รายงานการประชมผบรหารการศกษาและผอานวยการกลม/หนวย/หวหนากลม ครงท ๘/๒๕๕๕

วนจนทรท ๒๘ พฤษภาคม ๒๕๕๕ ณ หองประชมสานกงานเขตพนทการศกษาประถมศกษาสราษฎรธาน เขต ๓

************************** ผมาประชม

๑. นายวรรณะ บญสข ผอ.สพป.สราษฎรธาน เขต ๓ ประธานการประชม ๒. นายธงไทย วชยดษฐ รองผอ.สพป.สราษฎรธาน เขต ๓ ๓. นายสมชาย รองเหลอ รองผอ.สพป.สราษฎรธาน เขต ๓ ๔. นายอดลย เงนศร รองผอ.สพป.สราษฎรธาน เขต ๓ ๕. นายมนญ ศลปรศม รองผอ.สพป.สราษฎรธาน เขต ๓ ๖. นายอานาจ กาฬวจนะ รองผอ.สพป.สราษฎรธาน เขต ๓ ๗. นายสรยน รตนไชย รองผอ.สพป.สราษฎรธาน เขต ๓ ๘. นายสายณห ภมประสทธ รองผอ.สพป.สราษฎรธาน เขต ๓ ๙. นายสธ บญญะถต รองผอ.สพป.สราษฎรธาน เขต ๓ ๑๐. นายสมเกยรต วรตน รองผอ. สพป.สราษฎรธาน เขต ๓ ๑๑. นายสรตน วรรณโชต รองผอ.สพป.สราษฎรธาน เขต ๓ ๑๒. นายพระ ทพพน หวหนากลมนเทศและตดตามประเมนผลการจดการศกษา ๑๓. นางสาวพยอม เพชรนวม ผอานวยการกลมบรหารงานบคคล ๑๔. นางสาวสภคกมล ชนวงศ ผอานวยการกลมนโยบายและแผน ๑๕. นายบญธรรม อนภกด นกจดการงานทวไปชานาญการพเศษ (รกษาราชการแทน) ๑๖. นางสาวสหนนท ศรแสง ผอานวยการกลมสงเสรมการจดการศกษา ๑๗. นางองอร อนทรตน ผอานวยการกลมสงเสรมสถานศกษาเอกชน ๑๘. นางจนจรา อมรสถตย ผอานวยการกลมบรหารงานการเงนและสนทรพย ๑๙. นางกญหา ทองทา ผอานวยการหนวยตรวจสอบภายใน

ผไมมาประชม

1. นางอมพรพสทธ เทวพงษ รองผอ.สพป.สราษฎรธาน เขต ๓ ดดราชการ ผเขารวมประชม

๑. นางวรรณด สวสดโกมล นกจดการงานทวไปชานาญการ เลขานการการประชม ๒. นางสาวอรญญา จนทรดา เจาพนกงานธรการปฏบตงาน ผชวยเลขานการ

เรมประชมเวลา ๐๙.๓0 น. เมอทประชมพรอมแลว ประธานไดกลาวเปดการประชมและดาเนนการประชมตามระเบยบวาระ ดงตอไปน

๒

ระเบยบวาระท 1 เรองทประธานแจงใหทประชมทราบ ๑.๑ ขอขอบคณทกคนทใหความรวมมอในการประชมเชงปฏบตการผบรหารสถานศกษาระหวางวนท ๒๑ – ๒๒ พฤษภาคม ๒๕๕๕ ณ โรงแรมบญสยาม หองประชมเจาฟา อาเภอเมอง จงหวดกระบ ซงไดรบความพงพอใจ โดยไดศกษาดงานดานการบรหารจดการองคการของหนวยงานอน ทไมใชสถานศกษา ลกษณะโดยทวไป การบรหารจดการ กไมตางกน ไมวาเอกชนหรอรฐบาล ตองมวสยทศน เปาหมาย แผน จงขอขอบคณทกคนทใหความรวมมอและทาใหการประชมสาเรจลลวงไปดวยด ๑.๒ การประชมของ สพฐ. ทานเลขาธการสานกงานการศกษาขนพนฐาน ไดกลาวในทประชม และของฝากประเดนสาคญ ดงน ๑.๒.๑ เรองจดเนน จากเดมม ๑๒ ขอ ปรบเหลอ ๑๐ ขอ

- ปฏบตอยางไรใหจดเนนไปตามเปาหมายผลสาฤทธในวชาหลกเพมขนใหไดรอยละ 5 ปรบลดเหลอรอยละ ๓ เพราะเปนทหนกใจจงปรบลดลง - เรองปฐมวย ชวยขบเคลอนใหเดกมความพรอมทางดานรางกาย สตปญญา ตามหลกสตร - นกเรยน ป.๓ อานออกเขยนได คดเลขเปน / ป. ๖ อานคลอง เขยนคลอง มทกษะ การคานวณ - คณลกษณะเปนทพงประสงค สานกในความเปนไทย จตสาธารณะ อยอยางพอเพยง - การเพมศกยภาพ ของนกเรยนดานคณตศาสตร วทยาศาสตร เทคโนโลย ศลปศาสตร - เรองของโอกาส เนนเรองความทวถง ลดการออกกลางคน - เรอง ๓ จงหวดชายแดนภาคใต - การเตรยมความพรอมของโรงเรยนสประชาคมอาเซยน - การประกนคณภาพภายในสการประกนคณภาพภายนอก

- สพป. ทกเขตพนทผานเกณฑมาตรฐาน ๑.๒.๒ การใช O - NET เปนเครองมอในการพฒนาคณภาพนกเรยน ในปการศกษา ๒๕๕๕ จะใช ว ธการขบเค ลอนอยางไร ของ สพป .สฎ . ๓ ซ ง ไ ดมอบเกยรตบตรให กบโรงเรยน ซ งมประโยชน ตอการประชาสมพนธ คอ - ตองใหเดกเรยนรตามคาสงของเนอหา ถาขามขนเดกไมสามารถเขาใจได เชน เดกแตละชนตอง รอะไร เทาไร สานกวชาการจดทาเรยบรอยแลว - การวเคราะหมาตรฐาน ตวบงชของแตละรายวชา วาจะจดการเรยนการสอนอยางไร - เรองของ TABLET ปจจบนสงมาแลวจานวน ๒,๐๐๐ เครอง อยระหวางการตรวจสอบความเรยบรอย และลงโปรแกรม เพอใชในการพฒนาวทยากรแกนนา กจะมกลมนเทศฯ เปนหลก การรบสง TABLETสพป.จะตองไปรบท สพฐ. แลวลงโปรแกรม แอพพลเคชน เชน เรองบทเรยน เรองหนงสอ เรองมตมเดยและเรองอน ๆ - ปญหาการรบนกเรยนของโรงเรยนบดนทรเดชา เลขาธการฯ แจงวาอยระหวางดาเนนการแกไข - เลขาธการสถาบนทดสอบทางการศกษาแหงชาต (สทศ.) กลาวเรอง O - NET ป 2554 วตถประสงคทพดคอ ตองการเครองขายในการพฒนา O - NET โดยหาโรงเรยนอาสาสมครทเปนเครอขายแลว สทศ. จะเปนวทยากรแนะนา เพอเปนตวแทนและเตรยมความพรอมในการสอบ O - NET ป 2556 โดยตองเรมตนตงแตตนภาคเรยน ตองอยในกระบวนการเรยนการสอนประจาวนหรอประจาหนวย คอตองมหลกทดสอบ เชน การจดทาขอสอบทโรงเรยนรอยเกาะ โดยตองเอาขอสอบใหครใช หรอใหนกเรยนสอบ วธการสอบในปจจบน เปนการสอบในระบบคอมพวเตอร ซงนกเรยนสามารถทาเอง ประมวลผลเอง ขอสอบประมาณ 20 ขอ ในแตละเรอง

๓

ในแตละหนวยการเรยนรตองมการทดสอบ กลางเทอม ปลายภาคเรยน ตองมการทดสอบ เพอเปนการเตรยมตวลวงหนา ขอสอบทเตรยมไวพฒนาอยางไร ใหนกเรยนใชไดโดยไมเปนความลบ ถาเดกอยากสอบกสอบไดเลย ดในเวบไซต ไดเลย ประมวลผลเองไดเลย เหมอนเกมสทาขอสอบในอนเตอรเนต เดกสามารถเปดทาไดเลย ถาสามารถทาไดกลาหนาดานเทคโนโลย เพอเตรยมความพรอมการสอบ O – NET ตองเตรยมตงแตตนป ใชกระบวนการทดสอบ ในระบบการเรยนการสอน ตงแตการสอนประจาหนวย การสอนประจาวน การสอบกลางเทอม รวมทงการสอบ ปลายภาค ๑.๒.๓ เรองการบรหารงานบคคล

เรองของหลกเกณฑวทยาฐานะใหม ปจจบนทใชอย ว 17 / ว 5 ซง ว 5 เปนวทยฐานะ เชงประจกษตาม ท สพฐ. ประกาศวามหลกเกณฑคนเกง คนด ทเปนผลงานระดบชาต สวน ว ๑๗ กรณปกต ม ๔ P ทาใหมชองทางการขนสวทยฐานะเพมขนอกหนงชองทาง รวมเปน ๓ ชองทาง

สวนของครและศกษานเทศก DPK MODEL ม MODEL ใหมเพมเตม สาหรบครและศกษานเทศก ใช ๔ เรองใชผลสอบ O - NET ใชคณลกษณะอนพงประสงค ใชการอานคดวเคราะหและการเขยน การประเมนสมรรถนะตองเขยนเปนสาระนพนธ ไมเกน 20 หนา

การสรรหาผบรหาร / รองผบรหารสถานศกษา ในวนท ๓๐ พฤษภาคม ๒๕๕๕ จะประกาศใหทราบ โดยจฬาลงกรณมหาวทยาลยเปนผดาเนนงานทงหมด รวมทงประมวลผล และจะมการฉลองเกยรตยศ ผทสอบได ณ ทาเนยบรฐบาล ในวนท ๘ มถนายน ๒๕๕๕

การสอบครผชวย จดสอบทงหมด 78 เขต ทวประเทศ ประกอบดวย 39 กลมวชาเอก ผออกขอสอบคอ สถาบนอดมศกษา ซง สพฐ. จางมหาวทยาลยออกขอสอบ เขตการศกษาตองไปรบขอสอบท สพฐ. สวนสพป.สฎ 3 มการจดสอบ 3 วชาเอก คอ วชาองกฤษ วชาคณตศาสตร วชาดนตร

เรองการสอบครผชวยกรณพเศษ เปลยน ว ใหม คอ ว 13 คอไมตองจดสอบเปนวชาเอกไดหรอไม บางคนเขามาเปนครไมตองระบวชาเอกไดหรอไม สอบแขงขนทเขตพนทการศกษาน แลวไปขนบญชเขตพนทการศกษาอนไดหรอไม

ครคนถน จดขนในวนท 1 มถนายน 2555 ผเขารวมประชมประมาณ 3,000 คน ทเมองทองธาน กระทรวงศกษาธการจดเพอเปนการประชาสมพนธ

กรอบอตรากาลงของพนกงานในเขตพนทการศกษา ประกาศใหมตาแหนงระดบเชยวชาญ ประกอบดวยตาแหนงเจาหนาทวเคราะหนโยบายและแผน ตาแหนงนกวชาการศกษา และตาแหนงนตกร ขณะนอยระหวางดาเนนการกบ ก.ค.ศ. ใหมถงระดบเชยวชาญ ตองรอดผลการอนมต

การพฒนากรอบแตงตงของผทอยครอมระหวาง ว 17 และ ว 3 ทประกาศหลกเกณฑการแตงตงครอมอยระหวางเวลา ใหเขตพนการศกษาทสารวจวา มจานวนคางอยเทาไร บคคลเหลานอาจไดรบการแตงตงยอนตงแตวนทอยครบ

การบรหารงบประมาณโรงเรยนขนาดเลก เหลอเวลา 4 เดอน ตองเรงรดใชจาย ตามมาตรการเรงของ ครม. ตองทบทวนดอกครงหนง

เรองของโรงเรยนขนาดเลกตองมโมเดล เชน แกนจนทร โมเดล ดด มอบใหกลมนโยบายและแผน ขณะนเดกมจานวนมากขน จะแกปญหาอยางไรใหโรงเรยนขนาดเลกไมยบและมคณภาพ แกนจนทรโมเดล เอามา 4 โรงเรยนมาเรยนรวม แยกกนบรหาร ทาอะไรชดเดยวกนหมด แตมผลทง 4 โรง เชนการประเมนออกมาดมาก กดมาก ทง 4 โรงเรยน ทาเหมอนโรงเรยนเดยว แตมผลทง 4 โรงเรยน มรถตให 1 คน ครตองจดหองเรยนทงหมด 32 หอง ถา 4 โรงเรยน โรงละ 8 หอง มคร 16 คน ถาแยกกนสอน ครไมพอ ใหครทางานไดสะดวก ซง สพฐ. อาจจะซอรถให ไดของบประมาณไปแลวเปนเงนจานวน 32,000 ลาน ใหกลมนโยบายและแผนนาเสนอไป และตดตอศนยรถ ใหศนยละ 1 คน รวมประมาณ 2,000 ศนย

๔

งานวชาการเขาสประชาคมอาเซยน ความแตกตางระหวางประเทศ เชน ผลการเรยน ผลจดการศกษา เชน ญปน เรยน 240 วน/ป วนละ 5 ชวโมง ของไทย 280วน/ป วนละ 6 ชวโมง สหรฐอเมรกา 180/ป วนละ 5 ชวโมง นามาเปรยบเทยบใหเหนความแตกตางของแตละประเทศ

วนท 7 มถนายน 2555 เปดงาน TABLET ท ทาเนยบรฐบาล รายละเอยดทงหมดสามารถเปดดไดในเวบไซตของกลมนโยบายและแผน การประชมสรปมาเปนรปเลม สวนเรองของการประชมสมมนาปฏบตธรรม มอบใหกลมอานวยการดาเนนการ

