Upload
hakhuong
View
238
Download
1
Embed Size (px)
Citation preview
Tracer Study ITB 2018
S T F
Sains dan Teknologi Farmasi
Angkatan 2010
Data Responden
Total alumni dalam satuangkatan (104 org)
Total alumni yang dilibatkan dalam pengisian kuesioner (104 org)
Alumni yang memiliki alamat email (104 org)
Alumni yang memiliki email tervalidasi (104 org)
Total alumni yang mengisi kuesioner (103 org)
On Going Tidak ada email Email Bouncing Meninggal dunia Tanpa keterangan0 0 0 0 1
STF
Total Responden Alumni STF 2010
99%
1%
Gross Response Rate (103)
No Response (1)
Total Alumni STF : 104
STF
IP Alumni STF ITB 2010
2,4
2,6
2,8
3
3,2
3,4
3,6
3,8
4
1
4
13
21
23
20
17
4
100.0%
99.5%
97.5%
90.0%
75.0%
50.0%
25.0%
10.0%
2.5%
0.5%
0.0%
maximum
quartile
median
quartile
minimum
3,8800
3,8800
3,8640
3,7200
3,5200
3,3100
3,0500
2,9140
2,7200
2,5600
2,5600
Quantiles
Mean
Std Dev
Std Err Mean
upper 95% Mean
low er 95% Mean
N
3,2974757
0,3042919
0,0299828
3,3569464
3,238005
103
Moments
5. IP
Number Mean Std. deviation Minimum Median Maximum
103 3.297 0.304 2.56 3.31 3.88
STF
Status Pekerjaan
STF
84%
15%
1%
Bekerja (87)
Tidak Bekerja /Melanjutkan Studi (15)
Wirausaha (1)
STF
Persebaran Alumni STF di Luar Negeri [Bekerja]
Nigeria [1]
Jepang [1]
N = 2
STF
Persebaran Alumni STF di Indonesia[Melanjutkan Studi]
Jawa Barat [5]
Yogyakarta [1]
N = 6
STF
Persebaran Alumni STF di Luar Negeri[Melanjutkan Studi]
Belanda [1]
AmerikaSerikat [1]
Inggris [1]
N = 3
Tempat Tinggal Saat Kuliah
N = 103
2%
3%
6%
38%
51%
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60%
Apartemen / Rumah sendiri [2]
Bersama saudara [3]
Di asrama [6]
Bersama orangtua / keluarga [39]
Di tempat kos [53]
STF
Sumber Biaya Kuliah
N = 103
11%
31%
58%
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70%
Sebagian Beasiswa [11]
Beasiswa [32]
Orangtua / keluarga [60]
STF
Tingkat Besarnya Penekanan Aspek Pembelajaran
Variable Number Mean Minimum Median MaximumPerkuliahan 103 4.359 2 4 5Demonstrasi / Peragaan 103 4.068 1 4 5Partisipasi dalam proyek riset 103 3.214 1 3 5Magang 103 2.825 1 3 5Praktikum kerja lapangan 103 3.262 1 3 5Diskusi 103 3.777 1 4 5
Perkuliahan
Demonstrasi/Peragaan
Partisipasi dalamProyek riset Magang
Praktikum kerjalapangan Diskusi0
1
2
3
4
5
6
Mean Outliers(1) Minimum/Maximum
STF
Tingkat Penilaian AspekBelajar Mengajar
Kesempatan untuk berinteraksi dengan dosen-dosen di luar
jadwal kuliahBimbingan akademik
Kesempatan berpartisipasidalam proyek riset
Kondisi umumbelajar mengajar
Kesempatan untuk memasuki danmenjadi bagian dari jejaring
ilmuan profesional0
1
2
3
4
5
6
Mean Outliers(1) Minimum/Maximum
Variable Number Mean Minimum Median Maximum
Kesempatan untuk berinteraksi dengan dosen-dosen di luar jadwal kuliah 103 3.427 1 4 5
Bimbingan akademik 103 3.408 1 3 5
Kesempatan berpartisipasi dalam proyek riset 103 3.019 1 3 5
Kondisi umum belajar mengajar 103 3.699 1 4 5
Kesempatan untuk memasuki dan menjadi bagian dari jejaring ilmuan profesional 103 3.194 1 3 5
STF
Kondisi Fasilitas Belajar
PerpustakaanTeknologi informasi
dan komunikasi Modul belajar Ruang belajar LaboratoriumVariasi mata kuliah
yang ditawarkan Akomodasi Kantin
Pusat kegiatan mahasiswabeserta fasilitasnyadan ruang rekreasi
Fasilitaslayanan kesehatan
0
1
2
3
4
5
6
7
Mean Outliers(1) Outliers(2) Minimum/Maximum
Variable Number Mean Minimum Median Maximum
Perpustakaan 103 3.854 1 4 5
Teknologi informasi dan komunikasi 103 3.553 1 4 5
Modul belajar 103 3.660 2 4 5
Ruang belajar 103 3.485 1 4 5
Laboratorium 103 3.718 1 4 5
Variasi mata kuliah yang ditawarkan 103 3.913 2 4 5
Akomodasi 103 3.350 1 3 5
Kantin 103 3.330 1 3 5
Pusat kegiatan mahasiswa beserta fasilitasnya dan ruang rekreasi 103 3.291 1 3 5
Fasilitas layanan kesehatan 103 3.330 1 3 5
STF
Keaktifan Organisasi
4%
10%
37% 38%
12%
0%
10%
20%
30%
40%
50%
0 1 2 3 4 5 6
N = 103
ARTI PILIHAN JAWABAN
1 Tidak aktif
2 Kurang aktif
3 Cukup aktif
4 Aktif
5 Sangat aktif
STF
Jenis Organisasi
N = 103
Note: Responden dapat memilih > 1 jawaban
1.9%
1.9%
3.9%
6.8%
9.7%
16.5%
38.8%
46.6%
98.1%
0% 20% 40% 60% 80% 100% 120%
Unit keilmuan [2]
Unit pendidikan [2]
Unit media [4]
Unit lingkungan / usaha / Organisasi luar kampus [7]
Kabinet KM-ITB [10]
Unit olahraga dan kesehatan [17]
Unit keagamaan [40]
Unit kesenian dan kebudayaan [48]
Himpunan [101]
STF
Status Keanggotaan Dalam Organisasi
N = 103
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60%
Bendahara [2]
Sekretaris [3]
Anggota pasif [3]
Ketua/wakil [7]
Anggota aktif biasa [31]
Badan pengurus [57]
1.9%
2.9%
2.9%
6.8%
30.1%
55.3%
STF
Kesesuaian Pekerjaan Dengan Kuliah
STF
0%
20%
40%
60%
80%
100%
Kesesuaian pekerjaandengan kuliah (79)
90%
10%
Sesuai (71) Tidak sesuai (8)
Manfaat Program Studi
Memulai pekerjaan Pembelajaran yang berkelanjutan dalam pekerjaan
Kinerja dalam menjalankantugas
Karir di masa depan Pengembangan diri Meningkatkan keterampilankewirausahaan
0
1
2
3
4
5
Mean Outliers(1) Minimum/Maximum
Variable Number Mean Minimum Median Maximum
Memulai pekerjaan 103 3.505 2 4 4
Pembelajaran yang berkelanjutan dalam pekerjaan 103 3.350 2 3 4
Kinerja dalam menjalankan tugas 103 3.272 2 3 4
Karir masa depan 103 3.243 2 3 4
Pengembangan diri 103 3.184 1 3 4
Mengingkatkan keterampilan kewirausahaan 103 2.427 1 2 4
STF
Kompetensi Responden (Biru) Vs. Kontribusi PT (Merah) Vs. Peran Kompetensi Dalam Pekerjaan (Hijau) [Bekerja]
2.8
3.0
3.2
3.4
3.6
3.8
4.0
4.2
4.4
4.6
Pengetahuan di bidang / disiplin ilmuPengetahuan di luar bidang / disiplin ilmu
Pengetahuan umum
Keterampilan internet
Keterampilan komputer
Berpikir kritis
Keterampilan riset
Belajar
Berkomunikasi
Bekerja di bawah tekanan
Manajemen waktu
Bekerja secara mandiri
Bekerja dalam tim / bekerjasama denganorang lainMemecahkan masalahNegosiasi
Analisis
Toleransi
Adaptasi
Loyalitas dan integritas
Bekerja dengan orang yang berbedabudaya maupun latar belakang
Kepemimpinan
Tanggung jawab
Inisiatif
Manajemen proyek / program
Mempresentasikan ide
Menulis laporan / dokumen
Terus belajar sepanjang hayat
Alumni PT Pekerjaan
N = 88
STF
