AULA ASSISTENTE ADM CONCURSO HC 2015.pptx

7/23/2019 AULA ASSISTENTE ADM CONCURSO HC 2015.pptx

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EBSERH - H. C. DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE GOIÁS - HC-

UFG / GOIÂNIA/GO :EDITAL DE ABERTURA Nº 03/2015

19. Princípios gerais de segurança no trabalho.19.1. Prevenção e causas dos acidentes do trabalho.

19.2. Princípios de ergonomia no trabalho.19.3. Códigos e símbolos específcos de a!de e egurança no"rabalho.



19. Princípios gerais desegurança no trabalho.



LEI Nº 6.514 - DE 22 DE DEZEMBRO

DE 1977 - DOU DE 23/12/77

Altera o a!"t#lo $ %o &'t#lo II %a o()ol'%a*+o %a) Le')%o &ra,alo relat'o a )e0#ra(*a e e%''(a %o tra,aloe % o#tra) !ro'%('a).

O PRESIDENTE DA REPÚBLICA, faço saber que oCONGRESSO NACIONAL decreta e eu sancono ase!unte Le"

Art 1º - O a!"t#lo $ %o &'t#lo II %a Consolidação das

Leis do Trabalho a!roa%a !elo Dereto-le' (º 5.452%e 1º %e a'o %e 1943 !a))a a '0orar o a )e0#'(tere%a*+o



CAPITULO VDA SEGURANÇA E DA MEDICINA DO TRAAL!O

eção #

$as %edidas Preventivas de %edicina do"rabalho Art 168 - Será obrigatório o exame médico do

empregado, por conta do empregador.

§ 1º - Por ocasião da admissão, o exame médicoobrigatório compreenderá inestiga!ão c"#nica e,nas "oca"idades em $%e &o%er, abre%gra'a.



P&'"(')( %"* +, 3.21- $/0 $/ +4& $/ 195

(prova as +ormas 'egulamentadoras 6 +'6 do Capítulo # "ítulo )) da Consolidação

das 7eis do "rabalho relativas aegurança e %edicina do "rabalho.

& %inistro de /stado do "rabalho, no %sode s%as atrib%i!)es "egais, considerando o

disposto no art. *++, da conso"ida!ão das eisdo raba"&o, com reda!ão dada pe"a 7ei n.,8.1- de 22 de de:embro de 1055,reso"e



;C(P<"7& #=.$( />'(+?( / $( %/$)C)+( $& "'(*(74&

/?@& )$)P&)?A/ >/'()

Art 1/0 - A obserncia, em todos os "ocais detraba"&o, do disposto neste 2apit%"o, não

desobriga as empresas do c%mprimento deo%tras disposi!)es $%e, com re"a!ão 3matéria, se4am inc"%#das em códigos de obraso% reg%"amentos sanitários dos 5stados o%

%nic#pios em $%e se sit%em os respectiosestabe"ecimentos, bem como da$%e"asori%ndas de conen!)es co"etias de traba"&o.



Art 1// - 7nc%mbe ao órgão de mbito naciona"competente em matéria de seg%ran!a e medicinado traba"&o

7 - estabe"ecer, nos "imites de s%a competncia,normas sobre a ap"ica!ão dos preceitos deste2ap#t%"o, especia"mente os re9eridos no art. *++:

77 - coordenar, orientar, contro"ar e s%perisionar a'sca"i;a!ão e as demais atiidades re"acionadascom a seg%ran!a e a medicina do traba"&o emtodo o território naciona", inc"%sie a 2ampan&a<aciona" de Preen!ão de Acidentes do raba"&o:

777 - con&ecer, em ="tima instncia, dos rec%rsos,o"%ntários o% de o9#cio, das decis)es pro9eridaspe"os >e"egados ?egionais do raba"&o, emmatéria de seg%ran!a e medicina do traba"&o.



