Absurdita a pokrytectví manažerských praktik velkých společností

Téma/varianta: 29 - Absurdita a pokrytectví manažerských praktik velkých společností

Masarykova univerzitaEkonomicko-správní fakulta

Předmět: Management IIKatedra: Katedra podnikového hospodářství

Autoři:

Bc. Martina Kubartová, DiS.Bc. Markéta Langová

Bc. Jan Martinec

V Brně, prosinec 2009

Kniha a autorka

Lenosti buď... pozdravena,Francie, 2004

O umění a nutnosti dělat toho v práci co nejméně

► 25+ jazyků

► 133 stran

Absurdita a pokrytectví manažerských praktik velkých společností (Kubartová, Langová, Martinec) 2

Corinne Maierová (1963)Ženeva (SUI)

Situace


►Electricité de France (eDF)velká firma

►12 let ekonomka na poloviční úvazekkniha → disciplinární řízení

► psychoanalytička

► spisovatelka (40 důvodů, proč nemít děti)

Mluva


► nulová úroveň řeči → řeč pouhý nástroj

► žádné city, předsudky, představivost

► firemní žargon – vyloučen lidský prvek

► jazyk tvořen základními pravidly:- místo jednoduchosti složitost

- snaha být důležitější → volba slovníku

- gramatika ~ zbytečnost

► zkratky, cizí jazyk, fráze

Firma vs. zaměstnanec


► firma hlavním hráčem

► zaměstnanec pouhý pěšák

► zaměstnání milosrdný dar od firmy

- peníze

- vnější znaky postavení

- vzdělání

- lidský kapitál

Denodenní pohádky


► mobilita – buďme aktéry svých životních změn

► firemní kultura

► etika:

- všeobecné blaho, ekologie, mravy

► strategie:- zaměření na základní specializaci

- diverzifikace

► nové ICT – internet

Zaměstnanec


Průměrný muž:- postava

- vzdělání

- znalosti

Bereme.

Nechceme.

Ženy, přistěhovalci, barevní, handicapovaní, gayové ...

Manažer


„Řídící pracovník není ani finančník, ani technik, ani obchodník, myslím, že organizuje tak trochu všechno […]; management spočívá v tom, zbavit plány, čísla, … emocionálních faktorů.“

Poradci


► parazité, kteří si z firmy děláji dojnou krávu

► placeni za to, že říkají svým chlebodárcům,co chtějí slyšet

Restrukturalizace firem


► Kultura permanentní revoluce

= pravidelné zamíchání kartami

► Kapitalismus: kam se poděly jeho základní atributy?

► Nová ekonomie: jenom věchet slámy?

► Globalizace

= „červivé jablko“

Sbohem práce!


„Jestliže nemáte co získat, budete-li pracovat, nemáte ani tak moc co ztratit, když se nepřetrhnete. Můžete svou firmu odrovnat svou pasivitou, aniž přitom cokoli riskujete, a takové příležitosti bylo by škoda nevyužít. Profesím, autoritě, práci odzvonilo: tuhle šanci by bylo škoda promarnit, jenže budit dojem, jak jste zaměstnaní, není vždycky tak snadné.“

Kritika

Absurdita a pokrytectví manažerských praktik velkých společností (Kubartová, Langová, Martinec)12

Všichni jsme pociťovali stejnou absurditu, nutnost jen poslouchat a říkat pouze ano. Je to velmi směšné. Velké společnosti předstírají, že jsou výkonné a zdatné, ale ve skutečnosti takové nejsou.

– Corrine Maierová o knize

► Autorka nemá řešení.

► Dělá si legraci.

France Telecom


► 100tis. zaměstnanců

► 1998 privatizace

► tlak managementu na efektivitu a ziskovost

► odchod 40%

► definitiva 60% - nelze propustit

► 23 sebevražd za rok

Jerry Maguire, USA, 1996


Etický a profesní kodex ideálního sportovního agenta.

Fantozzi, 1975, ITA


Maléry pana účetního, 1980, Itálie.

Hugo Fantozzi pracujeve veliké společnostijako účetní.

Povinný cyklisitcký závod pořádaný nadřízeným.

Kratka zprava


Ivan Derer, ČR/Bra, 2005

Černý Petr


BIZ, ČR, 2004-2009

zdroj: http://www.casopis.biz/?q=taxonomy/term/19

Literatura

MAIEROVÁ, C. Lenosti budiž pozdravena. Praha: Rybka Publishers, 2005. ISBN 80-86182-84-3.

Novinky.cz, Corinne Maierová: Zákony profesora Parkinsona neznám. Praha: Borgis, a.s., 2005.

DERER, I. Kratka zprava. Respekt Publishing, 2005.

BIZ. Černý Petr. Biz, CPress Media, a.s., 2004-2009.


Education

Absurdita a pokrytectví manažerských praktik velkých společností