การประกวดพระ ประมลพระ มบญชทเขาประกวด ประมาณจานวน 22,000 รายการ สพป.สฎ ๓ โอนเขาบญชเงนจานวน 12,000 บาท หนงสอพระเลมละ 3,000 บาท เงนบรจาคไมลงตว ผอ. สพป.สฎ 3 เพมเงนอกจานวน 1,500 บาท เพอใหลงตว แบงหนงสอได ใครสนใจสามารถมาดได มรายละเอยดพระทวประเทศ หลายวดดวยกน ซงไมตงเปาวาจะไดเงนจานวนเทาไหร แตรบบรจาคตามจตศทธา อยากใหเครอขายมกาลงเพมขน เชน งานศพ / งานบวช ประธานเครอขาย จะไดไมมภาระมากนก เอกสารจะแจกตามกลมทมอบ ระเบยบวาระท 2 เรองรบรองรายงานการประชมครงทแลว (ครงท ๗/๒๕๕๕ วนท 14 พฤษภาคม ๒๕๕๕ เอกสารหมายเลข 1 ) มตทประชม : รบรอง

ระเบยบวาระท 3 เรองเสนอเพอทราบ

3.1 กลมอานวยการ 3.1.1 ตามท สพฐ. ไดจดโครงการประกวดพระเครองบชา เพอหาเงนจดตงกองทนชวยเหลอ

นกเรยนขาดแคลนนน ขณะนไดรบเงนสนบสนนจากเครอขายแลว ๑๕ เครอขาย เปนเงนจานวน 14,050 บาท และไดโอนเงนให สพฐ. แลว เปนเงนจานวน ๑๒,๐๐๐ บาท สวนทเหลอจะไดจดสงใหตอไป

3.1.2 วนท 29 พฤษภาคม 2555 ตงแตเวลา 7.00 น. ขอเชญทกคนตรวจสขภาพประจาป สถานท จดไวทโรงจอดรถ เจาหนาทสามารถรบอปกรณทเกบอจาระ – ปสสาวะ ทกลมอานวยการ เพอความสมบรณและแขงแรงของรางกาย รวมตรวจสขภาพรางกายโดยพรอมเพยงกน

3.1.3 เพอเตรยมความพรอมในการรบผตรวจ จงจด BIG CLEANING DAY ในวนท ๑ มถนายน 2555 ตงแตเวลา 8.00 น. เปนตนไป ขอความรวมมอเจาหนาทแตงกายใหเหมาะสมเพอชวยกนทาความสะอาดสานกงาน กลมอานวยการดความพรอมทเปนจดใหญ ๆ เปนพนทสวนรวม แตละกลมดในกลมของตนเอง ดแลความเรยบรอยโตะทางานแตละบคคล หากสามารถเกบเอกสารในรป FILE หรอ CD การสง - รบ เอกสารทาง EMAIL จะทาใหการสงเอกสารรวดเรวขน ขอความรวมมอเจาหนาทแตงกายใหเหมาะสมพรอมปฏบตหนาท ทประชม : ทราบ

๓.2 กลมบรหารงานบคคล ไมม

๕

3.3 กลมนโยบายและแผน 3.3.1 กาหนดการตดตามประเมนผลการดาเนนงานตามกลยทธ สพฐ.จากการประชมครงทแลว

ทประชมไดมมต ใหแตละกลยทธไดสงรายละเอยดเกยวกบกลยทธ ในวนท 25 พฤษภาคม 2555 ขณะนไดรบมาแลว 1 กลยทธ 1 จดเนน สวนอนนนยงไมไดรบ เพราะฉะนนขอความรวมมอผรบผดชอบกลยทธใหจดสงขอมลใหกลมนโยบายและแผนดวย จะทาอยางไรถงจะไดรบขอมลพรอม จงกาหนดวนท 30 พฤษภาคม 2555 เวลา 13.00 น. เชญผกากบกลยทธ และผรบผดชอบแตละประเดนดวย ในแตละกลยทธมในคาสงแลว ตามคาสงท ๒๗๑/2555 เรองแตงตงกรรมการจดประชมเชงปฏบตการ วเคราะหขอมล และสรป ประเมนผลการบรหารจดการของสานกงานเขตพนท ประจาปงบประมาณ 2555 คณะท 2 คณะฝายดาเนนการมหนาทวเคราะหขอมลและกรอกรายละเอยดการดาเนนงานตามแบบจดเกบขอมล รวมทงสรปผลการดาเนนงานตามกลยทธ ตามประเดนกลยทธ แลวนาเสนอผลงานทเปนเลศ ผรบผดชอบตามเอกสารแนบทายคาสงท 272/2555 แตงตงผรบผดชอบดาเนนงานตามกลยทธ ตามลาดบ วนท 30 พฤษภาคม 2555 หาขอยตเพราะมผรบผดชอบอย ไมวากคนกตาม แตคนทเขาประชมนนสามารถรบผดชอบได คอ 1 กาวไกล 2 เอกสารการอางอง 3 สถต มขอมลตวไหนทสามารถดาเนนการไดกทาไปกอน สวนคนทรบผดชอบในแตละสวนไดขอมลมาครบถวนอยางไรกนาเสนอเขาไป แตอยางไรกตามในวนท 30 พฤษภาคม 2555 ตองเขามานงพดคยกน จะไดเปนรปแบบทชดเจนมากขน ในกลยทธท 1 ขณะนไดตดตามในแตละประเดนแลว ซงมปญหา 2 ประเดน คอขอมลของโรงเรยน ทยงไมรายงาน ซงรายงานมาแลวประมาณ 70 % ในเรองการคดวเคราะห สวนกจกรรมอยระหวางตดตาม รวบรวมในวนท 30 พฤษภาคม 2555 คาดหวงไววาขอมลจะสมบรณ ในวนท 30 พฤษภาคม 2555 ขอมลครบ ผกากบกลยทธตองรบผดชอบใน 5 ประเดนน แตละประเดนใครรบผดขอบ ขอมลแตละประเดนถกตองตามคาถามของ สพฐ. หรอไม ตองผานการตรวจสอบจากผกากบ กลยทธแลว ในกลยทธท 2 ม 3 ประเดน อยางนอยตองมมา 3 คน และสามารถตอบคาถามได ผลของการทางาน เอกสารทนามาแสดง ยนยนกบสพฐ. ไมม หรอม เอกสารเหลานนไมมระบบการทางาน ระบบเรมตนตงแต การดาเนนการ จนกระทงความสาเรจ จงสรางปญหาจงขอความรวมมอผกาหนดกลยทธสามารถกาหนดออกมาได จะซอมใหญในวนท 5 พฤษภาคม 2555 ชวงบาย เพอไดเหนขอมลใน VTR / POWER POINT การนาเสนอ VTR เปนภาพรวมของสานกงานเขตพนท สวน POWER POINT ใหผรบผดชอบ แตละกลยทธเปนผจดทาและนาเสนอ ตอนนกลมนโยบายและแผน หากรอขอมลแลวไมเรยบรอย ถาไมเรยบรอยกไมไดทา การนาเสนอขอมลคลายกบการประชมเชงปฏบตการผบรหารสถานศกษาทจงหวดกระบ การตดตาม กลมนโยบายและแผน ไดกาหนดปฏทนการปฏบตงานและไดซกซอมในวนท 24 พฤษภาคม 2555 เพอเอาขอมลมาจดทา VTR ตามปฏทนทกาหนด แตไมสามารถดาเนนการไปตามปฏทนทกาหนดได สาเหตเนองจากผกากบกลยทธ และผรบผดชอบกลยทธไมมโอกาสไดพบปะพดคยกนเลย ตงแตประชมชแจงผกากบกลยทธเพอทจะไปถายทอดใหกลมทเกยวของทราบ ทาใหงานไมเดน เดมการจดทา VTR กลมนโนบายแผน คาดหวงวาจะรวบรวมทกกลยทธเพอนาเสนอภาพรวมกอน หลงจากนนหากมประเดนการซกถามกใหซกถามจากผรบผดชอบแตละประเดน ซงนงอยพรอม แตขณะนขอมลไมพรอม หลงจากไดปรกษากบ รอง ผอ. สฎ. ๓ นายอานาจ กาฬวจนะ แลว VTR สามารถเสนอไดเฉพาะบรบทของสานกงานเขตพนทการศกษาเทานน ไมเกยวของกบกลยทธ หากรอขอมลทคาดวาจะไดในวนท 4 พฤษภาคม 2555 แลวไมแตใจวาไดหรอไม การจดทา VTR อาจจะไมสมบรณ

๖

ครบถวน มขอผดพลาดซงเปนสาเหตทแสดงถงความไมพรอม เพราะฉะนนการเสนอขอมลใหผจดทาเปนผนาเสนอเอง ไมวาจะนาเสนอในรปเอกสารหรอ POWER POINT กได

การซกซอมในวนท 5 พฤษภาคม 2555 นาจะชาไป ถาเปนไปไดอยากใหผกากบกลยทธไดพดคยกบผรบผดชอบในแตละประเดนทกตวแลวเอาเครองมอมาเปดวาใครรบผดชอบตรงไหน แลวเรมปฏบตการตงแตวนน แลวมาซกซอมยอยในวนท 30 พฤษภาคม 2555 เวลา 13.00 น. คาดวาจะไดขอมลมาบางและซกซอมจรงในวนท 1 มถนายน 2555 เพอจะไดปรบแก ขณะท สพฐ.กาหนดใหเรารายงานกลยทธใน E - ME สพป.สฎ.3 ตงแตวนท 8 พฤษภาคม 2555 ซงไมไดรายงานสกกลยทธเดยว โดย สพฐ.จะศกษาขอมลจาก E - ME แลวจะมาตดตามขอมล ซงเราไมไดสงเขาไป กอาจเกดปญหาได จากการเปดดขอมลหลาย ๆ เขตพนท เคาไดลงขอมลใน E- ME หากไมประชมปฏบตการตงแตวนนระหวางผกากบกลยทธกบผรบผดชอบแตละประเดนคาดวาจะไมสมบรณเหมอนปทผานมา มเวลาเตรยมการ 2 เดอน มการประชมแตไมไดดาเนนการ ประชมเยอะมากแตงานไมเดน ในวนท 1 มถนายน 2555 ตองพรอมแลว ทง VTR / POWER POINT หรอเอกสาร สวนในวนท 30 พฤษภาคม 2555 ตามทกาหนดไว ชวงบายใหมการตรวจสอบวากลยทธไหน เปนอยางไร แลวมอบขอมลใหกลมนโยบายและแผน ตองซกสอมแบบเหมอนจรง วนท 30 พฤษภาคม ๒๕๕๕ ชวงบาย ผกากบกลยทธตองนาผรบผดชอบแตละประเดนมา ในแตละกลยทธตองรวบรวมเอกสารมา วนท 31 พฤษภาคม 2555 กลมนโยบายและแผน อาจทา POWER POINT / VTR / เอกสาร / เคาโครง เอามานาเสนอตามเคาโครง ขอมลกลางทไดมา เหมอนจรงเลย แลวตรวจไปตามกลยทธ แลวรายงานตามกลยทธ ตามหวขอ อาจจะใชการรายงานแบบไหนดทสด สวนไหนทยงไมด ไมประทบใจ กสามารถปรบเปลยนได ขอมลอะไรทมในกลมนโยบายและแผนอยแลว สามารถเกบขอมลมาใสไดเลย หากไมมขอมลตอง ขอเพมเตม เปนปญหาตอเนองทกป ฐานขอมลทงหมดจะดวา เชน ดขอมลทกลมนโยบายและแผน จรง ๆ แลวมนอยมาก แตละตวเปนผลของการศกษาในแตละรอบป ซงเปนปญหาทกป เพราะวาโรงเรยนปดเทอม ตงแตวนท 31 มนาคม เปนตนไป เดอนเมษายนปดเทอม เปนชวงของการสรปผล ทกตวชวดจะอยในรายงานของโรงเรยนทงนน แตกลายเปนปญหาเพราะเมอถงกาหนดเวลาแลวไดรบรายงานมาไมครบ เราจะแกปญหาอยางไร สาหรบปนเรากพยายามเรงเตมท แตไมสามารถแกปญหาได 100 % เชน กลยทธท 2 เรองคณลกษณะ โพสตขอมล ไปกอนทประชมรอบ 2 เดอนแลว แตถงวนนโรงเรยนจานวน 160 โรง ไดจดสงขอมลมาประมาณ 130 โรง ซงเยอะทสดแลว ในวนท 30 พฤษภาคม 2555 ตองหาขอยตวาออกมาในลกษณะใด ชวยคด อาจมขอบกพรองในระบบ อาจมระบบใดระบบหนงตดขด งานอาจจะมขาดตอนบาง ถาสถานการณอยางน ไมจาเปนตองมเขตพนทการศกษากได ซงเปนขอบกพรอง ใหทกคนตงใจชวยกนปรบปรง เพอรกษาสภาพเขตพนทไวตอไป วนท 30 พฤษภาคม 2555 เวลา 13.00 น. รวมรวมขอมลแตละกลยทธ แตละประเดน วาไดขอมลมาเปนอยางไร แลวเตรยมแบบฟอรมแตละตวชวดดวย และซอมในวนท 5 มถนายน 2555 บาย ขอความรวมมอผกากบกลยทธ ซกสอมเรองน นาจะ ไดสกประมาณ 70-80 % การดาเนนงานตามนโยบายสาคญของ สพฐ.

