Lanzamiento Alumni.CE4reputation

Alumni.CE4reputation Continuidad & Networking

Madrid, 8 de Octubre de 2012 Ángel Alloza CEO Corporate Excellence – Centre for Reputation Leadership @aalloza @CE4reputation

reputation Alumni.CE4Reputation 08/10/2012 © Corporate Excellence – Centre for Reputation Leadership 2012

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¿De dónde venimos?

1996 Reputation: realizing value from corporate image de Ch. Fombrun 1998 La reputación corporativa, un concepto emergente de A. López 2001 MERCO del Profesor Justo Villafañe 2002 Foro de Reputación Corporativa 2003 Fame & Fortune. Ch. Fombrun y Cees van Van Riel 2004 Instituto de Análisis de los Intangibles 2005 Del RQ al RepTrak: investigación aplicada de fRC + RI 2006 Creación de Departamentos de Reputación 2007 Programa Superior Intangibles. (1ª promoción) 2008 Programa Superior Intangibles. (2ª promoción) 2009 Programa Superior Intangibles. (3ª promoción) 2011 Programa Superior Intangibles. (4ª promoción) 2011 Corporate Excellence – Centre for Reputation Leadership

2012 Alumni.CE4R


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Hoy somos referentes internacionales

Fuente: 16 th Annual Conference on Corporate Reputation, Brand, Identity and Competitiveness. May 28 -30 Milan

GDP Participants Speakers

1,7% 18%

25%


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Referentes en la nueva Economía de la Reputación

El éxito empresarial hoy consiste en:

1. Obtener la confianza de los stakeholders.

2. Conseguir una diferenciación sostenible.

3. Implantar innovación con valor.

4. Mejorar constantemente la eficiencia.

5. Integrar las métricas de intangibles en la estrategia.


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Un nuevo “lugar” para los intangibles Laboratorio de ideas para profesionalizar la gestión de los intangibles, contribuir al desarrollo de marcas fuertes y empresas con buena reputación.

58% Ibex 35

80 países

860.000 empleados


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Leading by reputation Profesionalización Rigor Innovación Networking


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¿Qué es Alumni.CE4R?

Una red profesional creada por Corporate Excellence para los participantes en los programas de formación del IAI, del fRC y de Corporate Excellence: � Programa Ejecutivo de Análisis y Gestión de Intangibles 4 ediciones. 74 participantes. � Programa Executive en Gestión de Riesgos Reputacionales 1ª edición. 47 participantes. � Programa “The Global CCO” 1ª edición. 13 participantes.

¡Ya somos más de 100!


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¿Por qué nace Alumni.CE4reputation?

Para aprovechar las nuevas oportunidades profesionales que ofrece la nueva economía de la reputación. Los objetivos de la red son:

1.  Dar continuidad al camino iniciado.

2.  Favorecer el apoyo mutuo a través del networking.

3.  Crear un espacio compartido de conocimiento.


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Formación continua

Para dar continuidad al camino iniciado.

•  E–workshops. •  Conferencias. •  Descuentos en

programas de formación CE.

Networking

Para favorecer el apoyo mutuo

entre profesionales de prestigio. •  Encuentro Anual de

Alumni.CE4reputation. •  Conferencia Anual de

Reputación Corporativa. •  Otras actividades

profesionales.

Conocimiento compartido

Para crear un espacio compartido

de conocimiento.

•  Acceso a una comunidad privada de conocimiento con más de 500 documentos multimedia entre vídeos, artículos, estudios, libros, etc.

Coordinación: Marina Fernández [email protected]

Oportunidades


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Formación continua

1.  15 workshops anuales.

2.  Conferencias.

•  Hoy tenemos la primera conferencia (Eusebi Nomen).

•  Presentación de CVR (enero 2013).

•  Invitación a participar en el 5º edición Intangibles.

3.  Descuentos en programas de formación (20%).


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Networking

1.  Encuentro anual.

2.  Conferencia Anual de Reputación Corporativa.

3.  Otras actividades profesionales: p. ej. Jornada BBVA

(noviembre 2012).


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Conocimiento compartido Acceso a Comunidad privada de conocimiento y relación


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Alianza Club EOI


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¿Cómo vamos a funcionar?

1.  Alta en el Alumni.

2.  Newsletter semanal para miembros de CE.

3.  Coordinadora de la red: Marina Fernández.

4.  Comunidad online (enero 2013).


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Imaginemos lo que podemos hacer todos juntos…


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¡Bienvenid@!

www.corporateexcellence.org [email protected]

@CE4reputation

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