40
8/13/2019 Mengelola informasi publik http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 1/40 + Mengelola Keterbukaan Informasi Publik Prinsip dan Panduan Implementasi UU No 14 Tahun 2008 Discussion Insight  Action Results

Mengelola informasi publik

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 1/40

+

Mengelola Keterbukaan Informasi Publik

Prinsip dan Panduan Implementasi UU No 14 Tahun 2008

Discussion Insight

 Action Results

Page 2: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 2/40

+

PARTISIPASIMASYARAKAT

PARTISIPASIMASYARAKAT

TRANSPARANSI(Informasi)

TRANSPARANSI(Informasi)

AKUNTABILITASPUBLIK

AKUNTABILITASPUBLIK 

Terdapat mekanismeyang jelas dalam prosespengambilan keputusan

dan kontrol publik

Partisipasipublik tidak

dapatterlaksanatanpa adanyatransparansi

Akuntabilitassulit terlaksana

tanpapemantauan

dan partisipasipublik

Prosedur, peraturanperundangan dilaksanakan

dengan konsekuen

Tindakan pemerintah dapatdipertanggungjawabkan

dengan indikator kinerjadan target yang jelas

Terbukanya akses publiktentang berbagai informasipemerintahan

Masyarakat dapatmemperoleh info tentangprosedur, peraturan,perundanngan & kebijakan

Transparansi“memaksa”peningkatan

akuntabilitas publik

PRINSIP GOOD GOVERNANCE

Page 3: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 3/40

+

 Inisiatif DPR, salah satu UU yang menjadi perhatian“publik”.

 Prinsip yang diperjuangkan “maximum accesslimited exemption”.

 Basic norm: Pasal 28 F jo. 28 J UUD 1945.

 mengubah pola pikir dalam berbagai sektor publikkarena mengandung prinsip-prinsip baru yangsebelumnya tidak diterapkan.

 Regulasi sangat mempengaruhi transparansi, good

 governance dan demokratisasi.

 Hambatan: harmonisasi dengan UU lain dan ketiadaanUU kekecualian.

UNDANG UNDANGUNDANG UNDANG

KETERBUKAAN INFORMASI PUBLIKKETERBUKAAN INFORMASI PUBLIK

Page 4: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 4/40

+RUANG LINGKUP HAK ATAS INFORMASI

Hak Untuk Mengetahui (Right to Know )

Hak untuk Menghadiri Pertemuan Publik (Right

to Observe/ Right to Attend Public Meeting )

Hak Untuk Mendapatkan Salinan Informasi(Right to Obtain the Copy/ Akses Pasif )

Hak Untuk Diinformasikan tanpa Harus AdaPermintaan (Right to be informed/ Akses Aktif )

Hak Untuk Menyebarluaskan Informasi (Rightto Disseminate)

Page 5: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 5/40

+

Kondisi

Eksisting

Regulasi

Page 6: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 6/40

+Prinsip Keterbukaan Informasi Publik

“MAXIMUM ACCESS LIMITED EXEMPTION”

 (MALE )

INFORMASIRAHASIA

InformasiPublik 

INFORMASIPUBLIK 

EXEMPTION(dapat dirahasiakan)

Melalui metode ConsequentialHarm dan Balancing Public

Interests

Pembatasan waktu pemberlakuan

kerahasiaan

Rezim Pemerintahan Tertutup Rezim Pemerintahan Terbuka

Page 7: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 7/40

+Prinsip

 Informasi PublikUU 14 Tahun 2008

 Asas

Terbuka dan dapat diakses setiap pengguna

Informasi yang dikecualikan bersifat ketat dan terbatas. Informasi diperoleh dengan cepat dan tepat waktu, biaya ringan, dan cara

sederhana.

Tujuan

Hak warga negara

Mendorong partisipasi

Peran aktif masyarakat dalam pengambilan kebijakan.

Mewujudkan penyelenggaraan negara yang baik.

Mengetahui alasan kebijakan publik.

Mengembangkan ilmu pengetahuan.

Meningkatkan pengelolaan informasi pada badan publik.

