JAG Föreningen r.f.Kalevalavägen 5

02130 ESBOFinland

14.11.2012 1

Föreningen JAG r.f.

• Grundades år 2009.

• Ideell förening vars fullvärdiga medlemmar är personer med flera stora funktionsnedsättningar, varav en avser en nedsättning av den intellektuella förmågan.

• Föreningen JAG r.f. arbetar för att medlemmarna ska ha ett gott liv.

14.11.2012 2

Arbetar för:

•Jämlikhet, assistans och gemenskap (JAG)•Personligt anpassade assistans i livets alla situationer -med respekt för människovärde och integritet•Leva som andra i samhället.•Få stimulerande upplevelser och erfarenheter på ett tryggt sätt•Att den fysiska och psykiska hälsan främjas på alla sätt och att övriga intressen tillvaratas

Föreningen JAG r.f.

14.11.2012 3

Arbetar med att:

•Bedriva intressepolitisk verksamhet gentemot politiska beslutsfattare, myndigheter och andra aktörer.•Sammanställa och sprida kunskaper och erfarenheter på områden som rör ändamålet.•Samverka internationellt med övriga JAG föreningar.•Samarbetar med andra föreningar i Finland. •Genom JAG Assistans Ab driva :

• personlig assistans samt• andra för medlemmarna angelägna frågor

Föreningen JAG r.f.

14.11.2012 4

Besök hos omsorgsministern 2012

14.11.2012 5

JAG Assistans Ab

Icke vinstdrivande serviceproducent för personlig assistans.

Bolagets roll:

•Arbetsgivare•Stöder medlemmar, servicegaranter och personliga assistenter•Har intressepolitisk verksamhet i samarbete med föreningen JAG

14.11.2012 6

Självbestämmande

Självbestämmande nås med stöd av en legal företrädare:

•Förälder •Intressebevakare•Eller någon annan person som känner brukaren väl

Beslutsstöd - inte i stället för 14.11.2012 7

JAG modell (assistans modell)

Inkluderar följande:•Medlemmen•Intressebevakaren/förälder•Servicegarant (arbetsledare)•Personliga assistenter

JAGs kontor:•Rådgivning•Utbildning och utbildningsgaranti

14.11.2012 8

IntressebevakareIntressebevakaren ansvarar tillsammans med medlemmen för att:•ha kontakt med myndigheter•ansöka om personlig assistans•bevaka huvudmannens/barnets intressen, rättigheter och skyldigheter•föreslå och/eller godkänna servicegarant och att samarbeta med denne så att assistansen utförs enligt huvudmannens/barnets behov och önskemål•bevaka att huvudmannen/barnet får personlig assistans av god kvalitet och att JAG uppfyller sina åtaganden enligt assistansavtalet

14.11.2012 9

Servicegaranti

• Medlemmarna kan inte själva utföra den praktiska arbetsledningen.

• För att assistansen ska utföras på det sätt medlemmen vill så finns en servicegarant (arbetsledare) som arbetsleder övriga assistenter.

• Servicegaranten får sitt uppdrag från medlemmen/dennes intressebevakare.

• Servicegaranten instrueras av medlemmen tillsammans med sin intressebevakare i hur assistansen ska utföras.

• Servicegaranten ansvarar för kvalitén och kontinuitetet i assistansen samt schemalägger och rapporterat till Jag Assistans Ab.

14.11.2012 10

Den personliga assistenten

Assistans enligt JAG modellen passar också för personer med omfattande funktionsnedsättningar

•Medlemmen väljer själv vem som ska vara personlig assistent •Medlemmens behov avgör vilken kompetens eller eventuell utbildning assistenten ska ha•Assistenten är dina armar, ben och också din kommunikation. •Assitenten hjälper med allt det som du skulle ha gjort själv utan dina funktionsnedsättningar

14.11.2012 11

Personlig assistans – nyckeln till ett självständigt liv!

• Med personlig assistans bestämmer du själv hur du vill leva ditt liv

• Inte beroende av andra• Eget hem• Arbete• Fritid

14.11.2012 12

Utbildningsgaranti

När man har nedsatt autonomi kan man inte själv lära upp nyaassistenter. De måste få gå dubbelt med en erfaren assistent, ibland i flera veckor. Den nya assistenten måste bl.a.lära sig att kommunicera med brukaren samt andra livsviktiga moment i assistansen

14.11.2012 13