Kompetensi Responden (Biru) Vs. Kontribusi PT (Merah) [Tidak Bekerja]
2.4
2.6
2.8
3.0
3.2
3.4
3.6
3.8
4.0
4.2
4.4
Pengetahuan di bidang / disiplin ilmuPengetahuan di luar bidang / disiplin ilmu
Pengetahuan umum
Keterampilan internet
Keterampilan komputer
Berpikir kritis
Keterampilan riset
Belajar
Berkomunikasi
Bekerja di bawah tekanan
Manajemen waktu
Bekerja secara mandiri
Bekerja dalam tim / bekerjasama denganorang lainMemecahkan masalahNegosiasi
Analisis
Toleransi
Adaptasi
Loyalitas dan integritas
Bekerja dengan orang yang berbedabudaya maupun latar belakang
Kepemimpinan
Tanggung jawab
Inisiatif
Manajemen proyek / program
Mempresentasikan ide
Menulis laporan / dokumen
Terus belajar sepanjang hayat
Alumni PT
N = 15
STF
Kompetensi Responden (Biru) Vs. Kontribusi PT (Merah) [Total]
2.8
3.0
3.2
3.4
3.6
3.8
4.0
4.2
4.4
Pengetahuan di bidang / disiplin ilmuPengetahuan di luar bidang / disiplin ilmu
Pengetahuan umum
Keterampilan internet
Keterampilan komputer
Berpikir kritis
Keterampilan riset
Belajar
Berkomunikasi
Bekerja di bawah tekanan
Manajemen waktu
Bekerja secara mandiri
Bekerja dalam tim / bekerjasama denganorang lainMemecahkan masalahNegosiasi
Analisis
Toleransi
Adaptasi
Loyalitas dan integritas
Bekerja dengan orang yang berbedabudaya maupun latar belakang
Kepemimpinan
Tanggung jawab
Inisiatif
Manajemen proyek / program
Mempresentasikan ide
Menulis laporan / dokumen
Terus belajar sepanjang hayat
Alumni PT
N = 103
STF
Kemampuan Bahasa Asing Vs. KontribusiPT Dalam Penguasaan Bahasa Asing
0%
8%
48%
40%
5%9%
21%
40%
27%
3%0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
0 1 2 3 4 5 6
Tingkat kemampuan bahasa asing alumni
Tingkat kontribusi perguruan tinggi dalam bahasa asing
ARTI PILIHAN JAWABAN
1 Tidak aktif
2 Kurang aktif
3 Cukup aktif
4 Aktif
5 Sangat aktif
N = 103
STF
Kursus/Pendidikan Tambahan Saat Kuliah
N = 103
STF
32%
68%
Ya (33)
Tidak (70)
Tingkat Kepentingan Kursus
2% 3%
26%
40%
29%
0%
5%
10%
15%
20%
25%
30%
35%
40%
45%
0 1 2 3 4 5 6
N = 103
ARTI PILIHAN JAWABAN
1 Tidak aktif
2 Kurang aktif
3 Cukup aktif
4 Aktif
5 Sangat aktif
STF
Kursus Yang Diambil Setelah Lulus Kuliah
N = 1030% 5% 10% 15% 20% 25%
Piranti lunak aplikasi (Accurate, Autocad, dll) [1]
Pengoperasian komputer (MS. Office dan yang sejenisnya) [2]
Kesenian / kerajinan/ keterampilan [2]
Olahraga [2]
Kepemimpinan [3]
Kewirausahaan [8]
Bahasa asing lainnya [11]
Sertifikasi keahlian [11]
Bahasa inggris [25]
1.0%
1.9%
1.9%
1.9%
2.9%
7.8%
10.7%
10.7%
24.3%
Note: Responden dapat memilih > 1 jawaban
STF
Mencari Kerja Melalui ITB Career Center
N = 57 N = 28
Note: Responden dapat memilih > 1 jawaban
STF
49%51%
Ya (28) Tidak (29) 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70%
Brosur / poster / pamflet di ITB CareerCenter [4]
Campus recruitment yang difasilitasiITB Career Center [14]
Website ITB Career Center [19]
Titian karir ITB Career Center [19]
14%
50%
68%
68%
Mencari Kerja Melalui Selain ITB Career Center
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60%
Menghubungi agen tenaga kerja komersial / swasta [1]
Membangun bisnis sendiri [2]
Bekerja di tempat yang sama dengan tempat kerja semasa kuliah [2]
Melamar ke perpustakaan tanpa mengetahui lowongan yang ada [4]
Melalui penempatan kerja atau magang [7]
Melalui iklan di koran / majalah / brosur [9]
Dihubungi oleh perusahaan [14]
Membangun network sejak masih kuliah [14]
pergi ke bursa / pameran kerja yang diselenggarakan selain ITB Career Center [16]
Melalui relasi (misalnya dosen, orangtua, saudara, teman, dll) [25]
Mencari lewat internet / iklan online / milis di luar website ITB Career Center [29]
1.8%
3.5%
3.5%
7.0%
12.3%
15.8%
24.6%
24.6%
28.1%
43.9%
50.9%
N = 57 Note: Responden dapat memilih > 1 jawaban
STF
Pelatihan Dan Konseling
N = 103 N = 103
STF
6%
94%
Manfaat pelatihan yang ada di ITB Career Center
Ya (6) Tidak (97)
8%
92%
Manfaat konseling yang ada di ITB Career Center
Ya (8) Tidak (95)
Waktu Tunggu Mendapatkan Pekerjaan
Sebelum lulus Setelah lulus0
2
4
6
8
10
12
Mean Outliers(1) Minimum/Maximum
Variable Number Mean Std. Deviation Minimum Median Maximum
Sebelum lulus 20 1.450 0.686 1 1 3
Setelah lulus 61 2.672 2.079 1 2 9
STF
Mendapatkan Pekerjaan Pertama (1)
0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35%
Melalui iklan Koran / majalah [1]
Bekerja di tempat yang sama dengan tempat kerja semasa kuliah [1]
Melalui penampilan kerja atau magang [2]
Menghubungi agen tenaga kerja komersial / swasta [2]
Melamar ke bursa / pameran kerja yang diselenggarakan selain ITB CareerCenter [4]
Membangun network sejak masih kuliah [4]
Dihubungi oleh perusahaan [9]
Mencari lewat internet / iklan online di luar website ITB Career Center [16]
Memperoleh informasi dari ITB Career Center (Website, Titian Karir, Brosur/ Pamflet / Poster, Campus Recruitment) [24]
Melalui relasi (misalnya dosen, orangtua, saudara, teman, dll) [33]
1.0%
1.0%
2.1%
2.1%
4.2%
4.2%
9.4%
16.7%
25.0%
34.4%
N = 96
STF
Mendapatkan Pekerjaan Pertama (2)
0% 20% 40% 60% 80%
Dosen [5]
Orangtua / Saudara / Keluarga [3]
Teman / Alumni [21]
17%
10%
72%
N = 29
STF
Kategori Bidang Usaha
C 55.7%
G 1.1%H 1.1%
J 3.4%
M 11.4%
P 2.3%
Q 21.6%
S 2.3%T 1.1%
KETERANGAN BISANG USAHAC Industri pengolahan
GPerdagangan besar dan eceran, reparasi danperawatan mobil dan sepeda motor
H Transportasi dan pergudanganJ Informasi dan komunikasi
M Jasa profesional, ilmiah, dan teknisP Jasa pendidikanQ Jasa kesehatan dan kegiatan sosialS Kegiatan jasa lainnya
TJasa perorangan yang melayani rumah tangga, kegiatan yang menghasilkan barang dan jasaoleh rumah tangga
STF
Perusahaan Tempat Bekerja
N = 88
STF
9%
90%
1%
Instansi pemerintah(termasuk BUMN) (8)
Perusahaan swasta (79)
Wiraswasta /perusahaan sendiri (1)
Jabatan Pekerjaan
7%7%
86%
Magang (6)
Manajer (6)
Staf (76)
N = 88
STF
Penghasilan Per-Bulan
Rp0
Rp1,000,000
Rp2,000,000
Rp3,000,000
Rp4,000,000
Rp5,000,000
Rp6,000,000
Rp7,000,000
Bekerja (86) Wirausaha (1)
Rp6,158,857
Rp2,000,000
Rp5,350,000
Rp2,000,000
Mean Median
Variable Minimum Mean Median Maximum Std. deviation
