View
12
Download
5
Embed Size (px)
PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL DAN
KOMPENSASI NON FINANSIAL TERHADAP
KINERJA KARYAWAN PADA BNI SYARIAH
CABANG SURAKARTA
SKRIPSI
Diajukan untuk Memenuhi Tugas dan Melengkapi Syarat
Guna Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi (S.E)
Disusun Oleh
FITRA ARMIDA
NIM 213.13.060
PRODI PERBANKAN SYARIAH S1
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS ISLAM
INSTITUT AGAMA ISLAM NEGERI SALATIGA
2017
i
ii
iii
iv
v
MOTTO
ELENG…Niat Tanpo Usaha Rabakal Dadi Opo-opo
(Sesungguhnya Niat Tanpa Adanya Usaha dan Doa Tidak Akan Mendapat Kan
Sesuatu Yang Diharapkan)
Sak Apik-Apik’e Wong Eneng Elek’e
Sak Elek-Elek’e Wong Eneng Apik’e
Isnanto (Kakak Penulis)
Menuntut Ilmu itu Wajib Atas Setiap Muslim
(HR. Ibnu Majah)
vi
PERSEMBAHAN
Skripsi ini selesai atas ridho dari sang maha pencipta Allah SWT, dan saya
persembahkan kepada:
Ibunda ku tersayang Siti Lestari dan Alm. Bapak ku Abdul Rahim Terimakasih
atas semua yang telah kalian berikan dan dukungan nya selama ini. Atas ridho
Allah Semoga saya bisa membahagiakan mu mah.
Kakak ku Tersayang Isnanto, Feny Andriani, Keponakan ku Fardhan yang selalu
membuat ku semangat .
Pakde, Bude ku, Atik Masruroh, Mbah ku , Lek No, De tun, Pakde Sam, Arif. T.F
terimakasih atas semua yang diberikan selama ini.
Saudara dan Seluruh Keluarga Besarku (Bani Umar dan Bani Marto rokim)
Bapak Ibu Dosen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam yang selalu membimbing
dan mengajarkan saya banyak Ilmu sehingga skripsi ini dapat terselesaikan.
Sahabat-sahabat tersayang Evi Tri Anggraini, Peni Ratnasari, Ika Ayu
Nurfatimah, Teti Erna Wijayanti, Puput Hastutik, Isni Kurniawati, Puji Rahayu.
Sahabat seperjuangan ku Indah Arum. F, Ferliansyah, Febri, Eva serta teman-
teman PS-S1 angkatan 2013 yang tidak bisa saya sebutkan satu persatu.
Keluarga Besar Student Sport Club (SSC) yang telah menjadi keluarga dan akan
terkenang selamanya
Keluarga Besar KKN Posko 82 2017
vii
ABSTRAK
Armida, Fitra. 2017. Pengaruh Kompensasi Finansial dan Kompensasi Non
Finansial terhadap Kinerja Karyawan Pada BNI Syariah Cabang
Surakarta. Skripsi, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam Program Studi S1-
Perbankan Syariah IAIN Salatiga. Pembimbing: Fetria Eka Yudiana, M.Si.
Pemberian kompensasi dapat mendorong terjadinya peningkatan kinerja
karyawan. Pihak perusahaan melakukan evaluasi terhadap kompensasi yang
diberikan kepada karyawan sebagai upaya untuk meningkatkan kinerja
karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh signifikan
kompensasi finansial terhadap kinerja karyawan pada BNI Syariah Cabang
Surakarta, mengetahui pengaruh signifikan kompensasi non finansial terhadap
kinerja karyawan pada BNI Syariah Cabang Surakarta dan mengetahui pengaruh
signifikan secara bersama-sama kompensasi finansial dan kompensasi non
finansial terhadap kinerja karyawan pada BNI Syariah Cabang Surakarta.
Penelitian ini bersifat kuantitatif. Sampel yang diambil sebanyak 50
responden karyawan di BNI Syariah Cabang Surakarta dengan menggunakan
sampel jenuh. Penelitian ini menggunakan skala likert, sedangkan jenis data yang
digunakan adalah primer. Metode pengumpulan data yang digunakan adalah
kuisioner. Data yang diperoleh kemudian diolah dengan menggunakan alat bantu
SPSS versi 20. Analisis ini meliputi uji reliabilitas, uji validitas, uji regresi
berganda, pengujian hipotesis melalui uji ttest uji Ftest serta koefisien determinasi
(R 2 ) dan uji asumsi klasik.
