Linee strategiche già individuate nel Piano delle Performance 2012/14 e delle direttive impartite.

A seguito degli intervenuti mutamenti legislativi e di spending-review, l’attività amministrativa della Provincia risulta condizionata dalle forti contrazioni di trasferimenti sia statali che regionali. Tale condizionamento ha indotto l’Amministrazione Provinciale ad impartire Direttive per il contenimento della spesa per non pregiudicare l’equilibrio di Bilancio, prevedendo interventi di contenimento ai livelli essenziali ed inderogabili delle spese per beni e servizi, salvaguardando l’esercizio delle funzioni proprie della Provincia e sostenendo nei limiti delle risorse assegnate le funzioni per conto degli altri Enti e in particolare dello Stato e della Regione. A seguito dell’entrata in vigore della Legge Regionale 27 marzo 2013, N. 7, recante norme transitorie per l’istituzione dei liberi Consorzi comunali in sostituzione delle Provincie Regionali, che ha sospeso il rinnovo degli organi provinciali, con D.P.R.S. n.171 del 18/06/13 il dott. Filippo Romano è stato nominato Commissario Straordinario, in sostituzione e con le funzioni di tutti gli Organi provinciali. Il Commissario straordinario con i poteri del Presidente già dal suo insediamento ha delineato con propri atti di indirizzo le linee politico- programmatiche del suo mandato. Tenendo conto di tutto ciò si è così proceduto a ricondurre le azioni prioritarie individuate dall’Amministrazione Ricevuto prima e dal Commissario Straordinario poi a Linee Strategiche di carattere trasversale:

Bilancio, Contenimento delle spese e Controllo di gestione.

Riorganizzazione, Formazione e Pari Opportunità

Comunicazione Trasparenza e Azioni per la Legalità

Patrimonio: Valorizzazione e Alienazioni

Tutela Ambiente e Riserve

Viabilità e Sicurezza

Turismo e Beni Culturali

Le Linee Strategiche (7) sono state indirizzate su obiettivi prioritari chiaramente identificati volti a favorire una migliore comprensione dell’attività della Provincia da parte dei cittadini e degli stakeholder, incentrate sulla rilevazione dei bisogni e delle aspettative. Dalle Linee Strategiche si è poi proceduto alla individuazione dei progetti, delle attività e degli obiettivi da perseguire inserendoli nel Piano degli Obiettivi dell’anno 2013. L’esigenza di coordinamento fra gli strumenti di programmazione ha determinato l’inserimento nell’ambito del Piano delle Performance di Obiettivi legati alle misure di trasparenza e di prevenzi0ne della Corruzione .


2.6. Il Piano degli Obiettivi (PdO) Il Sistema di valutazione delle performance dirigenziali in vigore è finalizzato ad orientare le attività

dirigenziali, e di tutto il personale dipendente, verso il raggiungimento degli obiettivi definiti nel PdO.

Il Sistema consente di attribuire a ciascun obiettivo un peso nei limiti del valore ponderale di 50/100 per

l’intera area obiettivi che, unitamente al peso attribuito alle altre aree di valutazione (rendimento,competenze

organizzative dimostrate e prestazioni), porta a 100/100 il valore totale della performance valutabile.

COMPONENTI della PERFORMANCE

RAGGIUNGIMENTO

OBIETTIVI

RENDIMENTO

DELLE ATTIVITA'

COMPETENZE

ORGANIZZATIVE

PRESTAZIONI E CONOSCENZE

TECNICO PROFESSIONALI

Fp 50 % Fp 30 % Fp 10 % Fp 10 %

Fp = fattore di ponderazione

Gli obiettivi, che sono quindi diversamente ponderati con l'applicazione di pesi specifici,

devono essere di :

1) adeguata gestione strategica:

Ogni Ufficio Dirigenziale deve partecipare, in relazione alle specifiche competenze, allo sviluppo ed

alla concreta realizzazione di un'azione/progetto/attività, ritenuta di interesse strategico

dall'Amministrazione per l'anno di riferimento, promovendo un'azione sinergica tra le diverse

responsabilità gestionali.

2) rilevante conseguimento dei fini istituzionali:

Ogni Ufficio Dirigenziale deve partecipare, in relazione alle specifiche competenze, allo sviluppo ed

alla concreta realizzazione di un'azione/progetto/attività, ritenuta particolarmente rilevante per il

conseguimento dei fini istituzionali dell’Ente per l'anno di riferimento;

3) efficiente gestione economica:

Ogni U.D.. deve tenere sotto controllo durante la gestione e ridurre, per quanto possibile,

migliorando o mantenendo gli attuali livelli di efficacia dei servizi/attività/azioni da svolgere, i

relativi costi di funzionamento. In particolare l'obiettivo deve prevedere il contenimento e la

razionalizzazione dei costi generali e di quelli per l'acquisto di beni e di servizi;

4) efficace raggiungimento degli obiettivi specifici assegnati ai Dirigenti .

Sulla base delle macro-azioni contenute nelle linee programmatiche, vengono assegnati, a seguito di

un processo compartecipato con il Dirigente, almeno due obiettivi con espresso riferimento alle

competenze specifiche di ogni U.D.;

5) miglioramento attività ordinaria:

Sulla base delle macro-azioni contenute nelle linee programmatiche e dell'attività istituzionale

ordinariamente svolta da ogni singolo U.D., viene assegnato, a seguito di un processo compartecipato

con il Dirigente, almeno un obiettivo, con espresso riferimento alle competenze specifiche di ogni

U.D., che dovrà riguardare la ``gestione efficiente ed efficace dell'attività ordinariamente attribuita

all’ufficio dirigenziale e la promozione di effettivi e significativi miglioramenti qualitativi della

medesima''.

Obiettivi ed attività al personale del Comparto.

In coerenza con le linee di azione e gli obiettivi contenuti nel Piano della Performance e nel Piano dettagliato

degli Obiettivi, i dirigenti provvedono all’assegnazione degli obiettivi/attività a tutto il personale dipendente

nel rispetto delle norme contrattuali e dei Sistemi di valutazione in vigore.

In ragione della modifica introdotta dalla nuova macrostruttura il piano deve tenere conto dell’attività svolta e

dell’apporto fornito in vigenza della precedente struttura .


3. Analisi del contesto

3.1. Dati generali

Dati Generali

Dati demografici data rilevamento unità di

misura dati fonte

Popolazione legale al censimento 09/10/2011 N. 649.824 ISTAT

Popolazione residente 09/10/2011 N. 649.824 ISTAT

Popolazione residente maschi 09/10/2011 N. 312.626 ISTAT

Popolazione residente femmine 09/10/2011 N. 337.198 ISTAT

Livello di istruzione: laureati 2010 N. 57.240 ISTAT

Livello di istruzione: Diploma universitario censimento 2001 N. 5.181 ISTAT

Livello di istruzione: diplomati 2010 N. 183.707 ISTAT (forze

lavoro)

Livello istruzione: licenza media inf.re 2010 N. 187.399 ISTAT (forze

lavoro)

Livello di istruzione: licenza elementare 2010 N. 136.731 ISTAT (forze

lavoro)

Livello di istruzione: analfabeti censimento 2001 N. 13.164 ISTAT

Popolazione scolastica a.s. 2011/2012 N. 28.871 C.S.A Messina

Componenti per famiglia 09/10/2011 media 2,78 ISTAT

Dati economici rilevamento unità di

misura dati fonte

Valore aggiunto in Provincia 2010 mln. di € 10.410 Ist. Tagliacarne

Esportazioni 2011 mln. di € 916 ISTAT

Reddito disponibile pro-capite 2010 mln. di € 13.459 Elab. Ist.

Tagliacarne

Dati occupazionali rilevamento unità di misura

dati fonte

Forze lavoro 2011 N. 223.868 ISTAT

Persone in cerca di occupazione 2011 N. 27.938 ISTAT

Occupati 2011 N. 195.930 ISTAT

Imprese iscritte 2012 N. 59.987 Infocamere

Imprese attive 2012 N. 46.123 Infocamere

Istituzioni pubbliche censimento 2001 N. * 175 ISTAT

Istituzioni no profit censimento 2001 N. * 2141 ISTAT


Dati territoriali rilevamento unità di

misura dati fonte

Comuni della provincia 1/1/2011 N. 108 Ufficiale

Superficie territorio Provinciale 31/12/2008 Kmq 3.247 RPP

Superficie Provinciale Montagna 31/12/2008 Kmq 2.153 RPP

Superficie provinciale collinare 31/12/2008 Kmq 1.094 RPP

Superficie provinciale pianura 31/12/2008 Kmq 130 RPP

Superficie agricola utilizzata cens. agr. 2000 ettari 145.077 ISTAT

Superficie in area protetta CENS. 2000 ettari 58.908 ISTAT

Superficie con vincolo idrogeologico ettari 2.586 ASS. AGR.E FOR.

REG. SIC.

Lunghezza corsi d’acqua della provincia Km 711,5 uff. corpi idrici

Strade agricole provinciali 2009 Km 41,520 Uff. Patrimonio

Strade Provinciali 2009 Km 1.384,262 Uff. Patrimonio

Strade Statali nel territorio provinciale 2009 Km 225,50

Autostrade nel territorio provinciale 2009 Km 182,300

3.2. Analisi del contesto esterno

Analisi delle risorse, delle criticità e delle opportunità offerte dal territorio

nell’elaborazione del Piano Territoriale della Provincia Regionale di Messina

Il territorio della provincia di Messina che si estende lungo le coste del Tirreno e dello Ionio

e tra le due catene montuose dei Nebrodi e dei Peloritani, presenta una diffusione e una

varietà di valori ambientali, naturalistici, climatici ed antropici che gli conferiscono un

carattere unico nel panorama siciliano.

Questa spiccata specificità territoriale, dovuta a una simbiosi creatasi tra la naturalità del

sito e le vicende storiche delle popolazioni che su di esso si sono insediate sin dai tempi

antichi, diventa oggi punto di forza da esaltare ed amplificare in un nuovo disegno del

territorio che miri a far riemergere dall’oblio beni e oggetti storici e naturalistici spesso

dimenticati dall’indifferenza delle scelte politico-urbanistiche del secolo scorso.

Il P.T.P. della provincia di Messina ha assunto come punti forza della sua “vision” di

ridisegno e rifunzionalizzazione del territorio proprio la sua connotazione fisica e la sua

struttura insediativa, individuando alcuni punti di forza, basati sui valori peculiari dell’area.

1) Intervallività costiera intesa come sfruttamento delle risorse rappresentate dalla

presenza dei due mari. Questa idea non può prescindere da una nuova organizzazione

del sistema dei collegamenti trasversali tra le due coste, che contribuisca a un

riequilibrio della situazione insediativa, permettendo di sfruttare territori allo stato

attuale non serviti da una adeguata rete infrastrutturale. Al tempo stesso la facilità dei

collegamenti, potrà creare una nuova politica territoriale che tenda a ridistribuire


l’offerta ricettiva e turistica, generando una riconversione del sistema a due poli

(Taormina–Eolie) a un sistema a più poli, coinvolgendo offerte turistiche con settori

differenziati e favorendo la captazione di flussi turistici verso l’interno del territorio

provinciale.

2) Riordino e la tutela delle zone costiere che comprendono dune sabbiose e coste

rocciose, sfruttando la naturale vocazione naturalistica o balneare di ognuna di

esse,attraverso una serie di azioni normative di riordino delle attività umane insediate

e delle loro criticità ambientali.

3) Sfruttamento delle risorse offerte dai due sistemi montuosi (Nebrodi e

Peloritani), così diversi tra loro per natura, morfologia e vicende storico-insediative.

Ciò comporterà la definizione di progetti che mirino a creare itinerari culturali

finalizzati all’incremento dell’offerta di servizi legati alle tradizioni agro-alimentari,

pastorali e artigianali di queste aree, nonché ad un riutilizzo del patrimonio rurale

esistente.

4) Valorizzazione delle due aree naturali interne, quella dei crinali nebroidei e

peloritani che con i loro numerosi ettari di boschi di conifere e latifoglie,

costituiscono l’importante patrimonio ambientale provinciale, spesso messo a rischio

dalla mancanza di efficaci misure di tutela. Il PTP, che identifica la provincia di

Messina proprio come Provincia dei Parchi, prevede un forte impulso alle attività di

tutela e valorizzazione ambientale, culturale-turistica e produttiva messe in atto

dall’istituito Parco dei Nebrodi (D.A. 9/8/1993) e prefigura l’istituzione di un Parco dei

Peloritani che salvaguardi l’economia agro-forestale, gli insediamenti storici presenti e

il patrimonio paesaggistico di questo crinale.

5) Individuazione di un programma di valorizzazione dei grandi sistemi

torrentizi provinciali. La costituzione di una rete di parchi fluviali che tramite

la rinaturalizzazione del corso dei torrenti e il riuso del patrimonio dei casali e dei

villaggi rurali esistenti, ha come obiettivo quello di favorire e potenziare le funzioni di

regimentazione idraulica ed idrogeologica e al tempo stesso di valorizzare i beni e le

risorse paesaggistiche presenti.

6) Rilancio dell’idea di una “Area Integrata dello Stretto”, finalizzata a

valorizzare e ad implementare la forza culturale e storica insita nell’area dello Stretto,

riequilibrando i valori e le forze in gioco ed eliminando i rischi di scavalcamento dovuti

ai nuovi flussi di mobilità.

E’ importante sottolineare anche come la strategia del PTP tenda ad assecondare la

specializzazione funzionale di alcuni ambiti del territorio provinciale, derivata dagli atti di

aggregazione territoriali delle municipalità locali per l’intercettazione dei fondi di Agenda

2000, con riferimento particolare agli ambiti dei Progetti Integrali Territoriali (PIT) che

vedranno gli stessi territori impegnati nella riformulazione del POR 2007/2013.


3.2.1. Dati demografici

Popolazione Provincia di Messina 2001-2012

Anno Residenti Variazione Famiglie Componenti per

Famiglia %Maschi

2001 661.708

2002 659.513 -0,3% 48,0%

2003 658.924 -0,1% 261.372 2,52 48,0%

2004 657.785 -0,2% 263.373 2,50 48,0%

2005 655.640 -0,3% 273.638 2,40 48,0%

2006 653.861 -0,3% 271.178 2,41 48,0%

2007 654.032 0,0% 273.656 2,39 48,0%

2008 654.601 0,1% 276.268 2,37 48,0%

2009 653.810 -0,1% 277.619 2,36 48,0%

2010 653.737 0,0% 279.801 2,33 48,0%

2011 651.921 -0,3% 48,0%

2012 649.824 -0,3% 48,0%

Abitanti 2001-2012

642.000

644.000

646.000

648.000

650.000

652.000

654.000

656.000

658.000

660.000

662.000

664.000

2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012


3.2.2. La Pubblica Istruzione

Scuole Superiori della Provincia di Messina anno scolastico 2011/2012

Descrizione N°

Scuole 40

Docenti 3.196

Personale ATA 949

Popolazione Scolastica 29.557

Maschi 15.327

Femmine 14.233

Portatori di Handicap 546

Extracomunitari 587

Pendolari 10.600

Classi 1.637

Aule 1.402

Palestre 57

Biblioteche 57

Laboratori 379

Aule speciali 113

Aula Magna/Auditorium 45

Fonte: sito intranet (Diritto allo Studio)


3.2.3. Il Turismo

CONSISTENZA RICETTIVA TRIENNIO 2010 / 2012Provincia di Messina

2010 2011 2012 var.% 2010 2011 2012 var.%

5 stelle 15 17 17 0,0% 2.854 2.912 3.105 6,6%

4 stelle 92 99 97 -2,0% 12.584 13.181 12.798 -2,9%

3 stelle 145 148 152 2,7% 9.120 9.124 9.293 1,9%

2 stelle 62 60 61 1,7% 2.157 2.192 2.128 -2,9%

1 stella 50 51 50 -2,0% 1.001 1.039 1.001 -3,7%

R.T.A. 39 45 43 -4,4% 2.507 2.597 2.483 -4,4%

Totale alberghiero 403 420 420 0,0% 30.223 31.045 30.808 -0,8%

Camping e Vill. turistici 30 31 30 -3,2% 10.288 11.110 10.173 -8,4%

Affittacamere 189 201 200 -0,5% 3.072 3.272 3.838 17,3%

Agriturismi e Tur. rurale 111 111 111 0,0% 1.711 1.786 1.749 -2,1%

Bed & Breakfast 313 308 323 4,9% 1.991 1.981 2.035 2,7%

Altri esercizi 10 6 3 -50,0% 1.841 176 625 255,1%

Totale extralberghiero 653 657 667 1,5% 18.903 18.325 18.420 0,5%

Totale Generale 966 1.056 1.087 2,9% 47.259 49.126 49.228 0,2%

categorianumero esercizi posti letto

Fonte: Ufficio Turismo Provincia Regionale di Messina

Andamento nel triennio del settore alberghiero

Numero degli esercizi

0 50 100 150 200

5 stelle

4 stelle

3 stelle

2 stelle

1 stella

R.T.A.

2010 2011 2012

Numero di posti letto

0 2.000 4.000 6.000 8.000 10.000 12.000 14.000

5 stelle

4 stelle

3 stelle

2 stelle

1 stella

R.T.A.

Andamento nel triennio del settore extralberghiero

Numero degli esercizi

0 50 100 150 200 250 300 350

Camping e Vill. turistici

Aff ittacamere

Agriturismi e Tur. rurale

Bed & Breakfast

Altri esercizi

Numero di posti letto

0 2.000 4.000 6.000 8.000

10.00

0

12.00

0

Camping e Vill. turistici

Aff ittacamere

Agriturismi e Tur. rurale

Bed & Breakfast

Altri esercizi


Arrivi, presenze e permanenza media negli esercizi ricettivi per tipo, residenza dei clienti

Provincia di Messina 2010-2012

Nazionalità Movimento

2010 2011 2012 2010 2011 2012 2010 2011 2012

Arrivi 393.554 376.962 331.697 64.043 64.510 62.886 457.597 441.472 394.583

Presenze 1.355.492 1.293.889 1.187.327 346.406 334.593 277.567 1.701.898 1.628.482 1.464.894

Permanenza

media3,4 3,4 3,6 5,4 5,2 4,4 3,7 3,7 3,7

Arrivi 361.751 420.506 402.851 29.778 33.150 34.338 391.529 453.656 437.189

Presenze 1.529.777 1.754.429 1.742.269 150.664 165.569 170.077 1.680.441 1.919.998 1.912.346

Permanenza

media4,2 4,2 4,3 5,1 5,0 5,0 4,3 4,2 4,4

Arrivi 755.305 797.468 734.548 93.821 97.660 97.224 849.126 895.128 831.772

Presenze 2.885.269 3.048.316 2.929.596 497.070 500.162 447.644 3.382.339 3.548.480 3.377.240

Permanenza

media3,8 3,8 4,0 5,3 5,1 4,6 4,0 4,0 4,1

Stranieri

Totale

Esercizi alberghieri Esercizi extralberghieri Totale

Italiani

Fonte: Ufficio Turismo Provincia Regionale di Messina

Presenze negli esercizi alberghieri Presenze negli esercizi extralberghieri Totale presenze

2010

2010

2011

2011

2012

2012

0

200

400

600

800

1.000

1.200

1.400

1.600

1.800

2.000

Presenze Presenze

Mig

liaia


Con riferimento al turismo crocieristico, relativo al porto di Messina, i dati dimostrano che tra gli anni 2005 e 2008 il trend è stato positivo (si ha un picco positivo di 120.847 unità in più nel 2008 rispetto al 2005). Il trend subisce una flessione negativa sensibile nel 2009, dove la differenza tra il 2009 e 2008, in termini percentuali è pari a -24,89%, in termini assoluti è pari -83.918 unità. Gli schemi sottostanti ne danno la percezione. (fonte: Autorità portuale Messina)

Porto di Messina Statistiche Crocieristi

0

100.000

200.000

300.000

400.000

500.000

600.000

1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

Crocieristi

Statistiche sul transito di crocieristi

fonte: Autorità Portuale Messina

Anno Passeggeri % anno

precedente

1995 26.959

1996 35.484 31,62 %

1997 76.137 114,57 %

1998 120.600 58,40 %

1999 111.868 -7,24 %

2000 126.023 12,65 %

2001 112.675 -10,59 %

2002 145.647 29,26 %

2003 229.276 57,42 %

2004 204.380 -10,86 %

2005 216.270 5,82 %

2006 253.462 17,20 %

2007 293.296 15,72 %

2008 337.117 14,94 %

2009 253.199 -24,89 %

2010 374.441 47,88 %

2011 500.636 33,70 %

2012 438.379 -12,44 %


3.2.4. La Viabilità

Autostrade

Il territorio provinciale è attraversato da due Autostrade:

A18 Messina-Catania-Siracusa: percorre il territorio provinciale per circa 43 km, con

i caselli autostradali di Roccalumera, Taormina e Giardini Naxos.

A20 Messina-Palermo: percorre il territorio provinciale per circa 145 km, con i caselli

autostradali di Villafranca Tirrena (mini-svincolo), Rometta, Milazzo, Barcellona Pozzo di

Gotto, Falcone, Patti, Brolo-Capo d'Orlando est, Rocca di Capri Leone-Capo d'Orlando

ovest, Sant'Agata di Militello, Reitano-Santo Stefano di Camastra e Tusa.

Tra Tremestieri e Boccetta, si percorre la tangenziale di Messina, libera da pedaggio, comprendente

i caselli autostradali di: Annunziata - Giostra (in costruzione), Boccetta, Centro, Gazzi, San Filippo

e Tremestieri.

Strade statali

La strada statale 113 Settentrionale Sicula è una strada statale italiana che si snoda lungo la costa

settentrionale della Sicilia, andando da Messina a Trapani, passando per Palermo.

Il tratto iniziale attraversa i monti Peloritani nel Comune di Messina attraverso portella San Rizzo,

mentre una diramazione, classificata come strada statale 113 dir Settentrionale Sicula, svolge un

percorso costiero tra i villaggi a nord di Messina. La strada statale percorre il territorio provinciale

fino a Tusa, al km 250 si entra a Palermo.

La strada statale 114 Orientale Sicula è una strada statale italiana che collega Messina con

Siracusa, passando per Catania.

La strada statale 114 ha inizio da Messina, da dove si dirige verso sud attraversando i quartieri

meridionali della città (Contesse, Pistunina, Tremestieri, Mili Marina, Moleti, Galati Marina, Santa

Margherita, Ponte Schiavo, Briga Marina, Giampilieri Marina). Raggiunto Capo Scaletta prosegue

lungo la costa ionica attraversando i centri della provincia di Messina posti tra le fiumare che

scendono dai monti Peloritani. Si attraversano gli abitati di Scaletta Zanclea e Itala Marina e, dopo

il passaggio da Capo Alì, Alì Terme, Nizza di Sicilia, Roccalumera, Furci Siculo, Santa Teresa di

Riva e Sant'Alessio Siculo. La statale costituisce in tutti questi centri abitati anche il principale asse

urbano, presentandosi spesso angusta e trafficata anche a causa dell'assenza di viabilità costiera

alternativa.

Da Sant'Alessio Siculo la strada sale con ampi tornanti a Capo Sant'Alessio (bivio per Forza

d'Agrò) e da qui ridiscende fino a lambire l'abitato di Letojanni e risalire a Capo Taormina (bivio

per Taormina). La strada attraversa Giardini Naxos ed entra in provincia di Catania in

corrispondenza del fiume Alcantara. La S.S.114 percorre il territorio provinciale per km.54,500.

Strade provinciali

Le 184 strade provinciali si sviluppano in 1.384,262 chilometri e con le con i 41,520 chilometri di

strade agricole coprono l’intero territorio provinciale. La gestione delle strade provinciali è affidata

a due uffici dirigenziali (I e II distretto) ed è organizzata in 38 gruppi stradali.

http://it.wikipedia.org/wiki/Rometta


GRUPPO STRADALE N° 1 dell'ALCANTARA

N° Strada Prov.

DENOMINAZIONE Lunghezza

Km

1 di MOIO ALCANTARA 7,000

2 di ROCCELLA VALDEMONE 8,173

3 di MALVAGNA 3,050

4 di S. CATERINA 0,952

5 di GRAVA' 0,067

6 di MOTTA CAMASTRA 3,200

7 di GRANITI 2,720

8 di CASTRORAO 0,830

9 dell'ALCANTARA 1,500

GRUPPO STRADALE N° 2 del TAORMINESE

N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

10 del TAORMINESE 8,030

11 di MONGIUFFI 10,150

12 di ROCCAFIORITA 19,650

13 di GALLODORO 3,800

14 del SANTUARIO MADONNA DELLA CATENA 3,400

15 di PASSO ARANCIARA 2,780

GRUPPO STRADALE N° 3 del SAVOCHESE

N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

16 di FORZA D'AGRO' 4,200

17 di SAN PIETRO E PAOLO 2,500

18 di SCORSONELLO 1,500

19 SAVOCHESE 20,000

19a CASALVECCHIO-FAUTARI'-S.CARLO 7,000

19b MISSERIO-MONDELLO-MISITANO-RIMITI E BRACCIO DUE FIUMARE-S.CARLO 1,400

8,000

20 di MITTA 1,250

21 di ROMISA 1,400

22 della MANCUSA 2,100

23 di MISSERIO 7,480

24 di GIARDINO 1,220

GRUPPO STRADALE N° 4 delle TERME di ALI N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

24a di VIA G. BATTISTI E DIRAMAZIONE VIA GROTTA VIA CALCARE (FURCI SIC.) 2,900

24b ANTILLO-FONDACHELLI 1,491

24c di PASSO RINA - CHIESA NUOVA S.ROSALIA 0,940

25 BARCELLONESE

1° Tratto (di Mandanici) 14,380

25a di ALLACCIAMENTO ALLE FRAZIONI SCIGLIO E ALLUME (Roccalumera) 1,700

0,900

26 di LOCADI 1,370

27 di FIUMEDINISI 5,800

28 di ALI' SUPERIORE 6,000

29 di ITALA CROCE 4,500

30 di PONTE ITALA 0,250

31 di GUIDOMANDRI 1,400

32 di SCALETTA ZANCLEA 2,100


GRUPPO STRADALE N° 5 dei VILLAGGI SUD N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

33 di ALTOLIA 5,090

34 di BRIGA 2,040

35 di PEZZOLO 7,270

36 di S.STEFANO SUPERIORE 3,775

37 di GALATI S.ANNA 1,410

38 di MILI S.PIETRO 3,085

39 di FORTECAVALLI 3,340

3,480

40 di ZAFFERIA 2,200

41 di S.FILIPPO INFERIORE 2,425

GRUPPO STRADALE N° 6 dei VILLAGGI CENTRO N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

42 della CASAZZA 5,060

di PONTEGALLO 0,410

di MARTINI 0,900

43bis PANORAMICA DELLO STRETTO

1° TRATTO 6,650

44 di CAMPO ITALIA

1° TRATTO 8,740

45 delle QUATTRO MASSE 13,900

46 del LAGO GRANDE

1° TRATTO 0,450

47 di TORRE FARO E LAGO PICCOLO

1° TRATTO 0,770

GRUPPO STRADALE N° 7 dei VILLAGGI NORD N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

48 di MORTELLE E CALAMONA 0,920

49 del TONO 3,800

50 di CASTANEA DELLE FURIE 14,000

50bis di DINNAMARE 77,000

51 di SALICE 9,080

GRUPPO STRADALE N° 8 del CALVARUSO N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

52

di CALVARUSO DIRAMAZIONE SANTUARIO 7,720

SANTUARIO 2° TRATTO 0,300

TORRENTE CALVARUSO S.S. 113 0,200

53 di SAPONARA 8,400

53b di VIA GIUNTARELLA 0,560

54 di S. ANDREA DI ROMETTA 2,240

55 di S.MARTINO DI SAPONARA E DIRAMAZIONE GRANGIA 7,300

55a di PASSO COMO 0,600


GRUPPO STRADALE N° 9 delle VALDINE N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

56 di ROMETTA E DIRAMAZIONE PER NINO GAZZARA 10,800

0,250

56b di S.CONO-PORTELLA, di SAFI' ROMETTA 1,200

57 di BARRECA 3,468

58 di VALDINA 5,850

59 di ROCCAVALDINA 0,950

7,950

60 di MONFORTE S.GIORGIO 8,040

60a di MONFORTE S.GIORGIO - S.ANTONIO 1,200

61 di BAGHERIA SS.ANNUNZIATA 0,500

61a di S.CONO - SOTTOCASTELLO - LORENTI 1,870

GRUPPO STRADALE N° 10 del MELA N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

