38
i

No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

  • Upload
    others

  • View
    11

  • Download
    0

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

i

Page 2: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

ii

No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018

Status Dokumen : Master

Nomor Revisi : 003

Tanggal Terbit : 10 Agustus 2018

Jumlah Halaman : 3

Dibuat Oleh: Diperiksa Oleh:

Nama Anang Triyoso, M.Pd. Nama Doni Sudibyo, M.Pd.

Jabatan Kepala LP3M Jabatan Wakil Rektor

Tanggal 8 September 2018 Tanggal 8 September 2018

Disetujui Oleh:

Nama Drs. Rustamadji, M.Si.

Jabatan Rektor

Tanggal 8 September

Page 3: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

iii

KATA PENGANTAR

Assalamu’alaikum Wr. Wb.

Segala puji hanya untuk Allah Subhanahu Wataala yang senantiasa melimpahkan

rahmat kepada kita, sehingga dapat menyusun dan menerbitkan Rencana Induk Penelitian

LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong periode 2018-2022.

Rencana Induk Penelitian ini berisikan sejarah, visi, misi dan tujuan LP3M

Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong serta sejumlah rencana penelitian yang

berlaku secara sistemik di lingkungan Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong.

Kepada semua pihak yang telah membantu dalam penyusunan dan penerbitan

Rencana Induk Penelitian LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong ini kami

mengucapkan terima kasih.

Akhirnya, semua komponen dan unit kerja di lingkungan LP3M Universitas

Pendidikan Muhammadiyah Sorong kami harapkan partisipasinya secara aktif untuk

mengimplementasikan rencana induk yang ada, sehingga penyelenggaraan tugas LP3M

Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong berlangsung secara tertib dan efisien.

Wassalamu’alaikum Wr. Wb.

Sorong, 10 Agustus 2018

Rektor,

Dr. Rustamadji, M.Si.

Page 4: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

iv

SURAT KEPUTUSAN REKTOR

UNIVERSITAS PENDIDIKAN MUHAMMADIYAH SORONG

Nomor : 1/ KEP. /1.3 / D / 2018

Tentang

RENCANA INDUK PENELITIAN

UNIVERSITAS PENDIDIKAN MUHAMMADIYAH SORONG

REKTOR UNIVERSITAS PENDIDIKAN MUHAMMADIYAH SORONG

Menimbang :1. Bahwa dalam rangka merencanakan, mengkoordinasikan, melaksanakan,

dan memantau kegiatan penelitian, perlu rencana induk penelitian;

2. Bahwa untuk melaksanakan butir 1 (satu) perlu ditetapkan dengan Surat

Keputusan.

Mengingat :

1. Undang-undang Nomor 20 Tahun 2003

2. Keputusan Mendiknas nomor: 127/D/O/2004

3. SK PP Muhammadiyah nomor 78/KEP/I.O/D/2003

4. Qaidah Perguruan Tinggi Muhammadiyah Tahun 1999

5. Statuta Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong

6. Renstra Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong

Memperhatikan : Hasil Rapat Pimpinan tanggal 02 Januari 2018

M E M U T U S K A N

Menetapkan :

Rencana Induk Penelitian Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong Periode

2018-2022

Demikian Surat Keputusan ini dibuat untuk dipergunakan sebagaimana mestinya.

Ditetapkan di : Sorong

Pada tanggal : 10 Agustus 2018

Rektor,

Drs. Rustamadji, M.Si.

Tembusan :

1). BPH Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong;

2) Wakil Rektor Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong;

3). Ketua LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong

Page 5: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

v

DAFTAR ISI

KATA PENGANTAR ii

SURAT KEPUTUSAN iii

DAFTAR ISI iv

BAB I. PENDAHULUAN 1

1.1. Latar Belakang 1

1.2. Definisi, Maksud, dan Tujuan 3

1.3. Peta Jalan Riset 3

1.4. Dasar Penyusunan RIP 4

BAB II. LANDASAN PENGEMBANGAN LP3M UNIVERSITAS PENDIDIKAN

MUHAMMADIYAH SORONG 5

2.1. Misi dan Visi 5

2.1.1. Misi LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong 5

2.1.2. Visi LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong 5

2.2. Analisis Kondisi Saat Ini 6

2.2.1. Riwayat perkembangan 6

2.2.2. Capaian rencana-rencana yang sudah ada 7

2.2.3. Peran unit kerja 9

2.2.4. Potensi yang dimiliki 10

2.2.5. Organisasi Manajemen 11

2.2.6. Analisis SWOT 12

2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13

BAB III. GARIS BESAR RENCANA INDUK PENELITIAN 14

3.1. Tujuan dan Sasaran Pelaksanaan 14

3.2. Strategi dan kebijakan Unit Kerja 14 3.3. Formulasi Strategi Pengembangan 15

BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR KINERJA 16

4.1. Orientasi Penelitian 16

4.2. Program Strategis 17

4.3. Strategi dan Indikator Kinerja 22

4.4. Rencana Penelitian Per Tahun 23

BAB V. PELAKSANAAN RIP UNIT KERJA 24

5.1. Pelaksanaan Rencana Induk Penelitian 24

5.2. Estimasi dan Sumber Anggaran Penelitian 24

BAB VI. PENUTUP 27

6.1. Kesinambungan 27

6.2. Kata Penutup 27

Page 6: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

1

BAB I

PENDAHULUAN

1.1. Latar Belakang

Lembaga Penelitian, Pengembangan, dan Pengabdian Kepada Masyarakat (LP3M)

Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong adalah sebuah unit kerja di lingkungan

Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong yang menjadi pusat pengelolaan serta

pengembangan kegiatan Penelitian, Pengembangan dan Pengabdian Masyarakat, untuk

mengejawantahkan amal sholeh guna melaksanakan catur dharma Perguruan Tinggi

Muhammadiyah (PTM). Lebih dari itu Penelitian, Pengembangan, dan Pengabdian Kepada

Masyarakat merupakan wujud dari akhlak segenap civitas akademika Universitas Pendidikan

Muhammadiyah Sorong dalam mengembangkan Ilmu yang amaliah, dan dalam

mewujudkan amal yang ilmiyah sebagai perwujudan cita-cita Muhammadiyah sesuai

dengan Islam rahmatan lil alamin.

Keberadaan LP3M Unimuda sebagai élan vital sehingga pada gilirannya menjadi

bagian dari wadah guna pengembangan ilmu pengetahuan sekaligus teknologi terapan/amal

sholeh yang empiris. LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong merupakan

salah satu sendi utama dalam catur dharma PTM dan menjadi ujung tombak praktikalisasi

Teologi Al-Ma'un KH. Ahmad Dahlan yang merupakan salah satu ruh pergerakan

Muhammadiyah, suatu landasan idiologis yang senantiasa mendorong tumbuhnya amal

nyata/karya cipta dalam memaknai ajaran agama.

LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong sebagai lembaga pengelola

kegiatan penelitian sebuah perguruan tinggi yang merupakan lembaga ilmiah, sangat

dituntut untuk melandasi kegiatan penelitiannya pada nilai-nilai ilmiah. Kandungan ilmiah (ilmu

pengetahuan) dalam substansi kegiatan penelitian menjadi hal yang sangat penting untuk

memberikan nilai tambah (barokah), sehingga kegiatannya dapat memberi manfaat yang

berlipat dan berkelanjutan sebagaimana tuntunan amal jariyah dalam penekanan ilmu

pengetahuan yang bermanfaat.

Substansi keilmiahan juga dapat menjadi bagian dari siklus refleksi pengembangan

dan penyempurnaan dari ilmu pengetahuan itu sendiri, sehingga kegiatan penelitian dan

pengembangan yang dilakukan dapat menjadi bagian dari proses pembelajaran dalam

konsep long life educations (belajar sepanjang hayat). Pada gilirannya muatan ilmiah dari

Page 7: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

2

kegiatan penelitian dan pengembangan dapat menjadi bagian untuk mendorong pencapaian

knowledge based society.

Tradisi Ilmiah yang sarat akan nilai-nilai idealitas, integritas dan penuh keterbukaan

juga dapat menjadi guidance dalam proses pengelolaan kegiatan penelitian dan

pengembangan. Baik dalam proses perencanaan, proses pelaksanaan, proses evaluasi

maupun proses tindak lanjut dari kegiatan penelitian dan Pengembangan itu sendiri.

Penerapan tradisi ilmiah dalam proses pengelolaan kegiatan penelitian dan pengembangan

ini bisa menjadi jaminan dari mutu (quality assurance) dari kegiatan penelitian dan

pengembangan yang dilakukan.

