Upload
vanhanh
View
225
Download
2
Embed Size (px)
Citation preview
UNIVERZITA KOMENSKÉHO V BRATISLAVE
FAKULTA MANAGEMENTU
Výzvy a problémy inovačnej politiky Slovenska
Michaela Boleková
2008
Výzvy a problémy inovačnej politiky Slovenska
DIPLOMOVÁ PRÁCA
Michaela Boleková
UNIVERZITA KOMENSKÉHO V BRATISLAVE
FAKULTA MANAGEMENTU
KATEDRA STRATÉGIE A PODNIKANIA
Odbor Manažment
Špecializácia: Strategický manažment
Vedúci záverečnej práce
Doc. Ing. Juraj Borovský, PhD.
BRATISLAVA 2008
ČESTNÉ VYHLÁSENIE
Vyhlasujem, že som diplomovú prácu vypracovala samostatne a uviedla som všetku
použitú literatúru.
……………………………………………
vlastnoručný podpis študenta
POĎAKOVANIE
Ďakujem diplomovému vedúcemu Doc.Ing. Jurajovi Borovskému, PhD za odborné rady,
trpezlivosť a usmernenie pri písaní záverečnej práce.
ABSTRAKT
BOLEKOVÁ, Michaela: Výzvy a problémy inovačnej politiky Slovenska. [Diplomová
práca] – Univerzita Komenského v Bratislave. Fakulta managementu; Katedra stratégie
a podnikania. – Vedúci: Juraj Borovský. Bratislava: UK, 2006, 90 s.
Slovenská republika v súčasnosti prechádza obdobím výrazných a dôležitých zmien,
ktoré sú súčasťou ekonomickej transformácie a prechodu na znalostnú ekonomiku. Znalosti
opierajúce sa o vedu a výskum a z nich vychádzajúce inovácie zohrávajú významnú rolu
v facilitácii tohto procesu. Inovácie sú základným motorom hospodárskeho rastu
v turbulentnom prostredí 21.storočia a následne prostriedkom zabezpečovania trvalo
udržateľného rastu. Úlohou štátu je tak podporovať vznik inovácií tvorbou pro- inovačného
prostredia i budovaním mechanizmov priamej i nepriamej podpory. Slovenská republika
vytvára a využíva podporné mechanizmy so špecifickým charakterom i dopadom na úroveň
inovácií. Súbor takýchto mechanizmov a ich cieľov možno vnímať ako inovačnú politiku.
Táto práca sa venuje práve identifikácii bariér, ktoré limitujú napĺňanie cieľov stanovených
inovačnou stratégiou a brzdia tak transformačný proces. Cieľom práce je okrem
identifikácie základných bariér i určenie kľúčových oblastí, ktoré nesmú byť zanedbané
resp. vyžadujú si významné zmeny ak chce Slovensko efektívne riadiť a úspešne
uskutočniť transformačný proces. Vyslovené závery a vychádzajú zo strategických
dokumentov Slovenskej republiky, prieskumov a publikácií o stave výskumu a vývoja
i z teoretických publikácií.
.
Kľúčové slová: inovácie, veda, výskum a vývoj, inovačná politika, bariéry, výdavky na
výskum a vývoj, podnikateľské prostredie, inovačná kultúra
ABSTRACT
BOLEKOVÁ, Michaela: The Challenges and problems of Slovak innovation policy.
[Graduation thesis]– Comenius University in Bratislava. Faculty of Management;
Department of Strategy and Entrepreneurship. – Mentor: Juraj Borovský. Bratislava: UK,
2006, 90 p.
Slovak republic currently within transformation process and knowledge economy
formation undergoes important and distinctive changes. Knowledge evolving from science
and research plays vital role in facilitating mentioned process. Innovation is fundamental
driver of competitiveness and sustainable growth in 21.century and its turbulent
environment. Thus, state’s responsibility is to support innovation by formation of pro-
innovation environment and creation of direct and indirect support mechanisms. Slovak
republic crafts and uses supportive instruments with specific features as well as with unique
impact on innovation level. Set of these instruments and their objectives may be perceived
as innovation policy. This study focuses on identifying the barriers that limit goals
accomplishment and slow down the transformation process. Objective of this study covers
not only to identify the barriers but also to specify the key areas that require increased
attention and significant changes in order to manage the transformation process effectively.
Stated conclusions lean against Slovak strategic documents, surveys and literature on
research and development conditions as well as from theoretical publication.
Key words: innovation, science, research and development, innovation policy, barriers,
research and development expenditures, business environment, innovative culture
PREDHOVOR
Charakteristickým znakom 21. storočia je presúvanie ťažiska ekonomiky
z výrobných sfér do oblastí založených na využívaní znalostí, informácií a inovácií.
Ekonomická sila dnešných spoločností spočíva oveľa viac v ich intelektuálnych
schopnostiach, keďže podniky čelia neistote a turbulenciám prostredia. Vyspelé štáty EÚ
preto presunuli dominantnú orientáciu a ťažisko priemyselnej štruktúry na odvetvia náročné
na poznatky, vysokú technologickú úroveň a kvalifikovanú pracovnú silu. Výzvou pre
Slovensko je teda nasledovať svojich európskych konkurentov a položiť základy rastu
a udržiavania konkurencieschopnosti na poznatkoch a inováciách. Slovenská republika už
položila základy tohto procesu a podnikla iniciatívy s cieľom podpory vzniku inovácií
a využívania znalostí v podnikateľskej činnosti. Úspešnosť týchto opatrení je však značne
limitovaná a Slovensku sa zatiaľ nedarí napĺňať vytýčené ciele. Táto práca sa preto sústredí
na identifikáciu bariér, ktoré obmedzujú efektívne napĺňanie cieľov a realizáciu iniciatív
ako i formuláciu odporúčaní pre nápravu nepriaznivého stavu.
Práca s relevantnými zdrojmi tak z oblasti teórie ako i z oblasti praxe umožnila
analyzovať súčasný stav a formulovať kľúčové výzvy pre budúci vývoj Slovenska, ktoré
možno spolu identifikáciou bariér a formulovaním odporúčaní považovať za kľúčový
prínos diplomovej práce.
Michaela Boleková
OBSAH
ÚVOD ...............................................................................................................................................13
1. KAPITOLA INOVÁCIE, ICH CHARAKTER A VÝCHODISKÁ ..................................15
1.1. DEFINÍCIE POJMU „INOVÁCIA“ .........................................................................................15
1.1.1. INOVÁCIE V PODNIKATEĽSKOM KONTEXTE......................................................................16
1.2. ZDROJE INOVÁCIÍ................................................................................................................17
1.2.1. ZDROJE INOVÁCIÍ Z INTERNÉHO PROSTREDIA ORGANIZÁCIE .........................................17
1.2.2. ZDROJE INOVÁCIÍ Z EXTERNÉHO PROSTREDIA ORGANIZÁCIE ........................................19
1.3. VEDA A VÝSKUM AKO ZDROJ INOVAČNÝCH PODNETOV...................................................20
1.3.1. VÝSKUM A JEHO KATEGÓRIE ............................................................................................21
1.3.2. INOVAČNÉ PODNIKANIE A TRANSFER TECHNOLÓGIÍ .......................................................22
1.4. INOVÁCIE A ICH ROLA V RASTE KONKURENCIESCHOPNOSTI ..........................................23
1.4.1. NÁRODNÁ KONKURENCIESCHOPNOSŤ ...............................................................................23
1.5. RIADENIE INOVAČNÉHO PROCESU .....................................................................................26
2. KAPITOLA ANALÝZA SÚČASNEJ SITUÁCIE SLOVENSKA V OBLASTI VEDY,
VÝSKUMU A INOVÁCIÍ ..............................................................................................................28
2.1. VÝCHODISKOVÁ SITUÁCIA SR ...........................................................................................28
2.1.1. HISTORICKÉ POZADIE VEDY, VÝSKUMU A INOVAČNEJ POLITIKY SR............................29
2.1.2. SÚČASNÁ SITUÁCIA .............................................................................................................37
2.1.3. POLITIKA SLOVENSKA V OBLASTI VEDY, TECHNIKY A INOVÁCIÍ....................................37
2.1.4. LISABONSKÁ STRATÉGIA A SLOVENSKO ...........................................................................40
2.1.5. SITUÁCIA NA ÚROVNI PODNIKOV .......................................................................................45
3. KAPITOLA IDENTIFIKÁCIA BRZDIACICH ELEMENTOV ......................................47
3.1. FAKTORY BRÁNIACE INOVÁCIÁM ......................................................................................48
3.1.1. BARIÉRY NA STRANE VÝSKUMU A VÝVOJA .......................................................................48
3.1.1.1. NEADEKVÁTNA TECHNICKÁ VYBAVENOSŤ VÝSKUMNÝCH PRACOVÍSK ..........................48
3.1.1.2. LIMITOVANÉ VÝSTUPY A INTEGRITA VÝSKUMNÝCH ÚLOH..............................................50
3.1.1.3. NEEFEKTÍVNY MODEL FINANCOVANIA VÝSKUMU A VÝVOJA V SR .................................50
3.1.1.4. NEDOSTATOČNÁ PREVIAZANOSŤ RIEŠENÝCH ÚLOH A PROJEKTOV VÝSKUMU A VÝVOJA
FINANCOVANÝCH ZO ŠTÁTNEHO ROZPOČTU NA POTREBY SPOLOČNOSTI
A HOSPODÁRSTVA................................................................................................................52
3.1.1.5. NEADEKVÁTNE KOMPETENČNÉ A SYSTÉMOVÉ RIADENIE................................................53
3.1.1.6. ABSENCIA OBJEKTÍVNEHO SYSTÉMU HODNOTENIA A MAPOVANIA VÝSKUMNÉHO
POTENCIÁLU ........................................................................................................................55
3.1.1.7. NEDOSTATOČNÁ OTVORENOSŤ A ABSENCIA PODNIKATEĽSKÉHO DUCHA ......................55
3.1.2. BARIÉRY NA STRANE VYSOKÝCH ŠKÔL .............................................................................56
3.1.2.1. PREPOJENIE MEDZI UNIVERZITAMI A PRAXOU .................................................................56
3.1.2.2. ABSENCIA SYSTÉMU OBJEKTÍVNEHO HODNOTENIA .........................................................56
3.1.2.3. CHÝBAJÚCI MARKETING A PASÍVNY PRÍSTUP SLOVENSKÝCH UNIVERZÍT ......................56
3.1.3. BARIÉRY PROSTREDIA ........................................................................................................57
3.1.3.1. NEDOSTATOČNÁ PODPORA ROZVOJA PODNIKATEĽSKÉHO PROSTREDIA A NESÚLAD
INOVAČNEJ POLITIKY A CELKOVEJ STRATÉGIE................................................................57
3.1.3.2. REZORTIZMUS .....................................................................................................................58
3.1.3.3. NEDOSTATOČNÉ ZAPOJENIE DO MEDZINÁRODNEJ VÝSKUMNEJ SPOLUPRÁCE...............59
3.1.3.4. NEDOSTATOČNÉ ZAPOJENIE SR V PODPORNÝCH PROGRAMOCH ...................................60
3.1.3.5. DOMINANTNÁ ORIENTÁCIA NA TECHNOLOGICKY NENÁROČNÉ ODVETVIA S NÍZKYMI
POŽIADAVKAMI NA KVALIFIKOVANÚ PRACOVNÚ SILU .....................................................60
3.1.3.6. SLABÁ PROPAGÁCIA POZNATKOV AKO ZDROJA EKONOMICKÉHO RASTU ......................61
3.1.4. BARIÉRY NA STRANE PODNIKOV ........................................................................................61
3.1.4.1. KAPITÁLOVÁ PODDIMENZOVANOSŤ PODNIKOVEJ SFÉRY ................................................61
3.1.4.2. ABSENCIA VEDECKO – TECHNICKEJ SPOLUPRÁCE ...........................................................62
3.1.4.3. TECHNOLOGICKÁ MEDZERA ..............................................................................................63
3.1.4.4. PRÍLIŠNÁ UZAVRETOSŤ A NEOCHOTA ZDIEĽAŤ INFORMÁCIE A NÁMETY.......................65
3.1.4.5. SLABÁ INTERAKCIA A NEROZVINUTÁ SPOLUPRÁCA MEDZI PODNIKMI ...........................66
3.1.4.6. PASIVITA A ABSENCIA DLHODOBEJ STRATÉGIE U MALÝCH A STREDNÝCH PODNIKOV..67
3.1.4.7. NÍZKA MIERA KOMERČNEJ VYUŽITEĽNOSTI VÝSTUPOV VÝSKUMU A VÝVOJA...............69
3.1.4.8. MANAŽMENT INOVÁCIÍ.......................................................................................................70
3.1.4.9. ABSENCIA PREPOJENIA A DISTRIBUČNÝCH KANÁLOV PRE POZNATKY A INOVÁCIE ......70
4. KAPITOLA IMPLIKÁCIE A ODPORÚČANIA ................................................................71
4.1. NEVYHNUTNÉ PREDPOKLADY PRE VYUŽITIE BUDÚCICH PRÍLEŽITOSTÍ .........................72
4.2. ODPORÚČANIA PRE SLOVENSKÚ INOVAČNÚ POLITIKU ....................................................73
4.2.1. STRATEGICKÝ ROZMER INOVAČNEJ POLITIKY.................................................................73
4.2.2. DYNAMIKA ROZVOJOVÝCH PROGRAMOV .........................................................................73
4.2.3. AKTÍVNY MARKETING A KOMERCIONALIZÁCIA VÝSLEDKOV VEDY A VÝSKUMU
Z NEPODNIKATEĽSKÝCH INŠTITÚCIÍ ..................................................................................73
4.2.4. INTEGRÁCIA SNÁH, KOORDINÁCIA INŠTITÚCII A ICH KOMPETENCIÍ ..............................73
4.2.5. AUDIT INOVAČNÉHO POTENCIÁLU.....................................................................................73
4.2.6. PRESUN ORIENTÁCIE NA APLIKOVANÝ VÝSKUM A VÝVOJ ...............................................73
4.2.7. OTVORENOSŤ MEDZINÁRODNEJ A MEDZISEKTOROVEJ SPOLUPRÁCI .............................73
4.2.8. VYTVORENIE MECHANIZMOV PRE PODPORU VZNIKU INOVATÍVNYCH FIRIEM
A REALIZÁCIU INOVAČNÝCH PROJEKTOV .........................................................................73
4.2.9. SYSTÉM HODNOTENIA PROGRAMOV A ALOKÁCIE ZDROJOV ...........................................73
4.2.10. MANAŽMENT ZNALOSTÍ......................................................................................................73
ZÁVER .............................................................................................................................................73
ZOZNAM PRÍLOH ..............................................................................................................................73
ZOZNAM OBRÁZKOV, GRAFOV A TABULIEK
OBRÁZOK 1 Proces riadenia inovácie 26
OBRÁZOK 2 Výdavky na výskum a vývoj (%HDP) 32
OBRÁZOK 3 Štruktúra výdavkov na V a V podľa zapojenia sektorov v %HDP 33
OBRÁZOK 4 Porovnanie výdavkov na V a V(%HDP) so zahraničím 2001 – 2005 41
OBRÁZOK 5 Porovnanie krajín V4 vo výdavkoch na V a V 42
OBRÁZOK 6 Klesajúca tendencia výdavkov na výskum a vývoj 43
OBRÁZOK 7 Veda a výskum v roku 2005 44
OBRÁZOK 8 Rozdelenie celkových výdavkov na V a V podľa sektorov 46
OBRÁZOK 9 Bariéry transferu poznatkov medzi výskumnou a podnikovou sférou 47
OBRÁZOK 10 Technická vybavenosť výskumu 49
OBRÁZOK 11 Počet evidovaných realizačných výstupov 52
OBRÁZOK 12 Počet evidovaných realizačných výstupov podľa druhu výsledku 53
OBRÁZOK 13 Zapojenie sa do medzinárodnej výskumnej spolupráce 59
OBRÁZOK 14 Personálne kapacity V a V v roku 2005 63
OBRÁZOK 15 Investície do obnovy technológií 65
OBRÁZOK 17 Výstupy výskumu a vývoja 2005 69
TABUĽKA 1 Štruktúra výdavkov výskumu a vývoja v SR a EÚ 30
TABUĽKA 2 Vývoj celkových výdavkov na výskum a vývoj 1997 – 2005 31
TABUĽKA 3 Výdavky na výskum a vývoj v SR podľa jednotlivých sektorov V a V 33
TABUĽKA 4 Štruktúra PZI podľa technologickej náročnosti odvetví 35
TABUĽKA 5 Výdavky na vedu a výskum v roku 2006 42
TABUĽKA 6 Porovnanie SR s vyspelými krajinami z hľadiska kľúčových
faktorov inovatívnosti 51
TABUĽKA 7 Kategorizácia výstupov výskumu a vývoja 53
TABUĽKA 8 Medzinárodná spolupráca podľa zapojenia jednotlivých sektorov 59
TABUĽKA 8 Rozdelenie inovujúcich podnikov podľa technologickej náročnosti 64
ZOZNAM SKRATIEK
EÚ - Európska únia
ERDF - European Research and Development Fund
HDP - Hrubý domáci produkt
MSP - Malé a stredné podniky
PZI - Priame zahraničné investície
SR - Slovenská republika
ŠR - Štátny rozpočet
V a V - Výskum a vývoj
VŠ - Vysoká škola
Z. z. - Zbierka zákonov
13
ÚVOD
Znalosti, veda a výskum a najmä inovácie sa stali základnými kameňmi budovania
vyspelej ekonomiky v 21.storočí. Ťažisko konkurencieschopnosti sa presúva z efektívnosti
nákladov k schopnosti kontinuálne inovovať a zaručiť si tak súčasnú i budúcu úspešnosť.
Je preto nevyhnutné, vytvárať prostredie, v ktorom bude prirodzene dochádzať k vzniku
inovácií. Táto tematika je veľmi aktuálna i pre Slovensko, keďže deklarovalo snahy
o budovanie znalostnej ekonomiky a podporu tvorby inovácií. Cieľom tejto práce je
analyzovať a zhodnotiť úspešnosť Slovenska v spomínaných snahách ale tiež poukázať na
základné brzdiace elementy a nevyhnutné opatrenia.
Prvá kapitola sa preto venuje teoretickým poznatkom k spracovávanej problematike.
Vychádza z definícií inovácií a ich významu v podnikateľskom kontexte i v kontexte
národnej konkurencieschopnosti. Taktiež sú tu definované zdroje inovácií
a podnikateľských príležitostí. Keďže veda a výskum sú cennými zdrojmi inovačných
podnetov, je im venovaný priestor i v prvej kapitole diplomovej práce.
Nosná časť diplomovej práce sa sústredí na analýzu súčasnej situácie vo vzťahu
k napĺňaniu cieľov Lisabonskej stratégie. Kľúčovými indikátormi sú tu vývoj a štruktúra
výdavkov na výskum a vývoj, keďže tieto ukazovatele priamo ovplyvňujú úspešnosť
krajiny v oblasti vedy, výskumu a vývoja. Okrem popisu súčasnej situácie, je pozornosť
venovaná i vývoju v ostatných desaťročiach a štruktúrnym zmenám, ktoré sa podpísali pod
dnešnú nepriaznivú situáciu. Druhá kapitola taktiež pojednáva o stave výskumu a vývoja,
jeho kľúčových nedostatkoch a výzvach do budúceho obdobia. Keďže základným motorom
rastu je podniková sféra, diplomová práca sa v jej nosnej časti venuje i jej problémom
a charakteristickým črtám.
Dôležitým prínosom diplomovej práce je identifikácia bariér, ktoré znemožňujú
efektívne budovanie znalostnej ekonomiky a limitujú úspešnosť prijatých opatrení. Tieto
bariéry sú identifikované na základe analýzy tak súčasného stavu ako aj predchádzajúceho
vývoja výskumnej a podnikovej sféry. Rovnako významnú úlohu v transformačnom
procese ale zohráva i vládna politika a jej postoj k podpore inovácií, preto sa práca sústredí
i na identifikovanie bariér na strane prostredia.
14
Záverečná časť diplomovej práce sa opiera tak o formulované závery v oblasti
brzdiacich faktorov ako i v oblasti kľúčových výziev transformácie slovenskej ekonomiky.
V štvrtej kapitole je tak dominantný priestor venovaný odporúčaniam a určeniu oblastí,
v ktorých musí dôjsť k zmene resp. k výraznému zlepšeniu ak má Slovensko plne využiť
svoj inovačný potenciál. Tieto odporúčania možno vnímať ako nevyhnutné doplnky,
ktorým tvorcovia stratégie musia venovať zvýšenú pozornosť aby predišli ďalšiemu
zlyhávaniu podporných snáh a iniciatív.
Diplomová práca integruje teoretické poznatky o inováciách a ich významnosti so
skúmaním uplatnenia týchto princípov v kontexte slovenskej ekonomiky. Analýza súčasnej
situácie je tu doplnená determinovaním brzdiacich elementov. Na identifikáciu bariér
následne nadväzuje popis výziev a príležitostí najbližších rokov ale najmä formulovanie
odporúčaní pre inovačnú politiku tak, aby mohli byť tieto príležitosti využité.
15
1. KAPITOLA Inovácie, ich charakter a východiská
1.1. Definície pojmu „inovácia“
V krátkom slovníku slovenského jazyka1 možno nájsť vysvetlenie pojmu inovácia
ako obnovovanie, obnovenie; zavádzanie, zavedenie niečoho nového – napríklad výrobkov
či technológie. Tiež možno pod inováciou rozumieť nový jav či výrobky.
Ku klasickým definíciám inovácií možno zaradiť i nasledujúce výklady:
Proces uvedenia niečoho nového (The Oxford Dictionary).
Úspešné využitie nových myšlienok (Department of Trade and Industry, UK).2
Zmena prinášajúca zlepšenie výkonnosti (Peter Drucker).
Podľa definície EÚ3 inováciou je:
Obnovovanie a zvyšovanie rozsahu výrobkov a služieb a príslušných trhov.
Vznik nových metód produkcie, zásobovania a distribúcie.
Uvádzanie zmien do manažmentu, organizácie práce a pracovných podmienok a do
skúseností pracovnej sily.
Pre správnu definíciu inovácie je nevyhnutné vymedziť rozdiel medzi inováciou
a invenciou – vynálezom. Pojem invencia pomenováva prvý výskyt novej myšlienky,
produktu alebo procesu. Pojmom inovácia sa označujú prvé pokusy o uplatnenie invencie
v praxi. Kým invencie vznikajú kdekoľvek, inovácie sú vo väčšine prípadov výsledkom
činnosti firiem. Pre transformáciu novej idey do jej praktickej aplikácie musí podnik
disponovať a kombinovať viacero druhov znalostí, schopností, zručností a zdrojov.
1 Kratky slovnik Slovenskeho jazyka, Dostupné z http://slovnik.juls.savba.sk/?w=inov%C3%A1cia&s=exact&d=kssj4&d=peciar&d=obce&ie=utf-8&oe=utf-8 2 http://www.berr.gov.uk/ 3 MOLNÁR, P. - DUPAĽ, A.: Manažment inovácií podniku.Bratislava: Ekonóm, 2002, 170 s. ISBN 80-225-1642-2
16
1.1.1. Inovácie v podnikateľskom kontexte
Inováciám sa v ekonomickej teórií významnejšie venoval až J.A. Schumpeter.
Inováciu chápe ako zmenu s cieľom zaviesť a využívať nové druhy spotrebného tovaru,
nové výrobné a dopravné prostriedky, nové trhy i nové formy organizácie v priemysle4.
Za inováciu sa teda pokladá uvedenie do života, uskutočnenie a využívanie
invencie, ktorá predstavuje kvantitatívnu alebo kvalitatívnu účelovú zmenu vo fungovaní
firemného systému. Invencia ako zdroj inovačného podnetu vychádza z nových poznatkov
a rozvoja znalostí. Následne inovácie predstavujú aplikáciu nových poznatkov v
konkrétnom procese, na konkrétnom výrobku či službe. Inovácie umožňujú udržať
priemyselnú produkciu či služby na úrovni najnovších poznatkov a prinášať tak
konkurenčnú výhodu.
Inovácie však predovšetkým znamenajú systematické opúšťanie včerajška. Taktiež
predstavujú systematické hľadanie inovačných príležitostí – v zraniteľných miestach
nejakej technológie, nejakého výrobného procesu či trhu, v dobe zavádzania potrebnej pre
praktické uplatnenie nových znalostí, v potrebách a prianiach trhu. Znamenajú ochotu
organizačne zabezpečovať podnikateľského ducha, usilovať o vytvorenie nových oblastí
podnikania a nielen nových produktov alebo modifikácie produktov starých.5Aby teda
organizácia mohla úspešne inovovať, vyžaduje sa jej pozitívny postoj k zmenám a aktívnej
tvorbe budúcnosti. Predovšetkým v počiatočných fázach inovačného procesu kritickú úlohu
zohráva otvorenosť novým ideám, keďže každá inovácia v sebe zahŕňa novú kombináciu
existujúcich ideí, schopností, zručností a zdrojov. V tomto ohľade je dôležité aby
inovujúca firma disponovala schopnosťou absorbovať vedomosti, znalosti a informácie
a zabezpečila tak porozumenie a efektívne riadenie inovačného procesu.