Page 8: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 8/40

+Batasan Informasi Publik

Berdasar UU No 14 Tahun 2008Informasi publik adalah

informasi yang dihasilkan,disimpan,dikelola, dikirim,dan/atau

diterima oleh Badan Publik yang berkaitan denganpenyelenggara dan penyelenggaraan negara dan/ataupenyelenggara dan penyelenggaraan Badan Publik lainnyasesuai dengan Undang-undang ini serta informasi lain yangberkaitan dengan kepentingan publik.

Badan publik adalah

lembaga eksekutif,legislatif, yudikatif, dan badan lain yangtugas pokoknya berkaitan dengan penyelenggara danpenyelenggaraan negara, yang sebagian atau seluruhnyadananya bersumber APBN dan/atau APBD, atau organisasi non

pemerintah sepanjang sebagian atau seluruh dananyabersumber dari APBN/APBD, sumbangan masyarakat, dan/atauluar negeri.

Page 9: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 9/40

+

Yang Wajib Disediakan

Dan Diumumkan Secara Berkala;

Yang Wajib Diumumkan

Secara Serta Merta;

Yang Wajib Tersedia Setiap Saat;

Yang Dikecualikan

Yang DiperolehBerdasarkan Permintaan

 Jenis-jenis

 Informasi PublikUU 14 Tahun 2008

Page 10: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 10/40

+

Yang Wajib Disediakan Dan

Diumumkan Secara Berkala;

Yang Wajib Diumumkan

Secara Serta Merta;

Yang Wajib Tersedia

Setiap Saat;

Yang Dikecualikan

Yang DiperolehBerdasarkan Permintaan

informasi yang berkaitan denganbadan publik;

informasi mengenai kegiatan dan

kinerja badan publik terkait

informasi mengenai laporan

keuangan

informasi lain yang diatur dalamperaturan perundang-undangan

 Jenis-jenis

 Informasi PublikUU 14 Tahun 2008

Page 11: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 11/40

+

Informasi yang dapat

mengancam hajat hidup

orang banyak dan ketertibanumum.

Yang Wajib Disediakan Dan

Diumumkan Secara Berkala;

Yang Wajib Diumumkan

Secara Serta Merta;

Yang Wajib Tersedia

Setiap Saat;

Yang Dikecualikan

Yang DiperolehBerdasarkan Permintaan

 Jenis-jenis

 Informasi PublikUU 14 Tahun 2008

Page 12: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 12/40

+

Yang Wajib Disediakan Dan

Diumumkan Secara Berkala;

Yang Wajib Diumumkan

Secara Serta Merta;

Yang Wajib Tersedia

Setiap Saat;

Yang Dikecualikan

Yang DiperolehBerdasarkan Permintaan

daftar seluruh informasi publik yang berada dibawah penguasaannya, tidak termasuk informasiyang dikecualikan;

hasil keputusan badan publik danpertimbangannya;

seluruh kebijakan yang ada berikut dokumenpendukungnya;

rencana kerja proyek termasuk di dalamnyaperkiraan pengeluaran tahunan badan publik;

perjanjian badan publik dengan pihak ketiga;

informasi dan kebijakan yang disampaikan pejabatpublik dalam pertemuan yang terbuka untukumum;

prosedur kerja pegawai badan publik yangberkaitan dengan pelayanan masyarakat; dan

laporan mengenai pelayanan akses informasipublik sebagaimana diatur dalam Undang-Undangini.

 Jenis-jenis

 Informasi Publik

UU 14 Tahun 2008

Page 13: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 13/40

+

1.yang apabila dibuka dan diberikan kepada

Pemohon dapat menghambat prosespenegakan hukum

2.yang apabila dibuka dan diberikan kepada

Pemohon dapat mengganggu kepentingan

perlindungan hak atas kekayaan intelektual

dan perlindungan dari persaingan usaha tidak

sehat;

3.yang apabila dibuka dan diberikan kepada

Pemohon dapat membahayakan pertahanan

dan keamanan negara4.yang apabila dibuka dan diberikan kepada

Pemohon dapat mengungkapkan kekayaan

alam Indonesia;

