Embed Size (px)
Citation preview
L 1
Lampiran 1
Kuesioner Penelitian
Pengaruh Motivasi Kerja dan Pelatihan Karyawan terhadap Kepuasan Kerja dan Dampaknya terhadap kinerja Karyawan
( PT PP Dirganeka Jakarta Timur)
Kepada Yth Bpk / Ibu / Saudara / I
Dengan hormat,
Kami mahasiswa dari Universitas Bina Nusantara angkatan 2008 program Manajemen Jurusan Bisnis Organisasi, dalam rangka penyelesaian tugas akhir/skripsi, kami ingin meminta bantuan dari Bapak/Ibu untuk membantu kami dalam mengisi kuisioner ini, agar kami dapat menyelesaikan penelitian kami yang meneliti “PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN PELATIHAN KARYAWAN TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT PP DIRGANEKA JAKARTA TIMUR” . Atas kesediaan dan waktunya kami mengucapkan terima kasih.
Bagian I
Pernyataan pada bagian I merupakan pernyataan yang berhubungan dengan identitas responden. Berilah tanda silang (�) pada salah satu kolom yang tersedia dari setiap pernyataan.
1. Profil Responden
i. jenis kelamin:
a. Pria
b. Wanita
ii. Usia : _____ tahun
iii. Pendidikan terakhir Anda:
a. SLTP
b. SLTA
c. D3 (Diploma)
d. S1 (Sarjana)
L 2
e. Lainnya, sebutkan _____________
iv. Lama Bekerja :
a. < 1 tahun
b. 1 - 3 tahun
c. > 3 tahun
v. Gaji per bulan:
a. < 2 juta rupiah
b. 2 juta – 4 juta rupiah
c. > 4 juta rupiah
Bagian II
Berilah tanda centang (√) pada jawaban yang anda anggap paling mewakili diri anda pada dikolom yang telah disediakan. Anda diminta untuk memberikan opini atas pernyataan - pernyataan dibawah ini.
Petunjuk pengisian kuesioner ada 4 alternatif jawaban :
SS = Sangat Setuju
S = Setuju
TS = Tidak Setuju
STS = Sangat Tidak Setuju
L 3
Tanggapan responden terhadap Motivasi Kerja (X1)
No Pernyataan STS
1
TS
2
S
3
SS
4
1. Prestasi mempengaruhi motivasi setiap karyawan dalam bekerja
2. Pengakuan dari perusahaaan membuat karyawan lebih giat bekerja
3. Semangat karyawan dalam bekerja dipengaruhi oleh cocok atau tidaknya pekerjaannya
4. Tanggung jawab yang diberikan pada seorang karyawan memotivasi karyawan tersebut dalam bekerja
5. Kemajuan perusahaan memberikan semangat pada karyawan untuk lebih giat bekerja
6. Kedekatan hubungan antar karyawan memberikan rasa nyaman dalam bekerja
7. Pengawasan (terutama dari atasan) membuat karyawan lebih giat bekerja
8. Gaji dan tunjangan dapat memotivasi karyawan dalam bekerja
9. Lingkungan yang nyaman membuat karyawan semangat bekerja
Tanggapan responden terhadap Pelatihan Karyawan (X2)
No Pernyataan STS
1
TS
2
S
3
SS
4
1. Karyawan perlu diberikan pelatihan mengenai efisiensi waktu
2. Materi program yang diberikan perusahaan melatih karyawan dalam bekerja
3. Kemampuan tutor yang diberikan membuat karyawan terlatih
4. Fasilitas yang diberikan sesuai dengan kebutuhan pelatihan
5. Pelatihan yang diberikan menghasilkan kemampuan karyawan yang lebih baik dalam bekerja
L 4
6. Instruktur pelatihan yang diberikan sesuai dengan kebutuhan karyawan
Tanggapan responden terhadap Kepuasan Kerja (Y)
No Pernyataan STS
1
TS
2
S
3
SS
4
1. Tipe kerja yang diberikan sesuai dengan kemampuan karyawan
2. Rekan kerja yang ramah membuat kepuasan kerja meningkat
3. Tunjangan memberikan kepuasan karyawan dalam bekerja
4. Perlakuan yang hormat dan adil membuat karyawan merasa dihargai
5. Keamanan dalam bekerja yang diberikan membuat karyawan merasa dipedulikan
6. Upah yang diberikan sesuai hak dan kewajiban
7. Pengakuan terhadap kinerja membuat karyawan merasa senang
8. Pekerjaan yang diberikan sesuai dengan kemampuan karyawan
9. Kesempatan untuk maju memberikan kepuasan karyawan dalam bekerja
Tanggapan responden terhadap Kinerja Karyawan (Z)
No Pernyataan STS
1
TS
2
S
3
SS
4
1. Pengetahuan yang dimiliki memberikan kinerja karyawan lebih baik
2. Kemampuan karyawan mempengaruhi kinerja karyawan tersebut dalam bekerja
3. Tingkat usaha yang dicurahkan memberikan hasil kinerja yang baik
4. Fasilitas yang diberikan mendorong kinerja karyawan
L 5
Rubrik Penjelasan dan Jawaban Kuesioner Motivasi Kerja (X1) Nomor
pernyataan Skor Keterangan
1 4 Prestasi sangat berpegaruh pada motivasi kerja 3 Prestasi berpegaruh pada motivasi kerja 2 Prestasi tidak berpegaruh pada motivasi kerja 1 Tidak ada hubungan antara motivasi kerja kerja dan prestasi 2 4 Pengakuan dari perusahaan sangat membuat karyawan lebih
giat bekerja 3 Pengakuan dari perusahaan membuat karyawan lebih giat
bekerja 2 Pengakuan dari perusahaan tidak membuat karyawan lebih
giat bekerja 1 Pengakuan dari perusahaan membuat karyawan untuk malas
bekerja 3 4 Karyawan sangat bersemangat jika cocok dengan
pekerjaannya 3 Karyawan bersemangat jika cocok dengan pekerjaannya 2 Karyawan tidak bersemangat jika cocok dengan pekerjaannya 1 Tidak ada hubungan antara kecocokan pekerjaan dengan
semangat karyawan 4 4 Tanggung jawab yang diberikan sangat memotivasi kerja
karyawan 3 Tanggung jawab yang diberikan memotivasi kerja karyawan 2 Tanggung jawab yang diberikan tidak memotivasi kerja
karyawan 1 Tanggung jawab yang diberikan membuat karyawan putus
asa dalam bekerja 5 4 Kemajuan perusahaan sangat memberikan semangat pada
karyawan untuk lebih giat bekerja 3 Kemajuan perusahaan memberikan semangat pada karyawan
untuk lebih giat bekerja 2 Kemajuan perusahaan tidak memberikan semangat pada
karyawan untuk lebih giat bekerja 1 Kemajuan perusahaan membuat karyawan malas bekerja 6 4 Kedekatan hubungan antar karyawan sangat memberikan rasa
nyaman dalam bekerja 3 Kedekatan hubungan antar karyawan memberikan rasa
nyaman dalam bekerja 2 Kedekatan hubungan antar karyawan tidak memberikan rasa
nyaman dalam bekerja 1 Kedekatan hubungan antar karyawan membuat
terbengkalainya pekerjaan 7 4 Pengawasan (terutama dari atasan) sangat membuat karyawan
lebih giat bekerja 3 Pengawasan (terutama dari atasan) membuat karyawan lebih
L 6
giat bekerja 2 Pengawasan (terutama dari atasan) tidak membuat karyawan
lebih giat bekerja 1 Pengawasan (terutama dari atasan) membuat karyawan
merasa tertekan dalam bekerja 8 4 Gaji dan tunjangan sangat dapat memotivasi karyawan dalam
bekerja 3 Gaji dan tunjangan dapat memotivasi karyawan dalam
bekerja 2 Gaji dan tunjangan tidak dapat memotivasi karyawan dalam
bekerja 1 Gaji dan tunjangan membuat karyawan malas bekerja 9 4 Lingkungan yang nyaman sangat membuat karyawan
semangat bekerja 3 Lingkungan yang nyaman membuat karyawan semangat
bekerja 2 Lingkungan yang nyaman tidak membuat karyawan semangat
bekerja 1 Lingkungan yang nyaman membuat karyawan malas bekerja
Rubrik Penjelasan dan Jawaban Kuesioner Variabel Pelatihan Karyawan (X2) Nomor
pernyataan Skor Keterangan
1 4 Karyawan sangat perlu diberikan pelatihan mengenai efisiensi waktu
3 Karyawan perlu diberikan pelatihan mengenai efisiensi waktu 2 Karyawan tidak perlu diberikan pelatihan mengenai efisiensi
waktu 1 Karyawan membuang buang waktu dalam bekerja 2 4 Materi program yang diberikan perusahaan sangat melatih
karyawan dalam bekerja 3 Materi program yang diberikan perusahaan melatih karyawan
dalam bekerja 2 Materi program yang diberikan perusahaan tidak melatih
karyawan dalam bekerja 1 Karyawan tidak peduli dengan materi program yang diberikan 3 4 Kemampuan tutor yang diberikan sangat membuat karyawan
terlatih 3 Kemampuan tutor yang diberikan membuat karyawan terlatih
2 Kemampuan tutor yang diberikan tidak membuat karyawan terlatih
1 Kemampuan tutor tidak ada pengaruhnya dengan membuat karyawan terlatih
4 4 Fasilitas yang diberikan sangat sesuai dengan kebutuhan pelatihan
