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Plano Diretor Capão Bonito do Sul – Eixos Estratégicos e Objetivos
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Este documento lista o conjunto de eixos estratégicos e respectivos objetivos estratégicos para o plano diretor do município de Capão Bonito do Sul-RS. Estes elementos foram construídos na Reunião 5 do processo de construção por meio do Pensamento Sistêmico, realizada no dia 15/4/2013. É de responsabilidade do município redigir a versão final do plano diretor e leva-lo aos trâmites legais necessários.
1. Eixo Estratégico 1 –EstruturaUrbana 1.1. Elaborar um plano de regularização fundiária no município 1.2. Elaborar um plano coletivo de fortalecimento das organizações
comunitárias e das lideranças locais 1.3. Elaborar um plano de saneamento 1.4. Elaborar um plano de habitação
2. Eixo Estratégico 2 – Preservaçãoe Conservação Ambiental 2.1. Constituir o Sistema Municipal de Meio Ambiente 2.2. Criar lei de restrição do uso de insumos e herbicidas 2.3. Orientar produtores sobre o manejo consciente de agrotóxicos,
maquinários e implementos 2.4. Fiscalizar áreas produtivas e fazer cumprir as determinações legais
de preservação da mata ciliar 2.5. Buscar novos modelos produtivos sustentáveis e capacitar a
população
3. Eixo Estratégico 3 – DesenvolvimentoSocial 3.1. Estabelecer um programa de estímulo ao cooperativismo promovido
pelas entidades comunitárias 3.2. Estabelecer três ou mais eventos anuais que promovam a integração,
contando com reuniões prévias 3.3. Buscar novas alternativas de lazer, especialmente
que,integradamente,melhorem cultura, saúde, educação e assistência social
3.4. Capacitar constantemente e valorizar os profissionais da educação, investindo em atualização e qualificação que acompanhe as mudanças culturais e tecnológicas
3.5. Colocar em prática e ampliar o projeto “Família na Escola” 3.6. Criar ambiente familiar nas escolas para atrair o envolvimento dos
pais
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4. Eixo Estratégico 4 – Desenvolvimento Cultural 4.1. Planejar e implantar uma educação inovadora que integre lazer,
cultura, saúde, empreendedorismo, formação técnica e organização comunitária
4.2. Ter uma escola técnica com 150 alunos que atenda o desenvolvimento econômico diversificado e o empreendedorismo
4.3. Conscientizar a comunidade para o uso sustentável dos recursos naturais
4.4. Realizar campanha de uso sustentável da água e do solo, despertando a consciência comunitária
4.5. Otimizar e ampliar a utilização dos espaços públicos
5. Eixo Estratégico 5 – Desenvolvimento Econômico 5.1. Elaborar um plano de desenvolvimento econômico focado na
diversificação e integração regional, assim como em nos nossos ativos 5.2. Reduzir a fuga de arrecadação do município 5.3. Integrar setores em prol do desenvolvimento sustentável do
município 5.4. Conhecer, organizar e qualificar as fontes de recursos não exploradas 5.5. Ampliar o ensino técnico e abrir oportunidades no município 5.6. Incentivar e estimular a diversidade de produção em pequenas
propriedades 5.7. Investir em desenvolvimento tecnológico para ampliar atividades
industriais e atrair novos investidores 5.8. Elaborar um plano de desenvolvimento tecnológico 5.9. Desenvolver o fortalecimento de comércio e serviços
6. Eixo Estratégico 6 – Desenvolvimento Institucional e Gestão Pública 6.1. Realizar eventos de confraternização entre os poderes visando uma
maior integração 6.2. Otimizar o uso do tempo do prefeito e outros gestores públicos
priorizando atividades de gestão e estratégicas 6.3. Melhorar a qualidade da comunicação e integração entre atores,
especialmente produtores colonizadores, poder público e líderes comunitários
6.4. Criar agência de desenvolvimento local