Upload
hoangkien
View
214
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
1
PROGRAM WYCHOWAWCZY
MIEJSKIEGO ZESPOŁU SZKÓŁ
W ANNOPOLU
na okres od 1. 09. 2013 r. do 31.08.2016 r.
2
„W wychowaniu chodzi o to, ażeby człowiek stawał się coraz bardziej człowiekiem – o to, ażeby bardziej był, a
nie tylko więcej miałby, aby więc poprzez wszystko, co ma, co posiada, umiał bardziej i pełniej być człowiekiem,
to znaczy, ażeby również umiał bardziej być nie tylko z drugimi, ale i dla drugich (…)”. Jan Paweł II
(przemówienie w UNESCO 02.06.1980 r.)
WPROWADZENIE
Wychowanie jest uczeniem się szczególnego rodzaju – procesem uczenia się postaw, rozwijaniem wrażliwości, ale
także odkrywaniem swoich uzdolnień, możliwości, mocnych stron i budowaniem na nich własnej tożsamości oraz
siły. Jest też uczeniem się konstruktywnego radzenia sobie z własnymi brakami, trudnościami i nieprzyjemnymi
emocjami. Jest działaniem intencjonalnymi i planowym, prowadzącym do budowania człowieczeństwa poprzez
wspomaganie, kształtowanie, zapobieganie i korygowanie.
§ 1
PODSTAWA PRAWNA
1. Konstytucja Rzeczypospolitej Polskiej z 1997 r. (art. 48, 53, 70)
2. Powszechna Deklaracja Praw Człowieka z 10 grudnia 1948 r.
3. Europejska Konwencja o Ochronie Praw Człowieka i Podstawowych Wolności z 4 listopada 1950 r.
4. Deklaracja Praw Dziecka z 1959 r. 5. Konwencja o Prawach Dziecka przyjęta przez Zgromadzenie Ogólne
O.N.Z. z dnia 20 listopada 1989r. (Dz. U. z 1991r., Nr 120, poz. 526). ratyfikowana przez Polskę 30 kwietnia
1991 r.
6. Ustawa o systemie oświaty z 7.09.1991 r. (art. 1, 5, 33, 34a, 40)
7. Ustawa z 26.01.1982 r. Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2006 r. nr 97, poz. 674 z późn. zm.); (art. 6)
Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 21 maja 2001r. w sprawie ramowych statutów
publicznego przedszkola oraz publicznych szkół (DZ.U. Nr 61 poz. 624,4, z późn. zm.).
9. Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 27 sierpnia 2012 r. w sprawie podstawy programowej
wychowania przedszkolnego oraz kształcenia ogólnego w poszczególnych typach szkół ( Dz. U. z 2012 r.
poz. 977)
10. Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 31 grudnia 2002r. w sprawie bezpieczeństwa i
higieny w publicznych i niepublicznych szkołach i placówkach
11. Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 31 stycznia 2003 r. w sprawie szczegółowych
form działalności wychowawczej i zapobiegawczej wśród dzieci i młodzieży zagrożonych uzależnieniem (Dz.
U. z 2003r. Nr 6, poz. 69 z późn. zm.)
12. Program polityki prorodzinnej państwa przyjętego 17 listopada 1998 r. przez Komitet Społeczny Rady
Ministrów (rozdz. V);
13. Program promocji zdrowia i profilaktyki problemów dzieci i młodzieży na lata 2013-2016
14. Rządowy program wychowania w szkołach i placówkach na lata 2008-2013 “Bezpieczna i przyjazna szkoła”
15. Statut Szkoły
§ 2
CHARAKTERYSTYKA ŚRODOWISKA SZKOLNEGO I WYCHOWAWCZEGO
Miejski Zespół Szkół tworzy Publiczna Szkoła Podstawowa im. Ks. Józefa Poniatowskiego oraz Publiczne
Gimnazjum im. Św. Jadwigi Królowej w Annopolu.
Szkoła gromadzi uczniów z terenu całej gminy – ponad 20 miejscowości takich, jak: Annopol, Kopiec,
Jakubowice, Opoka, Opoczka, Wymysłów, Janiszów, Zabełcze, Kosin, Borów, Nowy Rachów, Stary Rachów,
Sucha Wólka, Anielin, Natalin, Grabówka, Świeciechów, Bliskowice, Huta i Dąbrowa.
Szkoła położona jest w małym mieście, liczącym niespełna 3 tys. mieszkańców z ograniczonym dostępem do
instytucji kultury i rozrywki.
Szkoła ma bogatą ofertę zajęć pozalekcyjnych umożliwiających rozwijanie zainteresowań przedmiotowych,
artystycznych, sportowych i społecznych. Jej działalność wspiera organizacja o charakterze wychowawczym –
ZHP.
Odczuwa się brak pozaszkolnych, zinstytucjonalizowanych form spędzania czasu wolnego adresowanych do
dzieci i młodzieży i miejsc, które byłby nie tylko atrakcyjne dla młodych ludzi, ale i bezpieczne, stwarzające
warunki do konstruktywnego funkcjonowania i rozwijania się.
W środowisku obserwuje się średnią aktywność społeczną wśród dorosłych przekładającą się na niewielką
liczbę organizacji pozarządowych, stowarzyszeń, fundacji i klubów itp.). Dużym problemem jest wyskoki
3
w powiecie i gminie wskaźnik bezrobocia oraz odczuwanych przez wiele rodzin braków materialnych.
Z problemem tym wiąże się utrzymujące się i narastające zjawisko migracji zarobkowej rodziców.
W gminie nie ma zbyt wielu instytucji i osób świadczącym specjalistyczną pomoc psychologiczno-
pedagogiczną, terapeutyczną czy interwencji kryzysowych, działających na rzecz dziecka i rodziny.
§ 3
IDEA WYCHOWANIA
Ideą wychowania w Miejskim Zespole Szkół w Annopolu jest harmonijna współpraca rodziców,
nauczycieli i wszystkich pracowników szkoły zwrócona ku dobru młodego człowieka oraz przykład autentycznego
życia wychowawców, które wyznaczają istotny kierunek pracy z młodym człowiekiem. Jako społeczność szkolna
przychylamy się do słów bł. Jana Pawła II, które wypowiedział 14 czerwca 1999r. w Łowiczu:
„Rodzina nie może pozostać sama w odpowiedzialnym obowiązku wychowania. Potrzebuje pomocy i
oczekuje jej. Trzeba szczególnej wrażliwości ze strony wszystkich, którzy pracują w szkole, aby stworzyć
w niej klimat przyjaznego i otwartego dialogu. (…) Młodzi nas potrzebują. Oni poszukują wzorców, które
byłyby dla nich punktem odniesienia. Oczekują odpowiedzi na wiele pytań, jakie nurtują ich umysły i serca,
a nade wszystko domagają się od nas przykładu życia. Trzeba, abyśmy dla nich byli przyjaciółmi, wiernymi
towarzyszami i sprzymierzeńcami w młodzieńczej walce. Pomagajmy im budować fundamenty pod ich
przyszłe życie...”.
Myśl ta stanowi drogowskaz dla naszych wychowawczych wysiłków i działań.
§ 4
ZAŁOŻENIA PROGRAMU WYCHOWAWCZEGO
1. Społeczność Szkolną Miejskiego Zespołu Szkół w Annopolu tworzą:
a) uczniowie,
b) rodzice,
c) pracownicy szkoły: dyrektor, nauczyciele, pracownicy administracji i obsługi.
2. Pierwotne i największe prawa wychowawcze do swoich dzieci mają rodzice.
3. Wszyscy pracownicy naszej szkoły są wychowawcami – wychowują nie tylko poprzez intencjonalne działania,
ale także osobistym przykładem - swoją postawą i osobowością.
4. Wychowanie ma charakter integralny, personalny i indywidualny:
d) integralny – obejmuje wszystkie sfery osoby ucznia: fizyczną, psychiczną, duchową i społeczną,
e) personalistyczny – stawia w centrum osobę ucznia,
f) indywidualny – tempo nauczania, dobór treści i metod uwzględnia indywidualne możliwości
psychofizyczne ucznia.
