Me jalaron en el test psicolgico. Estoy loco". Esta frase suelen decir algunos jvenes que no son llamados a un trabajo al que postulan luego de pasar por esa etapa.A continuacin vamos a ver dos pruebas que son aplicadas en entrevistas de trabajo. Recomendaremos tambin qu debemos hacer para enfrentarlos. Ojo, estamos diciendo enfrentarlos, no aprobarlos. Ya veremos por qu.De acuerdo a Ernesto Velarde, country manager deTrabajando.com,no hay una frmula secreta para salir victorioso ante un test psicolgico. "Simplemente existen recomendaciones bsicas como contestar con la verdad, no mentir en tu experiencia laboral, ni en informacin de tuCurriculum Vitaeya que es en est ocasin donde se podrn percibir todas aquellas cosas que no sean reales, agrega.Efectivamente cada vez es ms comn que las empresas sumen a sus entrevistas laborales, diversos test psicolgicos con el fin de medir aquello que no es posible advertir nicamente a partir de las preguntas realizadas a sus candidatos. Aplicados de manera correcta y por el profesional idneo, estos test suelen ser muy confiables, pues dan un acercamiento de las caractersticas intrnsecas del postulante.