61 ter di S.FRANCESCO - VOTA 0,400

61 quater della MADONNA DELLE GRAZIE - PIETRAZZE -PIETRA ROMITA 2,200

1,800

62 di NICETO 7,640

62 ter di VIA MILICIA 0,900

63 di CONDRO' 3,200

64 di SICAMINO' 9,000

65 del MELA 5,500

3,300

65a di CONDRO' - SAN PIER NICETO 3,146

66 di CATTAFI 4,800

66a di PASSOBADIA 0,730

66b di PADURE - BOTTEGHELLE 1,600

GRUPPO STRADALE N° 11 del MILAZZESE N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

67 del MILAZZESE CON DIRAMAZ. per ARCHI * 5,945

72 di CAPO MILAZZO

1° TRATTO 0,700

72a di RIO ROSSO

1° TRATTO 2,640

72b della MARINA GARIBALDI - PUNTA CIRUCCO O PANORAMICA

1° TRATTO 4,050

72d di RIO ROSSO - T. MELA 2,850

72e S.S. 113 - T. MELA 1,120

72f di CATILI

1° TRATTO 0,500


GRUPPO STRADALE N° 12 del LONGANO N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

di CAMICIA (MERI') 0,980

73 di FEMMINAMORTA 6,890

74 dei MARGI

1° TRATTO 2,264

75 di CALDERA'

1° TRATTO 3,500

75bis di CICERATA 1,600

75ter di COLLEGAMENTO TRA LA VIA DEL MARE E LA S.ANDREA 0,353

75 quater di CASE MILITI

1° TRATTO 0,220

" di BATTIFOGLIA

I RIMANENTI 2 TRATTI 3,290

76 SPINESANTE di AIA SCARPACI

1° TRATTO 3,950

76 b

di 2° SCODELLA

1° TRATTO 0,360

di 3° GARRISI 0,650

di COCCOMELLI

1° TRATTO 0,400

77 dell'IDRIA

1° TRATTO 0,830

77a di Case Siena e Case Alesci

1° TRATTO 3,500

77b dei VILLAGGI diBARCELLONA 1,020

78 di II° GARRISI

1° TRATTO 1,330

78T di CASE BIANCHE

1° TRATTO 0,150

79 di S.VENERA E MALOTO

1° TRATTO 1,440

80 di MIGLIARDO 6,720

81 di GALA

1° TRATTO 1,100

GRUPPO STRADALE N° 13 del CASTRESE N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

82 BARCELLONESE - 2° TRATTO (di CASTROREALE)

9,000

82a di MALASA' 3,700

82b di ACQUAFICARA

1° TRATTO 0,530

84 di CENTINEO

1° TRATTO 1,600

85 di CASTROREALE 9,680

86 di PORTICATO 1,180

87 di BAFIA 3,600

87a di CATALAMITA 0,720

87c di S.PIETRO MANNESI 0,550


GRUPPO STRADALE N° 14 della MARCHESANA N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

88 di BADIA 0,770

89 di PIZZICARI' 1,500

90 di BENEDETTINA INFERIORE 0,810

91 di MARCHESANA MARINA e DIRAMAZIONE MARCHESANA LIDO 3,050

92 di MACEO - DIRAMAZIONE STRACUZZI 2,680

92bis di MACEO - MARCHESANA MARINA 0,950

93 di RODI' MILICI 6,600

94 di S.BIAGIO 1,580

95 di S.MARCO 3,185

96 di S.BASILIO 6,545

96bis di MILICI - TR. PATRI' 1,400

97 di FONDACHELLI FANTINA 7,100

97A di PIETRAGROSSA 0,800

97B di FONTANELLE (RODI' MILICI) 0,600

97C di CALVANO PONTE CICERO (tratto ricadente in Rodì Milici) 3,000

GRUPPO STRADALE N° 15 dell'OLIVERI N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

98 dell'ACQUITTA 2,200

99 di TONNARELLA 3,265

100 di S.ENARGI 2,155

100bis del MOLINO di MAZARA' S.ANDREA 0,950

101 del RUSSO 1,820

di VIA VITTORIO EMANUELE 0,300

di SAN FILIPPO (FURNARI) 0,400

102 di VILLA ARANCIA 1,800

103 del CASINO DI FALCONE 3,345

104 di GUARNAZZO 1,955

105 del MULINO DI OLIVERI 2,775

106 di OLIVERI 2,305

107 del TINDARI 2,070

108 di SCALA PATTI e Diramazione LUPA - FRASCINO 3,805

109 di PIANO GUASTELLI 3,805

109A Congiunzione VIA ROMA con la SPIAGGIA (OLIVERI) 0,550

GRUPPO STRADALE N° 16 del MONTALBANESE N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

110 MONTALBANESE 42,675

di PORTELLA S.MARIA 1,050

di VIA ROMA 0,100

111 di FRASSINI 0,480

112 di S.BARBARA(decreto) e DIRAMAZIONE per c/da PIATTAFORMA (delibera) 2,220

GRUPPO STRADALE N° 17 del TRIPISCIANO N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

112bis di CAMPOGRANDE E CASE PARATORE 1,085

114 di S.CONO DI TRIPI 2,250

115 TRIPISCIANA 25,700

116 di GRANATARO PIANO 2,185


GRUPPO STRADALE N° 18 del TIMETO N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

117 di MASSERIA S.COSIMO 1,800

118 di MONGIOVE 2,565

119 di MORERI 19,290

120 di SCARPAGLIA 6,600

121 delle CASE TORRE

1° TRATTO 2,120

GRUPPO STRADALE N° 19 del POLVERELLO e N° 20 del PATTESE N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

122 PATTESE

1° TRATTO 35,190

122A S.PIERO PATTI - FIUMARA 2,870

122B di MULINELLO TRIPICIANO 1,200

122bis di SEGRETO MULINELLO

1° TRATTO 1,400

122D di CANALARO - TESORIERE 3,105

123 di CUFRANI' E DELLE BALZE 1,280

124 di S.PAOLO GALLO e DIRAMAZIONE CARASI

1° TRATTO 1,200

125 della SISA DI PATTI 1,600

126 LIBRIZZI 7,500

127 del SANTUARIO DI S.GIUSEPPE 7,920

128 di MACERA 1,420

129 di CARESTIA 2,260

129A MADDALENA - SISA TIMETO 1,600

129C STRADA BIVIO S.P. 119 MORERI - GRISIOLA 1,200

GRUPPO STRADALE N° 21 della GIOIOSA N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

132 di MONTAGNAREALE 6,385

133 dell'ACQUASANTA 2,000

134 di SAN GIORGIO 2,040

135 di S.LEONARDO (decreto) e S.FILIPPO ARNO (Delibera) 9,200

135A di VIA FRANCESCO CRISPI 0,080

135B di SORRENTINI - RUSSA - PILICI - PALOMBARO - S.LEONARDO 6,100

135C di collegamento tra la S.P. BIVIO MONTAGNATREALE - ACQUASANTA e la STRADA COMUNALE S.STEFANO GALBATO

4,600

GRUPPO STRADALE N° 22 del RACCUIESE N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

136 RACCUIESE 24,115

137 di ZAPPA 4,014

138 di FONDACHELLO RACCUIA 1,750

139 di UCRIA 7,865

139A del CIMITERO RACCUIA - CAMPO MELIA 0,400


GRUPPO STRADALE N° 23 del SANT'ANGIOLESE N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

140 di S.ANGELO DI BROLO 1,400

141 di PIRAINO 5,800

141A di PONTE NAO 0,434

141B di PIAZZA S.BIAGIO 0,695

142 di S.MARIA D'ALLUME 1,000

GRUPPO STRADALE N° 24 del BROLETANO N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

143 del LACCO

1° TRATTO 6,980

144

di SELLICA

2° TRATTO 11,700

4° TRATTO

145 di SINAGRA 21,000

di MARTINI 0,900

146 di CAVALLO PASTORIO 13,000

146a di PONTE NASO - SINAGRA 11,494

146bis di PONTE NASO - SINAGRA (recente costruzione) 9,900

GRUPPO STRADALE N° 25 del NASITANO N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

147 di S.GREGORIO 3,710

del LUNGOMARE ANDREA DORIA 1,378

148 della PIANA DI CAPO D'ORLANDO 4,670

148b di MASSERIA 1,700

della TRAZZERA MARINA 2,850

di SCAFA 0,960

di MARMORA 1,000

149 di MALO' 3,100

149a di ARIAVIANA 0,670

150 di CARIA FERRO 5,570

151 di CAGNANO' 7,000

GRUPPO STRADALE N° 26 del CASTELL'UMBERTESE N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

151a di MULINO 0,500

151b VIA OVIO (CAPO D'ORLANDO) 0,300

152 del BIVIO GENTILE E PIANO CAMPI 21,420

153 di SFARANDA 4,000

154 del CONVENTO VECCHIO 5,000

GRUPPO STRADALE N° 27 del FITALESE N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

155 di S.SALVATORE DI FITALIA 18,000

155A di DOVERA 2,700

155B di BUFANA 1,800

156 di MIRTO

1° TRATTO 1,810


GRUPPO STRADALE N° 28 del TORTORICIANO N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

157 TORTORICIANA 38,780

157A di GALATI MAMERTINO - S.BASILIO -Tratto GALATI SERRE MAESTRI E VIA INDUSTRIALE

2,100

158 della STAZIONE DI ZAPPULLA 1,250

159 di PADO 3,320

159A di SERRO ALLORO - BRUCA 3,000

GRUPPO STRADALE N° 29 dell'ALUNTINA N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

160 ALUNTINA 9,000

SAN MARCO D'ALUNZIO MONTAGNA 3,500

GRUPPO STRADALE N° 30 del SANT'AGATESE N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

161 dell'ALCARA 16,425

161a ALCARA LI FUSI - LONGI

1° TRATTO 1,487

162 del LUNGOMARE DI SANT'AGATA MILITELLO 1,190

SPIAGGIA DI SANT'AGATA MILITELLO 1,800

163 di IRIA 7,475

di VALLONA FORNO 0,600

CIRCONVALLAZIONE DI ACQUEDOLCI 0,700

di TORREFORTI 0,800

di VIA NORMANNI 1,600

164 di IRIA - SANTI QUARANTA - S.BASILIO 2,960

164A di NICETTA 4,710

164B di PIANO COTTONE 0,600

di S.PIETRO - CENTRO ABITATO MILITELLO ROSMARINO 1,000

GRUPPO STRADALE N° 31 del CESAROTANO N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

165 di BOLO 4,100

167 dell'ANCIPA 23,750

GRUPPO STRADALE N° 32 del CARONESE

N° Strada Prov.


Km

168 dei MONTI NEBRODI

1° TRATTO 28,500

168a STRADA DI ACCESSO ALLA STAZIONE FF.SS. CARONIA 0,250

168b Ex NAZIONALE attraversante la FRAZIONE DI MADONNA DI CARONIA 4,100

168c della PIANA DI CARONIA 0,700


GRUPPO STRADALE N° 33 del CAPITINO N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

168 dei MONTI NEBRODI

2° TRATTO 20,500

GRUPPO STRADALE N° 34 del MISTRETTESE N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

169 di S.STEFANO DI CAMASTRA 1,665

170 DEI MARGI DI REITANO 0,210

171 di REITANO 0,300

172 di ROMEI 7,600

173 di MOTTA D'AFFERMO 9,010

174 VECCHIA STATALE Per MISTRETTA 3,380

GRUPPO STRADALE N° 35 del CASTELLUZZESE N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

176 CASTELLUZZESE 45,740

GRUPPO STRADALE N° 36 del TUSANO N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

177 di TUSA 9,300

GRUPPO STRADALE N° 37 del LIPARESE

N° Strada Prov.


Km

178 di VULCANO 7,000

178A di VULCANO PORTO 2,500

178B di COLLEGAMENTO CON IL PORTO DI PONENTE 0,500

178C di COLLEGAMENTO CON IL PORTO DI LEVANTE, CON PORTO DI PONENTE E DIRAMAZIONE PER VULCANO PIANO

1,630

179 di PIANO CONTI 10,400

di ARIA MORTA 1,800

di CHIESA VECCHIA 1,000

180 di CANNETO 10,800

181 del PIGNATARO 1,340

del QUARTIERE SOPRA LA TERRA 0,851

STRADA congestionamento a monte del centro abitato di LIPARI, TRONCO A - B - C - VIA VITT. EMANUELE

0,160

QUATTROPANI - ACQUACALDA 5,450

GRUPPO STRADALE N° 38 di SALINA N° Strada

Prov. DENOMINAZIONE

Lunghezza Km

182 di VAL DI CHIESA 21,300

183 di POLLARA 5,200

184 di MALFA 1,800

di VIA FRATELLI MORABITO 0,800

Sviluppo complessivo chilometri Strade Provinciali: Km. 1.384,262


3.2.5. I Fondi Strutturali 2007-2013

Obiettivi L'allargamento a 27 dell'Unione ha reso necessario apportare alcune novità sia nel funzionamento degli organi comunitari sia nella gestione delle politiche. Per questo motivo la nuova politica di coesione 2007 - 2013 si presenta rinnovata negli obiettivi, nella programmazione e negli strumenti.

I 3 nuovi obiettivi introdotti dai regolamenti che definiscono la programmazione dei fondi strutturali per il periodo 2007-2013 sono:

Convergenza diretto agli Stati e alle regioni in ritardo di sviluppo Importo totale: 251,16 miliardi di Euro (81,5% del totale) Finanziato da FESR, FSE e FdC

Competitività regionale e occupazione interessa tutte le regioni che non rientrano nell’obiettivo “Convergenza” (tra le quali il Piemonte). Tale obiettivo intende rafforzare la competitività e attrattività delle regioni e l’occupazione a livello regionale, in particolare tramite l’innovazione e la promozione della società della conoscenza, l’imprenditorialità, la protezione dell’ambiente, l’adattamento della forza lavoro e l’investimento nelle risorse umane.

Importo totale: 49,13 miliardi di Euro (circa il 16% del totale)

Finanziato da FESR e FSE

Cooperazione territoriale europea volto a rafforzare la cooperazione transfrontaliera e transnazionale, tramite iniziative congiunte a livello regionale e nazionale e la cooperazione e lo scambio di esperienze a livello interregionale. In questo obiettivo andranno a confluire le azioni finanziate dai programmi Interreg, Leader, Equal e Urban.

Importo totale: 7,75 miliardi di Euro (circa il 2.5% del totale). Finanziato da FESR e FSE

Obiettivo Convergenza Volto ad accelerare la convergenza degli Stati membri e regioni in ritardo di sviluppo migliorando le condizioni per la crescita e l'occupazione tramite l'aumento e il miglioramento della qualità degli investimenti in capitale fisico e umano, lo sviluppo dell'innovazione e della società della conoscenza, dell'adattabilità ai cambiamenti economici e sociali, la tutela e il miglioramento della qualità dell'ambiente e l'efficienza amministrativa. Questo obiettivo costituisce la priorità dei Fondi (art. 3 del Reg. CE 1083/2006).

Sono eleggibili all'obiettivo Convergenza le regioni (livello NUTS II) il cui prodotto interno lordo (PIL) pro capite sia inferiore al 75% della media comunitaria (UE a 25).

In seguito all'allargamento dell'Unione europea, la media comunitaria relativa al PIL si è abbassata con il risultato di escludere dall'obiettivo Convergenza alcune regioni che altrimenti vi sarebbero rientrate. Poiché ciò è avvenuto per un mero "effetto statistico" e non in virtù di un significativo miglioramento delle performance economiche, a queste aree è garantito un sostegno transitorio (phasing-out) per l'uscita progressiva dall'obiettivo Convergenza.

All'obiettivo "Convergenza" è riservato circa l'81,5% delle risorse stanziate per la politica di coesione. È finanziato dal FESR, dal FSE e dal FdC. Nei paesi in cui opera il FdC il tasso di cofinanziamento comunitario può raggiungere l'85%, negli altri si ferma al 75%.


Obiettivo Competitività regionale e occupazione

Punta, al di fuori delle regioni in ritardo di sviluppo, a rafforzare la competitività e le attrattive delle regioni e l'occupazione anticipando i cambiamenti economici e sociali, inclusi quelli connessi all'apertura degli scambi, mediante l'incremento e il miglioramento della qualità degli investimenti nel capitale umano, l'innovazione e la promozione della società della conoscenza, l'imprenditorialità, la tutela e il miglioramento dell'ambiente e il miglioramento dell'accessibilità, dell'adattabilità dei lavoratori e delle imprese e lo sviluppo di mercati del lavoro inclusivi (art. 3 del Reg. CE 1083/2006).

Nel periodo di programmazione 2007-2013 si privilegia un approccio integrato per la crescita e l'occupazione, da condurre sull'interezza del territorio e non, come in precedenza, su parti di esso. Scompare quindi la cosiddetta "zonizzazione" e risultano eleggibili all'obiettivo "Competitività regionale e occupazione" tutte le regioni (livello NUTS I e NUTS II) che non rientrano nell'obiettivo "Convergenza".

Le regioni ammissibili all'obiettivo 1 della precedente programmazione, ma con un PIL superiore al 75% della media comunitaria (UE a 15), accedono all'obiettivo "Competitività regionale e occupazione" beneficiando di un sostegno ulteriore specifico (phasing-in).

Le risorse complessive destinate a questo obiettivo ammontano a circa il 16% del totale stanziato per la politica di coesione. Finanziano le azioni, sino a un massimo del 50%, il FESR per la componente Competitività regionale e il FSE per la componente Occupazione

Obiettivo Cooperazione Territoriale

Nell’ambito dei tre obiettivi sui quali si fonda la nuova architettura della politica regionale comunitaria per la programmazione 2007-2013 la Cooperazione territoriale europea rappresenta una novità rispetto al periodo precedente (2000-2006) e mira al rafforzamento della cooperazione transfrontaliera e transnazionale mediante azioni volte allo sviluppo territoriale integrato, connesse alle priorità comunitarie e allo scambio di esperienze al livello territoriale adeguato.

Alla Cooperazione, promossa a rango di obiettivo, viene pertanto assegnato un valore strategico, riconoscendo sulla base dell'esperienza dell'iniziativa comunitaria Interreg, finalizzata a favorire un’integrazione armoniosa dell’Unione europea, il suo contributo alla politica europea di coesione e di sviluppo regionale.

Finanziato interamente dal Fondo Europeo di Sviluppo Regionale FESR, dispone del 3,94% dello stanziamento complessivo delle risorse pari a 13,2 miliardi di euro.

L’obiettivo intende promuovere uno sviluppo equilibrato e sostenibile delle macroregioni dell’Unione, sostenendo la cooperazione transfrontaliera e gli scambi delle buone pratiche. In particolare prevede il rafforzamento della cooperazione a tre livelli:

la cooperazione transfrontaliera, attraverso iniziative congiunte regionali e locali

la cooperazione transnazionale, attraverso azioni volte allo sviluppo territoriale integrato

la cooperazione interregionale, attraverso lo scambio di esperienze

I Programmi Operativi di cooperazione territoriali prevedono una percentuale di cofinanziamento comunitario FESR in linea generale pari al 75% del totale della spesa ammissibile. La restante quota è a carico degli Stati Membri; per quanto riguarda l’Italia, la quota a carico dello Stato è assicurata dal Fondo di rotazione nazionale di cui alla legge 183/1987, come disciplinato dalla Deliberazione CIPE n. 36 del 15 giugno 2007.


Programmi di Cooperazione territoriale:

ALCOTRA: cooperazione transfrontaliera Italia-Francia

INTERREG: cooperazione transfrontaliera Italia-Svizzera

SPAZIO ALPINO: cooperazione transnazionale nel territorio interessato dall’arco alpino

MED: cooperazione transnazionale fra paesi del Mediterraneo

EUROPA CENTRALE: cooperazione transnazionale per lo sviluppo economico, ambientale e sociale dell’area dell’Europa Centrale

INTERREG IV C: cooperazione interregionale tra autorità locali per lo scambio e il trasferimento di esperienze, strategie e strumenti che aumentano l’efficacia delle politiche di sviluppo regionale e contribuiscono alla modernizzazione economica

Sicilia Programmazione Comunitaria

PO Fesr 2007-2013

PO Fse 2007-2013

PSR Feasr 2007-2013

OB. Cooperazione Territoriale Europea 2007-2013

FEP 2007-2013

PO Nazionali (PON) FSE

Governance e Azioni di Sistema

Competenze per lo sviluppo

PO Nazionali (PON) FESR

Governance e Assistenza Tecnica

Ambienti per l’apprendimento

Reti e Mobilità

Ricerca e Competitività

Sicurezza

PO Interregionali (POIN)

Attrattori culturali, naturali e turismo

Energie rinnovabili e risparmio energetico

Programmi Comunitari 2007-2013

Fondi a gestione diretta della Commissione Europea


3.3. Analisi del contesto interno

3.3.1. Identità

1. La Provincia Regionale di Messina è l’ente pubblico territoriale che rappresenta la

comunità autonoma individuata dal procedimento di aggregazione in libero consorzio di

comuni. Attraverso questa istituzione la popolazione che la costituisce esercita

democraticamente il proprio governo sul territorio nei confini risultanti dalla libera

espressione delle autonomie, e si riconosce nelle proprie radici storiche, antropologiche,

culturali ed ambientali che la identificano nel contesto della Regione siciliana, quale

comunità particolare, distinta, ma non separata, integrata intorno al suo capoluogo.

2. I peculiari fondamenti di questa integrazione poggiano sui privilegi della città di Messina,

dei suoi cittadini, del suo territorio, di tutte le persone di ogni razza che sono venute ad

abitarvi “Item concedimus eisdem civibus Messane ut habeant plenam perpetuo libertatem in

Messane et per totum imperium et regnum vendendi et emendi, tam per mare quam per

terram...

(“Così concediamo agli stessi cittadini di Messina che abbiano in perpetuo piena libertà in

Messina e per tutto l’impero e il Regno di vendere e comprare, sia per mare che per terra... e

concediamo che i luoghi e le città che si trovano da Lentini alla città di Patti siano tenuti con

giuramento a mantenere l’onore di Messina”... “Infine vogliamo e concediamo che tutti gli

abitanti di Messina, sia Latini, che Greci ed Ebrei abbiano la predetta libertà...).

3. L’antica autonomia e la predisposizione commerciale hanno supportato la vocazione

metropolitana del territorio Peloritano, affacciato sullo Stretto, al centro di un bacino in cui

per millenni si sono rappresentati passaggi emblematici della vicenda umana, e la

contemporanea consapevolezza di interpretare l’essenza e le esigenze dell’intera comunità

territoriale del Valdemone. Una partizione della Sicilia riconosciuta da sempre dai geografi,

dagli storici e dai sistemi organizzativo-amministrativi, che hanno considerato il Valdemone

come una delle tre zone in cui era possibile suddividere l’intera superficie regionale: la sua

porzione nord-orientale, aperta verso il continente, l’Europa, il Mediterraneo. Un pezzo di

Sicilia ricco di una sua storia tutta particolare e che racchiude in sé, in termini compiuti, nelle

sue caratteristiche morfologiche, orografiche ed antropiche, nel suo patrimonio

paesaggistico-litoraneo a montano, silvo-pastorale e zootecnico, nelle maglie fitte dei suoi

cento comuni, e nei mille insediamenti abitativi minori, nel loro patrimonio storico-culturale,

le chiavi delle sue vocazioni, dell’evolversi delle quali gli atti della Provincia daranno

puntale riscontro: da quella turistica a quella artigianale, da quella della valorizzazione

dell’ambiente a quella del potenziamento della sua peculiare imprenditorialità, a quella della

funzione metropolitana del suo centro, snodo mediterraneo dei trasporti ed erogatore di

servizi su vasta area.

art.1 dello Statuto della Provincia Regionale di Messina


3.3.2. La Dirigenza


3.3.3. Gli Uffici

Altre sedi

Sportello URP (Via Oratorio San Francesco)

Palazzo degli Uffici Via XXIV Maggio n.70

98122 Messina

URP

Affari Legali

Gestione economica del personale

Viabilità

Protezione Civile

Innovazione e Risorse umane

Pianificazione strategica e mobilità

Valorizzazione Patrimonio immobiliare

Politiche culturali

Ex I.A.I. Via San Paolo is.351

98122 Messina

Politiche scolastiche e sociali

Lavoro, Sport e Giovani

Turismo

Edilizia scolastica e Istruzione

Parchi e Riserve e Attività produttive

Via Don Orione is.26/D 98124 Messina

Autoparco

Corpo di Polizia Provinciale

Ambiente e Politiche energetiche

Sede centrale

Palazzo dei Leoni Corso Cavour n.87

98122 Messina

Presidenza

Organi Istituzionali

Segreteria Generale

Affari Generali

Servizi Finanziari

Postazione Polizia Provinciale


3.3.4. Le Risorse Umane Analisi risorse umane per profilo professionale all’1 gennaio 2013

In

servizio

Aspett.va

distacco

Comando

uscita

Comando

entrata

Totali 1069 960 5 6 3 98

Dirigente area amministrativa 2 2

11 Dirigente chimico area tecnica 2 2

Dirigente area tecnica 7 7

Comandante di Polizia Provinciale 1 1

F.R.U.O. Tecnica - direttore riserva naturale 1 1

F.R.U.O. Tecnica - geologo 3 3

F.R.U.O. Tecnica - fisico-elettronico 1 1

F.R.U.O. Tecnica - chimico 5 5

F.R.U.O. Amministrativa 7 7

Istruttore direttivo informatico 2 2

Istruttore direttivo sociale 7 7

Istruttore direttivo biologo 2 2

Istruttore direttivo ufficio tecnico 69 60 1 8

Istruttore direttivo ufficio finanziario 37 36 1

Istruttore direttivo ufficio amministrativo 90 85 5

Istruttore tecnico 19 13 6

Istruttore di Polizia Provinciale 31 31

Capo servizio riserva naturale 1 1

Istruttore perito agrario 5 5

Istruttore servizio statistica 1 1

Istruttore tecnico sanitario prevenzione e protezione 1 1

Istruttore di laboratorio 7 7

Programmatore gestione operativa 6 5 1

Istruttore di ragioneria 24 17 7

Istruttore stenodattilografo 1 1

Istruttore amministrativo 142 94 1 1 46

Addetto alla registrazione dati 109 107 1 1

Collaboratore professionale manutenzione impianti tecn. 2 2

Collaboratore professionale stradale 2 2

Conducente mezzi pesanti e speciali 22 21 1

Collababoratore professionale elettrauto 1 1

Collaboratore professionale meccanico 3 3

Collaboratore professionale sanitario 1 1

Comune di Messina - Addetto registrazione dati 3

Operaio specializzato idraulico 2 2

Operaio specializzato elettricista 2 2

Operaio specializzato centro radio 2 2

Esecutore commesso capo 3 3

Esecutore Stradale 205 205

Esecutore sorveglianza riserva naturale 4 4

Operaio specializzato 7 7

Esecutore magazzino 6 6

Esecutore conducente mezzi pesanti e speciali 1 1

Esecutore centralino 5 5

Esecutore notificatore 10 9 1

Esecutore Amministrativo 155 145 1 9

Esecutore di laboratorio 1 1

Operatore video ripresa 1 1

Operatore servizi generali 7 7

Operatore stradale 9 2 7

Addetto ai servizi di attesa e custodia 34 29 1 4

RC 1 Redattore capo 1 1

18

207

238

DIR

D3

D1

C

A

404

50

B3

B1

140

A tempo indeterminatoTotali

per

ctg

Categoria

giuridica

Descrizione profili professionali Totale

compl.vo

Stato di servizio

A tempo

determ.to


Dotazione Organica e copertura posti al 1 gennaio 2013

Dotazione organica approvata con

D.G. n. 88 del 27/03/07

Distribuzione del personale a

tempo indeterminato per

categoria

Copertura dei posti in

pianta organica per

categoria

Categoria N° % N° %

Dirigenti 28 1,90 11 39,29

D 280 19,05 212 75,71

C 373 25,37 173 46,38

B 671 45,65 535 79,73

A 116 7,89 39 33,62

Giornalisti 2 0,14 1 50,00

Totale 1.470 100 971 66,05

Distribuzione del personale in servizio al 1 gennaio 2013 per categoria

Risorse Umane

al 31 dicembre 2012

Personale a tempo indeterminato Personale a tempo

determinato

N° % N° %

Dirigenti 11 1,13 --- ---

Personale di categoria D 212 21,83 13 13,27

Personale di categoria C 173 17,82 65 66,33

Personale di categoria B 535 55,10 9 9,18

Personale di categoria A 39 4,02 11 11,22

Giornalisti 1 0,10 --- ---

Totale 971 100,00 98 100,00

Personale a tempo indeterminato Personale a tempo determinato

21,83%

17,82%55,10%

4,02%

1,13%0,10%

Dirigenti Personale di categoria D

Personale di categoria C Personale di categoria B

Personale di categoria A Giornalisti

9,18%

11,22%

66,33%

13,27%

Personale di categoria D Personale di categoria C

Personale di categoria B Personale di categoria A


Rappresentazione degli indicatori relativi al personale nel triennio 2010/2012

Descrizione 2010 2011 2012

Numero di Abitanti 653.928 651.921 649.824

Dipendenti 1.110 1.091 1.071

N. abitanti per ogni dipendente 589 598 607

Spese correnti € 77.752.717,54 € 62.101.291,48 € 62.479.926,65

Costo del personale

(int. 01, oneri int. 03 e Irap) € 42.233.006,84 € 41.597.092,54 € 41.008.126,11

Incidenza del costo del personale 54,32% 66,98% 65,63%

Costo medio per dipendente € 35.387,11 € 35.346,38 € 35.450,84

Variazione dei dati e degli indicatori relativi al Personale nel triennio:

580

585

590

595

600

605

610

2010 2011 2012

N. abitanti per ogni dipendente

€ 35.000,00

€ 36.000,00

€ 37.000,00

€ 38.000,00

€ 39.000,00

€ 40.000,00

2010 2011 2012

Costo medio per dipendente

(int. 01, int.03 e irap)

€ 40,20

€ 40,40

€ 40,60

€ 40,80

€ 41,00

€ 41,20

€ 41,40

€ 41,60

€ 41,80

€ 42,00

€ 42,20

€ 42,40

2010 2011 2012

Milio

ni

Costo del personale


0,00%

10,00%

20,00%

30,00%

40,00%

50,00%

60,00%

70,00%

80,00%

2010 2011 2012

Incidenza del costo del personale



3.3.5. Le risorse strumentali

Rilevamento beni mobili esistenti nei vari Uffici Dirigenziali al 31/12/2012 dati rilevati dall'U.O. Beni mobili di cui alla nota prot. n. 59/Pat/BMI del 31/01/2013

UD Denominazione Ufficio Dirigenziale Beni

informatici

Mobili e macchine per

ufficio Impianti Altri beni Totali

GP Gabinetto del Presidente. 118 133 3 2 256

01 Affari generali e istituzionali, Politiche culturali e az. pos. per la parità 407 324 12 1 744

02 Sviluppo economico, politiche sociali e sportive 117 134 - - 251

03 Servizi finanziari 473 306 - - 779

04 Protezione civile e difesa del suolo - Viabilità 1° Distretto 250 187 70 175* 682

05 Viabilità II distretto 138 128 2 72 340

06 Innovazione e Gestione risorse umane 203 133 - 1 337

07 Edilizia scolastica a Istruzione 112 73 1 3 189

08 Area metropolitana, pianificazione strategica e Turismo 170 239 6 - 415

09 Valorizzazione e gestione patrimonio immobiliare 89 178 33 3 303

10 Ambiente e Politiche energetiche 172 84 85 6 347

11 Tutela, valorizzazione e sviluppo attività agr. e aree naturali e pol. lav. 127 146 7 4 284

CPP Corpo di Polizia Provinciale 110 161 23 37** 331

Totali 2.486 2.226 242 304 5.258

* Mezzi operativi e veicoli in dotazione dell’autoparco ** armi


Riepilogo dei beni strumentali

Descrizione N°

Beni informatici (circa 600 postazioni PC) 2.486

Mobili e macchine per ufficio 2.226

Impianti 242

Altri beni (tra cui mezzi operativi autoparco) 304

Totale beni strumentali 5.258

3.3.6. I beni immobili

Descrizione Fonte

Strade Provinciali Km. 1.384,262 Ufficio Patrimonio

Strade Agricole Km. 41,520 Ufficio Patrimonio

Beni immobili disponibili Valore € 23.190.840,050 Ufficio Patrimonio

Beni immobili indisponibili Valore € 122.684.359,410 Ufficio Patrimonio

Terreni Valore € 1.370.752,970 Ufficio Patrimonio

Totale Beni immobili Valore € 161.767.579,760 Ufficio Patrimonio

Riepilogo dei beni di proprietà della Provincia Regionale di Messina


3.3.7. L’Amministrazione in cifre

Analisi caratteri qualitativi/quantitativi

Indicatori Valori al

31/12/2010

Valori al

31/12/2011

Valori al

31/12/2012

Totale dipendenti 1005 993 973

Dipendenti uomini 750 743 730

Dipendenti donne 255 250 243

Età media del personale 51,99 52,94 52,78

Età media dei dirigenti 57,16 58,16 58,09

Tasso di crescita unità di personale negli anni -1,42 0 0

% dipendenti in possesso di laurea 18,23 14,50 14,59

% dirigenti in possesso di laurea 100 100 100

Ore di formazione (media per dipendente) 3,56 3,23 4,17

Turnover del personale - 2,05 0 0

Costi di formazione/spese del personale. 0,015 0 0

Analisi benessere organizzativo


31/12/2010

Valori al

31/12/2011

Valori al

31/12/2012

Tasso di assenze 16,07 11,93 1.13

Tasso di dimissioni premature 0,69 0,01 0,01

Tasso di richieste di trasferimento 0,29 0,01 7.59

Tasso di infortuni 2,99 2,11 2.66

% di personale assunto a tempo indeterminato 0 0 0

Analisi di genere


31/12/2010

Valori al

31/12/2011

Valori al

31/12/2012

% di dirigenti donne 25 25 27,27

% di donne rispetto al totale del personale 28,74 25,37 25,07

% di personale donna assunto a tempo

indeterminato 25,7 0 0

Età media del personale femminile dirigente 55 56 56

Età media del personale femminile non

dirigente 51,55 51,90 50,95

% di personale donna laureato rispetto al totale

femminile 26,66 26,58 27,04


PPPrrrooovvviiinnnccciiiaaa RRReeegggiiiooonnnaaallleee dddiii MMMeeessssssiiinnnaaa

DDDaaalll PPPiiiaaannnooo dddeeellllllaaa PPPeeerrrfffooorrrmmmaaannnccceee

aaalll PPPiiiaaannnooo dddeeettttttaaagggllliiiaaatttooo dddeeegggllliii OOObbbiiieeettttttiiivvviii


4.Dagli Obiettivi Strategici al Piano degli Obiettivi

L'Amministrazione ha concentrato l'azione amministrativa attorno a un numero limitato di Linee Strategiche (7) riportate nell'Albero della Performance con obiettivi chiaramente identificati e con un unico denominatore: la costante attenzione al rispetto della legalità, la trasparenza delle attività ed una totale accessibilità da parte dei cittadini alle informazioni.

I progetti, le attività e gli obiettivi operativi che i dirigenti e i dipendenti tutti sono chiamati a perseguire sono stati individuati su indirizzo del Commissario Straordinario e predisposti dal Segretario Generale con la collaborazione dei Dirigenti.

La programmazione degli obiettivi si è svolta senza soluzione di continuità con la programmazione di fine mandato dell’Amministrazione Ricevuto conclusasi nel giugno 2013 che aveva definito, anche per l'anno 2013, alcune aree di azione strategiche.

Il Commissario Straordinario, insediatosi il 20 giugno 2013, ha delineato con propri atti di indirizzo le linee politico- programmatiche dando continuità alla gestione amministrativa in attuazione del suo mandato.


4.1. Albero della Performance

MANDATO ISTITUZIONALE E MISSIONE La Provincia Regionale di Messina, nell'ambito delle funzioni di programmazione, di indirizzo e di coordinamento spettanti alla Regione, provvede ai servizi sociali e culturali, sviluppo economico, organizzazione del territorio e tutela dell'ambiente, adotta un piano relativo alla rete delle principali vie di comunicazione stradali e ferroviarie e alla localizzazione delle opere ed impianti di interesse sovra comunale.

RIORGANIZZAZIONE, FORMAZIONE E PARI

OPPORTUNITA’

COMUNICAZIONE TRASPARENZA E AZIONI PER LA

LEGALITA’

TUTELA AMBIENTE E RISERVE VIABILITA’ E

SICUREZZA TURISMO E BENI

CULTURALI

BILANCIO CONTENIMENTO

DELLE SPESE CONTROLLO DI

GESTIONE

Spendig review e

misure correttive al

fine di conseguire il

pareggio di

bilancio.

Migliorare la

qualità della

Performance

Azioni per il

Benessere

organizzativo e la

tutela della salute e

della sicurezza.

PATRIMONIO: VALORIZZAZIONE

E ALIENAZIONI

Accesso alle risorse

comunitarie e

miglioramento della

capacità di

riscossione delle

Entrate.

Contenimento e

razionalizzazione della

spesa per beni e

servizi e della spesa

del personale.

Migliorare

l’accessibilità del

sito istituzionale e

Piano della

Comunicazione.

Semplificazione e dematerializzazione

delle informazioni.

Maggiore utilizzo

della posta

elettronica

Azioni per la

legalità e Piano

Anticorruzione

Piano per la

sicurezza e il

decoro degli edifici

Attuazione del

Piano delle

alienazioni

Tutela Riserve

Naturali

Vigilanza

ambientale e

venatoria

Bonifica dei siti

inquinati.

Azioni per la

sicurezza viaria.

Mappatura digitale

delle strade

provinciali

Ammodernamento

e messa in

sicurezza delle

strade provinciali.

Promuovere lo

sviluppo turistico

del territorio

provinciale

Promozione

turistica delle

Riserve Naturali.

Promozione delle

produzioni tipiche

locali per la

valorizzazione

turistica del

territorio

Proventi dai beni e

dai servizi pubblici

dell’Ente.

Utilizzo della rete

di rilevamento

della qualità

dell’aria.

Amministrazione

Trasparente

Attivazione del

Comitato Unico di

Garanzia.

Predisposizione del

Piano delle azioni

positive per la pari

opportunità.

innovazione

regolamentare

Dismissioni

partecipate

Riorganizzazione

degli Uffici e dei

Servizi e nuova

stesura

regolamentare.

Attività formative

su etica e legalità

Adeguamento del

Codice di

Comportamento dei

dipendenti.

Razionalizzazione

dell’uso delle

risorse immobiliari,

mobiliari e

strumentali.

Carta ittica della

provincia.

Vigilanza e

controllo del

traffico veicolare.

Contrastare la

pericolosità dei

“punti neri”.

Favorire la destagionalizzazione

delle presenze

turistiche.

Promozione sul sito

istituzionale delle

iniziative a valenza

turistica

Utilizzo razionale

di immobili di

proprietà da

destinare a scuole

Valorizzazione

dell’Enoteca e della

Galleria d’Arte

moderna

Bonifica dei siti

inquinati.

Interventi per la

mitigazione del

rischio

idrogeologico.

Monitoraggio dei

debiti fuori bilancio

ed eliminazione del

pregresso.

Costituzione albo

dei legali di fiducia

dell’Ente


4.1.1. Bilancio, contenimento delle spese e controllo di gestione

Il controllo dei costi di

funzionamento e dei costi dei servizi

erogati, ai fini del loro contenimento

e della loro riduzione, rappresenta un

obiettivo che l’amministrazione

intende perseguire nell’ottica di una

razionalizzazione della spesa,

utilizzando i risparmi per migliorare

la qualità della spesa ed i servizi

erogati ai cittadini.

Anche sul versante delle Entrate è

richiesto uno sforzo soprattutto per

reperire finanziamenti per la

realizzazione di opere e per

migliorare la capacità di accedere

alle risorse Comunitarie.

Al fine di perseguire il pareggio di

bilancio ed il rispetto del Patto di

stabilità saranno adottate le misure

correttive necessarie nel rispetto

della spending review e delle

direttive della Corte dei Conti.

Si procederà alla graduale

dismissione di tutte le partecipazioni

ad Enti e Società non espressamente

previste per Legge come

obbligatorie.

Particolare attenzione sarà posta ai

debiti fuori bilancio monitorandoli

costantemente e provvedendo alla

conclusione dei procedimenti per la

eliminazione di quelli pregressi.

AREE

DI

AZIONE

Spending review, misure correttive e rispetto delle direttive della Corte dei Conti per conseguire il pareggio di bilancio.

Accesso alle risorse Comunitarie 2007-2013.

Programmi operativi: FERS – FSE – PSR – Fears - FEP

Contenimento delle spese per beni e servizi a livelli essenziali ed inderogabili.

Proventi dalla concessione di beni e piano tariffario per la fruizione di servizi pubblici a domanda individuale.

Piano di razionalizzazione delle utenze e cessione di quelle scolastiche.

Dismissioni di tutte le partecipazioni in Enti e Società non espressamente previste per legge come obbligatorie.

Adozione di misure correttive per il conseguimento del pareggio di bilancio e del rispetto del Patto di stabilità.

Miglioramento delle Entrate.

Monitoraggio dei debiti fuori bilancio ed eliminazione del pregresso.

Avvio del controllo strategico.

Adozione di azioni in materia di servizi sociali e istruzione realizzando minori spese.

Reperimento di risorse finanziarie per la realizzazione di opere stradali.

Razionalizzazione della spesa del personale

Allocazione in un’unica struttura del Liceo scientifico “E.Amari” di Patti con oneri inferiori agli attuali contratti di locazione


4.1.2. Riorganizzazione, Formazione e Pari opportunità

Per valorizzare le risorse umane, utilizzando al

meglio gli istituti contrattuali delle posizioni

organizzative, della direzione, nonché della

delega di responsabilità per procedimenti si

rende necessario dotare l'Ente di un nuovo

Regolamento degli Uffici e Servizi e di una

nuova Struttura Organizzativa.

Alla formazione del personale, intesa come

processo correlato anche al sistema di

valutazione, è assegnato un ruolo sempre più

centrale rispetto ad una pluralità di fattori

condizionanti. Tra questi, ad esempio, le

innovazioni normative che hanno modificato il

modo di operare della pubblica

amministrazione: la trasparenza e la legalità; la

scala dei bisogni da soddisfare dei cittadini -

utenti che diventano parte attiva nel giudicare il

grado di soddisfazione dei servizi erogati, e

ancora, il modello organizzatorio e gli obiettivi

contenuti nel programma di governo

dell’Amministrazione.

Si procederà inoltre alla stipula di nuovi

contratti decentrati di lavoro ed all’introduzione

nei sistemi di valutazione di elementi che

valorizzino il merito e consentano di premiare i

risultati effettivamente conseguiti.

Bisogna attivare azioni positive per le pari

opportunità definendo nuove regole, adottare

misure a tutela della salute e della sicurezza dei

lavoratori e rilevare il benessere organizzativo

AREE

DI

AZIONE

Riorganizzazione degli Uffici e dei Servizi e nuova

stesura regolamentare.

Azioni per il Benessere organizzativo.

Attivazione del Comitato Unico di Garanzia.

Predisposizione del Piano delle Azioni positive per le pari opportunità.

Percorso formativo sull’etica e legalità.

Adeguare la sistemazione funzionale e logistica degli Uffici.

Migliorare la qualità delle performance del personale dipendente e dei dirigenti.

Costituzione dell'albo dei legali di fiducia dell'Ente.

Adozione di misure generali di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro.


4.1.3. Comunicazione, Trasparenza e Azioni per la legalità

Con l’entrata in vigore della Legge 190/12 le

Amministrazioni sono tenute all’adozione di

misure per la prevenzione e la repressione

della corruzione e dell’illegalità attraverso la

definizione di un Piano triennale di attuazione.

In tale contesto particolare attenzione è posta

al rispetto delle norme contenute nel D. lgs.

n.33/13 che riordina la disciplina riguardante

gli obblighi di pubblicità, trasparenza e

diffusione di informazioni che le pubbliche

amministrazioni sono chiamate a garantire con

l'accessibilità totale delle informazioni

concernenti l'organizzazione e l'attività per

favorire forme diffuse di controllo sul

perseguimento delle funzioni istituzionali e

sull'utilizzo delle risorse pubbliche. Per tanto,

è obiettivo dell'Amministrazione attivare

azioni di legalità per prevenire fenomeni di

corruzione, garantire un adeguato livello di

trasparenza, dotarsi di un Piano della

Comunicazione, attuare la de-

materializzazione delle comunicazioni.

Si provvederà, inoltre, all'adeguamento del

Codice di Comportamento dei dipendenti.

L'accessibilità totale delle informazioni non

può essere garantita se non con una

rivisitazione del sito istituzionale per

migliorarne la fruibilità.

Migliorare l'accessibilità del sito istituzionale e predisposizione del Piano della Comunicazione

Miglioramento della Gestione reti ed attrezzature informatiche.

Azioni per la legalità e Piano anticorruzione.

Attuazione delle disposizioni di cui al D. Lgs.33/13 per un’Amministrazione Trasparente.

Attuare la de-materializzazione delle comunicazioni esterne ed interne per facilitare la comunicazione ed il dialogo con i cittadini aumentando l’utilizzo della posta elettronica.

Adeguamento alla legge 190/12 del Codice di comportamento dei dipendenti.

Elaborazione indicatori di rischio d’appalto

AREE

DI

AZIONE


4.1.4. Patrimonio, Valorizzazione e Alienazioni.

Con il mutamento del contesto

normativo determinato dal

“Patto di Stabilità” e dal

federalismo fiscale, l’Ente è

chiamato a ridurre gli oneri

gestionali e finanziari cercando

di incidere il meno possibile sul

livello di indebitamento

pubblico. Pertanto diventa

sempre più opportuno

predisporre progetti di

valorizzazione del patrimonio

immobiliare e di ottimizzazione

degli oneri di gestione

procedendo all'alienazione

degli immobili come previsto

nel Piano delle alienazioni e

valorizzazioni immobiliari

della Provincia.

Piano per la sicurezza e il decoro degli edifici.

Valorizzazione ed incremento della redditività del patrimonio immobiliare incidendo su locazioni e cessioni.

Attuazione del Piano delle alienazioni

Adeguare la sistemazione funzionale e logistica degli Uffici per un miglior utilizzo delle risorse immobiliari, mobiliari e strumentali.

Razionalizzazione dell’utilizzo di immobili di proprietà nel comune di Barcellona P.G. da destinare a scuole.

AREE

DI

AZIONE


4.1.5. Tutela Ambiente e Riserve.

Alla Provincia Regionale di Messina è

affidata la gestione delle Riserve naturali

orientate “Le Montagne delle Felci e dei

Porri” ricadente nell'isola di Salina,

“Laghetti di Marinello” ricadente nel

comune di Patti e “Laguna Capo Peloro”

ricadente nel comune di Messina, istituite

dalla Regione Siciliana ai sensi della L.R.

6 maggio 1981, n.98 con il compito di

concorrere alla salvaguardia,

conservazione e difesa del paesaggio e

dell'ambiente naturale, per consentire

migliori condizioni di abitabilità

nell'ambito dello sviluppo dell'economia e

di un corretto assetto dei territori

interessati, per la ricreazione e la cultura

dei cittadini e l'uso sociale e pubblico dei

beni stessi nonché per scopi scientifici.

E' obiettivo dell'Amministrazione

garantire la migliore tutela e salvaguardia

dell’habitat delle aree interessate.

All'Ente sono affidati anche compiti di

controllo e catasto delle emissioni, di

raccolta dei dati relativi alle immissioni in

atmosfera e di tutela delle acque e catasto

dei corpi idrici al fine di prevenire

l'inquinamento idrico ed atmosferico.

L'Ente provvede, infine, a tutte le attività

di controllo sulla gestione dei rifiuti e alle

bonifiche dei siti inquinati.

Interventi per la tutela delle aree delle Riserve Naturali gestite dalla Provincia.

Tutela dell’Ambiente con particolare riguardo alla bonifica dei siti inquinati e agli scarichi abusivi e adozione di sistemi di prevenzione del fenomeno.

Vigilanza ambientale e venatoria

Studio per una carta ittica della provincia.

Definizione di intese con l’ARPA Regionale per rimettere in servizio la rete Provinciale di rilevamento della qualità dell’aria.

Servizio d’ispezione ed accertamento della manutenzione e dell’esercizio degli impianti termici nei comuni con popolazione inf. ai 40.000 abitanti

AREE

DI

AZIONE


4.1.6. Viabilità e Sicurezza.

La Viabilità provinciale

rappresenta un settore strategico

per l’Ente. L’approvazione dei

progetti previsti dal Piano Strade,

l’attuazione di lavori stradali di

manutenzione ordinaria e

straordinaria, quest’ultima

connessa alle situazioni di

emergenza e volta al riordino

della rete viaria vulnerata e alla

messa in sicurezza della rete

stradale provinciale,

rappresentano alcune linee di

attività sulle quali, definiti gli

obiettivi, verranno espresse le

valutazioni sui risultati raggiunti.

Ammodernamento, adeguamento e messa in sicurezza delle strade provinciali e rimodulazione Piano strade.

Manutenzione delle strade provinciali per contrastare la pericolosità dei cosiddetti “punti neri” dove si concentrano gli incidenti stradali.

Mappatura digitale delle strade provinciali per la mitigazione del rischio.

Interventi di riduzione del rischio idro-geologico (OPCM 3865/10) emergenza Nebrodi

Programmazione di servizi esterni di vigilanza e controllo del traffico veicolare per migliorare la sicurezza stradale sulle arterie provinciali.

AREE

DI

AZIONE


4.1.7. Turismo e beni culturali.

Il turismo rappresenta una leva

strategica per lo sviluppo

economico della Provincia di

Messina. In particolare il

binomio turismo e cultura

rappresentano il settore più

interessante, innovativo e

dinamico su cui la Provincia di

Messina può costruire un proprio

futuro. La capacità di valorizzare

il patrimonio culturale, artistico,

museale, naturalistico,

artigianale, commerciale ecc.,

rappresenta la condizione di base

per potere costruire, attraverso

una logica di sistema, una azione

di sviluppo complessivo di tutta

l’area.

In particolare sono richiesti

interventi per la valorizzazione

dell’Enoteca provinciale e della

Galleria d’Arte moderna ed un

miglior utilizzo del sito

istituzionale per promuovere il

territorio e le iniziative a

valenza turistica.

Promuovere lo sviluppo turistico del territorio provinciale.

Promozione sul sito istituzionale delle iniziative a valenza turistica.

Programmare eventi culturali per favorire la destagionalizzazione delle presenze turistiche.

Integrare le iniziative di sostegno all'agricoltura, al commercio ed all'artigianato con la promozione turistica del territorio valorizzando le produzioni tipiche locali.

Promozione turistica delle Riserve Naturali

Valorizzazione dell’Enoteca provinciale.

Valorizzazione della Galleria d’Arte moderna e dell’Archivio Quasimodo.

AREE

DI

AZIONE


PROVINCIA REGIONALE DI MESSINA ________________________________________________________________________________

4.2. Piano Dettagliato degli Obiettivi - 2013

Staff del Presidente

Segretario Generale

Maria Angela Caponetti ________________________________________________________________________________



ALL. Staff


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013


Centro di responsabilità: Caponetti Maria Angela

Descrizione codice

Assicurare in modo efficace lo svolgimento delle attività del Commissario ed i rapporti istituzionali

con utenti interni ed esterni

All. P

UF

FIC

IO

Lin

ea S

tr.

Tip

o

St GP R M1

Linea Strategica

Riorganizzazione, formazione e pari opportunità

Tipo obiettivo

Miglioramento

___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Calendarizzazione delle attività del Commissario e gestione informatizzata delle attività del Gabinetto.

Indicatore di risultato Target

fatto/non fatto si/no


ALL. Staff


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Azioni per la legalità. Attuazione misure Piano triennale prevenzione corruzione.

All. P

UF

FIC

IO

Lin

ea S

tr.

Tip

o

St GP C M2

Linea Strategica

Comunicazione, trasparenza e azioni per la legalità

Tipo obiettivo

Miglioramento

___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Erogazione di benefici e vantaggi economici, anche mediati e utilizzo sale e strutture di proprietà della Provincia nel rispetto dei regolamenti.


Pubblicazione iter procedimentale per le richieste. Pubblicazione dell'esito riepilogativo delle istanze. Rispetto dei regolamenti.


ALL. Staff


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Comunicazione Istituzionale.

All. P

UF

FIC

IO

Lin

ea S

tr.

Tip

o

St GP C M3

Linea Strategica


Tipo obiettivo

Miglioramento

___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Rispetto atto di indirizzo finalizzato alla comunicazione istituzionale del Commissario prot. N. 4075/13/GAB


Relazione finale 31/12/2013


ALL. Staff


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Verifica della capacità di attrarre risorse comunitarie.

All. P

UF

FIC

IO

Lin

ea S

tr.

Tip

o

St GP B M4

Linea Strategica

Bilancio, contenimento delle spese, controllo di

gestione

Tipo obiettivo

Miglioramento

___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Monitoraggio dei finanziamenti comunitari richiesti ed ottenuti nell'ultimo triennio e di quelli richiesti per il 2014.


Report di montoraggio 31/12/2013



Piano Dettagliato degli Obiettivi – anno 2013


Comandante

Antonino Carbonaro ________________________________________________________________________________



ALL. Staff


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013


Centro di responsabilità: Carbonaro Antonino

Descrizione codice

Programmazione dei servizi esterni di vigilanza per migliorare la sicurezza stradale sulle arterie provinciali.

All. P

UF

FIC

IO

Lin

ea S

tr.

Tip

o

St PP V M5

Linea Strategica

Viabilità e Sicurezza

Tipo obiettivo

Miglioramento

___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Controlli stradali sulle arterie provinciali


N° veicoli controllati sulle arterie provinciali

per rispetto cds/ N° controlli eseguiti

nell’anno precedente Maggiore del 30%


ALL. Staff


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Azioni per la legalità.

All. P

UF

FIC

IO

Lin

ea S

tr.

Tip

o

St PP C M6

Linea Strategica


Tipo obiettivo

Miglioramento

___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Creazione di un archivio informatico interno con i verbali dei sopralluoghi e monitoraggio dei dati e procedure formalizzate per la gestione delle

segnalazioni e dei reclami.


fatto/non fatto 31/12/2013


ALL. Staff


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Tutela e sorveglianza ambientale

All. P

UF

FIC

IO

Lin

ea S

tr.

Tip

o

St PP A M7

Linea Strategica

Tutela ambiente e Riserve

Tipo obiettivo

Miglioramento

___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Sorveglianza ambientale del territorio con particolare riguardo alle aree protette di Marinello e Capo Peloro. Cronoprogramma dei servizi di sorveglianza.


relazione /report rispetto del cronoprogramma


ALL. Staff


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Prevenzione del fenomeno del bracconaggio sul territorio provinciale

All. P

UF

FIC

IO

Lin

ea S

tr.

Tip

o

St PP A M8

Linea Strategica

Tutela ambiente e Riserve

Tipo obiettivo

Miglioramento

___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Programmazione con incremento dei servizi di vigilanza venatoria


relazione/report rispetto del cronoprogramma




Servizi della Segreteria Generale

Segretario Generale

Maria Angela Caponetti ________________________________________________________________________________



ALL. Staff


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Adeguamento alla L.190/12 del Codice di comportamento dei dipendenti

All. P

UF

FIC

IO

Lin

ea S

tr.

Tip

o

St SG C M1

Linea Strategica


Tipo obiettivo

Specifico

___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Predisposizione del Codice di comportamento con procedure aperte alla partecipazione degli stakeholder


fatto/non fatto e pubblicato 31/12/2013


ALL. Staff


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Creazione archivio digitale contratti e scritture private.

All. P

UF

FIC

IO

Lin

ea S

tr.

Tip

o

St SG C M2

Linea Strategica


Tipo obiettivo

Miglioramento

___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Studio della normativa di riferimento e perfezionamento delle procedure per la stipula dei contratti in formato digitale


Avvio dell'archivio digitale 31/12/2013


ALL. Staff


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Percorso formativo sull'etica e sulla legalità nella Pubblica Amministrazione.

All. P

UF

FIC

IO

Lin

ea S

tr.