ประเดนท 1 การดาเนนงานจดการเรยนการสอนโดยใชคอมพวเตอรพกพา (TABLET) โดยรองฯสธ,รองอานาจ กาฬวจนะ,รองฯอดลย เงนศร/เปนผรบผดชอบ)

ประเดนท 2 การดาเนนงานเตรยมความพรอมเพอเขาสการเปนประชาคมอาเซยนของ สพป.และสถานศกษา (โดยรองฯ สรยน รตนไชย,รองฯสายณห ภมประสทธ,นายพระ ทพพน/ผรบผดชอบ)

๗

ผลการดาเนนงานทภาคภมใจของ สพป. ดานวชาการ (โดยรองฯ อดลย เงนศร/ นายพระ ทพพน) ดานงบประมาณ (โดย รองฯ ธงไทย วชยดษฐ / นางจนจรา อมรสถตย) ดานการบรหารงานบคคล (โดย รองฯ มนญ ศลปะรศม / นางสาวพะยอม เพชรนวม) ดานบรหารงานทวไป (โดย รองฯ สรตน วรรณโชต / นางวรรณด สวสดโกมล) ทง 6 หวขอเอามาใสใน VTR ดวย อาจจะเสนอในแบบของรปภาพ อาจเปนภาพกระบวนการ หรอ

รปภาพผลสาเรจกได หากไมมรปภาพ อาจคาบรรยายสน ๆ ทง 6 ประเดน ฝากผรบผดชอบในแตละประเดน สรรหาภาพมาใหกลมนโยบายและแผน นามาจดลาดบใน VTR

นโยบายทเปนจดเนน เชน การเขาสประชาคมอาเซยนเพงมในป 2555 แลวกาลงดาเนนการ ซงผลการดาเนนงานยงไมเกด ถารปภาพไมมกเอากระบวนการ ถามผลงานกเอาผลงาน เชน มโครงการ มการประชม วางแผน การระดมความคด เทาทหาได ขอความรวมมอในการจดทาดวย แตใหมหวขอแสดงถงความใสใจ

การตดตามโรงเรยนและไดกาหนดโรงเรยนไปนนไดประสานงานไปท สพฐ. ในกลมแรกทเปนโรงเรยนในฝนเราไดสงรายชอไปทงหมด แลวเราแจงวาจะเลอกโรงเรยนไหน สพฐ.ตองการสทธในการเลอก ไมอยากใหสพป.สฎ.3 เปนผกาหนด กเลยกาหนดโรงเรยนประเภทท 1 มจานวนนกเรยน 500 คน ขน มจานวน ๕ โรง เจาหนาทมาประเมนคานงถงระยะทางดวย เคาจะเลอกโรงใดโรงหนง เชน โรงเรยนนาสาร โรงเรยนบานบางรป โรงเรยนบานสอง โรงเรยนหวสะพานมตรภาพท ๒๑๗ และโรงเรยนวดสมยสวรรณ แลวคดเลอกมา 1 โรง เพอให สพฐ.มสทธเลอก

จากการประเมนทผานมา สพฐ.กาหนดมาแบบน แต สพป.สฎ. 3 สามารถชนาได วาจะเลอกโรงเรยนไหน แลโทรไปประสานวากลมนจะไปโรงเรยนไหน แตเปนเอกสทธของกรรมการทสามารถไปตรวจสอบตามทเขตเสนอมา ซงตองรวมโรงเรยนในฝนดวย ถาตดมธยมออก มทงหมด 11 โรง ให สพฐ.เลอก ใน 11 โรงน โรงเรยนถาเคาเลอกโรงเรยนในชดท 2 เรานาเสนอในกรอบแคบ ๆ ได เชน ถาเราไปอาเภอนาสาร ประเภทท 2 ไปโรงเรยนควนเนยงแทนทเราจะเสนอทงหมด ใหกลมนโนบายและแผนไปตรวจสอบอกครง

ในประเดนการจดเตรยมการประเมน เขาไปด เวบไซด ของแตละเขต ไดมโรงเรยนมาจดนทรรศการดวย มองแลวดด จงใหโรงเรยนมาจดนทรรศการตามประเดนทประเมนดวย หาเงนใหโรงเรยนดวย แลวโรงเรยนทมาจดตองมลกษณะอยางไร กาหนดโรงเรยนทจะมาจดนทรรศการดวย กขอมอบใหผรบผดชอบกลยทธ เชน ดานคณภาพ คณลกษณะอนพงประสงค คดวาโรงเรยนไหนทมผลงานดานน ในวนท 30 พฤษภาคม 2555 เวลา 13.00 น. ใหเสนอชอโรงเรยนทจดนทรรศการดวย เขตพนทตองกาหนดใหชดเจน วาใครควรมหนาทมาเขารบการประเมน ผทมหนาทตามคาสงนตองมานงรบการประเมน สวนของโรงเรยนกเพมคาวาศกษานเทศก วารบผดชอบโรงเรยนไหน ตองไปอยทนน เพอความชดเจน โรงเรยนนาเสนอเปน VTR บรบททวไปของโรงเรยน และมผรบผดชอบ ขณะนยงไมไดรบเลอก ควรจะไดรายชอโรงเรยนแลว จะไดเสนอขอมลได ใหโรงเรยนไดเตรยมพรอมในการนาเสนอขอมล วนท 30 พฤษภาคม 2555 ตองไดรายชอโรงเรยนเพอเตรยมขอมล ชวงเชาเปนโรงเรยน กลมท 1 ขอมลทตองเตรยม เรองการเตรยมความพรอมเขาสประชาคมอาเซยน การเตรยมความพรอม กาหนดการ จะไดแจงโรงเรยนไดวาประเดนใดบางควรเตรยมขอมล อยากทราบวาการนาเสนอกลยทธทง 5 กลยทธ นน มอบผรบผดชอบกลยทธนนเปนผนาเสนอแตละกลยทธหรอวาลงไปถงผรบผดชอบแตละประเดนกลยทธ การนาเสนอของแตละกลยทธใหผกากบกลยทธ

๘

เปนผนาเสนอรายละเอยดในแตละประเดนผรบผดชอบตองตอบคาถาม ผกากบกลยทธพดในภาพรวม แตถาลงรายละเอยด ตองใหผรบผดชอบกลยทธเปนผตอบคาถาม วนท 28 พฤษภาคม 2555 เวลา 15.30 น. กลมนโยบายและแผนเรยนเชญประชมคณะกรรมการพจารณาจดสรรงบประมาณป 2555 ประกอบไปดวย รองผอานวยการ สพป.ทกทาน /ผอานวยการกลมทกทาน เชญเขารวมประชมโดยพรอมเพรยงกน แตละกลมสงโครงการเขามาเพอขอปรบลดงบประมาณบางในสวนทเกน หลงจากไปดแลวไมสามารถปรบลดได เนองจากผรบผดชอบโครงการไมแจงรายละเอยดคาใชจายในการฝกอบรม วามคาอะไรบาง หรอแจงคาใชจายมาแตไมแจงสถานทในการฝกอบรม ซงคาใชจายทแจงเปนคาใชจาย คาทพก คาโรงแรม ทใชหลกเกณฑของโรงแรมมาทงหมด และแตละโครงการไมเทากน เชน คาใชจายตอคน ในโรงแรมเทาไหร โรงเรยนเทาไหร หรอสวนราชการเทาไหร หรอเราจะใหตามสทธ เปนเกณฑทเราสามารถปรบลดคณะทางานใหไดโครงการทง 14 โครงการ จะคลาย ๆ กน คอ 1 ประชมคณะทางาน 2 ประชมกลมเปาหมาย 3 สรปรายงานการดาเนนงาน ทง 14 โครงการ จะม 3 ประการน เหมอนกน เพราะฉะนนในเวลาทเหลอ 3 เดอน ทง 14 โครงการนประชมแทบไมหยดเลย ในการประชมขอความรวมผรบผดชอบโครงการแตละโครงการเขารวมประชมเพอชแจงรายละเอยดเพอใหเหนถงความจาเปนของแตละโครงการ ขออนญาต ผอ.สพป.สฎ. 3 ใหเจาหนาทแตละโครงการไดนาเสนอถงความจาเปนเพอประกอบการพจารณา ผอ.สพป.สฎ.3 อนญาต วากอนทนาเสนอมากตองผานการพจารณาของ รอง ผอ.สฎ. ๓ / ผอ.กลม มาแลว เหนควรจะให รองผอ. สฎ.๓ ใหรายละเอยดแตละโครงการในการกลนกรอง หรอพจารณาแตละโครงการ ใหเปนหนาท ของ รอง ผอ.สพป.สฎ3 แตละโครงการ

กาหนดการตดตาม ประเมนการบรหารจดการ สพป. ระหวางวนท 7 – 8 มถนายน 2555

สานกงานเขตพนทการศกษาประถมศกษาสราษฎรธาน เขต 3 ....................................................

วนท 7 มถนายน 2555 06.30 น. - รองฯ สธ และคณะไปรบคณะกรรมการประเมน ณ โรงแรมบรรจงบร 08.00 น. - ผเขารวมรบการตดตาม ประเมนการบรหารจดการ สพป. พรอมกน ณ หองประชม สพป. สราษฎรธาน เขต 3 08.15 น. - คณะกรรมการผประเมนเดนทางมาถงบรเวณ สพป. สราษฎรธาน เขต 3 - ผอ.สพป. และคณะ รวมใหการตอนรบ (มอบชอดอกไม/มาลย) 08.30 น. - คณะกรรมการผประเมนถงบรเวณหองประชม สพป. สราษฎรธาน เขต 3 - รายงานลาดบขนตอนการตดตามประเมนฯ เชญผอ.สพป. กลาวตอนรบคณะ (รองฯอานาจ กาฬวจนะ) - ชม VTR แนะนาบรบททวไปของเขตพนท (ประมาณ 5- 7 นาท) - ผอ.สพป.สฎ. เขต 3 กลาวตอนรบและแนะนาทมงานทเกยวของ - หวหนาคณะตดตาม ประเมน กลาววตถประสงคของการตดตาม ประเมนฯ

๙

09.00 น. - นาเสนอผลการดาเนนงานกลยทธท 1 พฒนาคณภาพและมาตรฐานการศกษา ทกระดบตามหลกสตรและสงเสรมความสามารถทางเทคโนโลยเพอเปนเครองมอใน การเรยนร (รองอดลย เงนศร/รองฯ อมพรพสทธ เทวะพงษ และคณะ)

- นาเสนอผลการดาเนนงานกลยทธท 2 ปลกฝงคณธรรม ความสานกในความเปน ชาตไทย และวถชวตตามหลกปรชญาเศรษฐกจพอเพยง (รองฯสมชาย รองเหลอ และคณะ) - นาเสนอผลการดาเนนงานกลยทธท 3 ขยายโอกาสทางการศกษาใหทวถง ครอบคลม ผเรยนไดรบโอกาสในการพฒนาเตมตามศกยภาพ ทงระบบ ใหสามารถจดการเรยนการสอนไดอยางมคณภาพ (รองฯ มนญ ศลปะรศมและคณะ)

- นาเสนอผลการดาเนนงานกลยทธท 5 พฒนาประสทธภาพการบรหารจดการศกษา ตามแนวทางการกระจายอานาจทางการศกษา หลกธรรมมาภบาล เนนการม สวนรวมจากทกภาคสวนและความรวมมอกบองคกรปกครองสวนทองถน เพอ สงเสรมและสนบสนนการจดการศกษา (รองฯอานาจฯ กาฬวจะ/รองฯธงไทย วชยดษฐ/รองฯมนญ ศลปะรศม รองฯสรตน วรรณโชต และคณะ) 16.30 น. - เสรจสนการตดตาม ประเมน - หวหนาคณะ ตดตาม ประเมน และใหขอเสนอแนะ

- ผอ.สพป.สฎ. เขต 3 กลาวของคณคณะกรรมการประเมน วนท 8 มถนายน 2555 06.30 น. - รองฯ สธ และคณะไปรบคณะกรรมการประเมน ณ โรงแรมบรรจงบร 08.00 น. - คณะกรรมการประเมนเดนทางถงสถานศกษา กลมท 1 โรงเรยนบานยานดนแดง - รองฯ ทรบผดชอบอาเภอ/ศกษานเทศก/ผบรหารโรงเรยน กลาวตอนรบ - ดาเนนการตดตามและประเมนตามประเดน ดงน 1) การพฒนาคณภาพสมาตรฐานสากล 2) การดาเนนการสประชาคมอาเซยน 3) การเตรยมพรอมเรอง TABLET เชน การจดสภาพแวดลอมของหองเรยน/ครท รบผดชอบ/การเตรยมการจดการเรยนการสอน 4) การดาเนนงานของโรงเรยนเรองการประกนคณภาพภายในของสถานศกษา - กระบวนการดาเนนงานประกนคณภาพภายในของสถานศกษา - ผลการดาเนนงาน (การยกระดบผลสมฤทธทางการเรยนของโรงเรยน/ดาน คณธรรม เชน การปลกฝงคณลกษณะผเรยนทพงประสงค การปองกน ยาเสพตด ระบบดแลชวยเหลอนกเรยน 12.00 น. พกรบประทานอาหารกลางวน 13.00 น. - คณะกรรมการประเมนเดนทางถงสถานศกษา กลมท 2 โรงเรยนบานบอพระ - รองฯ ทรบผดชอบอาเภอ/ศกษานเทศก/ผบรหารโรงเรยน กลาวตอนรบ - ดาเนนการตดตามและประเมนตามประเดน ดงน ๑) การพฒนาคณภาพสมาตรฐานสากล 2) การดาเนนการสประชาคมอาเซยน

๑๐

3) การเตรยมพรอมเรอง TABLET เชน การจดสภาพแวดลอมของหองเรยน/ครท รบผดชอบ/การเตรยมการจดการเรยนการสอน 4) การดาเนนงานของโรงเรยนเรองการประกนคณภาพภายในของสถานศกษา - กระบวนการดาเนนงานประกนคณภาพภายในของสถานศกษา - ผลการดาเนนงาน (การยกระดบผลสมฤทธทางการเรยนของโรงเรยน/ดาน คณธรรม เชน การปลกฝงคณลกษณะผเรยนทพงประสงค การปองกน ยาเสพตด ระบบดแลชวยเหลอนกเรยน 16.00 น. เสรจสนการตดตามภาคสนาม ณ สถานศกษา ทประชม : รบทราบ

3.4 กลมบรหารงานการเงนและสนทรพย 3.4.1 การศกษาดงาน ระหวาง 30 พ.ค. 2555- 3 ม.ย. 2555 ณ สานกงานเขตพนท