Art 1/6 - 2ompete especia"mente 3s >e"egacias

?egionais do raba"&o, nos "imites de s%a 4%risdi!ão

7 - promoer a 'sca"i;a!ão do c%mprimento dasnormas de seg%ran!a e medicina do traba"&o:

77 - adotar as medidas $%e se tornem exig#eis,em irt%de das disposi!)es deste 2ap#t%"o,determinando as obras e reparos $%e, em$%a"$%er "oca" de traba"&o, se 9a!am

necessárias: 777 - impor as pena"idades cab#eis por

desc%mprimento das normas constantes deste2ap#t%"o, nos termos do art. *+1.



Art 1/@ - 2abe 3s empresas

7 - c%mprir e 9a;er c%mprir as normas deseg%ran!a e medicina do traba"&o: 77 - instr%ir os empregados, atraés de ordens

de seri!o, $%anto 3s preca%!)es a tomar no

sentido de eitar acidentes do traba"&o o%doen!as oc%pacionais: 777 - adotar as medidas $%e "&es se4am

determinadas pe"o órgão regiona" competente:

7 - 9aci"itar o exerc#cio da 'sca"i;a!ão pe"aa%toridade competente.

contrário.



Art 1/8 - 2abe aos empregados 7 - obserar as normas de seg%ran!a e

medicina do traba"&o, inc"%sie as instr%!)esde $%e trata o item 77 do artigo anterior:

7" - co"aborar com a empresa na ap"ica!ão dosdispositios deste 2ap#t%"o.

Parágra9o =nico - 2onstit%i ato 9a"toso doempregado a rec%sa in4%sti'cada

aB 3 obserncia das instr%!)es expedidas

pe"o empregador na 9orma do item 77 doartigo anterior: bB ao %so dos e$%ipamentos de prote!ão

indiid%a" 9ornecidos pe"a empresa.



Art . 1/C - ediante connio

a%tori;ado pe"o inistro do raba"&o,poderão ser de"egadas a o%trosórgãos 9ederais, estad%ais o%

m%nicipais atrib%i!)es de 'sca"i;a!ãoo% orienta!ão 3s empresas $%anto aoc%mprimento das disposi!)esconstantes deste



1C.1. P?55<DEF 5 2AGSAS >FS A27>5<5S >F ?AHAIF.



A27>5<5 >F ?AHAIF

São todas as ocorrncias indese4áeis, $%e interrompem

o traba"&o e ca%sam, o% tem potencia" para ca%sar

9erimentos em a"g%ém o% a"g%m tipo de perda 3empresa o% ambos ao mesmo tempo.

2onceito Preencionista



A27>5<5 >F ?AHAIF

o 8#e oorre !elo eer"'o %o tra,alo a )er'*o%a e!re)a !rooa(%o le)+o or!oral o#!ert#r,a*+o :#('o(al re)#lta(%o a orte a !er%ao# a re%#*+o !era(e(te o# te!orr'a %aa!a'%a%e !ara o tra,alo. E8#'!ara-)ele0ale(te ao a'%e(te %o tra,alo o a'%e(te %e

tra;eto a %oe(*a !ro:'))'o(al e a %oe(*a %otra,alo.

2onceito "ega"



>F5<DA P?FJ7SS7F<A

5ntende-se por doen!a pro'ssiona", a$%e"a

inerente o% pec%"iar a determinado ramo deatiidade, dispensando a comproa!ão de

nexo ca%sa".



>F5<DA P?FJ7SS7F<A

5xemp"o Gm traba"&ador $%e traba"&e n%macermica onde é %ti"i;ada a s#"ica, indo a ad$%irirsi"icose, bastará comproar $%e traba"&o% nacermica, para 'car comproada a doen!a

pro'ssiona", dispensando $%a"$%er tipo de o%traproa.



>F5<DA >F ?AHAIF

A doen!a do traba"&o di9erencia-se da doen!a

pro'ssiona" em ários pontos. 5"a res%"ta decondi!)es especiais em $%e o traba"&o é

exercido e com e"e re"aciona-sediretamente.