3 Fasilitas yang diberikan sesuai dengan kebutuhan pelatihan
L 7
2 Fasilitas yang diberikan tidak sesuai dengan kebutuhan pelatihan
1 Fasilitas tidak ada pengaruhnya dengan kebutuhan pelatihan 5 4 Pelatihan yang diberikan sangat menghasilkan kemampuan
karyawan yang lebih baik dalam bekerja 3 Pelatihan yang diberikan menghasilkan kemampuan
karyawan yang lebih baik dalam bekerja 2 Pelatihan yang diberikan tidak menghasilkan kemampuan
karyawan yang lebih baik dalam bekerja 1 Pelatihan yang diberikan membuat karyawan malas bekerja 6 4 Instruktur pelatihan yang diberikan sangat membuat
karyawan terlatih 3 Instruktur pelatihan yang diberikan membuat karyawan
terlatih 2 Instruktur pelatihan yang diberikan tidak membuat karyawan
terlatih 1 Instruktur pelatihan yang diberikan tidak berpengaruh dengan
membuat karyawan terlatih
Rubrik Penjelasan dan Jawaban Kuesioner Kepuasan Kerja (Y) Nomor
pernyataan Skor Keterangan
1 4 Tipe kerja yang diberikan sangat sesuai dengan kemampuan karyawan
3 Tipe kerja yang diberikan sesuai dengan kemampuan karyawan
2 Tipe kerja yang diberikan tidak sesuai dengan kemampuan karyawan
1 Tipe kerja tidak ada pengaruhnya dengan kemampuan karyawan
2 4 Rekan kerja yang ramah sangat membuat kepuasan kerja meningkat
3 Rekan kerja yang ramah membuat kepuasan kerja meningkat 2 Rekan kerja yang ramah tidak membuat kepuasan kerja
meningkat 1 Rekan kerja tidak ada pengaruhnya dengan kepuasan kerja
meningkat 3 4 Tunjangan sangat memberikan kepuasan karyawan dalam
bekerja 3 Tunjangan memberikan kepuasan karyawan dalam bekerja 2 Tunjangan tidak memberikan kepuasan karyawan dalam
bekerja 1 Tunjangan memberikan karyawan tinggi hati dalam bekerja 4 4 Perlakuan yang hormat dan adil sangat membuat karyawan
merasa dihargai 3 Perlakuan yang hormat dan adil membuat karyawan merasa
dihargai
L 8
2 Perlakuan yang hormat dan adil tidak membuat karyawan merasa dihargai
1 Perlakuan yang hormat dan adil tidak berpengaruh dengan kepuasan kerja
5 4 Keamanan dalam bekerja yang diberikan sangat membuat karyawan merasa dipedulikan
3 Keamanan dalam bekerja yang diberikan membuat karyawan merasa dipedulikan
2 Keamanan dalam bekerja yang diberikan tidak membuat karyawan merasa dipedulikan
1 Tidak amannya dalam bekerja membuat karyawan malas bekerja
6 4 Upah yang diberikan sangat sesuai hak dan kewajiban 3 Upah yang diberikan sesuai hak dan kewajiban 2 Upah yang diberikan tidak sesuai hak dan kewajiban 1 Upah yang diberikan tidak merasa karyawan terpuaskan 7 4 Pengakuan terhadap kinerja sangat membuat karyawan
merasa senang 3 Pengakuan terhadap kinerja membuat karyawan merasa
senang 2 Pengakuan terhadap kinerja tidak membuat karyawan merasa
senang 1 Pengakuan tidak berpengaruh dengan senang 8 4 Pekerjaan yang diberikan sangat sesuai dengan kemampuan
karyawan 3 Pekerjaan yang diberikan sesuai dengan kemampuan
karyawan 2 Pekerjaan yang diberikan tidak sesuai dengan kemampuan
karyawan 1 Pekerjaan tidak ada pengaruhnya dengan kemampuan
karyawan 9 4 Kesempatan untuk maju sangat memberikan kepuasan
karyawan dalam bekerja 3 Kesempatan untuk maju memberikan kepuasan karyawan
dalam bekerja 2 Kesempatan untuk maju tidak memberikan kepuasan
karyawan dalam bekerja 1 Kepuasan kerja membuat karyawan tidak menggunakan
kesempatan untuk maju sebaik – baiknya
L 9
Rubrik Penjelasan dan Jawaban Kuesioner Kinerja Karyawan (Z) Nomor
pernyataan Skor Keterangan
1 4 Pengetahuan yang dimiliki sangat memberikan kinerja karyawan lebih baik
3 Pengetahuan yang dimiliki memberikan kinerja karyawan lebih baik
2 Pengetahuan yang dimiliki tidak memberikan kinerja karyawan lebih baik
1 Pengetahuan tidak ada pengaruhnya terhadap kinerja karyawan
2 4 Kemampuan karyawan sangat mempengaruhi kinerja karyawan tersebut dalam bekerja
3 Kemampuan karyawan mempengaruhi kinerja karyawan tersebut dalam bekerja
2 Kemampuan karyawan tidak mempengaruhi kinerja karyawan tersebut dalam bekerja
1 Tidak ada hubungan antara kemampuan dan kinerja karyawan 3 4 Tingkat usaha yang dicurahkan sangat memberikan hasil
kinerja yang baik 3 Tingkat usaha yang dicurahkan memberikan hasil kinerja
yang baik 2 Tingkat usaha yang dicurahkan tidak memberikan hasil
kinerja yang baik 1 Usaha yang dicurahkan membuat karyawan malas bekerja 4 4 Fasilitas yang diberikan sangat mendorong kinerja karyawan 3 Fasilitas yang diberikan mendorong kinerja karyawan 2 Fasilitas yang diberikan tidak mendorong kinerja karyawan 1 Fasilitas tidak ada pengaruhnya dengan kinerja karyawan
L 10
Lampiran 2
Wawancara dan Hasil Wawancara
1. Bagaimana perusahaan memotivasi karyawan perusahaan untuk ditempat masing-
masing lokasi?
Jawab : Perusahaan memotivasi karyawan dengan cara melakukan pelatihan karyawan
di setiap tempat, dengan melakukan pelatihan karyawan menjadikan
karyawan lebih mendalam dan mengembangkannya.
2. Bagaimana perusahaan mengukur motivasi mereka berhasil atau tidaknya?
Jawab : Perusahaan mengukur motivasi kerja dengan mengukur kemampuan dan
target yang diberikan pada setiap masing – masing karyawan.
3. Bagaimana perusahaan mengetahui motivasi yang perusahaan berikan sudah berhasil
atau tidak?
Jawab : Perusahaan mengukur motivasi kerja dengan mengukur kemampuan dan
target yang diberikan pada setiap masing – masing karyawan.
4. Bagaimana perusahaan memberikan pelatihan pada karyawan yang perusahaan
tempatkan selalu berbeda lokasi atau gedung?
Jawab : Perusahaan memberikan pelatihan pada karyawan dengan menggabungkan
karyawan menjadi satu.
L 11
5. Apakah pelatihan tersebut perusahaan berikan hanya pada karyawan baru atau yang
lama juga diberikan pelatihan?
Jawab : Semua karyawan diberikan pelatihan , karena semua karyawan diharapkan
mempunyai kinerja, motivasi, dan kepuasan kerja yang baik.
6. Apa ukuran perusahaan, pelatihan yang perusahaan berikan sudah berhasil atau
belum?
Jawab : Dengan memberikan sesuai target, dan spesifikasi pekerjaan pada setiap
masing – masing karyawan.
7. Apa yang harus perusahaan lakukan jika pelatihan yang diberikan tidak berhasil atau
berhasil?
Jawab : Apabila pelatihan yang diberikan berhasil maka karyawan akan di
promosikan dengan baik, sedangkan pelatihan tidak berhasil maka
karyawan akan dievaluasi utnuk pengembangan lebih baik.
8. Apa yang dapat perusahaan katakan sebagai kepuasan kerja tersebut terhadap
karyawan perusahaan?
Jawab : Hasil kerja yang bagus sesuai dengan standart perusahaan.
9. Apa ukuran perusahaan yang mengatakan bahwa karyawan perusahaan sudah
terpuaskan dengan pekerjaannya?
Jawab : Perusahaan akan merasa sudah puas dengan pekerjaan apabila produktivitas
karyawan bekerja dengan maksimal.
L 12
10. Jika perusahaan tau, ada salah satu karyawan perusahaan yang kepuasan kerjanya
rendah, apa yang perusahaan lakukan?
Jawab : Perusahaan akan mengevaluasi kembali untuk dikembangkan dengan
melakukan pelatihan karyawan kembali.
11. Apa itu kinerja menurut perusahaan PP Dirganeka?
Jawab : Kinerja menurut PT PP Dirganeka adalah hasil produksi yang dihasilkan
(jasa) untuk dijual.
12. Apa ukuran perusahaan untuk mengukur kinerja karyawan?
Jawab : Dengan menggunakan kondite pegawai. Seperti : absen, penilaian kerja yang
baik, penyelesaian pekerjaa yang cepat, efisien waktu, dll.
13. Apa yang harus perusahaan lakukan jika kinerja karyawan itu buruk, tetapi dia kurang
mengerti apa yang dia kerjakan?
Jawab : Perusahaan akan mengevaluasi karyawan untuk dikembangkan atau apabila
karyawan tidak dapat berubah sesuai keiinginkan perusahaan maka
karyawan tersebut akan dikeluarkan.
