İSTANBUL AYDIN ÜNİVERSİTESİ KURUM İÇ DEĞERLENDİRME … · Meslek yüksekokullarında 2.-3. ve 4. Yarıyıllarda fakültelerde ise 5.-6. ve 7. yarıyıllarda yerinde uygulama

KURUM İCcedil DEĞERLENDİRME RAPORU

İSTANBUL AYDIN UumlNİVERSİTESİ

GİRİŞ

İletişim Bilgileri

Adres Beşyol Mahallesi İnoumlnuuml Caddesi No 38 Kuumlccediluumlkccedilekmece İstanbul

Tel 444 1 428

E-posta kaliteaydinedutr

Tarihsel Gelişimi

İstanbul Aydın Uumlniversitesi 18052007 tarihinde 26526 norsquolu Resmi Gazetede yayımlanmış 5656 SayılıKanunrsquoun 73 norsquolu ek maddesine goumlre Anadolu Eğitim ve Kuumlltuumlr Vakfı (AKEV) oumlncuumlluumlğuumlnde kurulmuşturİstanbul Aydın Uumlniversitesi (İAUuml) 2003 yılında kurulmuş olan Tuumlrkiyenin ilk vakıf meslek yuumlksekokuluAnadolu Bil Meslek Yuumlksekokulu deneyimi ve birikimiyle geliştirilmiştir ve bu bağlamda Tuumlrkiyersquode başka biroumlrneği yoktur İAUumlrsquonuumln kuruluşuyla birlikte her iki kuruluş da aynı ccedilatı altında birleşerek oumln lisans lisans velisansuumlstuuml eğitim vermeye başlamıştır Hem İAUumlrsquonuumln hem de Anadolu Bil Meslek Yuumlksekokulunun temeliAnadolu Eğitim ve Kuumlltuumlr Vakfına dayanmaktadır

Kuumlresel duumlzeyde eğitim ve uluslararası kalkınma youmlnuumlnde ilerleyen uumllkemizin en genccedil ve en dinamikuumlniversitelerinden birisi olan İAUuml ccedilağdaş bilimler alanında eğitim ve ccedilalışmalar sunarak 2018-2019 eğitim ndashoumlğretim yılı itibariyle 12 fakuumllte 2 yuumlksekokul 3 meslek yuumlksekokulu lisansuumlstuuml eğitim enstituumlsuuml 35 araştırmamerkezi 961rsquoi tam zamanlı 499 yarı zamanlı olmak uumlzere toplam 1460 akademik personel ve 26508 oumlğrencisiile yalnızca uumllkemize değil insanlığa da hizmet etmektedir

İAUuml duumlnya geneline yayılan etkileşim ağı ile uluslararası eğitimde oumlnemli unsurlardan biri olan uluslararasıişbirliği ve dayanışmanın avantajlarından faydalanarak ulusal ve uluslararası alanlarda yuumlksekoumlğretime yaptığıkatkılarla duumlnya uumlzerinde hak ettiği konuma ulaşmanın yanı sıra bilim ve teknoloji alanında sesini duyurmayadevam etmektedir Oumlğrencilerinin 100rsquode 10rsquou uluslararası oumlğrencilerden oluşan İAUuml eğitim ihracatı alanındauumllke birincisi konumundadır İAUuml Eğitim alanında lsquoTuumlrk Markasınırsquo duumlnyanın farklı uumllkelerindekonumlanmasını sağlayan lsquoTuumlrk Kalitesinirsquo birccedilok uumllkeye duyuran duumlnyanın ilk ve tek devlet desteklimarkalaşma programı lsquoTurqualityrsquo kapsamına alınmıştır

Kalite ccedilalışmalarında oumlncuuml bir rol uumlstlenen İAUuml Bologna suumlreci ECTS etiketi ve diploma eki yanında birccedilokulusal ve uluslararası sisteme entegredir ldquoISO 9001 2015 Kalite Youmlnetim Sistemirdquo ldquoISO 10002 2006Muumlşteri Memnuniyeti Youmlnetim Sistemirdquo ve ldquoISO27001 2013 Bilgi Guumlvenliği Youmlnetim Sistemirdquo belgelerinialmış ve uygulamaya geccedilmiştir İAUuml Yuumlksekoumlğretim Kurulu Tarafından tabii tutulduğu Dış Değerlendirmesuumlrecinde oldukccedila olumlu bir Kurumsal Geri Bildirim Raporu almıştır Akreditasyon ccedilalışmalarına da oumlnemveren İAUumlrsquonuumln 21 programı yetkili kuruluşlar tarafından akredite edilmiştir Kurumsal YoumlnetimDerecelendirmesi yaptıran Tuumlrkiyedeki ilk uumlniversite olan İAUuml bir derecelendirme doumlnemi bitmeden 6 ayiccedilinde notunu yuumlkseltmeyi başararak oumlnemli bir başarının sahibi olmuştur

İAUuml duumlnyanın en seccedilkin uumlniversitelerini akademisyenlerini yuumlksekoumlğretim sektoumlruumlnuumln oumlnde gelen temsilcilerinibir araya getiren ve duumlnyanın en buumlyuumlk uumlccediluumlncuuml eğitim zirvesi olan Avrasya Yuumlksekoumlğretim Zirvesinin (EURIE)fikir sahibi ve sponsorudur

Teknoloji transferi uumlniversite sanayi işbirliği ve girişimcilik alanlarına ayrı bir oumlnem atfeden İAUuml ImagineTomorrow İnovasyon ve Girişimcilik etkinliği ile yaklaşık 100 startup firması ve 400 girişimciyi etkinlikte yer

alan 20den fazla yatırım fonuyla bir araya getirerek proje ve iş fikirlerinin hayata geccedilirilmesinde fırsatlaryaratmıştır

Uumlniversitemiz 2004 yılından bu yana uumlniversite-sanayi işbirliğine oumlrnek teşkil edecek bir ccedilalışma yuumlruumlterekoumlğrencilerini haftada bir guumln sektoumlrden firmalara goumlndererek uygulama becerisi kazandırmaktadır Yerindeuygulama eğitimi uumlniversitemizde oumlğrencilerimizin almak zorunda oldukları bir derstir Oumlğrencilerimiz eğitimdoumlnemleri boyunca haftanın bir guumlnuumlnuumlnde firmalara giderek yerinde uygulama derslerini tamamlamaktadırlarMeslek yuumlksekokullarında 2-3 ve 4 Yarıyıllarda fakuumlltelerde ise 5-6 ve 7 yarıyıllarda yerinde uygulama dersioumlğrencilere verilmektedir

Misyonu Vizyonu Değerleri ve Hedefleri

Uumlniversitemizin misyonu vizyonu değerleri ve hedefleri katılımcılığı oumlne ccedilıkaran bir suumlreccedil sonunda aşağıdakişekilde oluşturulmuştur

İstanbul Aydın Uumlniversitesinin misyonu

Uumlst duumlzeyde eğitim oumlğretim ve araştırma iccedilin gerekli teknolojik olarak guumlncelliğini suumlrekli koruyan bir altyapıya sahip olarak bilginin uumlruumlne doumlnuumlşuumlmuumlnuuml hızlandıran duumlnya standartlarında temel uygulamalı vedisiplinler arası araştırma ve mesleki yetkinliği oumlne ccedilıkaran eğitim yoluyla topluma hizmet eden bir kurumolmakYerleşkeyi farklı kuumlltuumlrleri ve uluslararası unsurları barındıracak fiziki koşullara sahip hale getirerekoumlğrencileri kuumlresel rekabetin ve kuumlltuumlrel farklılıkların olduğu bir ccedilevreye bireysel farklılıklarını da goumlzoumlnuumlnde bulundurarak mesleklerinde yetkin bireyler olarak hazırlamakAkademik duumlnya iş duumlnyası ve STKlar ile ulusal ve uluslararası duumlzeyde işbirlikleri oluşturmakToplumu ve bireyleri yaşam boyu oumlğrenmeye teşvik etmekUlusal ve uluslararası arenada oumlğrenciler ve akademisyenler iccedilin cazibe merkezi olmaktır

İstanbul Aydın Uumlniversitesi eğitim ve oumlğretim de muumlkemmellik anlayışını benimsemiştir

Vizyonu ldquobilgiyi uumlretime doumlnuumlştuumlrerek insanlığa fayda sağlayacak bireylerin ccedilağdaş değişimlerdoğrultusunda kendini yenileyebilen eğitim programlarında mesleki yetkinlik edinerek yetiştirildiğisuumlrduumlruumllebilir yeniliklerin hayat bulduğu oumlncuuml bir yuumlksekoumlğretim kurumu olmaktır

Değerler Son ccedileyrek yuumlzyılda duumlnyada ortaya ccedilıkan değişimlerin yuumlksekoumlğretim kurumlarındaki yansımaları vebuna ilişkin uygulamalar yuumlksekoumlğretimin yapısının değişmesine yol accedilmıştır Neoliberalizm ccedilok uluslueğitimsel oluşumlar ve uzaktan oumlğretim gibi uygulamalar yuumlksekoumlğretimdeki yapısal değişikliklere oumlrnektirDuumlnyadaki hızlı değişme ve gelişmeler karşısında uumlniversiteler de değişimlere uğramaktadırlar Kuumlreselleşmediğer iccedil ve dış etkenler yuumlksekoumlğretimin uluslararasılaşması gibi birden ccedilok unsur bu değişimi etkilemektedirDiğer yandan disiplinler arası araştırma ve işbirliklerinin ortak projelerin sayısının artması yeni finansmanseccedileneklerinin ortaya ccedilıkması geccedilmişte ayrı ayrı işlevsel olan yapılar giderek işbirliğine dayanan birlikte ccedilalışmaortaklıklarına doumlnuumlşmuumlştuumlr Duumlnyada yuumlksekoumlğretim alanındaki gelişmeleri kuumlreselleşmenin uumlniversitelereyansımaları ccedilerccedilevesinde değerlendirmek muumlmkuumlnduumlr

Tuumlm bu gelişmeleri yakından izleyen İstanbul Aydın Uumlniversitesi Akademik bir kurum olarak kuumlltuumlruumlnuumln gereğiaşağıda belirtilen kavramları benimsemekte ve onlara değer vermektedir

Yenilikccedili olmak Oumlzguumlr duumlşuumlnebilmek Disiplinler arası yaklaşıma sahip olmak Yaşam boyu eğitimi desteklemek Nitelikli insan guumlcuuml yetiştirmek Oumlğrenci merkezli eğitimi benimsemek Katılımcı bir youmlnetim anlayışına sahip olmak Toplumun her kesimi ile iletişim iccedilinde olmak Farklı duumlşuumlncelere karşı hoşgoumlruumlluuml ve etik kurallara saygılı olmak

Hedefler İstanbul Aydın Uumlniversitesi markasına operasyonel olarak suumlrduumlruumllebilir bir buumlyuumlme kazandırılarakuumlniversitemizin uluslararası yaygınlığını oluşturmak suumlrekli gelişim ve oumlğrenmeyi sağlayarak saygın ve bilinenuumlniversitelerden biri haline gelmek Ana Stratejimiz olarak belirlenmiştir İstanbul Aydın Uumlniversitesinin buumltuumlnboumlluumlm stratejileri aşağıda sıralanan Ana Strateji maddeleri uumlzerine kurgulanmıştır

Tablo 1 Stratejik Amaccedillar ve Perspektifler

Ana Stratejiler Perspektifler

A1UluslararasıSeviyede MarkaOlmak

OumlğrenciMuumlşteriPerspektifi OumlM

A2Suumlrekli Gelişim veOumlğrenmeyiSağlamak

Oumlğrenme veGelişim Perspektifi OumlG

A3GelirlerinCcedileşitlendirilmesi veArtırılması

Finansal Perspektif F

A4 Operasyonelİyileştirme

OperasyonelPerspektif OP

Eğitim-Oumlğretim Hizmeti Sunan Birimleri

İstanbul Aydın Uumlniversitesi (İAUuml) eğitim ndash oumlğretim hizmetlerini 12 fakuumllte 2 yuumlksekokul 3 meslekyuumlksekokulu ve lisansuumlstuuml eğitim enstituumlsuuml ile yuumlruumltmektedir Bu birimler normal oumlrguumln oumlğretimde ve ikincioumlğretimde faaliyet goumlstermektedir Farklı birimlerde Tuumlrkccedile ve İngilizce eğitim verilmektedir

Tablo 2 Eğitim- Oumlğretim Hizmeti Sunan Birimleri

Ccedilizelge1 - İstanbul Aydın Uumlniversitesi Oumlnlisans Programları 1 OumlĞRETİM 2 OumlĞRETİM 1 OumlĞRETİM 2 OumlĞRETİM

ANADOLU BİL MESLEKYUumlKSEKOKULU ANADOLU BİL MESLEK YUumlKSEKOKULU

İKTİSADİ VEİDARİBİLİMLER (18)

İKTİSADİ VE İDARİBİLİMLER (18)

TEKNİK (22) TEKNİK (17)

Bankacılık veSigortacılık Bankacılık ve Sigortacılık Alternatif Enerji Kaynakları AşccedilılıkBuumlro Youmlnetimive YoumlneticiAsistanlığı

Buumlro Youmlnetimi veYoumlnetici Asistanlığı Aşccedilılık Ayakkabı Tasarımı ve Uumlretimi

Dış Ticaret(İngilizce) Dış Ticaret (İngilizce) Ayakkabı Tasarımı ve Uumlretimi Bilgisayar Programcılığı

Dış Ticaret Dış TicaretBilgi Guumlvenliği Teknolojisi(İngilizce) Bilgisayar Programcılığı (İngilizce)

Emlak veEmlakYoumlnetimi Emlak ve Emlak Youmlnetimi Bilgisayar Programcılığı Biyomedikal Cihaz TeknolojisiİnsanKaynaklarıYoumlnetimi İnsan Kaynakları Youmlnetimi

Bilgisayar Programcılığı(İngilizce) Elektrik

İş Sağlığı ve Bilgisayar Programcılığı

Guumlvenliği İş Sağlığı ve Guumlvenliği (İngilizce) Elektronik TeknolojisiİşletmeYoumlnetimi(İngilizce)

İşletme Youmlnetimi(İngilizce)

(UOOumlLP-Hackney CommunityCollegeUK)

Gıda TeknolojisiİşletmeYoumlnetimi İşletme Youmlnetimi

Bilgisayar Teknolojisi(İngilizce) Gıda Kalite Kontroluuml ve Analizi

Lojistik Lojistik Biyomedikal Cihaz Teknolojisi İnşaat TeknolojisiMuhasebe veVergiUygulamaları

Muhasebe ve VergiUygulamaları Elektrik Kuyumculuk ve Takı Tasarımı

Pazarlama Pazarlama Elektronik Teknolojisi MakineSivil HavaUlaştırmaİşletmeciliği(İngilizce)

Sivil Havacılık KabinHizmetleri

Gıda Kalite Kontroluuml veAnalizi Moda Tasarımı

Sivil HavaUlaştırmaİşletmeciliği

Sivil Hava Ulaştırmaİşletmeciliği (İngilizce) Gıda Teknolojisi Otomotiv Teknolojisi

Sivil HavacılıkKabinHizmetleri

Sivil Hava Ulaştırmaİşletmeciliği İnşaat Teknolojisi Un ve Unlu Mamuller Teknolojisi

TurizmRehberliği(İngilizce)

Turizm Rehberliği(İngilizce) Kuyumculuk ve Takı Tasarımı Uccedilak Teknolojisi

Turizm ve Otelİşletmeciliği

Turizm ve Otelİşletmeciliği Makine Yapı Denetimi

YerelYoumlnetimler Yerel Youmlnetimler Moda Tasarımı

Otomotiv TeknolojisiUccedilak TeknolojisiUn ve Unlu MamullerTeknolojisiYapı Denetimi

Yapı Ressamlığı İLETİŞİM VEGUumlZELSANATLAR(8)

İLETİŞİM VE GUumlZELSANATLAR (7)

ADALET MESLEK YUumlKSEKOKULU

Basım veYayımTeknolojisi

Basım ve YayımTeknolojisi Adalet Adalet

FotoğrafccedilılıkveKameramanlık

Fotoğrafccedilılık veKameramanlık SAĞLIK HİZMETLERİ MESLEK YUumlKSEKOKULU

GrafikTasarımı Grafik Tasarımı Ağız ve Diş Sağlığı Ağız ve Diş SağlığıHalkla İlişkilerve Tanıtım Halkla İlişkiler ve Tanıtım Ameliyathane Hizmetleri Ameliyathane HizmetleriMimariRestorasyon Mimari Restorasyon Anestezi Anestezi

Peyzaj ve SuumlsBitkileri Peyzaj ve Suumls Bitkileri Diş Protez Teknolojisi Diş Protez TeknolojisiRadyo veTelevizyonProgramcılığı

Radyo ve TelevizyonProgramcılığı Diyaliz Diyaliz

Radyo veTelevizyonProgramcılığı(İngilizce)

Eczane Hizmetleri Eczane Hizmetleri(UOOumlLP-HowardCommunityCollegeABD) Elektronoumlrofizyoloji ElektronoumlrofizyolojiYABANCIDİLLER (3)

YABANCI DİLLER (3) Engelli Bakımı ve Hizmetleri Engelli Bakımı ve Hizmetleri

Uygulamalıİngilizce veCcedilevirmenlik

Uygulamalı İngilizce veCcedilevirmenlik Fizyoterapi Fizyoterapi

Uygulamalıİspanyolca veCcedilevirmenlik

Uygulamalı İspanyolca veCcedilevirmenlik İlk ve Acil Yardım İlk ve Acil Yardım

UygulamalıRusccedila veCcedilevirmenlik

Uygulamalı Rusccedila veCcedilevirmenlik Odyometri Odyometri

SAĞLIK (3) SAĞLIK (3) Optisyenlik OptisyenlikCcedilocukGelişimi Ccedilocuk Gelişimi Ortopedik Protez ve Ortez Ortopedik Protez ve OrtezSaccedil Bakım veGuumlzellikHizmetleri

Saccedil Bakım ve GuumlzellikHizmetleri Otopsi Yardımcılığı Patoloji Laboratuvar Teknikleri

SağlıkKurumlarıİşletmeciliği

Sağlık Kurumlarıİşletmeciliği

Patoloji LaboratuvarTeknikleri Radyoterapi

UZAKTANOumlĞRETİM (4)

Perfuumlzyon Teknikleri Perfuumlzyon Teknikleri

BilgisayarProgramcılığı Radyoterapi Sosyal Hizmetlerİş Sağlığı veGuumlvenliği Sosyal Hizmetler Tıbbi Dokuumlmantasyon ve SekreterlikPerakendeSatış veMağazaYoumlnetimi

Tıbbi Dokuumlmantasyon veSekreterlik Tıbbi Goumlruumlntuumlleme Teknikleri

Turizm ve Otelİşletmeciliği Tıbbi Goumlruumlntuumlleme Teknikleri Tıbbi Goumlruumlntuumlleme Teknikleri

Tıbbi Laboratuvar Teknikleri Ccedilizelge2 - İstanbul Aydın Uumlniversitesi Lisans Programları

LİSANS PROGRAMLARI

DİŞHEKİMLİĞİFAK (1)

İLETİŞİMFAKUumlLTESİ(7)

EĞİTİM FAKUumlLTESİ(10) MUumlHENDİSLİK FAK (12)

Diş Hekimliği Gazetecilik Arapccedila Oumlğretmenliği Bilgisayar Muumlhendisliği (İngilizce)

TIPFAKUumlLTESİ(1)

GoumlrselİletişimTasarımı

Bilgisayar ve OumlğretimTeknolojileriOumlğretmenliği Biyomedikal Muumlhendisliği

Halklaİlişkiler veTanıtım

İlkoumlğretim MatematikOumlğretmenliği

Elektrik-Elektronik Muumlhendisliği(İngilizce)

HUKUKFAKUumlLTESİ(1)

RadyoSinema veTelevizyon

İngilizce Oumlğretmenliği Enduumlstri Muumlhendisliği (İngilizce)

Hukuk Reklamcılık Okul Oumlncesi Oumlğretmenliği Gıda Muumlhendisliği İKTİSADİ VEİDARİBİLİMLERFAKUumlLTESİ(8)

TelevizyonHaberciliğiveProgramcılığı

Rehberlik ve PsikolojikDanışmanlık İnşaat Muumlhendisliği

Ekonomi veFinans

Yeni Medyave İletişimSistemleri Sınıf Oumlğretmenliği İnşaat Muumlhendisliği (İng)

İşletme

GUumlZELSANATLARFAKUumlLTESİ(8) Tuumlrkccedile Oumlğretmenliği Makine Muumlhendisliği

İşletme(İngilizce)

Ccedilizgi veAnimasyon

Uumlstuumln ZekacirclılarOumlğretmenliği Makine Muumlhendisliği (İng)

Muhasebe veFinansYoumlnetimi

Drama veOyunculuk

Zihin EngellilerOumlğretmenliği Mekatronik Muumlhendisliği

Moda veTekstilTasarımı

FEN-EDEBİYAT FAK(7) Tekstil Muumlhendisliği

Siyaset BilimiveUluslararasıİliş (İngilizce)

SanatYoumlnetimi İngiliz Dili ve Edebiyatı Yazılım Muumlhendisliği (İngilizce)

UluslararasıTicaret(İngilizce)

GrafikTasarım İstatistik SPOR BİLİMLERİ FAK (4)

KamuYoumlnetimi

GoumlrselSanatlar Matematik-Bilgisayar Beden Eğitimi ve Spor Oumlğretmenliği

SAĞLIKBİLİMLERİFAKUumlLTESİ

Gastronomive MutfakSanatları Psikoloji Spor Youmlneticiliği

Dijital OyunTasarımı Sosyoloji Antrenoumlrluumlk Eğitimi

MİMARLIK Tarih Rekreasyon

Beslenme veDiyetetik

ve TASARIMFAKUumlLTESİ

(4) Tuumlrk Dili ve EdebiyatıUYGULAMALI BİLİMLERYUumlKSEKOKULU (2)

CcedilocukGelişimi

EnduumlstriUumlruumlnleriTasarımı Gıda Teknolojileri

Fizyoterapi veRehabilitasyon

İccedil Mimarlık Youmlnetim Bilişim Sistemleri

Hemşirelik Mimarlık YABANCI DİLLERYUumlKSEKOKULU (3)

Odyoloji

PeyzajMimarlığı veKentselTasarım Muumltercim-Tercuumlmanlık (Arapccedila)

SağlıkKurumlarıYoumlneticiliği Muumltercim-Tercuumlmanlık (İngilizce)

Sosyal Hizmet Muumltercim-Tercuumlmanlık (Rusccedila)

Ccedilizelge3 - İstanbul Aydın Uumlniversitesi Lisansuumlstuuml ProgramlarıYUumlKSEK LİSANS PROGRAMLARI

SOSYAL BİLİMLER ENSTİTUumlSUuml (47) (30-Tezli 16-Tezsiz)Arap Dili Eğitimi Tezli Kamu Hukuku TezliArap Dili Eğitimi Tezsiz Kamu Hukuku Tezsiz

Bankacılık ve Sigorta İşletmeciliği TezliMahalli İdareler veYerinden Youmlnetim Tezsiz

Bankacılık ve Sigorta İşletmeciliği TezsizMahalli İdareler veYerinden Youmlnetim Tezsiz

Bilişim Hukuku Tezli Muhasebe ve Denetim TezliEğitim Programları ve Oumlğretim Tezli Muhasebe ve Denetim Tezsiz

(Ortak-Yıldız Teknik Uumlniversitesi)Muumltercim-Tercuumlmanlık(Rusccedila) Tezli

Eğitim Programları ve Oumlğretim Tezsiz Okul Oumlncesi Eğitimi Tezli(Ortak-Yıldız Teknik Uumlniversitesi) Okul Oumlncesi Eğitimi TezsizEğitim Youmlnetimi ve Denetimi Tezli Oumlzel Hukuk Tezli(Ortak-Yıldız Teknik Uumlniversitesi) Oumlzel Hukuk TezsizEğitim Youmlnetimi ve Denetimi Tezsiz Psikoloji Tezli(Ortak-Yıldız Teknik Uumlniversitesi) Psikoloji TezsizKlinik Psikoljisi Tezli Klinik Psikolojisi TezsizE-İşletme (Uzaktan Eğitim) Tezsiz Sahne Sanatları Tezli

Goumlrsel Sanatlar Tezli

Siyaset Bilimi veUluslararası İlişkiler-İngilizce Tezli

Grafik Tasarımı Tezli

Siyaset Bilimi veUluslararası İlişkiler-İngilizce Tezsiz

Halkla İlişkiler ve Tanıtım Tezli Sosyoloji Tezli

Halka İlişkiler ve Tanıtım TezsizStratejik Pazarlama veMarka Youmlnetimi Tezsiz

İlkoumlğretim Sınıf Oumlğretmenliği Tezli Tarih Tezliİlkoumlğretim Sınıf Oumlğretmenliği Tezsiz Televizyon ve Sinema Tezliİngiliz Dili ve Edebiyatı Tezli Televizyon ve Sinema Tezsizİnsan Kaynakları Youmlnetimi Tezli Tuumlrk Dili ve Edebiyatı Tezliİnsan Kaynakları Youmlnetimi Tezsiz Uluslararası İktisat Tezli

İşletme Youmlnetimi TezliUluslararası İlişkiler veİstihbarat İncelemeleri Tezli

İşletme Youmlnetimi-İngilizce TezliUluslararası İlişkiler veTeroumlrizm Araştırmaları Tezli

Yeni Medya Tezli Yeni Medya TezsizKalite Youmlnetimi ve Kalite GuumlvenceSistemleri Tezli Youmlneticiler İccedilin İşletme TezsizKalite Youmlnetimi ve Kalite GuumlvenceSistemleri Tezsiz

Youmlneticiler İccedilin İşletme-İngilizce Tezsiz

FEN BİLİMLERİ ENSTİTUumlSUuml (18) (12-Tezli 6 Tezsiz)Bilgisayar Muumlhendisliği Tezli İş Sağlığı ve Guumlvenliği TezliBilişim Tezsiz İş Sağlığı ve Guumlvenliği TezsizBilişim Destekli OumlğretimTeknolojileri Tezsiz Kentsel Tasarım TezsizElektrik-Elektronik Muumlhendisliği Tezli Kentsel Yenileme TezliElektrik-Elektronik Muumlhendisliği-İngilizce Tezli Makine Muumlhendisliği TezliGıda Guumlvenliği Tezli Mekatronik Muumlhendisliği TezliGıda Muumlhendisliği Tezli Mimari Tasarım Tezliİnşaat Muumlhendisliği Tezli Mimari Tasarım Tezsizİnşaat Muumlhendisliği Yapım ve ProjeYoumlnetimi Tezsiz Mimarlık Tezli

SAĞLIK BİLİMLERİ ENSTİTUumlSUuml (19) (14-Tezli 5 Tezsiz)Aile Danışmanlığı Tezli Sağlık Fiziği Tezli

