K o n f e r e n c j a

18-19 października 2018 r., Warszawa

Jak organizować pracę biura zarządu w zgodzie ze zmianami prawnymi

k o n f e r e n c j a

Mam przyjemność zaprosić Państwa do udziału w kolejnej edycji konferencji: Biuro Zarządu 2018.

W ramach tej edycji powiemy jak ostatnie, ważne zmiany prawne wpłynęły na praktykę funkcjonowania biur zarządu. Omówimy RODO, zmiany w prawie pracy czy kwestie związane z eKRS.

Podpowiemy praktyczne, skuteczne rozwiązania w zakresie Compliance.

Wskażemy jak zwiększać bezpieczeństwo biura i przechowywanej w nim dokumentacji. Nakreślimy zasady skutecznej współpracy pomiędzy biurem zarządu, a działem prawnym.

Zaprezentujemy Państwu zasady organizacji imprezy biznesowej, która służyć ma budowaniu relacji, motywowaniu oraz być skutecznym narzędziem wzmacniania przewagi konkurencyjnej.

Pokażemy Państwu jak powinno wyglądać wystąpienie biznesowe by zostało zapamiętanie i by jego przekaz był efektywny.

Nakreślimy jak funkcjonować w sytuacjach kryzysowych oraz jak samodoskonalić siebie, wzmacniając własną motywację jak i zaangażowanie innych członków zespołu.

Będzie praktycznie, nowatorsko, ale wszystko o czym podyskutujemy osadzone zostanie w twardych realiach i rzeczywistości prawnej.

Zapraszamy do spotkania w gronie osób, które w swej codziennej pracy borykają się z podobnymi trudnościami.

Serdecznie zapraszam do zgłoszenia swojego udziału już dziś!

Bądźcie Państwo z nami i stwórzmy nową jakość w pracy biur zarządu.

Organizator Bonnier Business (Polska) sp. z o.o. należy do szwedzkiej Grupy Bonnier – jednego z największych na świecie koncernów medialnych posiadającego 175 firm w 16 krajach. Wydawca „Puls Biznesu” – najbardziej opiniotwórczego medium biznesowego, prowa-dzi również portale ekonomiczne pb.pl i bankier.pl, docierające łącznie do 3,5 miliona użytkowników. Bonnier Business (Polska) jest liderem w zakresie organizacji kongresów, konferencji i warsztatów skierowanych do wyższej kadry menedżerskiej.

Ewelina Stęplewska Project Manager

Szczegółowe informacje: tel.(22) 333 98 38 e-mail: e.steplewska@pb.pl

Jak organizować pacę biura zarządu w zgodzie ze zmianami prawnymi

k o n f e r e n c j a

08:30 Rejestracja uczestników, poranna kawa

09:00 Compliance dla szefa biura zarządu

• Aktualny stan prawa compliance w Polsce (ustawa o jawności życia publicznego, ustawa

o przeciwdziałaniu praniu pieniędzy, tajemnica przedsiębiorstwa, odpowiedzialność

podmiotów zbiorowych, ochrona sygnalistów)

• Podział obowiązków w strukturze organizacyjnej warunkiem funkcjonowania systemu

compliance

• RODO a wewnętrzne postępowanie wyjaśniające

DOMINIKA STĘPIŃSKA-DUCH, ADWOKAT, PARTNER W RACZKOWSKI PARUCH

10:15 Prawo pracy – co się zmienia i jak to będzie wpływać na pracę zarządu i spółki

Rok 2018 miał zrewolucjonizować zasady zatrudniania pracowników za sprawą projektów kodeksów pra-

cy przygotowywanych przez Komisję Kodyfikacyjną. Niemniej, jak wynika z zapowiedzi Minister Rodziny,

Pracy i Polityki Społecznej, powyższy projekt nie będzie dalej procedowany. Nie oznacza to jednak, że

pracodawców i pracowników nie czekają zmiany. Ministerstwo zapowiada pracę nad nowelizacją obecnego

Kodeksu pracy, a firmy zmierzyć się muszą ze zmianami wchodzącymi w życie. Doniosłą tegoroczną zmianą

dla firm jest wejście w życie RODO, który również w zakresie stosunków pracy zmusza zarządy spółek do

weryfikacji aktualnych praktyk w zakresie przetwarzania danych osobowych pracowników. Wprowadzenie

RODO oznacza również uregulowanie zasad stosowania monitoringu, co jest konsekwencją nowelizacji

Kodeku pracy wynikającą z wejścia w życie nowej ustawy o ochronie danych osobowych. Kolejną zmianą

z którą przyjedzie zmierzyć się pracodawcom jest wprowadzenie elektronicznych zwolnień lekarskich, któ-

re zastąpić mają tradycyjne papierowe wydruki zwolnień. Z kolei od 1 marca 2018 r. niektóre firmy zmagają

się z zakazem handlu w niedziele, który wymusza zmianę w zakresie organizacji działalności firmy, a w kon-

sekwencji również czasu pracy pracowników. Firmy zatrudniające cudzoziemców uważać powinny z kolei

na zmiany w zakresie dostępu cudzoziemców z państw spoza UE/EOG do polskiego rynku pracy, dotyczące

głównie pracy krótkoterminowej i sezonowej.

EDYTA DEFAŃSKA-CZUJKO, ADWOKAT, PARTNER W KANCELARII CZUBLUN TRĘBICKI

11:05 Przerwa na kawę i networking

11:25 Sytuacje kryzysowe w firmie

MARCIN MARCZEWSKI, PREZES ZARZĄDU I ARCHITEKT ODPORNOŚCI BIZNESU, RESILIA

PROGRAM 18.10.

k o n f e r e n c j a

12:25 Automatyzacja w pracy managementu i zarządów firm

ERNEST WAGNER, QUANTLABS.AI / HEMNES GROUP ARCHITEKT AI/RPA, PIEWCA SZTUCZNEJ INTELIGENCJI

13:00 Przerwa na lunch

14:00 Rynek pracy szefów biur zarządu i pracowników biur zarządu- zarobki, rekrutacja,

młodzi (millenialsi) w tej dziedzinie, motywowanie

• Sytuacja na rynku pracy, stanowiska, wynagrodzenia, trendy

• Typowe wyzwania rekrutacyjne, oczekiwania kandydatów i pracodawców, oferta rynkowa

• Młodzi pracownicy – pokolenie millenialsów, wpływ na kulturę pracy, organizację

• Motywowanie szefów i pracowników biur zarządu

JACEK SIENNICKI, GŁÓWNY ANALITYK W ZESPOLE RAPORTÓW PŁACOWYCH, HRM PARTNERS MICHAŁ TRETYN,STARSZY KONSULTANT W ZESPOLE DORADZTWA, HRM PARTNERS

14:30 Współpraca na linii Zarząd- działy prawne/ zewnętrzni prawnicy

• Biuro zarządu i dział prawny – partnerzy czy konkurenci?