14. Apa yang harus perusahaan lakukan jika kinerjanya bagus, tetapi dia tidak
terpuaskan?
Jawab : Perusahaan akan terus mengembangkan karyawannya dengan lebih baik lagi
dan perusahaan akan memberikan penghargaan.
L 13
15. Apa yang perusahaan lakukan kepada karyawan yang memiliki kinerja yang baik,
tetapi ia menuntut kepuasan yang setara dengan pekerjaannya?
Jawab : Perusahaan akan mempromosikan jabatannya, perusahaan akan memberikan
penghargaan sesuai dengan kinerja karyawannya.
L 14
Lampiran 3 Data Ordinal
No
MOTIVASI KERJA (X1)
PELATIHAN KARYAWAN (X2)
P1 P2 P3 P4 P5 P6 P7 P8 P9 P10 P11 P12 P13 P14 P15 1 4 4 4 4 4 3 3 3 3 3 3 4 3 4 4
2 3 4 3 3 2 3 3 4 3 4 3 3 4 4 2
3 3 2 3 2 3 3 2 3 3 3 3 2 2 2 3
4 1 2 1 1 1 3 2 2 3 2 3 3 2 2 1
5 3 4 4 3 4 2 4 4 4 4 4 4 3 4 4
6 2 2 2 2 1 3 4 4 4 4 4 3 2 2 1
7 2 2 3 3 2 1 3 3 3 3 3 4 3 2 3
8 3 4 3 3 3 2 2 2 2 2 2 4 4 4 2
9 3 4 4 3 4 2 1 1 2 1 2 3 3 4 4
10 4 3 4 4 4 3 3 4 3 4 3 4 2 3 4
11 4 4 4 4 4 1 2 2 1 2 1 3 1 4 4
12 3 3 3 3 4 4 4 4 4 1 3 2 2 1 1
13 4 4 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 4 4 3
14 3 2 2 2 4 3 3 3 2 3 2 2 2 2 4
15 4 3 3 1 4 3 3 4 4 4 4 4 4 3 4
16 3 3 3 4 4 3 4 4 4 4 4 4 2 3 4
17 3 3 3 3 2 2 3 2 2 2 2 3 2 3 2
18 4 4 4 3 4 3 2 3 2 3 2 4 2 4 4
19 4 4 1 1 1 2 2 2 3 2 3 3 3 4 1
20 2 2 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 2 4
21 4 4 4 4 4 3 4 3 1 3 1 3 1 4 4
22 3 4 4 3 3 2 3 1 1 1 1 2 3 4 4
23 3 3 3 3 2 2 2 3 3 3 3 4 4 3 2
24 2 2 3 3 3 3 2 4 2 4 2 3 3 2 3
25 2 2 2 2 2 3 4 2 3 2 3 2 3 2 4
26 4 2 3 3 3 4 3 3 3 3 3 4 4 2 3
L 15
27 4 4 4 2 2 2 1 4 3 4 3 1 2 4 2
28 3 4 3 3 1 3 4 2 4 2 4 3 3 4 1
29 2 2 1 4 4 3 2 3 2 3 2 4 3 2 4
30 3 3 3 4 4 3 4 4 3 4 3 2 2 3 4
31 3 4 3 4 4 3 4 3 4 3 4 4 4 4 4
32 2 2 2 3 2 2 2 2 3 2 3 3 2 2 2
33 1 1 3 1 3 2 2 2 2 2 2 2 2 1 3
34 2 2 2 2 1 2 1 1 2 1 2 1 3 2 1
35 3 3 4 3 4 3 3 4 3 4 3 3 4 3 4
36 1 2 2 1 3 4 4 4 4 4 4 2 2 2 3
37 3 3 3 1 3 3 3 3 1 3 1 3 3 3 3
38 3 3 2 3 4 3 3 3 3 3 3 3 3 3 4
39 3 3 3 2 3 3 3 3 2 3 2 3 3 3 3
40 2 2 2 2 1 3 3 4 4 4 4 3 4 2 1
41 1 1 2 2 4 3 4 4 4 4 4 4 4 1 4
42 2 3 2 2 2 2 3 2 2 2 2 3 2 3 2
43 3 2 3 2 3 3 2 3 2 3 4 4 4 4 4
44 2 2 2 3 2 2 2 2 3 2 3 3 2 2 4
45 2 3 3 2 2 4 4 4 4 4 4 4 4 3 2
46 3 3 3 1 3 3 3 3 1 3 1 3 3 3 3
47 2 1 3 1 1 2 1 1 3 1 3 1 2 1 1
48 2 2 2 3 1 2 2 2 3 2 3 2 3 2 1
49 3 3 4 3 2 3 3 4 3 4 3 3 4 3 2
50 1 2 1 1 1 2 2 3 2 3 2 2 3 2 3
51 4 2 3 4 4 4 2 3 4 3 4 2 4 2 4
52 2 4 4 4 4 2 4 4 3 1 3 1 1 2 1
53 3 2 2 3 3 3 2 2 3 2 3 2 1 2 4
54 1 3 1 1 1 3 3 3 3 3 3 4 3 3 1
55 3 3 4 3 4 3 3 4 3 4 3 3 4 3 4
56 2 3 4 3 4 2 3 4 3 4 3 4 4 3 4
57 4 4 2 3 3 4 4 4 1 4 1 4 4 4 3
L 16
58 2 2 2 4 3 2 2 2 2 2 2 2 2 2 3
59 2 3 1 2 2 2 2 1 3 1 3 2 1 3 2
60 3 4 4 3 3 3 3 4 3 4 4 4 4 4 4
61 2 3 4 3 4 2 3 4 3 4 3 3 4 3 4
62 1 2 2 2 1 1 2 3 2 3 2 2 2 2 1
63 3 3 4 2 4 3 3 4 2 4 2 3 4 3 4
64 1 2 3 3 4 1 2 3 3 3 3 3 3 2 4
65 2 3 4 3 4 2 3 4 3 1 3 1 1 3 1
66 2 3 3 2 3 2 3 3 2 3 2 3 3 3 3
67 4 4 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 2
68 2 3 2 3 3 2 3 2 3 2 3 3 2 3 3
69 1 1 3 2 2 1 1 3 2 3 2 1 3 1 4
70 3 2 1 2 3 1 2 1 2 1 2 2 1 2 3
71 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2
72 2 2 3 3 3 2 2 3 3 3 3 2 2 2 3
73 2 4 3 3 3 2 2 3 3 3 3 2 4 4 3
74 3 3 3 2 3 3 3 3 2 3 2 3 3 3 3
75 3 4 2 3 3 3 2 3 3 3 3 4 4 4 3
76 1 4 1 3 1 3 1 2 3 2 3 2 3 4 1
77 4 3 3 2 3 1 3 3 2 3 2 3 3 3 3
78 2 2 3 3 3 2 2 3 3 3 3 2 3 2 3
79 3 3 3 2 3 3 3 3 2 3 2 3 3 3 3
80 1 2 3 3 3 1 2 3 3 3 3 3 3 2 3
81 2 2 3 3 4 2 2 3 3 3 3 4 3 2 4
82 2 2 3 2 3 2 2 3 1 3 1 3 3 2 3
83 3 3 4 2 3 3 3 4 2 4 2 3 4 3 3
84 3 3 4 4 4 3 3 4 2 4 2 3 4 3 3
85 2 2 3 2 3 2 2 3 2 3 2 2 3 2 4
L 17
No
KEPUASAN KERJA (Y)
KINERJA KARYAWAN (Z)
P16 P17 P18 P19 P20 P21 P22 P23 P24 P25 P26 P27 P28 1 3 3 3 3 1 3 3 3 4 4 4 3 3
2 2 1 1 3 3 3 3 4 3 3 2 3 3
3 3 2 2 4 1 3 2 3 3 2 3 3 4
4 4 3 3 2 3 3 2 2 1 1 1 3 2
5 3 1 4 3 2 2 4 4 3 3 4 2 4
6 4 1 2 3 3 3 4 4 2 2 1 3 4
7 4 4 4 3 3 1 3 3 2 4 3 3 3
8 4 4 4 4 4 2 2 2 3 3 2 1 2
9 3 3 3 3 3 2 1 1 3 3 4 2 1
10 4 4 1 3 3 3 3 4 4 4 4 3 3
11 4 3 4 2 1 1 2 2 4 4 4 1 2
12 3 3 2 3 3 4 4 4 3 3 4 4 4
13 2 2 2 3 4 3 3 3 4 3 3 3 3
14 3 3 3 3 2 3 3 3 3 2 4 3 3
15 3 3 2 2 3 3 3 4 4 1 4 3 3
16 4 4 4 2 2 3 4 4 3 4 4 3 4
17 2 2 2 3 3 2 3 2 3 3 2 2 3
18 3 4 3 3 1 3 2 3 4 3 4 3 2
19 1 1 1 1 2 2 2 2 4 1 1 2 2
20 4 3 3 3 3 4 4 4 2 4 4 4 4
21 3 2 2 2 2 3 4 3 4 4 4 3 4
22 3 3 3 2 2 2 3 1 3 4 4 4 4
23 4 3 3 3 2 2 2 3 3 3 2 2 2
24 4 4 4 3 4 3 2 4 2 3 3 3 2
25 4 1 3 4 3 3 4 2 2 4 4 4 4
26 4 4 4 3 4 4 3 3 4 3 3 4 3
27 2 3 3 3 3 2 1 4 4 3 2 3 1
28 3 2 2 3 2 3 4 2 3 3 1 3 4
29 1 3 4 3 3 3 2 3 2 4 4 3 2
L 18
30 2 1 2 2 2 3 4 4 3 4 4 3 4
31 4 4 4 4 4 3 4 3 3 4 4 3 4
32 2 3 2 3 2 2 2 2 2 3 2 2 2
33 2 2 2 3 3 2 2 2 1 2 3 2 3
34 1 2 1 2 3 2 1 1 2 2 1 2 1
35 4 3 4 3 4 3 3 4 3 3 4 3 3
36 3 2 3 1 3 4 4 4 1 1 3 4 4
37 3 2 3 2 3 3 3 3 3 1 3 3 3
38 3 3 4 3 4 3 3 3 3 3 4 3 3
39 3 3 3 2 3 3 3 3 3 2 3 3 3
40 4 4 4 4 4 3 3 4 2 2 1 3 3
41 4 4 4 4 4 3 4 4 1 2 4 3 4
42 1 1 2 2 2 2 3 2 2 2 2 2 3
43 1 2 4 2 3 3 2 3 3 4 4 3 4
44 2 1 1 4 2 2 2 2 2 4 4 4 4
45 4 3 3 4 4 4 4 4 2 2 2 4 4
46 3 1 3 2 3 3 3 3 3 1 3 3 3
47 1 2 1 3 3 2 1 1 2 1 1 2 1
48 2 3 1 3 1 2 2 2 2 3 1 2 2
49 4 3 2 3 4 3 3 4 3 3 2 3 3
50 4 2 3 3 3 2 2 3 1 3 3 3 3
51 3 4 4 4 4 4 2 3 4 4 4 4 2
52 4 3 4 3 4 2 4 4 2 4 4 3 4
53 2 2 3 3 3 3 2 2 3 4 4 4 4
54 2 2 3 3 3 3 3 3 1 1 1 3 3
55 4 3 4 3 4 3 3 4 3 3 4 3 3
56 4 1 4 4 4 2 3 4 2 3 4 2 3
57 1 2 2 4 3 4 4 4 4 3 3 4 4
58 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 3 1 3
59 1 1 2 1 3 2 2 1 2 2 2 2 2
60 4 3 3 3 3 3 3 4 3 3 3 3 3
L 19
61 4 3 4 4 4 2 3 4 2 3 4 2 3
62 2 2 3 2 1 1 2 3 1 3 1 3 2
63 4 2 2 1 4 3 3 4 3 2 4 3 3
64 3 3 1 3 4 1 2 3 1 3 4 1 2
65 4 4 4 3 4 2 3 4 2 3 4 2 3
66 3 2 2 2 3 2 3 3 2 2 3 2 3
67 4 4 4 4 4 4 4 4 4 3 2 2 1
68 2 2 2 3 3 2 3 2 2 3 3 2 3
69 3 2 2 2 2 1 1 3 1 4 4 4 4
70 1 2 2 2 1 1 2 1 3 2 3 1 3
71 3 2 4 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2
72 4 3 3 3 3 2 2 3 2 3 3 2 2
73 4 4 3 4 3 2 2 3 2 3 3 4 3
74 3 4 4 2 3 3 3 3 3 2 3 3 3
75 3 4 4 3 3 3 2 3 3 3 3 3 2
76 3 2 3 1 3 3 1 2 1 3 1 3 1
77 1 3 4 2 3 1 3 3 4 3 3 3 3
78 3 3 3 3 3 2 2 3 2 3 3 2 2
79 4 3 1 2 3 3 3 3 3 4 3 3 3
80 1 1 3 3 3 1 2 3 1 3 3 1 2
