Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 „Investeşte în OAMENI“
Pagina 2 din 18
Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 „Investeşte în OAMENI“
Pagina 3 din 18
INVESTEŞTE ÎN OAMENI!
Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional
Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007 – 2013 Axa prioritară 2: „Corelarea învăţării pe tot parcursul vieţii cu piaţa muncii“ Domeniul major de intervenţie 2.1: „Tranziţia de la şcoala la viaţa activă“ Titlul proiectului: „Profesie: Şcoală, Consiliere, Orientare, Practică – ProSCOP“
ID proiect: POSDRU/189/2.1/G/156043
Beneficiar: Universitatea Naţională de Apărare „Carol I“
APROB Managerul proiectului ProSCOP
Col.prof.univ.dr.
Ioan DEAC
METODOLOGIA
DE
ORGANIZARE, DESFĂŞURARE ŞI
EVALUARE
A CONCURSURILOR PROFESIONALE
BUCUREŞTI
- 2015 -
Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 „Investeşte în OAMENI“
Pagina 4 din 18
Colectivul de elaborare:
Mirela Ioniţă
Gheorghe Stoiu
Ecaterina Hlihor
Doina Asan
Speranza Tomescu
Constantin Popescu
Daniel Ghiba
Cezar Vasilescu
Florin Grosaru
Mihaiela Buşe
Polixenia Olar
Alina Roşcan
1.1.30. Expert conţinut metodologic si multimedia
1.1.18. Expert organizare si evidenta grup ţintă
1.1.8. Expert coordonare stagiu practică LCPI 1
1.1.9. Expert coordonare stagiu practică LCPI 2
1.1.10. Expert coordonare stagiu practică MCP 1
1.1.11. Expert coordonare stagiu practică MSA 1
1.1.12. Expert coordonare stagiu practică MMC 1
1.1.13. Expert coordonare stagiu practică MRA 1
1.1.14. Expert coordonare stagiu practică MRA 2
1.1.15. Expert coordonare stagiu practică LSA 1
1.1.16. Expert coordonare parteneri stagiu de practică - organizaţii private
1.1.17. Expert coordonare parteneri stagiu de practică - organizaţii publice
Acest material este realizat în cadrul proiectului cu titlul:
Profesie: Şcoală, Consiliere, Orientare, Practică - ProSCOP
cofinanţat din Fondul Social European prin Programul
Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane
2007-2013
Editor: Universitatea Naţională de Apărare „Carol I“ 2015
Conţinutul acestui material nu reprezintă în mod obligatoriu
poziţia oficială a Uniunii Europene sau a Guvernului Românei
Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 „Investeşte în OAMENI“
Pagina 5 din 18
CUPRINS
INTRODUCERE
CAPITOLUL I.
CADRUL GENERAL ŞI CONTEXTUL PROIECTULUI.......................
CAPITOLUL II.
CONCURSURILE PROFESIONALE........................................................
2.1. Descrierea concursurilor profesionale.................................................
2.2. Condiţii de participare.........................................................................
2.3. Organizarea şi desfăşurarea concursurilor profesionale......................
2.4. Evaluarea concursurilor profesionale .................................................
CAPITOLUL III.
Dispoziţii finale..............................................................................................
ANEXE
ANEXA NR.1: Calendarul concursurilor profesionale...................................
ANEXA NR.2: Criterii de evaluare pentru concursurile profesionale................
ANEXA NR.3:Tabel nominal cu studenții din grupul-tintă câştigători ai
concursului profesional..............................................................................
