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Curso de la Carrera de Tecnología de la Producción FORMACIÓN Y GESTIÓN DE EMPRESAS

Sesión 4 Aspectos Legales y Tributarios

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Aspectos Legales

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Curso de la Carrera de Tecnología de la Producción

FORMACIÓN Y GESTIÓN DE EMPRESAS

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Aspectos Legales y

Tributarios

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CONTENIDOS

1. Clasificación de Empresas.2. Aspectos legales.

3. Aspectos tributarios.

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LOGROS ESPERADOS

 Al finalizar la sesión el estudiante:

− Explica los requisitos tributarios,legales y legislación laboral

necesarios para la formación deempresas.

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CLASIFICACIÓN DE EMPRESAS

• Según la función económica.− Empresas industriales o manufactureras.

− Empresas comerciales.

− Empresas de servicios.

• Según su tamaño− Micro empresa de uno (1) a diez (10) trabajadores inclusive y

Ventas anuales hasta el monto máximo de 150 UIT.

− Pequeña empresa de uno (1) hasta cien (100) trabajadores y

Ventas anuales no mayor a 1700 UIT.− Mediana empresa (100 a 200 trabajadores) más de 1700 UIT de

ventas

− Gran empresa (mas de 200 trabajadores)

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• Según el número de propietarios− Empresa individual.-  Son las que tienen un único propietario,

como la empresa unipersonal y la empresa individual deresponsabilidad limitada.

− Empresa societaria.- Las sociedades mercantiles son: sociedadanónima, sociedad colectiva, sociedad en comandita, sociedadcomercial de responsabilidad limitada, y sociedad civil.

• Según su personería− Empresa con personería natural.- es inherente a la persona física

que desarrolla la actividad económica.− Empresa con personería jurídica.- es toda aquella empresa que la

Ley le reconoce derechos y puede contraer obligaciones civiles yes apta para ser representada judicial y extrajudicial.

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ASPECTO LEGAL

•  Aspectos necesarios paraformalizar una empresa loscuales inciden en los rubrosoperativos y económicos delproyecto.

Aspectos

legales

Registro deMarcas

Afectacióntributaria

Licencias

Formassocietarias

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Ley General de Sociedades

• Sociedad

−  Asociación voluntaria, duradera y organizada de personas queponen en común un fondo patrimonial con el objeto de colaborar

en la explotación de una empresa y guiados por un ánimo de lucropersonal a través de la participación en el reparto de lasganancias que se obtengan.

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Tipos de Sociedades

Variables Sociedad Anónima

Abierta 

Sociedad Anónima

Cerrada 

Sociedad de

Responsabilidad

Limitada 

Empresa Individual de

Responsabilidad

Limitada 

N° de Socios Más de 750 socios o

accionistas De 2 a 20 socios o

accionistas Hasta 20 socios  1 propietario 

Directorio  Existe  Existe  No existe  No existe 

Capital 

A través de accionistas

y figuran en el Registro

Público del Mercado de

Valores 

A través de acciones.

No figuran en el

Registro Público del

Mercado de Valores 

Dividida en

participaciones iguales

No tienen acciones Del propietario 

Siglas de la Razón

Social S.A.A.  S.A.C.  S.R.L. o S.R.Ltda.  E.I.R.L. 

* Ley N° 26887 General de Sociedades

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ASPECTO TRIBUTARIO

• Es una prestación de dinero que el Estado exige en elejercicio de su poder de imperio sobre la base de lacapacidad contributiva en virtud de una ley, y para cubrirlos gastos que le demande el cumplimiento de sus fines.

Tributos

Impuestos

Contribuciones

Tasas

Arbitrios

Derechos

Licencias

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Impuestos

• Es el tributo cuyo pago no origina por parte del Estadouna contraprestación directa en favor del contribuyente.

• Tal es el caso del Impuesto a la Renta, Impuesto Generala las Ventas, Impuesto Selectivo de Consumo, Impuestoa las Transacciones Financieras.

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Contribuciones

• Es el tributo que tiene como hecho generador losbeneficios derivados de la realización de obras públicaso de actividades estatales.

• Como lo es el caso de la Contribución al SENCICO,SENATI; ESSALUD.

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Tasas

• Es el tributo que se paga como consecuencia de laprestación efectiva de un servicio público, individualizadoen el contribuyente, por parte del Estado.

• Por ejemplo los derechos arancelarios de los RegistrosPúblicos, Poder Judicial, Parqueo.

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Arbitrios

• Los Arbitrios Municipales son tasas que se pagan por laprestación o mantenimiento de los servicios públicos deLimpieza Pública, Parques y Jardines Públicos ySerenazgo.

• Son contribuyentes de los Arbitrios Municipales, lospropietarios de los predios cuando los habiten,desarrollen actividades en ellos, se encuentrendesocupados o cuando un tercero use el predio bajo

cualquier título.

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Derechos

• Son tasas que se pagan por la prestación de un servicioadministrativo público o el uso o aprovechamiento debienes públicos.

• Por ejemplo el pago por Partida de nacimiento, deMatrimonio, Defunción.

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Licencias

• Son tasas que gravan la obtención de autorizacionesespecíficas para la realización de actividades deprovecho particular sujetas a control o fiscalización.

• Por ejemplo, para abrir una bodega, para realizar unafiesta social, un concierto.

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ASPECTO LABORAL

• Ley del impulso al Desarrollo Productivo y al CrecimientoEmpresarial− Texto Único Ordenado, aprobado mediante el D.S. N° 013-2013-

PRODUCE, publicado el 28 de diciembre de 2013.

• Texto Único Ordenado del Decreto Legislativo Nº 728,Ley de Productividad y Competitividad Laboral.

• Ley N° 28518 sobre Modalidades Formativas Laborales.

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Resumiendo

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