Bekerja (86) Rp2,000,000 Rp6,158,857 Rp5,350,000 Rp28,000,000 Rp3,853,782
Bekerja dan Wiraswasta (0) - - - - -
Wirausaha (1) Rp2,000,000 Rp2,000,000 Rp2,000,000 Rp2,000,000 -
STF
Bonus Penghasilan Per-Tahun
Rp0
Rp2,000,000
Rp4,000,000
Rp6,000,000
Rp8,000,000
Rp10,000,000
Rp12,000,000
Rp14,000,000
Bekerja (44)
Rp13,991,591
Rp10,000,000
Mean
Median
Number Minimum Mean Median Maksimum Std. deviasi
Bekerja (44)Bekerja dan Wiraswasta (0)Wirausaha (0)
Rp200,000--
Rp13,991,591--
Rp10,000,000--
Rp90,000,000--
Rp15,410,937--
STF
Jumlah Perusahaan/Instansi/InstitusiYang Telah Dimasuki Untuk Bekerja
0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
70%
1 2 3 4 5
63.54%
27.08%
3.13% 4.17% 2.08%
N = 96
STF
Komentar Positif Pekerjaan
N = 81
1.2%
3.7%
7.4%
13.6%
14.8%
28.4%
30.9%
0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35%
Lokasi dekat dengan rumah [1]
Gaji memuaskan [3]
Sesuai dengan yang diharapkan [6]
Lingkungan kerja kondusif [11]
Menyenangkan [12]
Pengembangan diri besar [23]
Sesuai minat [25]
STF
Komentar Negatif Pekerjaan
N = 73
2.7%
4.1%
13.7%
15.1%
27.4%
37.0%
0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40%
Alasan lokasi [2]
Tidak sesuai minat [3]
Kesempatan belajar sangat kecil [10]
Tidak sesuai dengan yang diharapkan [11]
Lingkungan kerja tidak kondusif (pekerjaan terlalu padat, dll) [20]
Gaji kurang memuaskan [27]
STF
Gambaran Pekerjaan Ideal
N = 103
16.5%
33.0%
46.6%
49.5%
54.4%
62.1%
63.1%
63.1%
73.8%
73.8%
74.8%
76.7%
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90%
Sesuai bidang kuliah [17]
Waktu fleksibel dan tidak terlalu menguras tenaga [34]
Menantang / tidak monoton [48]
Mampu meningkatkan kesejahteraan [51]
Jam kerja dan jobdesk yang sesuai [56]
Memberi banyak manfaat bagi banyak orang [64]
Sesuai minat [65]
Menambah wawasan [65]
Memberi kesempatan belajar lebih besar [76]
Lingkungan kerja yang nyaman [76]
Jenjang karir yang lebih baik [77]
Fasilitas gaji yang baik [79]
Note: Responden dapat memilih > 1 jawaban
STF
IP Vs. Pekerjaan
BekerjaTidak bekerja / Melanjutkan
studi Wirausaha2.5
2.7
2.9
3.1
3.3
3.5
3.7
3.9
4.1
Mean Minimum/Maximum
Variable Number Mean Std. deviation Minimum Median MaximumBekerja 87 3.283 0.302 2.560 3.250 3.880Tidak bekerja / Melanjutkan studi 15 3.357 0.321 2.800 3.430 3.810Wirausaha 1 3.630 - 3.630 3.630 3.630
STF
IP Vs. Kategori Perusahaan
Lokal Nasional Multinasional2.5
2.7
2.9
3.1
3.3
3.5
3.7
3.9
4.1
Mean Minimum/Maximum
Variable Number Mean Std. deviation Minimum Median MaximumLokal 10 3.296 0.350 2.770 3.270 3.770Nasional 50 3.291 0.301 2.660 3.295 3.880Multinasional 19 3.344 0.256 2.990 3.340 3.780
STF
IP Vs. Jenis Kelamin
Pria Wanita2.5
2.7
2.9
3.1
3.3
3.5
3.7
3.9
4.1
Mean Minimum/Maximum
Variable Number Mean Std. deviation Minimum Median MaximumPria 17 3.271 0.335 2.760 3.310 3.880Wanita 86 3.303 0.300 2.560 3.305 3.870
STF
IP Vs. Jabatan
Magang Manajer Staf2.5
2.7
2.9
3.1
3.3
3.5
3.7
3.9
4.1
Mean Minimum/Maximum
Variable Number Mean Std. deviation Minimum Median MaximumDirektur 0 - - - - -Magang 6 3.140 0.256 2.770 3.190 3.500Manajer 6 2.992 0.199 2.660 3.020 3.230Pemilik 0 - - - - -Staf 76 3.322 0.298 2.560 3.340 3.880
STF
Jenis Kelamin Vs. Penghasilan
Pria Wanita0
5000000
10000000
15000000
20000000
25000000
30000000
35000000
Mean Outliers(2) Minimum/Maximum
Variable Number Mean Std. deviation Minimum Median MaximumPria 12 Rp4,977,500 Rp1,731,653 Rp2,950,000 Rp4,900,000 Rp7,800,000Wanita 75 Rp6,292,423 Rp4,074,666 Rp2,000,000 Rp5,400,000 Rp28,000,000
STF
Kategori Perusahaan Vs. Penghasilan
Lokal Nasional Multinasional0
5000000
10000000
15000000
20000000
25000000
30000000
35000000
Mean Outliers(2) Minimum/Maximum
Variable Number Mean Std. deviation Minimum Median MaximumLokal 10 Rp4,720,000 Rp1,865,952 Rp2,000,000 Rp4,950,000 Rp7,900,000Nasional 49 Rp5,452,280 Rp1,852,107 Rp2,000,000 Rp5,000,000 Rp11,000,000Multinasional 19 Rp8,828,947 Rp6,968,288 Rp2,950,000 Rp7,000,000 Rp28,000,000
STF
Jabatan Vs. Penghasilan
Magang Manajer Staf0
5000000
10000000
15000000
20000000
25000000
30000000
35000000
Mean Outliers(2) Minimum/Maximum
Variabel Number Mean Std. deviation Minimum Median MaximumDirektur 0 - - - - -Magang 6 Rp3,380,000 Rp1,357,350 Rp2,000,000 Rp3,000,000 Rp6,000,000Manajer 6 Rp11,033,333 Rp8,669,410 Rp4,800,000 Rp8,500,000 Rp28,000,000Pemilik 0 - - - - -Staf 75 Rp5,935,756 Rp3,080,127 Rp2,000,000 Rp5,300,000 Rp27,000,000
STF
Perusahaan Vs. Penghasilan
Instansi pemerintah (termasuk BUMN) Perusahaan swasta
Wiraswasta / Perusahaan sendiri
0
5000000
10000000
15000000
20000000
25000000
30000000
35000000
Mean Outliers(1) Outliers(2) Minimum/Maximum
Variable Number Mean Std. deviation Minimum Median MaximumInstansi pemerintah (termasuk BUMN) 8 Rp4,210,000 Rp1,674,412 Rp3,000,000 Rp3,640,000 Rp7,900,000Organisasi non-profit / LSM 0 - - - - -Perusahaan swasta 78 Rp6,358,740 Rp3,962,917 Rp2,000,000 Rp6,000,000 Rp28,000,000Wiraswasta / Perusahaan sendiri 1 Rp2,000,000 - Rp2,000,000 Rp2,000,000 Rp2,000,000
STF
Keaktifan Organisasi Vs. IP [Bekerja]
1 2 3 4 52.5
2.7
2.9
3.1
3.3
3.5
3.7
3.9
4.1
Mean Outliers(1) Minimum/Maximum
Variable Number Mean Std. deviation Minimum Median Maximum1 4 3.628 0.176 3.380 3.675 3.7802 9 3.272 0.299 2.660 3.290 3.6403 31 3.340 0.298 2.910 3.310 3.8804 35 3.253 0.298 2.760 3.240 3.8605 9 3.106 0.266 2.560 3.110 3.500
ARTI PILIHAN JAWABAN
1 Tidak aktif
2 Kurang aktif
3 Cukup aktif
4 Aktif
5 Sangat aktif
STF
Keaktifan Organisasi Vs. IP [Tidak Bekerja]
2 3 4 52.7
2.9
3.1
3.3
3.5
3.7
3.9
4.1
Mean Minimum/Maximum
Variable Number Mean Std. deviation Minimum Median Maximum1 0 - - - - -2 1 2.890 - 2.890 2.890 2.8903 4 3.283 0.405 2.800 3.330 3.6704 2 3.310 0.707 2.810 3.310 3.8105 1 3.400 - 3.400 3.400 3.400
ARTI PILIHAN JAWABAN
1 Tidak aktif
2 Kurang aktif
3 Cukup aktif
4 Aktif
5 Sangat aktif
STF
Kesimpulan (1)
Poin-poin yang dapat disampaikan dari Alumni Sains dan Teknologi Farmasi (STF)Angkatan 2010 berdasarkan data kuisioner sebagai berikut:
• Jumlah data yang masuk sebanyak 103 orang (99%) dari total 104 orang.
