View
241
Download
0
Category
Preview:
Citation preview
7/23/2019 Materi Pak Erwin
1/62
Disampaikan pada seminar
ImpikasiImpikasi
Undang-undangUndang-undang
KeperawatanKeperawatanTerhadapTerhadap
Pendidikan, Pelayanan, danPendidikan, Pelayanan, dan
Pengembangan Profesi KeperawatanPengembangan Profesi Keperawatan
7/23/2019 Materi Pak Erwin
2/62
KONID!"#N
Memajukan Kesejahteraan umum
Pembangunan Kesehatan
Penyelenggaraan Pelayanan Kesehatan
Pelayanan Keperawatan
Bertanggung jawab, akuntabel, bermutu, aman, dan terjangkau olehperawat yg kompeten, berwenang, beretika dan bermoral yg tinggi
Perlu diatur secara komprehensif
Memberi perlindungan dan kepastian hukum : perawat dan masyarakat
7/23/2019 Materi Pak Erwin
3/62
#N#TO$I
BAB I : K!"!#A" #M#M
BAB II : $"I% P&A'A!BAB III : P"(I(IKA" KP&A'A!A"
BAB I) : &*I%!&A%I, I+I" P&AK!IK, (A" &*I%!&A%I #A"*
BAB ) : P&AK!IK KP&A'A!A"
BAB )I : -AK (A" K'A$IBA"
BAB )II : .&*A"I%A%I P&./%IBAB )III : K.*I#M KP&A'A!A"
BAB I0 : K."%I KP&A'A!A"
BAB 0 : P"*MBAA"*A", PMBI"AA", (A" P"*A'A%A"
BAB 0I : A&A"*A"
BAB 0II : %A"K%I A(MI"I%!&A!I/BAB 0III : K!"!#A" P&AI-A"
BAB 0I) : K!"!#A" P"#!#P
7/23/2019 Materi Pak Erwin
4/62
U$U$
#ji Kompetensi
%ertifikat Kompetensi %ertifikat Profesi &egistrasi %urat tanda registrasi %urat I1in Praktik Perawat
/asilitas Peayanan Kesehatan Perawat '"A .rganisasi Profesi Perawat Kolegium Keperawatan Konsi keperawatan
Institusi Pendidikan 'ahana Pendidikan Keperawatan Pemerintah Pusat2Pemerintah (aerah Menteri
7/23/2019 Materi Pak Erwin
5/62
#%#
Perikemanusiaan nilai ilmiah
etika dan profesionalitas
Manfaat
Keadilan
pelindungan3 dan
kesehatan dan keselamatan Klien
7/23/2019 Materi Pak Erwin
6/62
TU&U#N P!N'#TU"#N
meningkatkan mutu Perawat
meningkatkan mutu Pelayanan Keperawatan
memberikan pelindungan dan kepastian hukum
kepada Perawat dan Klien3 dan
meningkatkan derajat kesehatan masyarakat
7/23/2019 Materi Pak Erwin
7/62
&!NI P!"#(#T )
P&A'A! P&./%I
N!"N!" P!I#*I
P&A'A! ).KA%I
4
PMK 5
7/23/2019 Materi Pak Erwin
8/62
P!NDIDIK#N K!P!"#(#T#N
$"I% P"(I(IKA"
).KA%I : (IP.MA , PAI"* &"(A- (III
AKA(MIK : %A&$A"A KP&A'A!A"
MA*I%!& KP&A'A!A"
(.K!.& KP&A'A!A"
P&./%I : P&./%I KP&A'A!A",
%P%IAI% KP&A'A!A"
6
7/23/2019 Materi Pak Erwin
9/62
P!NDIDIK#N K!P!"#(#T#N
B"!#K P! KP&A'A!A" :UNIVERSITAS,
INSTITUT, SEKOLAH TINGGI, POLITEKNIK &
AKADEMI
P"7"**A&AA" -A%
MENYEDIAKAN FASYANKES SBG WAHANA
PENDIDIKAN : RS & Fasyankes k IBERKOORDINASI DG PPNI
PM(IK 5
7/23/2019 Materi Pak Erwin
10/62
P!NDIDIK#N K!P!"#(#T#N
P"7"**A&AA" P! %%#AI %"PK
%"PK %%#AI ("*A" %"P!