5
5
6
6
7
7
9
9
11
12
13
Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 „Investeşte în OAMENI“
Pagina 6 din 18
Pagină albă
Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 „Investeşte în OAMENI“
Pagina 7 din 18
INTRODUCERE
Prezenta metodologie reglementează organizarea, desfăsurarea şi
evaluarea concursurilor profesionale la care participă studenţii şi masteranzii
selectaţi, care fac parte din grupul ţintă în cadrul proiectului „Profesie: Şcoală,
Consiliere, Orientare, Practică – ProSCOP“, POSDRU/189/2.1/G/156043 şi se
încadrează activităţilor A.2.1. „Crearea, multiplicarea şi diseminarea
metodologiilor şi documentaţiei necesare stagiului de practică” şi A2.8
Desfășurarea a 3 concursuri profesionale de valorificare a experienței stagiului de
practică: 1) lecții învățate „Experiența studenților în urma stagiului de practică“;
2) scenarii „Standarde de calitate și performanță în organizații“; 3) poster
„Organizația dezirabilă“
Organizarea, desfăşurarea şi evaluarea concursurilor profesionale, dotate
cu premii în cadrul proiectului „Profesie: Şcoală, Consiliere, Orientare, Practică
– ProSCOP“, POSDRU/189/2.1/G/156043, au la bază prevederile, Legii
Educaţiei Naţionale nr. 1/2011 și a dispoziţiilor specifice prevăzute în Ghidul
Solicitantului Condiţii Specifice - Cererea de propuneri de proiecte nr. 189
„Tranziţia de la şcoală la viaţa activă”.
CAPITOLUL I. CADRUL GENERAL ŞI CONTEXTUL PROIECTULUI
Art. 1. În perioada 1 iulie 2015 – 31 decembrie 2015, Universitatea
Naţională de Apărare „Carol I”, în calitate de beneficiar, derulează Proiectul
„Profesie: Şcoală, Consiliere, Orientare, Practică – ProSCOP“, cofinanţat din
Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea
Resurselor Umane 2007 – 2013, ID proiect: POSDRU/189/2.1/G/156043.
Art. 2. Obiectivul general va fi realizat prin coordonarea orientată şi
riguroasă a stagiului de practică şi prin consolidarea acesteia printr-o activitate
temeinică de consiliere profesională şi de orientare în carieră. În acest fel, cele
două direcţii de acţiune vor acţiona complementar pentru asigurarea tranziţiei
competente a studenţilor de la învăţământul formativ către viaţa profesională, în
vederea integrării reale şi efective a absolvenţilor pe piaţa de muncă din mediul
naţional şi internaţional, cu precădere în instituţii publice din domeniul securităţii
şi apărării.
Art. 3. Proiectul vizează:
1) organizarea, desfăşurarea, monitorizarea şi evaluarea stagiilor de
practică de specialitate pentru studenţii de la programele de studii universitare de
licenţă şi de master;
2) asigurarea şi furnizarea unor servicii complementare şi competente de
consiliere şi formare profesională şi de orientare în carieră pentru studenţii
programelor de studii universitare de licenţă şi master, precum şi diseminarea
experienţei şi a „lecţiilor învăţate“ în urma acestei activităţi către alte instituţii de
învăţământ superior cu misiune, obiective, interese şi preocupări similare.
Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 „Investeşte în OAMENI“
Pagina 8 din 18
CAPITOLUL II. CONCURSURILE PROFESIONALE
2.1. Descrierea concursurilor profesionale
Art. 4. Concursurile profesionale care sunt prevăzute în cadrul Proiectului
„Profesie: Şcoală, Consiliere, Orientare, Practică – ProSCOP“ constau în
realizarea de proiecte care să valorifice experienţa din stagiul de practică şi
activităţile de consiliere profesională şi orientare în carieră.
