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A maior comunidade de Mão de Obra para Eventos do Brasil e a primeira FERRAMENTA ONLINE para selecionar pessoas em todo o Território Nacional. Simples, prático e funcional. GUIA PARA EMPRESAS

Guia de Seleção de Casting para Eventos

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Gia prático de como funciona a ferramenta LE'GO para a seleção de Casting e Talentos (promotores, modelos e atores) em todo o Brasil. Essa facilidade promove um ganho substancial de tempo tanto para quem quer trabalhar em eventos quanto para as Agências que precisam selecionar casting. Acesse nosso site: www.legocasting.com Nosso Grupo (para Agências e Empresas), no Facebook: https://www.facebook.com/groups/aeelego/

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Page 1: Guia de Seleção de Casting para Eventos

A maior comunidade de Mão de Obra para Eventos do Brasil e a primeiraFERRAMENTA ONLINE para selecionar pessoas em todo o Território Nacional.Simples, prático e funcional.

GUIA PARA EMPRESAS

Page 2: Guia de Seleção de Casting para Eventos

Para quem gostade Economia.

A LE’GO Casting é

Page 3: Guia de Seleção de Casting para Eventos

Para quem gostade Agilidade.

A LE’GO Casting é

Page 4: Guia de Seleção de Casting para Eventos

É sabido que a oferta de mão de obra temporária para eventos é volátil e instável. A todo o instantechegam mais pessoas ao passo que outras tantas ‘saem do mercado’. Sem falar na renovação pessoalpor conta do aumento de experiências e mudanças físicas.

Renovação de Talentos.

Por Tempo de Atividade

Esse é o tempo médio que uma pessoafica disponível para trabalhar em Eventose Ações Promo. Geralmente é um períodode Faculdade, antes de conseguir umestágio ou algo mais seguro.

Por Alteração de Cadastro

2 ANOS 6 MESESÉ o tempo médio que uma pessoa leva paraadquirir mais experiência, para fazer maistrabalhos, para sofrer mudanças físicas significativas,para mudar a cor do cabelo, o tipo de corte, etc.

Em um período de 2 ANOS um Talento passa por,no mínimo, 4 alterações signi�cativas de per�l.

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você não precisamais guardar tantosportfólios e booksfísicos.

Com a LE’GO Casting

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Modelo Atual

Muito tempo para selecionar

Alto Custo com Telefone

Falhas de Comunicação

Book Desatualizado

Acumula pilhas de Books e Fotos

Guarda muitos Arquivos de Fotos

Abrangência Limitada

Não guarda histórico de Avaliação

Não há mobilidade

Seleção por e-mail

Provavelmente vocêencontra um ou maisproblemas iguais aesses diariamente.

Page 7: Guia de Seleção de Casting para Eventos

Seleção Online a qualquer hora

Você só telefona para quem con�rma

Todo o processo �ca registrado

Atualização Online

Papel = Zero

Todas as fotos estão online

Abrangência Nacional

Avaliação Colaborativa

Acesso por Mobile e Tablets

Seleção online por SMS, e-mail e Facebook

A LE�GO foi desenvolvidacom o objetivo de facilitarseus processos e organizaçãocom economia e rapidez.

Page 8: Guia de Seleção de Casting para Eventos

Nosso ‘business’ é promover o encontro de quem quer contratar,com os Talentos que procuram oportunidades em trabalhos temporários.

Desde setembro de 2011,LegoCasting.com vem quebrando a barreira da comunicação entre Empresas da Indústria do Entretenimento e Talentos (promotores, modelos e atores).

• Única em Social Networking para Talentos, LegoCasting.com dominou rapidamente o mercado e apresenta um ambiente prático e seguro para divulgar e selecionar promotores, recepcionistas, modelos, atores, dentre outros.

LegoCasting.com tem atualmente o maior banco de dados de Talentos do Brasil e cresce uma média de 3% por dia!

• Nossa ferramenta oferece as melhores facilidades para gerir suas seleções com paginas detalhadas de cada Talento, fotos atualizadas, contatos, etc.

• Paginas pessoais detalhadas: cada Talento cadastra suas características, experiências anteriores, fotos e contatos.

• Sistema de Pesquisa: os perfis são encontrados pelas Empresas através de um avançado sistema de busca que pode ser filtrado por sexo, idade, fluência em idiomas, atividade, dentre outros.