%"PK (I%#%#" B&%AMA2%AMA KM(IK
KMK%
.P
AIP
Kepmendik 5
7/23/2019 Materi Pak Erwin
11/62
P!NDIDIK#N K!P!"#(#T#N
K.#!A P"&IMAA" 8A." MA-A%I%'AKP&A'A!A" %%#AI (* K#.!A
"A%I."A
(.%"(.%" P!
(.%" 'A-A"A P"(I(IKA" KP9MMIIKI K%!A&AA", P"*AK#A", A"*KA K&(I!
MMP&-I!#"*KA" K*IA!A" PA7A"A"
PM(IK
PP 5
7/23/2019 Materi Pak Erwin
12/62
P!NDIDIK#N K!P!"#(#T#N
Mhs pd akhir pendidikan )okasi dan Profesi harus
mengikuti #ji Kompetensi ;#K.M Kee'an#an Se%a "s"k *an $ena!
> Pen'nyaaan $e$a(%" E"ka P')es"
Penilaian kemampuan praktik> Kee'an#an eLa% $en#"k(" P')#'a$ e/a!(as" K)$+eens"
> Se'""ka K)$+eens"
Wa-" STR Se$ena'a 01 %2
Wa-" SIPP 01 %2 *an %anya +e'+an-an#an 1 % Pen*aya#(naan Pe'a3a WNA *"a("' PP
PP
7/23/2019 Materi Pak Erwin
17/62
I%IN P"#KTIK P!"#(#T (NI
lulusan *U#" N!'!"I
'A$IB )A#A%I K.MP!"%I
Kelengkapan Administrasi
Penilaian kemampuan praktik
STR *an SIPP ses(a" *en#an UU "n"
Pen*aya#(naan *"a(' Ke$kes
PMK
7/23/2019 Materi Pak Erwin
18/62
P"#KTIK K!P!"#(#T#N
(IAK%A"AKA" (IFASILITAS PELAYANAN KESEHATAN
TEMPAT LAIN SESUAI DENGAN KLIEN SASARAN
!&(I&I A!A% : P&AK!IK KP&A'A!A" MANDIRI
DI FASYANKES
P&AK!IK (I(A%A&KA":
KODE ETIK, STANDAR PELAYANAN, STANDAR PROFESI, SPO (I(A%A&KA" Kebutuhan 7ankes dan ?atau 7ankep
masyarakat di suatu wilayah
56
PMK
@
7/23/2019 Materi Pak Erwin
19/62
TU'# D#N (!(!N#N'
!#*A%C Pemberi Askep
C Penyuluh dan Konselor Klien
C Pengelola Pelayanan
C Peneliti Keperawatan
C Pelaksanatugas berdasar Pelimpahan wewenang
C Pelaksana tugas dlm keterbatasan tertentu
>!ugas secara bersama atau sendiri> Pelaksanaan tugas harus bertanggung jawabdan akuntabel
5D
7/23/2019 Materi Pak Erwin
20/62
Melakukan Pengkajian Keperawatan scr holistik
Menetapkan (iagnosis Keperawatan
Merencanakan tindakan Keperawatan
Melaksanakan tindakan keperawatan
Mengealuasi tindakan keperawatan
Melakukan &ujukan
Memberi tindakan gadar sesuai dg Kompetensi
Memberi Konsultasi keperawatan dan berkolaborasi dg dokter
Melakukan penyuluhan kesehatan dan konseling
Melakukan penatalaksanaan pemberian obat kepada klien sesuai
dengan resep tenaga medis atau obat bebas dan bebas terbatas9
E
(ewenang Upaya Kesehatan Perorangan
(ewenang
7/23/2019 Materi Pak Erwin
21/62
(ewenang +
Upaya Kesehatan $asyarakat
Melakukan Pengkajian Keperawatan Kesmas di tingkatkeluarga dan masyarakat
Menetapkan permasalahan Keperawatan Kesmas
Membantu Penemuan kasus penyakit
Merencanakan tindakan keperawatan kesmas Melakukan &ujukan kasus
Mengealuasi hasil tindakan keperawatan kesmas
Menjalin kemitraan dalam perawatan Kesmas
Mengelola kasus Melakukan penatalaksanaan keperawatan
komplementer dan alternatif
7/23/2019 Materi Pak Erwin
22/62
(ewenang +
Penyuluhan Konselor
Melakukan pengkajian Keperawatan secaraholistik ditingkat indiidu dan keluarga, serta
tingkat kelompok masyarakat
Melakukan pemberdayaan masyarakat
Melakukan adokasi dalam perawatan kesmas