5. Program opracowany na trzy lata realizowany będzie od września 2013 do końca sierpnia 2016 roku.
6. Integralną część Programu stanowi Plan działań wychowawczych opracowywany na dany rok szkolny z
wyznaczeniem obszarów priorytetowych.
7. Program poddawany będzie ewaluacji pod koniec każdego roku szkolnego.
8. Program w odniesieniu do uczniów realizują wszyscy pracownicy szkoły we współpracy z rodzicami.
§ 5
WARTOŚCI WYCHOWAWCZE
Przyjmuje się, że wartościami szczególnie ważnym dla społeczności Miejskiego Zespołu Szkół w Annopolu są:
Szacunek dla siebie i innych
Rodzina
Uczciwość i prawdomówność
Odpowiedzialność
Poszanowanie życia i dbałości o zdrowie
4
Wrażliwość na potrzeby innych
Szacunek dla pracy oraz własności własnej i innych
Patriotyzm, tradycja i obrzędowość szkoły
Tworzenie wspólnoty szkolnej
Umiejętność współpracy i pozytywnego funkcjonowania w grupie
Aktywny udział w życiu społeczności klasowej, szkolnej i lokalnej
Troska o środowisko naturalne
§ 6
CELE WYCHOWAWCZE SZKOŁY
Za nadrzędny cel pracy wychowawczej uznajemy wszechstronny rozwój osobowości ucznia w wymiarze
intelektualnym, emocjonalnym, społecznym, duchowym oraz fizycznym z uwzględnieniem zasobów wewnętrznych
i zewnętrznych, a wiec także środowiska rodzinnego i kulturowego. W działaniu wychowawczym zmierzać
będziemy do osiągnięcia następujących celów:
Cele ogólne
(wspomaganie naturalnego rozwoju, wspieranie kształtowania sposobu myślenia i postaw, profilaktyka zachowań
ryzykownych oraz stwarzanie sytuacji korygujących deficyty i urazy)
5. Budzenie więzi i rozwijanie poczucia przynależności do wspólnoty jaką jest Miejski Zespół Szkół w Annopolu
6. Kształtowanie odpowiedzialności za własne słowa i czyny oraz wpajanie zasad uczciwości szacunku wobec
drugiego człowieka i jego własności.
7. Wyrabianie nawyku dbałości o własne zdrowie we wszystkich jego aspektach oraz bezpiecznego
funkcjonowania w środowisku szkolnym i pozaszkolnym.
8. Stwarzanie sytuacji służących odkrywaniu i rozwijaniu własnych zainteresowań i uzdolnień oraz umiejętnego
korzystania z dorobku cywilizacji z zachowaniem postawy krytycyzmu.
9. Kształtowanie pozytywnych postaw i tolerancji wobec różnych poglądów, wyznań i kultur oraz osób
niepełnosprawnych.
10. Kształtowania postaw społecznych i obywatelskich w duchu poszanowania dla uniwersalnych wartości oraz
norm lokalnych, narodowych i państwowych.
11. Podkreślanie wartości rodziny, pogłębianie więzi rodzinnych.
12. Przygotowanie do przejścia na kolejny etap edukacyjny, a przypadku uczniów gimnazjum – do podjęcia
świadomej decyzji edukacyjnej i zawodowej.
13. Uczenie podejmowania odpowiedzialnych decyzji ze świadomością konsekwencji własnego postępowania.
14. Kształtowanie postaw prozdrowotnych i wewnętrzną gotowość do obrony przed wszelkimi zagrożeniami, z
którymi może zetknąć się uczeń we współczesnym świecie, w tym uzależnieniami od substancji
psychoaktywnych.
15. Wyrabianie szacunku dla pracy własnej i innych. Troska o estetykę sal, korytarzy i innych pomieszczeń i
miejsc szkoły, jej otoczenia oraz rzeczy i obiektów, z których korzystają uczniowie.
16. Nabywanie kompetencji społecznych: współpracy w grupie, rozwiązywania konfliktów, podejmowania
decyzji, radzenia sobie z problemami i trudnymi sytuacjami w szkole, domu i środowisku rówieśniczym.
17. Wyrabianie szacunku do tradycji szkolnych, regionalnych i narodowych oraz rozwijanie zainteresowania
wartościami regionu, miejscem swojego zamieszkania.
18. Wpajanie szacunku do symboli narodowych.
19. Rozwijanie samorządności uczniowskiej z poszanowaniem praw i obowiązków ucznia.
Cele szczegółowe
Celem rozwoju intelektualnego jest:
uczenie wartości wynikających z poszukiwania prawdy w szerokim rozumieniu tego pojęcia:
wglądu we własne walory i uzdolnienia (samoakceptacji),
wglądu we własne ograniczenia i słabości (samokrytycyzmu),
podejmowania działań rozwijających zainteresowania, zamiłowania i uzdolnienia,
umiejętności przyswajania wiedzy w sposób jak najbardziej efektywny,
umiejętność samodzielnego zdobywania informacji, selekcjonowania, krytycznego odbioru - umiejętności
przekazywania swojej wiedzy innym.
5
Celem rozwoju emocjonalnego jest:
uwrażliwianie na uniwersalne wartości: dobro, prawdę, uczciwość, odpowiedzialność i kształtowanie poprzez te
wartości:
umiejętności myślenia wartościującego,
odpowiedzialności za własne słowa i czyny,
wyrażania własnych uczuć oraz rozumienia uczuć i emocji innych,
umiejętności dokonywania samooceny,
otwartości na innych ludzi oraz rozumnego dostosowywania się do otoczenia,
tolerancji i szacunku dla różnych form odmienności i indywidualności,
aktywności życiowej,
umiejętności stawiania sobie celów i realizowania ich,
kultury języka i zachowania,
kształtowanie własnej wrażliwości uczuciowej
umiejętności budowania oraz podtrzymywania wartościowych, przyjaznych i głębokich relacji z innymi
ludźmi.
Celem rozwoju społecznego jest:
rozwinięcie postawy otwartości, budowania satysfakcjonujących relacji interpersonalnych, przygotowanie do
aktywnego i świadomego uczestnictwa w życiu demokratycznego społeczeństwa z poszanowaniem norm i zasad
regulujących przestrzeń społeczną poprzez:
Wyrabianie umiejętności życia we wspólnocie opartej na dialogu i potrzebie solidarnego działania:
rozwijanie poczucia przynależności do społeczności szkolnej i lokalnej,
integrowanie zespołu klasowego, tworzenie pozytywnego klimatu emocjonalnego w grupie,
poznawanie mechanizmów i struktur życia społecznego,
wdrażanie do samorządności,
kształtowanie umiejętności radzenia sobie w trudnych sytuacjach,
kształtowanie poczucia odpowiedzialności.
Wzmacnianie prawidłowych relacji w rodzinie poprzez:
uświadomienie praw i obowiązków wynikających z przynależności do rodziny,
inspirowanie do poszukiwania własnych korzeni,
pomoc w odnajdywaniu swojego miejsca w rodzinie,
umacnianie autorytetu w rodzinie,
pielęgnowanie tradycji rodzinnych.
kształtowanie postaw patriotycznych oraz szacunku dla tradycji narodu, państwa, środowiska lokalnego i
szkoły,
kształtowanie szacunku dla hymnu państwowego, godła oraz głównych świąt narodowo-państwowych,
wdrażanie uczniów do życia w zjednoczonej Europie przy jednoczesnym pielęgnowaniu polskiej
tożsamości Narodowej,
poznanie historii i tradycji rodzinnego miasta i regionu,
kultywowanie tradycji związanych z patronem szkoły, jej historią i ceremoniałem,
kształtowanie postawy zaangażowania w życie społeczne.
Celem rozwoju duchowego jest:
uczenie wypełniania obowiązków wobec samego siebie, innych ludzi oraz duchowego postrzegania świata
poprzez:
rozwijanie umiejętności poznawania i akceptacji siebie oraz pokonywania własnych słabości,
budzenie empatii,
dostrzeganie piękna w słowie, muzyce i sztuce oraz otaczającej przyrodzie,
poznawanie dzieł kultury i ich interpretacja,
kształtowanie troskliwego stosunku do pamiątek kultury narodowej oraz twórczości ludowej,
uczestniczenie w życiu kulturalnym szkoły i środowiska lokalnego,
korzystanie z dóbr kultury,
kształtowanie wrażliwości moralnej,
kształtowanie własnego systemu wartości.