Aile Danışmanlığı TezsizSağlık KurumlarıYoumlneticiliği Tezli

Beslenme ve Diyetetik TezliSağlık KurumlarıYoumlneticiliği Tezsiz

Fizyoterapi ve Rehabilitasyon Tezli Sosyal Hizmet TezliOdyoloji Tezli Sosyal Hizmet TezsizOrtodonti Tezli Protetik Diş Tedavisi TezliOrtodonti Tezsiz Protetik Diş Tedavisi TezsizAğız Diş ve Ccedilene Cerrahisi Tezli Tıbbi Mikrobiyoloji Tezli

Periodontoloji TezliBeden Eğitimi ve SporBilimleri Tezli

Molekuumller Tıp Tezli DOKTORA PROGRAMLARI

SOSYAL BİLİMLER ENSTİTUumlSUuml(8)

FEN BİLİMLERİ ENSTİTUumlSUuml (7)

İşletme Gıda Muumlhendisliği

Halkla İlişkiler ve Tanıtım Bilgisayar Muumlhendisliğiİngiliz Dili ve Edebiyatı İnşaat MuumlhendisliğiMuhasebe ve Denetim Gıda GuumlvenliğiOumlzel Hukuk Mimarlık

Siyaset Bilimi ve Uluslararasıİlişkiler-İngilizce İş Sağlığı ve GuumlvenliğiTuumlrk Dili ve Edebiyatı Makine MuumlhendisliğiTelevizyon ve Sinema

SAĞLIK BİLİMLERİ ENSTİTUumlSUuml (6)Protetik Diş Tedavisi

EndodontiOdyoloji

PeriodontolojiBeden Eğitimi ve Spor Bilimleri

Tıbbi MikrobiyolojiSANATTA YETERLİLİK PROGRAMLARI

Grafik Tasarım

Araştırma Faaliyetinin Yuumlruumltuumllduumlğuuml Birimler

Uumlniversitemizde araştırmalar birey ve gruplarca bağımsız yuumlruumltuumllmektedir Bununla birlikte kurumun araştırmave uygulama merkezleri de araştırma faaliyetlerini suumlrduumlrmektedir Araştırma Merkezlerinin listesi aşağıdakigibidir

Tablo 3 Uygulama ve Araştırma Merkezleri

Ccedilizelge4 - İstanbul Aydın Uumlniversitesi Uygulama ve Araştırma MerkezleriUYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZLERİ

1 Afet Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezi2 Afrika Uygulama ve Araştırma Merkezi3 Ağız ve Diş Sağlığı Uygulama ve Araştırma Merkezi4 Atatuumlrk İlkeleri ve İnkılap Tarihi Uygulama ve Araştırma Merkezi5 Ccedilevre ve İnsan Sağlığı Uygulama ve Araştırma Merkezi6 Ccedilin Araştırmaları Uygulama ve Araştırma Merkezi7 Ccedilocuk Eğitimi Uygulama ve Araştırma Merkezi8 Eğitim Bilimleri ve Teknolojileri Uygulama ve Araştırma Merkezi9 Enduumlstri 40 Uygulama ve Araştırma Merkezi10 Enerji Politikaları ve Piyasaları Uygulama ve Araştırma Merkezi11 Engelsiz Yaşam Uygulama ve Araştırma Merkezi

12Fen Teknoloji Muumlhendislik ve Matematik Eğitimi Uygulama ve AraştırmaMerkezi

13 Garbiyat (Batı) Araştırmaları Uygulama ve Araştırma Merkezi14 Gıda Uygulama ve Araştırma Merkezi15 Global Barış ve Demokrasi Araştırmaları Uygulama ve Araştırma Merkezi16 Goumlk Bilimleri Uygulama ve Araştırma Merkezi17 İleri Araştırmalar Uygulama ve Araştırma Merkezi18 Kariyer Geliştirme Uygulama ve Araştırma Merkezi19 Kurumsal Youmlnetim ve Suumlrduumlruumllebilirlik Uygulama ve Araştırma Merkezi20 Orta Doğu ve Kafkasya Uygulama ve Araştırma Merkezi21 Oumllccedilme ve Değerlendirme Uygulama ve Araştırma Merkezi22 Personel Belgelendirme ve Mesleki Sınav Uygulama ve Araştırma Merkezi23 Sağlık Hizmet Politikaları Uygulama ve Araştırma Merkezi24 Sağlık Uygulama ve Araştırma Merkezi

25 Savunma Sanayi Teknolojileri Uygulama ve Araştırma Merkezi26 Siber Guumlvenlik Uygulama ve Araştırma Merkezi27 Suumlrekli Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezi28 Toplumsal Araştırmaları Uygulama ve Araştırma Merkezi29 Tuumlrkccedile Oumlğretimi Uygulama ve Araştırma Merkezi30 Tuumlrkiye Araştırmaları ve Uygulama Merkezi31 Ulusal Guumlvenlik ve Strateji Uygulama ve Araştırma Merkezi32 Uzaktan Oumlğretim Uygulama ve Araştırma Merkezi33 Yeni Medya Uygulama ve Araştırma Merkezi34 Yetenek Youmlnetimi Uygulama ve Araştırma Merkezi35 Yuumlksekoumlğretim Ccedilalışmaları Uygulama ve Araştırma Merkezi

İyileştirmeye Youmlnelik Ccedilalışmalar

Uumlniversitemiz Yuumlksekoumlğretim Kalite Guumlvencesi Youmlnetmeliği doğrultusunda oluşturulan Yuumlksekoumlğretim KaliteKurulunun belirlediği Yuumlksekoumlğretim Kurumlarının Kurumsal Dış Değerlendirme suumlreccedilleri kapsamındahazırlamış olduğu Kurum İccedil Değerlendirme Raporu (KİDR) 3 Ekim 2017 tarihinde yapılan oumln ziyaret ve 22-25Ekim 2017 tarihinde yapılan kurum ziyaretinde değerlendirilmiştir Bu değerlendirme sonucunda uumlniversitemizbaşarılı bir geri bildirim raporu almış olup bunun yanında geliştirilmesi gereken youmlnlerimizi de goumlrme fırsatıyakalamıştır

European University Association (EUA)rsquoa uumlyelik başvurumuz kabul edilerek uumlniversitemiz 5 yıl boyunca izlemekapsamına alınmıştır

Globalleşen duumlnyada yuumlksekoumlğretime yaptığı yatırımlarla dikkat ccedileken uumlniversitemiz kuruluşların kuumlreselekonomide nasıl rekabet edebileceklerini oumlğreten ve uluslararası vizyon kazandıran bir program olan aynızamanda kuruluşların markalaşması iccedilin kurumsallaşma suumlreceni de destekleyen TURQUALITY Programıkapsamına alınmıştır Uumlniversitemiz TURQUALITYreg Programına detaylı bir hazırlık suumlreci ile adım atarakTicaret Bakanlığı ve bağımsız bir youmlnetim danışmanlığı firması tarafından oumln izleme suumlrecine tabi tutulmuşturBu suumlreci de başarıyla geccediliren uumlniversitemiz Gelişim Yol Haritasını hazırlayarak 5 yıl boyunca TicaretBakanlığı tarafından TURQUALITYreg desteğinden yararlanacaktır

Oumlzetle

Kalite organizasyonunun diğer birimlerle entegrasyonunu sağlamak uumlzere yeniden yapılanmaya youmlnelikccedilalışmalar tamamlanmış bu bağlamda youmlnetime youmlnelik suumlreccediller goumlzden geccedilirilerek yetki vesorumluluklar yeniden tanımlanmış ve duumlzenlenmiştirTuumlm birimler ve dış paydaşların katılımıyla Strateji ve Kalite Geliştirme Daire Başkanlığırsquonınsekreterliğinde hazırlanmış hazırlanan Uumlniversitenin 2018-2022 stratejik planına Uumlniversite Senatosu sonşeklini vermiştirKuruma yeni katılan idari ve akademik personeller iccedilin oryantasyon programında ve eğitim planıdoğrultusunda kalite bilinccedillendirme ve memnuniyet eğitimleri verilmektedirUumlniversitemiz uluslararası oumlğrenci sayısının nitelik ve nicelik olarak artırılmasına youmlnelik ccedilalışmalarkapsamında Uluslararası İlişkiler Koordinatoumlrluumlğuuml stratejik hedeflerini belirlemiş ve yapılanmalarınıtamamlamıştırUumlniversitemiz Uluslararası İlişkiler Direktoumlrluumlğuuml tarafından oumlğrenci ve personel hareketliliği ile ilgili veribankası oluşturulmuştur2017-2022 yılları arasındaki suumlreci kapsayan 5 yıllık izleme doumlneminin ldquo1 EUA-IEP yılrdquo izleme raporuMayıs 2018 yılında Rektoumlrluumlğuumlmuumlz tarafından EUA Genel Sekreterliğine teslim edilmiştir EUA İzlemeHeyeti tarafından yanıt olarak goumlnderilen oumlneriler ve İstanbul Aydın Uumlniversitesi (İAUuml) hedef ve stratejileridoğrultusunda hazırlanan ldquoIAU - EUA-IEP 2 İzleme Raporurdquo 31052019 tarihine kadar UumlniversitemizEUA Koordinatoumlruuml tarafından EUA Genel Sekreterliğine teslim edilmiştirBilim adamı yetiştirme ve bilime katkı bağlamında uumlniversitemizde araştırma goumlrevlileri yanında oumlğretimgoumlrevlisi ve okutmanların da yuumlksek lisans ve doktora yapmaları teşvik edilmektedir Uumlniversitemiz ulusal ve uluslararası duumlzeyde yuumlksekoumlğretim sistemlerine entegre olmak amacıyla boumlluumlm ve

program bazında akreditasyon suumlreccedillerini suumlrduumlrmektedir Aşağıda Akreditasyon suumlreccedilleri tamamlanmışboumlluumlm ve programlarımızın listesi bulunmaktadır

A KALİTE GUumlVENCESİ SİSTEMİ

1 Misyon ve Stratejik Amaccedillar

İstanbul Aydın Uumlniversitesi (İAUuml) 2547 sayılı Yuumlksekoumlğretim Kanunun 12 maddesinde belirtilen goumlrev vesorumlulukları eksiksiz yerine getirmeyi benimsemiştir Ayrıca yuumlksekoumlğretim kurumlarının teşkilat işleyişgoumlrev yetki ve sorumluluklarını duumlzenleyen diğer mevzuat kapsamında ve Yuumlksekoumlğretim Kalite GuumlvencesiYoumlnetmeliği ccedilerccedilevesinde her geccedilen yıl daha kaliteli bir eğitim-oumlğretim araştırma topluma hizmet ve stratejikyoumlnetim faaliyetlerini suumlrduumlrmekte ve paydaşlarından gelen istek ve oumlneriler doğrultusunda gerekli oumlnlemlerialarak kaliteyi guumlvence altına alma gayreti goumlstermektedirİAUuml stratejik youmlnetiminin bir parccedilası olarak kalite guumlvencesi politikaları ve bu politikaları hayata geccedilirmek uumlzerestratejilerini belirlemiş ve kamuoyuyla paylaşmıştır İAUuml misyon vizyon ve değerleri ldquoKurum HakkındaBilgilerrdquo de sunulduğu şekildedir ve web sayfası uumlzerinden kamuoyu ile paylaşılmıştır

Misyon vizyon stratejik amaccedil ve hedefler

Olgunluk Duumlzeyi Stratejik plan kapsamında stratejik amaccedil ve hedefleri gerccedilekleştirmek uumlzere yapılanolgunlaşmış suumlrduumlruumllebilir uygulamalar kurumun tamamında benimsenmiştir kurumun bu hususta kendineoumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafındanoumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

2018-2022-Stratejik-Planpdf

_[ DIS_RH01 ] Kalkinma Bakanligi Stratejik Planlama Rehberipdf_[ IAU_IS44 ] Stratejik Plan Hazirlama Sureci İs Akis Semasipdf_[ İAU_PL05 ] Stratejik Plan Hazirlama İs Planipdf_[ İAU_PL06 ] Stratejik Planlama Takvimipdf_[ IAU_PR24 ] Stratejik Plan Revize Edilmesi ve Gozden Gecirilmesi Prosedurupdf_[ IAU_YG57 ] Stratejik Planlama ve Kalite YonergesipdfYOumlK Kalite Kurulu YonetmeligipdfIAU_YG31_0 İAU Stratejik Planlama ve Kalite Komisyonu Calisma Usul ve EsaslaripdfDeğerlendirme Toplantısı 1pdfTutanak 1pdfToplantı 12pdfTutanak 12pdf

Kalite guumlvencesi eğitim oumlğretim araştırma geliştirme toplumsal katkı ve youmlnetim sistemi politikaları

Olgunluk Duumlzeyi Tuumlm alanlardaki kurumsal politikalar doğrultusunda olgunlaşmış suumlrduumlruumllebiliruygulamalar kurumun tamamında benimsenmiştir ve karar almalarda esas alınmaktadır bu uygulamalariccedilerisinde kuruma oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulama bulunmakta uygulamaların bir kısmı diğer kurumlartarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

BİB_PO01_REV_0 BİLGİ GUumlVENLİĞİ POLİTİKASIpdfIAU_PO15_REV_01 PAYDAŞ MEMNUNİYETİ POLİTİKASIdocxIAU_PO01_REV_0 KURULLARIN CcedilALIŞMA USUL VE ESASLARI POLİTİKASIdocxIAU_PO02_REV_0 SOSYAL SORUMLULUK POLİTİKASIdocxIAU_PO03_REV_0 SUumlRDUumlRUumlLEBİLİRLİK POLİTİKASIdocxIAU_PO04_REV_0 RUumlŞVET VE YOLSUZLUKLA MUumlCADELE POLİTİKASIdocxIAU_PO05_REV_0 BAĞIŞ VE YARDIM POLİTİKASI eskidocxIAU_PO06_REV_0 CcedilEVRE POLİTİKASI SOSYAL POLİTİKA İŞ SAĞLIĞI VE GUumlVENLİĞİPOLİTİKASIdocxIAU_PO13_REV_0 KURUMSAL İLETİŞİM POLİTİKASIdocxIAU_PO14_REV_0 EĞİTİM VE ARAŞTIRMA POLİTİKASIdocxIAU_PO15_REV_0 PAYDAŞ MEMNUNİYETİ POLİTİKASIdocxIAU_PO16_REV_0 MARKA POLİTİKASIdocxIAU_PO17_REV_0 ENERJİ VERİMLİLİĞİ PLANLAMA POLİTİKASIdocxSBF_PO01_REV_0 SAĞLIK BİLİMLERİ FAKUumlLTESİ POLİTİKASIdocxSBF_PO02_REV_0 UYGULAMA YERLERİ SECcedilİMİ SAĞLIK YOumlNETİMİ POLİTİKASIdocxSosyoloji Boumlluumlmuuml Dış Paydaş Toplantı TutanağıpdfTedarik Zinciri Komitesi Toplanti Tutanagi 5pdfIAU_PO07_REV_0 KURUMSAL BİLGİLENDİRME POLİTİKASIdocxIAU_PO08_REV_0 TEDARİK ZİNCİRİ POLİTİKASIdocxIAU_PO09_REV_0 İNSAN KAYNAKLARI POLİTİKASIdocxIAU_PO10_REV_0 KALİTE POLİTİKASIdocxIAU_PO12_REV_0 ETİK DAVRANIŞ KURALLARI VE UYGULAMA POLİTİKASIdocx

Kurumsal performans youmlnetimi

Olgunluk Duumlzeyi Kurumsal amaccedillar doğrultusunda olgunlaşmış ve suumlrduumlruumllebilir kurumsal performansyoumlnetimi kurumun tamamında benimsenmiştir kuruma oumlzguuml ve yenilikccedili uygulamalar bulunmaktauygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

İAU Kurumsal Performans Youmlnetimi Sistemi Hk Dok (BSC)pdfİAU Universitesi Stratejik AmaclarpdfKurumsal Performans OlcutleripdfBolum Bazinda İs Planlarixlsx

İnsan Kaynakları Stratejik İş Planı Takip Formu (ilk 6 ay)xlsxİnsan Kaynakları Stratejik İş Planı Takip Formu (ikinci 6 ay)xlsx

2 İccedil Kalite Guumlvencesi

Kurumumuzda suumlrekli iyileştirme ve kalite guumlvence sistemlerini uygulayabilmesi iccedilin bir Stratejik Planlama veKalite Komisyonu oluşturulmuştur idari birim olarak kurulan Strateji ve Kalite Geliştirme Daire Başkanlığıdasuumlreccedilleri yakından takip etmektedir Uumlniversitemiz her yıl Kurum İccedil Değerlendirme Raporu hazırlamakta veYuumlksekoumlğretim Kalite Kurulursquona sunmaktadır Bologna EUA Boumlluumlm ve Program AkreditasyonlarıDokuumlmantasyon sistemleri Bilgi sistemleri yıllık goumlzden geccedilirmeler suumlrekli takip edilmektedir Uumlniversitemiz senatosu tarafından kurulan Stratejik Planlama ve Kalite Komisyonuna ek olarak Birim Kalitetemsilcileri de belirlenmiştir Bu sayede birimler bazında da kalite guumlvence sistemi unsurları takip edilmektedirİAUuml Stratejik Planlama ve Kalite Komisyonursquonun goumlrevleri Yuumlksekoumlğretim Kalite Guumlvencesi Youmlnetmeliğirsquonin8rsquoinci ve İAUuml Stratejik Planlama ve Kalite Komisyonu Ccedilalışma Usuumll ve Esasları Youmlnergesirsquonin 5 maddesindede belirtildiği gibidir a) Kurumun Stratejik Planı ve hedefleri doğrultusunda eğitim-oumlğretim ve araştırma faaliyetleri ile idaricirchizmetlerinin değerlendirilmesi ve kalitesinin geliştirilmesi konularında ilgili kurumun iccedil ve dış kalite guumlvencesistemini kurmak kurumsal goumlstergeleri tespit etmek ve bu kapsamda yapılacak ccedilalışmaları YuumlksekoumlğretimKalite Kurulu tarafından belirlenen usul ve esaslar doğrultusunda yuumlruumltmek ve bu ccedilalışmaları Senato onayınasunmak b) İccedil değerlendirme ccedilalışmalarını yuumlruumltmek ve kurumsal değerlendirme ve kalite geliştirme ccedilalışmalarınınsonuccedillarını iccedileren yıllık Kurumsal Değerlendirme Raporursquonu hazırlamak ve senatoya senato bulunmayankurumlarda youmlnetim kuruluna sunmak onaylanan Yıllık Kurumsal Değerlendirme Raporursquonu kurumun internetortamında ana sayfasında ulaşılacak şekilde kamuoyu ile paylaşmak c) Dış değerlendirme suumlrecinde gerekli hazırlıkları yapmak Yuumlksekoumlğretim Kalite Kurulu ile dış değerlendiricikurumlara her tuumlrluuml desteği vermek d) Akademik Birim kalite Komisyonları ile işbirliği iccedilerisinde ccedilalışmak ve ccedilalışmalarında gerekli desteğisağlamaktır

Uumlniversitemiz Stratejik Planlama ve Kalite Komisyonu ccedilalışmalarını daha sağlıklı ve sistematik şekildeyuumlruumltmek amacıyla kurulan Strateji ve Kalite Geliştirme Daire Başkanlığı kurmuş olduğu web sitesi vasıtasıylakalite ve strateji odaklı tuumlm bilgi ve belgeleri şeffaf bir şekilde toplumla paylaşmaktadır

İstanbul Aydın Uumlniversitesi Stratejik Planlama ve Kalite Komisyonu Ccedilalışma Usul ve Esasları (İstanbul AydınUumlniversitesi Stratejik Planlama ve Kalite Komisyonu Ccedilalışma Usul ve Esasları)

Uumlniversitemiz youmlnetsel ve idari suumlreccedillerini sistematik bir zemin uumlzerinde ve şeffaf bir şekilde yuumlruumltmektedirUumlniversite Bilgi Sistemi (UBİS) sistemi uumlzerinde neredeyse buumltuumln youmlnetim suumlreccedilleri dijital ortama aktarılmıştıraynı zamanda buumltuumln dokuumlmantasyon sistemi ve goumlrev tanımları Kalite Dokuumlman Youmlnetim Sistemi (QDMS)sistemi uumlzerinden takip edilmektedir Aynı zamanda Uumlniversitemiz SPK onaylı bağımsız bir kuruluşa KurumsalYoumlnetim Derecelendirmesi yaptıran ve bunun belgesini alan ilk Uumlniversite olmuştur Uumlniversitemiz MuumltevelliHeyetinden başlayarak senato Youmlnetim kurulu Stratejik Planlama ve Kalite Komisyonu gibi tuumlm kurul vekomisyonları etkin bir şekilde ccedilalışmakta ve youmlnetimde soumlz sahibi olmaktadır Bu katılımcı youmlnetim anlayışıyoumlnetim ve idari suumlreccedillerdeki PUKOuml doumlnguumlsuumlnuuml sağlıklı bir şekilde işleyişinin teminatı olmaktadır Uumlniversitemizde kullanılmakta olan geri bildirim sistemine geribildirimaydinedutr adresinden personeloumlğrenci ve uumlniversite ile bağı olmayan 3 kişiler teşekkuumlr oumlneri ve şikayetlerini bildirebilmektedirler Bu sayedeeğitim oumlğretim youmlnetsel ve idari suumlreccedillerle alakalı sisteme giren teşekkuumlr oumlneri ve şikayetler 72 saat iccedilindeccediloumlzuumlme kavuşturulmaktadır Buumltuumln bu suumlreccedil dijital ortamda gerccedilekleştirilmekte ve kurumsal hafızayaaktarılmaktadır

Kalite Komisyonu

Olgunluk Duumlzeyi Kalite komisyonunun ve ilgili diğer organizasyonel birimlerin kurumsal amaccedillardoğrultusunda suumlrduumlruumllebilir ve buumltuumlnleşik uygulamaları kurumun tamamında benimsenmiştir kurumunkalite youmlnetimi kapsamında yenilikccedili uygulamaları bulunmakta uygulamaların bir kısmı diğer kurumlartarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Stratejik Planlama ve Kalite Komisyonu Toplantı TutanağıpdfGenel Organizasyon ŞemasıjpgStratejik Planlama ve Kalite Komisyonu Uye ListesijpgİAU Stratejik Planlama ve Kalite Komisyonu Calisma Usul ve EsaslaripdfBirim Kalite Komisyonu Uumlyeleripdf

İccedil kalite guumlvencesi mekanizmaları (PUKOuml ccedilevrimleri takvim birimlerin yapısı)

Olgunluk Duumlzeyi Tuumlm birimleri ve suumlreccedilleri kapsayan kurumsal amaccedillar doğrultusunda suumlrduumlruumllebilir vebuumltuumlnleşik iccedil kalite guumlvencesi uygulamaları kurumun tamamında benimsenmiştir Kurumun kalite youmlnetimikapsamında yenilikccedili uygulamaları bulunmakta uygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnekalınmaktadır

Kanıtlar

İccedil Tetkik Raporu 25-26 Eyluumllpdf2020 Komite Toplantı TakvimixlsxEK-8 Kurumsal Yonetim Derecelendirme RaporupdfEK-9 Kurumsal Yonetim Derecelendirme Doumlnem Revizyonu Raporupdf2018 ISO 27001 İc Tetkik Raporupdf2019 Geri Bildirim Genel DeğerlendirmepptxDOumlF İşlemlerixlsIAU_PR09_EN_0 DOKUumlMAN VE KAYITLARIN KONTROLUuml PROSEDUumlRUumlpdfIAU_PR08_0 DUumlZELTİCİ FAALİYET PROSEDUumlRUumlpdfIAU_PR25_0 GERİ BİLDİRİM İŞLEYİŞ PROSEDUumlRUumlpdf

Liderlik ve kalite guumlvencesi kuumlltuumlruuml

Olgunluk Duumlzeyi Tuumlm birimleri ve suumlreccedilleri kapsayan kurumsal amaccedillar doğrultusunda suumlrduumlruumllebilir veolgunlaşmış kurumsal kalite kuumlltuumlruuml ve liderlik yaklaşımı kurumun tamamında benimsenmiştir kurumunkalite kuumlltuumlruumlnuuml guumlccedillendirme ve liderlik yaklaşımı kapsamında yenilikccedili uygulamaları bulunmaktauygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

2547 Yuumlksekoumlğretim Kanunupdf2017-2018 Faaliyet RaporupdfGERİ BİLDİRİM BAHAR DOumlNEMİ DEĞERLENDİRME TOPLANTISI TUTANAĞIpdfGERİ BİLDİRİM BAHAR DOumlNEMİ DEĞERLENDİRME TOPLANTISIxlsxGERİ BİLDİRİM GUumlZ DOumlNEMİ DEĞERLENDİRME TOPLANTISI TUTANAĞIpdfGERİ BİLDİRİM GUumlZ DOumlNEMİ DEĞERLENDİRME TOPLANTISIxlsxİKM_PR14_0 Oumllccedilme ve Değerlendirme Proseduumlruuml_docxİKM_PR16_0 Yetenek Youmlnetimi Proseduumlruuml_docx

3 Paydaş Katılımı

Stratejik Planlama ve Kalite Geliştirme Daire Başkanlığı ile Stratejik Planlama ve Kalite Komisyonu akademikve idari bilimler nezdinde bilgilendirme faaliyetleri yapmaktadır Kurum iccedilindeki akademik ve idari birimlerdekullanılan tuumlm dokuumlmanlar Kalite Dokuumlmantasyon Youmlnetim Sistemi (QDMS) programında toplanmaktaproseduumlrlerine goumlre revize edilmekte ve dokuumlmantasyon suumlreccedillerine youmlnelik Kalite guumlvence prensipleri hayatageccedilirilmektedir Uumlniversitemiz Uluslararası Bilgi Guumlvenliği Youmlnetim Sistemi Standardına sahip bir uumlniversiteolarak ISO 270012013 Kalite Youmlnetim Sistemi ccedilerccedilevesinde ldquoISO 90012015rdquo ve Uluslararası MuumlşteriMemnuniyeti kapsamında ldquoISO 100022006rdquo sertifikalarını almaya hak kazanmıştır Aynı zamandauumlniversitemiz Kalite politikası doğrultusunda iccedil ve dış akreditasyon ccedilalışmalarına başlamış ve oumlnemli bir kısmınıtamamlamıştır İccedil ve Dış paydaş toplantılarını birim bazında etkili bir şekilde suumlrduumlrmektedir Birimlergerccedilekleştirilen paydaş toplantılarının sonuccedillarını değerlendirmekte ve gerekli raporları iyileştirme planlarında

kullanmaktadır Buumltuumln Kalite guumlvence sistemi unsurlarını azami gayretle kurum iccedilerisinde uygulamaya devametmektedir

