PLAN I PROGRAM RADA

DOMA ZA STARIJE I NEMOĆNE OSOBE ZADAR

ZA 2016.GODINU

Zadar, siječanj 2016.

SADRŽAJ:

1. Osnovni podaci o Domu

2. Uvjeti u prostoru i opremi

3. Organizacija rada

4. Stručna tijela Doma

5. Struktura korisnika i kapaciteti ustanove

5.1. Struktura prema dobi i spolu

5.2. Struktura prema općem zdravstvenom stanju i opsegu potrebne pomoći

5.3. Struktura korisnika prema načinu smještaja i plaćanja

5.4. Lista čekanja

6. Program rada s korisnicima

7. Osiguranje kvalitete rada ustanove

8. Suradnja

9. Evaluacija

10. Prilozi

Godišnji plan i program rada socijalnog radnika

Godišnji plan i program rada radnog terapeuta

Godišnji plan i program rada medicinskog osoblja

Godišnji plan i program rada fizioterapeuta

1.OSNOVNI PODACI O DOMU

Dom za starije i nemoćne osobe Zadar nalazi se u neposrednoj blizini centra grada Zadra.Matična ustanova je izgrađena i u funkciji od 1980. godine.

Osnivačka prava nad ustanovom 01. siječnja 2002. godine preuzela je Zadarska Županijasukladno čl. 36 Zakona o izmjenama i dopunama Zakona o socijalnoj skrbi (NN RH br59/01).

Dom se sastoji od više objekata , na više lokacija. U Zadru su smještena dva objekta ,izgrađeni 1980. godine, ukupni smještajni kapacitet objekata u Zadru je 331 korisnik.Objektima u Zadru 2010. godine pridruženi su novoizgrađeni objekti u mjestu Preko, na otokuUgljanu, smještajnog kapaciteta 21 korisnik, te mjestu Sali na Dugom otoku,smještajnogkapaciteta 20 korisnika.

Djelatnost Doma određena je Statutom ustanove. Ustanovom upravlja Upravno vijeće, azastupa je ravnatelj kao što je određeno Statutom ustanove.

Dom osigurava stalni smještaj korisnika te zadovoljavanje životnih potreba kroz aktivnosti:

- stanovanja,

- prehrane,

- osobne higijene kao i higijene prostora,

- usluge zdravstvene skrbi i njege,

- usluge socijalnog rada te usluge radne terapije i organizacije slobodnog vremena

2. UVJETI U POGLEDU PROSTORA I OPREME

Dom djeluje na četiri različite lokacije.

Sjedište Doma nalazi se u Zadru na adresi Obala kneza Trpimira 21. Ukupni smještajnikapacitet je 299 osoba. Ostali prostor odnosi se na dnevne boravke (ukupno po 4 na prvom idrugom katu i po 3 na stacionaru) ambulantu, prostoriju opremljenu za stomatološke usluge,frizerski salon, blagovaonice, praonicu rublja, kuhinju, čitaonicu, dvije prostorije za radnuterapiju, kotlovnicu, salu za održavanje Svete mise, glavni hol, skladišne prostore, uredskeprostore i dr. Cjelokupni prostor Doma primjeren je potrebama korisnika, opremljen novijimnamještajem, klima uređajima u svim zajedničkim prostorijama i svim sobama korisnika.

U sjedištu Doma ukupno ima 194 sobe. Sobe su odgovarajuće kvadrature sa sanitarnimprostorom te balkonom, telefonskim linijama, TV signalima, SOS signalizacijom teklimatizirane. U protekloj godini i dalje se ulagalo u održavanje ustanove, tako su adaptiranadotrajala kupatila, na prvom katu stambenog dijela parketi

Radnika ukupno zaposlenih u središnjoj ustanovi ima 84, a organizirani su na poslovimaprema Pravilniku o sistematizaciji i raspodjeli poslova

Depandansa Doma nalazi se u Zadru na adresi Miroslava Krleže 13 A i 13 B, ukupnogkapaciteta 32 osobe. Soba je ukupno 32, od čega apartmana 9, garsonjera 13. Sve sobe iblagavaonica su klimatizirani. Sobe su u 2011. i 2012. godini opremljene novim namještajem.U prizemlju depandanse nalazi se blagavaonica u koji se hrana dostavlja iz matične zgrade.Depandansa je od 2011. godine povezana SOS signalizacijom sa matičnom zgradom, asigurnost naših korisnika smještenih u depandansi dodatno se osigurava video nadzorom ulazakoji se prati u matičnoj ustanovi. Korisnici koji se smještavaju u depandansi vitalniji su iboljeg općeg zdravstvenog stanja, ipak korisnicima se pruža pomoć pri održavanju higijeneprostora i potrebna pomoć u zdravstvenoj skrbi i podrška kao i korisnicima u matičnoj zgradi.

Podružnica Preko nalazi se na otoku Ugljanu, mjesto Preko na adresi Ive Mašine 3, ukupnogsmještajnog kapaciteta 21 osoba. Objekt je u potpunosti adaptiran 2009.godine, prethodno jebila mjesna škola, a u funkciji od 29.travnja 2010.godine.

U prostoru se nalaze blagavaonica, kuhinju, skladište, praonu, ambulantu Doma, prostoriju zaradnu terapiju, posebnu prostoriju, uredske prostorije, spreme i zajedničke sanitarneprostorije. Na prvom katu nalazi se jedna trokrevetna soba i tri dvokrevetne sobe, po opreminamijenjene za smještaj pokretnih korisnika, ukupno 9 smještenih. Na drugom katu ustanovenalazi se 4 trokrevetne sobe u potpunosti opremljene i prilagođene za smještaj teže pokretnih inepokretnih korisnika.

Podružnica Sali nalazi se na Dugom otoku, mjesto Sali, Sali bb. Ukupni smještajni kapacitetje 20 osoba. Objekat je potpuno novoizgrađen 2010.godine. Prostor odnosi se nablagavaonicu, kuhinju, skladišni prostor, posebne prostorije, praona, ambulanta, prostorija zaradnu terapiju i dr. Čitav prostor je klimatiziran. Soba ima ukupno 10 dvokrevetnih od čega 5na stambenom dijelu i 5 na odjelu pojačane skrbi i njege. Sobe su prostrane i opremljene uskladu sa potrebama naših korisnika.

