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Ejemplos de empresas trabajando en felicidad

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1. ¿En qué sectores?

2. Nuestros valores

3. Creencias

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1. Sectores

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Marco Conceptual

Fuente:GHWPR (2019)

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https://erabaki.pamplona.es/uploads/decidim/attachment/file/339/Conclusiones_Diagn%C3%B3stico.pdf

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Fuente: Co.Ciudadana (2019)

¿Qué es importante?

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2. Valores Sociales

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Valores intrínsecos vs. extrínsecos

Fuente: Iriarte (2017)

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Los valores

Fuente: Santos. Universidad de Yale

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Población que valora como “muy importante” algunos aspectos relacionados con la educación infantil por sexo (en %)

Fuente: Encuesta Social y de Condiciones de vida, 2017

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• Importancia de lo familiar (8,6/10). Principal garantía de seguridad y apoyo

• La inmensa mayoría de la población piensa así y creen que el resto también piensan así

• Bienestar personal (en el que se incluye la propia familia) en ámbitos heterogéneos pero cotidianos: mantener y cuidar la salud, obtener un buen nivel de capacitación cultural y profesional, tener éxito en el trabajo, superarse día a día, son valores que, a la vez, parecen legítimos y necesarios desde los intereses personales. Se les atribuye un nivel de importancia del orden del 7.5,

• Exigencia del orden, de una organización social estable que garantice sin sobresaltos ese desarrollo de lo personal. Con puntuaciones entre el 7.3 y el 7.5 se subrayan posturas tendentes a la conservación de lo convencional como son respetar las normas y respetar la autoridad, colocando en este punto el acento de las expectativas hacia el Estado: se solicita su actuación subsidiaria y garantizadora para la protección de esa seguridad.

• Exigencias deseables postulaciones tendentes al beneficio de la colectividad. La solidaridad, la tolerancia, el apoyo mutuo, se expresan como valores deseables para un orden social justo. En tanto que deseables, un gran número de los españoles apuesta por su defensa, siempre que no pongan en riesgo las exigencias personales que siempre, y en todo caso, son las prioritarias. Sería bueno ser solidarios pero el ambiente nos obliga a ser competitivos. En el mismo contexto adquieren fuerza los elementos que tienden a vivir el día a día de lo que se va consiguiendo: el éxito social, el dinero, el disfrute del presente, etc...

• A pesar de la importancia de esos valores altruistas, entre el 6 y el 6.5, la realidad cotidiana parece ofrecer pocas oportunidades para desarrollarlos.

• Religiosidad, adscripciones políticas (4,5/10).

Valores de los españoles

Fuente: FAD Los valores de la sociedad española y su relación con las drogas

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Bilbao Ciudad de valores

.

Valores esenciales e imprescindibles a mantener, proteger y desarrollar en la ciudad.

Fuerte apoyo por parte de la ciudadanía (incluidos en el decálogo inicial)

Fuerte apoyo por parte de la ciudadanía (nuevos valores identificados)

Valores nuevos propuestos en el debate con la ciudadanía

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Valores

Crear valor

Coherencia/Sinceridad/Integridad

Transparencia: hacia el equipo y clientes. Implica confianza

Honestidad: decente, razonable, justo, honrado

Puntualidad

Diferencia: ¿qué aportamos que no aporta la competencia?

Aprendizaje permanente: reflexión para la detección de DAFO para la reorientación estratégica, etc.

Adaptabilidad: aprender para adaptarse

Constancia: trabajo duro

Excelencia: dar lo mejor

Libertad (para permitir la creatividad)

Escucha (consideración de otras opiniones; libertad de expresión)

Responsabilidad (RSC)/Transformación del entorno

Emocionalidad: considerar las emociones

Pasión: es contagiable

Resolución: capacidad para resolver problemas

Claridad

Lealtad (que es devuelta)

Trabajo en equipo

Sencillez

Agradecimiento

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3. Creencias (limitantes)

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Creencias individuales

• La importancia de lo que hago: ¿es muy importante o no lo es?

• El impacto que puede generar lo que yo haga: ¿puedo hacer que algo cambie o no?

• Mi posición en el mundo: ¿Tengo otros problemas mayores y más urgentes que ocuparme de la sostenibilidad / desarrollo sostenible o es algo que debo hacer? ¿Es mi responsabilidad ocuparme por el desarrollo sostenible?

• ¿Qué merezco? No / merezco ser feliz

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Creencias colectivas

• El crecimiento económico: Necesitamos crecer para mantener un nivel de vida digno / El crecimiento nos llevará al colapso.

• El cambio climático: No está probado, son intereses / Debemos realizar una acción inmediata

• La importancia de la felicidad: hay otros problemas mucho más importantes que la felicidad / la felicidad debiera ser nuestro problema más importante.

• ¿Cuál es el papel del Gobierno? Debiera ayudar a que todas las personas fuesen felices / Es un asunto del que cada persona debiera preocuparse.

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Leire Iriarte

El Buen Vivir, Centro para la promoción de la felicidad

619.836.414

hola@elbuenvivir.org

www.elbuenvivir.org

La Tierra Colabora, C/Larrabide 21 bajo, 31005, Pamplona

(Navarra)