>F5<DA >F ?AHAIF

Sendo %ma doen!a genérica K$%e acomete $%a"$%erpessoaB, exige a comproa!ão do nexo ca%sa", o% se4a,o traba"&ador deerá comproar &aer ad$%irido adoen!a no exerc#cio do traba"&o.

5xemp"o A t%berc%"ose poderá ser Ldoen!a dotraba"&oM com re"a!ão 3$%e"e seg%rado $%e comproart-"a ad$%irido no exerc#cio do traba"&o em %macmara 9rigor#'ca.



2FG<72ADEF >5A27>5<5 >F ?AHAIF

>e acordo com a "egis"a!ão, todo acidentedo traba"&o dee ser imediatamentecom%nicado 3 empresa pe"o acidentado o%

por $%a"$%er pessoa $%e de"e tiercon&ecimento.



2FG<72ADEF >5A27>5<5 >F ?AHAIF

5m caso de morte, é obrigatória acom%nica!ão 3 a%toridade po"icia".

A empresa por s%a e;, dee com%nicar oacidente do traba"&o 3 Preidncia Socia" atéo primeiro dia =ti" seg%inte ao da ocorrncia.



2AGSAS >5 A27>5<5S >F?AHAIF

Fs acidentes de traba"&o decorrem,basicamente de d%as ca%sas primárias AFS 52F<>7DN5S 7<S5OG?AS, acidentes do

traba"&o podem ainda decorrer por atos deterrorismo praticado por terceiros, o% aindaoriginar-se de ca%sas $%e escapam do contro"e&%mano, como os t%9)es, terremotos,

in%nda!)es, etc.

2<14



2<14

("& )+/>'&(tos insegurosB é o ato praticado pe"o &omem,em gera" consciente do $%e está 9a;endo, $%e estácontra as normas de seg%ran!a. <orma"mente osatos ca%sam 8+ dos acidentes. 5xemp"os de atos

impr%dncia, excesso de con'an!a, não %ti"i;a!ãode e$%ipamentos de seg%ran!a, exposi!ão emdemasia de partes do corpo, rea"i;ar man%ten!ãoem má$%inas operantes, %so de ata"&os de$%a"$%er tipo o% nat%re;a, cons%mo de a"coo" o%s%bstncias i"#citas, e etc.



5xemp"os

- Agir sem permissão:

- >eixar de c&amar a aten!ão:

- Hrincar em "oca" de traba"&o:

("& )+/>'&



19.2. P')+C<P)&

$/ /'>&+&%)(+& "'(*(74&.+'615 /'>&+&%)( P&'"(')(3.51D90E



& F/ G /'>&+&%)( H

5timo"ogia

5?OFS Q ?AHAIF

<FFS Q 57, ?5O?A

O !"#"$%& '( &)& *( +",& )' *,)& )'

&!(',&: E( $"(: !"#"$%& !+"$*(!"#"$%"! !+"$"!' &!*!"! &( & !+"$*(4 N" ##$": 67",%"!8 & +9& &( & *&! )' '* !&&



A er0o(o'a = o e)t#%o %a a%a!ta*+o %o

tra,alo >) arater")t'a) :')'ol?0'a) e

!)'ol?0'a) %o )er #a(o@.

o(e'to %a A))o'a*+o Bra)'le'ra %eEr0o(o'a ABEROC



&*/")#& $(

/'>&+&%)((daptar o trabalho ao homem não o contrIrioE

/studa o compleJo Kormado pelo operadorhumano e seu trabalho



P&' F/ (' ( /'>&+&%)( H

<oas tecno"ogias, competitiidade demercado, prod%tiidade x $%a"idade

<ecessidade de me"&oria das práticas dastare9as com

/fcIcia

egurança Fualidade



A '!7&,&(" ' '&!;" +"!"&,%''! & &(+&!"(',&

)& &+'!")&!

D'!',;" ',!':

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'>+!'9& )&

*,&,"(',& )&%&('( ," '>'*;9&

)' *" "!'"