5.yang apabila dibuka dan diberikan kepadaPemohon, dapat merugikan ketahanan

ekonomi nasional:

Yang Wajib Disediakan Dan

Diumumkan Secara Berkala;

Yang Wajib Diumumkan

Secara Serta Merta;

Yang Wajib Tersedia

Setiap Saat;

Yang Dikecualikan

Yang DiperolehBerdasarkan Permintaan

 Jenis-jenis

 Informasi Publik

UU 14 Tahun 2008

Page 14: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 14/40

+

6.

 yang apabila dibuka dan diberikan kepada

Pemohon, dapat merugikan kepentingan

hubungan luar negeri:

7.

 yang apabila dibuka dapat mengungkapkan

isi akta otentik yang bersifat pribadi dan

kemauan terakhir ataupun wasiat seseorang;

8.

 yang apabila dibuka dan diberikan kepada

Pemohon dapat mengungkap rahasiapribadi,

9.

 memorandum/surat-surat antar Badan

Publik atau intra Badan Publik, yang sifatnya

dirahasiakan kecuali atas putusan Komisi

Informasi atau pengadilan;

10.

 yang tidak boleh diungkapkan berdasarkan

Undang-Undang

Yang Wajib Disediakan Dan

Diumumkan Secara Berkala;

Yang Wajib Diumumkan

Secara Serta Merta;

Yang Wajib Tersedia

Setiap Saat;

Yang Dikecualikan

Yang DiperolehBerdasarkan Permintaan

 Jenis-jenis

 Informasi Publik

UU 14 Tahun 2008

Page 15: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 15/40

+

Yang Wajib Disediakan Dan

Diumumkan Secara Berkala;

Yang Wajib Diumumkan

Secara Serta Merta;

Yang Wajib Tersedia

Setiap Saat;

Yang Dikecualikan

Yang DiperolehBerdasarkan Permintaan

Informasi publik yang tidak

tercantum dalam klasifikasi Informasi

yang wajib disediakan dan

diumumkan secara berkala, Informasi

yang wajib diumumkan secara serta-  merta, Informasi yang wajib tersedia

setiap saat, dan informasi yang

dikecualikan.

 Jenis-jenis

 Informasi Publik

UU 14 Tahun 2008

Page 16: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 16/40

+

Tata CaraMemperoleh

Informasi Publik

Diadopsi dari Sudibyo, dkk. 2008.Panduan Sederhana Penerapan UU KIP

Page 17: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 17/40

+

HAK PEMOHON DAN PENGGUNA:

Setiap orang berhak memperoleh informasi publik.

Setiap orang berhak: Melihat dan mengetahui informasi publik

Menghadiri pertemuan publik

Mendapatkan salinan informasi publik

Menyebarluaskan informasi publik

Setiap pemohon berhak mengajukan permintaan informasi publik

Mengajukan gugatan

KEWAJIBAN PENGGUNA:

Penggunaan sesuai dengan peraturan

Pengguna wajib mencantumkan sumber

Hak dan Kewajiban

 UU 14 Tahun 2008

Page 18: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 18/40

+

HAK BADAN PUBLIK:

Menolak memberikan informasi yangdikecualikan.

Menolak bila tidak sesuai dengan peraturanperundangan

Informasi yang tidak dapat diberikan:

Membahayakan negara.

 Yang berkaitan dengan kepentingan perlindungan

usaha dari persaingan tidak sehat. Informasi yang berkaitan dengan hak pribadi

Info yg berkaitan dengan rahasia jabatan.

Info yg diminta belum dikuasai atau

didokumentasikan.

Hak dan Kewajiban

 UU 14 Tahun 2008

Page 19: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 19/40

+

KEWAJIBAN BADAN PUBLIK:

Menyediakan,memberikan dan/atau menerbitkan

Menyediakan informasi publik yang akurat,benar,dan tidak menyesatkan.

Mengembangkan Sistem Informasai Manajemen.

Membuat pertimbangan dalam setiap membuatkebijakan publik.

Melaksanakan kearsipan dan pendokumentasiandengan memanfaatkan sarana yang ada.