Uumlniversitemiz suumlrekli eğitim merkezi ccedileşitli laboratuvarlar araştırma merkezleri ve daha bir ccedilok akademik veidari birimlerin aracılığı ile iccedilinde bulunduğu toplumla yakın ilişki iccedilerisinde her yıl sayıları binlerle ifade edecekşekilde faaliyet duumlzenlemektedir Uumlniversitemiz bu faaliyetlerin etkinliği verimliliği nitelik ve niceliğiniarttırmak amacıyla dış paydaş anketleri uygulanmakta dış paydaş toplantıları yapılmakta ve sonuccedillarıdeğerlendirilmektedir Bunula birlikte her yıl hazırlanan faaliyet raporları ile takip edilmekte vedeğerlendirilmesi yapılmaktadır

İccedil ve dış paydaş goumlruumlşleri ccedileşitli youmlntemlerle İAUuml Stratejik Planlama ve Kalite Komisyonu ile Strateji ve KaliteGeliştirme Daire Başkanlığı tarafından izlenmektedir 2018-2022 Stratejik Plan Anketi dış paydaşlar tuumlmuumlniversiteler belediye ve kaymakamlıklara paylaşılmış sonuccedilları stratejik plan yazımına youmln goumlstermiştir İccedilpaydaşlarla (ccedilalışanlar ve oumlğrenciler) Stratejik Youmlnetim Bilgi Sistemi uumlzerinden anketler vasıtasıyla ve oumlğrencitemsilcilerinin katılımıyla yapılan kurul ve komisyon toplantılarıyla suumlrekli ve sistematik iletişim kurulmaktadırİAUuml Stratejik Planlama ve Kalite Komisyonunda Senatosunda ve Birim Kalite Komisyonlarında oumlğrencilertemsil edilmektedir Ayrıca Stratejik Youmlnetim Bilgi Sistemi uumlzerinde aşağıdaki anketler bulunmaktadır

Oumlzdeğerlendirme AnketiCcedilalışan Memnuniyeti AnketiOumlğrenci Memnuniyet AnketiToplum Memnuniyeti AnketiDers Değerlendirme AnketiDanışman Değerlendirme AnketiLider Davranış Etkinliği AnketiYerinde Uygulama Değerlendirme AnketiMezun ve İşveren AnketleriMarka İmajı AnketiCcedilalışan Marka Anketi

Yuumlksekoumlğretim Kalite Guumlvencesi Youmlnetmeliğirsquonin yayınlanmasına muumlteakip uumlniversitemiz ilgili youmlnetmeliğedayanarak İAUuml Stratejik Planlama ve Kalite Komisyonu Ccedilalışma Usuumll ve Esasları (İSTANBUL AYDINUumlNİVERSİTESİ STRATEJİK PLANLAMAVE KALİTE KOMİSYONU CcedilALIŞMA USUL VE ESASLARI)yayınlanmış ve İAUuml Stratejik Planlama ve Kalite Komisyonu oluşturulmuştur İAUuml Stratejik Planlama ve KaliteKomisyonuna ek olarak kalite ccedilalışmalarının yaygınlaştırılması ve farkındalık duumlzeyinin artırılması iccedilin BirimKalite Komisyonları da oluşturulmuştur( İSTANBUL AYDIN UumlNİVERSİTESİ BİRİM KALİTEKOMİSYONLARI) Gerek İAUuml Stratejik Planlama ve Kalite Komisyonu gerekse Birim Kalite Komisyonlarıbelirli aralıklarla toplantı yapmışlardır ve İAUuml Kalite Guumlvence sisteminin kurulmasına katkı sağlamışlardırYapılan tuumlm ccedilalışmalara bilgi ve belgelere kaliteaydinedutr adresinden ulaşılabilir

Uumlniversitemiz E mail SMS buumlltenler Web sitesi sosyal medya gibi iletişim araccedilları kullanarak iccedil ve dışpaydaşları bilgilendirmektedir

Uumlniversitemiz kalite suumlreccedillerinin oumlnemli bir parccedilası olarak iccedil ve dış paydaşlardan ccedileşitli yollardan elde edilenbilgiler ışığında iş suumlreccedillerini goumlzden geccedilirmekte ve suumlrekli gelişim felsefesini kurum iccedilinde hakim kılmak iccedilinccedilalışmalarını suumlrduumlrmektedir Uumlniversitemiz Bologna suumlrecini başarı ile tamamlamış olup AKTS Etiketi veDiploma Eki (DE) Etiketi almıştır Bologna suumlreci ccedilalışmalarında tuumlm fakuumllteler boumlluumlmprogramlarmisyonlarını vizyonlarını amaccedil ve hedeflerini iccedil ve dış paydaşlarla yaptıkları toplantılarda tartışarakbelirlemişlerdir Boumlluumlmler eğitim-oumlğretim kalite guumlvencesi gereği olarak kendi dış paydaşları ile yılda en az birdefa olmak uumlzere toplantılar yaparak paydaşların oumlnerileri ve uygulamalarda duumlzenlenen raporlardeğerlendirilerek varsa gerekli değişiklikler ve iyileştirmeler yapılmaktadır

Her akademik yılsonunda paydaşlarla yapılan toplantılarda daha oumlnceden tespit edilen aksaklıklar varsadeğerlendirilerek alınması gereken oumlnlemler belirlenir Yapılan değerlendirmeler sonucunda alınan kararlarıngereği olarak muumlfredatta (eğitim-oumlğretim programında) gerekli duumlzenlemeler yapılmaktadır Bu şekilde mevcuteğitim-oumlğretim programları kalite guumlvence sistemi ile suumlrekli olarak izlenmekte ve iyileştirilmektedir Programbazındaki ilgili konular Eğitim-Oumlğretim Bilgi Sistemi (EBShttpsebsaydinedutr) rsquode goumlruumllebilir

Uumlniversitemiz insan odaklı yaklaşımın bir parccedilası olarak oumlğrencilerimiz ccedilalışanlarımız ve dış paydaşlarımızınistedikleri bir konuda dilek ve şikayette bulunabilecekleri bir ldquogeribildirimrdquo sistemi kurmuştur Geribildirimsistemi uumlzerinden iletilen her tuumlrluuml talep 72 saat iccedilinde ccediloumlzuumlme kavuşturulmaktadır

İccedil ve dış paydaşların kalite guumlvencesi eğitim ve oumlğretim araştırma ve geliştirme youmlnetim veuluslararasılaşma suumlreccedillerine katılımı

Olgunluk Duumlzeyi Kurumdaki tuumlm suumlreccedillere ve karar almalara paydaşların katılımı olgunlaşmış vesuumlrduumlruumllebilir uygulamalarla sağlanarak kurumun tamamında benimsenmiştir kurumun paydaş katılımınıguumlccedillendirmek uumlzere yenilikccedili uygulamaları bulunmakta uygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafındanoumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Memnuniyet Anketipdf1-28032018xlsx1- 28032018 İmza ListesipdfPsikoloji Boumlluumlmuuml Dış Paydaş Memnuniyet FormupdfPSİKOLOJİ PAYDAŞ TOPLANTI TUTANAĞIxlsxTarihpdfTuumlrk Dili ve Edebiyatı Boumlluumlmuuml Dış Paydaş Memnuniyet FormupdfTuumlrk Dili ve Edebiyatı Boumlluumlmuuml Toplantı TutanağıxlsxTuumlrk Dili ve Edebiyatı Dış Paydaş Toplantı Tutanaklarıpdfdış paydaş animasyon1pdfdışpaydaşanimasyon2pdffoto 8jpgİletişim Fakuumlltesi Sektoumlr Temsilcileri Toplantı Tutanağıdocx1-1512209pdfSektoumlr Danışma Kurulu Toplantısı -IV Tutanağıpdf02082019 pdf03012019pdf4 Sınıf Staj Goumlruumlşmeleripdf08032018pdf15052018pdf18072019pdfUygulama Protokoluumlpdf04012019pdf04052019pdf26032019pdf29092019pdf13032018 Sektoumlr Danışma Toplatısı İmza Listesipdf13032018xlsx14052018 Sektoumlr Danışma Toplantısı İmza Listesipdf14052018xlsxDış Paydaş Memnuniyet FormupdfDış Paydaş Memnuniyet Formu (2)pdfİmza Listesipdf

4 Uluslararasılaşma

Kurumumuzun gerccedilekleştirilen SWOT analizlerinde guumlccedilluuml youmlnleri arasında bulunan uluslararasılaşma başlığınastratejik planda oumlnemli yer verilmiştir Kurumumuz sadece oumlğrenci temini ve ikili işbirlikleri ile değil projeAR-GE İnovasyon ve girişmcilik faaliyetleri ile de uluslararasılaşma suumlrecini youmlnetmektedir Yıllardır uumlst uumlste

en ccedilok uluslararası oumlğrenciye sahip uumlniversite olarak Tuumlrkiye İhracatccedilılar Meclisi (TİM) tarafından oumlduumlllerindirilen kurumumuz uluslararasılaşmadaki lider roluumlnuuml suumlrduumlrerek mevcut uluslararası oumlğrenci sayısınıher yıl 5 arttırmak iccedilin bir stratejik hedef belirlemiştir Eğitimde bir duumlnya markası olmayı hedefleyenuumlniversitemiz 2019 yılında duumlnyada ilk ve tek markalaşma programı olan TURQUALİTY belgesi almaya hakkazanmıştır Uluslararası oumlğrencilerin hayatlarını kolaylaştırmak amacıyla barınma beslenme sosyal ve kuumlltuumlrelhayatlarına katkı sağlamak amacıyla ccediloumlzuumlmler uumlretmektedir Aynı zamanda ar-ge İnovasyon ve girişimcilikfaaliyetlerini uluslararası bir boyuta taşıyarak TUBİTAK ile imzaladığı protokolle ABDrsquonin Chicago kentindebir uluslararası kuluccedilka merkezi işletmektedir Bu vizyonun devamı olarak ccedileşitli projeler hazırlamış ve sırasıylahayata geccedilirmektedir Uumlniversitemiz uluslararasılaşma vizyonunun oumlnemli bir parccedilası olarak uluslararası ağlaraikili ve ccediloklu işbirliklerine buumlyuumlk oumlnem vermektedir EUA UNIMED NAFSA gibi oumlnemli ağlara uumlyeliklerinyanı sıra Avrasya Uumlniversiteler Birliği (EURAS)rsquonin kuruculuğunu ve başkanlığını yuumlruumltmektedir Her yılİstanbulrsquoda duumlnyanın 3 Buumlyuumlk yuumlksekoumlğretim zirvesi olan EURIErsquode (Avrasya Yuumlksekoumlğretim Zirvesi)Uumlniversite Partneri olarak yer almaktadır İşbirliği iccedilinde olduğumuz kurumlarla oumlğrenci ve akademisyendeğişim programları ar-ge İnovasyon projeleri sosyal ve kuumlltuumlrel projeler gerccedilekleştirilmektedir Birimlerbazında bu işbirliklerinin işlevselliği goumlzden geccedilirilmektedir ve yeni işbirlikleri geliştirilmektedir

Uluslararasılaşma politikası

Olgunluk Duumlzeyi Kurumun oumlzguumln uluslararasılaşma modeli kurumun tamamında benimsenmiştir kurumunuluslararasılaşma modeli kapsamında yenilikccedili uygulamalar bulunmakta uygulamaların bir kısmı diğerkurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

TurqualityjpgUluslararası Pazarlara Giris StratejileripdfUluslararasi Etkinlik ve Uygulama İs Akis SemasipdfUluslararasi Ogrenci Temin Ofisi Calisma SurecipdfUluslararası Oumlğrenci Memnuniyet Anket Raporupptx

Uluslararasılaşma suumlreccedillerinin youmlnetimi ve organizasyonel yapısı

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda tuumlm birimlerialanları kapsayan uluslararasılaşma youmlnetimi kurumsal amaccedillardoğrultusunda buumltuumlnleştirici suumlrduumlruumllebilir ve olgunlaşmış uygulamalarla kurumun tamamındabenimsenmiş ve guumlvence altına alınmıştır kurumun kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmaktave bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Ululsararası İlişkiler Direktoumlrluumlğuuml Organizasyon SemasipdfUluslararasi İliskiler Direktorlugu Direktor Goumlrev TanımıpdfAkademik Uluslararasi İliskiler Koord Goumlrev TanımıpdfUluslararasi İliskiler ve İletisim Uzmanı Goumlrev TanımıpdfIAU_SM62_EN_0 TTPYO Organizasyon Şemasıpdf

Uluslararasılaşma kaynakları

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda tuumlm birimlerindeki uygun nicelik ve nitelikte fiziki teknik ve mali kaynaklarkurumsal amaccedillar (uluslararasılaşma politikası ve stratejisi) doğrultusunda ve suumlrduumlruumllebilir şekildeyoumlnetilmektedir kurumun bu kapsamda kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve buuygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Uluslararasılaşma perfomansının izlenmesi ve iyileştirilmesi

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda kurumsal amaccedillar (uluslararasılaşma politikası hedefleri stratejisi) veuluslararasılaşma hedefleri doğrultusunda ccedilalışma yapan birimlerin uluslararasılaşma performansınınizlenmesi ve değerlendirilmesine ilişkin suumlrduumlruumllebilir ve olgunlaşmış uygulamalar kurumun tamamında

benimsenmiş ve guumlvence altına alınmıştır Kurumun kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulamasıbulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Yurtdışı Satış Stratejik İş Planı Takip Formu (ilk 6 ay)xlsxYurtdışı Satış Stratejik İş Planı Takip Formu (ikinci 6 ay)xlsxTedarik Zinciri İs Plani Takip Formu (ilk 6 ay)xlsxTedarik Zinciri İs Plani Takip Formu (ikinci 6 ay)xlsx11032019 AVRUPA PROJELERİ EĞİTİMİpdf

B EĞİTİM VE OumlĞRETİM

1 Programların Tasarımı ve Onayı

İstanbul Aydın Uumlniversitesi 150 oumlnlisans 75 lisans 93 yuumlksek lisans ve 22 doktora programı yoluyla ulusal veuluslararası duumlzeyde yuumlksekoumlğretim hizmetini Eğitim ve Oumlğretim Ana Suumlreci kapsamında yuumlruumlttuumlğuuml faaliyetlerlegerccedilekleştirmektedir 2012rsquoden bu yana tuumlm programlar Avrupa Komisyonu tarafından verilen ve uluslararasıtanınırlık sağlayan ldquoDiploma Eki Etiketirdquo ve ldquoECTS Etiketirdquone sahiptir

Yuumlksekoumlğretimde kalite guumlvencesi sistemi kurumun youmlnetim eğitim-oumlğretim ve araştırma-geliştirmefaaliyetlerini suumlrekli iyileştirme yaklaşımıyla yuumlruumlttuumlğuuml planlı ve sistematik etkinliklerin tamamıdır Bu tanımauygun olarak İstanbul Aydın Uumlniversitesinin tuumlm programlar iccedilin Eğitim ve Oumlğretim Suumlreci amaccedilları

Eğitim-oumlğretim faaliyetlerinin ulusal ve uluslararası standartlara uygun olarak sağlam akademik temelleruumlzerinde yenilikccedili yaklaşımlarla suumlrduumlruumllmesiUumlniversitede AR-GE Inovasyon ve girişimcilik kuumlltuumlruumlnuumln geliştirilmesiSosyal kuumlltuumlrel ve sportif faaliyetlerin sayısının ve niteliğinin arttırılmasıUumlniversitemizin topluma youmlnelik verdiği hizmetlerin ccedileşitlendirilmesi ve niteliğinin arttırılmasıToplam kalite odaklı suumlrekli iyileştirme temelli youmlnetim anlayışının uumlniversitemiz iccedilerisindeyaygınlaştırılmasıUumlniversitemizin akademik ve destek suumlreccedillerinin guumlccedillendirilmesi

Uumlniversitemizin tuumlm boumlluumlmprogramlarının ders programlarının tasarımında aşağıdaki şekilde goumlruumllen suumlreccedillergerccedilekleştirilmiştir Tuumlm paydaşların katkıları ile oluşturulan muumlfredat sırası ile Boumlluumlm Kurulu FakuumllteKurulu Uumlniversite Senatosu onaylarından geccedilerek belirlenmektedir

Şekil 1 Program Kalite Guumlvence Sistemi

Bologna suumlreci ccedilalışmalarında boumlluumlmprogram amaccedil ve hedefleri ile iccedil ve dış paydaşlarla yapılan toplantılardaboumlluumlm misyonuna uygun olacak şekilde boumlluumlmprogram oumlğretim uumlyelerince tartışılarak yazılan taslağa son şekliverilmiştir EBSrsquode uumlniversitemizin tuumlm boumlluumlmprogramlarının belirlemiş olduğu amaccedil ve hedefler yeralmaktadır

Uumlniversitemiz Stratejik Youmlnetim Bilgi Sistemi uumlzerinden yapılan

1 Toplum Memnuniyeti Anketi2 Yerinde Uygulama Değerlendirme Anketi3 Mezun ve İşveren Anketleri

aracılığıyla ve Kariyer Merkezinin yaptığı ccedilalışmalarla proje paydaşlarımız ve ccediloumlzuumlm ortaklarımız ile olanişbirliklerimizle elde edilen bilgiler ışığında paydaş analizleri yapılmakta ve uumlniversitenin birccedilok faaliyetine youmlnverilmektedir

Uumlniversitemizde paydaş analizleri oumlncelikle anket uygulamaları ile yapılmaktadır Yukarıda da bahsedildiği gibiccedileşitli anketlerle paydaş goumlruumlşleri oumllccediluumllmektedir İlgili anketlere UBİS uumlzerinden ulaşılabilmektedir 2018-2022Stratejik Plan dış paydaş anketi ise internet uumlzerinden erişim sağlanarak tuumlm paydaşların kullanımı iccedilinsunulmuştur Ayrıca birim bazında ccedileşitli paydaş toplantıları yapılmakta ve paydaşların goumlruumlşleri alınmaktadırToplantılarla ilgili bazı oumlrnekler akreditasyon dosyalarının iccedilinde sunulmuştur Paydaşlarla yapılan toplantılaranketler ve diğer yuumlz yuumlze goumlruumlşmelerden elde edilen bilgiler ışığında uumlst youmlnetim gerekli duumlzenlemeleriyapmaktadır Birim bazında yapılan paydaş goumlruumlşleriyle ilgili ccedilalışmalar Stratejik Planlama ve Kalite Komisyonuuumlyeleri tarafından Stratejik Planlama ve Kalite Komisyonu guumlndemine alınmaktadır

Oumlğrenciler bir yuumlksekoumlğretim kurumunun en oumlnemli iccedil paydaşlarıdır Bu nedenle uumlniversitemiz senatosundaStratejik Planlama ve Kalite Komisyonunda ve Birim Kalite Komisyonlarında oumlğrenci temsilcileri goumlrev

almaktadır İlgili listelere kaliteaydinedutr adresinden erişilebilir

Uumlniversitemizin Eğitim-Oumlğretim Bilgi Sistemi (EBS)rsquonde tuumlm programlarımızın eğitim amaccedilları ve programkazanımları (ccedilıktıları) goumlruumllmektedir Oumlrnek olarak şu linke bakılabilir Oumlrnek Ders Planı

Bologna suumlrecini başarıyla tamamlamış olan uumlniversitemiz program yeterliklerini (ccedilıktılarını) belirlerken AvrupaYeterlikler Ccedilerccedilevesi Ulusal Yeterlikler Ccedilerccedilevesi ve Temel Alan Yeterliklerini kapsayacak şekilde tuumlmpaydaşların katılımı ile hareket etmiştir Konuyla ilgili oumlrnek oluşturabilecek link aşağıda yer almaktadır

(Program yeterlilikleri ve TYYCcedil matrisleri)

Uumlniversitemizde programların eğitim amaccedillarına ve oumlğrenme ccedilıktılarına erişimi guumlvence altına alınmaktadırEBS sistemi uumlzerinden tuumlm paydaşlarımızın (oumlğrenci oumlğretim elemanı ve dış paydaşlar) programların eğitimamaccedillarına ve oumlğrenme ccedilıktılarına ulaşması muumlmkuumlnduumlr Bu veriler internet sitemiz uumlzerinden şeffaf bir şekildepaylaşılmaktadır

Akademik birimlerimizdeki boumlluumlmlerimizin misyonu Uumlniversitenin misyonuna uygun şekilde ve tuumlm paydaşlarıngoumlruumlşleri alınarak belirlenmektedir Suumlreccedil şu şekilde yuumlruumltuumllmektedir

Tuumlm paydaşların goumlruumlşleri alınarak programın eğitim amaccedilları belirlenirProgramın belirlenen amaccedillarını gerccedilekleştirecek program ccedilıktılarıyeterlikleri paydaşlarla ortaklaşabelirlenir Bu ccedilalışmada Avrupa Yuumlksekoumlğretim Yeterlilikler Ccedilerccedilevesi (AYYCcedil) Tuumlrkiye YuumlksekoumlğretimYeterlilikler Ccedilerccedilevesi (TYYCcedil) ve Temel Alan Yeterlilikleri (TAY) goumlz oumlnuumlnde bulundurulurProgram Eğitim Amaccedilları ile Program Ccedilıktıları İlişki Matrisi oluşturulurBelirlenen program yeterliklerini sağlayacak nitelikteki dersler belirlenmek uumlzere ilgili alanda etkin veyetkin olan kişilerin ve tuumlm paydaşların goumlruumlşleri alınmak suretiyle ilgili kurullarda tespit edilir vekararlaştırılırHer bir ders iccedilin oumllccediluumllebilir program yeterlikleri ile ilişkili olabilecek ve program yeterliklerini sağlayacakniteliklerde oumlğrenme kazanımları (ccedilıktıları) yazılır ve ilgili birimin Stratejik Planlama ve Kalite Komisyonutarafından onaylanırDersin Oumlğrenme Ccedilıktılarının ilgili dersi başaran oumlğrencinin bu dersten edineceği bilgi beceri ve kazandığıyetkinliklerin oumllccedilebilir niteliklerde olmasına dikkat edilirDersler ile Program Yeterlikleri İlişki Matrisi oluşturulur (Dersin Program Ccedilıktıları İle Olan İlişkileri)Ders Oumlğrenme Kazanımları ile Program Yeterlikleri İlişki Matrisi Akademik Birim Kalite Komisyonutarafından oluşturulup bu link EBS sistemi uumlzerinde uumlzerinden goumlruumlluumlrDers oumlğrenme kazanımlarına ulaşabilmek iccedilin gerekli iş yuumlkuuml ve AKTS kredileri ilgili youmlntemlerkullanılarak hesaplanmakta ve 30 AKTSyarıyıl kuralı da goumlzetilmektedirDers oumlğrenme ccedilıktılarıkazanımları ile Program CcedilıktılarınınYeterliliklerinin uyumu iccedilin Program KaliteGuumlvence Sistemi kurulur ve yuumlruumltuumlluumlr (Ek-4 Şekil 1)Program Kalite Guumlvence Sistemleri Goumlzlem değerlendirme ve guumlncelleme suumlreccedillerini kurar ve geliştirirProgramların eğitim amaccedilları ve kazanımları kamuoyuna accedilık bir şekilde ilan edilir (İnternet sayfasındanLisans ve Lisansuumlstuuml programların program bilgi paketleri ders bilgi paketleri ile program bilgi paketlerininilişkilendirilmesi gibi)Uumlniversitemizin Eğitim-Oumlğretim Bilgi Sistemi (EBS)rsquonde tuumlm programlarımızın eğitim amaccedilları veprogram kazanımları (ccedilıktıları) yer alır (Oumlrnek Ders Planı)Oumlğrencilerin staj ve iş yeri eğitimi gibi kurum dışı deneyim edinmeleri gerektiğinde kurum programınkurum dışı destek bileşenlerini tanımlı suumlreccedillerle garantiye alır (Oumlğrencilere youmlnelik bilgilendirmetoplantıları kurum ve programlara ait staj youmlnergesi) Oumlğrencilerin yurt iccediliyurt dışındaki iş yeri ortamlarında gerccedilekleştirebilecekleri uygulama YerindeUygulama (YUM) ve stajların iş yuumlkleri belirlenir (AKTS kredisi) ve programın toplam iş yuumlkuumlne dacirchiledilir Uumlniversitemizde akademik birimlerin kendilerine ait staj youmlnergeleri bulunmaktadır Kurumda programların onaylanması tanımlı suumlreccedillerle gerccedilekleştirilir (Program tasarımı ve onayınıtanımlayan kurumsal youmlnergeler)Programların onaylanması suumlrecinde tuumlm paydaşların katkılarıyla oluşturulan muumlfredat sırası ile BoumlluumlmKurulu Fakuumllte Kurulu ve Uumlniversite Senatosunun onaylarından geccedilerek kesinleşir

Programların tasarımı ve onayı

Olgunluk Duumlzeyi Paydaşların katılımıyla programların tasarımı ve onayına ilişkin suumlrduumlruumllebilir veolgunlaşmış uygulamalar kurumun tamamında benimsenmiştir bu kapsamda kurumun kendine oumlzguuml veyenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmaktadır ve bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnekalınmaktadır

Kanıtlar

Eğitim Bilgi SistemipptxEBS ve UBİS Eğitimi 11112019pdfEBS ve UBİS Eğitimi 12112019pdfEBS ve UBİS Eğitimi 15112019pdfEBS ve UBİS Eğitimi 16102019pdfEBS ve UBİS Eğitimi 17102019pdf

Program amaccedilları ccedilıktıları ve programın TYYCcedil uyumu

Olgunluk Duumlzeyi Tuumlm programların amaccedilları ccedilıktıları ve bunların TYYCcedil uyumuna ilişkin suumlrduumlruumllebilir veolgunlaşmış uygulamalar kurumun tamamında benimsenmiştir bu kapsamda kurumun kendine oumlzguumlyenilikccedili ve diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınan uygulamalar bulunmaktadır

Kanıtlar

Programın Amaccedilları ve Ccedilıktılarının TYCcedilCcedil İlişkisipdf

Ders kazanımlarının program ccedilıktıları ile eşleştirilmesi

Olgunluk Duumlzeyi Ders kazanımları ile program ccedilıktıları accedilık anlaşılır gerccedilekccedili ve suumlrduumlruumllebilir şekildeeşleştirmiş ve tuumlm programlarda iccedilselleştirilmiştir bu kapsamda kuruma oumlzguuml yenilikccedili ve diğer kurumlartarafından oumlrnek alınan uygulamalar bulunmaktadır

Kanıtlar

Program Ccedilıktıları ve Ders Kazanımlarının İlişkilendirilmesipdf

Programın yapısı ve ders dağılım dengesi (Zorunlu-seccedilmeli ders dağılım dengesi alan ve meslek bilgisiile genel kuumlltuumlr dersleri dengesi kuumlltuumlrel derinlik kazanma farklı disiplinleri tanıma imkanları)

Olgunluk Duumlzeyi Program yapısı ve dengesine ilişkin kurumsal amaccedillar (eğitim-oumlğretim politikası)doğrultusunda suumlrduumlruumllebilir ve olgunlaşmış uygulamalar kurumun tamamında benimsenmiştir Kurumunkendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlartarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Ders Dağılım DengesipdfEBSpdfGeri Bildirim Sistemipdf

