Identidad Corporativa!

El primer paso a una imagen!reconocida y adecuada.!

Pequeñas grandes DIFERENCIAS!

IDENTIDAD   •  Lo que la empresa comunica partiendo de lo que es.!

REPUTACIÓN  •  Es el fruto del comportamiento

empresarial y su interacción de esta con la sociedad y el mercado.!

IMAGEN  •  La forma en que es

vista a la empresa por los diversos públicos.!

La identidad corresponde a la representación mental de una organización consigo misma, s e g ú n l a s e x p e r i e n c i a s adquiridas.!

La Identidad Corporativa sería la personalidad del individuo, la parte intangible, invisible. Para la empresa la Identidad corporativa involucra los valores, las políticas de desempeño, la filosofía de la e m p r e s a , s u f o r m a d e comunicarse a nivel interno y externo.!

¿?!¿?!

•  Según Paul Capriotti, la imagen de una empresa es la representación mental de un estereotipo de la organización, que los públicos se forman como consecuencia de la interpretación de la información sobre la información.!

•  La imagen no es una falsificación de la identidad, sino que creaciones del público y no hay nada más real que una creencia.!

•  Cuando la identidad y la imagen son coherentes, se genera la marca. donde la empresa o producto se consolida de tal manera que sólo el nombre entrega conceptos, percepciones, actitudes e historia.!

•  Para generar una identidad y una imagen ideal, se necesita de tiempo y un plan estratégico comunicativo y de gestión para crearlos. pues apela a elementos cualitativos y a las representaciones de personas.!

•  La mayoría de las empresas concentra su preocupación en generar imágenes convenientes desde los públicos hacia la empresa, pero no presta atención a generar una iden t idad en t re sus trabajadores, dueños, productos y sistemas de la empresa.!

•  La identidad Corporativa surge cuando su empresa comienza a ser reconocida por unas cualidades específicas buenas o malas (Ca l idad, Serv ic io , Prec io , impuntualidad, falta de responsabilidad). !

•  Para c rea r una buena Iden t idad Corporativa no basta solo con invertir en publicidad, dar a conocer su empresa y difundir el mensaje.  Se requiere m í n i m a m e n t e s e r c o h e r e n t e s y persistentes.!

Manual de Identidad!

MANUAL  

Comunicacional!

Valores de

Marca!

Gráfica!

El valor de hacer que valga la pena!

En mercadotecnia se sabe a la perfección que más allá de captar la atención del cliente lo importante de una Marca debe ser satisfacer una necesidad, hacerlo de forma tal que podamos diferenciarnos de la competencia y por ende obtener un espacio en la preferencia del consumidor.!

Los valores agregados de la Marca son pieza clave de su identidad!De ahí la importancia de definirlos desde el principio.  

- Una imagen dice más que mil palabras -!

La Imagen Gráfica Corporativa, es un elemento de la Identidad Corporativa. Así como definimos a la Identidad Corporativa como la parte intangible de la empresa (personalidad), la imagen gráfica está constituida por medios visibles de la entidad, que sirven, entre otras cosas para diferenciar, apoyar y facilitar su posicionamiento en el mercado: Los colores Corporativos, La tipografía Corporativa (tipo de letra) y el logo, que es el elemento más importante de la Imagen Gráfica Corporativa, ya que hace que la empresa sea visible ante los ojos de su público   e identificable a través de un gráfico. !

Identidad Corporativa e Imagen Gráfica Corporativa, deben ser asociables y guardar coherencia entre ellas.!

¿Qué color es el más indicado? ¿Que figura geométrica conviene más? ¿Qué tipo de letra

refleja mejor innovación y evolución?!!

... Todo esto teniendo como base:!la cultura, gustos, idiosincrasia, y demás

características del Target Group. !

Folletería gráfica básica!

El poder de la palabra.!

Manual  Comunicacional  

•  Saber que decir es importante, parte de contar con una identidad.!!•  Es el poder influir o programar en lo que se dice de tu marca.!!•  Hoy en día se tiene que contar con un esquema claro especifico de

cómo será el lenguaje a emplear.!

Esmérate en los primeros 2 pasos , e l te rce ro es consecuente y automático.!

IDENTIDAD  •  L o q u e l a e m p r e s a

comunica partiendo de lo que es.!

REPUTACIÓN  •  Es el fruto del comportamiento

empresarial y su interacción de esta con la sociedad y el mercado.!

IMAGEN  

•  La forma en que es v is ta a la empresa por los d i v e r s o s públicos.!

@elraulrivera!