Podružnice su u direktnoj vezi sa matičnom ustanovom u pogledu organizacije poslova,nabavke potrebnih sredstava za rad i namirnica, redovitih obilazaka od strane stručnog osobljakoji će se nastaviti i u narednoj godini.

3. ORGANIZACIJA RADA:

Rad Doma organizira i vodi ravnatelj Doma temeljem Zakona o socijalnoj skrbi, a organiziranje u odjele i poslove :

1. Odjel računovodstvenih , koordinacijskih i općih poslova

2. Odjel pojačane brihge o zdravlju i njege i higijene

3. Odjel prehrane,

4. Odjel tehničkih poslova, održavanja i vatrozaštite

Radom odjela koordiniraju voditelji,koji surađuju sa ravnateljem dok su poslovi socijalnograda i radne terapije pod direktnom ingerencijom ravnatelja. U Domu je ukupno zaposleno118 radnika, od čega 89 u središnoj ustanovi, 14 u Podružnici Preko, 15 u Podružnici Sali.

Dom je ustanova koja nastoji pružiti cjelovitu skrb za naše korisnike. Stručni rad provodedvije socijalne radnice, 17 medicinskih sestara i glavna medicinska sestra, dva radnaterapeuta, 1 fizioterapeut, i liječnica opće prakse kao vanjski suradnik.

Za funkcioniranje ustanove neophodna je dobra suradnja svih zaposlenika počevši odpomoćno tehničkog osoblja preko stručnih radnika sve do ravnatelja ustanove.

Sve poslove i brigu za oko 372 korisnika vodi osoblje u sastavu:

- glavna sestra (1)

- odjelne medicinske sestre (17)

- fizioterapeut (1)

- njegovateljice (25)

- čistačice (17)

- šef računovodstva (1)

- računovodstveni referent – glavni konter bilancista (1)

- računovodstveni referent – materijalni knjigovođa (1)

- računovodstveni referent – blagajnik – knjigovođa (1)

- računovodstveni referent – likvidator – knjigovođa (1)

- radni terapeut (2)

- socijalni radnik (2)

- vozač (1)

- recepcionera (4)

- voditelj odjela prehrane (1)

- kuhar/ice (9)

- pomoćni kuhari (6)

- servirke (8)

- voditelj odjela tehničkih poslova, održavanja i vatrozaštite (1)

- kućni majstori (4)

- ekonom – skladištar (1)

- pralja (glačara) (6)

- ravnatelj (1)

Računovodstveni i koordinacijski

Računovodstvene i administrativne poslove obavljat će voditeljica računovodstva i

ostali radnici sukladno Pravilniku o radu, unutarnjem ustroju i sistematizaciji poslova.

Socijalni rad i radna terapija

Socijalni rad u Domu može se podijeliti na rad sa strankama i pružanje informacija,individualni rad sa korisnicima, grupni socijalni rad , suradnja sa institucijama i evaluacija-primjena znanstvenih metoda rada.

Djelatnost radnog terapeuta podijeljeni su u nekoliko cjelina

Radne aktivnosti

Zabavno kulturne aktivnosti

Individualni rad sa korisnicima

Rekreacijske aktivnosti

Organiziranje slobodnog vremena korisnika

Odjel pojačane skrbi o zdravlju i njege i higijene

Program rada ovog Odjela provodit će voditeljica Odjela-glavna medicinska sestra,medicinske sestre, njegovateljice i fizioterapeut.

Cilj je rada ovog Odjela pružanje kompletne kvalitetne zdravstvene zaštite i njege.

Odjel prehrane

U programu rada ovog Odjela sudjelovat će voditeljica odjela, kuharice, pomoćne kuharice,servirke i konobari.

Pomoćno-tehnički poslovi

Poslove će obavljati šef tehničke službe kao voditelj , majstori, pralje i ostali radnici premaustroju.

STRUČNA TIJELA DOMA

Stručno tijelo ustanove je Stručno vijeće, koje u ovoj godini planira na svojim sjednicamaraspravljati o svim važnim pitanjima vezanim za uspješan rad s korisnicima te unapređenjestručnog rada.

Stručno vijeće čine: 2 socijalna radnika, 2 radna terapeuta, 17 medicinskih sestra, 1 viša med.sestra i fizioterapeut.

PLAN ODRŽAVANJA SASTANAKA

VRIJEME TEMATIKA RADA

Siječanj – ožujak Izvješće o realizaciji plana i programa za 2014. godinu

Planiranje i prijedlozi edukacije stručnih djelatnika

Planiranje i prijedlozi za izvješće o procjeni standarda kvalitete

Planiranje suradnje sa vanjskim suradnicima

Travanj- lipanj Edukacija stručnih djelatnika (interna i vanjska)

Planiranje i reorganizacija individualnih planova

Polugodišnja evaluacija provedbe Plana i programa

Srpanj-rujan Planiranje i reorganizacija individualnih planova

Polugodišnja evaluacija provedbe Plana i programa

Edukacija

Listopad-prosinac Prijedlog Plana i programa za 2017.godinu

Prikupljanje izvješća za proteklu godinu

Stručno tijelo ustanove je i Stručni tim koji se sastaje svakodnevno u jutarnjem terminu itrajanju 15 minuta. Stručni tim čine glavna med. sestra, socijalne radnice , po potrebi radniterapeuti i fizioterapeuti. Stručni tim Doma

- razmijenjivati će informacije o stanju korisnika, događanjima,

- provoditi stalne opservacije stanja korisnika od strane zaposlenika koji su u neposrednomkontaktu sa korisnicima

- iznositi prijedloge, sugestije vezane za svakodnevni rad,

- predlagati promjene kategorija korisnika,

- pronalaziti mjere za poboljšanje kvalitete života u Domu,

- analizirati uspjeh individualnih planova i davati prijedloge modificiranja planova zapojedine korisnike

- predlagati korištenja slobodnog vremena, izlete itd.

Tim za kvalitetu stručno je tijelo Doma u sastavu dviju socijalnih radnica, šef računovodstva,fizioterapeut, glavna medicinska sestra i jedna medicinska sestra.