• Status pekerjaan saat ini adalah 87 orang bekerja (84%), 15 orang tidakbekerja/melanjutkan studi (15%), 1 orang wirausaha (1%), serta tak seorangpunyang bekerja dan wiraswasta (0%).
• Mengenai hubungan antar perguruan tinggi dengan pekerjaan, diperoleh databahwa kesesuaian kuliah dengan pekerjaan adalah sebesar 90%.
• Umumnya alumni memperoleh pekerjaan dalam waktu 1 bulan sebelum lulus dan 2bulan setelah lulus dari ITB.
• Bagi alumni, manfaat prodi dalam pekerjaan sudah baik dalam hal memulaipekerjaan. Sementara pembelajaran yang berkelanjutan dalam pekerjaan, kinerjadalam menjalankan tugas, karir masa depan, serta pengembangan diri dalamkeadaan cukup. Kemudian perhatikan bahwa dalam hal meningkatkan keterampilankewirausahaan masih kurang dan perlu ditingkatkan.
STF
Kesimpulan (2)
• Berdasarkan kondisi pekerjaan saat ini, mayoritas alumni memilih pekerjaanpertama dengan alasan kesempatan pengembangan diri (36%).
• Mayoritas alasan alumni tidak bekerja dikarenakan ingin melanjutkan studi (69%).
• Mayoritas alumni bekerja di perusahaan dengan kategori bidang usaha industripengolahan (56%).
• Berdasarkan kategori perusahaan, banyaknya alumni yang bekerja di perusahaanlokal 10 orang (13%), nasional 50 orang (63%), serta multinasional 19 orang (24%).
• Mayoritas alumni bekerja di perusahaan swasta (90%).
• Jabatan alumni mayoritas masih berstatus sebagai staf (80%), sementara yanglainnya manajer (7%) dan magang (7%).
• Umumnya penghasilan alumni dengan pekerjaan saat itu adalah 5,3juta (bekerja)dan 2juta (wirausaha).
• Mayoritas jumlah perusahaan yang telah dimasuki oleh alumni untuk bekerjaadalah sebanyak 1 perusahaan (64%).
STF
Tracer Study ITB 2018
F K K
Farmasi Klinik dan Komunitas
Angkatan 2010
Data Responden
On Going Tidak ada email Email Bouncing Meninggal dunia Tanpa keterangan0 0 0 0 2
Total alumni dalam satuangkatan (30 org)
Total alumni yang dilibatkan dalam pengisian kuesioner (30 org)
Alumni yang memiliki alamat email (30 org)
Alumni yang memiliki email tervalidasi (30 org)
Total alumni yang mengisi kuesioner (28 org)
FKK
Total Responden Alumni FKK 2010
Total Alumni FKK : 30
93%
7%
Gross Response Rate (28)
No Response (2)
FKK
IP Alumni FKK ITB 2010
Number Mean Std. deviation Minimum Median Maximum28 3.251 0.295 2.52 3.24 3.84
2,5
2,75
3
3,25
3,5
3,75
4
1
5
9
7
4
2
100.0%
99.5%
97.5%
90.0%
75.0%
50.0%
25.0%
10.0%
2.5%
0.5%
0.0%
maximum
quartile
median
quartile
minimum
3,8400
3,8400
3,8400
3,6660
3,4525
3,2400
3,0300
2,8590
2,5200
2,5200
2,5200
Quantiles
Mean
Std Dev
Std Err Mean
upper 95% Mean
low er 95% Mean
N
3,2510714
0,2948489
0,0557212
3,3654019
3,136741
28
Moments
5. IP
FKK
Status Pekerjaan
FKK
61%
21% 18%
Bekerja (17)
Tidak Bekerja /Melanjutkan Studi (6)
Wirausaha (5)
Persebaran Alumni FKK di Indonesia [Bekerja]
FKK
Banten [2]
Jakarta [5]
Jawa Barat [9] Jawa Tengah [1]
N = 17
Persebaran Alumni FKK di Luar Negeri[Melanjutkan Studi]
FKK
Inggris [1]
Korea Selatan [1]
N = 2
Tempat Tinggal Saat Kuliah
N = 28
46%
54%
42% 44% 46% 48% 50% 52% 54% 56%
Di tempat kos [13]
Bersama orangtua / keluarga [15]
FKK
Sumber Biaya Kuliah
N = 28
7%
21%
71%
0% 20% 40% 60% 80%
Sebagian Beasiswa [2]
Beasiswa [6]
Orangtua / keluarga [20]
FKK
Tingkat Besarnya Penekanan Aspek Pembelajaran
PerkuliahanDemonstrasi/
PeragaanPartisipasi dalam
proyek riset MagangPraktikum kerja
lapangan Diskusi0
1
2
3
4
5
6
Mean Outliers(1) Minimum/Maximum
Variabel Number Mean Minimum Median MaximumPerkuliahan 28 4.357 2 4 5Demonstrasi / Peragaan 28 3.750 2 4 5Partisipasi dalam proyek riset 28 3.107 1 3 5Magang 28 2.821 1 2 5Praktikum kerja lapangan 28 3.536 1 4 5Diskusi 28 4.214 2 4 5
FKK
Tingkat Penilaian AspekBelajar Mengajar
Kesempatan untuk berinteraksi dengan dosen-dosen di luar
jadwal kuliah Bimbingan akademikKesempatan berpartisipasi
dalam proyek risetKondisi umum
belajar mengajar
Kesempatan untuk memasuki dan menjadi bagian dari
jejaring ilmuan profesional0
1
2
3
4
5
6
Mean Outliers(2) Minimum/Maximum
Variabel Number Mean Minimum Median MaximumKesempatan untuk berinteraksi dengan dosen-dosen di luar jadwal kuliah 28 3.429 2 3.5 5Bimbingan akademik 28 3.464 2 3 5Kesempatan berpartisipasi dalam proyek riset 28 2.964 1 3 5Kondisi umum belajar mengajar 28 3.857 2 4 5Kesempatan untuk memasuki dan menjadi bagian dari jejaring ilmuan profesional 28 3.071 1 3 5
FKK
Kondisi Fasilitas Belajar
PerpustakaanTeknologi informasi
dan komunikasi Modul belajar Ruang belajar LaboratoriumVariasi mata kuliah
yang ditawarkan Akomodasi Kantin
Pusat kegiatan mahasiswabeserta fasilitasnyadan ruang rekreasi
Fasilitas layanankesehatan
0
1
2
3
4
5
6
Mean Outliers(1) Minimum/Maximum
Variabel Number Mean Minimum Median MaximumPerpustakaan 28 3.857 2 4 5Teknologi informasi dan komunikasi 28 3.464 2 3 5Modul belajar 28 3.571 2 4 5Ruang belajar 28 3.321 1 3 5Laboratorium 28 3.321 2 3 5Variasi mata kuliah yang ditawarkan 28 3.786 2 4 5Akomodasi 28 3.286 2 3 5Kantin 28 3.214 1 3 5Pusat kegiatan mahasiswa beserta fasilitasnya dan ruang rekreasi 28 3.143 1 3 5
Fasilitas layanan kesehatan 28 3.036 1 3 5
FKK
Keaktifan Organisasi
N = 28
ARTI PILIHAN JAWABAN
1 Tidak aktif
2 Kurang aktif
3 Cukup aktif
4 Aktif
5 Sangat aktif
14%
11%
36%36%
4%0%
5%
10%
15%
20%
25%
30%
35%
40%
45%
0 1 2 3 4 5 6
FKK
Jenis Organisasi
N = 28Note: Responden dapat memilih > 1 jawaban
3.6%
3.6%
3.6%
10.7%
10.7%
14.3%
35.7%
39.3%
89.3%
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%
Unit lingkungan [1]
Unit keilmuan [1]
Unit media [1]