4 ČIMO,J., MARIÁŠ, M.: Inovačná stratégia firmy. Bratislava: Ekonóm, 1993. 133 s. 5 DRUCKER, P.F.: Řizení v turbulentní době. Praha: Management Press, 1994. 247 s.
17
1.2. Zdroje inovácií
Väčšina inovácií využíva a vychádza z existujúcich zmien. Základom pre inovačnú
činnosť je teda systematické skúmanie oblastí zmien, ktoré môžu byť zdrojom
podnikateľských príležitostí. Inovačný proces je rozvinutím základného inovačného
podnetu a jeho následnej transformácie do konkurenčných výhod nového produktu.6
Podnety pre inovačný proces možno nachádzať vo vedecko-technickom rozvoji, ktorý je
výsledkom základného i aplikovaného výskumu, vo vývoji či prostredníctvom transferu
technológií. Rovnako však cenné inovačné podnety možno identifikovať vo vnútri
organizácie ako i v jej vonkajšom prostredí. Podľa Druckera7 môžme definovať sedem
takýchto oblastí – tradičných a overených zdrojov inovačných príležitostí. Príležitosť
inovovať môže byť identifikovaná tak vo vnútri organizácie ako aj v jej externom prostredí.
1.2.1. Zdroje inovácií z interného prostredia organizácie
Inovácie tohto typu sú najčastejšie identifikované práve ľuďmi z prostredia
organizácie, z toho istého priemyselného odvetvia či z rovnakého sektora služieb. Vo
všeobecnosti môžme vnútri organizácie definovať štyri oblasti zdrojov inovačnej
príležitosti.
Nečakané udalosti
Rozpornosť
Inovácie vychádzajúce z potreby určitého procesu
Zmeny štruktúry odvetvia alebo trhovej štruktúry
Nečakané udalosti ako zdroj inovačných príležitostí
Do tejto kategórie sa zaraďuje tak nečakaný úspech ako i neúspech, keďže obe tieto
kategórie sú základom mnohých už identifikovaných a realizovaných inovačných
príležitostí ako aj neobmedzeným zdrojom nových možností rastu. Nečakané udalostí nútia
vzdať sa formulovaných názorov, predpokladov a istôt a preto sú plodným zdrojom
6 JÁČ,I. - RYDVALDOVÁ, P. - ŽIŽKA, M.:Inovace v malém a středním podnikaní. Brno:Computer Press, 2005. 169 s. 7 DRUCKER, P.F.: Inovace a podnikavost – praxe a principy. Praha: Management Press, 1993. 266 s.
18
inovácií. Okrem nečakaných udalostí pozitívneho či negatívneho charakteru, poskytujú
vonkajšie udalosti široký priestor pre identifikáciu a využitie inovačných príležitostí. Pre
úspešnosť ich využitia sú potrebné najmä odborné znalosti a schopnosti organizácie
v danom odvetví. Nečakaná vonkajšia udalosť totiž otvára možnosti uplatnenia existujúcich
znalostí na nejaké nové pole pôsobnosti., ktoré však nemení charakter základnej činnosti
podniku iba ju rozširuje potrebnou inováciou produktov či služieb.
Rozpory ako zdroj inovačných príležitostí
Rozpor ako nesúlad medzi existujúcim stavom a jeho predpokladom predstavuje
symptóm zmeny a teda i inovačnej príležitosti. Takýto rozpor prespieva k nestabilite,
v ktorej i malé úsilie môže viesť k štrukturálnej zmene v ekonomickej či sociálnej oblasti. 8
Do tejto kategórie spadajú tak rozpory ekonomickej reality ako aj rozpory medzi
existujúcou a predpokladanou realitou, či rozpory medzi predpokladanými
a skutočnými hodnotami a očakávaním zákazníkov. Takisto tu možno zaradiť rozpory
v rytme či logike nejakého procesu.
Potreby procesu ako zdroj inovačných príležitostí
Tento zdroj inovačných príležitostí vychádza z predpokladu existencie potreby
riešiť konkrétne úlohy. Nutnosť nájsť riešenie – zdokonaliť proces, nahradiť slabý článok či
preprojektovať existujúci zastaraný proces – si podnikatelia obvykle uvedomujú. Nie je
teda rozhodujúce túto príležitosť identifikovať ale efektívne reagovať na vzniknutú potrebu.
Príležitosti k inováciám tohto typu je možné systematicky vyhľadávať. Potreby
procesu často vychádzajú z rozporov a demografických faktorov ale tiež z omnoho
riskantnejšej a náročnejšej kategórie – z programového výskumu. Programový výskum
a nové znalosti sú často nevyhnutnými predpokladmi pre identifikáciu a uskutočnenie
možných riešení.
8DRUCKER, P.F.: Inovace a podnikavost – praxe a principy. Praha: Management Press, 1993. 266 s.
19
Odvetvové a trhové štruktúry ako zdroj inovačných príležitostí
Napriek zdanlivej stabilite trhových štruktúr sú odvetvové charakteristiky veľmi
náchylné na zmeny a priam volajú po inováciách. Predstavujú tak významný zdroj
podnikateľských príležitostí.
1.2.2. Zdroje inovácií z externého prostredia organizácie
Medzi externé zdroje inovačných príležitostí radíme zmeny sociálneho, politického
a intelektuálneho prostredia. V nasledujúcej časti sa sústredíme na najdôležitejšie z nich:9
Demografické faktory
Zmeny v pohľade na svet, významoch a náladách
Nové znalosti
Demografické faktory ako zdroj inovačných príležitostí
Demografické faktory pojednávajú o zmene obyvateľstva, jeho počtu, vekovej
štruktúry, zloženia, zamestnanosti, dosiahnutého vzdelania a výšky príjmu. Vďaka ich
možnej predpovedateľnosti, poznaniu dôsledkov ich zmien a relatívnej zrozumiteľnosti sú
cenným a produktívnym zdrojom pre podnikateľské príležitosti.
Zmeny v pohľade na svet ako zdroj inovačných príležitostí
Ak dochádza k nejakej zmene pohľadu na svet, mení sa význam existujúcich faktov
a skutočností. Hoci nový význam môže byť len ťažko kvantifikovaný, tento význam je
celkom konkrétny: môže byť definovaný, testovaný a predovšetkým využitý.
V prípade inovácií založených na zmene pohľadu na svet je správnosť načasovania
jedným z najkritickejších faktorov. Tu, viac ako v iných oblastiach platí, že inovátori
vďačia za úspech svojej pohotovosti a pružnému reagovaniu na príležitosti.
9DRUCKER, P.F.: Inovace a podnikavost – praxe a principy. Praha: Management Press, 1993. 266 s.
20
Nové znalosti ako zdroj inovačných príležitostí
Inovácie založené na nových znalostiach sa líšia od všetkých ostatných inovácií
základnými charakteristickými rysmi: časovým rozmedzím, množstvom neúspešných
pokusov i predpovedateľnosťou a nárokmi, ktoré kladú na podnikateľa.10
Charakteristickým znakom takýchto inovácií je i skutočnosť, že len zriedkakedy
bývajú založené len na jednom faktore, ale predstavujú konvergenciu niekoľkých druhov
znalostí - tak technologického ako i netechnologického typu.
1.3. Veda a výskum ako zdroj inovačných podnetov
V predchádzajúcej časti bolo definovaných viacero významných zdrojov inovácií,
ktoré sa priamo neopierali o výskumné oblasti. Inovácie totiž nemusia vychádzať len
z vedy a techniky. Veda a výskum však predstavujú kritické zdroje pre znalosti, z ktorých
väčšina inovácii vychádza. Podľa štúdií krajín OECD, až 60% ekonomického rastu možno
prisúdiť efektívnemu využívaniu vedy a technológie, pričom technologický pokrok je
najvýznamnejším motorom rastu každej spoločnosti.11 Súčasný vedecko- technický rozvoj
dosahuje široké spektrum, dynamiku a je dôsledkom prevratov vo svete vedy a techniky.
Dôležitým prvkom dnešných inovačných procesov je práve integrácia tohto rozvoja.
Inováciu môže realizovať len ten podnik, ktorý je schopný výrobky či procesy
zlepšovať uplatňovaním nových myšlienok, poznatkov a skúseností. Predpokladom
úspešnosti ekonomiky sú teda vzdelaní ľudia, schopní tvorivo pracovať, disponujúci
najnovšími poznatkami a skúsenosťami. Teda dobre rozvinutý zmysluplný výskum je
nevyhnutnou podmienkou – „podhubím“ – inovačnej schopnosti krajiny.12 Je potrebné aby
veda a výskum našli v ekonomike podporu a preto je potrebné rozvíjať manažment znalostí,
10DRUCKER, P.F.: Inovace a podnikavost – praxe a principy. Praha: Management Press, 1993. 266 s. 11MOLNÁR, P. - DUPAĽ, A.: Manažment inovácií podniku. Bratislava: Ekonóm, 2002, 170s. ISBN 80-225-1642-2 12 HORNÍKOVÁ, Zuzana - ZÁBORSKÝ, Ján: Mary Canning: Slovensku chýba inovačná iskra [online]: 9.2.2004. [cit. 22.1.2008] Dostupné z <http://ekonomika.etrend.sk/31693/slovensko/mary-canning-slovensku-chyba-inovacna-iskra >
21
prepojenie vysokých škôl, vzdelávania a praxe. Je potrebné integrovať podnikateľské úsilie
vo všetkých sférach ako základ tvorby a nasledovania stratégie konkurencieschopnosti.13
1.3.1. Výskum a jeho kategórie
„Po prvej svetovej vojne sa stal výskum synonymom systematickej cieľavedomej
činnosti, ktorá je plánovaná a organizovaná a v ktorej je možné do značnej miery
predpovedať, na aké ciele sa orientuje a aké ciele pravdepodobne dosiahne.“14
Vo všeobecnosti sa rozlišuje medzi základným a aplikovaným výskumom.15
V oboch prípadoch je výskumná činnosť centrálnou aktivitou, ale základný výskum je
orientovaný na prehlbovanie znalostí a lepšie porozumenie predmetu výskumu. Základný
výskum predstavuje originálnu experimentálnu a teoretickú činnosť zameranú na získanie
zásadne nových všeobecne platných poznatkov o podstate pozorovateľných skutočností bez
nárokov na bezprostredné využitie. Takýto výskum býva často predmetom univerzít
a národných agentúr – verejného sektora.
Aplikovaný výskum je orientovaný na určitý špecifický praktický cieľ, prípadne na
hľadanie vhodného využitia výsledkov základného výskumu. Predstavuje orientovaný
originálny výskum zameraný na získanie nových poznatkov pre špecifický cieľ alebo
riešenie konkrétnej úlohy.16 Aplikovaný výskum je sústredený viac v súkromnom sektore, v
laboratóriách, cieľovo orientovaných národných agentúrach ale tiež čoraz viac
v akademických inštitúciách. Tu možno tiež zaradiť väčšinu experimentálneho vývoja,
ktorý reprezentuje vývojový element výskumno – vývojovej aktivity.17
Vývoj(Podnikový výskum) je procesom systematického využívania znalostí
a poznatkov získaných výskumom pre výrobu materiálu, nástrojov a systémov alebo pre
vytváranie metodických návodov a postupov uplatniteľných pri projektovaní a výrobe
prototypov.
13 HEZINA, Miroslav: Rozvoj vedecko-technických parku v ČR. Praha: Vysoká škola ekonomická 14 DRUCKER, P.F.: Inovace a podnikavost – praxe a principy. Praha: Management Press, 1993. 266 s. 15 PITRA, Z.: Inovační strategie. Praha: Grada Publishing, 1997, 184 s. 16 KLAS, Antonín a kol: Technologický a inovačný rozvoj v Slovenskej republike. Bratislava: Ústav svetovej a slovenskej ekonomiky SAV, 2005. 390 s. 17 HALL, P.: Innovation, Economics and Evolution. New York: Harvester Wheatsheaf, 1994, 414 s.
22
1.3.2. Inovačné podnikanie a transfer technológií
Inovačné podnikanie je súborom podnikateľských aktivít špecializujúcich sa na
sústavnú realizáciu inovácií. Podľa J.B. Saya je podnikateľom ten, kto presúva hospodárske
prostriedky z oblasti nižšej do oblasti vyššej produktivity a vyššej výnosnosti. Vo vzťahu
k výskumu a vývoju je predmetom podnikania uvedenie výsledkov výskumu a vývoja do
komerčnej zrelosti – t.j. realizácie projektov nových výrobkov, technológií a služieb a ich
uvádzanie na trh.18 Technický objav má totiž charakter inovácie len vtedy, ak sa
podnikateľsky zhodnotí a povedie k zvýšeniu podnikateľských výnosov firmy.
Významným nástrojom k realizácii inovačného podnikania je transfer technológií.
Samotný výskum je totiž často uzavretý v sfére výskumných organizácií a inštitútov. Aby
mohli z jeho výsledkov čerpať i podniky a verejný sektor je potrebné vybudovanie
a riadenie mechanizmu, ktorý umožní transfer výstupov výskumu do konkrétnej aplikácie
v podnikovom alebo verejnom sektore. Pod transferom know-how sa rozumie využitie
poznatkov vytvorených inou organizáciou pri vlastnom vývoji nových produktov alebo
technologických postupov. Transfer technológií19 je chápaný ako cieľavedomý, časovo
ohraničený proces prevádzania poznatkov umožňujúcich inovovať výrobky a technológie,
prípadne zavádzať výrobky a technológie úplne nové do podniku za účelom obchodného
využitia. Základnou úlohou transferu technológií je sprístupnenie znalostí v oblasti
zavádzania nových technológií. Pri transfere technológií najvýznamnejšiu úlohu zohrávajú
inovácie. Transfer inovácií zahrňuje nákup licencií, nákup hotových výrobkov, nákup
kompletných zariadení, subdodávky, priemyselné spolupráce, spoločné podnikanie,
kapitálové investície a imitáciu.
18 KAVAN, Michal: Rozvoj inovací a podnikavosti. Praha: Soukromná vysoká škola ekonomických studií Dostupné z <http://www.svses.cz/skola/akce/konf/inovace05/texty/kavan.pdf > 19 Pittner, M. - Švejda, P.: Řízení inovací podniku. Praha: Asociace inovačního podnikání ČR, 2004 I
23
1.4. Inovácie a ich rola v raste konkurencieschopnosti
„Inovácie sú špecifickým nástrojom podnikateľov, prostriedkom, pomocou ktorého sú
zmeny využívané ako príležitosti pre podnikanie v odlišnej oblasti alebo pre poskytovanie
odlišných služieb. Podnikatelia musia cieľavedome hľadať zdroje inovácií, to znamená
zmeny a ich symptómy, ktoré sú signálom príležitostí k úspešným inováciám.“20
Inovácie predstavujú jeden z rozhodujúcich faktorov pre dosiahnutie podnikateľskej
excelentnosti. Inovácia má však širší záber a predstavuje viac než len výsledok vedecko-
technického rozvoja. Inovácie sú vo svojej podstate, príprave a realizácii javom viac
sociálnym ako technickým či ekonomickým. Základnou úlohou dnešného manažmentu je
zabezpečiť potrebnú úroveň konkurencieschopnosti, čo si v dynamickom prostredí
vyžaduje preniesť ťažisko pozornosti od produktivity a nákladov k otázkam kvality
a inovácií.
1.4.1. Národná konkurencieschopnosť “Bohatstvo sa vytvára kapitalizáciou inovácií”
Profesor Lester Thurow21
Zachovanie a rast konkurencieschopnosti sa dnes stáva prvoradou úlohou nielen
manažmentov všetkých podnikov, ale zároveň aj manažmentov štátov, pretože
konkurencieschopnosť na všetkých úrovniach je vnímaná ako základná podmienka
prosperity.
Pod pojmom konkurencieschopnosť sa vo všeobecnosti rozumie schopnosť firiem,
odvetví, regiónov, národov a nadnárodných regiónov vytárať vysokú úroveň príjmov.
V Európskej únii je konkurencieschopnosť regiónov definovaná prostredníctvom faktorov
zamestnanosti a produktivity. Inovácia predstavuje nový spôsob využitia existujúcich
zdrojov firmy k získaniu nových podnikateľských príležitostí, teda k nájdeniu nových
možností zvýšenia výnosov z podnikateľských aktivít firmy. Prinášajú tak potenciál
20 DRUCKER, P.F.: Inovace a podnikavost – praxe a principy. Praha: Management Press, 1993. 266 s. 21 KIERNAN,M.,J.: Inovuj, nebo nepřežiješ. Praha: Management Press, 1998. 256 s.
24
znižovať náklady a zvyšovať produktivitu na strane podnikov a nové úžitkové parametre
výrobkov a služieb na strane ich užívateľov. Tento mimoriadny zisk a ekonomický prínos
hnaný inováciami sa stáva významným faktorom rastu vo vyspelých ekonomikách. K rastu
produktivity tak jednoznačne prispievajú inovácie a tak ich možno vnímať ako významný
determinant konkurencieschopnosti.
Z dlhodobého hľadiska sa teda konkurencieschopnosť odvíja najmä od úrovne
inovácií. Inovácie sú procesom neustálych zmien – a teda zdrojom konkurenčných výhod
a prostriedkov k posilneniu trhovej pozície podniku.22
Rozdiely v národných ekonomických štruktúrach, hodnotách, kultúrach, inštitúciách
a histórii sa silno podieľajú na úspechu v konkurenčnom boji. Národ naberá na význame,
pretože je zdrojom zručností a technológie, ktoré podporujú konkurenčnú výhodu. Rola
domácej krajiny je nezastupiteľná pre hodnotu a tvorbu národnej konkurencieschopnosti.
Jedinou šancou pre podniky získať a udržať si výhodu v medzinárodnej konkurencii je
prostredníctvom zdokonaľovania a inovácií. Inovácie sú základným nástrojom, pomocou
ktorého si krajina udržuje konkurencieschopnosť a zabezpečuje trvalý rast. Inovácia musí
byť podporená investíciami do výskumu, fyzického kapitálu a ľudských zdrojov. Pri
statickom pohľade na konkurenciu, sú národné faktory produkcie fixné (firmy zaujmú
postavenie v tých odvetviach, ktoré im prinesú najväčšie zisky). V aktuálnej konkurencii, je
hlavnou črtou inovácia a zmena.
Podľa Portera prosperita národa závisí od vytvárania podnikateľského prostredia,
spoločne s podporou inštitúcií, tak aby umožnili krajine produktívne využiť
a modernizovať jej vstupy. 23 Následne, rastúci životný štandard obyvateľstva závisí na
kapacite národných firiem dosahovať vysoký stupeň produktivity a zároveň ju kontinuálne
zvyšovať. Pre neustály rast produktivity je ale potrebná zdravá a kontinuálne sa zlepšujúca
sa ekonomika. V modernej trhovej ekonomike je prosperita národnou voľbou. Krajina si
vyberie prosperitu, keď má presne definovanú inštitucionálnu a politickú štruktúru, keď
rozvíja schopnosti svojich obyvateľov a podporuje produktívny rast obchodu.
22 JÁČ,I. - RYDVALDOVÁ, P. - ŽIŽKA, M.: Inovace v malém a středním podnikaní. Brno: Computer Press, 2005. 169 s. 23 SENDECKÁ, Ivana: Konkurenčná výhoda krajiny.[Diplomová práca]. Fakulta managementu, 2005
25
Borovský vo svojej práci Manažment zmien – cesta k rastu konkurencieschopnosti
hovorí o konkurencieschopnosti krajiny, ktorá sa posudzuje z hľadiska vytvárania verejnej
mienky, podporných stanovísk k podnikaniu, alebo postavenia v spoločenskej alebo
politickej akceptácii.24 Konkurencieschopnosť krajiny tak znamená v prvom rade
medzinárodnú politickú akceptáciu a v ďalšom rade podporu pre obchod a investície.
Pokiaľ firmy hrajú hlavnú rolu v procese tvorby konkurenčnej výhody, správanie
firiem sa musí stať integrálne so stratégiou národnej konkurencieschopnosti. V tomto
procese nie je možné oddeliť rast konkurencieschopnosti makro prostredia od
mikroprostredia, ktoré spolu vytvárajú synergiu, dávajúcu vysokú pridanú hodnotu celému
obyvateľstvu. Národná stratégia konkurencieschopnosti by mala byť založená na
dynamickom raste prostredníctvom riadenia a inovácií, keďže táto stratégia má potenciál
posúvať krajinu vpred. Naopak, nákladové vodcovstvo je veľmi krehká ťažko udržateľná
výhoda. Dnešná lacná pracovná sila danej krajiny je ľahko nahradená zajtrajškom.
Najlacnejší prírodný zdroj môže byť zmenený počas jednej noci na novú technológiu
umožňujúcu zužitkovanie zdrojov na miestach, kde to bolo doposiaľ považované za
nemožné a neekonomické. Hoci táto cesta môže byť pre mnohé krajiny jedinou nádejou,
faktom je, že konkurenčná výhoda založená na nákladovom faktore nie je vhodná na
dosiahnutie dlhotrvajúceho rastu a rozvoja ekonomiky. V súčasnosti sú najprosperujúcejšie
odvetvia, v ktorých konkurencia vychádza z kvality produktov, rapídneho rozvoja
a výskumu viac než produkty založené na nízkej cene.
Ak podstata stratégie spočíva vo vytvorení zajtrajšej konkurenčnej výhody
potom je nutné vytvoriť infraštruktúru podporujúcu podnikové vzdelávanie, tvorbu
a rozširovanie znalostí a z nich vyplývajúce inovácie. Podniky musia inovovať aby
prežili, úspešný podnikateľ musí vytvárať a riadiť zmeny. To, čo odlišuje úspešných
podnikových inovátorov od konkurentov je ich schopnosť vytvárať mechanizmy
podporujúce neustále inovácie.
24 BOROVSKÝ,J. : Manažment zmien – cesta k rastu konkurencieschopnosti. Bratislava, Eurounion 2005.
26
1.5. Riadenie inovačného procesu
I keď sa často stretávame s vnímaním inovácie ako realizácie náhodného nápadu, vo
väčšine prípadov je inovácia výsledkom cieľavedomého riadeného procesu. K inováciám
taktiež dochádza v podnikovej sfére a nielen vo výskumno-vývojových organizáciách.
Inovácie patria predovšetkým do podnikovej sféry, pretože tu existuje priestor pre
maximálne zhodnotenie vložených zdrojov.
Zdroj: Rozwell: Five myths about innovation in life science industries
Obrázok č.1 Proces riadenia inovácie
Proces inovácie sa začína identifikáciou príležitosti. Následne firma pristupuje
k ohodnocovaniu potenciálu príležitosti a rozhodovaniu o jej prípadnom využití. Po
identifikácii príležitosti a analýze jej efektov a rizík, nesmú inovátori zabúdať na
podnikateľské riadenie inovácie. Najvhodnejším spôsobom pre riadenie inovačnej činnosti
je riadiť ju ako samostatný projekt, nezávisle od ostatného diania v organizácii.25 Obsahom
25 DRUCKER, P.F.: Inovace a podnikavost – praxe a principy. Praha: Management Press, 1993. 266 s.
Identi-
fikácia
Genero-
vanie
Vývoj
Podpora
Ohodno-
tenie
Revízia
Stimuly
Know
how
Formálne a
neformálne
Znalostná
sieť
Zdroje
a dotácie
Vývoj
produktu
Reakcie
zákazníkov
Výber
27
ďalších krokov je generovanie ideí a ich rozpracovanie. Po výbere a rozpracovaní námetu
dochádza k alokácii zdrojov potrebných pre jeho realizáciu. Tu sa začína skutočný vývoj
konceptu a prelínanie procesu inovácie s procesom vývoja produktu. Mnoho inovátorov sa
snaží získať spätnú väzbu od zákazníkov už v tomto bode a na jej základe uskutočniť
následnú revíziu.
Čím lepšie organizácia rozumie inovačnému procesu, tým efektívnejšou sa stáva
v realizácii inovácií, ktoré jej zabezpečia trvalo udržateľný rast. Významným pokrokom
v disciplíne a praxi manažmentu je skutočnosť, že dnes zahŕňajú tiež podnikavosť
a inovácie. Manažment a inovácie sú úzko previazané a musia ísť ruka v ruke. Akákoľvek
existujúca organizácia rýchlo upadá ak neinovuje. Ale taktiež, akákoľvek nová organizácie
nemôže byť úspešná bez manažmentu.26
V procese inovácií sú dôležité tak strategické rozhodnutia firiem, ako i zapojenie
mnohých typov inštitúcií. Okruh inštitúcií podieľajúcich sa na inováciách a ich prepojenia
vytvárajú národný inovačný systém. Inovácie na národnej úrovni, prebiehajú v kontexte
tohto systému. Ak trh neposkytuje dostatočné motívy pre inovačnú činnosť systému alebo
jeho jednotlivých komponentov, inovačnej aktivity by sa mala ujať vláda či už formou
daňových úľav, dotácií alebo použitím vlastnej kúpnej sily.27
Kľúč k získaniu nenapodobiteľnej konkurenčnej výhody tkvie v inováciách,
ktorých základom je vytváranie niečoho nového. Sú nositeľmi potenciálu získavať
pozornosť zákazníkov ich záujem a zabezpečiť firme lepšie postavenie na trhu.