81 3 2 1 3 4 2 2 3 2 3 4 2 2
82 3 4 4 1 3 2 2 3 2 2 3 2 2
83 4 3 4 2 3 3 3 4 3 2 3 3 3
84 4 4 4 4 3 3 3 4 3 3 3 3 3
85 2 1 3 2 3 2 2 3 2 4 3 3 4
L 20
Lampiran 4 Data Interval
No
MOTIVASI KERJA (X1)
P1 P2 P3 P4 P5 P6 P7 P8 P9 1 4,34455 4,34455 4,34455 4,34455 4,34455 2,882168 2,882168 2,882168 2,882168
2 2,882168 4,34455 2,882168 2,882168 2,266209 2,882168 2,882168 4,34455 2,882168
3 2,882168 2,266209 2,882168 2,266209 2,882168 2,882168 2,266209 2,882168 2,882168
4 1 2,266209 1 1 1 2,882168 2,266209 2,266209 2,882168
5 2,882168 4,34455 4,34455 2,882168 4,34455 2,266209 4,34455 4,34455 4,34455
6 2,266209 2,266209 2,266209 2,266209 1 2,882168 4,34455 4,34455 4,34455
7 2,266209 2,266209 2,882168 2,882168 2,266209 1 2,882168 2,882168 2,882168
8 2,882168 4,34455 2,882168 2,882168 2,882168 2,266209 2,266209 2,266209 2,266209
9 2,882168 4,34455 4,34455 2,882168 4,34455 2,266209 1 1 2,266209
10 4,34455 2,882168 4,34455 4,34455 4,34455 2,882168 2,882168 4,34455 2,882168
11 4,34455 4,34455 4,34455 4,34455 4,34455 1 2,266209 2,266209 1
12 2,882168 2,882168 2,882168 2,882168 4,34455 4,34455 4,34455 4,34455 4,34455
13 4,34455 4,34455 2,882168 2,882168 2,882168 2,882168 2,882168 2,882168 2,882168
14 2,882168 2,266209 2,266209 2,266209 4,34455 2,882168 2,882168 2,882168 2,266209
15 4,34455 2,882168 2,882168 1 4,34455 2,882168 2,882168 4,34455 4,34455
16 2,882168 2,882168 2,882168 4,34455 4,34455 2,882168 4,34455 4,34455 4,34455
17 2,882168 2,882168 2,882168 2,882168 2,266209 2,266209 2,882168 2,266209 2,266209
18 4,34455 4,34455 4,34455 2,882168 4,34455 2,882168 2,266209 2,882168 2,266209
19 4,34455 4,34455 1 1 1 2,266209 2,266209 2,266209 2,882168
20 2,266209 2,266209 4,34455 4,34455 4,34455 4,34455 4,34455 4,34455 4,34455
21 4,34455 4,34455 4,34455 4,34455 4,34455 2,882168 4,34455 2,882168 1
22 2,882168 4,34455 4,34455 2,882168 2,882168 2,266209 2,882168 1 1
23 2,882168 2,882168 2,882168 2,882168 2,266209 2,266209 2,266209 2,882168 2,882168
24 2,266209 2,266209 2,882168 2,882168 2,882168 2,882168 2,266209 4,34455 2,266209
25 2,266209 2,266209 2,266209 2,266209 2,266209 2,882168 4,34455 2,266209 2,882168
L 21
26 4,34455 2,266209 2,882168 2,882168 2,882168 4,34455 2,882168 2,882168 2,882168
27 4,34455 4,34455 4,34455 2,266209 2,266209 2,266209 1 4,34455 2,882168
28 2,882168 4,34455 2,882168 2,882168 1 2,882168 4,34455 2,266209 4,34455
29 2,266209 2,266209 1 4,34455 4,34455 2,882168 2,266209 2,882168 2,266209
30 2,882168 2,882168 2,882168 4,34455 4,34455 2,882168 4,34455 4,34455 2,882168
31 2,882168 4,34455 2,882168 4,34455 4,34455 2,882168 4,34455 2,882168 4,34455
32 2,266209 2,266209 2,266209 2,882168 2,266209 2,266209 2,266209 2,266209 2,882168
33 1 1 2,882168 1 2,882168 2,266209 2,266209 2,266209 2,266209
34 2,266209 2,266209 2,266209 2,266209 1 2,266209 1 1 2,266209
35 2,882168 2,882168 4,34455 2,882168 4,34455 2,882168 2,882168 4,34455 2,882168
36 1 2,266209 2,266209 1 2,882168 4,34455 4,34455 4,34455 4,34455
37 2,882168 2,882168 2,882168 1 2,882168 2,882168 2,882168 2,882168 1
38 2,882168 2,882168 2,266209 2,882168 4,34455 2,882168 2,882168 2,882168 2,882168
39 2,882168 2,882168 2,882168 2,266209 2,882168 2,882168 2,882168 2,882168 2,266209
40 2,266209 2,266209 2,266209 2,266209 1 2,882168 2,882168 4,34455 4,34455
41 1 1 2,266209 2,266209 4,34455 2,882168 4,34455 4,34455 4,34455
42 2,266209 2,882168 2,266209 2,266209 2,266209 2,266209 2,882168 2,266209 2,266209
43 2,882168 2,266209 2,882168 2,266209 2,882168 2,882168 2,266209 2,882168 2,266209
44 2,266209 2,266209 2,266209 2,882168 2,266209 2,266209 2,266209 2,266209 2,882168
45 2,266209 2,882168 2,882168 2,266209 2,266209 4,34455 4,34455 4,34455 4,34455
46 2,882168 2,882168 2,882168 1 2,882168 2,882168 2,882168 2,882168 1
47 2,266209 1 2,882168 1 1 2,266209 1 1 2,882168
48 2,266209 2,266209 2,266209 2,882168 1 2,266209 2,266209 2,266209 4,34455
49 2,882168 2,882168 4,34455 2,882168 2,266209 4,34455 2,882168 4,34455 2,882168
50 1 2,266209 1 1 1 2,266209 2,266209 4,34455 2,266209
51 4,34455 2,266209 4,34455 4,34455 4,34455 4,34455 2,266209 4,34455 4,34455
52 2,266209 4,34455 4,34455 4,34455 4,34455 2,266209 4,34455 4,34455 2,882168
53 2,882168 2,266209 2,266209 2,882168 2,882168 2,882168 2,266209 2,266209 2,882168
54 1 2,882168 1 1 1 2,882168 2,882168 2,882168 2,882168
55 2,882168 2,882168 4,34455 2,882168 4,34455 2,882168 2,882168 4,34455 2,882168
56 2,266209 2,882168 4,34455 2,882168 4,34455 2,266209 2,882168 4,34455 2,882168
L 22
57 4,34455 4,34455 2,266209 2,882168 2,882168 4,34455 4,34455 4,34455 1
58 2,266209 2,266209 2,266209 4,34455 2,882168 2,266209 2,266209 2,266209 2,266209
59 2,266209 2,882168 1 2,266209 2,266209 2,266209 2,266209 1 2,882168
60 2,882168 4,34455 4,34455 2,882168 2,882168 2,882168 2,882168 4,34455 2,882168
61 2,266209 2,882168 4,34455 2,882168 4,34455 2,266209 2,882168 4,34455 2,882168
62 1 2,266209 2,266209 2,266209 1 1 2,266209 2,882168 2,266209
63 2,882168 2,882168 4,34455 2,266209 4,34455 2,882168 2,882168 4,34455 2,266209
64 1 2,266209 2,882168 2,882168 4,34455 1 2,266209 2,882168 2,882168
65 2,266209 2,882168 4,34455 2,882168 4,34455 2,266209 2,882168 4,34455 2,882168
66 2,266209 2,882168 2,882168 2,266209 2,882168 2,266209 2,882168 2,882168 2,266209
67 4,34455 4,34455 2,882168 4,34455 4,34455 4,34455 4,34455 4,34455 4,34455
68 2,266209 2,882168 2,266209 2,882168 2,882168 2,266209 2,882168 2,266209 2,882168
69 1 1 2,882168 2,266209 2,266209 1 1 2,882168 2,266209
70 2,882168 2,266209 1 2,266209 2,882168 1 2,266209 1 2,266209
71 2,266209 2,266209 2,266209 2,266209 2,266209 2,266209 2,266209 2,266209 2,266209
72 2,266209 2,266209 2,882168 2,882168 2,882168 2,266209 2,266209 2,882168 2,882168
73 2,266209 4,34455 2,882168 2,882168 2,882168 2,266209 2,266209 2,882168 2,882168
74 2,882168 2,882168 2,882168 2,266209 2,882168 2,882168 2,882168 2,882168 2,266209
75 2,882168 4,34455 2,266209 2,882168 2,882168 2,882168 2,266209 2,882168 2,882168
76 1 4,34455 1 2,882168 1 2,882168 1 2,266209 2,882168
77 4,34455 2,882168 2,882168 2,266209 2,882168 1 2,882168 2,882168 2,266209
