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LAS NECESIDADES DE EFICIENCIA, DESARROLLO Y DESCRIPCION DEL CAPITAL DE TRABAJO.
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TEMA :
DOCENTE : DR. OSCAR BEGAZO P.
TEMA : CAPITAL DE TRABAJO Y CONSIDERACIONES DE EFICIENCIA
INTEGRNAES:
* RODRIGUEZ OSCO, ARTURO
* HUARCAYA RIVERA, YURI* AROCUTIPA HUAYGUA,
ROSLIN* CHOQUE CCAMA, WILBER
TACNA — PERU2015
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UNIVERSIDAD NACIONAL JORGE BASADRE GROHOMANNFACULTAD DE INGENIERIA, ARQUITECTURA Y
GEOTECNIA
CAPITAL DE TRABAJO
Y CONSIDERACIO
NES DE EFICIENCIA
FACTORES QUE DETERMINAN EL CAPITAL DE TRABAJO
DURACION DEL CICLO DEL DINERO.
MAYOR SERÁ EL NÚMERO DE SUPERPOSICIONES.
MAYOR SERÁ EL REQUERIMIENTO DE CAPITAL DE TRABAJO.
EL CAPITAL DE TRABAJO REQUERIDO
DEPENDE DE
LA DURACIÓN DE CADA CICLO (CUANTO MÁS LARGA SEA LA DURACIÓN, MAYOR SERÁ EL NÚMERO DE CICLOS QUE SE PODRÁN SOLAPAR, SUPERPONER O ESTAR EN EJECUCIÓN EN FORMA SIMULTÁNEA
MIENTRAS MENOR SEA EL TIEMPO EN QUE SE DEMORE EN INICIAR UN NUEVO CICLO MAYOR SERÁ LA CANTIDAD DE CICLOS QUE PUEDEN SOLAPARSE O SUPERPONERSE.
COSTO DEL PRODUCTO.
DETERMINA LA MAGNITUD DEL CAPITAL DE TRABAJO QUE SE NECESITA YA QUE CONDICIONA LA INVERSIÓN NECESARIA PARA CADA CICLO
OPERATIVO.
MIENTRAS MAYOR SEA EL COSTO DEL PRODUCTO
MAYOR SERÁ EL REQUERIMIENTO DE
CAPITAL DE TRABAJO.
FACTORES QUE DETERMINAN EL CAPITAL DE TRABAJO
RAZONES PARA MANTENER LA CAJA
TRANSACCIONES
COMPENSACIÓN A LOS BANCOS POR EL SUMINISTRO DE PRÉSTAMOS Y SERVICIOS.
PRECAUCIÓN
ESPECULACIÓN
ADMINISTRACIÓN DE CRÉDITOS E INVENTARIOS
CRÉDITOS
ESTÁ DADO POR
NÚMERO DE UNIDADES QUE, EN FORMA CONJUNTA, CUMPLEN LAS
DISTINTAS ETAPAS DEL CICLO.
NIVEL DE ACTIVIDAD.
INFLACION
LA INFLACIÓN OBLIGA A LA EMPRESA A APLICAR NUEVAS UNIDADES MONETARIAS PARA
MANTENER, EN VALORES CONSTANTES, LA MAGNITUD DEL
CAPITAL DE TRABAJO.
CONSECUENCIA DE LA INFLACIÓN
PÉRDIDA DEL PODER ADQUISITIVO QUE SUFRE EL DINERO
APLICAR NUEVAS UNIDADES MONETARIAS DE FORMA DE MANTENER LA INTEGRIDAD ADQUISITIVA DEL CAPITAL DE TRABAJO.
QUE HACER COMO EMPRESA
ADMINISTRACIÓN DEL EFECTIVO
ES EL MEDIO PARA OBTENER MERCANCÍAS Y
SERVICIOS
LA ADMINISTRACIÓN
DEL EFECTIVO GENERALMENTE
SE CENTRA ALREDEDOR DE
DOS ÁREAS
EL PRESUPUESTO DE EFECTIVO
EL CONTROL INTERNO DE
CONTABILIDAD
• El concepto Capital de Trabajo se utiliza para designar al capital requerido por la operatoria de la empresa para cumplir con su ciclo operativo, independientemente de cómo se lo financie, y también, en casos no poco frecuentes, para referirse a la diferencia entre el activo corriente y el pasivo corriente.
• Representa las inversiones de la empresa en activos circulantes: efectivo, valores a corto plazo, cuentas por cobrar e inventarios. Al mismo es necesario incorporar dimensiones de tiempo, complejidad e incertidumbre.
CONCLUSIONES
A. CAPITAL DE TRABAJO
FINANCIAMIENTO DE LARGO PLAZO (DEUDA + PN) –
INVERSIÓN INMOVILIZADA
CAPITAL DE TRABAJO TOTAL (A) (NETO
NECESIDAD DE CAPITAL DE TRABAJO (B):
ACTIVO CTE. (OPERATIVO) – FINANCIAMIENTO
ESPONTÁNEO
CONCEPTO DE CAPITAL DE TRABAJO
SUPERÁVIT / DÉFICIT DE FONDOS: A – B
LOS SOBRANTES O FALTANTES GENERAN
COLOCACIONES TRANSITORIAS DE FONDOS O
NECESIDAD DE FINANCIAMIENTO
ESPECÍFICO
SON LOS BIENES Y DERECHOS MENOS LAS DEUDAS Y OBLIGACIONES TODO DE LO CUAL ES TITULAR EL CAPITALISTA.
