htezcan-uysal documents

H.Tezcan UYSAL - İŞGÖREN PERFORMANSI AÇISINDAN ÇALIŞMA PSİKOLOJİSİNİN ÖRGÜTSEL SİNİZME ETKİSİ
Business H.Tezcan UYSAL - İŞGÖREN PERFORMANSI AÇISINDAN ÇALIŞMA PSİKOLOJİSİNİN ÖRGÜTSEL SİNİZME ETKİSİ
Selection of Logistics Centre Location via ELECTRE Method A Case Study in Turkey
Business Selection of Logistics Centre Location via ELECTRE Method A Case Study in Turkey
H.TEZCAN UYSAL - KONUT YAPI KOOPERATİFLERİNDE GÜVEN İLİŞKİSİNE YÖNELİK MODEL ÖNERİLERİ VE BİR ARAŞTIRMA
Business H.TEZCAN UYSAL - KONUT YAPI KOOPERATİFLERİNDE GÜVEN İLİŞKİSİNE YÖNELİK MODEL ÖNERİLERİ VE BİR ARAŞTIRMA
H.TEZCAN UYSAL - Konut yapi kooperati̇fleri̇nde yolsuzluk ve usulsüzlük
Business H.TEZCAN UYSAL - Konut yapi kooperati̇fleri̇nde yolsuzluk ve usulsüzlük
H.Tezcan UYSAL - Mevsi̇mli̇k i̇şçi̇ örgütlenmeleri̇nde örgüt i̇çi̇ ve örgüt dişi faktörleri̇n i̇şçi̇ performansina etki̇si̇ findik i̇şçi̇leri̇ne yöneli̇k
Business H.Tezcan UYSAL - Mevsi̇mli̇k i̇şçi̇ örgütlenmeleri̇nde örgüt i̇çi̇ ve örgüt dişi faktörleri̇n i̇şçi̇ performansina etki̇si̇ findik i̇şçi̇leri̇ne yöneli̇k
Correlation Analytics of Blue-Collar Employees’ Organizational Levels in Coal Mining
Business Correlation Analytics of Blue-Collar Employees’ Organizational Levels in Coal Mining
H.TEZCAN UYSAL - THE UNSEEN FACE OF MOBBING IN ORGANIZATIONS: REVERSE MOBBING
Business H.TEZCAN UYSAL - THE UNSEEN FACE OF MOBBING IN ORGANIZATIONS: REVERSE MOBBING
H.TEZCAN UYSAL - Kooperatiflerde örgütsel güvenin ortaklarin gelecekte beklediği performansa etkisi konut yapi kooperatiflerine yönelik bir araştirma
Documents H.TEZCAN UYSAL - Kooperatiflerde örgütsel güvenin ortaklarin gelecekte beklediği performansa etkisi konut yapi kooperatiflerine yönelik bir araştirma
ÖRGÜTSEL İKLİMİN ÇALIŞMA PSİKOLOJİSİNE ETKİSİ: SAĞLIK SEKTÖRÜNDE BİR ARAŞTIRMA
Business ÖRGÜTSEL İKLİMİN ÇALIŞMA PSİKOLOJİSİNE ETKİSİ: SAĞLIK SEKTÖRÜNDE BİR ARAŞTIRMA
Afet i̇stasyonlarının kuruluş yeri seçiminde bulanık topsis yönteminin uygulanması düzce’de bir lokasyon analizi / Application of Fuzzy TOPSIS Method on Location Selection
Business Afet i̇stasyonlarının kuruluş yeri seçiminde bulanık topsis yönteminin uygulanması düzce’de bir lokasyon analizi / Application of Fuzzy TOPSIS Method on Location Selection
KESIM HATTINDA SÜREÇ İYILEŞTIRME VE ETKIN TASARRUF: AĞAÇ İŞLERI ATÖLYESINE YÖNELIK BIR UYGULAMA
Business KESIM HATTINDA SÜREÇ İYILEŞTIRME VE ETKIN TASARRUF: AĞAÇ İŞLERI ATÖLYESINE YÖNELIK BIR UYGULAMA
H.TEZCAN UYSAL - Sağlik hi̇zmetleri̇nde örgütsel düzeyleri̇n bi̇reysel hi̇zmet kali̇tesi̇ne etki̇si̇: doktorlara yöneli̇k bi̇r araştirma
Business H.TEZCAN UYSAL - Sağlik hi̇zmetleri̇nde örgütsel düzeyleri̇n bi̇reysel hi̇zmet kali̇tesi̇ne etki̇si̇: doktorlara yöneli̇k bi̇r araştirma
H.TEZCAN UYSAL - Stajyer çalışanların mesleki bağlılık gelişimine örgüt i̇kliminin etkisi
Business H.TEZCAN UYSAL - Stajyer çalışanların mesleki bağlılık gelişimine örgüt i̇kliminin etkisi
Test of Complicity Theory: Is External Whistleblowing A Strategic Outcome of Negative I/O Psychology?
Business Test of Complicity Theory: Is External Whistleblowing A Strategic Outcome of Negative I/O Psychology?
AŞIRI İŞ YÜKÜNÜN PERFORMANS PERSPEKTİFİNDEN ÇALIŞMA PSİKOLOJİSİNDE NEGATİFLİĞE ETKİSİ: MUHASEBE MESLEK MENSUPLARINA YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA
Business AŞIRI İŞ YÜKÜNÜN PERFORMANS PERSPEKTİFİNDEN ÇALIŞMA PSİKOLOJİSİNDE NEGATİFLİĞE ETKİSİ: MUHASEBE MESLEK MENSUPLARINA YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA
Integrative Approach to Work Psychology and The Integration of Multi Criteria Decision Making Methods to Work Psychology
Business Integrative Approach to Work Psychology and The Integration of Multi Criteria Decision Making Methods to Work Psychology
The Effect of Employee Orientation Leadership Perception on Reverse Mobbing Tendency
Business The Effect of Employee Orientation Leadership Perception on Reverse Mobbing Tendency