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Estándares de competencia laboral de
eficiencia energética para la competitividad
de las empresas
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ICA –PROCOBRE
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Aviso Importante:
Esta presentación ha sido preparada por la Doctora Tanya Moreno en
colaboración con Procobre Centro Mexicano de Promoción del cobre A.C. con
el propósito de difundir y diseminar diferentes aspectos relacionados con
ventajas y beneficios para quienes adopten o implementen las
recomendaciones aquí expuestas. Ha sido preparado y revisado por personas
conocedoras del tema, sin embargo, el Procobre Centro Mexicano de
Promoción del Cobre, A.C. y otros organismos participantes no se
responsabilizan de su aplicación ni de la profundidad en relación al contenido
aquí expuesto, ni por cualquier daño directo, incidental o consecuencial que
pueda derivarse del uso de la información o de los datos aquí contenidos.
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ICA –PROCOBRE
•ICA-Procobre México, red de instituciones latinoamericanas cuya misión es promover el uso y
consumo de aplicaciones de cobre mediante una adecuada gestión de información, impulsando la
investigación, el desarrollo de nuevas aplicaciones, el mejoramiento de la calidad de vida y el
progreso de la sociedad.
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LATINO
AMERICA
- México
- Brasil
- Perú
- Chile
- Argentina
NORTE
AMERICA
- Canadá
- EEUU
EUROPA
- Reino Unido
- Italia
- Francia
- Alemania
- Polonia
- Hungría
- Suecia
- España
- Benelux
- Grecia
- Rusia AFRICA
Sud Africa
ASIA
- S.E. Asia
- Singapur
- Australia
- China
- India
- Japón
ICA
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Implementado por
Fuente: SINACC, 2015
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Implementado por
Fuente: SINACC, 2015
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Implementado por
Fuente: SINACC, 2015
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Implementado por
Fuente: SINACC, 2015
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Implementado por
CGC ER EE
Estructura interna
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Implementado por
Con el acompañamiento de
Se integró el
25 de octubre
2012
Se firmó acta
de renovación
8 mayo 2015
Objetivo
Generar capital humano calificado en energía renovable y eficiencia
energética mediante el desarrollo de Estándares de Competencia (EC)
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Programa Especial para el Aprovechamiento de
Energías Renovables 2014-2018 (SENER)
Objetivo 4. Impulsar el desarrollo tecnológico, de talento y de cadenas de
valor en energías renovables
Estrategia 4.2 Impulsar el desarrollo de talento mexicano en el sector
4.2.1 Identificar las necesidades de capital humano especializado en el sector,
de manera sistemática y periódica.
4.2.2 Impulsar las iniciativas surgidas del Comité de Gestión por
Competencia de Energías Renovables y Eficiencia Energética.
4.2.3 Impulsar la constitución de grupos de trabajo de expertos en el sector de
energías renovables de acuerdo con el Comité de Gestión por Competencias
de Energías Renovables y Eficiencia Energética.
4.2.4 Desarrollar diferentes ofertas de formación profesional y de capacitación
para formadores y estudiantes en el área de las energías renovables a través
de convenios.
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¿Qué es un estándar de competencia?
Los Estándares de Competencia
son las definiciones de los
conocimientos, habilidades,
destrezas y actitudes requeridas,
para que una persona realice
cualquier actividad productiva,
social o de gobierno, con un nivel
de alto desempeño, definidos por
los propios sectores.
Validez del CONOCER (SEP)
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Valor añadido de la certificación
por competencias La principal fuente de diferenciación y competitividad de las
empresas es su gente
Garantizar personal altamente calificado
Fortalecimiento de capacidades
Salida lateral a estudiantes
Aumentar productividad (personal más eficiente y motivado)
Contribuir a una mejor alineación de la oferta educativa con los requerimientos de los sectores productivos
Permite al personal saber qué se espera de ellos(as), la empresa tiene
mayor claridad al saber qué competencias requiere y a las entidades de
capacitación les facilita la elaboración de su currículo
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Instituciones participantes
Titular
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Presidencia
Ing. Daniel García Valladares
(Director General de Módulo Solar / Presidente FAMERAC)
Vicepresidencia
Dra. Tanya Moreno Coronado
(Tesorera Asociación Nacional de Energía Solar/ Directora
ECOVES)
Coordinación
Estructura de conducción
Inicialmente
El titular del Comité es la Secretaría de Energía, sin embargo tiene
ejecución externa, cuya estructura es:
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EC desarrollados
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Estándares de Competencia de Energía Renovable
• EC0325 Instalación de sistema de calentamiento solar de agua
termosifónico en vivienda sustentable
• EC0473 Instalación del sistema de calentamiento solar de agua de
circulación forzada con termotanque
• EC0530 Mantenimiento al aerogenerador
• EC0586 Instalación de sistemas fotovoltaicos en residencia, comercio e
industria
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Estándares de Competencia de Eficiencia Energética
• EC0431 Promoción del ahorro en el desempeño integral de los
sistemas energéticos de la vivienda
• EC0414 Instalación de sistemas de iluminación eficientes
• EC0412 Gestión de eficiencia energética en la organización
• EC0416 Operación del mantenimiento al sistema energético de
inmuebles
• EC0413 Gestión del mantenimiento al sistema energético de
inmuebles
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04/11/2015
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04/11/2015
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04/11/2015
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04/11/2015
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Implementado por
04/11/2015
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Implementado por
Avances y
perspectivas
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Implementado por
EC0431 Promoción del ahorro en el desempeño
integral de los sistemas energéticos de la vivienda
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Implementado por
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Visite: www.procobre.org
Nombre: Tanya Moreno Coronado
Datos de Contacto: [email protected]
Escriba: [email protected]
D.G. María del Carmen Ruíz Cruz
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¡Gracias por su atención!
Comité de gestión por competencias ER y EE
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