6
Celem rozwoju fizycznego i zdrowotnego jest:
wychowanie w poszanowaniu własnego zdrowia poprzez:
kształtowanie sprawności fizycznej, odporności i hartu,
wyrabianie nawyków higienicznych,
umożliwienie zrozumienia zmian zachodzących w organizmie w okresie dojrzewania,
kształtowanie postawy dbałości o własne zdrowie,
uczenie racjonalnego żywienia,
przygotowanie do aktywnego i bezpiecznego spędzania czasu wolnego,
uświadamianie zagrożeń związanych z uzależnieniami.
Cele w zakresie wychowania medialnego, czytelniczego i proekologicznego
Dynamiczne zmiany cywilizacyjne zachodzące w świecie stawiają przed szkołami wymóg rozszerzenia
tradycyjnych celów wychowawczych. Podążając za tymi zmianami szkoła będzie wpajała wychowankom normy i
sposoby postępowania w domenie ekologii, świata mediów, cywilizacji druku i multimediów oraz edukacji
prozdrowotnej poprzez:
rozwijanie wrażliwości na problemy środowiska naturalnego,
uświadomienie przyczyn, mechanizmów i skutków powstawania niepożądanych i szkodliwych zmian w
środowisku naturalnym,
wytwarzanie nawyku aktywnego uczestnictwa w działaniach na rzecz ekologicznej odnowy
zniszczonego lub zanieczyszczonego środowiska naturalnego,
uczenie samodzielnego poszukiwania potrzebnych informacji i materiałów,
wytwarzanie nawyku korzystania z bogatej oferty medialnej,
uczenie krytycznego i selektywnego korzystania z różnych form medialnych,
kształtowanie postawy szacunku dla polskiego dziedzictwa kulturowego w dobie globalizacji przekazu
oraz kultury masowej,
wyrabianie w uczniach nawyku sięgania po książkę, jako unikalną formę kontaktu z dorobkiem kultury,
myśli i słowa.
Uszczegółowione cele z zakresu profilaktyki zawiera Program Profilaktyki Miejskiego Zespołu Szkół w Annopolu.
§ 7
POSTULATY SZKOŁY JAKO ŚRODOWISKA WYCHOWUJĄCEGO
1. Rada Rodziców reprezentuje interesy wychowawcze rodziców.
2. Rodzice mogą oczekiwać od szkoły współdziałania w zakresie wychowania moralnego i religijnego swoich
dzieci, zgodnie z preferowanymi przez siebie kierunkami (Art. 53 ust. 3 Konstytucji o prawie rodziców do
wychowania)
3. Rada Pedagogiczna wspomaga rodzinę w jej naturalnych prawach do wychowania poprzez dostarczanie
kompetentnych informacji o przyczynach zachowania się ucznia oraz sposobach wprowadzania korekt
wychowawczych.
4. Samorząd Uczniowski wyraża opinie na temat sposobu i celowości organizowania imprez i uroczystości
szkolnych, decyduje w ramach kompetencji określonych w statucie o realizowanych przez szkołę zadaniach.
Reprezentuje uczniów na zewnątrz oraz uczestniczy w ocenianiu sytuacji wychowawczej w szkole.
5. Pracownicy administracji i personel obsługowy współpracują z nauczycielami w zakresie realizacji celów
wychowawczych szkoły.
§ 8
STRUKTURA ODDZIAŁYWAŃ WYCHOWAWCZYCH
Dyrektor:
1. nadzoruje i kontroluje pracę wychowawczą w szkole,
2. współpracuje ze wszystkimi podmiotami działań pedagogicznych w szkole,
3. diagnozuje oczekiwania uczniów oraz rodziców wobec szkoły,
7
4. współpracuje z Samorządem Uczniowskim w zakresie realizacji zadań wychowawczo-profilaktycznych oraz
rozwiązywaniu konfliktów dotyczących spraw uczniów i nauczycieli,
5. współpracuje z Radą Rodziców w zakresie uzgadniania Programu Wychowawczego i Programu Profilaktyki
Szkoły, pomocy wychowawczej i materialnej dla uczniów.
Rada Pedagogiczna:
1. diagnozuje sytuację wychowawczą w szkole,
2. proponuje działania strategiczne,
3. określa zapotrzebowania szkoły i klas na konkretne programy wychowawcze i profilaktyczne,
4. proponuje zmiany w planach pracy dydaktycznej, opiekuńczo – wychowawczej,
5. inspiruje działania innowacyjne i koncepcje programów wychowawczych,
6. ocenia stan wychowania i dydaktyki w szkole, 7. prognozuje potrzeby szkoły w zakresie oddziaływań
wychowawczych.
Nauczyciele:
1. znają aktualne dokumenty prawne dotyczące wychowania i przestrzegać je w codziennej pracy szkolnej
2. realizują Program Wychowawczy oraz Program Profilaktyki Miejskiego Zespołu Szkół w Annopolu.
3. realizują treści programowe zgodne ze specyfiką zajęć służące realizacji celów wychowawczych, kształtują
pożądane umiejętności i postawy,
4. informują wychowawcę klasy o wszystkich problemach dydaktyczno-wychowawczych
5. współpracują z wychowawcą klasy w realizacji zadań wychowawczych szkoły i klasy,
6. wspierają uczniów uzdolnionych, przygotowują do konkursów i olimpiad i wyzwalają aktywność pozalekcyjną
uczniów
7. udzielają pomocy uczniom z trudnościami w nauce, ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi w
eliminowaniu braków i przezwyciężaniu trudności,
8. reaguje na przejawy niewłaściwych zachowań i zagrożeń,
9. stwarzają sytuacje umożliwiające dokonywanie samooceny i ocenę grupy,
10. motywuje uczniów do pracy nad sobą w zakresie nauki, zachowania i własnej aktywności,
11. podkreślają sukcesy ucznia, zawsze dostrzegając jego mocne strony i budując w ten sposób adekwatne
poczucie własnej wartości,
12. jasno formułują oczekiwania wobec uczniów dotyczące ich osiągnięć edukacyjnych oraz zachowania i
stosują jawne kryteria oceniania dydaktyczno-wychowawczego.
13. odnotowują spostrzeżenia o zachowaniu uczniów (m.in. punkty z zachowania) oraz czynionych postępach
(Teczka Wychowawcy)
14. traktują ucznia podmiotowo, szanują indywidualność i indywidualizują oddziaływania w procesie
dydaktycznowychowawczym,
15. przestrzegają zasad bezpieczeństwa podczas wszystkich form pracy z uczniem,
16. uczestniczą w radach szkoleniowych dotyczących kwestii wychowawczych i doskonalą swoje umiejętności
wychowawcze.
17. współpracują z rodzicami, rzetelnie informują o pozytywnych i negatywnych wynikach w nauce i
zachowaniu.
Rodzice:
1. współpracują z wychowawcami klas, nauczycielami i specjalistami pracującymi w szkole,
2. uczestniczą w zebraniach ogólnych i spotkaniach indywidualnych zgodnie z potrzebami szkoły i własnymi,
3. współtworzą tradycje i obrzędowość szkoły,
4. zapoznają się z programami i regulaminami szkolnymi, opiniują dokumentację szkolną,
5. uczestniczą w ankietach i sondażach,
6. pomagają w organizowaniu imprez klasowych i szkolnych, angażują się w miarę swoich potrzeb w inne
działania opiekuńczo
7. wychowawcze i profilaktyczne szkoły,
8. wspierają działania innowacyjne w klasie swojego dziecka i szkoły poprzez własną pracę i pomoc
merytoryczną i materialną.