การศกษาประถมศกษากาฬสนธ เขต ๒ เนองจากขาราชการในสงกดกลมการเงนและสนทรพยคอนายกฤษฎา ชาวประสา ไดรบคาสงแตงตงใหไปปฏบตหนาทสานกงานเขตพนทการศกษาประถมศกษากาฬสนธ เขต 2 ซงจะเดนทางในวนท 30 พฤษภาคม 2555 ธรรมเนยมปฏบตกนมา บคลากรทปฏบตหนาทในสานกงานไปปฏบตหนาเพอขวญและกาลงใจจะมโครงการไปสงและศกษาดงานดวย ซงชวงนนภารกจงานของ สพป.สฎ. 3 กเยอะ จงขอหารอทประชม เปนธรรมเนยมปฏบตแตจะไมเกยวกบงบประมาณ อยากใหเปนแนวทางปฏบต ทางการกลมบรหารงานการเงนและสนทรพย จะจดรถไปสงเจาหนาททาสานกงานเขตพนทการศกษาประถมศกษากาฬสนธ เขต 2 ถามวาผไปสงประกอบดวยใครบาง เวลา ใหเหมาะสม เพอใหเปนแนวทางในการปฏบต เรองบคคลทจะไป ไมควรไปหมดทงกลม กลมอน ๆ ไปดวยแตไมใชกลมอนเปนหลกคงไมได ไปตามความเหมาะสม ปกตแลวเปนไปตามความสมครใจ เรองเวลาใหใชเวลาราชการ คาใชจายใหเปนคานามนรถต สวนคาทพกใชทนสวนตว วตถประสงคไปสงเพอแสดงความมนาใจ การไปสงถาคนไปสงไปมาก เปดกวางใหใครไปสง เปนปญหา เพราะวาในชวงนมงานของสพป.สฎ. 3 หากเปดกวางใครกอยากไป ซงมงานเขามาดวย เพอใหเกดแนวทางทปฏบตกน ใหเฉพาะคานามนไป สวนคาทพก คาเบยเลยง ตองขอตด ใหเปนคาใชจายสวนตวไป การนามาเทยบเคยงกบบคคลอน ๆ มนตางเวลาแลว การรบสง การยาย บคลากรในเขตพนท ผอ.กลม ผอ. เขตพนท จะจดการอยางไร แตดวยความอนเคราะหการเดนทางไกลไมมสกกคนสวนใหญกเปนภาคใต ซงขณะนมภารกจเกยวกบการตดตามของเขตพนทดวย สรปใหเปนคานามนไมเกน 20,000 บาท สวนการเบกจายใหกลมบรหารงานการเงนและสนทรพยไปศกษาเอง และไมถอเปนธรรมเนยม แตเปนแคแนวทางในการปฏบต ๓.๔.๑ ดวยสานกบรหารงานการศกษาพเศษ สพฐ. ไดจดประชมปฏบตการใหความรเกยวกบการขอรบคาตอบแทนหรอเงนเพมสาหรบตาแหนงทมเหตพเศษ (พ.ค.ศ. และ ค.ค.ศ.) โดยเชญผอานวยการกลมบรหารงานการเงนและสนทรพยเขาประชมดงกลาว โดยในทประชมวทยากรดงกลาวไดใหความรในการขอรบเงนดงกลาว ซงตองสงแบบขอรบให ก.ค.ศ. เปนผพจารณาอนมต และในคราวตอไปจะกระจายอานาจให อ.ก.ค.ศ. เขตพนทเปนผพจารณาอนมต ไดมขนตอนดงน

๑๑

๑. โรงเรยนสงคาขอของครใหกลมบรหารงานบคคล ๒. กลมบรหารงานบคคลนาเขาทประชม อ.ก.ค.ศ. เขตพนท ๓. อ.ก.ค.ศ. เขตพนทพจารณาอนมต ๔. กลมบรหารงานบคคลดาเนนการแตงตง ๕. สงคาสงใหกลมบรหารงานการเงนและสนทรพยดาเนนการเบกจายและกาชบใหทางสานกงานเขตพนท ไดดาเนนการสารวจตรวจสอบขาราชการครทมสทธ และผทใชสทธอย วายงมคณสมบตอยอกหรอไม

ทประชม : รบทราบ

3.5 กลมสงเสรมการจดการศกษา 3.5.1 จงหวดไดจดสรรงบประมาณกลมจงหวดภาคใตฝงอาวไทย ประจาป 2555 โครงการสงเสรม

สรางสรรคชวตเยาวชนสประชาคมอาเซยน 4 กจกรรม จานวน 550,000 บาท ดงน 1. การพฒนาทกษะความสามารถพเศษของนกเรยน 4 ดาน คอ ดานดนตร ดานกฬา ดาน

ศลปหตถกรรม และดานภาษาตางประเทศ โดยมเปาหมายจานวนดานละ 100 คน รวม 400 คน งบประมาณ 200,000 บาท(ขอกาหนดพฒนาดานละ 10 วน)

2. ตงศนยอจฉรยะของเดกและเยาวชนโดยการจดคายเยาวชนเพอเตรยมความพรอมและเสรมทกษะเดกสประชาคมอาเซยน เปาหมายนกเรยน 100 คน เงน 150,000 บาท (ขอกาหนดหลกสตร ครอบคลมการสอสาร ทกษะการคด ทกษะชวต คณลกษณะอนพงประสงค)

3. การจดตงกองลกเสอแกนนา จานวน 200 คน เงน 100,000 บาท 4. จดกจกรรมคายปรบเปลยนพฤตกรรมใหกบนกเรยนทตองดแลพฤตการณเปนพเศษ (หลกสตร 9 วน)

จดคายนกเรยน 40 คน งบประมาณ 100,000 บาท (ขอกาหนดหลกสตรเนนทกษะชวต หรอ ทกษะดานกฬา ดานศลปหตถกรรม ภาษาตางประเทศ การทองเทยวและการโรงแรม หรอ ดานอาชพ ขณะนไดสงโครงการยอยใหจงหวดแลว (โครงการใหญอนมตแลวสงโครงการยอยเพอการควบคมโครงการของสานกงานจงหวด) ทง 4 กจกรรมตองดาเนนการแลวเสรจภายในเดอนสงหาคม 2555 โครงการท 1 จดทาทง 4 ดาน ขอความรวมมอใหขอความชวยคนละ 1 ดานไดไหม ใหจดตงศนยพฒนาความสามารถพเศษดานละ 1 ศนย แตละศนยนนกาหนดพฒนาดานละ 10 วน ใชเวลาวนละ 1 - 2 ชม. และไมกระทบการเรยนของเดก ใชโรงเรยนเปนสถานทจดกจกรรม 4 โรงเรยน หากบรหาร 4 ดานใน 1 โครงการ ขอความอนเคราะหใหใครกไดชวยรบไปดานละ 1 กจกรรมไดหรอไม แนะนาใหเอาไปพวงกบผททากลยทธ / จดเนน ทเกยวของกบเรองดงกลาวดวย จดคายเยาวชนเพอเตรยมความพรอมและเสรมทกษะเดกสประชาคมอาเซยน นกเรยนจานวน 100 คน ตามแนวท สพฐ. ใหมาแลว การจดตงกองลกเสอแกนนา จานวน 200 คน เปนเงน 100,000 บาท เจนารมยของผวาราชการจงหวดทาอยางไรกไดทพฒนาลกเสอแกนนาสามารถชวยสงคมได เชน หากเกดอทกภย สามารถพาลกเสอมาชวยเหลอผประสบภยได เปนแบบอยางใหนกเรยนได และเนนจตอาสา ปรบเปลยนพฤตกรรมใหกบนกเรยนทตองดแลพฤตการณเปนพเศษ ภาษาทใช ตองไมผด พรบ.เดก คอเปนเดกทตดยาเสพตด หลกสตร 9 วน 9 คน ซงยากทจะหากลมเปาหมายเรองยาเสพตด ซงไมเปนทยอมรบวา เดกตดยา ถงแมวาจานวนนอยเพยง 40 คน กตาม แนะนาใหทาตามทแนวปฏบตตามทจงหวดใหมาและทาตามความเปนจรง และสอดคลองกบกลยทธ จดเนน และบรหารเปนองคคณะ สามารถวเคราะหไดตามทจงหวดตองการหรอไม

๑๒

โครงการทสงเสรมเยาวชนสประชาคมอาเซยน ขอความรวมมอกรรมการทบรหารอาเซยนเปนคณะกรรมการบรหารโครงการนดวย

ทประชม รบทราบ

๓.๖ กลมสงเสรมสถานศกษาเอกชน 3.6.1 สานกงานคณะกรรมการสงเสรมสถานศกษาเอกชน ตรวจตดตามประเมนผลการจดการศกษาโรงเรยนเอกชนประเภทสามญ สงกดสานกงานเขตพนทการศกษาประถมศกษาสราษฎรธาน เขต 3 ปงบประมาณ 2555

ลาดบท รายชอโรงเรยน วน เดอน ป ตรวจตดตามประเมนผล

หมายเหต

1 อนบาลกญจนา 6 – 7 มถนายน 2555 ( 08.30 – 16.30 น. )

2 อนบาลภญพฒน 13 – 14 มถนายน 2555 ( 08.30 – 16.30 น. )

ทประชม : รบทราบ

3.7 กลมนเทศตดตามและประเมนผลการจดการ 3.7.1 การนเทศโรงเรยนเพอเตรยมรบการประเมนคณภาพภายนอกรอบสาม

ดวยสานกงานเขตพนทการศกษาประถมศกษาสราษฎรธาน เขต 3 จะนเทศโรงเรยนเพอเตรยมรบการประเมนคณภาพภายนอกรอบสาม ระหวางวนท 28 พฤษภาคม ถงวนท 1 มถนายน 2555 ผนเทศ ประกอบดวย รองผ อานวยการสานกงานเขตพนทการศกษาประถมศกษาสราษฎรธาน เขต 3 ทกคน และศกษานเทศกทรบผดชอบพนทอาเภอ โรงเรยนทรบการประเมนรอบสามไดแก

1. โรงเรยนวดสมยสวรรณ 2. โรงเรยนบานคลองพงกลาง 3. โรงเรยนปญญาประชาอทศ 4. โรงเรยนบานโคกมะมวง 5. โรงเรยนบานเมรย 6. โรงเรยนบานบอพระ 7. โรงเรยนบานยานดนแดง 8. โรงเรยนบานสาคมตรภาพท 195 9. โรงเรยนบานไสขรบ 10. โรงเรยนบานควนสง 11. โรงเรยนบานเขานพนธ 12. โรงเรยนบานปากสาย 13. โรงเรยนบานลานเข 14. โรงเรยนบานหานเพชร 15. โรงเรยนบานพรแชง 16. โรงเรยนสามคคอนสรณ 17. โรงเรยนบานหนองโสน 18. โรงเรยนบานดอนงาม 19. โรงเรยนทรพยทว 20. โรงเรยนบานหนองมวง

๑๓

21. โรงเรยนบานโกงเหลง 22. โรงเรยนบานเหมองทวด 23. โรงเรยนบานควนใหม 24. โรงเรยนบานนาควน 25. โรงเรยนวดนาพ 26. โรงเรยนราชประชานเคราะห 12 27. โรงเรยนบานเขานอย 28. โรงเรยนบานเขาตอก 29. โรงเรยนวดเพงประดษฐาราม 30. โรงเรยนไทยรฐวทยา 22 31. โรงเรยนบานไรยาว 32. โรงเรยนมตรประชาราษฎร 33. โรงเรยนบานเกาะแกว 34. โรงเรยนบานคลองจน 35. โรงเรยนบานคลองโร 36. โรงเรยนบานหวยมด

ปฏทนการนเทศตดตามโรงเรยนเพอรองรบการประเมนคณภาพภายนอก รอบสาม ระหวางเดอน พฤษภาคม - มถนายน 2555

อาเภอ โรงเรยน วน เดอน ปทนเทศ คณะนเทศ ชยบร 1. วดสมยสวรรณ

2. บานคลองพงกลาง 5 ม.ย.2555 6 ม.ย.2555

รองฯสธ บญญะถต นางมะลวรรณ กจครวญ นายเชดภก ศรสข

พระแสง 3. ปญญาประชาอทศ 4. บานโคกมะมวง 5. บานเมรย 6. บานบอพระ 7. บานยานดนแดง 8. บานสาคมตรภาพท 195 9. บานไสขรบ

29 พฤษภาคม 2555 30 พฤษภาคม 2555 31 พฤษภาคม 2555 5 มถนายน 2555 6 มถนายน 2555 8 มถนายน 2555 11 มถนายน 2555

รองฯอดลย เงนศร รองฯสรตน วรรณโชต นายนพนธ เลาซ นายอดลย พลพชย นายไพศาล เพงกล นายชม ฉมภกด

เวยงสระ 10. บานควนสง 11. บานเขานพนธ 12. บานปากสาย 13. บานลานเข 14. บานหานเพชร 15. บานพรแชง 16. สามคคอนสรณ 17. บานหนองโสน

28 พฤษภาคม 2555 29 พฤษภาคม 2555 30 พฤษภาคม 2555 31 พฤษภาคม 2555 5 มถนายน 2555 6 มถนายน 2555 8 มถนายน 2555 11 มถนายน 2555

รองฯมนญ ศลปรศม รองฯสมชาย รองเหลอ นายพระ ทพพน นางสาวสารย นมนวล นางดรณ ปนวงศ นางกรรณการ ปานนช

บานนาเดม 18. บานดอนงาม 19. ทรพยทว

31 พฤษภาคม 2555 1 มถนายน 2555

รองฯอานาจ กาฬวจนะ รองสายณห ภมประสทธ นายมานะ ชยชนะ นายอกษร สองเมอง

๑๔

บานนาสาร 20. บานหนองมวง 21. บานโกงเหลง 22. บานเหมองทวด 23. บานควนใหม 24. บานนาควน 25. วดนาพ 26. ราชประชานเคราะหท 12 27. บานเขานอย

29 พฤษภาคม 2555 30 พฤษภาคม 2555 31 พฤษภาคม 2555 1 มถนายน 2555 5 มถนายน 2555 6 มถนายน 2555 8 มถนายน 2555 11 มถนายน 2555

รองฯธงไทย วชยดษฐ รองฯ อมพรพสทธ เทวพงษ นางสาววนดา วรรณโชต นางสายตา แกวศรมนต นายศรณย ศรทวม

เคยนซา 28. บานเขาตอก 29.วดเพงประดษฐาราม 30. ไทยรฐวทยา 22 31. บานไรยาว 32. มตรประชาราษฎร 33. บานเกาะแกว 34. บานคลองจน 35. บานคลองโร 36. บานหวยมด

29 พฤษภาคม 2555 30 พฤษภาคม 2555 31 พฤษภาคม 2555 5 มถนายน 2555 6 มถนายน 2555 5 มถนายน 2555 5 มถนายน 2555 8 มถนายน 2555 11 มถนายน 2555

รองฯสมเกยรต วรตน รองสรยน รตนไชย นายทวป งามประดษฐ นายสมหมาย สารเทพ นายอกษร สองเมอง นายมานะ ชยชนะ นายพระ ทพพน นายเชดภก ศรสข

หมายเหต ปฏทนการนเทศอาจเปลยนแปลงไดตามความเหมาะสม ซงคณะกรรมการจะประสานเปนการสวนตวกบโรงเรยนเอง