Oumlğrenci iş yuumlkuumlne dayalı tasarım

Olgunluk Duumlzeyi Oumlğrenci iş yuumlkuuml uygulaması kurumsal amaccedillar doğrultusunda ve suumlrduumlruumllebilir şekilde

kurumun tamamında benimsenmiştir Kurumun bu hususta kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulamasıbulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Oumlğrenci İş Yuumlkuumlne Dayalı Olan TasarımpdfOumlğrenci İş Yuumlkuuml ve Kredilendirme EsaslarıpdfDiploma Eki BelgesijpgDiploma Eki HakındapdfDiploma Diploma Eki Diploma Defteri Ve Mezuniyet Belgelerinin Duumlzenlenmesine İlişkinYoumlnergepdfDers Değerlendirme Anketipdf

Oumllccedilme ve değerlendirme

Olgunluk Duumlzeyi Tuumlm programlarda kurumsal amaccedillar doğrultusunda ve suumlrduumlruumllebilir şekilde tasarlananoumllccedilme ve değerlendirme sistemi kurumun tamamında benimsenmiştir Bu kapsamda kurumun kendine oumlzguumlyenilikccedili ve diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınan bazı uygulamaları bulunmaktadır

Kanıtlar

Ccedilalışan Memnuniyet Anket SorularıpdfDanışman Değerlendirme Anket SorularıpdfDers Değerlendirme Anket Sorularıpdfİşveren AnketipdfMezun AnketipdfOumlğrenci Memnuniyet Anket SorularıpdfToplum Memnuniyet Anket SorularıpdfYUM AnketipdfOumlzdeğerlendirme AnketipptxOgrencilere Verilen Derslerin ve Akademik Performansin TakibidocxProgramların Oumllccedilme ve DeğerlendirilmesipdfAkademik Değerlendirme ve Kalite Guumlccedillendirme YoumlnergesipdfDiploma Diploma Eki Diploma Defteri ve Mezuniyet Belgelerinin Duumlzenlenmesine İlişkinYoumlnergepdfDiş Hekimliği Fakuumlltesi Mezuniyet Oumlncesi Eğitim Oumllccedilme Değerlendirme Komisyonu YoumlnergesipdfEğitim Komisyonu YoumlnergesipdfNot Değerlendirme Sistemi YoumlnergesipdfİAUuml Oumlğrenme ve Oumlğrenim Koordinatoumlrluumlğuuml Mart 2020 RaporupdfİAUuml Oumlğrenme ve Oumlğrenim Koordinatoumlrluumlğuuml 2019-2020 Guumlz Doumlnemi Faliyetleripdf2019-2020 Oumlğrenme-Oumlğrenim Koordinatoumlrluumlğuuml Ccedilalışma Planı (3) (5)pdf

2 Oumlğrenci Kabuluuml ve Gelişimi

Uumlniversitemize oumlğrenci kabuluuml ve kayıt işlemleri ilgili youmlnetmelik ve youmlnergeler ccedilerccedilevesinde yuumlruumltuumlluumlr Kayıtkabul suumlreccedilleri ve kriterleri uumlniversitemizin web sayfasında yayımlanmakta ve boumlylelikle oumlğrencilerimiz accedilık birşekilde bilgilendirilmektedir Ayrıca tercih ofisleri ve ccediladırları oluşturulmakta oumlğrenci ve veliler ayrıntılı birşekilde bilgilendirilmektedir

Lisans ve Oumlnlisans başvuru kayıt kabul (Link) Oumlnlisans ve Lisans Eğitim ve Oumlğretim Youmlnetmeliği (Link)

Oumlğrenci kabuluuml ve oumlnceki oumlğrenmenin tanınması ve kredilendirilmesi (Oumlrguumln eğitim yaygın eğitim veserbest oumlğrenme yoluyla edinilen bilgi ve beceriler)

Olgunluk Duumlzeyi Kurumsal amaccedillar doğrultusunda ve suumlrduumlruumllebilir şekilde yuumlruumltuumllen oumlğrenci kabuluuml veoumlnceki oumlğrenimin tanınması ve kredilendirilmesi uygulamaları kurumun tamamında benimsenmiştir

kurumun bu kapsamda kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların birkısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Oumlnceki Oumlğrenmenin TanınmasıpdfOumlnlisans ve Lisans Programları Yatay Geccediliş Youmlnergesipdf

Diploma derece ve diğer yeterliliklerin tanınması ve sertifikalandırılması

Olgunluk Duumlzeyi Kurumsal amaccedillar doğrultusunda ve suumlrduumlruumllebilir şekilde yuumlruumltuumllen diploma derece vediğer yeterliliklerin tanınması ve sertifikalandırılmasına ilişkin olgunlaşmış uygulamalar kurumuntamamında benimsenmiştir kurumun bu kapsamda kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmaktave bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Yerinde Uygulama ve Kariyer Geliştirme Koordinatoumlrluumlğuuml UygulamalarıpdfDiploma EkipdfBologna Diploma Eki BelgesijpgOumlğrenci İş Yuumlkuuml ve AKTS Kredilendirme EsaslarıpdfDiş Hekimliği Fakuumlltesi Mezuniyet Oumlncesi Eğitim Oumllccedilme Değerlendirme Komisyonu YoumlnergesipdfYoumlnetmelikpdfDiploma Diploma Eki Diploma Defteri Ve Mezuniyet Belgelerinin Duumlzenlenmesine İlişkinYoumlnergepdf

3 Oumlğrenci Merkezli Oumlğrenme Oumlğretme ve Değerlendirme

Oumln Lisans ve Lisans Eğitim-Oumlğretim Youmlnetmeliğirsquonin 14 maddesi gereğince yarıyıl iccedilerisinde de tuumlm derslerdeadı geccedilen youmlnetmeliğin 21 maddesi gereği kısa suumlreli sınavlar ara sınavlar ile oumldev ve proje gibi etkinliklerledeğerlendirme gibi değerlendirilmesi programların yuumlruumltuumllmesinde oumlğrencilerin devamlı aktif rol almalarınısağlamaktadır Ayrıca oumlğrencilerimiz her yarıyıl yazılmış oldukları dersleri uumlniversitemizin ilgili birimleritarafından hazırlanmış anketlerle değerlendirebilmektedirler Oumlğrencilerimiz oumlğretim uumlyelerimize istediklerizaman ulaşabilmekte ve sorularına cevap bulabilmektedir Ayrıca Senato İAUuml Stratejik Planlama ve KaliteKomisyon ve Birim Kalite Komisyonlarında oumlğrenciler temsil edilmektedir

Uumlniversitemizde neredeyse buumltuumln faaliyetler oumlğrenci merkezli bir politika ile uygulanmaktadır Buumltuumln suumlreccediliyileştirmeleri anketler iccedil dış paydaş toplantıları yapılır Oumlğrencilerin ilgili kurullarda temsil edilmesisağlanmaktadır ve buumltuumln bu suumlreccediller Senato Kararları Stratejik Planlama ve Kalite komisyonu kararları ileguumlvence altına alınmakta buumltuumln ilgililere resmi yazıyla duyurmakta ve uygulamaya yansımaktadır

Uumlniversitemizde Oumlğrenci İş Yuumlkuuml ve AKTS Kredilendirme Esasları Bologna Suumlrecirsquonde oluşturulmuşturOumlğrencinin bir doumlnem iccedilin toplam ccedilalışma suumlresi 765 saatdoumlnem olarak hesaplanmıştır Bir yarıyılda 30AKTSdoumlnem kredisine denk bir iş yuumlkuuml planlanmıştır

Programlarda oumlğrencilerin yurt iccedilinde ve yurt dışındaki iş yeri ortamlarında gerccedilekleşen uygulama ve stajlarınıniş yuumlkleri belirlenmiş (AKTS kredisi) ve programın toplam iş yuumlkuumlne dacirchil edilmiştir (Stajların AKTS kredileri(Program bilgi paketi) Kurumsal ve Programa ait staj youmlnergeleri)

Oumlğrencilerin yurt iccedili veveya yurt dışındaki işyeri ortamlarında gerccedilekleştirebilecekleri uygulama YerindeUygulama (YUM) ve stajların iş yuumlkleri belirlenmekte (AKTS kredisi) ve programın toplam iş yuumlkuumlne dacirchiledilmektedir Uumlniversitemiz Bologna etiketi almış olduğu iccedilin oumlğrencilerimizin yurt dışı değişim programındaaldığı dersler AKTS değerlerine goumlre kabul edilmektedir

Oumlğretim youmlntem ve teknikleri (Aktif disiplinlerarası ccedilalışma etkileşimli araştırmaoumlğrenme odaklı)

Olgunluk Duumlzeyi Oumlğrenme-oumlğretme suumlreccedillerinde aktif ve etkileşimli oumlğrenci katılımını sağlayan guumlnceldisiplinlerarası ccedilalışmaya teşvik eden ve araştırmaoumlğrenme ve oumlğrenci odaklı oumlğretim yaklaşımı

uygulamalarından elde edilen bulgular sistematik olarak izlenerek paydaşlarla birlikte değerlendirilmekte veizlem sonuccedillarına goumlre oumlnlem alınmaktadır

Kanıtlar

CİGFİLMYAPIMIpdfccedilizgi film yapımı II izlencedocxOYUNGRAFİGİpdfoyun grafiği tasarımı II izlencedocx

Oumllccedilme ve değerlendirme (Oumlğrencilerin oumlzelliklerine ve oumlğrenme duumlzeylerine goumlre farklılaştırılmışalternatif oumllccedilme youmlntem ve tekniklerine yer verme gibi)

Olgunluk Duumlzeyi Kurumsal amaccedillar doğrultusunda ve suumlrduumlruumllebilir şekilde yuumlruumltuumllen oumlğrenci merkezlioumllccedilme ve değerlendirmeye ilişkin olgunlaşmış uygulamalar kurumun tamamında benimsenmiştir kurumunbu kapsamda kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğerkurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Lisansuumlstuuml Eğitim Oumlğretim ve Sınav youmlnetmeliğipdfOumllccedilme ve Değerlendirme Merkezi YoumlnergesipdfOumllccedilme ve Değerlendirme Uygulama ve Araştırma Merkezi YoumlnetmeliğipdfNot Değerlendirme Sistemi YoumlnergesipdfProgramların Oumllccedilme ve DeğerlendirilmesipdfSınav Değerlendirme BilgileripdfUzaktan Eğitim Programları Uygulama Eğitim Oumlğretim ve Sınav Youmlnetmeliğipdf

Oumlğrenci geri bildirimleri (Ders-oumlğretim uumlyesi-program-genel memnuniyet anketleri talep ve oumlnerisistemleri)

Olgunluk Duumlzeyi Kurumsal amaccedillar doğrultusunda ve suumlrduumlruumllebilir şekilde yuumlruumltuumllen oumlğrenci geribildirimlerinin alınmasına ilişkin olgunlaşmış uygulamalar kurumun tamamında benimsenmiştir kurumunbu kapsamda kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğerkurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Oumlğrenci Geri Bildirim Oumlrnekleripdf

Akademik danışmanlık

Olgunluk Duumlzeyi Kurumsal amaccedillar doğrultusunda ve suumlrduumlruumllebilir şekilde yuumlruumltuumllen akademikdanışmanlığa ilişkin olgunlaşmış uygulamalar kurumun tamamında benimsenmiştir kurumun bu kapsamdakendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlartarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Danışmanlık YoumlnergesipdfAkademik DanışmanlıkpdfDanışman Değerlendirme Anketipdf

4 Oumlğretim Elemanları

Akademik personeller 2547 Sayılı Kanunrsquodaki oumllccediluumlt ve kural ara dayanarak Akademik Yuumlkseltme ve AtamaYoumlnergesi ccedilerccedilevesinde istihdam edilmektedir

Boumlluumlm akademik kurullarında ders dağılımları yapılırken dersi verecek oumlğretim elemanının akademik oumlzgeccedilmişidaha oumlnce bu dersi verip vermediği verdiyse yarıyıl sonu anketlerde sağlanan ders verme ile ilgili goumlstergeleridikkate alınmaktadır

Oumlğretim elemanlarının atamaları yapılırken onların uzmanlık alanlarıyla uyumlu dersler derecelendirilmiş olaraklistelenmektedir Ayrıca UBISrsquote her bir oumlğretim elemanı iccedilin seccedilip goumlsterebileceği ldquoverebileceğim derslerrdquolistesi bulunmaktadır Dersi yuumlruumltmek uumlzere goumlrevlendirme yapmadan oumlnce bu listelerden yararlanmak veccedilalışma alanlarını dikkate almak suretiyle oumlğretim elemanın yetkinlikleri ile ders iccedileriklerinin oumlrtuumlşmesisağlanmaktadır

İAUuml oumlğretmekten ccedilok oumlğrenmeye dayanan bir sistem izlemektedir Yıl iccedilerisinde ccedileşitli konularda hizmet iccediliseminerler duumlzenlenmektedir Bu sayede oumlğretim elemanlarımız eğitimde ccedilağdaş eğilimler oumllccedilme vedeğerlendirme youmlntemlerinde gelişmeler ve alanlarıyla ilgili yeniliklerden haberdar olmaktadırlar UumlniversitemizSuumlrekli Eğitim Merkezi tarafınfan ldquoEğiticinin Eğitimirdquo programları uygulanmaktadır Ayrıca alanlarıyla ilgilietkinliklere goumlnderilerek kendilerini geliştirmelerine imkacircn sağlanmakta kuumltuumlphane hizmetlerindenyararlanabilmektedirler

Oumlğretim elemanlarının uluslararası indekslerde taranan dergilerde yaptıkları yayınlara oumlnemli teşvik oumldemeleriyapılmış teknolojik alt yapı ve araştırma ccedilalışmalarına verilen diğer destekler ile uumlniversiteyi uluslararasıduumlzeyde temsil edebilecekleri bir ccedilalışma ortamı sağlanmıştır Oumlğretim elemanlarının AB ve uluslararasıfonlardan daha fazla yararlanmalarını sağlayacak ccedilalışmalar devam etmektedir Uumlniversitemizde KOSGEBişbirliği ile iccedilinde inovasyon merkezini de barındıran Teknoloji Geliştirme Merkezi (TEKMER) kurulmuşturBunun yanında AR-GE faaliyetlerine destek vermek uumlzere oluşturulan Bilimsel Araştırmaları Desteklemefonundan (BAP) oumlğretim elemanlarının yayınları iccedilin teşvik oumlduumlluuml bilimsel ccedilalışmalar iccedilin giderek artan oumllccediluumldedestek verilmektedir

BoumlluumlmlerProgramlar gereksinim duyduklarında kurum dışı oumlğretim elemanı taleplerini bağlı olduklarıdekanlığamuumlduumlrluumlğe bildirirler Dekanlığınmuumlduumlrluumlğuumln youmlnetim kurulunda konu goumlruumlşuumlluumlr ve uygun goumlruumlluumlrseyoumlnetim kurul kararını ilgili dekanmuumlduumlr rektoumlrluumlğe iletir Rektoumlrluumlk dışardan gelecek oumlğretim elemanının bağlıolduğu kurumdaki amirine resmi yazı ile başvurarak ilgili madde gereği ldquogoumlrevlendirmerdquo talep eder

Atama yuumlkseltme ve goumlrevlendirme kriterleri

Olgunluk Duumlzeyi Tuumlm alanlarda atama yuumlkseltme ve goumlrevlendirmeye ilişkin kurumsal amaccedillardoğrultusunda suumlrduumlruumllebilir ve olgunlaşmış uygulamalar kurumun tamamında benimsenmiştir kurumunbu kapsamda kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğerkurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Akademik Yuumlkseltme ve Atama YoumlnergesipdfOumlğretim Uumlyeliğine Yuumlkseltilme ve Atanma YoumlnetmeliğipdfKuruma Dışarıdan Ders Vermek Uumlzere Goumlrevlendirilen Oumlğretim Elemanı Seccedilimi ve Davet EdilmeUsulleri pdf

Oumlğretim yetkinliği (Aktif oumlğrenme oumllccedilme değerlendirme yenilikccedili yaklaşımlar materyal geliştirmeyetkinlik kazandırma ve kalite guumlvence sistemi)

Olgunluk Duumlzeyi Oumlğretim elemanlarının kurumsal amaccedillar doğrultusunda oumlğretim yetkinlikleriningelişimine ilişkin suumlrduumlruumllebilir ve olgunlaşmış uygulamalar kurumun tamamında benimsenmiştir kurumunbu kapsamda kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğerkurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Eğiticinin Eğitimi-1pdf

Eğiticinin Eğitimi-2pdfOumllccedilme ve Değerlendirme Merkezi Youmlnergesipdf

Eğitim faaliyetlerine youmlnelik teşvik ve oumlduumlllendirme

Olgunluk Duumlzeyi Kurumun tuumlm birimlerinde oumlğretim kadrosunu kurumsal amaccedillar doğrultusunda teşviketme ve oumlduumlllendirmeye ilişkin suumlrduumlruumllebilir ve olgunlaşmış uygulamalar kurumun tamamındabenimsenmiştir kurumun bu kapsamda kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve buuygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Akademik Performans SistemipdfBilimsel ve Sanatsal Yayınlar Teşvik YoumlnergesipdfBAP Uygulama Youmlnergesipdf

5 Oumlğrenme Kaynakları

Uumlniversitemiz 2018-2019 Eğitim-Oumlğretim doumlneminde 27866772 m2 toplam kapalı alana 617392 toplamnitelikli accedilık alana sahip bir şekilde eğitim-oumlğretim suumlreccedillerini yuumlruumltmuumlştuumlr

Uumlniversitemizde eğitim ve iletişim teknolojileri ile yazılımlarına ilişkin guumlncel gelişmeler takip edilmekte vefayda maliyet analizi yapılarak seccedililen alanlarda en son teknolojik yenilikler hizmete sunulmaktadır Bubağlamda Uumlniversitemizdeki teknolojik gelişmeler aşağıdaki şekilde oumlzetlenebilir

Bilgi İşlem Daire Başkanlığı tarafından personel ve oumlğrenci kart basımı oumlğrenci e-posta entegrasyonu otomatikveri yedekleme sistemi sunucu durumları ve SMS anlık sunucu durumu bildirim raporları ile ilgili duumlzenlemeler2011 yılından bu yana guumlncellenerek yuumlruumltuumllmektedir

Uumlniversitemiz eğitim sisteminde ihtiyaccedil duyulan ses goumlruumlntuuml ve bilgisayar desteği tamamen uumlniversitemiztarafından tasarlanmış olan dijital sistem ile sağlanmaktadır 2012 ndash 2013 oumlğretim yılından beri uygulanmaktaolan akıllı sınıf projesi kapsamında buumltuumln sınıf atoumllye laboratuvarlarımız dijital kuumlrsuuml dijital kapı ekranıprojeksiyon cihazları ve ses sistemiyle ile donatılmıştır Dijital kuumlrsuumldeki dokunmatik ekranlar akıllı tahtafonksiyonu da goumlrmekte olup oumlğretim elemanları kuumlrsuumldeki dacirchili bilgisayar sayesinde goumlruumlntuuml ve ses desteklieğitim materyallerini kullanabilmektedirler Bu sistemde geliştirilen yazılım ile oumlğrenci yoklamaları anlık olaraksisteme işlenmektedir

Uumlniversitemizin sahip olduğu gelişmiş dijital alt yapı sayesinde oumlğretim elemanlarına duyurularını yapmadayoklamalarını almada ders materyallerini oumlğrenciye aktarmada sınav programlarını ve sonuccedillarını oumlğrencilereduyurmada oumlnemli kolaylıklar sağlanmıştır Bu yapı ile oumlğrenciler ve idari personel de ihtiyaccedil duydukları verilerekolayca ulaşabilmektedirler

Uzaktan ve Online Eğitim yapılan Uzaktan Oumlğretim Uygulama ve Araştırma Merkezi buumlnyesinde aynı anda canlıeğitim metodu ile ders verilebilen akıllı tahta dokunmatik ekran kamera ve ses sistemi ile donatılmış 15 akıllıstuumldyo bulunmaktadır Bu stuumldyolarda oumlğretim elemanları ders iccedileriğine goumlre ayakta ya da oturarak dokunmatikekranda akıllı tahta kullanım imkanıyla derslerini canlı (senkron) youmlntemle işleyebilmektedir Oumlğrenciler busistemde gerccedilek sınıf ortamında olduğu gibi derslere aktif olarak katılabilmekte oumlrneğin soru sorup katkıverebilmektedirler Ayrıca işlenen dersler sisteme kaydedilerek oumlğrencilere bu dersleri daha sonra izleyebilmeimkacircnı verilmektedir Her iki durumda da yoklama elektronik sistem tarafından otomatik olarak alınmaktadır

Oumlğrencilerimizin kendilerine ait eğitim ve oumlğretimle ilgili her tuumlrluuml bilgiye Uumlniversite Bilgi Sisteminden (UBIS)kolayca ve hızla ulaşabilmesini sağlayan ve uumlniversitemizin ccedileşitli noktalarına yerleştirilmiş 30 adet kioskunkullanılmasına devam edilmektedir

Bununla birlikte Uumlniversitemizde geliştirilen yeni bilişim-yazılım sistemleri sayesinde Akademik Birimamirleri ve akademisyenler kişisel bilgileri goumlruumlntuumlleme ve guumlncelleme kişisel ders programı goumlruumlntuumllemekişisel sınav programı goumlruumlntuumlleme yoklama listesi sınav sonuccedil listeleri gibi akademik ccedilıktıların tamamınaerişip yazdırabilme danışmanlık işlemlerini yuumlruumltebilme yetki dacirchilinde oumlğrenci anketlerini ve

değerlendirmelerini oumlğrenci bilgilerini goumlruumlntuumlleme ve guumlncelleme işlemlerini elektronik ortamdagerccedilekleştirilebilmektedir

Uumlniversitemizde 2016-2017 akademik yılı iccedilinde ccedilalışmaları başlatılan mikroccedilipli diplomalar ile ilgiliccedilalışmalar tamamlanmış olup Eyluumll 2017rsquoden itibaren mezun olan oumlğrencilerimize ccedilipli diplomalar verilmeyebaşlanmıştır Bu uygulama ile diplomalarımızın doğrulama ve kontrol işlemleri daha guumlvenli ve hızlı halegetirilmiştir 2018-2019 Akademik yılı itibariyle de on-line kayıt sistemine geccedililmiştir

Kurumumuz buumlnyesinde ccedilalışan personelin oumlzluumlk bilgileri eğitim iş tecruumlbeleri bilgilerinin toplanabilmesi iccedilinElektronik Ortamda Personel Bilgi Sistemi (PEBİS) oluşturulmuştur Youmlnetim tarafından Personel Bilgi Formuile toplanan verilerin raporlanması ve izlenmesi sağlanmıştır

Personel Bilgi Sistemi (PEBIS) buumlnyesinde personel kimlik bilgilerinin standart olarak saklanması eklemeguumlncelleme personele ait norm ve goumlrev kadrolarının ayrı ayrı ve birden fazla olarak tanımlanabilmesi butanımlamaların sistemin geriye kalan tuumlm alanlarında otomatik olarak tanınması ve yetkilendirmenin sağlanmasıpersonele ait izin bilgilerinin goumlruumlntuumllenmesi eklenmesi veya guumlncellenmesi personele ait eğitim sınav yabancıdil bilgilerinin goumlruumlntuumllenme yetkiye bağlı olarak guumlncellenmesi bu bilgilerin ilgili birimlere canlı olarakaktarılması Ayniyat Bilgi Sistemi entegrasyonu ile personele ait zimmetlerin canlı olarak takip edilebilmesi bubilgilerin istenen kriterler ile sorgulanıp raporlanabilmesi personele ait soumlzleşme bilgilerinin yıllık olaraktanımlanabilme ve her yıla ait bilginin geccedilmişe youmlnelik sorgulanabilme imkanı ile personel değerlendirmesistemi yer almaktadır

Uumlniversitemiz personeli oumlğrencisi veveya dışarıdan kişilerin uumlniversite ile ilgili goumlruumlşşikayetoumlnerisunabilecekleri ve sonucunu takip edebilecekleri ldquoUumlniversite Geribildirim Sistemirdquo oluşturulmuşturOluşturulan geri bildirimlerin ilgili birimler ile paylaşılması ve cevaplanması işlemlerinin tamamı elektronikolarak yapılmaktadır Uumlniversite geribildirim sistemi ile performans oumllccediluumlmuumlne dolayısıyla hizmet kalitesinekatkı sağlanması amaccedillanmaktadır

Akademik ve İdari personelin faaliyetlerini takip edebilmek amacıyla Faaliyet Takip Sistemi hazırlanmıştırYoumlnetim moduumlluuml iccedilerisinde bulunan form youmlnetim sistemi ile her faaliyet kategorisi iccedilin ayrı ayrı form ekranıtasarlayabilecek bir youmlnetim moduumlluuml hazırlanmıştır Bu sayede farklı kategoriler iccedilin farklı veriler kayıtedilebilmektedir Faaliyet Takip Sisteminin raporlama moduumlluuml dinamik halde tasarlanmıştır İstenen tuumlmalanların raporları sisteme eklenebilmektedir

Kurum iccedili ve dışı tuumlm yazışmalar iccedilin Elektronik Belge Youmlnetim Sistemine geccedililmiştir

Yazıcı Hizmetleri konusunda buumltuumln yerleşkelerimizde daha iyi hizmet verebilmek iccedilin yuumlklenici bir firma ileanlaşma sağlanmış olup toplamda 362 standart ve ccedilok fonksiyonlu yazıcı hizmete sunulmuştur Tuumlm servis vebakım hizmetleri yanı sıra yedek parccedila ve tuumlketim malzemeleri (toner dacirchil) anlaşma kapsamına alınarakmaliyetler minimuma duumlşuumlruumllmuumlştuumlr

Oumlğrenci CV Sistemi (cvaydinedutr) buumlnyesinde aktif oumlğrenci ve mezunlar iccedilin CV formatında guumlncel bilgilerisaklamak ve kariyer youmlnetimi iccedilin gerekli youmlnlendirmeleri yapabilmek adına Oumlğrenci CV Sistemi geliştirilmiş vekullanıma sunulmuştur

Oumlğrenci Bilgi Sistemine bulut bilişim yeteneği kazandırılarak oumlğrencilerin online Office programlarını uumlcretsizkullanımı sağlanmıştır Bununla beraber her oumlğrenciye 1 TB disk alanı ve oumlğrenciler arası sesli ve goumlruumlntuumlluumliletişim imkacircnı sunulmuştur