Setiap tahun umumkan (1) jumlah permintaaninformasi yang diterima; (2) waktu yang diperlukandalam memenuhi permintaan informasi; (3) jumlahpemberian dan penolakan permintaan informasi;dan/atau (4) alasan penolakan permintaaninformasi.

Hak dan Kewajiban

 UU 14 Tahun 2008

Page 20: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 20/40

+Sengketa  dalamInformasi PublikDiadopsi dari Sudibyo, dkk. 2008.

Panduan Sederhana Penerapan UU KIP

Sengketa dalam

Page 21: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 21/40

+Sengketa dalam

Informasi PublikDiadopsi dari Sudibyo, dkk. 2008.

Panduan Sederhana Penerapan UU KIP

Page 22: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 22/40

+

Sengketa

 dalam

Informasi Publik

Diadopsi dari Sudibyo, dkk. 2008.Panduan Sederhana Penerapan UU KIP

Page 23: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 23/40

+

menggunakan informasi publik secaramelawan hukum dipidana penjarapaling lama 1 (satu) tahun dan/ataupidana denda paling banyakRp5.000.000,00 (lima juta rupiah) (Pasal

51)

Badan Publik yang dengan sengaja tidak menyediakan, tidak

memberikan, dan/atau tidak menerbitkan Informasi Publik

dan mengakibatkan kerugian dikenakan pidana kurungan

paling lama 1 (satu) tahun dan/atau pidana denda paling

banyak Rp5.000.000,00 (lima juta rupiah) (Pasal 52).

Orang yang dengan sengaja dan melawan hukum

menghancurkan, merusak, dan/atau menghilangkan

dokumen Informasi Publik dalam bentuk media apa pun

dipidana dengan pidana penjara paling lama 2 (dua) tahun

dan/atau pidana denda paling banyak Rp10.000.000,00(sepuluh juta rupiah) (Pasal 53)

Sanksi  UU 14/2008

S

Page 24: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 24/40

+

Pasal 54 ayat (1):dengan sengaja dan tanpa hak mengakses; memperoleh;

memberikan informasi yang dikecualikan pidana penjara

paling lama 2 tahun dan denda paling banyak Rp10 juta.

Pasal 54 ayat (2)dengan sengaja dan tanpa hak mengakses; memperoleh;

memberikan informasi dikecualikan yang membahayakan

keamanan dan ekonomi negara, pidana penjara paling

lama 3 tahun dan denda paling banyak Rp20 juta.

Pasal 55sengaja membuat Informasi Publik tidak benar atau

menyesatkan dan mengakibatkan kerugian orang lain,

pidana penjara paling lama 1 tahun dan/atau denda paling

banyak Rp5 juta rupiah.Pasal 56

Pelanggaran juga diancam dengan sanksi UU lain yang

bersifat khusus

Pasal 57

Tuntutan pidana merupakan delik aduan dan diajukan

melalui peradilan pidana.

Sanks  i  UU 14/2008

+

Page 25: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 25/40

+

STRATEGIDAN RENCANA AKSI

Mengembangkan kebiasaan

memberikan akses informasi

(birokrasi)

Menyamakan persepsi melalui

pelatihan dan diskusi (birokrasi)

Mengembangkan iklim yang

mendukung untuk kebutuhan tersebut

Menyediakan akses publik (Database,

pedoman akses)

+

Page 26: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 26/40

+HASIL JAJAK SINGKAT ISAI (2008)