9. rady oddziałowe reprezentują opinie wszystkich rodziców w Radzie Rodziców
Rada Rodziców:
1. uzgadnia i uchwala w porozumieniu z Radą Pedagogiczną Program Wychowawczy Szkoły
2. analizuje i diagnozuje opinie rodziców na temat nauczania i wychowania,
3. opiniuje plany pracy wychowawczej i opiekuńczej,
8
4. jest łącznikiem pracy szkoły ze środowiskiem,
5. współpracuje z Radą Pedagogiczną i Samorządem Uczniowskim,
6. udziela pomocy materialnej uczniom w trudnej sytuacji materialnej i dofinansowuje imprezy organizowane
przez młodzież szkolną.
Uczniowie:
1. wyrażają szacunek wobec innych uczniów, wszystkich pracowników szkoły i rodziców
2. szanują mienie szkoły i cudzą własność,
3. systematycznie, punktualnie i aktywnie uczestniczą w zajęciach lekcyjnych,
4. angażują się w życie klasy i szkoły,
5. korzystają z możliwości rozwoju własnych pasji i zainteresowań, wyrównywania braków edukacyjnych,
korekcji deficytów w pracy lekcyjnej i pozalekcyjnej,
6. przestrzegają norm i zasad obowiązujących w szkole i ponoszą konsekwencje własnych zachowań,
7. szanują symbole narodowe, godnie reprezentują szkołę na zewnątrz,
8. dbają o własne zdrowie i bezpieczeństwo
Samorząd Uczniowski:
1. reprezentuje całą społeczność uczniowską i każdego ucznia indywidualnie,
2. współpracuje z dyrekcją szkoły, nauczycielami, rodzicami i środowiskiem lokalnym,
3. broni praw i godności uczniów, rozwiązuje ich problemy,
4. uczy planowania i osiągania zamierzonych celów,
5. uczy zachowań społecznych poprzez realizację podjętych zadań,
6. uczy postaw obywatelskich, rozwija cechy i umiejętności przywódcze,
7. organizuje imprezy szkolne i pozaszkolne,
8. podejmuje akcje charytatywne na rzecz osób potrzebujących.
Wychowawca klasy:
1. zapoznaje uczniów i rodziców ze Statutem Szkoły, Programem Wychowawczym, Programem Profilaktyki i
wszystkimi regulaminami, zasadami i procedurami obowiązującymi w Miejskim Zespole Szkół w Annopolu,
2. przeprowadza wybory do Samorządu Klasowego oraz Rady Oddziałowej
3. opracowuje wspólnie z rodzicami plan pracy wychowawczej,
4. prowadzi godziny z wychowawcą zgodnie z zaplanowaną tematyką i potrzebami klasy podejmuje działania
służące integracji zespołu klasowego, budowaniu zaufania, dobrej komunikacji i współpracy
5. rozpoznaje środowisko ucznia i „wewnętrzne życie” klasy,
6. diagnozuje możliwości psychofizyczne oraz potrzeby wychowawcze poszczególnych uczniów oraz klasy,
7. wspólnie z radą oddziałową rodziców oraz samorządem klasowym planuje imprezy klasowe, wycieczki,
biwaki oraz formy pracy pozalekcyjnej,
8. uczestniczy we wszystkich wydarzeniach i sytuacjach ważnych dla klasy
9. diagnozuje potrzeby klasy z zakresu profilaktyki, reagując na wszelkie zachowania ryzykowne, w tym
problem uzależnień, agresji, nieprawidłowego spełniania obowiązku szkolnego i ustala realizację działań
oraz programów wychowawczych i profilaktycznych,
10. stwarza warunki do samorealizacji ucznia, wzmacnia jego mocne strony, pomaga w ukierunkowaniu
zainteresowań,
11. czuwa nad frekwencją uczniów i podejmuje określone procedurami działania wobec osób zaniedbujących
spełnianie obowiązku szkolnego
12. udziela uczniom doraźnej pomocy w sytuacjach kryzysowych,
13. w przypadku rozpoznanych potrzeb edukacyjno-wychowawczych, wspólnie z nauczycielami z zespołu
uczących w klasie oraz specjalistów ustala formy pomocy dla ucznia, 14. wspólnie z rodzicami dba o rozwój
intelektualny i moralny ucznia,
15. w przypadku trudnej sytuacji bytowej, losowej ucznia zgłasza do zespołu ds. pomocy socjalnej konieczność
organizacji pomocy socjalnej,
16. wspólnie z klasą dba o estetykę powierzonej sali lekcyjnej,
17. organizuje wycieczki, imprezy i uroczystości klasowe,
18. kontroluje wywiązywanie się ze zobowiązań klasy wobec szkoły
19. uczestnicy w pracach zespołu wychowawczego, współdziała z zespołem pedagogicznym
20. ustala z uczniem ocenę ze sprawowania,
21. jest rzecznikiem praw ucznia i wspiera go w jego trudnych chwilach,
22. angażuje rodziców w działania z zakresu pomocy psychologiczno-pedagogicznej, informuje o rozpoznanych
potrzebach, problemach i trudnościach dziecka i efektach udzielonej pomocy,
9
23. angażuje rodziców w życie klasy i szkoły, organizuje zebrania klasowe,
24. prowadzi dokumentację pracy wychowawczej. m.in. Teczkę Wychowawcy,
Podstawą pracy wychowawcy klasowego jest klasowy Plan pracy wychowawczej, którego treści są ściśle
powiązane z Programem Wychowawczym Szkoły, uwzględniają działania ujęte w Programie Profilaktyki oraz
stanowią odpowiedź na indywidualne potrzeby uczniów i specyfikę danego oddziału.
Pedagodzy i psycholodzy szkolni:
1. wpierają działania opiekuńczo – wychowawcze i profilaktyczne wychowawców i nauczycieli,
2. diagnozują sytuację wychowawczą w szkole w celu rozwiązywania problemów wychowawczych i wspieraniu
rozwoju ucznia,
3. wspólnie z zespołem wychowawczym dokonują okresowej oceny sytuacji wychowawczej w szkole,
4. wspierają rodziców oraz nauczycieli w rozpoznawaniu i rozwijaniu indywidualnych potrzeb uczniów, w tym
predyspozycji i uzdolnień,
5. organizują i prowadzą różne formy pomocy psychologiczno – pedagogicznej dla uczniów, rodziców,
nauczycieli, odpowiednio do rozpoznanych potrzeb,
6. podejmują działania z zakresu profilaktyki uzależnień i innych problemów dzieci i młodzieży,
7. przeciwdziałają skrajnym formom niedostosowania społecznego, minimalizują skutki zaburzeń rozwojowych,
zapobiegają zaburzeniom zachowania oraz inicjują różne formy pomocy w środowisku szkolnym i
pozaszkolnym,
8. prowadzą badania i działania diagnostyczne uczniów, w tym diagnozowanie indywidualnych potrzeb
rozwojowych i edukacyjnych oraz możliwości psychofizycznych uczniów w celu określenia przyczyn
niepowodzeń edukacyjnych oraz wspieraniu mocnych stron uczniów,
9. inicjują i prowadzą działania mediacyjne i interwencyjne w sytuacjach kryzysowych.
Pracownicy administracji i obsługi:
1. Reagują na niewłaściwe zachowania uczniów, naruszanie przez nich norm prawnych oraz koegzystencji
w szkole.
2. Informują dyrektora szkoły lub wychowawcę/nauczyciela dyżurującego czy pedagoga szkolnego o problemie.
§ 9
ZADANIA SZKOŁY
1. Prawidłowa organizacja pracy w szkole
1) organizacja nauczania i wychowania,
2) opracowanie podziału godzin zgodnie z bhp,
3) opracowanie dokumentacji ujmującej pracę szkoły,
4) opracowanie harmonogramu imprez i uroczystości szkolnych, 5. opracowanie planu dyżurów na
przerwach oraz podczas imprez.
2. Zabezpieczenie prawidłowego spełniania obowiązku szkolnego i systematycznego uczęszczania do
szkoły
1) systematyczna kontrola frekwencji na zajęciach obowiązkowych
2) analizowanie przyczyn nieobecności ucznia w szkole
3) reagowanie na każdy niepokojący sygnał wskazujący na zaniedbywanie obowiązku szkolnego zgodnie z
przyjętą w szkole procedurą,
4) współpraca z domem rodzinnym, a w razie potrzeby także instytucjami w obszarze których mieści się
obowiązek reagowania na problem zaniedbywania obowiązku szkolnego.