Kegiatan penelitian dan pengembangan yang merupakan tradisi ilmiah tersebut

memerlukan suatu perencanaan yang terpadu, untuk mensinergikan segenap potensi

sumberdaya yang ada terhadap realitas tantangan yang selalu dinamis dan semakin

komplek. Oleh karenanya perlu disusun Rencana Induk Penelitian (RIP) untuk memberikan

arah terhadap kegiatan penelitian dan pengembangan di lingkungan civitas akademika

Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong dalam jangka waktu 5 tahun ke depan.

RIP perlu dikembangkan untuk mengantisipasi masa depan dengan era globalisasi, di

dalamnya merupakan rencana penelitian yang harus dilakukan oleh para dosen secara

sistemik, berkelanjutan berbasis kepada payung penelitian yang di dalamnya tema-tema

yang kemudian dikembangkan kedalam judul/topik-topik penelitian mewadahi untuk semua

dosen yang ada pada masing-masing di fakultas, program studi, lembaga, dan di biro.

RIP ini menjadi acuan pada setiap dosen yang akan melakukan penelitian dengan

harapan hasilnya akan bernilai substansial, bermanfaat, tampak nyata/riil bagi

pengembangan ilmu pengetahuan, teknologi, maupun produk nyata lain yang bermanfaat

bagi masyarakat luas.

RIP di dalamnya merupakan payung penelitian dengan tema-tema penelitian yang

harus diikuti oleh para dosen dan civitas akademika di Universitas Pendidikan

Muhammadiyah Sorong. Dimaksudkan agar kegiatan penelitian semakin berkualitas

(substansial) menghasilkan produk yang dapat dipasarkan/dijual, karena ada manfaatnya

yang besar dan kegiatan penelitian di Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong tidak

lagi bersifat adhoc.

RIP merupakan peta jalan riset yang harus dilakukan dimulai dari permasalahan yang

menyangkut pengembangan ilmu pengetahuan, teknologi dan seni, yang hasilnya akan

sangat bermanfaat bagi masyarakat luas, tidak hanya bagi lembaga tetapi juga bagi

perkembangan dan kemajuan bangsa dan tanah air. Pemanfaatan hasil-hasil riset ini harus

Page 8: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

3

dapat ditindak lanjuti berikutnya, sebagai misal di bidang pendidikan menghasilkan metoda

pembelajaran yang lebih baik untuk proses belajar mengajar dan di bidang teknologi

menghasilkan produk untuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat luas.

RIP LP3M UNIMUDA Sorong mengarah pada identifikasi, ekplorasi, dan

pengembangan sumberdaya di Papua yang saling bersinergi untuk peningkatan taraf hidup

masyarakat Papua dan negara secara umum. Penelitian-penelitian dilakukan dengan pola

urgenitas, tepat guna, dan tepat sasaran.

1.2. Definisi, Maksud dan Tujuan

RIP adalah Rencana Induk Penelitian yang mengintegrasikan segenap potensi

sumberdaya untuk dapat mengarahkan perencanaan penelitian secara berkesinambungan

selama kurun waktu 5 tahun ke depan (2018-2022).

Oleh karenanya RIP adalah Rencana Induk Penelitian yang dapat menjadi arah

kebijakan dan pengambilan keputusan dalam pengelolaan penelitian institusi dalam jangka

waktu 5 (lima) tahun.

1.3. Peta Jalan Riset

Gambaran RIP Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong Tahun 2018-2022

dijelaskan pada peta jalan riset di bawah ini.

Gambar 1. Peta Jalan Riset LP3M

Page 9: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

4

Riset harus dilakukan oleh para dosen, hasilnya harus bermanfaat bagi

pengembangan ilmu, teknologi, ataupun jasa perlu dilakukan secara sistemik dengan

keberlangsungan yang hasil akhirnya merupakan produk yang bernilai daya guna yang

tinggi. Untuk itu perlu dipetakan dengan diawali menghasilkan payung penelitian yang

mewadahi segenap dosen di Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong. Melalui payung

penelitian yang kemudian menghasilkan tema-tema penelitian, para dosen akan dapat

melanjutkan dengan judul-judul atau topik-topik penelitian, selanjutnya dapat dipetakan

kelanjutan penelitiannya sampai menghasilkan produk yang bermanfaat (bernilai

substansial). Diharapkan dari hasil kegiatan penelitian akan menghasilkan produk nyata,

apakah berupa instrumen, alat, atau karya teknologi, dan atau karya lainnya yang

bermanfaat, tidak hanya bagi Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong, tetapi juga

bermanfaat bagi masyarakat luas dan berorientasi market.

1.4. Dasar Penyusunan RIP

Dalam proses penyusunan RIP, LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong

berkoordinasi dengan jajaran universitas, terutama Wakil Rektor, Kepala Biro Administrasi

Akademik, Kepala Biro Umum dan SDM, Kepala Biro Keuangan, Kepala Biro Kemahasiswaan

dan Alumni, Kepala Biro Humas dan Kerjasama, Kepala Biro Pembangunan dan Ekonomi

Produktif, Dekan Fakultas, Ketua-Ketua Program Studi, dan UPT terkait.

Adapun, dasar penyusunan RIP ini ada 3 yaitu:

1) Pedoman Penyusunan Rencana Induk Penelitian DPRM Dirjen KemenristekDikti.

2) Rencana Strategis Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong 2018-2022 yang

merupakan arah dasar universitas dalam 5 tahun.

3) Hasil Rapat Senat yang membahas tentang Penelitian dan Surat Keputusan Rektor

Tentang Team Penyusun Rencana Induk Penelitian Universitas Pendidikan

Muhammadiyah Sorong.

4) Evaluasi diri kinerja penelitian dengan menggunakan data yang tersedia di LP3M.

Page 10: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

5

BAB II

LANDASAN PENGEMBANGAN LP3M

UNIVERSITAS PENDIDIKAN MUHAMMADIYAH SORONG

2.1. Misi dan Visi

2.1.1 Misi LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong

Misi yang diemban oleh LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong sebagai

lembaga pengelola kegiatan Penelitian, Pengembangan, dan Pengabdian Masyarakat di

lingkungan Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong dapat dijabarkan sebagaima

berikut:

a. Menggiatkan amaliah (karya) nyata dalam mewujudkan norma-norma ilmiah

berbasis tourismpreneur melalui kegiatan penelitian, publikasi, dan pengabdian

masyarakat.

b. Penguatan keunggulan lembaga melalui produk-produk unggulan dalam penelitian,

publikasi, dan pengabdian masyarakat tourismpreneur. c. Peningkatan keterpercayaan lembaga melalui meningkatnya kerjasama, peran dan

kemampuan civitas akademika dalam kegiatan penelitian, publikasi, dan pengabdian

masyarakat. d. Peningkatan kemandirian melalui penguatan kesehatan organisasi dengan penerapan tata

kelola kelembagaan yang baik dan penekanan kegiatan yang berorientasi pada

tourismpreneur.

2.1. 2 Visi LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong

Visi jangka panjang dari LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong dapat

dijabarkan sebagai berikut:

“Menjadi lembaga penelitian, publikasi, dan pengabdian masyarakat yang unggul,

terpercaya dan berkemandirian berbasis tourismpreneur melalui gerakan Amal Ilmiah”.

2.2. Analisis Kondisi Saat Ini

2.2.1 Riwayat perkembangan

Perkembangan LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong dimulai dari

hadirnya LP3M STKIP Muhammadiyah Sorong yang terbentuk berdasarkan SK Ketua Nomor:

25/KEP/1.3/D/2004 tertanggal 29 Oktober 2004 tentang Pendirian Lembaga Penelitian,

Pengembangan, dan Pengabdian (LP3M) STKIP Muhammadiyah Sorong.

Mengenai tugas, fungsi, dan wewenang LP3M mengalami perbaikan dari waktu ke

waktu melalui penyempurnaan Statuta Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong.

Page 11: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

6

Pengorganisasian LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong disampaikan dalam

blok gambar berikut ini.

Gambar 2: Struktur Organisasi LP3M

Keterangan: _____ Garis Komando

......... Garis Koordinasi PPM (Pengembangan dan Pengabdian Kepada Masyarakat) PSW (Pusat Studi Wanita)

LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong adalah sebuah unit kerja di

lingkungan Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong yang menjadi pusat pengelolaan

kegiatan penelitian, pengembangan dan pengabdian masyarakat, untuk mengejawantahkan

amal sholeh guna melaksanakan Catur Dharma Perguruan Tinggi Muhammadiyah (PTM) dan

menjadi ujung tombak praktikalisasi Teologi Al-Ma'un yang merupakan salah satu ruh

pergerakan Muhammadiyah, suatu landasan idiologis yang senantiasa mendorong

tumbuhnya amal nyata/karya cipta dalam memaknai ajaran agama.

