i

BUDAYA DAN PRAKTIK AKUNTANSI PERUSAHAAN

MULTINASIONAL DALAM PERIODE KONVERGENSI IFRS

DI INDONESIA

Oleh

ERIDANI

NIM: 232010091

KERTAS KERJA

Diajukan kepada Fakultas Ekonomika dan Bisnis

Guna Memenuhi Sebagian dari

Persyaratan-Persyaratan untuk Mencapai

Gelar Sarjana Ekonomi

FAKULTAS : EKONOMIKA DAN BISNIS

PROGRAM STUDI : AKUNTANSI

FAKULTAS EKONOMIKA DAN BISNIS

UNIVERSITAS KRISTEN SATYA WACANA

SALATIGA

2014

ii

FAKULTAS EKONOMIKA DAN BISNIS

UNIVERSITAS KRISTEN SATYA WACANA

Jalan Diponegoro 52-60

Salatiga 50711-Indonesia

Telp. (0298)321212, 311881

Fax. (0298)-321433,311811

Homepage: www.uksw.edu

PERNYATAAN KEASLIAN KARYA TULIS SKRIPSI

Yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : Eridani

NIM : 232010091

Program Studi : Akuntansi

Fakultas Ekonomika dan Bisnis

Universitas Kristen Satya Wacana

Salatiga

Menyatakan dengan sesungguhnya bahwa skripsi:

Judul :Budaya Dan Praktik Akuntansi Perusahaan

Multinasional Dalam Periode Konvergensi IFRS di

Indonesia

Pembimbing : Elisabeth Penti Kurniawati, SE., M.Ak

Tanggal di uji : 22 September 2014

adalah benar-benar karya saya.

Di dalam skripsi ini tidak terdapat keseluruhan atau sebagian tulisan atau gagasan orang

lain yang diambil dengan cara menyalin atau meniru dalam bentuk rangkaian kalimat atau

simbol yang saya aku seolah-olah sebagai tulisan saya sendiri tanpa memberikan pengakuan

kepada penulis aslinya.

Apabila kemudian terbukti bahwa saya ternyata melakukan tindakan menyalin atau

meniru tulisan orang lain seolah-olah hasil pemikiran saya sendiri, saya bersedia menerima

sanksi sesuai peraturan yang berlaku di Fakultas Ekonomika dan Bisnis Universitas Kristen

Satya Wacana, termasuk pencabutan gelar kesarjanaan yang telah saya peroleh

Salatiga, 01 Agustus 2014

Yang memberi pernyataan

Eridani

iv

Motto

1. Segala perkara dapat kutanggung di dalam Dia yang memberi kekuatan kepadaku

(Filipi 4:13)

2. Takut akan TUHAN adalah permulaan pengetahuan, tetapi orang bodoh menghina

hikmat dan didikan (Amsal 1:7)

3. Diberkatilah orang yang mengandalkan Tuhan, dan menaruh percaya kepada Tuhan

(Yeremia 17:7)

4. Ora et Labora (Thomas Alfa Edison)

5. Orang-orang hebat di bidang apapun bukan baru bekerja setelah mereka terinspirasi,

namun mereka menjadi terinspirasi karena mereka lebih suka bekerja. Mereka tidak

menyia-nyiakan waktu untuk menunggu inspirasi (Ernest Newman)

6. Banyak kegagalan dalam hidup ini dikarenakan orang tidak menyadari betapa dekatnya

mereka dengan keberhasilan saat mereka menyerah (Thomas Alfa Edison)

7. Apapun tugas hidup Anda lakukan dengan baik. Seseorang mestinya melakukan

pekerjaannya sedemikian baik sehingga mereka yang masih hidup, yang sudah mati

dan yang belum lahir tidak mampu melakukannya dengan lebih baik lagi (Martin

Luther King)

8. Perjalanan seribu batu bermula dari satu langkah (Lao Tze)

v

Ucapan Terima Kasih

Ucapan penuh syukur penulis panjatkan kepada Tuhan Yahshua untuk setiap berkat dan

tuntunan hingga penulis dapat menyelesaikan perkuliahan dan menyelesaikan skripsi yang

berjudul “Budaya Dan Praktik Akuntansi Perusahaan Multinasional Dalam Periode

Konvergensi IFRS Di Indonesia” dengan lancar. Semoga ilmu, wawasan dan keterampilan

yang penulis peroleh selama masa kuliah dapat berguna bagi kemuliaan Tuhan dan

kesejahteraan manusia.