Tip

o

St SG R M3

Linea Strategica


Tipo obiettivo

Miglioramento

___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Organizzazione di giornate formative come da cronoprogramma.


Rispetto del cronoprogramma 100%


ALL. Staff


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Migliorare la qualità delle performance del personale dipendente e dei dirigenti in attuazione del. D.Lgs.150/09.

All. P

UF

FIC

IO

Lin

ea S

tr.

Tip

o

St SG R M4

Linea Strategica


Tipo obiettivo

Miglioramento

___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Sviluppo dei Sistemi di valutazione della performance.




ALL. Staff


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Individuazione delle attività a rischio di corruzione e misure organizzative per prevenire forme di illegalità.

All. P

UF

FIC

IO

Lin

ea S

tr.

Tip

o

St SG C M5

Linea Strategica


Tipo obiettivo

Miglioramento

___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Attività di supporto e coordinamento per il rilevamento dei dati delle attività a rischio; avvio della consultazione sulle proposte di modifica del piano

anticorruzione in attuazione del PNA.


report relazione conclusiva 31/12/2013


ALL. Staff


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Azioni per la legalità

All. P

UF

FIC

IO

Lin

ea S

tr.

Tip

o

St SG C M6

Linea Strategica


Tipo obiettivo

Miglioramento

___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Elaborazione indicatori del rischio d'appalto per prevenire fenomeni di corruttela..


checklist 31/12/2013


ALL. Staff


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Referto semestrale (art. 148 TUEL) sulla regolarità adeguatezza ed efficacia dei controlli interni.

All. P

UF

FIC

IO

Lin

ea S

tr.

Tip

o

St SG B M7

Linea Strategica

Bilancio, contenimento delle spese, controllo di gestione

Tipo obiettivo Miglioramento

___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Relazione nel rispetto delle linee guida C.d.C. Sicilia.delibera 332/13






I Direzione

Affari Generali e Legali

Dirigente

Anna Maria Tripodo _________________________________________________________________________________



ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: AFFARI GENERALI E LEGALI

Centro di responsabilità: Tripodo Annamaria

Descrizione codice

Riorganizzazione della struttura organizzativa

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 01 R GS

Linea Strategica Riorganizzazione, formazione e pari opportunità Tipo

obiettivo Adeguata Gestione Strategica Peso: 6 %

___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Attuazione delle procedure previste in sede di regolamento. Atti organizzativi di competenza dei dirigenti.


Emanazione degli atti organizzativi richiesti nella programmazione. 31/12/2013


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Facilitare la comunicazione interna ed il dialogo fra cittadini e pubblica amministrazione riducendo costi e tempi.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 01 C I1

Linea Strategica Comunicazione, trasparenza e azioni per la legalità Tipo

obiettivo Fini Istituzionali Peso: 5 %

___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Attuare la de-materializzazione delle comunicazioni interne ed esterne utilizzando tecnologie consolidate quali posta elettronica certificata, firma digitale

e formato file pdf, con possibilità d' introdurre ulteriori tecnologie che rispettino però gli standard di sicurezza richiesti; introdurre le tecnologie necessarie

alla gestione documentale in

forma elettronica all’archiviazione e alla conservazione digitale a norma di legge.


PEC + POSTA ELETTRONICA /totale posta del settore 20% della POSTA ESTERNA;

30% della Posta interna


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 01 C I2



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Elaborazione di schede per il rilevamento dei dati delle attività a rischio; avvio della consultazione sulle proposte di modifica del piano anticorruzione in

attuazione del PNA.


Invio report periodici Rispetto nota prot. n. 1400/S.G.

27/09/13


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 01 B E

Linea Strategica Bilancio, contenimento delle spese, controllo di

gestione Tipo

obiettivo Efficiente Gestione Economica Peso: 7 %

___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Individuare ambiti di riduzione delle spese correnti per i medesimi interventi rispetto all'anno precedente al fine di garantire il conseguimento del pareggio

di bilancio.


Riduzione della spesa corrente con almeno due interventi di contenimento rispetto all'anno 2012. 100%


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Monitoraggio di tutti i debiti fuori bilancio ed eliminazione del pregresso provvedendo alla conclusione della maggior parte

dei procedimenti.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 01 B Sa


gestione Tipo

obiettivo Specifico Peso: 6 %

___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Eliminazione dei debiti fuori bilancio pregressi con la massima utilizzazione delle risorse assegnate.


Utilizzo delle risorse disponibili 100% delle risorse disponibili


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Piano della Comunicazione

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 01 C Sb



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Predisposizione del Piano della Comunicazione e cronoprogramma di attuazione.




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Costituzione albo dei legali di fiducia dell'Ente da utilizzare per gli incarichi di difesa legale

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 01 R Sc



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Pubblicazione dell'Albo sul sito e predisposizione del Regolamento.




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Garantire la pulizia degli uffici dell'Ente contenedo le spese.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 01 B Sd


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Procedure per l'attivazione della convenzione Consip.


Firma della convenzione. 31/12/2013


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: EX U.D.

Centro di responsabilità: Tripodo Annamaria - (Schachter dal 15/11/13)

Descrizione codice

Valorizzazione della Galleria d'Arte moderna e Archivio Quasimodo.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 01 T Se

Linea Strategica Turismo e beni culturali Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Realizzazione della IV edizione del concorso nazionale "Premio Quasimodo" e individuazione tariffe per l'accesso in Galleria d'arte moderna e

contemporanea.


Relazione illustrativa sulle iniziative 31/12/2013


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Amministrazione Trasparente. Attività formativa correlata al Piano Anticorruzione.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 01 C M1


obiettivo Miglioramento Peso: 3 %

___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Attuazione degli adempimenti previsti. Rispetto degli indirizzi impartiti dal Segretario Generale. Partecipazione alle attività formative.


N. adempimenti rispettati/n. Adempimenti previsti (val.50%);Partecipazione al piano formativo per almeno 10 ore

(val.50%) 100% degli adempimenti

previsti; effettuazione della

formazione programmata.


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Azioni per la legalità. Attuazione misure Piano triennale prevenzione corruzuione.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 01 C M2



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione







II Direzione

Servizi Finanziari

Dirigente

Antonino Calabrò _________________________________________________________________________________



ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: SERVIZI FINANZIARI

Centro di responsabilità: Calabrò Antonino

Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 02 R GS



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione





ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 02 C I1



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione









ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 02 C I2



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione


attuazione del PNA.


Schede di rilevamento Rispetto nota prot. n. 1400/S.G.

27/09/13


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 02 B E


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione


di bilancio.




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Spending review, misure correttive e rispetto delle direttive della Corte dei Conti al fine di conseguire il pareggio di bilancio.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 02 B Sa


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Pianificazione interventi e verifica delle risultanze producendo schede comparative con la quantificazione delle riduzioni rispetto all'anno precedente.

Prospetto delle spese correnti per forniture di beni e servizi


fatto/non fatto Entro i termini di approvazione

dei documenti contabili


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Approvazione degli strumenti di programmazione e di rendicontazione di Bilancio.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 02 B Sb


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Rispetto dei termini previsti dalla normativa.


Si/No entro la scadenza


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Miglioramento del saldo delle Entrate

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 02 B Sc


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Prospetto e monitoraggio del rapporto: Entrate previste/Entrate accertate ed Entrate accertate/Entrate riscosse


entrate riscosse Almeno il 20% rispetto al 2012


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Rispetto del Patto di stabilità

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 02 B Sd


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Controllo e monitoraggio trimestrali e report trimestrali e comunicazione ai dirigenti.


fatto/non fatto e report trimestrali presentazione dei report


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 02 B Se


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Pubblicazione sul sito istituzionale dell'elenco dei beni immobili di proprietà provinciale, concessi in uso a terzi, indicante le seguenti informazioni:

Descrizione del bene concesso; estremi del provvedimento di concessione; soggetto beneficiario; Oneri a carico del beneficiario; durata della concessione.




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Cessione delle utenze scolastiche e riduzione delle spese almeno del 20%

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 02 B Sf


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Rilevazione dello stato delle utenze per illuminazione e riscaldamento poste a carico del bilancio provinciale e presentazione di un piano di

razionalizzazione che ne preveda la diminuzione dei costi rispetto all'esercizio precedente valutando la possibilità di cessione delle utenze alle scuole,


report e presentazione del piano di riduzione/cessioni 31/12/2013


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Ricognizione dei depositi presso la CC.DD..PP.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 02 B Sg


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Verifica delle risultanze con produzione di schede relative.




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 02 C M1



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione








ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 02 C M2



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione







III Direzione

Gestione del Personale e Servizi Informatici

Dirigente

Armando Cappadonia _________________________________________________________________________________



ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: GESTIONE DEL PERSONALE E SERVIZI INFORMATICI

Centro di responsabilità: Cappadonia Armando

Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 03 R GS



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione





ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 03 C I1



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione









ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 03 C I2



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione


attuazione del PNA.



27/09/13


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 03 B E


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione


di bilancio.




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Migliorare la qualità delle performance del personale dipendente e dei dirigenti in attuazione del. D.Lgs.150/09.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 03 R Sa



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Predisposizione dei contratti integrativi decentrati per il personale dipendente e per la Dirigenza. Gestione del Fondo della Dirigenza e del Comparto.




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Razionalizzazione della spesa del personale.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 03 B Sb


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Costituzione dei fondi risorse decentrate dipendenti e dirigenti e revisione dei residui dei rispettivi fondi anni precedenti.




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Cessione delle utenze scolastiche e riduzione delle spese almeno del 20%

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 03 B Sc


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Rilevazione dello stato delle utenze telefoniche poste a carico del bilancio provinciale e presentazione di un piano di razionalizzazione che ne preveda la

diminuzione dei costi rispetto all'esercizio precedente valutando la possibilità di cessione delle utenze alle scuole,


report e presentazione del piano di riduzione/cessioni 31/12/2013


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Perseguire le pari opportunità superando le discriminazioni fondate sul sesso, razza, origine etnica o sociale, lingua, religione,

disabilità, età, tendenze sessuali

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 03 R Sd



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Attivazione del Comitato Unico di Garanzia; Predisposizione del Piano delle Azioni positive per le pari opportunità e realizzazione dell'indagine annuale

sul benessere organizzativo




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 03 C M1



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione








ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Miglioramento della fruibilità del sito istituzionale.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 03 C M2



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Rivisitazione della struttura del sito istituzionale con riferimento alle direttive del Commissario.


Relazione interventi effettuati 31/12/2013




IV Direzione

Servizi Tecnici di Viabilità - 1° Distretto

Dirigente

Giuseppe Celi _________________________________________________________________________________



ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: SERVIZI TECNICI DI VIABILITA' - 1° DISTRETTO

Centro di responsabilità: Celi Giuseppe

Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 04 R GS



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione





ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 04 C I1



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione









ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 04 C I2



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione


attuazione del PNA.



27/09/13


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 04 B E


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione


di bilancio.




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Piano triennale OO.PP.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 04 V Sa

Linea Strategica Viabilità e Sicurezza Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Approvazione nel rispetto dei termini previsti dalla normativa.


Si/No Rispetto della scadenza


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Garantire la sicurezza stradale, ridurre la incidentalità, favorire la percorribilità delle SS.PP. del Distretto.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 04 V Sb



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Realizzare interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria e di messa in sicurezza della rete stradale di competenza. Cronoprogramma degli interventi.


report degli interventi effettuati/somme assegnate 100% interventi programmati


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Azioni per la legalità. Attivazione misure Piano triennale oprevenzione corruzione.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 04 C Sc



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Tenuta di un registro delle somme urgenze e degli affidamenti diretti, pubblicazione sul sito istituzionale e report semestrali dei lavori eseguiti in somma

urgenza e degli affidamenti diretti riportanti: nr. di somme urgenze/appalti lavori effettuati; somme spese/stanziamenti assegnati; nr. di affidamenti

diretti/appalti effettuati; somme spese/stanziamenti assegnati.




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Studi e ricerche geologiche e geognostiche per la mitigazione del rischio idrogeologico

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 04 V Sd



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Consulenza geologico-tecnica a supporto della progettazione degli interventi di riduzione del rischio idrogeologico programmati nell'OPCM 3865/10

relativi a all'emergenza Nebrodi


Relazione tecnica, programma geognostico. 31/12/2013


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Controllo delle autorizzazioni rilasciate per passi carrabili e cartellonistica pubblicitaria sulle strade provinciali.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 04 V Se



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Ricognizione degli atti relativi al rilascio delle autorizzazioni relative ai passi carrabili, pedonali e cartellonistica pubblicitaria sulle strade provinciali.


Ricostituzione e coordinamento gruppo di lavoro e relazione mensile delle attività poste in essere e dei risultati

raggiunti da sottoporre al Commissario Straordinario. 100%


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 04 C M1



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione








ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Azioni per migliorare la segnaletica stradale orizzontale e verticale

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 04 V M2



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Censimento degli interventi necessari con analisi dei costi da sostenere.


report 31/12/2013




V Direzione

Servizi Tecnici di Viabilità - 2° Distretto

Dirigente

Benedetto Sidoti Pinto _________________________________________________________________________________



ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013


Centro di responsabilità: Sidoti Pinto Benedetto

Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 05 R GS



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione





ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 05 C I1



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione









ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 05 C I2



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione


attuazione del PNA.



27/09/13


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 05 B E


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione


di bilancio.




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Garantire la sicurezza stradale, ridurre la incidentalità, favorire la percorribilità delle SS.PP. del Distretto.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 05 V Sa



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Realizzare interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria e di messa in sicurezza della rete stradale di competenza. Cronoprogramma degli interventi.


report degli interventi effettuati/somme assegnate 100% interventi programmati


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Migliorare le caratteristiche tecniche e qualificare l'aspetto delle SS.PP.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 05 V Sb



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Monitoraggio di tutti i lavori eseguiti e rimodulazione del Piano Strade.


Report di monitoraggio ed approvazione del Piano Strade. 31/12/2013


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 05 C Sc



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione







ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Reperimento di finanziamenti in ambito europeo, nazionale e regionale per la realizzazione di opere stradali.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 05 B Sd


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Finanziamento degli interventi programmati


Risorse reperite / interventi programmati almeno il 30%


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 05 C M1



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione








ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Azioni per migliorare la segnaletica stradale orizzontale e verticale

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 05 V M2



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Censimento degli interventi necessari con analisi dei costi da sostenere.


Report e cronoprogramma 31/12/2013




VI Direzione

Servizi Tecnici Generali della Provincia

Dirigente

Vincenzo Gitto _________________________________________________________________________________



ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: SERVIZI TECNICI GENERALI DELLA PROVINCIA

Centro di responsabilità: Gitto Vincenzo

Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 06 R GS



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione





ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 06 C I1



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione









ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 06 C I2



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione


attuazione del PNA.



27/09/13


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 06 B E


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione


di bilancio.




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Gestione e dismissione degli immobili provinciali

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 06 P Sa

Linea Strategica Patrimonio: valorizzazione e alienazioni Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Classificazione dei beni immobili secondo il criterio della commerciabilità; Redazione del bando di gara per l’alienazione degli immobili di ritenuta

commerciabilità; Redazione dei bandi di gara per l’affidamento degli immobili che non si ritiene possano essere commercializzati; Razionalizzazione

degli immobili necessari quali sedi degli uffici e delle strutture provinciali


Cronoprogramma atto indirizzo Commissario n.3872/13 Rispetto delle scadenze


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Pianificare un migliore utilizzo delle risorse immobiliari, mobiliari e strumentali dell'Ente.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 06 P Sb



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Adeguare la sistemazione funzionale e logistica degli Uffici.




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 06 C Sc



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione





fatto/non fatto rispetto a quanto programmato 31/12/2013


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Interventi a tutela del decoro e della sicurezza di Palazzo dei Leoni

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 06 P Sd



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

1) Realizzare interventi di pulitura dei prospetti dai graffiti in economia. (p. 2%)

2) Installazione di un adeguato numero di videocamere di sorveglianza. Realizzare una sezione webcam sul sito istituzionale.(p. 2%) Condizionati al

parere della Soprintendenza


fatto/non fatto 100%


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 06 C M1



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione








ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 06 C M2



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Rilascio concessioni in comodato d'uso e oneroso nel rispetto dei regolamenti






VII Direzione

Sviluppo Economico

Dirigente

Silvana Schachter _________________________________________________________________________________



ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: SVILUPPO ECONOMICO

Centro di responsabilità: Schachter Silvana

Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 07 R GS



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione





ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 07 C I1



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione









ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 07 C I2



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione


attuazione del PNA.



27/09/13


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 07 B E


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione


di bilancio.




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Valorizzare le produzioni tipiche locali

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 07 T Sa



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Pubblicazione sul sito istituzionale di una brochure digitale dei prodotti di eccellenza




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: EX U.D.

Centro di responsabilità: Schachter Silvana - (Carditello dal 15/11/13)

Descrizione codice

Gestione delle attività dei lavoratori L.S.U. e decentramento amministrativo

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 07 R Sb



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

ampliamento della rete degli sportelli decentrati polifunzionali e programmazione degli interventi di manutenzione e cura del verde eseguiti dai lavoratori

LSU


relazione/report ampliamento servizi


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Carta ittica della provincia di Messina.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 07 A Sc

Linea Strategica Tutela ambiente e Riserve Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Studio di fattibilità con report dei dati.




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013


Centro di responsabilità: Schachter Silvana - (Alibrandi fino al 14/11/13)

Descrizione codice

Promuovere l'attrazione turistica del territorio provinciale finalizzata alla destagionalizzazione delle presenze.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 07 T Sd



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Azioni di promozione delle iniziative a valenza turistica tramite pubblicazione sul sito istituzionale


Relazione/report su percezione della qualità delle iniziative n. iniziative e n. pubblicazioni / visitatori sito percezione positiva


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013


Centro di responsabilità: Schachter Silvana - (Tripodo fino al 14/11/13)

Descrizione codice

Valorizzazione della Galleria d'Arte moderna e Archivio Quasimodo.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 07 T Se



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Realizzazione della IV edizione del concorso nazionale "Premio Quasimodo" e individuazione tariffe per l'accesso in Galleria d'arte moderna e

contemporanea.


Relazione illustrativa sulle iniziative 31/12/2013


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: EX U.D.

Centro di responsabilità: Schachter Silvana - ( Schifilliti dal 15/11/13)

Descrizione codice

Garantire pulizia e decoro alle RR.NN.OO. "Capo Peloro", "S.M.Salina" e "Marinello" nel Comune di Messina.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 07 A Sf



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Interventi di pulitura in particolare dei camminamenti


Attuazione degli interventi programmati e report periodici almeno trimestrali e mensili durante il periodo estivo. 100%


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Valorizzazione dell'enoteca provinciale

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 07 T Sg



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Predisposizione del regolamento per la gestione dell'enoteca provinciale.


Approvazione regolamentto gestione enoteca provinciale percezione positiva


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 07 C M1



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione








ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 07 C M2



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione







VIII Direzione

Ambiente

Dirigente

Gabriele Schifilliti _________________________________________________________________________________



ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: AMBIENTE

Centro di responsabilità: Schifilliti Gabriele

Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 08 R GS



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione





ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: AMBIENTE


Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 08 C I1



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione









ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: AMBIENTE


Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 08 C I2



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione


attuazione del PNA.



27/09/13


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: AMBIENTE


Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 08 B E


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione


di bilancio.




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: AMBIENTE


Descrizione codice

Bonificare i siti oggetto di deposito abusivo di rifiuti vari

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 08 A Sa



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Rimozione dei rifiuti nei siti individuati


report siti bonificati/siti segnalati Il 100% lungo le strade

provinciali ed almeno il 70%

nei torrenti.


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: AMBIENTE


Descrizione codice

Prevenire il deposito dei rifiuti pericolosi e non pericolosi lungo gli argini dei torrenti.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 08 A Sb



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Studio di fattibilità di impianti di video sorveglianza per il controllo delle aree sensibili.




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: AMBIENTE


Descrizione codice

Rimessa in esercizio della rete di rilevamento della qualità dell'aria in collaborazione con l'ARPA ed il Comune di Messina.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 08 A Sc



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Definizione di intese per il rilevamento dell'aria con due postazioni.


Conclusione delle procedure per l'affidamento del servizio. 31/12/2013


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: AMBIENTE


Descrizione codice

Promozione turistica delle Riserve naturali gestite dalla Provincia.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 08 T Sd



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Realizzazione di immagini video da pubblicare sul sito istituzionale


pubblicazione sul sito 31/12/2013


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: AMBIENTE

Centro di responsabilità: Schifilliti Gabriele - (Schachter fino al 14/11/13)

Descrizione codice

Garantire pulizia e decoro alle RR.NN.OO. "Capo Peloro", "S.M.Salina" e "Marinello" nel Comune di Messina.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 08 A Se



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Interventi di pulitura in particolare dei camminamenti


Attuazione degli interventi programmati e report periodici almeno trimestrali e mensili durante il periodo estivo. 100%


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: EX U.D.

Centro di responsabilità: Schifilliti Gabriele - (Carditello dal 15/11/13)

Descrizione codice

Adozione di azioni coordinate e coerenti nell'ambito delle funzioni assegnate alla Provincia in materia di servizi sociali e

istruzione realizzando minori spese.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 08 B Sf


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Elaborazione dei dati sui servizi di trasporto e assistenza ai portatori di handicap e su gli altri servizi effettuati con proposte di azioni per contenerne i

costi. Prospettazione di procedure alternative all'appalto.


Consegna degli elaborati ed attivazione delle procedure 31/12/2013


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: AMBIENTE


Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 08 C M1



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione








ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: AMBIENTE


Descrizione codice

Predisposizione atti relativi all'assegnazione del servizio di ispezione degli impianti termici ricadenti nei comuni della

Provincia di Messina ex D.L. n. 95 del 6.7.2012 covertito in Legge n. 135 del 7.8.2012

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 08 A M2



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Assegnazione del Servizio di ispezione ed accertamento della manutenzione e dell'esercizio degli impianti termici ricadenti nei Comuni della Provincia di

Messina con popolazione inferiore ai 40.000 abitanti.


Assegnazione del servizio 31/12/2013




IX Direzione

Infrastrutture Territoriali e Datore di Lavoro

Dirigente

Francesco Alibrandi _________________________________________________________________________________



ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: INFRASTRUTTURE TERRITORIALI E DATORE DI LAVORO

Centro di responsabilità: Alibrandi Francesco

Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 09 R GS



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione





ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 09 C I1



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione









ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 09 C I2



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione


attuazione del PNA.



27/09/13


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 09 B E


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione


di bilancio.




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Aggiornamento del portale cartografico del SITR

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 09 V Sa



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Aggiornamento dei dati statistici e completamento mappatura digitale delle strade provinciali


report degli interventi di aggiornamento effettuati e delle strade provinciali mappate 100% della mappatura


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Avvio del controllo strategico

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 09 B Sb


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Verifica della congruità degli obiettivi di pianificazione strategica, inseriti nella Relazione Previsionale e Programmatica con gli obiettivi di Performance.

Analisi della coerenza delle azioni prospettate rispetto al risultato da ottenere e adeguamento dei sistemi di correlazione.


report di verifica 31/12/2013


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013


Centro di responsabilità: Alibrandi Francesco - (Schachter dal 15/11/13)

Descrizione codice

Promuovere l'attrazione turistica del territorio provinciale finalizzata alla destagionalizzazione delle presenze.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 09 T Sc



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Azioni di promozione delle iniziative a valenza turistica tramite pubblicazione sul sito istituzionale


Relazione/report su percezione della qualità delle iniziative n. iniziative e n. pubblicazioni / visitatori sito percezione positiva


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Adozione di misure generali di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 09 R Sc



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Pianificazione delle azioni a tutela della sicurezza e della salute dei dipendenti provinciali.


Cronoprogramma degli interventi almeno il 30% entro il

31/12/2013


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice

Dismissione di tutte le partecipazioni ad Enti e Società non espressamente previste per Legge come obbligatorie

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 09 B Sd


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Attivazione e definizione procedure liquidatorie. Predisposizione cronoprogramma e rispetto dei tempi.




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 09 C M1



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione








ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 09 C M2



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Rilascio autorizzazioni e concessioni nel rispetto di regolamenti.






X Direzione

Politiche Sociali e del Lavoro.

Dirigente

Vincenzo Carditello _________________________________________________________________________________

Piano delle Performance - 2013 199


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: POLITICHE SOCIALI E DEL LAVORO

Centro di responsabilità: Carditello Vincenzo

Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 10 R GS



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione





ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 10 C I1



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione









ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 10 C I2



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione


attuazione del PNA.



27/09/13


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 10 B E


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione


di bilancio.




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013


Centro di responsabilità: Carditello Vincenzo - (Schachter fino al 14/11/13)

Descrizione codice

Gestione delle attività dei lavoratori L.S.U. e decentramento amministrativo

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 10 R Sa



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

ampliamento della rete degli sportelli decentrati polifunzionali e programmazione degli interventi di manutenzione e cura del verde eseguiti dai lavoratori

LSU


relazione/report ampliamento servizi


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013


Centro di responsabilità: Carditello Vincenzo - (Schifilliti fino al 14/11/13)

Descrizione codice

Adozione di azioni coordinate e coerenti nell'ambito delle funzioni assegnate alla Provincia in materia di servizi sociali e

istruzione realizzando minori spese.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 10 B Sb


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Elaborazione dei dati sui servizi di trasporto e assistenza ai portatori di handicap e su gli altri servizi effettuati con proposte di azioni per contenerne i

costi. Prospettazione di procedure alternative all'appalto.


Consegna degli elaborati ed attivazione delle procedure 31/12/2013


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013

Direzione: OBIETTIVI ASSEGNATI AI SENSI DELLA DETERMINA COMMISSARIALE N. 39/13 ED IN CONTINUITA' CON EX

U.D. EDILIZIA SCOLASTICA


Descrizione codice

Attivita di razionalizzazione delle spese energetiche negli edifici scolastici.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 10 B Sc


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Sostituzione delle attuali lampade con altre a basso consumo energetico


report interventi effettuati su edifici scolastici almeno 10 edifici scolastici


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013




Descrizione codice

Programmare la funzionalità della rete scolastica.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 10 P Sd



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Piano del dimensionamento scolastico e dell'offerta formativa.




ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013




Descrizione codice

Migliorare le condizioni igienico-sanitarie del Liceo scientifico "Amari" di Patti con allocazione in una unica struttura con

oneri inferiori agli attuali contratti di locazione.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 10 B Se


gestione Tipo


___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Predisposizione del capitolato "Prestazioni e oneri" per l'espletamento gara di appalto di locazione.


Trasmissione del capitolato ai Servizi finanziari. 31/12/2013


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013




Descrizione codice

Razionalizzare l'utilizzo degli immobili di proprietà nel comune di Barcellona P.G. da destinare a scuole al fine di eliminare

gli affitti passivi.

All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 10 P Sf



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione

Assegnare all'I.T.I. Copernico di Barcellona P.G. nuove aule ubicate c/o l'I.T.C. Fermi di Barcellona P.G.


Verbale di consegna. 31/12/2013


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013




Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 10 C Sg



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione





fatto/non fatto rispetto a quanto programmato 31/12/2013


ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 10 C M1



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione








ALL. D


___________________________________________________________________________________________________________________

OBIETTIVO anno 2013



Descrizione codice


All. P

Direzio

ne

Lin

ea S

tr.