2.2.2 Capaian rencana-rencana yang sudah ada

Kepala

Lembaga Penjaminan

Mutu

Sekretaris

Bid. Riset dan Publikasi

Staf

Bid. PPM

Keuangan

PSW

Page 12: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

7

Indikator kinerja bidang penelitian terdiri atas sumber daya penelitian, manajemen

penelitian, luaran penelitian, dan revenue generating. Pada pencapaian sebelumnya (tahun

2010-2012), berdasarkan evaluasi kinerja penelitian perguruan tinggi posisi kinerja LP3M

STKIP Muhammadiyah Sorong berada pada posisi klaster binaan. Selanjutnya pada evaluasi

kinerja penelitian STKIP Muhammadiyah Sorong periode tahun 2013-2015, posisi kinerja

penelitian berada pada posisi klaster madya, naik 1 tingkat dari periode sebelumnya.

Gambaran kinerja riset LP3M STKIP Muhammadiyah Sorong periode 2016-2018, dimana

posisi berada pada klaster madya sebagai berikut.

Gambar 3: Posisi Kinerja Riset Periode 2016-2018

Berikut capaian selama periode tahun 2016-2018 yang dihimpun berdasarkan hasil

evaluasi kinerja riset.

a. Sumber Daya Penelitian

Page 13: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

8

Sumber daya penelitian yang dimiliki berjumlah 67 dosen dengan kualifikasi

pendidikan S3 (2 dosen) dan S2 (65 dosen). LP3M Universitas Pendidikan

Muhammadiyah Sorong didukung pula oleh 7 staf dengan kualifikasi S1.

Sumber dana Ditlitabmas (Dikti) sudah terakses (update sistem), sementara itu

untuk sumber dana non Ditlitabmas dengan rincian sebagai berikut: Pada tahun 2016

sebanyak 16 Judul penelitian, tahun 2017 sebanyak 31 Judul Penelitian, dan pada

tahun 2018 sebanyak 31 judul penelitian.

b. Manajemen Penelitian

Penyelenggaraan Kegiatan Forum Ilmiah di Universitas Pendidikan Muhammadiyah

Sorong pada tahun 2016 sebanyak 8 kegiatan, tahun 2017 sebanyak 9 kegiatan, dan

tahun 2018 sebanyak 11 kegiatan.

LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong telah memiliki SOP meliputi:

penjaminan mutu dan SDM, Rekruitmen penilai internal, Desk Evaluasi Proposal,

Seminar Pembahasa Proposal, penetapan pemenang, Kontrak penelitian, Monitoring dan

Evaluasi (Monev) internal, Seminar hasil penelitian internal, pelaporan hasil penelitian,

tindaklanjut hasil penelitian, kegiatan pelatihan, dan system penghargaan (reward).

c. Luaran Penelitian

Rincian luaran penelitian meliputi publikasi jurnal, pemakalah forum Ilmiah, dan

luaran lainnya. Publikasi jurnal internasional pada tahun 2016 hingga 2018 belum

dimiliki. Publikasi jurnal nasional terakreditasi belum dimiliki pada tahun 2016 namun

pada tahun 2017 terdapat 2 artikel dan di tahun 2018 terdapat 1 artikel, sedangkan

untuk jurnal nasional tidak terakreditasi pada tahun 2016 sebanyak 20 artikel, tahun

2017 sebanyak 11 artikel dan tahun 2018 sebanyak 15 artikel.

Pemakalah forum Ilmiah tingkat internasional pada tahun 2016 sebanyak 3 dosen,

tingkat nasional pada tahun 2016 sebanyak 2 dosen, tahun 2017 sebanyak 17 dosen,

dan tahun 2018 sebanyak 16, sedangkan untuk tingkat regional pada tahun 2016

sebanyak 1 dosen. Adapun luaran Lain pada tahun 2016 sebanyak 2 dosen, pada tahun

2017 sebanyak 2 dosen dan pada tahun 2018 sebanyak 2 dosen.

d. Revenue Generating

Page 14: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

9

Aktivitas non penelitian/kontrak kerja pada tahun 2016 sebanyak 1 kontrak kerja,

tahun 2017 sebanyak 6 kontrak kerja dan tahun 2018 sebanyak 3 kontrak kerja dengan

memiliki unit bisnis hasil riset sebanyak 9 unit.

2.2.3 Peran unit kerja

Dalam jangka pendek dan menengah, LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah

Sorong mengambil peran-peran yang dilakukan secara berkesinambungan dengan terus-

menerus dan diikuti dengan melakukan evaluasi serta perbaikan sebagai berikut;

a. Melakukan pendidikan dan pelatihan para dosen agar menjadi peneliti handal, produktif

dan berkualitas.

b. Mendorong dosen melakukan penelitian yang sejalan dengan Rencana Mutu dan

Sasaran Mutu Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong yang telah ditetapkan

dengan berbasis pada payung dan tema-tema penelitian yang telah disepakati.

c. Menyiapkan dosen Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong memiliki kemampuan

dalam membuat naskah publikasi sebagai tindak lanjut hasil penelitiannya, tidak hanya

untuk jurnal nasional tetapi juga untuk jurnal internasional.

d. Menyampaikan hasil-hasil penelitian dosen/mahasiswa kepada masyarakat dan

institusi/lembaga luar sebagai sarana jaringan kerjasama bidang penelitian dan

pengembangan, baik dengan lembaga swasta maupun pemerintah, baik dalam skala

lokal, regional, nasional, maupun internasional.

e. Memperluas jaringan kerja sama penelitian dengan Mitra, lembaga luar (UMKM,

Industri, lembaga pemerintah, persyarikatan, dan lain-lain).

Usaha dan dalam jangka panjang, LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah

Sorong melakukan peran-peran sebagai berikut.

a. Menyiapkan LP3M sebagai pusat informasi penelitian (research information center).

b. Mengarahkan dan meningkatkan orientasi penelitian di Universitas Pendidikan

Muhammadiyah yang applicable di masyarakat, berorientasi produk (soft and hard),

dapat menghasilkan HKI seperti perolehan Paten dan sejenisnya.

c. Mengarahkan kegiatan ke arah bidang pengembangan (development), secara bertahap,

khususnya arah pengembangan yang sesuai atau berbasis hasil-hasil penelitian.

d. Mengarahkan penelitian yang menghasilkan produk-produk riset yang relevan dengan

renstra Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong, Rencana Pembangunan Jangka

Menengah (RPJM) Sorong, dan Rencana Pembangunan Jangka Panjang (RPJP) Nasional

berbasis kepada payung dan tema-tema penelitian.

Page 15: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

10

e. Mengarahkan agar lembaga mempunyai kemandirian dalam menjalin kerjasama internal

dan eksternal, terutama dibidang Joint research, baik dengan Pergruan Tinggi luar

negeri maupun Perguruan Tinggi dalam negeri, instansi pemerintah maupun swasta

untuk menunjang kehidupan masyarakat dan pembangunan nasional.

2.2.4 Potensi yang dimiliki

Potensi yang dimiliki LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong di bidang

riset, bidang SDM, bidang sarana dan prasana, dan organisasi manajemen.

2.2.4.1. Bidang SDM

Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong memiliki sumber daya penelitian yang

dimiliki berjumlah 57 dosen dengan kualifikasi pendidikan S3 (2 dosen) dan S2 (55 dosen).

LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong didukung pula oleh 7 staf dengan

kualifikasi S1. Diungkap adanya pelibatan mahasiswa dan kerjasama antar lembaga non dan

lembaga riset.

2.2.4.2. Bidang Sarana dan Prasarana

Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong memiliki beberapa lembaga yang

masing-masing memiliki visi, misi, peran, dan fungsi yang saling menunjang dan bekerja

sama untuk mewujudkan visi, misi, dan tujuan LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah

Sorong.

a. Prasarana (Gedung/Bangunan)

Dalam pelaksanaan kegiatan akademik, Universitas Pendidikan Muhammadiyah

Sorong memiliki kampus terpadu yang terletak di Kelurahan Mariyat Pantai Distrik Aimas

Kabupaten Sorong Provinsi Papua Barat. Kampus terpadu yang terletak di areal seluas 60

hektar memiliki gedung perkuliahan 3 unit (3 lantai) dan 1 unit (2 lantai), memiliki 23 ruang

kuliah, ruang perpustakaan, ruang dosen dan karyawan, ruang administrasi dan pelayanan

mahasiswa, unit pengolahan data/komputer, dan, masjid dan asrama (3 lantai dan 2 lantai)

beserta lembaga-lembaga kemahasiswaan di lingkungan Universitas Pendidikan

Muhammadiyah Sorong. Adanya kerjasama antar lembaga pemilik sarana riset.

b. Laboratorium

Page 16: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

11

Dengan semakin cepatnya perkembangan teknologi dan kebutuhan kompetensi

menuntut peralatan-peralatan baru yang sulit dipenuhi dengan segera. Oleh karena upaya-

upaya yang terus dilakukan oleh Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong antara lain

dengan mengakses PHP-PTS dari Dikti dan sumber lainnya. Seperti yang sudah pernah

didapat adalah Bantuan alat-alat Laboratorium dari DIKTI yang berdampak pada

peningkatan prestasi Mahasiswa di bidang komputer, biologi dan bahasa.