78 2,266209 2,266209 2,882168 2,882168 2,882168 2,266209 2,266209 2,882168 2,882168
79 2,882168 2,882168 2,882168 2,266209 2,882168 2,882168 2,882168 2,882168 2,266209
80 1 2,266209 2,882168 2,882168 2,882168 1 2,266209 2,882168 2,882168
81 2,266209 2,266209 2,882168 2,882168 4,34455 2,266209 2,266209 2,882168 2,882168
82 2,266209 2,266209 2,882168 2,266209 2,882168 2,266209 2,266209 2,882168 1
83 2,882168 2,882168 4,34455 2,266209 2,882168 2,882168 2,882168 4,34455 2,266209
84 2,882168 2,882168 4,34455 4,34455 4,34455 2,882168 2,882168 4,34455 2,266209
85 2,266209 2,266209 2,882168 2,266209 2,882168 2,266209 2,266209 2,882168 2,266209
L 23
No
PELATIHAN KARYAWAN (X2)
P10 P11 P12 P13 P14 P15 1 2,814433 2,814433 3,830305 2,814433 3,830305 3,830305
2 3,830305 2,814433 2,814433 3,830305 3,830305 2,377571
3 2,814433 2,814433 2,377571 2,377571 2,377571 2,814433
4 2,377571 2,814433 2,814433 2,377571 2,377571 1
5 3,830305 3,830305 3,830305 2,814433 3,830305 3,830305
6 3,830305 3,830305 2,814433 2,377571 2,377571 1
7 2,814433 2,814433 3,830305 2,814433 2,377571 2,814433
8 2,377571 2,377571 3,830305 3,830305 3,830305 2,377571
9 1 2,377571 2,814433 2,814433 3,830305 3,830305
10 3,830305 2,814433 3,830305 2,377571 2,814433 3,830305
11 2,377571 1 2,814433 1 3,830305 3,830305
12 1 2,814433 2,377571 2,377571 1 1
13 2,814433 2,814433 2,814433 3,830305 3,830305 2,814433
14 2,814433 2,377571 2,377571 2,377571 2,377571 3,830305
15 3,830305 3,830305 3,830305 3,830305 2,814433 3,830305
16 3,830305 3,830305 3,830305 2,377571 2,814433 3,830305
17 2,377571 2,377571 2,814433 2,377571 2,814433 2,377571
18 2,814433 2,377571 3,830305 2,377571 3,830305 3,830305
19 2,377571 2,814433 2,814433 2,814433 3,830305 1
20 3,830305 3,830305 3,830305 3,830305 2,377571 3,830305
21 2,814433 1 2,814433 1 3,830305 3,830305
22 1 1 2,377571 2,814433 3,830305 3,830305
23 2,814433 2,814433 3,830305 3,830305 2,814433 2,377571
24 3,830305 2,377571 2,814433 2,814433 2,377571 2,814433
25 2,377571 2,814433 2,377571 2,814433 2,377571 3,830305
26 2,814433 2,814433 3,830305 3,830305 2,377571 2,814433
27 3,830305 2,814433 1 2,377571 3,830305 2,377571
28 2,377571 3,830305 2,814433 2,814433 3,830305 1
29 2,814433 2,377571 3,830305 2,814433 2,377571 3,830305
L 24
30 3,830305 2,814433 2,377571 2,377571 2,814433 3,830305
31 2,814433 3,830305 3,830305 3,830305 3,830305 3,830305
32 2,377571 2,814433 2,814433 2,377571 2,377571 2,377571
33 2,377571 2,377571 2,377571 2,377571 1 2,814433
34 1 2,377571 1 2,814433 2,377571 1
35 3,830305 2,814433 2,814433 3,830305 2,814433 3,830305
36 3,830305 3,830305 2,377571 2,377571 2,377571 2,814433
37 2,814433 1 2,814433 2,814433 2,814433 2,814433
38 2,814433 2,814433 2,814433 2,814433 2,814433 3,830305
39 2,814433 2,377571 2,814433 2,814433 2,814433 2,814433
40 3,830305 3,830305 2,814433 3,830305 2,377571 1
41 3,830305 3,830305 3,830305 3,830305 1 3,830305
42 2,377571 2,377571 2,814433 2,377571 2,814433 2,377571
43 2,814433 3,830305 3,830305 3,830305 3,830305 3,830305
44 2,377571 2,814433 2,814433 2,377571 2,377571 3,830305
45 3,830305 3,830305 3,830305 3,830305 2,814433 2,377571
46 2,814433 1 2,814433 2,814433 2,814433 2,814433
47 1 2,814433 1 2,377571 1 1
48 2,377571 2,814433 2,377571 2,814433 2,377571 1
49 3,830305 2,814433 2,814433 3,830305 2,814433 2,377571
50 2,814433 2,377571 2,377571 2,814433 2,377571 2,814433
51 2,814433 3,830305 2,377571 3,830305 2,377571 3,830305
52 1 2,814433 1 1 2,377571 1
53 2,377571 2,814433 2,377571 1 2,377571 3,830305
54 2,814433 2,814433 3,830305 2,814433 2,814433 1
55 3,830305 2,814433 2,814433 3,830305 2,814433 3,830305
56 3,830305 2,814433 3,830305 3,830305 2,814433 3,830305
57 3,830305 1 3,830305 3,830305 3,830305 2,814433
58 2,377571 2,377571 2,377571 2,377571 2,377571 2,814433
59 1 2,814433 2,377571 1 2,814433 2,377571
60 3,830305 3,830305 3,830305 3,830305 3,830305 3,830305
L 25
61 3,830305 2,814433 2,814433 3,830305 2,814433 3,830305
62 2,814433 2,377571 2,377571 2,377571 2,377571 1
63 3,830305 2,377571 2,814433 3,830305 2,814433 3,830305
64 2,814433 2,814433 2,814433 2,814433 2,377571 3,830305
65 1 2,814433 1 1 2,814433 1
66 2,814433 2,377571 2,814433 2,814433 2,814433 2,814433
67 3,830305 3,830305 3,830305 3,830305 3,830305 2,377571
68 2,377571 2,814433 2,814433 2,377571 2,814433 2,814433
69 2,814433 2,377571 1 2,814433 1 3,830305
70 1 2,377571 2,377571 1 2,377571 2,814433
71 2,377571 2,377571 2,377571 2,377571 2,377571 2,377571
72 2,814433 2,814433 2,377571 2,377571 2,377571 2,814433
73 2,814433 2,814433 2,377571 3,830305 3,830305 2,814433
74 2,814433 2,377571 2,814433 2,814433 2,814433 2,814433
75 2,814433 2,814433 3,830305 3,830305 3,830305 2,814433
76 2,377571 2,814433 2,377571 2,814433 3,830305 1
77 2,814433 2,377571 2,814433 2,814433 2,814433 2,814433
78 2,814433 2,814433 2,377571 2,814433 2,377571 2,814433
79 2,814433 2,377571 2,814433 2,814433 2,814433 2,814433
80 2,814433 2,814433 2,814433 2,814433 2,377571 2,814433
81 2,814433 2,814433 3,830305 2,814433 2,377571 3,830305
82 2,814433 1 2,814433 2,814433 2,377571 2,814433
83 3,830305 2,377571 2,814433 3,830305 2,814433 2,814433
84 3,830305 2,377571 2,814433 3,830305 2,814433 2,814433
85 2,814433 2,377571 2,377571 2,814433 2,377571 3,830305
L 26
No
KEPUASAN KERJA (Y)
P16 P17 P18 P19 P20 P21 P22 P23 P24 1 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 1 2,879538 2,879538 2,879538 4,136925
2 2,273955 1 1 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 4,136925 2,879538
3 2,879538 2,273955 2,273955 4,136925 1 2,879538 2,273955 2,879538 2,879538
4 4,136925 2,879538 2,879538 2,273955 2,879538 2,879538 2,273955 2,273955 1
5 2,879538 1 4,136925 2,879538 2,273955 2,273955 4,136925 4,136925 2,879538
6 4,136925 1 2,273955 2,879538 2,879538 2,879538 4,136925 4,136925 2,273955
7 4,136925 4,136925 4,136925 2,879538 2,879538 1 2,879538 2,879538 2,273955
8 4,136925 4,136925 4,136925 4,136925 4,136925 2,273955 2,273955 2,273955 2,879538
9 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 2,273955 1 1 2,879538
10 4,136925 4,136925 1 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 4,136925 4,136925