Tip

o

D 10 C M2



___________________________________________________________________________________________________________________

RISULTATI ATTESI

Descrizione




REGIONALE ME:II DIREZIONE SER VIZI FINANZIARI

SERVIZIO BILANCIO PROGRAMMAZIONE FINANZIARIA

Piano Esecutivo di Gestione 2013


Centro di Ricavo O

Capitolo25 / 0

41 / 0223 / 0

Cod. Bilancio3.01.0025-00

3.01.0041-002.04.0223-00

DescrizioneOBLAZIONI ED AMMENDE PER CONTRAWENZIONI Al REGOLAMENTIPROVINCIALIRECUPERO SPESE DI REGISTRAZIONE CONTRATTIPROGRAMMA COMUNITARIO INTERREG IV C PROGETTO "NOSTRA"(GAP. 6771/S - 1090303)

TOTALE CENTRO DI RICAVO

Previsione 20135.000,00

30.000,00151.662,50

186.662,50

Responsabile Centro di Incasso

TOTALE RESPONSABILE 186.662,50

Centro di Costo O

Capitolo521 / 0

1052 / 01095 / 0

1 330 / 0

1341/ 01342 / 01496 / 0

1497 / 0

1571 / 0

1690 / 01950 / 01972 / 0

2002 / 02709 / 0

2710/ 0

2730 / 0

2732 / 03963 / 0

5457 / 0

6720 / 06771 / 0

Cod. Bilancio1.01.02.03-00

1.01.02.03-001.01.02.03-00

1.01.09.03-00

1.01.09.03-001.01.09.03-001.01.02.02-00

1.01.01.02-00

1.01.02.03-00

1.01.02.02-001.01.09.03-001 01 09.02-00

1.01.09.03-001.01.09.03-00

1.01.09.03-00

1.01.09.03-00

1.01 09.03-001.07.03.03-00

1.09.03.02-00

1.09.03.03-001.09.03.03-00

DescrizioneSPESE PER MISSIONI DIPENDENTI SEGRETERIA GENERALE,PERSONALE E ORGANIZZAZIONEONORARI PER STIPULA CONTRATTISPESE PER LA REGISTRAZIONE DEI CONTRATTI NONCHÉ' SPESECONTRATTUALISPESE PER LA REALIZZAZIONE DI UNA RIVISTA E PER SERVIZIFOTOGRAFICI DELL'UFFICIO STAMPASPESA PER PUBBLICAZIONE ATTI CONTABILI ED ISTITUZIONALISPESE PER COMUNICAZIONI ISTITUZIONALICANCELLERIA STAMPATI ATTREZZATURA MINUTA ATTIVITÀ1

SEGRETERIA GENERALECANCELLERIA STAMPATI ATTREZZATURA MINUTA ED ALTRI BENI DICONSUMO SERVIZIO ORGANI ISTITUZIONALISTIPULA POLIZZA ASSICURATIVA PER LA RESPONSABILITÀ CIVILE DEIDIRIGENTIFORNITURE DIVISE AL PERSONALE AVENTE DIRITTOSPESE PER LA PUBBLICAZIONE AWISI GARE DI APPALTOACQUISTO DI BENI PER INTERVENTI DIVERSI RELATIVI ALLE ATTIVITÀ'ISTITUZIONALI DI RAPPRESENTANZASPESE PER MISSIONI DIPENDENTI ALTRI SERVIZI GENERALIPRESTAZIONI DI SERVIZI PER INTERVENTI DIVERSI INERENTI ALLEATTIVITÀ ISTITUZIONALI DI RAPPRESENTANZAPRESTAZIONE DI SERVIZI PER CONGRESSI, CELEBRAZIONI CONVEGNIDI INTERESSE NAZIONALE O INTERNAZIONALE, ONORANZE ERICEVIMENTIPRESTAZIONI DI SERVIZI PER INTERVENTI DIVERSI RELATIVI A FINIISTITUZIONALI DELL'ENTEINIZIATIVE PROMOZIONALI DEL TERRITORIOVALORIZZAZIONE DELLE COMUNITÀ' LOCALI PROVINCIALIATTRAVERSO LA REALIZZAZIONE DI MANIFESTAZIONI ED INIZIATIVEPROMOZIONALI NONCHÉ' LA CONSERVAZIONE DI FESTIVITÀ' DIINTERESSE LOCALE(RIS. 1030072/E)ACQUISTO CANCELLERIA CARTA E STAMPATI E ALTRI STRUMENTI DALAVORO POLITICHE COMUNITARIESPESE PER MISSIONI DIPENDENTI POLITICHE COMUNITARIEPROGRAMMA COMUNITARIO INTERREG IV C PROGETTO "NOSTRA"(RIS. 2040223/E)

TOTALE CENTRO DI COSTO


1.000,001.000,00

2.000,00

20.000,002.500,001.000,00

1.000,00

9.000,00

1.000,001.000,00

12.500,00

250,002.500,00

5.000,00

10.000,00

5.000,0010.000,00

1.000,00

500,00151.662,50

240.512,50

Responsabile Centro di Spesa

TOTALE RESPONSABILE 240.512.50

PROVINCIA REGIONALE DI MESSINA// DIREZIONE SER VIZI FINANZIARI



/ Direzione

Dirigente

Centro di Ricavo O

Capitolo34 / 0

196 / 0


3.05.0196-29

DescrizionePROVENTI DERIVANTI DA DIRITTI DI ACCESSO ATTI AMMINISTRATIVI ECOSTO DI RIPRODUZIONEPROVENTI DERIVANTI DA RECUPERO CREDITI A SEGUITO DISENTENZE ESECUTIVE



11.000,00

12.000,00



Centro di Costo O

Capitolo1420 / 01452 / 01490/ 01492 / 01575/ 0

2004 / 0

2150/ 0

2260 / 0

Cod. Bilancio1.01.02.03-001.01.02.03-001.01.02.02-001.01.02.02-001.01.02.03-00

1.01.09.08-00

1.01.09.03-00

1.01.09.03-00

DescrizioneSPESA PULIZIA LOCALI UFFICI DELLE SEDI PROVINCIALISPESE POSTALICANCELLERIA STAMPATI E ATTREZZATURA MINUTASPESE PER ACQUISTO MATERIALE DI CANCELLERIA ( I DIREZIONE)PRESTAZIONI DI SERVIZI RELATIVI ALLE ATTIVITÀ' ISTITUZIONALIDELL'URPSPESE PER ONERO DERIVANTI DA SENTENZE CHE ORIGINANO DEBITIFUORI BILANCIO, PASSIVITÀ' PREGRESSE E TRANSAZIONI (AVANZOAMMINISTRAZIONE)ONORARI AGLI AVVOCATI E PROCURATORI LEGALI PER ILFUNZIONAMENTO DEL COLLEGIO DI DIFESASPESE PER LITI, ARBITRATI, RISARCIMENTI, RIVALUTAZ INTERESSILEGALI, SPESE DI CAUSE NONCHÉ' RIMBORSI SPESE LEGALIAMMINISTRATORI E DIPENDENTI


Previsione 2013290.000,0060.000,00

1.000,001.000,001.000,00

8.613.328,15

80.000,00

500.000,00

9.546.328,15


TOTALE RESPONSABILE 9.546.328,15




II Direzione

Dirigente

Centro di Ricavo O

Capitolo1 / 05 / 08 / 0

14/ 0

15/ 0

17/ 0

40 / 0

42 / 043 / 0

47 / 0

58 / 0

68 / 0

72 / 0

73 / 0

79 / 082 / 0

86 / 092 / 094 / 0

121/ 0

127 / 0

156 / 0158 / 0160 / 0178 / 0

179 / 0231 / 0281 / 0

Cod. Bilancio0.00.0000-001.01.0005-441.01.0008^6

2.02.0014-00

2.01.0015-00

2.02.0017-00

3.02.0040-21

3.05.0042-293.03.0043-19

2.01.0047-00

3.05.0058-29

4.01.0068-62

1.03.0072-00

4.03.0073-00

2.01.0079-002.01.0082-00

5.01.0086-002.01.0092-003.05.0094-29

1.01.0121-45

3.05.0127-29

6.04.0000-276.05.0000-286.06.0000-296.05.0000-28

6.05.0000-283.02.0231-225.03.0281-01

DescrizioneAVANZO DI AMMINISTRAZIONEADDIZIONALE SUI CONSUMI ENERGIA ELETTRICAIMPOSTA PROVINCIALE SULLE ASSICURAZIONI CONTRO LARESPONSABILITÀ' CIVILE DEI VEICOLI A MOTORE (ART.10 L.R. MARZO2002 NA2)TRASFERIMENTO DALLA REGIONE Al SENSI DELLA LEGGE REGIONALEN. 6/97TRASFERIMENTO DALLO STATO PER AMMORTAMENTO MUTUICONTRATTI NEL 1994TRASFERIMENTO DALLA REGIONE SICILIANA PER VARIAZIONEPERCENTUALE PREMIALEFITTI REALI DEI FABBRICATI E CONCESSIONI DI TERRENI E RELITTIPROVINCIALI E DEI BENI PATRIMONIALIPROVENTI EVENTUALIINTERESSI ATTIVI DIVERSI COMPRESO POSTALI, BANCARI, CASSADD.PPTRASFERIMENTO DA PARTE DELLO STATO A PARZIALE COPERTURAMUTUI CONTRATTI NEL 1993QUOTE INESIGIBILI NON CORRISPOSTE PER IRREPERIBILITÀ' DELCONTRIBUENTEPROVENTI DERIVANTI DALL'ALIENAZIONE DI MOBILI ED OGGETTI FUORIUSO NONCHE'EVENTUALE VENDITA AREE RELITTIPROPPRIETA'PROV.LE(CAP.7490/S-2010505)INTROITO DEL TRIBUTO SPECIALE REG. DEPOSITO IN DISCARICARIFIUTI SOLIDI (ART. 2 L.R. 6/97) (CAPP. 3985/S 1070203 - 3961 - 3963/S1070303)TRASFERIMENTO DALLA REGIONE SICILIANA PER SPESE DIINVESTIMENTO Al SENSI DELLA LR.6/7-3-97 ART.45)TRASFERIMENTO DALLO STATO PER CONTRIBUTO CONSOLIDATOTRASFERIMENTO DALLO STATO PER MUTUI CONTRATTI NEL 1998(D.M.INTERNO 15-09-98)ANTICIPAZIONI DI TESORERIAJCAP.7770/S-3010301)TRASFERIMENTO DALLO STATO PER ALTRI CONTRIBUTI CORRENTIRIMBORSO DA DITTE PRIVATE PER OCCUPAZIONE SPAZI E CONSUMOENERGIA ELETTRICA PRESSO ISTITUTI SCOLASTICI PALASPORT,PALACULTURA, UFFICI PROVINCIALI E LOCALI CULTURALI.IMPOSTA PROVINCIALE DI TRASCRIZIONE (EX IMPOSTA ERARIALE DITRASCRIZIONE D.LGS.446/97RIMBORSO PER CONGUAGLI DA PARTE DI DITTE FORNITRICI DIENERGIA ELETTRICA AD UFFICI E SCUOLE DI PERTINENZAPROVINCIALEDEPOSITI CAUZIONALISERVIZIO PER CONTO TERZIANTICIPAZIONI PER IL SERVIZIO ECONOMATOPAGAMENTO DI SOMME A CREDITORI PRECEDENTEMENTEIRREPERIBILIFONDO ROTAZIONE (CAP.8790/S)CANONE PER L'OCCUPAZIONE DI SPAZI ED AREE PUBBLICHE COSAPANTICIPAZIONE CASSA DD.PP. Al SENSI DEL D.L. N. 35/2013

Previsione 201319.962.484,03

354.000,0029.500.000,00

1.069.095,19

135.081,20

20058,69

286094,32

200.000,00500.000,00

260.886,83

1.000,00

20.000,00

67.000,00

230.000,00

2.000.865,35168.635,00

500.000,00360.385,00

80.000,00

10.100.000,00

10.000,00

35.000,001.000.000,00

400.000,005.000,00

1.000.000,00350.000,00776.705,48


298 / 0

301 / 0

2.02.0298-00

3.05.0301-29

TRASFERIMENTO REGIONE SICILIANA PER REINTEGRAZIONE SOMMEADDIZIONALE SUI CONSUMI ENERGIA ELETTRICA ART. 4 COMMA 10D.L. 16/2012RIMBORSI E RECUPERI VARI


7.012.036,00

2.000,0076.406.327,09


Centro di Costo O

Capitolo1111/ 0

1 1 26 / 0

1 1 27 / 01142/ 0

1149/ 0

1450 / 01453 / 01454 / 01495 / 0

1570 / 01611 / 01613/ 01680 / 0

1692 / 0

1875/ 01990 / 0

1991 / 0

2100/ 02250 / 0

2533 / 0

2534 / 02535 / 0271 1/ 02774 / 0

2800 / 02862 / 02867 / 0

2872 / 03190 / 03193 / 03250 / 0

3252 / 0


1.01.03.02-00

1.01.03.02-001.01.03.03-00

1.01.03.02-00

1.01.02.03-001.01.02.03-001.01 02.03-001.01.03.03-00

1.01.02.03-001.01.03.06-191.01.03.03-001.01.05.03-00

1.01.05.03-00

1.01.05.02-001.01.09.03-00

1.01.09.03-00

1.01.01.03-001.01.09.03-00

1.01.06.03-00

1.01.06.03-001.01.06.03-001.01.09.03-001.01.05.06-01

1.01.05.07-291.01.05.03-001.01.05.06-01

1.01.05.03-001.02.01.03-001.02.01.03-001.02.01.04-00

1.02.01.04-00

DescrizioneSPESE PER MISSIONI DIPENDENTI GEST.ECONOMICA FINANZIARIA,PROGRAMMAZIONE PROWEDITORATO E CONTROLLO GESTIONECARTA CANCELLERIA E STAMPATI SERVIZIO GESTIONE ECONOMICA EFINANZIARIAALTRI MATERIALI DI CONSUMOSPESE PER FORMAZIONE PERSONALE GESTIONE ECONOMICAFINANZIARIA PROGRAMMAZIONE PROVVEDITORATO E CONTROLLOGESTIONESPESE PER ACQUISTO ATTREZZATURA VARIA MINUTA PER GLI UFFICIDI RAGIONERIAUTENZE E CANONI PER ENERGIA ELETTRICAUTENZE E CANONI PER ACQUAUTENZE E CANONI PER GASSTAMPA E RILEGATURA BILANCI, CONTI CONSUNTIVI E RELATIVIDOCUMENTI CONTABILI E BILANCIO SOCIALE (L.67/87)MANUTENZIONE ORDINARIA DEI BENI MOBILIPAGAMENTO INTERESSI PASSIVI PER ANTICIPAZIONI DI CASSAASSICURAZIONE BENI MOBILISPESE PER MISSIONI DIPENDENTI GESTIONE DEI BENI DEMANIALI EPATRIMONIALIINDENNITÀ1 E RIMBORSO SPESE PER MISSIONI DIPENDENTIECONOMATO E TRIBUTI PROVINCIALI FITTI ATTIVI E PASSIVIACQUISTO DI CANCELLERIA PER IL SERVIZIO PATRIMONIOSPESE PER IL SERVIZIO DI TESORERIA E RIMBORSO SPESE FORZOSEPER IL SERVIZIO DI CASSA.-SPESE PER TENUTA CONTO E COMMISSIONI CONTI CORRENTIPOSTALICOMPENSO Al COMPONENTI IL COLLEGIO DEI REVISORI DEI CONTIDIRITTI DI CONTINGENZA E DIRITTI ERARIALI SULLE RESIDUE QUOTECAPITALI DI MUTUI IN AMMORTAMENTOUTENZE E CANONI PER ENERGIA ELETTRICA UFFICIO TECNICOPROVINCIALEUTENZE E CANONI PER ACQUA UFFICIO TECNCICO PROVINCIALEUTENZE E CANONI PER GAS UFFICIO TECNICO PROVINCIALEREGOLARIZZAZIONE CONTABILE CON IL TESORIERE (AVANZO AMM.NE)INTERESSI PASSIVI MUTUO CASSA DD.PP. ACQUISTO LOCALI ADIBITIISTITUTO D'ARTE CAPO D'ORLANDOIMPOSTE, SOVRAIMPOSTE, TASSE, ADDIZIONALI ED ONERI VARISPESE CONDOMINIALI RELATIVE AD IMMOBILI DI PROPRIETÀ'INTERESSI PASSIVI MUTUO CASSA DD.PP. ACQUISTO LOCALI ADIBITI AITCG S.AGATA MILITELLORIMBORSI VARIUTENZE E CANONI PER ENERGIA ELETTRICAUTENZE E CANONI PER GASPIGIONE E RELATIVE SPESE CONTRATTUALI PER 1 LOCALI ADIBITI ADISTITUTI SCOLASTICI.FITTO LOCALI PER GLI ISTITUTI SCOLASTICI DI NUOVA COMPETENZA AlSENSI DELLA L.R. 15/88

Previsione 2013700,00

8.000,00

1.500,00500,00

2.000,00

600.000,005.000,00

10.000,005.000,00

13.000,001.000,005.000,00

250,00

250,00

1.500,001.000,00

4.000,00

110.000,001 .000,00

3.000,00

1.500,001.000,00

250.000,00119.411,75

160.000,0012.240,00

276.514,88

2.000,00400.000,00180.000,00

2.129.300,00

1.045.500,00


3313 / 0

3314 / 0

3316 / 0

3317 / 0

331 8 / 0

3319 / 0

3321 / 0

3322 / 0

3323 / 0

3324 / 0

3377 / 0

3380 / 0

3579 / 0

3580 / 0

3682 / 0

3701 / 0

3702 / 03703 / 05665 / 05666 / 05667 / 06142 / 0

6148 / 0

6149 / 06630 / 06631 / 0671 M 0

671 2 / 0

671 9 / 0

6725 / 06727 / 0

1.02.01.06-01

1.02.01.06-01

1.02.01.06-01

1.02.01.06-01

1.02.01.06-01

1.02.01.06-01

1.02.01 06-01

1.02.01.06-01

1.02.01.06-01

1.02.01.06-01

1.040206-01

1.02.03.04-00

1 03.02.06-01

1.03.02.06-01

1.07.01.02-00

1.07.01.03-00

1.07.01.03-001.07.01.03-001.08.02.03-001.08.02.03-001.08.02.03-001.08.02.03-00

1.08.02.03-00

1.08.02.03-001.06.01.03-001.06.01.03-001.06.01.06-01

1.06.01.06-01

1.06.01.06-01

1.06.01.06-011.06.01.06-01

INTERESSI PASSIVI MUTUO CASSA DD.PP. MANUTENZIONESTRAORDINARIA SCUOLE (EX L.S. BARCELLONA)INTERESSI PASSIVI MUTUO CASSA DD.PP. COSTRUZIONE LICEOSCIENTIFICO DI MILAZZOINTERESSI PASSIVI MUTUO CASSA DD.PP. COMPLETAMENTO I.T.I.MESSINAINTERESSI PASSIVI MUTUO CASSA DD.PP. COMPLETAMENTO ISTITUTOLOCALITÀ' CONCA D'ORO MESSINAINTERESSI PASSIVI MUTUO CASSA DD.PP. SISTEMAZIONE PENDIOLOCALITÀ' "CONCA D'ORO"INTERESSI PASSIVI MUTUO CASSA DD.PP. ADEGUAMENTO SEZIONEAGRARIA IST. MINUTOLIINTERESSI PASSIVI MUTUO CASSA DD.PP.COMPLETAMENTOIPSIA-BARCELLONAINTERESSI PASSIVI MUTUO CASSA DD.PP.ELIMINAZIONE BARRIEREARCHITETTONICHE DAGLI EDIFICI DI PROPRIETÀ' PROVINCIALEINTERESSI PASSIVI MUTUO CASSA DD.PP. COMPLETAMENTO IPSIA DIPACE DEL MELAINTERESSI PASSIVI MUTUO CASSA DD.PP. LAVORI IN MESSA INSICUREZZA EDIFICI SCOLASTICIINTERESSI PASSIVI MUTUI CASSA DD.PP. RIQUALIFICAZIONE FUNZ.PALASPORT DI SAVOCAFITTO LOCALI ADIBITI AD UFFICI DEL PROWEDITORATO DEGLI STUDI ESPESE CONTRATTUALIINTERESSI PASSIVI MUTUI CASSA DD.PP. Il LOTTO FUNZIONALEPALAZZO DELLA CULTURA DI BARCELLONAINTERESSI PASSIVI MUTUI CASSA DD.PP. RESTAURO DEL CHIOSTRO S.PLACIDO CALONERO1

SPESA PER ACQUISTO CANCELLERIA, ATTREZZATURA MINUTAOCCORRENTI PER FUNZIONAMENTO UFFICIO TRIBUTO SPECIALEUTENZE E CANONI PER ENERGIA ELETTRICA ASSESSORATOAMBIENTEUTENZE E CANONI PER ACQUA ASSESSORATO AMBIENTEUTENZE E CANONI PER GAS ASSESSORATO AMBIENTEUTENZE E CANONI PER ENERGIA ELETTRICA SERVIZI SOCIALIUTENZE E CANONI PER ACQUA SERVIZI SOCIALIUTENZE E CANONI PER GAS SERVIZI SOCIALIUTENZE E CANONI PER ACQUA PER LE ISTITUZIONI SOCIOSCOLASTICHEUTENZE E CANONI PER ENERGIA ELETTRICA PER LE ISTITUZIONISOCIO SCOLASTICHEUTENZE E CANONI PER GAS PER LE ISTITUZIONI SOCIO SCOLASTICHEUTENZE E CANONI PER ENERGIA ELETTRICAUTENZE E CANONI PER ACQUAINTERESSI PASSIVI SU MUTUO CASSA DD.PP CONSOLIDAMENTOTERRENI A VALLE S.P MILAZZO/CIRUCCOINTERESSI PASSIVI SU MUTUO CASSA DD.PP CONSOLIDAMENTOSCARPATA A MONTE S.P MILAZZO/CIRUCCOINTERESSI PASSIVI SU MUTUO CASSA DD.PP. PER DEBITI FUORIBILANCIO PER INVESTIMENTIINTERESSI PASSIVI SU CASSA DD.PP. M.S PIANO VIABILE PROVINCIALEINTERESSI PASSIVI SU MUTUO CASSA DD.PP PER COLLEGAMENTO SP19 SAVOCA ESP 17

7.610,31

5.555,96

15.315,69

111,061,10

22.812,63

29.276,21

72.223,69

35.790,00

20.768,92

299.470,20

50.447,60

304.000,00

78.725,11

22.452,88

1.000,00

1.500,00

1.000,001.500,005.000,001.000,002.000,001.000,00

1.000,00

1.000,003.000,00

250,0088.000,53

40.585,32

265.481,82

296.817,6729.432,86

6731 / 0

6732 / 0

6734 / 0

6736 / 0

6747 / 0

6749 / 0

6754 / 0

6760 / 0

6861 / 0

7080 / 07081 / 07165 / 07171 / 07476 / 07490 / 0

7491 / 07681 / 07770 / 0

7771 / 0

7777 / 0

7778 / 0

7801 / 0

7802 / 0

7806 / 0

7832 / 0

7834 / 0

7836 / 0

7837 / 0

7838 / 0

1.06.01.06-01

1.06.01.06-01

1.06.01.06-01

1.06.01.06-01

1.06.01.06-01

1.06.01.06-01

1.06.01.06-01

1.06.01.06-01

1.09.01.03-00

1.01.09.11-001.01.09.10-001.09.01.03-001.09.01.03-002.01.05.05-622.01.05.05-62

2.01.05.05-623.01.03.03-013.01.03.01-00

3.01.03.03-01

3.01.03.03-01

3.01.03.03-01

3.01.03.03-01

3.01.03.03-01

3.01.03.03-01

3.01.03.03-01

3.01.03.03-01

3.01.03.03-01

3.01.03.03-01

3.01.03.03-01

INTERESSI PASSIVI SU MUTUO CASSA DD.PP. PER MAGGIORI ONERID'ESPROPRIOINTERESSI PASSIVI SU MUTUO CASSA DD.PP. PER MANUTENZIONESTRAORDINARIA STRADE PROVINCIALIINTERESSI PASSIVI SU MUTUO CASSA DD.PP. PERDEPOLVERIZZAZIONE S.A. S.GIORGIO - SCURZI (ESTINZIONEANTICIPATA)INTERESSI PASSIVI SU MUTUO CASSA DD.PP. PER COMPLETAMENTOS.A. CONTRADA LACCO BROLO (ESTINZIONE ANTICIPATA)INTERESSI PASSIVI SU MUTUO CASSA DD.PP RIVESTIMENTI MURARIPROLUNGAMENTO STRADA PANORAMICA I-II-III LOTTOINTERESSI PASSIVI SU MUTUO CASSA DD.PP. SISTEMAZIO NE EDALLARGAMENTO TRATTI S.P.163 IRIA-S.AGATA MILITELLOINTERESSI PASSIVI SU MUTUO CASSA DD.PP. COMPLETA MENTOCURVA PORTA TERRA ROMETTAINTERESSI PASSIVI SU MUTUI CASSA DD.PP. PER LAVORIREALIZZAZIONE STRADA A SCORRIMENTO VELOCE PATTI - S. PIEROPATTIUTENZE E CANONI PER ENERGIA ELETTRICA ASSESSORATOAGRICOLTURAFONDO DI RISERVA ORDINARIOFONDO SVALUTAZIONE CREDITI (AVANZO AMM.NE VINCOLATO)UTENZE E CANONI PER GAS ASSESSORATO AGRICOLTURAUTENZE E CANONI PER ACQUA ASSESSORATO AGRICOLTURAACQUISTO ATTREZZATURE (AVANZO AMMINISTRAZIONE VINCOLATO)IMPIEGO DEI FONDI DERIVANTI DALLA ALIENAZIONE DI MOBILI EDOGGETTI FUORI USO NONCHÉ DI EVENTUALE VENDITA AREE RELITTIPROPRIETA'PROV.(RIS.4010068)ACQUISTO MOBILI E ATTREZZATURE PER UFFICIORIMBORSO ANTICIPAZIONE CASSA DD.PP. Al SENSI DEL DI 35/201 3RIMBORSO DI ANTICIPAZIONE DI CASSA AL TESORIERE PROVINCIALE(RIS.5010086)QUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP. ACQUISTO LOCALI ADIBITI AITCG S.AGATA MILITELLOQUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP. ACQUISTO LOCALI ISTITUTODARTE CAPO D'ORLANDOQUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP. RIQUALIFICAZIONEFUNZIONALE PALASPORT DI SAVOCAQUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP CONSOLIDAMENTO TERRENI AVALLE S P MILAZZO/CIRUCCOQUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP CONSOLIDAMENTO SCARPATAA MONTE S.P MILAZZO/CIRUCCOQUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP. PER LAVORI REALIZZAZIONESTRADA A SCORIMENTO VELOCE PATTI-S. PIERO PATTIQUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP. COMPLETAMENTO CURVAPORTA TERRA ROMETTAQUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP. COMPLETAMENTO S.A.CONTRADA LACCO BROLO (ESTNZIONE ANTICIPATA)QUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP DEPOLVERIZ S.A. S. GIORGIOSCURZI' (ESTINZIONE ANTICIPATA)QUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP. MAGGIORI ONERID'ESPROPRIOQUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP. MANUTENZIONESTRAORDINARIA STRADE PROVINCIALI

353,30

98384,81

8.307,57

5.613,22

30.897,84

19.311,14

5.051,91

123.210,55

500,00

765.000,00481.112,58

300,00300,00

253.694,9020.000,00

20.000,00776.705,48500.000,00

286.771,46

32.047,71

21.682,70

112.311,21

51.797,26

52.270,35

13.231,31

14.701,46

21.758,17

983.50

273.137,67

7839 / 0

7902 / 0

7903 / 0

7904 / 0

7906 / 0

7907 / 0

7908 / 0

7909 / 0

7910 / 0

791 M 0

7912 / 0

791 3 / 0

7914 / 0

7917 / 0

7920 / 0

7931 / 0

7934 / 0

8560 / 08580 / 08600 / 08780 / 0

8790 / 0

3.01.03.03-01

3.01.03.03-01

3.01.03.03-01

3.01.03.03-01

3.01.03.03-01

3.01.03.03-01

3.01.03.03-01

3.01.03.03-01

3.01.03.03-01

3.01.03.03-01

3.01 03.03-01

3.01.03.03-01

3.01.03.03-01

3.01.03.03-01

3.01 03.03-01

3.01.03.03-01

3.01.03.03-01

4.00.00.04-274.00.00.05-284.00.00.06-294.00.00.05-28

4.00.00.05-28

QUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP. COLLEGAMENTO S.P. 19SAVOCA E S.P 17QUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP./ COMPLETAMENTO I.T.I.MESSINAQUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP. MANUTENZIONESTRAORDINARIA SCUOLE (EX L.S. BARCELLONA)QUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP. COSTRUZIONE LICEOSCIENTIFICO MILAZZOQUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP COMPLETAMENTO ISTITUTOLOCALITÀ' "CONCA D'ORO"QUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP. SISTEMAZIONE EALLARGAMENTO TRATTI S.P. 163 IRIA-S.AGATA MILITELLOQUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP.RIVESTIMENTI MURARIPROLUNGAMENTO STRADA PANORAMICA I-II-III LOTTOQUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DEPOSITI E PRESTITI II LOTTOFUNZIONALE PALAZZO DELLA CULTURA DI BARCELLONAQUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DEPOSITI E PRESTITICOMPLETAMENTO IPSIA-BARCELLONAQUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DEPOSITI E PRESTITI ELIMINAZIONEBARRIERE ARCHITETTONICHE DAGLI EDIFICI DI PROPRIETÀ'PROVINCIALEQUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP. COMPLETAMENTO IPSIA DIPACE DEL MELAQUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP. RESTAURO DEL CHIOSTRO S.PLACIDO CALONERO'QUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP SISTEMAZIONE PENDIO IST.CONCA D'OROQUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP ADEGUAMENTO SEZIONEAGRAZIA IST. MINUTOLIQUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP. PER DEBITI FUORI BILANCIOPER SPESE DI INVESTIMENTOQUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP. M.S. PIANO VIABILEPROVINCIALEQUOTA CAPITALE MUTUO CASSA DD.PP. LAVORI MESSA IN SICUREZZAEDIFICI SCOLASTICIDEPOSITI CAUZIONALISERVIZI PER CONTO TERZIANTICIPAZIONI PER IL SERVIZIO ECONOMATOPAGAMENTO DI SOMME A CREDITORI PRECEDENTEMENTEIRREPERIBILIFONDO ROTAZIONE (GAP. 179/E)