Pravilnikom o prijemu i otpustu korisnika ovog Doma reguliran je rad Komisije za prijem iotpust korisnika koja je također stručno tijelo Doma. Članovi komisije su: dvije socijalneradnice, viša medicinska sestra, radni terapeut i liječnica opće prakse (vanjski suradnik). Uovom mandatu predsjednica komisije je socijalna radnica Dajana Sakić Grdović. Komisijarazmatra zahtjeve za prijem korisnika privatno podnesene i one putem Centra za socijalnuskrb.

Nakon uvida u dokumentaciju i obavljenog razgovora sa korisnicima ili rodbinom, te ukolikoje potrebno i terenskim uvidom, Komisija donosi odluku o prijemu.

5. STRUKTURA KORISNIKA DOMA

Naši korisnici su osobe starije životne dobi u potrebi tuđe pomoći i njege u različitimopsezima. Manji broj korisnika su osobe mlađe od 65 godina života , smješteni u ustanovu upotrebi tuđe njege i pomoći zbog nemoći uslijed progresivnih bolesti.

5.2. Korisnici prema opsegu potrebne pomoći

Naše ustanove osiguravaju smještaj i to organiziran prema potrebama korisnika na:

Odjel pojačane njege (teže pokretne i nepokretne osobe koje su u potrebi stalne pomoći i tuđenjege)

Stambeni dio ( za pokretne korisnike gdje se redovito pruža potrebna podrška i pomoć uobavljanju svakodnevnih potreba)

U sjedištu Doma smještajni kapacitet za stambeni dio je 199 osoba, a kapacitet odjelapojačane brige i njege je 100 osoba.

Depandansni dio ima kapacitet za smještaj 32 osobe, sve stambeni dio.

Podružnica Preko ukupnog je smještajnog kapaciteta 21 osoba od čega 9 na stambenom dijelua 12 korisnika na odjelu pojačana njege.

Podružnica Sali ukupnog kapaciteta je 20 osoba od čega je 10 na stambenom a 10 na odjelupojačanje njege.

5.3. Prema načinu plaćanja

Korisnici u našu ustanovu mogu biti smješteni privatnim Ugovorima sklopljenim sa njima ilinjihovim obiteljima ili Rješenjem nadležnog Centra za socijalnu skrb ako se radi o socijalnougroženim osobama. Navedene osobe imaju prednost pri smještaju u ustanove, kao i ostalekategorije osoba koje ostvaruju pravo na prednost. U Domu je smješteno 30 putem RješenjaCentra za socijalnu skrb (na dan 31.12.2015.).

Ustanova će i dalje održavati suradnju sa Centrima za socijalnu skrb i ulagati napore da upotrebi žurnog smještaja to i realizira.

5.4. Lista čekanja

Lista čekanja je duga s obzirom na ograničen kapacitet ustanove, svakodnevno zaprimamonove zahtjeve.

U ožujku se planira revizija podnesenih zahtjeva.

6. PROGRAM RADA SA KORISNICIMA

Stručni radnici na početku godine izradit će godišnji plan i program rada iz kojeg će raditidalje mjesečne planove rada te dnevne o kojem će voditi dnevnik rada.

Evaluacija uspješnosti realizacije planova i programa vršiti će se polugodišnje.

6.1.Individualni program rada

Individualni rad s korisnikom provlači se kroz adaptaciju u ustanovu te kroz radno-okupaciona te zdravstvena područja. Stručni radnici će svakodnevno pružati podršku isavjetovanje korisnika kroz individualne razgovore koji će za cilj imati rješavanje problema,motivaciju korisnika, poboljšanje zadovoljstva životom i međuljudskih odnosa međukorisnicima

Stručni djelatnici će izraditi individualni plan za svakog novoprimljenog korisnika.

Na osnovi potreba pojedinca utvrditi će se ciljevi i zadaci te metode rada sa svakim pojedinimkorisnikom u svrhu što bolje kvalitete života u ustanovi.

Plan i program podložan je izmjenama.

Nosioci individualnog rada s korisnicima su socijalni radnik, radni terapeut i medicinskoosoblje.

U Podružnicama Preku i Sali medicinske sestre provede individualni rad, socijalna radnica 2puta mjesečno, a po potrebi i češće.

6.2.Grupni program rada

Grupni oblik rada nastaje iz potrebe da se korisnici podijele na manje grupe koje tada djelujukao manji kolektiv. U 2016. godini planira se nastavak rada postojećih grupa

Grupa za društvene igre

Vrtlarska grupa

Zbor „Prijatelji pjesme“

Molitvena grupa

Rekreativna grupa

Kreativna grupa

Grupa za čitanje

U Planu nam je aktivirati veći broj korisnika u sve grupe.

Planira se osnivanje nove grupe:

1. Grupa za očuvanje mentalnog zdravlja

Cilj: očuvanje kognitivnih funkcija, druženje, jačanje osjećaja pripadanja grupi

Sadržaj: jednom tjedno na stacionarnom dijelu igrati će se memori

U rad grupe planiramo uključiti učenike i studente na praktičnoj nastavi.

Podružnica Preko ima formirane grupe

Molitvenu grupu

Grupu za rekreaciju

Vrtlarsku grupu

Kreativnu grupu

Grupe vodi stručno osoblje i njegovateljice. Grupe pohađa redovito 70 % korisnika što jedobar uspjeh. Kreativna grupa izložila je svoje radove na samostalnoj prodajnoj izložbi ustudenome 2013. i 2014. godine.

U podružnici Sali djeluju

Molitvena grupa

Grupa za društvene igre

Kreativna grupa

Planira se da socijalna radnica osnaži i poveća broj učesnika grupe koliko bude moguće.Korisnici smješteni u Salima mahom su starije životne dobi od 85 godina života na dalje te suim i kapaciteti ograničeni. Potrebno bolje prilagoditi rad grupe korisnicima.

6.3. Sudjelovanje korisnika u radu Doma

Predstavnik korisnika sudjeluje u radu Upravnog vijeća i zastupa interese korisnika.

Korisnik (predstavnik korisnika) sudjeluju u Komisiji za izradu jelovnika.

Aktivni su u uređenje interijera i eksterijera Doma te u davanju prijedloga i organizacijizabavno kulturnih aktivnosti.