5xistem ários tipos de sinais de a"arme o%indicadores para %m est%do ergonRmico

Lisiológicos "'$'!";9& )& #"(',& "!)"& ?*",)")' )' "! !'+!")& "<)")' '$=!" '!'#!"$ '(+'!"*!" &!+&!"$

(7('%/



/m nível do trabalho!'+'<)")' )' '!!& &(')& '( *(" "!'"" #">" ," +!&)*<)")' ' ," ?*"$)")' )" +'!&!(",'

)& &+'!")&! "*(',& )& ,)' )' !'!"#"$%& ,)',' )' !"#"$%&")',' )' !"#"$%& (+&!@," <"$4



ubMetivos?*'>" '<',*" )& !"#"$%")&!'

&,!"' ',!' " +'!'+;9& &#'<" ' " *#'<"4

;a noção de conKortoM

%udanças de comportamento",')")' ' !!";9&



5?OF<F7AO7<S72A AHF?A 5

S5OG?A<DA <F 5S2?7T?7F



2F<257FS

Oinástica abora" U a arte de exercitar o corpo no

ambiente de traba"&o com o int%ito decapacitar a mente e o 9#sico dotraba"&ador para s%a 4ornada detraba"&o.

5rgonomia U o est%do cient#'co da re"a!ão entre o

&omem e se%s ambientes de traba"&o.



5?OF<F7A

A ergonomia tem trs ob4etios básicos

possibi"itar o con9orto ao indi#d%o: a preen!ão de acidentes: a4%dar a eitar o aparecimento de

pato"ogias espec#'cas para determinadotipo de traba"&o.



5?OF<F7A

Preoc%pa!ão com condi!)es geraisde traba"&o a i"%mina!ão

os r%#dos a temperat%ra

Ksão con&ecidas como agentesca%sadores de ma"es na área de sa=de9#sica e menta",mas $%e o est%doproc%ra tra!ar os camin&os para acorre!ãoB



5?V>F?

5? esão por 5s9or!o repetitio

>F?Ws >ist=rbios Fsteom%sc%"ares re"acionados aotraba"&o

AS 5?V>F? podem ser ca%sadas por es9or!orepetitio deido a má post%ra, stress o%traba"&o excessio. ambém certos esportes sepraticados intensiamente podem ca%sar 5?.





Gm bom programa de ergonomiapode ter so"%!)es inte"igentes e

m%ito e'cientes para eitar essasLc&atea!)esM.



H5<5J727F PA?A A 5P?5SA

aior prod%tiidade: >imin%i o n=mero de acidentes de traba"&o e >F?Ws: >imin%i as 9a"tas ao traba"&o por motios de doen!as: >imin%i os gastos com despesas médicas,

a9astamentos e indeni;a!)es: >imin%i a s%bstit%i!ão de pessoa": >imin%i a rotatiidade de 9%n!)es: 5stim%"a %m ambiente de traba"&o mais sociáe" e

agradáe": e"&ora a imagem da instit%i!ão 4%nto aos

9%ncionários e 3 sociedade.



H5<5JX27FS PA?A F ?AHAIA>F?

Preen!ão das >F?Ws: Preen!ão do sedentarismo, estresse e ansiedade: aior disposi!ão e bem-estar: e"&ora da aten!ão e concentra!ão: e"&ora da a%to-estima e da a%to-imagem: e"&ora da Yexibi"idade, 9or!a, ritmo, coordena!ão,

agi"idade e resistncia: aior disposi!ão para traba"&ar em e$%ipe:

e"&ora das re"a!)es interpessoais: 2rescimento da $%a"idade de ida.



>72AS >5 SAZ>5

Prati$%e exerc#cio 9#sico comreg%"aridade:

Heba ág%a: A"imente-se bem: 5 ...

http://www.youtube.com/watch?v=ihMIUczqhTU



19.3. Códigos esímbolos

específcos de a!de

e egurança no"rabalho.