Penulis menyadari bahwa skripsi ini masih terdapat kekurangan sehingga kritik dan

saran dapat dilakukan untuk mengembangkan penelitian di masa yang akan datang.

Dalam penulisan skripsi ini melibatkan dukungan dan partisipasi dari banyak pihak

sehingga penulis dengan penuh hormat mengucapkan terimakasih kepada:

1. Keluarga, orang terkasih, sahabat dan teman-teman yang selalu mendukung dan

memberi semangat dalam proses penulisan skripsi.

2. Ibu Elisabeth Penti Kurniawati, SE., M.Ak sebagai pembimbing

3. Ibu Yeterina Widi Nugrahanti, SE., MAcc,Akt sebagai wali studi

4. Seluruh dosen, pimpinan dan staff Fakultas Ekonomika dan Bisnis Universitas Kristen

Satya Wacana yang telah membantu penulis dalam penyelesaian perkuliahan dan

penulisan skripsi

5. Dan seluruh pihak yang memberikan dukungan dan bantuan terhadap penulis

Kiranya Tuhan melimpahkan penuh kasih dan berkat kepada kita semua.

Salatiga, 01 Agustus 2014

Penulis

vi

Kata Pengantar

Akuntansi digunakan untuk mengkomunikasikan kinerja keuangan perusahan melalui

laporan keuangan perusahaan. Laporan keuangan ini kemudian digunakan oleh berbagai pihak

(user) untuk mengambil keputusan yang penting. Pemberi pinjaman dapat mengambil keputusan

untuk memberikan pinjaman atau tidak memberi kepada perusahaan melalui laporan keuangan.

Investor dapat mengambil keputusan untuk menanam modalnya di perusahaan A atau perusahaan

lain, di negara X atau di negara yang lain melalui laporan keuangan. Pemerintah sebagai pembuat

kebijakan juga dapat menganalis dan mengevaluasi kebijakan ekonomi dan akuntansi yang

dibuatnya melalui laporan keuangan perusahaan. Bahkan dalam era globalisasi ini laporan

keuangan tidak hanya digunakan oleh pengguna dalam negeri tetapi juga pengguna luar negeri

karena semakin banyaknya perusahaan multinasional. Laporan keuangan perusahaan sebagai output

akuntansi menjadi hal yang penting dalam pengambilan keputusan yang signifikan oleh berbagai

pihak.

Angka yang tercamtum dalam laporan keuangan perusahaan dipengaruhi oleh proses

akuntansi perusahaan tersebut. Akuntansi adalah produk dari lingkungan yang dipengaruhi oleh

faktor-faktor lingkungan tempat akuntansi berkembang. Berbeda lingkungan (negara) akan

menghasilkan praktik akuntansi yang berbeda karena perbedaan faktor lingkungan pembentuknya.

Perbedaan praktik akuntansi di berbagai negara akan menyebabkan banyak permasalahan.

Permasalahan ini sangat dirasakan oleh perusahaan multinasional. Karena menimbulkan banyak

permasalahan maka muncul upaya untuk mengatasi perbedaan praktik akuntansi di berbagai negara

melalui konvergensi IFRS. Upaya konvergensi IFRS belum efektif karena terdapat faktor lokal

suatu negara yang tetap menyebabkan perbedaan praktik akuntansi diberbagai negara. Salah satu

faktor penyebab perbedaan praktik akuntansi antar negara dalam upaya konvergensi IFRS adalah

budaya. Penelitian ini untuk mengetahui apakah budaya nasional Indonesia tetap berpengaruh

signifikan terhadap praktik akuntansi perusahaan multinasional di Indonesia dalam periode

konvergensi IFRS.