Unit pendidikan [3]
Unit usaha [3]
Unit olahraga dan kesehatan [4]
Unit kesenian dan kebudayaan [10]
Unit keagamaan [11]
Himpunan [25]
FKK
Status Keanggotaan Dalam Organisasi
N = 28
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60%
Ketua/wakil [1]
Anggota pasif [2]
Anggota aktif biasa [9]
Badan pengurus [16]
3.6%
7.1%
32.1%
57.1%
FKK
Kesesuaian Pekerjaan Dengan Kuliah
FKK
0%
20%
40%
60%
80%
100%
Kesesuaian pekerjaandengan kuliah (17)
88%
12%
Sesuai (15) Tidak sesuai (2)
Manfaat Program Studi
Memulai pekerjaan Pembelajaran yang berkelanjutan dalam pekerjaan
Kinerja dalammenjalankan tugas
Karir di masa depan Pengembangan diri Meningkatkan keterampilan kewirausahaan
0
1
2
3
4
5Mean Outliers(1) Minimum/Maximum
Variable Number Mean Minimum Median MaximumMemulai pekerjaan 28 3.250 1 3 4Pembelajaran yang berkelanjutan dalam pekerjaan 28 3.357 2 3 4Kinerja dalam menjalankan tugas 28 3.357 2 3 4Karir masa depan 28 3.214 2 3 4Pengembangan diri 28 3.143 2 3 4Mengingkatkan keterampilan kewirausahaan 28 2.750 1 3 4
FKK
Kompetensi Responden (Biru) Vs. Kontribusi PT (Merah) Vs. Peran Kompetensi Dalam Pekerjaan (Hijau) [Bekerja]
2.8
3.0
3.2
3.4
3.6
3.8
4.0
4.2
4.4
Pengetahuan di bidang / disiplin ilmuPengetahuan di luar bidang / disiplin ilmu
Pengetahuan umum
Keterampilan internet
Keterampilan komputer
Berpikir kritis
Keterampilan riset
Belajar
Berkomunikasi
Bekerja di bawah tekanan
Manajemen waktu
Bekerja secara mandiri
Bekerja dalam tim / bekerjasama denganorang lainMemecahkan masalahNegosiasi
Analisis
Toleransi
Adaptasi
Loyalitas dan integritas
Bekerja dengan orang yang berbeda budayamaupun latar belakang
Kepemimpinan
Tanggung jawab
Inisiatif
Manajemen proyek / program
Mempresentasikan ide
Menulis laporan / dokumen
Terus belajar sepanjang hayat
Alumni PT Pekerjaan
N = 22
FKK
Kompetensi Responden (Biru) Vs. Kontribusi PT (Merah) [Tidak Bekerja]
2.6
2.8
3.0
3.2
3.4
3.6
3.8
4.0
4.2
4.4
4.6
Pengetahuan di bidang / disiplin ilmuPengetahuan di luar bidang / disiplin ilmu
Pengetahuan umum
Keterampilan internet
Keterampilan komputer
Berpikir kritis
Keterampilan riset
Belajar
Berkomunikasi
Bekerja di bawah tekanan
Manajemen waktu
Bekerja secara mandiri
Bekerja dalam tim / bekerjasama denganorang lainMemecahkan masalahNegosiasi
Analisis
Toleransi
Adaptasi
Loyalitas dan integritas
Bekerja dengan orang yang berbeda budayamaupun latar belakang
Kepemimpinan
Tanggung jawab
Inisiatif
Manajemen proyek / program
Mempresentasikan ide
Menulis laporan / dokumen
Terus belajar sepanjang hayat
Alumni PTN = 6
FKK
Kompetensi Responden (Biru) Vs. Kontribusi PT (Merah) [Total]
2.8
3.0
3.2
3.4
3.6
3.8
4.0
4.2
4.4
Pengetahuan di bidang / disiplin ilmuPengetahuan di luar bidang / disiplin ilmu
Pengetahuan umum
Keterampilan internet
Keterampilan komputer
Berpikir kritis
Keterampilan riset
Belajar
Berkomunikasi
Bekerja di bawah tekanan
Manajemen waktu
Bekerja secara mandiri
Bekerja dalam tim / bekerjasama denganorang lainMemecahkan masalahNegosiasi
Analisis
Toleransi
Adaptasi
Loyalitas dan integritas
Bekerja dengan orang yang berbeda budayamaupun latar belakang
Kepemimpinan
Tanggung jawab
Inisiatif
Manajemen proyek / program
Mempresentasikan ide
Menulis laporan / dokumen
Terus belajar sepanjang hayat
Alumni PT
N = 28
FKK
Kemampuan Bahasa Asing Vs. KontribusiPT Dalam Penguasaan Bahasa Asing
ARTI PILIHAN JAWABAN
1 Tidak aktif
2 Kurang aktif
3 Cukup aktif
4 Aktif
5 Sangat aktif
N = 28
0% 4%
71%
21%
4%
14%
43%
32%
11%
-10%
0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
70%
80%
0 1 2 3 4 5 6
Tingkat kemampuan bahasa asing alumni
Tingkat kontribusi perguruan tinggi dalam bahasa asing
FKK
Kursus/Pendidikan Tambahan Saat Kuliah
N = 28
FKK
25%
75%
Ya (7)
Tidak (21)
Tingkat Kepentingan Kursus
N = 28
ARTI PILIHAN JAWABAN
1 Tidak aktif
2 Kurang aktif
3 Cukup aktif
4 Aktif
5 Sangat aktif
0%
7%
39% 39%
14%
0%
5%
10%
15%
20%
25%
30%
35%
40%
45%
0 1 2 3 4 5 6
FKK
Kursus Yang Diambil Setelah Lulus Kuliah
N = 280% 2% 4% 6% 8% 10% 12% 14% 16% 18%
Bahasa asing lainnya [1]
Kepemimpinan [1]
Kewirausahaan [2]
Kesenian / kerajinan/ keterampilan [2]
Sertifikasi keahlian [4]
Bahasa inggris [5]
4%
4%
7%
7%
14%
18%
Note: Responden dapat memilih > 1 jawaban
FKK
Mencari Kerja Melalui ITB Career Center
N = 11 N = 4
0% 10% 20% 30% 40% 50%
Website ITB Career Center [1]
Titian karir ITB Career Center [1]
Campus recruitment yangdifasilitasi ITB Career Center [2]
25%
25%
50%
Note: Responden dapat memilih > 1 jawaban
FKK
36%
64%
Ya (4) Tidak (7)
Mencari Kerja Melalui Selain ITB Career Center
N = 11 Note: Responden dapat memilih > 1 jawaban
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70%
Melamar ke perpustakaan tanpa mengetahui lowongan yang ada [1]
Dihubungi oleh perusahaan [1]
Membangun network sejak masih kuliah [1]
Bekerja di tempat yang sama dengan tempat kerja semasa kuliah [1]
pergi ke bursa / pameran kerja yang diselenggarakan selain ITB Career Center [3]
Melalui relasi (misalnya dosen, orangtua, saudara, teman, dll) [5]
Mencari lewat internet / iklan online / milis di luar website ITB Career Center [7]
9.1%
9.1%
9.1%
9.1%
27.3%
45.5%
63.6%
FKK
Pelatihan Dan Konseling
N = 28 N = 28
FKK
14%
86%
Manfaat pelatihan yang ada di ITB Career Center
Ya (4) Tidak (24)
100%
Manfaat konseling yang ada di ITB Career Center
Ya (0) Tidak (28)
Waktu Tunggu Mendapatkan Pekerjaan
Sebelum lulus Setelah lulus0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Mean Outliers(1) Minimum/Maximum
