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taller IDENTIDAD Y SENTIDO DE PERTENENCIA EN JÓVENES

Taller de identidad y sentido de petenencia

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taller

IDENTIDAD Y SENTIDO DE PERTENENCIA EN

JÓVENES

Objetivos:

Compartir actividades de tipo taller para aclarar

conceptos, dudas y reflexiones relacionados al

tema de identidad y sentido de pertenencia

Que los jóvenes asuman una actitud de respeto

y valoración por sí mismos, por los demás y por su organización

Recogiendo saberes…:

IDENTIDAD

Para reflexionar…

2.1 presentación de video: “Nick Vujicic y su

testimonio de superación personal”

2.2 en plenaria reflexionar sobre el video.

Preguntas generadoras:

¿Qué les pareció?

¿Vas a creer en lo que los demás piensan sobre vos mismo?

¿Vas a creerles a los demás cuando te digan que sos un fracaso?

¿Se imaginaron lo que Nick es capaz de hacer?

¿Descubrieron dónde está su fortaleza?

¿Descubrieron dónde estaba su debilidad?

¿Qué podemos concluir?

Entonces…

2.3 En cadena de pensamientos, cada

participante en una palabra define y se

anota en el pizarrón:

¿Qué es IDENTIDAD?

y construimos el concepto…

Entonces podríamos decir que identidad es…

Es un saber quién es uno, hacia dónde se dirige en la vida y en qué forma uno encaja en la sociedad.

2.4 ampliamos la información

diciendo que….

Se refiere a la estabilidad que requiere

una persona para lograr la transición

de la dependencia de los demás a la

dependencia de sí mismo”

Al final de la adolescencia, la

identidad comienza a actuar como una

fuerza moldeadora que orienta los

planes y proyectos de vida. El

contenido de la identidad tiene que ver

con los compromisos, las elecciones,

la ocupación laboral, los valores, las

ideologías, la conciencia crítica, los

roles, la sexualidad

CÓMO SE CONSTRUYE DE LA IDENTIDAD

La identidad se

desarrolla a lo largo de

toda la vida.

Desde antes de nacer,

durante la niñez y en la

dolescencia, cuando

recibimos mensajes de

tus padres, amigos y

escuela, que te

informan como te

perciben, que puedes

hacer o que esperan

de ti.

Construyendo saberes…:

2,5 actividad: parte 1

Trabajo individual

Se distribuyen material fotocopiado que tienen escritas

preguntas relacionadas con la identidad.

Estas preguntas son muy comunes durante la

adolescencia.

Los adolescentes buscan respuesta a estas preguntas

que giran en torno al concepto de identidad y nos permite

a nosotros entender el desarrollo adolescente.

Preguntas sugeridas:

¿Quién soy?

¿Qué hago en la vida?

¿Hacia dónde voy?

¿Qué es lo que me hace diferente?

¿me quiero mucho, poquito o nada?

¿Cómo describiría mi forma de actuar?,

¿Cómo creo que me ven mis compañeros?,

¿Qué cosas valoro de mí?,

¿Qué cosas les gustan a los otros de mí?,

¿En qué creo que debería cambiar?,

¿Qué tendría que cambiar según lo que me

dicen mis compañeros que debería cambiar?

Actividad parte 2

2.5 Trabajo en grupo (15 minutos)

Que las y los participantes se enumeren para

formar equipos de trabajo (se les entrega papel

bond grande y marcadores)

- Deben compartir lo reflexionado en el cuestionario.

-por grupo, confeccionar el dibujo de un adolescente

y lo describan integrando las distintas reflexiones

surgidas en el grupo.

6 Puesta en común parte 3

Cada grupo presenta sus dibujos (3 minutos por grupo)

y los explica en función de sus características.

Se realiza una reflexión general rescatando:

los elementos comunes,

las problemáticas y

aspectos positivos que aparecen.

En cuanto a las sugerencias de cambio es importante

ser contenedor y aportar alternativas.

2,7 Espacio para preguntas

2.8 conclusión (se hará de acuerdo

a las exposiciones)

SENTIDO DE

PERTENENCIA

Se consulta en plenaria…

¿Qué entendemos

por sentido de

pertenencia?

Luego compartimos…

El sentido de pertenencia es sentirse parte de ungrupo, una sociedad o de una institución, esto tienesu origen en la familia ya que es el primer grupo alque pertenecemos.

Al serle fiel al grupo y siguiendo sus normas se dauna identidad y una seguridad, mientras mássegura se sienta la persona, más elevado será susentimiento comunitario y estará mas dispuesta aseguir normas de convivencia

¿Cuándo SE TIENE SENTIDO DE PERTENENCIA ?

se tiene sentido de pertenencia cuando se conoce las características que lo identifica como parte de ciertos grupos y que lo hacen diferente de otras personas

Se reconocen los símbolos y características que identifica a su comunidad , entidad , nación ,país

¿Cuándo manifestamos sentido de

pertenencia en relacion con las actitudes?

Nos siente orgulloso de pertenecer a distintos grupos sociales y asumir distintos roles

Nos interesa por conocer los problemas de su comunidad y de su institución y valoran las experiencias sociales que influyen en su vida .

Demostramos sensibilidad y empatía con los problemas de los otros, defendemos los valores y rasgos de nuestros grupos

ACTIVIDAD

“MURO DE LA OPORTUNIDADES PARA EXPRESAR MIS

IDEAS CREATIVAS ”

Poner nombre al grupo

Elaborar un plan de acción

Elaborar un eslogan

Presentación al grupo

ACTIVIDAD GRUPAL parte 1

Dividirse en grupos por enumeración y en

consenso:

Ponerle el nombre a su grupo con la palabra o frase que los identifique

Parte 2

En discusión de grupo Identificar y plantear 1 o 2

problemas que a su parecer enfrenta la

organización:

-Proyectar soluciones para hacerle frente a dichos

problemas en un plan de acción, contestando:

Qué

Cómo

Con qué

Cuándo

Quiénes

parte 3

-elaborar en el grupo un eslogan que los

identifique como miembros de la organización.

Parte 4

1. Colocar en el “Muro de las Oportunidades

para expresar mis ideas creativas” ubicado

en el salón,.

1. Cada grupo expondrá su trabajo y al final en

grupo compartirá su eslogan (aplausos)

2. Aplausos de toda la asamblea al terminar

Llevándolo a la vida…:

Actividad

trabajo individual

Algo para reflexionar…

En una tarjeta

Después de todo lo que se ha planteado en este taller,

qué piensas acerca de…

“Lo que tú piensas de ti, es lo que ERES”

• Se solicita, si alguien quiere compartir…

Idea de cierre…(conclusión de la expositora)

VALORES A LA LUZ DEL JOVEN

evaluación…

Evaluación de la jornada

¿Qué hemos aprendido el día de hoy?

¿Qué te llevas de este taller?