1). Laboratorium Komputer (Unit Pelaksana Teknis Komputer)

Laboratorium komputer bertugas untuk mengembangkan (1) keterampilan dasar

komputer bagi seluruh mahasiswa UNIMUDA Sorong, (2) keterampilan aplikasi komputer

sesuai dengan kekhasan Prodi. Disamping itu, Laboratorium komputer dimanfaatkan pula

untuk diklat bagi pihak internal maupun ekternal yang berorientasi profit demi keberlanjutan

Laboratorium Komputer. Laboratorium ini menempati 1 ruangan yang berukuran 8m x 8m

dengan jumlah 25 Unit atau dengan rasio 25 : 500 mahasiswa atau 1 : 20 (satu komputer

untuk melayani 20 mahasiswa).

2). Laboratorium Bahasa

Laboratorium ini secara umum bertugas untuk meningkatkan kemampuan berbahasa

asing (khususnya Bahasa Inggris), bagi seluruh mahasiswa, dan secara khusus menjadi

tempat praktikum laboratoris mahasiswa prodi bahasa. Fasilitas laboratorium bahasa yang

dimiliki Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong menempati 1 ruang dengan fasilitas

yang representatif.

3). Laboratorium Micro-Teaching

Sebagai lembaga pendidikan tenaga kependidikan (LPTK) Universitas Pendidikan

Muhammadiyah Sorong perlu memiliki Laboratorium Micro-Teaching. Hal ini sangat penting

untuk mendukung profesionalitas lulusan. Karena disamping pembekalan ilmu pengetahuan

secara teori, juga aplikasi teknologi secara praktis sangat dibutuhkan. Disamping

memberikan pengalaman belajar yang sangat berguna, juga untuk kepentingan perbaikan

dan pengayaan. Kesemuanya itu akan bermuara pada peningkatan kualitas lulusan baik

secara profesionalitas, pedagogi, kepribadian dan sosial.

Disamping itu, Laboratorium Micro-Teaching dimanfaatkan pula untuk diklat bagi

pihak internal maupun ekternal yang berorientasi profit demi keberlanjutan Laboratorium

Page 17: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

12

Micro-teaching. Laboratorium ini menempati 1 ruangan yang berukuran 7m x 8m dengan

dengan rasio 1 : 20.

4). Laboratorium Terbuka dan Tertutup untuk Fakultas Sains dan Teknologi.

5). Laboratorium Multimedia dan Studio IT.

6). Bengkel IT (untuk prodi PTI).

7). Bengkel Teknik.

8). Bengkel Theater ( untuk prodi Bahasa Indonesia ).

9). Ruang Sidang Semu ( untuk FSH ).

c. Perpustakaan

Perpustakaan Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong berlokasi di Gedung

Ahmad Dahlan kampus Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong. Perpustakaan

program studi di Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong, saat ini masih berpusat di

Perpustakaan Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong. Namun, di setiap program

studi juga mempunyai ruang baca (Read Corner) yang terletak di areal kampus (taman,

danau). Perpustakaan Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong dapat dikunjungi

oleh sivitas akademika Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong, semua mahasiswa

dan dosen berhak menjadi anggota perpustakaan. Akses terhadap perpustakaan dapat

dilakukan melalui kunjungan langsung ke perpustakaan. Bahan pustaka tercatat berjumlah

3024 eksemplar dan 1008 judul.

2.2.5 Organisasi Manajemen

Dalam rangka menjamin mutu penelitian dosen yang lebih baik, Universitas

Pendidikan Muhammadiyah Sorong telah memiliki Lembaga Penjaminan Mutu (LPM) yang

secara bersama dengan LP3M melakukan berbagai macam upaya untuk senantiasa

meningkatkan mutu proses penelitian. Bersama LPM, LP3M menyusun SOP penelitian yang

diberlakukan untuk seluruh kegiatan penelitian sampai dengan publikasi hasil-hasil penelitian

di lingkungan Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong. Kebijakan-kebijakan terkait

dengan aktivitas penelitian seperti penganggaran juga mengalami kenaikan yang signifikan

dari pihak manajemen Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong, meliputi kerjasama

penelitian (joint riset) internal dan eksternal, teknis penelitian payung, dan pelibatan

mahasiswa dalam riset.

2.2.6 Analisis SWOT

Page 18: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

13

2.2.6.1. Kekuatan

1) Sebagai amal usaha Muhammadiyah lebih mudah mendapatkan kepercayaan dari

masyarakat untuk melakukan penelitian maupun pengabdian pada masyarakat.

2) Tersedianya SDM dengan latar belakang magister dan doktor untuk melakukan

penelitian dan pengabdian kepada masyarakat.

3) Sarana dan prasarana penunjang tridharma perguruan tinggi yang memadai dan sangat

menunjang, khususnya dalam kegiatan penelitian seperti tersedianya laboratorium

terpadu.

4) Transparansi dana penelitian dari pihak Perguruan tinggi.

2.2.6.2. Kelemahan

1) Motivasi dan minat dosen terhadap penelitian dan karya ilmiah masih kurang.

2) Tindaklanjut kerjasama dengan lembaga lain dalam kegiatan penelitian dan pengabdian

masyarakat belum terwujud.

3) Kualitas proposal penelitian yang relatif belum memadai.

4) Kemampuan penguasaan bahasa asing dosen (Inggris, Arab, atau lainnya) masih perlu

didorong agar semakin meningkat secara merata.

5) Jurnal-jurnal penelitian dan majalah ilmiah yang relevan masih terbatas.

2.2.6.3. Peluang

1) Tersedia begitu banyak dana penelitian dan pengabdian yang disediakan oleh berbagai

lembaga.

2) Adanya peluang hubungan kerjasama yang baik dengan pemerintah daerah (Provinsi,

Kabupaten, Kota).

3) Adanya peluang hubungan kerjasama yang baik dengan perguruan tinggi, khususnya

PTN/PTS maupun dengan Perguruan Tinggi Muhammadiyah (PTM).

4) Adanya kesempatan bagi dosen mengikuti pelatihan penelitian dan pengabdian pada

masyarakat.

2.2.6.4 Ancaman

1) Adanya persaingan yang ketat untuk mendapatkan dana atau hibah untuk penelitian

dan pengabdian.

Page 19: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

14

2) Rendahnya apresiasi masyarakat terhadap hasil-hasil penelitian dan pengabdian pada

masyarakat.

2.3. Pendekatan Penyusunan RIP

Gambar 4: Pendekatan Penyusunan RIP

Page 20: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

15

BAB III

GARIS BESAR RENCANA INDUK PENELITIAN

3.1. Tujuan dan Sasaran Pelaksanaan

Berdasarkan hasil evaluasi diri dan evaluasi terhadap SWOT, berikut ini adalah tujuan

dan sasaran pelaksanaan yang kami rencanakan :

a. Tujuan

Meningkatkan tatakelola, mutu, jumlah penelitian, dan publikasi ilmiah dosen serta

mahasiswa yang memberi manfaat bagi pengembangan ilmu pengetahuan, pendidikan dan

kesejahteraan masyarakat.

b. Sasaran

Untuk mencapai visi dan target pengembangan penelitian yang telah ditetapkan maka

dirumuskan sasaran utama dalam pelaksanaan Rencana Induk Penelitian sebagai berikut :

1) Peningkatan kualitas tatakelola pelaksanaan penelitian, dan publikasi karya ilmiah

dosen;

2) Peningkatan kualitas tatakelola pelaksanaan penelitian dan publikasi karya ilmiah

mahasiswa.

3) Peningkatan pengelolaan dan publikasi jurnal ilmiah dan kekayaan intelektual

Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong.

3.2. Strategi dan kebijakan Unit Kerja :

Strategi dan kebijakan yang ditetapkan LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah

Sorong selama periode 2018-2022 adalah sebagaimana tabel berikut ini.

Tabel 1. Strategi dan Kebijakan

INPUT PROSES OUTPUT

Menumbuhkan

Minat Dosen Untuk meneliti

Meningkatkan jumlah dan jenis sumber

pendanaan untuk menunjang kegiatan penelitian dan pengabdian kepada

masyarakat

Peningkatan dana

penelitian (terutama dari eksternal)

Meningkatkan jumlah dan kualitas dosen untuk melaksanakan penelitian dan pengabdian kepada masyarakat

Diselenggarakan pelatihan dengan narasumber dari DIKTI dan pakar

Menyusun pedoman monitoring dan

evaluasi kinerja dosen yang meneliti

Dokumen pedoman monev

Penguatan dan revitalisasi kerjasama

dengan Peningkatan jumlah kerjasama

Peningkatan jumlah

penelitian dengan

Page 21: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

16

INPUT PROSES OUTPUT

(penandatanganan MOU) dengan pihak

ketiga untuk mendukung pelaksanaan penelitian dan pengabdian kepada

masyarakat

pendanaan eksternal.

