Agencija za mobilnost i programe Europske unijeProgram za cjeloživotno učenje

(2007. - 2013.)

Skup srednjoškolskih ravnatelja

Primošten, 21. listopad 2008.

Program za cjeloživotno učenje

Razdoblje: 2007. – 2013.Odluka o uspostavljanju Programa: 14. prosinca 2006. Sudjeluje: 27 država članica EU, zemlje EFTA-e, TurskaCiljevi: napredno društvo znanja; održiv ekonomski razvoj, bolji poslovi, više poslova, društvena kohezija

LLPLLP

Agencija za mobilnost i programe EU

Zakon o Agenciji – 27. listopada 2007.

Nacionalna agencija za provedbu Programa za cjeloživotno učenje (Lifelong Learning Programme) i Programa Mladi na djelu (Youth in Action)

Pripremne mjere – 2008.

1. Priprema djelatnika

2. Priprema korisnika

3. Pilot projekti

Aktivnosti Agencije za mobilnost i programe EU pružaju potporu nacionalnim i EU prioritetima (primjerice kontinuirano stručno usavršavanje nastavnika)

Tijekom pilot faze djelomično sudjelovanje u Programu – samo u nekim aktivnostima

Potprogrami

Comenius

Opće obrazovanje

eTwinning

Leonardo da Vinci

Strukovno obrazovanje

Grundtvig

Obrazovanje odraslih

Erasmus

Visoko obrazovanje

Uloga i djelatnosti Agencije

informiranje javnosti o aktivnostima Programa

savjetovanje potencijalnih korisnika

objavljivanje natječaja za prijavu projekata

odabiranje projekata

dodjeljivanje novčanih sredstava

savjetovanje i nadziranje provedbe projekata

praćenje regularnosti trošenja dodijeljenih financijskih sredstava

suradnja Agencije za mobilnost, Europske komisije, Ministarstva znanosti, obrazovanja i športa, te ostalih institucija koje se bave cjeloživotnim učenjem

Opće obrazovanje - Comenius

Potprogram usmjeren na opće obrazovanje (vrtići, osnovne škole, opće srednje škole)

Comenius - usavršavanja nacionalnih stručnjaka i učenika iz sektora općeg obrazovanja u europskom kontekstu

Program djelomične suradnje kroz pilot projekteMobilnost

Stručno usavršavanje (In service training) za nastavnike i nenastavno osobljePripremni posjeti i kontakt seminari za partnerstva

• Punopravno sudjelovanjeMobilnost

Comenius AsistentiIndividualna mobilnost učenika (od 2009.)

PartnerstvaMultilateralnaBilateralnaRegio partnerstva (od 2009.)

eTwinning

Tko može sudjelovati u Comeniusu?

Primjeri dobre prakse - Comenius

1. Chain – Cultural Heritage and ICT (In-service training)

Partneri: Italija, Portugal, Turska

Tema: Europska kulturna baština

Aktivnosti: Usavršavanje i razvoj računalnih vještina

Ciljevi: Koristiti IKT u zajedničkoj izradi materijala o zadanoj temi iz kulturne baštine

Rezultat: Virtualna knjiga o europskoj kulturnoj baštini i međusobnom utjecaju

http://www.chain.to/seminars

2. Our Living Environment: Today – Yesterday – Tomorrow (Partnerstvo)

Partneri: Njemačka, Nizozemska, Švedska, Litva, Slovenija

Trajanje: 2004-2007

Teme: Okoliš, društveno-kulturna pitanja i obrazovanje

Ciljevi: Učenici će predstaviti svoje vlastite sobe, domove, regije, države i zaključiti da je njihov

zajednički dom Europa o kojoj se bi se trebali brinuti kao o vlastitom domuRezultati: Motiviranost za učenje stranih jezika, korištenje IKT, inovativni pristupi podučavanu i

učenju.http://ole.mok.lt/

Strukovno obrazovanje – Leonardo da Vinci

Potprogram usmjeren na strukovno obrazovanje

Leonardo da Vinci - usavršavanja nacionalnih stručnjaka, učenika te osoba na tržištu rada iz sektora strukovnog obrazovanja u europskom kontekstu

Program djelomične suradnje kroz pilot projektePripremni posjetiMobilnost:

Učenika (obavljanje prakse)Nastavnika / stručnjaka (stručno usavršavanje)

Punopravno sudjelovanjeMobilnost:

Osoba na tržištu rada (stručno usavršavanje)

PartnerstvaPrijenos inovacija

Tko može sudjelovati u Leonardu?