Musíme sa teda naučiť ako dávať existujúcim podnikom schopnosť inovácií.
Potrebujeme vytvoriť a nasledovať stratégiu, ktorá existujúcim podnikom umožní
najprv identifikovať príležitosti k inováciám a následne v tejto inovačnej činnosti
zaujať efektívne vedúce postavenie.28
26 DRUCKER, P.F.: New Realities: in government and politics, in economics and business, in society and world view. New York: Harper&Row, 1989. 276 s. 27 HALL, P.: Innovation, Economics and Evolution. New York: Harvester Wheatsheaf, 1994, 414 s. ISBN 07-4501-251-5 28 DRUCKER, P.F.: Řízení v turbulentní době. Praha: Management Press, 1994. 211 s.
28
2. KAPITOLA Analýza súčasnej situácie Slovenska v oblasti vedy, výskumu a inovácií
Slovensko ako nový členský štát Európskej Únie čelí náročnej výzve transformácie
ekonomiky a zvyšovania svojej konkurencieschopnosti na úroveň vyspelých štátov únie.
V súlade s očakávaniami EÚ ale i s vlastným záujmom udržiavania konkurencieschopnosti
by sa mala ekonomika orientovať na znalosti a inovácie ako predpoklad trvalo
udržateľného rastu.
2.1. Východisková situácia SR
Slovenská republika v ostatnom desaťročí prechádzala výraznými zmenami počnúc
transformačným procesom až po začlenenie do európskych štruktúr a naštartovanie
hospodárskeho rastu. Posledné roky boli charakteristické prílevom zahraničných investícii,
budovaním závodov a pobočiek zahraničných investorov i ekonomickými zmenami, ktoré
formovali podnikateľské prostredie. Spomínané faktory vo veľkej miere prispeli
k zaradeniu Slovenska k ekonomikám s vysokým rastom a potenciálom rozvoja.
Na druhej strane, je nutné si uvedomiť, že spomínaný rast bol poháňaný najmä
prílevom zahraničných investícií, ťahaný investičnými stimulmi a lacnou pracovnou silou.
Konkurenčná výhoda Slovenska spočíva najmä v cenovej výhodnosti vstupných faktorov
a sila ekonomiky je tak obmedzená na rolu dodávateľov pre nadnárodné spoločnosti. V
štruktúre priemyslu dominujú činnosti nenáročné na kvalifikovanú pracovnú silu a vysokú
technologickú úroveň.
I keď sa Slovensko môže pochváliť vysokým hospodárskym rastom,
atraktivitou pre investorov a poklesom nezamestnanosti, nemožno konštatovať, že je
na správnej ceste stať sa rovnocenným konkurentom svojim európskym súperom.
Dnes o konkurencieschopnosti rozhoduje najmä schopnosť maximálne zhodnotiť zdroje,
poskytovať pridanú hodnotu a vytvárať riešenia, ktoré vedú k vyššej návratnosti vložených
prostriedkov. Za tým všetkým stoja znalosti, ich získavanie, rozširovanie a využívanie.
Ľudský potenciál je základným vstupom, ktorý pri správnom manažmente vedie k tvorbe
vysokej pridanej hodnoty a konkurenčnej výhody. Poznatky, ktoré sú základom vyspelých
29
ekonomík a ich rastu, majú potenciál poháňať trvalo udržateľný rast a udržať náskok pred
ostatnými ekonomikami.
Nanešťastie, toto nie je príklad Slovenska. Pozitívnym faktom ostáva, že SR už
deklarovala snahy o budovanie ekonomiky založenej na poznatkoch, formulovala víziu
a stratégiu, ktorej obsahom sú priority a programy zamerané na rozvoj inovácií i budovanie
hospodárstva založeného na znalostiach. Na druhej strane, o podobné iniciatívy sa vlády
snažili už v predchádzajúcich obdobiach, boli zriadené centrá i agentúry na podporu
inovatívnosti, no ich efekty sa prejavili len v minimálnej miere. V čom spočíva neúspech
podniknutých iniciatív a deklarovaných snáh? Kde hľadať príčiny zlyhania navrhovaných
programov? Pre efektívne naštartovanie zmeny a napĺňanie iniciatív je nevyhnutné
identifikovať a analyzovať medzery, ktoré si vyžadujú presné zásahy a opatrenia na ich
odstránenie.
2.1.1. Historické pozadie vedy, výskumu a inovačnej politiky SR
Slovenská republika sa v roku 1989 ako súčasť Československej federácie vymanila
spod nadvlády socialistického režimu. Naštartoval sa tak proces veľkých zmien, otvárania
ekonomiky a približovania sa k úrovni európskych konkurentov. Desaťročia
komunistického politického systému sa však podpísali pod mnoho faktorov, ktoré si
Slovensko ponieslo do transformačného procesu. Ako súčasť východného bloku patrilo
Slovensko medzi ekonomiky s centrálnym plánovaním, nízkou mierou flexibility,
adaptability a otvorenosti. Centrálny systém plánovania zasahoval i do oblasti riadenia
výskumu a vývoja a teda i budovania a využívania vedecko-výskumných kapacít.
Predchádzajúci politický režim vyžadoval od podnikov povinné investície do fondu
rozvoja, ktorý slúžil na financovanie výskumných aktivít a zavádzania inovácií. Väčšie
podniky mali svoje vlastné výskumné technické i personálne kapacity. Štátna politika sa
sústredila na podporu výskumu a vývoja, keďže uzavretosť ekonomiky nútila podniky
vytvárať si vlastné alternatívy technologického pokroku29. V minulosti bol základný
výskum a experimentálny vývoj sústredený najmä do ťažkého priemyslu. Úlohou
29 BENKA, M.: Výskumné ústavy privykli skromnosti. [online] 22.2.2007 [cit. 15.3.2008] Dostupné z <http://firmy.etrend.sk/92906/firmy/vyskumne-ustavy-privykli-skromnosti >
30
samotného výskumu bolo vychádzať v ústrety priemyslu s rozsiahlou výrobkovou
štruktúrou. Následne však so zmenou systému prišla konverzia zbrojárskej produkcie,
orientácia na iné trhy a priemysel s nižšou intenzitou výskumu. Po zmene politických
štruktúr došlo k uvoľneniu štátnych tlakov na podnikateľskú sféru ale tiež k poklesu
výskumných kapacít a celkovej aktivity.30
Zmena politického režimu znamenala nielen otvorenie ekonomiky a jej uvoľnenie
spod systému centrálneho plánovania, ale taktiež dramatickú reorganizáciu a degradáciu
vedecko- výskumných aktivít. Tento pokles bol vedený najmä rapídnym znížením
výdavkov na výskum a vývoj a následným ochudobnením činností kedysi významných
výskumných ústavov.
Pod pokles výdavkov na výskum a vývoj ako aj pod nedostatok finančných zdrojov
v podnikovej sfére sa podpísal najmä pokles HDP a reštriktívna vládna politika. Kým
v roku 1989 smerovalo na podporu výskumu a vývoja 23 miliárd Sk, v roku 1992 to už
bolo len 9 miliárd, čo predstavuje 62,3% pokles. V období od roku 1992 do roku 2000
Slovensko pokračovalo v nepriaznivom trende a výdavky na výskum a vývoj klesli
o 49,1% (z 9 miliárd v roku 1992 na 6 miliárd v roku 2000). V celkovom meraní sa teda
v období rokov 1989 až 2000 prepadli o 80,7%. Týmto dramatickým úpadkom bol najviac
postihnutý podnikateľský sektor, čo možno dedukovať najmä z štruktúry výdavkov na
výskum a vývoj v sledovanom období.31
Tabuľka č. 1 Štruktúra výdavkov výskumu a vývoja v Slovenskej republike a Európskej únii v mil. ECU
(1990 PKS 32)
Slovenská republika Európska únia Ukazovateľ 1989 1994 2000 1989 1994 1999
Výdavky na výskum a vývoj 25,47 5,17 4,82 27,15 27,47 31,16 Výdavky podnikateľského sektora 19,36 2,73 3,18 16,83 17,04 19,94 Výdavky sektora vysokých škôl 0,59 0,26 0,45 4,73 5,66 6,64 Výdavky vládneho sektora 5,51 2,18 1,19 4,33 4,5 4,58
Zdroj : Časopis SAV (4/2002)
30 ZAJAC,Š.: Innovation and Slovakia. In: Second Multinational Panel Meeting - Innovation policy issues in seven candidate countries: the challenges. European Commision DG:Louxembourg, 29.11. 2002 31 KLAS, Antonín: Úroveň výskumu a inovácií v súvislosti so vstupom Slovenskej republiky do Európskej Únie. In: Ekonomický časopis SAV, roč. 50/2002, číslo 4, s. 663- 686 32 Parita kúpnej sily
31
Z tabuľky vyplýva, že kým v roku 1989 vykazovalo Slovensko na vedu a výskum
porovnateľné výdavky s európskym priemerom, priepasť medzi EÚ a SR sa postupne
začala zväčšovať a do roku 2000 nadobudla kritické rozmery – EÚ investovala do výskumu
a vývoja 6,5 násobne viac ako SR. V relatívnom meraní prostredníctvom podielu HDP, tak
Slovensko padlo z horných priečok rebríčka na jeho chvost. V roku 1989 totiž slovenské
výdavky na výskum a vývoj presahovali výdavky únie takmer dvojnásobne – 3,88%
HDP(SR) oproti 1,98% HDP(EÚ). V rokoch 1989 - 1995 však došlo k prudkému poklesu
objemu výdavkov. O desaťročie neskôr, v roku 1999, sa SR ocitla v opačnej situácii, keď
výdavky EÚ (1,86% HDP) takmer trojnásobne presiahli výdavky SR (0,68%).33
Roky 1996 - 2000 sa vyznačujú značnými fluktuáciami najmä v nominálnom
vyjadrení. Taktiež dochádzalo k prudkému znižovaniu kapacít pracovníkov výskumu
a vývoja. V r. 2003 v Slovenskej republike počet výskumníkov na 1000 pracovných síl
dosiahol hodnotu 3,734 výskumníka čo predstavuje približne len 60% európskeho priemeru
(5,9). Nepriaznivú situáciu ešte zhoršoval pokles objemu výdavkov na jedného pracovníka
o 9,4% v období 1995 – 2003.35
Tabuľka č. 2 Vývoj celkových výdavkov na výskum a vývoj 1997 – 2005
Zdroj: Štatistický Úrad SR, Príloha Veda a technika36
33 KLAS, Antonín: Úroveň výskumu a inovácií v súvislosti so vstupom Slovenskej republiky do Európskej Únie. In: Ekonomický časopis SAV, roč. 50/2002, číslo 4, s. 663- 686 34 Ministerstvo Školstva SR: Operačný plán Výskum a Vývoj. Bratislava: NSRR 2007 -2013, 5.3. 2007 Dostupné z <http://www.sav.sk/uploads/eufunds/OP%20Vyskum%20a%20vyvoj%2009-03-2007.doc > 35 Ministerstvo Školstva SR: Informácia o stave plnenia štátnych programov výskumu a vývoja v roku 2003. Bratislava, Jún 2004 Dostupné z <http://www.veda-technika.sk/fulltext/ispvav03.doc> 36 Príloha Veda a technika. Dostupné z < http://www.rokovania.sk/appl/material.nsf/0/E51E03642FD5C974C1256E5A004161FB/$FILE/Priloha%206.rtf>
Ukazovateľ/Rok
1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005
HDP (mld .Sk) 686 ,1 750,8 815,7 887,2 989,3 1 073,6 1 212, 7 1 355,3 1 471,1 Výdavky na V a V (mil. Sk)
7 744 6 154 5 552 6 086 6 467 6 333 7 016 6 965 7 503
% HDP 1,13 0,82 0,68 0,65 0,63 0,57 0,58 0,51 0,51
32
0
1
2
3
4
1989 1999 2005
Výdavky na VaV (%HDP)
EÚ SR
V negatívnom trende SR pokračovala i v ďalších rokoch, keď výdavky na výskum
a vývoj kontinuálne klesali najmä v ich relatívnom vyjadrení. Kým v roku 1997 na výskum
a vývoj ešte putovalo viac ako 1% HDP, v roku 2005 to už bolo len 0,5% HDP.
Zdroj: Časopis SAV (4/2002), Eurostat
Obrázok č.2 Výdavky na výskum a vývoj (%HDP)
Významnou príčinou poklesu bol najmä nedostatok záujmu podnikateľskej sféry
vyvolaný štrukturálnymi zmenami vo výrobe ale tiež náhlou insolventnosťou výrobných
firiem. Podnikateľské prostredie a know-how boli rozvinuté len na minimálnej úrovni, čo
sa odrazilo najmä v množstve neúspešných podnikov, ich nedostatočnej likvidite a absencii
strategickej orientácie. Tieto faktory ovplyvnili následný nepriaznivý vývoj v oblasti vedy
a výskumu a obmedzenie financovania výskumných inštitútov. Nepriaznivá ekonomická
situácia, insolventnosť zákazníkov ako i rast cien vstupných surovín spôsobovali, že
podnikatelia sa snažili okresať všetky výdavky, ktoré nepovažovali za nevyhnutné – teda
i výdavky na výskum a inovácie. Krátenie rozpočtu tak zasiahlo i oblasť výdavkov na
podporu aplikovaného výskumu podnikateľskej sféry. Slovenskí podnikatelia boli nútení
okresať výdavky na dlhodobý rozvoj, tvorbu technológií a vo väčšej miere sa sústredili na
riešenie problémov likvidity a prevádzkového kapitálu. V priebehu niekoľkých rokov došlo
k dramatickému zníženiu výdavkov a opusteniu investícií do fondov rozvoja, čo spôsobilo
technologickú zaostalosť slovenských podnikov. Na Slovensku tak dochádzalo k vedecko-
výskumnej aktivite len v obmedzenej miere. Napriek existencii kvalifikovaných
personálnych a kvalitnej technickej infraštruktúry výskumných ústavov, postupne došlo
33
k úplnému oddeleniu výskumu a podnikovej sféry a minimalizovaniu miery spolupráce
medzi týmito sektormi.
Štátna politika prešla hĺbkovou reštruktualizáciou a oblasť výskumu a vývoja sa
ocitla na chvoste rebríčka priorít. V nominálnom vyjadrení výdavky na výskum a vývoj
zriedka prekračovali ročnú hranicu sedem miliárd korún, čo ani zďaleka nepostačovalo na
udržanie výskumnej bázy na európskej úrovni.
Tabuľka č. 3 Výdavky na výskum a vývoj v SR podľa jednotlivých sektorov V a V (v mil. Sk)
Ukazovateľ/Rok 2001 2002 2003 2004 2005
Výdavky na Výskum a vývoj (mil. Sk) 6 466,8 6 332,6 7 016,3 6 956,4 7 503,3
z toho Podnikateľský sektor 4 353,7 4 074, 1 3 873, 3 3 425, 7 3 739, 5
Štátny sektor 1 532, 3 1 681, 9 2 217, 6 2 123, 7 2 225, 3 Sektor vysokých škôl 580, 7 575, 6 923, 5 1 401, 4 1 532, 3 Neziskový sektor 0 1 1,8 14, 6 6, 26
Zdroj: ŠÚ SR, Veda a technika (Príloha 6)
Zdroj: ŠÚ SR, Výročná správa o stave výskumu a vývoja v SR(2006)
Obrázok č. 3 Štruktúra výdavkov na Va Vývoj podľa zapojenia sektorov v %HDP
Zaostávanie Slovenska v intenzite výskumu a vývoja je spôsobené aj dlhodobo
klesajúcou podporou výskumu a vývoja zo štátneho rozpočtu (0,37 % HDP v roku 1995
0 0,1
0,2
0,3
0,4
0,5
0,6
0,7
2001 2002 2003 2004 2005
Celkové výdavky
Štátny rozpočet
Podnikateľské zdroje
Objem
výdavkov
(% HDP)
34
oproti 0,30 % HDP v roku 2003)37, pričom tento pokles nebol vyvažovaný podporou
výskumu a vývoja zo strany priemyslu.
Pomalý proces ekonomickej transformácie ovplyvnil i úroveň inovačnej aktivity v
slovenských firmách. Relatívne výdavky merané percentom HDP venovaným na výskum a
vývoj dlhodobo klesali čo spôsobilo demotiváciu podnikov a následný pokles inovačnej
aktivity. Podniková sféra tak na Slovensku v dôsledku nevhodne nastavenej inovačnej
politiky nevykazovala potrebnú úroveň inovatívnosti. I keď mnohé exportne orientované
firmy preukázali vysokú absorpčnú kapacitu a schopnosť implementovať zahraničné
technológie i know-how, väčšine firiem chýbali zdroje pre zabezpečenie vlastných
vývojových kapacít. Tieto faktory totiž značne limitujú schopnosť firiem reagovať na
zvýšené požiadavky a potreby prispôsobenia sa štrukturálnym zmenám. SR sa tak
odpútavala od napĺňania priorít vo vedeckovýskumnej oblasti, čo prispievalo prehlbovaniu
technologickej medzery medzi Slovenskom a EÚ.
Veľa sa preto očakávalo najmä od vstupu zahraničných investorov na slovenský trh.
V ostatných rokoch sa SR podarilo prilákať značný objem priamych zahraničných
investícií, čo naštartovalo ekonomický rast i podnikateľskú aktivitu. Okrem riešenia
problému nezamestnanosti a ekonomickej nerovnováhy regiónov sa od prílevu
zahraničných investícií očakávala i podpora vzniku nových technológií. I keď priame
zahraničné investície nemožno považovať za plnú náhradu domácich inovačných projektov,
ich prítomnosť v krajine má nepriame efekty na inovačné kapacity prostredníctvom
stimulov inovácií u ich dodávateľov a odberateľov, prostredníctvom spolupráce
s miestnymi univerzitami a výskumnými inštitúciami i prostredníctvom školenia
pracovníkov a transferu progresívnych technológií. Inovačnú aktivitu u domácich podnikov
môže naštartovať i zintenzívnenie domácej konkurencie, spôsobené vstupom zahraničného
investora na domáci trh.38 Na Slovensku však nedochádza k napĺňaniu takýchto očakávaní
najmä v dôsledku prúdenia investícií do odvetví s nízkou technologickou náročnosťou.
Vplyv priamych zahraničných investícií na inovačný potenciál totiž nadobúda rozličný
37 Ministerstvo Školstva SR: Informácia o stave plnenia štátnych programov výskumu a vývoja v roku 2003. Bratislava, Jún 2004 Dostupné z <http://www.veda-technika.sk/fulltext/ispvav03.doc> 38 ŠESTÁKOVÁ, Monika: Priame zahraničné investície a inovačná aktivita: Skúsenosti Slovenskej republiky. Bratislava: Vysoká škola manažmentu Dostupné z <http://www.svses.cz/skola/akce/konf/inovace05/texty/sestakova.pdf >
35
rozmer v závislosti od toho, do ktorého sektora investície smerujú. Pre rozvoj inovačného
potenciálu je vhodné aby investície prúdili do odvetví s vysokou úrovňou technologickej
náročnosti.
Tabuľka č. 4 Štruktúra PZI podľa technologickej náročnosti odvetví
Skupina odvetví podľa technologickej náročnosti
Podiel na celkových PZI do výrobných podnikov v SR (%)
Nízka technológia 23,3
Nízka až stredná technológia 55,3
Stredná až vysoká technológia 9,8
Vysoká technológia 11,6
Zdroj: Šestáková[37]
Na Slovensku zatiaľ investície smerujú prevažne do odvetví s nízkou až strednou
technologickou náročnosťou. Kriticky nízky je, naopak, podiel investícií do high-tech
odvetví. Inovácie v high-tech sektore sa časti opierajú o výsledky výskumu a vývoja
materskej spoločnosti a len zriedka bývajú výskumné kapacity presunuté do cieľovej
krajiny. Podobný vývoj bol charakteristický i pre investorov smerujúcich na Slovensko,
keďže sa postarali o transfer technológií a len v minimálnej miere o vytváranie nových
inovácií investovaním do výskumu a vývoja. Takýmto spôsobom dochádza k rozvoju
inovačného potenciálu len v obmedzenej miere. Naopak, ešte viac sa prehlbuje
technologická závislosť na zahraničných investoroch. Priame zahraničné investície tak mali
len zanedbateľný pozitívny vplyv na inovačnú aktivitu v SR.
Ekonomický rast ťahaný priamymi zahraničnými investíciami síce pomohol
Slovensko priblížiť na úroveň vyspelých krajín, ale nie je trvalo udržateľný, keďže sa
odvíja od výhody lacnej pracovnej sily, ktorá je ľahko pominuteľná.39 A hoci tieto
investície výrazne prispeli k zvyšovaniu produktivity v cieľových sektoroch, priepasť vo
výkonnosti oblastí relevantných pre rozvoj poznatkovej ekonomiky sa naďalej prehlbuje.
39 Ministerstvo Školstva SR: Operačný plán Výskum a Vývoj. Bratislava: NSRR 2007 -2013, 5.3. 2007 Dostupné z <http://www.sav.sk/uploads/eufunds/OP%20Vyskum%20a%20vyvoj%2009-03-2007.doc >
36
Navyše, zvyšujúca sa úroveň vyspelosti slovenskej ekonomiky by mala ovplyvniť
i vyspelosť na úrovni podnikov či výskumných inštitútov a živiť tak ich potenciálny rast.
Obmedzujúcim faktorom tohto rastu, ktorý si Slovensko nesie z poprevratového obdobia je
však nízka efektivita výskumu. Tento ukazovateľ možno hodnotiť cez žiadosti o udelenie
patentov a ich uplatnenie, výkonnosť v oblasti progresívnych technológií a know-how či
cez počet a štruktúru výskumných pracovníkov. Vo všetkých spomínaných oblastiach došlo
k prepadu a odďaľovaniu od európskeho priemeru. V najväčšej miere prispeli už
spomínaný nedostatok finančných prostriedkov a jeho dopady na pracovné podmienky
výskumníkov a najmä na kapitálové vybavenia a výskumné kapacity. Nedostatočné
finančné krytie potrieb vedy a výskumu vyústilo do stavu zastaranosti a neadekvátnosti
technickej infraštruktúry výskumu a vývoja. Nedostatočné vybavenie a absencia
výskumných kapacít pôsobí demotivujúco na výskumníkov a znižuje záujem o prácu vo
vedeckej sfére. Na strane ponuky tak došlo k výraznému ochudobneniu a obmedzeniu
výskumného potenciálu produkovať inovácie, prispievať k technologickému pokroku
a následnému hospodárskemu rastu. V súčinnosti s nedostatkom kapitálu však na
Slovensku proti inováciám pracuje aj neochota podnikateľského sektora budovať výskumné
kapacity a investovať do výskumu a vývoja. Na strane dopytu tak možno pozorovať
izolovanosť podnikov a absenciu záujmu o spoluprácu s výskumným sektorom.
Kombináciou týchto dvoch faktorov sa Slovensko stavia do riskantnej pozície, keďže
uprednostňovaním prebratia zahraničných „dodaných“ technológií limituje vlastné
schopnosti podnikov generovať nové idey a vyvíjať vyspelejšie technológie.40
Vývoj podnikateľskej sféry, uplatňovanie nevhodných politík a nedostatočná
podpora iniciatív cielených na podporu výskumu a vývoja posunuli Slovensko do skupiny
krajín s nerozvinutým inovačným potenciálom. Spomínané faktory a udalosti sa podpísali
pod dnešnú kritickú situáciu a zaostávanie Slovenska v dôležitých oblastiach.
Nepriaznivý vývoj spolu s upozorneniami Európskej komisie tak nútil
zákonodarcov k formulovaniu iniciatív na zlepšenie kritického stavu. Avšak reálne
40 KLAS, Antonín: Úroveň výskumu a inovácií v súvislosti so vstupom Slovenskej republiky do Európskej Únie. In: Ekonomický časopis SAV, roč. 50/2002, číslo 4, s. 663- 686
37
nedochádzalo k ich plnej implementácii a pozitívnym efektom v slovenskej podnikovej či
výskumnej sfére.
Aktuálna situácia sa veľmi nelíši od situácie spred desiatich rokov, ba čo je horšie
negatívne tendencie ešte prehlbujú priepasť medzi Slovenskom a vyspelými krajinami.
V dlhodobom meradle teda SR v oblasti výskumu a vývoja neurobila krok vpred, ba
naopak, vydala sa opačnou cestou znižovania výdavkov a uprednostňovania
krátkodobých efektov. Dnešná situácia je teda akýmsi vyústením minulého vývoja ale
taktiež odrazom súčasného postoja, keďže sa začínajú formulovať a presadzovať
iniciatívy potrebnej zmeny. Východiskom z tejto situácie by mala byť práve orientácia na
budovanie znalostnej ekonomiky, ktorej základným jadrom sú poznatky a ich následná
transformácia do praxe.