• Workflow „totalny” – zarząd, biuro i prawnicy

• Punkty styczne (a może zapalne?)

• Harmonia

MARCIN BRYNIARSKI,CHIEF LEGAL AND COMPLIANCE OFFICER, OKNOPLAST

15:10 Bezpieczeństwo informacji w biurze zarządu

• Droga informacjo!. „Ile cię trzeba cenić, ten tylko się dowie, Kto cię stracił.”

• Zmiany w sposobie utrwalania i dzielenia się informacjami.

• Nowe technologie vs zagrożenia.

• (Nie)świadomość pracownika.

• Jak zabezpieczyć informacje na każdym etapie przetwarzania ?

• Dobre praktyki w zakresie ochrony istotnych informacji w Biurze Zarządu.

ROBERT WÓJCIK, IT SECURITY MANAGER, BLUE ENERGY

16:00 Zakończenie I dnia Konferencji

PROGRAM 18.10.

k o n f e r e n c j a

08:30 Rejestracja uczestników, poranna kawa

09:00 RODO w pracy biura zarządu

• Podstaw prawne przetwarzania danych osobowych członków zarządu i członków innych organów spółki na gruncie RODO;

• Obowiązki informacyjne wobec członków zarządu;

• Odpowiedzialność członków zarządu na gruncie RODO;

• Doświadczenia praktyczne we wdrażaniu RODO i najczęściej spotykane problemy.

MARCIN LEWOSZEWSKI, RADCA PRAWNY W KOBYLAŃSKA&LEWOSZEWSKI KANCELARIA PRAWNA

10:00 Zgłaszanie sprawozdań do KRS

• eKRS – rzeczywistość prawna przed 15 marca 2018 roku·

• Intencja i cel ustawodawcy – skąd pomysł na zmiany?

• Zmiany skuteczne od 15 marca i 1 października 2018 roku – co to oznacza w praktyce?

• Jak w obecnej rzeczywistości prawnej odnajdują się spółki, w których zarządach zasiadają wyłącznie obcokrajowcy?

• Podpis elektroniczny i podpis potwierdzony profilem zaufanym ePUAP

• Dalsze zmiany, plan na cyfryzację KRS

NATALIA BURCHARDT, RADCA PRAWNY W ZESPOLE FUZJI I PRZEJĘĆ KANCELARII PRAWNEJ WIERZBOWSKI EVERSHEDS SUTHERLAND KAMIL CIODYK – PRAWNIK W ZESPOLE FUZJI I PRZEJĘĆ ORAZ BANKOWOŚCI I FINANSÓW KANCELARII PRAWNEJ WIERZBOWSKI EVERSHEDS SUTHERLAND

11:00 Przerwa na kawę i networking

11:20 Organizacja pracy biura zarządu – wymogi organizacyjne – aspekty prawne

• Co zarząd musi dokumentować – a co tylko może…

• Sposoby podejmowania uchwał przez zarząd – zebranie, wymiana dokumentów a może telekonferencja?

• Rola regulaminu zarządu lub wewnętrznych praktyk (by-laws)

• Dokumenty poprawiające organizację pracy biura zarządu

• Obieg dokumentów w biurze zarządu – uwagi praktyczne

• Współpraca biura zarządu z pozostałymi jednostkami organizacyjnymi przedsiębiorstwa

MAGDALENA GRYKOWSKA, HEAD OF LITIGATION, KANCELARIA GÓRALSKI & GOSS LEGAL

PROGRAM 19.10.

k o n f e r e n c j a12:10 Impreza firmowa

• Jak zorganizować imprezę firmową, która będzie skutecznym narzędziem marketingowym, elementem budowania relacji oraz motywowania uczestników? Jak wyróżnić swoje wydarzenie i zainspirować gości? Dlaczego warto poruszyć zmysły?

• Od czego zacząć organizację pracy nad wydarzeniem• Dlaczego jasny cel jest kluczowy• 10 Zasad udanego eventu• Narzędzia – co pomaga w organizacji wydarzenia• Jak zaplanować i monitorować przygotowania wydarzenia• Gdzie szukać wsparcia oraz inspiracji

ADAM KOWALCZYK, CZŁONEK ZARZĄDU WALK EVENTS

13:00 Przerwa na lunch

14:00 Prezentacja biznesowa – myśl i mów inaczej niż wszyscy!

• Jak się wyróżniać i budować swoją markę w wystąpieniach biznesowych.• Jakie odpowiadać na potrzeby publiczności.• Jak skutecznie i szybko tworzyć strategię i strukturę nowoczesnej prezentacji biznesowej.• Jak radzić sobie ze stresem

LIDIA BUKSAK, TRENER WYSTĄPIEŃ BIZNESOWYCH, LOGOPEDA MEDIALNY, AUTORKA KSIĄŻKI „SZKOŁA MÓWCÓW”

15:00 Motywowanie

• Motywacja jest tym co pozwala rozpocząć, nawyk jest tym co pozwala dokończyć. Jak wpływać na anty Midasów do wykonania pierwszego kroku i budowania nawyków.

• Każda podróż rozpoczyna się od pierwszego kroku. Co nas zatrzymuje, a co nas napędza do zmiany?