Salatiga, 25 Juli 2014

Penulis

vii

Abstract

Accounting is a product of its environment. The purpose of this research is to examine the

influence of culture on accounting practices multinational companies during IFRS convergence

period in Indonesia. This research uses cultural dimensions that was developed by Hofstede and

accounting dimensions that was developed by Gray. This study uses 14 multinational companies that

listed in the Indonesia Stock Exchange during the years 2008-2012 as the research sample. This

research uses a simple linear regression with SPSS 17.0 to analyze the data. The results showed that

the culture does not significant influence on accounting practices of multinational companies during

IFRS convergence period in Indonesia. The results of this study have implications to accounting

standard setters, accountants and users of multinational company's financial statement. Accounting

standard setter can improve the quality and comparability of financial statements from multinational

companies through enforcement of accounting standards. Accountants must prepare multinational

company's financial statements in accordance with the accounting standards internationally

applicable. The financial statements users can understand the financial statements of multinational

companies more appropriately because the culture has no significant influence on the accounting

practices of multinational companies.

Key word : Culture, Accounting Practice, Multinational Company, IFRS Convergence.

Saripati

Akuntansi adalah produk lingkungan. Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh

budaya terhadap praktik akuntansi perusahaan multinasional dalam periode konvergensi IFRS di

Indonesia. Penelitian ini menggunakan dimensi budaya yang dikembangkan oleh Hofstede dan

dimensi akuntansi yang dikembangkan oleh Gray. Penelitian ini menggunakan 14 perusahaan

multinasional yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia selama tahun 2008-2012 sebagai sampel

penelitian. Penelitian ini menggunakan regresi linear sederhana dengan SPSS 17.0 untuk

menganalisis data. Hasil penelitian menunjukkan bahwa budaya tidak berpengaruh secara signifikan

terhadap praktik akuntansi perusahaan multinasional dalam periode konvergensi IFRS di Indonesia.

Hasil penelitian ini memberi implikasi kepada pembuat kebijakan akuntansi, akuntan dan pengguna

laporan keuangan perusahaan multinasional. Pembuat kebijakan akuntansi dapat meningkatkan

kualitas dan komparabilitas laporan keuangan dari perusahaan multinasional melalui penegakkan

standar akuntansi. Akuntan harus menyusun laporan keuangan perusahaan multinasional sesuai

dengan standar akuntansi yang berlaku secara internasional. Pengguna laporan keuangan dapat

memahami laporan keuangan perusahaan multinasional dengan lebih tepat karena budaya tidak

berpengaruh signifikan dalam praktik akuntansi perusahaan multinasional.

Kata kunci : Budaya, Praktik akuntansi, Perusahaan Multinasional, Konvergensi IFRS.

viii

Daftar Isi

Halaman

Halaman Judul ..................................................................................................................... i

Pernyataaan Keaslian Karya Tulis Skripsi ............................................................................ ii

Halaman Pengesahan ........................................................................................................... iii

Motto.. ................................................................................................................................. iv

Ucapan Terima Kasih ........................................................................................................... v

Kata Pengantar ..................................................................................................................... vi

Abstract ............................................................................................................................... vii

Sari Pati ............................................................................................................................... vii

Daftar Isi .............................................................................................................................. viii

Daftar Tabel ......................................................................................................................... xi

Daftar Gambar ..................................................................................................................... xii

Daftar Lampiran ................................................................................................................... xii

Pendahuluan………… ..................................................................................... ................... 1

Situasi Problematik .......................................................................................... ................... 4

Rumusan Masalah ........................................................................................... ................... 5

Tujuan Penelitian ............................................................................................ …………… 5

Kegunaan Penelitian......................................................................................... ................... 5

Tinjauan Pustaka .................................................................................................................. 5

Budaya ................................................................................................................................ 5

1..Individualism versus Collectivism ......................................................................... 6

2.Small Power Distance versus Large Power Distance ............................................. 7

3.Strong Uncertainty Avoidance Societies versus Weak Uncertainty Avoidance

Societies……………………………………………………… ........................................... 8

4.Masculinity versus Femininity ............................................................................... 9