Art. 5. În cadrul proiectului „ProSCOP“ sunt prevăzute 3 concursuri
profesionale:
- Concursul de lecții învățate „Experiența studenților în urma stagiului
de practică“
- Concursul de scenarii „Standarde de calitate şi performanță în
organizații“
- Concursul de realizare a unui poster cu tema „Organizația dezirabilă“
Concursurile profesionale contribuie la formarea și educarea studenţilor
din grupul ţintă ale Proiectului „Profesie: Şcoală, Consiliere, Orientare, Practică
– ProSCOP“ în spiritul competiţiei, competenţei, a profesionalismului și a
utilităţii sociale, utilizând metode, tehnici şi proceduri consacrate şi optimizate
Art. 6. Concursurile profesionale constau în elaborarea de către studențiii
participanți a unor materiale ce vor fi jurizate de către comisiile de concurs după
cum urmează:
- Concursul de lecții învățate „Experiența studenților în urma stagiului
de practică“ – constă în elaborarea unui eseu-raport de 3-4 pagini, în
care studenţii să prezinte modul în care stagiul de practică a contribuit
la formarea individuală profesională, la deschiderea profesională, la
înţelegerea legăturii dintre aspectele teoretice, disciplinare şi cele
practice, aplicative ale activităţii desfăşurate;
- Concursul de scenarii „Standarde de calitate şi performanță în
organizații“ – constă în realizarea unui scenariu de îmbunătăţire a
performanţei organizaţionale de 4-5 pagini, în cere studenţii vor expune
modul în care poate fi dezvoltată performanţa în organizaţia/instituţia
în care aceştia au desfăşurat stagiul de practică, în funcţie de misiunile,
scopurile, standardele respectivei organizaţii;
- Concursul de realizare a unui poster cu tema „Organizația dezirabilă“
– constă în elaborarea unei prezentări în format Powerpoint de minim
10, maxim 20 de slide-uri care să descrie organizaţia/instituţia/ONG-
ul/asociaţia dezirabilă în care studentul/studenta ar dori să lucreze după
absolvire;
Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 „Investeşte în OAMENI“
Pagina 9 din 18
Art. 7. Concursurile profesionale sunt iniţiate pentru punerea în valoare a
creativităţii şi a potenţialului intelectual al studenţilor din grupul ţintă şi au drept
obiectiv identificarea intereselor, abilităţilor şi valorilor însuşite de studenţi pe
timpul stagiilor de practică.
Specificul tematic şi cadrul conceptual al proiectelor de concurs sunt
detaliate în procedura de organizare, desfăşurare şi evaluare a fiecărui concurs
profesional.
Art. 8. Cele 3 concursuri se vor desfăşura după efectuarea stagiului de
practică. În lunile octombrie, noiembrie şi decembrie se va desfăşura câte un
concurs profesional, în conformitate cu metodologia de implementare a
Proiectului „Profesie: Şcoală, Consiliere, Orientare, Practică – ProSCOP“
Etapele şi calendarul concursurilor profesionale sunt detaliate în Anexa
Nr.1 Calendarul concursurilor profesionale.
Art. 9. Concursurile profesionale sunt dotate cu premii finanţate prin
proiect: 20 de premii I, 20 de premii II, 20 de premii III; valoarea premiilor va fi
următoarea: premiul I – 2000 de lei, premiul II – 1500 de lei, premiul III – 1000
de lei.
2.2. Condiții de participare
Art. 10. Concursurile profesionale se adresează tuturor studenţilor din
grupul ţintă al Proiectului „Profesie: Şcoală, Consiliere, Orientare, Practică –
ProSCOP“.
Pentru a putea participa la concursurile profesionale studenţii trebuie să fi
promovat colocviul de practică.
Art. 11. În virtutea respectării principiilor nediscriminării şi al egalităţii de
şanse, la concursurile profesionale desfăşurate în cadrul proiectului pot participa
toţi studenţii din grupul ţintă la oricare din cele trei concursuri, indiferent de ciclul
de studii sau domeniul de studii.
Art. 12. De asemenea, pentru a stimula competivitatea, un student poate
participa fără nici o restricţie la toate concursurile profesionale din cadrul
proiectului.
2.3. Organizarea şi desfăsurarea concursurilor profesionale
Art. 13. Experţii coordonatori ai stagiului de practică din cadrul proiectului
sunt responsabili cu planificarea, organizarea şi evaluarea concursurilor
profesionale pentru tot grupul ţintă format din studenţi la programele universitare
pentru studii de licenţă şi de master.
Art. 14. Echipa de comunicare este responsabilă cu mediatizarea
concursurilor profesionale pe site-ul proiectului si pe reţelele de socializare,
precum şi cu mediatizarea rezultatelor acestora.
Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 „Investeşte în OAMENI“
Pagina 10 din 18
Art. 15. Concursurile vor fi lansate cu cel puțin 10 zile inainte de termenul
limită pentru predarea lucrărilor.
Art. 16. În vederea organizării concursurilor profesionale, pe baza
prezentei metodologii, experţii coordonatori ai stagiului de practică elaborează o
procedura de organizare, desfăşurare şi evaluare pentru fiecare concurs,
intocmesc un calendar de desfăşurare şi constituie comisii de concurs care vor fi
avizate de managerul de proiect şi publicate pe site-ul proiectului, cu 15 zile
înainte de data fiecărui concurs.
Art. 17. Pentru fiecare concurs profesional comisia de concurs are
următoarea componenţă:
- preşedinte: managerul de proiect;
- membri: experţii coordonatori ai stagiului de practică;
- secretar: expertul organizare şi evidenţă grup ţintă.
Art. 18. După lansarea concursurilor profesionale, în conformitate cu
calendarul fiecărui concurs, studenţii trimit lucrările în format electronic pe
adresa de mail [email protected]. şi vor primi confirmarea din
partea secretariatului. Dacă în 3 zile lucratoare de la trimiterea mail-ului cu
lucrarea pentru concurs nu primesc mail de confirmare, se vor adresa
secretariatului proiectului. După acest termen orice contestaţie nu va mai fi luată
în seamă.
Art. 19. La termenul prevăzut în calendarul concursurilor profesionale,
comisia de concurs preia lucrările şi le evaluează, în conformitate cu criteriile de
evaluare unice, prevăzute în Anexa Nr. 2 Criterii de evaluare pentru concursurile
profesionale, şi stabileşte lucrările câştigătoare.
Art. 20. La încheierea perioadei de jurizare, comisia de concurs întocmeşte
lista câştigatorilor concursului conform modelului prezentat în Anexa Nr. 3 Tabel
nominal cu studenții din grupul-tintă câştigători ai concursului profesional Lista
este avizată de managerul de proiect, se publică pe site-ul proiectului şi se
mediatizează pe reţelele de socializare ale proiectului Echipa de comunicare este
responsabilă cu mediatizarea rezultatelor la concursurile profesionale.
Art. 21. O selecţie a lucrărilor câştigătoare la fiecare concurs profesional,
va fi publicată pe site-ul proiectului şi mediatizată prin reţelele de socializare.
Autorii lucrărilor selectate în vederea publicării vor primi diplome de
merit.
În vederea promovării excelenței, în prima sâmbătă de după finalizarea
fiecărui concurs se va organiza un seminar/work-shop în care vor fi înmânate
diplomele şi cele mai bune 10 lucrări vor fi prezentate întregului grup de studenţi
din Proiectul „Profesie: Şcoală, Consiliere, Orientare, Practică – ProSCOP“.
Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 „Investeşte în OAMENI“
Pagina 11 din 18
2.4. Evaluarea concursurilor profesionale
Art. 22. Fiecare lucrare prezentată în cadrul concursurilor profesionale este
evaluată în mod independent de 2 experţi coordonatori de stagiu de practică.
Repartiţia lucrărilor către evaluatori va fi stabilită de preşedintele comisiei,
managerul de proiect.
Art. 23. (1) Punctajul se calculează ca medie aritmetică a punctajelor
acordate de cei doi evaluatori, în conformitate cu Anexa nr. 2 - Criterii de
evaluare a proiectelor de concurs.
(2) Lucrările care au obţinut la evaluarea lucrărilor un punctaj mai mic de
50 de puncte sunt declarate respinse.
(3) În cazul în care, pe ultimul loc, sunt mai multe lucrări având acelaşi
punctaj general, se vor folosi, în ordine, următoarele criterii de departajare:
a) punctajul obţinut la criteriul Conţinutul proiectului de concurs;
b) punctajul obţinut la criteriul Estetica proiectului de concurs;
Art. 24. Nu se admit contestaţii din partea studenţilor participanţi cu privire
la rezultatele concursului.
