CV-Online - internetinė personalo paieškos ir atrankos kompanija pristato 2015 metų Lietuvos atlyginimų ir nefinansinių priedų tyrimo rezultatus.

Tyrimas remiasi manoalga.lt duomenimis. Tyrimui naudojami atlyginimų duomenys sukaupti nuo 2014 liepos mėnesio iki 2015 metų – kovo. Tyrime dalyvavo beveik 18 000 respondentų.

Tyrimo duomenimis, didžiausias vidutinis (neto) atlyginimas yra IT, Chemijos pramonės, Bankininkystės/Finansų, Farmacijos įmonėse, mažiausias – Švietimo, socialinės rūpybos, maitinimo įmonėse.

Didžiausias vidutinis mėnesinis neto darbo užmokestis verslo sektoriuose, EUR:

1. Informacinės technologijos – 1022 2. Chemijos pramonė – 941 3. Bankininkystė / Finansai – 911 4. Dujų gamyba, perdavimas ir paskirstymas – 905 5. Draudimas – 905 6. Farmacija – 902 7. Alkoholinių gėrimų ir tabako gaminių gamyba – 899 8. Telekomunikacijos – 877 9. Didmeninė prekyba – 871 10. Finansinės konsultacijos, finansinių paslaugų ir draudimo tarpininkavimas – 87011. Nekilnojamas turtas – 829 12. Elektros energijos gamyba, perdavimas ir paskirstymas – 828 13. Inžinerija – 80214. Žiniasklaida – 79915. Šildymo ir karšto vandens gamyba bei tiekimas – 78416. Transportas, Logistika – 784 17. Gumos ir plastiko dirbinių gamyba – 78018. Automobilių pramonė, transporto detalių gamyba – 78019. Metalo ar dirbinių iš metalo gamyba – 779 20. Maisto produktų ir nealkoholinių gėrimų gamyba – 777

Vidutinis mėnesinis neto darbo užmokestis su priedais pagal pareigų sritį, EUR:

1. Aukščiausio lygio vadovai 12762. Valdymas 10043. Informacinės technologijos 9974. Farmacijos pramonė 8655. Teisė ir Teisės aktai 8476. Telekomunikacijos 8457. Bankininkystė 8358. Kokybės vadyba 8219. Ekonomika, Finansai, Apskaita 74610. Rinkodara, Reklamavimas, Viešieji ryšiai 74211. Prekyba 73012. Chemijos pramonė 72913. Elektros ir energetikos inžinerija 72714. Vandens ūkis, Miškininkystė, Aplinka 71215. Žurnalistika, Leidyba ir žiniasklaida 699

16. Statybos ir Nekilnojamasis turtas 69317. Mechanikos inžinerija 69218. Viešasis administravimas 67719. Žmogiškieji ištekliai 66720. Gamyba 66221. Transportas, Pervežimas, Logistika 66222. Menas ir Kultūra 64723. Draudimas 64224. Vertimas raštu ir žodžiu 63325. Automobilių pramonė 63126. Tekstilės, Odos gaminių, Drabužių pramonė 61927. Žemės ūkis, Maisto pramonė 60928. Saugumas ir Apsauga 59829. Medicina ir Socialinė rūpyba 59730. Klientų aptarnavimas 58831. Administravimas 58332. Švietimas, Mokslas ir Tyrimai 57633. Paslaugų sektorius 57534. Medienos apdirbimo pramonė 57235. Turizmas, Viešasis maitinimas, Viešbučiai 56736. Nekvalifikuota darbo jėga 494

Vidutinis mėnesinis neto darbo užmokestis regionuose, EUR:

1. Vilniaus – 8522. Kauno – 7663. Klaipėdos – 7304. Telšių – 6775. Marijampolės - 6776. Panevėžio – 6777. Šiaulių – 6688. Alytaus - 6589. Utenos – 63310. Tauragės – 630

Pagal įmonės nuosavybės tipą didžiausi atlyginimai yra privačiose užsienio kapitalo įmonėse - 942 Eur, tuo tarpu privačiose vietinio kapitalo įmonėse atlyginimo vidurkis – 765 Eur, valstybinėje įstaigoje – 680 Eur.

Atlyginimo dydis priklauso ne tik nuo įmonės veiklos srities ar dydžio, tačiau ir nuo darbuotojo išsilavinimo, patirties, amžiaus, pvz. magistro laipsnį turinčių darbuotojų atlyginimo vidurkis – 929 Eur, bakalauro – 768 Eur.

Vyrų atlyginimai didesni už moterų. Vyrų mėnesinio atlyginimo vidurkis siekia 868 Eur, moterų – 710 Eur.

Nefinansiniai priedai

Tyrimo rezultatai rodo, kad įmonės vis dažniau darbuotojų motyvavimui, jų įsitraukimui, lojalumui didinti naudoja nefinansinius priedus ir jų spektras gan platus: įmonių renginiai, nemokami gėrimai (arbata, kava,

mineralinis vanduo, ...), mobilus telefonas asmeniniam naudojimui, laisva diena ligos atveju, personalo mokymai ir t.t.

Įmonės renginiaiNėra

Nemokami gėrimai (arbata, kava, mineralinis vanduo, ...)Mobilus telefonas asmeniniam naudojimui

Laisva diena ligos atvejuPersonalo mokymai

Lanksčios darbo valandosNešiojamas kompiuteris asmeniniam naudojimui

Nuolaidų programa darbuotojamsTransporto išlaidų kompensavimas

Darbas namuoseĮmonės įmokos papildomam sveikatos draudimui

Automobilis asmeniniam naudojimuiMedicininių paslaugų lygis aukštesnis už vidutinį

Papildomos atostogų dienosMaitinimo kompensavimas

Kultūros ir sporto veiklos išlaidų kompensavimasĮmonės įmokos pensijos kaupimui

Pašalpa būstui

0 5 10 15 20 25 30 35 40

33.932.3

30.5525.09

21.2417.3617.34

13.3911.57

9.819.17

6.316.16

5.555.07

3.182.94

1.320.23

%

Tačiau, net trečdalis respondentų (32%) pripažino, kad prie mėnesinio atlygio negauna jokių priedų.

Ženkliai skiriasi nefinansinių priedų taikymas privačiose vietinėse, privačiose užsienio kapitalo ir valstybinėse įstaigose. Net 46 % respondentų, dirbančių valstybinėse įstaigose, prie atlyginimo negauna papildomų priedų, privačiose vietinio kapitalo įmonėse priedų nesulaukia – 31 % personalo, kai privačiose užsienio kapitalo įmonėse priedų negauna vos 18 % darbuotojų.

Tyrimo metodika:

Kokybinė analizė: analizuojami www.cvonline.lt duomenų bazėje esančių atitinkamų pareigų kandidatų atlyginimai bei ankstesnėse CV-Online personalo atrankose dalyvavusių kandidatų pageidaujami atlyginimai.Kiekybinė analizė: www.manoalga.lt atitinkamų pareigų atlyginimai.

Respondentai:

Tyrime dalyvavo 17 698 respondentai, iš kurių 56% - vyrai ir 44% - moterys. Didžioji dauguma respondentų iš Vilniaus, Vilniaus regiono, su aukštuoju išsilavinimu, turintys darbinės patirties 25-39 metų amžiaus darbuotojai.