11 4,136925 2,879538 4,136925 2,273955 1 1 2,273955 2,273955 4,136925
12 2,879538 2,879538 2,273955 2,879538 2,879538 4,136925 4,136925 4,136925 2,879538
13 2,273955 2,273955 2,273955 2,879538 4,136925 2,879538 2,879538 2,879538 4,136925
14 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 2,273955 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538
15 2,879538 2,879538 2,273955 2,273955 2,879538 2,879538 2,879538 4,136925 4,136925
16 4,136925 4,136925 4,136925 2,273955 2,273955 2,879538 4,136925 4,136925 2,879538
17 2,273955 2,273955 2,273955 2,879538 2,879538 2,273955 2,879538 2,273955 2,879538
18 2,879538 4,136925 2,879538 2,879538 1 2,879538 2,273955 2,879538 4,136925
19 1 1 1 1 2,273955 2,273955 2,273955 2,273955 4,136925
20 4,136925 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 4,136925 4,136925 4,136925 2,273955
21 2,879538 2,273955 2,273955 2,273955 2,273955 2,879538 4,136925 2,879538 4,136925
22 2,879538 2,879538 2,879538 2,273955 2,273955 2,273955 2,879538 1 2,879538
23 4,136925 2,879538 2,879538 2,879538 2,273955 2,273955 2,273955 2,879538 2,879538
24 4,136925 4,136925 4,136925 2,879538 4,136925 2,879538 2,273955 4,136925 2,273955
25 4,136925 1 2,879538 4,136925 2,879538 2,879538 4,136925 2,273955 2,273955
26 4,136925 4,136925 4,136925 2,879538 4,136925 4,136925 2,879538 2,879538 4,136925
27 2,273955 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 2,273955 1 4,136925 4,136925
28 2,879538 2,273955 2,273955 2,879538 2,273955 2,879538 4,136925 2,273955 2,879538
29 1 2,879538 4,136925 2,879538 2,879538 2,879538 2,273955 2,879538 2,273955
L 27
30 2,273955 1 2,273955 2,273955 2,273955 2,879538 4,136925 4,136925 2,879538
31 4,136925 4,136925 4,136925 4,136925 4,136925 2,879538 4,136925 2,879538 2,879538
32 2,273955 2,879538 2,273955 2,879538 2,273955 2,273955 2,273955 2,273955 2,273955
33 2,273955 2,273955 2,273955 2,879538 2,879538 2,273955 2,273955 2,273955 1
34 1 2,273955 1 2,273955 2,879538 2,273955 1 1 2,273955
35 4,136925 2,879538 4,136925 2,879538 4,136925 2,879538 2,879538 4,136925 2,879538
36 2,879538 2,273955 2,879538 1 2,879538 4,136925 4,136925 4,136925 1
37 2,879538 2,273955 2,879538 2,273955 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538
38 2,879538 2,879538 4,136925 2,879538 4,136925 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538
39 2,879538 2,879538 2,879538 2,273955 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538
40 4,136925 4,136925 4,136925 4,136925 4,136925 2,879538 2,879538 4,136925 2,273955
41 4,136925 4,136925 4,136925 4,136925 4,136925 2,879538 4,136925 4,136925 1
42 1 1 2,273955 2,273955 2,273955 2,273955 2,879538 2,273955 2,273955
43 1 2,273955 4,136925 2,273955 2,879538 2,879538 2,273955 2,879538 2,879538
44 2,273955 1 1 4,136925 2,273955 2,273955 2,273955 2,273955 2,273955
45 4,136925 2,879538 2,879538 4,136925 4,136925 4,136925 4,136925 4,136925 2,273955
46 2,879538 1 2,879538 2,273955 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538
47 1 2,273955 1 2,879538 2,879538 2,273955 1 1 2,273955
48 2,273955 2,879538 1 2,879538 1 2,273955 2,273955 2,273955 2,273955
49 4,136925 2,879538 2,273955 2,879538 4,136925 2,879538 2,879538 4,136925 2,879538
50 4,136925 2,273955 2,879538 2,879538 2,879538 2,273955 2,273955 2,879538 1
51 2,879538 4,136925 4,136925 4,136925 4,136925 4,136925 2,273955 2,879538 4,136925
52 4,136925 2,879538 4,136925 2,879538 4,136925 2,273955 4,136925 4,136925 2,273955
53 2,273955 2,273955 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 2,273955 2,273955 2,879538
54 2,273955 2,273955 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 1
55 4,136925 2,879538 4,136925 2,879538 4,136925 2,879538 2,879538 4,136925 2,879538
56 4,136925 1 4,136925 4,136925 4,136925 2,273955 2,879538 4,136925 2,273955
57 1 2,273955 2,273955 4,136925 2,879538 4,136925 4,136925 4,136925 4,136925
58 2,273955 2,273955 2,273955 2,273955 2,273955 2,273955 2,273955 2,273955 2,273955
59 1 1 2,273955 1 2,879538 2,273955 2,273955 1 2,273955
60 4,136925 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 4,136925 2,879538
L 28
61 4,136925 2,879538 4,136925 4,136925 4,136925 2,273955 2,879538 4,136925 2,273955
62 2,273955 2,273955 2,879538 2,273955 1 1 2,273955 2,879538 1
63 4,136925 2,273955 2,273955 1 4,136925 2,879538 2,879538 4,136925 2,879538
64 2,879538 2,879538 1 2,879538 4,136925 1 2,273955 2,879538 1
65 4,136925 4,136925 4,136925 2,879538 4,136925 2,273955 2,879538 4,136925 2,273955
66 2,879538 2,273955 2,273955 2,273955 2,879538 2,273955 2,879538 2,879538 2,273955
67 4,136925 4,136925 4,136925 4,136925 4,136925 4,136925 4,136925 4,136925 4,136925
68 2,273955 2,273955 2,273955 2,879538 2,879538 2,273955 2,879538 2,273955 2,273955
69 2,879538 2,273955 2,273955 2,273955 2,273955 1 1 2,879538 1
70 1 2,273955 2,273955 2,273955 1 1 2,273955 1 2,879538
71 2,879538 2,273955 4,136925 2,273955 2,273955 2,273955 2,273955 2,273955 2,273955
72 4,136925 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 2,273955 2,273955 2,879538 2,273955
73 4,136925 4,136925 2,879538 4,136925 2,879538 2,273955 2,273955 2,879538 2,273955
74 2,879538 4,136925 4,136925 2,273955 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538
75 2,879538 4,136925 4,136925 2,879538 2,879538 2,879538 2,273955 2,879538 2,879538
76 2,879538 2,273955 2,879538 1 2,879538 2,879538 1 2,273955 1
77 1 2,879538 4,136925 2,273955 2,879538 1 2,879538 2,879538 4,136925
78 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 2,273955 2,273955 2,879538 2,273955
79 4,136925 2,879538 1 2,273955 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538 2,879538
80 1 1 2,879538 2,879538 2,879538 1 2,273955 2,879538 1
81 2,879538 2,273955 1 2,879538 4,136925 2,273955 2,273955 2,879538 2,273955
82 2,879538 4,136925 4,136925 1 2,879538 2,273955 2,273955 2,879538 2,273955
83 4,136925 2,879538 4,136925 2,273955 2,879538 2,879538 2,879538 4,136925 2,879538
84 4,136925 4,136925 4,136925 4,136925 2,879538 2,879538 2,879538 4,136925 2,879538