Primjeri dobre prakse – Leonardo da Vinci

1. Primjer mobilnosti učenikaNaslov projekta: Language and Work Placement (Strani jezik i praksa)Nosilac projekta: Austrija, Höhere Bundeslehranstalt für wirtschaftliche Berufe Weiz Partneri: Velika Britanija, IrskaCiljna skupina: Učenici turističko - ugostiteljske školeTrajanje projekta: 2002, 12 tjedanaAktivnosti: Praksa / učenje uz rad Cilj projekta: Usavršavanje vještina (jezičnih, profesionalnih)Web: http://www.leonardodavinci-projekte.org/adam/project/view.htm?prj=95&page=1

2. Primjer mobilnosti učenikaNaslov projekta: Stručno usavršavanje stolaraNosilac projekta: Njemačka, Gospodarska komora, Hamburg Partneri: Poljska, Gospodarska komora, DanzigCiljna skupina: Stolari Trajanje projekta: 2006, 3 mjesecaAktivnosti: PraksaCilj projekta: Usavršavanje vještina

Primjeri dobre prakse – Leonardo da Vinci

3. Primjer projekta partnerstvaNaslov projekta: Program poduzetništva za ženeNosilac projekta: Austrija, Partneri: Slovenija, AustrijaCiljna skupina: Nezaposlene žene, žene poduzetniciTrajanje projekta: 2001, 2 godineAktivnosti: Izrada kurikuluma za nastavu poduzetništva, organizacija sustava

potpore za žene poduzetnike (mentorstvo), testna faza na 50 poduzetnica, 1-2- mentora u početnoj fazi pokretanja vlastitog obrta

Cilj projekta: Usavršavanje vještina poduzetnica

Visoko obrazovanje - Erasmus

Potprogram usmjeren na visoko obrazovanje

Erasmus – internacionalizacija hrvatskih visokih učilišta

Agencija ove godine provodi Program bilateralne mobilnosti financiran od strane MZOŠ-a, kao priprema za Erasmus

Program djelomične suradnje kroz pilot projekte

Mobilnost:

Studenata (studijski boravci)

Nastavnog/nenastavnog osoblja (stručno usavršavanje i održavanje nastave)

Podrška mobilnosti:

Organizacija mobilnosti (OM)

Punopravno sudjelovanje

Mobilnost:

Studenata (prakse)

Intenzivni programi

Intenzivni tečajevi jezika (EILC)

Obrazovanje odraslih - Grundtvig

Potprogram usmjeren na obrazovanje odraslih

Grundtvig - usavršavanja nacionalnih stručnjaka te polaznika programa iz sektora obrazovanja odraslih u europskom kontekstu

Program djelomične suradnje kroz pilot projekte

Mobilnost

Stručno usavršavanje (In-service training)

Posjeti i razmjene

Pripremne posjete/Kontakt seminari

Punopravno sudjelovanje

Mobilnost

Asistenti (2009.)

Radionice (2009.)

Partnerstva

Partnerstva

Volonterska partnerstva (2009.)

Tko može sudjelovati u Grundtvigu?

Primjeri dobre prakse - Grundtvig

1. Primjer stručnog osposobljavanjaPractical tips on effective management for education professionals

Ciljevi projekta: Upoznati sudionike sa načinima upravljanja organizacijama koje se bave obrazovanjem

Nositelj projekta: Organizacija za osposobljavanje obučavatelja u obrazovanju, Malta Ciljana skupina: Nastavnici, ravnatelji, voditelji odjela za obrazovanje u tijelima

lokalne i regionalne vlasti Aktivnosti: Radionice, seminariTrajanje projekta: 5 dana

2. Primjer partnerstvaICAR: Internet Communication and Active Rehabilitation

(Internet komunikacija i aktivna rehabilitacija)