Sudjeluju u donošenju odluka bitnih za kvalitetu života u ustanovi, korisnici će i na dalje moćiraspravljati i odlučivati o pitanjima vezanima za poboljšanje kvalitete njihova života u Domu.

7. OSIGURANJE KVALITETE RADA USTANOVE

Kvalitetu rada ustanove osiguravamo svakodnevnom međusobnom komunikacijomzaposlenih, razgovorima sa korisnicima, kontaktima sa vanjskim suradnicima, timskim radomkojim nastojimo osigurati kvalitetan život naših korisnika.

Stručno osoblje Doma polazi edukacije, te prati stručnu literaturu što je važan čimbenik oosiguranju kvalitete rada.

8. SURADNJA

Dom kao ustanova otvorenog tipa ostvaruje redovitu suradnju sa

obiteljima korisnika

nadležnim instistucijama i ustanovama (HZZO, HZMO, CZSS...)

srednjim školama i dječjim vrtićem

medijima

glazbenim bendovima iz lokalne zajednice

udrugama, društvima iz lokalne zajednice i dr.

9. EVALUACIJA

Uspješnost tretmana prati se kontinuirano. Svakih šest mjeseci do godine dana na sjedniciStručnog vijeća analizira se stupanj realizacija postavljenih ciljeva i djelotvornost korištenihmetoda i postupaka. Nakon vrednovanja vrše se potrebne korekcije i iznosi plan za slijedećerazdoblje.

U svrhu evaluacije koriste se subjektivni i objektivni pokazatelji kao što su: izraženostemocija, odnos prema sebi i socijalnoj okolini, „slika o sebi“, a putem sustavnog i prirodnogopažanja, samoiskazom, kroz formalne i neformalne razgovore.

PLAN I PROGRAM RADA SOCIJALNOG RADNIKA

OPĆI SOCIJALNI RAD

redni

broj

OPIS POSLOVA Vrijeme

Realizacije

1.1 Informiranje građana koji su predali zahtjeve o statusu molbe imogućnosti smještaja

svakodnevno

1.2. Obrada zahtjeva za smještaj svakodnevno

1.3. Priprema dokumentacije i vođenje Komisije za prijem i otpustkorisnika (Predsjednik Komisije) Po potrebi

1.4.

Vođenje stručne dokumentacije

- dosje korisnika

- pomoćna knjiga korisnika

- mjesečni program i izvješće

- kartoteka osobnih listova korisnika

- individualni program rada s korisnikom

- dopisi i zahtjevi za ostvarivanje prava za korisnike

-zapsinici Komisije za prijem i otpust korisnika

Svakodnevno

NEPOSREDNI RAD S KORISNICIMA- INDIVIDUALNI RAD S KORISNIKOM

Rednibroj

OPIS POSLOVA Vrijeme

Realizacije

2.1. Priprema budućeg korisnika za smještaj Kontinuirano

2.2. Smještaj korisnika

-osigurati brižan i ugodan prihvat korisnika (upoznavanje sadjelatnicima s kojima će biti u neposrednom kontaktu,upoznavanje sa korisnicima u njegovoj okolini)

Kontinuirano

2.3. Rad s novim korisnikom

praćenje adaptacije korisnika , savjetovanje korisnika,

Prvih mjesecdana boravka

poticanje korisnika na uključivanje u aktivnosti u ustanovi

izrada socijalne anamneze

izrada individualnog plana rada s korisnikom, glavnommedicinskom sestrom i radnim terapeutom

2.4.

Rad s korisnicima koji borave u Domu

-pomoć u održavanju, razvijanju i unapređenju socijalnih vezai rješavanju konfliktnih situacija

- praćenje i evaluacija individaulnih planova korisnika

- pomoć korisniku u rješavanju problema koje sam ne može

riješiti

-organizacija zdravstvene zaštite korisnika (po potrebi upiskorisnika liječnicima, produžavanje dopunskog i osnovnogosiguranja)

- pomoć korisniku u ostvarivanju prava iz zdravstva, socijalnezaštite i mirovinskog i invalidskog osiguranja

- preseljenja zbog zdravstvenog stanja i pružanje adekvatne

skrbi u slučaju pogoršanja zdravstvenog stanja, pripreme

prije preseljenja

- poticanje uključivanja korisnika u aktivnosti radne terapije

- preseljenja zbog poremećenih međuljudskih odnosa

- po potrebi organizacija pogreba (korisnika smještenihrješnjem CZSS-a ili bez srodnika)

- rad s obitelji korisnika prilikom useljenja i tijekom boravka

Kontinuirano

NEPOSREDNI RAD S KORISNICIMA - GRUPNI RAD

redni

brojOPIS POSLOVA

Vrijeme

Realizacije

3.1. Grupni rad s novoprimljenim korisnicima 1Xtjedno (prvimjesec prijema)

3.2. Održavanje sastanaka na katu 1Xmjesečno

3.3. Organiziranje i modeliranje sastanaka Vijeća korisnika dvomjesečno

3.3. Organizacija izleta (u suradnji sa radnim terapeutima) 2Xgodišnje

3.4. Druženje sa korisnicima stacionara - Grupa za druženje 1Xtjedno

3.5. Sudjelovanje u organizaciji i rad u novoj grupi za očuvanjementalnog zdravlja 1Xtjedno

PLANIRANJE I PROGRAMIRANJE RADA

REDNI

BROJ

OPIS POSLOVA VRIJEMEPROVOĐENJA

4.1. Izrada godišnjeg plana i programa rada socijalnog radnika Siječanj

4.2. Izrada mjesečnih planova i programa rada socijalnog radnika Mjesečno

4.3. Izrada jelovnika u suradnji sa osobljem i korisnikom dvaput mjesečno

4.4. Sudjelovanje u radu Stručnog Dvomjesečno

4.5. Izrada godišnjeg izvješća rada ustanove Prosinac

EVALUACIJA I IZVJEŠTAVANJE

redni

brojOPIS POSLOVA

Vrijeme

Provođenja

5.1. Izrada evaluacijskih izvješća individualnih planova rada Kontinuirano

5.2. Izvješće nadležnom Ministarstvu Godišnje

OSTALI POSLOVI

redni

brojOPIS POSLOVA

Vrijeme

Provođenja

6.1.Redoviti kontakt sa osobljem u Podružnici Preko i PodružniciSali (obilazak korisnika i osoblja jednom tjedno, telefonskikontakt svakodnevno)