(Kriteria luaran standar 7 di 9 standar)

Penyusunan pedoman penilaian proposal

penelitian dan pengabdian kepada masyarakat, termasuk pedoman monitoring

dan evaluasi pelaksanaannya

Penyempurnaan SOP

penelitian

Meningkatkan

Mutu Penelitian

Peningkatan Publikasi hasil penelitian baik

di Internasional, Nasional terakreditasi dan tidak terakreditasi dan lokal

Jumlah publikasi ilmiah

Peningkatan kualitas database Database yang lebih rapi

Memacu dosen untuk mendapatkan Hak Paten

Dosen penerima paten

3.3. Formulasi Strategi Pengembangan

Berdasarkan evaluasi kinerja penelitian, pengembangan dan pengabdian masyarakat

selama beberapa tahun terakhir, sekaligus mempertimbangkan analisis SWOT, pada periode

5 tahun ke depan ada beberapa formulasi strategi yang direncanakan.

a. Menghasilkan penelitian-penelitian akademis yang bereputasi, dengan semakin

banyaknya publikasi ilmiah dan kekayaan intelektual.

b. Menghasilan penelitian-penelitian terapan yang diakui oleh para pengambil kebijakan,

baik di tingkat regional, nasional maupun internasional.

Page 22: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

17

BAB IV

SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR KINERJA

4.1. Orientasi Penelitian

Rencana Induk Penelitian (RIP) Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong tahun

2018-2022 memuat program-program penelitian, sasaran program, organisasi dan

manajemen yang senantiasa melakukan pengawalan, kontrol, monitoring, dan evaluasi

sehingga akan memberikan jaminan mutu penelitian yang dapat dipertanggungjawabkan.

Penyusunan rencana strategis penelitian dalam RIP ini selanjutnya akan dijabarkan menjadi

tema-tema penelitian yang sesuai dengan rumpun payung penelitian yang dikembangkan di

Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong.

Secara umum sasaran, program strategis, dan indikator kinerja penelitian yang

dikembangkan dalam dokumen RIP dan program-program tahunan pengembangan bidang

penelitian Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong tahun 2018-2022 adalah sebagai

berikut.

a. Sasaran

Meningkatkan kompetensi dosen dalam pelaksanaan penelitian dan penulisan karya

ilmiah hasil penelitian.

Meningkatkan kompetensi mahasiswa dalam pelaksanaan penelitian dan penulisan

karya ilmiah.

Meningkatkan kolaborasi penelitian antara dosen dengan mahasiswa.

Meningkatkan manajemen sistem informasi penelitian.

b. Program Prioritas

1) Peningkatan jumlah dan kualitas penelitian dosen tetap yang bidang keahliannya

sesuai dengan program studi.

2) Peningkatan jumlah dan kualitas penelitian mahasiswa.

3) Peningkatan manajemen sistem informasi penelitian.

4) Peningkatan jumlah dan kualitas penelitian dosen bersama mahasiswa.

5) Kerjasama riset dengan perguruan tinggi dan lembaga lain dari dalam maupun luar

negeri.

c. Indikator Kinerja

1) Peningkatan jumlah dan kualitas penelitian dosen tetap yang bidang keahliannya

sesuai dengan program studi.

Page 23: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

18

a) Setiap dosen menghasilkan sekurang-kurangnya satu karya ilmiah hasil penelitian

setiap satu tahun.

b) Tersusun dan terlaksananya workshop penulisan karya ilmiah secara reguler dan

berjenjang.

c) Tersusunnya bahan ajar (buku ajar) yang diperkaya dengan hasil-hasil penelitian

mutakhir, yang tertuang dalam capaian pembelajaran dan RPS.

2) Indikator Kinerja peningkatan jumlah dan mutu penelitian Mahasiswa:

a) meningkatnya jumlah dan mutu penelitian mahasiswa; dan

3) Indikator Kinerja Peningkatan Manajemen Sistem Informasi

a) Tersusunnya data-base penelitian secara sistematik dan efektif.

b) Meningkatnya publikasi ilmiah secara reguler dan berkelanjutan, baik dalam

media cetak maupun elektronik (siber-netik).

4) Adanya peningkatan jumlah dan kualitas penelitian yang dilakukan oleh dosen

melibatkan mahasiswa.

5) Indikaor kerjasama riset

a) Adanya riset yang dilakukan oleh dosen UNIMUDA Sorong bersama dengan perguruan

tinggi dan lembaga lain dari dalam maupun luar negeri

b) Adanya publikasi karya-karya ilmiah kolaborasi dosen UNIMUDA Sorong dengan

pihak lain.

4.2. Program Strategis

Berdasarkan hasil BAB III, dirumuskan bahwa program-program bidang penelitian

yang telah dilaksanakan oleh LP3M Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong lebih

mengarah kepada penelitian di bidang Pendidikan dan Sosial, Teknologi, Sains, Bahasa

dan Budaya, Filsafat dan Agama.

a. Penelitian Bidang Pendidikan dan Sosial

Peran pendidikan dalam pengembangan sumber daya manusia dari abad ke abad

selalu menduduki peran strategis, apalagi dalam era global saat ini dan yang akan datang.

Isu-isu global pendidikan pendidikan saat ini antara lain: (1) Masalah Mutu Pendidikan, (2)

Pemerataan Akses, (3) Relevansi Lulusan, (4) Pendidikan millennial 4.0, dan (5) Efisiensi

Anggaran.

Payung penelitian bidang pendidikan sebagai penelitian yang meningkatkan SDM untuk

meneliti antara lain terkait dengan: (i) identifikasi kesulitan-kesulitan yang ditemui di dunia

Page 24: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

19

pendidikan, (ii) mengeksplorasi keunggulan-keungguln serta sumberdya yang dimiliki di

dunia pendidikan, (iii) mengatasi permasalahan-pemasalahan yang sedang di hadpi dunia

pendidikan, (iv) mengembangkan segenap kemampuan yang ada di sunia pendidikan dalam

rangka pemenuhan tujuan pendidikan yang telah ditetapkan. (v). menghasilkan produk-

produk kelengkapan kependidikan ssuai dengan kebutuhan di era milenial 4.0.

Kelima elemen ini saling berkait dalam upaya meningkatkan kualitas belajar

mengajar, yang berujung pada peningkatan mutu pendidikan. Selain itu, Universitas

Pendidikan Muhammadiyah Sorong mengupayakan mengembangkan dan mengintegrasikan

pendidikan yang berwawasan kearifan lokal sebagai salah satu unsur pengayaan pendidikan

nasional. Pendidikan era milenial 4.0 yang saat ini juga menjadi isu pendidikan yang perlu

mendapat perhatian. Banyak tantangan dan peluang dalam era sekarang ini yang dihadapi

oleh dunia pendidikan dimana semuanya dituntut untuk cepat, tepat dan akurat.

Sementara itu, dinamika social kemasyarakatan sangat berkembang pesat dengan

memunculkn berbagai efek samping baik yang positif mau pun yang negative. Perpolitikan

bukan lagi dipicu oleh satu factor geopolitik namun semua lini dari skala lingkup kecil hingga

skala multilateral. Perdgangan bebas sudah mulai berjalan dengan seiring perkembangan

teknologi yang sudah tidak lagi mengarah pada perdagangan konvensional. Selain itu

tetapan-tetapan paying hokum dalam rangka penertiban hidup bermasyarakat sudah harus

mengadopsi perkembangan dinamika kehidupan masyarakat itu sendiri.

Topic payung penelitian diarahkan pada (i). Identiikasi dinamika social masyarakat,

percaturan politik nasional maupun global, efek perkembangan kemajuan terhadap

kemanusiaan sebagai makhluk social, dan permasalahan-permasalahan yang muncul

dampak dari dinamika sosial diera milenial 4.0, (iii). Inventarasisasi dan mapping dinamika

permasalahan social, percaturan politik, segala dampak kejiwaan yang ditimbulkan,

ketetapan rana hokum dari semua perkembangan diera milineal 4.0. (iii) Pencarian formulasi

pemecahan masalah social, percaturan politik, segala dampak kejiwaan yang ditimbulkan,

ketetapan rana hokum dari semua perkembangan diera milineal 4.0 yang tepat waktu dan

tepat sasaran (iv) pengembangan sumber daya social, politik, kejiwaan dan kekuatan hukum

guna perkembangan masyarakat dan Negara di diera milineal 4.0. (v) menghasilkan produk-

produk solusi social, politik, kejiwaan dan hokum untuk kemajuan perkembangan

masyarakat dan Negara di diera milineal 4.0.