Ciljevi projekta: Upoznati polaznike s osnovnim teoretskim i praktičnim znanjima o računalu, naučiti ih osnovama rada na računalu te ih osposobiti za samostalni rad na računaluNositelj projekta: Udruga obitelji i prijatelja osoba sa psihičkim

poteškoćama,POMOST, Poljska Partneri: Njemačka, NizozemskaCiljana skupina: Osobe sa psihičkim poteškoćamaAktivnosti: Tečajevi, seminariTrajanje projekta: 2002. - 2006. godineRezultati: 240 sudionika, socijalizacija i reintegracija, zapošljavanje

Studijski posjeti

Dio Programa za cjeloživotno učenje – Transverzalni program:

suradnja i inovacija u cjeloživotnom učenju

Seminari u trajanju od 3-5 dana u državi sudionici Programa za

cjeloživotno učenje

Donositelji odluka i stručnjaci u obrazovanju

Cilj: poboljšanje obrazovnih sustava i sustava osposobljavanja u EU

Organizirani lokalno i regionalno

Koordinira ih Agencija za mobilnost i programe EU

Primjer studijskog posjeta

Cjeloživotno savjetovanje odraslih u Sloveniji

Zemlja domaćin: Slovenija

Tema: Vodstvo i savjetovanje odraslih kroz uspostavu lokalnih mreža koje uključuju vladine institucije, institucije za savjetovanje,

udruge poslodavaca, sindikate, razvojne agencije, komore i obrazovne institucije

Cilj: Učenje o savjetovanju odraslih putem mreža, istraživanje metoda za rad sa Romima, mladim nezaposlenim, i ostalim marginaliziranim skupinama

Sudionici: SavjetniciPredstavnici lokalne/regionalne/državne vlastiVoditelji institucija za obrazovanje odraslihPredstavnici sindikata, udruga poslodavaca, razvojnih

agencija, komora

Aktivnosti: Seminari, radionice, posjeti (savjetodavni centri)

Trajanje: 4 dana

eTwinning

• Što: inicijativa EK kako bi djeca diljem Europe mogla komunicirati koristeći se IKT-om

• Cilj: potaknuti korištenje IKT-e u nastavi, te suradnju i promicanje europske dimenzije u obrazovanju

• Aktivnosti: eTpartnerstva, radionice, IKT alati, priznanja, nagrade, razvoj pedagoških metoda

• Ciljana skupina: vrtići, osnovne i srednje škole

• eTwinning portal: http://www.etwinning.net/ww/en/pub/etwinning/index2006.htm

• Kako sudjelovati: računalo, pristup internetu, prijava na eTwinning portal, registracija škole na portal, traženje partnera (Twinfinder), registracija i odobrenje projekta, suradnja u virtualnoj učionici (Twinspace)

Pripremni posjeti

Kontakt seminar

• seminar u trajanju do 5 dana

• Organizator – Nacionalne agencije

• Cilj – pronalaženje partnera

• Lista kontakt seminara - web stranica sa rokovima za prijavu

• Razdoblje održavanja – Rujan do Studeni svake godine

Pripremni posjet

• posjet ustanovi partneru u trajanju od 1 – 5 dana u nekoj LLP zemlji

• Organizator - partneri

• Cilj – sastanak partnera

• Rok za prijavu: 45 dana prije odlaska u posjet

• NB: Prijava se mora predati prije nego se preda prijava za partnerstvo

Predlagatelj projekta (institucija): predlaže i prijavljuje

projekt Agenciji

Krajnji korisnik se prijavljuje preko svoje institucije

Početak pilot projekata u 2009.

Agencija za mobilnost i programe EU

Predlagatelj projekta

(Institucija)

Krajnji korisnik(npr. učenik,

student, zaposleni)

Prijava

Kontakt

Agencija za mobilnost i programe Europske unijeGajeva 2210000 ZagrebHrvatska

T: +385 (0)1 - 5005 - 635F: +385 (0)1 - 5005 - 699E: info@mobilnost.hrWeb: www.mobilnost.hr

• Zahvaljujemo na pozornosti!

www.mobilnost.hr info@mobilnost.hr