• Motywowanie poprzez ustawianie celów? Cel to marzenie z datą realizacji.• Co jest bardziej skuteczne i efektywne – motywowanie pozytywne czy stosowanie

ujemnych bodźców motywacyjnych?• Strach w motywacji? Motywacja od i do problemu.• Jak ludzie sukcesu i ludzie porażki, codziennie wpływają na nas? Syzyf, Hannibal i Steven

Jobs.• Demotywacja – choroba stada ale czy dotyka liderów?• Źródła demotywacji w naszym otoczeniu.• Pesymizm i optymizm w procesie motywowania.• Logika czy emocje? Co wpływa na decyzje i jak tworzy się nawyk według Charlesa Duhigga.• Gdy podświadomość musi wybrać pomiędzy głęboko zakorzenionymi emocjami a logiką, co

wybiera…?• Trwałe efekty motywacji i demotywacji.• Co powoduje, że lider motywuje innych?

TOMASZ CZYŻ, TRENER, KONSULTANT, DORADCA ZARZĄDÓW, MANAGER, PSYCHOLOG SPECJALIZUJĄCY SIĘ W PROWADZENIU MENTORINGU WYŻSZEJ KADRY ZARZĄDZAJĄCEJ

16:00 Zakończenie Konferencji i wręczenie certyfikatów

PROGRAM 19.10.

k o n f e r e n c j aMarcin Bryniarski

Chief Legal and Compliance Officer, OKNOPLASTAbsolwent Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Jagiellońskiego. Doświadczenie zawodowe zdobywał w administracji rządowej, kancelariach prawnych, a następnie w spółkach, w których pełnił funkcje członka zarządu, prawnika wewnętrznego lub szefa departamentu prawnego. W OKNOPLAST Sp. z o.o. pracuje od ponad 15 lat, kieruje Działem Prawnym i Compliance i odpowiada za całość kwestii prawnych wszystkich spółek Grupy OKNOPLAST, tak w kraju jak i za granicą.

Lidia Buksak

Trener wystąpień biznesowych, logopeda medialny, autorka książki „Szkoła Mówców”.Od ponad 20 lat prowadzi szkolenia, treningi indywidualne i doradztwo z zakresu wystąpień publicznych, prezentacji biznesowych, wystąpień w mediach, emisji głosu i dykcji. Szkoliła najbardziej znanych dziennikarzy telewizyjnych i radiowych. Od 10 lat prowadzi indywidualne treningi dla menedżerów. Pracowała m.in. dla: TVP, TVN, Ministerstwa Finansów (Rzecznicy Prasowi MF, Izb Skarbowych i Izb Celnych), Wirtualnej Polski, BZ WBK Leasing, BZ WBK, CITI Handlowego, Pekao SA, Konsalnetu, Millenium TFI, Sygnity, Portalu Trójmiasto.pl, GlaxoSmithKline, Promedica, S4E. Stworzyła jedyne w Polsce studia podyplomowe dla osób występujących publicznie „SZKOŁA MÓWCÓW” i realizowała ten autorski projekt pod szyldem WSAiB w Gdyni.

Natalia Burchardt

Radca Prawny w zespole fuzji i przejęć kancelarii prawnej Wierzbowski Eversheds SutherlandSpecjalizuje się w doradztwie korporacyjnym oraz transakcjach międzynarodowych. Zajmuje się również umowami inwestycyjnymi i doradztwem dla startupów. Doradza polskim spółkom zależnym międzynarodowych korporacji w ich bieżących sprawach handlowych – przygotowuje i negocjuje umowy, doradza przy zakładaniu i likwidacji spółek oraz oddziałów przedsiębiorstw zagranicznych działających w Polsce. Uczestniczy w procesach restrukturyzacji spółek. Pracuje przy krajowych i międzynarodowych transakcjach fuzji i przejęć. Przeprowadza i koordynuje procesy due diligence. Uczestniczy w projektach obejmujących ubezpieczenie zabezpieczeń oświadczeń i zapewnień w transakcjach M&A (W&I insurance). Obsługuje transakcje prowadzone przez fundusze typu private equity i venture capital. Doradza korporacyjnie spółkom akcyjnym notowanym na NewConnect.

Kamil Ciodyk

Prawnik w zespole fuzji i przejęć oraz bankowości i finansów kancelarii prawnej Wierzbowski Eversheds SutherlandSpecjalizuje się w prawie spółek handlowych, restrukturyzacji przedsiębiorstw oraz transakcjach fuzji i przejęć. Przed dołączeniem do Wierzbowski Eversheds Sutherland pracował w krajowych i międzynarodowych kancelariach prawnych oraz firmach doradczych z wielkiej czwórki. Doradzał polskim i międzynarodowym podmiotom w ich bieżącej działalności, w tym w szczególności w zakresie rozpoczęcia, prowadzenia i zakończenia działalności gospodarczej w Polsce. Przygotowywał dokumentację transakcji fuzji i przejęć. Podczas studiów na Wydziale Prawa Akademii Leona Koźmińskiego w ramach wymiany międzynarodowej studiował prawo

i zarządzanie w Innsbrucku (Austria) na uczelni MCI Management Center Innsbruck. Aktualnie odbywa aplikację adwokacką oraz pisze pracę doktorską poświęconą tematyce zmiany składu osobowego w spółce komandytowej.

PRELEGENCI

Tomasz Czyż

Trener, konsultant, doradca zarządów, manager, psycholog specjalizujący się w prowadzeniu mentoringu wyższej kadry zarządzającej.Ekspert w zakresie zarządzania sprzedażą i przywództwa. Jeden z prekursorów grywalizacji wykorzystywanej w rozwoju kompetencji managerskich. Autor wielu narzędzi i programów szkoleń z zakresu modelowania kultury organizacyjnej, zarządzania zespołami, negocjacji, sprzedaży, windykacji, obsługi klienta, prezentacji i wystąpień publicznych, a także psychologii marketingu politycznego. Doświadczenie zawodowe zdobywał pracując jako manager wysokiego szczebla największych na świecie banków i firm z branży retail. Absolwent Akademii Telewizyjnej przy Telewizji Polskiej w Warszawie. Należy do grupy Kreatorów Wizerunku pracujących

dla polityków i biznesmenów. Jest mówcą motywacyjnym, a także doradcą i trenerem w programach rozwojowych dla kadry menedżerskiej najwyższego szczebla. Bogata wiedza praktyczna, interesująca osobowość i umiejętność wydobycia potencjału z ludzi, z którymi pracuje, stanowią o jego doskonałych kompetencjach trenerskich i mentorskich.