81.933,16

129.461,09

155.279,59

113.364,86

145.104,86

47.718,32

76.349,30

194.531,65

178.466,49

88.437,94

54.395,42

58.805,86

30.369,21

38.973,81

275.329,16

241.020,23

243.174,12

35.000,001.000.000,00

400.000,005.000,00

1.000.000,0015.747.396,30


REGIONALE DI MESSINA// DIREZIONE SER VIZI FINANZIARI



III Direzione

Dirigente

Centro di Ricavo O

Capitolo9 / 0

13/ 035 / 036 / 0

37 / 0

39 / 0

110/ 0

113/ 0116/ 0

120 / 0122 / 0

126 / 0

128 / 0

130 / 0

132 / 0134 / 0136 / 0144/ 0

146 / 0148 / 0150 / 0151/ 0

152 / 0154 / 0

155 / 0164 / 0165 / 0

241 / 0

Cod. Bilancio3.05.0009-293.05.0013-293.01.0035-002.02.0036-00

2.02.0037-00

3.05.0039-29

6.01.0000-22

6.01.0000-226.01.0000-22

6.01.0000-226.01.0000-22

6.01 .0000-22

6.01 .0000-22

6.01.0000-22

6.02.0000-236.02.0000-236.02.0000-236.03.0000-24

6.03.0000-246.03.0000-246.03.0000-246.03.0000-24

6.03.0000-246.03.0000-24

6.03.0000-246.03.0000-246.03.0000-24

2.05.0241-15

DescrizioneRITENUTE PERSONALE DIPENDENTE ART. 71 L. 133/08RIMBORSI INAIL PER INFORTUNI Al DIPENDENTIDIRITTI DI SEGRETERIACONTRIBUTO REGIONALE PER LA STABILIZZAZIONE DI N. 109LAVORATORI SOCIALMENTE UTILI D.A. 18/11/94 N. 2102/AGTRASFERIMENTO DALLA REGIONE PER PAGAMENTO RETRIBUZIONEED ONERI RIFLESSI AL PERSONALE ADIBITO ALLA RISERVANAT.SALINA(COD.1070601/S- GAP. 3753/S 1070603 - CAP. 3774/S1070607)RIMBORSI E RECUPERI SU EMOLUMENTI LIQUIDATI AL PERSONALEDIPENDENTERITENUTE AL PERSONALE PER CONTRIBUTI INPDAP PREVIDENZA (EXCPDEL)RITENUTE INPGI A CARICO DIPENDENTI GIORNALISTIRITENUTE AL PERSONALE PER CONTRIBUTI INPDAP PREVIDENZA EXINADELRITENUTE AL PERSONALE PER CONTRIBUTI INPSRITENUTE AL PERSONALE FUORI RUOLO PER CONTRIBUTI INPDAP (EXCPDEL - EX INADEL - F. PREV. E CREO.)ALTRE RITENUTE AL PERSONALE PER CONTRIBUTI PREVIDENZIALI EDASSISTENZIALI (MEDICI CONVENZIONATI RISCATTO ENPAS)RITENUTE AL PERSONALE PER SERVIZI AMMESSI A RISCATTO INPDAPEX INADELRITENUTE AL PERSONALE PER SERVIZI AMMESSI A RISCATTO INPDAPEX CPDELRITENUTE FISCALI AL PERSONALE DIPENDENTE IRPEFRITENUTE FISCALI AL PERSONALE FUORI RUOLO IRPEFRITENUTE FISCALI Al PROFESSIONISTI E CONSULENTI IRPELARITENUTE AL PERSONALE PER CESSIONI 5 STIPENDIO E PICCOLIPRESTITIRITENUTE AL PERSONALE PER ASSICURAZIONI SULLA VITA E ALTRERITENUTE AL PERSONALE PER QUOTE SINDACALI C.I.S.LRITENUTE AL PERSONALE PER QUOTE SINDACALI C.G.I.LRITENUTE SU EMOLUMENTI ED ACCANTONAMENTI A SEGUITO DIPIGNORAMENTI DISPOSTI CONTRO DIVERSI DIPENDENTI PROVINCIALIRITENUTE AL PERSONALE PER QUOTE SINDACALI U.I.L.RITENUTE AL PERSONALE PER QUOTE SINDACALI DI SINDACATIAUTONOMIRITENUTE AL PERSONALE DIPENDENTE PER CONTO TERZIRITENUTE AL PERSONALE PER CASSA MUTUA PROVINCIALERITENUTE AL PERSONALE PER LA CASSA MUTUA PROVINCIALE PERPICCOLI PRESTITITRASFERIMENTO UNAR PER IL FUNZIONAMENTO DELL'OSSERVATORIOPROVINCIALE ANTIDISCRIMINAZIONE DELLA PROVINCIA REGIONALE DIMESSINA (CAP. 1160/S - 1010303)



5.000,00100.000,00619.748,27

322.335,06

700.000,00

3.000.000,00

10.000,00550.000,00

100.000,0060.000,00

2.500,00

10.000,00

65.000,00

6.900.000,00200.000,00300.000,00

1.500.000,00

200.000,0032.000,0040.000,0070.000,00

15.000,0032.000,00

50.000,00100.000,00200.000,00

20.000,00

15.313.583,33


Centro di Costo O

Capitolo10/ 0

20 / 0

21 / 0

22 / 0

23 / 0

241 0

51 / 052 / 0

54 / 0

55 / 0

56 / 0

65 / 0

67 / 0

74 / 0

79 / 081 / 0

83 / 0

85 / 0

86 / 0

87 / 090 / 0

170 / 0

171 / 0175/ 0


1.01.01.03-00

1.01.01.03-00

1.01.01.03-00

1.01.01.03-00

1.01.01.03-00

1.01.01.01-201.01.01.01-20

1.01.01.01-21

1.01.01.01-21

1.01.01.07-21

1.01.01.03-00

1.01.01.07-21

1.01.01.01-21

1.01.02.01-251.01.02.01-21

1.01.01.01-20

1.01.01.07-21

1.01.02.01-20

1.01.01.01-251.01.01.03-00

1.01.01.03-00

1.01.01.03-001.01.01.03-00

DescrizioneINDENNITÀ' DI CARICA DEGLI ASSESSORI PROVINCIALI E DELPRESIDENTE DELLA PROVINCIARIMBORSO AGLI ENTI DI PROVENIENZA PER STIPENDI ED ONERICONTR.CORRISPOSTI Al SOGGETTI CHIAMATI A SVOLGERE CARICHEELETTIVE (EX ART.4 L.816/85)VERSAMENTO INPDAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTE PER GLI AMMINISTRATORIVERSAMENTO INPS DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTE PER GLI AMMINISTRATORIVERSAMENTO INPDAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTE PER IL NUCLEO DI VALUTAZONEVERSAMENTO INPS DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTE PER IL NUCLEO DI VALUTAZONERETRIBUZIONE DIPENDENTI SERVIZIO ORGANI ISTITUZIONALIFONDO RISORSE DECENTRATE DIPENDENTI SERVIZIO ORGANIISTITUZIONALIVERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTESPESA PER BUONI PASTO DIPENDENTI SERVIZIO ORGANIISTITUZIONALIVERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTE PER I CONSIGLIERIVERSAMENTO INPS A CARICO DELL'ENTE (DIPENDENTI EXARTICOLISTI)PREMIO ASSICURAZIONI INAIL (DIPENDENTI EX ARTICOLISTI)VERSAMENTO INPS A CARICO DELL'ENTE (DIPENDENTI EXARTICOLISTI)COMPENSO PER LAVORO STRAORDINARIO DIPENDENTI SERVIZIOORGANI ISTITUZIONALI PARTECIPAZIONE E DECENTRAMENTOVERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTE PER GLI AMMINISTRATORICOMPENSO PER LAVORO STRAORDINARIO DIPENDENTI SEGRETERIAGENERALE PERSONALE E ORGANIZZAZIONEPREMIO ASSICURAZIONE INAIL DIPENDENTIINDENNITÀ' DI PRESENZA PER LE ADUNANZE DELLE COMMISSIONICONSILIARI ED INDENNITÀ' FUNZIONE PRESIDENTE CONSIGLIORIMBORSO SPESE VIAGGIO AGLI AMMINISTRATORI E CONSIGLIERIPROVINCIALI ALLE SEDUTE DEI RISPETTIVI ORGANI ASSEMBLEAR! EDESECUTIVICOMPENSO Al COMPONENTI DEL NUCLEO DI VALUTAZONERIMBORSO SPESE MISSIONI AGLI AMMINISTRATORI ED Al CONSIGLIERIPROVINCIALI (ART. 21 COMMA 5 L.R. 30/2000)


185.000,00

28.353,56

35.225,73

11.000,00

9.000,00

1 682.733,50352.700,55

485.000,00

52.800,00

159.337,99

42.792,36

55.835,77

2.794,23

57.985,425.076,29

54.104,02

35.100,00

32.462,34

39.388,25644.001,27

120.000,00

115.000,005.246,22


231 / 0

350 / 0

351 / 0

354 / 0

390 / 0

430 / 0

470 / 0

510 / 0

520 / 0

720 / 0

770 / 0

933 / 0990 / 0

1049 / 0

1050 / 0

1051 / 01090 / 01100/ 0

1104/ 0

1106/ 0

1107/ 0

1108/ 0

1113/ 0

1114/ 01115/ 01123/ 0

1128/ 01130/ 0

1.01.09.03-00

1.01.02.01-20

1.01.02.01-20

1.01.02.01-20

1.01.02.01-21

1.01.02.01-21

1.01.02.07-21

1.01.02.01-21

1.01.02.03-00

1.01.02.01-26

1.01.02.01-26

1.01.02.01-201.01.02.01-251.01.02.03-00

1.01.02.03-00

1.01.02.03-001.01.02.03-001.01.0301-20

1.01.03.01-20

1.01.03.01-21

1.01.03.01-21

1.01.03.07-21

1.01.03.03-00

1.01.03.01-251.01.03.01-251.01.03.03-00

1.01.03.03-001.01.02.03-00

SPESE PER SERVIZIO DI ASSISTENZA E MANUTENZIONE ORDINARIAIMPIANTO MICROFONICO, DI VOTAZIONE ELETTRONICA EDAMPLIFICAZIONE DELLA SALA CONSIGLIORETRIBUZIONE PER DIPENDENTI SEGRETERIA GENERALE PERSONALEE ORGANIZZAZIONEFONDO RISORSE DECENTRATE DIPENDENTI SEGRETERIA GENERALEPERSONALE E ORGANIZZAZIONEFONDO FINANZIAMENTO RETRIBUZIONE DI POSIZIONE E DI RISULTATOAl DIRIGENTI DI RUOLOVERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTEFONDO PER MAGGIORI ONERI PREVIDENZIALI A CARICO ENTE INAPPLICAZIONE LEGGE 336/70 E/O BENEFICI CONTRATTUALI, ECC.SPESA PER BUONI PASTO DIPENDENTI SEGRETERIA GENERALE,PERSONALE E ORGANIZZAZIONEPENSIONI DIRETTE, INDIRETTE E DI REVERSIBILITÀ' AL PERSONALEAVENTE DIRITTO AL TRATT/TO DI QUIESCENZA A CARICO DELLAPROVINCIA.QUOTE DI CONCORSO SULLE PENSIONI AD ONERE RIPARTITO PER ILPERSONALE AVENTE DIRITTO AL TRATT/TO DI QUIESCENZA A CARICODELLA CPDELFONDO RETRIBUZIONE SEGRETARIO GENERALEEQUO INDENNIZZO PER INFERMITÀ' DA CAUSA DI SERVIZIO.SPESE PER LA FORMAZIONE DEL PERSONALE ART. 3 L. 190/2012ANTICORRUZIONEQUOTA DEI DIRITTI DI SEGRETERIA SPETTANTE AL SEGRETARIOPROVINCIALE.MANUTENZIONE E RIPARAZIONE HARDWARE E SOFTWARESPESE PER ACCERTAMENTI SANITARI AL PERSONALERETRIBUZIONE DIPENDENTI GEST ECONOMICA FINANZIARIAPROGRAMMAZ PROWEDIT E CONTROLLO GESTIONEFONDO RISORSE DECENTRATE DIPENDENTI GESTIONE ECONOMICAFINANZIARIA PROGRAMMAZIONE PROWEDITORAT E CONTROLLO DIGESTIONEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO ALL1 INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTESPESA PER BUONI PASTO DIPENDENTI GEST. ECONOMICAFINANZ.PROGRAMMAZ. PROVVEDITORATO E CONTROLLO GESTIONEEQUO INDENNIZZO PER CAUSA DI SERVIZIOPREMIO PER ASSICURAZIONE INAILINTERVENTI RELATIVI ALLE ATTIVITÀ' E FUNZIONAMENTO DELLACOMMISSIONE PARI OPPORTUNITÀ'SPESE PER MISSIONI DIPENDENTI SISTEMI INFORMATIVISPESE PER FORMAZIONE, QUALIFICAZIONE E PERFEZIONAMENTO DELPERSONALE, CONVEGNO DI STUDI, SEMINARI.

10.000,00

3.090.917,31

650.132,77

83.366,11

918.859,85

98.000,00

316.158,93

60.000,00

76.917,92

28.000,00

90.000,00

60.000,00489,00

1.000,00

35.000,00

1.000,001.000,00

1.118.905,68

276.086,06

379.085,31

36.400,00

131.001,60

29.250,48

1.224,0028.975,2648.551,55

500,001.000,00

1135 / 0

1160 / 0

1451 / 01491 / 01493 / 0

1494 / 01610/ 01612/ 01670 / 0

1672 / 0

1675 / 0

1677 / 0

1678 / 0

1679 / 0

1681 / 01682 / 0

1684 / 0

1704 / 0

1978 / 0

1979 / 0

1980 / 01982 / 0

1984 / 0

1985 / 0

1986 / 0

1992 / 02005 / 0

2113/ 0

2115/ 0

2180 / 0

1.01.03.01-21

1.01.03.03-00

1.01.02.03-001.01.02.02-001.01.02.02-00

1.01.02.02-001.01.03.03-001.01 03.03-001.01.05.01-20

1.01.05.01-25

1.01.05.01-20

1.01.05.01-21

1.01.05.01-21

1.01.05.07-21

1.01.05.01-251.01.05.01-20

1.01.05.03-00

1.01.05.01-21

1.01.09.01-21

1.01.09.01-20

1.01.09.01-201.01.09.01-20

1.01.09.01-21

1.01.09.01-21

1 .01.09.07-21

1.01.09.03-001.01.09.01-20

1.01.09.01-21

1.01.09.01-25

1.01.09.05-15

VERSAMENTO INPS A CARICO DELL'ENTE (DIPENDENTI EXARTICOLISTI)TRASFERIMENTO UNAR PER IL FUNZIONAMETNO DELL'OSSERVATORIOPROVINCIALE ANTIDISCRIMINAZIONE DELLA PROVINCIA REGIONALE DIMESSINA (RIS. 2050241/E)UTENZE E CANONI PER TELEFONIA E RETI DI TRASMISSIONESPESE PER ALTRI MATERIALI DI CONSUMOCANCELLERIA STAMPATI ATTREZZATURA MINUTA ATTIVITÀ1

DIREZIONE GENERALE E NUCLEO DI VALUTAZIONESPESE PER ACQUISTO MATERIALE DI CANCELLERIAINTERVENTI NEL CAMPO DELL'INFORMATICAMANUTENZIONE E RIPARAZIONE HARDWARE E SOFTWARERETRIBUZIONE DIPENDENTI GESTIONE DEI BENI DEMANIALI EPATRIMONIALIPREMIO PER ASSICURAZIONE INAII PER DIPENDENTI GESTIONE DEIBENI DEMANIALI E PATRIMONIALIFONDO RISORSE DECENTRATE DIPENDENTI GESTIONE DEI BENIDEMANIALI E PATRIMONIALIVERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTEEQUO INDENNIZZO PER INFERMITÀ' DA CAUSA DI SERVIZIOCOMPENSO AL PERSONALE ADDETTO ALL'AUTOPARCO PERPRESTAZIONI STRAORDINARIE DERIVANTI DA CALAMITÀ' NATURALISPESA PER BUONI PASTO DIPENDENTI GESTIONE DEI BENI DEMANIALIE PATRIMONIALIVERSAMENTO INPS A CARICO DELL'ENTE (DIPENDENTI EXARTICOLISTI)VERSAMENTO ALL'INPGI DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTEFONDO FINANZIAMENTO RETRIBUZIONE DI POSIZIONE E DI RISULTATOAl DIRIGENTI DI RUOLORETRIBUZIONE DIPENDENTI ALTRI SERVIZI GENERALIFONDO RISORSE DECENTRATE DIPENDENTI ALTRI ALTRI SERVIZIGENERALIVERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTESPESA PER BUONI PASTO DIPENDENTI ALTRI SERVIZI GENERALISTRAORDINARIO PER CALAMITÀ' NATURALI ED EVENTI ECCEZIONALIPOLIZIA PROVINCIALEVERSAMENTO INPS A CARICO DELL'ENTE (DIPENDENTI EXARTICOLISTI)PREMIO PER ASSICURAZIONE INAII DIPENDENTI ALTRI SERVIZIGENERALIQUOTA DEI DIRITTI DI SEGRETERIA E DI ROGITO DA VERSAREALL'AGENZIA AUTONOMA ALBO SEGRETARI COMUNALI E PROVINCIALI(10% RIS. 3010035)

3.144,02

20.000,00

300.000,001.000,001.000,00

1.000,0050.000,00

7.000,001.688.798,86

48.010,15

415.495,20

545.868,27

53.000,00

186.654,39

1.468,0030.000,00

47.667,44

2.084,61

12.000,00

140.588,31

2.384.356,37489.539,80

712.288,24

75.900,00

246.979,62

55.792,5825.000,00

3.546,19

48.517,66

20.000,00

2270 / 02271 / 02286 / 0

2290 / 0

2292 / 02293 / 02295 / 0

2310/ 0

2330 / 0

2364 / 0

2365 / 02482 / 0

2532 / 0

3192 / 03308 / 0

3351 / 03355 / 0

3357 / 0

3358 / 0

3359 / 0

3363 / 03373 / 03375 / 0

3379 / 03381 / 0

3384 / 0

3386 / 0

3387 / 0

3388 / 0

3390 / 03397 / 0

3402 / 0

1.01.06.01-201.01.06.01-201.01.06.01-21

1.01.06.01-21

1.01.06.01-251.01.06.01-251.01.07.02-00

1.01.06.01-21

1.01.06.07-21

1.01.06.01-20

1.01.06.03-001.01.06.03-00

1.01.06.03-00

1.02.01.03-001.02.03.01-21

1.02.03.01-201.02.03.01-20

1.02.03.01-21

1.02.03.01-21

1.02.03.07-21

1.02.03.03-001.02.03.01-251.02.03.01-25

1.03.01.01-251.03.01.01-20

1.03.01.01-20

1.03.01.01-21

1.03.01.01-21

1.03.01.07-21

1.03.01.01-251.03.01.03-00

1.03.01.01-21

RETRIBUZIONE AL PERSONALE DI RUOLO UFFICIO TECNICOFONDO RISORSE DECENTRATE DIPENDENTI UFFICIO TECNICOVERSAMENTO INPS A CARICO DELL'ENTE (DIPENDENTI EXARTICOLISTI)VERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEEQUO INDENNIZZO PER INFERMITÀ' DA CAUSA DI SERVIZIOPREMIO PER ASSICURAZIONE INAII DIPENDENTI UFFICIO TECNICOACQUISTO DI BENI DI CONSUMO PER IL SERVIZIO INNOVAZIONE ESISTEMI TECNOLOGICIVERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTEFONDO FINANZIAMENTO RETRIBUZIONE DI POSIZIONE E DI RISULTATOAl DIRIGENTI DI RUOLOSPESA PER BUONI PASTO DIPENDENTI UFFICIO TECNICOMANUTENZIONE E RIPARAZIONE HARDWARE E SOFTWARE UFFICIOTECNICO PROVINCIALEUTENZE E CANONI PER TELEFONIA E RETI DI TRASMISSIONE UFF.TECNICO PROV.LEUTENZE E CANONI PER TELEFONIA E RETI DI TRASMISSIONEVERSAMENTO INPS A CARICO DELL'ENTE (DIPENDENTI EXARTICOLISTI)RETRIBUZIONE DIPENDENTI FORMAZIONE PROF.LEFONDO RISORSE DECENTRATE DIPENDENTI FORMAZIONEPROFESSIONALEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA CONTRI BUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTESPESA PER BUONI PASTO DIPENDENTI FORMAZIONE PROFESSIONALEEQUO INDENNIZZO PER INFERMITÀ1 DA CAUSA DI SERVIZIOPREMIO ASSICURAZIONE INAIL DIPENDENTI FORMAZIONEPROFESSIONALEPREMIO PER ASSICURAZIONE INAIL DIPENDENTI BIBLIOTECARETRIBUZIONE DIPENDENTI SERVIZIO MUSEI BIBLIOTECHEPINACOTECHEFONDO RISORSE DECENTRATE DIPENDENTI SERVIZIO BIBLIOTECHEMUSEI E PINACOTECHEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIB UTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA A CARICODELL'ENTEVERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTEEQUO INDENNIZZO PER INFERMITÀ' DA CAUSA DI SERVIZIOSPESA PER BUONI PASTO DIPENDENTI SERVIZIO BIBLIOTECHE MUSEIE PINACOTECHEVERSAMENTO INPS A CARICO DELL'ENTE (DIPENDENTI EXARTICOLISTI)

1.021.881,10201 620,83

1.012,91

297.000,00

979,0019.920,50

250,00

34.700,00

93.171,02

46.862,77

21.667,023.000,00

3.000,00

25.000,00374,09

80.721,0128.717,20

40.000,00

2.800,00

13.243,73

3.250,051.224,003.169,17

3.621,91157.856,21

36.128,12

50.000,00

5.300,00

20.000,00

244,003.250,05

787,93

3447 / 0

3448 / 0

3450 / 0

3476 / 0

3477 / 0

3480 / 0

3495 / 03550 / 0

3551 / 0

3552 / 0

3553 / 0

3557 / 0

3560 / 0

3563 / 03564 / 03666 / 0

3667 / 0

3668 / 0

3669 / 0

3674 / 0

3678 / 03679 / 03689 / 0

3695 / 0

3700 / 0

3731 / 03732 / 0

3734 / 0

3735 / 0

1.03.02.01-20

1.03.02.01-20

1.03.02.01-21

1.03.02.01-21

1.03.02.07-21

1.03.02.03-00

1.03.02.01-251.07.02.01-20

1.07.02.01-21

1.07.02.01-21

1.07.02.07-21

1.07.02.01-20

1.07.02.03-00

1.07.02.01-251.07.02.01-251.07.04.01-20

1.07.04.01-21

1.07.04.01-21

1.07.04.07-21

1.07.04.01-20

1.07.04.01-251.07.04.01-251.07.04.03-00

1.07.02.01-20

1.07.01.03-00

1.07.05.01-201.07.05.01-20

1.07.05.01-21

1.07.05.01-21

RETRIBUZIONE DIPENDENTI SERVIZIO VALORIZZAZIONE BENI DIINTERESSE STORICO, ARTISTICO, ALTRE ATTIV CULTURALIFONDO RISORSE DECENTRATE DIPENDENTI SERVIZIOVALORIZZAZIONE BENI DI INTERESSE STORICO ARTISTICO ALTREATTIVITÀ' CULTURALIVERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTESPESA PER BUONI PASTO DIPENDENTI SERVIZIO VALORIZZAZIONEBENI DI INTERESSE STORICO, ARTISTICO, ALTRE ATTIVITÀ' CULTURALIPREMIO ASSICURAZIONE INAIL DIPENDENTIRETRIBUZIONE AL PERSONALE DI RUOLO SERVIZI DI TUTELA EVALORIZZAZIONE AMBIENTALEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTEFONDO RISORSE DECENTRATE DIPENDENTI SERVIZI DI TUTELA EVALORIZZAZIONE AMBIENTALESPESA PER BUONI PASTO DIPENDENTI SERVIZI DI TUTELA EVALORIZZAZIONE AMBIENTALEEQUO INDENNIZZO PER INFERMITÀ' DA CAUSA DI SERVIZIO ,PREMIO PER ASSICURAZIONE INAILRETRIBUZIONE DIPENDENTI SERVIZIO RILEV. DISCIPLINA ECONTROLLOVERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL' ENTEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA CON TRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTEFONDO RISORSE DECENTRATE DIPENDENTI RILEV. DISCIPLINA ECONTROLLOEQUO INDENNIZZO PER INFERMITÀ1 DA CAUSA DI SERVIZIOPREMIO PER ASSICURAZIONE INAILSPESA PER BUONI PASTO DIPENDENTI SERVIZIO RILEV. DISCIPLINA ECONTROLLO SCARICHI ACQUEFONDO FINANZIAMENTO RETRIBUZIONE DI POSIZIONE E DI RISULTATOAl DIRIGENTI DI RUOLOUTENZE E CANONI PER TELEFONIA E RETI DI TRASMISSIONEASSESSORATO AMBIENTERETRIBUZIONE DIPENDENTI SERVIZIO CACCIA E PESCAFONDO RISORSE DECENTRATE DIPENDENTI SERVIZIO CACCIA EPESCAVERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTE

162.955,62

31.614,21

47.000,00

4.900,00

20.000,00

3.791,73

3.169,17240.394,21

80.000,00

8.200,00

24.921,56

42.994,76

4.333,40

359,004.074,65

454.430,85

139.675,97

13.700,00

58.019,11

119.711,43

254,1417.318,4713.000,21

46.862,77

2.000,00

130.800,2823.849,07

38.000,00

4.000,00

3736 / 0

3741 / 03744 / 03752 / 0

3770 / 0

3771 / 0

3772 / 0

3773 / 0

3774 / 0

3777 / 0

3779 / 0

3780 / 03782 / 03786 / 0

3795 / 03797 / 03798 / 0

3799 / 0

3800 / 0

3968 / 0

3969 / 0

3971 / 0

3972 / 0

.,- 3973 / 0

3978 / 0

3981 / 05200 / 0

5201 / 0

5202 / 0

1.07.05.07-21

1.07.05.03-001 07.06.03-001.07.05.01-25

1.07.06.01-20

1.07.06.01-21

1.07.06.01-21

1.07.06.07-21

1.07.06.07-21

1,07.06.01-20

1.07.06.01-21

1.07.06.01-251.07.06.01-251 07.0601-20

1.07.06.01-211.07.06.01-201.07.06.01-21

1.07.06.01-21

1.07.06.01-20

1.07.03.01-20

1.07.03.01-20

1.07.03.01-21

1.07.03.01-21

1.07.03.07-21

1.07.03.03-00

1.07.03.01-251.09.02.01-20

1.09.02.01-21

1.09.02.01-21

VERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTESPESA PER BUONI PASTO DIPENDENTI SERVIZIO CACCIA E PESCASPESA PER BUONI PASTO DIPENDENTI RISERVA DI SALINAPREMIO ASSICURAZIONE INAIL DIPENDENTI SERVIZIO CACCIA EPESCARETRIBUZIONE DIPENDENTI DI RUOLO PARCHI NATURALI PROTEZIONENATURALISTICA E FORESTAZIONEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTE DIPENDENTI DI RUOLO PARCHI NATURALI,PROTEZ.NATURAL E FORESTAZVERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVADIPENDENTI DI RUOLO PARCHI NATURALI, PROTEZIONENATURALISTICA E FORESTAZIONEVERSAMENTO IRAP SU RETRIBUZIONI DIPENDENTI DI RUOLO PARCHINATURALI, PROTEZIONE NATURALISTICA E FORESTAZIONEVERSAMENTO IRAP SU RETRIBUZIONI DIPENDENTI RISERVA DI SALINA(RIS. 2020037/E)FONDO RISORSE DECENTRATE DIPENDENTI DI RUOLO PARCHINATURALI, PROTEZIONE NATURALISTICA E FORESTAZIONEPREMIO ASSICURAZIONE INAIL DIPENDENTI RISERVA SALINA (RIS.2020037/E)PREMIO ASSICURAZIONE INAIL POS.8711775EQUO INDENNIZZO PER INFERMITÀ' DA CAUSA DI SERVIZIOFONDO FINANZIAMENTO RETRIBUZIONE DI POSIZIONE E DI RISULTATOAl DIRIGENTI DI RUOLOVERSAMENTO INPS A CARICO DELL'ENTE DIPENDENTI EX ARTICOLISTIRETRIBUZIONI RISERVA DI SALINA (RIS. 2020037/E)VERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTE DIPENDENTI RISERVA DI SALINA (RIS. 2020037/E)VERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTE DIPENDENTI RISERVA DI SALINA (RIS. 2020037/E)FONDO RISORSE DECENTRARE PERSONALE DIPENDENTI RISERVA DISALINA (RIS. 2020037/E)RETRIBUZIONE DIPENDENTI SERVIZIO ORGANIZZAZIONESMALTIMENTO RIFIUTI A LIVELLO PROVINCIALEFONDO RISORSE DECENTRATE DIPENDENTI ORGANIZZAZIONESMALTIMENTO RIFIUTI A LIVELLO PROVINCIALEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTESPESA PER BUONI PASTO DIPENDENTI SERVIZIO ORGANIZZAZIONESMALTIMENTO RIFIUTIPREMIO ASSICURAZIONE INAIL DIPENDENTIRETRIBUZIONE DIPENDENTI SERVIZIO INDUSTRIA COMMERCIOARTIGIANATOVERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTE

11.743,95

3.250,0511.916,872.716,43

504.130,72

155.000,00

18.500,00

45.782,90

18.311,53

84.146,15

6.500,00

13.129,41473,00

72.406,97

2.187,13190.886,8350.000,00

6.200,00

32.185,90

217.206,38

46.212,86

70.000,00

7000,00

20.464,92

4.875,08

4.074,65288.739,01

80.868,25

9.200,00

5203 / 0

5207 / 0

5210 / 0521 1 / 0

5212 / 0

521 3 / 0

5216 / 0

5218 / 05219 / 05220 / 05221 / 05226 / 0

5227 / 0

5440 / 0

5445 / 0

5447 / 0

5454 / 05460 / 0

5466 / 0

5480 / 0

5500 / 0

5520 / 05581 / 05664 / 0

61 57 / 0

6301 / 0

6303 / 06305 / 0

6307 / 0

6310 / 0

6330 / 0

1.09.02.07-21

1.09.02.01-20

1.09.03.01-201.09.03.01-21

1.09.03.01-21

1.09.03.07-21

1.09.03.01-20

1.09.02.01-251.09.03.01-251.09.02.01-251.09.03.01-251.09.02.03-00

1.09.03.03-00

1 08.02.01-20

1.08.02.01-20

1.09.02.01-21

1.09.03.01-211.08.02.01-21

1.08.02.03-00

1.08.02.01-21

1.08.02.07-21

1.08.02.01-251.08.02.01-251.08.02.03-00

1.08.02.03-00

1.06.01.01-20

1.06.01.01-201.06.01.01-21

1.06.01.01-21

1.06.01.07-21

1.06.01.01-25

VERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTEFONDO RISORSE DECENTRATE DIPENDENTI SERVIZIO INDUSTRIACOMMERCIO ARTIGIANATORETRIBUZIONE DIPENDENTI SERVIZIO MERCATO DEL LAVOROVERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTEFONDO RISORSE DECENTRATE DIPENDENTI SERVIZIO MERCATO DELLAVOROEQUO INDENNIZZO PER INFERMITÀ' DA CAUSA DI SERVIZIOEQUO INDENNIZZO PER INFERMITÀ1 DA CAUSA DI SERVIZIOPREMIO PER ASSICURAZIONE INAILPREMIO PER ASSICURAZIONE INAILSPESA PER BUONI PASTO DIPENDENTI SERVIZI INDUSTRIA,COMMERCIO E ARTIGIANATOSPESA PER BUONI PASTO DIPENDENTI SERVIZIO MERCATO DELLAVORORETRIBUZIONE DIPENDENTI SERVIZIO ASSISTENZA INFANZIA,HANDICAPPATI E ALTRI SERVIZI SOCIALIFONDO RISORSE DECENTRATE DIPENDENTI SERVIZIO ASSISTENZAINFANZIAVERSAMENTO INPS A CARICO DELL'ENTE (DIPENDENTI EXARTICOLISTI)VERSAMENTO INPS A CARICO DELL'ENTE DIPENDENTI EX ARTICOLISTIVERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTESPESA PER BUONI PASTO DIPENDENTI SERVIZIO ASSISTENZAINFANZIAVERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTEPREMIO PER ASSICURAZIONE INAIL DIPENDENTI SERVIZI SOCIALIEQUO INDENNIZZO PER INFERMITÀ' DA CAUSA DI SERVIZIOUTENZE E CANONI PER TELEFONIA E RETI DI TRASMISSIONE-SERVIZISOCIALIUTENZE E CANONI PER TELEFONIA E RETI DI TRASMISSIONE PER LEISTITUZIONI SOCIO SCOLASTICHERETRIBUZIONE AL PERSONALE DI RUOLO ADDETTO ALLA VIABILITÀ'(LR.6/97)FONDO RISORSE DECENTRATE DIPENDENTI SERVIZIO VIABILITÀ'VERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTEASSICURAZIONE INAIL PER IL PERSONALE ADDETTO ALLA VIABILITÀ'

27.652,15

59.949,03

469.710,57132.356,66

16.450,00

45.258,08

99.698,67

, 211,00211,86

6.791,0811.318,486.500,11

9.750,16

325.411,66

92.026,47

1.136,22

2.436,29109.154,74

9.750,16

10.300,00

37.324,39

8.149,30423,00

5.000,00

1.000,00

5.685.785,55

1.215.350,511.580.275,97

164.268,22

595.620,39

141.990,72

6350 / 0

6361 / 06375 / 0

6376 / 06391 / 0

6647 / 0

6656 / 0

6657 / 0

6658 / 0

6659 / 06671 / 06672 / 06677 / 06774 / 06801 / 06802 / 0

6803 / 0

6804 / 0

6827 / 06829 / 06876 / 06897 / 06909 / 0691 1 / 06912 / 0

6913 / 0

6914 / 0

6918 / 06924 / 06931 / 06935 / 0

6936 / 0

6937 / 0

6943 / 0

6951 / 0

1.06.01.01-20

1.06.01.01-251.06.01.01-20

1.06.01.03-001.06.01.01-21

1.07.08.01-20

1.07.08.01-21

1.07.08.01-21

1.07.0807-21

1.07.08.01-201.07.08.03-001.07.08.01-251.07.08.01-251.09.01.01-211.09.01.01-201.09.01.01-21

1.09.01.01-21

1.09.01.07-21

1.09.01.03-001.09.01.01-201.09.01.01-251.09.01.01-251.04.01.01-251.04.01.01-201.04.01.01-21

1.04.01.01-21

1.04.01.07-21

1.04.01.03-001.04.01.01-201.04.02.01-201.04.02.01-21

1.04.02.01-21

1.04.02.07-21

1.04.02.03-00

1.04.02.01-20

COMPENSI AL PERSONALE ADDETTO ALLA VIABILITÀ1 PER PRESTAZ.STRAORDINARIE DERIVANTI ANCHE DA CALAMITÀ NATURALI EDEVENTI STRAORDINARI VERZICATISIEQUO INDENNIZZO PER INFERMITÀ' DA CAUSA DI SERVIZIOFONDO FINANZIAMENTO RETRIBUZIONE DI POSIZIONE E DI RISULTATOAl DIRIGENTI DI RUOLOSPESE PER BUONI PASTO DIPENDENTI SERVIZIO VIABILITÀ'VERSAMENTO INPS A CARICO DELL'ENTE (DIPENDENTI EXARTICOLISTI)RETRIBUZIONE AL PERSONALE DI RUOLO SERVIZIO PROTEZIONECIVILEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTEFONDO RISORSE DECENTRATE SERVIZIO PROTEZIONE CIVILESPESA PER BUONI PASTO PERSONALE SERVIZIO PROTEZIONE CIVILEEQUO INDENNIZZO PER INFERMITÀ' DA CAUSA DI SERVIZIOPREMIO PER ASSICURAZIONE INAILVERSAMENTO INPS A CARICO DELL'ENTE DIPENDENTI EX ARTICOLISTIRETRIBUZIONE DIPENDENTI SERVIZIO AGRICOLTURAVERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTESPESA PER BUONI PASTO DIPENDENTI SERVIZIO AGRICOLTURAFONDO RISORSE DECENTRATE DIPENDENTI SERVIZIO AGRICOLTURAEQUO INDENNIZZO PER INFERMITÀ' DA CAUSA DI SERVIZIOPREMIO PER ASSICURAZIONE INAILEQUO INDENNIZZO PER INFERMITÀ' DA CAUSA DI SERVIZIORETRIBUZIONE DIPENDENTI SERVIZIO TURISMOVERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTESPESA PER BUONI PASTO DIPENDENTI SERVIZIO TURISMOFONDO RISORSE DECENTRATE DIPENDENTI SERVIZIO TURISMORETRIBUZIONE DIPENDENTI SERVIZIO SPORT E TEMPO LIBEROVERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL QUOTA CON TRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA A CARICODELL'ENTESPESA PER BUONI PASTO DIPENDENTI SERVIZIO SPORT E TEMPOLIBEROFONDO RISORSE DECENTRATE DIPENDENTI SERVIZIO SPORT ETEMPO LIBERO

70.000,00

1.468,00140588,27

158.169,264.519,80

537,531,72

155.000,00

16.900,00

45.610,13

113.308,7011.375,19

127,0013.507,51

1.135,97223.680,1566.782,39

8.300,00

22.835,61

4.875,0853.560,55

211,005.432,87

244,00387.510,36115.000,00

12.500,00

45.440,99

10.833,51101.759,40221.655,2773.000,00

9.100,00

24.992,99

2.166,71

40.086,00

6953 / 0

6954 / 0

6955 / 0

6956 / 0

6960 / 0

6961 / 0

6968 / 06979 / 0

6982 / 06992 / 07001 / 0

7132/ 0

7136/ 07149 / 0

7160 / 07161 / 0

7172 / 0

7500 / 08100 / 0

8113/ 08160 / 0

8200 / 08220 / 0

8260 / 0

8280 / 0

8300 / 0

8320 / 08340 / 08360 / 08440 / 0

8460 / 08480 / 08500 / 08510 / 0

1.06.02.01-20

1.06.02.01-21

1.06.02.01-21

1.06.02.07-21

1.06.02.03-00

1.06.02.01-20

1 0402 01-251.04.01.01-21

1.06.02.01-251.06.02.01-251.04.02.01-20

1.06.02.01-20

1.04.01.01-251.06.02.01-21

1.04.02.01-251.04.02.01-21

1.09.01.03-00

2.01.03.05-624.00.00.01-22

4.00.00.01-224.00.00.01-22

4.00.00.01-224.00.00.01-22

4.00.00.01-22

4.00.00.01-22

4.00.00.01-22

400.00.02-234.00.00.02-234.00.00.02-234.00.00.03-24

4.00.00.03-244.00.00.03-244.00.00.03-244.00.00.03-24

RETRIBUZIONE DIPENDENTI SERVIZIO URBANISTICA EPROGRAMMAZIONE TERR.LEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX CPDEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO ALL'INPDAP EX INADEL DELLA QUOTA CONTRIBUTIVA ACARICO DELL'ENTEVERSAMENTO IRAP DELLA QUOTA CONTRIVUTIVA A CARICODELL'ENTESPESA PER BUONI PASTO DIPENDENTI SERVIZIO URBANISTICA EPROGRAMMAZIONE TERRITORIALEFONDO RISORSE DECENTRATE DIPENDENTI URBANISTICA EPROGRAMMAZIONE TERRITORIALEEQUO INDENNIZZO PER INFERMITÀ' DA CAUSA DI SERVIZIOVERSAMENTO INPS A CARICO DELL'ENTE (DIPENDENTI EXARTICOLISTI)EQUO INDENNIZZO PER INFERMITÀ' DA CAUSA DI SERVIZIOPREMIO PER ASSICURAZIONE INAIIFONDO FINANZIAMENTO RETRIBUZIONE DI POSIZIONE E DI RISULTATOAl DIRIGENTI DI RUOLOFONDO FINANZIAMENTO RETRIBUZIONE DI POSIZIONE E DI RISULTATOAl DIRIGENTI DI RUOLOPREMIO PER ASSICURAZIONE INAII DIPENDENTI TURISMOVERSAMENTO INPS A CARICO DELL'ENTE (DIPENDENTI EXARTICOLISTI)PREMIO ASSICURAZIONE INAII (DIPENDENTI EX ARTICOLSTI)VERSAMENTO INPS A CARICO DELL'ENTE (DIPENDENTI EXARTICOLISTI)UTENZE E CANONI PER TELEFONIA E RETI DI TRASMISSIONEASSESSORATO AGRICOLTURASPESE PER ACQUISTO DI BENI INFORMATICIRITENUTE AL PERSONALE PER CONTRIBUTI INPDAP PREVIDENZA EXCPDELRITENUTE INPGI A CARICO DIPENDENTI GIORNALISTIRITENUTE AL PERSONALE PER CONTRIBUTI INPDAP ASSISTENZA EXINADELRITENUTE AL PERSONALE PER CONTRIBUTI INPSRITENUTE AL PERSONALE FUORI RUOLO PER CONTRIBUTI INPDAP (EXCPDEL - EX INADEL - F. PREV. E CREO.)ALTRE RITENUTE AL PERSONALE PER CONTRIBUTI PREVIDENZIALI EDASSISTENZIALI (MEDICI CONVENZIONATI - RISCATTO ENPAS)RITENUTE AL PERSONALE PER SERVIZI AMMESSI A RISCATTO INPDAPEX INADELRITENUTE AL PERSONALE PER SERVIZI AMMESSI A RISCATTO INPDAPEX CPDELRITENUTE FISCALI AL PERSONALE DIPENDENTE IRPEFRITENUTE FISCALI AL PERSONALE FUORI RUOLO -IRPEF-RITENUTE FISCALI Al PROFESSIONISTI E CONSULENTI IRPELARITENUTE AL PERSONALE PER CESSIONI 5 STIPENDIO E PICCOLIPRESTITIRITENUTE AL PERSONALE PER ASICURAZIONI SULLA VITA E ALTRERITENUTE AL PERSONALE PER QUOTE SINDACALI C.I.S.L.RITENUTE AL PERSONALE PER QUOTE SINDACALI C.G.I.L.RITENUTE SU EMOLUMENTI ED ACCANTONAMENTI A SEGUITO DIPIGNORAMENTI DISPOSTI CONTRO DIVERSI DIPENDENTI PROVINCIALI

746.000,79

217.471,46

25.700,00

74.362,29

15.708,59

151.043,85

146,001.489,96

244,0016.298,5831.678,05

46.862,77

10.865,732.052,05

4.074,651.633,04

300,00

10.000,003.000.000,00

10.000,00550.000,00

100.000,0060.000,00

2.500,00

10.000,00

65.000,00

6.900.000,00200.000,00300.000,00

1.500.000,00

200.000,0032.000,0040.000,0070.000,00

8520 / 08540 / 0

8550 / 08640 / 08650 / 0

400.00.03-244.00.00.03-24

4.00.00.03-244.00.00.03-244.00.00.03-24

RITENUTE AL PERSONALE PER QUOTE SINDACALI U.I.L.RITENUTE AL PERSONALE PER QUOTE SINDACALI DI SINDACATIAUTONOMI. -RITENUTE AL PERSONALE DIPENDENTE PER CONTO TERZIRITENUTE AL PERSONALE PER CASSA MUTUA PROVINCIALERITENUTA AL PERSONALE PER LA CASSA MUTUA PROVINCIALE PERPICCOLI PRESTITI


15.000,0032.000,00

50.000,00100.000,00200.000,00

54.079.552,94


LE DI MESSINA// DIREZIONE SER VIZI FINANZIARI



• •

IV Direzione

v-di/

Dirìgente

Centro di Ricavo O

Data

Capitolo123 / 0

138 / 0

139 / 0212 / 0

229 / 0


3.05.0138-29

3.05.0139-003.05.0212-29

3.05.0229-29

DescrizioneFONDO RELATIVO AGLI INCENTIVI PER LA PROGETTAZIONE ART. 2REGOLAMENTO DELIBERA N. 50/C DEL 29/04/2008 (GAP. 6364/S -1060103)FONDO DESTINATO AD ATTIVITÀ1 NECESSARIE PER ILPOTENZIAMENTO DELL'UFFICIO TECNICO DERIVANTE DALLEECONOMIE DEL FONDO INCENTIVILA? .6368-10601031FONDO DI ROTAZIONE (CAP. 6369/S - 10601031PROVENTI DIVERSI DERIVANTI DA INTROITI PER RIMBORSI SINISTRI 0FURTO AUTOMEZZI DI PROPRIETÀ' DELL'ENTE (CAP. 1708/S - 1010503)PROVENTI DERIVANTI DA DIRITTI AMMINISTRATIVI AUTORIZZAZIONICONCESSIONI E SEGNALETICA (CAP. 2593/S- 1010603)



50.000,00

200.000,0060.000,00

10.000,00

770.000,00


TOTALE RESPONSABILE 770.000.00

Centro di Costo O

Capitolo1455 / 01685 / 01708 / 0

1750 / 0

1752 / 0

1830 / 0

1870 / 0

1872 / 0

1876 / 0

1877 / 02366 / 02448 / 0

2490 / 0

2593 / 0

3740 / 0

6353 / 06364 / 0

6368 / 0

6369 / 06419 / 06612 / 0

6651 / 06673 / 0

6762 / 0

6779 / 0

Cod. Bilancio1.01.02.03-001.01.05.03-001.01.05.03-00

1.01.05.03-00

1.01.05.03-00

1.01.05.07-29

1.01.05.02-00

1.01.05.02-00

1.01.05.02-00

1.01.05.02-001.01.06.03-001.01.05.02-00

1.01.05.03-00

1.01.06.02-00

1.07.01.02-00

1.06.01.03-001.06.01.03-00

1.06.01.03-00

1.06.01.03-001.06.01 02-001.06.01.03-00

1.05.01.04-001.07.08.03-00

1.07.08.02-00

1.07.08.03-00

DescrizioneSPESE PER ATTIVAZIONE NUMERO VERDE PROVINCIALESPESE PER MISSIONI DIPENDENTI AUTOPARCOUTILIZZO DEI PROVENTI DERIVANTI DA INTROITI PER RIMBORSISINISTRI 0 FURTO AUTOMEZZI DI PROPRIETÀ DELL'ENTE (RIS.305021 2/E) ( EURO 892,87 AV. AMM. VINCOLATO)RIPARAZIONE E MANUTENZIONE DEGLI AUTOMEZZI DI PROPRIETÀ'PROVINCIALEASSICURAZIONE AUTOMEZZI DI PROPRIETÀ' PROVINCIALE ADIBITI ADATTIVITÀ' D'ISTITUTOSPESE RELATIVE ALLA TASSA DI POSSESSO E PAGAMENTO PEDAGGIAUTOSTRADALI AUTOMEZZI DI PROPRIETÀ' PROVINCIALESPESE RELATIVE ALL'ACQUISTO DI CARBURANTE E LUBRIFICANTEPER GLI AUTOMEZZI E LE ATTREZZATURE DELL'ENTE NONCHÉ1

ACQUISTO DI SALE ANTIGHIACCIOSPESE PER ACQUISTO AUSILI PER LA SICUREZZA SUL LAVOROPERSONALE AUTOPARCOSPESE PER ACQUISTO MATERIALE DI CANCELLERIA E ATTREZZATUREVARIE PER L'AUTOPARCOSPESE PER ACQUISTO DIVISE DA LAVORO PERSONALE AUTOPARCOSPESE PER MISSIONI DIPENDENTI UFFICIO TECNICOSPESE PER ACQUISTO DI MINUTA ATTREZZATURA.RICAMBI UTENSILIVARI OCCORRENTI PER IL FUNZIONAMENTO DELL'AUTOPARCOPROVINCIALESPESE PER NOLEGGIO AUTOVETTURE ED ALTRI VEICOLI PER GLIUFFICI E SERVIZI TECNICIUTILIZZO DEI PROVENTI DERIVANTI DA DIRITTI AMMINISTRATIVIAUTORIZZAZIONI CONCESSIONI E SEGNALETICA (RIS. 3050229/E)(EURO 2.230,20 AV. AMM. VINCOLATO)SPESA PER LA FORNITURA DI CANCELLERIA, ATTREZZATURA MINUTASERVIZIO DIFESA SUOLOSPESE PER MISSIONI DIPENDENTI SERVIZIO VIABILITÀ1 1 DISTRETTOFONDO RELATIVO AGLI INCENTIVI PER PROGETTAZIONE ART. 2REGOLAMENTO DELIBERA 50/C DEL 29/04/2008 (RIS. 30501 23/E)FONDO DESTINATO AD ATTIVITÀ' NECESSARIE PER ILPOTENZIAMENTO DELL'UFFICIO TECNICO DERIVANTE DALLEECONOMIE DEL FONDO INCENTIVI (RIS. 30501 38/E)FONDO DI ROTAZIONE (RIS. 30501 39/E)CANCELLERIA ATTREZZATURA MINUTA SERVIZIO VIABILITÀ'UTILIZZAZIONE DEI PROVENTI DERIVANTI DALL'APPLICAZIONE DELCOMMA 4 LETT. A) DELL'ART.208 D.LEG. 30/04/92 N.285 (RIS. 3050046 )(EURO 328.298,96 AV. AMM. VINC.)SPESE PER FITTO LOCALI STAZIONE PONTE RADIOSPESE PER MISSIONI PERSONALE SERVIZIO PROTEZIONE CIVILE EDIFESA SUOLOSPESE PER ACQUISTO DI ATTREZZATURA MINUTA, CANCELLERIASERVIZIO PROTEZIONE CIVILESPESE PER OSPITALITÀ1 ED EROGAZIONE SERVIZI PER ILFUNZIONAMENTO DEL PONTE RADIO PROVINCIALE

Previsione 201347.900,0010.000,0060.892,87

50.000,00

55.000,00

38.000,00

180,000,00

500,00

1 .000,00

1.000,001.000,00

10.000,00

178.000,00

12.230,20

1.000,00

5.000,00450.000,00

50.000,00

200.000,001.000,00

363.298,96

2.400,001.500,00

1.000,00

8.650,00


6800 / 07565 / 0

1.07.08.03-002. 01.05. 05-62

SPESE DI RIPARAZIONE E MANUTENZIONE DEL CENTRO RADIOACQUISTO MEZZI AUTOVEICOLI E MEZZI SPECIALI IN DOTAZIONEALL'AUTOPARCO (AVANZO AMIVI NE VINCOLATO)


1.000,0020.000,00

1.750.372,03


REGIONALE MESSINA// DIREZIONE SER VIZI FINANZIARI



V Direzionev- /5)/^/-/-j< <^3 ° ^7T-/a _«tìfc vj/iaoìufa, - z! yDtófaetto

Dirigente

Benedetto

Centro di Costo O

Capitolo2368 / 06373 / 06384 / 0

6418 / 0

Cod. Bilancio1.01.06.03-001.06.01.03-001.06.01.02-00

1.06.01.02-00

DescrizioneSPESE RELATIVE ALL'ESPLETAMENTO DI PRATICHE CATASTALISPESE PER MISSIONI DIPENDENTI SERVIZIO VIABILITÀ' II DISTRETTOSPESE PER ATTREZZATURE VIABILITÀ SEGNALETICA ED ALTRIMATERIALI DI CONSUMOCANCELLERIA ATTREZZATURA MINUTA SERVIZIO VIABILITÀ' (VDIREZIONE)


Previsione 20131.000,005.000,002.000,00

1.000,00

9.000,00






VI Direzione

eletta

Dirìgente

0

Centro di Ricavo O

Capitolo23 / 0

31 / 0

44 / 0

175 / 0

213/ 0


3.01.0031-00

3.05.0044-29

2.02.0175-00

401.0213-61

DescrizioneTRASF.TO DALLA REGIONE Al SENSI DELL' ART.12 DELLA L.R.1 1/05/1993N.15 (GESTIONE DEI LICEI LINGUISTICI E/O MUSICALI)(CAP. 2729/S -1010903)CORRISPETTIVI PER LA VISITA E SOPRALLUOGHI DEL PERSONALEDELL'UFFICIO TECNICO PROVINCIALE E CONTO TERZI (CAP. 2367/S -1010603)RIMBORSO DA PARTE DEGLI ISTITUTI SCOLASTICI DELLE SOMME NONUTILIZZATE PER SPESE INDIFFERIBILITRASFERIMENTO REGIONE SICILIANA PER BORSE DI STUDIO (CAP.3228/S- 10201 03)PROVENTI DERIVANTI DA ALIENAZIONE DEL PATRIMONIO IMMOBILIARE(CAP. 7477/S- 2010501)



20.000,00

1.000,00

1.834.464,45

21.551.516,22

24.019.138,80



Centro di Costo O

Capitolo1691 / 0

1878 / 0

2367 / 0

2590 / 02729 / 0

2864 / 02866 / 0

3155 / 0

3191 / 03228 / 0

3743 / 0

3759 / 03783 / 0

3787 / 0

7477 / 0

7499 / 07757 / 0

7758 / 0


1.01.05.02-00

1.01.06.03-00

1.01.06.02-001.01.09.03-00

1.01.05.03-001.01.05.03-00

1.02.01 02-00

1.02.01.03-001.02.01.03-00

1.07.06.03-00

1.07.06.03-001.07.06.02-00

1.07.06.03-00

2.01.05.01-00

2.01.05.01-002.03.02.01-00

2.01.05.01-00

DescrizioneSPESE PER MISSIONI DIPENDENTI PROGETTAZIONE E MANUTENZIONEEDILIZIA PROVINCIALEACQUISTO MATERIALE VARIO DI CONSUMO ELETTRICO IDRAULICOFERRAMENTA ED EDILEPRESTAZIONI DI SERVIZI PER PROGRAMMI ARCHIVIO AUTORIZZAZIONIE CONCESSIONI (RIS. 3010031/E ) (EURO 28.442,05 AV. AMM.VINCOLATO)SPESE PER ACQUISTO MINUTA ATTREZZATURA, CANCELLERIASPESE DI GESTIONE PER I LICEI LINGUISTICI E/O MUSICALI E ALTRIFINI ISTITUZIONALIFINANZIATI DALLA REGIONE SICILIA CON L.R.15/93 ESUCC. MODIF. (RIS. 2020023/E )(EURO 363.648,95 AV. AMM. VINCOLATO)SPESE PER MANUTENZIONE BENI IMMOBILI ED ASCENSORIMANUTENZIONE ORDINARIA DEGLI STABILI PROVINCIALI COMPRESIIMPIANTI ED ATTREZZATURECARTA CANCELLERIA STAMPATI ED ALTRI MATERIALI DI CONSUMOSERVIZIO ISTITUTI DI ISTRUZIONE SECONDARIAEROGAZIONE AGLI ISTITUTI SCOLASTICI IN BASE AL REGOLAMENTOTRASFERIMENTO REGIONE SICILIANA PER BORSE DI STUDIO (RIS.20201 75/E)SPESE PER MISSIONI DIPENDENTI DI RUOLO PARCHI NATURALI,PROTEZIONE NATURALISTICA E FORESTAZIONEADEMPIMENTI ASSICURATIVI ED RC PROGETTISTIACQUISTO MATERIALE DI CANCELLERIA E BENI DI CONSUMO PERL'UFFICIO PROGETTAZIONE MANUTENZIONE E RIQUALIFICAZIONEAREE PROTETTE E RISERVEPRESTAZIONI DI SERVIZI PER LA PROGETTAZIONE E GESTIONE DEGLIINTERVENTI NELLE RISERVE NATURALIUTILIZZO DEI PROVENTI DERIVANTI DA ALIENAZIONE DEL PATRIMONIOIMMOBILIARE (RIS. 4010213/E)MANUTENZIONE STRAORDINARIA IMMOBILIMANUNTENZIONE STRAORDINARIA PALACULTURA BARCELLONA (AVANZO AMMINISTRAZIONE VINCOLATO)SPESE PER LA COSTRUZIONE PALASPORT S.AGATA MILITELLO(AVANZO AMMINISTRAZIONE VINCOLATO)