Uumlniversitemizde Mesajlaşma - Mail Sistemi olarak Microsoft Exchange kurulmuştur Bu sistem ile e-postatakvim ve goumlrev atama hizmetleri bilgisayar tablet ve akıllı telefonlardan buumltuumln oumlzellikleri ile kullanılmaktadırKurumsal Mesajlaşma Sistemi ile buumltuumln personel yazılı sesli ve goumlruumlntuumlluuml goumlruumlşme-konferansı bilgisayar tabletve cep telefonundan yapabilme imkanına sahiptir Bu sistem santral ile entegre edilerek bilgisayar uumlzerindentelefon arama oumlzelliği de kazandırılmıştır Oumlğrenci ve Personel Bilgi Sistemi ile entegre ccedilalışan bu sistemsayesinde toplu mail ve sms gibi bilgilendirme amaccedillı işlemler de yapılabilmektedir Ayrıca bu sistemle buumltuumlnpersonel mail yoluyla faks goumlnderip alma imkanına sahiptir Microsoft ile yapılan anlaşma sonucunda oumlğretimelamanı ve oumlğrencilere birccedilok programı uumlcretsiz kullanabilme imkanı (Dreamspark) sağlanmıştır

Uumlniversitemizde 1000 Mbits kapasiteli merkezi internet hizmeti kablolu sistem kesildiğinde otomatik devreyegiren radyolink sistem ile yedekli olarak verilmektedir Kampuumlsler arası veri iletişimi 250 Mbits hızlasağlanmaktadır Yeni yapılan ccedilalışma ile uumlniversitemiz network altyapısı son kullanıcıda 100 Mbits ileccedilalışırken buumltuumln cihazlar değiştirilerek 1000 Mbits hıza ccedilıkartılmıştır

Uumlniversitemiz telefon altyapısı hibrid (analog+IP) yapısından buumltuumlnuuml ile IP telefon yapısına doumlnuumlşmuumlştuumlrİletişim Sistemi olarak IP oumlzellikli 2 adet Santral Sistemi kullanılmaktadır Buumltuumln kampuumlsler ile merkez kampuumls(Florya) arasında VOIP uumlzerinden haberleşme sağlanarak maliyetler duumlşuumlruumllmuumlştuumlr Buumltuumln telefon sistemimerkezi olarak youmlnetilmektedir Atanan her akademik ve idari personele bir telefon hattı tahsis edilebilmektedirDış arama kapasitesi aynı anda 90 kanala ccedilıkarılmıştır

Bilgi İşlem Daire Başkanlığı bilgisayar kullanım olanağı hizmetleri kapsamında

42 adet sınıf ve 24 adet amfiye Multimedya oumlzelliği de kazandırılarak multimedya destekli eğitim imkanısağlanmıştırD Blok ta Bilgisayar Boumlluumlmuuml oumlğrencileri iccedilin tasarlanan Bilgisayar Bilimleri UygulamaLaboratuvarları oumlğrencilerin donanım iletişim sistemi network ve bilgi guumlvenliği eğitimleri iccedilinuygulama imkacircnı sağlanmaktadır D Blokta mevcut 10 iMAC laboratuvarında toplam 500 adet MAC bilgisayar oumlğrencilerin hizmetinesunulmuştur

Uumlniversitemizin sahip olduğu derslik amfi laboratuvar ve atoumllyeler teknolojinin geldiği en son sistemlerkullanılarak oumlğrencilerin akademik personelin ve paydaşların kullanımına hazır hale getirilmiştir Soumlz konusulaboratuvarlar oumlğrencilerimizin uygulamaya youmlnelik ccedilalışmalarına buumlyuumlk katkı sağlamaktadır Oumlğrencilerimizbilgisayar donanım işletim sistemi network bilgi guumlvenliği ve yazılım geliştirme derslerini bilgisayarlaboratuvarında uygulamalı olarak yapmaktadırlar Yapılan iyileştirmelerle birlikte eğitim oumlğretim faaliyetiyuumlruumltuumllen tuumlm boumlluumlmlerin ihtiyaccedil duyduğu duyabileceği her tuumlrluuml araccedil-gereccedil ve mekan tahsisleri yapılmıştır

Uumlniversitemizde Muumlhendislik eğitim ve oumlğretimini buumltuumlncuumll bir yaklaşımla ele alan oumlrnek ve entegre birlaboratuvar kompleksi olan Prof Dr Aziz SANCAR Teknoloji Merkezi (TECHNOCENTER) oluşturulmuşturBu merkez temel ve uygulamalı bilimlerde yuumlruumltuumllen araştırma projeleri ile oumlğrencilerin lisansuumlstuuml ve diğerbilimsel ccedilalışmalarına youmlnelik hizmet verdiği gibi iş duumlnyasının talep ettiği analiz test ve referans laboratuvarıgoumlrevlerini de yerine getirmektedir

İAUuml Teknoloji Merkezinde halen 43 adet laboratuvar bulunmaktadır Bunların 17 adedi 2011-2012 eğitim-oumlğretim doumlneminde oluşturulmuş ve faaliyete geccedilirilmiştir Daha sonra kurulanlarla zenginleştirilen vegeliştirilen laboratuvarlar oumlğrenci ve araştırmacıların hizmetine sunulmuştur Teknoloji merkezi buumlnyesindeMakine Mekatronik Bilgisayar Elektronik Gıda Tekstil Otomotiv Havacılık ve diğer teknik alanlardayoğunlaşmış laboratuvarlar yer almaktadır Bilim ve teknolojideki gelişmelere ve yeniliklere paralel olarak İAUumlTeknoloji Merkezi ve laboratuvar altyapısının geliştirilmesi devam etmektedir

İAUuml Teknoloji Merkezinde TUBİTAK Bilim Sanayii Teknoloji Bakanlığı ve Birleşmiş Milletler KalkınmaProgramı projeleri ile Uumlniversite sanayii işbirliği kapsamında geliştirilen projeler etkin olarak yuumlruumltuumllmektedirAyrıca bu merkezde bulunan ldquoLED Aydınlatma Test Analiz ve Oumllccediluumlm Laboratuvarlarırdquo ulusal ve uluslararasıakreditasyona sahiptir Bu laboratuvarlar lisans seviyesinde uygulamalı eğitim vermekle birlikte yuumlksek lisansdoktora ve diğer bilimsel araştırmaların yuumlruumltuumllmesini sağlamakta ve iş duumlnyasının talep ettiği AR-GE test veanalizleri de yapmaktadır

İnşaat Muumlhendisliği buumlnyesinde kurulan akredite olmuş Jeodezi Yapı ve Zemin mekaniği laboratuvarlarındasahip olunan akreditasyon gereği eğitim ile birlikte Uumlniversite dışından gelen test oumllccediluumlm ve analiz işlemleri deyapılmaktadır

Uumlniversitemizde Sağlık Bilimleri alanında accedilılan programlarımıza kontenjan talebinde bulunmadan oumlnce bualanda oumlğrenim goumlrecek oumlğrencilere verilecek teorik bilgilerin ileri teknoloji iccedileren temel uygulamalarlaoumlğrenciye aktarılarak eğitimin en uumlst duumlzeye ccedilıkarılması amacı ile İAUuml Tıbbi Bilimler Laboratuvarlarıplanlanmış ve kurulmuştur Bu vizyonla uumlniversitemizde sağlık bilimleri alanında yenilikleri takip ederekuluslararası standartlarda en uumlst duumlzey teknolojik cihazlarla donatılmış eğitim beceri ve uygulamalaboratuvarlarını kapsayan Tıbbi Bilimler Laboratuvarları eğitim-oumlğretim başlamadan oumlnce oluşturmuştur Bu

boumlluumlmlerin yapılanması Sağlık Hizmetleri Meslek Yuumlksekokulu Sağlık Bilimleri Fakuumlltesi Diş Hekimliği veTıp Fakuumlltesi oumlğrencilerinin faydalanabileceği şekilde kurgulanmıştır

Tıbbi Bilimler Laboratuvarlarımız Maket ve Modellerle Eğitim Laboratuvarı Engelli Bakımı ve RehabilitasyonFantom Hemşirelik Fizyoterapi ve Rehabilitasyon İlk ve Acil Yardım Tıbbi Mikrobiyoloji ve GenetikBiyokimya Odyoloji Odyometri Optisyenlik Ortopedik Protez ve Ortez Patoloji Laboratuvarı PerfuumlzyonTeknikleri Radyoterapi Tıbbi Goumlruumlntuumlleme Teknikleri Anatomi (Diseksiyon Kadavra Havuzu ve Kemik)Anestezi Diyaliz Ameliyathane Hizmetleri Diş Protez Teknolojisi ve Elektronoumlrofizyoloji Laboratuvarındanoluşmaktadır

Bu laboratuvarlara ilave olarak 2016-2017 Akademik yılında eğitim-oumlğretime başlayan Tıp Fakuumlltesioumlğrencilerinin laboratuvar ihtiyaccedilları doğrultusunda Multidisipliner (Farmakoloji Biyofizik ve Fizyoloji)Elektrofizyoloji Elektroforez İnvitro ve İnvivo Organ inceleme Floresans Mikroskobi Laboratuvarları da hazırhale getirilmiş olup oumlğrencilerimiz ve akademik personelimiz tarafından kullanılmaktadır

Sosyal bilimler alanında mevcut alt yapımıza yeni uygulama alanları eklenmiştir Halen faaliyet goumlsteren finansişletme ve istatistik boumlluumlmlerinin uygulama yaptığı borsa simuumllasyon salonumuzda gerccedilek finans verileriincelenip analiz edilmekte kurulan sanal portal uumlzerinde oumlğrencilere atanan sanal para ile gerccedilek veriler uumlzerindefinansal işlemler yapılarak oumlğrencilerin performansları değerlendirilmektedir Oumlğrenci oumlnuumlnde iki ekranlıbilgisayar bulunmaktadır Bir ekrandan borsa verilerini takip ederken diğer ekranda uygulama uumlzerinde borsaişlemlerini gerccedilekleştirmektedir

İstanbul Aydın Uumlniversitesirsquonin kuumlltuumlr ve sanat adına tuumlm hedeflerini gerccedilekleştirmesi amacıyla 15 Ocak 2017tarihli Senato kararıyla Galeri Aydın kurulmuştur Galeri Aydın genelde topluma ve sanatccedilılara oumlzeldeuumlniversitemiz oumlğrenci ve ccedilalışanlarına ulusal ve evrensel goumlrsel sanat eserlerini tanıtmak sanatccedilılara goumlrselsanat eserlerini sergileme kolaylığı sağlamak goumlrsel sanatlar alanında accedilık oturum video ve ccedileşitli sunumlaryapmak ve atoumllye ccedilalışmaları duumlzenlemek genccedil sanatccedilıları desteklemek ve tanıtmak amacıyla hizmetvermektedir

2016-2017 akademik yılında İletişim Fakuumlltesi ve ABMYOrsquonun ilgili program oumlğrencilerinin uygulamayapabilecekleri İAUuml İletişim Bilimleri Uygulama stuumldyoları accedilılmıştır Bu stuumldyolarımızda haber accedilık oturumfilim ccedilekimi reji ses kayıt-miksaj kurgu ve renk duumlzenleme boumlluumlmuuml depo makyaj ve konuk odalarıbulunmakta ve burada oumlğrenciler mekacircnları ve ekipmanları kullanarak teorik eğitimlerini pratik olarak uygulamafırsatı bulmaktadırlar Sektoumlrde oldukccedila sık kullanılan televizyon ve sinema post-produumlksiyon yazılımları ileuygulama yapan oumlğrenciler mezuniyet oumlncesi yazılımları tanıma ve aktif kullanıcı deneyimlerine sahipolmaktadır Hepsi bir arada yayın sistemi VMix ile oumlğrencilerin hazırladığı belgeseller kısa filmler reklamfilmleri internet uumlzerinden dışa accedilılmaktadır Bant akışı hazırlama goumlruumlntuuml uumlzerine logo KJ verebilme gibibirccedilok yeteneği bulunan VMix sisteminin mobil sunucusu dış ccedilekim olarak devreye alınmış olup fiziksel olarak8 kameraya kadar desteği ile dış etkinlikleri Web TV uumlzerinden canlı yayınlama imkacircnı sağlamaktadır

2018-2019 akademik yılında Uumlniversitemiz Anadolu BİL MYO buumlnyesinde bulunan Uccedilak TeknolojileriProgramı oumlğrencileri iccedilin bir Uccedilak Teknolojisi Laboratuvarı kurulmuştur Uccedilak Teknolojisi Laboratuvarı FloryaYerleşkesinde 600 m2 kapalı alana sahip olup Sivil Havacılık Genel Muumlduumlrluumlğuumlrsquonuumln ldquoTanınan Okulrdquo statuumlsuumlstandartlarında Mekanik Yapısal ve Avionic laboratuvarlarından oluşmaktadır Ayrıca Laboratuvar iccedilerisineoumlğrencilerimizin eğitim-oumlğretiminde kullanılmak uumlzere bir uccedilak satın alınarak yerleştirilmiştir

CERN Tier 3 Arge Sistemi Kurulumu CERN projesi kapsamında uumlniversitemizde ccedilalışacak Tier 3 sanalhesaplama merkezi kurulmuş boumlylece Uumlniversitemiz Tuumlrkiyersquode bu merkeze sahip ilk vakıf uumlniversitesiolmuştur

Uumlniversite buumlnyesinde engelsiz erişim kapsamında engelli oumlğrencilerimize youmlnelik olarak yuumlruumlyuumlş yolları binagirişleri ortak kullanım alanları asansoumlr kullanımı dersliklere ulaşım konularında her tuumlrluuml duumlzenleme yapılmışolup yeni yapılan eğitim binalarımızda da engelli oumlğrencilerin her tuumlrluuml ulaşımına cevap verebilecek şekildedizayn edilmiştir

2018-2019 eğitim oumlğretim yılında uumlniversitemizde oumlğrenimlerine devam eden 35 engelli oumlğrenci bulunmaktadırBu oumlğrencilerimizin engel tuumlrleri 2 kız oumlğrenci ve 5 erkek olmak uumlzere toplam 6rsquosı ortopedik 6rsquosi erkek 1rsquoi kızoumlğrenci toplam 7 kişi suumlreğen engelli 5 erkek ve 2 kız oumlğrenci 7rsquosi işitme engelli 5 kız oumlğrenci ve 2 erkek 7rsquosi

goumlrme engelli 1 kız oumlğrenci zihinsel engelli 1 erkek otizmli ve 4 erkek ve 2 kız oumlğrenci aspergel sendromluengelli oumlğrenci olmak uumlzere toplam engelli oumlğrenci sayısı 35 kişidir

1-)Erişilebilir Kampuumls ccedilalışmaları her yeni yapılan binalarda uygulanmak uumlzere devam etmektedir

2-)Ders planlama suumlrecinde oumlğrencilerin engel grupları dikkate alınarak planlama yapılmaktadır

3-)Engelli biriminde her doumlnem başında toplantılar gerccedilekleştirilmekte olup oumlğrencilerin merkez buumlnyesinde veuumlniversite de gerccedilekleştirilen etkinliklere aktif katılımları sağlanmaya ccedilalışılmaktadır

4-)Erişilebilirlik konusunda talep doğrultusunda servis desteği engelli oumlğrenciye sağlanabilmektedir

5-)İşitme engelli oumlğrencileri daha iyi anlayabilmek ve birebir iletişimde sıkıntı yaşanmaması adına fakuumllteseccedilmeli işaret dili dersi accedilılmıştır İşitme engelli oumlğrencilerle rahat iletişim kurabilmek adına engelli biriminde vemerkezinde işaret dili bilen uzman kişi bulunmaktadır

6-)Goumlrme engelli oumlğrencilerin ders doumlkuumlmanlarının sesli kitaba ccedilevrilmesi iccedilin kuumltuumlphanemizde sesli kitapprojesi başlatılmıştır

7-)Tuumlm engel grupları iccedilin yapılan yapılacak olan ccedilalışmaları kapsayan youmlnerge taslağı hazırlanmıştır

8-)Goumlrme işitme zorluğu ve dikkat eksikliği hiperaktivite disleksi - disgrafi distoni vb gibi sorunlar yaşayanoumlzel gereksinimli oumlğrencilerin talebi doğrultusunda bu oumlğrencilerin bir goumlzetmen eşliğinde tek kişilik birortamda sınav olmaları sağlanır

9-)Oumlzel gereksinimli oumlğrencilere oumlğrenci talebi doğrultusunda gerekli goumlruumllen durumlarda ders ccedilalışmakonusunda kısmi zamanlı oumlğrenci veya goumlnuumllluuml oumlğrenci destek hizmeti verilebilmektedir

10-)Oumlzel gereksinimli oumlğrencilerin uumlniversitenin mekanlarında guumlccedilluumlk ccedilekmeden erişimlerinin sağlanmasıiccedilin hareket engeli olan oumlğrenciye mevcut asansoumlrlerin kullanım izni verilir

11-)Oumlzel gereksinimli oumlğrencilere talepleri doğrultusunda ilave burs desteği sağlanmaya ccedilalışılmaktadır

12-)Oumlzel gereksinimli oumlğrenciler Erasmus yurtdışı fırsatlarından yararlanması iccedilin desteklenmekte ve ldquoErasmusBirim Koordinatoumlrluumlğuumlrdquo ile koordineli yuumlruumltuumllmektedir

13-)Her eğitim doumlnemi başında engelli oumlğrencilerde dahil olmak uumlzere tuumlm oumlğrencilere ldquoSağlık Anketirdquouygulanmaktadır

14-)Engeli olan oumlğrenciler ve aileleri iccedilin ldquoAfet Youmlnetim Planırdquo hazırlanmıştır 2017-2018 eğitim doumlnemindeengelli oumlğrencilere ilgili bilinccedillendirme eğitimleri verilmeye başlanacaktır

15-)Engeli olan oumlğrencilerimize staj yeri ayarlanması işe yerleştirme konularında destek olunmaktadır

16-) Engeli olan bireylerin sosyalleşmeleri iccedilin engelli biriminin ve oumlğrenci kuluumlplerinin faaliyetlerinekatılmaları sağlanmaktadır Kuluumlpler hakkında bilgilendirmeler eğitim-oumlğretim doumlnemi başladığındayapılmaktadır

17-) Engelli oumlğrencilere oumlzel goumlruumlşme yapabilecekleri ortamın hazırlanması ile birlikte ldquoSosyal Hizmet Uzmanrdquodesteği sağlamak

Oumlğrenme kaynakları

Olgunluk Duumlzeyi Kurumun tuumlm birimlerindeki uygun nicelik ve nitelikte erişilebilir oumlğrenme kaynaklarıkurumsal amaccedillar doğrultusunda ve suumlrduumlruumllebilir şekilde youmlnetilmektedir kurumun bu kapsamda kendineoumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafındanoumlrnek alınmaktadır

Sosyal kuumlltuumlrel sportif faaliyetler

Olgunluk Duumlzeyi Kurumun tuumlm birimlerinde uygun nicelik ve nitelikte sosyal kuumlltuumlrel ve sportif faaliyetlerkurumsal olarak youmlnetilmektedir (yuumlruumltmek uumlzere destekler sağlanmakta idari oumlrguumltlenme bulunmakta vb)Tuumlm bu uygulamalardan elde edilen bulgular sistematik olarak izlenmekte ve izlem sonuccedilları paydaşlarlabirlikte değerlendirilerek oumlnlemler alınmakta ve ihtiyaccedillartalepler doğrultusunda kaynaklarccedileşitlendirilmektedir

Kanıtlar

Sosyal Kuumlltuumlrel ve Sportif Faaliyetlerpdf

Tesis ve altyapılar (Yemekhane yurt teknoloji donanımlı ccedilalışma alanları mediko vs)

Olgunluk Duumlzeyi Kurumun tuumlm birimlerindeki uygun nicelik ve nitelikte erişilebilir tesis ve altyapıimkacircnları kurumsal amaccedillar doğrultusunda ve suumlrduumlruumllebilir şekilde youmlnetilmektedir kurumun bu kapsamdakendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlartarafından oumlrnek alınmaktadır

Engelsiz uumlniversite

Olgunluk Duumlzeyi Kurumdaki tuumlm birimlerde sağlanan engelsiz uumlniversite uygulaması kurumsal amaccedillardoğrultusunda ve suumlrduumlruumllebilir şekilde youmlnetilmektedir kurumun bu kapsamda kendine oumlzguuml ve yenilikccedilibirccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadırveya kurum oumlduumlllendirilmiştir

Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Rehberlik psikolojik danışmanlık ve kariyer hizmetleri

Olgunluk Duumlzeyi Kurumun tuumlm birimlerindeki sağlanan uygun nitelik ve nicelikteki rehberlik psikolojikdanışmanlık ve kariyer hizmetleri kurumsal amaccedillar doğrultusunda ve suumlrduumlruumllebilir şekildeyoumlnetilmektedir kurumun bu kapsamda kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve buuygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Danışman Değerlendirme FormudocxDers Değerlendirme FormudocxDers_Değerlendirme _kılavuzudocxGeri Bildirim Web SitesiPNGGeri Bildirim Sistemi-Kullanim KilavuzupdfGeri Bildirim Sistemi Is Akis SemasipdfUBİS Ders amp Danışman Değerlendirme Sonuccedilları Goumlruumlntuumllenmesidocx

6 Programların İzlenmesi ve Guumlncellenmesi

Program goumlzden geccedilirme faaliyetleri yılda en az bir kez yapılmaktadır İccedil paydaşlarımızdan olan oumlğrencilerinprogramı goumlzden geccedilirmeleri kendilerine uygulanan ders değerlendirme danışman değerlendirme ve memnuniyetanketleri ile sağlanmaktadır Mensup paydaşlarımızın goumlzlem ve değerlendirmeleri ise kendilerine uygulanan oumlzdeğerlendirme ve memnuniyet anketlerinin aracılığı ile yapılmaktadır Her program iccedil ve dış paydaşlarını kendibelirler ve paydaşları ile suumlrekli iletişim halinde olup paydaşlarına uygulanan anket sonuccedilları aracılığı ilekendilerini goumlzden geccedilirmeleri sağlanır Mezunlara işverenlere iş duumlnyası ve meslek temsilcilerine uygulanananketler aracılığı ile program amaccedilları ve program yeterlikleri hakkında goumlruumlşleri de alınarak her akademik yılsonunda yapılan paydaş toplantılarında değerlendirilir

İccedil paydaşlarımızdan olan oumlğrencilerin programı goumlzden geccedilirmeleri ve değerlendirmeleri kendilerine uygulananders değerlendirme danışman değerlendirme ve memnuniyet anketleri ile sağlanmaktadır Mensuplarımızın

goumlzlem ve değerlendirmeleri ise kendilerine uygulanan oumlz değerlendirme ve memnuniyet anketlerinin sonuccedillarıaracılığı ile yapılmaktadır Her program kendi iccedil ve dış paydaşları ile iletişim halinde olup anket sonuccedillarıaracılığı ile kendilerini goumlzden geccedilirmeleri ve değerlendirilmeleri sağlanır Programın amaccedillarının veyeterliliklerinin mezunlara işverenlere iş duumlnyası temsilcilerine ve meslek temsilcilerine uygulanan anketleraracılığı ile goumlzden geccedilirilmeleri ve değerlendirilmeleri sağlanır Her akademik yılsonunda paydaşlarlatoplantılar yaparak yıl iccedili ve yılsonu yapılan goumlzlem değerlendirme ve guumlncelleme suumlreccedilleri sonuccedillarına goumlrekararlar alınarak uygulanması ile ilgili Program Başkanırsquona yetki verilir Paydaşlarla yapılan toplantıdabelirlenen esaslar Program Başkanı tarafından uygulanır ve takip edilir

Başarı oumllccedilme ve değerlendirme youmlntemi (BDY) hedeflenen ders oumlğrenme ccedilıktılarına ulaşıldığını oumllccedilebilecekşekilde tasarlanmıştır (BDY ile oumlğrenme ccedilıktılarının ders bilgi paketlerinde ilişkilendirilmesi)

Tuumlm derslerin sınavlarında oumlğrencilerin oumlnceden belirlenmiş olan ders oumlğrenme ccedilıktıla rında ifade edilenkazanımları kazanıp kazanmadığını veya hangi oranda kazandıklarını oumllccedilmek amacıyla oumlğrenme ccedilıktıları ile ilgilisorular sorularak oumlğrenme ccedilıktılarına ulaşma derecesi belirlenmektedir Uumlniversitemizdeki buumltuumln boumlluumlm veprogramların oumlğrenme kazanımlarına (learning outcomes) uumlniversitmizin EBS sisteminden erişilebilir

Uumlniversitemiz EBS sistemi uumlzerinden tuumlm paydaşlarımız (oumlğrenci oumlğretim elemanı ve dış paydaşlar)programların eğitim amaccedilları ve oumlğrenme ccedilıktılarına ulaşması muumlmkuumlnduumlr Web sitemiz uumlzerinden şeffaf birşekilde paylaşılmaktadır

Değerlendirme sonuccedillarının niteliğine goumlre daha oumlnceden belirlenmiş olan Kalite Guumlvence Suumlreciuygulanmaktadır Bir programın accedilılması sırasında izlenen suumlreccedillerin tersinden işlem yaparak belirlenenaksaklıklar giderilmektedir Program amacı program yeterliliği ve ders oumlğrenme ccedilıktıları paydaşlar toplantısındagoumlruumlşuumllerek belirlenmektedir Program amaccedilları uygun program yeterlilikleri sayesinde program yeterlilikleride uygun ders oumlğrenim ccedilıktıları sayesinde sağlanmaktadır Değerlendirme sonuccedillarındaki aksaklıklarınguumlncellenmesi değerlendirme ve goumlzlem sonuccedillarının program amaccedilları program yeterlilikleri ve oumlğrenmeccedilıktılarının değiştirilmesi suretiyle suumlrekli iyileştirilir Program yeterliliklerini sağlayacak olan dersler vederslerin oumlğrenme ccedilıktıları yeniden oumllccediluumllebilir niteliklerde yazılır

Yapılan iyileştirmeler ve değişiklikler konusunda paydaşlarımıza bilgilendirmeler web sitemiz UBİS sistemiEBS ve mail sistemleri uumlzerinden şeffaf bir şekilde yapılmaktadır

Uumlniversitemiz kalite guumlvencesinin gerek ulusal gerek uluslararası seccedilkin kuruluşlardan alınan akreditasyonlar ilesağlanabileceğine ve bu akreditasyonların devamlılığının uumlniversiteyi kalite konusunda suumlrekli dinamiktutacağına inanan bir kadro tarafından kurulmuş ve hala aynı anlayışla youmlnetilmektedir Bu şiardan hareketlebaşından bu yana suumlrekli hangi alanlarda hangi akreditasyonların alınması gerektiği uumlzerine ccedilalışmalar yapılmışve yapılmaya devam edilmektedir Bu ccedilabaların sonuccedilları olarak Hazırlık birimimiz Pearson Diş HekimliğiFakuumlltesi ADEE Ağız Diş Sağlığı Uygulama ve Araştırma Merkezi Diş Hekimliği Uygulama hastanesi JCIrsquodanUluslararası akreditasyon almıştır Muumlhendislik Fakuumlltemizin aktif tuumlm boumlluumlmleri MUumlDEK Fen-EdebiyatFakuumlltemizin uumlccedil boumlluumlmuuml FEDEK Eğitim Fakuumlltemizin beş boumlluumlmuuml EBDAD İletişim Fakuumlltemiz ile SağlıkBilimleri Fakuumlltemizin birer boumlluumlmuuml İLEDAK ve SABAK tarafından akredite edilmiştir İnşaat Gıda LEDAydınlatma laboratuvarlarımızın ulusal akreditasyonu mevcut olup Uccedilak Teknolojileri Merkezimiz (Hangar)DGCASHGM Sertifikası almıştır Uumlniversitemizin tuumlm birimlerinin akredite edilmesi ile ilgili ccedilalışmalar halendevam etmektedir