Menjalin kemitraan dalam perawatan kesmas
Melakukan Penyuluhan kesehatan F Konseling
7/23/2019 Materi Pak Erwin
23/62
(ewenang +
Pengelola Pelayanan Keperawatan
Melakukan pengkajian dan menetapkan
permasalahan
Merencanakan, melaksanakan, dan
mengealuasi pelayanan keperawatan
Mengelola kasus
7/23/2019 Materi Pak Erwin
24/62
(ewenang +
Peneliti Keperawatan
Melakukan penelitian sesuai dengan %tandar dan
etika
Menggunakan sumber daya pada fasilitaspelayanan Kesehatan atas i1in Pimpinan
Menggunakan pasien sebagai subjek penelitian
sesuai dengan etika profesi dan ketentuan
peraturan perundang2undangan9
7/23/2019 Materi Pak Erwin
25/62
P!*I$P#.#N (!(!N#N'
-anya dpt tertulis medis C pwt suatu tindakanmedis, dan diealuasi pelaksanaannya
(ilakukan secara
> D!*!'#TI/: tanggung jawab berpindahhanya dapat diberikan kepada perawat Profesi
atau Perawat )okasi terlatih sesuai
kompetensi yg dibutuhkan
> atau $#ND#T: 2 oleh medis C pwt : tindakan medis2 dibawah pengawasan
2 !g jwb berada pada pemberi wewenang
7/23/2019 Materi Pak Erwin
26/62
(!(!N#N'
D#*#$ TU'# *I$P#.
Melaksanakan tindakan medis sesuai dengan
kompetensinya atas pelimpahan wewenang
delegatif tenaga medis
Melakukan tindakan medis dibawah pengawasan
atas pelimpahan wewenang mandat
Memberi pelayanan Kesehatan sesuai dg
program pemerintah
7/23/2019 Materi Pak Erwin
27/62
Tugas
dalam keadaan
keterbatasan tertentu
Penugasan pemerintah
Keadaan tidak adanya !M dan ?atau !K disuatu
wilayah tempat perawat bertugas
Keadaan tsb ditetapkan oleh %KP(
Pelaksanaan tugas memperhatikan kompetensi
7/23/2019 Materi Pak Erwin
28/62
(ewenang +
dalam keadaan
keterbatasan tertentu
Melakukan pengobatan utk penyakit umum
dalam hal tdk terdapat tenaga medis
Merujuk Pasien sesuai ketentuan pada sistemrujukan
Melakukan pelayanan kefarmasian terbatas dlm
hal tidak terdapat !K
PMKG
7/23/2019 Materi Pak Erwin
29/62
D#*#$ K!#D##N D#"U"#T
#ntuk Pertolongan pertama perawat dptmelakukan tindakan medis dan pemberian obat
sesuai dg kompetensinya
!#$#A" untuk menyelamatkan nyawa dan
mencegah kecacatan lebih lanjut
Keadaan darurat : Keadaan mengancam nyawa
atau kecacatan Klien
(itetapkan oleh Perawat berdasarkankeilmuannya
7/23/2019 Materi Pak Erwin
30/62
.#K K!(#&I0#N
Memperoleh perlindungan hukum sepanjangmelaksanakan tugas sesuai : std profesi, std pelayanan,
%P. dan ketentuan Peruu2an
Memperoleh Informasi yang benar, jeas dan jujur dari
klien dan?atau keluarga
Menerima imbal jasa atas Pelayanan Keperawatan yang
telah diberikan
Menolak keinginan Klien yg bertentangan dengan
%tandar ;profesi?Pelayanan?P.? Kode etik< dan per ##2an
Memperoleh fasilitas kerja sesuai standar
.#K P!"#(#T
7/23/2019 Materi Pak Erwin
31/62
Melengkapi sarana dan Prasarana Pelayanan keperawatan sesuai
dg standar Pelayanan keperawatan dan ketentuan Per ##2an
Memberi Peleyanan Keperawatan sesuai %tandar