2.1.2. Súčasná situácia
Neľahké postavenie Slovenska po zmene politických štruktúr, deformácia
podnikateľského prostredia a absencia opatrení zameraných na podporu inovačných aktivít
posunuli SR na chvost rebríčka inovujúcich krajín. Vzďaľovanie sa od európskych
konkurentov ako i zlyhávanie inovačných snáh vyvoláva otázky o správnosti vývoja
a potenciáli budúcej konkurencieschopnosti SR. Slovensko sa ako súčasť európskych
štruktúr zaviazalo nasledovať spoločné ciele a podniknúť kroky, ktoré by mali pomôcť
v integrácii do týchto štruktúr i na úrovni vedy, výskumu a vývoja i inovácií. Tak ako
v ostatných vyspelých štátoch EÚ, i na Slovensku sa tieto ciele musia opierať o ucelenú
stratégiu, ktorej cieľom je využívať poznatky a inovácie ako základný motor ekonomického
rastu.
2.1.3. Politika Slovenska v oblasti vedy, techniky a inovácií
Inovačná aktivita a jej výsledky predstavujú nenahraditeľný zdroj trvalého
hospodárskeho rastu. Samotná inovačná aktivita si však pre svoje efektívne fungovanie
vyžaduje existenciu mnohých faktorov a podporných nástrojov. Základné predpoklady,
o ktoré sa inovačná aktivita opiera, sú vzdelaná pracovná sila a priaznivé podnikateľské
prostredie. Okrem týchto dvoch predpokladov musí byť podporený základ inovačných
38
aktivít, ktorým sú poznatky a ich aktívne využívanie. Cenným zdrojom jedinečných
a hodnotných poznatkov je výskum a vývoj, keďže tu dochádza k tzv. pozitívnym
externalitám, ktoré poháňajú rast ekonomiky. Je preto nevyhnutné zaradiť podporu
inovačných aktivít medzi priority stratégií a politík riadenia krajiny a jej hospodárskeho
rastu.41
Pre vyspelé ekonomiky je charakteristická významnosť inovačnej politiky a jej
dopadov na podnikateľskú sféru. Z ich pozorovania vyplýva, že politika podpory inovácií
musí patriť k základným hospodárskym prioritám ak daná krajina chce živiť rast a budovať
ekonomiku založenú na poznatkoch.
„Inovačná politika je súborom opatrení zameraných na zvyšovanie množstva
a efektívnosti inovačných aktivít. Je to prierezová alebo horizontálna politika, ktorá musí
byť koordinovaná s tradičnými priemyselnými, výskumnými i vzdelávacími politikami.“42
Z danej definície vyplýva, že tak ako si inovačné aktivity vyžadujú súčinnosť
viacerých faktorov i inovačná politika sa musí opierať o integráciu a koordináciu
s politikami vo všetkých významných oblastiach. Ak sa inovácie majú stať prioritou, je
potrebné vytvoriť programy – politiku na ich podporu a následne ich dôkladne napĺňať.
Inovačná politika so všetkými atribútmi, ktoré jej prináležia podľa uvedenej
definície, na Slovensku však zatiaľ chýba. Jej dlhodobá absencia mala negatívny dopad už
na vývoj podnikateľského prostredia a obmedzovanie výskumných kapacít. Európska únia
už definovala kroky potrebné pre budovanie znalostnej spoločnosti a následnej
konkurenčnej výhody. V roku 2000 formulovala Lisabonskú stratégiu ako základný rámec
pre budúci žiaduci vývoj Európskej únie. Lisabonská stratégia si kladie za cieľ urobiť z
Európskej únie do roku 2010 "najdynamickejšiu a najkonkurencieschopnejšiu poznatkovo
orientovanú ekonomiku".
41 Akčný plán. [online] [cit. 31.1.2008] Dostupné z http://www.iminerva.sk/dokumenty/ap/AP/veda,%20vyskum%20a%20inovacie.doc 42 EUROPEAN COMISSION – Directorate General Enterprise: Innovation policy issues in seven candidate countries: the challenges[2nd Multinational Panel ]. Luxembourg: 29. 11. 2002 [online ] Dostupné z <http://ec.europa.eu/enterprise/innovation/index_en.htm#3>
39
V akčnom pláne Lisabonskej stratégie43 sú definované štyri hlavné série krokov,
pričom tri z nich sa priamo zameriavajú na výskum a inovácie ako prostriedky pre
dosiahnutie želaného pokroku. Okrem zvýšenia efektivity verejnej podpory výskumu
a technologických inovácii by sa členské krajiny mali tiež usilovať o strategické zameranie
výdavkov a ich kvalitu ako i na zlepšenie rámcových podmienok ako je ochrana
intelektuálneho vlastníctva či postoj podnikov k výskumu.
Jedným z kľúčových elementov Lisabonskej stratégie sa stala i idea vytvorenia
Európskej oblasti výskumu. Hoci Európa má v súčasnosti vedeckú základňu svetovej
úrovne, mnohé európske spoločnosti investujú do vedy a výskumu mimo jej hraníc. Európa
je považovaná z hľadiska súkromných investícií do výskumu za menej atraktívnu najmä
kvôli menej výhodnej verejnej podpore a viacerým prekážkam v širších rámcových
podmienkach európskeho výskumu a inovácií. Rozdiel medzi investíciami do výskumu v
EÚ a USA už prekročil 120 miliárd EUR ročne a rýchlo sa rozširuje, čo má svoje negatívne
následky pre dlhodobý inovačný i rastový potenciál. Zvýšenie investícii v EÚ by preto
malo pozitívny dopad na ciele zúženia rozdielu a dlhodobý rast ekonomiky.
V zhode s týmito cieľmi Lisabonskej stratégie a vytváraním Európskeho
výskumného priestoru sa Komisia a členské krajiny snažia zvýšiť investície do oblasti
výskumu a vývoja do roku 2010 na 3 percentá HDP. Pri prvom zhodnocovaní pokroku v
napĺňaní Lisabonskej agendy, sa navyše ustanovilo, že najmenej dve tretiny z týchto
prostriedkov mali prichádzať zo súkromného sektora. Väčšina členských krajín už začala
realizovať kroky, ktoré by mali motivovať súkromný sektor k investovaniu do výskumu či
už vo forme daňového zvýhodnenia alebo iných stimulov. Ak sa chce Slovenská republika
ako člen Európskej únie zapojiť do procesu budovania Európskeho výskumného priestoru,
musí podniknúť kroky, ktoré ju posunú na úroveň vyspelých členských štátov. Európska
komisia v pravidelnom hodnotení SR ale kontinuálne poukazuje na zaostalosť Slovenska
v kľúčových oblastiach.
43 Spracované podľa http://www.euractiv.sk/lisabonska-strategia/zoznam_liniek/investicie-do-vyskumu (navštívené 23.1.2008)
40
2.1.4. Lisabonská stratégia a Slovensko
Hoci všetky štáty deklarovali snahy podieľať sa na napĺňaní Lisabonskej stratégie,
cieľ špecifikovaný na barcelonskom summite EÚ v roku 2002 - dosiahnuť v roku 2010
podiel výdavkov na výskum a vývoj na úrovni 3% z HDP, sa darí napĺňať iba niekoľkým
krajinám EÚ. Slovensko sa však zaraďuje na opačný koniec rebríčka i napriek tomu, že si
barcelonský cieľ modifikovalo na úroveň 1,8% z HDP v roku 2010. Výskum a vývoj
v Slovenskej republike je z hľadiska objemu finančných prostriedkov značne
poddimenzovaný. V roku 2004 dosiahli celkové výdavky na výskum a vývoj v Slovenskej
republike len 0,53% z HDP, pričom tento podiel v ostatných rokoch stagnuje, prípadne
klesá (v roku 2001 predstavoval podiel výdavkov na výskum a vývoj 0,63% z HDP).44
Slovensko s výdavkami na úrovni 0,51 % HDP nielenže neplní stanovené ciele ale
v dôsledku klesajúcich výdavkov sa ešte väčšmi vzďaľuje od európskej úrovne. Slovensko
delí od európskeho priemeru enormne veľká priepasť – slovenské investície do výskumu a
vývoja sa totiž dlhodobo pohybujú pod hranicou jedného percenta. Prílev zdrojov do
týchto oblastí je stále kriticky nízky a nedokáže naštartovať pokrok vo vede, výskume,
aplikovanom výskume či v jeho využití v praxi.
Táto štatistika Slovensko posúva na štvrté najhoršie miesto v rebríčku EÚ.
Globálnymi lídrami v investíciách do výskumu a vývoja sú USA s výdavkami 2,59% HDP
a Japonsko s 3,15 % HDP. I Európska únia v priemere zaostáva za svojimi americkými
a ázijskými konkurentmi. Preto sa snaží kontinuálne zvyšovať investície do výskumu
a vývoja - v roku 2005 putovalo na výskum takmer 1,9 % HDP.45
Na Slovensku, žiaľ, prevládajú opačné tendencie. Výdavky v relatívnom vyjadrení
klesajú i napriek deklaráciám, ktorými sme sa zaviazali napĺňať Lisabonskú stratégiu.
Projekt Minerva46 si kladie za cieľ dosiahnuť objem investícií na úrovni 2% HDP,
pričom polovica prostriedkov by mala pochádzať zo súkromných zdrojov.
44 Ministerstvo Školstva SR: Operačný plán Výskum a Vývoj. Bratislava: NSRR 2007 -2013, 5.3. 2007 Dostupné z <http://www.sav.sk/uploads/eufunds/OP%20Vyskum%20a%20vyvoj%2009-03-2007.doc > 45ŽANONY, Robert: O čom to hovoríte, pán Dzurinda. [online] In: Slovo, č.12/2006 [cit. 30.1.2008] Dostupné z http://www.noveslovo.sk/clanok.asp?id=13955&cislo=12/2006 46 Tento projekt sa zameriava na napĺňanie Lisabonskej stratégie
41
Zdroj: Eurostat – Science, Technology and Innovation in Europe
Obrázok č. 4 Porovnanie výdavkov na VaV (%HDP) so zahraničím 2001 – 2005
2,76
3,07
0,8
1,2
0,62
0,92
1,55
0,39
0,47
2,04
3,3
1,1
1,87
1,93
0,63
2,68
3,18
0,39
1,73
0,81
1,42
0,57
0,94
1,22
0,5
2,36
3,48
1,25
1,85
0,51
0 0,5 1 1,5 2 2,5 3 3,5
USA
Japonsko
Portugalsko
Česká republika
Poľsko
Maďarsko
Slovinsko
Rumunsko
Bulharsko
Rakúsko
Fínsko
Írsko
Veľká Británia
EU-25
Slovensko
2005 2004 2003 2002 2001
42
Výdavky na vedu a výskum (%HDP)
0,00 0,50 1,00 1,50 2,00
1995
1997
1999
2001
2003
2005
Slovensko Česko Maďarsko Poľsko
2006
V SR však naopak stúpa podiel verejných zdrojov na celkových výdavkoch47 (z 41,3%
v roku 2001 na 57% v roku 2004), čo odráža najmä podstatné zníženie objemu prostriedkov
investovaných do výskumu a vývoja podnikateľským sektorom.
V realite sa tak SR k tomuto cieľu programu Minerva neposúva, najmä ak
zoberieme do úvahy fakt, že výdavky majú klesajúcu tendenciu. Doterajší vývoj teda
prináša neuspokojivé výsledky, spôsobené aj nedostatkom verejných zdrojov na
inovácie.
Tabuľka č. 5 Výdavky na vedu a výskum v roku 2006
Výdavky na vedu a výskum % HDP v roku 2006 priemer EÚ27 1,84
Česko 1,54
Maďarsko 1
Poľsko 0,56
Slovensko 0,49 Zdroj: Eurostat Z krajín Vyšegrádskeho regiónu je okrem Slovenska podobne nepriaznivou
situáciou charakteristická len Poľská republika.
Zdroj: Eurostat Obrázok č.5 Porovnanie krajín V4 vo výdavkoch na V a V
47 Ministerstvo Školstva SR: Operačný plán Výskum a Vývoj. Bratislava: NSRR 2007 -2013, 5.3. 2007 Dostupné z <http://www.sav.sk/uploads/eufunds/OP%20Vyskum%20a%20vyvoj%2009-03-2007.doc >
43
Výdavky na VaV (%HDP)
0,470% 0,480% 0,490% 0,500% 0,510% 0,520% 0,530%
2006
2005
2004
Výdavky na VaV (%HDP)
0,470% 0,480% 0,490% 0,500% 0,510% 0,520% 0,530%
2006
2005
2004
Česko a Maďarsko, hoci vychádzajú z podobného historického kontextu
a podmienok ekonomickej transformácie, už našli cestu a prostriedky k podpore budovania
znalostnej spoločnosti aspoň v rovine výdavkov. Kým náš západný sused – Česká
republika, výrazne zvyšuje výdavky na vedu a výskum, pre Slovensko je charakteristický
opačný trend. Hoci v roku 2006 výdavky absolútne rástli, v relatívnom meradle
zaznamenávame ich pokles oproti roku 2005. Výdavky na výskum a vývoj celkom sa tiež
v roku absolútne 2005 zvýšili oproti roku 2004 o 7,7%, ale tento nárast bol ťahaný
zvýšením výdavkov zo štátneho rozpočtu o 7,7%. Ukazovateľ podiel výdavkov na výskum
a vývoj v % HDP ale kontinuálne klesá - z 0,525% v r. 2004 na 0,51% v r. 2005 a následne
na 0,49 % v roku 2006.48
Zdroj: Štatistický Úrad SR
Obrázok č. 6 Klesajúca tendencia výdavkov na výskum a vývoj
Priepasť prehlbuje i skutočnosť, že efektivita a návratnosť investícii sú v SR na
veľmi nízkej úrovni. V roku 2005 slovenské organizácie vedy a výskumu vyprodukovali
menej než tisíc inovácií (celkom 975), z čoho inovácie produktov a procesov činia celkom
929, t. j. absolútnu väčšinu. V priemere sa vynaložilo na 1 inováciu 1,33 mil. Sk.. Zo
štátneho rozpočtu sa v roku 2005 uhradilo 44,5% výdavkov na inovácie a z ostatných
zdrojov 49,1%.49
48 Súhrnná správa o výsledkoch štatistického zisťovania a doplnkového štatistického zisťovania údajov o výskumno-vývojovom potenciáli SR za rok 2005 a vyhodnotenie ukazovateľov. ČASŤ C [online] cit. 25.2.2008 Dostupné z < http://www.veda-technika.sk/SVT/STATISTIKA/2005/vvp2005.doc> 49 tamtiež
44
Zdroj: Súhrnná správa o výsledkoch štatistického zisťovania výskumno-vývojovom potenciáli SR 2005 [47]
Obrázok č.7 Veda a výskum v roku 2005
Analýza výdavkov na vedu, výskum, vývoj a podporu zavádzania inovácií na
Slovensku jasne dokazuje, že v týchto oblastiach podstatne zaostávame bez náznaku
pozitívnych zmien. V úzko súvisiacej oblasti – vo vzdelaní, nie sú výsledky Slovenska
o nič priaznivejšie: Za rok 2005 vykazujeme takmer najnižšie celkové výdavky na
vzdelanie z krajín EÚ: 3,9 % HDP. Priemer EÚ je približne na úrovni 5 percent,
najkonkurencieschopnejšie krajiny (Fínsko, Švédsko, Dánsko) dosahujú mieru približne
7% HDP. Kritická je i situácia s vysokoškolským vzdelaním, v ktorom sme sa s 0,85%
HDP oproti priemeru EÚ 1,1 % HDP umiestnili na konci rebríčka.50
K dobrému obrazu o Slovensku a jeho prechode na znalostnú ekonomiku
neprispieva ani fakt, že z viac než 60 úloh rozvojovej stratégie programu Minerva, ktorý má
„prebudovať“ naše hospodárstvo na vedomostnú ekonomiku, jednotlivé ministerstvá splnili
iba jedenásť. Pre naplnenie tohto cieľa je extrémne dôležité sústrediť snahu i investície do
oblastí vzdelávania a zamestnanosti, vedy, výskumu a inovácií a informačnej spoločnosti –
a v týchto oblastiach sa Slovensku zatiaľ neveľmi darí.
50 ŽANONY, Robert: O čom to hovoríte, pán Dzurinda. [online] In: Slovo, č.12/2006 [cit. 30.1.2008] Dostupné z http://www.noveslovo.sk/clanok.asp?id=13955&cislo=12/2006
Zdroje výdavkov 2005
Iné; 49,10%
ŠR;
44,50%
Inovácie 2005
Produk tové; 929
Iné;
46
45
2.1.5. Situácia na úrovni podnikov
Ak sa presunieme z makroekonomickej sféry na úroveň podnikov, taktiež narazíme
na nepriaznivú situáciu a negatívne trendy. Rovnako, na úrovni podnikov zastávame v
oblasti inovatívnosti najslabšie priečky v rebríčku EÚ. Napriek tomu, že v každom podniku
tkvie určitý inovačný potenciál, tento nie je dostatočne využívaný. Slovensko vstupuje do
doby, kedy inovácie a investície do výskumu a vývoja budú pre podniky rozhodujúce a je
preto nevyhnutné aby inovácie boli pochopené a využívané ako prostriedok pre zvyšovanie
svojej vlastnej konkurencieschopnosti. Neschopnosť inovovať znamená degradáciu vlastnej
konkurenčnej spôsobilosti a schopností využívania trhových príležitostí.
I keď by sa do výskumu a vývoja mali zapájať všetky sektory v čo najvyššej miere,
každý sektor je nositeľom špecifických úloh či očakávaní a jeho zapojenie do výskumných
aktivít ma odlišný dopyt na prosperitu ekonomiky. Kým úlohou Slovenskej akadémie vied
a univerzít je podieľať sa na tvorbe a využívaní poznatkov prostredníctvom základného
výskumu, úlohou podnikov a výskumných ústavou je zhmotňovať poznatky vo forme
inovačných riešení najmä prostredníctvom aplikovaného výskumu.
V zapojení sektorov možno pozorovať kontinuálny pokles v uplatnení
podnikateľského sektora pri čerpaní výdavkov na vedu a techniku. Tento stav odráža
pasivitu firemnej sféry v zapájaní sa do vedecko-technických úloh a ignorovanie výskumu
a vývoja ako zdroja inovačných podnetov. Tento stav je obzvlášť kritický ak zoberieme do
úvahy fakt, že v celkovom meraní klesali výdavky na výskum a vývoj absolútne klesali.
Navyše, štátny, vysokoškolský a neziskový sektor zvýšili svoju účasť na týchto výdavkoch
oproti minulým rokom. Jedine podnikový sektor znižuje objem prostriedkov, ktorý
spotrebováva z celkového balíka výdavkov na výskum a vývoj (viď obrázok č.8 ).
Priemysel a služby pritom v oblastiach technológií, výrobných zariadení, inovačnej aktivity
a produktivity nedosahuje úroveň vyspelých krajín EÚ. Nedostatočným reagovaním na
ponúkané príležitosti (resp. ich ignorovaním) sa však táto medzera ešte prehlbuje.
46
Zdroj: Operačný program Výskum a vývoj
Obrázok č. 8 Rozdelenie celkových výdavkov na V a V podľa sektorov51 (v tis. Sk)
Na rozdiel od EÚ a vyspelých krajín, kde najväčší podiel na V a V zastáva
podnikateľský sektor, na Slovensku ťažisko výskumných kapacít sa sústredí do
vysokoškolského sektora s podielom 50,4%(podnik 23,6%).52 Degradujúcim faktorom je
najmä slabo rozvinuté konkurenčné prostredie, ktoré nenúti podniky hľadať cesty
dlhodobého rozvoja ale ponecháva im priestor pre uplatňovanie krátkodobých cieľov
umožňujúcich prežitie. Nedostatočne rozvinutá inovatívna kultúra je poznačená tradičným
myslením manažérov, ktorí sa sústredia na udržanie konkurencieschopnosti
prostredníctvom znižovania výdavkov či udržiavania nízkych miezd. Slabá inovačná
kultúra ovplyvňuje i mieru formovania a využívania vedecko-technickej spolupráce pre
rozvoj podniku. Na druhej strane, oba brzdiace elementy sa čiastočne odvíjajú od
nedostatku finančných prostriedkov prúdiacich do relevantných oblastí. Podniková sféra
a jej inovačné aktivity sú tak poznačené tromi najvýznamnejšími faktormi: inovačnou
pasivitou, absenciou spolupráce výskumnej a podnikovej sféry a kapitálovou
poddimenzovanosťou.
51 Ukazovateľ Rozdelenie celkových výdavkov na výskum a vývoj podľa sektorov sleduje objem finančných prostriedkov spotrebovaný príslušným sektorom z celkových prostriedkov na vedu a techniku. 52 KLAS, A. a kol: Technologický a inovačný rozvoj v Slovenskej republike. Bratislava: Ústav svetovej a slovenskej ekonomiky SAV, 2005. 390 s.
3 425 738
3 873 326 4 074 117
4 352 161
2 123 724 2 217 621
1 681 948 1 532 633 1 401 395
923 514
575 583 582 012 0
1 008 1 814 14 573
0
500 000
1 000 000
1 500 000
2 000 000
2 500 000
3 000 000
3 500 000
4 000 000
4 500 000
5 000 000
2001 2002 2003 2004
podnikateľský štátny vysokoškolský neziskový
47
Podniková sféra
� Podkapitalizovanosť - Absencia rizikového kapitálu � Absencia dlhodobej stratégie - Nerozvinuté nástroje fin. podpory � Uzavretosť - Slabé konkurenčné prostredie � Slabá inovačná kultúra - Chýbajúci manažment inovácií
Nie je formované prostredie podporujúce vznik a rozvoj inovačných aktivít; chýbajú podporné mechanizmy
Nositelia výskumu
Výskumné ústavy Univerzity Slovenská akadémia vied
� Podkapitalizovanosť � Uzavretosť � Absencia stratégie � Slabý manažment
poznatkov � Slabé technické
vybavenie
� Dominantná orientácia na základný výskum
� Nesystematická alokácia prostriedkov vedným odborom
� Chýba systém hodnotenia
� Slabé zapojenie sa do výskumných úloh
� Nedostatočné prepojenie s praxou
Neefektívna a limitovaná výskumno –priemyselná spolupráca
� Štruktúra priemyslu limituje priestor pre rozvoj spolupráce � Nefungujúce prostredie – neefektívny legislatívny a inštitucionálny rámec � Neexistuje celková stratégia, objektívny princíp udeľovania pomoci � Neexistuje mechanizmus pre prepojenie výskumu a priemyslu � Nedochádza k výmene poznatkov medzi vedou a priemyslom � Potenciál výskumných inštitúcií nie je zmapovaný a hodnotený � Nedochádza k prepojeniu sektorov, dominuje rezortizmus � Slabo uplatňovaný princíp súťažného financovania � Slabá spolupráca na medzinárodnej úrovni � Chýba priama zodpovednosť za napĺňanie cieľov
Obrázok č. 9 Bariéry v procese transferu poznatkov medzi výskumnou a podnikovou sférou
Inštitucionálne financovanie; klesajúce výdavky
Absencia marketingu Nedostatočná systémová a finančná podpora
Štátna podpora Neexistuje prepojenie medzi výskumnou, vysokoškolskou a podnikovou sférou. Nedochádza k transferu poznatkov z vedeckej sféry do sféry podnikovej ani k transferu podnetov podnikov pre výskumné úlohy.
3. KAPITOLA Identifikácia brzdiacich elementov
48
3.1. Faktory brániace inováciám „Faktory brániace inováciám zahŕňajú prekážky a dôvody, pre ktoré sa v podniku
nezačali inovačné aktivity, alebo pre ktoré boli projekty vážne oneskorené či zrušené
a nepriniesli očakávané výsledky.“53
Takéto faktory sa môžu nachádzať vo viacerých oblastiach a limitovať efektívnosť
celkového systému transferu poznatkov a komerčnej aplikácie výstupov výskumu.
3.1.1. Bariéry na strane výskumu a vývoja
Problémy vo vedecko-výskumnej sfére sú vyústením nepriaznivého vývoja
a nedostatočnej pozornosti venovanej kľúčovým otázkam. Dôležitým bodom v definovaní
stratégie budovania poznatkovej ekonomiky je formulácia vednej a technickej politiky.
„Vedná a technická politika predstavuje súbor predpisov, pravidiel, inštitúcií
a vzájomných vzťahov, ktoré upravujú, riadia a ovplyvňujú oblasť výskumu a vývoja.
V Slovenskej republike existuje ucelený komplex štátnej vednej a technickej politiky zo
svojimi špecifickými problémami a výzvami do budúcnosti.“54
V súčasnosti je kritické aby vedná a technická politika bola politikou prierezovou –
integrujúcou stratégie viacerých oblastí počnúc vzdelaním, cez inovačnú politiku až po
stratégiu hospodárskeho rastu. Tento aspekt komplexnosti a integrity v slovenskej vednej
politike zatiaľ kriticky chýba. I v dôsledku tejto skutočnosti, výskumná oblasť predstavuje
zdroj bariér, ktoré limitujú efektívny transfer inovácií z výskumu do praxe.
3.1.1.1. Neadekvátna technická vybavenosť výskumných pracovísk
I keď na Slovensku existuje skupina kvalitných výskumných pracovníkov, ktorí sú
pre fungovanie vedy a výskumu kľúčoví, sami o sebe kvalitný výskum nezabezpečia.