Variable Number Mean Std. Deviation Minimum Median MaximumSebelum lulus 5 4.000 2.915 2 3 8Setelah lulus 16 2.813 2.167 2 2 8
FKK
Mendapatkan Pekerjaan Pertama (1)
N = 240% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40% 45% 50%
Memperoleh informasi dari ITB Career Center (Website, Titian Karir,Brosur / Pamflet / Poster, Campus Recruitment) [1]
Melamar ke bursa / pameran kerja yang diselenggarakan selain ITBCareer Center [1]
Melalui penampilan kerja atau magang [1]
Bekerja di tempat yang sama dengan tempat kerja semasa kuliah [1]
Melalui iklan Koran / majalah [2]
Mencari lewat internet / iklan online di luar website ITB Career Center [3]
Membangun network sejak masih kuliah [3]
Melalui relasi (misalnya dosen, orangtua, saudara, teman, dll) [12]
4.2%
4.2%
4.2%
4.2%
8.3%
12.5%
12.5%
50.0%
FKK
Mendapatkan Pekerjaan Pertama (2)
N = 9
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60%
Dosen [1]
Orangtua / Saudara / Keluarga [3]
Teman / Alumni [5]
11%
33%
56%
FKK
Kriteria Penerimaan Pegawai Baru Menurut Alumni
N = 28Note: Responden dapat memilih > 1 jawaban
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90%
Kemampuan bahasa asing lainnya [5]
Pengalaman ke luar negeri (untuk bekerja atau magang) [6]
Rekomendasi dari pihak ketiga [7]
Pengalaman kerja selama kuliah [12]
Spesialisasi [14]
Pengoperasian komputer [15]
IP [16]
Program diskusi [17]
Sertifikasi profesi [18]
Pengalaman berorganisasi [19]
Reputasi dari perguruan tinggi [20]
Kemampuan bahasa Inggris [20]
Kepribadian dan ketrampilan interpersonal [25]
17.9%
21.4%
25.0%
42.9%
50.0%
53.6%
57.1%
60.7%
64.3%
67.9%
71.4%
71.4%
89.3%
FKK
Alasan Memilih Pekerjaan Pertama
N = 27
0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35%
Sesuai dengan minat [1]
Alasan lainnya (misalnya lingkungan yang nyaman, dll) [1]
Tantangan pekerjaan [2]
Benefit (perumahan, transport, uang lembur) [2]
Gaji [5]
Kedekatan dengan rumah [7]
Kesempatan mengembangkan diri [9]
4%
4%
7%
7%
19%
26%
33%
FKK
Alasan Tidak Bekerja
N = 6
0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35%
Mencari pengembangan diri yang lebih besar [1]
Tidak sesuai minat [1]
Melanjutkan studi [2]
Keluarga [2]
16.7%
16.7%
33.3%
33.3%
FKK
Alasan Wirausaha
N = 5Note: Responden dapat memilih > 1 jawaban
20%
20%
20%
40%
40%
60%
80%
80%
100%
0% 20% 40% 60% 80% 100% 120%
Melanjutkan usaha keluarga [1]
Malas melamar kerja [1]
Tantangan [1]
Penghasilan lebih besar [2]
Buka lapangan pekerjaan baru [2]
Cita-cita [3]
Waktu yang fleksibel [4]
Bebas / Tidak bergantung [4]
Passion / Keinginan pribadi [5]
FKK
Sumber Modal Usaha
Bekerja dan Wiraswasta 0 orangWirausaha 5 orang
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60%
Investor
Keluarga
Pribadi/Tabungan
20%
20%
60%
Bekerja dan Wiraswasta (0) Wirausaha (5)
FKK
Omset Usaha Per-Bulan
Variable Mean Median Std. deviation
Bekerja dan Wiraswasta (0)Wirausaha (4)
-Rp25,250,000
-Rp27,500,000
-Rp14,268,263
Rp24,000,000
Rp25,000,000
Rp26,000,000
Rp27,000,000
Rp28,000,000
Wirausaha (4)
Rp25,250,000
Rp27,500,000
Mean Median
FKK
Jenis Usaha
N = 5Note: Responden dapat memilih > 1 jawaban
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60%
Kerjasama dengan teman / saudara / dll [1]
Mengambil alih perusahaan [1]
Usaha sendiri / tidak memiliki pegawai [2]
Melayani kontraktor tunggal [2]
Membangun dari awal sebuah kantor / firma [3]
20%
20%
40%
40%
60%
FKK
Kategori Perusahaan [Bekerja]
41%
41%
18%
Lokal (7)
Nasional (7)
Multinasional (3)
FKK
Kategori Bidang Usaha
KETERANGAN BISANG USAHAA Pertanian, perikanan, dan kehutananC Industri pengolahan
GPerdagangan besar dan eceran, reparasi danperawatan mobil dan sepeda motor
IPenyediaan akomodasi dan penyediaan makanan dan minuman
K Jasa keuangan dan asuransiM Jasa profesional, ilmiah, dan teknisQ Jasa kesehatan dan kegiatan sosialS Kegiatan jasa lainnya
A 4.5%
C 13.6%G 4.5%
I 4.5%
K 4.5%
M 13.6%
Q 50.0%
S 4.5%
FKK
Perusahaan Tempat Bekerja
N = 22
FKK
18%
59%
23%
Instansi pemerintah(termasuk BUMN) (4)
Perusahaan swasta (13)
Wiraswasta /perusahaan sendiri (5)
Jabatan Pekerjaan
N = 22
4%
9%5%
14%
68%
Direktur (1)
Magang (2)
Manajer (1)
Pemilik (3)
Staf (15)
FKK
Penghasilan Per-Bulan
Rp0
Rp1,000,000
Rp2,000,000
Rp3,000,000
Rp4,000,000
Rp5,000,000
Rp6,000,000
Bekerja (17) Wirausaha (5)
Rp4,313,235
Rp5,200,000
Rp4,225,000
Rp3,000,000
Mean Median
Variable Minimum Mean Median Maximum Std. deviationBekerja (17) Rp2,000,000 Rp4,313,235 Rp4,225,000 Rp8,000,000 Rp1,484,348Bekerja dan Wirausaha (0) - - - - -Wirausaha (5) Rp2,000,000 Rp5,200,000 Rp3,000,000 Rp12,000,000 Rp4,086,563
FKK
Bonus Penghasilan Per-Tahun
Number Minimum Mean Median Maksimum Std. deviasi
Bekerja (11) Rp1,000,000 Rp9,681,818 Rp5,000,000 Rp44,000,000 Rp12,096,017
Bekerja dan Wiraswasta (0) - - - - -
Wirausaha (1) Rp60,000,000 Rp60,000,000 Rp60,000,000 Rp60,000,000 -
Rp0
Rp10,000,000
Rp20,000,000
Rp30,000,000
Rp40,000,000
Rp50,000,000
Rp60,000,000
Bekerja (11) Wirausaha (1)
Rp9,681,818
Rp60,000,000
Rp5,000,000
Rp60,000,000
Mean Median
FKK
Jumlah Perusahaan/Instansi/InstitusiYang Telah Dimasuki Untuk Bekerja
N = 24
0.00%
5.00%
10.00%
15.00%
20.00%
25.00%
30.00%
35.00%
40.00%
45.00%
1 2 3 4 5 6 7 8 9 >=10
44.44%
33.33%
9.26%
5.56%
1.85% 1.85%0.00%
1.85% 1.85%0.00%
FKK
Komentar Positif Pekerjaan
N = 20
5.0%
5.0%
5.0%
15.0%
35.0%
35.0%
0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40%
Lingkungan kerja kondusif [1]
Gaji memuaskan [1]
Sesuai dengan yang diharapkan [1]
Menyenangkan [3]
Pengembangan diri besar [7]