No Aspek yang dilihat BalitbangDepdiknas BP MIGAS DEPKES DEPKOMINFO KPK MK

1 Unit Khusus Pelayanan

Informasi Ada Ada Ada Ada Ada Ada

2 Pemberian Bukti Tanda

Terima Ada tak

bernomorTidak Ada Ada Ada Tidak Ada Tidak Ada

3 Pemberian Nomor

Kontak Ada Ada Ada Ada Ada Tidak Ada

4 Pemberian Waktu

Pemberian Informasi

Tidak Ada Tidak Ada Tidak Ada Tidak Ada Ada Tidak Ada

5 Inisiatif Pemberitahuan

hasil Permintaan

Tidak Ada Tidak Ada Ada Tidak Ada Tidak Ada Tidak Ada

6 Konfirmasi Pelayanan

Permintaan

Tidak Ada Tidak Ada Ada Tidak Ada Tidak Ada TIdak Ada

7 Penjelasan tata cara

permintaan Informasi

 Ada Ada Ada Ada Tidak Ada Tidak Ada

8 Alasan penolakan

permintaan informasi

Tidak Ada Data yg

diminta

rahasia

negara

Data

prinsipil -

 sensitif 

Informasi tak

diberikan TU BIP

dan nomor tak

 valid

Tidak Ada

 Alasan

Tidak Ada

alasan

keterangan

bertele-tele

9 Hasil Akhir Pemberian

Data

Tidak diberi Tidak

diberi

Tidak

diberi

Data tidak berhasil

didapat nomor

kontak msh

diperbaiki

Data tidak

diberikan KPK

ingkar janji akan

hubungi

Data tidak

diberikan

+

Page 27: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 27/40

+

1. AKURASI INFORMASI

Mengutamakan kualitas informasi demi peningkatan kredibilitaspublik

2. KECEPATAN INFORMASI

Mengutamakan aktualitas untuk mendukung kebutuhan (daya saing)publik

3. KEMUDAHAN INFORMASI

Mudah akses informasi, gampang dipahami, murah, dan proporsional

4. PEMERATAAN INFORMASI

Penyebaran informasi tak diskriminatif terhadap wilayah dan lapisanmasyarakat, bersifat sinergis dan sustainable

+

Page 28: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 28/40

+Mempersiapkan Akses Untuk Publik

Sebelum Implementasi

Penyusunan Daftar Informasi YangDimiliki

Pemilahan Kategori Informasi

Penyusunan Staf 

Penyiapan Infrastruktur

Penyusunan Action Plan

Pelatihan Pengelolaan Database Saat Implementasi- Pengelolaan Teknologi Informasi

- Pemberian Hak Akses / Login Administrasi

- Pengelolaan Permintaan Informasi

+

Page 29: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 29/40

+KONTEN INFORMASI

Standard Konten Informasi PublikStandardisasi Kemasan Data Penyajian

Prosedur Akses Publik

Uji coba Mekanisme, Biaya dan Waktu

-

 (sambil menunggu panduan komisi informasi)

+

Page 30: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 30/40

+Mengelola Kualitas Informasi

O’Brien (1998:25--26)

+

Page 31: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 31/40

+Beberapa Saran

Pengembangan layanan informasi publik hendaknyamemperhatikan:

bentuk, kapasitas dan kebutuhan publik akan layanan.

dikemas sedemikian rupa agar diketahui publik dan melibatkanpartisipasi publik dalam setiap proses pelayanan.

bisa memuaskan dan mampu menjangkau seluruh elemen masyarakatdengan menyediakan akses hingga ke tingkat individu.

Perlu diperhatikan faktor penghambat diantaranya

kesenjangan akses,

tingkat pendidikan birokrasi maupun pengguna,

e-leadership pengelolaan kebijakan teknologi informasi dankomunikasi (termasuk perekaman data).

+

Page 32: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 32/40

+INFRASTRUKTUR

Pembukaan Akses Antar Muka  Jaringan pertukaran data (contoh: data bahan pokok

dengan Deptan dan Depdag, SIM TKI)

Bantuan/pembuatan model layanan di pusat dn daerah

Penguatan data base

Dukungan peralatan komputer dan alatantarmuka lainnya yang digunakan untuk

akses oleh publikKerjasama MoU dengan stakeholders 

(contoh: kerjasama dengan departemen atau BKD)

