View
4
Download
0
Category
Preview:
Citation preview
INDSÆT TITELIN
DSÆ
T EM
NE
NYBORG STRANDPP
R-K
ON
FER
ENC
E 20
19 UNDERVISNINGSLEDELSE
Mette Birk JakobsenCand. pæd. pæd. psych.
Tlf: 30164293Email: mbja@vesthimmerland.dk
Jakob Sandvei SeverinCand. psych. aut..
Tlf: 29390283Email: jass@vesthimmerland.dk
Agenda
NYBORG STRANDPP
R-K
ON
FER
ENC
E 20
19
› Historien bag Undervisningsledelse
› Gennemgang af procesplan
› Videoklip fra praksis
› Vores refleksioner
Historien bag Undervisningsledelse
NYBORG STRANDPP
R-K
ON
FER
ENC
E 20
19
› Undervisningsledelse har til formål at understøtte det pædagogiske personales fælleshed i rammesætning og brugen af pædagogiske metoder med det formål at opnå større grad af tydeliggørelse og konkretisering af de forventninger, der er til eleverne. Herunder tilbyder CPP konkrete bud på, hvordan personalet kan anvende specialpædagogiske metoder som kompleksitetsreducerende strukturer i almenklasser – til glæde for alle børn.
› Konkret omhandler det, at personalet i fællesskab reflekterer over ”hvorfor gør vi det, vi gør? Hvad er meningen med det, vi gør?” i undervisningen, samt at skoledagens aktiviteter støttes af visuelle og auditive strukturer, der viser og fortæller, hvad der forventes af eleverne.
Agenda
NYBORG STRANDPP
R-K
ON
FER
ENC
E 20
19
Formøde og workshop 1 – Fælles indskolingHvad skal vi omkring?- Behov - målsætning- Deltagere- Ressourcer- Forældre
Spørgsmål inden W1:- Hvad er du stolt af ved dit job?- Hvad fylder mest i dit job?- Hvad er det bedste ved dit job?- Hvad er dine tanke om at skulle i gang med projektet ”Undervisningsledelse?”
NYBORG STRANDPP
R-K
ON
FER
ENC
E 20
19
Formøde og workshop 1 – Fælles indskoling
NYBORG STRANDPP
R-K
ON
FER
ENC
E 20
19
Workshop 2 - TeametGenerelt fokus på ”hvad er det mindste, vi kan blive enige om - og hvordan?”
Eksempler- Professionelle teammøder – inspireret af Ib Ravn og Vibeke Petersen
- Adfærdsledende kommunikation i teamet –inspireret af Rasmus Alenkær
- Feedback rollespil omhandlende klassepraksis
NYBORG STRANDPP
R-K
ON
FER
ENC
E 20
19
Workshop 3 – Undervisningsledelse på dagsordenen
Pædagogisk orden – hvorfor specialpædagogiske redskaber i en almen klasse?
Fælleshed i brugen af pædagogiske metoder
Eksplicitte forventninger til eleverne
NYBORG STRANDPP
R-K
ON
FER
ENC
E 20
19
Workshop 3 – Undervisningsledelse på dagsordenen
NYBORG STRANDPP
R-K
ON
FER
ENC
E 20
19
Workshop 3 – Undervisningsledelse på dagsordenen Det handler om:- Klasseindretning- Etablering af tydelige rammer- Skabe forudsigelighed- Være kompleksitetsreducerende
Eleverne skal kende spillereglerne og lærerne skal påtage sig ansvaret og rollen som ”regelledere”.