5.Short Term Orientation versus Long Term Orientation .......................................... 10

Praktik Akuntansi………………………… .......................................................................... 11

1. Professionalism versus Statutory Control.............................................................. 11

2. Uniformity versus Flexibility ................................................................................. 11

3. Conservatism versus Optimism ............................................................................ 12

ix

4. Secrecy versus Transparency ................................................................................ 12

Perusahaan Multinasional………… ..................................................................................... 12

Konvergensi IFRS…….……………………. ....................................................................... 13

Hasil Penelitian Sebelumnya………….. ............................................................................... 15

Kerangka Pemikiran Penelitian……….. ............................................................................... 16

Hipotesis Penelitian………………………… ....................................................................... 17

Metode Penelitian ................................................................................................................ 17

Jenis Data dan Sumber Data ................................................................................................. 17

Populasi dan Sampel ............................................................................................................ 18

Metode Pengumpulan Data .................................................................................................. 19

Variabel-variabel Penelitian ................................................................................................. 19

1.Variabel Bebas ...................................................................................................... 19

2.Variabel Terikat ..................................................................................................... 19

3. Variabel Proksi Budaya ........................................................................................ 19

4. Variabel Proksi Praktik Akuntansi ........................................................................ 25

Metode Analisis Data ........................................................................................................... 27

Teknik Analisis Data ............................................................................................................ 28

Teknik Pemberian Nilai (Score) ........................................................................................... 28

Hasil dan Pembahasan .......................................................................................................... 28

Gambaran Budaya Nasional Indonesia ................................................................................. 29

Gambaran Praktik Akuntansi Perusahaan Multinasional Di Indonesia .................................. 35

Uji Asumsi Klasik ................................................................................................................ 40

1. Uji Normalitas ...................................................................................................... 40

2. Uji Multikolinearitas ............................................................................................. 41

3. Uji Heteroskedatisitas ........................................................................................... 41

4. Uji Autokorelasi ................................................................................................... 41

Hasil Uji Tabulasi Silang ..................................................................................................... 41

1. Variabel Paket Deregulasi Ekonomi dengan Tipe Opini Audit ....................................... 41

2.. Variabel GNI Percapita dengan Tipe Opini Audit ........................................................ 42

3. Variabel Male Employment to Total Employment dengan Tipe Opini Audit .................... 42

4. Variabel Rasio Anggaran Pendidikan dengan Tipe Opini Audit ................................... 43

x

5. Variabel Rasio Student Enrollment Tertiary dengan Tipe Opini Audit………………….. 43

Hasil Uji Pengaruh Variabel Budaya terhadap Variabel Praktik Akuntansi ........................... 43

Kesimpulan .......................................................................................................................... 46

Implikasi Terapan ................................................................................................................ 46

Saran Penelitian Berikutnya ................................................................................................. 46

Keterbatasan Penelitian ........................................................................................................ 47

Daftar Pustaka……………………………………………………………………………….. 47

xi

Daftar Tabel

Tabel 1 Key Differences between Collectivist and Individualist Societies Politics and Ideas 6

Tabel 2 Key Differences between Small and Large Power Distance Societies General

Norm, Family, School, and workplace…………………………………………………............... 7

Tabel 3 Key Differences between Small and Large Power Distance Societies Politics and

Ideas 8 .............................................................................................................................. 8

Tabel 4 Key Differences between Weak and Strong Uncertainty Avoidance Societies

General Norm, Family, School, and Workplace……………………………............................ 9

Tabel 5 Key Difference between Feminine and Masculine General Norm, Family, School,

and Workplace .................................................................................................. ………… 10

Tabel 6 Nilai dan Peringkat Indonesia dalam Nilai Budaya Hofstede ................................ 11

Tabel 7 Ringkasan Data berdasar Sumber Data ................................................................. 18

Tabel 8 Variabel Proksi Budaya Dari Subdimensi Jarak Kekuasaan dan Dasar Penggunaan 21