3.7.2 การประเมนคณภาพการศกษาขนพนฐาน เพอประกนคณภาพผเรยน (NT) ปการศกษา 2554 ชนประถมศกษาปท 3 และ ชนมธยมศกษาปท 2 โดยสงผานระบบ EPCC และกลมนเทศฯ ไดแจงใหสถานศกษาทราบแลวโดยสถานศกษาดาวนโหลดจากเวบไซดของ สานกงานเขตพนทการศกษาประถมศกษาสราษฎรธาน เขต 3 (http://www.sri3.obec.go.th/home)

ผลการประเมนคณภาพการศกษาขนพนฐาน เพอประกนคณภาพผเรยน (NT) ปการศกษา 2554 ชนประถมศกษาปท 3 สานกงานเขตพนทการศกษาประถมศกษาสราษฎรธาน เขต 3

จานวน 158 โรงเรยน ประเภทนกเรยนปกต จานวนทงหมด 2,876 คน

กลมสาระ ปการศกษา 53

ปการศกษา 54

เพม/ลด รอยละของจานวนนกเรยน

การเรยนร คะแนน เฉลยรอยละ

คะแนน เฉลยรอยละ

คะแนนเฉลยรอยละ

ปรบปรง พอใช ด

ภาษาไทย 50.21 53.23 +3.02 17.28 42.25 40.47 คณตศาสตร 52.29 48.03 -4.6 30.81 47.84 21.35 วทยาศาสตร 48.79 38.29 -10.5 44.47 48.16 7.37

๑๕

ผลการประเมนคณภาพการศกษาขนพนฐาน เพอประกนคณภาพผเรยน (NT) ปการศกษา 2554 ชนมธยมศกษาปท 2 สานกงานเขตพนทการศกษาประถมศกษาสราษฎรธาน เขต 3

จานวน 36 โรงเรยน ประเภทนกเรยนปกต จานวนทงหมด 630 คน

กลมสาระ ปการศกษา 53 ปการศกษา 54 เพม/ลด รอยละของจานวนนกเรยน การเรยนร คะแนน

เฉลยรอยละ คะแนน

เฉลยรอยละ คะแนนเฉลย

รอยละ ปรบปรง พอใช ด

ภาษาไทย - 41.60 - 40.32 56.67 3.02 คณตศาสตร - 25.10 - 49.05 50.95 0.00 วทยาศาสตร - 33.17 - 30.00 68.57 1.43 สงคมศกษาฯ - 27.59 - 80.95 19.05 0.00

ภาษาตางประเทศ - 23.75 - 77.78 20.48 1.75

การประเมนภายนอกรอบท 3 เรมเดอนมถนายน 2555 ตอนนบางโรงทราบแลวมาประเมนวนไหน และเกยวกบกลยทธและตวชวดของเขตพนทดวย ซงอยในกลยทธท 5 ดวย จากการควบคมภายในสการควบคมภายนอก รอง ศกษานเทศก กอนทจะมาประเมนออกไปดแลชวเหลอโรงเรยนกอนในเบองตน เนองจากเกณฑการประเมนกอาจมการเปลยนแปลง สปดาหทแลวไดมการประชมแลวของศกษานเทศก วาอะไรมการเปลยนแปลงบาง ทงมาตรฐานปฐมวย และการศกษาขนพนฐาน และไดประชมชแจงและคมอไดสงไปใหโรงเรยนแลว เพราะฉะนน ปฏทนไหน ทราบวา โรงเรยนบานเมไร ตรงกบวนท 6 - 8 มถนายน 2555 บางโรงเรมตงแตวนพรงนเปนตนไป กลมนเทศฯ ไมทราบวาโรงเรยนไหนมาประเมนวนไหน ซงสามารถปรบเปลยนปฏทนไดตามความเหมาะสม แตอยากใหไปดแลโรงเรยนกอนการประเมน การมาประเมนตองมหนงสอกอนการประเมนจากเขตพนท ปฏทนสามารปรบเปลยนได การประเมนมเครองมอตดตาม และโรงเรยนเหลานผานการประเมนมาแลว แตบางโรงเรยนยงไมสงผลการประเมนมาใหเขต หากไมประเมนกอนทาใหโรงเรยนไมมคะแนน การประเมนแตละครงตองทาทกครงใหมสาหรบเขตพนท ซงเปนเรองตอเนอง อยาใหโรงเรยนไดคะแนนตาเพราะเขตการศกษาไมประเมน พยายามไปใหครบคนตามชดทตงไว หรอตองไปเปนคนสวนมาก สวนผลการสอบ ของ ม.3 ม. 2 การสอบ NT ฝากทางกลมนเทศฯ จดเปน กราฟ ส ใหจดเจน เพอใหเหนความแตกตางวาด ดกวา เปนอยางไร เพอการปรบปรง แลวลงใน เวบไซดดวย ทเขตพนทใหเกยตรบตร เพอเปนกาลงใจ แตเมอไหรทเราเปรยบเทยบใหเหนถงความแตกตางนาไปสการพฒนา ครกากบดแลใหเดกไดเรยนร การสอนควรตามหลกทฤษฎ ทประชม : รบทราบ

3.8 หนวยตรวจสอบภายใน - ไมม

๑๖

ระเบยบวาระท 4 เรองเสนอเพอพจารณา 4.1 กลมอานวยการ

- ไมม

๔.๒ กลมบรหารงานบคคล - ไมม

4.3 กลมนโยบายและแผน 4.3.1 การจดทาแผนพฒนาการศกษาขนพนฐาน ประจาปงบประมาณ 2555-2558 ของสพป.สฎ.3 กลมนโยบายและไดจดตงกรรมการศกษาขนพนฐานใกลเสรจสมบรณทยงไมมในแบบ 4 ป คอ คานยมรวม ซงยงไมมการรวมกาหนด และจานวนโครงการทดาเนนการในระยะ 4 ป สวนกลยทธ ทศทาง ไดมาแลว และขอหารอทประชมในสวนคานยมรวม ซงมคะแนนในการประเมนดวย และจะใชคานยมรวมในแผน 4 ป รวมดวย คานยมรวม ตองเปนวฒนธรรมในองคกร ใหใสไปกอนดกวาไมม ใหแตละกลมไดเสนอโครงการอะไรบาง ใชงบประมาณเทาไร แตถาแตละกลมใหขอมลไมทน กลมนโยบายและแผนจะเสนอไปเอง แลวสามารถปรบเปลยนได วากลยทธนเราสามารถมโครงการใดบาง มอบใหกลมนโยบายและแผนดาเนนการไปกอน สวนจะปรบอยางไร คอยวากนอกครงหนง ทประชม : รบทราบ ๔.๔ กลมบรหารงานการเงนและสนทรพย

- ไมม

๔.๕ กลมสงเสรมการจดการศกษา - ไมม

๔.๖ กลมสงเสรมสถานศกษาเอกชน - ไมม

๔.๗ กลมนเทศตดตามและประเมนผลการจดการ 4.7.1 เรองการจดทาแผนการนเทศการศกษา ของสานกงานเขตพนทการศกษาสราษฎรธานเขต 3

จดประชมในภาคบายวนน ทประชม : รบทราบ

4.8 หนวยตรวจสอบภายใน - ไมม

๑๗

ระเบยบวาระท 5 เรองอน ๆ (ถาม) จาการประชมเชงปฏบตการผบรหารสถานศกษาระหวางวนท ๒๑ – ๒๒ พฤษภาคม ๒๕๕๕ จงหวดกระบ นน การขบเคลอนจดเนนในการพฒนาคณภาพการศกษา โดยมวตถประสงคเพอใหผเขารวมประชมไดระดมความคดแนวทางการขบเคลอนจดเนนในการพฒนาคณภาพการศกษา ซงไดแบงเปนออกเปน 10 กลม ตามสาระสาคญ ของเนอหาและสรปผลไดดงน

ใบงาน

จดเนนท 1 ผลสมฤทธทางการเรยน 5 กลมสาระการเรยนรหลกเพมขน ไมนอยกวารอยละ 5 ตวชวด รอยละของสถานศกษาทมผลสมฤทธทางการเรยนทง 5 กลมสาระการเรยนรหลกเพมขน ไมนอยกวารอยละ 5 คาเปาหมาย รอยละ 100

แนวทางการดาเนนงานตาม “ปฏญญาขนอม” แนวทางการดาเนนงานจากการระดมความคด ระดบ สพป. 1. วเคราะหขอมลฐาน ผลสมฤทธทางการเรยน 5 กลมสาระหลก พรอม

จดทาฐานขอมลสารสนเทศ 2. ประกาศจดเนน ตวชวดในการพฒนายกระดบผลสมฤทธ 3. จดทาแผนเรงรด การพฒนาคณภาพสการยกระดบผลสมฤทธอยาง

ตอเนอง 4. จดทาคมอแนวทางการพฒนาสการยกระดบผลสมฤทธ 5. จดตงศนยสาระระดบเขตพนท 6. ปรบระบบการจดการเครอขาย/ โครงสรางเครอขาย ใหเปนรปแบบ

เดยวกนเพอเออตอการจดกจกรรมสงเสรมดานวชาการในแตละเครอขาย ระดบ สถานศกษา 1. วเคราะหขอมลผลสมฤทธทางการเรยน จดทาฐานขอมลสารสนเทศ นา

ผลวเคราะห และวางแผนยกระดบผลสมฤทธ 2. จดทาแผนงาน/โครงการยกระดบผลสมฤทธ 3. สนบสนนงบประมาณทรพยากรผานเครอขายสถานศกษา 4. นเทศ ตดตามผล ดวยวธการทหลากหลาย 5. ยกยอง เชดชเกยรต 6. สรปผลการดาเนนงาน รายงานผลงาน ระดบเครอขาย 1. เครอขายมขอมลฐานของโรงเรยนทกโรง 2. มแผนงาน/โครงการยกระดบผลสมฤทธ 3. สรปรายงานผลการปฏบต

ระดบ สพป. 1. วเคราะหขอมลฐาน ผลสมฤทธทางการเรยน 5 กลมสาระหลก

พรอมจดทาฐานขอมลสารสนเทศผลสมฤทธทางการเรยนจาแนกรายโรง

2. แบงกลมโรงเรยนออกเปน 3 กลม คอกลมทมผลสมฤทธทางการเรยนสงกวาเปาหมาย กลมทมผลสมฤทธทางการเรยนเทากบคาเปาหมาย และกลมทมผลสมฤทธทางการเรยนตากวาคาเปาหมาย

3. ประกาศจดเนน ตวชวดในการพฒนายกระดบผลสมฤทธทางการเรยน

4. จดทาแผนเรงรดการพฒนาคณภาพสการยกระดบผลสมฤทธทางการเรยนอยางตอเนอง

5. จดทาคมอแนวทางการพฒนาสการยกระดบผลสมฤทธทางการเรยนใหกบสถานศกษาทกโรง

6. จดตงศนยสาระการเรยนรหลกระดบเขตพนท 7. จดตงชมรมครในการแลกเปลยนเรยนรประจาศนยสาระการ

เรยนรหลก 6. ปรบระบบการจดการเครอขาย/ โครงสรางเครอขาย ใหเปน

รปแบบเดยวกนเพอเออตอการจดกจกรรมสงเสรมดานวชาการในแตละเครอขาย

ระดบ สถานศกษา 1. วเคราะหขอมลผลสมฤทธทางการเรยน จดทาฐานขอมล

สารสนเทศผลสมฤทธทางการเรยนรายกลมสาระ 2. นาผลสมฤทธมาวเคราะห และวางแผนยกระดบผลสมฤทธใหสงขน 3. ประชมชแจงครทกคน ใหทราบถงการกาหนดคาเปาหมาย และ

แนวทางในการยกระดบผลสมฤทธ 4. จดทาแผนงาน/โครงการยกระดบผลสมฤทธ 5. มอบหมายใหมทมงาน รบผดชอบในการยกระดบผลสมฤทธ

ทางการเรยน

๑๘

6. ประชมแลกเปลยนเรยนร แนวทางการดาเนนงานระหวางครทสามารถดาเนนการยกระดบผลสมฤทธไดเปนไปตามเปาหมาย

7. สนบสนนงบประมาณทรพยากรผานแผนงาน/โครงการ 8. ผบรหารตองนเทศ ตดตามผล การจดการเรยนการสอน

ถงระดบหองเรยน 9. ยกยอง เชดชเกยรต 10. สรปผลการดาเนนงาน รายงานผลงาน

แนวทางการดาเนนงานตาม “ปฏญญาขนอม” แนวทางการดาเนนงานจากการระดมความคด ระดบเครอขายสถานศกษา

1. จดทาโครงการคายตวเขมนกเรยนโดยการจดการ เรยนการสอนทง 5 กลมสาระเปนฐานการเรยนร และมอบหมายใหครทมความรความสามารถตรงวชาเอกรบผดชอบประจาฐาน 2. จดประชมแลกเปลยนเรยนรวธการ/แนวทางในการดาเนนการทบรรลเปาหมายระหวางครและผบรหารสถานศกษา 3. ดาเนนการทดสอบเพอประเมนผลการเรยน ทง 5 กลมสาระวชาหลกระดบเครอขาย

วธการดาเนนงานใหประสบความสาเรจ 1. ใชกระบวนการบรหารคณภาพของ Damming (PDCA) 2. ใชระบบการนเทศ ตดตามภายใน 3. การประชมชแจง ทาความเขาใจกบครอยางตอเนอง 4. ลดภาระงานดานอน ๆ (งานทนอกเหนอการจดการเรยนการสอน) ใหครไดจดการเรยนการสอนเตมเวลา

๑๙

ใบงาน จดเนนท 2 นกเรยนชนประถมศกษาปท 3 ทมภาวะปกตทกคน อานออก เขยนได คดเลขเปน ตวชวด รอยละของนกเรยนชนประถมศกษาปท 3 ทมภาวะปกตทกคน อานออก เขยนได คดเลขเปน คาเปาหมาย รอยละ 100

แนวทางการดาเนนงานตาม “ปฏญญาขนอม” แนวทางการดาเนนงานจากการระดมความคด ระดบ สพป. 1. จดทาสารสนเทศนกเรยนทสถานศกษาคดกรอง 2. ประกาศนโยบาย จดเนน แนวทางพฒนา 3. วางแผนจดทาโครงการสงเสรมการพฒนา กาหนดรปแบบ แนว