;profesi?Pelayanan?P.? Kode etik< dan per ##2an
Merujuk Klien yang tidak dapat ditangani kepada perawat atau nakes
lain Mendokumentasikan Asuhan keperawatan
Memberi informasi yang lengkap, jujur, benar, jelasn dan mudah
dimengerti mengenai tindakan keperawatan kpd klien dan?atau
keluarga sesuai dengan batas kewenangannya
Melaksanakan tindakan Pelimpahan wewenang dari "akes lainsesuai dengan kompetensi Perawat
Melaksanakan penugasan khusus yang ditetapkan pemerintah
K!(#&I0#N P!"#(#T
7/23/2019 Materi Pak Erwin
32/62
mendapatkan informasi secara benar, jelas, dan jujurtentang tindakan Keperawatanyang akan dilakukan3
meminta pendapat Perawat lain dan?atau tenaga
kesehatan lainnya3
mendapatkan Pelayanan Keperawatan sesuai dengankode etik,standar Pelayanan Keperawatan, standar
profesi, standar prosedur operasional, dan ketentuan
Peraturan Perundang2undangan3
memberi persetujuan atau penolakan tindakan
Keperawatan yang akan diterimanya3 dan
memperoleh keterjagaan kerahasiaan kondisi
kesehatannya9
.#K K*I!N
7/23/2019 Materi Pak Erwin
33/62
P!N'UN'K#P#N "#.#I# #T#
D##" )
Kepentingan Kesehatan Klien
Pemenuhan permintaan aparatur penegak
hukum dalam rangka penegakan hukum
Persetujuan klien sendiri Kepentingan Pneidikan dan penelitian
Ketentuan Per ##2an
7/23/2019 Materi Pak Erwin
34/62
memberikan informasi yang benar, jelas, dan
jujur tentang masalah kesehatannya3
mematuhi nasihat dan petunjuk Perawat3
mematuhi ketentuan yang berlaku di /asilitas
Pelayanan Kesehatan3 dan
memberikan imbalan jasa atas pelayanan yang
diterima9
K!(#&I0#N K*I!N
7/23/2019 Materi Pak Erwin
35/62
O"'#NI#I P"O/!I
%ebagai wadah yang menghimpun perawatsecara nasional dan berbadan hukum
!ujuan : $eningkatkan dan 1atau mengembangkan pengetahuan
dan keterampilan, martabat, dan etika profesi perawat
$empersatukan dan memberdayakan perawat dalamrangka menun2ang pembangunan kesehatan
Berfungsi : Pemersatu, pembina, Pengembang danPengawas keperawatan di I"(."%IA
Berlokasi di IB# K.!A "K&I dan dapat membentukperwakilan di daerah
7/23/2019 Materi Pak Erwin
36/62
KO*!'IU$ K!P!"#(#T#N
Badan otonom di dalam organisasi profesi
perawat
Bertanggung jawab Kepada .P /ungsi : mengembangkan cabang disiplin ilmu
Keperawatan dan mengembangkan standar
pendidikan tinggi bagi perawat profesi
P&2.P
5
7/23/2019 Materi Pak Erwin
37/62
KONI* K!P!"#(#T#N
#"!#K M"I"*KA!KA" M#!# P&AK!IKKP&A'A!A", MMB&I P&I"(#"*A"
%&!A KPA%!IA" -#K#M KPA(A
P&A'A! (A" MA%7A&AKA!
MPAKA" BA*IA" (A&I K."%I "AK%
B&K(#(#KA" (I IB# K.!A "*A&A
/#"*%I P"*A!#&A", P"!APA" (A"
PMBI"AA" P&A'A! (AAMM"$AA"KA" P&AK!IK
7/23/2019 Materi Pak Erwin
38/62
TU'# KONI*
Melakukan &egistrasi
Melakukan Pembinaan perawat dalam
menjalankan Praktik keperawatan
Menyusun standar Pendidikan keperawatan
Menyusun standar Praktik dan %tandar
Kompetensi Perawat
Menegakkan didiplin perawat
P&K."