Kontinuirano

6.2. Organiziranje i sudjelovanje u radu Stručnog vijeća dvomjesečno

6.3. Praćenje zakonskih propisa i primjena Kontinuirano

6.4. Suradnja sa drugim ustanovama i institucijama (domovimasocijalne skrbi, volonterima, školama...) Kontinuirano

6.5. Suradnja sa stručnim osobljem (organiziranje aktivnosti saradnim terapeutom,redoviti sastanci sa glavnom med. sestrom..) Kontinuirano

PLAN I PROGRAM RADNOG TERAPEUTA

Provođenjem aktivnosti u Domu nastojati će se očuvati postojeće psihofizičke sposobnostikorisnika. Produženjem aktivnog života u skladu sa korisnikovim mogućnostima smanjiti ćese osjećaj manje vrijednosti, a istovremeno će se kvalitetno iskoristiti slobodno vrijeme.

Plan i program odnosi se na rad dva radna terapeuta koji će provoditi aktivnosti naizmjeničnona stambenom i stacionarnom dijelu.

PODRUČJA RADA I SADRŽAJI RADA

Godišnji plan i program realizirati će se kroz slijedeća područja:

• kulturno zabavne aktivnosti

• radne aktivnosti

• slobodno vrijeme

• individualni rad s korisnicima

PLAN KULTURNO ZABAVNIH AKTIVNOSTI

Aktivnosti koje će se provoditi u okviru programa kulturnih i zabavnih aktivnosti vezane su

uz priredbe u Domu , obilježavanje blagdana i nekih drugih oblika suradnje s društvenomsredinom,javnih predavanja, gostovanja glazbenika i sl.

SADRŽAJ:

• Dan bolesnika (11.02.) –prigodna svečana misa, posjeta HKMS

• Valentinovo - tradicionalna proslava plesom uz grupu Zaratino

• Tjedan mozga (ožujak)- prigodna predavanja i aktivnosti, posjeta studenata psihologijeSveučilišta u Zadru

• Gostovanje Udruge ZaPiS (ožujak)– čitanje humoristične proze i poezije

• Uskrs – izrada pisanica,čestitki, prigodna svečana Sveta misa

• Pozdrav proljeću - izlet u prirodu u svibnju

• Međunarodni Dan obitelji – posjeta srednje škole, predstava, darivanje

• Proslava Dana Doma (01.lipnja)-izložba radova u Gradskoj knjižnici

• Pozdrav jeseni- izlet u prirodu u rujnu

• Međunarodni dan starijih osoba

• Dani kruha – posjeta dječjeg vrtića Grigor Vitez, prigodno darivanje

• Šahovski turnir Sfinga (studenom) -tradicionalni

• Vrijeme adventa – tradicionalna posjeta niza srednjih i osnovnih škola i/ili KUD-ova

• Božić – uređenje interijera, svečana Sveta misa,

• Nova godina - organiziranje dočeka Nove godine sa korisnicima, podrška pomoćkorisnicima u organizaciji

Svaki mjesec održati će se proslava rođendana korisnika rođenih u tom mjesecu.Proslave ćese organizirati u maloj sali (restoran) ili na katovima ovisno o broju slavljenika.

Svaki mjesec nastojati ćemo kroz suradnju sa srednjim školama, s kojima i inače imamodobre suradnje, i KUD-ovima iz lokalne zajednice održati barem jednu posjetu.

2. RADNE AKTIVNOSTI

Postojeće grupe:

Vrtlarska grupa

Kreativna grupa

Grupa za čitanje

Domski zbor

1.Vrtlarska grupa raditi će jednom mjesečno u organizaciji i dogovoru sa radnim terapetom(presađivanje sobnog bilja, održavanje zajedničkih balkona, podrezivanje maslina i loze,gnojidba, branje grožda).

Intenzivno će raditi u ožujku i travnju, prema dogovoru sa radnim terapeutom(uzgajanjesmjena cvijeća za balkone krosinika, presađivanje i sadnja, uređenje vrta...)

Planira se povećati broj članova grupe.

2.Kreativna grupa

Kreativna grupa raditi će i dalje svakim danom od ponedjeljka do četvrtka u radionicamaustanove u vremenu od 10:00-12:00sati .

Jednom tjedno kreativna grupa oformit će se na stacionaru i uključiti teže pokretne korisnikeu izradu prema njihovim kapacitetima i mogućnostima(npr. bojanje pitara kao priprema za

decupage, izrada slika prirodnim materijalima i dr.) Cilj je podizanje samopuzdanja, očuvanjefine motorike, uključivanje u okolinu, jačanje osjećaja pripadnosti.

Planira se poticati novoprimljene korisnike na uključivanje u rad u radionicama.

Dogovorena izložba radova na Dan Doma (01.06.) u Gradskoj knjižnici.

Sadržaj rada:

• izrada slika prirodnim materijalima (sjemenkama, kamenčićima, školjkama, prućem,

vunom, špagom),

• recikliranje starog papira (kaširanje)

• oblikovanje ukrasnih i uporabnih predmeta i izrada nakita od masa za

modeliranje (glinamol, fimo)

• Pletenje (izrada nakita od vune, broševa, šalova..)kukičanje, vezenje

• Izrada ukrasnih i uporabnih predmeta od različitih materijala,

• ukrašavanje starog namještaja (decupage tehnika i shabby..)

• sadnja i uzgajanje cvijeća sobnog i vrtnog

SLOBODNO VRIJEME KORISNIKA

Postojeće grupe:

Molitvena grupa

Grupa za društvene igre

Grupa za čitanje

Pjevački zbor

Rekreacijska grupa

1.Molitvena grupa

Svakim petkom s početkom u 9:00 molitvena zajednica Marijina legija vodi molitvu. Svakipetak s početkom u 9:30 služi se Sv. misa. Svećenici svaki petak obilaze sve teže pokretnekorisnike radi ispovijedi i pomazanja, i po potrebi.

U mjesecu svibnju, Marijinom mjesecu, moli se svakodnevno u popodnevnim satima krunica.