Výskum a vývoj medzinárodnej kvality je priamo závislý od kvalifikovaných ľudských
zdrojov ako aj optimálnej úrovne technickej a informačnej infraštruktúry. Slovensko má
53 KLAS, A. a kol: Technologický a inovačný rozvoj v Slovenskej republike. Bratislava: Ústav svetovej a slovenskej ekonomiky SAV, 2005. 390 s. ISBN 80-7144-147-3 54 Slovenská organizácia pre výskumné a vývojové aktivity: Vedná a technická politika. Dostupné z <http://www.sovva.sk/vedna-a-technicka-politika>
49
závažné nedostatky najmä v druhej sledovanej oblasti – technická kapacita výskumu
a vývoja ani zďaleka nespĺňa potrebné štandardy pre zapojenie sa do medzinárodného
výskumu. Veda a technika v SR je značne limitovaná stavom technickej infraštruktúry
výskumu a vývoja a nedostatočnou modernizáciou kapacít. Priemerný vek prístrojov
a zariadení nadlimitnej hodnoty používaných vo výskume a vývoji v Slovenskej
republike je 11,7 rokov.55
Zdroj: Aktuálny výpis údajov o právnických osobách výskumu a vývoja a fyzických osobách výskumu a vývoja z ISP VVP, 2005
Obrázok č. 10 Technická vybavenosť výskumu
Nedostatočné zapojenie slovenských výskumníkov do medzinárodných projektov
výskumu a vývoja je i následkom zastaranej a nekompetitívnej technickej infraštruktúry
pracovísk výskumu a vývoja. Obmedzené financovanie výskumných potrieb výskumu
a vývoja vyústilo do zanedbávania obnovy technickej infraštruktúry, rozširovania
a modernizovania jej kapacít. Táto oblasť je jedným z významných brzdiacich elementov
v procese rozvoja slovenskej vedy a jej konkurencieschopnosti. Slovenský výskumníci si
pri riešení úloh musia poradiť s neefektívnymi kapacitami, čo výrazne predlžuje
a obmedzuje ich schopnosti konkurovať zahraničným kolegom.
Pokiaľ majú byť výskum a vývoj a následne technologické inovácie základnými
rozvojovými piliermi slovenskej spoločnosti, je potrebné obnoviť a zmodernizovať
55 Ministerstvo Školstva SR: Operačný plán Výskum a Vývoj. Bratislava: NSRR 2007 - 2013, 5.3. 2007 Dostupné z <http://www.sav.sk/uploads/eufunds/OP%20Vyskum%20a%20vyvoj%2009-03-2007.doc >
Úroveň laboratórneho a prístroj. vybavenia
Nadobúdacia hodnota (tis. Sk)
Nadštandardná 4 609 079 Štandardná 5 794 200 Zastaraná 1 840 893
Spolu 12 244 172
4 609 079; 38%
1 840 893; 15%
5 794 200; 47%
Nadštandardná Štandardná Zastaralá
50
výskumné technické vybavenie. Keďže k nim neprúdia požiadavky zo súkromného (a často
ani z verejného sektora), chýbajú nielen finančné zdroje ale i motivácia a podnety pre
výskumnú aktivitu.
3.1.1.2. Limitované výstupy a integrita výskumných úloh
I keď je základný výskum nevyhnutný a pre spoločnosť prospešný, chýba mu spätná
väzba a v prvom rade záujem o jeho výsledky. Pracoviská výskumu a vývoja sa venujú
vedeckým otázkam len obmedzene, čo pramení z nedostatku financií a nedostatočnej
podpory verejného i súkromného sektora. I keď tu existuje množstvo výskumných
kolektívov venujúcich sa rovnakej tematike, akoby neexistoval priestor a potreba spoločnej
komunikácie. Výskumné centrá trpia slabou koordináciou, veľkou fragmentáciou svojej
činnosti a absenciou vzájomnej spolupráce.
Problém nedôvery a podceňovania významnosti lokálneho výskumu a vývoja zo
strany zahraničných investorov ešte zhoršuje kritickú situáciu a pôsobí demotivujúco na
rozvoj inovačného potenciálu. Ak priame zahraničné investície neprispievajú k rozvoju
národného inovačného systému, otvára sa priestor pre „zásah“ štátu. Okrem vytvárania
prostredia by mal štát zabezpečovať podporu výskumného potenciálu, vzdelávacieho
systému a vytváranie sietí domácich podnikov zameraných na aplikáciu
a komercionalizáciu inovácií.
3.1.1.3. Neefektívny model financovania výskumu a vývoja v SR
SR v súčasnosti na financovanie výskumu a vývoja využíva zdroje štátneho
rozpočtu, ktoré predstavujú však len komplementárne financovanie k ERDF.56 Zo štátneho
rozpočtu prúdia prostriedky na inštitucionálne financovanie Slovenskej akadémie vied
a vysokoškolského výskumu. Okrem inštitucionálneho financovania, existuje v SR
mechanizmus súťažného financovania, ktorý je založený na štátnych programoch výskumu
a vývoja, programoch APVV, otvorených výzvach a podpore medzinárodnej vedecko-
technickej spolupráce. Úspešnosť tohto mechanizmu je však v podmienkach slovenského
56 European Research and Development Fund
51
výskumu značne limitovaná. V súčasnosti sú totiž tieto programy charakteristické prílišným
administratívnym zaťažením, náročnými kritériami pre žiadateľov, slabou
informovanosťou a len limitovanými možnosťami ich využitia. Úlohou štátu je formovať
prostredie a štruktúry, ktoré by napomáhalo podnikom čerpať prostriedky zo 7.rámcového
programu či programov Agentúry podpory výskumu a vývoja.
Tabuľka č.6 Porovnanie SR s vyspelými krajinami z hľadiska kľúčových faktorov inovatívnosti
Zdroj: Klas (2005)
Slovensko výrazne zaostáva nielen za inovačnými lídrami v EÚ ale aj za jej
celkovým priemerom. Značné nedostatky možno pozorovať nielen v počte patentov na
inovácie s vysokou technologickou úrovňou, ale tiež v oblasti rizikové kapitálu
a súkromných výdavkov na výskum a vývoj.
Kľúčovými výzvami najbližšieho vývoja tak bude zlepšenie prístupu MSP
k finančným zdrojom, vytváranie primeraných podmienok na prístup k úverom,
k rizikovému kapitálu, k štrukturálnym fondom a k finančným prostriedkom Európskej
investičnej banky. Rast objemu investícií do vedy a výskumu totiž nadobudne význam až
vtedy, keď bude systém financovania vedy a výskumu efektívne fungovať. Pre dosiahnutie
vyššej kvality a nižšej závislosti inštitútov od verejných zdrojov je nevyhnutné
zreštruktualizovať existujúci systém.57 Z daného hľadiska je nevyhnutné zrealizovať
opatrenia zamerané na rozvoj zárodkového, prevádzkového a rozvojového kapitálu
prostredníctvom fondov rizikového kapitálu, posilňovanie stimulov a motivačných
faktorov pre investovanie podnikateľov do výskumu, technológií a inovácií
a vytvorenie nástrojov podpory proinovačného správania vo forme daňových úľav či
odpisových zvýhodnení.
57 KLAS, A. a kol: Technologický a inovačný rozvoj v Slovenskej republike. Bratislava: Ústav svetovej a slovenskej ekonomiky SAV, 2005. 390 s. ISBN 80-7144-147-3
Indikátor (priemer EÚ 15 = 100) Slovensko Fínsko Írsko Estónsko Objem rizikového a rozvojového kapitálu ako podiel na HDP 38,4 203,6 79,9 Firemné výdavky na výskum a vývoj 34,4 209,4 68,8 11,7 Počet high tech patentov na milión obyvateľov 3,8 209,7 53,1 6,8
52
14374
5695
552 672 595 935
0
2000
4000
6000
8000
10000
12000
14000
16000
V1 V2 V3 V4 V5 V6
2001 2002 2003 2004
3.1.1.4. Nedostatočná previazanosť riešených úloh a projektov výskumu a vývoja financovaných zo štátneho rozpočtu na potreby spoločnosti a hospodárstva
Prostriedky zo štátneho rozpočtu v značnej miere smerujú do oblastí, ktoré nemajú
potenciál produkovať trhovo uplatniteľné invencie. I keď je nevyhnutné podporovať
základný výskum, alokácia zdrojov by mala byť kompatibilná so stratégiou rozvoja
inovačných aktivít. V ostatných rokoch sa však zdroje zo ŠR v dominantnej miere pretavili
do výstupov bez komerčnej aplikácie. Opäť narážame na problém objektívneho hodnotenia
a revízie používaných podporných nástrojov ako i problém absencie zastrešujúcej stratégie,
ktorá by definovala očakávané výstupy a tak pozitívne ovplyvnila efektivitu systému
alokácie zdrojov.
Zdroj: Operačný program Výskum a vývoj(2007)
Obrázok č. 11 Počet evidovaných realizačných výstupov v členení podľa druhu výsledku a roku uplatnenia
Vysoký podiel realizačných výstupov spadá do kategórie „nových poznatkov o
podstate javov a porovnateľných faktov bez konkrétnej aplikácie“. V roku 2004 sa viac než
tri štvrtiny výstupov venovali poznatkom bez aplikácie a poznatkom(49%), ktoré môžu byť
rozvinuté do funkčnej podoby (29%). Zvyšných 22% výstupov predstavovalo zdokonalenie
a vytvorenie výrobkov, vyvinutie procesov, projektov a netechnických sociálnych inovácií.
Z uvedeného vyplýva, že približne len pätina výskumu sa venuje praktickým
53
49%
29%
6% 7% 4%
5%
V1 V2 V3 V4 V5 V6
oblastiam a možnosti aplikácie. Existuje teda len nedostatočné previazanie výskumu
a vývoja na spoločensko-hospodársku sféru.58
Zdroj: Prehľad hlavných štatistických ukazovateľov výskumno-vývojového potenciálu za príslušné roky
Obrázok č.12 Počet evidovaných realizačných výstupov v členení podľa druhu výsledku (2005)
Tabuľka č. 7 Kategorizácia výstupov výskumu a vývoja
Výstupy V a V Skratka Nové poznatky bez konkrétnej aplikácie V1
Nové poznatky orientované na špecifický cieľ, s aplikovanou podobou V2
Vytvorenie nových materiálov, výrobkov a zariadení alebo ich zdokonalenie V3
Vytvorenie nových procesov, systémov a služieb alebo ich zdokonalenie V4
Vytvorenie projektov na realizáciu (technickej) inovácie V5
Vytvorenie projektov na realizáciu spoločenskej inovácie v socioekon. oblasti V6
3.1.1.5. Neadekvátne kompetenčné a systémové riadenie
Hoci SR trpí absenciou inovačnej politiky, v jej doterajšom vývoji sa uplatňovali
jednotlivé mechanizmy podpory a alokácie zdrojov. V oblasti vedy a techniky sa tešil
väčšej podpore základný výskum vykonávaný Slovenskou akadémiou vied (SAV)
a univerzitami. Dôležitú úlohu zohráva i Agentúra na podporu výskumu a vývoja, ktorej
58Ministerstvo Školstva SR: Operačný plán Výskum a Vývoj. Bratislava: NSRR 2007 -2013, 5.3. 2007 Dostupné z <http://www.sav.sk/uploads/eufunds/OP%20Vyskum%20a%20vyvoj%2009-03-2007.doc >
54
poslaním je manažovanie štátnych programov výskumu a vývoja. Hoci obe inštitúcie sú
nositeľom výskumu alebo jeho podpory, reálne nemajú dopad na rozvoj inovačnej aktivity.
Základným nedostatkom je limitovaný priestor pre aplikovaný výskum, ktorý má oveľa
väčší potenciál praktickej aplikácie. Nedostatok priestoru pre aplikovaný výskum je
odrazom neefektívnej koordinácie jednotlivých štátnych inštitúcií a fragmentovaného
prostredia štátnej podpory inovatívnosti.59
Jednotlivé aktivity a princípy podpory nie sú koordinované, bez zastrešujúcej vízie
a potenciálu významných dopadov na výskumnú či podnikateľskú sféru. Formy podpory
inovatívnosti podnikov nemajú v SR zatiaľ fungujúcu štruktúru a obmedzujú sa len na
finančnú podporu. Absentuje najmä podpora inovačných aktivít i rozvoj znalostí
a manažmentu inovácií. Interakcie inovátorov a difúzia inovácii je rozvinutá len na veľmi
slabej úrovni a prakticky neexistujú systémové nástroje, ktoré by túto situáciu zlepšovali.
Podpora vzniku priemyselných zón a parkov tiež predstavuje len slabý stimul pre
prehlbovanie medzifiremnej spolupráce. Súčasný inovačný systém zlyháva najmä pri
transformovaní nových poznatkov na zdokonalené materiály, výrobky,
procesy, technológie a služby.
Spomínaným kritickým faktorom je nedostatok prostriedkov plynúcich do vedecko-
výskumnej sféry. Na druhej strane, v absolútnych číslach nejde o malé prostriedky
a v porovnaní s celkovým efektom týchto investícií narážame na problém ich návratnosti.
Ak v roku 2006 putovalo viac než osem miliárd korún a nezaznamenávame takmer žiadne
posuny smerom k želanému cieľu, tak táto skutočnosť indikuje, že alokácia prostriedkov
neprebieha efektívnym spôsobom.
Problémom je najmä chýbajúca koordinácia aktivít, inštitúcii a iniciatív, ktorá
vyúsťuje do zbytočnej roztrieštenosti snáh a drobenia zdrojov. Z tohto hľadiska Slovensku
výrazne chýba zastrešujúca organizácia, ktorá by niesla priamu zodpovednosť
a disponovala právomocami rozhodovať programoch a ich zmenách. Dnes s víziou podpory
vedy, výskumu a inovácií existuje množstvo programov, združení a iniciatív, čo
k celkovému napredovaniu prispieva len k malej miere, ba naopak zdroje venované na tieto
59 Nové znenie návrhu Inovačnej stratégie SR na roky 2007 až 2013. Dostupné z http://www.rokovania.sk/Appl/material.nsf/0/653EE5355864DD22C1257299002DBDCA?OpenDocument
55
účely sa ešte viac rozdrobujú na veľké množstvo projektov a úloh. Namiesto určenia
nosných rozvojových línií sa tak investície rozplynú medzi desiatky úloh, z ktorých ani
jedna nie je plne podporená. Preto výzvou pre SR do ďalšieho obdobia je zefektívniť
systémové a kompetenčné riadenie výskumu a vývoja.
3.1.1.6. Absencia objektívneho systému hodnotenia a mapovania výskumného potenciálu
Výskumný potenciál SR je v súčasnosti sústredený v tradičných inštitúciách
výskumných ústavov, vedeckých a univerzitných pracovísk. V roku 2002 bolo evidovaných
270 výskumných pracovísk orientovaných na implementáciu a vedy a techniky. Ich
prevažná časť (168) bola sústredená v podnikateľskom sektore.60
Neexistuje však komplexný prehľad o kapacitách týchto inštitúcií, možnostiach
zapojenia do medzinárodných výskumných úloh a ich možných rolách v procese rozvoja
celkového inovačného potenciálu SR. Táto skutočnosť značne limituje možnosti zacielenia
iniciatív, zvýšenia dynamickosti v transfere poznatkov a využitie týchto centier ako
nositeľov pokroku.
3.1.1.7. Nedostatočná otvorenosť a absencia podnikateľského ducha
Kritickým problémom Lisabonskej stratégie v EÚ je využívanie výsledkov
výskumu a vývoja v praxi. Na Slovensku je tento problém ešte markantnejší, keďže
výsledky výskumu prakticky neopúšťajú priestory laboratórií či výskumných inštitútov.
Napriek tomu, že mnohé prieskumy a analýzy dokazujú pozitívny efekt výskumných
poznatkov na rozvoj spoločnosti a zvyšovanie životnej úrovne občanov, na Slovensku
dominuje uzavretosť pred spoluprácou. Výskumným inštitútom tiež chýba podnikateľská
orientácia, ktorá by pootvorila priestor pre spoluprácu s komerčnou sférou.
60 KLAS, A. a kol: Technologický a inovačný rozvoj v Slovenskej republike. Bratislava: Ústav svetovej a slovenskej ekonomiky SAV, 2005. 390 s.
56
3.1.2. Bariéry na strane vysokých škôl
Vo vyspelých európskych krajinách je mnoho výskumných poznatkov čerpaných z
VŠ sektora. Na Slovensku, napriek bohatej znalostnej základni, k výskumu na VŠ
nedochádza. Jedným z dôvodov môže byť nedostatočné prepojenie škôl na prax ako aj
absencia výskumných kapacít a modernej infraštruktúry.
3.1.2.1. Prepojenie medzi univerzitami a praxou61
Medzi univerzitným výskumom a priemyslom existuje obrovská tematická priepasť.
Výsledky výskumu často nemajú praktickú aplikáciu a keďže chýbajú akékoľvek väzby
s priemyslom je veľmi ťažké možnosti aplikácie identifikovať. Ďalším nedostatkom je
prílišná uzavretosť a nedostatočná podpora multidisciplinarity vo vzdelávaní a výskume, čo
negatívne ovplyvňuje výsledky výskumu a možnosti ich využitia. Pedagogických
pracovníkov brzdí v ich výskumných snahách i kvantitatívny nárast študentov
a požiadaviek od zriaďovateľov vysokých škôl. Významným nedostatkom je i spôsob
riadenia VŠ, ktorý je charakteristický nedostatočným uplatňovaním manažérskych
princípov a nízkou mierou flexibility voči zmenám v prostredí.
3.1.2.2. Absencia systému objektívneho hodnotenia
V sektore vysokých škôl, SAV a ostatných štátnych výskumných inštitúciách
nedochádza k hodnoteniu výstupov, ich aktivity sú dotované bez uplatnenia ekonomického
princípu. Kriticky chýba systém hodnotenia aktivít ako i určenie kľúčových indikátorov
úspešnosti, na základe ktorých by mohli byť programy monitorované a revidované.
3.1.2.3. Chýbajúci marketing a pasívny prístup slovenských univerzít
Ďalším závažným nedostatkom, ktorým trpia vysoké školy je úplná absencia
marketingu a aktívneho vyhľadávania príležitosti. Vysoké školy neprechádzajú od deklarácií
61 BOROVSKÝ, Juraj: Most medzi vedou a praxou.[online] cit. 15.3.2008 Dostupné z <http://www.comedit.eu/data/clanky/most.doc>
57
svojho výskumného charakteru k akciám zameraných na jeho naplnenie. Ich pasívny postoj
neprispieva k budovaniu roly partnera pre podnikovú a výskumnú sféru, ale naopak
prehlbujú sa bariéry medzi slovenskou vedou a praxou.
3.1.3. Bariéry prostredia
Existencia vhodného makroekonomického prostredia je nutná, aj keď nie
postačujúca podmienka inovačnej klímy. Vo všeobecnosti možno pripustiť, že kvalitnejšie
súťažné pravidlá prispievajú k vyššiemu výskytu inovácii. Vhodne formované
podnikateľské prostredie je tak facilitátorom pripravenosti na zmeny, ich vyhľadávanie
a riadenie ako aj kritickým predpokladom podpory vzniku systematických inovácií
a tvorby hodnôt. Preto možno podnikateľské prostredie zaradiť medzi najdôležitejšie
faktory technologického a inovačného rozvoja. Medzi inštitúcie tvoriace takéto prostredie
patria podnikateľské inkubátory a vedecké parky. Ich poslaním je totiž prispievať
k inovačnému rozvoju práve tvorbou a rozširovaním poznatkov.62
3.1.3.1. Nedostatočná podpora rozvoja podnikateľského prostredia a nesúlad inovačnej politiky a celkovej stratégie
Cieľom podpory rozvoja podnikateľského prostredia je pozitívne ovplyvňovať
správanie podnikateľov, motivovať ich k zvýšeniu miery investovania do technológií a
vytvárať podmienky pre možnosti zužitkovania prínosov inovačných aktivít v prospech
rozvoja firmy. V celom procese je dôležitá štruktúra a pripravenosť prostredia a teda
i podpora rozvoja inovačného podnikania. Základom tejto podpory by mala byť pomoc pri
práci z informáciami a znalosťami, ktoré sa stávajú kritickým faktorom úspešného
podnikania. Aby tento proces fungoval vo vzájomnej nadväznosti a prepojenosti
jednotlivých krokov, je potrebná koordinácia aktivít všetkých zúčastnených. Tvorba
proinovačného makroekonomického prostredia je totiž prierezový problém, ktorý sa týka
takmer všetkých rezortov. Centrálnu koordináciu inovačnej a technologickej politiky však
62 MOLNÁR, P. - DUPAĽ, A.: Manažment inovácií podniku. Bratislava: Ekonóm, 2002, 170s.
58
nemá vo svojej právomoci žiadny poverený rezortný orgán a už vôbec nie nadrezortný
orgán SR. Rovnako dôležitým faktorom je kompatibilita širšie chápaného
makroekonomického rámca a užšie chápanej inovačnej a technologickej politiky.
Problémom Slovenska je, že tieto dve oblasti sa vyvíjajú samostatne bez vzájomného
prepojenia a podpory. Preto je nevyhnutné prehodnotiť doterajšie praktiky, postupy
a nástroje v riadení a realizácii technologického rozvoja i nástroje na makroekonomickej
úrovni.63
3.1.3.2. Rezortizmus
Doposiaľ neprekonaným problémom Slovenska je dominujúci rezortizmus vo
viacerých významných oblastiach. Alokácia zdrojov je riešená cez rozpočtové kapitoly
jednotlivých rezortov a ministerstiev, čo úplne zamedzuje uplatniť objektívne hodnotenie
a súťažný princíp v podpore výskumných aktivít. Nemenej významnou oblasťou, do ktorej
silný rezortizmus negatívne zasahuje je multisektorová resp. multiprofesná spolupráca.
Pritom vytváranie zhlukov, zoskupení inovátorov a inštitúcií(univerzít, podnikov a ústavov)
z rôznych sektorov značne rozširuje priestor pre vznik a komerčnú aplikáciu nových
poznatkov a technológií. Spolupráca otvára podnikom väčší priestor pre generovanie
a zdieľanie ideí ale i rizík a nákladov. Multiprofesná i multisektorová spolupráca je
dôležitým prostriedkom pre zvyšovanie konkurencieschopnosti, budovania otvorenejšieho
prostredia podnecujúceho vznik inovácii a facilitátorom prijímania a tvorby zmeny.
63 KLAS, A. a kol: Technologický a inovačný rozvoj v Slovenskej republike. Bratislava: Ústav svetovej a slovenskej ekonomiky SAV, 2005. 390 s. ISBN 80-7144-147-3
59
3.1.3.3. Nedostatočné zapojenie do medzinárodnej výskumnej spolupráce
Slovenská výskumná sféra je charakteristická i limitovaným zapojením do projektov
medzinárodnej a bilatelárnej spolupráce.
Zdroj: Aktuálny výpis údajov o právnických osobách výskumu a vývoja a fyzických osobách výskumu a vývoja z ISP VVP, 2005
Obrázok č. 13 Zapojenie sa do medzinárodnej výskumnej spolupráce
Iba niečo viac než 2800 pracovníkov výskumnej sféry sa v roku 2005 zapájalo do
projektov medzinárodného výskumu a vývoja. V najvýznamnejšej miere sa zapojil
vysokoškolský sektor a pracovníci SAV. Podnikateľský sektor sa do medzinárodnej
spolupráce zapojil len v minimálnej, zanedbateľnej miere. I v oblasti medzinárodnej
spolupráce dominuje orientácia na základný výskum na úkor toho aplikovaného. Do
medzinárodnej spolupráce zameranej na vývoj sa zapojilo len minimálne množstvo
slovenských výskumníkov.
Tabuľka č.8 Medzinárodná spolupráca podľa zapojenia jednotlivých sektorov
Podnikateľský
sektor Sektor VŠ
Štát (mimo SAV)
SAV Spolu
Základný výskum 7 839 43 1014 1 903
Aplikovaný výskum 42 498 222 78 840
Vývoj 9 50 4 4 67
Spolu 58 1 387 269 1 096 2 810 Zdroj: Aktuálny výpis údajov o právnických osobách výskumu a vývoja a fyzických osobách výskumu a vývoja z ISP VVP, 2005
839
43
1014
498
222
42
78 4
50
4
0 200 400 600 800 1000 1200 1400 1600
Podnik.sektor
Sektor VŠ
Štát (mimo SAV)
SAV
Základný výskum Aplikovaný výskum Vývoj
60
3.1.3.4. Nedostatočné zapojenie SR v podporných programoch
Ak sa zameriame na mieru účasti podnikateľskej sféry v 6. Rámcovom programe,
možno dokumentovať, že pokračujeme v nepriaznivom trende 5. Rámcového programu,
kde priemysel vykazoval len malú účasť. Ku závažnosti tejto situácie prispieva i fakt, že
účasť bola tvorená malými a strednými podnikmi, z ktorých len malá časť sú nositeľmi
výrobných inovácií.
