Régimen laboral especial para MYPE

Integrantes:Cortez Mayta SaulFernandez Estela ErlindaGranda Guillen Luis Eugenio Lachira Pacheco Jorge Diogo Nuñez Moreto Ana Maria

Curso: Formación y Orientación laboralDocente: Luis Miguel Carrera Ciclo: VIGrupo: 01 Turno: NocheSede: San Juan

MICRO Y PEQUEÑAS EMPRESAS• La presente Ley tiene por objeto

la promoción de la competitividad, formalización y desarrollo de las micro y pequeñas empresas para incrementar el empleo sostenible, su productividad y rentabilidad, su contribución al Producto Bruto Interno, la ampliación del mercado interno y las exportaciones, y su contribución a la recaudación tributaria.

Microempresa Pequeña empresa

NUMERO TOTAL DE TRABAJADORES

1 a 10 trabajadores 1 a 50 trabajadores como máximo

NIVEL DE VENTAS ANUALES

No exceder de 150 UIT ó S/.525,000 Nuevos Soles

150 UIT hasta un máximo de 1,700 UIT ó S/.5’950,000 Nuevos Soles

¿QUE SON LAS MYPES?• La definición de micro y pequeña

empresa varían según el tipo de enfoque

• Según especialistas en el estudio de las mypes destacan las siguientes cualidades: - Volumen de ventas, el capital social, el numero de personas ocupadas, el valor de la producción o el de los activos para definirla.

• Es una unidad económica en la que actúan tanto una persona natural o jurídica, con la finalidad de desarrollar actividades de extracción, transformación, producción y comercialización o prestación de servicios.

Las Mypes en el Perú• Actualmente juegan un rol

importante en el Perú debido a que generan mas empleos.

• Las Mype están siendo parte importante de la economía nacional, se ve con mayor representatividad en las ciudades mas grandes como: - Arequipa, Trujillo y Chiclayo

• Gamarra: Sector textil y confeccionista del País.

• Un Sector estratégico: Metal Mecánica

• Cuero y Calzado en Trujillo

REGIMEN LABORAL ESPECIAL:

REGIMEN LABORAL ESPECIAL

REFERENCIA REGIMEN GENERAL REGIMEN ESPECIAL

REMUNERACION S/. 750.00 S/. 750.00

JORANADA-HORARIO 8 horas diárias o 48 horas semanales Igual

JORNADA NOCTURNARMV + sobretasa 35%.

Para remuneraciones mayores a S/.750 no se aplica la sobretasa

No se aplica si es habitual.

DESCANSO SEMANAL Y FERIADOS 24 horas continuas y pago por sobre tiempo Igual

VACACIONES 30 días, reducción a 15 días por "compra de vacaciones". 15 días, reducción a 7 días.

DESPIDO ARBITRARIO1 1/2 remuneración por año.

Tope 12 remuneraciones.Fracciones se pagan en dozavos y treintavos.

1/2 remuneración por año.Tope 06 remuneraciones. Fracciones se pagan en

dosavos.

INDEMNIZACIPON ESPECIAL

2 remuneraciones por año.Fracciones se pagan por dozavos y treintavos:

remuneraciones. Este beneficio sólo es para los trabajadores del Régimen General cesados y reemplazados por

trabajadores del Régimen Laboral Especial ( Art. 57 Ley 28015)

NO HAY

SEGURO SOCIAL Trabajador es asegurado regular Trabajador y conductor es asegurados regulares.

PENSIONES El trabajador decide el sistema pensionario Trabajador y conductor además deciden si aportan al sistema pensionario

 

¿CUAL ES LA IMPORTANCIA DE LAS MYPES EN EL PERÚ?

• En el Perú el segmento micro y pequeña empresa tiene una importante presencia en la economía del País, representan el 98% del número de empresas y generan el 60 % del empleo en el País.

MICROEMPERESA 91.7% 53.0% 4.21%

PEQUEÑA EMPRESA 6.9% 24.0% 57.9%

MEDIANA Y GRANDE EMPRESA 1.4% 23.0%

FUENTE: SUNAT, ONmype

Aportación al empleo

% total de las empresa

Aportación al PBI

A

B

C

D

Numero de Mype

% total de operaciones 3,217, 478

Aportación del empleo 77.0%

Aportación al PBI 41.1%

• Son un conjunto de pequeños empresarios que dan empleo a grandes sectores de la población, con la obligación de emitir comprobantes de pago.

• Difícilmente accede al mercado global, pero tiene mayor importancia en el mercado local.

• En los últimos años las mypes han cobrado representatividad en el Perú siendo posibles motores de crecimiento económico.

• Lo mas importante es que las mypes están ayudando a reducir la pobreza.

Consideraciones sobre las MYPE

¿Que apoyos hay a favor de las mypes en Latinoamérica?

• En América latina se dan leyes a favor de las mypes: - En México representan el 50% del PBI y 7 de cada 10 personas trabajan en una Mype.

• En Argentina a través del FOMICRO da capacitación, asistencia técnica y aprobación de proyecto de personas que deseen formar una Mype, así mismo la CAM otorga créditos a tasa cero.

• En el país de Brasil existe un apoyo con un 90% del presupuesto para las Mypes, según se indica que ese país es el que tiene las mejores expectativas de crecimiento.

Gracias