ทางการพฒนา/แกปญหา 4. สงเสรม สนบสนนสถานศกษาในการคดกรอง/การประเมนและ

การพฒนานกเรยน 5. วางแผนนเทศ และนเทศ ตรวจสอบ ประเมนผล และรายงาน ระดบ สถานศกษา 1. คดกรองนกเรยน 2. วเคราะหขอมลจาแนกรายบคคล 3. จดทาแผนปฏบตการหรอแนวทางพฒนา 4. ดาเนนการพฒนาความสามารถและทกษะตามแผน 5. พฒนาสอในรปแบบวธการทหลากหลาย 6. บนทกผลการพฒนานกเรยน 7. นเทศ ตดตาม และประเมนผล 8. รายงานผลการดาเนนงาน ระดบเครอขาย 1. เครอขายมขอมลฐานของโรงเรยนทกโรง 2. มแผนงาน/โครงการยกระดบผลสมฤทธ 3. สรปรายงานผล

ระดบ สพป. 1. จดทาสารสนเทศแสดงสภาพการอานออก เขยนได และคดเลขเปน

ของนกเรยนทสถานศกษาคดกรองแลวจาแนกรายโรง 2. ประกาศนโยบาย จดเนน แนวทางพฒนา 3. วางแผนจดทาโครงการสงเสรมการพฒนา กาหนดรปแบบ แนว

ทางการพฒนา/แกปญหา 4. สงเสรม สนบสนนสถานศกษาในการคดกรอง/การประเมนและการ

พฒนานกเรยน 5. สรางเครองมอในการประเมนสภาพการอานออก เขยนได

และคดเลขเปน 6. แตงตงคณะกรรมการออก นเทศ ตรวจสอบ ประเมนผลสภาพการ

อานออก เขยนได และคดเลขเปน 7. สรปผลการดาเนนงาน รายงานความกาวหนาสภาพการ การอานออก เขยนได และคดเลขเปนเปรยบเทยบกบปทผานมา 8. ยกยอง เชดชเกยรต สถานศกษาทสามารถดาเนนการเปนแบบอยางได ระดบ สถานศกษา 1. ดาเนนการคดกรองนกเรยน และวเคราะหเพอศกษา นกเรยนรายบคคล 2. จดทาขอมลสารสนเทศของนกเรยนรายบคคล 3. จดทาแผนพฒนาผเรยน และมสอในรปแบบทหลากหลาย 4. มอบหมายผรบผดชอบในการดาเนนการตาม แผนพฒนาผเรยนใหชดเจน 5. ดาเนนการตามแผนพฒนาผเรยน และบนทกความกาวหนาในการดาเนนงานตามแผน 6. ผบรหารตองนเทศ ตดตาม การดาเนนงานอยางตอเนอง ระดบเครอขาย 1. จดเขาคายฐานความรในการอาน เขยน และคดเลขเปน สาหรบนกเรยนทปญหาดานการอาน เขยน 2. แตงตงคณะกรรมการเพอประเมนสภาพการอาน เขยน และคดเลขเปนระดบเครอขาย 3. จดทาขอมลสารสนเทศจาแนกรายโรง

วธการในการดาเนนงานทประสบความสาเรจ 1. มการมอบหมายงานและแตงตงคณะกรรมการรบผดชอบใหชดเจน 2. ตองดาเนนการตามแผนพฒนาผเรยนอยางจรงจง 3. ผบรหารตองกากบ ตดตาม การดาเนนงานอยางตอเนอง 4. สรางขวญ กาลงใจ และใหรางวลแกครและนกเรยนทสามารถดาเนนงานไดประสบความสาเรจ

๒๐

ใบงาน จดเนนท 3 นกเรยนทมความสามารถพเศษในดานภาษา คณตศาสตร วทยาศาสตร และเทคโนโลยสารสนเทศและการสอสารไดรบรางวลระดบประเทศเพมขนรอยละ ๕๐ ตวชวด นกเรยนทมความสามารถพเศษในดานภาษา คณตศาสตร วทยาศาสตร และเทคโนโลยสารสนเทศและการสอสารไดรบรางวลระดบประเทศเพมขน เปาหมาย รอยละ ๕๐

แนวทางการดาเนนงานตาม “ปฏญญาขนอม” แนวทางการดาเนนงานจากการระดมความคด ระดบ สพป. 1. เปดเวทการแขงขนทกษะทางวชาการในดานภาษา คณตศาสตร วทยาศาสตรและเทคโนโลย ระดบ สถานศกษา 1. จดทาแผนงาน/โครงการสงเสรมความเปนเลศทางวชาการ 2. จดกจกรรมทสงเสรมความเปนเลศทางวชาการ (กลมสนใจตว

เขมคายวชาการ) 3. สงนกเรยนรวมแขงขนทกษะวชาการในระดบตางๆ ระดบเครอขาย 1. เครอขายมขอมลฐานของโรงเรยนทกโรง 2. มแผนงาน/โครงการยกระดบผลสมฤทธ 3. สรปรายงานผลการปฏบต

ระดบ สพป. 1. เปดเวทการแขงขนทกษะทางวชาการในดานภาษา คณตศาสตร วทยาศาสตรและเทคโนโลย 2. สงเสรมและสนบสนนงบประมาณใหสถานศกษาจดกจกรรมระดบเครอขาย 3. กาหนดแผน/ปฏทนการดาเนนงานใหทราบลวงหนาตงแตตนปการศกษา ระดบ สถานศกษา 1. จดทาแผนงาน/โครงการซงสงเสรมความเปนเลศทางวชาการ 2. จดกจกรรมทสงเสรมความเปนเลศทางวชาการ

(อยางนอย ร.ร. ละ 5 กจกรรม) 3. ตองสงนกเรยนเขารวมแขงขนทกษะวชาการในระดบสถานศกษา ระดบเครอขาย ระดบเขตพนท ระดบภาค และระดบประเทศ ระดบเครอขาย 1. เครอขายมขอมลฐานของโรงเรยนทกโรงในเครอขาย 2. มแผนงาน/โครงการยกระดบผลสมฤทธ 3. สงเสรมการแลกเปลยนเรยนร และจดเวทประกวด/แขงขนในระดบ

เครอขาย 4. สรปรายงานผลการปฏบตระดบเครอขาย

วธการในการดาเนนงานทประสบความสาเรจ 1. ประชมคณะกรรมการ เพอสรางความตระหนกในระดบเขตพนทการศกษา ระดบเครอขาย และระดบ สถานศกษา 2. จดหาสอ/นวตกรรมเพอสงเสรมการดาเนนการ 3. การนเทศตดตามอยางเปนระบบทงระดบเขตพนทการศกษา และสถานศกษา

๒๑

ใบงาน จดเนนท 4 นกเรยนทกคนมคณลกษณะอนพงประสงคตามหลกสตร และมผลการประเมนระดบดขนไป ไมนอยกวารอยละ ๙๐ สถานศกษากลมเปาหมายผานการประเมนเปน “สถานศกษาพอเพยง” ไมนอยกวารอยละ ๕๐ ตวชวด 1. รอยละของนกเรยนมคณลกษณะอนพงประสงคตามหลกสตร และมผลการประเมนระดบดขนไป ไมนอยกวารอยละ ๙๐ 2. รอยละของสถานศกษากลมเปาหมายผานการประเมนเปน “สถานศกษาพอเพยง” คาเปาหมาย 1.รอยละ 100 2. รอยละ 50

แนวทางการดาเนนงานตาม “ปฏญญาขนอม” แนวทางการดาเนนงานจากการระดมความคด ระดบ สพป. 1. กาหนดนโยบายและจดเนน สพป. 2. จดทาขอมลสารสนเทศ 3. ประสานความรวมมอกบองคคณะบคคลทกคณะของ สพป. 4. จดทาคมอ/แนวทาง/แผนงาน/โครงการ/กจกรรมการพฒนา 5. สนบสนนงบประมาณ 6. จดทาแผนนเทศ/นเทศตามแผน 7. สงเสรมสนบสนนใหสถานศกษาพฒนาตามแนวทางทกาหนด 8. จดทานวตกรรม/เครองมอ/สอในการพฒนา 9. พฒนาคร ผบรหารและบคลากรทเกยวของ 10. วจยและนาผลวจยไปใชในการพฒนา 11. สงเสรมสนบสนนใหเรยนรงานจากแหลงเรยนรงานทสาเรจ

แลว/จาก B.P. ทสาเรจแลว/แลกเปลยนรซงกนและกน 12. จดใหมการคดเลอก B.P. 13. สรางขวญกาลงใจ ยกยองเชดชเกยรต ตนแบบ แกนนา

เปนแหลงเรยนรงานวทยฐานะ 14. ประเมนผล สรป/รายงานผล เผยแพร 15. จดทา/สรางคลงความร 16. นาผลไปพฒนาตอ/ตอยอด ระดบ สถานศกษา 1. จดทาขอมลสารสนเทศระดบหองเรยน/โรงเรยน 2. จดทาคมอ/แนวทาง/แผน/โครงการการพฒนา 3. จดแหลงเรยนรใหเออตอการพฒนา 4. ประเมน/ปรบปรง/พฒนาหลกสตร 5. จดการเรยนรในกลมสาระการเรยนร 6. โครงการพเศษ เชน บนทกความด ออมวนละนด ฯลฯ 7. จดกจกรรมพฒนาผเรยน/ปลกฝงในวถชวตประจาวน 8. เรยนรงานจากแหลงเรยนรทสาเรจแลว 9. สราง/พฒนา/เลอกเครองมอในการประเมน 10. มการวจย/B.P. ระดบสถานศกษา 11. จดตงเครอขายผปกครอง/ชมชน 12. ยกยองเชดชเกยรตครและนกเรยน/ผปกครอง/ชมชน 13. สงผบรหาร/คร/นกเรยนเขาแขงขน/ประกวดในระดบตาง ๆ 14. ประเมน สรปรายงานผล เผยแพร 15. นาผลทไดไปพฒนาตอ

ระดบ สพป. 1. กาหนดนโยบายและจดเนนระดบเขตพนทการศกษา 2. จดทาขอมลสารสนเทศเกยวกบคณลกษณะอนพงประสงคและ

สถานศกษาพอเพยงจาแนกรายโรง 3. ประสานความรวมมอกบทกภาคสวนเพอดาเนนการในสวนท

เกยวของ 4. จดทาแผนการนเทศและนเทศสถานศกษาทกโรง 5. จดหา/ผลตสอและคนหานวตกรรมทเกยวของในการพฒนาเพอ

เผยแพรใหสถานศกษา 6. สนบสนนงบประมาณใหสถานศกษาดาเนนการตามแนวทางใน

การพฒนา 7. จดประกวด Best Partice และยกยองเชดชเกยรต ประกาศให

เปนสถานศกษาแกนนา เปนแหลงเรยนร และเปนแบบอยางสถานศกษาอน

ระดบ สถานศกษา

1. จดทาขอมลสารสนเทศระดบหองเรยน/โรงเรยน 2. มคมอและแผนงาน/โครงการและกจกรรมทตอบสนอง

แนวนโยบายทกาหนด 3. จดแหลงเรยนรใหเออตอการพฒนา 4. จดการเรยนรโดยใชภมปญญาทองถน/มทะเบยน

ภมปญญาทองถนในทองทชดเจน 5. บรณาการการจดการเรยนทเกยวของกบคณธรรมและ

คณลกษณะอนพงประสงคทกกลมสาระการเรยนร 6. โครงการพเศษ เชน บนทกความด ออมวนละนด ฯลฯ 7. จดกจกรรมพฒนาผเรยน/ปลกฝงในวถชวตประจาวน 8. เรยนรงานจากแหลงเรยนรทสาเรจแลว 9. สราง/พฒนา/เลอกเครองมอในการประเมน 10. มการวจย/B.P. ระดบสถานศกษา 11. จดตงเครอขายผปกครอง/ชมชน 12. ยกยองเชดชเกยรตครและนกเรยน/ผปกครอง/ชมชน 13. สงผบรหาร/คร/นกเรยนเขาแขงขน/ประกวดในระดบตาง ๆ

14. ประเมน สรปรายงานผล เผยแพร

๒๒

- ๒ - แนวทางการดาเนนงานตาม “ปฏญญาขนอม” แนวทางการดาเนนงานจากการระดมความคด

ระดบเครอขาย 1. จดเขาคาย 2. จดประกวด/แขงขน 3. จดเครอขายการเรยนร

ระดบเครอขาย 1. จดเขาคายนกเรยนเพอปลกฝงคณลกษณะอนพงประสงค 2. จดประกวด/แขงขน 3. จดตงเครอขายการเรยนร 4. จดศกษาดงานสถานศกษาทประสบความสาเรจ

วธการในการดาเนนงานทประสบความสาเรจ

1. ดาเนนการจดตงชมรมคณลกษณะของนกเรยน และประกวดคณลกษณะอนพงประสงค 2. กาหนดคณลกษณะทโดดเดน (1 หองเรยน 1 คณลกษณะอนพงประสงค)

๒๓

ใบงาน จดเนนท 5 ประชากรวยเรยน ทกคนในเขตบรการไดรบการศกษาภาคบงคบ และศกษาตอจนจบการศกษาขนพนฐาน ไมนอยกวา รอยละ 95 ตวชวด 1. รอยละของประชากรวยเรยนในเขตบรการไดรบการศกษาภาคบงคบ 2. รอยละของประชากรวยเรยนในเขตบรการไดรบการศกษาภาคบงคบ และศกษาตอจนจบการศกษาขนพนฐาน คาเปาหมาย 1. รอยละ 100 2. รอยละ 95

แนวทางการดาเนนงานตาม “ปฏญญาขนอม” แนวทางการดาเนนงานจากการระดมความคด ระดบ สพป. 1. ประชาสมพนธสรางความเขาใจกบผทเกยวของ 2. จดทาระบบขอมลเดกตกหลน เดกกลมเสยงและเดกออกกลางคน 3. วเคราะหสภาพปญหา หาสาเหตและวธการแกปญหา 4. ชแจงแนวทางปฏบต/วธแกไขปญหาใหสถานศกษา และ

ผเกยวของรบทราบและปฏบต 5. ตรวจสอบ ตดตาม และรายงานผล ระดบ สถานศกษา 1. ประชาสมพนธสรางความเขาใจกบคร ผปกครอง คณะกรรมการ

สถานศกษาและผเกยวของ 2. สารวจขอมลเดกตกหลน เดกกลมเสยงและออกกลางคนเปน

ระบบ และรายงาน สพป. 3. ประชมคณะกรรมการแกปญหาเดกตกหลน เดกกลมเสยงและเดก

ออกกลางคนเพอวเคราะหสภาพปญหา หาสาเหต และวธการแกปญหาใหตรงประเดนตามแนวทางของสถานศกษาหรอระดบเครอขายหรอระดบ สพป.