2. Przeciwdziałanie niedostosowaniu młodzieży
1) konsekwentne przestrzeganie obowiązujących w szkole procedur określających zasady postępowania
nauczycieli pracowników szkoły w sytuacjach zagrożenia młodzieży demoralizacją określają procedury
stanowiące załącznik do Statutu Szkoły,
2) realizacja zadań ujętych w Programie Profilaktyki Szkoły,
3) diagnoza sytuacji opiekuńczo-wychowawczej uczniów oraz podejmowanie działań zaradczych i
interwencyjnych w przypadkach rozpoznanych zaniedbań i zagrożeń, niedostosowaniem społecznym
4) systematyczna kontrola ucznia zagrożonego demoralizacją i,
10
5) współpraca z osobami, instytucjami i organizacjami służącymi pomocą w przypadku zagrożenia ucznia
uzależnieniami, prostytucją, molestowaniem seksualnym:
Gminna Komisja Rozwiązywania Problemów Alkoholowych w Annopolu,
Organ prowadzący szkołę – Urząd Miejski w Annopolu,
Policja – Komisariat Policji w Annopolu i Komenda Powiatowa Policji w Kraśniku
Ośrodek Pomocy Społecznej w Annopolu,
Zespół interdyscyplinarny ds. przeciwdziałania przemocy w rodzinie
NZOZ „Lekarz” oraz NZOZ „Zdrowie” w Annopolu, w tym z pielęgniarkami szkolnymi
Powiatowy Zespół Poradni Psychologiczno – Pedagogicznych w Kraśniku,
Pedagodzy, psycholodzy, specjaliści ds. uzależnień, socjoterapeuci, terapeuci, psychoedukatorzy
NZOZ Ośrodek Terapii Uzależnień w Kraśniku,
Sąd Rejonowy III Wydział Rodzinny i Nieletnich w Kraśniku, w tym kuratorzy rodzinni zawodowi i
społeczni
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Kraśniku,
4. Praca na rzecz szkoły i środowiska naturalnego
1) wyrabianie u uczniów poczucia odpowiedzialności za pomoce, sprzęt, ład i porządek wokół szkoły,
2) opieka klas nad salami lekcyjnymi
3) organizowanie akcji "Sprzątanie Świata ", „Dzień Ziemi”.
4) sprzyjanie realizacji działań z zakresu ochrony przyrody, opieki nad zwierzętami, m.in. poprzez udział w
Alercie Ekologicznym
5) organizowanie wycieczek krajoznawczych
5. Angażowanie rodziców do pracy ze szkołą celem realizacji Programu Wychowawczego
1) świadoma współpraca rodziców ze szkołą zgodnie z założeniami wychowawczymi szkoły
2) spotkania ogólne i indywidualne z wychowawcami
3) pozyskiwanie rodziców do prac na rzecz szkoły
4) wybór trójek klasowych
5) pomoc młodzieży w wypełnianiu obowiązków wynikających z zasad życia rodzinnego i domowego
6) dbałość o odpowiedni strój i wygląd dziecka
7) usprawiedliwianie nieobecności dziecka w szkole
8) stały kontakt z wychowawcą.
5. Objęcie pomocą materialną dzieci z rodzin znajdujących się w trudnej sytuacji materialno-bytowej lub
losowej:
1) rozpoznanie potrzeb i sytuacji opiekuńczo- wychowawczej uczniów
2) pomoc w zapewnieniu bezpłatnych podręczników
3) organizacja bezpłatnego dożywani w stołówce szkolnej
4) informowanie rodziców o możliwych formach pomocy socjalnej, a w razie potrzeb kontaktowanie z
pracownikami socjalnymi
5) zwolnienie z opłaty na obowiązkowe ubezpieczenie
6) w miarę posiadanych środków i możliwości doraźne przyznawanie pomocy materialnej lub organizacja
pomocy rzeczowej
§ 10
MODEL ABSOLWENTA SZKOŁY PODSTAWOWEJ I GIMNAZJUM
Model absolwenta szkoły podstawowej
1. Uczeń wie:
jakie normy i zasady obowiązują w szkole,
jak należy dbać o zdrowie, czuje potrzebę aktywności ruchowej.
2. Uczeń umie:
zachować odpowiednią postawę wobec symboli narodowych i szkolnych,
prezentować własne zdanie i słuchać opinii innych,
odróżniać dobre i złe uczynki w oparciu o system wartości.
11
3. Uczeń potrafi:
sprawnie posługiwać się zdobytą wiedzą w życiu codziennym,
pracować i współdziałać w grupie,
stosować w codziennych czynnościach zasady bezpieczeństwa i higieny, - selekcjonować zdobyte
informacje’
szanować dobro wspólne.
4. Uczeń jest:
odpowiedzialny za własne słowa i czyny,
otwarty na potrzeby innych,
przygotowany do podjęcia dalszej nauki.
Model absolwenta gimnazjum
1. Uczeń wie:
jakie normy i zasady obowiązują w szkole,
jak rozwijać swoje zainteresowania,
jaki system kształcenia obowiązuje w Polsce,
jak promować zdrowy styl życia,
jak postępować w sytuacjach zagrażających zdrowiu i życiu swojemu lub innych.
2. Uczeń umie:
zachować odpowiednią postawę wobec symboli narodowych i szkolnych,
samodzielnie i krytycznie myśleć oraz skutecznie rozwiązywać problemy,
eksponować i rozwijać swoje mocne strony,
szanować środowisko naturalne, promować postawę ekologiczną.
3. Uczeń potrafi:
radzić sobie ze stresem i presją grupy,
wyrażać emocje i uczucia w sposób dojrzały i akceptowany społecznie
dokonać samooceny,
posługiwać się sprawnie dwoma językami,
- zachowywać się zgodnie z zasadami bezpieczeństwa w każdej sytuacji i okoliczności.
4. Uczeń jest:
odpowiedzialny za własne słowa i czyny,
otwarty na potrzeby innych, przygotowany do podjęcia dalszej nauki.
§ 11
ZAŁOŻENIA DOTYCZĄCE WSPÓŁPRACY WYCHOWAWCZEJ SZKOŁY Z RODZICAMI
1. Rodzice i szkoła są instytucjami spełniającymi funkcje wychowawcze, przy czym szkoła pełni rolę
wspomagającą rodziców w tym zakresie.
2. Podstawą współpracy rodziców i szkoły powinno być partnerstwo oparte na wzajemnym poszanowaniu praw
i obowiązków nakierowane na dobro dziecka.
3. Wychowanie jest tym skuteczniejsze, im mocniej opiera się na współdziałaniu nauczycieli i rodziców w
odniesieniu do wszystkich uczniów, dobrych i sprawiających trudności.
4. Zasady współpracy nauczycieli z rodzicami powinny opierać się na wzajemnym zaufaniu i życzliwości,
pozytywnej motywacji, jedności oddziaływania, aktywności i systematyczności.
5. Rodzice winni uczestniczyć w zebraniach rodziców, uroczystościach i ważnych wydarzeniach w życiu
szkoły. 6. Rodzice otrzymują wsparcie i rzetelną pomoc w rozumieniu potrzeb rozwojowych swojego
dziecka oraz rozwiązywaniu trudnych wychowawczo problemów, a nauczyciele otrzymują od rodziców
niezbędne informacje oraz gotowość współpracy w celu skutecznych oddziaływań opiekuńczo-
wychowawczych i profilaktycznych.
6. Szczegółowe zasady współpracy na płaszczyźnie Szkoła – Rodzic sformułowane zostały w osobnym
dokumencie.
12
§ 12
ZASADY WSPÓŁPRACY WYCHOWAWCZEJ SZKOŁY Z SAMORZĄDEM TERYTORIALNYM
1. Szkoła zaprasza przedstawicieli samorządu terytorialnego na uroczystości szkolne i inne ważne wydarzenia
w życiu społeczności Miejskiego Zespołu Szkół w Annopolu.