Kelima elemen ini saling berkait dalam upaya meningkatkan kualitas kehidupan

bersosial secara umum, yang berujung pada peningkatan harkat dan martabat manusia.

Page 25: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

20

Elemen-elemen itu di awali dari perioritas berlandaskan kearifan local sebagai pijakan utama

dalam memajukan bangsa dan Negara.

b. Penelitian Bidang Teknologi

Perkembangan teknologi saat ini terus berkembang dengan pesat seiring

perkembangan waktu ke waktu dimana semua sector kehidupan manusia sudah tersentuh

oleh dampak kemajuan teknologi. Teknologi di era millennial 4.0 mengharuskan manusia

untuk siap menerima tantangan perubahan yang tidak lagi mengenal batas area dan batas

waktu. Perkembangan teknologi sekarang telah merambah ke dunia mikro dan makro yang

berakibat banyak penemuan-penemuan baru.

Topic riset dibidang teknologi adalah (i) identivikasi kebutuhan teknologi yang tepat

guna, tepat sasaran dan tepat waktu, (iii) inventarisasi dan mapping kebutuhan teknologi

yang terbarukan yang dibutuhkan kehidupan manusia. (iii) mendesian, memodivikasi dan

inovasi serta merancang teknologi untuk kebutuhan masyarakat sesuai ketepatan guna,

waktu dan sasaran. (iv) pengembangan teknologi untuk kehidupan manusia. (v)

menghasilkan produk-produk teknologi baru sesuai dengan kebutuhan manusia serta tepat

guna, waktu dan sasaran. Kelima elemen saling terkait dan diawali dari pemanfatan kearifan

local sebagai suatu kekauatan sumber daya dan pijakan awal.

c. Penelitian Bidang Sains

Peran Sains di dunia global saat ini menduduki peran yang sangat strategis. Bahkan

dikatakan, peran pembangunan dan pengembangan sains menjadi salah satu faktor

determinan untuk menang dalam era Millenial 4.0 ini. Kontribusi Sains dalam pembangunan

kehidupan manusia setelah satu abad kebangkitan berlalu, secara nasional agaknya masih

jauh dari yang diharapkan. Jika dibandingkan dengan beberapa Negara di Asia terutama

negara yang kurang memiliki sumber daya alam besar seperti Jepang dan Singapura,

perkembangan pembangunan dan dampaknya bagi kesejahteraan manusia di Indonesia,

boleh dikatakan masih tertinggal. Negara-negara ini walaupun relatif rendah dalam

pemilikan sumber daya alam dan penduduk, namun mampu mencapai pembangunan

ekonomi secara berkesinambungan. Di sinilah peran MIPA dan teknologi tentu tidak dapat

disangsikan lagi telah menjadi salah satu faktor dominan yang menjadikan negara-negara ini

berhasil dalam mencapai keunggulan sains.

Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong dengan berbagai program studi yang

ada dapat mengambil peran penting dalam bidang sains bagi pemecahan masalah

pembangunan dan kesejahteraan umat manusia. Oleh karena itu, penguatan penelitian pada

Page 26: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

21

bidang sains yang menjadi salah satu penelitian di Universitas Pendidikan Muhammadiyah

Sorong dalam lima tahun ke depan harus mengambil peran penting dengan melakukan

riset-riset yang berkualitas dan applicable oriented..

Payung penelitian untuk Sains ini perlu diarahkan kepada;

1) Identivikasi permasalahan kebutuhan sains di masyarakat.

2) Inventarisasi dan mapping.

3) Inovasi dan rekayasa.

4) Pengembangan sains

5) Produks sains

Kelima elemen tersebut harus sesuai ketepatan guna, ketepatan waktu dan ketepatan

sasaran dengan optimalisasi peran sumber daya local sebagai pijakan awal.

d. Penelitian Bidang Bahasa dan Budaya

Dampak pergerakan dan pergeseran perkembangan dunia menuju era millennial 4.0

yang begitu erasa sangat cepat menuntut adanya kesiapan SDM yang juga dapat dengan

cepat mengimbangi berbagai perkembangan global pada saat itu. Bahkan langkah progresif

diperlukan guna antisipatif terjadinya berbagai problema kemanusiaan modern yang

semakin kompleks. Dimana perkembangan dan kemajuan tersebut secara langsung

berdampak pada pergeseran bahasa dan budaya. Dampak yang dialami bisa terjadi kearah

positif tetapai juga kearah negative.

Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong melalui program studi terkait

menyiapkan rancangan penelitian dalam memberdayakan dampak perkembangan dan

kemajuan diera milenial 4.0. Selain itu, kegiatan-kegiatan penelitian yang juga melibatkan

mahasiswa berupaya untuk mengambil peran melakukan riset-riset dengan tema yang

menjadi isu global saat ini. Dengan demikian, diharapkan Universitas Pendidikan

Muhammadiyah Sorong semakin memiliki andil dan peran penting dalam mengatasi

problem-problem pembangunan dan kemanusia modern di Indonesia.

Paying riset Universitas Pendidikan Muhammdiyah Sorong mengarah pada topic; (1).

Identifikasi problem budaya dan bahasa, (2). Inventarisasi dan mapping budaya dan bahasa

dengan segala factor yang memepengaruhinya, (3). Pembenahan, modivikasi dan

mendaseain suatu rancangan pengembangan kultur dan bahasa (4). Mengembangkan

budaya dan bahasa, (5) menghasilkan suatu tindakan produk pengembangan budaya dan

bahasa serta promosi bahasa dan budaya. Semua item elemen tersebut mengarah pada

pengembangan kearifan local budaya dan bahasa Papua sebagai suatu asset budaya dan

bahasa bangsa.

Page 27: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

22

e. Penelitian Bidang Filsafat dan Agama

Perkembangan manusia saat ini tidal lagi dibatasi oleh area dan waktu. Hal ini

dampak dari perkembangan teknologi digitalisasi di era milenial 4.0 dimana semua serba

dituntut cepat. Suatu sisi bisa dianggap suatu kemajuan dalam kehidupan manusia, namun

disisi lain berdampak terjadinya degredasi moral dan terjadinya perubahan pola piker

manusia yang bisa mengarah kedada kemudharatan umat. Degredasi dan perubahan pola

piker manusia yang cenderung mengararah kepada degredasi moral sangat nyata terjadi.

Keadaan ini membutuhkan suatu kajian untuk mencari suatu pola solusi yang tepat sasaran,

tepat guna dan tepat waktu.

Riset yang dikembangkan oleh Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong

mengarah pada: (1) identifikasi permasalahan-permasalahan moral dan penyimpangan pola

piker manusia yang diakibatkan dari perkembangan kemajun kehidupan manusia. (2)

inventarisasi dan mapping kelemahan dan keunggulan serta modal dasar moral dan pola

piker manusia saat ini. (3) mendesain suatu solusi penanganan dampak degredasi moral dan

pola piker manusia. (4) mengembangkan dan mendayagunakan solusi nilai-nillai positif

moral dan pola piker manusia. (5) menghasilkan suatu tindakan-tindakan berarti dalam

pengembangan positif moral dan pola piker manusia. Semua item elemen riset tersebut

diawali dari keadaan local atau kearifan local yang kemudian mengarah kepada tataran

global.

Page 28: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

23

f. Topik penelitian Tabel 2. Topik Penelitian

Kompetensi/ Keahlian/ Keilmuan

Isu-Isu Strategis Konsep Pemikiran Pemecahan Masalah Topik Riset yang diperlukan

1. Pendidikan dan Sosial 1) Masalah Mutu

Pendidikan, 2) Pemerataan Akses, 3) Relevansi Lulusan,

4) Pendidikan millennial 4.0, dan

5) Efisiensi Anggaran

Pengembangan sumber

daya manusia menduduki peran strategis melalui penguatan input, proses,

dan output pendidikan.

Meningkatkan aspek:

1) Pengetahuan permasalahan dunia pendidikan,

2) Penguatan keunggulan-

keunggulan kearifan lokal sebagai acuan modal utama,

3) Berinovasi dan membuar formulasi untuk solusi

permasalahan pendidikan,

4) Optimalisasi

perangkat dan manajemen dunia pendidikan,

5) Akselerasi disunia pendidikan sesuai perkembangan, dan

6) Inovasi perangkat dan manajemen

pendidikan sesuai dengan kebutuhn era millennial 4.0

1) Identifikasi kesulitan-

kesulitan yang ditemui di dunia pendidikan,

2) Mengeksplorasi

keunggulan-keungguln serta sumberdya yang

dimiliki di dunia pendidikan,

3) Mengatasi

permasalahan-pemasalahan yang sedang di hadpi dunia

pendidikan, 4) Mengembangkan

segenap kemampuan

yang ada di sunia pendidikan dalam rangka pemenuhan

tujuan pendidikan yang telah ditetapkan,

5) Menghasilkan produk-

produk kelengkapan kependidikan ssuai

dengan kebutuhan di era milenial 4.0.