k o n f e r e n c j aEdyta Defańska-CzujkoAdwokat, Partner, Kancelaria CZUBLUN TRĘBICKIEdyta Defańska-Czujko jest adwokatem oraz partnerem w Kancelarii CZUBLUN TRĘBICKI, gdzie odpowiada za praktykę prawa pracy. Prowadzona przez nią praktyka wyróżniona została w prestiżowym rankingu prawniczym Chambers Europe 2018. Od wielu lat doradza klientom zarówno w zakresie indywidualnego, jak i zbiorowego prawa pracy. Posiada szczególnie bogate doświadczenie w restrukturyzacjach zatrudnienia, obejmujących m. in. outsourcing pracowniczy i zwolnienia grupowe oraz w złożonych, także transgranicznych transferach pracowników. Doradza również w zakresie wynagrodzeń w sektorze finansowym oraz danych osobowych pracowników. Jej praktyka procesowa obejmuje w szczególności spory związane z ustaleniem istnienia lub rozwiązania stosunku pracy, godzin nadliczbowych, a także spory dotyczące naruszenia dóbr osobistych pracowników, mobbingu oraz dyskryminacji.

W ciągu ostatnich dwóch lat z sukcesem reprezentowała klienta Kancelarii, jednego z liderów rynku agencji zatrudnienia, outsourcingu i doradztwa HR, w sporze sądowym z powództwa działającej w jego zakładzie pracy organizacji związkowej o unieważnienie umowy związanej z przejściem części zakładu pracy spółki publicznej na innego pracodawcę. Była to jedna z największych na polskim rynku transakcji outsourcingu części działalności podmiotu publicznego do spółki doradztwa personalnego. Edyta Defańska-Czujko ukończyła Wydział Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego. Jest członkiem Okręgowej Izby Adwokackiej w Warszawie. Z Kancelarią CZUBLUN TRĘBICKI związana od 2013 r. Wcześniej pracowała m. in. w jednej z największych polskich kancelarii prawniczych, gdzie zajmowała się prawem pracy doradzając klientom korporacyjnym ze wszystkich branż w zakresie prawnych aspektów zatrudnienia. Jest autorką licznych publikacji prasowych i szkoleń z zakresu prawa pracy.

Adam KowalczykCzłonek Zarządu Walk EventsOd ponad 11 lat jest związany z branżą event marketingową. Swoją karierę w Walk Events rozpoczął w 2007 roku na stanowisku Junior Event Managera. Obecnie jako Event Director i Członek Zarządu Walk Events jest odpowiedzialny za współprowadzenie agencji, kierowanie działem kreacji oraz implementację narzędzi pomagających skutecznie zarządzać procesami projektowymi. Na swoim koncie ma ponad sto realizacji eventowych, zarówno lokalnych, jak i zagranicznych. Do największych z nich należą m.in. formaty muzyczne, które wprowadził na polski rynek – Electronic Beats Festival (T-Mobile) oraz Red Bull Music Academy Weekender Warsaw. Event traktuje jako istotny element zintegrowanych działań marketingowych.

Magdalena GrykowskaHead of Litigation, Kancelaria Góralski&Goss LegalProwadzi przede wszystkim obsługę postępowań sądowych w zakresie spraw gospodarczych, w tym m. in. sporów związanych z pośrednictwem ubezpieczeniowym, sporów z zakresu prawa pracy (wsparcie pracodawców) oraz sporów na gruncie prawa budowlanego. Zajmuje się także doradztwem na rzecz przedsiębiorców, przede wszystkim w związku z prowadzonymi postępowaniami sądowymi, ale także w zakresie bieżących spraw korporacyjnych, prawa cywilnego, handlowego i prawa pracy. Specjalizuje się także w zagadnieniach związanych z prawem energetycznym. Adwokat, ukończyła z wyróżnieniem Wydział Prawa Wyższej Szkoły Handlu i Prawa im. Ryszarda Łazarskiego w Warszawie. Pracuje także w języku angielskim.

Marcin LewoszewskiRadca Prawny w Kobylańska&Lewoszewski Kancelaria PrawnaJest radcą prawnym, członkiem Okręgowej Izby Radców Prawnych w Warszawie. Przed dołączeniem do kancelarii, przez ponad siedem lat współpracował w ramach zespołu TMT z jedną z wiodących międzynarodowych kancelarii prawniczych z siedzibą w Warszawie. Wcześniej, przez dwa lata, pracował w Biurze Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych (GIODO). Specjalizuje się w doradztwie prawnym w zakresie ochrony danych osobowych i prawa nowych technologii, w tym w związku ze świadczeniem usług drogą elektroniczną, ochroną baz danych, grami hazardowymi, wdrożeniami systemów IT i prawem telekomunikacyjnym. Doradzał klientom przy lokalizowaniu centrów przetwarzania danych w Polsce, jak też uczestniczył w tworzeniu jednej z największych platform handlu online w segmencie b2b na polskim rynku. Jego doświadczenie obejmuje negocjowanie umów licencyjnych umożliwiających korzystanie z baz

danych, jak też doradzanie klientom w prawnych aspektach pozyskiwania danych z publicznie dostępnych rejestrów. Swoje profesjonalne zainteresowania skupia na wybranych sektorach gospodarki, przede wszystkim farmaceutycznym, handlu on-line, nowych technologii i mediów.