Sesuai minat [7]
FKK
Komentar Negatif Pekerjaan
N = 18
5.6%
16.7%
33.3%
44.4%
0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40% 45% 50%
Kesempatan belajar sangat kecil [1]
Tidak sesuai dengan yang diharapkan [3]
Lingkungan kerja tidak kondusif (pekerjaan terlalu padat, dll) [6]
Gaji kurang memuaskan [8]
FKK
Gambaran Pekerjaan Ideal
N = 28
5.4%
6.1%
6.5%
6.6%
7.2%
9.3%
9.5%
9.5%
9.5%
10.1%
10.1%
10.2%
0% 2% 4% 6% 8% 10% 12%
Waktu fleksibel dan tidak terlalu menguras tenaga [30]
Sesuai bidang kuliah [34]
Jam kerja dan jobdesk yang sesuai [36]
Menantang / tidak monoton [37]
Mampu meningkatkan kesejahteraan [40]
Memberi kesempatan belajar lebih besar [52]
Jenjang karir yang lebih baik [53]
Menambah wawasan [53]
Lingkungan kerja yang nyaman [53]
Sesuai minat [56]
Memberi banyak manfaat bagi banyak orang [56]
Fasilitas gaji yang baik [57]
FKK
IP Vs. Pekerjaan
BekerjaTidak bekerja /
Melanjutkan studi Wirausaha2.5
2.7
2.9
3.1
3.3
3.5
3.7
3.9
4.1
Mean Outliers(1) Minimum/Maximum
Variable Number Mean Std. deviation Minimum Median Maximum
Bekerja 17 3.288 0.352 2.520 3.370 3.840
Tidak bekerja / Melanjutkan studi 6 3.137 0.127 2.980 3.155 3.310
Wirausaha 5 3.262 0.210 2.980 3.250 3.520
FKK
IP Vs. Kategori Perusahaan
Variable Number Mean Std. deviation Minimum Median MaximumLokal 7 3.503 0.248 3.150 3.460 3.840Nasional 7 3.214 0.270 2.850 3.240 3.650Multinasional 3 2.960 0.498 2.520 2.860 3.500
Lokal Nasional Multinasional2.5
2.7
2.9
3.1
3.3
3.5
3.7
3.9
4.1
Mean Minimum/Maximum
FKK
IP Vs. Jenis Kelamin
Variable Number Mean Std. deviation Minimum Median MaximumPria 3 3.027 0.440 2.520 3.250 3.310Wanita 25 3.278 0.273 2.850 3.240 3.840
Pria Wanita2.5
2.7
2.9
3.1
3.3
3.5
3.7
3.9
4.1
Mean Minimum/Maximum
FKK
IP Vs. Jabatan
Variable Number Mean Std. deviation Minimum Median MaximumDirektur 1 3.250 - 3.250 3.250 3.250Magang 2 3.605 0.332 3.370 3.605 3.840Manajer 1 2.980 - 2.980 2.980 2.980Pemilik 3 3.400 0.183 3.160 3.400 3.520Staf 15 3.240 0.343 2.520 3.240 3.810
Direktur Magang Manajer Pemilik Staf2.5
2.7
2.9
3.1
3.3
3.5
3.7
3.9
4.1
Mean Minimum/Maximum
FKK
Jenis Kelamin Vs. Penghasilan
Variable Number Mean Std. deviation Minimum Median MaximumPria 2 Rp3,250,000 Rp353,553 Rp3,000,000 Rp3,250,000 Rp3,500,000Wanita 20 Rp4,641,250 Rp2,310,691 Rp2,000,000 Rp4,362,500 Rp12,000,000
Pria Wanita0
2000000
4000000
6000000
8000000
10000000
12000000
14000000
16000000
Mean Outliers(2) Minimum/Maximum
FKK
Kategori Perusahaan Vs. Penghasilan
Variable Number Mean Std. deviation Minimum Median MaximumLokal 7 Rp3,589,286 Rp974,664 Rp2,000,000 Rp3,700,000 Rp4,700,000Nasional 7 Rp5,214,286 Rp1,799,471 Rp2,500,000 Rp5,000,000 Rp8,000,000Multinasional 3 Rp3,900,000 Rp360,555 Rp3,500,000 Rp4,000,000 Rp4,200,000
Lokal Nasional Multinasional2000000
3000000
4000000
5000000
6000000
7000000
8000000
9000000
10000000
Mean Minimum/Maximum
FKK
Jabatan Vs. Penghasilan
Variabel Number Mean Std. deviation Minimum Median MaximumDirektur 1 Rp3,000,000 - Rp3,000,000 Rp3,000,000 Rp3,000,000Magang 2 Rp3,000,000 Rp0 Rp3,000,000 Rp3,000,000 Rp3,000,000Manajer 1 Rp2,000,000 - Rp2,000,000 Rp2,000,000 Rp2,000,000Pemilik 3 Rp7,000,000 Rp4,582,576 Rp3,000,000 Rp6,000,000 Rp12,000,000Staf 15 Rp4,488,333 Rp1,496,271 Rp2,000,000 Rp4,500,000 Rp8,000,000
Direktur Magang Manajer Pemilik Staf0
2000000
4000000
6000000
8000000
10000000
12000000
14000000
16000000
Mean Outliers(1) Outliers(2) Minimum/Maximum
FKK
Perusahaan Vs. Penghasilan
Variable Number Mean Std. deviation Minimum Median MaximumInstansi pemerintah (termasuk BUMN) 4 Rp4,681,250 Rp2,479,531 Rp2,000,000 Rp4,362,500 Rp8,000,000Organisasi non-profit / LSM 0 - - - - -Perusahaan swasta 13 Rp4,200,000 Rp1,158,303 Rp2,500,000 Rp4,200,000 Rp7,000,000Wiraswasta / Perusahaan sendiri 5 Rp5,200,000 Rp4,086,563 Rp2,000,000 Rp3,000,000 Rp12,000,000
Instansi pemerintah (termasuk BUMN) Perusahaan swasta
Wiraswasta / Perusahaan sendiri
0
2000000
4000000
6000000
8000000
10000000
12000000
14000000
16000000
Mean Outliers(1) Minimum/Maximum
FKK
Keaktifan Organisasi Vs. IP [Bekerja]
Variable Number Mean Std. deviation Minimum Median Maximum1 4 3.628 0.176 3.380 3.675 3.7802 9 3.272 0.299 2.660 3.290 3.6403 31 3.340 0.298 2.910 3.310 3.8804 35 3.253 0.298 2.760 3.240 3.8605 9 3.106 0.266 2.560 3.110 3.500
1 2 3 4 52.5
2.7
2.9
3.1
3.3
3.5
3.7
3.9
4.1
Mean Outliers(1) Minimum/Maximum
ARTI PILIHAN JAWABAN
1 Tidak aktif
2 Kurang aktif
3 Cukup aktif
4 Aktif
5 Sangat aktif
FKK
Keaktifan Organisasi Vs. IP [Tidak Bekerja]
Variable Number Mean Std. deviation Minimum Median Maximum1 0 - - - - -2 0 - - - - -
3 4 3.088 0.116 2.980 3.075 3.220
4 2 3.235 0.106 3.160 3.235 3.3105 0 - - - - -
3 42.95
3
3.05
3.1
3.15
3.2
3.25
3.3
3.35
3.4
Mean Minimum/Maximum
ARTI PILIHAN JAWABAN
1 Tidak aktif
2 Kurang aktif
3 Cukup aktif
4 Aktif
5 Sangat aktif
FKK
Kesimpulan (1)
Poin-poin yang dapat disampaikan dari Alumni Farmasi Klinik dan Komunitas(FKK) Angkatan 2010 berdasarkan data kuisioner sebagai berikut:
• Jumlah data yang masuk sebanyak 28 orang (93%) dari total 30 orang.
• Status pekerjaan saat ini adalah 17 orang bekerja (61%), 6 orang tidakbekerja/melanjutkan studi (21%), 5 orang wirausaha (18%), serta takseorangpun yang bekerja dan wiraswasta (0%).
• Mengenai hubungan antar perguruan tinggi dengan pekerjaan, diperolehdata bahwa kesesuaian kuliah dengan pekerjaan adalah sebesar 88%.
• Umumnya alumni memperoleh pekerjaan dalam waktu 3 bulan sebelumlulus dan 2 bulan setelah lulus dari ITB.