4. รายงานผลตอเครอขายและ สพป. ระดบเครอขาย 1. ประชาสมพนธสรางความเขาใจกบผเกยวของในเครอขายเกยวกบ

จดเนนของ สพป. 2. แตงตงและประชมคณะทางานเพอกาหนดกจกรรมวธการ

ดาเนนงาน 3. จดกจกรรมและสงเสรมสนบสนนตามกรอบแนวทางทกาหนดไว 4. รายงานผลระดบเครอขาย

ระดบ สพป. 1. ประชาสมพนธสรางความเขาใจกบผทเกยวของ 2. จดทาระบบขอมลเดกตกหลน เดกกลมเสยงและเดกออกกลางคน 3. วเคราะหสภาพปญหา คนหาสาเหตและวธการแกปญหา 4. ชแจงแนวทางปฏบต/วธแกไขปญหาใหสถานศกษา และผเกยวของ

รบทราบและปฏบต 5. ทาความตกลงกบสานกงาน กศน. เพอประสานการรบนกเรยน

สาหรบนกเรยนทมความประสงคจะเรยนนอกระบบ 6. ประสานความรวมมอจากผปกครอง องคกรปกครองสวนทองถน

ผนาชมชน เพอสรางเครอขายความรวมมอในการแกปญหานกเรยนออกกลางคน และเดกกลมเสยง

5. ตรวจสอบ ตดตาม และรายงานผล ระดบ สถานศกษา 1. ประชาสมพนธสรางความเขาใจกบคร ผปกครอง คณะกรรมการ

สถานศกษาและผเกยวของ 2. สารวจขอมลเดกตกหลน เดกกลมเสยงและออกกลางคนอยางเปน

ระบบเสนอเครอขายสถานศกษา และรายงาน สพป. 3. ประชมคณะกรรมการแกปญหาเดกตกหลน เดกกลมเสยงและเดก

ออกกลางคนเพอวเคราะหสภาพปญหา หาสาเหต และวธการแกปญหาใหตรงประเดนตามแนวทางของสถานศกษาหรอระดบเครอขายหรอระดบ สพป.

4. รายงานผลตอเครอขายและ สพป. ระดบเครอขาย 1. ประชาสมพนธสรางความเขาใจกบผเกยวของในเครอขายเกยวกบ

จดเนนของ สพป. 2. แตงตงและประชมคณะทางานเพอกาหนดกจกรรมวธการดาเนนงาน 3. จดกจกรรมและสงเสรมสนบสนนตามกรอบแนวทางทกาหนดไว 4. รายงานผลระดบเครอขาย

๒๔

ใบงาน จดเนนท 6 โรงเรยนทกโรงมระบบประกนคณภาพภายในทเขมแขง และผานการรบรอง การประเมนคณภาพภายนอก รอบท ๓ ไมนอยกวารอยละ ๙๐ ตวชวด รอยละของสถานศกษาทมระบบประกนคณภาพภายในเขมแขง และผานการรบรองการประเมนคณภาพภายนอก รอบท ๓ คาเปาหมาย รอยละ 90

แนวทางการดาเนนงานตาม “ปฏญญาขนอม” แนวทางการดาเนนงานจากการระดมความคด ระดบ สพป. 1. การพฒนาระบบประกนคณภาพภายใน 1) การจดทาระบบขอมลสารสนเทศการประกนคณภาพการศกษา

2) พฒนามาตรฐานการศกษาระดบเขตพนท 3) การปรบระบบประกนคณภาพภายในของโรงเรยนตามกฎกระทรวงฯ

ป ๒๕๕๓ 4) พฒนาโรงเรยนตนแบบระบบประกนคณภาพภายใน 5) จดทา Data base การประเมนคณภาพภายในสถานศกษา 6) การแลกเปลยนเรยนรในโรงเรยนตนแบบระบบประกนคณภาพ

ภายใน 7) การตดตามตรวจสอบระบบประกนคณภาพภายในโดยเขตพนท

8) การนเทศ กากบ ตดตาม ระบบการประกนคณภาพภายใน 9) การสรปและรายงานผล

2. การเตรยมรบการประเมนภายนอก 1) ประชมชแจงการเตรยมรบการประเมนภายนอก 2) การพฒนาโรงเรยนคพฒนา 3) การพฒนาโรงเรยนทไมไดรบการรบรองคณภาพจาก สมศ. 4) ประชมสมมนาแลกเปลยนเรยนรโรงเรยนคพฒนา 5) การนเทศ ชวยเหลอโรงเรยน 6) สรปและรายงานผล

ระดบ สถานศกษา 1. การพฒนาระบบการประกนคณภาพภายใน

1) การจดทาระบบขอมลสารสนเทศการประกนคณภาพภายใน 2) พฒนามาตรฐานการศกษาของสถานศกษา 3) การปรบระบบประกนคณภาพภายในของโรงเรยนตามภารกจ

๘ ขอ ของกระทรวงศกษาธการ ป ๒๕๕๓ 4) ตดตาม ตรวจสอบคณภาพภายในของสถานศกษา 5) แลกเปลยนเรยนรกบโรงเรยนตนแบบระบบประกนคณภาภายใน6) ประเมนและจดทารายงานคณภาพการศกษาประจาป

2. การเตรยมการรบการประเมนภายนอก จาก สมศ. 1) วเคราะหความสมพนธระหวางมาตรฐานการประเมนคณภาพ

ภายนอก และมาตรฐานการศกษาขนพนฐาน 2) พฒนาแผนพฒนาคณภาพสถานศกษาและแผนปฏบตการ

ประจาปโดยใชฐานขอมลตาง ๆ รวมทงฐานขอมลผลการประเมนคณภาพภายนอก รอบ ๒

3) พฒนาระบบขอมลและระบบเอกสารอยางครบวงจร PDCA ตามระบบการประกนคณภาพภายใน

ระดบ สพป. 1. การพฒนาระบบประกนคณภาพภายใน 1) การจดทาระบบขอมลสารสนเทศการประกนคณภาพ

การศกษา 2) พฒนามาตรฐานการศกษาระดบเขตพนท 3) การปรบระบบประกนคณภาพภายในของโรงเรยนตามกฎกระทรวง

ฯ ป ๒๕๕๓ 4) พฒนาโรงเรยนตนแบบระบบประกนคณภาพภายใน 5) จดทา Data base การประเมนคณภาพภายในสถานศกษา 6) แลกเปลยนเรยนรในโรงเรยนตนแบบระบบประกนคณภาพ

ภายใน 7) ตดตามตรวจสอบระบบประกนคณภาพภายในโดยบคลากร

ระดบเขตพนท 8) การนเทศ กากบ ตดตาม ระบบการประกนคณภาพภายใน 2. การเตรยมรบการประเมนภายนอก

1) ประชมชแจงการเตรยมรบการประเมนภายนอก 2) เรงรดประกาศรายชอโรงเรยนคพฒนา 3) การพฒนาโรงเรยนทไมไดรบการรบรองคณภาพจาก สมศ. 4) ประชมสมมนาแลกเปลยนเรยนรระหวางโรงเรยนกบโรงเรยน

คพฒนา 5) การนเทศ ชวยเหลอโรงเรยน 6) สรปและรายงานผล

ระดบสถานศกษา 1. การพฒนาระบบการประกนคณภาพภายใน

1) การจดทาระบบขอมลสารสนเทศการประกนคณภาพภายใน 2) พฒนามาตรฐานการศกษาของสถานศกษา 3) การปรบระบบประกนคณภาพภายในของโรงเรยนตาม

ภารกจ ๘ ขอ ของกระทรวงศกษาธการ ป ๒๕๕๓ (ยดขอ 3 เปนหลก)

4) ตดตาม ตรวจสอบคณภาพภายในของสถานศกษา 5) แลกเปลยนเรยนรกบโรงเรยนตนแบบระบบประกนคณภาพ

ภายใน 6) ประเมนและจดทารายงานคณภาพการศกษาประจาป

๒๕

แนวทางการดาเนนงานตาม “ปฏญญาขนอม” แนวทางการดาเนนงานจากการระดมความคด

4) รบการประเมนคณภาพภายในโดยเขตพนทและการประเมนคณภาพภายนอก

5) แลกเปลยนเรยนรกบโรงเรยนคพฒนา 6) นเทศ ตดตาม ตรวจสอบคณภาพของโรงเรยน 7) สรปและรายงานผล

3. การพฒนาโรงเรยนทไมไดรบรองคณภาพจาก สมศ. 1) วเคราะหผลการประเมนคณภาพภายนอก 2) จดทาแผนเรงรดพฒนาคณภาพการประเมนคณภาพ

ภายนอกและสงแผนฯ ใหเขตพนทเพออนมตจาก สมศ. 3) ดาเนนการตามแผนเรงรดคณภาพ 4) นเทศ ตดตาม ตรวจสอบคณภาพ 5) รายงานผลการตดตาม ตรวจสอบใหเขตพนท

ระดบเครอขาย 1. เสนอชอโรงเรยนทเขารวมเปนโรงเรยนตนแบบระบบประกน

คณภาพภายในและโรงเรยนคพฒนา 2. จดทาแผน/โครงการ พฒนาระบบการประกนคณภาพภายในของ

เครอขาย 3. สงเสรม สนบสนนชวยเหลอโรงเรยนในสงกดทจะรบการประเมน

คณภาพภายนอกและโรงเรยนทไมไดรบรองคณภาพจาก สมศ.

2. การเตรยมการรบการประเมนภายนอก จาก สมศ. 1) วเคราะหความสมพนธระหวางมาตรฐานการประเมนคณภาพ

ภายนอก และมาตรฐานการศกษาขนพนฐาน 2) พฒนาแผนพฒนาคณภาพสถานศกษาและแผนปฏบตการ

ประจาปโดยใชฐานขอมลตาง ๆ รวมทงฐานขอมลผลการประเมนคณภาพภายนอก รอบ ๒

3) พฒนาระบบขอมลและระบบเอกสารอยางครบวงจร PDCA ตามระบบการประกนคณภาพภายใน 4) พฒนาโรงเรยนทไมไดรบการรบรองจาก สมศ. - จดทาแผนเรงรดพฒนาคณภาพ - ดาเนนการตามแผนเรงรด - นเทศ ตดตาม

4) รบการประเมนคณภาพภายในโดยเขตพนทและการประเมนคณภาพภายนอก

5) แลกเปลยนเรยนรกบโรงเรยนคพฒนา 6) นเทศ ตดตาม ตรวจสอบคณภาพของโรงเรยน

7) สรปและรายงานผล ระดบเครอขาย 1. เสนอชอโรงเรยนทเขารวมเปนโรงเรยนตนแบบระบบประกน

คณภาพภายในและโรงเรยนคพฒนา 2. จดทาแผน/โครงการ พฒนาระบบการประกนคณภาพภายในของ

เครอขาย) 3. สงเสรม สนบสนนชวยเหลอโรงเรยนในสงกดทจะรบการประเมนคณภาพภายนอกและโรงเรยนทไมไดรบรองคณภาพจาก สมศ.

วธการในการดาเนนงานทประสบความสาเรจ

1. ตงคณะทางานประกอบดวย ทมนา และทมทา เพอใหการชวยเหลอสนบสนนโรงเรยนทไมผานการประเมน 2. ดาเนนการตามกระบวนการ A1 – A4 และนาระบบการบรหารงานคณภาพของ Damming (PDCA) มาใช

๒๖

ใบงาน จดเนนท 7 สานกงานเขตพนทการศกษาประถมศกษาผานการประเมนคณภาพตามเกณฑมาตรฐานของสานกงานเขตพนทการศกษา ระดบดขนไป ตวชวด ระดบคาคะแนนเฉลยจากการประเมนคณภาพตามเกณฑมาตรฐานของสานกงานเขตพนทการศกษา คาเปาหมาย ระดบ 2.75 ขนไป

แนวทางการดาเนนงานตาม “ปฏญญาขนอม” แนวทางการดาเนนงานจากการระดมความคด ระดบ สพป. 1. จดทาตวบงชและคมอการปฏบตงาน 2. มอบหมายผรบผดชอบรายมาตรฐาน/ตวบงช 3. ประชมชแจงการดาเนนงานตามมาตรฐาน 4. แจงผรบผดชอบในแตละมาตรฐาน/ตวบงชใหโรงเรยนทราบ เพอ

ความสะดวกในการเกบรวบรวมขอมล 5. จดทารายงานการประเมนตนเอง ระดบ สถานศกษา ศกษามาตรฐานตวบงชของเขตพนทการศกษาเพอใชเปนแนวทางในการบรหารจดการสถานศกษา ระดบเครอขาย 1. ชแจงทาความเขาใจองคกร ชมชน เครอขาย 2. สงเสรม การมสวนรวม ของเครอขาย/องคกร

ระดบ สพป. 1. จดทาตวบงชและคมอการปฏบตงาน 2. มอบหมายผรบผดชอบรายมาตรฐาน/ตวบงช 3. ประชมชแจงการดาเนนงานตามมาตรฐาน 4. แจงผรบผดชอบในแตละมาตรฐาน/ตวบงชใหโรงเรยนทราบ เพอ

ความสะดวกในการเกบรวบรวมขอมล 5. แตงตงคณะทางานจดทารายงานการประเมนตนเอง (SAR) 6. แตงตงคณะกรรมการประเมนตนเอง ใหขอเสนอแนะในการปรบปรงพฒนา 7. ปรบปรงพฒนาตามขอเสนอแนะของคณะกรรมการ 8. สรป รายงานผลการดาเนนงานตามมาตรฐาน ระดบ สถานศกษา ศกษามาตรฐานตวบงชของเขตพนทการศกษาเพอใชเปนแนวทางในการบรหารจดการสถานศกษา ระดบเครอขาย 1. ชแจงทาความเขาใจองคกร ชมชน เครอขาย 2. สงเสรม การมสวนรวม ของเครอขาย/องคกร