Marcin MarczewskiPrezes Zarządu i architekt odporności biznesu w ResiliaSpecjalizuje się w dziedzinach zarządzania ryzykiem, ciągłością działania, bezpieczeństwem informacji, sytuacjami kryzysowymi z 15 letnim doświadczeniem. Zrealizował kilkadziesiąt projektów doradczych dla międzynarodowych korporacji, jak również małych i średnich firm w zakresie wdrożenia planów ciągłości działania, systemów kontroli wewnętrznej, programów zarządzania ryzykiem, i polityk bezpieczeństwa. Realizuje audyty systemów zarządzania, bezpieczeństwa informacji i systemów IT, a także projekty analityczne w obszarze ryzyka operacyjnego. Kierownik projektu zakończonego pierwszą w Polsce pełną certyfikacją systemu zarządzania ciągłością działania wg normy ISO 22301:2012. Specjalizuje się m.in. w sektorach finansowym, ubezpieczeniowym, logistycznym, produkcyjnym, informatycznym, mediów tradycyjnych i elektronicznych oraz administracji publicznej. Pełnił funkcję eksperta

ds. kontroli zarządczej w projektach IT w Ministerstwie Administracji i Cyfryzacji. Wykładowca na Wydziałach Zarządzania, Inżynierii Lądowej Politechniki Warszawskiej oraz Collegium Civitas. Kierownik studiów w zakresie Cyberbezpieczeństwa na Akademii Leona Koźmińskiego. Członek zespołu Politechniki Warszawskiej w projekcie NCBiR „Opracowanie metodyki oceny ryzyka na potrzeby systemu zarządzania kryzysowego Państwa”. Członek End-User Advisory Board w projekcie EmerGent kierowanym przez Uniwersytet Paderborn mającym na celu budowę narzędzia wspierającego zarządzanie kryzysowe przy wykorzystaniu mediów społecznościowych. Akredytowany trener PECB Kanada prowadzący szkolenia m.in. w zakresie zasad zarządzania sytuacjami kryzysowymi, bezpieczeństwa informacji, zarządzania ryzykiem, ciągłością działania, współpracujący z firmami szkoleniowymi. Prowadzący moduł IV Akademii POLRISK „Certyfikowany Zawodowy Menedżer Ryzyka” – pt. „Zarządzanie ciągłością działania i zarządzanie kryzysowe”. Prywatnie pasjonat nowych technologii w zakresie wykorzystania business intelligence w zarządzaniu ryzykiem i komunikacji mobilnej w zarządzaniu kryzysowym.

PRELEGENCI

k o n f e r e n c j a

Dominika Stępińska-Duch

Adwokat, Partner, Raczkowski ParuchWcześniej przez wiele lat związana z kancelarią Wardyński i Wspólnicy, gdzie współprowadziła praktykę prawa karnego gospodarczego. Specjalizuje się w postępowaniach karnych gospodarczych, również w aspekcie transgranicznym. Doradza Klientom w kwestiach związanych z budową, wdrażaniem i monitorowaniem procedur compliance. Ma bogate doświadczenie w prowadzeniu wewnętrznych postępowań wyjaśniających. Doradza Spółkom w przeciwdziałaniu nadużyciom oraz wspiera Klientów w sytuacjach kryzysowych, gdy nadużycia występują. Prowadzi szkolenia z obszaru compliance i odpowiedzialności karnej kadry zarządzającej. Jest członkiem Stowarzyszenia Compliance Polska, członkiem European Criminal Bar Association Advisory Board oraz Sekretarzem Generalnym European Fraud and Compliance Lawyers.

Jacek Siennicki

Główny Analityk w Zespole Raportów Płacowych, HRM partnersW HRM partners S.A. od 2005 roku. Nadzoruje projekty rynkowej analizy wynagrodzeń – raporty płacowe HRM partners, stronę analityczną i statystyczną badań ankietowych pracowników oraz projektowanie narzędzi HR opartych na narzędziach pakietu MS Office z aktywnym wykorzystaniem możliwości Visual Basic for Applications (VBA). Absolwent Wydziału Nauk Ekonomicznych Uniwersytetu Warszawskiego – specjalność Ekonomia Międzynarodowa.Wybrani klienci: ArcelorMittal, Dalkia, FM Logistic, PKN ORLEN, BZ WBK, InterCars, IP Kwidzyn, Reckitt Benkiser, H&M, BZ WBK, GEFCO, obsługuje ponad 120 klientów / 200 tys. pracowników w bazie raportów płacowych

Michał Tretyn

Starszy Konsultant w Zespole Doradztwa, HRM partnersZ HRM partners S.A. związany od 2009 roku. Przez 5 lat brał udział w projektach z zakresu zarządzania talentami, w tym w opracowywaniu opisów stanowisk pracy, budowy modeli kompetencji i systemów ocen okresowych pracowników. Obecnie członek Zespołu Doradztwa Płacowego, w ramach którego prowadzi projekty wartościowania stanowisk, projektowania polityk wynagradzania oraz siatek płac zasadniczych, systemów premiowych oraz świadczeń pozapłacowych. Absolwent wydziału Psychologii w SWPS w Warszawie. Wybrani Klienci: Ambra, GK ORLEN, GK LOTOS, Siódemka, TV Puls, Inter Cars, RWE STOEN, Ministerstwo Rozwoju Regionalnego, Reckitt Benkiser, Nestle, L’Oreal, Hydrobudowa, DPD, PKP, MPO Warszawa, BGK, LOGSTOR, Totalizator Sportowy, Skanska, GK PGE, Urząd m.st. Warszawy (Biblioteki Warszawskie, ZOO)

Ernest Wagner

QuantLabs.ai / Hemnes Group Architekt AI/RPA, Piewca Sztucznej InteligencjiEkspert IT z ponad 18-letnim doświadczeniem. W 2004 roku założył agencję Prospekta Interactive, obecnie część Grupy Hemnes. Zarządzał projektami m.in. dla UPC, PTC Era (obecnie T-Mobile Poland), Hypermedia Isobar, Orange Polska. Od 2012 roku brał udział w uruchomieniu wielu startupów, w tym londyńskiego banku mobile-first dla millennialsów: Loot.io. W 2016 dołączył do Banku ING jako Architekt AI/RPA. Niedawno, w ramach Grupy Hemnes powołał QuantLabs.ai, nową markę konsultingową specjalizującą się w praktycznych zastosowaniach sztucznej inteligencji oraz cyfrowej transformacji opartej o dane, głównie w sektorze finansowym. Prywatnie futurysta/geek zafascynowany zbliżającym się boomem w przemyśle kosmicznym i kolonizacją przestrzeni kosmicznej.