2.Grupa za društvene igre

Svaki dan u holu Doma organizirati će se i na dalje igranje šaha i karata, korisnici samostalniu igranju. Svaki utorak u vremenu od 9-11 sati igrat će se tombola.

3.Grupa za čitanje

Grupa za čitanje i dalje će se sastajati jednom tjedno, srijedom,u trajanju od 10:00-12:00 sati.

Korisnici u suradnji s volonterkama samostalno provode aktivnosti uz podršku radnogterapeuta.

Nastaviti ćemo suradnju sa Gradskom knjižnicom s kojima imamo suradnju u dostavi knjigadvaput mjesečno i u pogledu edukacija i tečajeva za učenje rada na računalu itd.

4.Zbor

U zbor je učlanjeno ukupno 12 korisnika. Uvježbavanje će se provoditi utorkom i četvrtkomod 10:00 - 11:00 sati. Predviđena su dva nastupa zbora u ovoj godini.

5.Rekreacijska grupa

rekreacijski odmor ; šetnja, šetnja sa korisnicima stacionara izvan i u ustanovi

Planirana grupa:

Grupa za očuvanje mentalnog zdravlja

Jednom tjedno na stacionarnom dijelu u remenu od sat ipo, jednom tjedno u holu Doma igratiće se igre koje pozitivno utječu na kognitivnu sposobnost korisnika.

Neformalne grupe na stacionaru sastajati će se u dogovoru sa radnim terapeutima isocijalnim radnicima barem jednom tjedno kako bi se u druženju provelo vrijeme.

Ciljevi organiziranog provođenja slobodnog vremena su:

• Stvoriti ozračje u kojem će se svaki korisnik osjećati sigurno, prihvaćeno i zadovoljno

• Individualiziranim pristupom omogućiti svakom korisniku uspjeh u radu (stvaranjepozitivne slike o sebi)

• Razvijati koheziju skupine i zadovoljstvo pripadanja skupini

• Poticati, razvijati i očuvati funkcionalne sposobnosti potrebne za kvalitetno

funkcioniranje korisnika u okolini

• Planirati aktivnosti iz područja zadovoljavanja potrebe za zabavom u Domu i izvan

njega (posjete kazalištu, muzejima, kinu, izleti, šetnje i sl.)

INDIVIDUALNI RAD

Individualni rad većim dijelom odnosit će se na rad s korisnicima stacionara kojima jepotrebna pomoć i podrška u svakodnevnom funkcioniranju, a postoji mogućnost povratafunkcija.

Individualnim planom radni terapeut, socijalna radnica, fizioterapeut i glavna sestra donijetiće plan rada s pojedinim korisnikom umanjenih sposobnosti.

Rad će obuhvaćati rad na poboljšanju održavanja:

- osobne higijena i higijenske navike

- svlačenju i oblačenje

- podrška pri zaštita zdravlja

- svakodnevnog uređenja prostora u kojem se boravi i dr.

Radni terapeuti pružati će potrebnu pomoć i podršku u navedenom svaki dan u terminu od8:30-10:00 sati.

Individualni pristup primjenjivati će se kao metoda rada i sa korisnicima na stambenom dijelukroz razgovor, pružanje potrebne pomoći, praćenje korisnika u njegovom životu u ustanovi.

OSTALI POSLOVI

Neposredan rad s korisnicima

• upoznavanje sa korisnikom i dokumentacijom vezanom uz korisnika

• Procjena potreba te izrada individualnih programa rada

• Praćenje prilagodbe korisnika

• Izrada godišnjeg i mjesečnog programa rada s korisnicima kroz grupni i individualni rad

• Planiranje nabave materijala i izrada didaktičkih materijala

• uspostavljanje komunikacije korisnika stambenog dijela sa starim i nemoćnim korisnicimaDoma, (posjećivanje bolesnih i nepokretnih, darivanje prigodno izrađenim ukrasima,

pozivanje na sudjelovanje u prigodnim blagdanskim radionicama)

Vođenje dokumentacije

• Vođenje dnevnika rada

• Izrada mišljenja

• Vođenje dnevnih zapažanja o korisnicima

• Evaluacija individualnih programa

• Godišnje izvješće o radu

Sudjelovanje u stručnim tijelima

• Sudjelovanje u radu Stručnog tima

• Sudjelovanje u radu Stručnog vijeća

• Sudjelovanje u Komisiji za prijem i otpust korisnika

. Sudjelovanje u Komisiji za izradu jelovnika, vođenje zapisnika

Suradnja

• Suradnja sa kolegama stručnim djelatnicima i ostalim djelatnicima Doma u najboljem

interesu korisnika (zajednički projekti i programi Doma)

• Suradnja sa drugim socijalnim ustanovama

• Suradnja sa organizacijama i pojedincima(udrugama, posjetiteljima, volonterima...)

Edukacija

• praćenje stručne literature, edukacija, učlanjenje u Komoru

PLAN I PROGRAM RADA ODJELA ZDRAVSTVENE SKRBI I NJEGE

Svim našim korisnicima i nadalje će se pružati potrebna pomoć i podrška u ostvarivanjuzdravstvene zaštite, kao i odgovarajuća njega. Redovito će se pratiti opće zdravstveno stanjenaših korisnika od strane medicinskog osoblja, ostalih stručnih radnika i vanjskih suradnika.

Usluge pojačane njege korisnicima Doma na stacionaru pružati će medicinske sestre injegovateljice. To će se odnositi na teško bolesne osobe, polupokretne ili nepokretne te višeili manje dementne osobe smještene na stacionaru.