2. Szkoła włącza się w wydarzenia oraz działania kulturalno-oświatowe, patriotyczne oraz uroczystości lokalne
organizowane przez samorząd terytorialny.
3. Szkoła przybliża uczniom pracę jednostek Urzędu Miejskiego w Annopolu.
4. Szkoła współpracuje z instytucjami: Ośrodkiem Pomocy Społecznej. Centrum Kultury, Środowiskowym
Domem Samopomocy, Miejsko-Gminną Biblioteką Publiczną, przedszkolem oraz innymi szkołami gminy w
realizacji zadań edukacyjnych, opiekuńczo-wychowawczych i profilaktycznych,
5. Szkoła Informuje organy samorządu terytorialnego o istotnych problemach i potrzebach związanych z jej
statutową działalnością i współpracuje w ich rozwiązywaniu oraz zaspokajaniu.
6. Szkołą pozyskuje środki finansowe na realizację działań dydaktyczno-wychowawczych.
§ 13
DZIAŁANIA I TREŚCI WYCHOWAWCZE
Treści programu wychowawczego ujęte zostały w programach nauczania, Programie Profilaktyki, planach pracy
wychowawców klasowych, planie pracy świetlicy szkolnej, biblioteki, regulaminie i planie pracy Samorządu
Uczniowskiego, planach pracy specjalistów, programie Szkoły Promującej Zdrowie, programach zajęć
dodatkowych oraz zajęć pozalekcyjnych, w tym kół zainteresowań.
1. Treści wychowawcze właściwe dla i etapu EDUKACJI
Poznawanie pojęć z kręgu - rodzina. Uświadamianie praw i obowiązków wynikających z przynależności
do rodziny.
Wzbudzanie poczucia przynależności do społeczności szkolnej. Poznawanie norm, reguł i zasad
obowiązujących w klasie i szkole. Kształtowanie szacunku do siebie i drugiego człowieka.
Poznanie praw i obowiązków ucznia. Zapoznanie z ceremoniałem szkoły. Budzenie więzi
wewnątrzszkolnej.
Wdrażanie do przestrzegania higieny osobistej i dbania o estetykę wyglądu. Promowanie aktywnego
trybu życia poprzez działalność sportową. Zapoznanie z zasadami bezpiecznego poruszania się po
drogach. - Wyrabianie nawyków kulturalnego zachowania się. Wpajanie zasad uczciwości i
sprawiedliwości.
Poznanie tradycji szkoły, sylwetki patrona oraz przeszłości naszego miasta. Rozwijanie poczucie
przynależności do „Małej Ojczyzny”.
Dostrzeganie piękna otaczającego świata oraz kształtowanie pozytywnego nastawienia do przyrody.
Poznawanie zagrożeń dla świata przyrody wynikających z działalności człowieka.
Wpajanie szacunku dla symboli narodowych.
Rozróżnianie pojęć dobra i zła. Kształcenie umiejętności radzenia sobie z negatywnymi emocjami.
2. Treści wychowawcze właściwe dla II i III etapu edukacji
Na wychowanie uczniów patrzymy w sposób całościowy, jednak ze względu na specyfikę przedmiotów
na poszczególnych zajęciach szczególną uwagę będziemy zwracać na:
1) Język polski
wzbudzanie poczucia własnej wartości i dumy z języka ojczystego,
wzbudzanie szacunku dla tradycji regionalnej, ojczystej, europejskiej,
uczenie tolerancji dla poglądów innych ludzi,
wyrabianie umiejętności negocjacji,
wyrabianie potrzeby respektowania zasad współżycia społecznego, skutecznego komunikowania się z
otoczeniem,
kształtowanie postaw etycznych, rozwijanie wrażliwości moralnej i pozytywnego stosunku do świata,
wprowadzenie w świat kultury.
13
2) Języki obce:
rozwój kultury słowa,
umiejętności korzystania z różnych źródeł informacji,
wyrabianie tolerancji wobec innych narodów, ras,
poznawanie różnych kultur,
rozwijanie poczucia własnej wartości, ciekawości, otwartości, samodzielności.
3) Historia
pogłębianie postawy szacunku i przywiązania do własnego państwa i rodzimej kultury, a zarazem
szacunku i tolerancji dla innych państw i krytycyzmu,
umacnianie postawy patriotyzmu, szacunku dla symboli narodowych,
wprowadzenie w świat wartości ogólnoludzkich sprzyjających wychowaniu prawego, aktywnego,
świadomego swych praw i obowiązków obywatela,
4) Przyroda
dostrzeganie piękna otaczającego świata oraz kształtowanie pozytywnego nastawienia do przyrody.
kształtowanie umiejętności obserwacji zjawisk zachodzących w przyrodzie.
poznawanie zagrożeń dla świata przyrody wynikających z działalności człowieka.
5) Geografia
kształtowanie poczucia odpowiedzialności za swoje środowisko życia,
uświadamianie jaką wartością jest własny region, kraj, dziedzictwo kulturowe i przyrodnicze oraz
wyrabianie tolerancji dla innych wartości,
rozbudzanie zainteresowania szeroko rozumianą przestrzenią geograficzną.
6) Biologia
wdrażanie do prowadzenia zdrowego stylu życia,
dbałość o stan środowiska przyrodniczego,
aktywne poznawanie świata,
kształtowanie właściwych postaw wobec zwierząt i roślin,
wyrabianie umiejętności odróżnienia faktów od subiektywnych opinii i sądów.
7) Chemia
uświadamianie znaczenia chemii w procesach poznania i przekształcania materii,
uświadamianie jak należy w życiu codziennym bezpiecznie posługiwać się powszechnie stosowanymi
substancjami,
wpajanie przekonania o olbrzymim znaczeniu przyrody i zdaniach ludzi wynikających z tej ochrony.
8) Muzyka, Plastyka, Zajęcia artystyczne
kształtowanie zainteresowań plastycznych i muzycznych,
umiejętności włączania sztuki we własne, osobiste życie,
poprzez kontakt z działami sztuki stwarzanie sytuacji prowadzących do autorefleksji, zastanowienia,
wytwarzanie dumy z osiągnięć polskiej kultury,
wytwarzanie potrzeby własnej aktywności artystycznej, dbania o własny wygląd i otoczenia.
9) Wychowanie fizyczne
kształtowanie pozytywnej postawy wobec aktywności ruchowej,
uświadamianie konieczności troski o własne zdrowie,
wyrabianie potrzeby uczestnictwa w różnych formach aktywności ruchowej,
kształtowanie postawy dobrego kibica i organizatora.
10) Matematyka
ukazywanie praktycznych związków matematyki z życiem codziennym,
rozwijanie logicznego myślenia i jasnego formułowania wypowiedzi,
uczenie dokładności, rzetelności pracy,
wyszukiwanie informacji i jej prezentowanie.
11) Fizyka
14
budzenie szacunku dla przyrody,
rozwijanie zainteresowania otaczającym światem,
kształtowanie aktywnej postawy wobec rozwiązywania problemów,
uczenie pracy w zespole,
kształtowanie takich cech jak: dociekliwość, rzetelność, wytrwałość, systematyczność, dyscyplina
wewnętrzna i samokontrola
12) Technika, informatyka
bezpieczne korzystanie z narzędzi i urządzeń,
umiejętne zachowanie się w ruchu drogowym w charakterze pieszego, pasażera, rowerzysty,
wspomaganie w rozpoznawaniu własnych uzdolnień, dostrzegania korzyści i zagrożeń płynących z
mediów, krytycznego podchodzenia do różnych źródeł informacji.
13) Religia
wprowadzanie w życie przykazań chrześcijańskich.
pomoc w wyborze drogi życiowej, tolerancja wobec innych wyznań, ras, osób, - przygotowanie do życia
w środowisku szkolnym, rodzinnym, parafialnym.
wzorowanie się na patronce szkoły – nauczycielce wiary światłej i wychowawczyni narodu.