Robert Wójcik

IT Security Manager, Blue EnergyMa ponad 18 letnie doświadczenie zawodowe. Karierę rozpoczynał u integratora systemów teleinformatycznych w dziale technicznym. W kolejnych latach nabył uprawnienia audytorskie w obszarze zarządzania jakością ISO9001, zarządzania bezpieczeństwem informacji ISO27001, zarządzania usługami ISO20000. Od ponad 13 lat jest trenerem, specjalizuje się w szkoleniach związanych z bezpieczeństwem przetwarzanych informacji, tu zdecydowanie preferuje model zawarty w normie ISO27001. Rekomenduje najlepsze praktyki zapisane w standardzie ISO20000 dotyczące świadczenia usług wewnątrz i na zewnątrz organizacji. W zakresie cyberprzestępstw, włamań, słabości w zarządzaniu bezpieczeństwem przygotował autorski program

szkoleniowy, za pomocą którego stara się budować u uczestników szkoleń, konferencji, świadomość obecnych zagrożeń. Praktycznie, prezentuje wybrane scenariusze. Zaprasza uczestników do udziału w incydentach w kontrolowanych i bezpiecznych warunkach. Chciałby te wiedzę przekazać jak największej grupie osób aby zmniejszyć prawdopodobieństwo sukcesu zaplanowanego ataku cyberprzestępców. W swojej pracy stara się nie profilować do wybranych branż, wielkości organizacji. Konsultuje, wdraża, audytuje oraz szkoli wszędzie tam gdzie ceni się pasję oraz zaangażowanie.

PRELEGENCI

CENA UDZIAŁU W WYDARZENIU:

1995 PLN netto do 10 sierpnia 2018 r.2495 PLN netto po 10 sierpnia 2018 r.

**KOD RABATOWY:

ZGŁASZAM SWÓJ UDZIAŁ W WYDARZENIU

ZGŁASZAM INNE OSOBY Z FIRMY DO UDZIAŁU W WYDARZENIU

Imię i nazwisko:

Stanowisko:

Departament:

E-mail: Tel:

Administratorem Pani/a danych osobowych będzie Bonnier Business (Polska) Sp. z o. o. (dalej: my). Adres: ul. Kijowska 1, 03-738 Warszawa. Nasz telefon kontaktowy to: +48 22 333 99 99. Nasz adres e-mail to: rodo@bonnier.pl. W naszej spółce mamy powołanego Inspektora Ochrony Danych, adres korespondencyjny: ul. Ludwika Narbutta 22 lok. 23, 02-541 Warszawa, e-mail: iod@bonnier.pl. Będziemy przetwarzać Pani/a dane osobowe 1) na potrzeby realizacji i wzięcia udziału w Konferencji, 2) by dokonywać rozliczeń z niej wynikających, 3) prowadzić nasze działania marketingowe i kampanie reklamowe naszych produktów lub usług. Podstawą prawną przetwarzania będzie: 1) umowa, którą zawrzemy z Panią/em, 2) art. 106e ust. 1 ustawy o podatku od towarów i usług, 3) zgody marketingowe, które ewentualnie Pani/Pan zaznaczy, oraz 4) nasz „prawnie uzasadniony interes”, który mamy w tym by przedstawiać Pani/u, jako naszemu klientowi, inne nasze oferty. Jeśli to będzie konieczne byśmy mogli wykonywać nasze usługi, Pani/a dane osobowe będą mogły być przekazywane następującym grupom osób: 1) naszym pracownikom lub współpracownikom na podstawie odrębnego upoważnienia, 2) podmiotom, którym zlecimy wykony-wanie czynności przetwarzania danych, 3) innym odbiorcom np. kurierom, spółkom z naszej grupy kapitałowej, urzędom skarbowym. Pani/a dane osobowe będą przetwarzane przez czas trwania umowy, chyba że na podstawie obowiązujących przepisów konieczne to będzie po zakończeniu umowy. Ma Pani/Pan prawo do: 1) żądania dostępu do treści danych osobowych, 2) ich sprostowania, 3) usunięcia, 4) ograniczenia przetwarzania, 5) przenoszenia danych, 6) wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz 7) cofnięcia zgody (w przypadku jej wcześniejszego wyrażenia) w dowolnym momencie, a także 8) wniesienia skargi do organu nadzorczego („Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych”). Podanie danych osobowych warunkuje zawarcie z nami umowy. Jest dobrowolne, ale ich niepodanie wykluczy możliwość jej zawarcia. Pani/Pana dane osobowe mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również w formie profilowania. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji będzie się odbywało przy wykorzystaniu adekwat-nych, statystycznych procedur. Celem takiego przetwarzania będzie wyłącznie optymalizacja kierowanej do Pani/Pana oferty naszych produktów lub usług.

1. OSOBA ZGŁASZAJĄCA NA WYDARZENIE

2. DANE NABYWCY, POTRZEBNE DO WYSTAWIENIA FAKTURY VAT:

Akceptuję regulamin*

Wyrażam zgodę na otrzymywanie od Bonnier Business (Polska) informacji handlowych drogą elektroniczną dotyczących produktów i usług tej spółki.

Wyrażam zgodę na inicjowanie przez Bonnier Business (Polska) połączeń telefonicznych w celu marketingu bezpośredniego produktów i usług tej spółki.

Wyrażam zgodę na udostępnienie moich danych osobowych partnerom biznesowym Bonnier Business (Polska) w celu otrzymywania od nich informacji handlowych drogą elektroniczną. Lista partnerów jest dostępna na stronie wydarzenia.

Wyrażam zgodę na udostępnienie moich danych osobowych partnerom biznesowym Bonnier Business (Polska) dla celów marketingu bezpośredniego ich produktów i usług przy użyciu telefonu. Lista partnerów jest dostępna na stronie wydarzenia.

Tel +48 22 333 97 77konferencje.pb.pl,szkolenia@pb.pl

pieczątka i podpisFaks +48 22 333 97 78

Nazwa firmy:

Siedziba:

Adres: NIP

E-mail: Tel:

k o n f e r e n c j a

FORMULARZZGŁOSZENIOWY(CZĘŚĆ 1) 18-19.10. 2018 r.