Zapojenie SR do 6.rámcového programu EÚ možno zhodnotiť i prostredníctvom
priemerného objemu prostriedkov získaného na jeden projekt. Nedostatočné vybavenie
prístrojovou a laboratórnou technikou inštitúcií výskumu a vývoja sa prejavilo
i v neschopnosti zapojiť sa do medzinárodnej súťaže. Slovenské výskumné tímy tak nie sú
schopné ponúknuť kvalitné výstupy európskej úrovne, čo im bráni v plnej integrácii do
Európskeho výskumného priestoru a spolupráci so špičkovými európskymi inštitúciami
výskumu a vývoja. I tieto faktory sa podpísali pod nedostatočnú mieru zapojenia sa do 6RP
a priemernú dotáciu 94 852 EUR na projekt. 64
3.1.3.5. Dominantná orientácia na technologicky nenáročné odvetvia s nízkymi požiadavkami na kvalifikovanú pracovnú silu
Rovnako závažným problémom je i priemyselná štruktúra Slovenska a jej
dominantná orientácia na odvetvia s nízkou technologickou úrovňou a potrebou
kvalifikovanej pracovnej sily. Kým vysoká technologická úroveň je jedným z nosných
prvkov znalostnej spoločnosti, na Slovensku sa orientácia na technológie tejto úrovne
formuje len veľmi pomaly. Intenzita inovácií, t.j. podiel výdavkov na inovácie na
celkových tržbách podnikov, klesá so stúpajúcou úrovňou technológie (od 3,4%
v podnikoch s nízkou technologickou úrovňou po 0,8% v podnikoch s vysokou
technologickou úrovňou). Krajiny EÚ, naopak, vykazujú vyššiu intenzitu inovácií v oblasti
progresívnych technológií, kým v SR dominuje snaha zlepšovať zaostalejšie technológie.65
64 Ministerstvo Školstva SR: Operačný plán Výskum a Vývoj. Bratislava: NSRR 2007 -2013, 5.3. 2007 Dostupné z <http://www.sav.sk/uploads/eufunds/OP%20Vyskum%20a%20vyvoj%2009-03-2007.doc > 65 KLAS, Antonín: Úroveň výskumu a inovácií v súvislosti so vstupom Slovenskej republiky do Európskej Únie. In: Ekonomický časopis SAV, roč. 50/2002, číslo 4, s. 663- 686
61
3.1.3.6. Slabá propagácia poznatkov ako zdroja ekonomického rastu
Inovácie stále nie sú všeobecne prijímané ako podnikateľský nástroj, prostriedok
zabezpečenia zhodnocovania zdrojov. Okrem slabo rozvinutého manažmentu inovácií
možno pozorovať i všeobecné nepochopenie inovácií a ich dôležitosti pre zabezpečenie
trvalo udržateľného hospodárskeho rastu. Slovensku chýba kultúra podpory excelentnosti,
prevláda skôr silný rezortizmus, ako i snaha uspokojiť všetkých aspoň trochu namiesto
selekcie perspektívnych smerov. Kritickú významnosť pre rast počtu inovatívnych firiem
zohráva i zvýšenie informovanosti firiem o podporných aktivitách.
3.1.4. Bariéry na strane podnikov
Slovenskí podnikatelia uprednostňujú prebratie zahraničných technológii pred
realizáciou a využívaním domáceho výskumu. Nepriateľom znalostnej ekonomiky je tak na
strane podnikov najmä neochota riskovať príznačná pre slovenský podnikateľský sektor.
Slovensko sa vyznačuje i odlišnou štruktúrou výdavkov na inovačné aktivity. V EÚ
na domáci výskum putuje 53% inovačných výdavkov. Na Slovensku iba 12,8% výdavkov
smeruje do domáceho výskumu, kým oveľa významnejší podiel 32,9% výdavkov smeruje
do investícií.66 Do sektoru domáceho výskumu smerujú minimálne prostriedky a zaniká
živná pôda pre výskumné aktivity. Kombináciou týchto faktorov sa vytvára a rozpína
priepasť medzi SR a EÚ vo vzdelanostnom a výskumnom zázemí inovačných aktivít ale
taktiež sa znižuje kapacita slovenských podnikov generovať idey ako základ
technologického pokroku.
3.1.4.1. Kapitálová poddimenzovanosť podnikovej sféry
Napriek výraznému hospodárskemu rastu SR v ostatných rokoch, podniková sféra
nedisponuje prostriedkami, ktoré by mohla efektívne investovať do výskumu. Vyplýva to
66 KLAS, A. a kol: Technologický a inovačný rozvoj v Slovenskej republike. Bratislava: Ústav svetovej a slovenskej ekonomiky SAV, 2005. 390 s.
62
jednak z neadekvátnej orientácie na ciele momentálneho prežitia či udržania
konkurencieschopnosti. Okrem slabej inovačnej kultúry slovenské podniky trápi i
nedostatok investičného kapitálu čo obmedzuje ich inovačné aktivity a vyvoláva potrebu
zlepšiť prístup k finančným prostriedkom aj z verejných zdrojov.
Podniky tak opúšťajú rozvojové zámery a nie sú motivované pravidelne investovať
do technológií či výsledkov výskumu a vývoja. V prípade vlastných projektov často
narážajú na nerozvinutý mechanizmus finančnej podpory tak v oblasti štátnej podpory ako
aj v oblasti súkromných zdrojov. Na Slovensku kriticky chýba mechanizmus rizikového
kapitálu, z ktorého by mohli prúdiť zdroje na výskumné projekty. Inovatívne projekty
narážajú na značné prekážky už vo fáze financovania svojich počiatočných fáz vývoja.
Banky totiž pôžičky na projekty výskumného charakteru prostriedky neposkytujú, keďže
takéto projekty sú asociované s vysokou mierou rizika a teda nízkou garanciou návratnosti.
3.1.4.2. Absencia vedecko – technickej spolupráce
Dôležitým prostriedkom pre difúziu inovácií a využívanie poznatkov pre ich tvorbu
je výskumno-priemyselná spolupráca medzi výskumným a podnikateľským sektorom.
Žiadna firma totiž nie je schopná zaistiť získanie všetkých výhodných podnikateľských
príležitostí vhodnými inovačnými aktivitami realizovanými individuálne – vlastnými
silami. Úspešnú inováciu môže firma pripraviť len v spolupráci s vybranými spojencami,
ktorú začne rozvíjať už v okamihu identifikácie príležitosti.
Na Slovensku však dochádza k takejto spolupráci len v obmedzenej miere.
Vedecko-výskumný potenciál je podnikmi ignorovaný, čo prispieva jednak
k ochudobňovaniu výskumných aktivít ale tiež k upevňovaniu statiky podnikateľského
sektora. Slabá spolupráca slovenskej podnikovej sféry a výskumníkov je viditeľná aj v
rámcových programoch EÚ. Kým v zakladateľských štátoch únie participujú priemyselné
podniky a výskumné ústavy na projektoch rovnakým dielom, na Slovensku dominujú
63
univerzity a Slovenská akadémia vied.67 Tieto inštitúcie sú pritom charakteristické
orientáciou na základný výskum, ktorého výsledky možno len ťažko aplikovať v komerčnej
sfére a jeho prínos pre hospodársky rast je limitovaný. Dominantná orientácia na základný
výskum na úkor výskumu aplikovaného je kritickou bariérou rozvoja spolupráce
s podnikmi, keďže vo sfére základného výskumu neexistuje tlak na aplikáciu poznatkov
a výsledkov výskumu v praxi. Aplikovaný výskum, ktorý má potenciál vytvárať príležitosti
pre podnikový sektor je na Slovensku značne poddimenzovaný a poznačený tak dôverou
v jeho schopnosť produkovať použiteľné výstupy.
Zdroj: Aktuálny výpis údajov o právnických osobách výskumu a vývoja a fyzických osobách výskumu a vývoja z ISP VVP, 2005
Obrázok č.14 Personálne kapacity V a V v roku 2005
Absencia vedecko-technickej spolupráce sa ešte dramatickejšie prejavuje v oblasti
vývoja. Na Slovensku prakticky nedochádza k vývoju nových produktov či technológií so
zapojením vedecko-výskumných pracovníkov, čo ešte viac prehlbuje priepasť medzi
výskumom a praktickým využitím jeho výstupov.
3.1.4.3. Technologická medzera
Technologicky nové výrobky vyvinuté na Slovensku patria k výnimkám. Zásadné
inovácie produktov, ako výsledok domáceho výskumu a vývoja, spojené s ekonomickým
prínosom, sú na Slovensku zastúpené len minimálne. Podniky na Slovensku uprednostňujú
67 GÁKOVÁ, Zuzana: Slovensko na európsky výskum dopláca. [online] In: Trend 26.5.2005 [cit. 20.3.2008] Dostupné z < http://ekonomika.etrend.sk/43900/europska-unia/slovensko-na-europsky-vyskum-doplaca >
0
2000
4000
6000
8000
10000
Základný výskum
Aplikovaný výskum
Podnik.sektor Sektor VŠ Štát. sektor(mimo SAV) SAV
Vývoj
64
dovezené technológie ako zdroj inovácií, čo vyplýva i z štruktúry výdavkov na inovácie,
ktorá je výrazne v neprospech domáceho výskumu (12,9% v roku 1999 s klesajúcim
trendom). Hoci tento prístup znižuje riziko a náklady spojené s vývojom technológií,
negatívne pôsobí na tvorivú schopnosť a potenciál rozvoja týchto technológií v domácom
prostredí.
I v oblasti výdavkov na inovácie dominujú veľké podniky, ktoré sa na výdavkoch
podieľali 88,3% zastúpením. Malé podniky vykazovali len minimálne až zanedbateľné
výdavky so zastúpením 1,2% a stredné podniky sa tiež angažovali v obmedzenej miere
s 10,5% podielom. Situáciu ešte zhoršuje fakt, že iniciátorom zavádzania inovácií sú často
zahraničné spoločnosti.68
Tabuľka č. 9 Rozdelenie inovujúcich podnikov podľa technologickej náročnosti
Podiel inovujúcich podnikov v %
Intenzita inovácie v %
2000 2004 2000 2004 Vysoká technológia 9,5 39,7 0,8 6,6 Stredne vysoká technológia 23,5 27,1 2,7 9,8 Stredne nízka technológia 14,2 22,1 2,1 2,5 Nízka technológia 16,0 19,5 3,4 4,3 SR spolu 16,9 22,5 3,2 5,7
Zdroj: Klas(2005)
Slovenské podniky tiež nedisponujú modernými technológiami v takej miere ako
ich európsky konkurenti najmä z dôvodu nedostatočných finančných prostriedkov. Ako
príčiny nevýhodnosti využívania najnovších výrobných technológií uvádzajú respondenti
malý odbyt(47%), malý domáci trh(43%), malý odbyt v zahraničí (25%) a vysokú cenu
(15%). Z uvedených dôvodov až 33% MSP nemá záujem spolupracovať na vývoji nových
technológií. Iba 21% prejavilo záujem o spoluprácu na vývoji výrobných technológií
s ďalšími firmami a 18% s vlastnými kapacitami.
68 KLAS, A. a kol: Technologický a inovačný rozvoj v Slovenskej republike. Bratislava: Ústav svetovej a slovenskej ekonomiky SAV, 2005. 390 s.
65
Slovenské podniky sa nevyznačujú aktívnou politikou v oblasti technológii, len
nepatrné percento z nich systematicky investuje do jej obnovy. 69
Zdroj: Časopis SAV(4/2002)
Obrázok č. 15 Investície do obnovy technológií
Na obnovu technickej infraštruktúry sú potrebné najmä kapitálové investície, ktoré
však v štruktúre výdavkov na výskum a vývoj majú len minimálne zastúpenie. Podiel
bežných výdavkov z výdavkov na výskum a vývoj celkom v r. 2005 zostal na úrovni r.
2004, t. j. 89,3%. Podiel kapitálových výdavkov na VV iba okolo 10% nemôže dostatočne
kryť potreby rozvoja infraštruktúry výskumu a vývoja.
3.1.4.4. Prílišná uzavretosť a neochota zdieľať informácie a námety
Problémom slovenskej podnikateľskej sféry je uprednostňovanie uzavretosti
a nezávislosti i prílišnej ochrany informácií, čoho následkom môže byť degradácia
schopnosti prijímať a pracovať s novými poznatkami. Podniky sú charakteristické silnou
uzavretosťou a nevôľou zdieľať informácie či inovačné námety. Toto z časti pramení
z nedostatočného využívania patentov ale najmä z vysokého stupňa nedôvery voči
výskumným či dodávateľským partnerom. Úrad priemyselného vlastníctva eviduje len
veľmi málo žiadostí o udelenie patentu a úžitkového vzoru. Tento fakt poukazuje na
závažné skutočnosti, a to že buď podniky uprednostňujú utajovanie inovácií alebo žiadne
zásadné inovácie nevytvárajú..
69 KLAS, Antonín: Úroveň výskumu a inovácií v súvislosti so vstupom Slovenskej republiky do Európskej Únie. In: Ekonomický časopis SAV, roč. 50/2002, číslo 4, s. 663- 686
Na základe vzniknutej potreby ;
63,00%
Nepravidelne;
40,10%
Systematicky; 4,70%
Bežné
89,30%
Kapitálové
10,70%
66
„Vývoj sa urýchľuje, preto je dôležité hľadať cesty ako poznatky, ktoré organizácia
má, čo najlepšie a najrýchlejšie využiť. A to sa dá dosiahnuť iba v prostredí dôvery,
partnerstva, sieťovania, spolupráce a, samozrejme, vzájomnej otvorenosti.“ 70
Samotné disponovanie informáciami je však bezpredmetné pokiaľ nedôjde
k akciám, ktoré premenia informácie na prínosné inovácie a zmeny. Pri inováciách je veľmi
dôležitá interdisciplinarita – inšpirácie a skúsenosti z iných odborov, vzájomná
komunikácia a interakcie špecialistov z rozdielnych odvetví.
3.1.4.5. Slabá interakcia a nerozvinutá spolupráca medzi podnikmi
Na Slovensku ešte je len slabo rozvinuté proinovatívne podnikateľské prostredie,
chýba technologicky orientovaný podnikateľský segment, na ktorom možno budovať
základy inovačnej dynamiky krajiny. Svoju úlohu zohráva i takmer neexistujúca
medzifiremná spolupráca, čo brzdí rozvoj inovačných aktivít v slovenskom
podnikateľskom sektore. Medzifiremná spolupráca má pritom mnoho pozitívnych efektov,
keďže umožňuje znížiť riziká spojené s technologickým vývojom a ponúka prístup
k novým trhom. Riešenie tohto problému by mohol priniesť i na Slovensku úspešný
automobilový priemysel. Veľké podniky môžu podnietiť aktivitu a rozdúchať inovačnú
iskru práve v malých firmách, ktoré sú otvorené novým riešeniam, marketingovým
postupom, výskumu, či technológiám. Je však dôležité, aby sa to všetko dialo v spojitosti,
v clustroch malých firiem, vedcov, univerzít, inkubátorov a výskumných jednotiek. Len ich
vzájomná interakcia zaručí, že tieto aktivity budú prebiehať prepojene a budú mať
nadväznosť. Spájanie kľúčových hráčov a koordinovanie takýchto clustrov a interakcií na
Slovensku však chýba čo výrazne deformuje prostredie, v ktorom by mali inovácie
vznikať.71
70KOŠTURIAK, Ján: Nevyužité informácie sú nanič. [online] In: Trend 4.2.2008 [cit. 20.3.2008] Dostupné z <http://podnikanie.etrend.sk/125484/riadenie-a-kariera/nevyuzite-informacie-su-nanic-nazor > 71 HORNÍKOVÁ, Zuzana - ZÁBORSKÝ, Ján: Mary Canning: Slovensku chýba inovačná iskra [online]: 9.2.2004. [cit. 22.1.2008] Dostupné z <http://ekonomika.etrend.sk/31693/slovensko/mary-canning-slovensku-chyba-inovacna-iskra >
67
3.1.4.6. Pasivita a absencia dlhodobej stratégie u malých a stredných podnikov
Ďalším dôležitým faktorom pre rozvoj inovácií je inovačná aktivita malých
a stredných podnikov, keďže tieto podniky sú vo všeobecnosti považované za motor
ekonomického rastu a centrálnych nositeľov inovačného procesu. Oproti veľkým
podnikom totiž vykazujú väčšiu flexibilitu a schopnosť okamžite reagovať na trhové
zmeny. Malé firmy alebo firmy rozbiehajúce nový výrobný program môžu zohrávať
významnú úlohu pri využívaní technológií. Malá firma má výhodu pred veľkým
koncernom najmä z hľadiska času, ktorý potrebuje na vývoj a začatie výroby. Taktiež sa
ľahšie sústredí na špecializované trhy, o ktoré veľké organizácie nejavia záujem.72 Tieto
podniky však často trpia nedostatočnou kapitálovou základňou na financovanie inovačných
projektov.
Na Slovensku sú však ťažiskom inovačnej aktivity veľké podniky, inovujúce
spoločnosti v sektore malých a stredných podnikov majú oveľa menšie zastúpenie. Podľa
inovačného prieskumu73, len 17% výrobných podnikov je i podnikom, ktorý technologicky
inovuje – teda uviedlo nové alebo zlepšené produkty alebo procesy. Najviac aktivity
vykazuje veľké podniky (viac ako 250 zamestnancov), z ktorých inovuje 43%. Horšia je
situácia v sfére MSP keďže len 17% stredných podnikov a 7% malých podnikov, uviedlo,
že sa podieľa a riadi inovačné aktivity. Situáciu zhoršuje i fakt, že na výdavkoch na
inovácie sa veľké firmy podieľajú viac ako 80%-ným podielom.74
Pod tieto výsledky sa podpisuje nielen reštriktívna politika a nedostatok finančných
zdrojov ale i celkový postoj podnikovej sféry k inováciám ich významu. Podľa
prieskumov75 medzi podnikmi v jednotlivých spracovateľských odvetviach, až 98%
respondentov priznalo otvorenosť inováciám a novým požiadavkám zákazníkov. Na druhej
72 Allen, J., C.: Inovační podnikaní. Bratislava: Elita, 1999 ??? s. 73 KLAS, A. a kol: Technologický a inovačný rozvoj v Slovenskej republike. Bratislava: Ústav svetovej a slovenskej ekonomiky SAV, 2005. 390 s. ISBN 80-7144-147-3 74 ZAJAC,Š.: Innovation and Slovakia. In: Second Multinational Panel Meeting - Innovation policy issues in seven candidate countries: the challenges. European Commision DG:Louxembourg, 29.11. 2002 75 ZAUŠKOVÁ, Anna: Aplikácia modelu inovatívnosti na podmienky slovenských firiem DSP v rámci globálneho trhu. Zvolen: Technická univerzita – Katedra marketingu, obchodu a svetového lesníctva Dostupné z
68
strane tento optimistický výsledok vyvažuje fakt, že tento otvorený postoj sa zriedkakedy
pretaví do skutočnej inovačnej aktivity. Kritickým predpokladom inovačného procesu sú
ľudia, ich znalosti, vzájomné ovplyvňovanie a zdieľanie myšlienok i vytváranie a obnova
poznatkov. Toto je, žiaľ, v podmienkach slovenských podnikov značne podceňované
kritérium. Prieskum totiž preukázal, že medzi pracovníkmi ešte stále nepôsobia inovačné
tímy, ktoré by samé pracovali s novými poznatkami a inými inovačnými zdrojmi. Viac než
polovica respondentov začína inovovať až po príkaze zhora – od majiteľa alebo
manažmentu. Situáciu ešte zhoršuje zistená skutočnosť, že ani nie celé 1% opýtaných
uviedlo, že pre dodávky konkrétnych riešení a nápadov pre inovácie využívajú výskumnú
inštitúciu na Slovensku.
Všetky tieto skutočnosti nasvedčujú faktu, že slovenskí podnikatelia nemajú
potrebné znalosti v oblasti manažmentu znalostí, nevykazujú potrebu ani snahu zapájať do
svojich činností vedecko-výskumných partnerov a podceňujú nevyhnutnosť inovatívnosti
pre zabezpečenie trvalo udržateľného rastu. I keď slovenskí podnikatelia deklarujú
záujem o tvorbu inovácií a zlepšovanie svojich produktov či služieb, je otázne do akej
miery sú ochotní a motivovaní inováciám sa reálne venovať.
Absencia inovačných stratégií
Inovácie musia byť podporené správnou stratégiou aby firma mohla prosperovať
a budovať konkurenčné výhody. Okrem inovácie procesov a produktov podniku je tiež
potrebné zaistiť inováciu ľudí – zabezpečovať zvyšovanie ich kvalifikácie, sústavné
vzdelávanie, vytvárať čo najvhodnejšie prostredie pre tvorbu a rozvoj inovácií. Ak chcú
MSP zvyšovať svoju konkurencieschopnosť, je nevyhnutné zamerať sa práve na
vzájomnú výmenu informácií, zdieľanie a tvorbu poznatkov a následný vznik nových
myšlienok a modelov.
O investíciách do inovácií by sa nemalo preto rozhodovať len s ohľadom na
krátkodobý zisk alebo úsporu nákladov, ale predovšetkým ako na prostriedok maximálneho
zhodnocovania zdrojov a zabezpečovania dlhodobej konkurencieschopnosti. Slovenskí
podnikatelia však stále uprednostňujú krátkodobé efekty, čo možno pozorovať i v ich
69
postoji k inováciám.76 Slabé konkurenčné prostredie neposkytuje dostatočné tlaky na
podniky, ktoré tak inovačné aktivity považujú za príliš riskantné a uspokoja sa s vlastnou
stagnáciou. Na druhej strane, štátna politika doposiaľ podnikom neposkytla významnejšie
stimuly vo forme daňových úľav, úrokových či odpisových zvýhodnení, ktoré by podniky
motivovali opustiť tradičné myslenie a rozvíjať vlastné inovačné aktivity. Rovnako dôležitý
predpoklad, k uplatneniu ktorého na Slovensku vôbec nedochádza, je existencia
zárodkového a rizikového kapitálu. Tieto mechanizmy predstavujú významný zdroj
prostriedkov pre projekty s vysokou mierou rizika ale tiež s vysokou mierou zhodnotenia
zdrojov. Absencia týchto nástrojov deformuje prostredie, v ktorom by mali vznikať
inovácie uplatnením výsledkov výskumu a vývoja.
3.1.4.7. Nízka miera komerčnej využiteľnosti výstupov výskumu a vývoja
Nedostatočný dopyt firiem po výstupoch výskumu a vývoja môže byť
ospravedlnený nízkou mierou ich komerčnej využiteľnosti. Výrazne vysoký podiel
výstupov činia nové poznatky bez konkrétnej aplikácie 50,7% a nové poznatky orientované
na daný cieľ 31,6%.
Zdroj: Aktuálny výpis údajov o právnických osobách výskumu a vývoja a fyzických osobách výskumu a vývoja z IS VVP za rok 2005
Obrázok č. 16 Výstupy výskumu a vývoja 2005
76 Prostredníctvom výsledkov prieskumu vykonaného Eurostatom, ŠÚ SR, NARMSP a Ústavom slovenskej a svetovej ekonomiky SAV možno porovnať vnímanie inovácií a ich opodstatnenosti na Slovensku a v Európskej únii. (viď príloha 1)
53% 33%
5%
6% 3%
Bez konkrétnej aplikácie Cieľovo orientované
Nové materiály, výrobky Procesy, systémy, služby
Projekty technickej inovácie
70
V štruktúre výstupov výskumu a vývoja pretrváva pomerne nízky podiel hmotných
realizačných výstupov typu vytvorenie nových materiálov, výrobkov a zariadení 5,0%
a vytvorenie nových procesov, systémov a služieb 5,5% a vytvorenie projektov na
realizáciu technickej inovácie 2,8%.
3.1.4.8. Manažment inovácií
Slovenským podnikom chýba systematická metodika pre pochopenie komplexného
charakteru inovácií a ich riadenie. K tomu aby inovácia bola úspešná je nutné pochopiť
podstatu samotného procesu. Pre zabezpečenie inovačného úspechu je potrebné nastaviť
interné procesy tak aby firma dokázala inovačné podnikateľské nápady pretaviť do podoby
úspešných produktov či technológií. Firmy musia tak posilniť svoju schopnosť myslieť
strategicky a myslieť systémovo.77 Slabinou je i manažment poznatkov a nedostatočná
motivácia ku generovaniu nových ideí. Úspech inovačných aktivít firmy je závislý na
odborných spôsobilostiach jej manažérov, ktorí musia presadiť vhodnú inovačnú stratégiu
a zabezpečiť hodnotovú orientáciu inovačných aktivít. V neposlednom rade sa veľmi
zanedbáva meranie a vyhodnocovanie prínosov z inovácií.78
3.1.4.9. Absencia prepojenia a distribučných kanálov pre poznatky a inovácie
Rovnako dôležitým faktorom je rozvinutosť systému transferu poznatkov, ktorá je
v SR na veľmi nízkej úrovni. Neexistujú cesty a mechanizmy, ktoré by spájali výskumné
centrá a podniky, pomáhali administrovať a riadiť inovačné projekty. Zatiaľ nie sú
vybudované distribučné kanály, ktoré by umožnili výmenu informácií a zdieľanie námetov,
resp. vytvárali pôdu pre multisektorovú spoluprácu.
