Embed Size (px)
Citation preview
STATUSRAPPORT FOR PROJEKT ”SENIORVIKAR”
Ultimo januar 2019
KERNEELEMENT 1: SAMARBEJDSAFTALER MED VIKARBUREAUER
Måleperiode: Marts 2018 til januar 2019
8
6 65
4 43 3 3
2 21 1
3,7
012345678910
0123456789
10
AntalAntal
Antal samarbejdsaftaler
Antal samarbejdsaftaler med vikarbureauer
KERNEELEMENT 2: INFORMATIONSMØDE Succeskriterie 1
Måleperiode: Marts 2018 til januar 2019
429
362321
181160 156 154 153 136 126
102 98 92
190
050100150200250300350400450
050
100150200250300350400450
AntalAntal
Antal Projektets succeskriterie Individuelle måltal
Antal borgere der deltager i mindst et informationsmøde
KERNEELEMENT 2: INFORMATIONSMØDE
Måleperiode: Marts 2018 til januar 2019
95 91 89 88 83 81 81 80 80 78 77 7768
82
0
20
40
60
80
100
0
20
40
60
80
100ProcentProcent
Andel enige eller helt enige
Samlet set gav informationsmødet en god og relevant viden om mulighederne i vikaransættelserBorgersurvey
KERNEELEMENT 2: INFORMATIONSMØDE – DELTAGERGRUPPENS KARAKTERISTIKA
Måleperiode: Marts 2018 til november 2018
40
28
32
100100
100
0
20
40
60
80
100
Gns. (2.017)
ProcentProcent
Op til 6 mdr. 6-12 mdr. Over 12 mdr.
Deltagernes ledighedsperiode
79
21
0
20
40
60
80
100
0
20
40
60
80
100
Gns. (2.018)
ProcentProcent
50-60 år Over 60 år
Deltagernes alder
22
1311
7 6 6 5 5 4 4
16
051015202530
05
1015202530
ProcentProcent
Gns. (2.018)
Deltagernes a-kasse
KERNEELEMENT 3: SAMTALER MED VIKARBUREAUER
Måleperiode: Marts 2018 til januar 2019
100 95
7159 58 52 46 44
3629
15 13 8
53
0
20
40
60
80
100
0
20
40
60
80
100
ProcentProcent Andel af deltagere der har været til samtale med vikarbureau
KERNEELEMENT 3: SAMTALER MED VIKARBUREAUER
Måleperiode: Marts 2018 til januar 2018
77 75 75 74 74 72 72 71 68 64 6356 50
69
0
20
40
60
80
100
0
20
40
60
80
100ProcentProcent
Andel enige eller helt enige
Til samtalen drøftede vi om mine kompetencer og jobønsker matchede vikarbureauets rekrutteringsbehovBorgersurvey
KERNEELEMENT 4: TÆT JOBOPFØLGNING
Måleperiode: Marts 2018 til november 2018
Bemærk: Kun samtaler registreret som ”jobsamtaler” tæller med i opgørelsen. Nogle kommuner anvender workshops i opfølgningen på informationsmødet, som ikke vil fremtræde af denne opgørelse.