85 2,273955 1 2,879538 2,273955 2,879538 2,273955 2,273955 2,879538 2,273955
L 29
No
KINERJA KARYAWAN (Z)
P25 P26 P27 P28 1 4,013 4,013 2,90303 2,90303
2 2,90303 2,3967 2,90303 2,90303
3 2,3967 2,90303 2,90303 4,013
4 1 1 2,90303 2,3967
5 2,90303 4,013 2,3967 4,013
6 2,3967 1 2,90303 4,013
7 4,013 2,90303 2,90303 2,90303
8 2,90303 2,3967 1 2,3967
9 2,90303 4,013 2,3967 1
10 4,013 4,013 2,90303 2,90303
11 4,013 4,013 1 2,3967
12 2,90303 4,013 4,013 4,013
13 2,90303 2,90303 2,90303 2,90303
14 2,3967 4,013 2,90303 2,90303
15 1 4,013 2,90303 2,90303
16 4,013 4,013 2,90303 4,013
17 2,90303 2,3967 2,3967 2,90303
18 2,90303 4,013 2,3967 2,3967
19 1 1 2,3967 2,3967
20 4,013 4,013 4,013 4,013
21 4,013 4,013 2,3967 4,013
22 4,013 4,013 4,013 4,013
23 2,90303 2,3967 2,3967 2,3967
24 2,90303 2,90303 2,90303 2,3967
25 4,013 4,013 4,013 4,013
26 2,90303 2,90303 4,013 2,90303
27 2,90303 2,3967 2,90303 1
28 2,90303 1 2,90303 4,013
29 4,013 4,013 2,90303 2,3967
L 30
30 4,013 4,013 2,90303 4,013
31 4,013 4,013 2,90303 4,013
32 2,90303 2,3967 2,3967 2,3967
33 2,3967 2,90303 2,3967 2,90303
34 2,3967 1 2,3967 1
35 2,90303 2,90303 2,90303 2,90303
36 1 2,90303 4,013 4,013
37 1 2,90303 2,90303 2,90303
38 2,90303 4,013 2,90303 2,90303
39 2,3967 2,90303 2,90303 2,90303
40 2,3967 1 2,90303 2,90303
41 2,3967 4,013 2,90303 4,013
42 2,3967 2,3967 2,3967 2,90303
43 4,013 4,013 2,90303 4,013
44 4,013 4,013 4,013 4,013
45 2,3967 2,3967 4,013 4,013
46 1 2,90303 2,90303 2,90303
47 1 1 2,3967 1
48 2,90303 1 2,3967 2,3967
49 2,90303 2,3967 2,90303 2,90303
50 2,90303 2,90303 2,90303 2,90303
51 4,013 4,013 4,013 2,3967
52 4,013 4,013 2,90303 4,013
53 4,013 4,013 4,013 4,013
54 1 1 2,90303 2,90303
55 2,90303 4,013 2,90303 2,90303
56 2,90303 4,013 2,3967 2,90303
57 2,90303 2,90303 4,013 4,013
58 2,3967 2,90303 1 2,90303
59 2,3967 2,3967 2,3967 2,3967
60 2,90303 2,90303 2,90303 2,90303
L 31
61 2,90303 4,013 2,3967 2,90303
62 2,90303 1 2,90303 2,3967
63 2,3967 4,013 2,90303 2,90303
64 2,90303 4,013 1 2,3967
65 2,90303 4,013 2,3967 2,90303
66 2,3967 2,90303 2,3967 2,90303
67 2,90303 2,3967 2,3967 1
68 2,90303 2,90303 2,3967 2,90303
69 4,013 4,013 4,013 4,013
70 2,3967 2,90303 1 2,90303
71 2,3967 2,3967 2,3967 2,3967
72 2,90303 2,90303 2,3967 2,3967
73 2,90303 2,90303 4,013 2,90303
74 2,3967 2,90303 2,90303 2,90303
75 2,90303 2,90303 2,90303 2,3967
76 2,90303 1 2,90303 1
77 2,90303 2,90303 2,90303 2,90303
78 2,90303 2,90303 2,3967 2,3967
79 4,013 2,90303 2,90303 2,90303
80 2,90303 2,90303 1 2,3967
81 2,90303 4,013 2,3967 2,3967
82 2,3967 2,90303 2,3967 2,3967
83 2,3967 2,90303 2,90303 2,90303
84 2,90303 2,90303 2,90303 2,90303
85 4,013 2,90303 2,90303 4,013
L 32
Lampiran 5
Analisa Deskritif
Sub - Sruktural 1
Descriptive Statistics
Mean
Std. Deviation N
Y 2.819099 .5266087 85
X1 2.850443 .5615397 85
X2 2.816013 .5016104 85
Sub - Struktural 2
Descriptive Statistics
Mean
Std. Deviation N
Z 2.898871 .5923570 85
X1 2.850443 .5615397 85
X2 2.816013 .5016104 85
Y 2.819099 .5266087 85
L 33
Lampiran 6
Hasil Uji Validitas dan Realibilitas 85 Respnden
1. Motivasi Kerja
Reliability Statistics
Cronbach's Alpha
N of Items
.781 9
Item Statistics
Mean
Std. Deviation N
P1 2.5814 .92628 86
P2 2.8023 .87877 86
P3 2.8372 .90567 86
P4 2.6512 .90447 86
P5 2.9070 1.03615 86
P6 2.5581 .80593 86
P7 2.6860 .85765 86
P8 3.0000 .90749 86
P9 2.6977 .84114 86
L 34
Item-Total Statistics
Scale
Mean if Item
Deleted
Scale Variance
if Item Deleted
Corrected Item-Total Correlation
Cronbach's Alpha if
Item Deleted
P1 22.1395 18.921 .488 .756
P2 21.9186 19.582 .431 .764
P3 21.8837 18.927 .503 .754
P4 22.0698 19.077 .483 .757
P5 21.8140 17.753 .559 .745
P6 22.1628 19.856 .446 .762
P7 22.0349 18.952 .539 .750
P8 21.7209 18.556 .554 .747
P9 22.0233 21.599 .179 .796
2. Pelatihan Karyawan
Reliability Statistics
Cronbach's Alpha
N of Items
.681 6
Item Statistics
Mean
Std. Deviation N
P10 2.8824 .95633 85
P11 2.7176 .85373 85
P12 2.8706 .89693 85
P13 2.8824 .94380 85
L 35
P14 2.7647 .89505 85
P15 2.9059 1.08697 85
Item-Total Statistics
Scale
Mean if Item
Deleted
Scale Variance
if Item Deleted
Corrected Item-Total Correlation
Cronbach's Alpha if
Item Deleted
P10 14.1412 8.051 .616 .566
P11 14.3059 10.596 .177 .708
P12 14.1529 8.226 .637 .564
P13 14.1412 8.361 .560 .588
P14 14.2588 10.004 .266 .685
P15 14.1176 9.319 .272 .695
3. Kepuasan Kerja
Reliability Statistics
Cronbach's Alpha
N of Items
.765 9
Item Statistics
Mean
Std. Deviation N
P16 2.9412 1.03915 85
P17 2.6118 .98916 85
P18 2.8471 1.01777 85
P19 2.7529 .82960 85
P20 2.9059 .86772 85
L 36
P21
2.5412 .79512 85
P22 2.6824 .86205 85
P23 2.9882 .90625 85
P24 2.5647 .91868 85
Item-Total Statistics
Scale
Mean if Item
Deleted
Scale Variance
if Item Deleted
Corrected Item-Total Correlation
Cronbach's Alpha if
Item Deleted
P16 21.8941 17.453 .594 .717
P17 22.2235 18.485 .497 .735
P18 21.9882 18.774 .440 .745
P19 22.0824 20.315 .359 .755
P20 21.9294 19.757 .412 .748
P21 22.2941 19.567 .496 .737
P22 22.1529 19.488 .454 .742
P23 21.8471 18.179 .606 .718
P24 22.2706 21.366 .174 .783
4. Kinerja Karyawan
Reliability Statistics
Cronbach's Alpha
N of Items
.674 4
L 37
Item Statistics
Mean
Std. Deviation N
P25 2.8235 .90207 85
P26 2.9882 1.02926 85
P27 2.7412 .80405 85
P28 2.8706 .88356 85
Item-Total Statistics
Scale
Mean if Item
Deleted
Scale Variance
if Item Deleted
Corrected Item-Total Correlation
Cronbach's Alpha if
Item Deleted
P25 8.6000 4.290 .421 .631
P26 8.4353 3.654 .499 .580
P27 8.6824 4.648 .398 .644
P28 8.5529 4.060 .515 .569
L 38
Lampiran 7
Uji Normalitas
1. Motivasi Kerja
Tests of Normality
Kolmogorov-Smirnova Shapiro-Wilk
Statistic df Sig. Statistic df Sig.
Motivasi_Kerja .088 85 .126 .973 85 .070
a. Lilliefors Significance Correction
2. Pelatihan Karyawan
Tests of Normality
Kolmogorov-Smirnova Shapiro-Wilk
Statistic df Sig. Statistic df Sig.
Pelatihan_Karyawan .079 85 .200* .978 85 .145
a. Lilliefors Significance Correction *. This is a lower bound of the true significance.
L 39
3. Kepuasan Kerja
Tests of Normality
Kolmogorov-Smirnova Shapiro-Wilk
Statistic df Sig. Statistic df Sig.