วธการในการดาเนนงานทประสบความสาเรจ

1. มอบหมายภารกจงานใหมทมงานรบผดชอบชดเจน (ทมนา ทมทา) 2. ตองประกาศเรองมาตรฐานเขตพนท เปนวาระสาคญของเขต 3. แตละทมงานตองจดประชมขบเคลอนการปฏบตงานอยางเปนระบบ 4. ผบรหารระดบเขตพนทตองกากบ ตดตาม และใหแตละทมรายงานความกาวหนาในการดาเนนงาน

ในการประชมรองฯ/ผอ.กลม 5. จดประกวด/ยกยอง ผลการดาเนนงานตามมาตรฐานเขตพนทตามภารกจของแตละกลม

๒๗

ใบงาน

จดเนนท 8 นกเรยนชนประถมศกษาปท ๖ และชนมธยมศกษาปท ๓ มทกษะดานภาษาองกฤษเพอการสอสาร พรอมสประชาคม อาเซยนไมนอยกวารอยละ ๕๐ ตวชวด รอยละของนกเรยนชนประถมศกษาปท ๖ และชนมธยมศกษาปท ๓ มทกษะดานภาษาองกฤษเพอการสอสารพรอมส ประชาคมอาเซยน คาเปาหมาย รอยละ 50

แนวทางการดาเนนงานตาม “ปฏญญาขนอม” แนวทางการดาเนนงานจากการระดมความคด ระดบ สพป. 1. แจงนโยบายใหสถานศกษาเตรยมความพรอมสประชาคมอาเซยน 2. สรางความรความเขาใจใหนกเรยน คร และกรรมการสถานศกษา

ขนพนฐานโดยการจดประชม หรอสอดแทรกในในหลกสตรของสถานศกษา

3. จางครสอนภาษาเพอเตรยมความสประชาคมอาเซยน ซงดาเนนการสอนโดยเจาของภาษา

ระดบ สถานศกษา 1. กาหนด และประกาศนโยบาย เพอใหนกเรยน คร และ

สถานศกษาเตรยมความเตรยมความพรอมสประชาคมอาเซยน 2. สรางความตระหนกใหนกเรยน ครและสถานศกษาเหน

ความสาคญของประชาคมอาเซยน 3. กาหนดแนวทางในการเตรยมความพรอมเพอพฒนาสถานศกษาส

ประชาคมอาเซยน 4. สงเสรม สนบสนนใหสถานศกษาสอนภาษา โดยเนนการเปดศนย

สอนภาษาเพอการสอสาร เชน ภาษาองกฤษ ภาษาจน ภาษามาลาย และภาษาพมา

5. จดทาทะเบยนนกเรยนทศกษาภาษาองกฤษ ภาษาจน ภาษามาลาย และภาษาพมา เพอสอสารดานการเรยนรสการมงานทาทศนยการเรยนอาเภอ

6. นเทศ กากบ ตดตามการดาเนนงานในระดบสถานศกษา 7. สรปรายงานผลการดาเนนงาน ระดบเครอขาย 1. สนบสนนการจางครสอนภาษา โดยการหมนเวยนครสอนทก

โรงเรยนในเครอขาย 2. เปดศนยสอนภาษาตางประเทศประจาเครอขาย

ระดบ สพป. 1. แจงนโยบายใหสถานศกษาเตรยมความพรอมสประชาคมอาเซยน 2. สรางความรความเขาใจใหนกเรยน คร และกรรมการสถานศกษาขน

พนฐานโดยการจดประชม หรอสอดแทรกในในหลกสตรของสถานศกษา

3. จดสรรงบประมาณสนบสนนการจางครสอนภาษาใหโรงเรยน ทกโรง 4. จดทาโครงสรางหลกสตร เพอดาเนนการใหเปนไปในทศทาง เดยวกน 5. นาบคลากรระดบสถานศกษารวมศกษาดงาน 6. นเทศ กากบตดตามการดาเนนงานอยางเขมแขง ระดบ สถานศกษา 1. กาหนด และประกาศนโยบาย เพอใหนกเรยน คร และสถานศกษา

เตรยมความเตรยมความพรอมสประชาคมอาเซยน 2. สรางความตระหนกใหนกเรยน ครและสถานศกษาเหนความสาคญ

ของประชาคมอาเซยน 3. กาหนดแนวทางในการเตรยมความพรอมเพอพฒนาสถานศกษาส

ประชาคมอาเซยน 4. สงเสรม สนบสนนใหสถานศกษาสอนภาษา โดยเนนการเปดศนย

สอนภาษาเพอการสอสาร เชน ภาษาองกฤษ ภาษาจน ภาษามาลาย และภาษาพมา

5. จดทาทะเบยนนกเรยนทศกษาภาษาองกฤษ ภาษาจน ภาษามาลาย และภาษาพมา เพอสอสารดานการเรยนรสการมงานทาทศนยการเรยนอาเภอ

6. จดอบรม พฒนาบคลากรและศกษาดงานแหลงเรยนร 7. จดหาสออปกรณใหเพยงพอ 8. นเทศ กากบ ตดตามการดาเนนงาน ระดบเครอขาย 1. จดกจกรรมเขาคายนกเรยนดานภาษา 2. จดตงศนยอาเชยนระดบเครอขาย 3. จดเวทแลกเปลยนเรยนร

๒๘

ใบงาน

จดเนนท 9 ผลการแขงขนในงานศลปหตถกรรมนกเรยนเปนลาดบท 1 ของภาคใต ตวชวด ลาดบทของผลการแขงขนในงานศลปหตถกรรมนกเรยนของระดบภาคใต คาเปาหมาย ลาดบท 1

แนวทางการดาเนนงานตาม “ปฏญญาขนอม” แนวทางการดาเนนงานจากการระดมความคด ระดบ สพป. 1 จดทาขอมล ความสามารถนกเรยนครอบคลมทกกจกรรมและ

ผเชยวชาญเฉพาะดาน 2 กาหนดนโยบาย จดเนน พรอมประกาศใหทกระดบรบทราบเปน

วาระแหงสานกงานเขตพนทการศกษาประถมศกษาสราษฎรธาน เขต ๓

3 สงเสรมความสามารถนกเรยน พรอมกาหนดยทธศาสตรสความสาเรจ ระดบเขตพนทการศกษา ระดบภาคใต ระดบประเทศ

4. ตดตามการปฏบตในระดบสถานศกษาและเครอขาย ระดบ สถานศกษา 1. จดทาขอมลฐานดานความสามารถของนกเรยนและผเชยวชาญ

เฉพาะดาน 2. จดทาแผนงาน/โครงการฝกทกษะความสามารถนกเรยน 3. ระดมทรพยากร 4. สรปผลการดาเนนงานพรอมเชดชเกยรตแหงความสาเรจ 5. สรปผลการแขงขน/ยกยองเชดชเกยรตใหหนวยงาน ประชาชน

รบรในลกษณะ Symposium รวมกบผลลพธทางการศกษาอน ระดบเครอขาย 1. จดทาขอมลฐานดานความสามารถของนกเรยนและผเชยวชาญ

เฉพาะระดบเครอขาย 2. จดทาแผนงาน/โครงการทสอดคลองกบสานกงานเขตพนท

การศกษาและสถานศกษา พรอมกาหนดยทธศาสตรสความสาเรจ

3. ประสานงานการดาเนนการระหวางสานกงานเขตพนทการศกษาและสถานศกษา

4. สรปผลการดาเนนงาน

ระดบ สพป. 1. ขอมลฐานดานความสามารถของนกเรยนและผเชยวชาญ

เฉพาะดาน 2. จดทาแผนงาน/โครงการรองรบการดาเนนงาน 3. สนบสนนงบประมาณใหสถานศกษา 4. สงเสรม สนบสนนบคลากรทมความร

ความสามารถเฉพาะดานในการฝกซอมนกเรยน 5. กากบ ดแล ใหการดาเนนการจดการแขงขนในระดบเขตพนท

มคณภาพ ระดบ สถานศกษา

1. กาหนดเปนนโนบายและจดเนนของสถานศกษา 2. มแผนงาน/โครงการและมอบหมายผรบผดชอบ 3. ระดมทนและจดหางบประมาณสนบสนน 4. ประชาสมพนธและประสานงานกบหนวยงานทเกยวของได

ทราบ 5. สรางขวญกาลงใจใหกบผปฏบตงาน 6. กากบ ตดตาม การปฏบตงานอยางตอเนอง

ระดบเครอขาย 1. รวมกบสถานศกษาในเครอขายจดทาขอมลและศกษา

รายละเอยดเพอวางแผนในการแขงขน 2. จดทาแผนในการใหการสนบสนนและชวยเหลอ 3. จดเวทการแขงขนเพอคดเลอกตวแทนระดบเครอขาย 4. ใหการสนบสนนในการระดมทรพยากร

วธการในการดาเนนงานทประสบความสาเรจ

1. ผบรหารสถานศกษาตองใหความสาคญ และสนใจในการสงนกเรยนเขารวมแขงขนทกกจกรรม 2. ครและบคลากรทางการศกษาทกคนตองใหความรวมมอ และมสวนรวมในการดาเนนงาน 3. ตองประสานความรวมมอจากทกภาคสวนทเกยวของ 4. สรางขวญกาลงใจใหกบบคลากรทดาเนนงานประสบความสาเรจ

๒๙

ใบงาน

จดเนนท 10 โรงเรยนทกโรงมผลงานดานอาชพ “หนงโรงเรยน หนงผลตภณฑ” ตวชวด รอยละของสถานศกษามผลงานดานอาชพ “หนงโรงเรยน หนงผลตภณฑ” คาเปาหมาย รอยละ 80

แนวทางการดาเนนงานตาม “ปฏญญาขนอม” แนวทางการดาเนนงานจากการระดมความคด ระดบ สพป. 1. วเคราะหศกยภาพพนทเพอจดทาแผนการจดการศกษาเพอการม

งานทา 2. ใหความร ความเขาใจในการจดทาหลกสตรการเรยนรสการมงาน

ทาทสอดคลองกบพนทแกสถานศกษา 3. สนบสนนงบประมาณใหโรงเรยนตามโครงการ 1 สถานศกษา 1

ผลผลต 4. จดมหกรรมแลกเปลยนเรยนรสการมงานทา เสนอผลงาน

เผยแพรผลงาน และยกยองเชดชเกยรต 5. ตงศนยเตรยมความพรอมดานการเรยนรภาษาตางประเทศเพอ

การสอสาร สการมงานทา ของนกเรยน อาเภอละ 1 ศนย 6. นเทศ ตดตาม และรายงานผล ระดบ สถานศกษา 1. วเคราะหศกยภาพความพรอมของพนท และจดทาหลกสตรการ

เรยนร 2. จดทาทะเบยนภมปญญาทองถนและแหลงประกอบการ 5 สาระ

อาชพ 3. สารวจขอมลพนฐานของผเรยน เพอจดการเรยนรสการมงานทาท

สอดคลอง กบพนท 4. จดทาแผนและใชแผนการเรยนรใหนกเรยนมความร ความเขาใจ

และ สรางความตระหนกในการการเรยนรสการมงานทาทสอดคลองกบพนท

5. จดทาทะเบยนนกเรยนทศกษาภาษาองกฤษ ภาษาจน ภาษามาลาย และภาษาพมา เพอสอสารดานการเรยนรสการมงานทา ทศนยการเรยนอาเภอ

6. ตดตาม และประเมนผลนกเรยนทจบการศกษาตามหลกสตร ๗. สรปรายงานผล ระดบเครอขาย • คณะกรรมการประสานงานการจดการเรยนรสการมงานทา

ระดบ สพป. 1. วเคราะหศกยภาพพนทเพอจดทาแผนการจดการศกษาเพอ

การมงานทา 2. ใหความร ความเขาใจในการจดทาหลกสตรการเรยนรสการม

งานทาทสอดคลองกบพนทแกสถานศกษา 3. สนบสนนงบประมาณใหโรงเรยนตามโครงการ 1 สถานศกษา

1 ผลผลต 4. จดมหกรรมแลกเปลยนเรยนรสการมงานทา เสนอผลงาน

เผยแพรผลงาน และยกยองเชดชเกยรต 5. นเทศ ตดตาม และรายงานผล ระดบ สถานศกษา

1. วเคราะหศกยภาพความพรอมของพนท และจดทาหลกสตรการเรยนร

2.จดทาทะเบยนภมปญญาทองถนและแหลงประกอบการ ทง 5 กลมอาชพ 3. สารวจขอมลพนฐานของผเรยน เพอจดการเรยนรสการมงานทา ทสอดคลองกบพนท 4. จดทาแผนและใชแผนการเรยนรใหนกเรยนมความร ความเขาใจ และ สรางความตระหนกในการการเรยนร สการมงานทาทสอดคลองกบพนท 5. สรปรายงานผล ระดบเครอขาย

1. มคณะกรรมการประสานงานการจดการเรยนรสการมงานทา 2. จดตงศนยการเรยนรสการมงานทาระดบเครอขาย

วธการในการดาเนนงานทประสบความสาเรจ

1. วเคราะหศกยภาพและแหลงวตถดบในพนท 2. จดทาแผนงาน/โครงการ 3. นเทศ ตดตามผลการดาเนนงาน 4. เผยแพรผลงานสสาธารณชน

๓๐

การกาหนดชอแนวทางในการพฒนาคณภาพ ปการศกษา 2555 1. ปแหงเดกเกง ครเกง โรงเรยนเยยม เตรยมสอาเซยน 2. ป 2555 “ ปแหงการเรยนร พรอมกาวสประชาคมอาเซยน” 3. จดการศกษาใหมคณภาพ สประชาคมอาเซยน 4. ปทองแหงการพฒนาคณภาพการศกษา 5. เดกยคใหมตองกาวไกลสประคมอาเซยน 6. ป 2555 เดกไทยสคณธรรม สคณภาพสากล 7. ป 2555 “ปทองของการนเทศ”

ซงขอมลดงกลาวจะนาเสนอในวนท 30 พฤษภาคม 2555 ดวย ผลเปนประการใดแลวจะปรบปรงแกไขเพมเตมตอไป

เลกประชม เวลา ๑๒.๓๐ น. (นางอรญญา จนทรดา) (นายสรตน วรรณโชต) เจาพนกงานธรการปฏบตงาน รอง ผอ.สพป.สฎ.3

ผจดรายงานการประชม ผตรวจรายงานการประชม