R 26

SI ALIZAÇÃ

O DE

SEGURA ÇA



F [G5 5 <?*6 \

U A <F?A?5OGA5<A>F?A [G5 5

PF? FH]57F J7Â? AS 2F?5S[G5 >55 S5? GSA>AS<FS F2A7S >5 ?AHAIFPA?A P?55<DEF >5A27>5<5S.



FH]57F_ P?55<DEF >5 A27>5<5S:_ 7>5<7J72A? FS 5[G7PA5<FS>5 S5OG?A<DA:_ >577A? ?5AS:

_ 7>5<7J72A? >5 GHGADN5S >5X[G7>FS 5 OAS5SA>5?7<>F 2F<?A ?7S2FS:

_ 7>5<7J72A? 5 A>5?7? A25?2A>FS ?7S2FS5^7S5<5S.



Z7PFS 7PFS >5PA2AS

S7<A7ÀDEF >5 P?F7H7DEFS7<A7ÀDEF >5 P5?7OFS7<A7ÀDEF >5 FH?7OADEF

S7<A7ÀDEF >5 55?O<27AS7<A7ÀDEF >5 7<2<>7F



5PA2A5<F K?FGAO5BJF?AS >AS PA2AS



JF?AS 5 2F?5S >5S7<A7ÀDEF

2F?5S >5 2A<A7ÀDN5S



2F?5S >5 2A<A7ÀDN5SS5OG<>F

A <? *6



5?>57<>72A

2A?A25?7À LS5OG?A<DAM

2A?A`5S, HF57<S, A7SFS, 5H5AS, PASSAO5<S >5 A2AS, 5<?A>AS >5 SAAS >5 2G?A7FS >5 G?O<27A:

OG7AS >5 F2A7ÀDN5S:F?75<ADEF 5 SAA5<F.

PASSAO5<S >5 G?O<27A



orienta!)es

PASSAO5<S >5 G?O<27A



S7<A7ÀDEF >5 55?O<27A

FS S7<A7S 7<2GX>FS <5SA2A5OF?7A7SA 7<>72A?, 5 2ASF >5P5?7OF, SAX>AS >555?O<27A, F 2A7<IF PA?AF PFSF >5

SF2F??F FG F2A F<>55^7SA >7SPFS77FS>5 SAADEF.



S7<A7S >5 SAA5<F FG >555?O<27A



S7<A7S >5 SAA5<F FG >555?O<27A



2A<A7ÀDN5S >5 OGA



5?5IF7<>72A

P?F7H7DEF:APA?5IFS >5 P?F5DEF52FHA5 7<2<27F.



2A7Â >5 AA?5, HFHA 5 S7?5<5



5^7<F? 5 SGA F2A7ÀDEF

SAX>A >5 55?O<27A



SAX>A >5 55?O<27AP?F7H7>F JGA?



5^25DN5S K[G5 <EF SEF PA?A7<2<27FB

G` >5 HA??72A>AS 5 HFEF >555?O<27A



S7<A7ÀDEF >5 7<2<>7F

FS S7<A7S 7<S5?7>FS <5SA2A5OF?7A7SA 7<>72A?, 5 2ASF >5

7<2<>7F, AF2A7ÀDEF >FS5[G7PA5<FS >5

2FHA5 A 7<2<>7F >7SPFS7DEF >FG77À>F?.



S7<A7S >5 7<2<>7F



S7<A7S >5 7<2<>7F



S7<A7ÀDEF >5 P?F7H7DEFSEF S7<A7S [G5 P?FXH5 G

2FPF?A5<F SGS25X5>5 5^PF?GA P5SSFA A G P5?7OF FG

>5P?FF2A? G P5?7OF.

