HR Trends & ICT- Hans van der Spek -
2
Berichten van de arbeidsmarkt
3
ICT & Arbeidsmarkt
samenspel van containerbegrippen
4
Waar hebben we het eigenlijk over?
• de arbeidsmarkt
• de ICT-er
• ICT-sector of ICT-functie
5
Eigen onderzoeken
Jaarlijks onderzoek onder HR-professionals i.s.m. Perfoma
Jaarlijks onderzoek onder ICT-professionals i.s.m. AutomatiseringGids
6
Kost het moeite om vacatures ingevuld te krijgen?
7
Krapte in sectorenFunctiegroep ICT
Indu
strie
Trans
port
Groot
hand
el
Detail
hand
el & h
orec
a
Financ
iële
diens
tverle
ning
HRM- e
n HRD-d
ienstv
erlen
ing
ICT-d
ienstv
erlen
ing
Overig
e za
k. die
nstve
rlenin
g
Overh
eid
Onder
wijs
Gezon
dheid
szor
g
Maa
tscha
ppeli
jke d
ienstv
erlen
ing
Overig
e no
n-pr
ofit
Total
Profit
Total
Non-P
rofit
0%
10%
20%
30%
40%
50%
8
Krapte in regio’s Functiegroep ICT
9
Bestaat dé ICT-er wel?
10
dé ICT-er bestaat niet!
11
dé ICT-er bestaat niet!
1212
EN WAT VINDEN DE ICT-ERS ZELF?
13
Arbeidsmobiliteit
25,1% geeft aan op zoek te zijn…..
14
Waarom op zoek naar een andere baan?
15
Wat boeit? (meerder
keuzes mogelijk)
1616
VRAGEN?
17
www.berenschot.nlwww.twitter.com/berenschot_nl030-2916843
Postbus 80393503 RA UTRECHT
Hans van der Spek MMC RIManaging [email protected]
Finance
IT HR