Usluge koje će se pružati biti će:

pomoć kod hranjenja,

umivanje, kupanje i njega, odijevanje,

dijeljenje terapije,

brijanje, podrezivanje noktiju, češljanje i friziranje,

pomoć kod obavljanja nužde,

redovito okretanje korisnika u krevetu radi sprečavanja dekubitusa i kontraktura,

vježbe disanja,

podizanje iz kreveta u invalidska kolica,

pratnja prilikom šetnje

briga o umrlim osobama

Svakodnevno praćenje zdravstveno stanje svih korisnika , psihičke promjene i poduzimanjepotrebnih mjera liječenja i pružanje potrebnih usluga provođenje 24- satne njege, redovitokupanje, hranjenje, podjela oralne i parenteralne terapije, previjanje, vizite, na stacionaru ikorisnicima na stambenom djelu korisnika kojima je potrebna pomoć

Svakodnevni obilazak prostorija i kontrola higijene

Priprema za redovite preglede doktorice opće prakse u ustanovi

Priprema za specijalističke preglede (osiguravanje pratnje i priprema potrebne dokumentacije)

Hospitalizacija korisnika, suradnja sa osobljem u ustanovi gdje je korisnik smješten

Naručivanje i upućivanje na kontrolne preglede nakon hospitalizacije

Vođenje evidencije o pružanju usluga: njege, antibiotske terapije,

bolničkog liječenja, laboratorijskim pretragama, hranjenju, dostava obroka u sobe stambenogdijela, dijetalne prehrane, evidencije umrlih

Suradnja sa rodbinom korisnika koji su lošeg općeg stanja (priprema za smrt, podrška rodbini)

Suradnja sa mrtvozornikom ( Nasadi d.o.o)

Suradnja sa Župnim uredom (svećenikom)

Suradnja sa ortopedskom bolnicom Biograd

Suradnja sa Zavodnom za javno zdravstvo (po pozivu korisnika na prevenciju i ranootkrivanje karcinoma dojke i karcinoma debelog crijeva)

Nastavna baza za studente studija sestrinstva ( Sveučilište u Zadru, kolegij gerijatrijska njega5 mj.)

Premještaj korisnika koji su zbog zdravstvenog stanja promijenili kategoriju (sa stambenogdjela na stacionar)

Izvid na teren u podružnicama Preko i Sali svaki tjedan, a telefonski dnevno

Edukacija medicinskog osoblja, njegovateljica, spremačica o sprječavanju infekcija (pravilnopranje ruku, upotreba zaštitnih sredstava, dezinfekcija i sl.)

Priprema medicinskih sestara u vezi predavanja za HKMS

Suradnja sa HKMS

Suradnja sa Pučkim otvorenim učilištem u svezi edukacije njegovateljica

Suradnja sa medicinskom školom Ante Kuzmanić

Redovito praćenje osobne higijene korisnika

Previjanje dekubitalnih rana

Suradnja sa vanjskim suradnicima (Frizerski salon, stomatolog i ljekarne)

Svakodnevna izrada plana rada

Izrada rasporeda rada medicinskih sestara, njegovateljica, spremačica za matičnu ustanovu ipodružnice

Skrb o uvjetima rada ( propisana i čista radna odjeća)

Poticanje na dobre međuljudske odnose i human odnos prema korisnicima

Planiranje godišnjih odmora i usklađivanje

Prijavljivanje sanitarnih pregleda

Prijavljivanje higijenskog minimuma

Planiranje troškova za radna sredstva

Sudjelovanje u komisiji za prijem i otpust korisnika

Sudjelovanje u komisiji za izradu jelovnika

Podnošenje usmenog izvještaja ravnatelju

Osnivanje Povjerenstva i stručnog tima za prevenciju bolničkih infekcija

DNEVNI PLAN RADA ZA MEDICINSKE SESTRE

7:00-7:30 PRIMOPREDAJA SLUŽBE,PODJELA JUTARNJE TERAPIJE(PERORALNE,INZULINSKE,KONTROLA ŠEĆERA U KRVI I PREMA POTREBITJELESNE TEMPERATURE)

7:30-8:15 JUTARNJA NJEGA:PRANJE BOLESNIKA U KREVETU,UMIVANJE,NJEGAUSNE ŠUPLJINE,PRANJE DO STRUKA,PRANJE GENITALIJA,PROMJENAPELENA,POSTELJINE I OSOBNOG RUBLJA

8:15-9:30 PODJELA DORUČKA,HRANJENJE KORISNIKA KOJI IMAJU SMANJENUMOGUĆNOST HRANJENJA,PREVIJANJE,PODIZANJE KORISNIKA NA KOLICA

9:30-10:00 UPISIVANJE U LISTE EVIDENCIJE, STOLICE, MOKRENJE, OBROK,USTAJANJE NA KOLICA,RAD S LIJEČNIKOM

10:00-10:30 PAUZA

10:30-12:00 KUPANJE KORISNIKA;SVAKA PROMJENA NA KOŽI SE EVIDENTIRA,PRANJE I DEZINFEKCIJA KREVETA,ODLAZAK U LJEKARNU

12:00-12:30 PODJELA RUČKA, PODJELA PODNEVNE TERAPIJE,HRANJENJEKORISNIKA, DEZINFEKCIJA STOLOVA

12:30-13:00 PODNEVNA NJEGA: PRANJE RUKU, PRANJE GENITALIJA, PROMJENAPELENA TE POSTELJNOG RUBLJA AKO JE POTREBNO

13:00-13:30 SLAGANJE LIJEKOVA ZA IDUĆI DAN

13:30-14:00 PRIMOPREDAJA SLUŽBE

15:00-16:00 UREĐENJE AMBULANTE ( PRANJE INSTRUMENATA I KOLICA), RADSA DOKUMENTACIJOM (UPISI U EVIDENCIJSKE LISTE)

16:30-17:00 OBILAZAK KORISNIKA NA STACIONARNOM I POKRETNOM DIJELU,INDIVIDUALNI SESTRINSKI RAZGOVORI S KORISNICIMA

17:00-17:30 PAUZA

17:30-18:00 PODIJELA VEČERNJE PERORALNE I INZULINSKE TERAPIJE,MJERENJE VITALNIH ZNAKOVA PREMA POTREBI

18:00-19:00 PODJELA VEČERE, NAMJEŠTANJE KORISNIKA U KRVETU,HRANJENJE KORISNIKA, DEZINFEKCIJA STOLOVA

19:00-20:00 VEČERNJA NJEGA: PRANJE RUKU, GENITALIJA, PROMJENA PELENAI POSTELJNOG RUBLJA

20:00-07:00 PRIPREMA TUPFERA ZA STERILIZACIJU,ISPUNJAVANJEEVIDENCIJSKIH LISTA,OBILAZAK KORISNIKA SVAKIH 2-3 SATA,MJENJANJEPOLOŽAJA U KREVETU ONIM KORISNICIMA KOJI TO NE MOGUSAMOSTALNO,INTERVENCIJE PREMA POTREBEMA KORISNIKA,PRIPREMA IOBAVLJANJE PRIMOPREDAJE