• Divulgação: as vagas oferecidas pelas Empresas cadastradas são compartilhadas em nosso Banco de Dados e nas Redes Sociais. Com isso nós aumentamos sua chance de montar uma seleção com rapidez e eficiência.

• Avaliação dos Talentos: nossa ferramenta possibilita que todos os Talentos sejam Avaliados. É uma construção colaborativa.

Quem Somos?

O sistema inclui:

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Estatísticas

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Sua equipe nãoprecisa �car assimpara selecionarCasting.

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Sua equipe precisa�car livre paraotimizar maistarefas

Page 12: Guia de Seleção de Casting para Eventos

Simples, rápido e seguro. Selecionar Talentos para seus Eventos ou Ações Promo pode ser uma ação ‘descomplicada’. É preciso apenas seguir os #3 primeiros passos. Todas as ações seguintes sãoconsequências lógicas, automáticas, e de gerenciamento da sua seleção.

Ganhe TEMPO e LUCRE mais.

Imag

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Cadastro de Eventovocê cadastra as principais informaçõessobre o evento ou ação promo.

Informações para Talentosvocê cadastra a função de cada promotor,o valor que será pago, se eles terãoadicionais de alimentação e transporte.

Busca de Talentosvocê marca todas as pessoas quejulga interessante para a funçãoescolhida no passo anterior.

Envio de Convitesdispara os convires e depois checa adisponibilidade de todas as pessoasmarcadas. Elas recebem osconvites por e-mail.

Gerenciamentogerencia todas asrespostas dedisponibilidade eseleciona as pessoaspara trabalhar noevento ou ação promo.

É possivel até essepasso você não tercusto com telefone.

Todo o processo é feitocom segurança.

O ambiente de Socializaçãogarante uma divulgação aindamaior entre os Talentos.

A padronização da comunicaçãopermite uma redução de falhasna comunicação.

É possível ampliar essa buscae divulgar a vaga com muito maispessoas.

Ação Consequência

>>Mais

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Nossa pagina de busca é simples, focada em resultados e intuitiva. Nesse ambiente você poderáter acesso a todos os Talentos, assim como todas as informações relevantes e ‘analíticas’ para suatomada de decisão.

Busca de Talentos.

Busca Segmentada

São muitas opções. Esseambiente permite a buscadetalhada por tipos específicos,por ‘desejos’, por Estrelas deAvaliação, por idioma, sexo,idade, altura, etc. Escolherum perfil específico deixa deser uma ‘tarefa braçal’ e árduapara dar lugar a uma experiênciadiferente.

IMPORTANTE:A cada dia nosso Bancode Dados aumenta e oCasting é continuamenterenovado.

Pesquisar Marcados 0 0+ Disponíveis + 0Candidatos Selecionados 1

Você deve marcar o talento para selecionar x

Aguardando resposta 1

Cidade

Estado

Código

Idade de Idade até

Todos os Sexos

Todos os Objetivos

Todos os Idiomas

Filtrar

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ID. 578963 ID. 578963 ID. 578963

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Localizar Talentos �coumuito fácil, rápido edivertido.

Como vejoos Talentos?

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ID. 578963

Foto Principal

Númerode Registro

Box de Marcaçãopara Envio de Convites

A partir do Resultado da Busca as Empresas podem avaliar o perfil de cada Talentopara decidir quem receberá um convite de Pré-Seleção.

Resultado da Busca.

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Clique na fotopara abrir os detalhes

de cada Talento

Esse é o IDdesse Talento.

Para enviar convitede disponibilidade, marque

esse Box.

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Para obter mais informações relevantes sobre cada Talento, as Empresas podemacessar o perfil com as informações detalhadas.

Per�l Detalhado.

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Idade: 22

Dados Pessoais e Contatos

Características Medidas

Experiências

Cliente Agência Tipo de Evento Data

Mariana Pontual

x Fechar

Pele:

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Cabelo:

Cor cabelo:

Altura:

Peso:

Branco(a)

Verde

Curto

Castanho Claro

1,66

60,00kg

Calça:

Blusa:

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Busto:

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Cintura:

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Apelido:

E-mailprincipal:

ID: 985018

[email protected]

Mariana Pontual

Sexo:

Idiomas:

(xx) 5555-5555Telefones:

Feminino