+

Page 33: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 33/40

+Kepala IPepala IP

SekretarisSekretaris

Pusat

Polhukam

PusatPolhukam

Bidang

Pusat

Perekonomian

PusatPerekonomian

Pusat

Kesra

PusatKesra

Pusat

Pendapat Umum

PusatPendapat Umum

Bidang Bidang

Bidang Bidang

Bidang

Bidang

Bidang

Pusat

Pelayanan Informasi

PusatPelayanan Informasi

Bidang

Bidang

DIVISI KOMINFO NEWSROOM DIVISI KOMINFO MONITORING

DIVISI KOMINFO AUDIO-VISUAL DIVISI KOMINFO MEDIA CETAK

DIVISI KOMINFO ON-LINE DIVISI KOMINFO DATABASE

Bidang Bidang Bidang Bidang

DIVISI FASILITASI DIVISI LAYANAN INFORMASI

Bagian Bagian Bagian Bagian

SK Menkominfo No 111/KEP/M.KOMINFO/12/2005

tentang Pemberlakuan Cetak Biru Divisi Operasional

+

Page 34: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 34/40

+DISTRIBUSI DAN AKSES

Database

Kominfo

Layanan Informasi

Divisi Kominfo

Newsroom

Divisi Kominfo

Monitoring RoomDivisi Cetak Divisi Audio Visual

Divisi Online

DepartemenKominfo

Departemen/Instansi Lain

Masyarakat /Media-media Swasta

+

Page 35: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 35/40

+KOORDINASI

DAN PENAJAMAN FOKUS/LOKASISASARAN KEGIATAN

MENGHINDARI ADANYA DUPLIKASI AKTIVITAS

DALAM SATU DAERAH ATAU SATU WAKTU

+

Page 36: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 36/40

+SUMBER DAYA MANUSIA 

SDM yang tengah

 dipersiapkan

-

 Gatekeeper ( information services ) bagi  pemohon  yang datang  langsung

-  Gatekeeper ( information services ) bagi  pemohon  lewat  layanan  intenert

-

 Tim Layanan

 Informasi

 publik

 untuk

 ,

inventarisasi, klasifikasi, dan  pemenuhan  permintaan  pemohon, serta  menyusun  konsep   jawaban  atas  permintaan  informasi

publik

PELATIHAN

+

Page 37: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 37/40

+Rencana   Aksi

Bagaimana Memulai:

1. Prosedur Pelayanan Bagaimana yang dipilih

(struktural atau fungsional)

2. Siapkan Daftar Informasi yang dibawah pengelolaan

3. Bagaimana mengelola informasi berdasarkan

permintaan

4. Kategorikan informasi yang dikecualikan (cek ulang

dengan undang-undang)

5. Bagaimana mengaudit proses yang dilakukan

6. Pelatihan bagi petugas pengelola, pelayanan dan

pendokumentasian

7. Evaluasi untuk kebutuhan pengembangan layananan

+

Page 38: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 38/40

+

38

encana   Aksi

No Uraian

 Kegiatan

2008 2009 2010

Keterangan1 2 3 1 2 3 1 2 3

1 Inventarisasi

 Informasi

 yang (tersedia

 setiap

 saat)

2 Penguatan

 Database Informasi

 Publik+Klasifikasi

4 Penyusunan

 Standar, Prosedur

 dan

 Biaya

  Akses

 Informasi

5 Penyediaan

 Dukungan

 Peralatan

6 Pelatihan

 SDM

7 Monitoring Evaluasi

Keterangan: Kwartal 1- Januari – April

Kwartal 2- Mei – AgustusKwartal 3 – Sept – Desember 

Kwartal k2-2 tahun 2010 implementasi UU KIP

+

Page 39: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 39/40

+Komisi

 Informasi

 Proses  Pemilihan

Pemerintah/PresidenMembentuk

Panitia Seleksi

Panitia Seleksi

Panitia Seleksi

Melakukan Rekruitmen

Pengajuan Calon Anggota Komisi Informasi

Kepada DP RI (21 orang)

DPR RI

Penyerahan hasil rekruitmen

kepada presiden

Fit and Proper Test

7 Orang terpilih dari

hasil pemeringkatan

Fit and Proper Test

Penetapan

oleh Presiden

+

Page 40: Mengelola informasi publik

8/13/2019 Mengelola informasi publik

http://slidepdf.com/reader/full/mengelola-informasi-publik 40/40

SELESAI