Warszawa

k o n f e r e n c j a

FORMULARZZGŁOSZENIOWY(CZĘŚĆ 2)

Imię i nazwisko:

Stanowisko:

Departament:

E-mail: Tel:

Imię i nazwisko:

Stanowisko:

Departament:

E-mail: Tel:

Imię i nazwisko:

Stanowisko:

Departament:

E-mail: Tel:

Imię i nazwisko:

Stanowisko:

Departament:

E-mail: Tel:

3. DANE OSÓB ZGŁOSZONYCH NA WYDARZENIE

Oświadczam, że posiadam stosowne upoważnienie do zgłoszenia wszystkich wskazanych przeze mnie uczestników konferencji. Jednocześnie oświadczam, że podane dane są prawdziwe.

* Pole obowiązkowe.** Jeżeli posiadasz kod rabatowy uprawniający do zniżki, należy go wpisać w odpowiednim miejscu.

REGULAMIN:Regulamin uczestnictwa w konferencjach, warsztatach, szkoleniach płatnych organizowanych przez Bonnier Business Polska Sp. z o.o. 1. Organizatorem warsztatów/konferencji/szkoleń płatnych („Wydarzenia”) jest Bonnier Business (Polska) Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Kijowska 1, wpisana do Rejestru Przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego przez Sąd Rejonowy dla M. St. Warszawy w Warszawie, XIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS 0000024847, NIP: 113-01-55-210, wysokość kapitału zakładowego: 2 000 000,00 PLN („Organizator”).2. Wynagrodzenie należne Organizatorowi za udział jednej osoby w Wydarzeniu („Cena”) określane są każdorazowo na dedykowanej stronie Wydarzenia („Strona Wydarzenia”) w informacjach ogólnych dotyczących Wydarzenia lub innej sekcji wg wyboru Organizatora. Cena obejmuje prelekcje, materiały szkoleniowe, przerwy kawowe, lunch. Wszelkie inne koszty niewskazane przez Organizatora (np. koszty przejazdu, zakwaterowania) uczestnik Wydarzenia pokrywa we własnym zakresie.3. Płatności należy dokonywać na rachunek bankowy Organizatora wskazany każdorazowo na Stronie Wydarzenia z uwzględnieniem informacji wskazanych przez Organizatora na fakturze pro forma lub na fakturze VAT. 4. Przesłanie do Organizatora faxem lub pocztą elektroniczną, wypełnionego i podpisanego formularza zgłoszeniowego („Zgłoszenie”) jest równoznaczne z zawarciem z Organizatorem przez podmiot wskazany w Zgłoszeniu jako podmiot zgłaszający umowy, której przedmiotem jest świadczenie przez Organizatora usługi szkoleniowej. Na podstawie Zgłoszenia Organizator wystawia i przesyła na adres poczty elektronicznej wskazany w Zgłoszeniu fakturę pro forma. 5. Biorąc pod uwagę fakt, że Zgłoszenie dokonywane może być przez osobę fizyczną działającą w imieniu i na rzecz innych osób, osoba zgłaszająca zobowiązana jest w trakcie dokonywania Zgłoszenia do potwierdzenia stosownego upoważnienia. W przeciwnym wypadku Organizator zastrzega sobie prawo odmowy przyjęcia Zgłoszenia. 6. Osoba dokonująca Zgłoszenia ponosi odpowiedzialność za oświadczenia składane w trakcie realizacji procedury Zgłoszenia. Szczegółowe warunki Zgłoszenia, sposób postępowania w trakcie i po dokonaniu Zgłoszenia oraz zakres wymaganych oświadczeń osoby zgłaszającej oraz osób zgłaszanych Organizator określa w interaktywnym formularzu Zgłoszenia zamieszczonym na Stronie Wydarzenia.

WAŻNE: Podaj e-maile i telefony osób, które będą uczestniczyć w konferencji. Zgłoszone przez Ciebie osoby otrzymają od nas e-mail z prośbą o otwierdzenie swoich danych, akceptację regulaminu oraz wyrażenie stosownych zgód. Potwierdzenie danych przez te osoby oraz akceptacja regulaminu są niezbędne do wzięcia udziału w konferencji. Podane dane kontaktowe będą nam służyć także do przekazania informacji o ewentualnych zmianach czy przesłania materiałów szkoleniowych z wydarzenia.

18-19.10. 2018 r. Warszawa

k o n f e r e n c j a

18-19.10. 2018 r. Warszawa

FORMULARZZGŁOSZENIOWY(CZĘŚĆ 2)