Activo Cte. Pasivo Cte. CAPITAL
TIP
OS
CA
PIT
AL
EN
EL
SIS
TE
MA
C
LÁ
SIC
O
CAPITAL LÍQUIDO
CAPITAL NACIONAL
CAPITAL SOCIETARIO
CAPITAL PÚBLICO
CAPITAL PRIVADO
CAPITAL INMATERIAL
CAPITAL DE CORTO PLAZO
CAPITAL DE LARGO PLAZO
TIP
OS
DE C
AP
ITA
L
B. TIPOS DE CAPITAL
TIPOS DE CAPITAL EN EL SISTEMA
MODERNO
CAPITAL SOCIETARIO
CAPITAL NATURAL
CAPITAL SOCIAL
CAPITAL INSTRUCTIONAL O
INTELECTUAL
C. CLASIFICACION DE CAPITAL
EL OBJETIVO DEL ADMINISTRADOR FINANCIERO:
VALOR ACTUALFLUIR DE FONDOS• COSTO DE CAPITAL• MÉTODOS RACIONALES
DE RENTABILIDAD DEL USO DE FONDOS Y COSTO DE OBTENCIÓN DE FONDOS.
ESTOS CONCEPTOS, QUE SON VÁLIDOS PARA DECISIONES EN SITUACIÓN DE CERTEZA Y ESTABILIDAD MONETARIA
FLUJO DE FONDOS
LOS ELEMENTOS DE LA PLANIFICACIÓN FINANCIERA (INGRESOS Y EGRESOS)
OBJETIVO DEL ADMINISTRADOR FINANCIERO SERÁ DEL FLUIR DE FONDOS DE LA EMPRESA
EL FLUIR DE FONDOS DEBERÁ, SER EXPRESADO EN UNIDADES MONETARIAS DE PODER ADQUISITIVO CONSTANTE.
RENTABILIDAD, LIQUIDEZ Y RIESGOS:
RENTABILIDAD
BENEFICIO OBTENIDO POR UN ACTIVO EN RELACIÓN CON SU COSTE DE ADQUISICIÓN,
(CAPACIDAD DEL ACTIVO DE PRODUCIR INTERESES U OTROS RENDIMIENTOS AL
ADQUIRIENTE O INVERSOR).
RENTABILIDAD = BENEFICIO / COSTE DE ADQUISICIÓN.
EJEMPLO: COMPRAMOS UN BONO POR 1000 Y A SU VENCIMIENTO PACTAMOS RECIBIR 1030, OBTENDRÍAMOS UN BENEFICIO DE 30, POR LO QUE LA
RENTABILIDAD OBTENIDA HABRÍA SIDO DE 30/1000=0,03, ES DECIR UN 3%
LIQUIDEZ LA LIQUIDEZ SE DEFINE COMO LA CAPACIDAD QUE TIENE UNA EMPRESA PARA OBTENER
DINERO EN EFECTIVO. ES LA PROXIMIDAD DE UN ACTIVO A SU CONVERSIÓN EN DINERO.
PUEDE SER VENDIDO RÁPIDAMENTE, CON UNA MÍNIMA PÉRDIDA DE VALOR, EN
CUALQUIER MOMENTO
EJEMPLO: DINERO EN EFECTIVO Y MONEDAS
CUENTAS BANCARIAS Y PROPIEDAD INMUEBLE
RIESGOEL RIESGO DE UN ACTIVO DEPENDE DE LA
PROBABILIDAD DE QUE, A SU VENCIMIENTO, EL EMISOR CUMPLA LAS CLÁUSULAS DE
RENTABILIDAD Y AMORTIZACIÓN FINANCIERA PACTADAS.
SIGUIENDO NUESTRO EJEMPLO ANTERIOR, SE REFERIRÍA A LA PROBABILIDAD DE QUE AL FINALIZAR EL CONTRATO DEL BONO, AL QUE SE LO HEMOS COMPRADO, EFECTIVAMENTE NOS
PAGUE LOS 1030. A MAYOR PROBABILIDAD DE IMPAGO O INCUMPLIMIENTO DE LAS CONDICIONES, EL RIESGO SERÁ MAYOR. ES COMÚN MEDIR EL RIESGO A TRAVÉS DE LA
VARIANZA MATEMÁTICA.
CICLO DINERO,MERCADERÍA- DINERO:
CICLO DINERO, MERCADERÍA-
DINERO
ES EL CICLO CORTO O PERIODO DE MADURACIÓN DE UNA EMPRESA (TAMBIÉN CONOCIDO COMO CICLO DINERO- MERCANCÍA – DINERO),
EN GENERAL ES CUANDO ESA EMPRESA “ CREA”( O COMPRA) SUS PRODUCTOS, LUEGO LOS VENDE Y TRAS UN PLAZO DETERMINADO LOS COBRA.
ESTE CICLO SE FORMA POR UN PROCESO DE :
ADQUISICIÓN DE LOS MATERIALES
SE ALMACENAN, PASAN POR EL PROCESO DE TRANSFORMACIÓN
SE REALIZA LA FABRICACIÓN
SE OBTIENEN LOS PRODUCTOS TERMINADOS
SE ALMACENAN ESTOS PRODUCTOS TERMINADOS
LUEGO SE VENDEN A LOS CLIENTES
Y TRAS UN TIEMPO CORTO O DE FORMA INMEDIATA SE LES COBRA, Y ESTO PERMITE RECUPERAR DINERO PARA PAGAR A LOS
FACTORES DE PRODUCCIÓN.
CICLO DINERO,MERCADERÍA-
DINERO