DNEVNI PLAN RADA ZA NJEGOVATELJICE

7:00-8:15 PRIMOPREDAJA SLUŽBE,JUTARNJA NJEGA:PRANJE BOLESNIKA UKREVETU,UMIVANJE,NJEGA USNE ŠUPLJINE,ČEŠLJANJE,PRANJE DOSTRUKA,PRANJE GENITALIJA,PROMJENA PELENA,OSOBNOG RUBLJA IPOSTELJINE

8:15-10:00 PODJELA DORUČKA,HRANJENJE KORISNIKA KOJI IMAJU SMANJENUMOGUĆNOST HRANJENJA,SAKUPLJANJE POSUĐA I DEZINFEKCIJA NOĆNIHORMARIĆA,STOLOVA,SLAGANJE ORMARA,PODIZANJE BOLESNIKA UINVALIDSKA KOLICA,UREĐENJE KUPATILA (POSUDA I KOLICA ZA NJEGU)

10:00-10:30 PAUZA

10:30-12:00 KUPANJE KORISNIKA PREMA RASPOREDU (KOMPLETNO ODPRANJA KOSE DO PRANJA NOGU),REZANJE NOKTIJU NA RUKAMA INOGAMA,PRANJE I DEZINFICIRANJE KREVETA I NOĆNIH ORMARIĆA,DAVANJENAPITAKA (SOKA,VODE...)

12:00-12:30 PODJELA RUČKA,HRANJENJE KORISNIKA,SAKUPLJANJEPOSUĐA,DEZINFICIRANJE STOLOVA

12:30-13:00 POPODNEVNA NJEGA: PRANJE RUKU,PRANJEGENITALIJA,PROMJENA PELENA TE POSTELJNOG RUBLJA AKO JE POTREBNO

13:00-15:00 NJEGOVATELJICA DOVOZI IZ VEŠARNE ČISTO RUBLJE I SLAŽE UORMARE KORISNIKA,OBAVLJA POSLOVE BRIJANJA KORISNIKA (KADA NEMABRIJANJA,PRANJE I BRISANJE INVALIDSKIH KOLICA)

15:00-16:00 KUPANJE POKRETNIH KORISNIKA

16:00-17:00 OBILAZAK KORISNIKA,MIJENJANJE POLOŽAJA,PRIPREMA IDAVANJE UŽINE (NAPITAK,VOĆE,KAŠICA)

17:00-18:00 UREĐENJE KUPATILA NA STACIONARU,UREĐENJE ORMARA

18:00-19:00 PODJELA VEČERE,NAMJEŠTANJE KORISNIKA UKREVETU,HRANJENJE I SAKUPLJANJE POSUĐA,DEZINFEKCIJA STOLOVA

19:00-20:00 VEČENJA NJEGA: PANJE RUKU KORISNIKA,PRANJEGENITALIJA,PROMJENA PELENA I POSTELJNOG RUBLJA

GLAVNA SESTRA:

bacc. Sandra Bukvić

GODIŠNJI PLAN I PROGRAM RADA FIZIOTERAPEUTA ZA 2016. GODINU U DOMUZA STARIJE I NEMOĆNE OSOBE ZADAR

Plan i program temelji se na kineziterapijskim principima koji kao osnovno sredstvo u ciljupoboljšanja i ozdravljenja koristi pokret.

Izbor kineziterapijskih vježba i tehnika ovisi o stanju neuromuskulatornog, koštanog,kardiovaskularnog i pulmološkog sustava te starosnoj dobi korisnika.

PODACI O KORISNICIMA

Programom individualne kineziterapije obuhvaćeni su nepokretni korisnici kojima prijetinastanak kontraktura, dekubitusa ili pneumonije. Zatim, korisnici koji su zadobili prijelome(najčešće kralježaka, gornjih ili donjih ekstremiteta) te korisnici oboljeli od: Sclerosismultiplex, Mb Alzheimer, Mb Parkinson, ICV.

Programom grupnih vježbi obuhvaćeni su pokretni korisnici koji na vježbe u dvorani mogudolaziti sami.

ORGANIZACIJA RADA

Radno vrijeme je od 6:00 – 14:00 sati.

Individualne vježbe se odvijaju svakim radnim danom od 6:15 -9:00 i 10:30 – 13:30 sati.

Grupne vježbe se provode od ponedjeljka do četvrtka od 9:00 – 9:30 u dvorani uz glazbu, sloptama i štapovima.

PODRUČJE I SADRŽAJ RADA

manuelna masaža

kriomasaža

pasivne vježbe

aktivne vježbe

aktivno – potpomognute vježbe

vježbe uz otpor

izometričke vježbe

vježbe balansa

respiratorne vježbe

vježbe hodanja, stajanja, sjedenja

vježbe samozbrinjavanja

Bobath vježbe

pozicioniranje u krevetu i u invalidskim kolicima

UPUĆIVANJE I EDUKACIJA KORISNIKA

poduka za neovisno življenje

upotreba proteza , ortoza i drugih ortopetskih pomagala (hodalice, štake, invalidska kolica)

pružanje informacija

naručivanje na specijalističke preglede

ZADACI I CILJEVI FIZIOTERAPIJE

Zadatak fizioterapeuta je postići određeni stupanj tjelesnog oporavka, integracije korisnika udruštvo i postizanje bolje kvalitete života. S obzirom na kronološku dob korisnika, cilj vježbije preventivan i kurativan, tj. nastoji se zaustaviti proces ili barem ostati na istoj razini.

Ciljevi fizioterapije:

povećanje pokreta

povećanje mišićne snage

povećanje izdržljivosti

povećanje brzine pokreta

poboljšanje koordinacije pokreta

kondicioniranje organizma

smanjenje boli i tonusa mišića

poboljšanje cirkulacije i lokalnog metabolizma tkiva

funkcionalno osposobljavanje

STRUČNO USAVRŠAVANJE

sudjelovanje na stručnim skupovima i seminarima

sudjelovanje u programima i projektima ustanove

praćenje stručne literature

ČLAN STRUČNOG VIJEĆA

nazočnost na sastancima i sudjelovanje u radu Stručnog vijeća i Timu za standarde kvaliteteprema potrebama ustanove