NYBORG STRANDPP
R-K
ON
FER
ENC
E 20
19
NYBORG STRANDPP
R-K
ON
FER
ENC
E 20
19
inspireret af Varming, Christian og Vinter, Trine Bachmann: ”Forventningsbaseret klasseledelse”
Forventninger
NYBORG STRANDPP
R-K
ON
FER
ENC
E 20
19
Sparring og ”dag 1”- Der aftales et passende tidsrum afsat til drøftelser i teamet
- Dag 1 starter på en aftalt dato
- Mulighed for sparring fra os før og efter dag 1
NYBORG STRANDPP
R-K
ON
FER
ENC
E 20
19
Agenda
NYBORG STRANDPP
R-K
ON
FER
ENC
E 20
19
Praksisvideo
NYBORG STRANDPP
R-K
ON
FER
ENC
E 20
19
Vores refleksioner
NYBORG STRANDPP
R-K
ON
FER
ENC
E 20
19
› Vores ”fornemmelse” af, hvad det har givet:› Det at ”tale samme sprog” giver personalet pædagogiske overblik, så det er lettere at
komme ud med sparring efterfølgende, samt at være ny elev og nyt personale.
› Hvordan holder man liv i det? › Afhænger meget af personalet og ledelsen - men vi oplever, at de er glade for det og gerne
vil det. Vi kan tilbyde at komme til et sparrings-oplæg. Skolens inklusionskonsulent er koblet på og med tiden klarer de det internt.
› Overgange:› Skoler fortæller, at de ikke længere har problematikker med overgangen fra 0.kl til 1.kl. og
at de selv arbejder med elementer af konceptet i deres mellemtrin – samt i børnehaver/SFO.
› Nødvendigheden af at ledelsen bakker op og tror på, at det er den rigtige vej.
› Tværfagligheden i praksis
NYBORG STRANDPP
R-K
ON
FER
ENC
E 20
19
Interview” Før var der mange der løb rundt i klassen og larmede. Tit om morgenen, når man kom, var ting smadret og nogle spillede rundbold indenfor. Nu er der meget ro også i timerne. Alle ved hvad arbejdsformerne betyder og hvad man skal både på torvet og på arbejdspladserne. Man kan lære meget mere, når der er ro og man ved hvad, man skal” (Pige, 1. klasse)
NYBORG STRANDPP
R-K
ON
FER
ENC
E 20
19
Interview” Jeg synes jo, det har gjort en kæmpe forskel, for i starten kunne en undervisningssituation godt være enormt stressende, fordi nogle børn fløj rundt inde i lokalet og de andre kunne ikke få ro til at fordybe sig, manglede nogen hjælp råbte de bare og man kunne ikke overskue hvilken rækkefølge, man skulle hjælpe dem i. Så jeg synes den ro, hjælpetavle og hjælpebord gør, at man har mere tid til den enkelte elev, som har meget brug for hjælp. Så jeg har for første gang oplevet dyb stilhed inde i klassen og det har været helt fantastisk. Det har frigivet en masse lærerkræfter og har gjort, at en masse børn har rykket fagligt. De har fået ro, mod og lyst til at rykke fagligt og klarer sig generelt meget bedre. Så det har betydet rigtig meget for mig som lærer. Jeg har fået en masse overskud.” (Lærer)
NYBORG STRANDPP
R-K
ON
FER
ENC
E 20
19
Interview” Der er en meget stor respekt omkring den hverdag personalet står i. I forlanger ikke utopiske ændringer og krav til personalet, men nogle de kan koble til den hverdag, de har. Det betyder meget for personalet og de har været rigtig glade for den sparring, de har fået og de har været gode til at dele den med hinanden i personalestuen. Og så har det været rigtig godt, at I har været rundt i alle klasser og alle årgange og set den virkelighed, de står i, og også tilbudt individuelle observationer. Den sparring har bare været guld værd for personalet.” (Skoleleder)
NYBORG STRANDPP
R-K
ON
FER
ENC
E 20
19 UNDERVISNINGSLEDELSE
Mette Birk JakobsenCand. pæd. pæd. psych.
Tlf: 30164293Email: mbja@vesthimmerland.dk
Jakob Sandvei SeverinCand. psych. aut..
Tlf: 29390283Email: jass@vesthimmerland.dk
Recommended