Kas notiek

Projektu Vadīšanas

jomā pasaulē?

PV SARUNAS

«IESPAIDI NO PROJEKTU VADĪŠANAS PASAULES KONGRESA 2014 ROTERDAMĀ»

Agenda

• PV Sarunas – koncepts

• Par Kongresu

• Programma, prezentācijas, tēmas, runātāji

• PV Tendences

• Dalībnieki, izstāde

• Jauniešu grupas pasākums (GYCW)

• Sociālie pasākumi

PV Sarunas - koncepts

• A fishbowl conversation is a form of dialog that can be used when discussing topics within large groups

• In an open fishbowl, one chair is left empty

• The moderator introduces the topic and the participants start discussing the topic

• In an open fishbowl, any member of the audience can, at any time, occupy the empty chair

• When this happens, an existing member of the fishbowl must voluntarily leave the fishbowl http://en.wikipedia.org/wiki/Fishbowl_%28conversation%29

Agenda

• PV Sarunas – koncepts

• Par Kongresu

• Programma, prezentācijas, tēmas, runātāji

• PV Tendences

• Dalībnieki, izstāde

• Jauniešu grupas pasākums (GYCW)

• Sociālie pasākumi

Agenda

• PV Sarunas – koncepts

• Par Kongresu

• Programma, prezentācijas, tēmas, runātāji

• PV Tendences

• Dalībnieki, izstāde

• Jauniešu grupas pasākums (GYCW)

• Sociālie pasākumi

Situācijas projektu vadīsanā,

kad «prāts mūs apspēlē» ?

• Jo lielākie bonusi, jo labāk strādā?

• Dan Pink:

▫ Fairness

▫ Autonomy

▫ Mastery

▫ Purpose • https://www.youtube.com/watch?v=u6XAPnuFjJc

• More examples?

Agenda

• PV Sarunas – koncepts

• Par Kongresu

• Programma, prezentācijas, tēmas, runātāji

• PV Tendences

• Dalībnieki, izstāde

• Jauniešu grupas pasākums (GYCW)

• Sociālie pasākumi

- Labam projektam nepietiek iekļauties «trīsstūri», vajag arī parupeties par «ilgtspēju» visās projekta fāzēs

- «SHE» Drošība, Veselība, Vide (Safety, Health, Environment)

- Ieviesta atsevišķa izcilības balva infrastruktūras un naftas&gāzes projektiem

- UNOPS case

Source: http://en.wikipedia.org/wiki/Sustainable_development Framing of sustainable development progress according to the Circles of Sustainability, used by the United Nations.

- Siloed org design

- Breaking the silos

- Rules keep us in silos, try «no rule» design

- Niels Pflaeging «Org physics» http://www.slideshare.net/npflaeging/betacodex11-the-3-structures-of-an-organization

- Micromanagement vs self-organisation

Source: http://skilfulminds.com/2013/05/09/podular-organization-and-edge-businesses/

- Robin Dunbar http://en.wikipedia.org/wiki/Dunbar%27s_number

- 150

- Cognitive limit to the number of individuals with whom any one person can maintain stable relationships

- Metcalfe’s law http://en.wikipedia.org/wiki/Metcalfe%27s_law

- n2

- The value of a network is proportional to the square of the number of connected participants

Source: http://bhc3.com/2010/01/19/why-smbs-need-social-software-dunbars-number-limits-metcalfes-law/

- ability to monitor one's own and other people's emotions, to discriminate between different emotions and label them appropriately, and to use emotional information to guide thinking and behavior http://en.wikipedia.org/wiki/Emotional_intelligence

3 models:

- Ability (Salovey and Mayer)

- Mixed (Daniel Goleman) Self-awareness – the ability to know one's emotions, strengths, weaknesses,

drives, values and goals and recognize their impact on others while using gut feelings to guide decisions.

Self-regulation – involves controlling or redirecting one's disruptive emotions and impulses and adapting to changing circumstances.

Social skill – managing relationships to move people in the desired direction

Empathy - considering other people's feelings especially when making decision

Motivation - being driven to achieve for the sake of achievement.

- Trait (Konstantinos Vasilis Petrides)

Source: http://mmgrowersg.com/services/EQ-i

- Manifesto for Agile Software Development http://agilemanifesto.org/

Source: http://www.slideshare.net/claudee/the-agile-mindset-revisited

- Microsoft Office 365 – «workflow management» nevis atsevišķie rīķi

- ProjectPlace - viss projekta vajadzībām, arī «collaboration»

- Ērts lietotāja interfeiss svarīgāks par funkcionalitāti

- Kanban dēļi projektu uzdevumu menedžmentam

- ...

http://www.iaf-world.org

- Techniques, e.g. Open Fish Bowl

- Coaching vs Mentoring

- Temenos http://agile.dzone.com/articles/temenos-%E2%80%93-workshop-healing

- etc

Agenda

• PV Sarunas – koncepts

• Par Kongresu

• Programma, prezentācijas, tēmas, runātāji

• PV Tendences

• Dalībnieki, izstāde

• Jauniešu grupas pasākums (GYCW)

• Sociālie pasākumi

Agenda

• PV Sarunas – koncepts

• Par Kongresu

• Programma, prezentācijas, tēmas, runātāji

• PV Tendences

• Dalībnieki, izstāde

• Jauniešu grupas pasākums (GYCW)

• Sociālie pasākumi

YC <35 year old

• Speakers: http://www.ipma2014.com/speakers-gycw/

• John Hermarij

• Fahri Akdemir, «City treasure» workshop

Agenda

• PV Sarunas – koncepts

• Par Kongresu

• Programma, prezentācijas, tēmas, runātāji

• PV Tendences

• Dalībnieki, izstāde

• Jauniešu grupas pasākums (GYCW)

• Sociālie pasākumi

Social event photos

• By Les Squires: https://drive.google.com/folderview?id=0B537F1E4bkl7Um1kMnFpZ2dpNWM&usp=sharing

• Gala: http://bit.ly/IPMA14Gala

• GYCW Gala: http://bit.ly/GYCW14Gala

• 1st Day: http://bit.ly/IPMA14Day1

Papildus

PV kluba pasākumi Oktobris

27.oktobris - PV sarunas “Projektu vadītāju profesijas izaicinājumi trīs pieredzējušu projektu vadītāju skatījumā” Māris Ķircis, Liene Jeraševa, Arta Čakša-Lapsiņa, Ivars Ruņģis

Sākot ar 21.oktobri – PV supervīzija (kopā 8 tikšanās reizes), Sandra Lāce

Novembris

10.novembris – PV meistarklase “Kā sadraudzēties ar stresu” Igors Kudrjavcevs (tēma tiks precizēta)

25.Novembris – PV meistarklase “Konflikti projektu komandā”, Laila Škoba

Decembris

PV meistarklase “Efektīvu attiecību veidošana ar projektā iesaistītajām pusēm” (tēma un kluba vadītājs tiks precizēts)