S7<A7S >5 P?F7H7DEF



S7<A7S >5 P?F7H7DEF



AA?5F7<>72A

L2G7>A>FM AU PA?AS7GADN5S 2F AF O?AG>5 ?7S2FFG [G5 >5A<>A? 5<F?5A5<DEF

JG<>FS >5 5?57?FS 5



2F??7N5S, PA?AP57FS, P7SFS 5

PA?5S 7<J5?7F?5S >5 5S2A>AS

A7SFS

PA?A2IF[G5 >5 5X2GFS >5



PA?A2IF[G5 >5 5X2GFS >5 ?A<SPF?5 P5SA>FS, 2F7S?AS P?5AS



HA<>57?A 2FF S7<A >5A>5?<27A



S7<A7ÀDEF >5 P5?7OF

FS S7<A7S <5SA 2A5OF?7A7SA

A>5?7? PA?A GAS7GADEF, FH]5F FGADEF SGS25PX5 >5

F?7O7<A? >A<F FG5SEF P5SSFA 5VFG <AS7<SAADN5S.



S7<A7S >5 A7SF



A?A<]A7<>72A

2A<A7ÀDN5S 2F<5<>F

27>FS, PA?5S T57S >5[G7<AS, JA25S 5^5?<AS >5PF7AS 5 5<O?5<AO5<S,

>7SPFS77FS >5 2F?5, P?5<SAS5 FG?FS >7SPFS77FSPF5<27A5<5 P5?7OFSFS:

2A<A7ÀDN5S >5 27>FS



JA25S 7<5?<AS >5 2A7ÂSP?F5F?AS>5 >7SPFS77FS 5U?72FS

2A<A7ÀDN5S >5 27>FS

PA?5S 7<5?<AS >AS OGA?>AS >5



PA?5S 7<5?<AS >AS OGA?>AS >5[G7<AS[G5 PFSSA? S5? ?5F7>AS FGAH5?AS:JA25S 5^5?<AS >5 PF7AS 55<O?5<AO5<S

>7SPFS77FS >5 2F?5 HF?>AS >5



>7SPFS77FS >5 2F?5, HF?>AS >5S5??A 5 P?5<SA

S7<A7S >5 ?FGAO5



JF?A - [GA>?A>A2F? 2F? >5 A?A<]A

P72FO?AA U 7OGA AFS7<A >5 P5?7OF



A`G7<>72A

FH?7OAF?75>A>5 5 FGA7SFS 2F<?A GSF,2A<A7ÀDEF A? 2FP?77>FF75<ADEF >55[G7PA5<FS



FH?7OAF?75>A>5 5 FG A7SF



2A<A7ÀDEF >5 A? 2FP?77>FA7SFS 2FF2A>FS <F PF<F >5A??A<[G5 FG JF<5S >5 PF<27A



S7<A7ÀDEF >5 FH?7OADEF

FS S7<A7S 7<2GX>FS <5SA

2A5OF?7A7SA P?5S2?55? G>55?7<A>F

2FPF?A5<F.

S7<A7S >5 FH?7OADEF



S7<A7S >5 FH?7OADEF



H?A<2F7<>72APASSA?5AS 5 2F??5>F?5S >5 27?2GADEFPF? 57F >5 JA7ÂS KF2A7ÀDEF 5 A?OG?AB:>7?5DEF 5 27?2GADEF PF? 57F >5 S7<A7S:

F2A7ÀDEF 5 2F5F?5S >5 ?5SX>GFS:F2A7ÀDEF >5 H5H5>FG?FS:?5AS 5 F?<F >FS 5[G7PA5<FS >5SF2F??F >5 G?O<27A, >5 2FHA5 A7<2<>7F FG FG?FS 5[G7PA5<FS >5

55?O<27A:?5A >5S7<A>AS A?A`5<AO5:`F<AS >5 S5OG?A<DA.

2A<A7ÀDN5S >5 7<JA57S



2A<A7ÀDN5S >5 7<JA57S2FHGSX57S >5 AA 7S2FS7>A>5



AG7<7F7<>72A

OS5S 7[G5J57FS7<JA57S2FHGSX57S >5 HA7Â

7S2FS7>A>5



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