3.000,00

48.442,05

1.000,00975.807,08

80.000,0020.000,00

1.000,00

10.000,001.834.464,45

1.000,00

10.000,001.000,00

1.000,00

21.551.516,22

200.000,0072.433,56

1.200.000,00

26.011.163,36



MESSINAII DIREZIONE SER VIZI FINANZIARI



VII Direzione

Dirigente

Centro di Ricavo O

Capitolo62 / 0

117/ 0

162 / 0

239 / 0

240 / 0


3.01.0117-00

3.05.0162-29

2.01.0239-00

2.01.0240-00

DescrizionePROVENTI DERIVANTI DA RILASCIO TESSERINI LICENZA DI PESCA INACQUE INTERNE E SANZIONI AMMINISTRATIVE (GAP. 3757/S - 1070502)INTROITI PROVENTI DERIVANTI DAL RILASCIO DEL TESSERINO PER LARACCOLTA DEI FUNGHI ART. 2 L.R. N. 3/2006 (GAP. 6835/S - 1090103)PROVENTI DERIVANTI DALLE ATTIVITÀ DI PROMOZIONE TURISTICA ECULTURALE.TRASFERIMENTO MINISTERO POLITICHE AGRICOLE ALIMENTARI EFORESTALI PROGETTO "AGRICOLTURA PER LA NAUTICA" (GAP 6837/S- 1090103)TRASFERIMENTO MINISTERO POLITICHE AGRICOLE ALIMENTARI EFORESTALI PROGETTO "AZIONE DI INFORMAZIONE E COMUNICAZIONEPER LA PROMOZIONE DEI VINI DI QUALITÀ' DELLA PROVINCIA DIMESSINA (GAP. 6838/S - 1090103)



10.000,00

5.000,00

14.000,00

15.000,00

45.000,00



Centro di Costo O

Capitolo1230 / 01 270 / 0

1271 / 03393 / 0

3400 / 0

3472 / 0

3481 / 0

3498 / 03754 / 0

3757 / 0

5223 / 05230 / 0

5456 / 0

6716 / 06816 / 0

6817 / 0

6818 / 0

6826 / 06835 / 0

6837 / 0

6838 / 0

6898 / 0

6903 / 0

Cod. Bilancio1.03.01.02-001.03.01.02-00

1.03.01.02-001.03.01.03-00

1.03.01.02-00

1.03.01.03-00

1.03.02.03-00

1.03.02.02-001.07.05.02-00

1.07.05.02-00

1.09.02.03-001.09.02.03-00

1.09.0302-00

1.09.03.03-001.09.02.02-00

1.09.01.02-00

1.09.02.02-00

1.09,01.03-001.09.01.03-00

1.09.01.03-00

1.09.01.03-00

1.04.01.02-00

1.04.01.03-00

DescrizioneABBONAMENTI DIVERSI PER LA BIBLIOTECA PROVINCIALESPESE DELLA BIBLIOTECA PROVINCIALE PER ACQUISTO BENI DICONSUMO PER L'ORGANIZZAZIONE DI MANIFESTAZIONI MOSTRE ECONVEGNI.SPESE PER ACQUISTO DI BENI DI CONSUMO (VII DIREZIONE)SPESE PER MISSIONI DIPENDENTI SERVIZIO BIBLIOTECHE, MUSEI EPINACOTECHEACQUISTO LIBRI, PUBBLICAZIONI E GIORNALI PER LA BIBLIOTECAPROVINCIALESPESE RELATIVE AL FUNZIONAMENTO E ALLA PROMOZIONE DELLAGALLERIA D'ARTE DELL'ARCHIVIO QUASIMODO E DEL PALACULTURA DIBARCELLONASPESE PER MISSIONI DIPENDENTI SERVIZIO VALORIZZAZIONE BENI DIINTERESSE STORICO, ARTISTICO, E ALTRE ATTIVITÀ' CULTURALIACQUISTO MATERIALE DI CANCELLERIA E DI CONSUMOACQUISTO MATERIALE DI CANCELLERIA E BENI DI CONSUMO PERL'UFFICIO DI VIGILANZA VENATORIA AMBIENTALISTA E PESCA NELLEACQUE INTERNEACQUISTO TESSERINI LICENZA DI PESCA E LIBRETTIREGOLAMENTI(RIS. 3010062/E)(EURO 260,72 AV. AMM. VINC.)SPESE PER MISSIONI DIPENDENTI SERVIZIO INDUSTRIASPESE PER MISSIONI DIPENDENTI SERVIZIO COMMERCIO EARTIGIANATOACQUISTO CANCELLERIA CARTA E STAMPATI OSSERVATORIOECONOMICOSPESE PER MISSIONI DIPENDENTI OSSERVATORIO ECONOMICOACQUISTO CANCELLERIA CARTA E STAMPATI ASSESSORATICOMMERCIO E ARTIGIANATOACQUISTO CANCELLERIA CARTE E STAMPATI ASSESSORATOAGRICOLTURAACQUISTO CANCELLERIA CARTA E STAMPATI ASSESSORATOINDUSTRIASPESE PER MISSIONI DIPENDENTI SERVIZIO AGRICOLTURAPROMOZIONE ZONE MONTANE E ZONE A TIPICITÀ' SPECIFICA (RIS.301 01 1 7/E)(EURO 1 2.430,04 AV. AMM. VINC.)TRASFERIMENTO MINOSTERO POLITICHE AGRICOLE ALIMENTARI EFORESTALIPROGETTO "AGRICOLTURA PER LA NAUTICA" (RIS.2010239/E)TRASFERIMENTO MINISTERO DELLE POLITICHE AGRICOLEALIMENTARI E FORESTALI PER LA PROMOZIONE DEI VINI DI QUALITÀ'DELLA PROVINCIA DI MESSINA (RIS. 2010240/E)SPESE PER ACQUISTO ATTREZZATURA MINUTA E CANCELLERIAUFFICI TURISMOSPESE PER MISSIONI DIPENDENTI SERVIZIO TURISMO


Previsione 20131.500,001.500,00

1 .000,00250,00

2.000,00

1 .000,00

250,00

1.000,001.000,00

1.260,72

300,00300,00

1.000,00

500,001.000,00

500,00

1.000,00

1 .000,0022.430,04

14.000,00

15.000,00

1.000,00

1.000,0069.790,76






Vili Direzione

Dirigente

Centro di Ricavo O

Capitolo6/ 0

20 / 0

95 / 0

96 / 0

97 / 0

303 / 0


1.02.0020-69

3.01 .0095-00

3.01.0096-00

1.02.0097-69

4.03.0303-00

DescrizioneINTROITO DEL TRIBUTO DERIVANTE DALLO SMALTIMENTO DEI RIFIUTISOLIDI URBANI (GAP. 3831-3839-3841/1070203)INTROITI DAI PRIVATI SULLE PRESTAZIONI DERIVANTI DAI CONTROLLIDI COMBUSTIONE DI CUI ALL'ART. 31 L 10/91 (CAP.6408/S - 1070703)PROVENTI PER SANZIONI AMMINISTRATIVE PECUNIARIE PERVIOLAZIONI D.LGS.22/97 ( CAP.3955/S-1070303 GAP. 3957/S - 1070302)PROVENTI PER SANZIONI AMMINISTRATIVE PECUNIARIE DI CUIALL'ART.28 L.R.10/99-INQUINAMENTO ACQUE (CAP. 3659/S - 1070403)PROVENTO DA DIRITTI ISCRIZIONE ANNUALE DOVUTI DA IMPRESE CHEEFFETTUANO OPERAZIONI RECUPERO E SMALTIMENTO RIFIUTID.LGS.22/97 (3954/S 1070303- 3956/S 1070302)TRASFERIMENTO DALLA REGIONE SICILIANA PER RIQUALIFICAZIONERIPRISTINO E MESSA IN SICUREZZA DEI SENTIERI DI ACCESSO ALLARNO LE MONTAGNE DELLE FELCI E DEI PORRI ISOLA DI SALINA (CAP.7394/S- 2070601)


Previsione 20134.551 366,99

166.000,00

25.000,00

1.000,00

25.000,00

490.289,95

5.258.656,94



Centro di Costo O

Capitolo3559 / 0

3645 / 0

3659 / 0

3664 / 0

3665 / 0

3680 / 03685 / 0

3687 / 0

3730 / 0

3751 / 03753 / 0

3755 / 0

3781 / 0

3825 / 0

3830 / 0

3831 / 0

3832 / 0

3839 / 0

3841 / 0

3954 / 0

3955 / 0


1.07.04.02-00

1.07.04.03-00

1.07.04.03-00

1.07.04.03-00

1.07.01.03-001.07.04.03-00

1.07.04.03-00

1.07.02.02-00

1.07.06.03-001.07.06.03-00

1.07.06.02-00

1.07.06.02-00

1.07.02.03-00

1.07.02.03-00

1.07.02.03-00

1.07.02.03-00

1.07.02.03-00

1.07.02.03-00

1.07.03.03-00

1.07.03.03-00

DescrizioneSPESE PER MISSIONI DIPENDENTI SERVIZI DI TUTELA EVALORIZZAZIONE AMBIENTALEACQUISTO DI ATTREZZATURA MINUTA, CANCELLERIA GESTIONE DELLABORATORIO CHIMICO-MICROBIOLOGICOSPESE PER LO SVOLGIMENTO DEI NUOVI COMPITI ISTITUZIONALIDERIVANTI DALL'ART.28 LR.10/99 (RIS.3010096/E) (EURO 1.204,00AV.AMM.VINC.)SPESE PER SMALTIMENTO RIFIUTI PRODOTTI DAL LABORATORIOCHIMICO-MICROBIOLOGICOSPESE PER IL FUNZIONAMENTO LABORATORIO.RICERCA E SUPPORTOALLA RETE DI RILEVAMENTO ATMOSFERICO MANUTENZIONE ERIPARAZIONE APPARECCHIATURESPESE POSTALI ASSESSORATO AMBIENTESPESE PER IL RILEVAMENTO, LA DISCIPLINA ED IL CON TROLLO DEGLISCARICHI E DELLE EMISSIONI E LA TUTE LA.DIF.E VALORIZ.SUOLOSPESE PER MISSIONI DIPENDENTI SERVIZIO RILEV DISCIPLINA ECONTROLLO SCARICHI ACQUESPESE PER LA FORNITURA DI CANCELLERIA, ATTREZZATURA MINUTAPER I SERVIZI DI TUTELA AMBIENTALESPESE PER MISSIONI DIPENDENTI RISERVE NATURALIINDENNITÀ DI MISSIONI PERSONALE DIPENDENTI RISERVA DI SALINA(RIS. 2020037/E)ACQUISTO MATERIALE DI CANCELLERIA E BENI DI CONSUMO PERL'UFFICIO PARCHI E RISERVEACQUISTO DI BENI FINALIZZATI ALLA GESTIONE DELLE RISERVENATURALI DELLA PROVINCIAADESIONE PROGRAMMA DI GESTIONE POST MORTEM DELLADISCARICA SITA IN C. DA CIANINAASSISTENZA TECNICA RETE DI RILEVAMENTO INQUINAMENTOATMOSFERICO N.18 CABINE FISSE E SOSTITUZIONE PARTI DIRICAMBIO (RIS.1010006/E)AVANZO AMM. VINCOLATOADEMPIMENTI DI CUI ALL'ART. 160 DELLA L.R. 25/93 RIMOZIONE RIFIUTIABBANDONATI IN AREE EXTRAURBANE (RIS. 1010006/E)(EURO245.804,91 AV. AMM. VINC.)MANUTENZIONE E RIPARAZIONE ATTREZZATURE ED IMPIANTISERVIZIO TUTELA AMBIENTALEINTERVENTI DIVERSI PER LA TUTELA E VALORIZZAZIONE AMBIENTALE(RIS. 1010006/E XEURO 3.019.471,16 AV. AMM. VINC )INTERVENTI DI MITIGAZIONE DEL RISCHIO DI ESONDAZIONE DEITORRENTI RICADENTI NEL TERRITORIO PROVINCIALE COMPRESE LEFINALITÀ' DI CUI AL R.D. 523/1904 (RIS. 1010006/E)SPESE CONNESSE ALLE ATTIVITÀ' DI GESTIONE DEI RIFIUTI IN AMBITOPROVINCIALE (RIS. 1020097 + GAP. 3956/S - 1070302 EURO 10.000,00)(EURO 80.222,22 AV. AMM. VINC.)SPESE PER L'ESERCIZIO DELLE FUNZIONI DI CONTROLLO IN MATERIAAMBIENTALE DI COMPETENZA DELLE PROVINCE (RIS. 301 0095 GAP.3957/S- 1070302 EURO 15.000,00) (EURO 10.036,91 AV. AMM. VINC.)


1.500,00

2.204,00

1.000,00

3.000,00

500,001.000,00

500,00

1.000,00

1.000,0025.000,00

1.000,00

1.000,00

1.500,00

3.851,28

345.804,91

700,00

6.770.838,15

700.000,00

95.222,22

20.036,91


3956 / 0

3957 / 0

3961 / 0

3964 / 0

3965 / 0

3985 / 0

5231 / 0

6408 / 0

7376 / 0

7394 / 0

1.07.03.02-00

1.07.03.02-00

1.07.03.03-00

1.07.03.02-00

1.07.03.03-00

1.07.02.03-00

1.09.02.02-00

1.07.07.03-00

2.07.06.05-62

2.07.06.01-00

SPESE PER ACQUISTO VARI BENI DI CONSUMO ATTIVITÀ1 DI GESTIONEDEI RIFIUTI IN AMBITO PROVINCIALE (RIS. 1020097 + GAP 3954/S -1070303 EURO 10.000,00)(EURO 103.756,63 AV. AMM. VINC.)SPESE PER ACQUISTO VARI BENI DI CONSUMO FUNZIONI DICONTROLLO IN MATERIA AMBIENTALE (RIS. 301 0095 + CAP.3955/S1070303 EURO 1 0. 000, 00)(EURO 23.401,41 AV. AMM. VINC.)INTERVENTI PER LA PROMOZIONE E CONTROLLO AMBIENTE, USORAZIONALE ENERGIA E CONTENIMENTO CONSUMI (RIS. 1030072/E)ACQUISTO DI BENI PER L'ORGANIZZAZIONE DELLO SMALTIMENTO DEIRIFIUTI - DEPOSITO IN DISCARICA (RIS. 1030072/E) AVANZOAMMINISTRAZIONE VINCOLATOPRESTAZIONI DI SERVIZI PER INTERVENTI SU SITI DEGRADATI E/OINQUINATI (RIS. 1030072/E ) AVANZO AMM VINC.INTERVENTI FINALIZZATI ALLA RIQUALIFICAZIONE DEI BENIAMBIENTALI CULTURALI E PAESAGGISTICI (RIS 1030072/E)ACQUISTO DI BENI FINALIZZATI ALLA REDAZIONE DEL PIANOENERGETICO PROVINCIALEADEMPIMENTI ART.31 L.10/91 - CONTENIMENTO CONSUMI ENERGETICI( RIS. 1020020/E)(EURO 135.491,66 AV. AMM. VINC.)ACQUISTO ATTREZZATURE PER LA GESTIONE DEI PARCHIE E DELLERISERVE (AVANZO AMMINISTRAZIONE VINCOLATO)TRASFERIMENTO DALLA REGIONE SICILIANA PER RIQUALIFICAZIONERIPRISTINO E MESSA IN SICUREZZA DEI SENTIERI DI ACCESSO ALLARNO LE MONTAGNE DELLE FELCI E DEI PORRI ISOLA DI SALINA (RIS.4030303/E)


113.756,63

38.401,41

10.000,00

1.124,84

24,00

47.000,00

1.000,00

301.491,66

300.000,00

490.289,95

9.281.745,96


MESSINA// DIREZIONE SER VIZI FINANZIARI



IX Direzione

e

Dirìgente

/ fi/ai ^LO0(wo<

Centro di Ricavo O

Capitolo29 / 0

302 / 0


3.05.0302-29

DescrizioneTASSA SOSTENIMENTO ESAMI DI IDONEITÀ' PROFESSIONALE PERAUTOTRASPORTATORI(CAP.6971/1060203)PROVENTI DERIVANTI DA SANZIONI PER VIOLAZIONI IN MATERIA DIDIVIETO DI FUMO



1 .000,00

21.000,00



Centro di Costo O

Capitolo232 / 0

1112/ 01143/ 0

1147/ 01 1 52 / 0

2262 / 0

2297 / 06640 / 0

6661 / 0

6662 / 0

6819 / 06964 / 0

6969 / 0

6971 / 0


1.01.09.03-001.01.09.03-00

1.01.09.03-001.01.09.02-00

1.01.09.08-00

1.01.07.03-001.07.02.02-00

1.06.02.02-00

1.06.02.02-00

1.06.02.03-001.06.02.03-00

1.06.02.03-00

1.06.02.03-00

DescrizioneSPESE PER ATTIVITÀ' DI DISINFESTAZIONE E DERATTIZZ AZIONE SEDIUFFICI PROVINCIALI (D.LGS.81/2008)SPESE PER LE FINALITÀ' PREVISTE DAL D.LGS. 81/2008PRESTAZIONI DI SERVIZI INERENTI A FINALITÀ ISTITUZIONALI UFFICIOPIANIFICAZIONE STRATEGICASPESE PER MISSIONI DIPENDENTI PIANIFICAZIONE STRATEGICAACQUISTO DI DISPOSITIVI DI PROTEZIONE INDIVIDUALE D.P.I. D.LGS.81/2008SPESE DESTINATE ALLA COPERTURA DI PERDITE NELLE SOCIETÀ'PARTECIPATE (AVANZO AMMINISTRAZIONE)PRESTAZIONI DI SERVIZI PER IL SERVIZIO STATISTICOSPESA PER L'ACQUISTO DI ATTREZZATURA MINUTA DI LABORATORIOE MATERIALE PER LA LETTURA DEL TERRITORIO CENTRODOCUMENTAZIONE TERRITORIALEACQUISTO ATTREZZATURA MINUTA, CANCELLERIA PIANOTERRITORIALE GESTIONE DEL TERRITORIO (IX DIREZ.)ACQUISTO ATTREZZATURA MINUTA, CANCELLERIA INFRASTRUTTURETERRITORIALISPESE PER MISSIONI SERVIZIO SITRSSPESE PER MISSIONI DIPENDENTI URBANISTICA E PROGRAMMAZIONETERRITORIALE E INFRASTRUTTUREMANUTENZIONE ED ASSISTENZA DEGLI IMPIANTI TECNOLOGICI DELSITRSPESE PER FUNZIONAMENTO COMMISSIONE ESAMINATRICE PERIDONEITÀ1 PROFESSIONALE AUTOTRASPORTATORI (RIS.1020029/E)(EURO 8.576,75 AV.AMM. VINC.)



40.000,002.500,00

250,005.000,00

13.451,71

500,001.000,00

500,00

500,00

500,00500,00

3.000,00

28.576,75

96.778,46






X Direzione

Dirigente

Centro di Ricavo O

Capitolo65 / 0

170/ 0230 / 0

282 / 0

296 / 0


3.05.0170-292.02.0230-00

2.05.0282-03

2.04.0296-00

DescrizioneTRASFERIMENTO DALLA REGIONE SICILIANA PER ADEGUAMENTOEDIFICI SCOLASTICI PROVINCIALI ALLE VIGENTI NORME DI SICUREZZA(GAP. 7536/S- 20201 01)FONDO DI ROTAZIONE EDILIZIA SCOLASTICA ( GAP 31 57/S - 1 0201 03)TRASFERIMENTO DALLA REGIONE SICILIANA PER SERVIZI SOCIOASSISTENZIALI IN FAVORE DEI DISABILI (GAP. 5589/S 1080203)TRASFERIMENTO PROVINCIA REGIONALE PALERMO "PROGETTO SPOTSALVAGUARDARE E PROMIUOVERE IL TERRITORIO AZIONE PROVINCEGIOVANI (6729/s - 1090303)PROGRAMMA COMUNITARIO L DA VINCI PROGETTO "PROMETEUS"(GAP. 6777/S- 1090303)


Previsione 20131.971.275,33

100.000,00501.563,47

1.000,92

8.568,00

2.582.407,72



Centro di Costo O

Capitolo3157 / 03161 / 05458 / 0

5467 / 05589 / 0

5660 / 05661 / 0

5720 / 06040 / 06060 / 06120/ 06152/ 0

6709 / 0

6721 / 06729 / 0

6777 / 0

681 0/ 0

6942 / 07290 / 0

7516 / 0

7536 / 0

Cod. Bilancio1.02.01.03-001.02.01.03-001.09.03.02-00

1.08.02.03-001.08.02.03-00

1.08.02.03-001.0802.03-00

1.08.02.02-001.08.0205-191.08.02.05-191.08.02.05-191.08.02.03-00

1.09.03.03-00

1 09.03.03-001.09.03.03-00

1.09.03.03-00

1.04.02.02-00

1.04.02.03-001.01.03.03-00

2.02.01.01-00

2.02.01.01-00

DescrizioneFONDO DI ROTAZIONE EDILIZIA SCOLASTICA (RIS. 30501 70/E)SPESE PER MISSIONI DIPENDENTI EDILIZIA SCOLASTICAACQUISTO CANCELLERIA CARTA ALTRI BENI DI CONSUMO E ALTRISTRUMENTI DA LAVORO POLITICHE GIOVANILISPESE PER MISSIONI DIPENDENTI SERVIZIO ASSISTENZA INFANZIATRASFERIMENTO DALLA REGIONE SICILIANA PER SERVIZISOCIA-ASSISTENZIALI IN FAVORE DEI DISABILI (RIS. 2020230/E) (EURO501 .563,47 AV.AMM.VINC.)SPESE POSTALI SERVIZI SOCIALISPESA ASSISTENZA ALUNNI PORTATORI DI HANDICAP (EURO1 .237.143,72 AVANZO AMM.NE)SPESE PER CANCELLERIA, ATTREZZATURA MINUTA SERVIZI SOCIALIASSISTENZA Al CIECHI RIEDUCABILI (L.R. 33/91 ART. 12)ASSISTENZA Al SORDOMUTI RIEDUCABILI (L.R. 33/91 ART. 12)SUSSIDI OMOFAMILIARI.ACQUISTO BENI ALIMENTARI PER LE MENSE DEI POVERI DI S.ANTONIOE CRISTO REINTERVENTI ISTITUZIONALI DIVERSI NEL CAMPO DEL MERCATO DELLAVOROSPESE PER MISSIONI DIPENDENTI POLITICHE GIOVANILITRASFERIMENTO PROVINCIA REGIONALE DI PALERMO PROGETTOSPOT SALVAGUARDARE E PROMUOVERE IL TERRITORIO AZIONEPROVINCE GIOVANI 2012 (RIS. 2050282/E)PROGRAMMA COMUNITARIO L. DA VINCI PROGETTO "PROMETEUS"(RIS. 2040296/E)SPESE PER ACQUISTO MATERIALE DI CONSUMO, CANCELLERIA EALTRI STRUMENTI DA LAVOROSPESE PER MISSIONI DIPENDENTI SERVIZIO SPORT E TEMPO LIBEROSPESE PER ASSICURAZIONE INFORTUNI SUL LAVORO ERESPONSABILITÀ' CIVILE VERSO TERZI A FAVORE DEGLI ARTICOLISTIAl SENSI DEL D.L.51 5/4.1 2.95.LAVORI STRAORDINARl DA ESEGUIRE PRESSO GLI IMMOBILI ADIBITI AISTITUTI SCOLASTICI (AVANZO AMMINISTRAZIONE VINCOLATO)TRASFERIMENTO DALLA REGIONE SICILIANA PER ADEGUAMENTOEDIFICI SCOLASTICI PROVINCIALI ALLE VIGENTI NORME DI SICUREZZA(RIS.4030065/E)



1 .000,001.000,00

500,001.003.126,94

500,001.885.528,35

500,0040.000,00

120.000,0012.000,008.000,00

4.000,00

500,001 000,92

8.568,00

1.000,00

500,007.300,00

865.511,93

1.971.275,33

6.031.811,47


TOTALE RESPONSABILE 6.031.811.47


SER VIZIO BILANCIO PROGRAMMAZIONE FINANZIARIA



Centro di Ricavo O

Capitolo46 / 0


DescrizionePROVENTI DERIVANTI DALLA APPLICAZIONE ART.208 D. LEG. 30/4/92N.285 E SUCC.INTEGR.E MODIF.-CONTRAV AL CODICE DELLA STRADA(CAPP.1960/S 1010902 - 1158/S - 1161/S - 1010903 - 6612/S - 1060103 -7451 /S 201 0905)



280.000,00



Centro di Costo O

Capitolo Cod. Bilancio Descrizione Previsione 2013 Responsabile Centro di Spesa1158/ O 1.01.09.03-00 INTERVENTI DIVERSI PER LE FINALITÀ' DI CUI AL COMMA 4 LETT. C) E

COMMA 5 BIS DELL'ART. 208 D LGS 285/92 PROVENTI DELLE SANZIONIAMMINISTRATIVE PECUNIARIE ( RIS. 3050046/E)

78.000,00

1161 / O 1.01.09.03-00 FONDO DI ASSISTENZA, PREVIDENZA ED INCENTIVAZIONE PER ISERVIZI SVOLTI PER IL MIGLIORAMENTO DELLA CIRCOLAZIONESTRADALE PER IL PERSONALE DELLA PROLIZIA PROVINCIALE (RIS.3050046/E)

15.000,00

1960 / O 1.01.09.02-00 INTERVENTI PER IL POTENZIAMENTO DELLE ATTIVITÀ1 DI CONTROLLOE DI ACCERTAMENTO DELLE VIOLAZIONI IN MATERIA DI CIRCOLAZIONESTRADALE COMMA 4 LETT B) DELL'ART. 208 D.LGS.285/92 (RIS3050046/E ) (EURO 311,04 AVANZO DI AMMINISTRAZIONE VINCOLATO

58.311,04

2003 / O 1.01.09.03-00 SPESE PER MISSIONI DIPENDENTI POLIZIA PROVINCIALE 250,007451 / O 2.01.09.05-62 ACQUISTO ATTREZZATURE PER LA POLIZIA PROVINCIALE COMMA 4

LETT. B) ART. 208 D.L. 285/92 (RIS. 3050046/E)94.000,00

TOTALE CENTRO DI COSTO 245.561,04


// DIREZIONE SER VIZI FINANZIARI



Dirigenti

Centro di Costo O

Capitolo Cod. Bilancio Descrizione Previsione 2013 Responsabile Centro di Spesa6471 / O 1.06.01.03-00 INTERVENTI MANUNTENZIONE ORDINARIA E SOMME URGENZE DELLE

SS.PP VIABILITÀ' II DISTRETTO ( AVANZO AMMINISTRAZIONEVINCOLATO)

559.563,13

7727 / O 2.06.01.01-00 MANUTENZIONE STRAORDINARIA ED AMMODERNAMENTO DELLESS PP DELLE STRADE AGRICOLE, DELLE EX TRAZZERE E DELLE VIERURALI ANCHE DANNEGGIATE DA EVENTI CALAMITOSI (L.R 6/97)(EURO1.217.783,22 AVANZO AMMINISTRAZIONE VINCOLATO)

1.217.783,22

7742 / O 2.06.01.01-00 MANUTENZIONE STRAORDINARIA DELLE STRADE PROVINCIALI (TRASFSTATO PER CONTRIBUTO SVILUPPO INVESTIMENTI - RIS.4020187/E)(AVANZO DI AMMINISTRAZIONE)

7.417,06

TOTALE CENTRO DI COSTO 1.784.763,41


Documents

Provincia Regionale di Messina · di ricerca, di educazione, di cooperazione e di informazione che tendano a fare della Provincia una terra di pace. 2. Nell’esercizio delle sue