=
7/23/2019 Materi Pak Erwin
39/62
(ewenang KONI*
Menyetujui?menolak permohonan registrasiPerawat termasuk perawat '"A
Menerbitkan atau mencabut %!&
Menyelidiki dan menangani masalah
pelanggaran disiplin perawat
Menetapkan dan memberikan sanksi disiplin
profesi perawat
Memberi pertimbangan pendirian ataupenutupan Institusi Pendidikan keperawtan
7/23/2019 Materi Pak Erwin
40/62
K!#N''OT##N KONI*
$#MA- PAI"* BA"7AK D .&A"*
!&(I&I A!A% #"%#& : PM&I"!A-, .P,
K.*I#M, A%.%IA%I I"%!I!#%I
P"(I(IKA" KP&A'A!A", A%.%IA%I
/A%7A"K% (A" !.MA%
P!$0I#3##N
APB" dan %umber lain yang tidak mengikat sesuai
Pr ##2an P&P&%5
P!N'!$0#N'#N P!$0IN##N
7/23/2019 Materi Pak Erwin
41/62
P!N'!$0#N'#N, P!$0IN##N,
D#N P!N'#(##N
Pengembangan Praktik Keperawatan !ujuan mempertahankan dan meningkatkan Keprofesionalan
Perawat
melalui : Pendidikan /ormal dan "on formal atau Pendidikan
berkelan2utan
Pemilik atau pengelola /asyankes harus memfasilitiasi
Perawat mengikuti Pendidikan 0erkelan2utan
Pendidikan "on forMal dan berkelanjutan dapat diaksanakan
oleh : Pe$e'"na%, Pe$*a, O'#an"sas" P')es" aa( !e$a#a
!a"n y# e'ak'e*"as" ses(a" *en#an Pe' ((4an (asar : kebutuhan sesuai dg %td Pelayanan, %td profesi dan
%P.
7/23/2019 Materi Pak Erwin
42/62
#NKI #D$INIT"#TI/
!eguran isan
Peringatan !ertulis
(enda Administratif dan?atau
Pencabutan i1in
PP =
7/23/2019 Materi Pak Erwin
43/62
P!"#*I.#N
%!& dan %IPP yang telah dimiliki oleh Perawat sebelum#ndang2#ndang ini diundangkan dinyatakan tetap
berlaku sampai jangka waktu %!& dan %IPP berakhir
%elama Konsil Keperawatan belum terbentuk,
permohonan untuk memperoleh %!& yang masih dalam
proses diselesaikan dengan prosedur yang berlaku
sebelum #ndang2#ndang ini diundangkan
Perawat lulusan sekolah perawat kesehatan yang telah
melakukan Praktik Keperawatan sebelum #ndang2
#ndang ini diundangkan masih diberikan kewenanganmelakukan Praktik Keperawatan untuk jangka waktu G
;enam< tahun setelah #ndang2#ndang ini diundangkan
7/23/2019 Materi Pak Erwin
44/62
P!NUTUP
Institusi Pendidikan Keperawatan yang telah adasebelum #ndang2#ndang ini diundangkan harus
menyesuaikan persyaratan sebagaimana dimaksud
dalam Pasal D paling lama = ;tiga< tahun setelah #ndang2
#ndang ini diundangkan
Konsil Keperawatan dibentuk paling lama ;dua< tahun
sejak #ndang2#ndang ini diundangkan
Peraturan pelaksanaan dari #ndang2#ndang ini harus
ditetapkan paling lama ;dua< tahun terhitung sejak
#ndang2#ndang ini diundangkan
#ndang2undang ini mulai berlaku pada tanggal
diundangkan
7/23/2019 Materi Pak Erwin
45/62
Pendidikan dan PelayananPendidikan dan PelayananKeperawatanKeperawatan
di masa depandi masa depan
7/23/2019 Materi Pak Erwin
46/62
.asil U2i Kompetensi 4567
Terhadap *ulusan 0aruDeskripsi D III Kebidanan D III
Keperawatan
Jumlah soal 180 180
Nilai rata-rata 41,08 43,03
Standar deviasi 9,35 11,05
Nilai tertinggi 72,20 73,33
Nilai terendah 7,78 10,00
Range 4,42 3,33
Nilai !atas "ulus 40,14 37,47Jumlah #eserta lulus 3$582 %53,5&' 2$17 %7,5&'
Jumlah #eserta (elumlulus
3$114 %4,5&' 1$20 %32,5&'
)engumuman 2 *esem(er 9 *esem(er4
TI'# "#N#. KO$P!T!NI
7/23/2019 Materi Pak Erwin
47/62
TI'# "#N#. KO$P!T!NI
K!P!"#(#T#N
Peran Pendidikan
7/23/2019 Materi Pak Erwin
48/62
K!P!"8#3##K!P!"8#3##NN;!%!
Recommended