• Bagi alumni, manfaat prodi dalam pekerjaan dalam hal memulaipekerjaan, pembelajaran yang berkelanjutan dalam menjalankan tugas,karir di masa depan, pengembangan diri, serta meningkatkanketerampilan kewirausahaan dalam keadaan cukup.
FKK
Kesimpulan (2)• Berdasarkan kondisi pekerjaan saat ini, mayoritas alumni memilih pekerjaan
pertama dengan alasan kesempatan pengembangan diri (33%).
• Mayoritas alasan alumni tidak bekerja dikarenakan keluarga (33%) dan inginmelanjutkan studi (33%).
• Mayoritas alumni bekerja di perusahaan dengan kategori bidang usaha jasakesehatan dan kegiatan sosial (50%).
• Berdasarkan kategori perusahaan, banyaknya alumni yang bekerja diperusahaan lokal 7 orang (41%), nasional 7 orang (41%), serta multinasional3 orang (18%).
• Mayoritas alumni bekerja di perusahaan swasta (59%).
• Jabatan alumni mayoritas masih berstatus sebagai staf (68%), sementarayang lainnya pemilik (14%), magang (9%), manajer (5%), serta direktur (5%).
• Umumnya penghasilan alumni dengan pekerjaan saat itu adalah 4,2juta(bekerja) dan 3juta (wirausaha).
• Mayoritas jumlah perusahaan yang telah dimasuki oleh alumni untuk bekerjaadalah sebanyak 1 perusahaan (44%).
FKK
KontakKepala ITB Career CenterDr. Eng. Bambang Setia Budi, ST, MTGedung Kuliah Umum Timur Lantai DasarJl. Ganesha 10 Bandung 40132Telp: 022-2509162HP: 081394664472Fax: 022-2509177Email: [email protected]
Asisten PenelitiAngga Dinan A, S.Si, MT
Gedung Campus Center Barat Bawah Ruang 18Jl. Ganesha 10 Bandung 40132
Telp: 022-2530714HP: 081573191973
Email: [email protected]
Apabila ada informasi yang kurang jelas atau ingin ditanyakan dapat menghubungi kontak diatas
Referensi (1)
• Aji, Nurul Apsari, Bambang Setia Budi, Angga Dinan A. 2015. Progress and Development of Tracer Study ITB.Poster Session presented at international conference EXLIMA 2015 on 25-26 November 2015. Bali-Indonesia.
• Alifah, Amalia Nur, Angga Dinan A., Bambang Setia Budi. 2017. Hubungan Sumber Biaya Pendidikan terhadapPrestasi dan Keaktifan [Studi Kasus Tracer Study ITB 2016]. Paper Tracer Study. Bandung.
• Alifah, Amalia Nur, Angga Dinan A., Bambang Setia Budi. 2017. Pentingnya Kemampuan Bahasa Inggrisdalam Dunia Kerja [Studi Kasus FSRD ITB Angkatan 2009 dan Lulusan 2013]. Paper Tracer Study ITB.Bandung.
• Andirasdini, Indah Gumala, Angga Dinan A., Bambang Setia Budi. 2017. Teknik-Teknik Analisis dalamPengolahan Data Tracer Study ITB. Paper Tracer Study. Bandung.
• Awalia, Syifa Nur, Bambang Setia Budi, Angga Dinan A. 2017. Gap antara Kontribusi ITB terhadap KompetensiLulusannya di Dunia Kerja [Studi Kasus Tracer Study ITB tahun 2014-2016]. Paper Tracer Study. Bandung.
• Budi, Bambang Setia, dkk. 2011. Report 2011 Tracer Study & Kepuasan Pengguna. Penerbit ITB. Bandung-Indonesia.
• Budi, Bambang Setia, Angga Dinan A. 2012. Report Tracer Study ITB Angkatan 2004-2005. Penerbit ITB.Bandung-Indonesia.
• Budi, Bambang Setia, Angga Dinan A. 2013. Report Tracer Study ITB Angkatan 2006. Penerbit ITB. Bandung-Indonesia.
• Budi, Bambang Setia, Angga Dinan A. 2014. Report Tracer Study ITB Angkatan 2007. Penerbit ITB. Bandung-Indonesia.
Referensi (2)• Budi, Bambang Setia, Angga Dinan A. 2015. Report Tracer Study ITB Angkatan 2008. Penerbit ITB. Bandung-
Indonesia.
• Budi, Bambang Setia, Angga Dinan A., Nur Faidzatus Saydah, Nissa Fadilah, Mila Isti. 2017. Report Tracer Study ITB 2016 Angkatan 2009. Penerbit ITB. Bandung-Indonesia.
• Budi, Bambang Setia. 2014. Tracer Study: Urgency, Problem, and How to Increase Response Rate. Presentation in Training for Tracer Study Team of UNPAD at WISMA UNPAD CIMANDIRI on Monday, 3 November 2014. Bandung.
• Budi, Bambang Setia, Angga Dinan A. 2015. Innovation and Implementation: ITB Tracer Study (2012-2015). Paper presented at international conference EXLIMA 2015 on 25-26 November 2015. Bali-Indonesia.
• Dinan, Angga, Amalia Nur Alifah, Bambang Setia Budi. 2017. Profil Alumni ITB yang Berwirausaha Studi Kasus Alumni ITB Angkatan 2009. Paper Tracer Study. Bandung.
• Dinan, Angga, Amalia Nur Alifah, Bambang Setia Budi. 2017. Profil Alumni ITB yang Berwirausaha Studi Kasus Alumni ITB Lulusan Tahun 2013. Paper Tracer Study. Bandung.
• Dinan A, Angga, Bambang Setia Budi, Sandro Mihradi dan Brian Yuliarto. 2015. Pros & Cons of Target Responden: between Cohort and Entry of Cohort in ITB Tracer Study. Paper discussion at international conference EXLIMA 2015 on 25-26 November 2015. Bali-Indonesia.
• Dinan, Angga, Indah Gumala Andirasdini, Bambang Setia Budi. 2017. Profil Alumni ITB yang Berwirausaha Rentang 1-3 Tahun Setelah Lulus. Paper Tracer Study. Bandung.
• Gunawan, Laura Estwin, Angga Dinan A., Bambang Setia Budi. 2017. Perkembangan Kepentingan dan Kepuasan Dunia Usaha dan Industri terhadap Kompetensi Lulusan ITB [Studi Kasus Tahun 2010-2013 dan 2015-2016]. Paper Tracer Study. Bandung.
Referensi (3)
• Kusuma, Hanson E. 2016. Tujuan dan Metode Tracer Study. Presentation in Seminar dan Workshop Tracer Study ITB 2016 at ITB on 2 May 2016. Bandung-Indonesia.
• Maulana, Andi Irwandi Madagaskar, Angga Dinan A., Bambang Setia Budi. 2017. ITB Menuju Entrepreneur University [Studi Kasus Alumni ITB Angkatan 2009]. Paper Tracer Study. Bandung.
• Nursyahbani, Awalia, Bambang Setia Budi., Angga Dinan A. 2015. How to Increase Response Rate: ITB Tracer Study Experience. Poster Session presented at international conference EXLIMA 2015 on 25-26 November 2015. Bali-Indonesia.
• Nursyahbani, Awalia, Bambang Setia Budi., Angga Dinan A. 2015. The Roles of Surveyors in the Implementation of Tracer Study ITB. Poster Session presented at international conference EXLIMA 2015 on 25-26 November 2015. Bali-Indonesia.
• Pasaribu, Udjianna S. 2016. Riset Statistika dalam Tracer Study. Presentation in Seminar dan Workshop Tracer Study ITB 2016 at ITB on 2 May 2016. Bandung-Indonesia.
• Sailah, Illah. 2011. Perlunya Tracer Study untuk Pendidikan Tinggi. Jakarta (Direktur Pembelajaran & Kemahasiswaan Ditjen Dikti).
• Schomburg, Harald. 2003. Handout for Graduate Tracer Studies. International Centre for Higher Education Research (INCHER-Kassel) University Kassel. Germany.
• Schomburg, Harald. 2010. Concept and Methodology of Tracer Studies – International Experiences. Presentation at Workshop in Sinaia 2-4 June 2010. International Centre for Higher Education Research (INCHER-Kassel) University Kassel. Germany.
TERIMA KASIH
Disusun oleh :
DIVISI RISET ITB CAREER CENTER