2. Teknologi 1) Hilangnya batas waktu

dan area dmpak perkembangan teknologi

2) perkembangan teknologi

sudah menjadi

Pemenuhan kebutuhan

hidup masyarakat secara luas dan membuat kemudahan dalam

mencukupi kebutuhan

Aspek yang dikaji:

1) Mengetahui kebutuhan teknologi yang dibutuhkan masyarakat

2) Membuat gambaran

1) Identifikasi kebutuhan

teknologi yang tepat guna, tepat sasaran dan tepat waktu,

2) Inventarisasi dan

Page 29: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

24

Kompetensi/ Keahlian/ Keilmuan

Isu-Isu Strategis Konsep Pemikiran Pemecahan Masalah Topik Riset yang diperlukan

kebutuhan manusia

dalam memenuhi kebutuhan hidup

3) Pesatnya perkembangan

teknologi kearah mikroteknologi dan makroteknologi

umat manusia serta

meningkatkan harkat kemanusiaan

jenis keperluan

teknologi yang dibutuhkan masyarakat dengan melihat dari

berbagai sisi seperti urgenitas, ketepatan dan anggaran

3) Merekayasa dn inovasi teknologi dalam pemenuhan kebutuhan

masyarakat 4) Pengembangan

teknologi tepat guna

5) Mendesain dan memproduk teknologi baru

mapping kebutuhan

teknologi yang terbarukan yang dibutuhkan kehidupan

manusia. 3) Mendesian, memodivikasi

dan inovasi serta

merancang teknologi untuk kebutuhan masyarakat sesuai

ketepatan guna, waktu dan sasaran.

4) Pengembangan teknologi

untuk kehidupan manusia.

5) Menghasilkan produk-

produk teknologi baru sesuai dengan kebutuhan

manusia serta tepat guna, waktu dan sasaran

3. Sains Persaingan diera millennial 4.0, kontribusi sains dalam

kehidupan manusia, rendahnya pemanfaatan sumber daya dalam

pemenuhan kebutuhan bangsa

Meningkatkan kemampuan SDM dalam persaingan

yang diakibatkan oleh peningkatan dunia sains, meningkatkan penguasaan

sains, optimalisasi pemanfaatan sumber daya melalui perkembangan

sains

Meningkatkan riset-riset yang berkualitas dan applicable oriented melalui: 1) Identivikasi kebutuhan

sains di masyarakat.

2) Inventarisasi dan mapping dunia sains yang ada sebagai landasan untuk

riset sains berkelanjutan. 3) Inovasi dan rekayasa

pemenuhan dan

pemanfaatan sumber daya.

4) Mengembangkan sains

1) Identifikasi permasalahan kebutuhan sains di

masyarakat. 2) Inventarisasi dan mapping. 3) Inovasi dan rekayasa.

4) Pengembangan sains 5) Produks sains

Page 30: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

25

Kompetensi/ Keahlian/ Keilmuan

Isu-Isu Strategis Konsep Pemikiran Pemecahan Masalah Topik Riset yang diperlukan

yang telah ada

5) Menghasilkan produk-produk sains sesuai kebutuhan masyarakat

4. Sosial dan Budaya Pergerakan dan

pergeseran perkembangan dunia menuju era millennial

4.0 yang begitu erasa sangat cepat menuntut adanya

kesiapan SDM yang juga dapat dengan

cepat mengimbangi berbagai perkembangan global.

langkah progresif diperlukan guna antisipatif terjadinya

berbagai problema kemanusiaan modern yang semakin

kompleks perkembangan dan kemajuan tersebut

secara langsung berdampak pada pergeseran bahasa

dan budaya

1) Memberdayakan

dampak perkembangan dan kemajuan diera

milenial 4.0 2) Mengatasi problem-

problem

pembangunan dan kemanusia modern di

Indonesia.

1) Mengetahu

permasalahan budaya dan bahasa yang sedang berlangsung.

2) Memetakan permasalahan budaya dan bahasa yang

sedang berlangsung 3) Membuat rancangan

pengembangan kultur dan Bahasa

4) Membuat produk

pengembangan budaya dan bahasa serta promosi bahasa dan

budaya

1) Identifikasi problem budaya

dan bahasa, 2) Inventarisasi dan mapping

budaya dan bahasa dengan

segala factor yang memepengaruhinya,

3) Pembenahan, modivikasi

dan mendaseain suatu rancangan pengembangan

kultur dan Bahasa 4) Mengembangkan budaya

dan bahasa,

5) Menghasilkan suatu tindakan produk pengembangan budaya dan bahasa serta

promosi bahasa dan budaya

5. Filsafat dan Agama 1) Perkembangan

teknologi digitalisasi di era milenial 4.0 dimana semua serba dituntut

1) Mengetahui

permasalahan-permasalahan moral dan penyimpangan pola pikir

1) Identifikasi permasalahan-

permasalahan moral dan penyimpangan pola piker manusia yang diakibatkan

Page 31: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

26

Kompetensi/ Keahlian/ Keilmuan

Isu-Isu Strategis Konsep Pemikiran Pemecahan Masalah Topik Riset yang diperlukan

cepat.

2) Kemajuan dalam kehidupan manusia, namun disisi lain

berdampak terjadinya degredasi moral dan terjadinya perubahan

pola pikir manusia yang bisa mengarah kedada kemudharatan umat

3) Degredasi dan perubahan pola piker manusia yang

cenderung mengararah kepada degredasi moral sangat nyata terjadi

manusia yang diakibatkan

dari perkembangan kemajun kehidupan manusia

2) Mengetahui kelemahan dan keunggulan serta modal dasar moral dan

pola piker manusia saat ini

3) Bagaimana mendesain

suatu solusi penanganan dampak degredasi moral dan pola piker manusia

4) Bagaimana mengembangkan dan mendayagunakan solusi

nilai-nillai positif moral dan pola piker manusia

5) Bagaimana upaya menghasilkan suatu tindakan-tindakan berarti

dalam pengembangan positif moral dan pola piker manusia

dari perkembangan kemajun

kehidupan manusia. 2) Inventarisasi dan mapping

kelemahan dan keunggulan

serta modal dasar moral dan pola piker manusia saat ini.

3) Mendesain suatu solusi

penanganan dampak degredasi moral dan pola piker manusia.

4) Mengembangkan dan mendayagunakan solusi nilai-nillai positif moral dan

pola piker manusia. 5) Menghasilkan suatu

tindakan-tindakan berarti

dalam pengembangan positif moral dan pola piker

manusia.

Page 32: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

27

4.3. Strategi dan Indikator Kinerja

Strategi pencapaian program yang telah ditetapkan adalah dengan memetakan

tatakelola penelitian ke dalam 4 kategori utama untuk penelitian internal. Keempat kategori

tersebut diantaranya:

1. Penelitian Reguler

Penelitian yang dilaksanakan seleksinya secara rutin per bulan. Penelitian ini untuk

mengakomodasi kebutuhan penelitian rutin yang bisa dilakukan oleh dosen terhadap

penunjang proses akademik. Pagu dari penelitian ini berkisar antara 2.000.000 - sampai

5.000.000 sesuai dengan tingkat kebutuhan penelitian yang dilakukan.

2. Penelitian kolaboratif

Penelitian ini adalah merupakan penelitian yang akan dilakukan secara bekerjasama

antara dosen dan mahasiswa. Penelitian ini dilaksanakan untuk mendorong pelibatan

mahasiswa dalam penelitian yang dilakukan oleh dosen. Pagu anggaran ini antara

3.000.000 - 10.000.000.

3. Penelitian Kompetitif

Penelitian ini besifat kompetisi dengan standar penilaian proposal yang lebih ketat,

sehingga tiap -tiap program studi memungkinkan melakukan proses penelitian sesuai

bidang dan tingkat kebutuhan masing-masing. Penelitian ini dilaksanakan berbasis pada

level program studi dengan pagu anggaran antara 5.000.000 sampai dengan 20.000.000.

4. Penelitian Unggulan Institusi

Penelitian ini dilaksanakan sesuai dengan tingkat kebutuhan di level universitas, dengan

topik dan roadmap yang harus sesuai dengan Rencana Induk Penelitian ditingkat

universitas. Pagu anggaran dari penelitian ini berkisar antara 10.000.000 sampai dengan

50.000.000.