3. Treści wychowawcze dla III etapu edukacji (poza wyżej wymienionym):
1) Doradztwo zawodowe:
rozwijanie aktywności poznawczej służącej dokonaniu trafnej oceny własnych możliwości
psychofizycznych oraz określenia predyspozycji edukacyjno – zawodowych,
przygotowanie do świadomego wyboru ścieżki kariery
inspirowanie do poznawania kierunków kształcenia i wymagań edukacyjnych w szkołach
ponadgimnazjalnych oraz wymagań rynku pracy
kształtowanie postawy pracy nad sobą, obierania i realizacji własnych celów i zamierzeń.
rozwijanie umiejętności pracy grupowej oraz autoprezentacji.
2) Edukacja dla bezpieczeństwa:
kształtowanie postawy odpowiedzialności za zdrowie i bezpieczeństwo własne oraz innych,
uczenie właściwego reagowania w sytuacjach zagrożenia zdrowia lub życia,
przygotowanie do udzielania pierwszej pomoc w nagłych wypadkach
przygotowanie na sytuacje zagrożeń pożarowych, powodziowych, konieczności ochrony żywności i
wody.
3) Wiedza o społeczeństwie:
rozumienie pojęcia patriotyzm, związku człowieka z małą i wielką Ojczyzną,
uświadomienie, odwołując się do Holokaustu oraz innych zbrodni przeciw ludzkości, do jakich
konsekwencji prowadzić może skrajny nacjonalizm.
wprowadzenie w świat wartości ogólnoludzkich sprzyjających wychowaniu prawego, aktywnego,
świadomego swych praw i obowiązków obywatela.
TREŚCI WYCHOWAWCZE WŁAŚCIWE DLA DZIAŁAŃ ZWIĄZANYCH Z PATRONAMI SZKÓŁ
1. Popularyzacja postaci ks. Józefa Poniatowskiego oraz św. Jadwigi Królowej w społeczności szkolnej:
Dzień Patronów Szkoły
dobór tematyki godzin z wychowawcą umożliwiający poznawanie życia i działalności oraz dokonań
Patrona szkoły,
konkursy, projekty edukacyjne stwarzające okazję do bliższego poznania postaci, która patronuje szkole,
gazetki okolicznościowe
działania podejmowane przez Koło Jadwiżańskie
2. Popularyzacja Patronów w środowisku lokalnym
15
organizacja Dnia Patronów Szkoły
ekspozycja prac konkursowych związanych z postaciami ks. J. Poniatowskiego i Pani Wawelskiej
zamieszczanie artykułów w gazetce szkolnej oraz lokalnej,
informacje o Patronach na strona internetowej szkoły
8. Promocja szkoły
udział w spotkaniach Rodziny Szkół im. Świętej Jadwigi Królowej w Krakowie
informacje i materiały dostępne na stronie WWW szkoły
artykuły zamieszczane w prasie lokalnej
zadania realizowane przez zespół ds. promocji szkoły
9. Ceremoniał szkolny
uroczystości szkolne z udziałem sztandaru
uroczystość rozpoczęcia roku szkolnego
ślubowanie uczniów klas pierwszych i Dzień Patrona
Dzień Edukacji Narodowej
Święto Odzyskania Niepodległości
Święto 3 Maja
Dzień Otwarty Szkoły
uroczystość zakończenia roku szkolnego i pożegnanie klas trzecich
10. Celebracja sztandaru.
1. Sztandar szkolny dla społeczności szkolnej jest symbolem Polski – Narodu oraz Małej Ojczyzny jaką jest
szkoła i jej najbliższe otoczenie.
2. Uroczystości z udziałem sztandaru wymagają zachowania powagi, a przechowywanie, transport i
przygotowanie sztandaru do prezentacji właściwych postaw jego poszanowania.
3. Sztandar jest przechowywany na terenie szkoły w gablocie. W tej samej gablocie znajdują się insygnia
pocztu sztandarowego.
4. Dyrektor szkoły wyznacza opiekuna pocztu sztandarowego spośród członków Rady Pedagogicznej.
5. Uczestnictwo w poczcie sztandarowym jest honorową funkcją uczniowską, dlatego wybierani do niego
uczniowie muszą wyróżniać się swoją postawą społeczną i zachowaniem.
6. Kandydatury składu pocztu sztandarowego są przedstawiane przez Samorząd Uczniowski i
wychowawców na czerwcowej Radzie Pedagogicznej.
7. Poczet sztandarowy składa się z 6 osób: chorąży - dwóch uczniów - asysta - cztery uczennice.
8. Uczniowie mają za zadanie przenosić go i prezentować na wszystkich uroczystościach, w których
sztandar bierze udział. Uczennice natomiast asystują przy „sztandarowym”.
9. Kadencja pocztu sztandarowego trwa jeden rok (począwszy od uroczystego przekazania podczas
obchodów Dnia Patrona).
10. Decyzją Rady Pedagogicznej uczniowie mogą być odwołani ze składu pocztu sztandarowego. W takim
przypadku dokonuje się wyboru uzupełniającego.
11. wyborze uczniów do pocztu sztandarowego są poinformowani rodzice lub opiekunowie prawni.
12. Nazwiska uczniów są wpisane do kroniki szkolnej.
13. Chorąży i asysta powinni być ubrani odświętnie: uczeń – ciemne spodnie, biała koszula; uczennice białe
bluzki, ciemne spódnice.
14. Insygnia pocztu sztandarowego: biało-czerwone szarfy przewieszone przez prawe ramię, zwrócone
kolorem białym w stronę kołnierza, spięte na lewym biodrze.
15. Sztandar szkoły może brać udział w uroczystościach rocznicowych organizowanych przez administrację
samorządową i państwową oraz w uroczystościach religijnych: mszy świętej, uroczystościach
pogrzebowych i innych
16. Ustala się następujące teksty ślubowania pocztu sztandarowego:
NOWY POCZET
„My uczniowie Publicznej Szkoły Podstawowej im. ks. Józefa Poniatowskiego, wyznaczeni do pełnienia
zaszczytnego obowiązku pocztu sztandarowego uroczyście ślubujemy –czuwać na straży honoru sztandaru w
duchu ideałów zapisanych w jego historię, godnie reprezentować szkołę w uroczystościach z udziałem sztandaru,
swoją postawą dawać przykład innym.”
16
„My uczniowie Publicznego Gimnazjum im. Św. Jadwigi Królowej w Annopolu wyznaczeni do pełnienia
zaszczytnego obowiązku pocztu sztandarowego ślubujemy: otaczać sztandar należytym szacunkiem, godnie
reprezentować szkołę w uroczystościach z udziałem sztandaru, swoją postawą dawać przykład innym.” POCZET
ODCHODZĄCY
„Przekazujemy Wam sztandar naszej szkoły, symbol patriotyzmu i tradycji. Noście go z dumą i honorem.”
Opis stroju galowego ucznia Uczeń – ciemne spodnie, biała koszula.
Uczennica – ciemna spódnica/ciemne spodnie, biała bluzka
§ 14
TRADYCJA SZKOLNA
Tradycja szkolna to powtarzający się układ uroczystości, imprez i zwyczajów zaakceptowany do realizacji przez
uczniów, rodziców i nauczycieli. Ma na celu organizację życia szkoły, realizację celów wychowawczych oraz
integrację społeczności szkoły.
HARMONOGRAM STAŁYCH UROCZYSTOŚCI I IMPREZ SZKOLNYCH
Kalendarz uroczystości i imprez szkolnych uwzględnia wydarzenia historyczne, święta kalendarzowe
i religijne, ogólnopolskie akcje oraz wydarzenia regionalne i lokalne.
Lp. Uroczystości Zadania wychowawcze Termin
1 Uroczyste rozpoczęcie roku szkolnego
Budowanie więzi wewnątrzszkolnej. Szacunek dla
symboli szkolnych
wrzesień
2 Kampania wyborcza przed
wyborami do SU i wybory
do samorządu
Kształcenie demokratycznej postawy społecznej.
Umiejętność zaprezentowania siebie jako godnego i
przedsiębiorczego przedstawiciela społeczności
uczniowskiej.
wrzesień/
październik
3 Europejski Dzień Języków
Obcych
Propagowanie edukacji językowej.