Art. 25. Câştigătorii vor fi anunţaţi public la datele prevăzute în
calendarele de organizare, desfăşurare şi evaluare ale fiecărui concurs.
CAPITOLUL III. Dispoziţii finale
Art. 26. Metodologia de organizare, desfăşurare şi evaluare a concursurilor
profesionale este valabilă în cadrul proiectului „Profesie: Şcoală, Consiliere,
Orientare, Practică – ProSCOP“, pe durata de desfăşurare a acesuia, respectiv: 01
iulie – 31 decembrie 2015.
Art. 27. Anexele fac parte integrantă din prezenta metodologie.
Art. 28. Prezenta Metodologie este completată de proceduri şi documente
operative, elaborate în cadrul proiectului „Profesie: Şcoală, Consiliere, Orientare,
Practică – ProSCOP“.
Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 „Investeşte în OAMENI“
Pagina 12 din 18
ANEXE
Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 „Investeşte în OAMENI“
Pagina 13 din 18
ANEXA NR. 1
CALENDARUL CONCURSURILOR PROFESIONALE
Nr
crt.
Tema
concursului
Data de
desfă-
şurare
Dată de
lansare
Dată limită
de depunere
a lucrărilor
Perioadă de
jurizare
Afişarea
rezultatelor
1
Concursul de
lecții învățate
„Experiența
studenților în
urma stagiului
de practică“
21.10.2015 02.10.2015 16.10. 2015 16-21.10. 2015 21.10.2015
2
Concursul de
scenarii
„Standarde de
calitate si
performanță
în organizații“
18.11.2015 30.10.2015 13.11 . 2015 13-18-11. 2015 18.11.2015
3
Concursul de
realizare a
unui poster
cu tema
„Organizația
dezirabilă“
10.12.2015 18.11.2015 07.12. 2015 08-10.12. 2015 10.12.2015
Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 „Investeşte în OAMENI“
Pagina 14 din 18
ANEXA NR. 2
CRITERII DE EVALUARE
PENTRU CONCURSURILE PROFESIONALE
Nr.
crt. Criteriu Pondere
1
Încadrarea proiectului in domeniul tematic al
concursului
eliminatoriu
2
Încadrarea proiectului în cerinţele de format
eliminatoriu
3
Conţinutul proiectului de concurs (Nivel ştiinţific, Organizarea ideilor, Exprimare corectă,
Utilizarea de terminologie adecvată, Aplicabilitate practică
etc.)
70 puncte
4
Estetica proiectului de concurs (Criterii artistice)
30 puncte
Notă: Aceste criterii generale vor fi detaliate în procedurile de organizare, desfăşurare şi evaluare a concursurilor profesionale, în funcţie de specificul fiecărui concurs.
Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 „Investeşte în OAMENI“
Pagina 15 din 18
ANEXA NR. 3 APROB,
Managerul proiectului ProSCOP
Col.prof.univ.dr.
Ioan DEAC
TABEL NOMINAL
CU STUDENȚII DIN GRUPUL-TINTĂ
CÂŞTIGĂTORI AI CONCURSULUI PROFESIONAL
_________________*
Nr.
crt.
Numele şi
prenumele
studnetului
Ciclu/program
de studii
Titlul lucrării Punctaj Premiul
1 Premiul 1
2
3
...
21 Premiul 2
...
41 Premiul 3
....
60
Secretarul comisiei de concurs
____________
________________
* - Concursul de lecții învățate „Experiența studenților în urma stagiului de practică“
- Concursul de scenarii „Standarde de calitate si performanță în organizații“
- Concursul de realizare a unui poster cu tema „Organizația dezirabilă“
Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 „Investeşte în OAMENI“
Pagina 16 din 18
Pagină albă
Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 „Investeşte în OAMENI“
Pagina 17 din 18
Pagină albă
Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 „Investeşte în OAMENI“
Pagina 18 din 18