Adapun strategi pencapaian program yang ditetapkan dengan memetakan tatakelola

penelitian ke dalam 4 kategori utama untuk penelitian eksternal. Keempat kategori tersebut

diantaranya:

Adapun indikator kinerja dari kegiatan penelitian tiap-tiap kategori penelitian adalah sebagai

berikut:

Tabel 3. Indikator Peningkatan Jumlah Penelitian

Uraian IKK Capaian saat ini Target capaian

16/17 17/18 18/19 19/20 20/21 21/22

Jumlah penelitian

regular

45 65 70 80 90 100

Jumlah penelitian 10 20 40 50 60 70

Page 33: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

28

kolaboratif

Jumlah Penelitian Kompetitif

2 4 7 10 12 15

Jumlah Penelitian

Unggulan

0 0 1 2 3 4

4.4. Rencana Penelitian Per Tahun

Berdasarkan program strategis yang telah disusun berikut ini penjadwalan rencana

penelitian per tahun.

Tabel 4. Rencana Penelitian per Tahun

Kegiatan Periode

2018 2019 2020 2021 2022

Pembuatan RIP dan Renstra penelitian x - - - -

Pembuatan Website x - - - -

Maintenance Website x x x x x

Penyusunan /Review Pedoman penelitian x - x - -

Pembentukan Tim Reviewer Internal bidang penelitian x x x X X

Pembentukan Tim Pendamping Internal Bidang penelitian x x x X X

Pelatihan Model penelitian x - - - -

Penyelenggaraan Pelatihan / klinik penelitian x x x X X

Penyelenggaraan Pelatihan Penulisan Artikel

pada Jurnal Nasional

- x - - -

Pemberian Insentif penelitian (sumber dana Institusi) x x x X X

Pelibatan dosen dalam kerjasama penelitian - - x X X

Membangun kerjasama dengan perguruan tinggi sekitar

dalam penyelenggaraan pelatihan bersama

- - x X X

Membangun kerjasama dengan perguruan tinggi sekitar

dalam penyelenggaraan penelitian bersama

- - x X X

Page 34: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

29

BAB V

PELAKSANAAN RIP UNIT KERJA

5.1. Pelaksanaan Rencana Induk Penelitian

Berdasarkan pada penjelasan pada bab-bab sebelumnya, Universitas Pendidikan

Muhammadiyah Sorong merancang pelaksanaan RIPnya dengan memperhatikan kekuatan

yang dimiliki untuk meraih peluang-peluang yang ada khususnya peluang pendanaan dan

kerja sama yang ada dari luar. Di samping itu, Universitas Pendidikan Muhammadiyah

Sorong juga melakukan kegiatan penguatan kelembagaan yang dapat meminimalisir

kelemahan yang dimiliki sehingga tetap dapat menghadapi tantangan eksternal, khususnya

dalam masalah persaingan atau kompetisi dalam bidang penelitian. Namun demikian,

Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong tetap menyelenggarakan dan menawarkan

penelitian regular, kolaboratif maupun kompetitif dana internal dalam rangka membangun

track record peneliti sehingga semakin kokoh dan pakar di bidangnya. Pelaksanaan

program-program tersebut dilaksanakan secara terpadu, terarah, dan dilakukan evaluasi

serta penyempurnaan secara terus menerus.

Penelitian reguler Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong, secara khusus

ditawarkan kepada dosen/peneliti Muda dan Madya, peneliti Madya didorong untuk

melakukan penelitian dengan dana eksternal Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong

seperti dari Kemendiknas, Kemenristek, Kemenang, Departemen pemerintah lainnya seperti

LIPI, dan swasta.

5.2. Estimasi dan Sumber Anggaran Penelitian

Untuk melaksanakan program-program yang telah dicanangkan dalam RIP

Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong tersebut di atas, dilakukan estimasi atau

perkiraan biaya penelitian. Estimasi dilakukan dengan mempertimbangkan dana rutin yang

selama ini dianggarkan secara internal oleh Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong

dari tahun ke tahun yang semakin meningkat dan pengalaman mendapatkan dana penelitian

luar serta peluangnya yang juga semakin terbuka. Dengan memperhatikan kedua faktor

tersebut, maka disusunlah estimasi anggaran dan sumber dana pelaksanaan RIP Universitas

Pendidikan Muhammadiyah Sorong seperti pada tabel 4 berikut.

Page 35: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

30

Tabel 4. Estimasi dan Sumber Anggaran Penelitian Universitas Pendidikan Muhammadiyah

Sorong Tahun 2018-2022

Rumpun Payung Penelitian

Fakultas Estimasi Anggaran Sumber Dana

Pendidikan 1. FKIP 1.000.000.000 Internal : Universitas Pendidikan

Muhammadiyah Sorong

Eksternal: Kemendiknas,

Kemenristek, Departemen

Pemerintah lainnya seperti LIPI,

NGO/Industri :

Jasmani, Kesehatan, dan Rekreasi

1. FKIP 2. FIHES

1.000.000.000 Internal : Universitas Pendidikan

Muhammadiyah Sorong

Eksternal: Kemendiknas,

Kemenristek, Departemen Pemerintah lainnya

seperti LIPI,

NGO/Industri :

MIPA dan Teknologi 1. FST 1.000.000.000 Internal : Universitas Pendidikan Muhammadiyah

Sorong Eksternal:

Kemendiknas, Kemenristek,

Departemen Pemerintah lainnya seperti

LIPI, NGO/Industri :

Sosial, Budaya, dan

Agama

1. FKIP

2. FIHES

1.000.000.000 Internal : Universitas

Pendidikan

Page 36: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

31

Rumpun Payung Penelitian

Fakultas Estimasi Anggaran Sumber Dana

3. FST Muhammadiyah Sorong

Eksternal: Kemendiknas,

Kemenristek, Departemen Pemerintah lainnya

seperti LIPI,

NGO/Industri :

Page 37: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

32

BAB VI

PENUTUP

6.1. Kesinambungan

Untuk menjamin keselarasan kegiatan penelitian maka pelaksanaan Rencana Induk

Penelitian dilaksanakan secara berkesinambungan dan melalui proses monitoring dan evaluasi.

Monitoring dan evaluasi ditujukan untuk mengetahui tingkat pencapaian dan kesesuaian

antara rencana yang telah ditetapkan di dalam RIP LP3M Universitas Pendidikan

Muhammadiyah Sorong 2018-2022 dengan hasil yang dicapai berdasarkan kebijakan yang

dilaksanakan melalui program penelitian secara berkala.

Kegiatan pemantauan ditujukan untuk mengarahkan para pemimpin dalam membentuk,

menyelaraskan dan mensinkronkan eksistensi organisasi dengan kebijakan, program dan

kegiatan yang dituangkan di dalam RIP. Pemaknaan yang sama atas visi, misi, nilai-nilai,

strategi, gaya, infrastruktur dan hasil yang akan dicapai dalam RIP menjadi pemersatu dan

pemberi semangat bagi semua orang dan lembaga di dalam organisasi.

Evaluasi dilakukan terhadap pelaksanaan rencana kerja dan rencana kegiatan

untuk menilai keberhasilan pelaksanaan dari suatu program/kegiatan berdasarkan indikator

dan sasaran kinerja yang dicantumkan dan ditetapkan di dalam RIP.

Pelaksanaan pemantauan dan evaluasi dilakukan berdasarkan prinsip-prinsip

sebaga berikut: 1). Kejelasan tujuan dan hasil, 2). Objektifitas, 3). Dilakukan oleh yang

memiliki kompetensi, 4). Transparan, 5). Partisipatif, 6). Akuntabel, 7). Komprehensif, 8).

Terjadwal dan terukur, 9). Berkala dan berkelanjutan, 10). Berbasis indikator, dan 11).

Efektif dan efisien.

6.2. Kata Penutup

Mengakhiri dalam penyusunan Rencana Induk Penelitian LP3M Universitas

Pendidikan Muhammadiyah Sorong ini, perkenankanlah kami mengucapkan syukur kehadirat

Allah Subhanahu Wata’ala, seraya berharap atas pertolongannya agar mendapat jalan dan

kekuatan untuk melaksakan Rencana Induk Penelitian yang telah disusun. Perkenankan pula

dalam kesempatan ini menyampaikan terima kasih kepada berbagai pihak yang telah

terlibat secara langsung maupun tak langsung dalam penyusunan Rencana Induk

Penelitian Periode 2018-2022 ini.

Page 38: No. Dok 004/000/2/1.2//1/2018 - UNIMUDA Sorong · Analisis SWOT 12 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 13 ... Formulasi Strategi Pengembangan 15 BAB IV. SASARAN, PROGRAM DAN INDIKATOR

33

DAFTAR PUSTAKA

DP2M., Dirjen Dikti, Kementerian Pendidikan Nasional (2010). Pedoman Penyusunan Rencana Induk Penelitian (RIP). Kemendiknas, Jakarta.

Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong (2018). Pedoman Akademik. Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong

Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong (2018). Renstra STKIP Muhammadiyah Sorong 2018-2022. Universitas Pendidikan Muhammadiyah Sorong