Empathize and Define

Transición de la escuela al trabajo

Javier Araya BarreraIquique - Chile

Definición de mis entrevistados

Héctor Marambio, Mecánico

• Comenzó a trabajar cuando tenía 12 años y su motivación fue comenzar a ganar experiencia ya que siempre pensó que las cosas se ganan y nadie las regala.

• Paralelamente siguió estudiando por las noches.

• Con el ingreso obtenido ayudó a su familia y se daba algunos gustos. Invitar a sus amigos a tomar helado.

Entrevista a Héctor es la más interesante

• ¿Cuál fue tu primer trabajo?

• ¿A qué edad?

• ¿Te gustó lo que aprendiste?

• ¿Qué hiciste con tu primer sueldo?

• ¿Sentiste el apoyo de tus padres o familiares?

• ¿Qué cosas no harías de nuevo?

• ¿Por qué no dejaste de estudiar?

• ¿Por qué no dejaste de trabajar?

Mapa de empatía- Edad del cambio a los 12 años

- Fuente de las necesidades- Aceptación del cambio- Estrategia al cambio

- Combinación del estudio y trabajo- Dedicación a un nuevo esfuerzo

- Sin temor al cambio- Satisfacción por ayudar a la familia

- Entretención por un sueldo- Sin compromisos

- Enamorado de lo que

hacen- Felices de la

vida

- Sentimientos nostálgicos- Feliz del cambio

-Muy contentos- Ejemplo de vida

para sus hijos- Alegría de

recordar

Declaración del problema

• Héctor necesita entregar su experiencia de vida para que sus hijos y nietos valoren, sienta y aprecien a cada momento los esfuerzos de vida que deben realizar de los cuales él ha sido participe.

• Dada a la gran cantidad de información existente mediante Internet y otros medios que sus hijos y nietos puedan darse cuenta que hoy las cosas pueden ser más fáciles.