Program ccedilıktılarının izlenmesi ve guumlncellenmesi (Hazırlık okullarındaki dil eğitim programlarını dakapsamaktadır)

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda tuumlm programların ccedilıktılarının kurumsal amaccedillar doğrultusunda vesuumlrduumlruumllebilir şekilde izlenmesi guumlvence altına alınmıştır kurumun bu kapsamda kendine oumlzguuml ve yenilikccedilibirccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Eğitim Bilgi Sistemipptx

Mezun izleme sistemi

Olgunluk Duumlzeyi Kurum tuumlm programlarında mezunların kurumsal amaccedillar doğrultusunda izlenmesiniguumlvence altına almış mezunlar kurumun kalite guumlvence sisteminin bir parccedilası haline gelmiştir kurumun bukapsamda kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğerkurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

İşveren ve Mezun Anketleri Kılavuzudocxİşveren Anketi Ekran GoumlruumlntuumlsuumlpdfMezun Anketi Ekran GoumlruumlntuumlsuumlpdfDEPREME HAZIR MISINIZ KONFERANSI 5 Mart 2019jpgETKİNLİK KUumlNYESİ 6docxDUAYENLER ANLATIYOR AFISI-01jpgETKİNLİK KUumlNYESİ 7docxEmin Evim İlan AfişijpgIMG_4973jpgETKİNLİK KUumlNYESİ 8docxbasbugpngIMG-20190302-WA0003jpgETKİNLİK KUumlNYESİ 5docxAJANSLARDA VIDEO PRODUKSIYON AFISI-01jpgETKİNLİK KUumlNYESİ 4docxİLİŞKİLERİ MUumlZAKERE YOumlNTEMİ İLE YUumlRUumlTMEK - 10 ARALIK 2019PNGETKİNLİK KUumlNYESİ 9docxİLKBAHAR YAZ MODA TRENDİ SEMİNERİ - 20 MART 2019pngETKİNLİK KUumlNYESİ 10docxİSKİF FUARI - 24-25 NİSANjpgIMG-20190424-WA0035jpgETKİNLİK KUumlNYESİ 11docxİŞ ARAMA YOumlNTEMLERİ-CV OLUŞTURMA YOumlNTEMLERİ 18 ARALIK 2019jpgETKİNLİK KUumlNYESİ 12docxİş hayatında stres youmlnetimi Soumlzer KırcajpgETKİNLİK KUumlNYESİ 13docxİşkur Eğitimi 2jpgETKİNLİK KUumlNYESİ 14docxİŞKUR EĞİTİMİpngETKİNLİK KUumlNYESİ 15docxKişisel Gelişim-MartjpgETKİNLİK KUumlNYESİ 16docxJEAN MONNET ETKİNLİĞİ - 2 EKİM 2019jpgETKİNLİK KUumlNYESİ 17docx

KARİYERNETTEN KARİYER TUumlYALARI 23 ARALIK 2019jpgETKİNLİK KUumlNYESİ 18docxLC WAİKİKİDE KARİYER VE İŞ OLANAKLARI- 7 MAYIS 2019jpgETKİNLİK KUumlNYESİ 19docxMUumlLAKATA GİDEN YOL - 16 EKİM 2019PNGMUumlLAKATA GİDEN YOL - 16 EKİM 2019jpgETKİNLİK KUumlNYESİ 20docxSONBAHAR KIŞ MODA TRENDİ SEMİNERİ - 10 EKİM 2019pngETKİNLİK KUumlNYESİ 21docxWIN EURASIA Fuarı 14-17 MartjpgETKİNLİK KUumlNYESİ 22docxKURUM TARAFINDAN İŞE YERLEŞTİRİLEN MEZUNLARIMIZpdfKARİYER MERKEZİ MEZUN YERLEŞTİRME KOORDİNATOumlRLUumlĞUumlpdfKARİYER MERKEZİ YERİNDE UYGULAMA KOORDİNATOumlRLUumlĞUumlpdf13Kariyer Fuarı AfişjpgETKİNLİK KUumlNYESİ 1docxAIESEC BİLGİLENDİRME KONFERANSI - 03 ARALIK 2019jpgETKİNLİK KUumlNYESİ 2docxAIESEC MUumlLATAKI - 03 ARALIK 2019jpgETKİNLİK KUumlNYESİ 3docx

C ARAŞTIRMA VE GELİŞTİRME

1 Araştırma Stratejisi

Stratejik Planı kapsamında Araştırma alanı ile ilgili olarak 11 amaccedil ve bu amaccedillara youmlnelik birim bazlı stratejikhedefler belirlemiştir Belirlenen hedeflere ulaşmak amacıyla araştırma geliştirme faaliyetleri uumlniversite youmlnetimitarafından Bilimsel Araştırma Projeleri Uygulama Youmlnergesi ve Bilimsel ve Sanatsal Yayınlar Teşvik Youmlnergesiile teşvik edilmektedir

Uumlniversitemiz uumllkemizin stratejik kalkınma hedeflerini ve duumlnyadaki gelişmeleri yakından izleyerek dinamik birşekilde Araştırma Merkezleri kurmaktadır Bir koordinatoumlrluumlğe bağlı olarak ccedilalışan Araştırma Merkezlerikoordinasyon toplantıları gerccedilekleştirerek birbirlerinin faaliyetlerden haberdar olup işbirliği olanaklarınıdeğerlendirmektedir Araştırma Merkezleri akademik birimlerle iccedil iccedile ccedilalışarak iş ve dış paydaşlarla iş birlikleriyuumlruumltmektedir Uumllkemizin ve Duumlnyanın saygın kişi ve kurum temsilcilerini Uumlniversitemizde ağırlayarakoumlğrencilerin ve mensupların suumlrekli eğitimine bu yolla da katkıda bulunmaktadır Tuumlm Araştırma MerkezleriYoumlnetmeliklerine buradan ulaşabilirsiniz

Kurumun araştırma politikası hedefleri ve stratejisi

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda araştırma alanındaki faaliyetlerin araştırma politikası doğrultusunda değeruumlretebilmesi ve toplumsal faydaya doumlnuumlşebilmesi guumlvence altına alınmış ve olgunlaşmış uygulamalarlapaydaşlarca benimsenmesi sağlanmıştır kurumun kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmaktave bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

BAP Uygulama Youmlnergesipdf

Araştırma-Geliştirme suumlreccedillerinin youmlnetimi ve organizasyonel yapısı

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda tuumlm birimlerialanları kapsayan araştırma-geliştirme youmlnetimi kurumsalamaccedillar (araştırma politikası hedefleri stratejisi) doğrultusunda buumltuumlnleştirici suumlrduumlruumllebilir ve

olgunlaşmış uygulamalarla kurumun tamamında benimsenmiş ve guumlvence altına alınmıştır kurumun kendineoumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafındanoumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

IAU_SM38_REV_0 AFET EĞİTİM ORGANİZASYON ŞEMASIdocxIAU_SM39_REV_0 AFRİKA UYGULAMA ORGANİZASYON ŞEMAdocxIAU_SM40_REV_0 CcedilEVRE VE İNSAN ORGANİZASYON ŞEMASIdocxIAU_SM41_REV_0 CcedilİN ARAŞTIRMALARI ORGANİZASYON ŞEMASIdocxIAU_SM42_REV_0 CcedilOCUK EĞİTİMİ ORGANİZASYON ŞEMASIdocxIAU_SM43_REV_0 EĞİTİM BİLİMLERİ VE TEKNOLOJİLERİ ŞEMAdocxIAU_SM44_REV_0 ENDUumlSTRİ 40 ORGANİZASYON ŞEMASIdocxIAU_SM45_REV_0 ENERJİ POLİTİKALARI VE PİYASALARIdocxIAU_SM46_REV_0 ENGELSİZ YAŞAM ŞEMAdocxIAU_SM47_REV_0 FEN TEKNOLOJİ MUumlHENDİSLİK VE MATEMATİKdocxIAU_SM48_REV_0 GARBİYAT (BATI) ŞEMAdocxIAU_SM49_REV_0 GIDA ORGANİZASYON ŞEMASIdocxIAU_SM50_REV_0 GLOBAL BARIŞ VE DEMOKRASİ ŞEMAdocxIAU_SM51_REV_0 GOumlK BİLİMLERİ ŞEMAdocxIAU_SM52_REV_0 İLERİ ARAŞTIRMALAR ŞEMAdocxIAU_SM53_REV_0 KURUMSAL YOumlNETİM VE SUumlRDUumlREBİLİRLKdocxIAU_SM54_REV_0 ORTODOĞU VE KAFKASYA ŞEMAdocxIAU_SM55_REV_0 OumlLCcedilME VE DEĞERLENDİRME ŞEMAdocxIAU_SM57_REV_0 SAĞLIK HİZMET POLİTİKALARI ŞEMAdocxIAU_SM58_REV_0 SAĞLIK ORGANİZASYON ŞEMASIdocxIAU_SM59_REV_0 SAVUNMA SANAYİ TEKNOLOJİLERİ ŞEMAdocxIAU_SM60_REV_0 SİBER GUumlVENLİK ŞEMAdocxIAU_SM61_REV_0 TOPLUMSAL ARAŞTIRMALAR ŞEMAdocxIAU_SM62_REV_0 TTPYO ŞEMAdocxIAU_SM63_REV_0 TUumlRKCcedilE OumlĞRETİMİ ŞEMAdocxIAU_SM64_REV_0 TUumlRKİYE ARAŞTIRMALARI ŞEMAdocxIAU_SM65_REV_0 ULUSAL GUumlVENLİK VE STRATEJİ ŞEMAdocxIAU_SM66_REV_0 UZAKTAN EĞİTİM ŞEMAdocxIAU_SM67_REV_0 YENİ MEDYA ŞEMAdocxIAU_SM68_REV_0 YETENEK YOumlNETİMİ ŞEMAdocxIAU_SM69_REV_0 YUumlKSEKOumlĞRETİM CcedilALIŞMALARI SINAV ŞEMAdocxIAU_SM77_REV_0 UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ ŞEMAdocxIAU_SM80_REV_0 ATATUumlRK İLKELERİ ORGANİZASYON ŞEMAdocx

Araştırmaların yerel boumllgesel ulusal kalkınma hedefleriyle ilişkisi

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda araştırmaların yerel boumllgesel ve ulusal kalkınma hedeflerine sosyo-ekonomik-kuumlltuumlrel katkısı ile rekabet duumlzeyinin (ulusaluluslararası) değerlendirilmesi kurumda tamamındabenimsenmiş ve guumlvence altına alınmıştır kurumun bu hususta kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulamasıbulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

2 Araştırma Kaynakları

Uumlniversitemizde araştırma stratejisi ve hedefleri Muumltevelli Heyet oumlngoumlruumlsuuml ile Rektoumlrluumlk koordinasyonundaFakuumllte Enstituuml Yuumlksekokullar ve Araştırma Merkezleri eliyle yuumlruumltuumllmekteydi Yeniden yapılanma kapsamındatuumlm bu koordinasyonun TTPYO tarafından yapılmasına youmlnelik bir duumlzenleme getirilmiştir Boumlylecedisiplinlerarası projelerin TUumlBİTAK Kalkınma Ajansları vb kamu destekli projelerin hem de sanayi sektoumlr

işbirliği esaslı projelerin nicelik ve nitelik olarak iyileştirilmesi konusunda ilerlemeler sağlanmıştır Bunun yanısıra akademisyenlerin ve oumlğrencilerin fikir ve buluşlarının Patent Faydalı Model Enduumlstriyel Tasarım olabilmesiiccedilin uumlniversitemizde kurulan birimler aracılığıyla destekler sağlanmış Fikri Sinai Muumllkiyet Haklarına youmlnelikdestekler arttırılmıştır

Ayrıca araştırma stratejisi ve hedefler bağlamında TTPYO aracılığı ile girişimciliği teşvik edici mahiyetteoumlğrenci-oumlğretim uumlyesi esaslı yenilikccedili firmaların da kurulması konusunda mesafe kaydedilmiştir Buna ek olaraksoumlz konusu strateji ve hedefler bağlamında başarıya ulaşmak amacıyla yapılan ccedilalışmaları teşvik etmek uumlzereUumlniversitemizde BAP Komisyonursquonca AR-GE projeleri desteklenmektedir Bunun yanı sıra BAP komisyonunayoumlnlendirilmiş ek goumlrev ccedilerccedilevesinde oluşturulan yayın oumlduumllleri ve uumlniversitemiz buumlnyesindeki ccedileşitli araştırmamerkezleri ile de araştırma-geliştirme faaliyetleri teşvik edilmektedir Ayrıca TTPYO proje tekliflerininoluşturulması olgunlaştırılması ve başvuru aşamasında tuumlm araştırmacılara destek vermektedir Boumlyleceuumlniversitemiz kendini AR-GE alanında geliştirmektedir Uumlniversitemiz girişimcilik ve yenilikccedililik kuumlltuumlruumlnekatkıda bulunan akademisyenlere ders saati indirimi ve mesai serbestliği sağlamaktadır

Araştırma kaynakları fiziki teknik mali

Olgunluk Duumlzeyi Kurumun tuumlm birimlerindeki uygun nicelik ve nitelikte fiziki teknik ve mali kaynaklarkurumsal amaccedillar (araştırma politikası hedefleri stratejisi) doğrultusunda ve suumlrduumlruumllebilir şekildeyoumlnetilmektedir kurumun bu kapsamda kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve buuygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Araştırma-Geliştirme Alt Yapısı ve Gelişimine İlişkin Kanıtlarpdf

Uumlniversite iccedili kaynaklar (BAP)

Olgunluk Duumlzeyi Kurumun tuumlm birimlerini kapsayan uumlniversite iccedili kaynaklar kurumsal amaccedillar (araştırmapolitikası hedefleri stratejisi) doğrultusunda ve suumlrduumlruumllebilir şekilde youmlnetilmektedir kurumun bukapsamda kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğerkurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Bilimsel ve Sanatsal Yayınlar Teşvik YoumlnergesipdfBAP Uygulama Youmlnergesipdf

Uumlniversite dışı kaynaklara youmlnelim (Destek birimleri youmlntemleri)

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda araştırma ve geliştirme faaliyetlerini kurumsal amaccedillar (araştırma politikasıhedefleri stratejisi) doğrultusunda suumlrduumlrebilmek iccedilin uumlniversite dışı kaynakların kullanımına ilişkinsuumlrduumlruumllebilir ve olgunlaşmış uygulamalar kurumun tamamında benimsenmiş ve guumlvence altına alınmıştırkurumun kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğerkurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Dış Kaynaklı Araştırma-Geliştirme Faaliyetleripdf

Doktora programları (mezun sayıları eğilimler) ve post-doc imkanları

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda araştırma ve geliştirme faaliyetlerini kurumsal amaccedillar (araştırma politikasıhedefleri stratejisi) doğrultusunda suumlrduumlrebilmek iccedilin doktora ve post-doc programlarına ilişkin buumltuumlnleşikve olgunlaşmış uygulamalar kurumun tamamında benimsenmiş ve guumlvence altına alınmıştır kurumunkendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlartarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

DOKTORA PROGRAMLARIpdf

3 Araştırma Yetkinliği

Atama youmlnetmeliğine goumlre istihdam edilen araştırma personelimiz Akademik Performans Sistemi(APS) anketlerve Akademik Teşvik Youmlnetmeliğinden faydalanabilme durumlarına goumlre oumllccediluumllmekte ve değerlendirilmektedirAyrıca akademik personelimizin ders yuumlkleri danışmanlıkları laboratuvar proje patent vb ccedilalışmaları da goumlzoumlnuumlnde bulundurulmaktadır

Uumlniversitemizde araştırma kadrosunun kalitesi ve niteliğinin belirli duumlzeyde tutulması amacıyla AkademikYuumlkseltme ve Atama Youmlnergesi yayınlamıştır Araştırmacı istihdamı ilgili youmlnerge uyarınca yapılmaktadır

Araştırma bilimsel yayın proje patent faydalı model kuluccedilka şirketi gibi uumlretken faaliyetler iccedilinde bulunan tuumlmakademik personel uumlniversitemizde guumlccedilluuml bir şekilde desteklenmektedir BAP bilimsel toplantı ve yayınkatılımlarını desteklerken BAP Uygulama Youmlnergesi ile buumltuumln akademik faaliyetlerin toplamından yola ccedilıkarakbelirli bir puanlama sistemi ile maddi destekler sağlamaktadır Ayrıca uumlniversitemiz araştırma ve projefaaliyetlerinde kullanılabilecek duumlzeyde guumlccedilluuml bir alt yapıya sahiptir Akademisyenlerimiz rahatccedila bu alt yapıyıkullanabilmektedirler

Oumlğretim elemanlarının araştırma yetkinliği ve araştırma yetkinliğinin geliştirilmesi

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda kurumsal amaccedillar (araştırma politikası hedefleri stratejisi) doğrultusundaoumlğretim elemanlarının araştırma yetkinliğinin değerlendirilmesi ve geliştirilmesine ilişkin suumlrduumlruumllebilir veolgunlaşmış uygulamalar kurumun tamamında benimsenmiş ve guumlvence altına alınmıştır kurumun kendineoumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafındanoumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Eğiticinin Eğitimi Anketi SonuccedillarıxlsxAkademik Yuumlkseltme ve Atama YoumlnergesipdfEğiticinin Eğitimi1pdfEğiticinin Eğitimi2pdf

Ulusal ve uluslararası ortak programlar ve ortak araştırma birimleri

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda kurumsal amaccedillar (araştırma politikası hedefleri stratejisi) doğrultusundakurum iccedili ve kurumlar arası ulusal ve uluslararası duumlzeyde ortak programlar ve ortak araştırma birimleriişbirlikleri ve araştırma ağlarına katılım gibi ccediloklu araştırma faaliyetlerine ve uygulamalarına ilişkinsuumlrduumlruumllebilir ve olgunlaşmış uygulamalar kurumun tamamında benimsenmiş ve guumlvence altına alınmıştırkurumun kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğerkurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

4 Araştırma Performansı

İstanbul Aydın Uumlniversitesi Rektoumlrluumlğuumlrsquone bağlı olarak Bilimsel Araştırmalar hakkında tavsiye goumlruumlş incelemeve değerlendirme yetkisi verilmiş bir BAP Komisyonu bulunmaktadır İstanbul Aydın UumlniversitesiRektoumlrluumlğuumlrsquone bağlı ccedilalışan Bilimsel Araştırma Projeleri Komisyonursquonun sekretarya hizmetlerinin yuumlruumltuumllmesiproje başvurularının alınması ve koordine edilmesinden sorumlu birimi ise BAP Sekreterliğidir BAPKomisyonumuz BAP Youmlnergesi uyarınca İstanbul Aydın Uumlniversitesi tam zamanlı oumlğretim uumlyesi oumlğretimgoumlrevlileri ve diğer personelin bilim ve sanat alanında oumlzguumln katkıda bulunacağı duumlşuumlnuumllen ulusal ve uluslararasıduumlzeyde yayın yapmak ve İstanbul Aydın Uumlniversitesi tam zamanlı oumlğretim uumlyesi ve oumlğretim goumlrevlilerininkongre seminer ve sempozyumlara katılmak youmlnuumlndeki faaliyetleri teşvik etmektedir Bununla birlikteuumlniversitemiz her yıl buumltuumln bilgi ve faaliyetleri derlediği bir faaliyet raporu hazırlamaktadır Bu faaliyetraporunda birim bazında tuumlm akademik faaliyetlere yer verilmektedir Fakuumllteler Enstituuml Yuumlksekokullar veAraştırma ve Uygulama Merkezlerince gerccedilekleştirilen tuumlm akademik faaliyetler derlenir ve raporlanır Veritoplama ve verileri değerlendirmek iccedilin UBIS sistemi iccedilinde bulunan APS moduluuml kullanılmaktadır APS

sayesinde veriler dijital ortama aktarılmakta ve kalıcı bir şekilde sınıflandırılması ve depolanmasısağlanmaktadır Hem bireysel hem birim hem de uumlniversite bazında raporlar almak muumlmkuumlnduumlr Ayrıca TTPYObuumlnyesinde TTO Bilgi Youmlnetim Sistemi bulunmaktadır Hazırlanan Projeler Girişimler Patatenler Uumlniversite-Sanayi İşbirlikleri vb bu sistem uumlzerinden takip edilmektedir

Oumlğretim elemanı performans değerlendirmesi

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda kurumsal amaccedillar (araştırma politikası hedefleri stratejisi) doğrultusundaoumlğretim elemanlarının araştırma-geliştirme performansının izlenmesi ve değerlendirilmesine ilişkinsuumlrduumlruumllebilir ve olgunlaşmış uygulamalar kurumun tamamında benimsenmiş ve guumlvence altına alınmıştırkurumun kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğerkurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

İAUuml Halit Aydın Bilim ve Sanat Oumlduumllleri Uygulama YoumlnergesipdfBAP Uygulama YoumlnergesipdfAkademik Performans SistemipdfBilimsel ve Sanatsal Yayınlar Teşvik Youmlnergesipdf

Araştırma performansının değerlendirilmesi ve sonuccedillara dayalı iyileştirilmesi

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda kurumsal amaccedillar (araştırma politikası hedefleri stratejisi) doğrultusunda tuumlmbirimlerin araştırma performansının izlenmesi ve değerlendirilmesine ilişkin suumlrduumlruumllebilir ve olgunlaşmışuygulamalar kurumun tamamında benimsenmiş ve guumlvence altına alınmıştır kurumun kendine oumlzguuml veyenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnekalınmaktadır

Kanıtlar

Moduumll 1 - Tanıtım Bilgilendirme Farkındalık Eğitim Birimi - 2019-2020xlsxModuumll 2 Yıllık Ccedilalışma Programı - 2019-2020xlsxModuumll 3 - Uumlniversite sanayi işbirliği Yıllık Ccedilalışma Programı-2020xlsxModuumll 4 FSMH Youmlnetim Birimi Yıllık Ccedilalışma Programı 2019-2020xlsxModuumll 5 - Kuluccedilka merkezi Yıllık Ccedilalışma Programı-2019-2020xlsxTTPYO Sunum 12 aralık 2019pptx

Araştırma buumltccedile performansı

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda tuumlm birimlerin araştırma buumltccedile performansı izlenerek değerlendirilmekte vekarar almalarda (buumltccedile dağılımı vb) kullanılmaktadır Buna ilişkin uygulamalar duumlzenli olarak izlenmekte veizlem sonuccedilları paydaşlarla birlikte değerlendirilerek oumlnlemler alınmaktadır

D TOPLUMSAL KATKI

1 Toplumsal Katkı Stratejisi

Kurumumuz yerel boumllgesel ulusal ve uluslararası kalkınma hedeflerine katkı sağlamayı kuruluşundan bu yana goumlrev edinmiştir Bu anlamda beş yılda bir yayınlanan Stratejik Planımızda toplumsal katkıya youmlnelik faaliyethedeflerimizi oumllccediluumllebilir parametrelerle belirliyoruz ve suumlreccedil iccedilerisinde hedeflerin gerccedilekleşme oranlarınıperiyodik olarak izliyoruz Toplumsal katkı faaliyetlerinin verimli ve suumlrduumlruumllebilir şekilde gerccedilekleşmesi iccedilinsağlıklı ve etkin paydaş ilişkileri inşa etmenin gerekliliğine inanıyoruz Bu kapsamda politikalarımızıkamuoyuna şeffaf bir şekilde sunmaktayız

Geccedilmişte Kalkınma Bakanlığı guumlnuumlmuumlzde Cumhurbaşkanlığı Strateji ve Buumltccedile Başkanlığının 2023 vizyonuekseninde belirlemiş olduğu strateji ve kalkınma hedefleri doğrultusunda hazırladığımız kendi Suumlrduumlruumllebilirlikraporumuzu kamuoyuna sunmaktayız

Tuumlm bu faaliyetlerin yanında yerelden kuumlresele politik yapılarla birlikte ccedilalışmak ve toplumun geleceğini inşaetmek adına ccedilok sayıda ccedilalıştay panel sempozyum ve muhtelif etkinlikleri planlı bir şekilde yıl boyuncayerleşkemizde gerccedilekleştirmekteyiz

Uumlniversitemizde toplumsal sorumluluk bilincini geliştirme ccedilalışmaları yaparken Birleşmiş Milletler tarafındanbelirlenen 17 temel suumlrduumlruumllebilir kakınma hedefini ayrıca dikkate alıyoruz Bu alandaki ccedilalışmalarımızı da dışdeğerlendirmeye tabi tutmak amacıyla bu yıl ilk defa Times Higher Educationın Etki Sıralamalarına damuumlracaatımızı gerccedilekleştirdik

Toplumsal katkı politikası hedefleri ve stratejisi

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda toplumsal katkı faaliyetlerinin toplumsal katkı politikası doğrultusunda değeruumlretebilmesi ve toplumsal faydaya doumlnuumlşebilmesi guumlvence altına alınmış ve olgunlaşmış uygulamalarlapaydaşlarca benimsenmesi sağlanmıştır kurumun kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmaktave bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Bağış ve Yardım PolitikasıdocxEnerji Verimliliği Planlama PolitikasıdocxPaydaş Memnuniyeti PolitikasıdocxRuumlşvet ve Yolsuzlukla Muumlcadele PolitikasıdocxSosyal Sorumluluk PolitikasıdocxSuumlrduumlruumllebilirlik Politikasıdocx

Toplumsal katkı suumlreccedillerinin youmlnetimi ve organizasyonel yapısı

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda tuumlm birimlerialanları kapsayan toplumsal katkı suumlreccedillerinin youmlnetimi kurumsalamaccedillar doğrultusunda buumltuumlnleştirici suumlrduumlruumllebilir ve olgunlaşmış uygulamalarla kurumun tamamındabenimsenmiş ve guumlvence altına alınmıştır kurumun kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmaktave bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Yaşama Guumlzellik Katıyoruz Projesipdf2017-2018 SEM Uumlcretsiz EğitimlerpdfUumlcretsiz Eğitim Sertifikası OumlrneğipdfUumlcretsiz Eğitim Sertifikası Oumlrneği (2)pdfUumlcretsiz Eğitim Sertifikası Oumlrneği (3)pdfUumlcretsiz Eğitim Sertifikası Oumlrneği (4)pdfTTPYO Uumlcretsiz Eğitim Listesi-V01pdfCcedilocuk Eğitimi Uygulama ve Araştırma Merkezi 2017-2018 Faaliyet RaporupdfIAU_YG17_0 BURS YOumlNERGESİpdfTARMER ProjelerixlsxİAUuml Suumlrduumlruumllebilir Kalkınma Ccedilalışmalarıpdf