Kepuasan_Kerja .075 85 .200* .978 85 .161
a. Lilliefors Significance Correction *. This is a lower bound of the true significance.
L 40
4. Kinerja Karyawan
Tests of Normality
Kolmogorov-Smirnova Shapiro-Wilk
Statistic df Sig. Statistic df Sig.
Kinerja_Karyawan .082 85 .200* .972 85 .063
a. Lilliefors Significance Correction *. This is a lower bound of the true significance.
L 41
Lampiran 8
Uji Korelasi
Correlations
Z X1 X2 Y
Pearson Correlation Z 1.000 .5111 .418 .479
X1 .511 1.000 .583 .773
X2 .418 .583 1.000 .560
Y .479 .773 .560 1.000
Sig. (1-tailed) Z . .000 .002 .000
X1 .000 . .000 .000
X2 .002 .000 . .000
Y .000 .000 .000 .
N Z 85 85 85 85
X1 85 85 85 85
X2 85 85 85 85
Y 85 85 85 85
L 42
Lampiran 9
Hasil Analisis Jalur Berdasarkan Pendekatan SPSS
1. Hasil Sub – Struktural 1
Model Summaryb
Model R R Square
Adjusted R
Square
Std. Error of the
Estimate
1 .785a .615 .606 .3305158
a. Predictors: (Constant), X2, X1
b. Dependent Variable: Y
ANOVAb
Model Sum of Squares df Mean Square F Sig.
1 Regression 14.337 2 7.168 65.621 .000a
Residual 8.958 82 .109
Total 23.295 84
a. Predictors: (Constant), X2, X1
b. Dependent Variable: Y
Coefficientsa
Model
Unstandardized Coefficients
Standardized
Coefficients
T Sig. B Std. Error Beta
1 (Constant) .521 .221 2.360 .021
X1 .634 .079 .676 8.022 .000
X2 .175 .088 .166 1.973 .052
a. Dependent Variable: Y
L 43
2. Hasil Sub – Struktural 2
Model Summaryb
Model R R Square
Adjusted R
Square
Std. Error of the
Estimate
1 .513a .263 .235 .5179486
a. Predictors: (Constant), Y, X1, X2
b. Dependent Variable: Z
ANOVAb
Model Sum of Squares df Mean Square F Sig.
1 Regression 7.745 3 2.582 9.623 .000a
Residual 21.730 81 .268
Total 29.474 84
a. Predictors: (Constant), Y, X1, X2
b. Dependent Variable: Z
Coefficientsa
Model
Unstandardized Coefficients
Standardized
Coefficients
T Sig. B Std. Error Beta
1 (Constant) 1.343 .357 3.758 .000
X1 .555 .165 .527 3.357 .001
X2 .046 .142 .039 3.323 .053
Y .055 .173 .049 3.323 .021
a. Dependent Variable: Z
L 44
Lampiran 10
Hasil Analisis Jalur Berdasarkan Pendekatan LISREL
DATE: 6/ 7/2012 TIME: 22:58
LISREL 8.80 (STUDENT EDITION)
BY
Karl G. Jöreskog & Dag Sörbom
This program is published exclusively by Scientific Software International, Inc. 7383 N. Lincoln Avenue, Suite 100 Lincolnwood, IL 60712, U.S.A. Phone: (800)247-6113, (847)675-0720, Fax: (847)675-2140 Copyright by Scientific Software International, Inc., 1981-2006 Use of this program is subject to the terms specified in the Universal Copyright Convention. Website: www.ssicentral.com
The following lines were read from file
C:\Users\agustine\Desktop\Veynita\vey.spj:
Raw Data from file 'C:\Users\agustine\Desktop\Veynita\VEY.psf' Sample Size = 85 Relationships Y = X1 X2 Z = X1 X2 X3 Number of Decimals = 3 Path Diagram Options: SS EF End of Problem
Sample Size = 85
L 45
Covariance Matrix
Y Z X1 X2 -------- -------- -------- -------- Y 0.277 Z 0.118 0.351 X1 0.229 0.170 0.315 X2 0.148 0.094 0.164 0.252
Number of Iterations = 0
LISREL Estimates (Maximum Likelihood)
Structural Equations
Y = 0.634*X1 + 0.175*X2, Errorvar.= 0.107 , R² = 0.615 (0.0790) (0.0885) (0.0167) 8.022 1.973 6.403 Z = - 0.0552*X3 + 0.555*X1 + 0.0456*X2, Errorvar.= 0.259 , R² = 0.263 (0.172) (0.164) (0.141) (0.0404) 3.321 3.378 0.323 6.403
Reduced Form Equations
Y = 0.634*X1 + 0.175*X2, Errorvar.= 0.107, R² = 0.615 (0.0790) (0.0885) 8.022 1.973 Z = 0.520*X1 + 0.0359*X2, Errorvar.= 0.259, R² = 0.262 (0.123) (0.138) 4.226 0.261
Covariance Matrix of Independent Variables
X1 X2 -------- -------- X1 0.315 (0.049) 6.403 X2 0.164 0.252 (0.036) (0.039) 4.559 6.403
Covariance Matrix of Latent Variables
Y Z X1 X2 -------- -------- -------- -------- Y 0.277
L 46
Z 0.118 0.351 X1 0.229 0.170 0.315 X2 0.148 0.094 0.164 0.252
Goodness of Fit Statistics
Degrees of Freedom = 0 Minimum Fit Function Chi-Square = 0.0 (P = 1.000) Normal Theory Weighted Least Squares Chi-Square = 0.00 (P = 1.000)
The Model is Saturated, the Fit is Perfect !
Standardized Solution
BETA
Y Z -------- -------- Y - - - - Z 0.049 - -
GAMMA
X1 X2 -------- -------- Y 0.676 0.166 Z 0.527 0.038
Correlation Matrix of Y and X
Y Z X1 X2 -------- -------- -------- -------- Y 1.000 Z 0.479 1.000 X1 0.773 0.511 1.000 X2 0.560 0.418 0.583 1.000
PSI Note: This matrix is diagonal.
Y Z -------- -------- 0.385 0.737 Regression Matrix Y on X (Standardized)
X1 X2 -------- -------- Y 0.676 0.166 Z 0.493 0.030
L 47
Total and Indirect Effects
Total Effects of X on Y
X1 X2 -------- -------- Y 0.634 0.175 (0.079) (0.088) 8.022 1.973 Z 0.520 0.036 (0.123) (0.138) 4.226 0.261
Indirect Effects of X on Y
X1 X2 -------- -------- Y - - - - Z 0.035 0.010 (0.109) (0.030) 0.321 0.317
Total Effects of Y on Y
Y Z -------- -------- Y 0.055 - - (0.172) Z 0.321
Largest Eigenvalue of B*B' (Stability Index) is 0.003
Standardized Total and Indirect Effects
Standardized Total Effects of X on Y
X1 X2 -------- -------- Y 0.676 0.166 Z 0.493 0.030
Standardized Indirect Effects of X on Y
X1 X2 -------- -------- Y - - - - Z 0.033 0.008
Standardized Total Effects of Y on Y
Y Z -------- -------- Y - - - - Z 0.049 - -
Time used: 0.047 Seconds
L 48
Lampiran 11 T – Tabel
Df
Tingkat signifikan uji satu arah
0,10 0,05 0,025 0,01 0,005 0,0005
Tingkat signifikan uji dua arah
0,20 0,10 0,05 0,02 0,01 0,001
29 1,31 1,70 2,05 2,46 2,76 3,66
30 1,31 1,70 2,04 2,46 2,75 3,65
40 1,30 1,68 2,02 2,42 2,70 3,55
60 1,30 1,67 2,00 2,39 2,66 3,46
120 1,29 1,66 1,98 2,36 2,62 3,37
∞ 1,28 1,65 1,96 2,33 2,58 3,29
Sumber : Nugroho, 2005
R- Tabel
Critical Values of the
Pearson Product-Moment Correlation
Coefficient
How to use this table
df = n -2
Level of Significance (p) for Two-Tailed Test
.10 .05 .02 .01
Df
1
2
3
.988
.900
.805
.997
.950
.878
.9995
.980
.934
.9999
.990
.959
L 49
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
.729
.669
.622
.582
.549
.521
.497
.476
.458
.441
.426
.412
.400
.389
.378
.369
.360
.352
.344
.337
.330
.323
.317
.311
.811
.754
.707
.666
.632
.602
.576
.553
.532
.514
.497
.482
.468
.456
.444
.433
.423
.413
.404
.396
.388
.381
.374
.367
.882
.833
.789
.750
.716
.685
.658
.634
.612
.592
.574
.558
.542
.528
.516
.503
.492
.482
.472
.462
.453
.445
.437
.430
.917
.874
.834
.798
.765
.735
.708
.684
.661
.641
.623
.606
.590
.575
.561
.549
.537
.526
.515
.505
.496
.487
.479
.471
L 50
28
29
30
35
40
45
50
60
70
80
90
100
.306
.301
.296
.275
.257
.243
.231
.211
.195
.183
.173
.164
.361
.355
.349
.325
.304
.288
.273
.250
.232
.217
.205
.195
.423
.416
.409
.381
.358
.338
.322
.295
.274
.256
.242
.230
.463
.456
.449
.418
.393
.372
.354
.325
.303
.283
.267
.254
Del Siegle, Ph.D. Neag School of Education - University of Connecticut
[email protected] www.delsiegle.com