Tel +48 22 333 97 77konferencje.pb.pl,szkolenia@pb.pl Faks +48 22 333 97 78

7. O rezygnacji z udziału w Wydarzeniu należy poinformować Organizatora przesyłając taką informację na adres poczty elektronicznej Organizatora: konferencje@pb.pl8. W przypadku rezygnacji z uczestnictwa w Wydarzeniu nie później niż dwadzieścia jeden (21) dni kalendarzowych przed rozpoczęciem Wydarzenia, podmiot zgłaszający zostanie obciążony opłatą w wysokości stanowiącej równowartość 20% Ceny. 9. W przypadku rezygnacji z uczestnictwa w Wydarzeniu w terminie krótszym niż dwadzieścia jeden (21) dni kalendarzowych przed rozpoczęciem Wydarzenia, podmiot zgłaszający zostanie obciążony pełną Ceną. 10. Nieodwołanie Zgłoszenia lub niewzięcie udziału w Wydarzeniu nie zwalnia podmiotu zgłaszającego z obowiązku zapłaty Ceny. 11. Niedokonanie wpłaty kosztów uczestnictwa w Wydarzeniu w terminie wskazanym w pkt 6 powyżej nie jest jednoznaczne z rezygnacją z uczestnictwa w Wydarzeniu.12. Organizator dopuszcza by zamiast zgłoszonej osoby wskazanej w Zgłoszeniu w Wydarzeniu wzięła udział inna osoba wskazana przez podmiot zgłaszający. O zmianie podmiot zgłaszający informuje Organizatora przesyłając stosowną informację na adres poczty elektronicznej Organizatora: konferencje@pb.pl nie później niż w dniu poprzedzającym dzień rozpoczęcia Wydarzenia. 13. Organizator zastrzega sobie prawo do zmian programu Wydarzenia w szczególności polegającej na zmianie godziny danego wystąpienia, zmianie prowadzącego lub zmiany lokalizacji Wydarzenia, jak również do odwołania Wydarzenia. 14. W przypadku odwołania Wydarzenia uiszczona Cena lub jej część zostaną zwrócone lub – za zgodą podmiotu zgłaszającego– przeznaczone na pokrycie kosztów uczestnictwa w innym Wydarzeniu.15. Wszystkie materiały przekazane uczestnikowi w związku z Wydarzeniem („Materiały”) stanowią własność Organizatora (lub podmiotów współpracujących z Organizatorem) i w związku z tym przeznaczone są wyłącznie do użytku osobistego uczestnika Wydarzenia. 16. Zabronione jest zwielokrotnianie Materiałów, wprowadzanie ich do obrotu, rozpowszechnianie w jakikolwiek sposób, użyczanie, wyświetlania, publiczne udostępnianie Materiałów w taki sposób, aby każdy mógł mieć do nich dostęp w miejscu i w czasie przez siebie wybranym oraz jakiekolwiek inne wykorzystanie sprzeczne z celem lub zakresem wskazanym w ust. 15 powyżej.17. Uczestnik przyjmuje do wiadomości, że Organizator może utrwalać przebieg Wydarzenia - w celu informacyjnym - za pomocą urządzeń rejestrujących dźwięk lub obraz. Organizator może zamieści utrwalone nagranie w wybranym przez siebie medium z uwzględnieniem obowiązujących w tym zakresie przepisów prawa dotyczących ochrony dóbr osobistych, w tym danych osobowych. 18. Dokonanie jest równoznaczne z udzieleniem Organizatorowi upoważnienia do wystawienia faktury VAT bez składania podpisu przez osobę zgłaszającą lub podmiot w imieniu którego osoba zgłaszająca działa.19. Administratorem danych osobowych jest Organizator. Szczegółowe dane Organizatora: Bonnier Business (Polska) Sp. z o.o., ul. Kijowska 1, 03-738 Warszawa, e-mail: rodo@bonnier.pl. Organizator posiada powołanego Inspektora Ochrony Danych, adres korespondencyjny: ul. Ludwika Narbutta 22 lok. 23, 02-541 Warszawa, e-mail: iod@bonnier.pl. Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 6 ust 1 lit. b), c) i f) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), na potrzeby realizacji Wydarzenia. 20. Dane przetwarzane będą w celu wzięcia udziału w Wydarzeniu, dokonania niezbędnych rozliczeń, archiwizacji, rozpatrzenia reklamacji w przypadku jej złożenia, bądź ewentualnego dochodzenia roszczeń, jak też marketingu bezpośredniego własnych produktów lub usług prowadzonego w formie tradycyjnej, co nie wymaga zgody. 21. Za odrębnie wyrażonymi zgodami dane osobowe mogą być przetwarzane w celach z nich wynikających. Jeśli to będzie konieczne do wykonywania usług, dane osobowe uczestników Wydarzenia będą mogły być przekazywane następującym grupom osób: 1) pracownikom lub współpracownikom Organizatora na podstawie odrębnego upoważnienia, 2) podmiotom, którym Organizator zleci wykonywanie czynności przetwarzania danych, 3) innym odbiorcom np. kurierom, spółkom z grupy kapitałowej Organizatora, urzędom skarbowym. Dane osobowe uczestników Wydarzenia przetwarzane będą do zakończenia Wydarzenia, w celach marketingowych - do momentu cofnięcia zgody, dla celów rozliczeniowych – zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa. Dane osobowe mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również w formie profilowania. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji będzie się odbywało przy wykorzystaniu adekwatnych, statystycznych procedur. Celem takiego przetwarzania będzie wyłącznie optymalizacja kierowanej oferty produktów lub usług Organizatora. Uczestnik Wydarzenia posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do cofnięcia zgody (w przypadku jej wyrażenia) w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Podanie danych w zakresie wskazanym w trakcie procedury rejestracji na Wydarzenie jest dobrowolne, ale niezbędne w celu wzięcia udziału w Wydarzeniu.22. Organizator zastrzega, że w trakcie dokonywania Zgłoszenia osoba zgłaszająca może zostać poproszona o wyrażenie odrębnych zgód na przetwarzanie danych osobowych w celach marketingowych własnych produktów lub usług Organizatora (w formie komunikacji elektronicznej lub telefonicznej), jak również o wyrażenie zgody na udostępnienie danych osobowych zaufanym partnerom Organizatora, z którymi Organizator współpracuje, w celach marketingowych dotyczących produktów lub usług tych partnerów (w formie komunikacji elektronicznej lub telefonicznej). Powyższa zgoda obejmować będzie wyłącznie partnerów Organizatora współpracujących z Organizatorem w zakresie danego Wydarzenia, z którymi Organizator do dnia rozpoczęcia Wydarzenia zawrze umowę o powierzeniu przetwarzania danych osobowych. Lista partnerów, których dotyczy ewentualna zgoda na przetwarzanie danych osobowych zamieszczona jest i aktualizowana do dnia rozpoczęcia Wydarzenia na Stronie Wydarzenia. Na żądanie osoby, która wyrazi zgodę, o której mowa powyżej, Organizator przekaże pisemną informację wskazującą zaufanych partnerów, których dotyczy wyrażona zgoda.23. W przypadku udzielenia zgody, osobie której dane dotyczą przysługuje prawo do jej cofnięcia w każdym czasie. O wycofaniu udzielonej zgody osoba której dane dotyczą informuje Organizatora przesyłając stosowną informację na adres poczty elektronicznej Organizatora: konferencje@pb.pl. W przypadku gdy udzielona zgoda wycofywana jest po dacie zakończenia Wydarzenia, osoba której dane dotyczą wskazuje Wydarzenie przy okazji którego zgoda (zgody) zostały udzielone. Powyższe umożliwi Organizatorowi podjęcie czynności zgodnie z zakresem żądania.24. Niniejszy regulamin obowiązuje od chwili jego opublikowania na Stronie Wydarzenia. Organizator zastrzega sobie prawo do jego zmiany, z zastrzeżeniem że dokonane zmiany obowiązują od chwili ich przekazania do publicznej wiadomości.