77 PITRA, Zbynek: Hodnotove pojeti inovačných aktivit firmy. Praha: Soukromná škola ekonomických studií Dostupné z <http://www.svses.cz/skola/akce/konf/inovace05/texty/sbornik.pdf> 78KOŠTURIAK, Ján: Byrokratickí inovátori.[online] 29.11.2007[cit. 28.3.2008] Dostupné z http://podnikanie.etrend.sk/119914/riadenie-a-kariera/byrokraticki-inovatori
71
4. KAPITOLA Implikácie a odporúčania
Slovensko stojí pred náročným obdobím transformácie ekonomiky s dôrazom na
zvýšenie jej výkonnosti, na odklon od spracovateľských odvetví s nízkymi nárokmi na
technológiu a kvalifikovanú pracovnú silu a sústredenie sa na rozvoj znalostí a tvorbu
inovácií. A hoci formulované programy a deklarované snahy majú prispieť k želanému
posunu, zatiaľ sú ich efekty minimálne a často sa rozplývajú bez dosiahnutia výraznejšej
zmeny. V predošlej časti sme definovali bariéry, ktoré limitujú úspešnosť transferu
poznatkov a tvorby inovácií. Nanešťastie, mnohé z týchto bariér sú integrálnou súčasťou
programov a vyhlásení. Bariéry sú natoľko silné a pretrvávajúce, že pravdepodobne
neumožnia pripravovaným iniciatívam dosiahnuť vytýčené ciele. Ak dané bariéry ostanú
ignorované resp. obsiahnuté v rozvojových plánoch, existuje veľká pravdepodobnosť, že
tieto plány nebudú efektívne naplnené a SR bude nasledovať doposiaľ negatívny trend.
Preto ak chce Slovensko úspešne naštartovať proces zmien, musí sa v prvej fáze sústrediť
na odstraňovanie bariér a vytváranie prostredia, v ktorom sa podarí efektívne uskutočniť
formulované programy vedúce k vytýčeným cieľom. Ak naopak, programy budú ignorovať
súčasný stav, môže sa stať, že sa iniciatívy nepovedú k zmene ale len k ďalšiemu
prehlbovaniu súčasného bezútešného stavu.
Tvorcovia vízie a stratégie inovačného rozvoja by si mali v prvom rade uvedomiť,
že hoci sú mienené opatrenia zamerané na odstraňovanie problémov a prispievanie
k celkovému približovaniu Slovenska k vyspelým ekonomikám, v súčasných podmienkach
len ťažko naplnia stanovené ciele. Mnohé akčné zámery a návrhy sú priamo
odpozorované zo zahraničia, kde už preukázali svoj potenciál posilňovať tvorbu inovácií
a poháňať tak hospodársky rast. Slovensko je však je charakteristické mnohými
špecifickými črtami. Tieto špecifiká si vyžadujú osobitý prístup a nie len kopírovanie
opatrení, ktoré sa úspešne podarilo realizovať v zahraničí. Slovenská republika je
poznačená nielen svojim osobitým vývojom poznačeným desaťročiami centrálne
plánovanej ekonomiky s absenciou súkromného vlastníctva a konkurenčných tlakov ale
i deformovaným vývojom podnikateľského prostredia a národných stratégií
72
v poprevratovom období. Táto situácia si vyžaduje premyslený prístup, ktorý sa zameria
najmä na zmenu usporiadaní a tvorbu prostredia, v ktorom sa konkurenčný tlak stane
hybnou silou vedúcou i k inováciám ako najefektívnejším prostriedkom konkurenčného
boja v 21.storočí. I keď nemožno pochybovať o opodstatnenosti jednotlivých opatrení,
nutnosti zavedených zmien a snáh o nápravu nepriaznivého stavu, je opodstatnené
zamyslieť sa nad adekvátnosťou ich použitia v súčasnom prostredí. Na jednej strane
oceňujeme pozitívne zmeny uskutočnené v legislatívnej a inštitucionálnej oblasti, na druhej
strane musíme priznať, že stratégia obišla krok riešenia štrukturálnych bariér a vrhla sa na
navrhovanie opatrení zameraných na riešenia dôsledkov. Skutočný problém – pôvodca
dôsledkov je obídený, čo značne ohrozuje plnohodnotné nasledovanie stratégie
a dosahovanie vytúžených zmien. Všetky rozpracované témy počnúc problémom financií
cez upadajúci výskum až po nerozvinutú medzipodnikovú spoluprácu pramenia
z rozsiahlejších problémov jednak socialistického dedičstva, priemyselne orientovanej
hospodárskej štruktúry a jednak pasívneho postoja slovenskej podnikateľskej sféry.
Nedostatkom akčných programov a taktiež príčinou ich zlyhaní môže byť práve
ignorovanie pôvodných príčin a sústredenie sa na odstraňovanie dôsledkov.
Pre budovanie znalostnej ekonomiky je nevyhnutné uskutočniť zmeny a opatrenia,
ktoré navrhujú strategické dokumenty Inovačnej stratégie SR či Operačného programu
výskumu a vývoja. Avšak v súčasnom kontexte špecifických čŕt slovenského hospodárstva
a nerozvinutého podnikateľského prostredia, nemožno od týchto opatrení očakávať, že
povedú k potrebnej zmene.
4.1. Nevyhnutné predpoklady pre využitie budúcich príležitostí
Slovensko potrebuje pre udržanie a budovanie konkurencieschopnosti v prvom rade
vytvoriť vhodné podmienky pre vedomostnú ekonomiku. Pre ekonomiku, kde vedomosti
budú nielen jej základom ale i pracovným nástrojom. Stratégia konkurencieschopnosti
Slovenska do roku 2010 sa preto musí opierať o oblasti ako: veda, výskum a inovácie;
informačná spoločnosť; podnikateľské prostredie a vzdelanie. Ich dôležitosť rastie
vzhľadom na ich funkciu vo vzdelanostnej ekonomike v súčinnosti so skutočnosťou, že
73
v týchto oblastiach zaznamenáva Slovensko značné zaostávanie za priemerom EÚ 15.79
Budúci vývoj a hospodársky rast SR musí byť v réžii výskumu a vývoja a z neho plynúcich
inovácií ak sa chce Slovensko priblížiť vyspelým krajinám a prispievať
k konkurencieschopnosti EÚ. Vyžaduje si to predovšetkým zabezpečiť výraznejšie
prepojenie verejného sektora výskumu a vývoja (verejné vysoké školy, ústavy Slovenskej
akadémie vied a rezortné príspevkové a rozpočtové výskumné ústavy) na podnikateľskú
prax. Verejné inštitúcie by sa mali zaviazať, že výskum budú orientovať na tie oblasti, ktoré
môže využiť podnikateľský sektor na zvýšenie udržateľnej konkurencieschopnosti. Za
dobrý krok možno považovať i plánované zmeny v daňových zákonoch, ktoré budú
podnikateľov motivovať k väčším investíciám do výskumu a vývoja. Navrhované
iniciatívy ako vedecko-technické parky, technologické centrá a inkubátory, či
podnikateľské centrá a fondy štartovacieho kapitálu môžu prispieť k rastu podnikateľskej
aktivity založenej na inováciách. Nevyhnutným predpokladom pre ich úspešnosť je ale
existencia prostredia, kde existuje prirodzený dopyt po inováciách a kde je okolo inovácií
sústredená hospodárska aktivita.80
Otázne však ostáva z akých prostriedkov chce SR financovať plánované iniciatívy,
ak klesá podiel výdavkov na výskum a vývoj. V rokoch 2007 – 2013 možno čerpať
prostriedky i z Európskeho fondu regionálneho rozvoja prostredníctvom operačného
programu výskum a vývoj. V súčasnom období je veľmi dôležité využiť možnosti, ktoré
nám poskytuje členstvo v EÚ. SR napriek svojmu výraznému ekonomickému posunu
nebude schopná vlastnými silami zabezpečiť zvyšovanie výdavkov do takej miery, aby
došlo k želanému „prevratu“ a naštartovaniu budovania znalostnej ekonomiky. Významnou
príležitosťou je najmä 7. rámcový program EÚ, ktorého predpokladom je preinvestovať do
výskumných projektov 53,2 miliárd EUR.81 Pre efektívne čerpanie prostriedkov z fondov
79 Ministerstvo Školstva SR: Operačný plán Výskum a Vývoj. Bratislava: NSRR 2007 -2013, 5.3. 2007 Dostupné z <http://www.sav.sk/uploads/eufunds/OP%20Vyskum%20a%20vyvoj%2009-03-2007.doc > 80Zámery vlády v oblasti vedy a techniky. [online] 13.09.2007[cit. 23.2.2008] Dostupné z <http://www.euractiv.sk/vzdelavanie0/clanok/zamery-vlady-v-oblasti-vedy-a-techniky > 81 EURÓPSKA KOMISIA- Generálne riaditeľstvo pre výskum: Siedmy Rámcový program –Európsky výskum v akcii. Európske spoločenstvá: Brusel, 2007 Dostupné z <http://ec.europa.eu/research/fp7/pdf/fp7-brochure_sk.pdf>
74
EÚ však musia prijaté projekty spĺňať kritérium návratnosti zdrojov.82 Motivačné
programy by sa preto mali sústrediť najmä na zmenu postoja k investíciám do výskumu
a vývoja. Na strane systémových nástrojov by sa mal štát sústrediť na podporu výskumných
kolektívov, jednotlivých centier výskumu i odmeňovanie prispievania k riešeniu
výskumných úloh.
Okrem verejného financovania je nevyhnutné posilniť najmä investície súkromného
sektora. Je teda potrebné zamerať sa na oblasť nepriamej podpory a stimulovať
podnikateľskú sféru tak, aby sa do roku 2010 podiel investícií do výskumu a vývoja z ich
zdrojov výrazne zvýšil.83 Súčasťou dlhodobých cieľov do roku 2010 je vytvorenie
prostredia pre rast inovácií a nových foriem nepriamej podpory vedy a techniky
v Slovenskej republike s cieľom rozvíjať a posilniť súkromné investície a využívanie
rizikového kapitálu pri výskume a vývoji. Prostredníctvom „Dlhodobého zámeru štátnej
vednej a technickej politiky Slovenskej republiky do roku 2010“ by mal byť zavedený nový
stimul - rizikový kapitál.
V súčasnosti slovenská podnikateľská sféra kriticky postráda nové poznatky a
vedomosti i prácu s nimi, čo do značnej miery limituje jej schopnosť pracovať
s poznatkami a budovať okolo nich konkurenčnú výhodu. Ak má totiž Slovensko dobrú
vedomostnú základňu, nestačí ju len udržiavať ale musíme nájsť spôsoby ako ju rozvíjať
a zveľaďovať v súčinnosti s firemnou sférou. Kľúčovou úlohou a výzvou nielen pre vládu
ale i pre súkromný a vysokoškolský sektor je stotožniť sa s princípmi aktívnej inovačnej
politiky. Základom takéhoto prístupu sú poznatky, okolo ktorých vznikajú nové otázky,
tvorivá spolupráca a v konečnom dôsledku i ekonomiku obohacujúce riešenie. Jedná sa
však o komplexný proces, ktorý si vyžaduje otvorenosť a aktívnu podporu zúčastnených
aktérov. Tento proces má veľa zraniteľných miest, ktoré ho môžu deformovať alebo úplne
zabrzdiť. Základným nevyhnutným predpokladom je existencia prostredia, do ktorého ak je
82 Aj keď ide o nenávratné finančné príspevky, projekty musia spĺňať kritéria ekonomickej efektivity, udržateľnosti a návratnosti vložených prostriedkov 83 Vyhodnotenie plnenia úloh vyplývajúcich z lisabonskej stratégie. [online][cit. 27.3.2008] Dostupné z <http://www.civil.gov.sk/archiv/casopis/2005/15_16/1527tab.htm >
75
tento proces vsadený môže vyústiť do želaných výsledkov a stimulovať tak ďalší rozvoj
takýchto procesov. Totiž, ak prostredie umožní naplno inovačnej aktivite naplno fungovať,
vytvára sa tak základ pre celý rad obdobných iniciatív s potenciálom posilniť
konkurencieschopnosť a rovnocennosť s európskymi konkurentmi.
Ak však takéto prostredie absentuje, schopnosť aktérov efektívne sa zapájať a riadiť
tento proces je limitovaná a v kritických prípadoch ani nemôže byť vytvorená. O Slovensku
sa dá zatiaľ konštatovať, že trpí problém neadekvátnosti prostredia ba čo je horšie absentujú
i iniciatívy na jeho vytvorenie. Dobrým trendom je, že nasledujeme pokyny Európskej únie,
tvoríme programy pre napĺňanie Lisabonskej stratégie a vykazujeme snahy o transformáciu
systému financovania a riadenia vedy a výskumu. Akokoľvek, nachádzame sa vo fáze, keď
je nutné naplno naštartovať transformáciu podnikateľského prostredia. Spomínané
opatrenia však nemajú potenciál zastrešiť tento proces, v mnohom predstavujú len náplasti
na dôsledky problémov. Takýto prístup, i keď predstavuje správny smer nie je dostatočný
a môže vyústiť do neefektívneho riešenia dôsledkov namiesto riešenia problémov.
Nedostatkom je, že vo formulovaní analýz a stratégií sa ich tvorcovia opierajú
o neúplné štatistiky, prehľady minulých stavov a len v obmedzenej miere sa venujú
úspešnosti podniknutých inovácií a dosiahnutému pokroku. I v systéme merania
a hodnotenia sa prejavuje silná statika a nepracuje sa s dynamickým vývojom podnikovej či
výskumnej sféry. Nemenej závažná je skutočnosť, že chýbajú správy a hodnotenia
o súčasnom potenciáli, dostupnosti, kapacitách výskumných ústavov, inovačných
schopnostiach podnikov a ich možnostiach zapojiť sa do riešenia výskumných úloh.
Navrhovaným programom a iniciatívam tak chýbajú mediátori či priamy implementátori
zmien – akési distribučné kanály pre rozhodujúce zmeny, ktoré Slovensko tak kriticky
potrebuje. V tejto oblasti narážame na rovnako pálčivý problém a to otázku informovanosti
relevantných aktérov. Ak totiž prechod na poznatkovú ekonomiku priamo závisí od
inovačných aktivít podnikov, tieto musia mať uľahčený prístup k dôležitým informáciám,
formám podpory a k zdrojom.
76
Je preto potrebné vytvoriť mechanizmy, ktoré podporia komunikáciu podnikateľov
medzi sebou i regionálnymi a vládnymi agentúrami – odstraňovať bariéry(inštitucionálne,
porozumenia) a vzdialenosti medzi podnikateľmi a inštitúciami podpory MSP, ktoré túto
komunikáciu a podporu brzdia. Tieto centrá a agentúry by mali prestať podceňovať
a ignorovať existenciu a potenciál vysokých škôl a výskumnej obce. I keď stav v akom sa
VŠ a výskumná sféra nachádzajú nie je optimálny pre podnikateľskú spoluprácu, absencia
podnetov a dopytu zo strany podnikov tieto nedostatky prehlbujú a odsúvajú VŠ
a výskumnú obec do nepoužiteľnej roviny. Rovnako nevyhnutné je i prekonať bariéry
zbytočných obchodných tajomstiev, ktoré brzdia vzájomný rozvoj.
4.2. Odporúčania pre slovenskú inovačnú politiku
Spomínané opatrenia a iniciatívy si kladú za cieľ prispieť k podpore inovácií
a budovaniu znalostnej ekonomiky. Identifikované bariéry však ostávajú problémom, ktorý
významne znižuje pravdepodobnosť dosiahnutia cieľa. Preto by sa Inovačná stratégia mala
sústrediť najmä na ich odstránenie ale tiež na zmenu prístupu v kľúčových oblastiach.
4.2.1. Strategický rozmer inovačnej politiky
Ak má byť plne naštartovaný proces transformácie na znalostnú ekonomiku, musí
byť táto priorita súčasťou národnej politiky a dlhodobých cieľov. Inovačná politika je
integrujúcou politikou zasahujúcou do všetkých oblastí a preto je nutné zabezpečiť aby sa
inovácie stali rozhodujúcou hybnou silou vo všetkých sférach hospodárstva. Ak nedôjde
k previazaniu inovačnej a hospodárskej stratégie, hrozí, že nebudú naplnené ciele stanovené
Lisabonskou stratégiou (resp. programom Minerva) a nedôjde k využitiu inovačného
potenciálu pre budovanie znalostnej ekonomiky. Typickým problémom Slovenska je
štiepenie snáh a sústredenie sa na nezávislé rezortné ciele, čo jednak neumožňuje
formulovať ucelenú stratégiu a jednak minimalizuje možnosti dosahovania synergických
efektov i uskutočňovania komplexného hodnotenia. Preto ucelenosť a previazanosť
hospodárskej a inovačnej politiky je jedným zo základných predpokladov pre naštartovanie
procesu zmeny a napĺňanie inovačnej stratégie.
77
4.2.2. Dynamika rozvojových programov
Limitovaná úspešnosť a nedostatočné efekty podporných programov sú v nemalej
miere dôsledkom ich statického pasívneho charakteru. Proces získania podpory je
sprevádzaný mnohými administratívnymi a systémovými prekážkami, čo odrádza
žiadateľov od uchádzania sa o podporu. Ak chce slovenská inovačná politika správne
zacieliť podporu a umiestňovať prostriedky, musí v procese prebrať aktívnu rolu počnúc
informovanosťou a aktívnym marketingom až po spôsob hodnotenia predkladaných
žiadostí. Systém otvorených výziev a poradných orgánov či pasívnych komunikačných
kanálov nemá potenciál prebudiť inovačného podnikateľského ducha v podnikoch ani
výskumných inštitúciách. Je preto nevyhnutné pracovať s aktívnymi nástrojmi, podporiť
aktívnu komunikáciu a marketing a čo najviac sa približovať konečným užívateľom
podpory – podnikom a výskumným centrám.
4.2.3. Aktívny marketing a komercionalizácia výsledkov vedy a výskumu z nepodnikateľských inštitúcií
V súčasnosti slovenská veda, výskum a inovácie neplnia významnú rolu v raste
podnikovej sféry a celkového hospodárstva. Výskum okrem finančného a technického
poddimenzovania trpí i nedostatkom dôvery a dopytu po jeho výstupoch. Keďže sa SR
zaviazala k budovaniu znalostnej ekonomiky, musí nájsť cestu ako zabezpečiť aby boli
znalosti základným kameňom podnikateľských aktivít a dušou hospodárstva. Jedným z
prvých krokov, na ktoré by sa mala stratégia zamerať je aktívny marketing výsledkov
výskumu a vývoja ako i ich samotnej činnosti. Marketingový prístup k riešeniu vedecko-
výskumných úloh sa zakladá na hľadaní a identifikácii príležitostí, propagácii výskumníkov
ako partnerov a tvorbe komunikačných a distribučných kanálov. Aktívna marketingová
podpora má totiž vysoký potenciál prispieť k budovaniu mostu medzi podnikmi
a výskumnou sférou. Takýto prístup by mal spolu so systémovou podporou napomáhať
k formovaniu trhového prostredia, kde by sa podniky a inštitúcie vedy a výskumu stali
obchodnými partnermi.
78
4.2.4. Integrácia snáh, koordinácia inštitúcii a ich kompetencií
Existencia centier, agentúr a podporných či poradných inštitúcií zohráva významnú
rolu v formovaní inovačného prostredia. Na druhej strane je však potrebné aby boli takéto
iniciatívy integrované a koordinované a tak plne využívali svoj potenciál prispievať
k celkovému cieľu. Keďže výdavky na podporu výskumu a vývoja nie sú postačujúce pre
uskutočňovanie adekvátnych zmien, je kriticky dôležité aby boli použité na správny cieľ.
Dôležitým krokom bude integrácia zámerov a funkcií týchto inštitúcií s cieľom vytvoriť
sieť organizácií bez štiepenia zdrojov a kompetencií a naopak s potenciálom vytvárať
synergické efekty. Je nevyhnutné odbremeniť organizácie od irelevantných úloh a sústrediť
sa na podporu ich aktívnej roly v procese rozvoja inovačnej dynamiky. Rovnako dôležité
je rozdeliť kompetencie a právomoci medzi jednotlivé inštitúcie namiesto preťažovania
agentúr všetkými druhmi kompetencií s veľmi obmedzenými možnosťami ich
uplatňovania. Napokon, kompetenčné a systémové riadenie by malo spadať pod jednu
zastrešujúcu organizáciu, ktorá by takúto sieť koordinovala a priamo zodpovedala za
plnenie cieľov.
4.2.5. Audit inovačného potenciálu
Už spomínaným nedostatkom inovačnej politiky je jej statický a pasívny charakter.
Pre zmenu tohto stavu a prebudenie dynamiky je ale potrebné vhodne zacieliť podporu.
Chýbajúcim článkom v tomto procese je najmä identifikácia subjektov, ktorí by mohli byť
aktívnym nositeľom zmeny – akýmsi hybným článkom v procese transformácie.
Vhodným nástrojom pre takúto identifikáciu je práve audit inovačného potenciálu, ktorý by
odhalil oblasti, v ktorých tkvie potenciál pre rast, ktoré subjekty treba priamo podporiť, či
v akých sférach možno konkurovať medzinárodne. Takýto audit by sa mal uskutočniť tak
na strane výsledkov podnikov ako i na strane výstupov výskumných inštitúcií a podporných
agentúr. Od výsledkov takéhoto auditu by sa mohli odvíjať rozhodnutia o strategickej
orientácii slovenskej vedy a výskumu, zapojenia sa do medzinárodných úloh či rozvoja
jednotlivých sektorov podnikovej sféry.
79
4.2.6. Presun orientácie na aplikovaný výskum a vývoj
Momentálna dominantná orientácia a prevaha výstupov základného výskumu
prispieva k rozvoju inovačného potenciálu len v obmedzenej miere. Motorom rastu by mali
byť malé a stredné podniky, ktoré ale nemôžu uplatniť výstupy základného výskumu pre
vlastný rast a konkurencieschopnosť. Ak výskumná aktivita končí vo fáze základného
výskumu a teda nedochádza ku komerčnej aplikácii, celá výskumná aktivita stráca význam
pre hospodársky rast krajiny. Preto SR musí podniknúť iniciatívy, ktoré prispejú k presunu
dominantnej orientácie zo základného výskumu na aplikovaný výskum a vývoj. Tieto
iniciatívy by mali byť zamerané na „zhmotnenie“ výsledkov výskumu i motiváciu
podnikovej sféry k využívaniu týchto výstupov. Dôležitú úlohu tu zohráva i patentová
politika ako forma ochrany originálnych výstupov výskumu. Podstatným krokom je
implementácia nepriamych podporných nástrojov ako hradenie licenčných poplatkov či
zaradenie takýchto nákladov medzi daňovo odpočítateľné položky.
4.2.7. Otvorenosť medzinárodnej a medzisektorovej spolupráci
Slovensko, ak sa chce zapojiť do formovania Európskeho výskumného priestoru,
nemôže sa izolovať a pôsobiť len v rámci svojho málo rozvinutého trhu. Naopak, integrácia
do európskych štruktúr nám otvára možnosti ako sa zapojiť do projektov európskeho
rozmeru a získať tak znalosti ale i podporu a taktiež možnosti identifikovať priestor pre
rozvoj. I keď v súčasnosti veda a výskum dramaticky zaostávajú z výskumom európskej
úrovne, integračné procesy nám otvárajú cestu ako zhodnotiť náš výskumný potenciál,
otvoriť nové kanály pre prílev a rozširovanie znalostí a pre prispievanie k riešeniu
výskumných úloh strategického rozmeru. Na druhej strane, náš výskumný potenciál tkvie
najmä v personálnych kapacitách vedy a výskumu, ktoré bývajú často využívané na
zahraničných projektoch bez skutočného prínosu pre Slovensko. Preto je nevyhnutné
formovať mechanizmy, ktoré umožnia v plnej miere realizovať prínosy z medzinárodných
projektov v domácom prostredí a využiť tak črtajúce sa príležitosti.
Otvorenosť k spolupráci môžeme hodnotiť nielen na medzinárodnej ale i na
medzipodnikovej a medzisektorovej úrovni. Znalosti ako také potrebujú pre ich efektívne
80
využitie kvalitný manažment, kumulovanie zdrojov a kombináciu schopností.
Nevyhnutným predpokladom pre zabezpečenie týchto kritérií je podpora medzipodnikovej
resp. medzisektorovej spolupráce, keďže sa tu rozširuje priestor pre tvorbu inovácií
či využívanie trhových príležitostí.
4.2.8. Vytvorenie mechanizmov pre podporu vzniku inovatívnych firiem a realizáciu inovačných projektov
Najmarkantnejší nedostatok problematiky inovácií v SR – problém kapitálovej
poddimenzovanosti sa osobitne prejavuje v absencii podpory vzniku inovatívnych firiem.
Na Slovensku prakticky nevznikajú inovatívnej firmy a projekty sú realizované len
v limitovanom rozsahu. Otvára sa tu teda priestor pre implementáciu priamych podporných
nástrojov, ktoré by uľahčovali zakladanie takýchto firiem a podnikanie v oblasti inovácií.