Hasil penelitian uji ttes menujukan ada pengaruh signifikan kompensasi
finansial terhadap kinerja karyawan pada BNI Syariah Cabang Surakarta, ada
pengaruh signifikan kompensasi non finansial terhadap kinerja karyawan pada
BNI Syariah Cabang Surakarta. Berdasarkan hasil penelitian uji Ftest diperoleh
hasil ada pengaruh signifikan secara bersama-sama kompensasi finansial dan
kompensasi non finansial terhadap kinerja karyawan pada BNI Syariah Cabang
Surakarta. Sedangkan kemampuan prediksi kompensasi finansial dan kompensasi
non finansial terhadap kinerja karyawan sebesar 41,8% yang ditunjukan dari
besarnya R 2 sisanya sebesar 58,2% dijelaskan oleh variabel diluar model
penelitian.
Kata Kunci : Kompensasi Finansial, Kompensasi Non Finansial, Kinerja
Karyawan
viii
KATA PENGANTAR
Assalamu’alaikum. WR. WB.
Segala puji bagi Allah SWT yang telah melimpahkan rahmat dan
hidayahNya kepada penulis sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi yang
berjudul: “Pengaruh Kompensasi Finansial dan Non Finansial Terhadap
Kinerja Karyawan pada Bank BNI Cabang Surakarta” dengan lancar tanpa
kendala yang berarti
Skripsi ini diajukan guna memenuhi tugas dan syarat untuk memperoleh
gelar sarjana strata satu (S1) dalam Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam jurusan
Perbankan Syariah. Ucapan terimakasih yang sebesar-besarnya penulis ucapkan
kepada semua pihak yang telah memberikan pengarahan, bimbingan dan bantuan
dalam berbagai bentuk. Ucapan terimakasih terutama penulis sampaikan kepada:
1. Dr. Rahmat Hariyadi, M.Pd selaku Rektor IAIN Salatiga.
2. Dr. Anton Bawono, M.Si selaku Dekan IAIN Salatiga.
3. Fetria Eka Yudiana, M.Si selaku Ketua Program Studi Perbankan Syariah dan
dosen Pembimbing yang telah membimbing penulis dengan sabar dan iklas
dalam menyelesaikan skripsi ini.
4. Alm. Drs. Alfred L., M.Si yang telah membimbing penulis dan memberikan
ilmunya
5. Segenap dosen Perbankan Syariah.
6. Seluruh staf dan karyawan IAIN Salatiga.
ix
7. Ibundaku (Siti Lestari) yang telah memberikan semangat, doa dan dukungan
secara moril dan materil kepada penulis.
8. Almarhum Bapakku (Abdul Rahim) yang telah mengajari saya artinya
kehidupan dan Takdir sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi ini.
9. Kakaku Isnanto telah memberikan doa, dukungan secara moril dan materil dan
yang telah memberikan motivasi kepada penulis.
10. Keluarga besar ku (mae, pae, maktun,) dan yang tidak dapat penulis sebutkan
satu-satu.
11. Sahabat dan Teman-teman yang tidak bisa penulis sebutkan satu persatu.
12. Kepada semua pihak yang telah memberikan bantuan kepada penulis dalam
menyelesaikan skripsi ini.
Penulis menyadari bahwa skripsi ini masih sangat jauh dari kesempurnaan
dan masih banyak kekurangan, oleh karena itu dengan segenap kerendahan hati
penulis menyampaikan permohonan maaf yang sebesar-besarnya dan semoga
skripsi ini dapat memberi manfaat bagi berbagai pihak.
Salatiga, 6 September 2017
Penulis
Fitra Armida
NIM: 21313060
x
DAFTAR ISI
PERSETUJUAN PEMBIMBING............................................................................i
PENGESAHAN ................................................................................................... ii
PERNYATAAN KEASLIAN TULISAN..............................................................iii
PERNYATAAN BEBAS PLAGIAT .................................................................. iv
MOTTO............................................................................................................... v
PERSEMBAHAN................................................................................................... vi
ABSTRAK ........................................................................................................ vii
KATA PENGANTAR ...................................................................................... viii
DAFTAR ISI ....................................................................................................... x
DAFTAR TABEL ............................................................................................. xii
DAFTAR GAMBAR ........................................................................................ xiii
BAB I PENDAHULUAN ................................................................................... 1
A. Latar Belakang Masalah ......................................................................... 1
B. Rumusan Masalah .................................................................................. 8
C. Tujuan Penelitian ................................................................................... 8
D. Kegunaan Penelitian ............................................................................... 9
E. Sistematika Penulisan ........................................................................... 10
BAB II LANDASAN TEORI ............................................................................ 12
A. Telaah Pustaka ..................................................................................... 12
B. Landasan Teori ...........................................................