2 Toplumsal Katkı Kaynakları

Toplumsal katkı suumlreccedillerinde kurumumuzda geliştirilen projelerin ders iccedileriklerinin ve akademik araştırmalarıntopluma fayda sağlaması toplumsal hayata olumlu youmlnde tesir etmesi konusunda farkındalık yaratıcı etkinliklerduumlzenlenmesi desteklenmekte program misyonlar eğitim-oumlğretim amaccedilları ve oumlğrenim ccedilıktıları bu oumlzellikler dedikkate alınarak tanımlanmakta uygulanmakta ve oumllccedilme-değerlendirme sistemi ile verimlilikleri takipedilmektedir Yerel ve uluslararası kuruluşlarla birlikte yapılan ccedilalışmalar akademik ilişkiler uumlyelikler ileakademik birimlerimizin oumlğrenci kuluumlpleri ve araştırma merkezleri vasıtası ile toplumsal katkı yaratmaktadır

Akademik araştırmaların kuruma ve topluma katkı sağlayabilmesi iccedilin oluşturulan mekanizmalar suumlrekliiyileştirme ilkesiyle ccedilalışmalarına devam etmekte olup yerel boumllgesel ulusal ve uluslararası kalkınmahedefleriyle uyum iccedilinde olan bilimsel ccedilalışmaları destekleyerek ve uumlniversite-sanayi işbirliğinde aktif rol alarak

toplumsal fayda goumlzetilmektedir Suumlrduumlruumllen bu faaliyetler periyodik olarak derlenip değerlendirildikten sonra iccedilve dış paydaşlarla paylaşılmakta ve araştırma ccedilıktılarının performansı olarak takip edilmektedir

Uumlniversitemiz birccedilok toplumsal katkı faaliyetini suumlrduumlrebilmek iccedilin uygun nitelik ve nicelikte kaynak ve altyapıya sahiptir Bunların başında Uygulama ve Araştırma Merkezleri Bilgi Merkezi Laboratuvarlar SuumlrekliEğitim Merkezi ve Kuluccedilka Merkezi gelmektedir Oumlrneğin İstanbul Aydın Uumlniversitesi Afet Eğitim Uygulamave Araştırma Merkezimiz 2016 yılında başlattığı Kurumsal Sosyal Sorumluluk projesi kapsamında okul oumlncesiilkokul ortaokul lise yetişkin ve engellilere youmlnelik farklı versiyonlarda Temel Afet Bilinci Eğitimi iletoplumun afetlere karşı hazırlığını arttırmaktadır Proje kapsamında 2019 ndash 2020 eğitim ve oumlğretim doumlnemiiccedilerisinde

İstanbul Aydın Uumlniversitesi Engelli Oumlğrenci ve Yakınlarına Yıldız Teknik Uumlniversitesi Engelli Personel ve Yakınlarına Yıldız Teknik Uumlniversitesi akademik ve idari personeli Kemerburgaz Okyanus Koleji oumlğrencileri Halkalı Doğa Koleji oumlğrencileri Başakşehir Doğa Koleji oumlğrencileri Fatih Okyanus Koleji oumlğrencileriFatih Sınav Koleji oumlğrencileri Beykent Okyanus Koleji oumlğrencileri Beylikduumlzuuml Hedef Koleji oumlğrencileri Nahit Menteş Meslek ve Teknik Anadolu Lisesi oumlğretmenleri Halkalı Boğaziccedili Koleji oumlğrencileri Bahccedileşehir Final Akademi Okulları oumlğrencileri Sağmalcılar Anadolu Lisesi oumlğrencileri Sefakoumly Anadolu Lisesi oumlğrencileri Bağcılar Hazar Koleji oumlğrencileri ve Bahccedileşehir Doğa Koleji oumlğrencilerirsquone

Temel Afet Bilinci Eğitimleri verilerek afet ve acil durumlara karşı nasıl hazır olabilecekleri aktarılmış ve 2019ndash 2020 eğitim ve oumlğretim doumlnemi iccedilerisinde 7832 kişiye ulaşılmıştır Proje kapsamında bu guumlnde kadar ulaşılankişi sayısı 20000rsquoi geccedilmiştir

Kaynaklar

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda tuumlm birimlerindeki uygun nicelik ve nitelikte fiziki teknik ve mali kaynaklarkurumsal amaccedillar (toplumsal katkı hedefleri ve stratejisi) doğrultusunda ve suumlrduumlruumllebilir şekildeyoumlnetilmektedir kurumun bu kapsamda kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve buuygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

AFAM KSS pdf2018-2019 SEM Uumlcretsiz EğitimleripdfUumlcretsiz Eğitim Sertifikası Oumlrneği 1pdfUumlcretsiz Eğitim Sertifikası Oumlrneği 2pdfUumlcretsiz Eğitim Sertifikası Oumlrneği 3pdfUumlcretsiz Eğitim Sertifikası Oumlrneği 4pdfTTPYO Uumlcretsiz Eğitim ListesipdfCcedilocuk Eğitimi Uygulama ve Araştırma Merkezi 2017-2018pdfOumlğrenci Kuluumlpleri-Sosyal Sorumluluk ProjeleripdfYaşama Guumlzellik Katıyoruz ProjesipdfTARMER ProjelerixlsxSuumlrduumlruumllebilir Kalkınma Ccedilalışmalarıpdf

3 Toplumsal Katkı Performansı

Uumlniversitemizde iccedil ve dış paydaşlarımızla goumlruumlş birliği iccedilerisinde hazırladığımız stratejik plan ve yayınlanmış

politikalarımız toplumsal katkı stratejimizi de yansıtmaktadır Topluma verdiğimiz en oumlnemli ve temel katkıolan eğitim oumlğretim faaliyetlerini yenilikccedili youmlnde geliştirebilmek iccedilin suumlreccedillerimizi belirliyoruz ve accedilıkproseduumlrlerle guumlvence altına alıyoruz Belirlenmiş hedeflerin gerccedilekleşme oranlarını izleyebilmek adınageliştirdiğimiz takip sistemi ile tuumlm birimlerimizden altı ayda bir rapor alıyoruz Periyodik olarak yapılantoplantılarla performansı izliyor ve paydaşlarımızdan aldığımız geri bildirimler doğrultusunda iyileştirmeccedilalışmalarını yuumlruumltuumlyoruz

Toplumsal katkı performansının izlenmesi ve iyileştirilmesi

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda kurumsal amaccedillar (toplumsal katkı politikası hedefleri stratejisi)doğrultusunda tuumlm birimlerin toplumsal katkı performansının izlenmesi ve değerlendirilmesine ilişkinsuumlrduumlruumllebilir ve olgunlaşmış uygulamalar kurumun tamamında benimsenmiş ve guumlvence altına alınmıştırkurumun kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğerkurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Yurticcedili Satış Stratejik İş Planı Takip Formu (ikinci 6 ay)xlsxYurticcedili Satış Stratejik İş Planı Takip Formu (ilk 6 ay)xlsx

E YOumlNETİM SİSTEMİ

1 Youmlnetim ve İdari Birimlerin Yapısı

Uumlniversitemiz 2547 sayılı YOumlK kanunu ve diğer kanun ve youmlnetmelikler uyarınca tamamen resmi bir zeminuumlzerinde kendi dinamik ve oumlzguumln youmlnetim modelini benimsemiş ve bunu internet sitesinde tuumlm paydaşlarına ilanetmiştir Ayrıca demokratik ve katılımcı bir yaklaşım benimsenmiştir Senato Youmlnetim Kurulları Etik KuruluBAP Komisyonu Stratejik Planlama ve Kalite Komisyonu Yayın Komisyonu gibi tuumlm kurullar işlerdurumdadır Bu kurulların uumlyeleri şeffaf bir şekilde yetkinlikleri goumlz oumlnuumlnde bulundurularak belirlenmekte veyine internet sitesinde şeffaf bir şekilde ilan edilmektedir

Youmlnetim modeli ve idari yapı

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda ccedilok sesliliği etkin karar vermeyi değişime uyum sağlamayı ve paydaşlarıntemsil edilmesini guumlvence altına alan ve kurumsal amaccedilların gerccedilekleştirilmesi iccedilin gerekli ortamı sağlayanyoumlnetim modeli ve idari yapılanması (yasal duumlzenlemeler ccedilerccedilevesinde kurumsal yaklaşım geleneklertercihler) kurumun tamamında benimsenmiştir kurumun kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulamasıbulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Genel Organizasyon Şeması_rev4jpg2018-2022 Stratejik Planpdf2547 Numaralı Yuumlksekoumlğretim Kanunupdf

Suumlreccedil youmlnetimi

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda stratejik hedeflerle uyumlu ve tuumlm alanları kapsayan suumlreccedil youmlnetim modelisuumlrduumlruumllebilir ve olgunlaşmış uygulamalarla kurumun tamamında benimsemiş ve guumlvence altına alınmıştırbu hususta kurumun kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmıdiğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

LİDERLİK PROSEDUumlRUumldocxBAĞLAM PROSEDUumlRUumldocxYOumlNETİMİN GOumlZDEN GECcedilİRME PROSEDUumlRUumldocxDeğerlendirme Toplantısı 2pdfTutnak 2pdfSTRATJİK PLAN REVİZE EDİLMESİ VE GOumlZDEN GECcedilİRİLMESİ PROSEDUumlRUumlpdf

2 Kaynakların Youmlnetimi

Bir vakıf uumlniversitesi olarak uumlniversitemiz 5018 sayılı Kamu Mali Youmlnetimi ve Kontroluuml Kanunu huumlkuumlmlerinetabi değildir Ancak kaynakların etkili ve verimli bir şekilde youmlnetilmesi ve hesap verebilirliğinin sağlanmasıamacı ile ilgili komisyonlarca duumlzenli olarak izlenecek şekilde bir yapı oluşturulmuştur Bu bağlamda herduumlzeyde buumltccedilenin hazırlanması uygulanması tuumlm malicirc işlemlerin muhasebeleştirilmesi ve raporlanmasıaşamalarında iccedil ve dış kontrol yaklaşımları uygulanmaktadır Bu yapı bağlamında değerlendirmeler yapılmaktaraporlanmakta ve Kalite Youmlnetim Sistemi buumlnyesinde iccedil kontrol ve iccedil denetim faaliyetlerine ilişkin yaklaşımlarıngoumlzden geccedilirilip iyileştirilmeler yapılmaktadır

İnsan Kaynakları Muumlduumlrluumlğuumlrsquonuumln amaccedilları kurum hedefleri vizyon misyon ve stratejileri doğrultusunda insanfaktoumlruumlnuumln verimliliğini ve etkenliğini artırmak iccedilin en iyi şekilde youmlnetilmesi geliştirilmesi aidiyet duygusununyerleştirilmesi ve motive edilmesini sağlamaktır Bu anlamda

Seccedilme ndash Yerleştirme Suumlreccedilleri

İnsan Kaynakları Muumlduumlrluumlğuumlrsquonuumln en oumlnemli goumlrevlerinden birisi işe uygun elemanların alınması ve işeyerleştirilmesi işlemidir Bunun iccedilin oumlncelikle organizasyonun ihtiyaccedil duyduğu elemanların nitelik ve nicelikolarak tespit edilmesi gerekmektedir Bu suumlreccedilte muumlduumlrluumlkccedile detaylı bir Personel Talep Formu oluşturulmuşturPersonel alımı yapacak olan birim youmlneticisince doldurulan bu form muumlduumlrluumlğuumlmuumlzce norm kadro planlamasıdacirchilinde iş analizleri yapılması suretiyle değerlendirilmektedir Takibinde alım talebinin uygun goumlruumllmesihalinde guumlncellenen dacirchili CV veri tabanımız ve internet mecraları suretiyle ilana ccedilıkılmakta ve gelen başvurularen etkin şekilde sonuccedillandırılarak birimlerimizin ihtiyaccedilları karşılanmaktadır

Oryantasyon Eğitimi

İşe yeni başlayan ccedilalışanın işyerine ve goumlrevine kısa zamanda uyum sağlaması iccedilin işe başladığı guumln itibari ileoryantasyon eğitimi verilir Bu eğitimde kısaca kurumumuzun tarihi organizasyonel yapısı fiziksel konumumisyon vizyon ve stratejisi bireysel ve bilgi guumlvenliği ile ilgili duumlzenlemeler ccedilalışma saatleri ve mola suumlrelerikalite suumlreccedilleri ve QDMS iş sağlığı ve guumlvenliği eğitimi işlenir 2018 ndash 2019 Akademik yılı iccedilerisinde 500personele 950 saat Oryantasyon eğitimi verilmiştir

Eğitim Suumlreccedilleri

Ccedilalışanların ve Youmlneticilerin sahip olmaları gereken yetkinliklerin sağlanması amacıyla ihtiyaccedil duyulan eğitimlerplanlanır ve uygulanır Eğitim kayıtları oluşturularak Eğitim sonrası oumllccedilme ve değerlendirme yapılıpraporlanmaktadır 2018 ndash 2019 Akademik yılı iccedilerisinde Yıllık Eğitim Planımız ccedilerccedilevesinde gerccedilekleştirilenbazı eğitimlerimiz Eğitimcinin Eğitimi Risk Analizi Eğitimi ISO 9001 Kalite Bilinci ve Memnuniyeti Eğitimiİccedil Denetccedili Eğitimi İş Yerinde Mutluluk ve Motivasyon Bilgi Guumlvenliği Farkındalık Eğitimi KişiselPerformans ve Zaman Youmlnetimi İletişim ve Stres Youmlnetimi Eğitimi gibidir

Deneme Suumlresi

4857 Sayılı İş Kanunu ccedilalışanın 2 aylık deneme suumlresine tabi olduğunu bu suumlre iccedilerisinde gerek işveren gerekseccedilalışanın karşılıklı gerekccedile goumlstermeksizin iş soumlzleşmelerini fesih edebileceklerine huumlkmetmektedir Bu suumlreningeccedilmesi halinde bu hak kaybolmakta ve ancak uyarı suumlreccedillerinin işletilmesiyle fesih yoluna gidilebilmekte budurum da tazminat haklarının doğmasına sebebiyet vermektedir Bu nedenle İnsan Kaynakları Muumlduumlrluumlğuuml olarakişe başlayan personelin deneme suumlreleri takip edilip deneme suumlrelerinin bitimine 15 guumln kala birim youmlneticisinemail yoluyla ldquoDeneme Suumlresi Değerlendirme Formurdquo goumlndermekte ve formun doldurulduktan sonra İnsan

Kaynakları Muumlduumlrluumlğuumlrsquone iletilmesi istenmektedir Boumlluumlm youmlneticisinin goumlnderdiği formun kopyası alınarakİnsan Kaynakları Muumlduumlrluumlğuumlrsquonde muhafaza edilmektedir Ayrıca Formun aslı Personel Oumlzluumlk Dosyasırsquonakonulmaktadır

İşten Ccedilıkış Muumlkalatları

İşten ayrılma sonrasında yapılan muumllakat kurum faaliyetleri hakkında kurumun nasıl algılandığına ilişkinoumlnemli bir kaynaktır ccediluumlnkuuml ccedilalışanlar işten ayrılırken daha accedilık soumlzluuml ve samimi olmaktadırlar Ccedilalışanlarınperformansları hakkında bilgi toplamaya yardımcı olabilen ccedilıkış muumllakatları aynı zamanda ccedilalışanlarınmemnuniyetsizliğinin nedenlerini anlamayı da kolaylaştırabilir İnsan Kaynakları Muumlduumlrluumlğuumlmuumlzce işten ccedilıkışmuumllakatlarına oumlnem verilmektedir ldquoİşten Ccedilıkış Muumllakat Formurdquo ayrılan personele ilişik kesme suumlrecindeyoumlneltilerek personelimizden geribildirim alınmaktadır

Engelli Personel Ccedilalıştırma Takibi

4857 İş Kanununun 30maddesi gereğince toplamda 50 kişiden fazla personel sayısı olan kurumlarda lsquolsquoEngelliPersonel Ccedilalıştırma Zorunluğurdquo mevcuttur Engelli personel accedilıkları iccedilin İş-Kur ile ccedilalışmalar yapılmış olupengelli personel toplantılarına katılım sağlanmıştır Engelli istihdamının sadece kanuni bir zorunluluk olmasınedeniyle değil İnsan Kaynakları Muumlduumlrluumlğuumlmuumlzce bir sosyal sorumluluk olarak goumlruumllduumlğuumlnden kanunenccedilalıştırılması gereken engelli personel sayısı okulumuzda istihdam edilmektedir 2018 ndash 2019 Akademik yılıiccedilerisinde toplam 22 engelli personelimiz istihdam edilmiştir

Organizasyon Şemasının ve Goumlrev Tanımlarının Guumlncellenmesi

Organizasyon şemasında guumlncellemeler yapılmıştır Organizasyon şeması guumlncellenirken yeni unvan yapılarıboumlluumlmlerdeki değişim ve genişlemeler dikkate alınmıştır Organizasyon şemasındaki revizyonlara goumlre goumlrevtanımları guumlncellenmiştir Destek aldığımız birimler ile birlikte oluşturduğumuz organizasyon şeması websitemizde yayınlanmaktadır

Kariyer Planlama Sistemi

Kariyer Planlama ve Youmlnetim Suumlreci kapsamında ccedilalışanlarımız iccedilin kariyer planı mevcut kariyer yolları bukariyer yollarındaki basamakları ve suumlrece dahil edilen personelin taşıması gereken yetkinlikleri tanımlamıştırKariyer planlamasında yatay ve dikey ilerleme goumlz oumlnuumlne alınarak hareket edilmiştir Ccedilalışanın bulunduğupozisyondan daha uumlst unvanlı bir pozisyona terfi ve rotasyonunda aranılan gerekli yetkinlik beceri ve kriterlerldquoYetkinlik Soumlzluumlğuumlrdquo baz alınarak ldquoPerformans Youmlnetim Sistemi Formurdquonda ayrıca belirtilmiştir Terfi veRotasyon talebi İnsan Kaynakları Muumlduumlrluumlğuuml tarafından alınarak değerlendirilmiş ve 20 personelimiz KariyerPlanlama suumlrecine dahil ederek terfi rotasyonları gerccedilekleştirilmiştir

Performans Youmlnetim Sistemi

Kurumun stratejik planlaması ccedilerccedilevesinde kurumboumlluumlm hedefleri belirlenmiş ve birimbirey bazındadetaylandırılmıştır Youmlnetici ve ccedilalışan bazında unvanlar baz alınarak Yetkinlikleri tanımlanlanmıştırPerformans değerlendirmesi yılda bir kez tuumlm personelimize yapılmakta olup performans değerlendirmesiccedilıktıları değerlendirerek gerekli geri bildirimler yapılmaktadır

Kurumumuzda mali kaynakların etkin youmlnetimi aşağıdaki şekillerde gerccedilekleştirilmektedir

Mevcut gelirleri tahsilde her tuumlrluuml tahsilat youmlntemi (nakit kredi kartı banka havalesi ve EFT sanal posinternet uumlzerinden tahsilat vb) etkin ve başarılı şekilde kullanılmaktadır Alacakların takibi etkin youmlntemlerle disiplinli zamanında ve suumlrekli şekilde yapılmaktadır Yeni gelirler kaynaklar yaratmada başarılı ccedilalışmalar yapılmaktadır (dış kaynaklar bulma projeler hibedestekleri bağışlar sponsorluklar temin etme yeni kira geliri alanlar yaratma) Harcama ve gider kontrolleri yapılarak buumltccedile disiplini sağlanmaya ccedilalışılmaktadır Planlanan ve buumltccedilede yer alan yatırımların borccedillanma gereklilikleri tespit edilerek en uygun maliyetleborccedillanılarak yatırımlar gerccedilekleştirilmektedir Borccedil kullanımı titiz bir şekilde yapılmakta ve başarılı bir şekilde youmlnetilmektedir Tuumlm mali suumlreccedillerde denetimler etkin bir şekilde yapılmaktadır

Mali denetim ve raporlama sistemleri bilimsel youmlntemlerle uygulanmakta ve ayrıntılı analizler yapılmaktadır Bunun yanı sıra taşınır ve taşınmaz kaynakların youmlnetimi iccedilin uumlniversitemizin etkin bir ayniyat sistemi vardırBuumltuumln taşınır ve taşınmazların takibi digital ortamda yapılabilmektedir UBİS uumlzerinden bu yazılıma erişmekmuumlmkuumlnduumlr

İnsan kaynakları youmlnetimi

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda stratejik hedeflerle uyumlu ve tuumlm alanları kapsayan insan kaynakları youmlnetimmodeli suumlrduumlruumllebilir ve olgunlaşmış uygulamalarla kurumun tamamında benimsemiş ve guumlvence altınaalınmıştır bu hususta kurumun kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve buuygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Ccedilalışan Memnuniyeti Anketipdfİnsan Kaynakları PolitikamızpdfIAU_PO12_REV_0 Etik Davranış Kuralları ve Uygulama PolitikasıpdfİKM_PR01_0 Egıtım ProsedurupdfİKM_PR11_0 Izın Proseduru_IdaripdfİKM_PR10_1 Oneri ve Odul ProsedurupdfİKM_PR08_0 Ise Sec ve Yer ProsedurupdfİKM_PR16_0 Yetenek Yonetimi ProsedurupdfİKM_PR06_0 Kariyer Yon ve Yed ProspdfİKM_PR02_0 Perf Yon Sis Prospdfİşveren Markası Yaklaşımımızpdf

Finansal kaynakların youmlnetimi

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda stratejik hedeflerle uyumlu ve tuumlm alanları kapsayan finansal kaynaklarınyoumlnetimi suumlrduumlruumllebilir ve olgunlaşmış uygulamalarla kurumun tamamında benimsemiş ve guumlvence altınaalınmıştır bu hususta kurumun kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve buuygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

PERFORMANS OumlLCcedilUumlTLERİpdf100 Burslu Kayıt Yenileme Youmlnergesi-2pdf667 Sayılı KHK ile Yerleşen Oumlğrencilere Kayıt Yenileme Duyurusu (2)pdf2019-2020 YAZ OKULU KAYDI pdfBanka Taksitli Kayıt Yenileme Duyurusu-2 (2)pdfCcedilEVİRİ-youmls uzatmalı kayıt yenileme youmlnergesi[11]docxCcedilEVİRİ-youmls DİŞ uzatmalı kayıt yenileme youmlnergesi -[12]docxKISMİ PEŞİN ndash KISMİ KREDİ KARTI OumlDEME İLE YAZ OKULU KAYDIpdfKısmi Peşin- Kısmi Kredi Kartı ile Kayıt Yenileme Youmlnergesi-2pdfKredi Kartı Taksitli Kayıt Yenileme Youmlnergesi-2pdfKREDİ KARTI (TAKSİTLİ) OumlDEME İLE YAZ OKULUpdfKREDİ KARTI (TEK CcedilEKİM) OumlDEME İLE YAZ OKULUpdfKredi Kartı Tek Ccedilekim Kayıt Yenileme Youmlnergesi-2pdfPEŞİN OumlDEME İLE YAZ OKULUpdfPeşin Oumldeme Kayıt Yenileme Youmlnergesi-2pdfUZATMA 100 Burslu Kayıt Yenileme YoumlnergesipdfUZATMA Banka Taksitli Kayıt Yenileme Duyurusupdf

UZATMA Kısmi Peşin- Kısmi Kredi Kartı ile Kayıt Yenileme YoumlnergesipdfUZATMA Kredi Kartı Taksitli Kayıt Yenileme Youmlnergesi (3)pdfUZATMA Kredi Kartı Tek Ccedilekim Kayıt Yenileme YoumlnergesipdfUZATMA Peşin Oumldeme Kayıt Yenileme YoumlnergesipdfUZATMALI OumlĞRENCİLER İCcedilİN KAYIT İŞLEMİpdfyoumls DİŞ uzatmalı kayıt yenileme youmlnergesi -docxyoumls uzatmalı kayıt yenileme youmlnergesidocx

3 Bilgi Youmlnetim Sistemi

İAUumlrsquode Bilgi Youmlnetim Sistemi 5 ana kategori altında toplanmıştır

1 Akademik Faaliyetler (Uumlniversite Bilgi İşlem Sistemi (UBIS) Akıllı Sınıf Sistemleri) 2 İdari Faaliyetler (UBİS Elektronik Belge Youmlnetim Sistemi (EBYS) Eğitim Bilgi Sistemi (EBS) Enterprise

Asset Management (BEAM) Business Process Management (EBA) Quality Document ManagementSystem (QDMS))

3 Sağlık (Hastane) ile ilgili faaliyetler (Hastane Bilgi Youmlnetim Sistemi (HBYS) QDMS) 4 Guumlvenlik ile ilgili faaliyetler (Kontrolluuml Geccediliş Kamera Bilgi Sistemleri Guumlvenlik Donanım ve

Yazılımları) 5 Bilgi Sistemleri Genel Faaliyetleri (Bilgi Sistemleri izleme ve kayıt yazılımları)

Başlık ve yazılımları ile uumlniversitemizde yuumlruumlyen birccedilok faaliyet kayıt altına alınmakta ve youmlnetim ve birimlerinihtiyaccedil duyduğu raporlar bu kayıtlar sorgulanarak oluşturulmaktadır Uumlniversitemiz ldquoEğitim OumlğretimVarlıklarına İlişkin Bilgi Varlıklarını ve Bu Varlıkları Korumak Amacıyla Kullanılan Bilgi Guumlvenliği ve İşSuumlreccedillerirdquo kapsamında ISO 27001 sertifikasını almaya hak kazanmıştır

Entegre bilgi youmlnetim sistemi

Olgunluk Duumlzeyi Kurumsal amaccedillar doğrultusunda suumlrduumlruumllebilir ve olgunlaşmış entegre bilgi youmlnetimsistemi kurumun tamamında benimsenmiş ve guumlvence altına alınmıştır bu hususta kurumun kendine oumlzguuml veyenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnekalınmaktadır

Kanıtlar

Bilgi Sistemleri Planlama Surec ProsedurupdfYedekleme ProsedurupdfKullanicilara Teknik Destek Verme ProsedurupdfProgramlara Iliskin Degisim ProsedurupdfProje Yonetimi ProsedurupdfUrun ve Hizmet Gelistirme ProsedurupdfKullanici Egitimi ProsedurupdfBilgi Guumlvenliği Youmlnetim Politikalarıdocx

Bilgi guumlvenliği ve guumlvenilirliği

Olgunluk Duumlzeyi Kurumsal bilginin guumlvenliği ve guumlvenirliği suumlrduumlruumllebilir ve olgunlaşmış uygulamalarlakurumun tamamında benimsenmiş ve guumlvence altına alınmıştır bu hususta kurumun kendine oumlzguuml veyenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnekalınmaktadır

Kanıtlar

İAUuml ISO 27001 SertifikasıpdfKVKK KomisyonupdfKVKK EğitimipdfBilgi Guumlvenliği Eğitimipdf

4 Destek Hizmetleri

Uumlniversitemizin ilan edilmiş bir ldquoSatın Alma ve İhale Youmlnetmeliğirdquo mevcuttur Buumltuumln satın alma suumlreccedilleri ilgiliyoumlnetmeliğe goumlre yapılmaktadır

Uumlniversitemiz malhizmet satın aldığı tedarikccedilileri iccedilin BEAM ve QDMS uumlzerinden tedarikccedili değerlendirmesistemini kurmuş ve tedarikccedili değerlendirme kriterlerini belirlemiştir Mevcut uygulamalarımızda kritik satınalma işlemlerinde idari şartname ile ihale veveya teklif toplama sureti ile satın alma işlemi yapılmaktadır Tuumlmsatın alma işlemlerinin otomasyon sistemi altına alınmasına başlanmış programın kurulum aşamasıtamamlanmış ve 2016 yılbaşı itibarı ile canlı sisteme geccedililmiştir Tuumlm satın alma talepleri fiyat teklifleri satınalma kararları sipariş ve teselluumlm işlemleri ile kurum iccedili zimmet uygulamaları otomasyon sistemine dacirchiledilmiştir Geliştirme ccedilalışmaları devam etmektedir

Sayılan tuumlm bu ccedilalışmalara ek olarak Diş Hekimliği Fakuumllte Hastanesi ve Ağız Diş Sağlığı Merkezirsquomizbuumlnyesinde kurulu HBYS uumlzerinde başlatılmış olan edarik sisteminin işleyişi ve denetlenmesine youmlnelikduumlzenlemeler yapılmış ve tedarikccedili değerlendirmelerine otomasyon sistemi uumlzerinden erişilebilmektedir

Yapılan duumlzenli denetimler ve ve bu denetimlere istinaden hazırlanan denetim raporlarını takiben duumlzelticifaaliyet izleme raporları ile sistemin kalite ve suumlrekliliği guumlvence altına alınmaya ccedilalışılmaktadır

Hizmet ve malların uygunluğu kalitesi ve suumlrekliliği

Olgunluk Duumlzeyi Kurumda dışarıdan temin edilen mal ve hizmetlerin kalite duumlzeylerini kurumsal amaccedillardoğrultusunda guumlvence altına almak uumlzere tedarik zinciri youmlnetilmektedir bu hususta kurumun kendine oumlzguumlve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnekalınmaktadır

Kanıtlar

Tedarik Zinciri PolitikasıdocxVakıf Yuumlksekoumlğretim Kurumları İhale Youmlnetmeliğipdf

5 Kamuoyunu Bilgilendirme ve Hesap Verebilirlik

İstanbul Aydın Uumlniversitesirsquonin oldukccedila etkin bir şekilde kullanılan bir web sitesi mevcuttur Başlıca websitemiz aracılığıyla toplumla bilgiler paylaşılmaktadır İAUuml akademik kadrosu tarafından eğitim oumlğretimfaaliyetinin bir parccedilası olarak suumlrduumlruumllen kongre konferans sempozyum vb etkinliklerin tuumlmuuml kamuoyu ilepaylaşılmakta ilgili paydaş kurumlar ve kişiler bilgilendirilmekte ve davet edilmektedir Bu paylaşım UlusalMedya Goumlrsel Medya WEB Sosyal Medya SMS Mailing Fax gibi yollarla sağlanmaktadır Eğitim-oumlğretimaraştırma-geliştirme faaliyetlerini de iccedilerecek etkinliklerin sonuccedilları da yine yazılı ve goumlrsel medya uumlzerindenkamuoyu ile paylaşılmaktadır Kurum kamuoyuna sunduğu bilgilerin tarafsızlığını ve nesnelliğini guumlvencealtına almaktadır Sayısal veriler uumlniversitenin ilgili birimleri bilgi sistemleri tarafından bilimsel veriler isebilgiyi veren kişilerin akademik birikimleri ile oluşturulur ve guumlvenilirliği guumlncelliği sağlanır

İstanbul Aydın Uumlniversitesi her yıl rutin olarak YOumlK Denetimine tabi tutulmaktadır Bunun yanında kurumYOumlKAK tarafından yuumlruumltuumllen Dış Değerlendirme suumlrecine de tabidir Fakuumllte akreditasyonlarımızın yanı sıraKalite Guumlvence Sistemi kapsamında Uluslararası Bilgi Guumlvenliği Youmlnetim Standardı Uluslararası Kalite SistemStandardı ve Uluslararası Muumlşteri Memnuniyeti Standardı belgelerine sahip olup periyodik olarak goumlzetimdenetimlerinden geccedilmektedir Bunların yanı sıra uumlniversitemiz Avrupa Uumlniversiteler Birliğine uumlye olup 5 yıllıksuumlre boyunca izleme kapsamına alınmıştır 2019 yılında uumlniversitemiz Ticaret Bakanlığı ve bağımsız bir youmlnetimdanışmanlığı firması tarafından oumln izleme suumlrecine tabi tutulmuştur Bu suumlreci de başarıyla atlatan uumlniversitemizGelişim Yol Haritasını hazırlayarak 5 yıl boyunca Ticaret Bakanlığı tarafından TURQUALITYreg desteğindenyararlanacaktır

Kurum youmlneticilerinin liderlik oumlzellikleri oumllccediluumllmekte ve izlenmektedir Bu yetkinliklerin geliştirilmesi iccedilinuygulamaları bulunmaktadır Kurumumuz insan kaynakları politikası gereği alanında etkin youmlneticilik tecruumlbesiolan ve vizyoner kişileri youmlnetici olarak tercih etmektedir Akademik kadrolar iccedilin Personel Daire Başkanlığıidari kadrolar iccedilinde İnsan Kaynakları Muumlduumlrluumlğuuml etkin bir şekilde yuumlruumltmektedir Aynı zamandan hem belirli

branşlarda hem de youmlneticilik ve liderlik kabiliyetini geliştirici alanlarda ccedileşitli seminer panel eğitim faaliyetleriduumlzenlenmektedir

Kurum kalite guumlvencesi sistemini mevcut youmlnetim ve idari sistemini youmlneticilerinin liderlik oumlzelliklerini veverimliliklerini oumllccedilme ve izlemeye imkacircn tanıyacak şekilde tasarlanmıştır Uumlniversitemiz youmlnetimde kaliteguumlvencesini esas olarak youmlneticiler iccedilin 2547 sayılı kanunda tanımlı goumlrev ve sorumluluklar ccedilerccedilevesindedenetlemekte ve sağlamaktadır Bu bağlamda ldquoOumlğretim Elemanı El Kitabırdquo hazırlanmıştır Soumlz konusu el kitabıher duumlzey eleman iccedilin 2547 sayılı kanunda yer alan ve onlara ek olarak belirlenmiş goumlrev tanımlarını vesorumlulukları iccedilermektedir

Youmlnetim ve idarenin kurum ccedilalışanlarına ve genel kamuoyuna hesap verebilirliğine youmlnelik ilan edilmişpolitikaları vardır Bu politikalara linkten ulaşabilirsiniz Bunun yanı sıra anketlerle de geri bildirimalınmaktadır Uumlniversitemizin eğitim ve oumlğretim ile ilgili tuumlm bilgilerine de web ortamından ulaşılabilmektedir

Kamuoyunu bilgilendirme

Olgunluk Duumlzeyi Kurumun kamuoyunu bilgilendirme faaliyetleri kurumsal amaccedillar ve değerlerdoğrultusunda suumlrduumlruumllebilir ve olgunlaşmış uygulamalarla guumlvence altına alınmış ve kurumun tamamındabenimsenmiştir bu hususta kurumun kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve buuygulamaların bir kısmı diğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

IAU_PO07_1 KURUMSAL BİLGİLENDİRME POLİTİKASIpdfSosyal MedyapdfGeri Bildirm Ekran GoumlruumlntuumlsuumldocxOumlğretim Elemanı El Kitabıpdf

Hesap verme youmlntemleri

Olgunluk Duumlzeyi Kurumun hesap verme ilkeleri kurumsal amaccedillar ve değerler doğrultusundasuumlrduumlruumllebilir ve olgunlaşmış uygulamalarla guumlvence altına alınmış ve kurumun tamamında benimsenmiştirbu hususta kurumun kendine oumlzguuml ve yenilikccedili birccedilok uygulaması bulunmakta ve bu uygulamaların bir kısmıdiğer kurumlar tarafından oumlrnek alınmaktadır

Kanıtlar

Dış Değerlendirme Raporupdf2016-2017 Faaliyet Raporupdf2017-2018 Faaliyet RaporupdfKURUMSAL BİLGİLENDİRME POLİTİKASIdocx

SONUCcedil VE DEĞERLENDİRME

Anadolu Eğitim ve Kuumlltuumlr Vakfı (AKEV) oumlncuumlluumlğuumlnde kurulan İstanbul Aydın Uumlniversitesi 12 fakuumllte 2yuumlksekokul 3 meslek yuumlksekokulu lisansuumlstuuml eğitim enstituuml 35 araştırma merkezi 961rsquoi tam zamanlı 499 yarızamanlı olmak uumlzere 1460 akademik personel ve 26508 oumlğrencisi ile hem uumllkemize hem de insanlığa hizmetetmektedir Eğitim-oumlğretim araştırma topluma hizmet ve stratejik youmlnetim faaliyetlerinin gerccedilekleştirilebilmesiiccedilin youmlnetimde yetki ve sorumlulukların yeniden duumlzenlenmesi ve tanımlanması uluslararası oumlğrencilerin nitelikve nicelik youmlnuumlnden geliştirilmesi araştırma goumlrevlisi sayısının artırılması periyodik eğitim ccedilalışmalarının

yapılması boumlluumlmler iccedilin akreditasyon suumlreccedillerinin devam ettirilmesi gibi kalite iyileştirme ccedilalışmalarısuumlrduumlruumllmektedir

Uumlniversitemiz Yuumlksekoumlğretim Kalite Guumlvencesi Youmlnetmeliği ccedilerccedilevesinde Stratejik Planlama ve KaliteKomisyonu oluşturulmuştur Stratejik Planlama ve Kalite Komisyonu İAUuml Stratejik Planlama ve KaliteKomisyonu Ccedilalışma Usuumll ve Esasları Youmlnergesi gereği kendi ccedilalışma organları olarak Akademik Birim KaliteKomisyonlarını Kurumsal Stratejik Planlama ve Kalite Geliştirme Daire Başkanlığını kurmuştur Bu birimtarafından FEDEK MUumlDEK EPDAD İLEDAK AACSB JCI ve Bologna Suumlreci gibi tuumlm kalite suumlreccedilleriizlenip değerlendirilerek ve suumlrekli iyileştirme ccedilalışmaları yapılarak eğitim-oumlğretimde kalite guumlvence sistemioluşturulmuştur Dış değerlendirme suumlreccedillerinin sonucu olarak EUA şartları gereği oumlğrenci ve personelhareketliliği ile ilgili veri bankası oluşturulup EUA Follow-up suumlreci tamamlanarak 5 yıllık izleme suumlrecinedahil olunmuştur Bologna suumlreci gereği oluşturulan Eğitim-Oumlğretim Bilgi Sistemi ile tuumlm programlar iccedilineğitim-oumlğretimde suumlrekli iyileştirme mekanizması kurulmuş ve AKTS uygulamasına geccedililmiştir Dışdeğerlendirme kapsamında uumlniversitemizin birccedilok boumlluumlmuuml laboratuvarı ve Diş Hekimliği Hastanesi akrediteolurken bazı boumlluumlmler iccedilin akreditasyon suumlreci devam etmektedir Akademik ve idari personele uygulanan oumlzdeğerlendirme anketlerinin ve paydaşlarla yapılan toplantıların sonuccedilları goumlz oumlnuumlnde bulundurularak 2018-2022Stratejik Planı oluşturulmuştur Ticaret Bakanlığı ve bağımsız bir youmlnetim danışmanlığı firması tarafından dışdeğerlendirmeye tabi tutularak uumlniversitemiz TURQUALİTY kapsamına alınmıştır

Uumlniversitemiz 2012rsquoden beri Avrupa Komisyonu tarafından verilen ve uluslararası tanınırlık sağlayan oumlğrencihareketliliğini kolaylaştıran oumlğrencilerin yurt dışında goumlrduumlkleri eğitimlerinin kendi uumllkelerinde tanınmasınıgaranti altına alan Diploma Eki Etiketi ve ECTS Etiketi uygulamalarını bir kalite guumlvence aracı olarakbenimsemiştir Bologna suumlrecini 2012 yılında başarıyla tamamlamış olan uumlniversitemiz program amaccedillarınıprogram yeterliklerini (ccedilıktılarını) belirlerken tuumlm paydaşların goumlruumlşuumlne başvurmaktadır Her programoluşturduğumuz kalite guumlvence sistemine uygun hareket ederek uygulanan programın suumlrekli iyileştirmeccedilalışmalarını tuumlm paydaşlarıyla her yıl yaptığı toplantılarla gerccedilekleştirilmektedir Uumlniversitemizde oumlğrenimgoumlren engelli oumlğrencilerin oumlğrenim hayatlarını kolaylaştırabilmek adına araştırma merkezleri ccedilatısı altındaEngelli Oumlğrenciler Birimi kurulmuştur Uumlniversitemizin Uluslararası İlişkiler Koordinatoumlrluumlğuuml uluslararasıoumlğrencilerimizin her tuumlrluuml soru ve sorunlarına ccediloumlzuumlm uumlretmektedir Oumlğretmekten ccedilok oumlğrenmeye dayalı biryaklaşım benimseyen uumlniversitemiz hem yıl iccedilerisinde duumlzenlediği seminerlerle hem de oumlğretim elemanlarınınyurt iccedilinde ve yurt dışında gerccedilekleştirilen etkinliklere katılımını destekleyerek eğitimde ccedilağdaş eğilimleriyakalamaya ccedilalışmaktadır Akademik personelimizin eğitim performansları periyodik olarak yapılan oumlğrencianketleri vasıtasıyla suumlrekli ve duumlzenli bir şekilde izlenmektedir Uumlniversitemiz Kariyer GeliştirmeKoordinatoumlrluumlğuuml Mezun Yerleştirme Yerinde Uygulama ve Suumlrekli Eğitim Merkezi ile ortak hareket ederek işehazırlama kariyer ve psikolojik danışmanlık performans değerlendirme ve takip konularında oumlğrenci vemezunlarına hizmet vermektedir İAUuml Oumlğrenci İşleri Daire Başkanlığı uumlniversitemize yeni kayıt yaptıranoumlğrencilerimiz iccedilin akademik yıl başında oryantasyon programları duumlzenlemektedir Eğitimde yeni teknolojilerinkullanımını teşvik etmek amacıyla uumlniversitemizde Akıllı Kampuumls Projesi başlatılmış olup devamettirilmektedir

Uumlniversitemizde BAP Komisyonursquonca AR-GE projeleri desteklenmektedir Bunun yanı sıra BAP komisyonunayoumlnlendirilmiş ek goumlrev ccedilerccedilevesinde oluşturulan yayın oumlduumllleri ve uumlniversitemiz buumlnyesindeki ccedileşitli araştırmamerkezleri ile araştırma-geliştirme faaliyetleri teşvik edilmektedir Ayrıca TTPYO proje tekliflerininoluşturulması olgunlaştırılması ve başvuru aşamasında tuumlm araştırmacılara destek verilmektedir Boumlyleceuumlniversitemiz kendini AR-GE alanında geliştirmektedir Araştırma-geliştirme alanında aktif olan oumlğretimuumlyelerine ders saati indirimi ve mesai serbestliği gibi imkacircnlar sunmaktadır Araştırma-geliştirme faaliyetlerininizlenmesi ve değerlendirilmesi hususunda Akademik Performans Sistemi (APS)rsquonden faydalanılmaktadırUumlniversitemiz buumlnyesinde yapılan araştırma-geliştirme faaliyetlerinin daha etkin olması iccedilin oumlğretim uumlyelerinineğitim-oumlğretim yuumlkuuml AR-GE projelerinin ulusal duumlzeyde ortak ihtiyaccedillara uygunluğu oumlğretim uumlyesi başınaduumlşen indeksli yayın sayısı ve AR-GE ccedilalışmalarının nicel ve nitel oumlzellikleri hususunda iyileştirmeye youmlnelikccedilalışmalar yapılmaktadır Buna ek olarak uumlniversitemiz girişimcilik konusuna oumlzel oumlnem verdiğindengirişimcilik ve yenilikccedililik kuumlltuumlruumlnuumln oluşup gelişmesine olanak sağlayacak şekilde bir yandan eğitimprogramlarına eklenen zorunlu Girişimcilik dersiyle diğer yandan da Suumlrekli Eğitim Merkezi ve TTPYOkanalıyla verilen girişimcilik konulu eğitimlerle yapılandırılmıştır

Uumlniversitemizde her birimin yetki ve sorumlulukları ccedilerccedilevesinde eğitim-oumlğretim ve araştırma faaliyetleri

suumlrduumlruumllmekte Rektoumlrluumlk ve Muumltevelli Heyeti tarafından da gereken idari ve mali desteğe ek olarak alt yapısuumlrekli olarak yenilenmekte ve geliştirilmektedir Bu bağlamda da değerlendirmeler yapılmakta raporlanmaktave Kalite Youmlnetim Sistemi buumlnyesinde iccedil kontrol ve iccedil denetim faaliyetlerine ilişkin yaklaşımlar goumlzdengeccedilirilerek iyileştirilmeler yapılmaktadır Uumlniversitemizde gerccedilekleştirilen faaliyet ve suumlreccedillere ilişkin verilerintoplanması analizi ve raporlanması konusunda ccedileşitli Bilgi Youmlnetim Sistemlerirsquonden (EBS UBİS EBYSBEAM QDMS HBYS vb) faydalanılmaktadır Ayrıca uumlniversitemiz yaptığı ccedilalışmalarda şeffaflık ve hesapverilebilirlik bağlamında Ulusal Medya Goumlrsel Medya WEB Sosyal Medya SMS Mailing Fax gibi yollarlakamuoyu bilgilendirmesi sağlamaktadır Uumlniversitemizde idari personelin nicel ve nitel oumlzellikleri akademik veidari personelin devir hızı personele sağlanan yiyecekndashiccedilecek spor ve eğlence aktiviteleri ile ilgili hizmetler veccedilalışma ofislerinin uygunluğu gibi noktalar da youmlnetsel suumlreccediller bakımından iyileşmeye accedilık youmlnleri teşkiletmektedir

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



GİRİŞ

İletişim Bilgileri

Adres Beşyol Mahallesi İnoumlnuuml Caddesi No 38 Kuumlccediluumlkccedilekmece İstanbul

Tel 444 1 428

E-posta kaliteaydinedutr

Tarihsel Gelişimi

İstanbul Aydın Uumlniversitesi 18052007 tarihinde 26526 norsquolu Resmi Gazetede yayımlanmış 5656 SayılıKanunrsquoun 73 norsquolu ek maddesine goumlre Anadolu Eğitim ve Kuumlltuumlr Vakfı (AKEV) oumlncuumlluumlğuumlnde kurulmuşturİstanbul Aydın Uumlniversitesi (İAUuml) 2003 yılında kurulmuş olan Tuumlrkiyenin ilk vakıf meslek yuumlksekokuluAnadolu Bil Meslek Yuumlksekokulu deneyimi ve birikimiyle geliştirilmiştir ve bu bağlamda Tuumlrkiyersquode başka biroumlrneği yoktur İAUumlrsquonuumln kuruluşuyla birlikte her iki kuruluş da aynı ccedilatı altında birleşerek oumln lisans lisans velisansuumlstuuml eğitim vermeye başlamıştır Hem İAUumlrsquonuumln hem de Anadolu Bil Meslek Yuumlksekokulunun temeliAnadolu Eğitim ve Kuumlltuumlr Vakfına dayanmaktadır

Kuumlresel duumlzeyde eğitim ve uluslararası kalkınma youmlnuumlnde ilerleyen uumllkemizin en genccedil ve en dinamikuumlniversitelerinden birisi olan İAUuml ccedilağdaş bilimler alanında eğitim ve ccedilalışmalar sunarak 2018-2019 eğitim ndashoumlğretim yılı itibariyle 12 fakuumllte 2 yuumlksekokul 3 meslek yuumlksekokulu lisansuumlstuuml eğitim enstituumlsuuml 35 araştırmamerkezi 961rsquoi tam zamanlı 499 yarı zamanlı olmak uumlzere toplam 1460 akademik personel ve 26508 oumlğrencisiile yalnızca uumllkemize değil insanlığa da hizmet etmektedir

İAUuml duumlnya geneline yayılan etkileşim ağı ile uluslararası eğitimde oumlnemli unsurlardan biri olan uluslararasıişbirliği ve dayanışmanın avantajlarından faydalanarak ulusal ve uluslararası alanlarda yuumlksekoumlğretime yaptığıkatkılarla duumlnya uumlzerinde hak ettiği konuma ulaşmanın yanı sıra bilim ve teknoloji alanında sesini duyurmayadevam etmektedir Oumlğrencilerinin 100rsquode 10rsquou uluslararası oumlğrencilerden oluşan İAUuml eğitim ihracatı alanındauumllke birincisi konumundadır İAUuml Eğitim alanında lsquoTuumlrk Markasınırsquo duumlnyanın farklı uumllkelerindekonumlanmasını sağlayan lsquoTuumlrk Kalitesinirsquo birccedilok uumllkeye duyuran duumlnyanın ilk ve tek devlet desteklimarkalaşma programı lsquoTurqualityrsquo kapsamına alınmıştır

Kalite ccedilalışmalarında oumlncuuml bir rol uumlstlenen İAUuml Bologna suumlreci ECTS etiketi ve diploma eki yanında birccedilokulusal ve uluslararası sisteme entegredir ldquoISO 9001 2015 Kalite Youmlnetim Sistemirdquo ldquoISO 10002 2006Muumlşteri Memnuniyeti Youmlnetim Sistemirdquo ve ldquoISO27001 2013 Bilgi Guumlvenliği Youmlnetim Sistemirdquo belgelerinialmış ve uygulamaya geccedilmiştir İAUuml Yuumlksekoumlğretim Kurulu Tarafından tabii tutulduğu Dış Değerlendirmesuumlrecinde oldukccedila olumlu bir Kurumsal Geri Bildirim Raporu almıştır Akreditasyon ccedilalışmalarına da oumlnemveren İAUumlrsquonuumln 21 programı yetkili kuruluşlar tarafından akredite edilmiştir Kurumsal YoumlnetimDerecelendirmesi yaptıran Tuumlrkiyedeki ilk uumlniversite olan İAUuml bir derecelendirme doumlnemi bitmeden 6 ayiccedilinde notunu yuumlkseltmeyi başararak oumlnemli bir başarının sahibi olmuştur

İAUuml duumlnyanın en seccedilkin uumlniversitelerini akademisyenlerini yuumlksekoumlğretim sektoumlruumlnuumln oumlnde gelen temsilcilerinibir araya getiren ve duumlnyanın en buumlyuumlk uumlccediluumlncuuml eğitim zirvesi olan Avrasya Yuumlksekoumlğretim Zirvesinin (EURIE)fikir sahibi ve sponsorudur

Teknoloji transferi uumlniversite sanayi işbirliği ve girişimcilik alanlarına ayrı bir oumlnem atfeden İAUuml ImagineTomorrow İnovasyon ve Girişimcilik etkinliği ile yaklaşık 100 startup firması ve 400 girişimciyi etkinlikte yer

LİSANS PROGRAMLARI

TIPFAKUumlLTESİ(1)

Ekonomi veFinans

İşletme

Drama veOyunculuk

KamuYoumlnetimi

CcedilocukGelişimi

Odyoloji

EndodontiOdyoloji

Grafik Tasarım

Oumlzetle

Kanıtlar

Kalite Komisyonu

Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



LİSANS PROGRAMLARI

TIPFAKUumlLTESİ(1)

Ekonomi veFinans

İşletme

Drama veOyunculuk

KamuYoumlnetimi

CcedilocukGelişimi

Odyoloji

EndodontiOdyoloji

Grafik Tasarım

Oumlzetle

Kanıtlar

Kalite Komisyonu

Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



LİSANS PROGRAMLARI

TIPFAKUumlLTESİ(1)

Ekonomi veFinans

İşletme

Drama veOyunculuk

KamuYoumlnetimi

CcedilocukGelişimi

Odyoloji

EndodontiOdyoloji

Grafik Tasarım

Oumlzetle

Kanıtlar

Kalite Komisyonu

Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



LİSANS PROGRAMLARI

TIPFAKUumlLTESİ(1)

Ekonomi veFinans

İşletme

Drama veOyunculuk

KamuYoumlnetimi

CcedilocukGelişimi

Odyoloji

EndodontiOdyoloji

Grafik Tasarım

Oumlzetle

Kanıtlar

Kalite Komisyonu

Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



LİSANS PROGRAMLARI

TIPFAKUumlLTESİ(1)

Ekonomi veFinans

İşletme

Drama veOyunculuk

KamuYoumlnetimi

CcedilocukGelişimi

Odyoloji

EndodontiOdyoloji

Grafik Tasarım

Oumlzetle

Kanıtlar

Kalite Komisyonu

Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



TIPFAKUumlLTESİ(1)

Ekonomi veFinans

İşletme

Drama veOyunculuk

KamuYoumlnetimi

CcedilocukGelişimi

Odyoloji

EndodontiOdyoloji

Grafik Tasarım

Oumlzetle

Kanıtlar

Kalite Komisyonu

Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



CcedilocukGelişimi

Odyoloji

EndodontiOdyoloji

Grafik Tasarım

Oumlzetle

Kanıtlar

Kalite Komisyonu

Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



EndodontiOdyoloji

Grafik Tasarım

Oumlzetle

Kanıtlar

Kalite Komisyonu

Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



EndodontiOdyoloji

Grafik Tasarım

Oumlzetle

Kanıtlar

Kalite Komisyonu

Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Oumlzetle

Kanıtlar

Kalite Komisyonu

Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Kalite Komisyonu

Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Kalite Komisyonu

Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kalite Komisyonu

Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Engelsiz Erişimpdf

Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Oumlrnekpdf

Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

D TOPLUMSAL KATKI

Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kaynaklar

Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

Deneme Suumlresi

Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



4 Destek Hizmetleri

Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Kanıtlar

2019

GİRİŞ


















D TOPLUMSAL KATKI








4 Destek Hizmetleri



Documents

İSTANBUL AYDIN ÜNİVERSİTESİ KURUM İÇ DEĞERLENDİRME … · Meslek yüksekokullarında 2.-3. ve 4. Yarıyıllarda fakültelerde ise 5.-6. ve 7. yarıyıllarda yerinde uygulama