Tabel 9 Variabel Proksi Budaya Dari Subdimensi Penghindaran Ketidakpastian dan……

Dasar Penggunaan ............................................................................................................. 22

Tabel 10 Variabel Proksi Budaya Dari Subdimensi Individualisme dan Dasar Penggunaan 23

Tabel 11 Variabel Proksi Budaya Dari Subdimensi Maskulinitas dan Dasar Penggunaan .. 24

Tabel 12 Variabel Proksi Budaya Dari Subdimensi Orientasi Jangka Panjang dan

Dasar Penggunaan ............................................................................................................. 25

Tabel 13 Variabel Proksi Praktik Akuntansi dari Subdimensi Profesionalisme beserta

Dasar Penggunaan ............................................................................................................. 25

Tabel 14 Variabel Proksi Praktik Akuntansi dari Subdimensi Konservatisme beserta

Dasar Penggunaan ............................................................................................. ............... 26

Tabel 15 Variabel Proksi Praktik Akuntansi dari Subdimensi Kerahasiaan beserta

Dasar Penggunaan ............................................................................................. ............... 26

Tabel 16 Variabel Proksi Praktik Akuntansi dari Subdimensi Keseragaman beserta

Dasar Penggunaan ............................................................................................................ 27

Tabel 17 Variabel Proksi Budaya Nasional Indonesia ........................................................ 29

Tabel 18 Praktik Akuntansi Profesionalisme Frekuensi Tipe Auditor ............................... 35

Tabel 19 Praktik Akuntansi Profesionalisme Frekuensi Tipe Opini Audit ........ ............... 36

Tabel 20 Praktik Akuntansi Konservatisme Kebijakan Akuntansi Terkait Aset…………... 36

xii

Tabel 21 Praktik Akuntansi Konservatisme Kebijakan Akuntansi terkait Beban dan

Pendapatan ........................................................................................................ ………… 37

Tabel 22 Praktik Akuntansi Kerahasiaan ........................................................................... 38

Tabel 23 Praktik Akuntansi Keseragaman ......................................................................... 39

Tabel 24 Hasil Uji Tabulasi Silang Paket Deregulasi Ekonomi dengan Tipe Opini Audit .. 42

Tabel 25 Hasil Uji Tabulasi Silang GNI Percapita dengan Tipe Opini Audit………….. 42

Tabel 26 Hasil Tabulasi Silang Male Employment to Total Employment dengan Tipe

Opini Audit ....................................................................................................................... 42

Tabel 27 Hasil Tabulasi Silang Rasio Anggaran Pendidikan dengan Tipe Opini Audit ...... 43

Tabel 28 Hasil Tabulasi Silang Rasio Student Enrollment Tertiary dengan Tipe Opini Audit 43

Tabel 29 Hasil Uji Pengaruh Budaya terhadap Praktik Akuntansi Perusahaan Multinasional

di Indonesia....................................................................................................................... 44

Tabel 30 Kemampuan Budaya dalam Menjelaskan Praktik Akuntansi ............................... 45

Daftar Gambar

Gambar 1 Peta Konvergensi IFRS di Indonesia ................................................................. 15

Daftar Lampiran

Lampiran 1 Desain Konservatisme Kebijakan Akuntansi Terkait Aset ............................. 52

Lampiran 2 Desain Konservatisme Kebijakan Akuntansi terkait Pendapatan dan Beban .... 53

Lampiran 3 Desain Secrecy Index Laporan Keuangan Perusahaan ................................... 55

Lampiran 4 Desain Keseragaman Across Series ............................................................... 61

Lampiran 5 Data Variabel Bebas ....................................................................................... 62

Lampiran 6 Data Variabel Terikat Profesionalisme ........................................................... 63

Lampiran 7 Data Variabel Terikat Konservatisme ............................................................. 64

Lampiran 8 Data Variabel Terikat Kerahasiaan ................................................................. 65

Lampiran 9 Data Variabel Terikat: Keseragaman .............................................................. 66

Lampiran 10 Daftar Sampel .............................................................................................. 67

Lampiran 11 Sampel Berdasarkan Bidang Usaha Utama ................................................... 68