Jedným z opatrení by malo byť zavedenie a riadenie start-up a rizikového kapitálu, ktorí by
vo forme mäkkých pôžičiek či podielov vo firme napomáhali realizácii inovácii
z finančného hľadiska. Rovnako je nevyhnutné zvýšiť výdavky na vedu a výskum, aby tieto
nástroje mohli efektívne fungovať.
4.2.9. Systém hodnotenia programov a alokácie zdrojov
Už spomínaný nedostatok finančných zdrojov prehlbuje potrebu a nutnosť
rozdeľovať zdroje efektívnym spôsobom. Štát ako realizátor aktívnej inovačnej politiky by
mal zaujať rolu investora a pri rozdeľovaní zdrojov by mal prihliadať najmä na garanciu
návratnosti. Hodnotenie efektívnosti programov musí prejsť od monitorovania počtu
podporených projektov a alokovanej sumy k hodnoteniu prínosu týchto aktivít vo forme
ekonomického zisku. Pri realizácii štátnej podpory formou grantov a dotácií by mal byť
uplatňovaný súťažný princíp, ktorý by motivoval žiadateľov riadiť svoju inovačnú aktivitu
tak aby viedla k požadovaným cieľom. Objektívny systém hodnotenia by mal byť
formulovaný a implementovaný i na strane vedy, vysokého školstva i výskumu a vývoja. Je
nevyhnutné zamerať sa a hodnotiť v prvom rade ekonomický prínos realizovaných
a plánovaných programov. Takýto prístup umožní identifikovať medzery i objasniť faktory,
na ktorých možno budovať konkurenčné faktory slovenskej vedy a výskumu.
81
4.2.10. Manažment znalostí
Okrem finančnej podpory si inovatívne projekty vyžadujú podporu i na strane
riadenia inovačného procesu a manažmentu znalostí. Slovenskí manažéri a ich podniky sú
charakteristický nielen slabou inovačnou kultúrou ale i medzerami v oblasti práce so
znalosťami a v oblasti ich aktívneho využívania. Bez podpory ich kontinuálneho
vzdelávania a práce so znalosťami, môže dôjsť k obmedzenej efektívnosti snáh a iniciatív
v ostatných oblastiach. Preto, ak chce Slovensko úspešne uskutočniť dlhodobý proces
transformácie na znalostnú ekonomiku, musí sa na to kvalitne pripraviť a podporiť
inovačný rozvoj vo všetkých oblastiach. Inovácie sú vo svojej podstate komplexný proces
vyžadujúci si integráciu viacerých zložiek. Manažment tohto procesu nesmie byť preto
zanedbaný, nakoľko priamo determinuje jeho úspešnosť.
Nemožno poprieť, že Slovensko vykázalo snahy o nápravu nepriaznivej situácie
najmä formulovaním Inovačnej stratégie a stanovením nápravných opatrení. Na druhej
strane, je nutné priznať, že Slovensko so svojimi špecifickými črtami nie je pripravené na
realizáciu plánovanej stratégie. Rovnako ale musí prejsť významnými zmenami aby sa
mohlo priblížiť úrovni vyspelých štátov a udržiavať tak svoju konkurencieschopnosť. Aby
stratégia mohla byť úspešná a pripraviť Slovensko na potrebné zmeny, musí priniesť
radikálny obrat v štyroch kľúčových oblastiach. V prvom rade musí prejsť zo svojej
pasívnej roly do roly aktívneho lídra zmien. Druhá oblasť, v ktorej je nevyhnutná
dramatická zmena je oblasť otvorenosti – tak medzinárodnej ako medzipodnikovej. Tu
spadá i problematika marketingu, ktorý je v slovenských podmienkach výskumu
a vysokých škôl kriticky zanedbávaný. Ďalšou oblasťou, na ktorú by sa mali sústrediť
opatrenia je aktívny prístup k vyhľadávaniu a identifikácii príležitosti. Slovenské podniky,
ak chcú byť dlhodobo úspešné, musia sa podieľať na dynamike prostredia a viac sa otvárať
inovačným príležitostiam. Štvrtou kritickou oblasťou je oblasť financovania vedy, výskumu
a školstva ako i priamej podpory tvorby inovácii. S tým úzko súvisí i objektívny systém
hodnotenia, ktorý by umožňoval sledovanie návratnosti a efektívnu alokáciu zdrojov.
82
ZÁVER
Slovensko sa ako pristupujúci štát zaviazalo napĺňať víziu EÚ budovania
najkonkurencieschopnejšej ekonomiky založenej na poznatkoch a inováciách. Efektívne
fungujúci systém výskumu a vývoja je považovaný za jeden zo základných predpokladov
ekonomickej úspešnosti krajiny a je zaraďovaný k prioritným pilierom pri budovaní
konkurencieschopnej spoločnosti. V doterajšom vývoji SR však nebolo venované tejto
oblasti dostatok pozornosti ani finančných zdrojov, čo vyústilo do dnešného nepriaznivého
stavu, ktorého odrazom je skutočnosť, že SR sa dlhodobo objavuje na konci rebríčka
inovatívnych krajín. Hoci už boli deklarované snahy a formulované opatrenia na zvrátenie
negatívnych trendov, Slovensko delí od želaného cieľa veľmi hlboká priepasť. Podniknuté
iniciatívy zlyhávajú vo svojich hlavných funkciách – podpore vedy, výskumu a inovácií
ako jadra ekonomickej aktivity. Súčasne sme identifikovali viacero bariér, ktoré jednak
pramenia z doterajšieho nepriaznivého vývoja a zanedbávania inovačnej politiky alebo
neboli odstránené implementovanými nástrojmi.
Cieľom práce bolo nielen zhodnotiť súčasný stav a identifikovať najzávažnejšie
bariéry ale taktiež poukázať na kľúčové oblasti zmien, ktorými musí SR prejsť aby mohla
úspešne naštartovať transformačný proces. V prvom rade je potrebné dať podpore inovácií
skutočný strategický a nadrezortný rozmer. Iniciatívy a opatrenia musia byť priamo
naviazané na dosahovanie strategického cieľa – dominantnej roly inovácii v ekonomike
a hospodárskom raste SR. Rovnako tieto opatrenia musia byť integrované a vytvárať
podporný systém, ktorý Slovensku v súčasnosti kritický chýba. To isté platí i v rovine
inštitucionálnej podpory a koordinácie pôsobenia podporných centier, agentúr i fondov. Je
nevyhnutné vytvoriť systém opierajúci sa o princípy strategického manažmentu, ktoré
spočívajú v previazanosti krátkodobých krokov na strategické ciele. Dôležitým
predpokladom pre vytvorenie a efektívne fungovanie takéhoto systému je i formulovanie
a zavedenie objektívneho systému hodnotenia, ktorý by monitoroval a hodnotil prínos
podniknutých krokov a ich ekonomické efekty. Zvýšenie objemu výdavkov do
vedeckovýskumnej sféry by malo byť na druhej strane silno podporené sledovaním ich
návratnosti a ekonomických dopadov. Tu tiež narážame na potrebu vniesť do inovačnej
politiky prvky dynamiky. SR musí zrealizovať zmeny, ktoré umožnia aby sa iniciatívy
83
pretavili z myšlienkovej roviny do podoby reálnych krokov, akcií a opatrení. Je nevyhnutné
zmobilizovať tak výskumnú ako aj podnikateľskú sféru. Oba sektory sú totiž kriticky
dôležité pre optimálne fungovanie výskumno-výrobnej spolupráce. V súčasnosti možno
pozorovať nedostatky ale najmä absenciu motivácie pre spolupráce. Absencia ponuky
výskumných pracovísk naráža na nedostatočný dopyt podnikov tak prakticky nedochádza
k spoločným projektom, ktoré sú pre budovanie znalostnej ekonomiky extrémne dôležité.
Tu sa otvára priestor pre cielený zásah štátu, keďže programy pre rozvoj výskumno-
výrobnej spolupráce by mali byť ťažiskom inovačnej stratégie SR. Na národnej úrovni by
sa mala stratégia sústrediť na vymedzenie prioritných oblastí, v ktorých majú slovenská
veda a podniky potenciál prispievať tak k technologickému pokroku ale najmä
k hospodárskemu rastu. Úlohou štátu je podporovať previazanosť výskumu, vývoja
a výroby a to tak nástrojmi priamej i nepriamej podpory ako i iniciatívami, ktoré by zvýšili
motiváciu oboch sektorov k vzájomnej spolupráci. Na národnej úrovni je preto nevyhnutné
uskutočniť jednak audit uskutočnených programov ale tiež vyhodnotiť exitujúci potenciál
podnikov a výskumných ústavov. I v tejto oblasti by mali byť základnými kritériami
ekonomický prínos a zhodnotenie vložených prostriedkov.
Z uskutočnenej analýzy, popisu nedostatkov a identifikácie kľúčových výziev
vyplývajú pre inovačnú politiku Slovenska jednoznačné signály: V prvom rade je nutné
dodržiavať princípy strategického manažmentu a zladiť opatrenia s dlhodobým cieľom.
Rovnako dôležité je vytýčiť si cestu a definovať priestor, v rámci ktorého sa bude SR
pohybovať pri napĺňaní stratégie. A nakoniec, nosné opatrenia a iniciatívy sa musia
zamerať na mobilizáciu kľúčových aktérov – výskumnej a podnikovej sféry k vzájomnej
spolupráci. Ak Slovensko bude tieto výzvy ignorovať, značne tak limituje svoj priestor pre
zmenu nepriaznivého stavu a údernosť plánovaných iniciatív. Prínos práce je tak možné
vnímať najmä v indikovaní oblastí, v ktorých musí nastať zmena aby Slovensko mohlo
úspešne naštartovať proces budovania znalostnej ekonomiky.
84
Zoznam bibliografických odkazov
Knižné publikácie � Allen, J.,C.: Inovační podnikaní. Bratislava: Elita, 1999. 276 s. ISBN 80-85323-70-2 � BOROVSKÝ, J.:Manažment zmien – cesta k rastu konkurencie schopnosti. Bratislava:
Eurounion, 2005.142 s. ISBN 80-88984-66-1 � BOROVSKÝ, J. – GÁL, P.:Inovácie a transfer technológií. Bratislava: Eurounion, 2005.
80 s. ISBN 80-88984-86-6 � ČIMO,J. - MARIÁŠ, M.: Inovačná stratégia firmy. Bratislava: Ekonóm, 1999. 133 s.
ISBN 80-85323-42-7 � DRUCKER, P.F.: Inovace a podnikavost – praxe a principy. Praha: Management Press,
1993. 266 s. ISBN 80-85603-24-2 � DRUCKER, P.F.: Řizení v turbulentní době. Praha: Management Press, 1994. 215 s.
ISBN 80-85603-67-5 � DRUCKER, P.F.: New Realities: in government and politics, in economics and business,
in society and world view. New York: Harper&Row, 1989. 276 s. ISBN 0-06-016129-9 � FAGERBERG, J.- MOWERY, D.C. - NELSON, R.R.: Oxford Handbook of Innovation.
Oxford New York: Oxford University Press, 656 s. ISBN 978-0-19-926455-1
� HALL, P.: Innovation, Economics and Evolution.New York:Harvester Wheatsheaf, 1994, 414 s. ISBN 07-4501-251-5
� JÁČ,I. - RYDVALDOVÁ, P. - ŽIŽKA, M.: Inovace v malém a středním podnikaní.
Brno:Computer Press, 2005. 169 s. ISBN 80-251-0853-8 � KIERNAN,M.,J.: Inovuj, nebo nepřežiješ!. Praha: Management Press, 1998. 256 s. ISBN
80-85943-56-5 � KLAS, Antonín a kol: Technologický a inovačný rozvoj v Slovenskej republike.
Bratislava: Ústav svetovej a slovenskej ekonomiky SAV, 2005. 390 s. ISBN 80-7144-147-3
� MOLNÁR, P. - DUPAĽ, A.: Manažment inovácií podniku.Bratislava: Ekonóm, 2002,
170 s. ISBN 80-225-1642-2
85
� PITTNER, M. - ŠVEJDA, P.: Řízení inovací podniku. Praha: Asociace inovačního podnikání ČR, 2004 ISBN 80-903153-2-1
� PITRA, Z.: Inovační strategie. Praha: Grada Publishing, 1997, 184 s. ISBN 80-7169-
461-4 � SENDECKÁ, Ivana: Kokurenčná výhoda krajiny.[Diplomová práca]. Fakulta
managementu, 2005 � ZAJAC,Š.: Innovation and Slovakia. In: Second Multinational Panel Meeting -
Innovation policy issues in seven candidate countries: the challenges. European Commision DG:Louxembourg, 29.11. 2002
Elektronické dokumenty – publikácie � EUROPEAN COMISSION – Directorate General Enterprise: Innovation policy issues in
seven candidate countries: the challenges [2nd Multinantional Panel ].Luxembourg: 29. 11. 2002 [online ] [cit. 23.2.2008] Dostupné z <http://ec.europa.eu/enterprise/innovation/index_en.htm#3>
� EURÓPSKA KOMISIA- Generálne riaditeľstvo pre výskum: Siedmy Rámcový program
–Európsky výskum v akcii. Europské spoločenstvá: Brusel, 2007 [online][cit. 27.1.2008]Dostupné z <http://ec.europa.eu/research/fp7/pdf/fp7-brochure_sk.pdf>
� EUROSTAT: Science, Technology and Innovation in Europe.2008 [online]
[cit.30.1.2008] Dostupné z <http://ec.europa.eu/eurostat> � HEZINA, Miroslav: Rozvoj vedecko technických parku v ČR. Praha: Vysoká škola
ekonomická [online] [cit. 23.3.2008] Dostupné z < http://www.svses.cz/skola/akce/konf/inovace05/texty/sbornik.pdf > � HORŇÁKOVÁ, Radomila: Transformácia inovačných nápadov pomocou koncepcie
systému otvorených inovácií v podmienkach jednotného európskeho trhu. Zvolen: Technická Univerzita – Katedra marketingu, obchodu a svetového lesníctva [online] [cit. 22.3.2008] Dostupné z <http://www.svses.cz/skola/akce/konf/inovace05/texty/hornakova.pdf>
� KAVAN, Michal: Rozvoj inovací a podnikavosti. Praha: Soukromná vysoká škola
ekonomických studií [online] [cit. 22.3.2008] Dostupné z < http://www.svses.cz/skola/akce/konf/inovace05/texty/kavan.pdf > � PITRA, Zbynek: Hodnotove pojeti inovačných aktivit firmy. Praha: Soukromná škola
ekonomických studií [online] [cit. 22.3.2008] Dostupné z <http://www.svses.cz/skola/akce/konf/inovace05/texty/sbornik.pdf>
86
� ROZWELL, Carol: 5 Myths about innovation in life science industry.[online] 24.3.2005
[cit. 16.3.2008] Dostupné z <www.cartner.com> � ŠESTÁKOVÁ, Monika: Priame zahraničné investície a inovačná aktivita: Skúsenosti
Slovenskej republiky. Bratislava: Vysoká škola manažmentu [online] [cit. 20.3.2008] Dostupné z http://www.svses.cz/skola/akce/konf/inovace05/texty/sestakova.pdf
� ZAUŠKOVÁ, Anna: Aplikácia modelu inovatívnosti na podmienky slovenských firiem
DSP v rámci globálneho trhu. Zvolen: Technická univerzita – Katedra marketingu, obchodu a svetového lesníctva [online] [cit. 22.3.2008] Dostupné z
< http://www.svses.cz/skola/akce/konf/inovace05/texty/zauskova.pdf> Elektronické dokumenty – správy a hodnotenia � Agenrúra na podporu vedy a výskumu: KONCEPCIA A HLAVNÉ ČINNOSTI APVV
ROK 2006 (APPVV 2006/02) [online] [cit. 23.2.2008] Dostupné z
<www.apvv.sk/doc/06_02.doc>
� Akčný plán Slovenskej republiky pre oblasť vedy, výskumu a inovácií – Návrh Ministerstva Školstva SR [online] [cit. 31.1.2008] Dostupné z <http://www.srk.sk/autoupload/Vychodiska_pre_akcny_plan.doc >
� Inovačná Stratégia SR – Návrh. [online] [cit. 29.3.2008] Dostupné z
<http://www.rokovania.sk/appl/material.nsf/0/62FDFD7B2A4B29AAC1257299002ED1
B7/$FILE/vlastnymat.doc >
� Inštitút pre verejné otázky: VEDA, TECHNIKA, VÝSKUM A VÝVOJ - Kapitola 19:
Východiskový stav a podstatné trendy [online] [cit. 31.3.2008] Dostupné z < http://www-8.vlada.gov.sk/data/files/1222.doc >
� Národná rada SRNávrh Zákona o o inováciách a o zmene a doplnení niektorých
zákonov. 2005 [online][cit. 7.2.2008] Dostupné z <http://www.economy.gov.sk/pk/780-2005-001/ma.htm>
� Ministerstvo Školstva SR: Operačný plán Výskum a Vývoj. Bratislava: NSRR 2007 -
2013, 5.3. 2007 [online][cit. 27.1.2008]Dostupné z <http://www.sav.sk/uploads/eufunds/OP%20Vyskum%20a%20vyvoj%2009-03-2007.doc >
� Ministerstvo Školstva SR: Informácia o stave plnenia štátnych programov výskumu
a vývoja v roku 2003. Bratislava, Jún 2004 [online][cit. 28.1.2008] Dostupné z <http://www.veda-technika.sk/fulltext/ispvav03.doc>
87
� Nové znenie návrhu Inovačnej stratégie SR na roky 2007 až 2013. [cit. 23.2.2008] Dostupné z <http://www.rokovania.sk/Appl/material.nsf/0/653EE5355864DD22C1257299002DBDCA?OpenDocument>
� Podklady do Cardiffskej správy za rezort Ministerstva školstva SR - Kapitola 3:Podpora spoločnosti založenej na vedomostiach – časť veda, výskum a inovácie.[online] [citované 10.4.2008]Dostupné z
<http://www.iminerva.sk/dokumenty/official/PodkladyCardiff.doc > � Príloha Veda a technika.[online] [cit. 15.2.2008] Dostupné z
<http://www.rokovania.sk/appl/material.nsf/0/E51E03642FD5C974C1256E5A004161FB
/$FILE/Priloha%206.rtf>
� Súhrnná správa o výsledkoch štatistického zisťovania a doplnkového štatistického
zisťovania údajov o výskumno-vývojovom potenciáli SR za rok 2005 a vyhodnotenie ukazovateľov. ČASŤ C [cit. 23.2.2008] Dostupné z < http://www.veda-technika.sk/SVT/STATISTIKA/2005/vvp2005.doc>
� Výber štatistických ukazovateľov výskumu a vývoja za rok 2005. [online] [cit.10.3.2008]
Dostupné z < http://www.veda-technika.sk/SVT/STATISTIKA/2005/vvp2005.doc>
� Príloha 6: Veda a technika [online] [cit. 10.4.2008] Dostupné z
<http://www.rokovania.sk/appl/material.nsf/0/e51e03642fd5c974c1256e5a004161fb/$file/priloha%206.rtf>
� Výročná správa o stave výskumu a vývoja v Slovenskej republike a jeho porovnanie so zahraničím za rok 2006 [online] [cit. 7.4.2008] Dostupné z
<http://www.veda-technika.sk/dokumenty/pril_1.rtf >
� Vyhodnotenie plnenia úloh vyplývajúcich z lisabonskej stratégie. [online][cit. 27.3.2008] Dostupné z <http://www.civil.gov.sk/archiv/casopis/2005/15_16/1527tab.htm >
� Zámery vlády v oblasti vedy a techniky. [online] 13.09.2007[cit. 23.2.2008] Dostupné z
<http://www.euractiv.sk/vzdelavanie0/clanok/zamery-vlady-v-oblasti-vedy-a-techniky > � Štatistický úrad SR:Výdavky na výskum a vývoj 2000 – 2006 [cit. 23.2.2008] Dostupné z
< http://portal.statistics.sk/showdoc.do?docid=1797>
� Aktuálny výpis údajov o právnických osobách výskumu a vývoja a fyzických osobách
výskumu a vývoja z ISP VVP, 2005 [cit. 23.2.2008] Dostupné z <www.veda-technika.sk/SVT/STATISTIKA/2005/B2005.doc >
88
Elektronické dokumenty – príspevky � BENKA, M.: Výskumné ústavy privykli skromnosti. [online] 22.2.2007 [cit. 15.3.2008] Dostupné z <http://firmy.etrend.sk/92906/firmy/vyskumne-ustavy-privykli-skromnosti > � BOROVSKÝ, Juraj: Most medzi vedou a praxou.[online] cit. 15.3.2008 Dostupné z
<http://www.comedit.eu/data/clanky/most.doc> � GÁKOVÁ, Zuzana: Slovensko na európsky výskum dopláca. [online] In: Trend
26.5.2005 [cit. 20.3.2008] Dostupné z < http://ekonomika.etrend.sk/43900/europska-unia/slovensko-na-europsky-vyskum-doplaca
� HORNÍKOVÁ, Zuzana - ZÁBORSKÝ, Ján: Mary Canning: Slovensku chýba inovačná
iskra [online]: 9.2.2004. [cit. 22.1.2008] Dostupné z <http://ekonomika.etrend.sk/31693/slovensko/mary-canning-slovensku-chyba-inovacna-iskra >
� KOŠTURIAK, Ján: Byrokratickí inovátori.[online] 29.11.2007[cit. 28.3.2008] Dostupné z <http://podnikanie.etrend.sk/119914/riadenie-a-kariera/byrokraticki-inovatori>
� KOŠTURIAK, Ján: Nevyužité informácie sú nanič. [online] In: Trend 4.2.2008 [cit.
20.3.2008] Dostupné z <http://podnikanie.etrend.sk/125484/riadenie-a-kariera/nevyuzite-informacie-su-nanic-nazor
� ŽANONY, Robert: O čom to hovoríte, pán Dzurinda. [online] In: Slovo, č.12/2006 [cit.
30.1.2008] Dostupné z <http://www.noveslovo.sk/clanok.asp?id=13955&cislo=12/2006>
Internetové stránky
� Krátky slovník Slovenského jazyka: http://slovnik.juls.savba.sk
� The Oxford Dictionary: http://www.askoxford.com
� The Department of Trade and Industry: http://www.berr.gov.uk/
� Informačný portál Európskej únie: http://www.euractiv.sk/lisabonska-strategia
� Ministerstvo školstva: http://www.edu.gov.sk
� Eurostat: http://ec.europa.eu/eurostat
� Štatistický úrad SR: http://www.statistics.sk
� Portál veda a technika: http://www.veda-technika.sk
� Slovenskí organizácia pre výskumné
a vývojové aktivity http://www.sovva.sk/
89
Zoznam príloh
PRÍLOHA č.1 Porovnanie postoja k dôležitosti inovácií v EÚ a v SR
Príloha č.1 - Porovnanie postoja k dôležitosti inovácií v EÚ a v SR
Odpovede podnikov na otázky o inováciách podľa poradia dôležitosti v EÚ a v SR
Prisúdené poradie
Prisúdené poradie
Faktory oplyvňujúce značne významne, resp. zásadne inovačné aktivity
EÚ SR
Faktory oplyvňujúce značne významne, resp. zásadne inovačné aktivity
EÚ SR Ciele inovácií Získanie nových vnútorných trhov 9 3 Zlepšenie kvality výrobku 1 2 Zníženie spotreby materiálu 10 9 Rast/zachovanie podielu na trhu 2 1 Nahradenie vyraďovaných výrobkov 11 13 Rozširovanie sortimentu hlavného programu 3 4 Zníženie zaťaženia život. Prostredia 12 11 Zníženie mzdových nákladov 4 15 Zníženie spotreby energie 13 12 Zvýšenie pružnosti výroby 5 8 Zníženie nákladov na dizajn 14 -
Skrátenie celkovej výrobnej doby 6 14 Rozšírenie sortimentu mimo hl.programu 15 16
Zlepšenie pracovných podmienok 7 10 Zvýšenie produktivity práce - 5 Získanie nových zahraničných trhov 8 7 Vyhovenie predpisom a normám - 6 Zdroj inovácií Klient, resp. zákazníci 1 2 Odborné konferencie a časopisy 7 6 Vnútropodnikové zdroje 2 3 Pracoviská vysokých škôl 8 10 Výstavy a veľtrhy 3 5 Súkromné výskumné inštitúcie 9 9 Dodávatelia zariadení 4 7 Konzultačné firmy 10 11 Dodávatelia materiálov a komponentov 5 4 Zverejnené patenty 11 12 Konkurenti 6 1 Štátne výskumné inštitúcie 12 8 Bariéry inovácií Vysoké náklady na inovácie 1 2 Nedostatok výskumných kapacít 6 3 Dlhá návratnosť prostriedkov na inovácie 2 4 Malá ochrana duševného vlastníctva 7 11 Nedostatok finančných prostriedkov 3 1 Nedostatok informácií o trhoch 8 12
Vysoké riziko 4 5 Sabá odozva spotrebiteľa na inovácie 9 6
Nedostatok kvalifikovaných pracovníkov 5 8 Legislatíva, normy, štandardy 10 7
Zdroj: Časopis SAV (4/2002)