100 99 98 94 94 94 93 92 92 90 89 83 8192
0
20
40
60
80
100
0
20
40
60
80
100
ProcentProcentAndel af deltagere der har været til jobsamtale i jobcenteret indenfor 13 uger efter deltagelse i informationsmøde
KERNEELEMENT 4: TÆT JOBOPFØLGNING
Måleperiode: Marts 2018 til januar 2019
97 95 95 93 92 92 91 86 82 80 79 75 70
89
0
20
40
60
80
100
0
20
40
60
80
100
ProcentProcent
Andel enige eller helt enige
Til opfølgningssamtalen drøftede vi, om jeg erblevet opskrevet hos et vikarbureauBorgersurvey
KERNEELEMENT 5: VIRKSOMHEDSRETTET INDSATS
Måleperiode: Marts 2018 til november 2018
Andel af deltagerne der har været i privat løntilskud eller virksomhedspraktik inden for 13 uger efter deltagelse i informationsmøde
17 1715 14 13 13
9 98
7 6 6
3
11
20
2 1 1 2 21
31 1
024681012141618
02468
1012141618
ProcentProcent
Virksomhedspraktik Privat løntilskud
KERNEELEMENT 6: OPFØLGNINGSMØDER MELLEM JOBCENTER OG VIKARBUREAU
Måleperiode: Marts 2018 til januar 2019
4,0
3,0
2,3 2,1 2,0 2,0 1,81,3 1,3
1,0 1,00,7
0,4
1,8
0
1
2
3
4
0
1
2
3
4
AntalAntal
Antal møder pr. vikarbureau
Antal afholdte møder mellem jobcenter og vikarbureau (pr. vikarbureau der er aftale med)
VIKARANSÆTTELSE OG VIKARANSÆTTELSE SOM VEJ TIL VARIG BESKÆFTIGELSE
Succeskriterie 2
Måleperiode: Marts 2018 til januar 2019
83 7973
66 6556 56
4840 38 35
29 24
55
0102030405060708090100
0102030405060708090
100
ProcentProcent
Projektets succeskriterie
Andel af deltagere der bliver opskrevet hos mindst ét vikarbureau
VIKARANSÆTTELSE OG VIKARANSÆTTELSE SOM VEJ TIL VARIG BESKÆFTIGELSE
Succeskriterie 3
Måleperiode: Marts 2018 til november 2018
38 37 3532 30 29
24 22 20 19 17 15 14
24
0
10
20
30
40
50
0
10
20
30
40
50ProcentProcent
Succeskriterie
Andel af deltagere, der bliver opskrevet, som opnår vikaransættelse
VIKARANSÆTTELSE OG VIKARANSÆTTELSE SOM VEJ TIL VARIG BESKÆFTIGELSE
Bemærk: Gns. antal løntimer vises ikke, hvis færre end fem borgere har været i vikaransættelse den pågældende månedMåleperiode: november 2018
94 91 90 8779 77 73 73 71 67 60 58
3354
6983 81 77 85
76
020406080100120140160
020406080
100120140160
TimerTimer Gns. antal løntimer pr. borger pr. måned (blandt borgere der kommer i vikaransættelse)
BESKÆFTIGELSE, UDDANNELSE ELLER OPKVALIFICERING
Måleperiode: Marts 2018 til november 2018
Deltagernes status 13 uger efter informationsmødet
38 36 36 34 30 28 28 27 26 26 19 18 1029
48 43 40 41 48 57 5648 54 55 67 72
58
51
829 8
13 15 9 15 7 10 13 20 15 9 1125
13
0102030405060708090100
0102030405060708090
100ProcentProcent
Beskæftigelse inkl. vikarjob Dagpenge Ordinær uddannelse Kompetenceudvikling Virksomhedsplacering Øvrig
VIKARANSÆTTELSE OG VIKARANSÆTTELSE SOM VEJ TIL VARIG BESKÆFTIGELSE
Måleperiode: Marts 2018 til november 2018
73 3 4 4 3
1115 14 13 12 10 11 13 9
11 83
11
0
5
10
15
20
25
0
5
10
15
20
25ProcentProcent
Med vikaransættelse Uden vikaransættelse
Andel af deltagerne der opnår fuldtidsbeskæftigelse 13 uger efter informationsmødet
DEN GODE SAMARBEJDSAFTALEI hvor høj grad er der skabt tydelig forventningsafstemning om mål og rammer for samarbejdet?
*Jobcenter Skanderborg er startet hurtigt og har derfor indgået aftaler med
vikarbureauer før, skabelonen til samarbejdsaftaler har været tilgængelig.
Solrød
Vallensbæk
Roskilde
Faxe
Kolding
Faaborg-Midtfyn
Hjørring
Ringsted/Sorø
Lejre
Nordfyn
Langeland
Brøndby
Skanderborg*
Slet ikke I mindre grad I nogen grad I høj grad I meget høj grad