Kształtowanie otwartości na różnorodność innych
kultur.
wrzesień
4 Akcja Sprzątanie Świata Dbałość o środowisko naturalne. Poczucie wspólnoty
lokalnej.
wrzesień
5 Dzień Chłopaka Zachęcanie do okazywania sobie wzajemnej
życzliwości
wrzesień
6 Dzień Edukacji Narodowej Budzenie szacunku dla pracy nauczyciela.
Ukazanie roli i znaczenia oświaty
październik
7 Ślubowanie klas
pierwszych
Przyjęcie nowych uczniów w poczet społeczności szkolnej.
Integracja zespołów klasowych.
Współpraca z rodzicami.
październik
8 Święto Niepodległości Kształtowanie uczuć patriotycznych, przywiązania i szacunku do Ojczyzny.
Zrozumienie znaczenia wolności i niepodległości dla
narodu polskiego.
listopad
9 Zabawa andrzejkowa Kultywowanie polskich tradycji.
Inspirowanie uczniów do zainteresowania i
poszukiwania zwyczajów i obrzędów andrzejkowych.
listopad
10 Spotkania wigilijne Kultywowanie tradycji Świąt Bożego Narodzenia.
Uwrażliwianie na dostrzeganie wokół siebie ludzi
samotnych, chorych, którym potrzebna jest pomoc.
grudzień
11 Choinka noworoczna Ukazywanie różnych możliwości zabawy i rozrywki.
Wdrażanie do kulturalnego i towarzyskiego spędzania
czasu wolnego.
Styczeń/luty
12 Walentynki Kształtowanie umiejętności wyrażania uczuć
towarzyszących więzom koleżeństwa i przyjaźni
luty
17
13 Dzień Kobiet Budzenie szacunku dla kobiet i podkreślanie ich roli w
społeczeństwie.
marzec
14 Dzień Świętego Patryka Wzbudzenie i rozwój zainteresowań kulturą krajów
anglojęzycznych.
Przybliżenie postaci Świętego Patryka – patrona
Irlandii..
marzec
15 Dni otwarte szkoły Zapoznanie przyszłych pierwszoklasistów z ofertą
edukacyjną oraz ze szkołą i jej otoczeniem.
marzec
16 Dzień Wiosny/Dzień
Samorządności
Umożliwienie rozwoju samorządności uczniowskiej.
Promowanie bezpiecznych i atrakcyjnych form
spędzania czasu wolnego.
marzec
17 Dzień Ziemi Kształtowanie postaw proekologicznych.
Włączenie się w ogólnopolską akcję na rzecz
18ochrony środowiska naturalnego
marzec
18 Święto Konstytucji 3 Maja Uświadomienie istoty demokracji i jej roli w rozwoju
świadomości Narodowej.
maj
19 Dzień Patronów Szkoły Kształtowanie poczucia przynależności do
społeczności szkolnej.
Identyfikowanie szkoły z jej patronem i symbolami.
Współpraca ze społecznością lokalną.
maj
20 Dzień Dziecka/Dzień Sportu Współuczestnictwo i współzawodnictwo w zawodach sportowych. Przestrzeganie zasad rywalizacji sportowej.
czerwiec
21 Dzień Rodziny Integracja społeczności szkolnej: uczniowie –
nauczyciele - rodzice
czerwiec
22 Szkolny Dzień Walki
z Narkomanią
Rozwijanie postawy życia bez nałogów.
Podsumowanie działań profilaktycznych szkoły
realizowanych w ciągu roku szkolnego.
czerwiec
23 Uroczyste zakończenie
roku szkolnego
Podsumowanie osiągnięć dydaktycznych i
wychowawczych uczniów.
Propagowanie aktywnego i bezpiecznego wypoczynku
czerwiec
§ 15
EWALUACJA PROGRAMU WYCHOWAWCZEGO
1. Realizacja Programu Wychowawczego poddana zostaje ewaluacji pod koniec każdego roku szkolnego.
2. Ewaluacji dokonują zespoły wychowawcze szkoły podstawowej oraz gimnazjum.
3. Sposoby i środki ewaluacji:
1) Obserwacja zachowania uczniów.
2) Diagnoza wychowawców klas.
3) Analiza dokumentacji szkolnej:
frekwencja na zajęciach lekcyjnych i pozalekcyjnych,
oceny z zachowania
4) Opinie uczniów, rodziców i nauczycieli (ankiety i inne sondaże, rozmowy, wywiady).
5) Sprawozdania wychowawców klas, zespołów wychowawczych i innych sprawozdań semestralnych i
rocznych z działalności poszczególnych nauczycieli, specjalistów, opiekunów, zespołów.
6) Wyniki ewaluacji programu przeprowadzonej wśród uczniów i rodziców (ankieta, rozmowa).
4. Wskaźniki ilościowe:
Liczba uczestników zajęć pozalekcyjnych, wychowawczych, edukacyjnych, terapeutycznych; procent
ogółu uczniów.
Dane statystyczne dotyczące korzystania przez uczniów z biblioteki szkolnej
Liczba przyznanych uczniom nagród za różne osiągnięcia.
Dane dotyczące nieusprawiedliwionej absencji uczniów na zajęciach szkolnych
18
Liczba uczniów z wzorową oceną semestralną i roczną z zachowania oraz z oceną nieodpowiednią i
naganną.
Informacje dotyczące aktów agresji i przemocy, kontaktu z substancjami uzależniającymi i innymi
zachowaniami ryzykownymi
Procent uczniów objętych dożywianiem, pomocą materialną.
Liczba uczniów z problemami wychowawczymi.
Liczba wypadków szkole i na zajęciach organizowanych przez szkołę oraz przyczyny tych wypadków.
Liczba uczniów przystępujących do konkursów, liczba laureatów.
Liczba wycieczek, rajdów, biwaków z udziałem uczniów
Liczba uroczystości i imprez i z udziałem gości ze środowiska lokalnego.
Liczba uroczystości lokalnych z udziałem społeczności szkolnej, procent uczestnictwa w nich.
Liczba rodziców zaangażowanych w pracę szkoły.
5. Wskaźniki jakościowe:
Aktywność uczniów na zajęciach lekcyjnych i pozalekcyjnych.
Postawy uczniowskie i obywatelskie dzieci i młodzieży.
Samopoczucie uczniów w klasie i szkole.
Przyczyny nieobecności uczniów na zajęciach.
Zachowanie i wygląd uczniów podczas uroczystości szkolnych i lokalnych.
Zachowanie uczniów na imprezach masowych w szkole i poza nią (zawody sportowe, kino, teatr itp.).
Poprawa zachowania i wyników w nauce.
Przestrzeganie zasad zawartych w programie.
Współpraca z rodzicami uczniów.
Współpraca ze środowiskiem lokalnym.
§ 16
POSTANOWIENIA KOŃCOWE
1. Program Wychowawczy adresowany do całej społeczności Miejskiego Zespołu Szkół w Annopolu.
2. Program Wychowawczy Szkoły przyjmowany jest uchwałą Rady Rodziców oraz Rady Pedagogicznej po
uzyskaniu pozytywnej opinii Samorządu Uczniowskiego
3. Za realizację Programu odpowiedzialni są wszyscy nauczyciele i pracownicy szkoły.
4. Wychowawcy klas zapoznają z treścią Programu Wychowawczego wszystkich uczniów i rodziców.
5. Na terenie szkoły w ramach działań wychowawczych - w zależności od aktualnych potrzeb - wprowadzone
mogą zostać tematyczne lub okresowe programy wychowawcze.
6. W szkole mogą działać, z wyjątkiem partii i organizacji politycznych, stowarzyszenia i inne organizacje,
w szczególności harcerskie, których celem statutowym jest działalność wychowawcza albo rozszerzanie i
wzbogacanie form działalności dydaktycznej, wychowawczej i opiekuńczej szkoły.
Program przyjęty do realizacji Uchwałą Rady Rodziców .... z dnia 10.09.2013 r. oraz Uchwałą Rady
Pedagogicznej …. z dn. 12.09.2013 r. w uzgodnieniu z przedstawicielami Samorządu Uczniowskiego